Tiem b.v. (Q3998040): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: import item from Netherlands) |
(Set a claim value: summary (P836): A vitalidade e a saúde são pilares importantes na nossa organização, mas queremos dar esta forma e conteúdo de uma forma diferente do que fizemos antes. Em estreita colaboração com os colaboradores, pretendemos desenvolver uma agenda de actividades sobre ambos os temas. Ao organizar clínicas sobre a promoção da especialização e da saúde e ao utilizar o conhecimento dos colegas, esperamos injetar novas energias nos temas. Esperamos que isto tenha um...) |
||||||||||||||
| (14 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Tiem B.v. | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
2 Jur: Réamhaithrisím (fíorais). | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Tiem B.V. | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Tiem B.v. | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Kaklaraištis b.v. | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Tiem f.v. | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q3998040 в Холандия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 u Nizozemskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 Hollandiában | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 v Nizozemsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 i Holland | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q3998040 in Nederland | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 Hollandis | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q3998040 Alankomaissa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q3998040 aux Pays-Bas | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 in den Niederlanden | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q3998040 στην Ολλανδία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q3998040 san Ísiltír | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q3998040 nei Paesi Bassi | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q3998040 Nīderlandē | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q3998040 Nyderlanduose | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q3998040 fl-Olanda | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 w Holandii | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q3998040 na Holanda | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q3998040 în Țările de Jos | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 v Holandsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 na Nizozemskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q3998040 en Holanda | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q3998040 i Nederländerna | |||||||||||||||
| Property / instance of | |||||||||||||||
| Property / instance of: Kohesio project / rank | |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: European Union / rank | |||||||||||||||
| Property / country | |||||||||||||||
| Property / country: Netherlands / rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 50,000.0 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 25,000.0 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / start time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / start time: 12 September 2019 / rank | |||||||||||||||
| Property / end time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / end time: 12 September 2021 / rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string) | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string): Tiem b.v. / rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary | |||||||||||||||
| Property / beneficiary: Q3998039 / rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitaliteit en gezondheid zijn belangrijke pijlers in onze organisatie alleen willen wij hier op een andere manier vorm en inhoud aan geven dan wij voorheen deden. In nauwe samenwerking met de medewerkers willen wij een activiteitenagenda ontwikkelen op beide thema's. Door het organiseren van clinics op zowel deskundigheidsbevordering als gezondheid en gebruik makend van de kennis van de collega's onderling verwachten wij de thema's nieuwe energie in te blazen. Wij verwachten dat dit effect heeft op de hele organisatie in houding, gedag, werkplezier en samenwerking. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Active and healthy ageing / rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
| Property / postal code | |||||||||||||||
| Property / postal code: 8028PM / rank | |||||||||||||||
| Property / programme | |||||||||||||||
| Property / programme: Netherlands - ESF / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Zwolle / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / instance of | |||||||||||||||
| Property / instance of: Kohesio project / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: European Union / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / country | |||||||||||||||
| Property / country: Netherlands / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
25,000.0 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 25,000.0 Euro / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
12,500.0 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 12,500.0 Euro / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
50.0 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / start time | |||||||||||||||
12 September 2019
| |||||||||||||||
| Property / start time: 12 September 2019 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / end time | |||||||||||||||
12 September 2021
| |||||||||||||||
| Property / end time: 12 September 2021 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string) | |||||||||||||||
Tiem b.v. | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string): Tiem b.v. / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary | |||||||||||||||
| Property / beneficiary: Q3998039 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitaliteit en gezondheid zijn belangrijke pijlers in onze organisatie alleen willen wij hier op een andere manier vorm en inhoud aan geven dan wij voorheen deden. In nauwe samenwerking met de medewerkers willen wij een activiteitenagenda ontwikkelen op beide thema's. Door het organiseren van clinics op zowel deskundigheidsbevordering als gezondheid en gebruik makend van de kennis van de collega's onderling verwachten wij de thema's nieuwe energie in te blazen. Wij verwachten dat dit effect heeft op de hele organisatie in houding, gedag, werkplezier en samenwerking. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitaliteit en gezondheid zijn belangrijke pijlers in onze organisatie alleen willen wij hier op een andere manier vorm en inhoud aan geven dan wij voorheen deden. In nauwe samenwerking met de medewerkers willen wij een activiteitenagenda ontwikkelen op beide thema's. Door het organiseren van clinics op zowel deskundigheidsbevordering als gezondheid en gebruik makend van de kennis van de collega's onderling verwachten wij de thema's nieuwe energie in te blazen. Wij verwachten dat dit effect heeft op de hele organisatie in houding, gedag, werkplezier en samenwerking. