Activation of young people who are unemployed in the Latvian district (I) (Q89504): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (10 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Activation des jeunes | Activation des jeunes chômeurs dans le district de Włodawskie (I) | ||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Aktivierung | Aktivierung arbeitsloser Jugendlicher im Bezirk Włodawskie (I) | ||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Activering van jongeren | Activering van werkloze jongeren in het district Włodawskie (I) | ||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Attivazione | Attivazione dei giovani disoccupati nel distretto di Włodawskie (I) | ||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Activación de jóvenes | Activación de jóvenes desempleados en el distrito de Włodawskie (I) | ||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Aktivering af arbejdsløse unge i bydelen Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Ενεργοποίηση ανέργων νέων στην περιφέρεια Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Aktivacija nezaposlenih mladih u okrugu Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Activarea tinerilor șomeri în districtul Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Aktivácia nezamestnaných mladých ľudí v okrese Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Attivazzjoni ta’ żgħażagħ qiegħda fid-distrett ta’ Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Ativação de jovens desempregados no distrito letão (I) | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työttömien nuorten aktivointi Włodawskien piirikunnassa (I) | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Aktivacija brezposelnih mladih v okrožju Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Aktivace nezaměstnaných mladých lidí v okrese Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Jaunų bedarbių aktyvinimas Włodawskie rajone (I) | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Jauniešu bezdarbnieku aktivizēšana Włodawskie apgabalā (I) | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Активиране на безработни млади хора в област Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Munkanélküli fiatalok aktiválása Włodawskie kerületben (I) | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Gníomhachtú daoine óga dífhostaithe i gceantar Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Aktivering av arbetslösa ungdomar i distriktet Włodawskie (I) | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Töötute noorte aktiveerimine Włodawskie piirkonnas (I) | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q89504 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q89504 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q89504 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q89504 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q89504 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q89504 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q89504 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q89504 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q89504 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q89504 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q89504 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q89504 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q89504 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q89504 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q89504 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q89504 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q89504 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q89504 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q89504 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q89504 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q89504 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q89504 i Polen | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 402,474.15 Euro
| ||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 437,997.69 Euro
| ||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 91.89 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the district of Włodawa. The main result of the project will be to take up employment by at least: 35 % of the long-term unemployed, 36 % of the low-skilled, 17 % with disabilities, 43 % of those not eligible for any of the above-mentioned target groups. The project will support people under the age of 30 who are qualified as an aid profile (so-called “accredited unemployed”) or an aid profile II (so-called “requiring support”). As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. All persons (240) will be covered by work or professional guidance. The training voucher will receive 25 people, a voucher for the settlement of 25 people, an internship of 160 people, individual training 10 people, one-off measures for taking up economic activity of 20 people. Page — (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.8654675921641445
| |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Włodawskie. Le principal résultat du projet sera d’accéder à un emploi d’au moins: 35 % des chômeurs de longue durée, 36 % des personnes peu qualifiées, 17 % des personnes handicapées, 43 % des personnes non éligibles à l’un des groupes cibles susmentionnés. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «acctivité au chômage») ou au profil d’aide II (appelé à forte intensité de soutien). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. Toutes les personnes (240) seront couvertes par l’orientation professionnelle ou professionnelle. Le bon de formation recevra 25 personnes, un bon pour le règlement de 25 personnes, un stage de 160 personnes, une formation individuelle de 10 personnes, des fonds ponctuels pour la prise en charge d’une activité commerciale de 20 personnes. La page — (French) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Włodawskie arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung durch mindestens: 35 % der Langzeitarbeitslosen, 36 % der Geringqualifizierten, 17 % mit Behinderungen und 43 % derjenigen, die nicht für eine der oben genannten Zielgruppen in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „Arbeitslose Acctivity“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte Unterstützungsintensiv) in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. Alle Personen (240) werden durch Berufs- oder Berufsberatung abgedeckt. Der Ausbildungsgutschein erhält 25 Personen, einen Gutschein für die Ansiedlung von 25 Personen, ein Praktikum von 160 Personen, eine individuelle Ausbildung von 10 Personen, einmalige Mittel für die Aufnahme einer Geschäftstätigkeit von 20 Personen. Die Seite — (German) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Włodawskie. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door ten minste: 35 % van de langdurig werklozen, 36 % van de laaggeschoolden, 17 % met een handicap, 43 % van degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovengenoemde doelgroepen. Het project ondersteunt mensen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „onwerkzame acctiviteit”) of steunprofiel II (zogenaamde ondersteuningsintensieve). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. Alle mensen (240) zullen worden gedekt door werk of loopbaanbegeleiding. De trainingsvoucher ontvangt 25 personen, een voucher voor de vestiging van 25 personen, een stage van 160 personen, individuele opleiding van 10 personen, eenmalige middelen voor het starten van een bedrijfsactiviteit van 20 personen. De pagina — (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di occupazione per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Włodawskie. Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere almeno l'occupazione: Il 35 % dei disoccupati di lunga durata, il 36 % delle persone poco qualificate, il 17 % con disabilità, il 43 % dei disoccupati non ammissibili a nessuno dei suddetti gruppi destinatari. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni che possono beneficiare del profilo di assistenza I (cosiddetto "attitudine non occupata") o del profilo di aiuto II (il cosiddetto sostegno intensivo). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. Tutte le persone (240) saranno coperte da orientamento professionale o professionale. Il voucher di formazione riceverà 25 persone, un voucher per l'insediamento di 25 persone, un tirocinio di 160 persone, una formazione individuale di 10 persone, fondi una tantum per l'assunzione di un'attività imprenditoriale di 20 persone. La pagina — (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Włodawskie. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por lo menos: El 35 % de los desempleados de larga duración, el 36 % de los menos cualificados, el 17 % con discapacidad y el 43 % de los no elegibles para ninguno de los grupos destinatarios mencionados anteriormente. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «actitude desempleada») o al perfil de ayuda II (denominado «intensivo de apoyo»). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. Todas las personas (240) estarán cubiertas por el trabajo o la orientación profesional. El bono de formación recibirá 25 personas, un bono para la liquidación de 25 personas, un período de prácticas de 160 personas, formación individual de 10 personas, fondos únicos para asumir una actividad empresarial de 20 personas. La página — (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Wyryki / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Wyryki / qualifier | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Włodawskie-distriktet. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved mindst: 35 % af de langtidsledige, 36 % af de lavtuddannede, 17 % med handicap, 43 % af dem, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte målgrupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "uarbejdsløs akkutivitet") eller støtteprofil II (såkaldt støtteintensiv). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. Alle mennesker (240) vil blive dækket af arbejds- eller karrierevejledning. Uddannelseskuponen vil modtage 25 personer, en voucher til afregning af 25 personer, et praktikophold på 160 personer, individuel uddannelse af 10 personer, engangsmidler til at påbegynde en erhvervsaktivitet på 20 personer. Siden — (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Włodawskie-distriktet. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved mindst: 35 % af de langtidsledige, 36 % af de lavtuddannede, 17 % med handicap, 43 % af dem, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte målgrupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "uarbejdsløs akkutivitet") eller støtteprofil II (såkaldt støtteintensiv). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. Alle mennesker (240) vil blive dækket af arbejds- eller karrierevejledning. Uddannelseskuponen vil modtage 25 personer, en voucher til afregning af 25 personer, et praktikophold på 160 personer, individuel uddannelse af 10 personer, engangsmidler til at påbegynde en erhvervsaktivitet på 20 personer. Siden — (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Włodawskie-distriktet. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved mindst: 35 % af de langtidsledige, 36 % af de lavtuddannede, 17 % med handicap, 43 % af dem, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte målgrupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "uarbejdsløs akkutivitet") eller støtteprofil II (såkaldt støtteintensiv). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. Alle mennesker (240) vil blive dækket af arbejds- eller karrierevejledning. Uddannelseskuponen vil modtage 25 personer, en voucher til afregning af 25 personer, et praktikophold på 160 personer, individuel uddannelse af 10 personer, engangsmidler til at påbegynde en erhvervsaktivitet på 20 personer. Siden — (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Włodawskie. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον με: Το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, το 36 % των ατόμων με χαμηλή ειδίκευση, το 17 % με αναπηρία, το 43 % των ατόμων που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις προαναφερθείσες ομάδες-στόχους. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (η αποκαλούμενη «προσοχή ανέργων») ή το προφίλ βοήθειας II (η λεγόμενη «ένταση στήριξης»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. Όλα τα άτομα (240) θα καλύπτονται από επαγγελματική ή επαγγελματική καθοδήγηση. Το δελτίο κατάρτισης θα λάβει 25 άτομα, ένα κουπόνι για την εγκατάσταση 25 ατόμων, μια πρακτική άσκηση 160 ατόμων, ατομική κατάρτιση 10 ατόμων, εφάπαξ χρηματοδότηση για την ανάληψη επιχειρηματικής δραστηριότητας 20 ατόμων. Η σελίδα — (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Włodawskie. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον με: Το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, το 36 % των ατόμων με χαμηλή ειδίκευση, το 17 % με αναπηρία, το 43 % των ατόμων που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις προαναφερθείσες ομάδες-στόχους. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (η αποκαλούμενη «προσοχή ανέργων») ή το προφίλ βοήθειας II (η λεγόμενη «ένταση στήριξης»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. Όλα τα άτομα (240) θα καλύπτονται από επαγγελματική ή επαγγελματική καθοδήγηση. Το δελτίο κατάρτισης θα λάβει 25 άτομα, ένα κουπόνι για την εγκατάσταση 25 ατόμων, μια πρακτική άσκηση 160 ατόμων, ατομική κατάρτιση 10 ατόμων, εφάπαξ χρηματοδότηση για την ανάληψη επιχειρηματικής δραστηριότητας 20 ατόμων. Η σελίδα — (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Włodawskie. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον με: Το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, το 36 % των ατόμων με χαμηλή ειδίκευση, το 17 % με αναπηρία, το 43 % των ατόμων που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις προαναφερθείσες ομάδες-στόχους. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (η αποκαλούμενη «προσοχή ανέργων») ή το προφίλ βοήθειας II (η λεγόμενη «ένταση στήριξης»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. Όλα τα άτομα (240) θα καλύπτονται από επαγγελματική ή επαγγελματική καθοδήγηση. Το δελτίο κατάρτισης θα λάβει 25 άτομα, ένα κουπόνι για την εγκατάσταση 25 ατόμων, μια πρακτική άσκηση 160 ατόμων, ατομική κατάρτιση 10 ατόμων, εφάπαξ χρηματοδότηση για την ανάληψη επιχειρηματικής δραστηριότητας 20 ατόμων. Η σελίδα — (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Włodawskie. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje barem: 35 % dugotrajno nezaposlenih, 36 % niskokvalificiranih radnika, 17 % s invaliditetom, 43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih ciljnih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (tzv. „nezaposlena aktivnost”) ili profil pomoći II. (tzv. intenzivna potpora). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Svi će ljudi (240) biti pokriveni poslom ili karijernim usmjeravanjem. Vaučer za osposobljavanje dobit će 25 osoba, vaučer za namiru 25 osoba, stažiranje 160 osoba, pojedinačno osposobljavanje 10 osoba, jednokratna sredstva za pokretanje poslovne aktivnosti od 20 osoba. Stranica — (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Włodawskie. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje barem: 35 % dugotrajno nezaposlenih, 36 % niskokvalificiranih radnika, 17 % s invaliditetom, 43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih ciljnih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (tzv. „nezaposlena aktivnost”) ili profil pomoći II. (tzv. intenzivna potpora). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Svi će ljudi (240) biti pokriveni poslom ili karijernim usmjeravanjem. Vaučer za osposobljavanje dobit će 25 osoba, vaučer za namiru 25 osoba, stažiranje 160 osoba, pojedinačno osposobljavanje 10 osoba, jednokratna sredstva za pokretanje poslovne aktivnosti od 20 osoba. Stranica — (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Włodawskie. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje barem: 35 % dugotrajno nezaposlenih, 36 % niskokvalificiranih radnika, 17 % s invaliditetom, 43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih ciljnih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (tzv. „nezaposlena aktivnost”) ili profil pomoći II. (tzv. intenzivna potpora). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Svi će ljudi (240) biti pokriveni poslom ili karijernim usmjeravanjem. Vaučer za osposobljavanje dobit će 25 osoba, vaučer za namiru 25 osoba, stažiranje 160 osoba, pojedinačno osposobljavanje 10 osoba, jednokratna sredstva za pokretanje poslovne aktivnosti od 20 osoba. Stranica — (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Włodawskie. Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă cel puțin: 35 % dintre șomerii de lungă durată, 36 % dintre cei slab calificați, 17 % cu handicap, 43 % dintre cei care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre grupurile-țintă menționate mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numita „activitate șomeră”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul tip de sprijin intensiv). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. Toate persoanele (240) vor fi acoperite de orientare profesională sau de carieră. Voucherul de formare va primi 25 de persoane, un voucher pentru detașarea a 25 de persoane, un stagiu de 160 de persoane, o formare individuală de 10 persoane, fonduri unice pentru inițierea unei activități economice de 20 de persoane. Pagina — (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Włodawskie. Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă cel puțin: 35 % dintre șomerii de lungă durată, 36 % dintre cei slab calificați, 17 % cu handicap, 43 % dintre cei care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre grupurile-țintă menționate mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numita „activitate șomeră”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul tip de sprijin intensiv). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. Toate persoanele (240) vor fi acoperite de orientare profesională sau de carieră. Voucherul de formare va primi 25 de persoane, un voucher pentru detașarea a 25 de persoane, un stagiu de 160 de persoane, o formare individuală de 10 persoane, fonduri unice pentru inițierea unei activități economice de 20 de persoane. Pagina — (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Włodawskie. Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă cel puțin: 35 % dintre șomerii de lungă durată, 36 % dintre cei slab calificați, 17 % cu handicap, 43 % dintre cei care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre grupurile-țintă menționate mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numita „activitate șomeră”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul tip de sprijin intensiv). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. Toate persoanele (240) vor fi acoperite de orientare profesională sau de carieră. Voucherul de formare va primi 25 de persoane, un voucher pentru detașarea a 25 de persoane, un stagiu de 160 de persoane, o formare individuală de 10 persoane, fonduri unice pentru inițierea unei activități economice de 20 de persoane. Pagina — (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Włodawskie. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa aspoň: 35 % dlhodobo nezamestnaných, 36 % nízkokvalifikovaných osôb, 17 % so zdravotným postihnutím, 43 % osôb, ktoré nie sú oprávnené pre žiadnu z uvedených cieľových skupín. V rámci projektu sa podporia osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „nezamestnaná akktivita“) alebo na profil pomoci II (tzv. podpora-intenzívna). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Všetky osoby (240) budú pokryté pracovným alebo kariérnym poradenstvom. Poukážka na odbornú prípravu dostane 25 osôb, poukážku na osídlenie 25 osôb, stáž 160 osôb, individuálnu odbornú prípravu 10 osôb, jednorazové finančné prostriedky na začatie podnikateľskej činnosti 20 osôb. Stránka — (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Włodawskie. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa aspoň: 35 % dlhodobo nezamestnaných, 36 % nízkokvalifikovaných osôb, 17 % so zdravotným postihnutím, 43 % osôb, ktoré nie sú oprávnené pre žiadnu z uvedených cieľových skupín. V rámci projektu sa podporia osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „nezamestnaná akktivita“) alebo na profil pomoci II (tzv. podpora-intenzívna). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Všetky osoby (240) budú pokryté pracovným alebo kariérnym poradenstvom. Poukážka na odbornú prípravu dostane 25 osôb, poukážku na osídlenie 25 osôb, stáž 160 osôb, individuálnu odbornú prípravu 10 osôb, jednorazové finančné prostriedky na začatie podnikateľskej činnosti 20 osôb. Stránka — (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Włodawskie. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa aspoň: 35 % dlhodobo nezamestnaných, 36 % nízkokvalifikovaných osôb, 17 % so zdravotným postihnutím, 43 % osôb, ktoré nie sú oprávnené pre žiadnu z uvedených cieľových skupín. V rámci projektu sa podporia osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „nezamestnaná akktivita“) alebo na profil pomoci II (tzv. podpora-intenzívna). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Všetky osoby (240) budú pokryté pracovným alebo kariérnym poradenstvom. Poukážka na odbornú prípravu dostane 25 osôb, poukážku na osídlenie 25 osôb, stáž 160 osôb, individuálnu odbornú prípravu 10 osôb, jednorazové finančné prostriedky na začatie podnikateľskej činnosti 20 osôb. Stránka — (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Włodawskie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem b’mill-inqas: 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, 17 % b’diżabilità, 43 % ta’ dawk li mhumiex eliġibbli għall-ebda wieħed mill-gruppi fil-mira msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejħa “akkettività għall-persuni qiegħda”) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ intensiv). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. In-nies kollha (240) se jkunu koperti mill-gwida tax-xogħol jew tal-karriera. Il-vawċer ta’ taħriġ se jirċievi 25 persuna, vawċer għas-saldu ta’ 25 persuna, traineeship ta’ 160 persuna, taħriġ individwali ta’ 10 persuni, fondi ta’ darba biex wieħed jibda attività ta’ negozju ta’ 20 persuna. Il-paġna — (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Włodawskie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem b’mill-inqas: 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, 17 % b’diżabilità, 43 % ta’ dawk li mhumiex eliġibbli għall-ebda wieħed mill-gruppi fil-mira msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejħa “akkettività għall-persuni qiegħda”) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ intensiv). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. In-nies kollha (240) se jkunu koperti mill-gwida tax-xogħol jew tal-karriera. Il-vawċer ta’ taħriġ se jirċievi 25 persuna, vawċer għas-saldu ta’ 25 persuna, traineeship ta’ 160 persuna, taħriġ individwali ta’ 10 persuni, fondi ta’ darba biex wieħed jibda attività ta’ negozju ta’ 20 persuna. Il-paġna — (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Włodawskie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem b’mill-inqas: 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, 17 % b’diżabilità, 43 % ta’ dawk li mhumiex eliġibbli għall-ebda wieħed mill-gruppi fil-mira msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejħa “akkettività għall-persuni qiegħda”) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ intensiv). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. In-nies kollha (240) se jkunu koperti mill-gwida tax-xogħol jew tal-karriera. Il-vawċer ta’ taħriġ se jirċievi 25 persuna, vawċer għas-saldu ta’ 25 persuna, traineeship ta’ 160 persuna, taħriġ individwali ta’ 10 persuni, fondi ta’ darba biex wieħed jibda attività ta’ negozju ta’ 20 persuna. Il-paġna — (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de Włodawa. O principal resultado do projecto será a contratação de, pelo menos: 35 % dos desempregados de longa duração, 36 % das pessoas pouco qualificadas, 17 % das pessoas com deficiência e 43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos-alvo acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como um perfil de ajuda (os chamados «desempregados acreditados») ou um perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Todas as pessoas (240) serão abrangidas por orientação profissional ou profissional. O vale de formação receberá 25 pessoas, um vale para a instalação de 25 pessoas, um estágio de 160 pessoas, formação individual de 10 pessoas, medidas pontuais para o acesso à atividade económica de 20 pessoas. Página — (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de Włodawa. O principal resultado do projecto será a contratação de, pelo menos: 35 % dos desempregados de longa duração, 36 % das pessoas pouco qualificadas, 17 % das pessoas com deficiência e 43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos-alvo acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como um perfil de ajuda (os chamados «desempregados acreditados») ou um perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Todas as pessoas (240) serão abrangidas por orientação profissional ou profissional. O vale de formação receberá 25 pessoas, um vale para a instalação de 25 pessoas, um estágio de 160 pessoas, formação individual de 10 pessoas, medidas pontuais para o acesso à atividade económica de 20 pessoas. Página — (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de Włodawa. O principal resultado do projecto será a contratação de, pelo menos: 35 % dos desempregados de longa duração, 36 % das pessoas pouco qualificadas, 17 % das pessoas com deficiência e 43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos-alvo acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como um perfil de ajuda (os chamados «desempregados acreditados») ou um perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Todas as pessoas (240) serão abrangidas por orientação profissional ou profissional. O vale de formação receberá 25 pessoas, um vale para a instalação de 25 pessoas, um estágio de 160 pessoas, formação individual de 10 pessoas, medidas pontuais para o acesso à atividade económica de 20 pessoas. Página — (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Włodawskien alueella. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistäminen vähintään: Pitkäaikaistyöttömistä 35 prosenttia, heikosti koulutetuista 36 prosenttia, vammaisista 17 prosenttia ja kaikista edellä mainituista kohderyhmistä 43 prosenttia. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka voivat saada tukiprofiilia I (ns. ”työttömättömyys”) tai tukiprofiilia II (niin sanottu tuki-intensiivinen). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. Kaikki ihmiset (240) kuuluvat työn tai uraohjauksen piiriin. Koulutusseteli saa 25 henkilöä, 25 henkilön setelin, 160 henkilön harjoittelun, 10 henkilön yksilöllisen koulutuksen, kertaluonteiset varat 20 henkilön yritystoiminnan aloittamiseen. Sivu — (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Włodawskien alueella. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistäminen vähintään: Pitkäaikaistyöttömistä 35 prosenttia, heikosti koulutetuista 36 prosenttia, vammaisista 17 prosenttia ja kaikista edellä mainituista kohderyhmistä 43 prosenttia. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka voivat saada tukiprofiilia I (ns. ”työttömättömyys”) tai tukiprofiilia II (niin sanottu tuki-intensiivinen). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. Kaikki ihmiset (240) kuuluvat työn tai uraohjauksen piiriin. Koulutusseteli saa 25 henkilöä, 25 henkilön setelin, 160 henkilön harjoittelun, 10 henkilön yksilöllisen koulutuksen, kertaluonteiset varat 20 henkilön yritystoiminnan aloittamiseen. Sivu — (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Włodawskien alueella. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistäminen vähintään: Pitkäaikaistyöttömistä 35 prosenttia, heikosti koulutetuista 36 prosenttia, vammaisista 17 prosenttia ja kaikista edellä mainituista kohderyhmistä 43 prosenttia. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka voivat saada tukiprofiilia I (ns. ”työttömättömyys”) tai tukiprofiilia II (niin sanottu tuki-intensiivinen). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. Kaikki ihmiset (240) kuuluvat työn tai uraohjauksen piiriin. Koulutusseteli saa 25 henkilöä, 25 henkilön setelin, 160 henkilön harjoittelun, 10 henkilön yksilöllisen koulutuksen, kertaluonteiset varat 20 henkilön yritystoiminnan aloittamiseen. Sivu — (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Włodawskie. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj za: 35 % dolgotrajno brezposelnih, 36 % nizko usposobljenih, 17 % invalidov, 43 % tistih, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih ciljnih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (t. i. „nezaposlena aktivnost“) ali profila pomoči II (t. i. intenzivno podporo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. Vsi ljudje (240) bodo vključeni v poklicno ali poklicno svetovanje. Bon za usposabljanje bo prejel 25 oseb, bon za naselitev 25 oseb, pripravništvo 160 oseb, individualno usposabljanje 10 oseb, enkratna sredstva za začetek poslovne dejavnosti 20 oseb. Spletna stran — (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Włodawskie. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj za: 35 % dolgotrajno brezposelnih, 36 % nizko usposobljenih, 17 % invalidov, 43 % tistih, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih ciljnih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (t. i. „nezaposlena aktivnost“) ali profila pomoči II (t. i. intenzivno podporo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. Vsi ljudje (240) bodo vključeni v poklicno ali poklicno svetovanje. Bon za usposabljanje bo prejel 25 oseb, bon za naselitev 25 oseb, pripravništvo 160 oseb, individualno usposabljanje 10 oseb, enkratna sredstva za začetek poslovne dejavnosti 20 oseb. Spletna stran — (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Włodawskie. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj za: 35 % dolgotrajno brezposelnih, 36 % nizko usposobljenih, 17 % invalidov, 43 % tistih, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih ciljnih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (t. i. „nezaposlena aktivnost“) ali profila pomoči II (t. i. intenzivno podporo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. Vsi ljudje (240) bodo vključeni v poklicno ali poklicno svetovanje. Bon za usposabljanje bo prejel 25 oseb, bon za naselitev 25 oseb, pripravništvo 160 oseb, individualno usposabljanje 10 oseb, enkratna sredstva za začetek poslovne dejavnosti 20 oseb. Spletna stran — (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Włodawskie. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání alespoň: 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, 36 % osob s nízkou kvalifikací, 17 % osob se zdravotním postižením, 43 % osob, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených cílových skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „nezaměstnané acctivity“) nebo pomocný profil II (tzv. podpora-intenzivní). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Všichni lidé (240) budou kryti pracovním nebo profesním poradenstvím. Poukázka na školení obdrží 25 osob, poukázku na ubytování 25 osob, stáž 160 osob, individuální školení 10 osob, jednorázové prostředky na zahájení podnikatelské činnosti 20 osob. Na stránce — (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Włodawskie. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání alespoň: 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, 36 % osob s nízkou kvalifikací, 17 % osob se zdravotním postižením, 43 % osob, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených cílových skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „nezaměstnané acctivity“) nebo pomocný profil II (tzv. podpora-intenzivní). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Všichni lidé (240) budou kryti pracovním nebo profesním poradenstvím. Poukázka na školení obdrží 25 osob, poukázku na ubytování 25 osob, stáž 160 osob, individuální školení 10 osob, jednorázové prostředky na zahájení podnikatelské činnosti 20 osob. Na stránce — (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Włodawskie. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání alespoň: 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, 36 % osob s nízkou kvalifikací, 17 % osob se zdravotním postižením, 43 % osob, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených cílových skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „nezaměstnané acctivity“) nebo pomocný profil II (tzv. podpora-intenzivní). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Všichni lidé (240) budou kryti pracovním nebo profesním poradenstvím. Poukázka na školení obdrží 25 osob, poukázku na ubytování 25 osob, stáž 160 osob, individuální školení 10 osob, jednorázové prostředky na zahájení podnikatelské činnosti 20 osob. Na stránce — (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Włodawskie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent: 35 proc. ilgalaikių bedarbių, 36 proc. žemos kvalifikacijos darbuotojų, 17 proc. neįgalių asmenų, 43 proc. tų, kurie neatitinka reikalavimų nė vienai iš pirmiau minėtų tikslinių grupių. Pagal projektą bus remiami jaunesni nei 30 metų asmenys, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamąjį „bedarbio acctivity“) arba II pagalbos profilį (vadinamąjį intensyvią paramą). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. Visiems žmonėms (240) bus taikomas profesinis orientavimas arba profesinis orientavimas. Mokymo kuponą gaus 25 žmonės, čekis 25 žmonėms apgyvendinti, 160 žmonių stažuotė, individualūs 10 asmenų mokymai, vienkartinės lėšos 20 asmenų verslo veiklai pradėti. Puslapis – (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Włodawskie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent: 35 proc. ilgalaikių bedarbių, 36 proc. žemos kvalifikacijos darbuotojų, 17 proc. neįgalių asmenų, 43 proc. tų, kurie neatitinka reikalavimų nė vienai iš pirmiau minėtų tikslinių grupių. Pagal projektą bus remiami jaunesni nei 30 metų asmenys, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamąjį „bedarbio acctivity“) arba II pagalbos profilį (vadinamąjį intensyvią paramą). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. Visiems žmonėms (240) bus taikomas profesinis orientavimas arba profesinis orientavimas. Mokymo kuponą gaus 25 žmonės, čekis 25 žmonėms apgyvendinti, 160 žmonių stažuotė, individualūs 10 asmenų mokymai, vienkartinės lėšos 20 asmenų verslo veiklai pradėti. Puslapis – (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Włodawskie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent: 35 proc. ilgalaikių bedarbių, 36 proc. žemos kvalifikacijos darbuotojų, 17 proc. neįgalių asmenų, 43 proc. tų, kurie neatitinka reikalavimų nė vienai iš pirmiau minėtų tikslinių grupių. Pagal projektą bus remiami jaunesni nei 30 metų asmenys, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamąjį „bedarbio acctivity“) arba II pagalbos profilį (vadinamąjį intensyvią paramą). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. Visiems žmonėms (240) bus taikomas profesinis orientavimas arba profesinis orientavimas. Mokymo kuponą gaus 25 žmonės, čekis 25 žmonėms apgyvendinti, 160 žmonių stažuotė, individualūs 10 asmenų mokymai, vienkartinės lėšos 20 asmenų verslo veiklai pradėti. Puslapis – (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem, kas jaunāki par 30 gadiem un ir bezdarbnieki Włodawskie rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu vismaz: 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, 36 % no mazkvalificētajiem, 17 % ar invaliditāti, 43 % no tiem, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām mērķgrupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā saukto “bezdarbnieku atrašanos darbā”) vai II palīdzības profilu (t. s. atbalsta intensitāte). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. Visiem cilvēkiem (240) tiks nodrošināta darba vai profesionālā orientācija. Apmācības kupons saņems 25 cilvēkus, kuponu 25 cilvēku izmitināšanai, 160 cilvēku stažēšanos, 10 cilvēku individuālu apmācību, vienreizējus līdzekļus 20 cilvēku uzņēmējdarbības uzsākšanai. Lapa — (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem, kas jaunāki par 30 gadiem un ir bezdarbnieki Włodawskie rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu vismaz: 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, 36 % no mazkvalificētajiem, 17 % ar invaliditāti, 43 % no tiem, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām mērķgrupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā saukto “bezdarbnieku atrašanos darbā”) vai II palīdzības profilu (t. s. atbalsta intensitāte). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. Visiem cilvēkiem (240) tiks nodrošināta darba vai profesionālā orientācija. Apmācības kupons saņems 25 cilvēkus, kuponu 25 cilvēku izmitināšanai, 160 cilvēku stažēšanos, 10 cilvēku individuālu apmācību, vienreizējus līdzekļus 20 cilvēku uzņēmējdarbības uzsākšanai. Lapa — (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem, kas jaunāki par 30 gadiem un ir bezdarbnieki Włodawskie rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu vismaz: 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, 36 % no mazkvalificētajiem, 17 % ar invaliditāti, 43 % no tiem, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām mērķgrupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā saukto “bezdarbnieku atrašanos darbā”) vai II palīdzības profilu (t. s. atbalsta intensitāte). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. Visiem cilvēkiem (240) tiks nodrošināta darba vai profesionālā orientācija. Apmācības kupons saņems 25 cilvēkus, kuponu 25 cilvēku izmitināšanai, 160 cilvēku stažēšanos, 10 cilvēku individuālu apmācību, vienreizējus līdzekļus 20 cilvēku uzņēmējdarbības uzsākšanai. Lapa — (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Włodawskie. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа най-малко чрез: 35 % от дългосрочно безработните, 36 % от нискоквалифицираните, 17 % с увреждания, 43 % от лицата, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените целеви групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „агресивност на безработните„) или профил на помощта II (т.нар. „интензивна подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Всички хора (240) ще бъдат обхванати от професионално или професионално ориентиране. Ваучерът за обучение ще получи 25 души, ваучер за населяване на 25 души, стаж от 160 души, индивидуално обучение на 10 души, еднократни средства за започване на стопанска дейност от 20 души. Страницата — (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Włodawskie. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа най-малко чрез: 35 % от дългосрочно безработните, 36 % от нискоквалифицираните, 17 % с увреждания, 43 % от лицата, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените целеви групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „агресивност на безработните„) или профил на помощта II (т.нар. „интензивна подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Всички хора (240) ще бъдат обхванати от професионално или професионално ориентиране. Ваучерът за обучение ще получи 25 души, ваучер за населяване на 25 души, стаж от 160 души, индивидуално обучение на 10 души, еднократни средства за започване на стопанска дейност от 20 души. Страницата — (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Włodawskie. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа най-малко чрез: 35 % от дългосрочно безработните, 36 % от нискоквалифицираните, 17 % с увреждания, 43 % от лицата, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените целеви групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „агресивност на безработните„) или профил на помощта II (т.нар. „интензивна подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Всички хора (240) ще бъдат обхванати от професионално или професионално ориентиране. Ваучерът за обучение ще получи 25 души, ваучер за населяване на 25 души, стаж от 160 души, индивидуално обучение на 10 души, еднократни средства за започване на стопанска дейност от 20 души. Страницата — (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja a Włodawskie kerületben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy legalább: A tartósan munkanélküliek 35%-a, az alacsony képzettségűek 36%-a, a fogyatékossággal élők 17%-a, a fent említett célcsoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „munkanélküli aktivitás”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásintenzív). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. Minden munkatárs (240) munka- vagy pályaorientációban részesül. A képzési utalvány 25 főt, 25 fős utalványt, 160 fős szakmai gyakorlatot, 10 fős egyéni képzést, 20 fős üzleti tevékenység megkezdésére szolgáló egyszeri támogatást kap. Az oldal – (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a Włodawskie kerületben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy legalább: A tartósan munkanélküliek 35%-a, az alacsony képzettségűek 36%-a, a fogyatékossággal élők 17%-a, a fent említett célcsoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „munkanélküli aktivitás”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásintenzív). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. Minden munkatárs (240) munka- vagy pályaorientációban részesül. A képzési utalvány 25 főt, 25 fős utalványt, 160 fős szakmai gyakorlatot, 10 fős egyéni képzést, 20 fős üzleti tevékenység megkezdésére szolgáló egyszeri támogatást kap. Az oldal – (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a Włodawskie kerületben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy legalább: A tartósan munkanélküliek 35%-a, az alacsony képzettségűek 36%-a, a fogyatékossággal élők 17%-a, a fent említett célcsoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „munkanélküli aktivitás”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásintenzív). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. Minden munkatárs (240) munka- vagy pályaorientációban részesül. A képzési utalvány 25 főt, 25 fős utalványt, 160 fős szakmai gyakorlatot, 10 fős egyéni képzést, 20 fős üzleti tevékenység megkezdésére szolgáló egyszeri támogatást kap. Az oldal – (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é is aidhm don tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Włodawskie. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal dul i mbun fostaíochta ar a laghad: 35 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna, 17 % faoi mhíchumas, 43 % díobh siúd nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí thuasluaite. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “cuntais dhífhostaithe”) nó próifíl chabhrach II (ar a dtugtar diantacaíocht). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. Clúdófar gach duine (240) le hobair nó le gairmthreoir. Gheobhaidh an dearbhán oiliúna 25 dhuine, dearbhán chun 25 dhuine a shocrú, tréimhse oiliúna 160 duine, oiliúint aonair 10 nduine, cistí aonuaire chun dul i mbun gníomhaíochta gnó 20 duine. An leathanach — (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é is aidhm don tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Włodawskie. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal dul i mbun fostaíochta ar a laghad: 35 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna, 17 % faoi mhíchumas, 43 % díobh siúd nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí thuasluaite. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “cuntais dhífhostaithe”) nó próifíl chabhrach II (ar a dtugtar diantacaíocht). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. Clúdófar gach duine (240) le hobair nó le gairmthreoir. Gheobhaidh an dearbhán oiliúna 25 dhuine, dearbhán chun 25 dhuine a shocrú, tréimhse oiliúna 160 duine, oiliúint aonair 10 nduine, cistí aonuaire chun dul i mbun gníomhaíochta gnó 20 duine. An leathanach — (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é is aidhm don tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Włodawskie. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal dul i mbun fostaíochta ar a laghad: 35 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna, 17 % faoi mhíchumas, 43 % díobh siúd nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí thuasluaite. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “cuntais dhífhostaithe”) nó próifíl chabhrach II (ar a dtugtar diantacaíocht). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. Clúdófar gach duine (240) le hobair nó le gairmthreoir. Gheobhaidh an dearbhán oiliúna 25 dhuine, dearbhán chun 25 dhuine a shocrú, tréimhse oiliúna 160 duine, oiliúint aonair 10 nduine, cistí aonuaire chun dul i mbun gníomhaíochta gnó 20 duine. An leathanach — (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Włodawskie. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att åtminstone 35 % av långtidsarbetslösa, 36 % av lågutbildade, 17 % med funktionsnedsättning, 43 % av dem som inte är berättigade till någon av ovannämnda målgrupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallad acctivity för arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödintensiv). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Alla människor (240) kommer att omfattas av arbets- eller karriärvägledning. Utbildningskupongen kommer att få 25 personer, en kupong för bosättning av 25 personer, en praktikplats för 160 personer, individuell utbildning för 10 personer, engångsmedel för att starta en verksamhet på 20 personer. Sidan — (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Włodawskie. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att åtminstone 35 % av långtidsarbetslösa, 36 % av lågutbildade, 17 % med funktionsnedsättning, 43 % av dem som inte är berättigade till någon av ovannämnda målgrupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallad acctivity för arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödintensiv). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Alla människor (240) kommer att omfattas av arbets- eller karriärvägledning. Utbildningskupongen kommer att få 25 personer, en kupong för bosättning av 25 personer, en praktikplats för 160 personer, individuell utbildning för 10 personer, engångsmedel för att starta en verksamhet på 20 personer. Sidan — (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Włodawskie. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att åtminstone 35 % av långtidsarbetslösa, 36 % av lågutbildade, 17 % med funktionsnedsättning, 43 % av dem som inte är berättigade till någon av ovannämnda målgrupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallad acctivity för arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödintensiv). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Alla människor (240) kommer att omfattas av arbets- eller karriärvägledning. Utbildningskupongen kommer att få 25 personer, en kupong för bosättning av 25 personer, en praktikplats för 160 personer, individuell utbildning för 10 personer, engångsmedel för att starta en verksamhet på 20 personer. Sidan — (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada Włodawskie piirkonnas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on võtta tööle vähemalt: 35 % pikaajalistest töötutest, 36 % madala kvalifikatsiooniga töötajatest, 17 % puuetega inimestest ja 43 % nendest, kes ei vasta ühelegi eespool nimetatud sihtrühmale. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kellel on õigus saada abi I (nn töötud) või II abiprofiili (nn toetusintensiivne). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. Kõik inimesed (240) saavad tööd või karjäärinõustamist. Koolitusvautšer saab 25 inimest, vautšeri 25 inimese asutamiseks, 160-liikmelise praktika, 10 inimese individuaalse koolituse, ühekordsed rahalised vahendid 20-liikmelise äritegevuse alustamiseks. Leheküljed, mis viitavad lehele – (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada Włodawskie piirkonnas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on võtta tööle vähemalt: 35 % pikaajalistest töötutest, 36 % madala kvalifikatsiooniga töötajatest, 17 % puuetega inimestest ja 43 % nendest, kes ei vasta ühelegi eespool nimetatud sihtrühmale. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kellel on õigus saada abi I (nn töötud) või II abiprofiili (nn toetusintensiivne). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. Kõik inimesed (240) saavad tööd või karjäärinõustamist. Koolitusvautšer saab 25 inimest, vautšeri 25 inimese asutamiseks, 160-liikmelise praktika, 10 inimese individuaalse koolituse, ühekordsed rahalised vahendid 20-liikmelise äritegevuse alustamiseks. Leheküljed, mis viitavad lehele – (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada Włodawskie piirkonnas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on võtta tööle vähemalt: 35 % pikaajalistest töötutest, 36 % madala kvalifikatsiooniga töötajatest, 17 % puuetega inimestest ja 43 % nendest, kes ei vasta ühelegi eespool nimetatud sihtrühmale. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kellel on õigus saada abi I (nn töötud) või II abiprofiili (nn toetusintensiivne). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. Kõik inimesed (240) saavad tööd või karjäärinõustamist. Koolitusvautšer saab 25 inimest, vautšeri 25 inimese asutamiseks, 160-liikmelise praktika, 10 inimese individuaalse koolituse, ühekordsed rahalised vahendid 20-liikmelise äritegevuse alustamiseks. Leheküljed, mis viitavad lehele – (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: włodawski | |||||||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: LUBELSKIE, POW.: włodawski / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: THE LABOUR MARKET OPEN TO ALL / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
91.89 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 91.89 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
51°31'23.12"N, 23°24'27.86"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 51°31'23.12"N, 23°24'27.86"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 51°31'23.12"N, 23°24'27.86"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Bialski / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Bialski / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 15:53, 13 October 2024
Project Q89504 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people who are unemployed in the Latvian district (I) |
Project Q89504 in Poland |
Statements
1,810,500.0 zloty
0 references
1,970,300.0 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 January 2015
0 references
31 December 2015
0 references
POWIAT WŁODAWSKI/ POWIATOWY URZĄD PRACY WE WŁODAWIE
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie włodawskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez co najmniej: 35% osób długotrwale bezrobotnych, 36% osób o niskich kwalifikacjach, 17% niepełnosprawnych, 43% osób nie kwalifikujących się do żadnej z powyżej wymienionych grup docelowych. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby poniżej 30 roku życia zakwalifikowane do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni akltywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia). W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Wszystkie osoby (240) objęte zostaną pośrednictwem pracy lub poradnictwem zawodowym. Bon szkoleniowy otrzyma 25 osób, bon na zasiedlenie 25 osób, staż 160 osób, szkolenia indywidualne 10 osób, jednorazowe środki na podjęcie działaności gospodarczej 20 osób. Strona - (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the district of Włodawa. The main result of the project will be to take up employment by at least: 35 % of the long-term unemployed, 36 % of the low-skilled, 17 % with disabilities, 43 % of those not eligible for any of the above-mentioned target groups. The project will support people under the age of 30 who are qualified as an aid profile (so-called “accredited unemployed”) or an aid profile II (so-called “requiring support”). As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. All persons (240) will be covered by work or professional guidance. The training voucher will receive 25 people, a voucher for the settlement of 25 people, an internship of 160 people, individual training 10 people, one-off measures for taking up economic activity of 20 people. Page — (English)
14 October 2020
0.8654675921641445
