Education of employees FRONIUS Česká republika s.r.o. (Q61785): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in it, and other parts: Adding Italian translations) |
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.0180955467711234) |
||||||||||||||
| (9 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Formación de empleados FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Uddannelse af medarbejdere FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Education of employees FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Edukacija zaposlenika FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Educația angajaților FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Vzdelávanie zamestnancov FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Edukazzjoni tal-impjegati FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Educação dos trabalhadores FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työntekijöiden koulutus FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Edukacja pracowników FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Izobraževanje zaposlenih FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Darbuotojų mokymas FRONIUS Českį republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Darbinieku izglītība FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Образование на служителите FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Alkalmazottak oktatása FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Oideachas na bhfostaithe FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Utbildning av anställda FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Töötajate haridus FRONIUS Česká republika s.r.o. | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q61785 v | Projekt Q61785 v České republice | ||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q61785 в Чехия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q61785 u Češkoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q61785 Csehországban | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q61785 i Tjekkiet | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q61785 in Tsjechië | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q61785 Tšehhi Vabariigis | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q61785 Tšekin tasavallassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q61785 en République tchèque | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q61785 in Tschechien | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q61785 στην Τσεχία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q61785 i bPoblacht na Seice | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q61785 in Repubblica Ceca | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q61785 Čehijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q61785 Čekijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q61785 fir-Repubblika Ċeka | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q61785 w Czechach | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q61785 na República Tcheca | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q61785 în Republica Cehă | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q61785 v Českej republike | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q61785 na Češkem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q61785 en República Checa | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q61785 i Tjeckien | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to implement educational activities that will lead to an increase in the qualifications and expertise of our employees.A total of 249 employees of the applicant will be involved in the project. The project is based on an analysis of staff development needs and training plan, which defines the necessary training for 2 years. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.0180955467711234