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitality and health are important pillars in our organisation, but we want to give this form and content in a different way than we did before. In close cooperation with the employees, we want to develop an agenda of activities on both themes. By organising clinics on both the promotion of expertise and health and using the knowledge of colleagues, we expect to inject new energy into the themes. We expect this to have an effect on the entire organisation in attitude, good-bye, work pleasure and cooperation. (English) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitality and health are important pillars in our organisation, but we want to give this form and content in a different way than we did before. In close cooperation with the employees, we want to develop an agenda of activities on both themes. By organising clinics on both the promotion of expertise and health and using the knowledge of colleagues, we expect to inject new energy into the themes. We expect this to have an effect on the entire organisation in attitude, good-bye, work pleasure and cooperation. (English) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitality and health are important pillars in our organisation, but we want to give this form and content in a different way than we did before. In close cooperation with the employees, we want to develop an agenda of activities on both themes. By organising clinics on both the promotion of expertise and health and using the knowledge of colleagues, we expect to inject new energy into the themes. We expect this to have an effect on the entire organisation in attitude, good-bye, work pleasure and cooperation. (English) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary: Vitality and health are important pillars in our organisation, but we want to give this form and content in a different way than we did before. In close cooperation with the employees, we want to develop an agenda of activities on both themes. By organising clinics on both the promotion of expertise and health and using the knowledge of colleagues, we expect to inject new energy into the themes. We expect this to have an effect on the entire organisation in attitude, good-bye, work pleasure and cooperation. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.3436078589664283
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalität und Gesundheit sind wichtige Säulen in unserer Organisation, aber wir wollen diese Form und Inhalte auf eine andere Art und Weise geben, als wir es zuvor getan haben. In enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern wollen wir eine Agenda für Aktivitäten zu beiden Themen entwickeln. Durch die Organisation von Kliniken zur Förderung von Fachwissen und Gesundheit und mit dem Wissen der Kollegen erwarten wir, dass wir neue Energie in die Themen einspritzen. Wir erwarten, dass sich dies auf die gesamte Organisation in Haltung, Abschied, Arbeitsfreude und Zusammenarbeit auswirkt. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalität und Gesundheit sind wichtige Säulen in unserer Organisation, aber wir wollen diese Form und Inhalte auf eine andere Art und Weise geben, als wir es zuvor getan haben. In enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern wollen wir eine Agenda für Aktivitäten zu beiden Themen entwickeln. Durch die Organisation von Kliniken zur Förderung von Fachwissen und Gesundheit und mit dem Wissen der Kollegen erwarten wir, dass wir neue Energie in die Themen einspritzen. Wir erwarten, dass sich dies auf die gesamte Organisation in Haltung, Abschied, Arbeitsfreude und Zusammenarbeit auswirkt. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalität und Gesundheit sind wichtige Säulen in unserer Organisation, aber wir wollen diese Form und Inhalte auf eine andere Art und Weise geben, als wir es zuvor getan haben. In enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern wollen wir eine Agenda für Aktivitäten zu beiden Themen entwickeln. Durch die Organisation von Kliniken zur Förderung von Fachwissen und Gesundheit und mit dem Wissen der Kollegen erwarten wir, dass wir neue Energie in die Themen einspritzen. Wir erwarten, dass sich dies auf die gesamte Organisation in Haltung, Abschied, Arbeitsfreude und Zusammenarbeit auswirkt. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
La vitalidad y la salud son pilares importantes en nuestra organización, pero queremos dar esta forma y contenido de una manera diferente a la que hicimos antes. En estrecha colaboración con los empleados, queremos desarrollar una agenda de actividades sobre ambos temas. Al organizar clínicas tanto en la promoción de la experiencia como en la salud y utilizando el conocimiento de los colegas, esperamos inyectar nueva energía en los temas. Esperamos que esto afecte a toda la organización en actitud, despedida, placer laboral y cooperación. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: La vitalidad y la salud son pilares importantes en nuestra organización, pero queremos dar esta forma y contenido de una manera diferente a la que hicimos antes. En estrecha colaboración con los empleados, queremos desarrollar una agenda de actividades sobre ambos temas. Al organizar clínicas tanto en la promoción de la experiencia como en la salud y utilizando el conocimiento de los colegas, esperamos inyectar nueva energía en los temas. Esperamos que esto afecte a toda la organización en actitud, despedida, placer laboral y cooperación. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: La vitalidad y la salud son pilares importantes en nuestra organización, pero queremos dar esta forma y contenido de una manera diferente a la que hicimos antes. En estrecha colaboración con los empleados, queremos desarrollar una agenda de actividades sobre ambos temas. Al organizar clínicas tanto en la promoción de la experiencia como en la salud y utilizando el conocimiento de los colegas, esperamos inyectar nueva energía en los temas. Esperamos que esto afecte a toda la organización en actitud, despedida, placer laboral y cooperación. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
La vitalité et la santé sont des piliers importants de notre organisation, mais nous voulons donner cette forme et ce contenu d’une manière différente de ce que nous avions fait auparavant. En étroite collaboration avec les employés, nous voulons développer un agenda d’activités sur les deux thèmes. En organisant des cliniques sur la promotion de l’expertise et de la santé et en utilisant les connaissances de collègues, nous espérons injecter de nouvelles énergies dans les thèmes. Nous nous attendons à ce que cela ait un effet sur l’ensemble de l’organisation dans l’attitude, au revoir, le plaisir au travail et la coopération. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: La vitalité et la santé sont des piliers importants de notre organisation, mais nous voulons donner cette forme et ce contenu d’une manière différente de ce que nous avions fait auparavant. En étroite collaboration avec les employés, nous voulons développer un agenda d’activités sur les deux thèmes. En organisant des cliniques sur la promotion de l’expertise et de la santé et en utilisant les connaissances de collègues, nous espérons injecter de nouvelles énergies dans les thèmes. Nous nous attendons à ce que cela ait un effet sur l’ensemble de l’organisation dans l’attitude, au revoir, le plaisir au travail et la coopération. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: La vitalité et la santé sont des piliers importants de notre organisation, mais nous voulons donner cette forme et ce contenu d’une manière différente de ce que nous avions fait auparavant. En étroite collaboration avec les employés, nous voulons développer un agenda d’activités sur les deux thèmes. En organisant des cliniques sur la promotion de l’expertise et de la santé et en utilisant les connaissances de collègues, nous espérons injecter de nouvelles énergies dans les thèmes. Nous nous attendons à ce que cela ait un effet sur l’ensemble de l’organisation dans l’attitude, au revoir, le plaisir au travail et la coopération. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 February 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalità e salute sono pilastri importanti della nostra organizzazione, ma vogliamo dare questa forma e contenuto in modo diverso rispetto a prima. In stretta collaborazione con i dipendenti, vogliamo sviluppare un programma di attività su entrambi i temi. Organizzando cliniche sia sulla promozione delle competenze e della salute e utilizzando la conoscenza dei colleghi, ci aspettiamo di iniettare nuove energie nei temi. Ci aspettiamo che questo abbia un effetto sull'intera organizzazione in atteggiamento, addio, piacere di lavoro e cooperazione. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalità e salute sono pilastri importanti della nostra organizzazione, ma vogliamo dare questa forma e contenuto in modo diverso rispetto a prima. In stretta collaborazione con i dipendenti, vogliamo sviluppare un programma di attività su entrambi i temi. Organizzando cliniche sia sulla promozione delle competenze e della salute e utilizzando la conoscenza dei colleghi, ci aspettiamo di iniettare nuove energie nei temi. Ci aspettiamo che questo abbia un effetto sull'intera organizzazione in atteggiamento, addio, piacere di lavoro e cooperazione. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalità e salute sono pilastri importanti della nostra organizzazione, ma vogliamo dare questa forma e contenuto in modo diverso rispetto a prima. In stretta collaborazione con i dipendenti, vogliamo sviluppare un programma di attività su entrambi i temi. Organizzando cliniche sia sulla promozione delle competenze e della salute e utilizzando la conoscenza dei colleghi, ci aspettiamo di iniettare nuove energie nei temi. Ci aspettiamo che questo abbia un effetto sull'intera organizzazione in atteggiamento, addio, piacere di lavoro e cooperazione. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 February 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Η ζωτικότητα και η υγεία είναι σημαντικοί πυλώνες στην οργάνωσή μας, αλλά θέλουμε να δώσουμε αυτή τη μορφή και το περιεχόμενο με διαφορετικό τρόπο από ό, τι πριν. Σε στενή συνεργασία με τους εργαζομένους, θέλουμε να αναπτύξουμε ένα πρόγραμμα δραστηριοτήτων και στα δύο θέματα. Οργανώνοντας κλινικές για την προώθηση της τεχνογνωσίας και της υγείας και χρησιμοποιώντας τις γνώσεις των συναδέλφων, αναμένουμε να διοχετεύσουμε νέα ενέργεια στα θέματα. Αναμένουμε ότι αυτό θα επηρεάσει το σύνολο της οργάνωσης όσον αφορά τη στάση, το αντίο, την εργασιακή ευχαρίστηση και τη συνεργασία. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Η ζωτικότητα και η υγεία είναι σημαντικοί πυλώνες στην οργάνωσή μας, αλλά θέλουμε να δώσουμε αυτή τη μορφή και το περιεχόμενο με διαφορετικό τρόπο από ό, τι πριν. Σε στενή συνεργασία με τους εργαζομένους, θέλουμε να αναπτύξουμε ένα πρόγραμμα δραστηριοτήτων και στα δύο θέματα. Οργανώνοντας κλινικές για την προώθηση της τεχνογνωσίας και της υγείας και χρησιμοποιώντας τις γνώσεις των συναδέλφων, αναμένουμε να διοχετεύσουμε νέα ενέργεια στα θέματα. Αναμένουμε ότι αυτό θα επηρεάσει το σύνολο της οργάνωσης όσον αφορά τη στάση, το αντίο, την εργασιακή ευχαρίστηση και τη συνεργασία. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Η ζωτικότητα και η υγεία είναι σημαντικοί πυλώνες στην οργάνωσή μας, αλλά θέλουμε να δώσουμε αυτή τη μορφή και το περιεχόμενο με διαφορετικό τρόπο από ό, τι πριν. Σε στενή συνεργασία με τους εργαζομένους, θέλουμε να αναπτύξουμε ένα πρόγραμμα δραστηριοτήτων και στα δύο θέματα. Οργανώνοντας κλινικές για την προώθηση της τεχνογνωσίας και της υγείας και χρησιμοποιώντας τις γνώσεις των συναδέλφων, αναμένουμε να διοχετεύσουμε νέα ενέργεια στα θέματα. Αναμένουμε ότι αυτό θα επηρεάσει το σύνολο της οργάνωσης όσον αφορά τη στάση, το αντίο, την εργασιακή ευχαρίστηση και τη συνεργασία. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalitet og sundhed er vigtige søjler i vores organisation, men vi ønsker at give denne form og indhold på en anden måde, end vi gjorde før. I tæt samarbejde med medarbejderne ønsker vi at udvikle en dagsorden for aktiviteter inden for begge temaer. Ved at organisere klinikker på både fremme af ekspertise og sundhed og ved at bruge kollegernes viden, forventer vi at injicere ny energi i temaerne. Vi forventer, at dette vil have en effekt på hele organisationen i holdning, farvel, arbejdsglæde og samarbejde. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitet og sundhed er vigtige søjler i vores organisation, men vi ønsker at give denne form og indhold på en anden måde, end vi gjorde før. I tæt samarbejde med medarbejderne ønsker vi at udvikle en dagsorden for aktiviteter inden for begge temaer. Ved at organisere klinikker på både fremme af ekspertise og sundhed og ved at bruge kollegernes viden, forventer vi at injicere ny energi i temaerne. Vi forventer, at dette vil have en effekt på hele organisationen i holdning, farvel, arbejdsglæde og samarbejde. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitet og sundhed er vigtige søjler i vores organisation, men vi ønsker at give denne form og indhold på en anden måde, end vi gjorde før. I tæt samarbejde med medarbejderne ønsker vi at udvikle en dagsorden for aktiviteter inden for begge temaer. Ved at organisere klinikker på både fremme af ekspertise og sundhed og ved at bruge kollegernes viden, forventer vi at injicere ny energi i temaerne. Vi forventer, at dette vil have en effekt på hele organisationen i holdning, farvel, arbejdsglæde og samarbejde. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Elinvoimaisuus ja terveys ovat organisaatiomme tärkeitä tukipylväitä, mutta haluamme antaa tämän muodon ja sisällön eri tavalla kuin aiemmin. Tiiviissä yhteistyössä työntekijöiden kanssa haluamme kehittää toimintasuunnitelman molemmista teemoista. Järjestämällä klinikoita sekä asiantuntemuksen että terveyden edistämiseksi ja hyödyntämällä kollegojen tietämystä odotamme, että teemoihin syötetään uutta energiaa. Odotamme, että tämä vaikuttaa koko organisaatioon asenteessa, hyvästissä, työn ilossa ja yhteistyössä. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Elinvoimaisuus ja terveys ovat organisaatiomme tärkeitä tukipylväitä, mutta haluamme antaa tämän muodon ja sisällön eri tavalla kuin aiemmin. Tiiviissä yhteistyössä työntekijöiden kanssa haluamme kehittää toimintasuunnitelman molemmista teemoista. Järjestämällä klinikoita sekä asiantuntemuksen että terveyden edistämiseksi ja hyödyntämällä kollegojen tietämystä odotamme, että teemoihin syötetään uutta energiaa. Odotamme, että tämä vaikuttaa koko organisaatioon asenteessa, hyvästissä, työn ilossa ja yhteistyössä. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Elinvoimaisuus ja terveys ovat organisaatiomme tärkeitä tukipylväitä, mutta haluamme antaa tämän muodon ja sisällön eri tavalla kuin aiemmin. Tiiviissä yhteistyössä työntekijöiden kanssa haluamme kehittää toimintasuunnitelman molemmista teemoista. Järjestämällä klinikoita sekä asiantuntemuksen että terveyden edistämiseksi ja hyödyntämällä kollegojen tietämystä odotamme, että teemoihin syötetään uutta energiaa. Odotamme, että tämä vaikuttaa koko organisaatioon asenteessa, hyvästissä, työn ilossa ja yhteistyössä. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-vitalità u s-saħħa huma pilastri importanti fl-organizzazzjoni tagħna, iżda rridu nagħtu din il-forma u l-kontenut b’mod differenti milli għamilna qabel. F’kooperazzjoni mill-qrib mal-impjegati, irridu niżviluppaw aġenda ta’ attivitajiet fuq iż-żewġ temi. Billi norganizzaw kliniċi kemm dwar il-promozzjoni tal-għarfien espert u tas-saħħa kif ukoll dwar l-użu tal-għarfien tal-kollegi, nistennew li ninjettaw enerġija ġdida fit-temi. Nistennew li dan ikollu effett fuq l-organizzazzjoni kollha kemm hi fl-attitudni, l-idea tajba, il-pjaċir tax-xogħol u l-kooperazzjoni. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-vitalità u s-saħħa huma pilastri importanti fl-organizzazzjoni tagħna, iżda rridu nagħtu din il-forma u l-kontenut b’mod differenti milli għamilna qabel. F’kooperazzjoni mill-qrib mal-impjegati, irridu niżviluppaw aġenda ta’ attivitajiet fuq iż-żewġ temi. Billi norganizzaw kliniċi kemm dwar il-promozzjoni tal-għarfien espert u tas-saħħa kif ukoll dwar l-użu tal-għarfien tal-kollegi, nistennew li ninjettaw enerġija ġdida fit-temi. Nistennew li dan ikollu effett fuq l-organizzazzjoni kollha kemm hi fl-attitudni, l-idea tajba, il-pjaċir tax-xogħol u l-kooperazzjoni. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-vitalità u s-saħħa huma pilastri importanti fl-organizzazzjoni tagħna, iżda rridu nagħtu din il-forma u l-kontenut b’mod differenti milli għamilna qabel. F’kooperazzjoni mill-qrib mal-impjegati, irridu niżviluppaw aġenda ta’ attivitajiet fuq iż-żewġ temi. Billi norganizzaw kliniċi kemm dwar il-promozzjoni tal-għarfien espert u tas-saħħa kif ukoll dwar l-użu tal-għarfien tal-kollegi, nistennew li ninjettaw enerġija ġdida fit-temi. Nistennew li dan ikollu effett fuq l-organizzazzjoni kollha kemm hi fl-attitudni, l-idea tajba, il-pjaċir tax-xogħol u l-kooperazzjoni. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalitāte un veselība ir svarīgi mūsu organizācijas pīlāri, bet mēs vēlamies piešķirt šo formu un saturu citādā veidā nekā iepriekš. Ciešā sadarbībā ar darbiniekiem mēs vēlamies izstrādāt pasākumu programmu abās tēmās. Organizējot klīnikas gan par ekspertīzes un veselības veicināšanu un izmantojot kolēģu zināšanas, mēs sagaidām, ka tēmās tiks ievadīta jauna enerģija. Mēs sagaidām, ka tas ietekmēs visu organizāciju attieksmē, ardievas, darba prieku un sadarbību. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitāte un veselība ir svarīgi mūsu organizācijas pīlāri, bet mēs vēlamies piešķirt šo formu un saturu citādā veidā nekā iepriekš. Ciešā sadarbībā ar darbiniekiem mēs vēlamies izstrādāt pasākumu programmu abās tēmās. Organizējot klīnikas gan par ekspertīzes un veselības veicināšanu un izmantojot kolēģu zināšanas, mēs sagaidām, ka tēmās tiks ievadīta jauna enerģija. Mēs sagaidām, ka tas ietekmēs visu organizāciju attieksmē, ardievas, darba prieku un sadarbību. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitāte un veselība ir svarīgi mūsu organizācijas pīlāri, bet mēs vēlamies piešķirt šo formu un saturu citādā veidā nekā iepriekš. Ciešā sadarbībā ar darbiniekiem mēs vēlamies izstrādāt pasākumu programmu abās tēmās. Organizējot klīnikas gan par ekspertīzes un veselības veicināšanu un izmantojot kolēģu zināšanas, mēs sagaidām, ka tēmās tiks ievadīta jauna enerģija. Mēs sagaidām, ka tas ietekmēs visu organizāciju attieksmē, ardievas, darba prieku un sadarbību. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalita a zdravie sú dôležitými piliermi našej organizácie, ale chceme dať túto formu a obsah iným spôsobom, ako sme to robili predtým. V úzkej spolupráci so zamestnancami chceme vypracovať program aktivít na obe témy. Organizovaním kliník na podporu odborných znalostí a zdravia a využitím znalostí kolegov očakávame, že do tém vstrekneme novú energiu. Očakávame, že to bude mať vplyv na celú organizáciu, pokiaľ ide o postoj, zbohom, potešenie z práce a spoluprácu. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalita a zdravie sú dôležitými piliermi našej organizácie, ale chceme dať túto formu a obsah iným spôsobom, ako sme to robili predtým. V úzkej spolupráci so zamestnancami chceme vypracovať program aktivít na obe témy. Organizovaním kliník na podporu odborných znalostí a zdravia a využitím znalostí kolegov očakávame, že do tém vstrekneme novú energiu. Očakávame, že to bude mať vplyv na celú organizáciu, pokiaľ ide o postoj, zbohom, potešenie z práce a spoluprácu. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalita a zdravie sú dôležitými piliermi našej organizácie, ale chceme dať túto formu a obsah iným spôsobom, ako sme to robili predtým. V úzkej spolupráci so zamestnancami chceme vypracovať program aktivít na obe témy. Organizovaním kliník na podporu odborných znalostí a zdravia a využitím znalostí kolegov očakávame, že do tém vstrekneme novú energiu. Očakávame, že to bude mať vplyv na celú organizáciu, pokiaľ ide o postoj, zbohom, potešenie z práce a spoluprácu. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is colúin thábhachtacha inár n-eagraíocht iad beogacht agus sláinte, ach ba mhaith linn an fhoirm agus an t-ábhar seo a thabhairt ar bhealach difriúil ná mar a rinneamar roimhe seo. I ndlúthchomhar leis na fostaithe, ba mhaith linn clár oibre gníomhaíochtaí a fhorbairt ar an dá théama. Trí chlinicí a eagrú ar chur chun cinn saineolais agus sláinte agus trí úsáid a bhaint as eolas comhghleacaithe, táimid ag súil le fuinneamh nua a instealladh sna téamaí. Táimid ag súil go mbeidh tionchar aige seo ar an eagraíocht ar fad i dearcadh, dea-beannacht, pléisiúir oibre agus comhoibriú. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is colúin thábhachtacha inár n-eagraíocht iad beogacht agus sláinte, ach ba mhaith linn an fhoirm agus an t-ábhar seo a thabhairt ar bhealach difriúil ná mar a rinneamar roimhe seo. I ndlúthchomhar leis na fostaithe, ba mhaith linn clár oibre gníomhaíochtaí a fhorbairt ar an dá théama. Trí chlinicí a eagrú ar chur chun cinn saineolais agus sláinte agus trí úsáid a bhaint as eolas comhghleacaithe, táimid ag súil le fuinneamh nua a instealladh sna téamaí. Táimid ag súil go mbeidh tionchar aige seo ar an eagraíocht ar fad i dearcadh, dea-beannacht, pléisiúir oibre agus comhoibriú. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is colúin thábhachtacha inár n-eagraíocht iad beogacht agus sláinte, ach ba mhaith linn an fhoirm agus an t-ábhar seo a thabhairt ar bhealach difriúil ná mar a rinneamar roimhe seo. I ndlúthchomhar leis na fostaithe, ba mhaith linn clár oibre gníomhaíochtaí a fhorbairt ar an dá théama. Trí chlinicí a eagrú ar chur chun cinn saineolais agus sláinte agus trí úsáid a bhaint as eolas comhghleacaithe, táimid ag súil le fuinneamh nua a instealladh sna téamaí. Táimid ag súil go mbeidh tionchar aige seo ar an eagraíocht ar fad i dearcadh, dea-beannacht, pléisiúir oibre agus comhoibriú. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalita a zdraví jsou důležitými pilíři naší organizace, chceme však tuto formu a obsah dát jiným způsobem než předtím. V úzké spolupráci se zaměstnanci chceme vypracovat program aktivit na obě témata. Organizováním klinik na podporu odbornosti a zdraví a s využitím znalostí kolegů očekáváme, že do témat vložíme novou energii. Očekáváme, že to bude mít vliv na celou organizaci v přístupu, sbohem, pracovní potěšení a spolupráci. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalita a zdraví jsou důležitými pilíři naší organizace, chceme však tuto formu a obsah dát jiným způsobem než předtím. V úzké spolupráci se zaměstnanci chceme vypracovat program aktivit na obě témata. Organizováním klinik na podporu odbornosti a zdraví a s využitím znalostí kolegů očekáváme, že do témat vložíme novou energii. Očekáváme, že to bude mít vliv na celou organizaci v přístupu, sbohem, pracovní potěšení a spolupráci. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalita a zdraví jsou důležitými pilíři naší organizace, chceme však tuto formu a obsah dát jiným způsobem než předtím. V úzké spolupráci se zaměstnanci chceme vypracovat program aktivit na obě témata. Organizováním klinik na podporu odbornosti a zdraví a s využitím znalostí kolegů očekáváme, že do témat vložíme novou energii. Očekáváme, že to bude mít vliv na celou organizaci v přístupu, sbohem, pracovní potěšení a spolupráci. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A vitalidade e a saúde são pilares importantes na nossa organização, mas queremos dar esta forma e conteúdo de uma forma diferente do que fizemos antes. Em estreita colaboração com os colaboradores, pretendemos desenvolver uma agenda de actividades sobre ambos os temas. Ao organizar clínicas sobre a promoção da especialização e da saúde e ao utilizar o conhecimento dos colegas, esperamos injetar novas energias nos temas. Esperamos que isto tenha um efeito em toda a organização na atitude, no adeus, no prazer do trabalho e na cooperação. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: A vitalidade e a saúde são pilares importantes na nossa organização, mas queremos dar esta forma e conteúdo de uma forma diferente do que fizemos antes. Em estreita colaboração com os colaboradores, pretendemos desenvolver uma agenda de actividades sobre ambos os temas. Ao organizar clínicas sobre a promoção da especialização e da saúde e ao utilizar o conhecimento dos colegas, esperamos injetar novas energias nos temas. Esperamos que isto tenha um efeito em toda a organização na atitude, no adeus, no prazer do trabalho e na cooperação. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A vitalidade e a saúde são pilares importantes na nossa organização, mas queremos dar esta forma e conteúdo de uma forma diferente do que fizemos antes. Em estreita colaboração com os colaboradores, pretendemos desenvolver uma agenda de actividades sobre ambos os temas. Ao organizar clínicas sobre a promoção da especialização e da saúde e ao utilizar o conhecimento dos colegas, esperamos injetar novas energias nos temas. Esperamos que isto tenha um efeito em toda a organização na atitude, no adeus, no prazer do trabalho e na cooperação. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Elujõud ja tervis on meie organisatsiooni olulised tugisambad, kuid me tahame anda selle vormi ja sisu teistsugusel viisil kui varem. Tihedas koostöös töötajatega soovime töötada välja tegevuskava mõlema teema kohta. Korraldades kliinikuid nii asjatundlikkuse kui ka tervise edendamiseks ning kasutades kolleegide teadmisi, ootame teemadesse uue energia süstimist. Eeldame, et see mõjutab kogu organisatsiooni suhtumist, head aega, töörõõmu ja koostööd. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Elujõud ja tervis on meie organisatsiooni olulised tugisambad, kuid me tahame anda selle vormi ja sisu teistsugusel viisil kui varem. Tihedas koostöös töötajatega soovime töötada välja tegevuskava mõlema teema kohta. Korraldades kliinikuid nii asjatundlikkuse kui ka tervise edendamiseks ning kasutades kolleegide teadmisi, ootame teemadesse uue energia süstimist. Eeldame, et see mõjutab kogu organisatsiooni suhtumist, head aega, töörõõmu ja koostööd. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Elujõud ja tervis on meie organisatsiooni olulised tugisambad, kuid me tahame anda selle vormi ja sisu teistsugusel viisil kui varem. Tihedas koostöös töötajatega soovime töötada välja tegevuskava mõlema teema kohta. Korraldades kliinikuid nii asjatundlikkuse kui ka tervise edendamiseks ning kasutades kolleegide teadmisi, ootame teemadesse uue energia süstimist. Eeldame, et see mõjutab kogu organisatsiooni suhtumist, head aega, töörõõmu ja koostööd. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A vitalitás és az egészség fontos pillérei a szervezetünknek, de ezt a formát és tartalmat a korábbiaktól eltérő módon szeretnénk megadni. A munkavállalókkal szoros együttműködésben mindkét témára vonatkozóan ki szeretnénk dolgozni a tevékenységek menetrendjét. A szakértelem és az egészség elősegítésével foglalkozó klinikák szervezésével és a kollégák ismereteinek felhasználásával arra számítunk, hogy a témákba új energiát injektálunk. Elvárjuk, hogy ez hatással legyen az egész szervezetre a hozzáállás, a búcsú, a munka élvezete és az együttműködés terén. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A vitalitás és az egészség fontos pillérei a szervezetünknek, de ezt a formát és tartalmat a korábbiaktól eltérő módon szeretnénk megadni. A munkavállalókkal szoros együttműködésben mindkét témára vonatkozóan ki szeretnénk dolgozni a tevékenységek menetrendjét. A szakértelem és az egészség elősegítésével foglalkozó klinikák szervezésével és a kollégák ismereteinek felhasználásával arra számítunk, hogy a témákba új energiát injektálunk. Elvárjuk, hogy ez hatással legyen az egész szervezetre a hozzáállás, a búcsú, a munka élvezete és az együttműködés terén. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A vitalitás és az egészség fontos pillérei a szervezetünknek, de ezt a formát és tartalmat a korábbiaktól eltérő módon szeretnénk megadni. A munkavállalókkal szoros együttműködésben mindkét témára vonatkozóan ki szeretnénk dolgozni a tevékenységek menetrendjét. A szakértelem és az egészség elősegítésével foglalkozó klinikák szervezésével és a kollégák ismereteinek felhasználásával arra számítunk, hogy a témákba új energiát injektálunk. Elvárjuk, hogy ez hatással legyen az egész szervezetre a hozzáállás, a búcsú, a munka élvezete és az együttműködés terén. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Жизнеността и здравето са важни стълбове в нашата организация, но искаме да дадем тази форма и съдържание по различен начин, отколкото преди. В тясно сътрудничество със служителите искаме да разработим програма от дейности и по двете теми. Като организираме клиники за насърчаване на експертния опит и здравето и използвайки знанията на колегите, очакваме да влеем нова енергия в темите. Очакваме това да има ефект върху цялата организация в отношение, сбогом, работно удоволствие и сътрудничество. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Жизнеността и здравето са важни стълбове в нашата организация, но искаме да дадем тази форма и съдържание по различен начин, отколкото преди. В тясно сътрудничество със служителите искаме да разработим програма от дейности и по двете теми. Като организираме клиники за насърчаване на експертния опит и здравето и използвайки знанията на колегите, очакваме да влеем нова енергия в темите. Очакваме това да има ефект върху цялата организация в отношение, сбогом, работно удоволствие и сътрудничество. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Жизнеността и здравето са важни стълбове в нашата организация, но искаме да дадем тази форма и съдържание по различен начин, отколкото преди. В тясно сътрудничество със служителите искаме да разработим програма от дейности и по двете теми. Като организираме клиники за насърчаване на експертния опит и здравето и използвайки знанията на колегите, очакваме да влеем нова енергия в темите. Очакваме това да има ефект върху цялата организация в отношение, сбогом, работно удоволствие и сътрудничество. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Gyvybingumas ir sveikata yra svarbūs mūsų organizacijos ramsčiai, tačiau norime pateikti šią formą ir turinį kitaip nei anksčiau. Glaudžiai bendradarbiaudami su darbuotojais norime parengti abiejų temų veiklos darbotvarkę. Organizuodami klinikas tiek apie kompetencijos ir sveikatos skatinimą, tiek naudodamiesi kolegų žiniomis, tikimės, kad į temas suleisime naują energiją. Tikimės, kad tai turės įtakos visai organizacijai – požiūriui, atsisveikinimui, darbo malonumui ir bendradarbiavimui. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Gyvybingumas ir sveikata yra svarbūs mūsų organizacijos ramsčiai, tačiau norime pateikti šią formą ir turinį kitaip nei anksčiau. Glaudžiai bendradarbiaudami su darbuotojais norime parengti abiejų temų veiklos darbotvarkę. Organizuodami klinikas tiek apie kompetencijos ir sveikatos skatinimą, tiek naudodamiesi kolegų žiniomis, tikimės, kad į temas suleisime naują energiją. Tikimės, kad tai turės įtakos visai organizacijai – požiūriui, atsisveikinimui, darbo malonumui ir bendradarbiavimui. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Gyvybingumas ir sveikata yra svarbūs mūsų organizacijos ramsčiai, tačiau norime pateikti šią formą ir turinį kitaip nei anksčiau. Glaudžiai bendradarbiaudami su darbuotojais norime parengti abiejų temų veiklos darbotvarkę. Organizuodami klinikas tiek apie kompetencijos ir sveikatos skatinimą, tiek naudodamiesi kolegų žiniomis, tikimės, kad į temas suleisime naują energiją. Tikimės, kad tai turės įtakos visai organizacijai – požiūriui, atsisveikinimui, darbo malonumui ir bendradarbiavimui. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalnost i zdravlje važni su stupovi naše organizacije, ali taj oblik i sadržaj želimo dati na drugačiji način nego prije. U bliskoj suradnji sa zaposlenicima, želimo razviti program aktivnosti na obje teme. Organiziranjem klinika na promociji stručnosti i zdravlja te znanjem kolega očekujemo da u teme unesemo novu energiju. Očekujemo da će to utjecati na cijelu organizaciju u stavu, zbogom, radnom zadovoljstvu i suradnji. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalnost i zdravlje važni su stupovi naše organizacije, ali taj oblik i sadržaj želimo dati na drugačiji način nego prije. U bliskoj suradnji sa zaposlenicima, želimo razviti program aktivnosti na obje teme. Organiziranjem klinika na promociji stručnosti i zdravlja te znanjem kolega očekujemo da u teme unesemo novu energiju. Očekujemo da će to utjecati na cijelu organizaciju u stavu, zbogom, radnom zadovoljstvu i suradnji. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalnost i zdravlje važni su stupovi naše organizacije, ali taj oblik i sadržaj želimo dati na drugačiji način nego prije. U bliskoj suradnji sa zaposlenicima, želimo razviti program aktivnosti na obje teme. Organiziranjem klinika na promociji stručnosti i zdravlja te znanjem kolega očekujemo da u teme unesemo novu energiju. Očekujemo da će to utjecati na cijelu organizaciju u stavu, zbogom, radnom zadovoljstvu i suradnji. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalitet och hälsa är viktiga pelare i vår organisation, men vi vill ge denna form och detta innehåll på ett annat sätt än vi gjorde tidigare. I nära samarbete med de anställda vill vi utveckla en agenda för aktiviteter inom båda temana. Genom att organisera kliniker både för att främja kompetens och hälsa och med hjälp av kollegornas kunskap, förväntar vi oss att injicera ny energi i temana. Vi förväntar oss att detta kommer att påverka hela organisationen i attityd, adjö, arbetsglädje och samarbete. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitet och hälsa är viktiga pelare i vår organisation, men vi vill ge denna form och detta innehåll på ett annat sätt än vi gjorde tidigare. I nära samarbete med de anställda vill vi utveckla en agenda för aktiviteter inom båda temana. Genom att organisera kliniker både för att främja kompetens och hälsa och med hjälp av kollegornas kunskap, förväntar vi oss att injicera ny energi i temana. Vi förväntar oss att detta kommer att påverka hela organisationen i attityd, adjö, arbetsglädje och samarbete. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitet och hälsa är viktiga pelare i vår organisation, men vi vill ge denna form och detta innehåll på ett annat sätt än vi gjorde tidigare. I nära samarbete med de anställda vill vi utveckla en agenda för aktiviteter inom båda temana. Genom att organisera kliniker både för att främja kompetens och hälsa och med hjälp av kollegornas kunskap, förväntar vi oss att injicera ny energi i temana. Vi förväntar oss att detta kommer att påverka hela organisationen i attityd, adjö, arbetsglädje och samarbete. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalitatea și sănătatea sunt piloni importanți în organizația noastră, dar dorim să oferim această formă și conținut într-un mod diferit decât am făcut-o înainte. În strânsă colaborare cu angajații, dorim să dezvoltăm o agendă de activități pe ambele teme. Organizând clinici de promovare a expertizei și sănătății și folosind cunoștințele colegilor, ne așteptăm să injectăm o nouă energie în teme. Ne așteptăm ca acest lucru să aibă un efect asupra întregii organizații în atitudine, la revedere, plăcere și cooperare la locul de muncă. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitatea și sănătatea sunt piloni importanți în organizația noastră, dar dorim să oferim această formă și conținut într-un mod diferit decât am făcut-o înainte. În strânsă colaborare cu angajații, dorim să dezvoltăm o agendă de activități pe ambele teme. Organizând clinici de promovare a expertizei și sănătății și folosind cunoștințele colegilor, ne așteptăm să injectăm o nouă energie în teme. Ne așteptăm ca acest lucru să aibă un efect asupra întregii organizații în atitudine, la revedere, plăcere și cooperare la locul de muncă. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalitatea și sănătatea sunt piloni importanți în organizația noastră, dar dorim să oferim această formă și conținut într-un mod diferit decât am făcut-o înainte. În strânsă colaborare cu angajații, dorim să dezvoltăm o agendă de activități pe ambele teme. Organizând clinici de promovare a expertizei și sănătății și folosind cunoștințele colegilor, ne așteptăm să injectăm o nouă energie în teme. Ne așteptăm ca acest lucru să aibă un efect asupra întregii organizații în atitudine, la revedere, plăcere și cooperare la locul de muncă. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vitalnost in zdravje sta pomembna stebra naše organizacije, vendar želimo to obliko in vsebino dati drugače kot prej. V tesnem sodelovanju z zaposlenimi želimo razviti program aktivnosti na obeh področjih. Z organizacijo klinik za promocijo strokovnega znanja in zdravja ter uporabo znanja kolegov pričakujemo, da bomo v teme vnesli novo energijo. Pričakujemo, da bo to vplivalo na celotno organizacijo v odnosu, slovesu, delovnem užitku in sodelovanju. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalnost in zdravje sta pomembna stebra naše organizacije, vendar želimo to obliko in vsebino dati drugače kot prej. V tesnem sodelovanju z zaposlenimi želimo razviti program aktivnosti na obeh področjih. Z organizacijo klinik za promocijo strokovnega znanja in zdravja ter uporabo znanja kolegov pričakujemo, da bomo v teme vnesli novo energijo. Pričakujemo, da bo to vplivalo na celotno organizacijo v odnosu, slovesu, delovnem užitku in sodelovanju. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vitalnost in zdravje sta pomembna stebra naše organizacije, vendar želimo to obliko in vsebino dati drugače kot prej. V tesnem sodelovanju z zaposlenimi želimo razviti program aktivnosti na obeh področjih. Z organizacijo klinik za promocijo strokovnega znanja in zdravja ter uporabo znanja kolegov pričakujemo, da bomo v teme vnesli novo energijo. Pričakujemo, da bo to vplivalo na celotno organizacijo v odnosu, slovesu, delovnem užitku in sodelovanju. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Witalność i zdrowie są ważnymi filarami naszej organizacji, ale chcemy nadać tę formę i treść w inny sposób niż wcześniej. W ścisłej współpracy z pracownikami chcemy opracować program działań dotyczących obu tematów. Organizując kliniki zarówno na rzecz promocji wiedzy i zdrowia, jak i wykorzystując wiedzę kolegów, spodziewamy się wprowadzenia nowej energii do tematów. Oczekujemy, że będzie to miało wpływ na całą organizację w nastawieniu, pożegnaniu, przyjemności pracy i współpracy. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Witalność i zdrowie są ważnymi filarami naszej organizacji, ale chcemy nadać tę formę i treść w inny sposób niż wcześniej. W ścisłej współpracy z pracownikami chcemy opracować program działań dotyczących obu tematów. Organizując kliniki zarówno na rzecz promocji wiedzy i zdrowia, jak i wykorzystując wiedzę kolegów, spodziewamy się wprowadzenia nowej energii do tematów. Oczekujemy, że będzie to miało wpływ na całą organizację w nastawieniu, pożegnaniu, przyjemności pracy i współpracy. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Witalność i zdrowie są ważnymi filarami naszej organizacji, ale chcemy nadać tę formę i treść w inny sposób niż wcześniej. W ścisłej współpracy z pracownikami chcemy opracować program działań dotyczących obu tematów. Organizując kliniki zarówno na rzecz promocji wiedzy i zdrowia, jak i wykorzystując wiedzę kolegów, spodziewamy się wprowadzenia nowej energii do tematów. Oczekujemy, że będzie to miało wpływ na całą organizację w nastawieniu, pożegnaniu, przyjemności pracy i współpracy. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 21 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Active and healthy ageing / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / postal code | |||||||||||||||
8028PM | |||||||||||||||
| Property / postal code: 8028PM / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / programme | |||||||||||||||
| Property / programme: Netherlands - ESF / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
52°32'1.07"N, 6°10'1.56"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 52°32'1.07"N, 6°10'1.56"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Noord-Overijssel / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 05:35, 9 October 2024
Project Q3998040 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Tiem b.v. |
Project Q3998040 in Netherlands |
Statements
12,500.0 Euro
0 references
25,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
12 September 2019
0 references
12 September 2021
0 references
Tiem b.v.
