SOCIAL INNOVATION: PROFESSIONALISING THE THIRD SECTOR (Q1990744): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations)
(‎Set a claim value: summary (P836): O TERCEIRO SECTOR (ASSOCIAÇÕES, COOPERATIVAS, FUNDAÇÕES, INSTITUIÇÕES RELIGIOSAS, ETC.) ALCANÇA AGORA DIMENSÕES SIGNIFICATIVAS EM TODOS OS RESPEITANTES: IMPACTO ECONÓMICO E EMPREGO, SERVIÇOS PRESTADOS, UTILIZADORES ALCANÇADOS. A reforma do terceiro sector, com um novo impulso para o mercado social, para continuar a desempenhar o seu papel de motor da economia do bem comum, deve enfrentar os novos desafios da eficácia e da inovação no terceiro sector...)
 
(10 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / eslabel / es
 
INNOVACIÓN SOCIAL: PROFESIONALIZACIÓN DEL TERCER SECTOR
label / ellabel / el
 
ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑ: ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΣΜΌΣ ΤΟΥ ΤΡΙΤΟΓΕΝΟΎΣ ΤΟΜΈΑ
label / dalabel / da
 
SOCIAL INNOVATION: PROFESSIONALISERING AF DEN TREDJE SEKTOR
label / filabel / fi
 
SOSIAALINEN INNOVOINTI: KOLMANNEN SEKTORIN AMMATTIMAISTAMINEN
label / mtlabel / mt
 
L-INNOVAZZJONI SOĊJALI: PROFESSJONALIZZAZZJONI TAT-TIELET SETTUR
label / lvlabel / lv
 
SOCIĀLĀ INOVĀCIJA: TREŠĀ SEKTORA PROFESIONALIZĀCIJA
label / sklabel / sk
 
SOCIÁLNA INOVÁCIA: PROFESIONALIZÁCIA TRETIEHO SEKTORA
label / galabel / ga
 
NUÁLAÍOCHT SHÓISIALTA: AN TRÍÚ HEARNÁIL A GHAIRMIÚLÚ
label / cslabel / cs
 
SOCIÁLNÍ INOVACE: PROFESIONALIZACE TŘETÍHO SEKTORU
label / ptlabel / pt
 
INOVAÇÃO SOCIAL: PROFISSIONALIZAÇÃO DO TERCEIRO SETOR
label / etlabel / et
 
SOTSIAALNE INNOVATSIOON: KOLMANDA SEKTORI KUTSELISEKS MUUTMINE
label / hulabel / hu
 
SZOCIÁLIS INNOVÁCIÓ: A HARMADIK SZEKTOR PROFESSZIONALIZÁLÁSA
label / bglabel / bg
 
СОЦИАЛНИ ИНОВАЦИИ: ПРОФЕСИОНАЛИЗИРАНЕ НА ТРЕТИЯ СЕКТОР
label / ltlabel / lt
 
SOCIALINĖS INOVACIJOS: TREČIOJO SEKTORIAUS PROFESIONALUMAS
label / hrlabel / hr
 
SOCIJALNE INOVACIJE: PROFESIONALIZACIJA TREĆEG SEKTORA
label / svlabel / sv
 
SOCIAL INNOVATION: PROFESSIONALISERING AV DEN TREDJE SEKTORN
label / rolabel / ro
 
INOVAREA SOCIALĂ: PROFESIONALIZAREA CELUI DE-AL TREILEA SECTOR
label / sllabel / sl
 
SOCIALNE INOVACIJE: PROFESIONALIZACIJA TRETJEGA SEKTORJA
label / pllabel / pl
 
INNOWACJE SPOŁECZNE: PROFESJONALIZACJA TRZECIEGO SEKTORA
description / bgdescription / bg
 
Проект Q1990744 в Италия
description / hrdescription / hr
 
Projekt Q1990744 u Italiji
description / hudescription / hu
 
Projekt Q1990744 Olaszországban
description / csdescription / cs
 
Projekt Q1990744 v Itálii
description / dadescription / da
 
Projekt Q1990744 i Italien
description / nldescription / nl
 
Project Q1990744 in Italië
description / etdescription / et
 
Projekt Q1990744 Itaalias
description / fidescription / fi
 
Projekti Q1990744 Italiassa
description / frdescription / fr
 
Projet Q1990744 en Italie
description / dedescription / de
 
Projekt Q1990744 in Italien
description / eldescription / el
 
Έργο Q1990744 στην Ιταλία
description / gadescription / ga
 
Tionscadal Q1990744 san Iodáil
description / lvdescription / lv
 
Projekts Q1990744 Itālijā
description / ltdescription / lt
 
Projektas Q1990744 Italijoje
description / mtdescription / mt
 
Proġett Q1990744 fl-Italja
description / pldescription / pl
 
Projekt Q1990744 we Włoszech
description / ptdescription / pt
 
Projeto Q1990744 na Itália
description / rodescription / ro
 
Proiectul Q1990744 în Italia
description / skdescription / sk
 
Projekt Q1990744 v Taliansku
description / sldescription / sl
 
Projekt Q1990744 v Italiji
description / esdescription / es
 
Proyecto Q1990744 en Italia
description / svdescription / sv
 
Projekt Q1990744 i Italien
Property / beneficiaryProperty / beneficiary
Q253330 (Deleted Item)
Property / summary: THE THIRD SECTOR (ASSOCIATIONS, COOPERATIVES, FOUNDATIONS, RELIGIOUS INSTITUTIONS, ETC.) HAS NOW REACHED SIGNIFICANT DIMENSIONS IN ALL RESPECTS: ECONOMIC AND EMPLOYMENT IMPACT, SERVICES PROVIDED, USERS ACHIEVED. THE REFORM OF THE THIRD SECTOR, WITH NEW IMPETUS FOR THE SOCIAL MARKET, TO CONTINUE TO PLAY ITS ROLE AS A MOTOR OF THE ECONOMY OF THE COMMON GOOD, THE ONP MUST ADDRESS THE NEW CHALLENGES OF EFFICIENCY AND INNOVATION IN THE THIRD SECTOR. WE WANT TO TRAIN NOT-FOR-PROFIT PLAYERS TO REDUCE DISTANCES TO OTHER ACTORS IN THE SOCIAL AND ECONOMIC SYSTEM. WE ARE PROPOSING AN EFFECTIVE AND COMPREHENSIVE RESPONSE TO THE GROWING NEED FOR THIRD SECTOR EXECUTIVES AND MANAGERS, PROPERLY FORMATI.THE PATH IS SUPPORTED BY THE CONTINUOUS MENTORING OF MANAGERS AND WORKERS OF THE ONP. WE HAVE CHOSEN THE LEARNING TOUR FOR THE GUIDANCE PHASE. THE TRAINING IS BASED ON THE PROJECT WORK AND LEARNING BY DOING MODEL. WITH (English) / qualifier
 
readability score: 0.6465440273003137
Amount0.6465440273003137
Unit1
Property / summary
THE THIRD SECTOR (ASSOCIATIONS, COOPERATIVES, FOUNDATIONS, RELIGIOUS INSTITUTIONS, ETC.) HAS NOW REACHED SIGNIFICANT DIMENSIONS IN ALL RESPECTS: ECONOMIC AND EMPLOYMENT IMPACT, SERVICES PROVIDED, USERS ACHIEVED. THE REFORM OF THE THIRD SECTOR, WITH NEW IMPETUS FOR THE SOCIAL MARKET, TO CONTINUE TO PLAY ITS ROLE AS A MOTOR OF THE ECONOMY OF THE COMMON GOOD, THE ONP MUST ADDRESS THE NEW CHALLENGES OF EFFICIENCY AND INNOVATION IN THE THIRD SECTOR. WE WANT TO TRAIN NOT-FOR-PROFIT PLAYERS TO REDUCE DISTANCES TO OTHER ACTORS IN THE SOCIAL AND ECONOMIC SYSTEM. WE ARE PROPOSING AN EFFECTIVE AND COMPREHENSIVE RESPONSE TO THE GROWING NEED FOR THIRD SECTOR EXECUTIVES AND MANAGERS, PROPERLY FORMATI.THE PATH IS SUPPORTED BY THE CONTINUOUS MENTORING OF MANAGERS AND WORKERS OF THE ONP. WE HAVE CHOSEN THE LEARNING TOUR FOR THE GUIDANCE PHASE. THE TRAINING IS BASED ON THE PROJECT WORK AND LEARNING BY DOING MODEL. WITH (English)
 
Property / summary: THE THIRD SECTOR (ASSOCIATIONS, COOPERATIVES, FOUNDATIONS, RELIGIOUS INSTITUTIONS, ETC.) HAS NOW REACHED SIGNIFICANT DIMENSIONS IN ALL RESPECTS: ECONOMIC AND EMPLOYMENT IMPACT, SERVICES PROVIDED, USERS ACHIEVED. THE REFORM OF THE THIRD SECTOR, WITH NEW IMPETUS FOR THE SOCIAL MARKET, TO CONTINUE TO PLAY ITS ROLE AS A MOTOR OF THE ECONOMY OF THE COMMON GOOD, THE ONP MUST ADDRESS THE NEW CHALLENGES OF EFFICIENCY AND INNOVATION IN THE THIRD SECTOR. WE WANT TO TRAIN NOT-FOR-PROFIT PLAYERS TO REDUCE DISTANCES TO OTHER ACTORS IN THE SOCIAL AND ECONOMIC SYSTEM. WE ARE PROPOSING AN EFFECTIVE AND COMPREHENSIVE RESPONSE TO THE GROWING NEED FOR THIRD SECTOR EXECUTIVES AND MANAGERS, PROPERLY FORMATI.THE PATH IS SUPPORTED BY THE CONTINUOUS MENTORING OF MANAGERS AND WORKERS OF THE ONP. WE HAVE CHOSEN THE LEARNING TOUR FOR THE GUIDANCE PHASE. THE TRAINING IS BASED ON THE PROJECT WORK AND LEARNING BY DOING MODEL. WITH (English) / rank
Normal rank
 
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Latina / rank
 
Normal rank
Property / summary
 
EL FENÓMENO DEL TERCER SECTOR (ASOCIACIONES, COOPERATIVAS, FUNDACIONES, ORGANISMOS RELIGIOSOS, ETC.) HA ALCANZADO AHORA DIMENSIONES SIGNIFICATIVAS DESDE TODOS LOS PUNTOS DE VISTA: IMPACTO ECONÓMICO Y EN EL EMPLEO, SERVICIOS PRESTADOS, USUARIOS ALCANZADOS. LA REFORMA DEL TERCER SECTOR DARÁ UN NUEVO ÍMPETU AL MERCADO SOCIAL.IN PARA SEGUIR DESEMPEÑANDO SU PAPEL COMO MOTOR DE LA ECONOMÍA DEL BIEN COMÚN, LAS NPOS DEBEN ENFRENTAR LOS NUEVOS DESAFÍOS DE EFICIENCIA E INNOVACIÓN.PROFESSIONALIZAR EL TERCER SECTOR EL OBJETIVO QUE NOS FIJAMOS. QUEREMOS CAPACITAR A LOS OPERADORES SIN ÁNIMO DE LUCRO PARA REDUCIR LAS DISTANCIAS CON OTROS AGENTES DEL SISTEMA SOCIAL Y ECONÓMICO. NUESTRO OBJETIVO ES DAR UNA RESPUESTA EFECTIVA Y COMPLETA A LA CRECIENTE NECESIDAD DE GERENTES Y GERENTES EN EL TERCER SECTOR, ADECUADAMENTE FORMATI. EL CAMINO APROVECHA EL APOYO CONSTANTE DE LOS GERENTES Y TRABAJADORES DE ONP. PARA LA FASE DE ORIENTACIÓN, ELEGIMOS EL RECORRIDO DE APRENDIZAJE. LA FORMACIÓN UTILIZA EL MODELO DE TRABAJO DEL PROYECTO Y EL APRENDIZAJE HACIENDO. CON (Spanish)
Property / summary: EL FENÓMENO DEL TERCER SECTOR (ASOCIACIONES, COOPERATIVAS, FUNDACIONES, ORGANISMOS RELIGIOSOS, ETC.) HA ALCANZADO AHORA DIMENSIONES SIGNIFICATIVAS DESDE TODOS LOS PUNTOS DE VISTA: IMPACTO ECONÓMICO Y EN EL EMPLEO, SERVICIOS PRESTADOS, USUARIOS ALCANZADOS. LA REFORMA DEL TERCER SECTOR DARÁ UN NUEVO ÍMPETU AL MERCADO SOCIAL.IN PARA SEGUIR DESEMPEÑANDO SU PAPEL COMO MOTOR DE LA ECONOMÍA DEL BIEN COMÚN, LAS NPOS DEBEN ENFRENTAR LOS NUEVOS DESAFÍOS DE EFICIENCIA E INNOVACIÓN.PROFESSIONALIZAR EL TERCER SECTOR EL OBJETIVO QUE NOS FIJAMOS. QUEREMOS CAPACITAR A LOS OPERADORES SIN ÁNIMO DE LUCRO PARA REDUCIR LAS DISTANCIAS CON OTROS AGENTES DEL SISTEMA SOCIAL Y ECONÓMICO. NUESTRO OBJETIVO ES DAR UNA RESPUESTA EFECTIVA Y COMPLETA A LA CRECIENTE NECESIDAD DE GERENTES Y GERENTES EN EL TERCER SECTOR, ADECUADAMENTE FORMATI. EL CAMINO APROVECHA EL APOYO CONSTANTE DE LOS GERENTES Y TRABAJADORES DE ONP. PARA LA FASE DE ORIENTACIÓN, ELEGIMOS EL RECORRIDO DE APRENDIZAJE. LA FORMACIÓN UTILIZA EL MODELO DE TRABAJO DEL PROYECTO Y EL APRENDIZAJE HACIENDO. CON (Spanish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: EL FENÓMENO DEL TERCER SECTOR (ASOCIACIONES, COOPERATIVAS, FUNDACIONES, ORGANISMOS RELIGIOSOS, ETC.) HA ALCANZADO AHORA DIMENSIONES SIGNIFICATIVAS DESDE TODOS LOS PUNTOS DE VISTA: IMPACTO ECONÓMICO Y EN EL EMPLEO, SERVICIOS PRESTADOS, USUARIOS ALCANZADOS. LA REFORMA DEL TERCER SECTOR DARÁ UN NUEVO ÍMPETU AL MERCADO SOCIAL.IN PARA SEGUIR DESEMPEÑANDO SU PAPEL COMO MOTOR DE LA ECONOMÍA DEL BIEN COMÚN, LAS NPOS DEBEN ENFRENTAR LOS NUEVOS DESAFÍOS DE EFICIENCIA E INNOVACIÓN.PROFESSIONALIZAR EL TERCER SECTOR EL OBJETIVO QUE NOS FIJAMOS. QUEREMOS CAPACITAR A LOS OPERADORES SIN ÁNIMO DE LUCRO PARA REDUCIR LAS DISTANCIAS CON OTROS AGENTES DEL SISTEMA SOCIAL Y ECONÓMICO. NUESTRO OBJETIVO ES DAR UNA RESPUESTA EFECTIVA Y COMPLETA A LA CRECIENTE NECESIDAD DE GERENTES Y GERENTES EN EL TERCER SECTOR, ADECUADAMENTE FORMATI. EL CAMINO APROVECHA EL APOYO CONSTANTE DE LOS GERENTES Y TRABAJADORES DE ONP. PARA LA FASE DE ORIENTACIÓN, ELEGIMOS EL RECORRIDO DE APRENDIZAJE. LA FORMACIÓN UTILIZA EL MODELO DE TRABAJO DEL PROYECTO Y EL APRENDIZAJE HACIENDO. CON (Spanish) / qualifier
 