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 48°49'28.16"N, 14°19'57.79"E / rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 48°48'24.30"N, 14°18'41.76"E / rank | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Adaptation of workers, enterprises and entrepreneurs to change / rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: South Bohemian Region / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: South Bohemian Region / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Český Krumlov / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Český Krumlov / qualifier | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo del proyecto es la implementación de actividades de formación que conduzcan a la mejora de las cualificaciones y conocimientos de nuestros empleados. Un total de 249 empleados del solicitante participarán en el proyecto. El proyecto se basa en un análisis de las necesidades de desarrollo del personal y en un plan de capacitación que define la formación necesaria durante 2 años. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es la implementación de actividades de formación que conduzcan a la mejora de las cualificaciones y conocimientos de nuestros empleados. Un total de 249 empleados del solicitante participarán en el proyecto. El proyecto se basa en un análisis de las necesidades de desarrollo del personal y en un plan de capacitación que define la formación necesaria durante 2 años. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es la implementación de actividades de formación que conduzcan a la mejora de las cualificaciones y conocimientos de nuestros empleados. Un total de 249 empleados del solicitante participarán en el proyecto. El proyecto se basa en un análisis de las necesidades de desarrollo del personal y en un plan de capacitación que define la formación necesaria durante 2 años. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med projektet er at gennemføre uddannelsesaktiviteter, der vil føre til en stigning i vores medarbejderes kvalifikationer og ekspertise. I alt 249 medarbejdere i ansøgeren vil blive involveret i projektet. Projektet er baseret på en analyse af personaleudviklingsbehov og uddannelsesplan, som definerer den nødvendige uddannelse for 2 år. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at gennemføre uddannelsesaktiviteter, der vil føre til en stigning i vores medarbejderes kvalifikationer og ekspertise. I alt 249 medarbejdere i ansøgeren vil blive involveret i projektet. Projektet er baseret på en analyse af personaleudviklingsbehov og uddannelsesplan, som definerer den nødvendige uddannelse for 2 år. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at gennemføre uddannelsesaktiviteter, der vil føre til en stigning i vores medarbejderes kvalifikationer og ekspertise. I alt 249 medarbejdere i ansøgeren vil blive involveret i projektet. Projektet er baseret på en analyse af personaleudviklingsbehov og uddannelsesplan, som definerer den nødvendige uddannelse for 2 år. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του έργου είναι η υλοποίηση εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων που θα οδηγήσουν σε αύξηση των προσόντων και της τεχνογνωσίας των εργαζομένων μας. Στο έργο θα συμμετάσχουν συνολικά 249 εργαζόμενοι του υποψηφίου. Το έργο βασίζεται σε ανάλυση των αναγκών ανάπτυξης προσωπικού και του σχεδίου κατάρτισης, το οποίο καθορίζει την απαραίτητη κατάρτιση για 2 έτη. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του έργου είναι η υλοποίηση εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων που θα οδηγήσουν σε αύξηση των προσόντων και της τεχνογνωσίας των εργαζομένων μας. Στο έργο θα συμμετάσχουν συνολικά 249 εργαζόμενοι του υποψηφίου. Το έργο βασίζεται σε ανάλυση των αναγκών ανάπτυξης προσωπικού και του σχεδίου κατάρτισης, το οποίο καθορίζει την απαραίτητη κατάρτιση για 2 έτη. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του έργου είναι η υλοποίηση εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων που θα οδηγήσουν σε αύξηση των προσόντων και της τεχνογνωσίας των εργαζομένων μας. Στο έργο θα συμμετάσχουν συνολικά 249 εργαζόμενοι του υποψηφίου. Το έργο βασίζεται σε ανάλυση των αναγκών ανάπτυξης προσωπικού και του σχεδίου κατάρτισης, το οποίο καθορίζει την απαραίτητη κατάρτιση για 2 έτη. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je provedba edukativnih aktivnosti koje će dovesti do povećanja kvalifikacija i stručnosti naših zaposlenika. U projektu će biti uključeno ukupno 249 zaposlenika podnositelja zahtjeva. Projekt se temelji na analizi potreba za razvojem osoblja i planu obuke, kojim se definira potrebno osposobljavanje za dvije godine. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je provedba edukativnih aktivnosti koje će dovesti do povećanja kvalifikacija i stručnosti naših zaposlenika. U projektu će biti uključeno ukupno 249 zaposlenika podnositelja zahtjeva. Projekt se temelji na analizi potreba za razvojem osoblja i planu obuke, kojim se definira potrebno osposobljavanje za dvije godine. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je provedba edukativnih aktivnosti koje će dovesti do povećanja kvalifikacija i stručnosti naših zaposlenika. U projektu će biti uključeno ukupno 249 zaposlenika podnositelja zahtjeva. Projekt se temelji na analizi potreba za razvojem osoblja i planu obuke, kojim se definira potrebno osposobljavanje za dvije godine. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Scopul proiectului este de a implementa activități educaționale care vor duce la o creștere a calificărilor și expertizei angajaților noștri. Un total de 249 de angajați ai solicitantului vor fi implicați în proiect. Proiectul se bazează pe o analiză a nevoilor de dezvoltare a personalului și a planului de formare, care definește formarea necesară timp de 2 ani. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a implementa activități educaționale care vor duce la o creștere a calificărilor și expertizei angajaților noștri. Un total de 249 de angajați ai solicitantului vor fi implicați în proiect. Proiectul se bazează pe o analiză a nevoilor de dezvoltare a personalului și a planului de formare, care definește formarea necesară timp de 2 ani. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a implementa activități educaționale care vor duce la o creștere a calificărilor și expertizei angajaților noștri. Un total de 249 de angajați ai solicitantului vor fi implicați în proiect. Proiectul se bazează pe o analiză a nevoilor de dezvoltare a personalului și a planului de formare, care definește formarea necesară timp de 2 ani. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je realizovať vzdelávacie aktivity, ktoré povedú k zvýšeniu kvalifikácie a odbornosti našich zamestnancov. Do projektu sa zapojí spolu 249 zamestnancov žiadateľa. Projekt je založený na analýze potrieb rozvoja zamestnancov a plánu odbornej prípravy, ktorá definuje potrebnú odbornú prípravu na 2 roky. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je realizovať vzdelávacie aktivity, ktoré povedú k zvýšeniu kvalifikácie a odbornosti našich zamestnancov. Do projektu sa zapojí spolu 249 zamestnancov žiadateľa. Projekt je založený na analýze potrieb rozvoja zamestnancov a plánu odbornej prípravy, ktorá definuje potrebnú odbornú prípravu na 2 roky. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je realizovať vzdelávacie aktivity, ktoré povedú k zvýšeniu kvalifikácie a odbornosti našich zamestnancov. Do projektu sa zapojí spolu 249 zamestnancov žiadateľa. Projekt je založený na analýze potrieb rozvoja zamestnancov a plánu odbornej prípravy, ktorá definuje potrebnú odbornú prípravu na 2 roky. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jimplimenta attivitajiet edukattivi li jwasslu għal żieda fil-kwalifiki u l-għarfien espert tal-impjegati tagħna. Total ta’ 249 impjegat tal-applikant se jkunu involuti fil-proġett. Il-proġett huwa bbażat fuq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-persunal u l-pjan ta’ taħriġ, li jiddefinixxi t-taħriġ meħtieġ għal sentejn. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jimplimenta attivitajiet edukattivi li jwasslu għal żieda fil-kwalifiki u l-għarfien espert tal-impjegati tagħna. Total ta’ 249 impjegat tal-applikant se jkunu involuti fil-proġett. Il-proġett huwa bbażat fuq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-persunal u l-pjan ta’ taħriġ, li jiddefinixxi t-taħriġ meħtieġ għal sentejn. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jimplimenta attivitajiet edukattivi li jwasslu għal żieda fil-kwalifiki u l-għarfien espert tal-impjegati tagħna. Total ta’ 249 impjegat tal-applikant se jkunu involuti fil-proġett. Il-proġett huwa bbażat fuq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-persunal u l-pjan ta’ taħriġ, li jiddefinixxi t-taħriġ meħtieġ għal sentejn. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é implementar atividades educativas que levem a um aumento das qualificações e conhecimentos de nossos funcionários. Um total de 249 funcionários do candidato estarão envolvidos no projeto. O projeto baseia-se numa análise das necessidades de desenvolvimento do pessoal e do plano de formação, que define a formação necessária durante dois anos. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é implementar atividades educativas que levem a um aumento das qualificações e conhecimentos de nossos funcionários. Um total de 249 funcionários do candidato estarão envolvidos no projeto. O projeto baseia-se numa análise das necessidades de desenvolvimento do pessoal e do plano de formação, que define a formação necessária durante dois anos. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é implementar atividades educativas que levem a um aumento das qualificações e conhecimentos de nossos funcionários. Um total de 249 funcionários do candidato estarão envolvidos no projeto. O projeto baseia-se numa análise das necessidades de desenvolvimento do pessoal e do plano de formação, que define a formação necessária durante dois anos. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on toteuttaa koulutustoimia, jotka johtavat työntekijöiden pätevyyksien ja asiantuntemuksen lisääntymiseen. Hankkeeseen osallistuu yhteensä 249 hakijan työntekijää. Hanke perustuu henkilöstön kehittämistarpeiden analyysiin ja koulutussuunnitelmaan, jossa määritellään tarvittava koulutus 2 vuodeksi. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on toteuttaa koulutustoimia, jotka johtavat työntekijöiden pätevyyksien ja asiantuntemuksen lisääntymiseen. Hankkeeseen osallistuu yhteensä 249 hakijan työntekijää. Hanke perustuu henkilöstön kehittämistarpeiden analyysiin ja koulutussuunnitelmaan, jossa määritellään tarvittava koulutus 2 vuodeksi. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on toteuttaa koulutustoimia, jotka johtavat työntekijöiden pätevyyksien ja asiantuntemuksen lisääntymiseen. Hankkeeseen osallistuu yhteensä 249 hakijan työntekijää. Hanke perustuu henkilöstön kehittämistarpeiden analyysiin ja koulutussuunnitelmaan, jossa määritellään tarvittava koulutus 2 vuodeksi. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Celem projektu jest realizacja działań edukacyjnych, które doprowadzą do podniesienia kwalifikacji i wiedzy naszych pracowników. W projekcie zostanie zaangażowanych łącznie 249 pracowników wnioskodawcy. Projekt opiera się na analizie potrzeb rozwojowych personelu i planie szkoleń, który określa niezbędne szkolenia na okres 2 lat. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Celem projektu jest realizacja działań edukacyjnych, które doprowadzą do podniesienia kwalifikacji i wiedzy naszych pracowników. W projekcie zostanie zaangażowanych łącznie 249 pracowników wnioskodawcy. Projekt opiera się na analizie potrzeb rozwojowych personelu i planie szkoleń, który określa niezbędne szkolenia na okres 2 lat. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Celem projektu jest realizacja działań edukacyjnych, które doprowadzą do podniesienia kwalifikacji i wiedzy naszych pracowników. W projekcie zostanie zaangażowanych łącznie 249 pracowników wnioskodawcy. Projekt opiera się na analizie potrzeb rozwojowych personelu i planie szkoleń, który określa niezbędne szkolenia na okres 2 lat. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je izvajanje izobraževalnih aktivnosti, ki bodo privedle do povečanja usposobljenosti in strokovnega znanja naših zaposlenih. V projekt bo vključenih skupno 249 zaposlenih prijavitelja. Projekt temelji na analizi razvojnih potreb osebja in načrtu usposabljanja, ki opredeljuje potrebno usposabljanje za dve leti. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je izvajanje izobraževalnih aktivnosti, ki bodo privedle do povečanja usposobljenosti in strokovnega znanja naših zaposlenih. V projekt bo vključenih skupno 249 zaposlenih prijavitelja. Projekt temelji na analizi razvojnih potreb osebja in načrtu usposabljanja, ki opredeljuje potrebno usposabljanje za dve leti. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je izvajanje izobraževalnih aktivnosti, ki bodo privedle do povečanja usposobljenosti in strokovnega znanja naših zaposlenih. V projekt bo vključenih skupno 249 zaposlenih prijavitelja. Projekt temelji na analizi razvojnih potreb osebja in načrtu usposabljanja, ki opredeljuje potrebno usposabljanje za dve leti. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – įgyvendinti edukacinę veiklą, kuri padidins mūsų darbuotojų kvalifikaciją ir kompetenciją. Projekte dalyvaus iš viso 249 pareiškėjo darbuotojai. Projektas grindžiamas personalo tobulinimo poreikių analize ir mokymo planu, kuriame apibrėžiamas būtinas 2 metų mokymas. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – įgyvendinti edukacinę veiklą, kuri padidins mūsų darbuotojų kvalifikaciją ir kompetenciją. Projekte dalyvaus iš viso 249 pareiškėjo darbuotojai. Projektas grindžiamas personalo tobulinimo poreikių analize ir mokymo planu, kuriame apibrėžiamas būtinas 2 metų mokymas. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – įgyvendinti edukacinę veiklą, kuri padidins mūsų darbuotojų kvalifikaciją ir kompetenciją. Projekte dalyvaus iš viso 249 pareiškėjo darbuotojai. Projektas grindžiamas personalo tobulinimo poreikių analize ir mokymo planu, kuriame apibrėžiamas būtinas 2 metų mokymas. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir īstenot izglītojošas aktivitātes, kas ļaus paaugstināt mūsu darbinieku kvalifikāciju un kompetenci. Projektā tiks iesaistīti kopumā 249 kandidāta darbinieki. Projekta pamatā ir personāla attīstības vajadzību analīze un apmācību plāns, kas nosaka nepieciešamo apmācību 2 gadiem. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir īstenot izglītojošas aktivitātes, kas ļaus paaugstināt mūsu darbinieku kvalifikāciju un kompetenci. Projektā tiks iesaistīti kopumā 249 kandidāta darbinieki. Projekta pamatā ir personāla attīstības vajadzību analīze un apmācību plāns, kas nosaka nepieciešamo apmācību 2 gadiem. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir īstenot izglītojošas aktivitātes, kas ļaus paaugstināt mūsu darbinieku kvalifikāciju un kompetenci. Projektā tiks iesaistīti kopumā 249 kandidāta darbinieki. Projekta pamatā ir personāla attīstības vajadzību analīze un apmācību plāns, kas nosaka nepieciešamo apmācību 2 gadiem. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Целта на проекта е да се реализират образователни дейности, които ще доведат до повишаване на квалификацията и експертния опит на нашите служители. В проекта ще участват общо 249 служители на кандидата. Проектът се основава на анализ на нуждите от развитие на персонала и план за обучение, който определя необходимото обучение за 2 години. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се реализират образователни дейности, които ще доведат до повишаване на квалификацията и експертния опит на нашите служители. В проекта ще участват общо 249 служители на кандидата. Проектът се основава на анализ на нуждите от развитие на персонала и план за обучение, който определя необходимото обучение за 2 години. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се реализират образователни дейности, които ще доведат до повишаване на квалификацията и експертния опит на нашите служители. В проекта ще участват общо 249 служители на кандидата. Проектът се основава на анализ на нуждите от развитие на персонала и план за обучение, който определя необходимото обучение за 2 години. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja olyan oktatási tevékenységek megvalósítása, amelyek munkavállalóink képzettségének és szakértelmének növekedését eredményezik. A projektben összesen 249 alkalmazott vesz részt. A projekt a személyzeti fejlesztési igények elemzésén és a képzési terven alapul, amely meghatározza a szükséges képzést 2 évre. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja olyan oktatási tevékenységek megvalósítása, amelyek munkavállalóink képzettségének és szakértelmének növekedését eredményezik. A projektben összesen 249 alkalmazott vesz részt. A projekt a személyzeti fejlesztési igények elemzésén és a képzési terven alapul, amely meghatározza a szükséges képzést 2 évre. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja olyan oktatási tevékenységek megvalósítása, amelyek munkavállalóink képzettségének és szakértelmének növekedését eredményezik. A projektben összesen 249 alkalmazott vesz részt. A projekt a személyzeti fejlesztési igények elemzésén és a képzési terven alapul, amely meghatározza a szükséges képzést 2 évre. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é aidhm an tionscadail gníomhaíochtaí oideachais a chur i bhfeidhm as a dtiocfaidh méadú ar cháilíochtaí agus ar shaineolas ár bhfostaithe. Tá an tionscadal bunaithe ar anailís ar riachtanais forbartha foirne agus ar phlean oiliúna, a shainíonn an oiliúint riachtanach ar feadh 2 bhliain. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail gníomhaíochtaí oideachais a chur i bhfeidhm as a dtiocfaidh méadú ar cháilíochtaí agus ar shaineolas ár bhfostaithe. Tá an tionscadal bunaithe ar anailís ar riachtanais forbartha foirne agus ar phlean oiliúna, a shainíonn an oiliúint riachtanach ar feadh 2 bhliain. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail gníomhaíochtaí oideachais a chur i bhfeidhm as a dtiocfaidh méadú ar cháilíochtaí agus ar shaineolas ár bhfostaithe. Tá an tionscadal bunaithe ar anailís ar riachtanais forbartha foirne agus ar phlean oiliúna, a shainíonn an oiliúint riachtanach ar feadh 2 bhliain. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Syftet med projektet är att genomföra utbildningsverksamhet som kommer att leda till en ökning av våra medarbetares kvalifikationer och kompetens. Totalt 249 anställda hos den sökande kommer att delta i projektet. Projektet bygger på en analys av personalutvecklingsbehov och utbildningsplan, som definierar den nödvändiga utbildningen för 2 år. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att genomföra utbildningsverksamhet som kommer att leda till en ökning av våra medarbetares kvalifikationer och kompetens. Totalt 249 anställda hos den sökande kommer att delta i projektet. Projektet bygger på en analys av personalutvecklingsbehov och utbildningsplan, som definierar den nödvändiga utbildningen för 2 år. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att genomföra utbildningsverksamhet som kommer att leda till en ökning av våra medarbetares kvalifikationer och kompetens. Totalt 249 anställda hos den sökande kommer att delta i projektet. Projektet bygger på en analys av personalutvecklingsbehov och utbildningsplan, som definierar den nödvändiga utbildningen för 2 år. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on viia ellu haridustegevusi, mis suurendavad meie töötajate kvalifikatsiooni ja asjatundlikkust. Projekti kaasatakse kokku 249 taotleja töötajat. Projekt põhineb personali arenguvajaduste analüüsil ja koolituskaval, milles määratakse kindlaks vajalik koolitus kaheks aastaks. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on viia ellu haridustegevusi, mis suurendavad meie töötajate kvalifikatsiooni ja asjatundlikkust. Projekti kaasatakse kokku 249 taotleja töötajat. Projekt põhineb personali arenguvajaduste analüüsil ja koolituskaval, milles määratakse kindlaks vajalik koolitus kaheks aastaks. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on viia ellu haridustegevusi, mis suurendavad meie töötajate kvalifikatsiooni ja asjatundlikkust. Projekti kaasatakse kokku 249 taotleja töötajat. Projekt põhineb personali arenguvajaduste analüüsil ja koolituskaval, milles määratakse kindlaks vajalik koolitus kaheks aastaks. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
48°48'25.27"N, 14°18'42.73"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 48°48'25.27"N, 14°18'42.73"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 48°48'25.27"N, 14°18'42.73"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: South Bohemian Region / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: South Bohemian Region / qualifier | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: Promoting employment and adaptability of the workforce / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 14:14, 22 March 2024
Project Q61785 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Education of employees FRONIUS Česká republika s.r.o. |
Project Q61785 in Czech Republic |
Statements
4,319,479.0 Czech koruna
0 references
5,081,740.0 Czech koruna
0 references
85 percent
0 references
1 January 2020
0 references
31 December 2021
0 references
FRONIUS Česká republika s.r.o.
0 references
38101
0 references
Cílem projektu je realizace vzdělávacích aktivit, které povedou ke zvýšení kvalifikace a odbornosti našich zaměstnanců.Do projektu bude zapojeno celkem 249 zaměstnanců žadatele. Projekt vychází z provedené analýzy potřeby v oblasti rozvoje zaměstnanců a vzdělávacího plánu, který definuje potřebná školení na 2 roky. (Czech)
0 references
The aim of the project is to implement educational activities that will lead to an increase in the qualifications and expertise of our employees.A total of 249 employees of the applicant will be involved in the project. The project is based on an analysis of staff development needs and training plan, which defines the necessary training for 2 years. (English)