0 references
52°32'1.07"N, 6°10'1.56"E
0 references
8028PM
0 references
Vitaliteit en gezondheid zijn belangrijke pijlers in onze organisatie alleen willen wij hier op een andere manier vorm en inhoud aan geven dan wij voorheen deden. In nauwe samenwerking met de medewerkers willen wij een activiteitenagenda ontwikkelen op beide thema's. Door het organiseren van clinics op zowel deskundigheidsbevordering als gezondheid en gebruik makend van de kennis van de collega's onderling verwachten wij de thema's nieuwe energie in te blazen. Wij verwachten dat dit effect heeft op de hele organisatie in houding, gedag, werkplezier en samenwerking. (Dutch)
0 references
Vitality and health are important pillars in our organisation, but we want to give this form and content in a different way than we did before. In close cooperation with the employees, we want to develop an agenda of activities on both themes. By organising clinics on both the promotion of expertise and health and using the knowledge of colleagues, we expect to inject new energy into the themes. We expect this to have an effect on the entire organisation in attitude, good-bye, work pleasure and cooperation. (English)
26 January 2022
0.3436078589664283
0 references
Vitalität und Gesundheit sind wichtige Säulen in unserer Organisation, aber wir wollen diese Form und Inhalte auf eine andere Art und Weise geben, als wir es zuvor getan haben. In enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern wollen wir eine Agenda für Aktivitäten zu beiden Themen entwickeln. Durch die Organisation von Kliniken zur Förderung von Fachwissen und Gesundheit und mit dem Wissen der Kollegen erwarten wir, dass wir neue Energie in die Themen einspritzen. Wir erwarten, dass sich dies auf die gesamte Organisation in Haltung, Abschied, Arbeitsfreude und Zusammenarbeit auswirkt. (German)
26 January 2022
0 references
La vitalidad y la salud son pilares importantes en nuestra organización, pero queremos dar esta forma y contenido de una manera diferente a la que hicimos antes. En estrecha colaboración con los empleados, queremos desarrollar una agenda de actividades sobre ambos temas. Al organizar clínicas tanto en la promoción de la experiencia como en la salud y utilizando el conocimiento de los colegas, esperamos inyectar nueva energía en los temas. Esperamos que esto afecte a toda la organización en actitud, despedida, placer laboral y cooperación. (Spanish)
27 January 2022
0 references
La vitalité et la santé sont des piliers importants de notre organisation, mais nous voulons donner cette forme et ce contenu d’une manière différente de ce que nous avions fait auparavant. En étroite collaboration avec les employés, nous voulons développer un agenda d’activités sur les deux thèmes. En organisant des cliniques sur la promotion de l’expertise et de la santé et en utilisant les connaissances de collègues, nous espérons injecter de nouvelles énergies dans les thèmes. Nous nous attendons à ce que cela ait un effet sur l’ensemble de l’organisation dans l’attitude, au revoir, le plaisir au travail et la coopération. (French)
10 February 2022
0 references
Vitalità e salute sono pilastri importanti della nostra organizzazione, ma vogliamo dare questa forma e contenuto in modo diverso rispetto a prima. In stretta collaborazione con i dipendenti, vogliamo sviluppare un programma di attività su entrambi i temi. Organizzando cliniche sia sulla promozione delle competenze e della salute e utilizzando la conoscenza dei colleghi, ci aspettiamo di iniettare nuove energie nei temi. Ci aspettiamo che questo abbia un effetto sull'intera organizzazione in atteggiamento, addio, piacere di lavoro e cooperazione. (Italian)
10 February 2022
0 references
Η ζωτικότητα και η υγεία είναι σημαντικοί πυλώνες στην οργάνωσή μας, αλλά θέλουμε να δώσουμε αυτή τη μορφή και το περιεχόμενο με διαφορετικό τρόπο από ό, τι πριν. Σε στενή συνεργασία με τους εργαζομένους, θέλουμε να αναπτύξουμε ένα πρόγραμμα δραστηριοτήτων και στα δύο θέματα. Οργανώνοντας κλινικές για την προώθηση της τεχνογνωσίας και της υγείας και χρησιμοποιώντας τις γνώσεις των συναδέλφων, αναμένουμε να διοχετεύσουμε νέα ενέργεια στα θέματα. Αναμένουμε ότι αυτό θα επηρεάσει το σύνολο της οργάνωσης όσον αφορά τη στάση, το αντίο, την εργασιακή ευχαρίστηση και τη συνεργασία. (Greek)
21 August 2022
0 references
Vitalitet og sundhed er vigtige søjler i vores organisation, men vi ønsker at give denne form og indhold på en anden måde, end vi gjorde før. I tæt samarbejde med medarbejderne ønsker vi at udvikle en dagsorden for aktiviteter inden for begge temaer. Ved at organisere klinikker på både fremme af ekspertise og sundhed og ved at bruge kollegernes viden, forventer vi at injicere ny energi i temaerne. Vi forventer, at dette vil have en effekt på hele organisationen i holdning, farvel, arbejdsglæde og samarbejde. (Danish)
21 August 2022
0 references
Elinvoimaisuus ja terveys ovat organisaatiomme tärkeitä tukipylväitä, mutta haluamme antaa tämän muodon ja sisällön eri tavalla kuin aiemmin. Tiiviissä yhteistyössä työntekijöiden kanssa haluamme kehittää toimintasuunnitelman molemmista teemoista. Järjestämällä klinikoita sekä asiantuntemuksen että terveyden edistämiseksi ja hyödyntämällä kollegojen tietämystä odotamme, että teemoihin syötetään uutta energiaa. Odotamme, että tämä vaikuttaa koko organisaatioon asenteessa, hyvästissä, työn ilossa ja yhteistyössä. (Finnish)
21 August 2022
0 references
Il-vitalità u s-saħħa huma pilastri importanti fl-organizzazzjoni tagħna, iżda rridu nagħtu din il-forma u l-kontenut b’mod differenti milli għamilna qabel. F’kooperazzjoni mill-qrib mal-impjegati, irridu niżviluppaw aġenda ta’ attivitajiet fuq iż-żewġ temi. Billi norganizzaw kliniċi kemm dwar il-promozzjoni tal-għarfien espert u tas-saħħa kif ukoll dwar l-użu tal-għarfien tal-kollegi, nistennew li ninjettaw enerġija ġdida fit-temi. Nistennew li dan ikollu effett fuq l-organizzazzjoni kollha kemm hi fl-attitudni, l-idea tajba, il-pjaċir tax-xogħol u l-kooperazzjoni. (Maltese)
21 August 2022
0 references
Vitalitāte un veselība ir svarīgi mūsu organizācijas pīlāri, bet mēs vēlamies piešķirt šo formu un saturu citādā veidā nekā iepriekš. Ciešā sadarbībā ar darbiniekiem mēs vēlamies izstrādāt pasākumu programmu abās tēmās. Organizējot klīnikas gan par ekspertīzes un veselības veicināšanu un izmantojot kolēģu zināšanas, mēs sagaidām, ka tēmās tiks ievadīta jauna enerģija. Mēs sagaidām, ka tas ietekmēs visu organizāciju attieksmē, ardievas, darba prieku un sadarbību. (Latvian)
21 August 2022
0 references