point in time: 24 January 2022
Timestamp+2022-01-24T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Ο ΤΡΊΤΟΣ ΤΟΜΈΑΣ (ΕΝΏΣΕΙΣ, ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΊ, ΙΔΡΎΜΑΤΑ, ΘΡΗΣΚΕΥΤΙΚΆ ΙΔΡΎΜΑΤΑ Κ.ΛΠ.) ΈΧΕΙ ΠΛΈΟΝ ΑΠΟΚΤΉΣΕΙ ΣΗΜΑΝΤΙΚΈΣ ΔΙΑΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΚΆΘΕ ΆΠΟΨΗ: Ο ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΌΣ ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΚΑΙ Ο ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΣΤΗΝ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗ, ΟΙ ΠΑΡΕΧΌΜΕΝΕΣ ΥΠΗΡΕΣΊΕΣ, ΟΙ ΧΡΉΣΤΕΣ ΕΠΙΤΕΎΧΘΗΚΑΝ. Η ΜΕΤΑΡΡΎΘΜΙΣΗ ΤΟΥ ΤΡΊΤΟΥ ΤΟΜΈΑ, ΜΕ ΝΈΑ ΏΘΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΑΓΟΡΆ, ΠΡΟΚΕΙΜΈΝΟΥ ΝΑ ΣΥΝΕΧΊΣΕΙ ΝΑ ΔΙΑΔΡΑΜΑΤΊΖΕΙ ΤΟΝ ΡΌΛΟ ΤΟΥ ΩΣ ΚΙΝΗΤΉΡΙΑ ΔΎΝΑΜΗ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΊΑΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΟΎ ΚΑΛΟΎ, ΤΟ ΟΝΡ ΠΡΈΠΕΙ ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΊΣΕΙ ΤΙΣ ΝΈΕΣ ΠΡΟΚΛΉΣΕΙΣ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΌΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑΣ ΣΤΟΝ ΤΡΊΤΟ ΤΟΜΈΑ. ΘΈΛΟΥΜΕ ΝΑ ΕΚΠΑΙΔΕΎΣΟΥΜΕ ΜΗ ΚΕΡΔΟΣΚΟΠΙΚΟΎΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΜΕΙΏΣΟΥΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΆΛΛΟΥΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΎ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΎ ΣΥΣΤΉΜΑΤΟΣ. ΠΡΟΤΕΊΝΟΥΜΕ ΜΙΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΉ ΚΑΙ ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΈΝΗ ΑΠΆΝΤΗΣΗ ΣΤΗΝ ΑΥΞΑΝΌΜΕΝΗ ΑΝΆΓΚΗ ΓΙΑ ΣΤΕΛΈΧΗ ΚΑΙ ΣΤΕΛΈΧΗ ΤΟΥ ΤΡΙΤΟΓΕΝΟΎΣ ΤΟΜΈΑ, ΣΩΣΤΆ ΤΟ FORMATI.THE Η ΠΟΡΕΊΑ ΥΠΟΣΤΗΡΊΖΕΤΑΙ ΑΠΌ ΤΗ ΣΥΝΕΧΉ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ ΤΩΝ ΔΙΕΥΘΥΝΤΙΚΏΝ ΣΤΕΛΕΧΏΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΈΝΩΝ ΤΟΥ ΟΝΡ. ΕΠΙΛΈΞΑΜΕ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΉ ΞΕΝΆΓΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΦΆΣΗ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗΣ. Η ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ ΒΑΣΊΖΕΤΑΙ ΣΤΟ ΈΡΓΟ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΚΑΙ ΣΤΗ ΜΆΘΗΣΗ ΜΈΣΩ ΤΟΥ ΜΟΝΤΈΛΟΥ. ΜΕ (Greek)
Property / summary: Ο ΤΡΊΤΟΣ ΤΟΜΈΑΣ (ΕΝΏΣΕΙΣ, ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΊ, ΙΔΡΎΜΑΤΑ, ΘΡΗΣΚΕΥΤΙΚΆ ΙΔΡΎΜΑΤΑ Κ.ΛΠ.) ΈΧΕΙ ΠΛΈΟΝ ΑΠΟΚΤΉΣΕΙ ΣΗΜΑΝΤΙΚΈΣ ΔΙΑΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΚΆΘΕ ΆΠΟΨΗ: Ο ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΌΣ ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΚΑΙ Ο ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΣΤΗΝ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗ, ΟΙ ΠΑΡΕΧΌΜΕΝΕΣ ΥΠΗΡΕΣΊΕΣ, ΟΙ ΧΡΉΣΤΕΣ ΕΠΙΤΕΎΧΘΗΚΑΝ. Η ΜΕΤΑΡΡΎΘΜΙΣΗ ΤΟΥ ΤΡΊΤΟΥ ΤΟΜΈΑ, ΜΕ ΝΈΑ ΏΘΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΑΓΟΡΆ, ΠΡΟΚΕΙΜΈΝΟΥ ΝΑ ΣΥΝΕΧΊΣΕΙ ΝΑ ΔΙΑΔΡΑΜΑΤΊΖΕΙ ΤΟΝ ΡΌΛΟ ΤΟΥ ΩΣ ΚΙΝΗΤΉΡΙΑ ΔΎΝΑΜΗ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΊΑΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΟΎ ΚΑΛΟΎ, ΤΟ ΟΝΡ ΠΡΈΠΕΙ ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΊΣΕΙ ΤΙΣ ΝΈΕΣ ΠΡΟΚΛΉΣΕΙΣ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΌΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑΣ ΣΤΟΝ ΤΡΊΤΟ ΤΟΜΈΑ. ΘΈΛΟΥΜΕ ΝΑ ΕΚΠΑΙΔΕΎΣΟΥΜΕ ΜΗ ΚΕΡΔΟΣΚΟΠΙΚΟΎΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΜΕΙΏΣΟΥΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΆΛΛΟΥΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΎ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΎ ΣΥΣΤΉΜΑΤΟΣ. ΠΡΟΤΕΊΝΟΥΜΕ ΜΙΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΉ ΚΑΙ ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΈΝΗ ΑΠΆΝΤΗΣΗ ΣΤΗΝ ΑΥΞΑΝΌΜΕΝΗ ΑΝΆΓΚΗ ΓΙΑ ΣΤΕΛΈΧΗ ΚΑΙ ΣΤΕΛΈΧΗ ΤΟΥ ΤΡΙΤΟΓΕΝΟΎΣ ΤΟΜΈΑ, ΣΩΣΤΆ ΤΟ FORMATI.THE Η ΠΟΡΕΊΑ ΥΠΟΣΤΗΡΊΖΕΤΑΙ ΑΠΌ ΤΗ ΣΥΝΕΧΉ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ ΤΩΝ ΔΙΕΥΘΥΝΤΙΚΏΝ ΣΤΕΛΕΧΏΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΈΝΩΝ ΤΟΥ ΟΝΡ. ΕΠΙΛΈΞΑΜΕ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΉ ΞΕΝΆΓΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΦΆΣΗ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗΣ. Η ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ ΒΑΣΊΖΕΤΑΙ ΣΤΟ ΈΡΓΟ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΚΑΙ ΣΤΗ ΜΆΘΗΣΗ ΜΈΣΩ ΤΟΥ ΜΟΝΤΈΛΟΥ. ΜΕ (Greek) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Ο ΤΡΊΤΟΣ ΤΟΜΈΑΣ (ΕΝΏΣΕΙΣ, ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΊ, ΙΔΡΎΜΑΤΑ, ΘΡΗΣΚΕΥΤΙΚΆ ΙΔΡΎΜΑΤΑ Κ.ΛΠ.) ΈΧΕΙ ΠΛΈΟΝ ΑΠΟΚΤΉΣΕΙ ΣΗΜΑΝΤΙΚΈΣ ΔΙΑΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΚΆΘΕ ΆΠΟΨΗ: Ο ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΌΣ ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΚΑΙ Ο ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΣΤΗΝ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗ, ΟΙ ΠΑΡΕΧΌΜΕΝΕΣ ΥΠΗΡΕΣΊΕΣ, ΟΙ ΧΡΉΣΤΕΣ ΕΠΙΤΕΎΧΘΗΚΑΝ. Η ΜΕΤΑΡΡΎΘΜΙΣΗ ΤΟΥ ΤΡΊΤΟΥ ΤΟΜΈΑ, ΜΕ ΝΈΑ ΏΘΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΑΓΟΡΆ, ΠΡΟΚΕΙΜΈΝΟΥ ΝΑ ΣΥΝΕΧΊΣΕΙ ΝΑ ΔΙΑΔΡΑΜΑΤΊΖΕΙ ΤΟΝ ΡΌΛΟ ΤΟΥ ΩΣ ΚΙΝΗΤΉΡΙΑ ΔΎΝΑΜΗ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΊΑΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΟΎ ΚΑΛΟΎ, ΤΟ ΟΝΡ ΠΡΈΠΕΙ ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΊΣΕΙ ΤΙΣ ΝΈΕΣ ΠΡΟΚΛΉΣΕΙΣ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΌΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑΣ ΣΤΟΝ ΤΡΊΤΟ ΤΟΜΈΑ. ΘΈΛΟΥΜΕ ΝΑ ΕΚΠΑΙΔΕΎΣΟΥΜΕ ΜΗ ΚΕΡΔΟΣΚΟΠΙΚΟΎΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΜΕΙΏΣΟΥΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΆΛΛΟΥΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΎ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΎ ΣΥΣΤΉΜΑΤΟΣ. ΠΡΟΤΕΊΝΟΥΜΕ ΜΙΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΉ ΚΑΙ ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΈΝΗ ΑΠΆΝΤΗΣΗ ΣΤΗΝ ΑΥΞΑΝΌΜΕΝΗ ΑΝΆΓΚΗ ΓΙΑ ΣΤΕΛΈΧΗ ΚΑΙ ΣΤΕΛΈΧΗ ΤΟΥ ΤΡΙΤΟΓΕΝΟΎΣ ΤΟΜΈΑ, ΣΩΣΤΆ ΤΟ FORMATI.THE Η ΠΟΡΕΊΑ ΥΠΟΣΤΗΡΊΖΕΤΑΙ ΑΠΌ ΤΗ ΣΥΝΕΧΉ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ ΤΩΝ ΔΙΕΥΘΥΝΤΙΚΏΝ ΣΤΕΛΕΧΏΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΈΝΩΝ ΤΟΥ ΟΝΡ. ΕΠΙΛΈΞΑΜΕ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΉ ΞΕΝΆΓΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΦΆΣΗ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗΣ. Η ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ ΒΑΣΊΖΕΤΑΙ ΣΤΟ ΈΡΓΟ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΚΑΙ ΣΤΗ ΜΆΘΗΣΗ ΜΈΣΩ ΤΟΥ ΜΟΝΤΈΛΟΥ. ΜΕ (Greek) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
DEN TREDJE SEKTOR (SAMMENSLUTNINGER, KOOPERATIVER, FONDE, RELIGIØSE INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅET BETYDELIGE DIMENSIONER I ALLE HENSEENDER: ØKONOMISKE OG BESKÆFTIGELSESMÆSSIGE VIRKNINGER, LEVEREDE TJENESTER OG BRUGERE. REFORMEN AF DEN TREDJE SEKTOR MED NYE IMPULSER TIL DET SOCIALE MARKED FOR FORTSAT AT KUNNE SPILLE SIN ROLLE SOM DRIVKRAFT FOR DEN FÆLLES ØKONOMI SKAL ONP TAGE FAT PÅ DE NYE UDFORDRINGER I FORBINDELSE MED EFFEKTIVITET OG INNOVATION I DEN TREDJE SEKTOR. VI ØNSKER AT UDDANNE NONPROFITSPILLERE TIL AT REDUCERE AFSTANDEN TIL ANDRE AKTØRER I DET SOCIALE OG ØKONOMISKE SYSTEM. VI FORESLÅR EN EFFEKTIV OG OMFATTENDE REAKTION PÅ DET VOKSENDE BEHOV FOR LEDERE OG LEDERE I DEN TREDJE SEKTOR, KORREKT FORMATI.THE STIEN UNDERSTØTTES AF DEN LØBENDE MENTORING AF LEDERE OG ARBEJDSTAGERE I ONP. VI HAR VALGT LÆRINGSTUREN TIL VEJLEDNINGSFASEN. UDDANNELSEN ER BASERET PÅ PROJEKTARBEJDET OG LÆRINGEN VED AT GØRE MODELLEN. MED (Danish)
Property / summary: DEN TREDJE SEKTOR (SAMMENSLUTNINGER, KOOPERATIVER, FONDE, RELIGIØSE INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅET BETYDELIGE DIMENSIONER I ALLE HENSEENDER: ØKONOMISKE OG BESKÆFTIGELSESMÆSSIGE VIRKNINGER, LEVEREDE TJENESTER OG BRUGERE. REFORMEN AF DEN TREDJE SEKTOR MED NYE IMPULSER TIL DET SOCIALE MARKED FOR FORTSAT AT KUNNE SPILLE SIN ROLLE SOM DRIVKRAFT FOR DEN FÆLLES ØKONOMI SKAL ONP TAGE FAT PÅ DE NYE UDFORDRINGER I FORBINDELSE MED EFFEKTIVITET OG INNOVATION I DEN TREDJE SEKTOR. VI ØNSKER AT UDDANNE NONPROFITSPILLERE TIL AT REDUCERE AFSTANDEN TIL ANDRE AKTØRER I DET SOCIALE OG ØKONOMISKE SYSTEM. VI FORESLÅR EN EFFEKTIV OG OMFATTENDE REAKTION PÅ DET VOKSENDE BEHOV FOR LEDERE OG LEDERE I DEN TREDJE SEKTOR, KORREKT FORMATI.THE STIEN UNDERSTØTTES AF DEN LØBENDE MENTORING AF LEDERE OG ARBEJDSTAGERE I ONP. VI HAR VALGT LÆRINGSTUREN TIL VEJLEDNINGSFASEN. UDDANNELSEN ER BASERET PÅ PROJEKTARBEJDET OG LÆRINGEN VED AT GØRE MODELLEN. MED (Danish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: DEN TREDJE SEKTOR (SAMMENSLUTNINGER, KOOPERATIVER, FONDE, RELIGIØSE INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅET BETYDELIGE DIMENSIONER I ALLE HENSEENDER: ØKONOMISKE OG BESKÆFTIGELSESMÆSSIGE VIRKNINGER, LEVEREDE TJENESTER OG BRUGERE. REFORMEN AF DEN TREDJE SEKTOR MED NYE IMPULSER TIL DET SOCIALE MARKED FOR FORTSAT AT KUNNE SPILLE SIN ROLLE SOM DRIVKRAFT FOR DEN FÆLLES ØKONOMI SKAL ONP TAGE FAT PÅ DE NYE UDFORDRINGER I FORBINDELSE MED EFFEKTIVITET OG INNOVATION I DEN TREDJE SEKTOR. VI ØNSKER AT UDDANNE NONPROFITSPILLERE TIL AT REDUCERE AFSTANDEN TIL ANDRE AKTØRER I DET SOCIALE OG ØKONOMISKE SYSTEM. VI FORESLÅR EN EFFEKTIV OG OMFATTENDE REAKTION PÅ DET VOKSENDE BEHOV FOR LEDERE OG LEDERE I DEN TREDJE SEKTOR, KORREKT FORMATI.THE STIEN UNDERSTØTTES AF DEN LØBENDE MENTORING AF LEDERE OG ARBEJDSTAGERE I ONP. VI HAR VALGT LÆRINGSTUREN TIL VEJLEDNINGSFASEN. UDDANNELSEN ER BASERET PÅ PROJEKTARBEJDET OG LÆRINGEN VED AT GØRE MODELLEN. MED (Danish) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
KOLMAS SEKTORI (YHDISTYKSET, OSUUSKUNNAT, SÄÄTIÖT, USKONNOLLISET INSTITUUTIOT JNE.) ON NYT SAAVUTTANUT MERKITTÄVIÄ ULOTTUVUUKSIA KAIKILTA OSIN: TALOUDELLISET JA TYÖLLISYYSVAIKUTUKSET, TARJOTUT PALVELUT JA KÄYTTÄJÄT SAAVUTETTU. KOLMANNEN SEKTORIN UUDISTUKSESSA, JOSSA SOSIAALIMARKKINOILLE ANNETAAN UUTTA PONTTA, JOTTA SE VOISI JATKOSSAKIN TOIMIA YHTEISEN HYVÄN TALOUDEN MOOTTORINA, ONP:N ON VASTATTAVA KOLMANNEN SEKTORIN TEHOKKUUDEN JA INNOVOINNIN UUSIIN HAASTEISIIN. HALUAMME KOULUTTAA VOITTOA TAVOITTELEMATTOMIA TOIMIJOITA VÄHENTÄMÄÄN ETÄISYYKSIÄ MUIHIN YHTEISKUNNALLISEN JA TALOUDELLISEN JÄRJESTELMÄN TOIMIJOIHIN. EHDOTAMME TEHOKASTA JA KATTAVAA VASTAUSTA KOLMANNEN SEKTORIN JOHTAJIEN JA JOHTAJIEN KASVAVAAN TARPEESEEN, ASIANMUKAISESTI FORMATI.THE-POLKUA TUKEE ONP:N JOHTAJIEN JA TYÖNTEKIJÖIDEN JATKUVA MENTOROINTI. OLEMME VALINNEET OPINTOKIERROKSEN OHJAUSVAIHEESEEN. KOULUTUS PERUSTUU PROJEKTITYÖHÖN JA TEKEMÄLLÄ OPPIMISEN MALLIIN. JOSSA ON (Finnish)
Property / summary: KOLMAS SEKTORI (YHDISTYKSET, OSUUSKUNNAT, SÄÄTIÖT, USKONNOLLISET INSTITUUTIOT JNE.) ON NYT SAAVUTTANUT MERKITTÄVIÄ ULOTTUVUUKSIA KAIKILTA OSIN: TALOUDELLISET JA TYÖLLISYYSVAIKUTUKSET, TARJOTUT PALVELUT JA KÄYTTÄJÄT SAAVUTETTU. KOLMANNEN SEKTORIN UUDISTUKSESSA, JOSSA SOSIAALIMARKKINOILLE ANNETAAN UUTTA PONTTA, JOTTA SE VOISI JATKOSSAKIN TOIMIA YHTEISEN HYVÄN TALOUDEN MOOTTORINA, ONP:N ON VASTATTAVA KOLMANNEN SEKTORIN TEHOKKUUDEN JA INNOVOINNIN UUSIIN HAASTEISIIN. HALUAMME KOULUTTAA VOITTOA TAVOITTELEMATTOMIA TOIMIJOITA VÄHENTÄMÄÄN ETÄISYYKSIÄ MUIHIN YHTEISKUNNALLISEN JA TALOUDELLISEN JÄRJESTELMÄN TOIMIJOIHIN. EHDOTAMME TEHOKASTA JA KATTAVAA VASTAUSTA KOLMANNEN SEKTORIN JOHTAJIEN JA JOHTAJIEN KASVAVAAN TARPEESEEN, ASIANMUKAISESTI FORMATI.THE-POLKUA TUKEE ONP:N JOHTAJIEN JA TYÖNTEKIJÖIDEN JATKUVA MENTOROINTI. OLEMME VALINNEET OPINTOKIERROKSEN OHJAUSVAIHEESEEN. KOULUTUS PERUSTUU PROJEKTITYÖHÖN JA TEKEMÄLLÄ OPPIMISEN MALLIIN. JOSSA ON (Finnish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: KOLMAS SEKTORI (YHDISTYKSET, OSUUSKUNNAT, SÄÄTIÖT, USKONNOLLISET INSTITUUTIOT JNE.) ON NYT SAAVUTTANUT MERKITTÄVIÄ ULOTTUVUUKSIA KAIKILTA OSIN: TALOUDELLISET JA TYÖLLISYYSVAIKUTUKSET, TARJOTUT PALVELUT JA KÄYTTÄJÄT SAAVUTETTU. KOLMANNEN SEKTORIN UUDISTUKSESSA, JOSSA SOSIAALIMARKKINOILLE ANNETAAN UUTTA PONTTA, JOTTA SE VOISI JATKOSSAKIN TOIMIA YHTEISEN HYVÄN TALOUDEN MOOTTORINA, ONP:N ON VASTATTAVA KOLMANNEN SEKTORIN TEHOKKUUDEN JA INNOVOINNIN UUSIIN HAASTEISIIN. HALUAMME KOULUTTAA VOITTOA TAVOITTELEMATTOMIA TOIMIJOITA VÄHENTÄMÄÄN ETÄISYYKSIÄ MUIHIN YHTEISKUNNALLISEN JA TALOUDELLISEN JÄRJESTELMÄN TOIMIJOIHIN. EHDOTAMME TEHOKASTA JA KATTAVAA VASTAUSTA KOLMANNEN SEKTORIN JOHTAJIEN JA JOHTAJIEN KASVAVAAN TARPEESEEN, ASIANMUKAISESTI FORMATI.THE-POLKUA TUKEE ONP:N JOHTAJIEN JA TYÖNTEKIJÖIDEN JATKUVA MENTOROINTI. OLEMME VALINNEET OPINTOKIERROKSEN OHJAUSVAIHEESEEN. KOULUTUS PERUSTUU PROJEKTITYÖHÖN JA TEKEMÄLLÄ OPPIMISEN MALLIIN. JOSSA ON (Finnish) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
IT-TIELET SETTUR (ASSOĊJAZZJONIJIET, KOOPERATTIVI, FONDAZZJONIJIET, ISTITUZZJONIJIET RELIĠJUŻI, EĊĊ.) ISSA LAĦAQ DIMENSJONIJIET SINIFIKANTI FL-ASPETTI KOLLHA: L-IMPATT EKONOMIKU U FUQ L-IMPJIEGI, IS-SERVIZZI PPROVDUTI, L-UTENTI KISBU. IR-RIFORMA TAT-TIELET SETTUR, B’IMPETU ĠDID GĦAS-SUQ SOĊJALI, BIEX IKOMPLI JAQDI R-RWOL TIEGĦU BĦALA MUTUR TAL-EKONOMIJA TAL-ĠID KOMUNI, L-ONP GĦANDU JINDIRIZZA L-ISFIDI L-ĠODDA TAL-EFFIĊJENZA U L-INNOVAZZJONI FIT-TIELET SETTUR. IRRIDU NĦARRĠU ATTURI MINGĦAJR SKOP TA’ QLIGĦ BIEX INAQQSU D-DISTANZI LIL ATTURI OĦRA FIS-SISTEMA SOĊJALI U EKONOMIKA. QED NIPPROPONU RISPONS EFFETTIV U KOMPRENSIV GĦALL-ĦTIEĠA DEJJEM TIKBER GĦALL-EŻEKUTTIVI U L-MANIĠERS TAT-TIELET SETTUR, KIF SUPPOST IT-TRIQ FORMATI.THE HIJA APPOĠĠATA MILL-MENTORING KONTINWU TAL-MANIĠERS U L-ĦADDIEMA TAL-ONP. AĦNA GĦAŻLU L-TOUR TAGĦLIM GĦALL-FAŻI GWIDA. IT-TAĦRIĠ HUWA BBAŻAT FUQ IX-XOGĦOL TAL-PROĠETT U T-TAGĦLIM BILLI JSIR MUDELL. MA’ (Maltese)
Property / summary: IT-TIELET SETTUR (ASSOĊJAZZJONIJIET, KOOPERATTIVI, FONDAZZJONIJIET, ISTITUZZJONIJIET RELIĠJUŻI, EĊĊ.) ISSA LAĦAQ DIMENSJONIJIET SINIFIKANTI FL-ASPETTI KOLLHA: L-IMPATT EKONOMIKU U FUQ L-IMPJIEGI, IS-SERVIZZI PPROVDUTI, L-UTENTI KISBU. IR-RIFORMA TAT-TIELET SETTUR, B’IMPETU ĠDID GĦAS-SUQ SOĊJALI, BIEX IKOMPLI JAQDI R-RWOL TIEGĦU BĦALA MUTUR TAL-EKONOMIJA TAL-ĠID KOMUNI, L-ONP GĦANDU JINDIRIZZA L-ISFIDI L-ĠODDA TAL-EFFIĊJENZA U L-INNOVAZZJONI FIT-TIELET SETTUR. IRRIDU NĦARRĠU ATTURI MINGĦAJR SKOP TA’ QLIGĦ BIEX INAQQSU D-DISTANZI LIL ATTURI OĦRA FIS-SISTEMA SOĊJALI U EKONOMIKA. QED NIPPROPONU RISPONS EFFETTIV U KOMPRENSIV GĦALL-ĦTIEĠA DEJJEM TIKBER GĦALL-EŻEKUTTIVI U L-MANIĠERS TAT-TIELET SETTUR, KIF SUPPOST IT-TRIQ FORMATI.THE HIJA APPOĠĠATA MILL-MENTORING KONTINWU TAL-MANIĠERS U L-ĦADDIEMA TAL-ONP. AĦNA GĦAŻLU L-TOUR TAGĦLIM GĦALL-FAŻI GWIDA. IT-TAĦRIĠ HUWA BBAŻAT FUQ IX-XOGĦOL TAL-PROĠETT U T-TAGĦLIM BILLI JSIR MUDELL. MA’ (Maltese) / rank
 