23 October 2020
0.0180955467711234
0 references
L’objectif du projet est la mise en œuvre d’activités de formation qui mèneront à l’amélioration des qualifications et de l’expertise de nos employés. Un total de 249 employés du candidat seront impliqués dans le projet. Le projet repose sur une analyse des besoins en matière de perfectionnement du personnel et sur un plan de formation qui définit la formation nécessaire pendant 2 ans. (French)
29 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist die Durchführung von Schulungsmaßnahmen, die zur Verbesserung der Qualifikationen und Kompetenzen unserer Mitarbeiter führen. Insgesamt 249 Mitarbeiter des Bewerbers werden in das Projekt eingebunden. Das Projekt basiert auf einer Analyse des Personalentwicklungsbedarfs und einem Schulungsplan, der die erforderliche Ausbildung für zwei Jahre festlegt. (German)
2 December 2021
0 references
Het doel van het project is de uitvoering van trainingsactiviteiten die zullen leiden tot de verbetering van de kwalificaties en expertise van onze medewerkers. In totaal zullen 249 medewerkers van de aanvrager bij het project worden betrokken. Het project is gebaseerd op een analyse van de behoeften aan personeelsontwikkeling en een opleidingsplan waarin de noodzakelijke opleiding voor twee jaar wordt gedefinieerd. (Dutch)
13 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è la realizzazione di attività di formazione che porteranno al miglioramento delle qualifiche e delle competenze dei nostri dipendenti. Un totale di 249 dipendenti del richiedente saranno coinvolti nel progetto. Il progetto si basa su un'analisi delle esigenze di sviluppo del personale e su un piano di formazione che definisce la formazione necessaria per 2 anni. (Italian)
14 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es la implementación de actividades de formación que conduzcan a la mejora de las cualificaciones y conocimientos de nuestros empleados. Un total de 249 empleados del solicitante participarán en el proyecto. El proyecto se basa en un análisis de las necesidades de desarrollo del personal y en un plan de capacitación que define la formación necesaria durante 2 años. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at gennemføre uddannelsesaktiviteter, der vil føre til en stigning i vores medarbejderes kvalifikationer og ekspertise. I alt 249 medarbejdere i ansøgeren vil blive involveret i projektet. Projektet er baseret på en analyse af personaleudviklingsbehov og uddannelsesplan, som definerer den nødvendige uddannelse for 2 år. (Danish)
24 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η υλοποίηση εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων που θα οδηγήσουν σε αύξηση των προσόντων και της τεχνογνωσίας των εργαζομένων μας. Στο έργο θα συμμετάσχουν συνολικά 249 εργαζόμενοι του υποψηφίου. Το έργο βασίζεται σε ανάλυση των αναγκών ανάπτυξης προσωπικού και του σχεδίου κατάρτισης, το οποίο καθορίζει την απαραίτητη κατάρτιση για 2 έτη. (Greek)
24 July 2022
0 references
Cilj projekta je provedba edukativnih aktivnosti koje će dovesti do povećanja kvalifikacija i stručnosti naših zaposlenika. U projektu će biti uključeno ukupno 249 zaposlenika podnositelja zahtjeva. Projekt se temelji na analizi potreba za razvojem osoblja i planu obuke, kojim se definira potrebno osposobljavanje za dvije godine. (Croatian)
24 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a implementa activități educaționale care vor duce la o creștere a calificărilor și expertizei angajaților noștri. Un total de 249 de angajați ai solicitantului vor fi implicați în proiect. Proiectul se bazează pe o analiză a nevoilor de dezvoltare a personalului și a planului de formare, care definește formarea necesară timp de 2 ani. (Romanian)
24 July 2022
0 references
Cieľom projektu je realizovať vzdelávacie aktivity, ktoré povedú k zvýšeniu kvalifikácie a odbornosti našich zamestnancov. Do projektu sa zapojí spolu 249 zamestnancov žiadateľa. Projekt je založený na analýze potrieb rozvoja zamestnancov a plánu odbornej prípravy, ktorá definuje potrebnú odbornú prípravu na 2 roky. (Slovak)