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Włodawskie. Le principal résultat du projet sera d’accéder à un emploi d’au moins: 35 % des chômeurs de longue durée, 36 % des personnes peu qualifiées, 17 % des personnes handicapées, 43 % des personnes non éligibles à l’un des groupes cibles susmentionnés. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «acctivité au chômage») ou au profil d’aide II (appelé à forte intensité de soutien). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. Toutes les personnes (240) seront couvertes par l’orientation professionnelle ou professionnelle. Le bon de formation recevra 25 personnes, un bon pour le règlement de 25 personnes, un stage de 160 personnes, une formation individuelle de 10 personnes, des fonds ponctuels pour la prise en charge d’une activité commerciale de 20 personnes. La page — (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Włodawskie arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung durch mindestens: 35 % der Langzeitarbeitslosen, 36 % der Geringqualifizierten, 17 % mit Behinderungen und 43 % derjenigen, die nicht für eine der oben genannten Zielgruppen in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „Arbeitslose Acctivity“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte Unterstützungsintensiv) in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. Alle Personen (240) werden durch Berufs- oder Berufsberatung abgedeckt. Der Ausbildungsgutschein erhält 25 Personen, einen Gutschein für die Ansiedlung von 25 Personen, ein Praktikum von 160 Personen, eine individuelle Ausbildung von 10 Personen, einmalige Mittel für die Aufnahme einer Geschäftstätigkeit von 20 Personen. Die Seite — (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Włodawskie. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door ten minste: 35 % van de langdurig werklozen, 36 % van de laaggeschoolden, 17 % met een handicap, 43 % van degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovengenoemde doelgroepen. Het project ondersteunt mensen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „onwerkzame acctiviteit”) of steunprofiel II (zogenaamde ondersteuningsintensieve). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. Alle mensen (240) zullen worden gedekt door werk of loopbaanbegeleiding. De trainingsvoucher ontvangt 25 personen, een voucher voor de vestiging van 25 personen, een stage van 160 personen, individuele opleiding van 10 personen, eenmalige middelen voor het starten van een bedrijfsactiviteit van 20 personen. De pagina — (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di occupazione per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Włodawskie. Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere almeno l'occupazione: Il 35 % dei disoccupati di lunga durata, il 36 % delle persone poco qualificate, il 17 % con disabilità, il 43 % dei disoccupati non ammissibili a nessuno dei suddetti gruppi destinatari. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni che possono beneficiare del profilo di assistenza I (cosiddetto "attitudine non occupata") o del profilo di aiuto II (il cosiddetto sostegno intensivo). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. Tutte le persone (240) saranno coperte da orientamento professionale o professionale. Il voucher di formazione riceverà 25 persone, un voucher per l'insediamento di 25 persone, un tirocinio di 160 persone, una formazione individuale di 10 persone, fondi una tantum per l'assunzione di un'attività imprenditoriale di 20 persone. La pagina — (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Włodawskie. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por lo menos: El 35 % de los desempleados de larga duración, el 36 % de los menos cualificados, el 17 % con discapacidad y el 43 % de los no elegibles para ninguno de los grupos destinatarios mencionados anteriormente. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «actitude desempleada») o al perfil de ayuda II (denominado «intensivo de apoyo»). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. Todas las personas (240) estarán cubiertas por el trabajo o la orientación profesional. El bono de formación recibirá 25 personas, un bono para la liquidación de 25 personas, un período de prácticas de 160 personas, formación individual de 10 personas, fondos únicos para asumir una actividad empresarial de 20 personas. La página — (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Włodawskie-distriktet. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved mindst: 35 % af de langtidsledige, 36 % af de lavtuddannede, 17 % med handicap, 43 % af dem, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte målgrupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "uarbejdsløs akkutivitet") eller støtteprofil II (såkaldt støtteintensiv). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. Alle mennesker (240) vil blive dækket af arbejds- eller karrierevejledning. Uddannelseskuponen vil modtage 25 personer, en voucher til afregning af 25 personer, et praktikophold på 160 personer, individuel uddannelse af 10 personer, engangsmidler til at påbegynde en erhvervsaktivitet på 20 personer. Siden — (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Włodawskie. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον με: Το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, το 36 % των ατόμων με χαμηλή ειδίκευση, το 17 % με αναπηρία, το 43 % των ατόμων που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις προαναφερθείσες ομάδες-στόχους. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (η αποκαλούμενη «προσοχή ανέργων») ή το προφίλ βοήθειας II (η λεγόμενη «ένταση στήριξης»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. Όλα τα άτομα (240) θα καλύπτονται από επαγγελματική ή επαγγελματική καθοδήγηση. Το δελτίο κατάρτισης θα λάβει 25 άτομα, ένα κουπόνι για την εγκατάσταση 25 ατόμων, μια πρακτική άσκηση 160 ατόμων, ατομική κατάρτιση 10 ατόμων, εφάπαξ χρηματοδότηση για την ανάληψη επιχειρηματικής δραστηριότητας 20 ατόμων. Η σελίδα — (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Włodawskie. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje barem: 35 % dugotrajno nezaposlenih, 36 % niskokvalificiranih radnika, 17 % s invaliditetom, 43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih ciljnih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (tzv. „nezaposlena aktivnost”) ili profil pomoći II. (tzv. intenzivna potpora). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Svi će ljudi (240) biti pokriveni poslom ili karijernim usmjeravanjem. Vaučer za osposobljavanje dobit će 25 osoba, vaučer za namiru 25 osoba, stažiranje 160 osoba, pojedinačno osposobljavanje 10 osoba, jednokratna sredstva za pokretanje poslovne aktivnosti od 20 osoba. Stranica — (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Włodawskie. Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă cel puțin: 35 % dintre șomerii de lungă durată, 36 % dintre cei slab calificați, 17 % cu handicap, 43 % dintre cei care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre grupurile-țintă menționate mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numita „activitate șomeră”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul tip de sprijin intensiv). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. Toate persoanele (240) vor fi acoperite de orientare profesională sau de carieră. Voucherul de formare va primi 25 de persoane, un voucher pentru detașarea a 25 de persoane, un stagiu de 160 de persoane, o formare individuală de 10 persoane, fonduri unice pentru inițierea unei activități economice de 20 de persoane. Pagina — (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Włodawskie. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa aspoň: 35 % dlhodobo nezamestnaných, 36 % nízkokvalifikovaných osôb, 17 % so zdravotným postihnutím, 43 % osôb, ktoré nie sú oprávnené pre žiadnu z uvedených cieľových skupín. V rámci projektu sa podporia osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „nezamestnaná akktivita“) alebo na profil pomoci II (tzv. podpora-intenzívna). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Všetky osoby (240) budú pokryté pracovným alebo kariérnym poradenstvom. Poukážka na odbornú prípravu dostane 25 osôb, poukážku na osídlenie 25 osôb, stáž 160 osôb, individuálnu odbornú prípravu 10 osôb, jednorazové finančné prostriedky na začatie podnikateľskej činnosti 20 osôb. Stránka — (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Włodawskie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem b’mill-inqas: 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, 17 % b’diżabilità, 43 % ta’ dawk li mhumiex eliġibbli għall-ebda wieħed mill-gruppi fil-mira msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejħa “akkettività għall-persuni qiegħda”) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ intensiv). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. In-nies kollha (240) se jkunu koperti mill-gwida tax-xogħol jew tal-karriera. Il-vawċer ta’ taħriġ se jirċievi 25 persuna, vawċer għas-saldu ta’ 25 persuna, traineeship ta’ 160 persuna, taħriġ individwali ta’ 10 persuni, fondi ta’ darba biex wieħed jibda attività ta’ negozju ta’ 20 persuna. Il-paġna — (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de Włodawa. O principal resultado do projecto será a contratação de, pelo menos: 35 % dos desempregados de longa duração, 36 % das pessoas pouco qualificadas, 17 % das pessoas com deficiência e 43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos-alvo acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como um perfil de ajuda (os chamados «desempregados acreditados») ou um perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Todas as pessoas (240) serão abrangidas por orientação profissional ou profissional. O vale de formação receberá 25 pessoas, um vale para a instalação de 25 pessoas, um estágio de 160 pessoas, formação individual de 10 pessoas, medidas pontuais para o acesso à atividade económica de 20 pessoas. Página — (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Włodawskien alueella. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistäminen vähintään: Pitkäaikaistyöttömistä 35 prosenttia, heikosti koulutetuista 36 prosenttia, vammaisista 17 prosenttia ja kaikista edellä mainituista kohderyhmistä 43 prosenttia. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka voivat saada tukiprofiilia I (ns. ”työttömättömyys”) tai tukiprofiilia II (niin sanottu tuki-intensiivinen). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. Kaikki ihmiset (240) kuuluvat työn tai uraohjauksen piiriin. Koulutusseteli saa 25 henkilöä, 25 henkilön setelin, 160 henkilön harjoittelun, 10 henkilön yksilöllisen koulutuksen, kertaluonteiset varat 20 henkilön yritystoiminnan aloittamiseen. Sivu — (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Włodawskie. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj za: 35 % dolgotrajno brezposelnih, 36 % nizko usposobljenih, 17 % invalidov, 43 % tistih, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih ciljnih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (t. i. „nezaposlena aktivnost“) ali profila pomoči II (t. i. intenzivno podporo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. Vsi ljudje (240) bodo vključeni v poklicno ali poklicno svetovanje. Bon za usposabljanje bo prejel 25 oseb, bon za naselitev 25 oseb, pripravništvo 160 oseb, individualno usposabljanje 10 oseb, enkratna sredstva za začetek poslovne dejavnosti 20 oseb. Spletna stran — (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Włodawskie. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání alespoň: 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, 36 % osob s nízkou kvalifikací, 17 % osob se zdravotním postižením, 43 % osob, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených cílových skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „nezaměstnané acctivity“) nebo pomocný profil II (tzv. podpora-intenzivní). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Všichni lidé (240) budou kryti pracovním nebo profesním poradenstvím. Poukázka na školení obdrží 25 osob, poukázku na ubytování 25 osob, stáž 160 osob, individuální školení 10 osob, jednorázové prostředky na zahájení podnikatelské činnosti 20 osob. Na stránce — (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Włodawskie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent: 35 proc. ilgalaikių bedarbių, 36 proc. žemos kvalifikacijos darbuotojų, 17 proc. neįgalių asmenų, 43 proc. tų, kurie neatitinka reikalavimų nė vienai iš pirmiau minėtų tikslinių grupių. Pagal projektą bus remiami jaunesni nei 30 metų asmenys, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamąjį „bedarbio acctivity“) arba II pagalbos profilį (vadinamąjį intensyvią paramą). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. Visiems žmonėms (240) bus taikomas profesinis orientavimas arba profesinis orientavimas. Mokymo kuponą gaus 25 žmonės, čekis 25 žmonėms apgyvendinti, 160 žmonių stažuotė, individualūs 10 asmenų mokymai, vienkartinės lėšos 20 asmenų verslo veiklai pradėti. Puslapis – (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem, kas jaunāki par 30 gadiem un ir bezdarbnieki Włodawskie rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu vismaz: 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, 36 % no mazkvalificētajiem, 17 % ar invaliditāti, 43 % no tiem, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām mērķgrupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā saukto “bezdarbnieku atrašanos darbā”) vai II palīdzības profilu (t. s. atbalsta intensitāte). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. Visiem cilvēkiem (240) tiks nodrošināta darba vai profesionālā orientācija. Apmācības kupons saņems 25 cilvēkus, kuponu 25 cilvēku izmitināšanai, 160 cilvēku stažēšanos, 10 cilvēku individuālu apmācību, vienreizējus līdzekļus 20 cilvēku uzņēmējdarbības uzsākšanai. Lapa — (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Włodawskie. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа най-малко чрез: 35 % от дългосрочно безработните, 36 % от нискоквалифицираните, 17 % с увреждания, 43 % от лицата, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените целеви групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „агресивност на безработните„) или профил на помощта II (т.нар. „интензивна подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Всички хора (240) ще бъдат обхванати от професионално или професионално ориентиране. Ваучерът за обучение ще получи 25 души, ваучер за населяване на 25 души, стаж от 160 души, индивидуално обучение на 10 души, еднократни средства за започване на стопанска дейност от 20 души. Страницата — (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja a Włodawskie kerületben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy legalább: A tartósan munkanélküliek 35%-a, az alacsony képzettségűek 36%-a, a fogyatékossággal élők 17%-a, a fent említett célcsoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „munkanélküli aktivitás”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásintenzív). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. Minden munkatárs (240) munka- vagy pályaorientációban részesül. A képzési utalvány 25 főt, 25 fős utalványt, 160 fős szakmai gyakorlatot, 10 fős egyéni képzést, 20 fős üzleti tevékenység megkezdésére szolgáló egyszeri támogatást kap. Az oldal – (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Włodawskie. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal dul i mbun fostaíochta ar a laghad: 35 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna, 17 % faoi mhíchumas, 43 % díobh siúd nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí thuasluaite. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “cuntais dhífhostaithe”) nó próifíl chabhrach II (ar a dtugtar diantacaíocht). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. Clúdófar gach duine (240) le hobair nó le gairmthreoir. Gheobhaidh an dearbhán oiliúna 25 dhuine, dearbhán chun 25 dhuine a shocrú, tréimhse oiliúna 160 duine, oiliúint aonair 10 nduine, cistí aonuaire chun dul i mbun gníomhaíochta gnó 20 duine. An leathanach — (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Włodawskie. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att åtminstone 35 % av långtidsarbetslösa, 36 % av lågutbildade, 17 % med funktionsnedsättning, 43 % av dem som inte är berättigade till någon av ovannämnda målgrupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallad acctivity för arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödintensiv). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Alla människor (240) kommer att omfattas av arbets- eller karriärvägledning. Utbildningskupongen kommer att få 25 personer, en kupong för bosättning av 25 personer, en praktikplats för 160 personer, individuell utbildning för 10 personer, engångsmedel för att starta en verksamhet på 20 personer. Sidan — (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Włodawskie piirkonnas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on võtta tööle vähemalt: 35 % pikaajalistest töötutest, 36 % madala kvalifikatsiooniga töötajatest, 17 % puuetega inimestest ja 43 % nendest, kes ei vasta ühelegi eespool nimetatud sihtrühmale. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kellel on õigus saada abi I (nn töötud) või II abiprofiili (nn toetusintensiivne). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. Kõik inimesed (240) saavad tööd või karjäärinõustamist. Koolitusvautšer saab 25 inimest, vautšeri 25 inimese asutamiseks, 160-liikmelise praktika, 10 inimese individuaalse koolituse, ühekordsed rahalised vahendid 20-liikmelise äritegevuse alustamiseks. Leheküljed, mis viitavad lehele – (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: włodawski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.01.02-06-0020/15
0 references