Normal rank
Property / summary: IT-TIELET SETTUR (ASSOĊJAZZJONIJIET, KOOPERATTIVI, FONDAZZJONIJIET, ISTITUZZJONIJIET RELIĠJUŻI, EĊĊ.) ISSA LAĦAQ DIMENSJONIJIET SINIFIKANTI FL-ASPETTI KOLLHA: L-IMPATT EKONOMIKU U FUQ L-IMPJIEGI, IS-SERVIZZI PPROVDUTI, L-UTENTI KISBU. IR-RIFORMA TAT-TIELET SETTUR, B’IMPETU ĠDID GĦAS-SUQ SOĊJALI, BIEX IKOMPLI JAQDI R-RWOL TIEGĦU BĦALA MUTUR TAL-EKONOMIJA TAL-ĠID KOMUNI, L-ONP GĦANDU JINDIRIZZA L-ISFIDI L-ĠODDA TAL-EFFIĊJENZA U L-INNOVAZZJONI FIT-TIELET SETTUR. IRRIDU NĦARRĠU ATTURI MINGĦAJR SKOP TA’ QLIGĦ BIEX INAQQSU D-DISTANZI LIL ATTURI OĦRA FIS-SISTEMA SOĊJALI U EKONOMIKA. QED NIPPROPONU RISPONS EFFETTIV U KOMPRENSIV GĦALL-ĦTIEĠA DEJJEM TIKBER GĦALL-EŻEKUTTIVI U L-MANIĠERS TAT-TIELET SETTUR, KIF SUPPOST IT-TRIQ FORMATI.THE HIJA APPOĠĠATA MILL-MENTORING KONTINWU TAL-MANIĠERS U L-ĦADDIEMA TAL-ONP. AĦNA GĦAŻLU L-TOUR TAGĦLIM GĦALL-FAŻI GWIDA. IT-TAĦRIĠ HUWA BBAŻAT FUQ IX-XOGĦOL TAL-PROĠETT U T-TAGĦLIM BILLI JSIR MUDELL. MA’ (Maltese) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TREŠAIS SEKTORS (APVIENĪBAS, KOOPERATĪVI, FONDI, RELIĢISKĀS IESTĀDES U. C.) TAGAD IR SASNIEDZIS NOZĪMĪGU DIMENSIJU VISOS ASPEKTOS: IETEKME UZ EKONOMIKU UN NODARBINĀTĪBU, SNIEGTIE PAKALPOJUMI, PANĀKTIE LIETOTĀJI. TREŠĀ SEKTORA REFORMAI AR JAUNU STIMULU SOCIĀLAJAM TIRGUM, LAI TURPINĀTU DARBOTIES KĀ VISPĀRĒJAS NOZĪMES EKONOMIKAS DZINĒJSPĒKAM, ONP IR JĀRISINA JAUNIE EFEKTIVITĀTES UN INOVĀCIJAS IZAICINĀJUMI TREŠAJĀ NOZARĒ. MĒS VĒLAMIES APMĀCĪT BEZPEĻŅAS DALĪBNIEKUS, LAI SAMAZINĀTU ATTĀLUMU LĪDZ CITIEM SOCIĀLĀS UN EKONOMISKĀS SISTĒMAS DALĪBNIEKIEM. MĒS IEROSINĀM EFEKTĪVU UN VISAPTVEROŠU ATBILDI UZ PIEAUGOŠO VAJADZĪBU PĒC TREŠĀ SEKTORA VADĪTĀJIEM UN VADĪTĀJIEM, PAREIZI FORMATI.THE CEĻU ATBALSTA NEPĀRTRAUKTA ONP VADĪTĀJU UN DARBINIEKU MENTORĒŠANA. MĒS ESAM IZVĒLĒJUŠIES MĀCĪBU EKSKURSIJU VIRZĪBAS POSMAM. APMĀCĪBAS PAMATĀ IR PROJEKTA DARBS UN MĀCĪŠANĀS, IZMANTOJOT MODELI. AR (Latvian)
Property / summary: TREŠAIS SEKTORS (APVIENĪBAS, KOOPERATĪVI, FONDI, RELIĢISKĀS IESTĀDES U. C.) TAGAD IR SASNIEDZIS NOZĪMĪGU DIMENSIJU VISOS ASPEKTOS: IETEKME UZ EKONOMIKU UN NODARBINĀTĪBU, SNIEGTIE PAKALPOJUMI, PANĀKTIE LIETOTĀJI. TREŠĀ SEKTORA REFORMAI AR JAUNU STIMULU SOCIĀLAJAM TIRGUM, LAI TURPINĀTU DARBOTIES KĀ VISPĀRĒJAS NOZĪMES EKONOMIKAS DZINĒJSPĒKAM, ONP IR JĀRISINA JAUNIE EFEKTIVITĀTES UN INOVĀCIJAS IZAICINĀJUMI TREŠAJĀ NOZARĒ. MĒS VĒLAMIES APMĀCĪT BEZPEĻŅAS DALĪBNIEKUS, LAI SAMAZINĀTU ATTĀLUMU LĪDZ CITIEM SOCIĀLĀS UN EKONOMISKĀS SISTĒMAS DALĪBNIEKIEM. MĒS IEROSINĀM EFEKTĪVU UN VISAPTVEROŠU ATBILDI UZ PIEAUGOŠO VAJADZĪBU PĒC TREŠĀ SEKTORA VADĪTĀJIEM UN VADĪTĀJIEM, PAREIZI FORMATI.THE CEĻU ATBALSTA NEPĀRTRAUKTA ONP VADĪTĀJU UN DARBINIEKU MENTORĒŠANA. MĒS ESAM IZVĒLĒJUŠIES MĀCĪBU EKSKURSIJU VIRZĪBAS POSMAM. APMĀCĪBAS PAMATĀ IR PROJEKTA DARBS UN MĀCĪŠANĀS, IZMANTOJOT MODELI. AR (Latvian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TREŠAIS SEKTORS (APVIENĪBAS, KOOPERATĪVI, FONDI, RELIĢISKĀS IESTĀDES U. C.) TAGAD IR SASNIEDZIS NOZĪMĪGU DIMENSIJU VISOS ASPEKTOS: IETEKME UZ EKONOMIKU UN NODARBINĀTĪBU, SNIEGTIE PAKALPOJUMI, PANĀKTIE LIETOTĀJI. TREŠĀ SEKTORA REFORMAI AR JAUNU STIMULU SOCIĀLAJAM TIRGUM, LAI TURPINĀTU DARBOTIES KĀ VISPĀRĒJAS NOZĪMES EKONOMIKAS DZINĒJSPĒKAM, ONP IR JĀRISINA JAUNIE EFEKTIVITĀTES UN INOVĀCIJAS IZAICINĀJUMI TREŠAJĀ NOZARĒ. MĒS VĒLAMIES APMĀCĪT BEZPEĻŅAS DALĪBNIEKUS, LAI SAMAZINĀTU ATTĀLUMU LĪDZ CITIEM SOCIĀLĀS UN EKONOMISKĀS SISTĒMAS DALĪBNIEKIEM. MĒS IEROSINĀM EFEKTĪVU UN VISAPTVEROŠU ATBILDI UZ PIEAUGOŠO VAJADZĪBU PĒC TREŠĀ SEKTORA VADĪTĀJIEM UN VADĪTĀJIEM, PAREIZI FORMATI.THE CEĻU ATBALSTA NEPĀRTRAUKTA ONP VADĪTĀJU UN DARBINIEKU MENTORĒŠANA. MĒS ESAM IZVĒLĒJUŠIES MĀCĪBU EKSKURSIJU VIRZĪBAS POSMAM. APMĀCĪBAS PAMATĀ IR PROJEKTA DARBS UN MĀCĪŠANĀS, IZMANTOJOT MODELI. AR (Latvian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TRETÍ SEKTOR (ZDRUŽENIA, DRUŽSTVÁ, NADÁCIE, NÁBOŽENSKÉ INŠTITÚCIE ATĎ.) TERAZ DOSIAHOL VÝZNAMNÉ ROZMERY VO VŠETKÝCH OHĽADOCH: VPLYV NA HOSPODÁRSTVO A ZAMESTNANOSŤ, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSIAHNUTÉ UŽÍVATELIA. REFORMA TRETIEHO SEKTORA S NOVÝM IMPULZOM PRE SOCIÁLNY TRH, KTORÁ MÁ NAĎALEJ ZOHRÁVAŤ SVOJU ÚLOHU HNACEJ SILY HOSPODÁRSTVA SPOLOČNÉHO BLAHA, MUSÍ ONP RIEŠIŤ NOVÉ VÝZVY EFEKTÍVNOSTI A INOVÁCIE V TREŤOM SEKTORE. CHCEME VYŠKOLIŤ NEZISKOVÝCH HRÁČOV, ABY ZMENŠILI VZDIALENOSTI OD INÝCH AKTÉROV V SOCIÁLNOM A HOSPODÁRSKOM SYSTÉME. NAVRHUJEME ÚČINNÚ A KOMPLEXNÚ REAKCIU NA RASTÚCU POTREBU MANAŽÉROV A MANAŽÉROV TRETIEHO SEKTORA, SPRÁVNE FORMATI.THE CESTU PODPORUJE KONTINUÁLNE MENTORSTVO MANAŽÉROV A PRACOVNÍKOV ONP. VYBRALI SME SI ŠTUDIJNÚ CESTU PRE ETAPU VEDENIA. ODBORNÁ PRÍPRAVA JE ZALOŽENÁ NA PROJEKTOVEJ PRÁCI A UČENÍ SA PODĽA MODELU. S (Slovak)
Property / summary: TRETÍ SEKTOR (ZDRUŽENIA, DRUŽSTVÁ, NADÁCIE, NÁBOŽENSKÉ INŠTITÚCIE ATĎ.) TERAZ DOSIAHOL VÝZNAMNÉ ROZMERY VO VŠETKÝCH OHĽADOCH: VPLYV NA HOSPODÁRSTVO A ZAMESTNANOSŤ, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSIAHNUTÉ UŽÍVATELIA. REFORMA TRETIEHO SEKTORA S NOVÝM IMPULZOM PRE SOCIÁLNY TRH, KTORÁ MÁ NAĎALEJ ZOHRÁVAŤ SVOJU ÚLOHU HNACEJ SILY HOSPODÁRSTVA SPOLOČNÉHO BLAHA, MUSÍ ONP RIEŠIŤ NOVÉ VÝZVY EFEKTÍVNOSTI A INOVÁCIE V TREŤOM SEKTORE. CHCEME VYŠKOLIŤ NEZISKOVÝCH HRÁČOV, ABY ZMENŠILI VZDIALENOSTI OD INÝCH AKTÉROV V SOCIÁLNOM A HOSPODÁRSKOM SYSTÉME. NAVRHUJEME ÚČINNÚ A KOMPLEXNÚ REAKCIU NA RASTÚCU POTREBU MANAŽÉROV A MANAŽÉROV TRETIEHO SEKTORA, SPRÁVNE FORMATI.THE CESTU PODPORUJE KONTINUÁLNE MENTORSTVO MANAŽÉROV A PRACOVNÍKOV ONP. VYBRALI SME SI ŠTUDIJNÚ CESTU PRE ETAPU VEDENIA. ODBORNÁ PRÍPRAVA JE ZALOŽENÁ NA PROJEKTOVEJ PRÁCI A UČENÍ SA PODĽA MODELU. S (Slovak) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TRETÍ SEKTOR (ZDRUŽENIA, DRUŽSTVÁ, NADÁCIE, NÁBOŽENSKÉ INŠTITÚCIE ATĎ.) TERAZ DOSIAHOL VÝZNAMNÉ ROZMERY VO VŠETKÝCH OHĽADOCH: VPLYV NA HOSPODÁRSTVO A ZAMESTNANOSŤ, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSIAHNUTÉ UŽÍVATELIA. REFORMA TRETIEHO SEKTORA S NOVÝM IMPULZOM PRE SOCIÁLNY TRH, KTORÁ MÁ NAĎALEJ ZOHRÁVAŤ SVOJU ÚLOHU HNACEJ SILY HOSPODÁRSTVA SPOLOČNÉHO BLAHA, MUSÍ ONP RIEŠIŤ NOVÉ VÝZVY EFEKTÍVNOSTI A INOVÁCIE V TREŤOM SEKTORE. CHCEME VYŠKOLIŤ NEZISKOVÝCH HRÁČOV, ABY ZMENŠILI VZDIALENOSTI OD INÝCH AKTÉROV V SOCIÁLNOM A HOSPODÁRSKOM SYSTÉME. NAVRHUJEME ÚČINNÚ A KOMPLEXNÚ REAKCIU NA RASTÚCU POTREBU MANAŽÉROV A MANAŽÉROV TRETIEHO SEKTORA, SPRÁVNE FORMATI.THE CESTU PODPORUJE KONTINUÁLNE MENTORSTVO MANAŽÉROV A PRACOVNÍKOV ONP. VYBRALI SME SI ŠTUDIJNÚ CESTU PRE ETAPU VEDENIA. ODBORNÁ PRÍPRAVA JE ZALOŽENÁ NA PROJEKTOVEJ PRÁCI A UČENÍ SA PODĽA MODELU. S (Slovak) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TÁ GNÉITHE SUNTASACHA BAINTE AMACH AG AN TRÍÚ HEARNÁIL (COMHLACHAIS, COMHARCHUMAINN, FONDÚIREACHTAÍ, INSTITIÚIDÍ REILIGIÚNACHA, ETC.) ANOIS AR GACH SLÍ: TIONCHAR EACNAMAÍOCH AGUS FOSTAÍOCHTA, SEIRBHÍSÍ A CHUIRTEAR AR FÁIL, ÚSÁIDEOIRÍ BAINTE AMACH. LEIS AN ATHCHÓIRIÚ AR AN TRÍÚ HEARNÁIL, LE SPREAGADH NUA DON MHARGADH SÓISIALTA, D’FHONN LEANÚINT DÁ RÓL MAR SPREAGADH DO GHEILLEAGAR AN LEASA CHOITINN, NÍ MÓR DO NA ONP AGHAIDH A THABHAIRT AR DHÚSHLÁIN NUA NA HÉIFEACHTÚLACHTA AGUS NA NUÁLAÍOCHTA SA TRÍÚ HEARNÁIL. BA MHAITH LINN OILIÚINT A CHUR AR IMREOIRÍ NEAMHBHRABÚIS CHUN ACHAIR A LAGHDÚ DO GHNÍOMHAITHE EILE SA CHÓRAS SÓISIALTA AGUS EACNAMAÍOCH. TÁ FREAGAIRT ÉIFEACHTACH AGUS CHUIMSITHEACH Á MOLADH AGAINN AR AN NGÁ MÉADAITHEACH ATÁ LE FEIDHMEANNAIGH AGUS BAINISTEOIRÍ TRÍÚ HEARNÁIL, MAR IS CEART, TÁ AN BEALACH FORMATI.THE Á THACÚ AG MEANTÓIREACHT LEANÚNACH BAINISTEOIRÍ AGUS OIBRITHE AN ONP. TÁ AN TURAS FOGHLAMA ROGHNAITHE AGAINN DON CHÉIM TREORACH. TÁ AN OILIÚINT BUNAITHE AR OBAIR AN TIONSCADAIL AGUS AR AN BHFOGHLAIM TRÍ SHAMHAIL A DHÉANAMH. LE (Irish)
Property / summary: TÁ GNÉITHE SUNTASACHA BAINTE AMACH AG AN TRÍÚ HEARNÁIL (COMHLACHAIS, COMHARCHUMAINN, FONDÚIREACHTAÍ, INSTITIÚIDÍ REILIGIÚNACHA, ETC.) ANOIS AR GACH SLÍ: TIONCHAR EACNAMAÍOCH AGUS FOSTAÍOCHTA, SEIRBHÍSÍ A CHUIRTEAR AR FÁIL, ÚSÁIDEOIRÍ BAINTE AMACH. LEIS AN ATHCHÓIRIÚ AR AN TRÍÚ HEARNÁIL, LE SPREAGADH NUA DON MHARGADH SÓISIALTA, D’FHONN LEANÚINT DÁ RÓL MAR SPREAGADH DO GHEILLEAGAR AN LEASA CHOITINN, NÍ MÓR DO NA ONP AGHAIDH A THABHAIRT AR DHÚSHLÁIN NUA NA HÉIFEACHTÚLACHTA AGUS NA NUÁLAÍOCHTA SA TRÍÚ HEARNÁIL. BA MHAITH LINN OILIÚINT A CHUR AR IMREOIRÍ NEAMHBHRABÚIS CHUN ACHAIR A LAGHDÚ DO GHNÍOMHAITHE EILE SA CHÓRAS SÓISIALTA AGUS EACNAMAÍOCH. TÁ FREAGAIRT ÉIFEACHTACH AGUS CHUIMSITHEACH Á MOLADH AGAINN AR AN NGÁ MÉADAITHEACH ATÁ LE FEIDHMEANNAIGH AGUS BAINISTEOIRÍ TRÍÚ HEARNÁIL, MAR IS CEART, TÁ AN BEALACH FORMATI.THE Á THACÚ AG MEANTÓIREACHT LEANÚNACH BAINISTEOIRÍ AGUS OIBRITHE AN ONP. TÁ AN TURAS FOGHLAMA ROGHNAITHE AGAINN DON CHÉIM TREORACH. TÁ AN OILIÚINT BUNAITHE AR OBAIR AN TIONSCADAIL AGUS AR AN BHFOGHLAIM TRÍ SHAMHAIL A DHÉANAMH. LE (Irish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TÁ GNÉITHE SUNTASACHA BAINTE AMACH AG AN TRÍÚ HEARNÁIL (COMHLACHAIS, COMHARCHUMAINN, FONDÚIREACHTAÍ, INSTITIÚIDÍ REILIGIÚNACHA, ETC.) ANOIS AR GACH SLÍ: TIONCHAR EACNAMAÍOCH AGUS FOSTAÍOCHTA, SEIRBHÍSÍ A CHUIRTEAR AR FÁIL, ÚSÁIDEOIRÍ BAINTE AMACH. LEIS AN ATHCHÓIRIÚ AR AN TRÍÚ HEARNÁIL, LE SPREAGADH NUA DON MHARGADH SÓISIALTA, D’FHONN LEANÚINT DÁ RÓL MAR SPREAGADH DO GHEILLEAGAR AN LEASA CHOITINN, NÍ MÓR DO NA ONP AGHAIDH A THABHAIRT AR DHÚSHLÁIN NUA NA HÉIFEACHTÚLACHTA AGUS NA NUÁLAÍOCHTA SA TRÍÚ HEARNÁIL. BA MHAITH LINN OILIÚINT A CHUR AR IMREOIRÍ NEAMHBHRABÚIS CHUN ACHAIR A LAGHDÚ DO GHNÍOMHAITHE EILE SA CHÓRAS SÓISIALTA AGUS EACNAMAÍOCH. TÁ FREAGAIRT ÉIFEACHTACH AGUS CHUIMSITHEACH Á MOLADH AGAINN AR AN NGÁ MÉADAITHEACH ATÁ LE FEIDHMEANNAIGH AGUS BAINISTEOIRÍ TRÍÚ HEARNÁIL, MAR IS CEART, TÁ AN BEALACH FORMATI.THE Á THACÚ AG MEANTÓIREACHT LEANÚNACH BAINISTEOIRÍ AGUS OIBRITHE AN ONP. TÁ AN TURAS FOGHLAMA ROGHNAITHE AGAINN DON CHÉIM TREORACH. TÁ AN OILIÚINT BUNAITHE AR OBAIR AN TIONSCADAIL AGUS AR AN BHFOGHLAIM TRÍ SHAMHAIL A DHÉANAMH. LE (Irish) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TŘETÍ SEKTOR (SDRUŽENÍ, DRUŽSTVA, NADACE, NÁBOŽENSKÉ INSTITUCE ATD.) NYNÍ DOSÁHL VÝZNAMNÝCH ROZMĚRŮ VE VŠECH OHLEDECH: HOSPODÁŘSKÝ DOPAD A DOPAD NA ZAMĚSTNANOST, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSAŽENÉ UŽIVATELE. VZHLEDEM K TOMU, ŽE REFORMA TŘETÍHO SEKTORU S NOVÝM IMPULSEM PRO SOCIÁLNÍ TRH BUDE I NADÁLE HRÁT SVOU ÚLOHU HNACÍ SÍLY HOSPODÁŘSTVÍ SPOLEČNÉHO BLAHA, MUSÍ SE ONP ZABÝVAT NOVÝMI VÝZVAMI V OBLASTI ÚČINNOSTI A INOVACÍ VE TŘETÍM ODVĚTVÍ. CHCEME VYŠKOLIT NEZISKOVÉ SUBJEKTY, ABY SE SNÍŽILY VZDÁLENOSTI OD OSTATNÍCH AKTÉRŮ SOCIÁLNÍHO A HOSPODÁŘSKÉHO SYSTÉMU. NAVRHUJEME EFEKTIVNÍ A KOMPLEXNÍ REAKCI NA ROSTOUCÍ POTŘEBU VEDOUCÍCH PRACOVNÍKŮ A MANAŽERŮ TŘETÍHO SEKTORU, SPRÁVNĚ FORMATI.THE CESTA JE PODPOROVÁNA NEPŘETRŽITÝM MENTORINGEM MANAŽERŮ A PRACOVNÍKŮ ONP. VYBRALI JSME SI VZDĚLÁVACÍ TURNÉ PRO FÁZI VEDENÍ. ŠKOLENÍ JE ZALOŽENO NA PROJEKTOVÉ PRÁCI A UČENÍ POMOCÍ MODELU. S: (Czech)
Property / summary: TŘETÍ SEKTOR (SDRUŽENÍ, DRUŽSTVA, NADACE, NÁBOŽENSKÉ INSTITUCE ATD.) NYNÍ DOSÁHL VÝZNAMNÝCH ROZMĚRŮ VE VŠECH OHLEDECH: HOSPODÁŘSKÝ DOPAD A DOPAD NA ZAMĚSTNANOST, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSAŽENÉ UŽIVATELE. VZHLEDEM K TOMU, ŽE REFORMA TŘETÍHO SEKTORU S NOVÝM IMPULSEM PRO SOCIÁLNÍ TRH BUDE I NADÁLE HRÁT SVOU ÚLOHU HNACÍ SÍLY HOSPODÁŘSTVÍ SPOLEČNÉHO BLAHA, MUSÍ SE ONP ZABÝVAT NOVÝMI VÝZVAMI V OBLASTI ÚČINNOSTI A INOVACÍ VE TŘETÍM ODVĚTVÍ. CHCEME VYŠKOLIT NEZISKOVÉ SUBJEKTY, ABY SE SNÍŽILY VZDÁLENOSTI OD OSTATNÍCH AKTÉRŮ SOCIÁLNÍHO A HOSPODÁŘSKÉHO SYSTÉMU. NAVRHUJEME EFEKTIVNÍ A KOMPLEXNÍ REAKCI NA ROSTOUCÍ POTŘEBU VEDOUCÍCH PRACOVNÍKŮ A MANAŽERŮ TŘETÍHO SEKTORU, SPRÁVNĚ FORMATI.THE CESTA JE PODPOROVÁNA NEPŘETRŽITÝM MENTORINGEM MANAŽERŮ A PRACOVNÍKŮ ONP. VYBRALI JSME SI VZDĚLÁVACÍ TURNÉ PRO FÁZI VEDENÍ. ŠKOLENÍ JE ZALOŽENO NA PROJEKTOVÉ PRÁCI A UČENÍ POMOCÍ MODELU. S: (Czech) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TŘETÍ SEKTOR (SDRUŽENÍ, DRUŽSTVA, NADACE, NÁBOŽENSKÉ INSTITUCE ATD.) NYNÍ DOSÁHL VÝZNAMNÝCH ROZMĚRŮ VE VŠECH OHLEDECH: HOSPODÁŘSKÝ DOPAD A DOPAD NA ZAMĚSTNANOST, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSAŽENÉ UŽIVATELE. VZHLEDEM K TOMU, ŽE REFORMA TŘETÍHO SEKTORU S NOVÝM IMPULSEM PRO SOCIÁLNÍ TRH BUDE I NADÁLE HRÁT SVOU ÚLOHU HNACÍ SÍLY HOSPODÁŘSTVÍ SPOLEČNÉHO BLAHA, MUSÍ SE ONP ZABÝVAT NOVÝMI VÝZVAMI V OBLASTI ÚČINNOSTI A INOVACÍ VE TŘETÍM ODVĚTVÍ. CHCEME VYŠKOLIT NEZISKOVÉ SUBJEKTY, ABY SE SNÍŽILY VZDÁLENOSTI OD OSTATNÍCH AKTÉRŮ SOCIÁLNÍHO A HOSPODÁŘSKÉHO SYSTÉMU. NAVRHUJEME EFEKTIVNÍ A KOMPLEXNÍ REAKCI NA ROSTOUCÍ POTŘEBU VEDOUCÍCH PRACOVNÍKŮ A MANAŽERŮ TŘETÍHO SEKTORU, SPRÁVNĚ FORMATI.THE CESTA JE PODPOROVÁNA NEPŘETRŽITÝM MENTORINGEM MANAŽERŮ A PRACOVNÍKŮ ONP. VYBRALI JSME SI VZDĚLÁVACÍ TURNÉ PRO FÁZI VEDENÍ. ŠKOLENÍ JE ZALOŽENO NA PROJEKTOVÉ PRÁCI A UČENÍ POMOCÍ MODELU. S: (Czech) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
O TERCEIRO SECTOR (ASSOCIAÇÕES, COOPERATIVAS, FUNDAÇÕES, INSTITUIÇÕES RELIGIOSAS, ETC.) ALCANÇA AGORA DIMENSÕES SIGNIFICATIVAS EM TODOS OS RESPEITANTES: IMPACTO ECONÓMICO E EMPREGO, SERVIÇOS PRESTADOS, UTILIZADORES ALCANÇADOS. A reforma do terceiro sector, com um novo impulso para o mercado social, para continuar a desempenhar o seu papel de motor da economia do bem comum, deve enfrentar os novos desafios da eficácia e da inovação no terceiro sector. Queremos treinar jogadores sem lucro para reduzir as distâncias a outros agentes no sistema social e económico. PROPOSTAMOS UMA RESPOSTA EFICAZ E GLOBAL À NECESSIDADE EM CRESCIMENTO DE EXECUTIVOS E GESTÕES DE TERCEIROS SECTORES, PROPRIETAMENTE FORMATI.O PASSO É APOIADO PELA CONTINUAÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO DOS GESTÕES E TRABALHADORES DA ORA. Escolhemos o curso de aprendizagem para a fase de orientação. A FORMAÇÃO É BASEADA NO TRABALHO DO PROJECTO E NA APRENDIZAGEM PELO MODELO. COM (Portuguese)
Property / summary: O TERCEIRO SECTOR (ASSOCIAÇÕES, COOPERATIVAS, FUNDAÇÕES, INSTITUIÇÕES RELIGIOSAS, ETC.) ALCANÇA AGORA DIMENSÕES SIGNIFICATIVAS EM TODOS OS RESPEITANTES: IMPACTO ECONÓMICO E EMPREGO, SERVIÇOS PRESTADOS, UTILIZADORES ALCANÇADOS. A reforma do terceiro sector, com um novo impulso para o mercado social, para continuar a desempenhar o seu papel de motor da economia do bem comum, deve enfrentar os novos desafios da eficácia e da inovação no terceiro sector. Queremos treinar jogadores sem lucro para reduzir as distâncias a outros agentes no sistema social e económico. PROPOSTAMOS UMA RESPOSTA EFICAZ E GLOBAL À NECESSIDADE EM CRESCIMENTO DE EXECUTIVOS E GESTÕES DE TERCEIROS SECTORES, PROPRIETAMENTE FORMATI.O PASSO É APOIADO PELA CONTINUAÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO DOS GESTÕES E TRABALHADORES DA ORA. Escolhemos o curso de aprendizagem para a fase de orientação. A FORMAÇÃO É BASEADA NO TRABALHO DO PROJECTO E NA APRENDIZAGEM PELO MODELO. COM (Portuguese) / rank
 
