Activation of young people from the municipality of Kainardja (Q3885356): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item: importing one item from Bulgaria) |
(Set a claim value: summary (P836): O objetivo do projeto é organizar eventos para mobilizar jovens do município de Kainardja com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo os que não trabalham, estudam ou procuram emprego ou oportunidades de aprendizagem. São mais de 430 no total no município, vivem em pequenos assentamentos com indicadores económicos e sociais extremamente baixos e são principalmente de origem turca ou cigana. A fim de alcançar o objetivo, este projeto...) |
||||||||||||||
(39 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
label / en | label / en | ||||||||||||||
Activation of young people from the municipality of Kainardja | |||||||||||||||
label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Activation des jeunes de la municipalité de Kainardja | |||||||||||||||
label / de | label / de | ||||||||||||||
Aktivierung junger Menschen aus der Gemeinde Kainardja | |||||||||||||||
label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Activering van jongeren uit de gemeente Kainardja | |||||||||||||||
label / it | label / it | ||||||||||||||
Attivazione dei giovani del comune di Kainardja | |||||||||||||||
label / es | label / es | ||||||||||||||
Activación de jóvenes del municipio de Kainardja | |||||||||||||||
label / da | label / da | ||||||||||||||
Aktivering af unge fra Kainardja kommune | |||||||||||||||
label / el | label / el | ||||||||||||||
Ενεργοποίηση νέων από τον δήμο Kainardja | |||||||||||||||
label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Aktivacija mladih iz općine Kainardja | |||||||||||||||
label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Activarea tinerilor din municipalitatea Kainardja | |||||||||||||||
label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Aktivácia mladých ľudí z obce Kainardja | |||||||||||||||
label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Attivazzjoni ta’ żgħażagħ mill-muniċipalità ta’ Kainardja | |||||||||||||||
label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Ativação de jovens do município de Kainardja | |||||||||||||||
label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Nuorten aktivointi Kainardjan kunnasta | |||||||||||||||
label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Aktywizacja młodzieży z gminy Kainardja | |||||||||||||||
label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Aktivacija mladih iz občine Kainardja | |||||||||||||||
label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Aktivace mladých lidí z obce Kainardja | |||||||||||||||
label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Jaunų žmonių iš Kainardjos savivaldybės aktyvavimas | |||||||||||||||
label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Jauniešu aktivizēšana no Kainardjas pašvaldības | |||||||||||||||
label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Kainardja településről érkező fiatalok aktiválása | |||||||||||||||
label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Gníomhachtú daoine óga ó bhardas Kainardja | |||||||||||||||
label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Aktivering av ungdomar från Kainardja kommun | |||||||||||||||
label / et | label / et | ||||||||||||||
Kainardja valla noorte aktiveerimine | |||||||||||||||
description / en | description / en | ||||||||||||||
Project in Bulgaria | Project Q3885356 in Bulgaria | ||||||||||||||
description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q3885356 в България | |||||||||||||||
description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 u Bugarskoj | |||||||||||||||
description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 Bulgáriában | |||||||||||||||
description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 v Bulharsku | |||||||||||||||
description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 i Bulgarien | |||||||||||||||
description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q3885356 in Bulgarije | |||||||||||||||
description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 Bulgaarias | |||||||||||||||
description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q3885356 Bulgariassa | |||||||||||||||
description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q3885356 en Bulgarie | |||||||||||||||
description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 in Bulgarien | |||||||||||||||
description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q3885356 στη Βουλγαρία | |||||||||||||||
description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q3885356 sa Bhulgáir | |||||||||||||||
description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q3885356 in Bulgaria | |||||||||||||||
description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q3885356 Bulgārijā | |||||||||||||||
description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q3885356 Bulgarijoje | |||||||||||||||
description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q3885356 fil-Bulgarija | |||||||||||||||
description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 w Bułgarii | |||||||||||||||
description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q3885356 na Bulgária | |||||||||||||||
description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q3885356 în Bulgaria | |||||||||||||||
description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 v Bulharsku | |||||||||||||||
description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 v Bolgariji | |||||||||||||||
description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q3885356 en Bulgaria | |||||||||||||||
description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q3885356 i Bulgarien | |||||||||||||||
Property / instance of | |||||||||||||||
Property / instance of: Kohesio project / rank | |||||||||||||||
Property / financed by | |||||||||||||||
Property / financed by: European Union / rank | |||||||||||||||
Property / country | |||||||||||||||
Property / country: Bulgaria / rank | |||||||||||||||
Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / budget: 0.0 Bulgarian lev / rank | |||||||||||||||
Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / budget: 0.0 Euro / rank | |||||||||||||||
Property / budget: 0.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / budget: 0.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / EU contribution: 0.0 Bulgarian lev / rank | |||||||||||||||
Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / EU contribution: 0.0 Euro / rank | |||||||||||||||
Property / EU contribution: 0.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / EU contribution: 0.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / co-financing rate: 0.85 percent / rank | |||||||||||||||
Property / start time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / start time: 1 May 2016 / rank | |||||||||||||||
Property / end time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / end time: 1 July 2017 / rank | |||||||||||||||
Property / beneficiary | |||||||||||||||
Property / beneficiary: Q3885354 / rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Sustainable integration into the labour market of young people, in particular those not in employment, education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of the Youth Guarantee / rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Generic productive investment in small and medium–sized enterprises (‘SMEs’) / rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Natural gas / rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Natural gas / rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Other renewable energy (including hydroelectric, geothermal and marine energy) and renewable energy integration (including storage, power to gas and renewable hydrogen infrastructure) / rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Natural gas (TEN-E) / rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Railways (TEN-T comprehensive) / rank | |||||||||||||||
Property / location (string) | |||||||||||||||
Property / location (string): с.Кайнарджа / rank | |||||||||||||||
Property / fund | |||||||||||||||
Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
Property / contained in Local Administrative Unit: Kaynardzha / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
The aim of the project is to hold events for activating young people from the municipality of Kainardja from 15 to 29 years old, including those who are not in employment, studying or looking for employment or learning opportunities. They are over 430 in total in the municipality, live in small settlements with extremely low economic and social indicators and are mainly of Turkish or Romani background. In order to achieve the objective, this project will carry out activities on: identification of young people under the age of 29 who do not study, work and are not registered in the BCD; make contact and activate a minimum of 50 of them for inclusion in the project. The focus will be on young people with primary and lower education and young people of Turkish or Roma background who also form the target group of the project. The 50 young people involved will participate in motivational training to support and engage in training or employment. From the project partner — Association “Innovation Regional University” will be held training in the professions “Computer’s Operater” and “Painting Affairs” for 50 young people. Successful completion of the training will enable young people to acquire knowledge and skills that are widely applicable in the modern, including local, weak-functioning labour market. For the first job start in the acquired profession Kainardja Municipality will employ for 6 months 40 of the graduates of the trainings for “Operator data entry” and “painter, buildings”. The choice of professions and positions is also justified by the possibilities for territorial distribution in the settlements, as well as by the needs of the community to carry out common activities for improving the type of public buildings and terrains in the villages and modernising the administrative activities in the structures of the municipality. The expected results are: minimum 50 activated young people, 50 young people with professional qualifications, 40 young people in employment. In order to achieve the objectives, the financial support of the YEI amounting to BGN 287 830 is sought. (English) | |||||||||||||||
Property / summary: The aim of the project is to hold events for activating young people from the municipality of Kainardja from 15 to 29 years old, including those who are not in employment, studying or looking for employment or learning opportunities. They are over 430 in total in the municipality, live in small settlements with extremely low economic and social indicators and are mainly of Turkish or Romani background. In order to achieve the objective, this project will carry out activities on: identification of young people under the age of 29 who do not study, work and are not registered in the BCD; make contact and activate a minimum of 50 of them for inclusion in the project. The focus will be on young people with primary and lower education and young people of Turkish or Roma background who also form the target group of the project. The 50 young people involved will participate in motivational training to support and engage in training or employment. From the project partner — Association “Innovation Regional University” will be held training in the professions “Computer’s Operater” and “Painting Affairs” for 50 young people. Successful completion of the training will enable young people to acquire knowledge and skills that are widely applicable in the modern, including local, weak-functioning labour market. For the first job start in the acquired profession Kainardja Municipality will employ for 6 months 40 of the graduates of the trainings for “Operator data entry” and “painter, buildings”. The choice of professions and positions is also justified by the possibilities for territorial distribution in the settlements, as well as by the needs of the community to carry out common activities for improving the type of public buildings and terrains in the villages and modernising the administrative activities in the structures of the municipality. The expected results are: minimum 50 activated young people, 50 young people with professional qualifications, 40 young people in employment. In order to achieve the objectives, the financial support of the YEI amounting to BGN 287 830 is sought. (English) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: The aim of the project is to hold events for activating young people from the municipality of Kainardja from 15 to 29 years old, including those who are not in employment, studying or looking for employment or learning opportunities. They