Vitalita a zdravie sú dôležitými piliermi našej organizácie, ale chceme dať túto formu a obsah iným spôsobom, ako sme to robili predtým. V úzkej spolupráci so zamestnancami chceme vypracovať program aktivít na obe témy. Organizovaním kliník na podporu odborných znalostí a zdravia a využitím znalostí kolegov očakávame, že do tém vstrekneme novú energiu. Očakávame, že to bude mať vplyv na celú organizáciu, pokiaľ ide o postoj, zbohom, potešenie z práce a spoluprácu. (Slovak)
21 August 2022
0 references
Is colúin thábhachtacha inár n-eagraíocht iad beogacht agus sláinte, ach ba mhaith linn an fhoirm agus an t-ábhar seo a thabhairt ar bhealach difriúil ná mar a rinneamar roimhe seo. I ndlúthchomhar leis na fostaithe, ba mhaith linn clár oibre gníomhaíochtaí a fhorbairt ar an dá théama. Trí chlinicí a eagrú ar chur chun cinn saineolais agus sláinte agus trí úsáid a bhaint as eolas comhghleacaithe, táimid ag súil le fuinneamh nua a instealladh sna téamaí. Táimid ag súil go mbeidh tionchar aige seo ar an eagraíocht ar fad i dearcadh, dea-beannacht, pléisiúir oibre agus comhoibriú. (Irish)
21 August 2022
0 references
Vitalita a zdraví jsou důležitými pilíři naší organizace, chceme však tuto formu a obsah dát jiným způsobem než předtím. V úzké spolupráci se zaměstnanci chceme vypracovat program aktivit na obě témata. Organizováním klinik na podporu odbornosti a zdraví a s využitím znalostí kolegů očekáváme, že do témat vložíme novou energii. Očekáváme, že to bude mít vliv na celou organizaci v přístupu, sbohem, pracovní potěšení a spolupráci. (Czech)
21 August 2022
0 references
A vitalidade e a saúde são pilares importantes na nossa organização, mas queremos dar esta forma e conteúdo de uma forma diferente do que fizemos antes. Em estreita colaboração com os colaboradores, pretendemos desenvolver uma agenda de actividades sobre ambos os temas. Ao organizar clínicas sobre a promoção da especialização e da saúde e ao utilizar o conhecimento dos colegas, esperamos injetar novas energias nos temas. Esperamos que isto tenha um efeito em toda a organização na atitude, no adeus, no prazer do trabalho e na cooperação. (Portuguese)
21 August 2022
0 references
Elujõud ja tervis on meie organisatsiooni olulised tugisambad, kuid me tahame anda selle vormi ja sisu teistsugusel viisil kui varem. Tihedas koostöös töötajatega soovime töötada välja tegevuskava mõlema teema kohta. Korraldades kliinikuid nii asjatundlikkuse kui ka tervise edendamiseks ning kasutades kolleegide teadmisi, ootame teemadesse uue energia süstimist. Eeldame, et see mõjutab kogu organisatsiooni suhtumist, head aega, töörõõmu ja koostööd. (Estonian)
21 August 2022
0 references
A vitalitás és az egészség fontos pillérei a szervezetünknek, de ezt a formát és tartalmat a korábbiaktól eltérő módon szeretnénk megadni. A munkavállalókkal szoros együttműködésben mindkét témára vonatkozóan ki szeretnénk dolgozni a tevékenységek menetrendjét. A szakértelem és az egészség elősegítésével foglalkozó klinikák szervezésével és a kollégák ismereteinek felhasználásával arra számítunk, hogy a témákba új energiát injektálunk. Elvárjuk, hogy ez hatással legyen az egész szervezetre a hozzáállás, a búcsú, a munka élvezete és az együttműködés terén. (Hungarian)
21 August 2022
0 references
Жизнеността и здравето са важни стълбове в нашата организация, но искаме да дадем тази форма и съдържание по различен начин, отколкото преди. В тясно сътрудничество със служителите искаме да разработим програма от дейности и по двете теми. Като организираме клиники за насърчаване на експертния опит и здравето и използвайки знанията на колегите, очакваме да влеем нова енергия в темите. Очакваме това да има ефект върху цялата организация в отношение, сбогом, работно удоволствие и сътрудничество. (Bulgarian)
21 August 2022
0 references
Gyvybingumas ir sveikata yra svarbūs mūsų organizacijos ramsčiai, tačiau norime pateikti šią formą ir turinį kitaip nei anksčiau. Glaudžiai bendradarbiaudami su darbuotojais norime parengti abiejų temų veiklos darbotvarkę. Organizuodami klinikas tiek apie kompetencijos ir sveikatos skatinimą, tiek naudodamiesi kolegų žiniomis, tikimės, kad į temas suleisime naują energiją. Tikimės, kad tai turės įtakos visai organizacijai – požiūriui, atsisveikinimui, darbo malonumui ir bendradarbiavimui. (Lithuanian)
21 August 2022
0 references
Vitalnost i zdravlje važni su stupovi naše organizacije, ali taj oblik i sadržaj želimo dati na drugačiji način nego prije. U bliskoj suradnji sa zaposlenicima, želimo razviti program aktivnosti na obje teme. Organiziranjem klinika na promociji stručnosti i zdravlja te znanjem kolega očekujemo da u teme unesemo novu energiju. Očekujemo da će to utjecati na cijelu organizaciju u stavu, zbogom, radnom zadovoljstvu i suradnji. (Croatian)
21 August 2022
0 references
Vitalitet och hälsa är viktiga pelare i vår organisation, men vi vill ge denna form och detta innehåll på ett annat sätt än vi gjorde tidigare. I nära samarbete med de anställda vill vi utveckla en agenda för aktiviteter inom båda temana. Genom att organisera kliniker både för att främja kompetens och hälsa och med hjälp av kollegornas kunskap, förväntar vi oss att injicera ny energi i temana. Vi förväntar oss att detta kommer att påverka hela organisationen i attityd, adjö, arbetsglädje och samarbete. (Swedish)
21 August 2022
0 references
Vitalitatea și sănătatea sunt piloni importanți în organizația noastră, dar dorim să oferim această formă și conținut într-un mod diferit decât am făcut-o înainte. În strânsă colaborare cu angajații, dorim să dezvoltăm o agendă de activități pe ambele teme. Organizând clinici de promovare a expertizei și sănătății și folosind cunoștințele colegilor, ne așteptăm să injectăm o nouă energie în teme. Ne așteptăm ca acest lucru să aibă un efect asupra întregii organizații în atitudine, la revedere, plăcere și cooperare la locul de muncă. (Romanian)
21 August 2022
0 references
Vitalnost in zdravje sta pomembna stebra naše organizacije, vendar želimo to obliko in vsebino dati drugače kot prej. V tesnem sodelovanju z zaposlenimi želimo razviti program aktivnosti na obeh področjih. Z organizacijo klinik za promocijo strokovnega znanja in zdravja ter uporabo znanja kolegov pričakujemo, da bomo v teme vnesli novo energijo. Pričakujemo, da bo to vplivalo na celotno organizacijo v odnosu, slovesu, delovnem užitku in sodelovanju. (Slovenian)
21 August 2022
0 references
Witalność i zdrowie są ważnymi filarami naszej organizacji, ale chcemy nadać tę formę i treść w inny sposób niż wcześniej. W ścisłej współpracy z pracownikami chcemy opracować program działań dotyczących obu tematów. Organizując kliniki zarówno na rzecz promocji wiedzy i zdrowia, jak i wykorzystując wiedzę kolegów, spodziewamy się wprowadzenia nowej energii do tematów. Oczekujemy, że będzie to miało wpływ na całą organizację w nastawieniu, pożegnaniu, przyjemności pracy i współpracy. (Polish)
21 August 2022
0 references
Identifiers
2019EUSF2011117
0 references