Normal rank
Property / summary: O TERCEIRO SECTOR (ASSOCIAÇÕES, COOPERATIVAS, FUNDAÇÕES, INSTITUIÇÕES RELIGIOSAS, ETC.) ALCANÇA AGORA DIMENSÕES SIGNIFICATIVAS EM TODOS OS RESPEITANTES: IMPACTO ECONÓMICO E EMPREGO, SERVIÇOS PRESTADOS, UTILIZADORES ALCANÇADOS. A reforma do terceiro sector, com um novo impulso para o mercado social, para continuar a desempenhar o seu papel de motor da economia do bem comum, deve enfrentar os novos desafios da eficácia e da inovação no terceiro sector. Queremos treinar jogadores sem lucro para reduzir as distâncias a outros agentes no sistema social e económico. PROPOSTAMOS UMA RESPOSTA EFICAZ E GLOBAL À NECESSIDADE EM CRESCIMENTO DE EXECUTIVOS E GESTÕES DE TERCEIROS SECTORES, PROPRIETAMENTE FORMATI.O PASSO É APOIADO PELA CONTINUAÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO DOS GESTÕES E TRABALHADORES DA ORA. Escolhemos o curso de aprendizagem para a fase de orientação. A FORMAÇÃO É BASEADA NO TRABALHO DO PROJECTO E NA APRENDIZAGEM PELO MODELO. COM (Portuguese) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
KOLMAS SEKTOR (ÜHENDUSED, ÜHISTUD, SIHTASUTUSED, RELIGIOOSSED INSTITUTSIOONID JNE) ON NÜÜDSEKS SAAVUTANUD KÕIGIS ASPEKTIDES MÄRKIMISVÄÄRSED MÕÕTMED: MÕJU MAJANDUSELE JA TÖÖHÕIVELE, OSUTATUD TEENUSED, SAAVUTATUD KASUTAJAD. KOLMANDA SEKTORI REFORMIGA, MIS ANNAB SOTSIAALSELE TURULE UUE TÕUKE, ET JÄTKUVALT TÄITA OMA ROLLI ÜHISE HEAOLU MAJANDUSE MOOTORINA, PEAB ONP TEGELEMA TÕHUSUSE JA INNOVATSIOONIGA SEOTUD UUTE VÄLJAKUTSETEGA KOLMANDAS SEKTORIS. ME TAHAME KOOLITADA MITTETULUNDUSLIKKE OSALEJAID, ET VÄHENDADA VAHEMAAD TEISTE SOTSIAAL- JA MAJANDUSSÜSTEEMI OSALISTEGA. PAKUME VÄLJA TÕHUSA JA TERVIKLIKU VASTUSE KASVAVALE VAJADUSELE KOLMANDA SEKTORI JUHTIDE JA JUHTIDE JÄRELE, NÕUETEKOHASELT FORMATI.THE TEED TOETAB ONP JUHTIDE JA TÖÖTAJATE PIDEV JUHENDAMINE. OLEME VALINUD ÕPPEREISI JUHENDAMISETAPIKS. KOOLITUS PÕHINEB PROJEKTITÖÖL JA MUDELIPÕHISEL ÕPPIMISEL. MILLE PUHUL (Estonian)
Property / summary: KOLMAS SEKTOR (ÜHENDUSED, ÜHISTUD, SIHTASUTUSED, RELIGIOOSSED INSTITUTSIOONID JNE) ON NÜÜDSEKS SAAVUTANUD KÕIGIS ASPEKTIDES MÄRKIMISVÄÄRSED MÕÕTMED: MÕJU MAJANDUSELE JA TÖÖHÕIVELE, OSUTATUD TEENUSED, SAAVUTATUD KASUTAJAD. KOLMANDA SEKTORI REFORMIGA, MIS ANNAB SOTSIAALSELE TURULE UUE TÕUKE, ET JÄTKUVALT TÄITA OMA ROLLI ÜHISE HEAOLU MAJANDUSE MOOTORINA, PEAB ONP TEGELEMA TÕHUSUSE JA INNOVATSIOONIGA SEOTUD UUTE VÄLJAKUTSETEGA KOLMANDAS SEKTORIS. ME TAHAME KOOLITADA MITTETULUNDUSLIKKE OSALEJAID, ET VÄHENDADA VAHEMAAD TEISTE SOTSIAAL- JA MAJANDUSSÜSTEEMI OSALISTEGA. PAKUME VÄLJA TÕHUSA JA TERVIKLIKU VASTUSE KASVAVALE VAJADUSELE KOLMANDA SEKTORI JUHTIDE JA JUHTIDE JÄRELE, NÕUETEKOHASELT FORMATI.THE TEED TOETAB ONP JUHTIDE JA TÖÖTAJATE PIDEV JUHENDAMINE. OLEME VALINUD ÕPPEREISI JUHENDAMISETAPIKS. KOOLITUS PÕHINEB PROJEKTITÖÖL JA MUDELIPÕHISEL ÕPPIMISEL. MILLE PUHUL (Estonian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: KOLMAS SEKTOR (ÜHENDUSED, ÜHISTUD, SIHTASUTUSED, RELIGIOOSSED INSTITUTSIOONID JNE) ON NÜÜDSEKS SAAVUTANUD KÕIGIS ASPEKTIDES MÄRKIMISVÄÄRSED MÕÕTMED: MÕJU MAJANDUSELE JA TÖÖHÕIVELE, OSUTATUD TEENUSED, SAAVUTATUD KASUTAJAD. KOLMANDA SEKTORI REFORMIGA, MIS ANNAB SOTSIAALSELE TURULE UUE TÕUKE, ET JÄTKUVALT TÄITA OMA ROLLI ÜHISE HEAOLU MAJANDUSE MOOTORINA, PEAB ONP TEGELEMA TÕHUSUSE JA INNOVATSIOONIGA SEOTUD UUTE VÄLJAKUTSETEGA KOLMANDAS SEKTORIS. ME TAHAME KOOLITADA MITTETULUNDUSLIKKE OSALEJAID, ET VÄHENDADA VAHEMAAD TEISTE SOTSIAAL- JA MAJANDUSSÜSTEEMI OSALISTEGA. PAKUME VÄLJA TÕHUSA JA TERVIKLIKU VASTUSE KASVAVALE VAJADUSELE KOLMANDA SEKTORI JUHTIDE JA JUHTIDE JÄRELE, NÕUETEKOHASELT FORMATI.THE TEED TOETAB ONP JUHTIDE JA TÖÖTAJATE PIDEV JUHENDAMINE. OLEME VALINUD ÕPPEREISI JUHENDAMISETAPIKS. KOOLITUS PÕHINEB PROJEKTITÖÖL JA MUDELIPÕHISEL ÕPPIMISEL. MILLE PUHUL (Estonian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
A HARMADIK ÁGAZAT (EGYESÜLETEK, SZÖVETKEZETEK, ALAPÍTVÁNYOK, VALLÁSI INTÉZMÉNYEK STB.) MÁRA MINDEN TEKINTETBEN JELENTŐS MÉRETEKET ÖLTÖTT: GAZDASÁGI ÉS FOGLALKOZTATÁSI HATÁS, NYÚJTOTT SZOLGÁLTATÁSOK, ELÉRT FELHASZNÁLÓK. A HARMADIK ÁGAZAT REFORMJA, AMELY ÚJ LENDÜLETET AD A SZOCIÁLIS PIACNAK, HOGY TOVÁBBRA IS BETÖLTSE SZEREPÉT A KÖZJÓ GAZDASÁGÁNAK MOTORJAKÉNT, AZ ONP-NEK FOGLALKOZNIA KELL A HARMADIK ÁGAZATBAN A HATÉKONYSÁG ÉS AZ INNOVÁCIÓ ÚJ KIHÍVÁSAIVAL. CÉLUNK A NONPROFIT SZEREPLŐK KÉPZÉSE, HOGY CSÖKKENTSÉK A TÁRSADALMI ÉS GAZDASÁGI RENDSZER MÁS SZEREPLŐITŐL VALÓ TÁVOLSÁGOT. HATÉKONY ÉS ÁTFOGÓ VÁLASZT JAVASOLUNK A HARMADIK SZEKTOR VEZETŐI ÉS VEZETŐI IRÁNTI NÖVEKVŐ IGÉNYRE, MEGFELELŐEN A FORMATI.THE ÚTVONALAT AZ ONP VEZETŐINEK ÉS MUNKAVÁLLALÓINAK FOLYAMATOS MENTORÁLÁSÁVAL TÁMOGATJUK. VÁLASZTOTTUK A TANULÁSI TÚRÁT AZ ORIENTÁCIÓS SZAKASZHOZ. A KÉPZÉS A PROJEKT MUNKÁJÁN ÉS MODELLEN ALAPULÓ TANULÁSON ALAPUL. –VAL/-VEL (Hungarian)
Property / summary: A HARMADIK ÁGAZAT (EGYESÜLETEK, SZÖVETKEZETEK, ALAPÍTVÁNYOK, VALLÁSI INTÉZMÉNYEK STB.) MÁRA MINDEN TEKINTETBEN JELENTŐS MÉRETEKET ÖLTÖTT: GAZDASÁGI ÉS FOGLALKOZTATÁSI HATÁS, NYÚJTOTT SZOLGÁLTATÁSOK, ELÉRT FELHASZNÁLÓK. A HARMADIK ÁGAZAT REFORMJA, AMELY ÚJ LENDÜLETET AD A SZOCIÁLIS PIACNAK, HOGY TOVÁBBRA IS BETÖLTSE SZEREPÉT A KÖZJÓ GAZDASÁGÁNAK MOTORJAKÉNT, AZ ONP-NEK FOGLALKOZNIA KELL A HARMADIK ÁGAZATBAN A HATÉKONYSÁG ÉS AZ INNOVÁCIÓ ÚJ KIHÍVÁSAIVAL. CÉLUNK A NONPROFIT SZEREPLŐK KÉPZÉSE, HOGY CSÖKKENTSÉK A TÁRSADALMI ÉS GAZDASÁGI RENDSZER MÁS SZEREPLŐITŐL VALÓ TÁVOLSÁGOT. HATÉKONY ÉS ÁTFOGÓ VÁLASZT JAVASOLUNK A HARMADIK SZEKTOR VEZETŐI ÉS VEZETŐI IRÁNTI NÖVEKVŐ IGÉNYRE, MEGFELELŐEN A FORMATI.THE ÚTVONALAT AZ ONP VEZETŐINEK ÉS MUNKAVÁLLALÓINAK FOLYAMATOS MENTORÁLÁSÁVAL TÁMOGATJUK. VÁLASZTOTTUK A TANULÁSI TÚRÁT AZ ORIENTÁCIÓS SZAKASZHOZ. A KÉPZÉS A PROJEKT MUNKÁJÁN ÉS MODELLEN ALAPULÓ TANULÁSON ALAPUL. –VAL/-VEL (Hungarian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: A HARMADIK ÁGAZAT (EGYESÜLETEK, SZÖVETKEZETEK, ALAPÍTVÁNYOK, VALLÁSI INTÉZMÉNYEK STB.) MÁRA MINDEN TEKINTETBEN JELENTŐS MÉRETEKET ÖLTÖTT: GAZDASÁGI ÉS FOGLALKOZTATÁSI HATÁS, NYÚJTOTT SZOLGÁLTATÁSOK, ELÉRT FELHASZNÁLÓK. A HARMADIK ÁGAZAT REFORMJA, AMELY ÚJ LENDÜLETET AD A SZOCIÁLIS PIACNAK, HOGY TOVÁBBRA IS BETÖLTSE SZEREPÉT A KÖZJÓ GAZDASÁGÁNAK MOTORJAKÉNT, AZ ONP-NEK FOGLALKOZNIA KELL A HARMADIK ÁGAZATBAN A HATÉKONYSÁG ÉS AZ INNOVÁCIÓ ÚJ KIHÍVÁSAIVAL. CÉLUNK A NONPROFIT SZEREPLŐK KÉPZÉSE, HOGY CSÖKKENTSÉK A TÁRSADALMI ÉS GAZDASÁGI RENDSZER MÁS SZEREPLŐITŐL VALÓ TÁVOLSÁGOT. HATÉKONY ÉS ÁTFOGÓ VÁLASZT JAVASOLUNK A HARMADIK SZEKTOR VEZETŐI ÉS VEZETŐI IRÁNTI NÖVEKVŐ IGÉNYRE, MEGFELELŐEN A FORMATI.THE ÚTVONALAT AZ ONP VEZETŐINEK ÉS MUNKAVÁLLALÓINAK FOLYAMATOS MENTORÁLÁSÁVAL TÁMOGATJUK. VÁLASZTOTTUK A TANULÁSI TÚRÁT AZ ORIENTÁCIÓS SZAKASZHOZ. A KÉPZÉS A PROJEKT MUNKÁJÁN ÉS MODELLEN ALAPULÓ TANULÁSON ALAPUL. –VAL/-VEL (Hungarian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
ТРЕТИЯТ СЕКТОР (АСОЦИАЦИИ, КООПЕРАЦИИ, ФОНДАЦИИ, РЕЛИГИОЗНИ ИНСТИТУЦИИ И ДР.) ВЕЧЕ Е ДОСТИГНАЛ ЗНАЧИТЕЛНИ ИЗМЕРЕНИЯ ВЪВ ВСИЧКИ АСПЕКТИ: ВЪЗДЕЙСТВИЕ ВЪРХУ ИКОНОМИКАТА И ЗАЕТОСТТА, ПРЕДОСТАВЯНЕ НА УСЛУГИ, ПОСТИГНАТИ ПОТРЕБИТЕЛИ. РЕФОРМАТА НА ТРЕТИЯ СЕКТОР, С НОВ ТЛАСЪК ЗА СОЦИАЛНИЯ ПАЗАР, ЗА ДА ПРОДЪЛЖИ ДА ИГРАЕ РОЛЯТА СИ НА ДВИГАТЕЛ НА ИКОНОМИКАТА НА ОБЩОТО БЛАГО, ONP ТРЯБВА ДА ОТГОВОРИ НА НОВИТЕ ПРЕДИЗВИКАТЕЛСТВА, СВЪРЗАНИ С ЕФЕКТИВНОСТТА И ИНОВАЦИИТЕ В ТРЕТИЯ СЕКТОР. ИСКАМЕ ДА ОБУЧИМ ИГРАЧИТЕ С НЕСТОПАНСКА ЦЕЛ ДА НАМАЛЯТ РАЗСТОЯНИЯТА ДО ДРУГИ УЧАСТНИЦИ В СОЦИАЛНАТА И ИКОНОМИЧЕСКАТА СИСТЕМА. ПРЕДЛАГАМЕ ЕФЕКТИВЕН И ВСЕОБХВАТЕН ОТГОВОР НА НАРАСТВАЩАТА НУЖДА ОТ МЕНИДЖЪРИ И МЕНИДЖЪРИ ОТ ТРЕТИЯ СЕКТОР, ПРАВИЛНО FORMATI.ПЪТЯТ Е ПОДКРЕПЕН ОТ НЕПРЕКЪСНАТОТО НАСТАВНИЧЕСТВО НА МЕНИДЖЪРИ И РАБОТНИЦИ НА ONP. ИЗБРАХМЕ УЧЕБНАТА ОБИКОЛКА ЗА ЕТАПА НА ОРИЕНТИРАНЕ. ОБУЧЕНИЕТО СЕ ОСНОВАВА НА РАБОТАТА ПО ПРОЕКТА И УЧЕНЕТО ЧРЕЗ ПРАВЕН МОДЕЛ. СЪС (Bulgarian)