24 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jimplimenta attivitajiet edukattivi li jwasslu għal żieda fil-kwalifiki u l-għarfien espert tal-impjegati tagħna. Total ta’ 249 impjegat tal-applikant se jkunu involuti fil-proġett. Il-proġett huwa bbażat fuq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-persunal u l-pjan ta’ taħriġ, li jiddefinixxi t-taħriġ meħtieġ għal sentejn. (Maltese)
24 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é implementar atividades educativas que levem a um aumento das qualificações e conhecimentos de nossos funcionários. Um total de 249 funcionários do candidato estarão envolvidos no projeto. O projeto baseia-se numa análise das necessidades de desenvolvimento do pessoal e do plano de formação, que define a formação necessária durante dois anos. (Portuguese)
24 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on toteuttaa koulutustoimia, jotka johtavat työntekijöiden pätevyyksien ja asiantuntemuksen lisääntymiseen. Hankkeeseen osallistuu yhteensä 249 hakijan työntekijää. Hanke perustuu henkilöstön kehittämistarpeiden analyysiin ja koulutussuunnitelmaan, jossa määritellään tarvittava koulutus 2 vuodeksi. (Finnish)
24 July 2022
0 references
Celem projektu jest realizacja działań edukacyjnych, które doprowadzą do podniesienia kwalifikacji i wiedzy naszych pracowników. W projekcie zostanie zaangażowanych łącznie 249 pracowników wnioskodawcy. Projekt opiera się na analizie potrzeb rozwojowych personelu i planie szkoleń, który określa niezbędne szkolenia na okres 2 lat. (Polish)
24 July 2022
0 references
Cilj projekta je izvajanje izobraževalnih aktivnosti, ki bodo privedle do povečanja usposobljenosti in strokovnega znanja naših zaposlenih. V projekt bo vključenih skupno 249 zaposlenih prijavitelja. Projekt temelji na analizi razvojnih potreb osebja in načrtu usposabljanja, ki opredeljuje potrebno usposabljanje za dve leti. (Slovenian)
24 July 2022
0 references
Projekto tikslas – įgyvendinti edukacinę veiklą, kuri padidins mūsų darbuotojų kvalifikaciją ir kompetenciją. Projekte dalyvaus iš viso 249 pareiškėjo darbuotojai. Projektas grindžiamas personalo tobulinimo poreikių analize ir mokymo planu, kuriame apibrėžiamas būtinas 2 metų mokymas. (Lithuanian)
24 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir īstenot izglītojošas aktivitātes, kas ļaus paaugstināt mūsu darbinieku kvalifikāciju un kompetenci. Projektā tiks iesaistīti kopumā 249 kandidāta darbinieki. Projekta pamatā ir personāla attīstības vajadzību analīze un apmācību plāns, kas nosaka nepieciešamo apmācību 2 gadiem. (Latvian)
24 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се реализират образователни дейности, които ще доведат до повишаване на квалификацията и експертния опит на нашите служители. В проекта ще участват общо 249 служители на кандидата. Проектът се основава на анализ на нуждите от развитие на персонала и план за обучение, който определя необходимото обучение за 2 години. (Bulgarian)
24 July 2022
0 references
A projekt célja olyan oktatási tevékenységek megvalósítása, amelyek munkavállalóink képzettségének és szakértelmének növekedését eredményezik. A projektben összesen 249 alkalmazott vesz részt. A projekt a személyzeti fejlesztési igények elemzésén és a képzési terven alapul, amely meghatározza a szükséges képzést 2 évre. (Hungarian)
24 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail gníomhaíochtaí oideachais a chur i bhfeidhm as a dtiocfaidh méadú ar cháilíochtaí agus ar shaineolas ár bhfostaithe. Tá an tionscadal bunaithe ar anailís ar riachtanais forbartha foirne agus ar phlean oiliúna, a shainíonn an oiliúint riachtanach ar feadh 2 bhliain. (Irish)
24 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att genomföra utbildningsverksamhet som kommer att leda till en ökning av våra medarbetares kvalifikationer och kompetens. Totalt 249 anställda hos den sökande kommer att delta i projektet. Projektet bygger på en analys av personalutvecklingsbehov och utbildningsplan, som definierar den nödvändiga utbildningen för 2 år. (Swedish)
24 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on viia ellu haridustegevusi, mis suurendavad meie töötajate kvalifikatsiooni ja asjatundlikkust. Projekti kaasatakse kokku 249 taotleja töötajat. Projekt põhineb personali arenguvajaduste analüüsil ja koolituskaval, milles määratakse kindlaks vajalik koolitus kaheks aastaks. (Estonian)
24 July 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_097/0013036
0 references