Property / summary: ТРЕТИЯТ СЕКТОР (АСОЦИАЦИИ, КООПЕРАЦИИ, ФОНДАЦИИ, РЕЛИГИОЗНИ ИНСТИТУЦИИ И ДР.) ВЕЧЕ Е ДОСТИГНАЛ ЗНАЧИТЕЛНИ ИЗМЕРЕНИЯ ВЪВ ВСИЧКИ АСПЕКТИ: ВЪЗДЕЙСТВИЕ ВЪРХУ ИКОНОМИКАТА И ЗАЕТОСТТА, ПРЕДОСТАВЯНЕ НА УСЛУГИ, ПОСТИГНАТИ ПОТРЕБИТЕЛИ. РЕФОРМАТА НА ТРЕТИЯ СЕКТОР, С НОВ ТЛАСЪК ЗА СОЦИАЛНИЯ ПАЗАР, ЗА ДА ПРОДЪЛЖИ ДА ИГРАЕ РОЛЯТА СИ НА ДВИГАТЕЛ НА ИКОНОМИКАТА НА ОБЩОТО БЛАГО, ONP ТРЯБВА ДА ОТГОВОРИ НА НОВИТЕ ПРЕДИЗВИКАТЕЛСТВА, СВЪРЗАНИ С ЕФЕКТИВНОСТТА И ИНОВАЦИИТЕ В ТРЕТИЯ СЕКТОР. ИСКАМЕ ДА ОБУЧИМ ИГРАЧИТЕ С НЕСТОПАНСКА ЦЕЛ ДА НАМАЛЯТ РАЗСТОЯНИЯТА ДО ДРУГИ УЧАСТНИЦИ В СОЦИАЛНАТА И ИКОНОМИЧЕСКАТА СИСТЕМА. ПРЕДЛАГАМЕ ЕФЕКТИВЕН И ВСЕОБХВАТЕН ОТГОВОР НА НАРАСТВАЩАТА НУЖДА ОТ МЕНИДЖЪРИ И МЕНИДЖЪРИ ОТ ТРЕТИЯ СЕКТОР, ПРАВИЛНО FORMATI.ПЪТЯТ Е ПОДКРЕПЕН ОТ НЕПРЕКЪСНАТОТО НАСТАВНИЧЕСТВО НА МЕНИДЖЪРИ И РАБОТНИЦИ НА ONP. ИЗБРАХМЕ УЧЕБНАТА ОБИКОЛКА ЗА ЕТАПА НА ОРИЕНТИРАНЕ. ОБУЧЕНИЕТО СЕ ОСНОВАВА НА РАБОТАТА ПО ПРОЕКТА И УЧЕНЕТО ЧРЕЗ ПРАВЕН МОДЕЛ. СЪС (Bulgarian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: ТРЕТИЯТ СЕКТОР (АСОЦИАЦИИ, КООПЕРАЦИИ, ФОНДАЦИИ, РЕЛИГИОЗНИ ИНСТИТУЦИИ И ДР.) ВЕЧЕ Е ДОСТИГНАЛ ЗНАЧИТЕЛНИ ИЗМЕРЕНИЯ ВЪВ ВСИЧКИ АСПЕКТИ: ВЪЗДЕЙСТВИЕ ВЪРХУ ИКОНОМИКАТА И ЗАЕТОСТТА, ПРЕДОСТАВЯНЕ НА УСЛУГИ, ПОСТИГНАТИ ПОТРЕБИТЕЛИ. РЕФОРМАТА НА ТРЕТИЯ СЕКТОР, С НОВ ТЛАСЪК ЗА СОЦИАЛНИЯ ПАЗАР, ЗА ДА ПРОДЪЛЖИ ДА ИГРАЕ РОЛЯТА СИ НА ДВИГАТЕЛ НА ИКОНОМИКАТА НА ОБЩОТО БЛАГО, ONP ТРЯБВА ДА ОТГОВОРИ НА НОВИТЕ ПРЕДИЗВИКАТЕЛСТВА, СВЪРЗАНИ С ЕФЕКТИВНОСТТА И ИНОВАЦИИТЕ В ТРЕТИЯ СЕКТОР. ИСКАМЕ ДА ОБУЧИМ ИГРАЧИТЕ С НЕСТОПАНСКА ЦЕЛ ДА НАМАЛЯТ РАЗСТОЯНИЯТА ДО ДРУГИ УЧАСТНИЦИ В СОЦИАЛНАТА И ИКОНОМИЧЕСКАТА СИСТЕМА. ПРЕДЛАГАМЕ ЕФЕКТИВЕН И ВСЕОБХВАТЕН ОТГОВОР НА НАРАСТВАЩАТА НУЖДА ОТ МЕНИДЖЪРИ И МЕНИДЖЪРИ ОТ ТРЕТИЯ СЕКТОР, ПРАВИЛНО FORMATI.ПЪТЯТ Е ПОДКРЕПЕН ОТ НЕПРЕКЪСНАТОТО НАСТАВНИЧЕСТВО НА МЕНИДЖЪРИ И РАБОТНИЦИ НА ONP. ИЗБРАХМЕ УЧЕБНАТА ОБИКОЛКА ЗА ЕТАПА НА ОРИЕНТИРАНЕ. ОБУЧЕНИЕТО СЕ ОСНОВАВА НА РАБОТАТА ПО ПРОЕКТА И УЧЕНЕТО ЧРЕЗ ПРАВЕН МОДЕЛ. СЪС (Bulgarian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TREČIASIS SEKTORIUS (ASOCIACIJOS, KOOPERATYVAI, FONDAI, RELIGINĖS INSTITUCIJOS IR T. T.) VISAIS ATŽVILGIAIS PASIEKĖ DIDELĮ MASTĄ: POVEIKIS EKONOMIKAI IR UŽIMTUMUI, TEIKIAMOS PASLAUGOS, PASIEKTI NAUDOTOJAI. TREČIOJO SEKTORIAUS REFORMA, TURINTI NAUJĄ IMPULSĄ SOCIALINEI RINKAI, KAD IR TOLIAU ATLIKTŲ SAVO KAIP BENDROS GEROVĖS EKONOMIKOS VAROMOSIOS JĖGOS VAIDMENĮ, ONP TURI SPRĘSTI NAUJUS UŽDAVINIUS, SUSIJUSIUS SU EFEKTYVUMU IR INOVACIJOMIS TREČIAJAME SEKTORIUJE. NORIME MOKYTI PELNO NESIEKIANČIUS SUBJEKTUS SUMAŽINTI ATSTUMUS IKI KITŲ SOCIALINĖS IR EKONOMINĖS SISTEMOS DALYVIŲ. SIŪLOME VEIKSMINGĄ IR VISAPUSIŠKĄ ATSAKĄ Į DIDĖJANTĮ TREČIOJO SEKTORIAUS VADOVŲ IR VADOVŲ POREIKĮ, TINKAMAI FORMATI.THE KELIĄ PALAIKO NUOLATINIS ONP VADOVŲ IR DARBUOTOJŲ MENTORYSTĖ. MES PASIRINKOME MOKYMOSI TURĄ ORIENTAVIMO ETAPU. MOKYMAS GRINDŽIAMAS PROJEKTO DARBU IR MOKYMUSI DARANT MODELĮ. SU (Lithuanian)
Property / summary: TREČIASIS SEKTORIUS (ASOCIACIJOS, KOOPERATYVAI, FONDAI, RELIGINĖS INSTITUCIJOS IR T. T.) VISAIS ATŽVILGIAIS PASIEKĖ DIDELĮ MASTĄ: POVEIKIS EKONOMIKAI IR UŽIMTUMUI, TEIKIAMOS PASLAUGOS, PASIEKTI NAUDOTOJAI. TREČIOJO SEKTORIAUS REFORMA, TURINTI NAUJĄ IMPULSĄ SOCIALINEI RINKAI, KAD IR TOLIAU ATLIKTŲ SAVO KAIP BENDROS GEROVĖS EKONOMIKOS VAROMOSIOS JĖGOS VAIDMENĮ, ONP TURI SPRĘSTI NAUJUS UŽDAVINIUS, SUSIJUSIUS SU EFEKTYVUMU IR INOVACIJOMIS TREČIAJAME SEKTORIUJE. NORIME MOKYTI PELNO NESIEKIANČIUS SUBJEKTUS SUMAŽINTI ATSTUMUS IKI KITŲ SOCIALINĖS IR EKONOMINĖS SISTEMOS DALYVIŲ. SIŪLOME VEIKSMINGĄ IR VISAPUSIŠKĄ ATSAKĄ Į DIDĖJANTĮ TREČIOJO SEKTORIAUS VADOVŲ IR VADOVŲ POREIKĮ, TINKAMAI FORMATI.THE KELIĄ PALAIKO NUOLATINIS ONP VADOVŲ IR DARBUOTOJŲ MENTORYSTĖ. MES PASIRINKOME MOKYMOSI TURĄ ORIENTAVIMO ETAPU. MOKYMAS GRINDŽIAMAS PROJEKTO DARBU IR MOKYMUSI DARANT MODELĮ. SU (Lithuanian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TREČIASIS SEKTORIUS (ASOCIACIJOS, KOOPERATYVAI, FONDAI, RELIGINĖS INSTITUCIJOS IR T. T.) VISAIS ATŽVILGIAIS PASIEKĖ DIDELĮ MASTĄ: POVEIKIS EKONOMIKAI IR UŽIMTUMUI, TEIKIAMOS PASLAUGOS, PASIEKTI NAUDOTOJAI. TREČIOJO SEKTORIAUS REFORMA, TURINTI NAUJĄ IMPULSĄ SOCIALINEI RINKAI, KAD IR TOLIAU ATLIKTŲ SAVO KAIP BENDROS GEROVĖS EKONOMIKOS VAROMOSIOS JĖGOS VAIDMENĮ, ONP TURI SPRĘSTI NAUJUS UŽDAVINIUS, SUSIJUSIUS SU EFEKTYVUMU IR INOVACIJOMIS TREČIAJAME SEKTORIUJE. NORIME MOKYTI PELNO NESIEKIANČIUS SUBJEKTUS SUMAŽINTI ATSTUMUS IKI KITŲ SOCIALINĖS IR EKONOMINĖS SISTEMOS DALYVIŲ. SIŪLOME VEIKSMINGĄ IR VISAPUSIŠKĄ ATSAKĄ Į DIDĖJANTĮ TREČIOJO SEKTORIAUS VADOVŲ IR VADOVŲ POREIKĮ, TINKAMAI FORMATI.THE KELIĄ PALAIKO NUOLATINIS ONP VADOVŲ IR DARBUOTOJŲ MENTORYSTĖ. MES PASIRINKOME MOKYMOSI TURĄ ORIENTAVIMO ETAPU. MOKYMAS GRINDŽIAMAS PROJEKTO DARBU IR MOKYMUSI DARANT MODELĮ. SU (Lithuanian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TREĆI SEKTOR (UDRUŽENJA, ZADRUGE, ZAKLADE, VJERSKE USTANOVE ITD.) SADA JE U SVIM ASPEKTIMA DOSEGNUO ZNATNE DIMENZIJE: GOSPODARSKI UČINAK I UČINAK NA ZAPOŠLJAVANJE, PRUŽENE USLUGE I POSTIGNUTI KORISNICI. REFORMA TREĆEG SEKTORA, S NOVIM POTICAJEM ZA SOCIJALNO TRŽIŠTE, KAKO BI I DALJE IMALA SVOJU ULOGU POKRETAČA GOSPODARSTVA OPĆEG DOBRA, ONP MORA ODGOVORITI NA NOVE IZAZOVE UČINKOVITOSTI I INOVACIJA U TREĆEM SEKTORU. ŽELIMO OBUČAVATI NEPROFITNE AKTERE KAKO BISMO SMANJILI UDALJENOSTI OD DRUGIH AKTERA U DRUŠTVENOM I GOSPODARSKOM SUSTAVU. PREDLAŽEMO UČINKOVIT I SVEOBUHVATAN ODGOVOR NA RASTUĆU POTREBU ZA RUKOVODITELJIMA I MENADŽERIMA TREĆEG SEKTORA, PRAVILNO FORMATI.THE PUT JE PODRŽAN KONTINUIRANIM MENTORSTVOM MENADŽERA I RADNIKA ONP-A. ODABRALI SMO STUDIJSKU TURNEJU ZA FAZU USMJERAVANJA. OSPOSOBLJAVANJE SE TEMELJI NA PROJEKTNOM RADU I UČENJU PO MODELU. S (Croatian)
Property / summary: TREĆI SEKTOR (UDRUŽENJA, ZADRUGE, ZAKLADE, VJERSKE USTANOVE ITD.) SADA JE U SVIM ASPEKTIMA DOSEGNUO ZNATNE DIMENZIJE: GOSPODARSKI UČINAK I UČINAK NA ZAPOŠLJAVANJE, PRUŽENE USLUGE I POSTIGNUTI KORISNICI. REFORMA TREĆEG SEKTORA, S NOVIM POTICAJEM ZA SOCIJALNO TRŽIŠTE, KAKO BI I DALJE IMALA SVOJU ULOGU POKRETAČA GOSPODARSTVA OPĆEG DOBRA, ONP MORA ODGOVORITI NA NOVE IZAZOVE UČINKOVITOSTI I INOVACIJA U TREĆEM SEKTORU. ŽELIMO OBUČAVATI NEPROFITNE AKTERE KAKO BISMO SMANJILI UDALJENOSTI OD DRUGIH AKTERA U DRUŠTVENOM I GOSPODARSKOM SUSTAVU. PREDLAŽEMO UČINKOVIT I SVEOBUHVATAN ODGOVOR NA RASTUĆU POTREBU ZA RUKOVODITELJIMA I MENADŽERIMA TREĆEG SEKTORA, PRAVILNO FORMATI.THE PUT JE PODRŽAN KONTINUIRANIM MENTORSTVOM MENADŽERA I RADNIKA ONP-A. ODABRALI SMO STUDIJSKU TURNEJU ZA FAZU USMJERAVANJA. OSPOSOBLJAVANJE SE TEMELJI NA PROJEKTNOM RADU I UČENJU PO MODELU. S (Croatian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TREĆI SEKTOR (UDRUŽENJA, ZADRUGE, ZAKLADE, VJERSKE USTANOVE ITD.) SADA JE U SVIM ASPEKTIMA DOSEGNUO ZNATNE DIMENZIJE: GOSPODARSKI UČINAK I UČINAK NA ZAPOŠLJAVANJE, PRUŽENE USLUGE I POSTIGNUTI KORISNICI. REFORMA TREĆEG SEKTORA, S NOVIM POTICAJEM ZA SOCIJALNO TRŽIŠTE, KAKO BI I DALJE IMALA SVOJU ULOGU POKRETAČA GOSPODARSTVA OPĆEG DOBRA, ONP MORA ODGOVORITI NA NOVE IZAZOVE UČINKOVITOSTI I INOVACIJA U TREĆEM SEKTORU. ŽELIMO OBUČAVATI NEPROFITNE AKTERE KAKO BISMO SMANJILI UDALJENOSTI OD DRUGIH AKTERA U DRUŠTVENOM I GOSPODARSKOM SUSTAVU. PREDLAŽEMO UČINKOVIT I SVEOBUHVATAN ODGOVOR NA RASTUĆU POTREBU ZA RUKOVODITELJIMA I MENADŽERIMA TREĆEG SEKTORA, PRAVILNO FORMATI.THE PUT JE PODRŽAN KONTINUIRANIM MENTORSTVOM MENADŽERA I RADNIKA ONP-A. ODABRALI SMO STUDIJSKU TURNEJU ZA FAZU USMJERAVANJA. OSPOSOBLJAVANJE SE TEMELJI NA PROJEKTNOM RADU I UČENJU PO MODELU. S (Croatian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
DEN TREDJE SEKTORN (FÖRENINGAR, KOOPERATIV, STIFTELSER, RELIGIÖSA INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅTT BETYDANDE DIMENSIONER I ALLA AVSEENDEN: EKONOMISKA EFFEKTER OCH EFFEKTER PÅ SYSSELSÄTTNINGEN, TILLHANDAHÅLLNA TJÄNSTER OCH ANVÄNDARE. REFORMEN AV DEN TREDJE SEKTORN, MED NYA IMPULSER FÖR DEN SOCIALA MARKNADEN, FÖR ATT FORTSÄTTA ATT SPELA SIN ROLL SOM MOTOR FÖR EKONOMIN FÖR DET ALLMÄNNA BÄSTA, MÅSTE ONP TA ITU MED DE NYA UTMANINGARNA I FRÅGA OM EFFEKTIVITET OCH INNOVATION INOM DEN TREDJE SEKTORN. VI VILL UTBILDA IDEELLA AKTÖRER FÖR ATT MINSKA AVSTÅNDEN TILL ANDRA AKTÖRER I DET SOCIALA OCH EKONOMISKA SYSTEMET. VI FÖRESLÅR ETT EFFEKTIVT OCH HELTÄCKANDE SVAR PÅ DET VÄXANDE BEHOVET AV CHEFER OCH CHEFER INOM TREDJE SEKTORN, KORREKT FORMATI. VI HAR VALT STUDIETUREN FÖR VÄGLEDNINGSFASEN. UTBILDNINGEN BYGGER PÅ PROJEKTARBETE OCH LÄRANDE GENOM ATT GÖRA MODELL. MED (Swedish)
Property / summary: DEN TREDJE SEKTORN (FÖRENINGAR, KOOPERATIV, STIFTELSER, RELIGIÖSA INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅTT BETYDANDE DIMENSIONER I ALLA AVSEENDEN: EKONOMISKA EFFEKTER OCH EFFEKTER PÅ SYSSELSÄTTNINGEN, TILLHANDAHÅLLNA TJÄNSTER OCH ANVÄNDARE. REFORMEN AV DEN TREDJE SEKTORN, MED NYA IMPULSER FÖR DEN SOCIALA MARKNADEN, FÖR ATT FORTSÄTTA ATT SPELA SIN ROLL SOM MOTOR FÖR EKONOMIN FÖR DET ALLMÄNNA BÄSTA, MÅSTE ONP TA ITU MED DE NYA UTMANINGARNA I FRÅGA OM EFFEKTIVITET OCH INNOVATION INOM DEN TREDJE SEKTORN. VI VILL UTBILDA IDEELLA AKTÖRER FÖR ATT MINSKA AVSTÅNDEN TILL ANDRA AKTÖRER I DET SOCIALA OCH EKONOMISKA SYSTEMET. VI FÖRESLÅR ETT EFFEKTIVT OCH HELTÄCKANDE SVAR PÅ DET VÄXANDE BEHOVET AV CHEFER OCH CHEFER INOM TREDJE SEKTORN, KORREKT FORMATI. VI HAR VALT STUDIETUREN FÖR VÄGLEDNINGSFASEN. UTBILDNINGEN BYGGER PÅ PROJEKTARBETE OCH LÄRANDE GENOM ATT GÖRA MODELL. MED (Swedish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: DEN TREDJE SEKTORN (FÖRENINGAR, KOOPERATIV, STIFTELSER, RELIGIÖSA INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅTT BETYDANDE DIMENSIONER I ALLA AVSEENDEN: EKONOMISKA EFFEKTER OCH EFFEKTER PÅ SYSSELSÄTTNINGEN, TILLHANDAHÅLLNA TJÄNSTER OCH ANVÄNDARE. REFORMEN AV DEN TREDJE SEKTORN, MED NYA IMPULSER FÖR DEN SOCIALA MARKNADEN, FÖR ATT FORTSÄTTA ATT SPELA SIN ROLL SOM MOTOR FÖR EKONOMIN FÖR DET ALLMÄNNA BÄSTA, MÅSTE ONP TA ITU MED DE NYA UTMANINGARNA I FRÅGA OM EFFEKTIVITET OCH INNOVATION INOM DEN TREDJE SEKTORN. VI VILL UTBILDA IDEELLA AKTÖRER FÖR ATT MINSKA AVSTÅNDEN TILL ANDRA AKTÖRER I DET SOCIALA OCH EKONOMISKA SYSTEMET. VI FÖRESLÅR ETT EFFEKTIVT OCH HELTÄCKANDE SVAR PÅ DET VÄXANDE BEHOVET AV CHEFER OCH CHEFER INOM TREDJE SEKTORN, KORREKT FORMATI. VI HAR VALT STUDIETUREN FÖR VÄGLEDNINGSFASEN. UTBILDNINGEN BYGGER PÅ PROJEKTARBETE OCH LÄRANDE GENOM ATT GÖRA MODELL. MED (Swedish) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
AL TREILEA SECTOR (ASOCIAȚII, COOPERATIVE, FUNDAȚII, INSTITUȚII RELIGIOASE ETC.) A ATINS ÎN PREZENT DIMENSIUNI SEMNIFICATIVE ÎN TOATE PRIVINȚELE: IMPACTUL ECONOMIC ȘI ASUPRA OCUPĂRII FORȚEI DE MUNCĂ, SERVICIILE FURNIZATE, UTILIZATORII OBȚINUȚI. REFORMA SECTORULUI TERȚIAR, CU UN NOU IMPULS PENTRU PIAȚA SOCIALĂ, PENTRU A-ȘI ÎNDEPLINI ÎN CONTINUARE ROLUL DE MOTOR AL ECONOMIEI BINELUI COMUN, ONP TREBUIE SĂ ABORDEZE NOILE PROVOCĂRI LEGATE DE EFICIENȚĂ ȘI INOVARE ÎN SECTORUL TERȚIAR. DORIM SĂ FORMĂM ACTORI NON-PROFIT PENTRU A REDUCE DISTANȚELE FAȚĂ DE ALȚI ACTORI DIN SISTEMUL SOCIAL ȘI ECONOMIC. PROPUNEM UN RĂSPUNS EFICIENT ȘI CUPRINZĂTOR LA NEVOIA TOT MAI MARE DE DIRECTORI ȘI MANAGERI DIN SECTORUL TERȚIAR, ÎN MOD CORESPUNZĂTOR FORMATI.CALEA ESTE SUSȚINUTĂ DE MENTORATUL CONTINUU AL MANAGERILOR ȘI LUCRĂTORILOR DIN CADRUL ONP. AM ALES TURNEUL DE ÎNVĂȚARE PENTRU FAZA DE GHIDARE. FORMAREA SE BAZEAZĂ PE ACTIVITATEA PROIECTULUI ȘI PE ÎNVĂȚAREA PRIN MODEL. CU (Romanian)
Property / summary: AL TREILEA SECTOR (ASOCIAȚII, COOPERATIVE, FUNDAȚII, INSTITUȚII RELIGIOASE ETC.) A ATINS ÎN PREZENT DIMENSIUNI SEMNIFICATIVE ÎN TOATE PRIVINȚELE: IMPACTUL ECONOMIC ȘI ASUPRA OCUPĂRII FORȚEI DE MUNCĂ, SERVICIILE FURNIZATE, UTILIZATORII OBȚINUȚI. REFORMA SECTORULUI TERȚIAR, CU UN NOU IMPULS PENTRU PIAȚA SOCIALĂ, PENTRU A-ȘI ÎNDEPLINI ÎN CONTINUARE ROLUL DE MOTOR AL ECONOMIEI BINELUI COMUN, ONP TREBUIE SĂ ABORDEZE NOILE PROVOCĂRI LEGATE DE EFICIENȚĂ ȘI INOVARE ÎN SECTORUL TERȚIAR. DORIM SĂ FORMĂM ACTORI NON-PROFIT PENTRU A REDUCE DISTANȚELE FAȚĂ DE ALȚI ACTORI DIN SISTEMUL SOCIAL ȘI ECONOMIC. PROPUNEM UN RĂSPUNS EFICIENT ȘI CUPRINZĂTOR LA NEVOIA TOT MAI MARE DE DIRECTORI ȘI MANAGERI DIN SECTORUL TERȚIAR, ÎN MOD CORESPUNZĂTOR FORMATI.CALEA ESTE SUSȚINUTĂ DE MENTORATUL CONTINUU AL MANAGERILOR ȘI LUCRĂTORILOR DIN CADRUL ONP. AM ALES TURNEUL DE ÎNVĂȚARE PENTRU FAZA DE GHIDARE. FORMAREA SE BAZEAZĂ PE ACTIVITATEA PROIECTULUI ȘI PE ÎNVĂȚAREA PRIN MODEL. CU (Romanian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: AL TREILEA SECTOR (ASOCIAȚII, COOPERATIVE, FUNDAȚII, INSTITUȚII RELIGIOASE ETC.) A ATINS ÎN PREZENT DIMENSIUNI SEMNIFICATIVE ÎN TOATE PRIVINȚELE: IMPACTUL ECONOMIC ȘI ASUPRA OCUPĂRII FORȚEI DE MUNCĂ, SERVICIILE FURNIZATE, UTILIZATORII OBȚINUȚI. REFORMA SECTORULUI TERȚIAR, CU UN NOU IMPULS PENTRU PIAȚA SOCIALĂ, PENTRU A-ȘI ÎNDEPLINI ÎN CONTINUARE ROLUL DE MOTOR AL ECONOMIEI BINELUI COMUN, ONP TREBUIE SĂ ABORDEZE NOILE PROVOCĂRI LEGATE DE EFICIENȚĂ ȘI INOVARE ÎN SECTORUL TERȚIAR. DORIM SĂ FORMĂM ACTORI NON-PROFIT PENTRU A REDUCE DISTANȚELE FAȚĂ DE ALȚI ACTORI DIN SISTEMUL SOCIAL ȘI ECONOMIC. PROPUNEM UN RĂSPUNS EFICIENT ȘI CUPRINZĂTOR LA NEVOIA TOT MAI MARE DE DIRECTORI ȘI MANAGERI DIN SECTORUL TERȚIAR, ÎN MOD CORESPUNZĂTOR FORMATI.CALEA ESTE SUSȚINUTĂ DE MENTORATUL CONTINUU AL MANAGERILOR ȘI LUCRĂTORILOR DIN CADRUL ONP. AM ALES TURNEUL DE ÎNVĂȚARE PENTRU FAZA DE GHIDARE. FORMAREA SE BAZEAZĂ PE ACTIVITATEA PROIECTULUI ȘI PE ÎNVĂȚAREA PRIN MODEL. CU (Romanian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TRETJI SEKTOR (ZDRUŽENJA, ZADRUGE, FUNDACIJE, VERSKE USTANOVE ITD.) JE ZDAJ DOSEGEL POMEMBNE RAZSEŽNOSTI V VSEH POGLEDIH: GOSPODARSKI UČINEK IN VPLIV NA ZAPOSLOVANJE, ZAGOTOVLJENE STORITVE, DOSEŽENI UPORABNIKI. REFORMA TRETJEGA SEKTORJA Z NOVO SPODBUDO ZA SOCIALNI TRG, DA BI ŠE NAPREJ IGRAL VLOGO GONILNE SILE GOSPODARSTVA SKUPNEGA DOBREGA, SE MORA ONP SPOPRIJETI Z NOVIMI IZZIVI UČINKOVITOSTI IN INOVACIJ V TRETJEM SEKTORJU. NEPROFITNE AKTERJE ŽELIMO USPOSOBITI ZA ZMANJŠANJE RAZDALJE DO DRUGIH AKTERJEV V SOCIALNEM IN GOSPODARSKEM SISTEMU. PREDLAGAMO UČINKOVIT IN CELOVIT ODZIV NA VSE VEČJE POTREBE PO VODSTVENIH DELAVCIH IN MENEDŽERJIH V TRETJEM SEKTORJU, USTREZNO FORMATI.THE POT PODPIRA STALNO MENTORSTVO MENEDŽERJEV IN DELAVCEV ONP. IZBRALI SMO UČNO TURNEJO ZA FAZO VODENJA. USPOSABLJANJE TEMELJI NA PROJEKTNEM DELU IN UČENJU S POMOČJO MODELA. Z (Slovenian)
Property / summary: TRETJI SEKTOR (ZDRUŽENJA, ZADRUGE, FUNDACIJE, VERSKE USTANOVE ITD.) JE ZDAJ DOSEGEL POMEMBNE RAZSEŽNOSTI V VSEH POGLEDIH: GOSPODARSKI UČINEK IN VPLIV NA ZAPOSLOVANJE, ZAGOTOVLJENE STORITVE, DOSEŽENI UPORABNIKI. REFORMA TRETJEGA SEKTORJA Z NOVO SPODBUDO ZA SOCIALNI TRG, DA BI ŠE NAPREJ IGRAL VLOGO GONILNE SILE GOSPODARSTVA SKUPNEGA DOBREGA, SE MORA ONP SPOPRIJETI Z NOVIMI IZZIVI UČINKOVITOSTI IN INOVACIJ V TRETJEM SEKTORJU. NEPROFITNE AKTERJE ŽELIMO USPOSOBITI ZA ZMANJŠANJE RAZDALJE DO DRUGIH AKTERJEV V SOCIALNEM IN GOSPODARSKEM SISTEMU. PREDLAGAMO UČINKOVIT IN CELOVIT ODZIV NA VSE VEČJE POTREBE PO VODSTVENIH DELAVCIH IN MENEDŽERJIH V TRETJEM SEKTORJU, USTREZNO FORMATI.THE POT PODPIRA STALNO MENTORSTVO MENEDŽERJEV IN DELAVCEV ONP. IZBRALI SMO UČNO TURNEJO ZA FAZO VODENJA. USPOSABLJANJE TEMELJI NA PROJEKTNEM DELU IN UČENJU S POMOČJO MODELA. Z (Slovenian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TRETJI SEKTOR (ZDRUŽENJA, ZADRUGE, FUNDACIJE, VERSKE USTANOVE ITD.) JE ZDAJ DOSEGEL POMEMBNE RAZSEŽNOSTI V VSEH POGLEDIH: GOSPODARSKI UČINEK IN VPLIV NA ZAPOSLOVANJE, ZAGOTOVLJENE STORITVE, DOSEŽENI UPORABNIKI. REFORMA TRETJEGA SEKTORJA Z NOVO SPODBUDO ZA SOCIALNI TRG, DA BI ŠE NAPREJ IGRAL VLOGO GONILNE SILE GOSPODARSTVA SKUPNEGA DOBREGA, SE MORA ONP SPOPRIJETI Z NOVIMI IZZIVI UČINKOVITOSTI IN INOVACIJ V TRETJEM SEKTORJU. NEPROFITNE AKTERJE ŽELIMO USPOSOBITI ZA ZMANJŠANJE RAZDALJE DO DRUGIH AKTERJEV V SOCIALNEM IN GOSPODARSKEM SISTEMU. PREDLAGAMO UČINKOVIT IN CELOVIT ODZIV NA VSE VEČJE POTREBE PO VODSTVENIH DELAVCIH IN MENEDŽERJIH V TRETJEM SEKTORJU, USTREZNO FORMATI.THE POT PODPIRA STALNO MENTORSTVO MENEDŽERJEV IN DELAVCEV ONP. IZBRALI SMO UČNO TURNEJO ZA FAZO VODENJA. USPOSABLJANJE TEMELJI NA PROJEKTNEM DELU IN UČENJU S POMOČJO MODELA. Z (Slovenian) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
TRZECI SEKTOR (STOWARZYSZENIA, SPÓŁDZIELNIE, FUNDACJE, INSTYTUCJE RELIGIJNE ITP.) OSIĄGNĄŁ OBECNIE ISTOTNE WYMIARY POD KAŻDYM WZGLĘDEM: WPŁYW NA GOSPODARKĘ I ZATRUDNIENIE, ŚWIADCZONE USŁUGI, OSIĄGNIĘTE PRZEZ UŻYTKOWNIKÓW. REFORMA TRZECIEGO SEKTORA, Z NOWYM BODŹCEM DLA RYNKU SPOŁECZNEGO, ABY NADAL ODGRYWAĆ SWOJĄ ROLĘ JAKO SIŁA NAPĘDOWA GOSPODARKI WSPÓLNEGO DOBRA, MUSI STAWIĆ CZOŁA NOWYM WYZWANIOM ZWIĄZANYM Z WYDAJNOŚCIĄ I INNOWACJAMI W TRZECIM SEKTORZE. CHCEMY SZKOLIĆ PODMIOTY NIENASTAWIONE NA ZYSK W CELU ZMNIEJSZENIA ODLEGŁOŚCI DO INNYCH PODMIOTÓW W SYSTEMIE SPOŁECZNYM I GOSPODARCZYM. PROPONUJEMY SKUTECZNĄ I KOMPLEKSOWĄ REAKCJĘ NA ROSNĄCĄ POTRZEBĘ KADRY KIEROWNICZEJ I KADRY KIEROWNICZEJ TRZECIEGO SEKTORA, ODPOWIEDNIO FORMATI.THE ŚCIEŻKA JEST WSPIERANA PRZEZ CIĄGŁE MENTORING MENEDŻERÓW I PRACOWNIKÓW ONP. WYBRALIŚMY WYCIECZKĘ EDUKACYJNĄ DO ETAPU PORADNICTWA. SZKOLENIE OPIERA SIĘ NA PRACY PROJEKTOWEJ I UCZENIU SIĘ POPRZEZ MODEL DZIAŁANIA. Z (Polish)
Property / summary: TRZECI SEKTOR (STOWARZYSZENIA, SPÓŁDZIELNIE, FUNDACJE, INSTYTUCJE RELIGIJNE ITP.) OSIĄGNĄŁ OBECNIE ISTOTNE WYMIARY POD KAŻDYM WZGLĘDEM: WPŁYW NA GOSPODARKĘ I ZATRUDNIENIE, ŚWIADCZONE USŁUGI, OSIĄGNIĘTE PRZEZ UŻYTKOWNIKÓW. REFORMA TRZECIEGO SEKTORA, Z NOWYM BODŹCEM DLA RYNKU SPOŁECZNEGO, ABY NADAL ODGRYWAĆ SWOJĄ ROLĘ JAKO SIŁA NAPĘDOWA GOSPODARKI WSPÓLNEGO DOBRA, MUSI STAWIĆ CZOŁA NOWYM WYZWANIOM ZWIĄZANYM Z WYDAJNOŚCIĄ I INNOWACJAMI W TRZECIM SEKTORZE. CHCEMY SZKOLIĆ PODMIOTY NIENASTAWIONE NA ZYSK W CELU ZMNIEJSZENIA ODLEGŁOŚCI DO INNYCH PODMIOTÓW W SYSTEMIE SPOŁECZNYM I GOSPODARCZYM. PROPONUJEMY SKUTECZNĄ I KOMPLEKSOWĄ REAKCJĘ NA ROSNĄCĄ POTRZEBĘ KADRY KIEROWNICZEJ I KADRY KIEROWNICZEJ TRZECIEGO SEKTORA, ODPOWIEDNIO FORMATI.THE ŚCIEŻKA JEST WSPIERANA PRZEZ CIĄGŁE MENTORING MENEDŻERÓW I PRACOWNIKÓW ONP. WYBRALIŚMY WYCIECZKĘ EDUKACYJNĄ DO ETAPU PORADNICTWA. SZKOLENIE OPIERA SIĘ NA PRACY PROJEKTOWEJ I UCZENIU SIĘ POPRZEZ MODEL DZIAŁANIA. Z (Polish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: TRZECI SEKTOR (STOWARZYSZENIA, SPÓŁDZIELNIE, FUNDACJE, INSTYTUCJE RELIGIJNE ITP.) OSIĄGNĄŁ OBECNIE ISTOTNE WYMIARY POD KAŻDYM WZGLĘDEM: WPŁYW NA GOSPODARKĘ I ZATRUDNIENIE, ŚWIADCZONE USŁUGI, OSIĄGNIĘTE PRZEZ UŻYTKOWNIKÓW. REFORMA TRZECIEGO SEKTORA, Z NOWYM BODŹCEM DLA RYNKU SPOŁECZNEGO, ABY NADAL ODGRYWAĆ SWOJĄ ROLĘ JAKO SIŁA NAPĘDOWA GOSPODARKI WSPÓLNEGO DOBRA, MUSI STAWIĆ CZOŁA NOWYM WYZWANIOM ZWIĄZANYM Z WYDAJNOŚCIĄ I INNOWACJAMI W TRZECIM SEKTORZE. CHCEMY SZKOLIĆ PODMIOTY NIENASTAWIONE NA ZYSK W CELU ZMNIEJSZENIA ODLEGŁOŚCI DO INNYCH PODMIOTÓW W SYSTEMIE SPOŁECZNYM I GOSPODARCZYM. PROPONUJEMY SKUTECZNĄ I KOMPLEKSOWĄ REAKCJĘ NA ROSNĄCĄ POTRZEBĘ KADRY KIEROWNICZEJ I KADRY KIEROWNICZEJ TRZECIEGO SEKTORA, ODPOWIEDNIO FORMATI.THE ŚCIEŻKA JEST WSPIERANA PRZEZ CIĄGŁE MENTORING MENEDŻERÓW I PRACOWNIKÓW ONP. WYBRALIŚMY WYCIECZKĘ EDUKACYJNĄ DO ETAPU PORADNICTWA. SZKOLENIE OPIERA SIĘ NA PRACY PROJEKTOWEJ I UCZENIU SIĘ POPRZEZ MODEL DZIAŁANIA. Z (Polish) / qualifier
 
point in time: 16 August 2022
Timestamp+2022-08-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / location (string)
 
LATINA
Property / location (string): LATINA / rank
 
Normal rank
Property / priority axis
 
Property / priority axis: Employment / rank
 
Normal rank
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank
 
Normal rank
Property / date of last update
 
8 April 2023
Timestamp+2023-04-08T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / date of last update: 8 April 2023 / rank
 
Normal rank
Property / Call for proposal
 
Property / Call for proposal: Interventi di sostegno alla qualificazione e all'occupabilità delle risorse umane / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 19:09, 8 October 2024

Project Q1990744 in Italy
Language Label Description Also known as
English
SOCIAL INNOVATION: PROFESSIONALISING THE THIRD SECTOR
Project Q1990744 in Italy

    Statements

    country
    Italy
    0 references
    EU contribution
    125,974.1 Euro
    0 references
    budget
    251,948.2 Euro
    0 references
    co-financing rate
    50.0 percent
    0 references
    start time
    12 June 2018
    0 references
    expected end time
    22 June 2019
    0 references
    beneficiary name (string)
    IRIS T&O - TECNOLOGIE E ORGANIZZAZIONE
    0 references
    beneficiary
    Q259108
    0 references
    programme
    Lazio - ESF
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    41°28'2.14"N, 12°54'12.85"E
    0 references
    summary
    IL FENOMENO DEL TERZO SETTORE (ASSOCIAZIONI, COOPERATIVE, FONDAZIONI, ENTI RELIGIOSI , ..), HA ORMAI RAGGIUNTO DIMENSIONI RILEVANTI DA TUTTI I PUNTI DI VISTA: IMPATTO ECONOMICO E OCCUPAZIONALE, SERVIZI EROGATI, UTENTI RAGGIUNTI. LA RIFORMA DEL TERZO SETTORE DARà NUOVO SLANCIO AL MERCATO SOCIALE.PER CONTINUARE A SVOLGERE IL PROPRIO RUOLO DI MOTORE DELL'ECONOMIA DEL BENE COMUNE, LE ONP DEVONO AFFRONTARE LE NUOVE SFIDE DELL'EFFICIENZA E DELL'INNOVAZIONE.PROFESSIONALIZZARE IL TERZO SETTORE Ê L'OBIETTIVO CHE CI PONIAMO. VOGLIAMO FORMARE OPERATORI 'NON PROFIT' PER RIDURRE LE DISTANZE CON GLI ALTRI ATTORI DEL SISTEMA SOCIALE ED ECONOMICO. CI PROPONIAMO DI DARE UNA RISPOSTA EFFICACE E COMPLETA AL CRESCENTE BISOGNO DI QUADRI E DIRIGENTI DEL TERZO SETTORE, ADEGUATAMENTE FORMATI.IL PERCORSO SI AVVALE DELL'AFFIANCAMENTO COSTANTE DI MANAGER E LAVORATORI DI ONP. PER LA FASE D'ORIENTAMENTO, ABBIAMO SCELTO IL LEARNING TOUR. LA FORMAZIONE RICORRE AL MODELLO PROJECT WORK E ALLA LEARNING BY DOING. CON (Italian)
    0 references
    THE THIRD SECTOR (ASSOCIATIONS, COOPERATIVES, FOUNDATIONS, RELIGIOUS INSTITUTIONS, ETC.) HAS NOW REACHED SIGNIFICANT DIMENSIONS IN ALL RESPECTS: ECONOMIC AND EMPLOYMENT IMPACT, SERVICES PROVIDED, USERS ACHIEVED. THE REFORM OF THE THIRD SECTOR, WITH NEW IMPETUS FOR THE SOCIAL MARKET, TO CONTINUE TO PLAY ITS ROLE AS A MOTOR OF THE ECONOMY OF THE COMMON GOOD, THE ONP MUST ADDRESS THE NEW CHALLENGES OF EFFICIENCY AND INNOVATION IN THE THIRD SECTOR. WE WANT TO TRAIN NOT-FOR-PROFIT PLAYERS TO REDUCE DISTANCES TO OTHER ACTORS IN THE SOCIAL AND ECONOMIC SYSTEM. WE ARE PROPOSING AN EFFECTIVE AND COMPREHENSIVE RESPONSE TO THE GROWING NEED FOR THIRD SECTOR EXECUTIVES AND MANAGERS, PROPERLY FORMATI.THE PATH IS SUPPORTED BY THE CONTINUOUS MENTORING OF MANAGERS AND WORKERS OF THE ONP. WE HAVE CHOSEN THE LEARNING TOUR FOR THE GUIDANCE PHASE. THE TRAINING IS BASED ON THE PROJECT WORK AND LEARNING BY DOING MODEL. WITH (English)
    readability score
    0.6465440273003137
    0 references
    LE PHÉNOMÈNE DU TROISIÈME SECTEUR (ASSOCIATIONS, COOPÉRATIVES, FONDATIONS, ORGANISMES RELIGIEUX, ETC.) A MAINTENANT ATTEINT DES DIMENSIONS SIGNIFICATIVES DE TOUS LES POINTS DE VUE: IMPACT ÉCONOMIQUE ET SUR L’EMPLOI, SERVICES FOURNIS, UTILISATEURS ATTEINTS. LA RÉFORME DU TROISIÈME SECTEUR DONNERA UN NOUVEL ÉLAN AU SOCIAL MARKET.IN AFIN DE CONTINUER À JOUER SON RÔLE DE MOTEUR DE L’ÉCONOMIE DU BIEN COMMUN, LES ONL DOIVENT FAIRE FACE AUX NOUVEAUX DÉFIS DE L’EFFICACITÉ ET INNOVATION.PROFESSIONALISE LE TROISIÈME SECTEUR Ê L’OBJECTIF QUE NOUS NOUS SOMMES FIXÉS. NOUS VOULONS FORMER DES OPÉRATEURS À BUT NON LUCRATIF AFIN DE RÉDUIRE LES DISTANCES AVEC LES AUTRES ACTEURS DU SYSTÈME SOCIAL ET ÉCONOMIQUE. NOUS VISONS À DONNER UNE RÉPONSE EFFICACE ET COMPLÈTE AU BESOIN CROISSANT DE GESTIONNAIRES ET DE GESTIONNAIRES DANS LE TROISIÈME SECTEUR, DE MANIÈRE APPROPRIÉE FORMATI.THE CHEMIN PROFITE DU SOUTIEN CONSTANT DES GESTIONNAIRES ET DES TRAVAILLEURS DE L’ONP. POUR LA PHASE D’ORIENTATION, NOUS AVONS CHOISI LA VISITE D’APPRENTISSAGE. LA FORMATION UTILISE LE MODÈLE DE TRAVAIL DU PROJET ET L’APPRENTISSAGE PAR LA PRATIQUE. AVEC (French)
    point in time
    13 December 2021
    0 references
    HET VERSCHIJNSEL VAN DE DERDE SECTOR (VERENIGINGEN, COÖPERATIES, STICHTINGEN, RELIGIEUZE LICHAMEN, ENZ.) HEEFT VANUIT ALLE INVALSHOEKEN BELANGRIJKE DIMENSIES GEKREGEN: ECONOMISCHE EN WERKGELEGENHEIDSEFFECTEN, GELEVERDE DIENSTEN, GEBRUIKERS BEREIKT. DE HERVORMING VAN DE DERDE SECTOR ZAL EEN NIEUWE IMPULS GEVEN AAN DE SOCIALE MARKET.IN OM HAAR ROL ALS MOTOR VAN DE ECONOMIE VAN HET ALGEMEEN BELANG TE BLIJVEN SPELEN, DE NPO’S MOETEN DE NIEUWE UITDAGINGEN VAN EFFICIËNTIE EN INZICHTING.PROFESSIONALISE DE DERDE SECTOR Ê DE DOELSTELLING DIE WE ONSZELF STELLEN. WE WILLEN NON-PROFITORGANISATIES OPLEIDEN OM AFSTANDEN MET ANDERE ACTOREN IN HET SOCIALE EN ECONOMISCHE SYSTEEM TE VERMINDEREN. WE STREVEN ERNAAR OM EFFECTIEF EN VOLLEDIG IN TE SPELEN OP DE GROEIENDE BEHOEFTE AAN MANAGERS EN MANAGERS IN DE DERDE SECTOR, OP PASSENDE WIJZE FORMATI.THE PAD MAAKT GEBRUIK VAN DE CONSTANTE ONDERSTEUNING VAN MANAGERS EN WERKNEMERS VAN ONP. VOOR DE ORIËNTATIEFASE KOZEN WE VOOR DE LEERTOUR. DE TRAINING MAAKT GEBRUIK VAN HET PROJECTWERKMODEL EN LEREN DOOR TE DOEN. MET (Dutch)
    point in time
    22 December 2021
    0 references
    DAS PHÄNOMEN DES DRITTEN SEKTORS (VEREINIGUNGEN, GENOSSENSCHAFTEN, STIFTUNGEN, RELIGIÖSE KÖRPERSCHAFTEN USW.) HAT INZWISCHEN UNTER ALLEN GESICHTSPUNKTEN BEDEUTENDE DIMENSIONEN ERREICHT: WIRTSCHAFTLICHE UND BESCHÄFTIGUNGSPOLITISCHE AUSWIRKUNGEN, ERBRACHTE DIENSTLEISTUNGEN, NUTZER ERREICHT. DIE REFORM DES DRITTEN SEKTORS WIRD DEM SOZIALEN MARKET.IN NEUE IMPULSE GEBEN, UM WEITERHIN SEINE ROLLE ALS MOTOR DER WIRTSCHAFT DES GEMEINWOHLS ZU SPIELEN, DIE NPOS MÜSSEN SICH DEN NEUEN HERAUSFORDERUNGEN DER EFFIZIENZ STELLEN UND INNOVATION.PROFESSIONALISE DER DRITTE SEKTOR Ê DAS ZIEL, DAS WIR UNS GESETZT HABEN. WIR WOLLEN „NICHT GEWINNORIENTIERTE“ BETREIBER AUSBILDEN, UM DIE ENTFERNUNGEN ZU ANDEREN AKTEUREN DES SOZIALEN UND WIRTSCHAFTLICHEN SYSTEMS ZU VERRINGERN. WIR WOLLEN EINE EFFEKTIVE UND VOLLSTÄNDIGE ANTWORT AUF DEN WACHSENDEN BEDARF AN FÜHRUNGSKRÄFTEN UND FÜHRUNGSKRÄFTEN IM DRITTEN SEKTOR GEBEN, ENTSPRECHEND FORMATI.THE-PFAD NUTZT DIE STÄNDIGE UNTERSTÜTZUNG VON FÜHRUNGSKRÄFTEN UND MITARBEITERN VON ONP. FÜR DIE ORIENTIERUNGSPHASE HABEN WIR UNS FÜR DIE LERNTOUR ENTSCHIEDEN. DIE AUSBILDUNG NUTZT DAS PROJEKTARBEITSMODELL UND DAS LERNEN DURCH DAS TUN. MIT (German)
    point in time
    23 December 2021
    0 references
    EL FENÓMENO DEL TERCER SECTOR (ASOCIACIONES, COOPERATIVAS, FUNDACIONES, ORGANISMOS RELIGIOSOS, ETC.) HA ALCANZADO AHORA DIMENSIONES SIGNIFICATIVAS DESDE TODOS LOS PUNTOS DE VISTA: IMPACTO ECONÓMICO Y EN EL EMPLEO, SERVICIOS PRESTADOS, USUARIOS ALCANZADOS. LA REFORMA DEL TERCER SECTOR DARÁ UN NUEVO ÍMPETU AL MERCADO SOCIAL.IN PARA SEGUIR DESEMPEÑANDO SU PAPEL COMO MOTOR DE LA ECONOMÍA DEL BIEN COMÚN, LAS NPOS DEBEN ENFRENTAR LOS NUEVOS DESAFÍOS DE EFICIENCIA E INNOVACIÓN.PROFESSIONALIZAR EL TERCER SECTOR EL OBJETIVO QUE NOS FIJAMOS. QUEREMOS CAPACITAR A LOS OPERADORES SIN ÁNIMO DE LUCRO PARA REDUCIR LAS DISTANCIAS CON OTROS AGENTES DEL SISTEMA SOCIAL Y ECONÓMICO. NUESTRO OBJETIVO ES DAR UNA RESPUESTA EFECTIVA Y COMPLETA A LA CRECIENTE NECESIDAD DE GERENTES Y GERENTES EN EL TERCER SECTOR, ADECUADAMENTE FORMATI. EL CAMINO APROVECHA EL APOYO CONSTANTE DE LOS GERENTES Y TRABAJADORES DE ONP. PARA LA FASE DE ORIENTACIÓN, ELEGIMOS EL RECORRIDO DE APRENDIZAJE. LA FORMACIÓN UTILIZA EL MODELO DE TRABAJO DEL PROYECTO Y EL APRENDIZAJE HACIENDO. CON (Spanish)
    point in time
    24 January 2022
    0 references
    Ο ΤΡΊΤΟΣ ΤΟΜΈΑΣ (ΕΝΏΣΕΙΣ, ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΊ, ΙΔΡΎΜΑΤΑ, ΘΡΗΣΚΕΥΤΙΚΆ ΙΔΡΎΜΑΤΑ Κ.ΛΠ.) ΈΧΕΙ ΠΛΈΟΝ ΑΠΟΚΤΉΣΕΙ ΣΗΜΑΝΤΙΚΈΣ ΔΙΑΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΚΆΘΕ ΆΠΟΨΗ: Ο ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΌΣ ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΚΑΙ Ο ΑΝΤΊΚΤΥΠΟΣ ΣΤΗΝ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗ, ΟΙ ΠΑΡΕΧΌΜΕΝΕΣ ΥΠΗΡΕΣΊΕΣ, ΟΙ ΧΡΉΣΤΕΣ ΕΠΙΤΕΎΧΘΗΚΑΝ. Η ΜΕΤΑΡΡΎΘΜΙΣΗ ΤΟΥ ΤΡΊΤΟΥ ΤΟΜΈΑ, ΜΕ ΝΈΑ ΏΘΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΑΓΟΡΆ, ΠΡΟΚΕΙΜΈΝΟΥ ΝΑ ΣΥΝΕΧΊΣΕΙ ΝΑ ΔΙΑΔΡΑΜΑΤΊΖΕΙ ΤΟΝ ΡΌΛΟ ΤΟΥ ΩΣ ΚΙΝΗΤΉΡΙΑ ΔΎΝΑΜΗ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΊΑΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΟΎ ΚΑΛΟΎ, ΤΟ ΟΝΡ ΠΡΈΠΕΙ ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΊΣΕΙ ΤΙΣ ΝΈΕΣ ΠΡΟΚΛΉΣΕΙΣ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΌΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑΣ ΣΤΟΝ ΤΡΊΤΟ ΤΟΜΈΑ. ΘΈΛΟΥΜΕ ΝΑ ΕΚΠΑΙΔΕΎΣΟΥΜΕ ΜΗ ΚΕΡΔΟΣΚΟΠΙΚΟΎΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΜΕΙΏΣΟΥΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΣΤΆΣΕΙΣ ΑΠΌ ΆΛΛΟΥΣ ΠΑΡΆΓΟΝΤΕΣ ΤΟΥ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΎ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΎ ΣΥΣΤΉΜΑΤΟΣ. ΠΡΟΤΕΊΝΟΥΜΕ ΜΙΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΉ ΚΑΙ ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΈΝΗ ΑΠΆΝΤΗΣΗ ΣΤΗΝ ΑΥΞΑΝΌΜΕΝΗ ΑΝΆΓΚΗ ΓΙΑ ΣΤΕΛΈΧΗ ΚΑΙ ΣΤΕΛΈΧΗ ΤΟΥ ΤΡΙΤΟΓΕΝΟΎΣ ΤΟΜΈΑ, ΣΩΣΤΆ ΤΟ FORMATI.THE Η ΠΟΡΕΊΑ ΥΠΟΣΤΗΡΊΖΕΤΑΙ ΑΠΌ ΤΗ ΣΥΝΕΧΉ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ ΤΩΝ ΔΙΕΥΘΥΝΤΙΚΏΝ ΣΤΕΛΕΧΏΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΈΝΩΝ ΤΟΥ ΟΝΡ. ΕΠΙΛΈΞΑΜΕ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΉ ΞΕΝΆΓΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΦΆΣΗ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗΣ. Η ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ ΒΑΣΊΖΕΤΑΙ ΣΤΟ ΈΡΓΟ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΚΑΙ ΣΤΗ ΜΆΘΗΣΗ ΜΈΣΩ ΤΟΥ ΜΟΝΤΈΛΟΥ. ΜΕ (Greek)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    DEN TREDJE SEKTOR (SAMMENSLUTNINGER, KOOPERATIVER, FONDE, RELIGIØSE INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅET BETYDELIGE DIMENSIONER I ALLE HENSEENDER: ØKONOMISKE OG BESKÆFTIGELSESMÆSSIGE VIRKNINGER, LEVEREDE TJENESTER OG BRUGERE. REFORMEN AF DEN TREDJE SEKTOR MED NYE IMPULSER TIL DET SOCIALE MARKED FOR FORTSAT AT KUNNE SPILLE SIN ROLLE SOM DRIVKRAFT FOR DEN FÆLLES ØKONOMI SKAL ONP TAGE FAT PÅ DE NYE UDFORDRINGER I FORBINDELSE MED EFFEKTIVITET OG INNOVATION I DEN TREDJE SEKTOR. VI ØNSKER AT UDDANNE NONPROFITSPILLERE TIL AT REDUCERE AFSTANDEN TIL ANDRE AKTØRER I DET SOCIALE OG ØKONOMISKE SYSTEM. VI FORESLÅR EN EFFEKTIV OG OMFATTENDE REAKTION PÅ DET VOKSENDE BEHOV FOR LEDERE OG LEDERE I DEN TREDJE SEKTOR, KORREKT FORMATI.THE STIEN UNDERSTØTTES AF DEN LØBENDE MENTORING AF LEDERE OG ARBEJDSTAGERE I ONP. VI HAR VALGT LÆRINGSTUREN TIL VEJLEDNINGSFASEN. UDDANNELSEN ER BASERET PÅ PROJEKTARBEJDET OG LÆRINGEN VED AT GØRE MODELLEN. MED (Danish)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    KOLMAS SEKTORI (YHDISTYKSET, OSUUSKUNNAT, SÄÄTIÖT, USKONNOLLISET INSTITUUTIOT JNE.) ON NYT SAAVUTTANUT MERKITTÄVIÄ ULOTTUVUUKSIA KAIKILTA OSIN: TALOUDELLISET JA TYÖLLISYYSVAIKUTUKSET, TARJOTUT PALVELUT JA KÄYTTÄJÄT SAAVUTETTU. KOLMANNEN SEKTORIN UUDISTUKSESSA, JOSSA SOSIAALIMARKKINOILLE ANNETAAN UUTTA PONTTA, JOTTA SE VOISI JATKOSSAKIN TOIMIA YHTEISEN HYVÄN TALOUDEN MOOTTORINA, ONP:N ON VASTATTAVA KOLMANNEN SEKTORIN TEHOKKUUDEN JA INNOVOINNIN UUSIIN HAASTEISIIN. HALUAMME KOULUTTAA VOITTOA TAVOITTELEMATTOMIA TOIMIJOITA VÄHENTÄMÄÄN ETÄISYYKSIÄ MUIHIN YHTEISKUNNALLISEN JA TALOUDELLISEN JÄRJESTELMÄN TOIMIJOIHIN. EHDOTAMME TEHOKASTA JA KATTAVAA VASTAUSTA KOLMANNEN SEKTORIN JOHTAJIEN JA JOHTAJIEN KASVAVAAN TARPEESEEN, ASIANMUKAISESTI FORMATI.THE-POLKUA TUKEE ONP:N JOHTAJIEN JA TYÖNTEKIJÖIDEN JATKUVA MENTOROINTI. OLEMME VALINNEET OPINTOKIERROKSEN OHJAUSVAIHEESEEN. KOULUTUS PERUSTUU PROJEKTITYÖHÖN JA TEKEMÄLLÄ OPPIMISEN MALLIIN. JOSSA ON (Finnish)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    IT-TIELET SETTUR (ASSOĊJAZZJONIJIET, KOOPERATTIVI, FONDAZZJONIJIET, ISTITUZZJONIJIET RELIĠJUŻI, EĊĊ.) ISSA LAĦAQ DIMENSJONIJIET SINIFIKANTI FL-ASPETTI KOLLHA: L-IMPATT EKONOMIKU U FUQ L-IMPJIEGI, IS-SERVIZZI PPROVDUTI, L-UTENTI KISBU. IR-RIFORMA TAT-TIELET SETTUR, B’IMPETU ĠDID GĦAS-SUQ SOĊJALI, BIEX IKOMPLI JAQDI R-RWOL TIEGĦU BĦALA MUTUR TAL-EKONOMIJA TAL-ĠID KOMUNI, L-ONP GĦANDU JINDIRIZZA L-ISFIDI L-ĠODDA TAL-EFFIĊJENZA U L-INNOVAZZJONI FIT-TIELET SETTUR. IRRIDU NĦARRĠU ATTURI MINGĦAJR SKOP TA’ QLIGĦ BIEX INAQQSU D-DISTANZI LIL ATTURI OĦRA FIS-SISTEMA SOĊJALI U EKONOMIKA. QED NIPPROPONU RISPONS EFFETTIV U KOMPRENSIV GĦALL-ĦTIEĠA DEJJEM TIKBER GĦALL-EŻEKUTTIVI U L-MANIĠERS TAT-TIELET SETTUR, KIF SUPPOST IT-TRIQ FORMATI.THE HIJA APPOĠĠATA MILL-MENTORING KONTINWU TAL-MANIĠERS U L-ĦADDIEMA TAL-ONP. AĦNA GĦAŻLU L-TOUR TAGĦLIM GĦALL-FAŻI GWIDA. IT-TAĦRIĠ HUWA BBAŻAT FUQ IX-XOGĦOL TAL-PROĠETT U T-TAGĦLIM BILLI JSIR MUDELL. MA’ (Maltese)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TREŠAIS SEKTORS (APVIENĪBAS, KOOPERATĪVI, FONDI, RELIĢISKĀS IESTĀDES U. C.) TAGAD IR SASNIEDZIS NOZĪMĪGU DIMENSIJU VISOS ASPEKTOS: IETEKME UZ EKONOMIKU UN NODARBINĀTĪBU, SNIEGTIE PAKALPOJUMI, PANĀKTIE LIETOTĀJI. TREŠĀ SEKTORA REFORMAI AR JAUNU STIMULU SOCIĀLAJAM TIRGUM, LAI TURPINĀTU DARBOTIES KĀ VISPĀRĒJAS NOZĪMES EKONOMIKAS DZINĒJSPĒKAM, ONP IR JĀRISINA JAUNIE EFEKTIVITĀTES UN INOVĀCIJAS IZAICINĀJUMI TREŠAJĀ NOZARĒ. MĒS VĒLAMIES APMĀCĪT BEZPEĻŅAS DALĪBNIEKUS, LAI SAMAZINĀTU ATTĀLUMU LĪDZ CITIEM SOCIĀLĀS UN EKONOMISKĀS SISTĒMAS DALĪBNIEKIEM. MĒS IEROSINĀM EFEKTĪVU UN VISAPTVEROŠU ATBILDI UZ PIEAUGOŠO VAJADZĪBU PĒC TREŠĀ SEKTORA VADĪTĀJIEM UN VADĪTĀJIEM, PAREIZI FORMATI.THE CEĻU ATBALSTA NEPĀRTRAUKTA ONP VADĪTĀJU UN DARBINIEKU MENTORĒŠANA. MĒS ESAM IZVĒLĒJUŠIES MĀCĪBU EKSKURSIJU VIRZĪBAS POSMAM. APMĀCĪBAS PAMATĀ IR PROJEKTA DARBS UN MĀCĪŠANĀS, IZMANTOJOT MODELI. AR (Latvian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TRETÍ SEKTOR (ZDRUŽENIA, DRUŽSTVÁ, NADÁCIE, NÁBOŽENSKÉ INŠTITÚCIE ATĎ.) TERAZ DOSIAHOL VÝZNAMNÉ ROZMERY VO VŠETKÝCH OHĽADOCH: VPLYV NA HOSPODÁRSTVO A ZAMESTNANOSŤ, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSIAHNUTÉ UŽÍVATELIA. REFORMA TRETIEHO SEKTORA S NOVÝM IMPULZOM PRE SOCIÁLNY TRH, KTORÁ MÁ NAĎALEJ ZOHRÁVAŤ SVOJU ÚLOHU HNACEJ SILY HOSPODÁRSTVA SPOLOČNÉHO BLAHA, MUSÍ ONP RIEŠIŤ NOVÉ VÝZVY EFEKTÍVNOSTI A INOVÁCIE V TREŤOM SEKTORE. CHCEME VYŠKOLIŤ NEZISKOVÝCH HRÁČOV, ABY ZMENŠILI VZDIALENOSTI OD INÝCH AKTÉROV V SOCIÁLNOM A HOSPODÁRSKOM SYSTÉME. NAVRHUJEME ÚČINNÚ A KOMPLEXNÚ REAKCIU NA RASTÚCU POTREBU MANAŽÉROV A MANAŽÉROV TRETIEHO SEKTORA, SPRÁVNE FORMATI.THE CESTU PODPORUJE KONTINUÁLNE MENTORSTVO MANAŽÉROV A PRACOVNÍKOV ONP. VYBRALI SME SI ŠTUDIJNÚ CESTU PRE ETAPU VEDENIA. ODBORNÁ PRÍPRAVA JE ZALOŽENÁ NA PROJEKTOVEJ PRÁCI A UČENÍ SA PODĽA MODELU. S (Slovak)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TÁ GNÉITHE SUNTASACHA BAINTE AMACH AG AN TRÍÚ HEARNÁIL (COMHLACHAIS, COMHARCHUMAINN, FONDÚIREACHTAÍ, INSTITIÚIDÍ REILIGIÚNACHA, ETC.) ANOIS AR GACH SLÍ: TIONCHAR EACNAMAÍOCH AGUS FOSTAÍOCHTA, SEIRBHÍSÍ A CHUIRTEAR AR FÁIL, ÚSÁIDEOIRÍ BAINTE AMACH. LEIS AN ATHCHÓIRIÚ AR AN TRÍÚ HEARNÁIL, LE SPREAGADH NUA DON MHARGADH SÓISIALTA, D’FHONN LEANÚINT DÁ RÓL MAR SPREAGADH DO GHEILLEAGAR AN LEASA CHOITINN, NÍ MÓR DO NA ONP AGHAIDH A THABHAIRT AR DHÚSHLÁIN NUA NA HÉIFEACHTÚLACHTA AGUS NA NUÁLAÍOCHTA SA TRÍÚ HEARNÁIL. BA MHAITH LINN OILIÚINT A CHUR AR IMREOIRÍ NEAMHBHRABÚIS CHUN ACHAIR A LAGHDÚ DO GHNÍOMHAITHE EILE SA CHÓRAS SÓISIALTA AGUS EACNAMAÍOCH. TÁ FREAGAIRT ÉIFEACHTACH AGUS CHUIMSITHEACH Á MOLADH AGAINN AR AN NGÁ MÉADAITHEACH ATÁ LE FEIDHMEANNAIGH AGUS BAINISTEOIRÍ TRÍÚ HEARNÁIL, MAR IS CEART, TÁ AN BEALACH FORMATI.THE Á THACÚ AG MEANTÓIREACHT LEANÚNACH BAINISTEOIRÍ AGUS OIBRITHE AN ONP. TÁ AN TURAS FOGHLAMA ROGHNAITHE AGAINN DON CHÉIM TREORACH. TÁ AN OILIÚINT BUNAITHE AR OBAIR AN TIONSCADAIL AGUS AR AN BHFOGHLAIM TRÍ SHAMHAIL A DHÉANAMH. LE (Irish)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TŘETÍ SEKTOR (SDRUŽENÍ, DRUŽSTVA, NADACE, NÁBOŽENSKÉ INSTITUCE ATD.) NYNÍ DOSÁHL VÝZNAMNÝCH ROZMĚRŮ VE VŠECH OHLEDECH: HOSPODÁŘSKÝ DOPAD A DOPAD NA ZAMĚSTNANOST, POSKYTOVANÉ SLUŽBY, DOSAŽENÉ UŽIVATELE. VZHLEDEM K TOMU, ŽE REFORMA TŘETÍHO SEKTORU S NOVÝM IMPULSEM PRO SOCIÁLNÍ TRH BUDE I NADÁLE HRÁT SVOU ÚLOHU HNACÍ SÍLY HOSPODÁŘSTVÍ SPOLEČNÉHO BLAHA, MUSÍ SE ONP ZABÝVAT NOVÝMI VÝZVAMI V OBLASTI ÚČINNOSTI A INOVACÍ VE TŘETÍM ODVĚTVÍ. CHCEME VYŠKOLIT NEZISKOVÉ SUBJEKTY, ABY SE SNÍŽILY VZDÁLENOSTI OD OSTATNÍCH AKTÉRŮ SOCIÁLNÍHO A HOSPODÁŘSKÉHO SYSTÉMU. NAVRHUJEME EFEKTIVNÍ A KOMPLEXNÍ REAKCI NA ROSTOUCÍ POTŘEBU VEDOUCÍCH PRACOVNÍKŮ A MANAŽERŮ TŘETÍHO SEKTORU, SPRÁVNĚ FORMATI.THE CESTA JE PODPOROVÁNA NEPŘETRŽITÝM MENTORINGEM MANAŽERŮ A PRACOVNÍKŮ ONP. VYBRALI JSME SI VZDĚLÁVACÍ TURNÉ PRO FÁZI VEDENÍ. ŠKOLENÍ JE ZALOŽENO NA PROJEKTOVÉ PRÁCI A UČENÍ POMOCÍ MODELU. S: (Czech)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    O TERCEIRO SECTOR (ASSOCIAÇÕES, COOPERATIVAS, FUNDAÇÕES, INSTITUIÇÕES RELIGIOSAS, ETC.) ALCANÇA AGORA DIMENSÕES SIGNIFICATIVAS EM TODOS OS RESPEITANTES: IMPACTO ECONÓMICO E EMPREGO, SERVIÇOS PRESTADOS, UTILIZADORES ALCANÇADOS. A reforma do terceiro sector, com um novo impulso para o mercado social, para continuar a desempenhar o seu papel de motor da economia do bem comum, deve enfrentar os novos desafios da eficácia e da inovação no terceiro sector. Queremos treinar jogadores sem lucro para reduzir as distâncias a outros agentes no sistema social e económico. PROPOSTAMOS UMA RESPOSTA EFICAZ E GLOBAL À NECESSIDADE EM CRESCIMENTO DE EXECUTIVOS E GESTÕES DE TERCEIROS SECTORES, PROPRIETAMENTE FORMATI.O PASSO É APOIADO PELA CONTINUAÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO DOS GESTÕES E TRABALHADORES DA ORA. Escolhemos o curso de aprendizagem para a fase de orientação. A FORMAÇÃO É BASEADA NO TRABALHO DO PROJECTO E NA APRENDIZAGEM PELO MODELO. COM (Portuguese)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    KOLMAS SEKTOR (ÜHENDUSED, ÜHISTUD, SIHTASUTUSED, RELIGIOOSSED INSTITUTSIOONID JNE) ON NÜÜDSEKS SAAVUTANUD KÕIGIS ASPEKTIDES MÄRKIMISVÄÄRSED MÕÕTMED: MÕJU MAJANDUSELE JA TÖÖHÕIVELE, OSUTATUD TEENUSED, SAAVUTATUD KASUTAJAD. KOLMANDA SEKTORI REFORMIGA, MIS ANNAB SOTSIAALSELE TURULE UUE TÕUKE, ET JÄTKUVALT TÄITA OMA ROLLI ÜHISE HEAOLU MAJANDUSE MOOTORINA, PEAB ONP TEGELEMA TÕHUSUSE JA INNOVATSIOONIGA SEOTUD UUTE VÄLJAKUTSETEGA KOLMANDAS SEKTORIS. ME TAHAME KOOLITADA MITTETULUNDUSLIKKE OSALEJAID, ET VÄHENDADA VAHEMAAD TEISTE SOTSIAAL- JA MAJANDUSSÜSTEEMI OSALISTEGA. PAKUME VÄLJA TÕHUSA JA TERVIKLIKU VASTUSE KASVAVALE VAJADUSELE KOLMANDA SEKTORI JUHTIDE JA JUHTIDE JÄRELE, NÕUETEKOHASELT FORMATI.THE TEED TOETAB ONP JUHTIDE JA TÖÖTAJATE PIDEV JUHENDAMINE. OLEME VALINUD ÕPPEREISI JUHENDAMISETAPIKS. KOOLITUS PÕHINEB PROJEKTITÖÖL JA MUDELIPÕHISEL ÕPPIMISEL. MILLE PUHUL (Estonian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    A HARMADIK ÁGAZAT (EGYESÜLETEK, SZÖVETKEZETEK, ALAPÍTVÁNYOK, VALLÁSI INTÉZMÉNYEK STB.) MÁRA MINDEN TEKINTETBEN JELENTŐS MÉRETEKET ÖLTÖTT: GAZDASÁGI ÉS FOGLALKOZTATÁSI HATÁS, NYÚJTOTT SZOLGÁLTATÁSOK, ELÉRT FELHASZNÁLÓK. A HARMADIK ÁGAZAT REFORMJA, AMELY ÚJ LENDÜLETET AD A SZOCIÁLIS PIACNAK, HOGY TOVÁBBRA IS BETÖLTSE SZEREPÉT A KÖZJÓ GAZDASÁGÁNAK MOTORJAKÉNT, AZ ONP-NEK FOGLALKOZNIA KELL A HARMADIK ÁGAZATBAN A HATÉKONYSÁG ÉS AZ INNOVÁCIÓ ÚJ KIHÍVÁSAIVAL. CÉLUNK A NONPROFIT SZEREPLŐK KÉPZÉSE, HOGY CSÖKKENTSÉK A TÁRSADALMI ÉS GAZDASÁGI RENDSZER MÁS SZEREPLŐITŐL VALÓ TÁVOLSÁGOT. HATÉKONY ÉS ÁTFOGÓ VÁLASZT JAVASOLUNK A HARMADIK SZEKTOR VEZETŐI ÉS VEZETŐI IRÁNTI NÖVEKVŐ IGÉNYRE, MEGFELELŐEN A FORMATI.THE ÚTVONALAT AZ ONP VEZETŐINEK ÉS MUNKAVÁLLALÓINAK FOLYAMATOS MENTORÁLÁSÁVAL TÁMOGATJUK. VÁLASZTOTTUK A TANULÁSI TÚRÁT AZ ORIENTÁCIÓS SZAKASZHOZ. A KÉPZÉS A PROJEKT MUNKÁJÁN ÉS MODELLEN ALAPULÓ TANULÁSON ALAPUL. –VAL/-VEL (Hungarian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    ТРЕТИЯТ СЕКТОР (АСОЦИАЦИИ, КООПЕРАЦИИ, ФОНДАЦИИ, РЕЛИГИОЗНИ ИНСТИТУЦИИ И ДР.) ВЕЧЕ Е ДОСТИГНАЛ ЗНАЧИТЕЛНИ ИЗМЕРЕНИЯ ВЪВ ВСИЧКИ АСПЕКТИ: ВЪЗДЕЙСТВИЕ ВЪРХУ ИКОНОМИКАТА И ЗАЕТОСТТА, ПРЕДОСТАВЯНЕ НА УСЛУГИ, ПОСТИГНАТИ ПОТРЕБИТЕЛИ. РЕФОРМАТА НА ТРЕТИЯ СЕКТОР, С НОВ ТЛАСЪК ЗА СОЦИАЛНИЯ ПАЗАР, ЗА ДА ПРОДЪЛЖИ ДА ИГРАЕ РОЛЯТА СИ НА ДВИГАТЕЛ НА ИКОНОМИКАТА НА ОБЩОТО БЛАГО, ONP ТРЯБВА ДА ОТГОВОРИ НА НОВИТЕ ПРЕДИЗВИКАТЕЛСТВА, СВЪРЗАНИ С ЕФЕКТИВНОСТТА И ИНОВАЦИИТЕ В ТРЕТИЯ СЕКТОР. ИСКАМЕ ДА ОБУЧИМ ИГРАЧИТЕ С НЕСТОПАНСКА ЦЕЛ ДА НАМАЛЯТ РАЗСТОЯНИЯТА ДО ДРУГИ УЧАСТНИЦИ В СОЦИАЛНАТА И ИКОНОМИЧЕСКАТА СИСТЕМА. ПРЕДЛАГАМЕ ЕФЕКТИВЕН И ВСЕОБХВАТЕН ОТГОВОР НА НАРАСТВАЩАТА НУЖДА ОТ МЕНИДЖЪРИ И МЕНИДЖЪРИ ОТ ТРЕТИЯ СЕКТОР, ПРАВИЛНО FORMATI.ПЪТЯТ Е ПОДКРЕПЕН ОТ НЕПРЕКЪСНАТОТО НАСТАВНИЧЕСТВО НА МЕНИДЖЪРИ И РАБОТНИЦИ НА ONP. ИЗБРАХМЕ УЧЕБНАТА ОБИКОЛКА ЗА ЕТАПА НА ОРИЕНТИРАНЕ. ОБУЧЕНИЕТО СЕ ОСНОВАВА НА РАБОТАТА ПО ПРОЕКТА И УЧЕНЕТО ЧРЕЗ ПРАВЕН МОДЕЛ. СЪС (Bulgarian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TREČIASIS SEKTORIUS (ASOCIACIJOS, KOOPERATYVAI, FONDAI, RELIGINĖS INSTITUCIJOS IR T. T.) VISAIS ATŽVILGIAIS PASIEKĖ DIDELĮ MASTĄ: POVEIKIS EKONOMIKAI IR UŽIMTUMUI, TEIKIAMOS PASLAUGOS, PASIEKTI NAUDOTOJAI. TREČIOJO SEKTORIAUS REFORMA, TURINTI NAUJĄ IMPULSĄ SOCIALINEI RINKAI, KAD IR TOLIAU ATLIKTŲ SAVO KAIP BENDROS GEROVĖS EKONOMIKOS VAROMOSIOS JĖGOS VAIDMENĮ, ONP TURI SPRĘSTI NAUJUS UŽDAVINIUS, SUSIJUSIUS SU EFEKTYVUMU IR INOVACIJOMIS TREČIAJAME SEKTORIUJE. NORIME MOKYTI PELNO NESIEKIANČIUS SUBJEKTUS SUMAŽINTI ATSTUMUS IKI KITŲ SOCIALINĖS IR EKONOMINĖS SISTEMOS DALYVIŲ. SIŪLOME VEIKSMINGĄ IR VISAPUSIŠKĄ ATSAKĄ Į DIDĖJANTĮ TREČIOJO SEKTORIAUS VADOVŲ IR VADOVŲ POREIKĮ, TINKAMAI FORMATI.THE KELIĄ PALAIKO NUOLATINIS ONP VADOVŲ IR DARBUOTOJŲ MENTORYSTĖ. MES PASIRINKOME MOKYMOSI TURĄ ORIENTAVIMO ETAPU. MOKYMAS GRINDŽIAMAS PROJEKTO DARBU IR MOKYMUSI DARANT MODELĮ. SU (Lithuanian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TREĆI SEKTOR (UDRUŽENJA, ZADRUGE, ZAKLADE, VJERSKE USTANOVE ITD.) SADA JE U SVIM ASPEKTIMA DOSEGNUO ZNATNE DIMENZIJE: GOSPODARSKI UČINAK I UČINAK NA ZAPOŠLJAVANJE, PRUŽENE USLUGE I POSTIGNUTI KORISNICI. REFORMA TREĆEG SEKTORA, S NOVIM POTICAJEM ZA SOCIJALNO TRŽIŠTE, KAKO BI I DALJE IMALA SVOJU ULOGU POKRETAČA GOSPODARSTVA OPĆEG DOBRA, ONP MORA ODGOVORITI NA NOVE IZAZOVE UČINKOVITOSTI I INOVACIJA U TREĆEM SEKTORU. ŽELIMO OBUČAVATI NEPROFITNE AKTERE KAKO BISMO SMANJILI UDALJENOSTI OD DRUGIH AKTERA U DRUŠTVENOM I GOSPODARSKOM SUSTAVU. PREDLAŽEMO UČINKOVIT I SVEOBUHVATAN ODGOVOR NA RASTUĆU POTREBU ZA RUKOVODITELJIMA I MENADŽERIMA TREĆEG SEKTORA, PRAVILNO FORMATI.THE PUT JE PODRŽAN KONTINUIRANIM MENTORSTVOM MENADŽERA I RADNIKA ONP-A. ODABRALI SMO STUDIJSKU TURNEJU ZA FAZU USMJERAVANJA. OSPOSOBLJAVANJE SE TEMELJI NA PROJEKTNOM RADU I UČENJU PO MODELU. S (Croatian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    DEN TREDJE SEKTORN (FÖRENINGAR, KOOPERATIV, STIFTELSER, RELIGIÖSA INSTITUTIONER OSV.) HAR NU NÅTT BETYDANDE DIMENSIONER I ALLA AVSEENDEN: EKONOMISKA EFFEKTER OCH EFFEKTER PÅ SYSSELSÄTTNINGEN, TILLHANDAHÅLLNA TJÄNSTER OCH ANVÄNDARE. REFORMEN AV DEN TREDJE SEKTORN, MED NYA IMPULSER FÖR DEN SOCIALA MARKNADEN, FÖR ATT FORTSÄTTA ATT SPELA SIN ROLL SOM MOTOR FÖR EKONOMIN FÖR DET ALLMÄNNA BÄSTA, MÅSTE ONP TA ITU MED DE NYA UTMANINGARNA I FRÅGA OM EFFEKTIVITET OCH INNOVATION INOM DEN TREDJE SEKTORN. VI VILL UTBILDA IDEELLA AKTÖRER FÖR ATT MINSKA AVSTÅNDEN TILL ANDRA AKTÖRER I DET SOCIALA OCH EKONOMISKA SYSTEMET. VI FÖRESLÅR ETT EFFEKTIVT OCH HELTÄCKANDE SVAR PÅ DET VÄXANDE BEHOVET AV CHEFER OCH CHEFER INOM TREDJE SEKTORN, KORREKT FORMATI. VI HAR VALT STUDIETUREN FÖR VÄGLEDNINGSFASEN. UTBILDNINGEN BYGGER PÅ PROJEKTARBETE OCH LÄRANDE GENOM ATT GÖRA MODELL. MED (Swedish)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    AL TREILEA SECTOR (ASOCIAȚII, COOPERATIVE, FUNDAȚII, INSTITUȚII RELIGIOASE ETC.) A ATINS ÎN PREZENT DIMENSIUNI SEMNIFICATIVE ÎN TOATE PRIVINȚELE: IMPACTUL ECONOMIC ȘI ASUPRA OCUPĂRII FORȚEI DE MUNCĂ, SERVICIILE FURNIZATE, UTILIZATORII OBȚINUȚI. REFORMA SECTORULUI TERȚIAR, CU UN NOU IMPULS PENTRU PIAȚA SOCIALĂ, PENTRU A-ȘI ÎNDEPLINI ÎN CONTINUARE ROLUL DE MOTOR AL ECONOMIEI BINELUI COMUN, ONP TREBUIE SĂ ABORDEZE NOILE PROVOCĂRI LEGATE DE EFICIENȚĂ ȘI INOVARE ÎN SECTORUL TERȚIAR. DORIM SĂ FORMĂM ACTORI NON-PROFIT PENTRU A REDUCE DISTANȚELE FAȚĂ DE ALȚI ACTORI DIN SISTEMUL SOCIAL ȘI ECONOMIC. PROPUNEM UN RĂSPUNS EFICIENT ȘI CUPRINZĂTOR LA NEVOIA TOT MAI MARE DE DIRECTORI ȘI MANAGERI DIN SECTORUL TERȚIAR, ÎN MOD CORESPUNZĂTOR FORMATI.CALEA ESTE SUSȚINUTĂ DE MENTORATUL CONTINUU AL MANAGERILOR ȘI LUCRĂTORILOR DIN CADRUL ONP. AM ALES TURNEUL DE ÎNVĂȚARE PENTRU FAZA DE GHIDARE. FORMAREA SE BAZEAZĂ PE ACTIVITATEA PROIECTULUI ȘI PE ÎNVĂȚAREA PRIN MODEL. CU (Romanian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TRETJI SEKTOR (ZDRUŽENJA, ZADRUGE, FUNDACIJE, VERSKE USTANOVE ITD.) JE ZDAJ DOSEGEL POMEMBNE RAZSEŽNOSTI V VSEH POGLEDIH: GOSPODARSKI UČINEK IN VPLIV NA ZAPOSLOVANJE, ZAGOTOVLJENE STORITVE, DOSEŽENI UPORABNIKI. REFORMA TRETJEGA SEKTORJA Z NOVO SPODBUDO ZA SOCIALNI TRG, DA BI ŠE NAPREJ IGRAL VLOGO GONILNE SILE GOSPODARSTVA SKUPNEGA DOBREGA, SE MORA ONP SPOPRIJETI Z NOVIMI IZZIVI UČINKOVITOSTI IN INOVACIJ V TRETJEM SEKTORJU. NEPROFITNE AKTERJE ŽELIMO USPOSOBITI ZA ZMANJŠANJE RAZDALJE DO DRUGIH AKTERJEV V SOCIALNEM IN GOSPODARSKEM SISTEMU. PREDLAGAMO UČINKOVIT IN CELOVIT ODZIV NA VSE VEČJE POTREBE PO VODSTVENIH DELAVCIH IN MENEDŽERJIH V TRETJEM SEKTORJU, USTREZNO FORMATI.THE POT PODPIRA STALNO MENTORSTVO MENEDŽERJEV IN DELAVCEV ONP. IZBRALI SMO UČNO TURNEJO ZA FAZO VODENJA. USPOSABLJANJE TEMELJI NA PROJEKTNEM DELU IN UČENJU S POMOČJO MODELA. Z (Slovenian)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    TRZECI SEKTOR (STOWARZYSZENIA, SPÓŁDZIELNIE, FUNDACJE, INSTYTUCJE RELIGIJNE ITP.) OSIĄGNĄŁ OBECNIE ISTOTNE WYMIARY POD KAŻDYM WZGLĘDEM: WPŁYW NA GOSPODARKĘ I ZATRUDNIENIE, ŚWIADCZONE USŁUGI, OSIĄGNIĘTE PRZEZ UŻYTKOWNIKÓW. REFORMA TRZECIEGO SEKTORA, Z NOWYM BODŹCEM DLA RYNKU SPOŁECZNEGO, ABY NADAL ODGRYWAĆ SWOJĄ ROLĘ JAKO SIŁA NAPĘDOWA GOSPODARKI WSPÓLNEGO DOBRA, MUSI STAWIĆ CZOŁA NOWYM WYZWANIOM ZWIĄZANYM Z WYDAJNOŚCIĄ I INNOWACJAMI W TRZECIM SEKTORZE. CHCEMY SZKOLIĆ PODMIOTY NIENASTAWIONE NA ZYSK W CELU ZMNIEJSZENIA ODLEGŁOŚCI DO INNYCH PODMIOTÓW W SYSTEMIE SPOŁECZNYM I GOSPODARCZYM. PROPONUJEMY SKUTECZNĄ I KOMPLEKSOWĄ REAKCJĘ NA ROSNĄCĄ POTRZEBĘ KADRY KIEROWNICZEJ I KADRY KIEROWNICZEJ TRZECIEGO SEKTORA, ODPOWIEDNIO FORMATI.THE ŚCIEŻKA JEST WSPIERANA PRZEZ CIĄGŁE MENTORING MENEDŻERÓW I PRACOWNIKÓW ONP. WYBRALIŚMY WYCIECZKĘ EDUKACYJNĄ DO ETAPU PORADNICTWA. SZKOLENIE OPIERA SIĘ NA PRACY PROJEKTOWEJ I UCZENIU SIĘ POPRZEZ MODEL DZIAŁANIA. Z (Polish)
    point in time
    16 August 2022
    0 references
    location (string)
    LATINA
    0 references
    priority axis
    Employment
    0 references
    date of last update
    8 April 2023
    0 references

    Identifiers

    Italian Unique Project Code
    F22J18000150009
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q1990744&oldid=42544331"