are over 430 in total in the municipality, live in small settlements with extremely low economic and social indicators and are mainly of Turkish or Romani background. In order to achieve the objective, this project will carry out activities on: identification of young people under the age of 29 who do not study, work and are not registered in the BCD; make contact and activate a minimum of 50 of them for inclusion in the project. The focus will be on young people with primary and lower education and young people of Turkish or Roma background who also form the target group of the project. The 50 young people involved will participate in motivational training to support and engage in training or employment. From the project partner — Association “Innovation Regional University” will be held training in the professions “Computer’s Operater” and “Painting Affairs” for 50 young people. Successful completion of the training will enable young people to acquire knowledge and skills that are widely applicable in the modern, including local, weak-functioning labour market. For the first job start in the acquired profession Kainardja Municipality will employ for 6 months 40 of the graduates of the trainings for “Operator data entry” and “painter, buildings”. The choice of professions and positions is also justified by the possibilities for territorial distribution in the settlements, as well as by the needs of the community to carry out common activities for improving the type of public buildings and terrains in the villages and modernising the administrative activities in the structures of the municipality. The expected results are: minimum 50 activated young people, 50 young people with professional qualifications, 40 young people in employment. In order to achieve the objectives, the financial support of the YEI amounting to BGN 287 830 is sought. (English) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 December 2021
| |||||||||||||||
Property / summary: The aim of the project is to hold events for activating young people from the municipality of Kainardja from 15 to 29 years old, including those who are not in employment, studying or looking for employment or learning opportunities. They are over 430 in total in the municipality, live in small settlements with extremely low economic and social indicators and are mainly of Turkish or Romani background. In order to achieve the objective, this project will carry out activities on: identification of young people under the age of 29 who do not study, work and are not registered in the BCD; make contact and activate a minimum of 50 of them for inclusion in the project. The focus will be on young people with primary and lower education and young people of Turkish or Roma background who also form the target group of the project. The 50 young people involved will participate in motivational training to support and engage in training or employment. From the project partner — Association “Innovation Regional University” will be held training in the professions “Computer’s Operater” and “Painting Affairs” for 50 young people. Successful completion of the training will enable young people to acquire knowledge and skills that are widely applicable in the modern, including local, weak-functioning labour market. For the first job start in the acquired profession Kainardja Municipality will employ for 6 months 40 of the graduates of the trainings for “Operator data entry” and “painter, buildings”. The choice of professions and positions is also justified by the possibilities for territorial distribution in the settlements, as well as by the needs of the community to carry out common activities for improving the type of public buildings and terrains in the villages and modernising the administrative activities in the structures of the municipality. The expected results are: minimum 50 activated young people, 50 young people with professional qualifications, 40 young people in employment. In order to achieve the objectives, the financial support of the YEI amounting to BGN 287 830 is sought. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.5176435263161677
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
L’objectif de ce projet est d’organiser des manifestations pour l’animation des jeunes de la municipalité de Kainardja de 15 à 29 ans, y compris ceux qui ne sont pas en situation d’emploi, d’études ou de recherche d’emploi ou d’opportunités d’apprentissage. Ils sont plus de 430 au total dans la municipalité, vivent dans de petites colonies avec des indicateurs économiques et sociaux extrêmement faibles et sont principalement d’origine turque ou rom. Afin d’atteindre cet objectif, ce projet mènera des activités sur: identification des jeunes de moins de 29 ans qui n’étudient pas, ne travaillent pas et ne sont pas inscrits dans le BCD; prenez contact et activez un minimum de 50 d’entre eux pour être inclus dans le projet. L’accent sera mis sur les jeunes ayant un niveau d’éducation primaire et inférieur et sur les jeunes d’origine turque ou rom, qui constituent également le groupe cible du projet. Les 50 jeunes concernés participeront à une formation de motivation pour soutenir et s’engager dans une formation ou un emploi. Du partenaire du projet — Association «Innovation Regional University» sera organisé une formation dans les professions «Opérateur d’ordinateur» et «Painting Affairs» pour 50 jeunes. La réussite de la formation permettra aux jeunes d’acquérir des connaissances et des compétences largement applicables sur le marché du travail moderne, y compris local, qui fonctionne mal. Pour le premier début d’emploi dans la profession acquise la municipalité de Kainardja emploiera pendant 6 mois 40 des diplômés des formations pour «Operator data entry» et «painter, bâtiments». Le choix des professions et des postes est également justifié par les possibilités de répartition territoriale dans les colonies, ainsi que par la nécessité pour la communauté de mener des activités communes pour améliorer le type de bâtiments et de terrains publics dans les villages et moderniser les activités administratives dans les structures de la municipalité. Les résultats escomptés sont les suivants: minimum 50 jeunes activés, 50 jeunes ayant des qualifications professionnelles, 40 jeunes en activité. Afin d’atteindre les objectifs, le soutien financier de l’IEJ s’élève à 287830 BGN. (French) | |||||||||||||||
Property / summary: L’objectif de ce projet est d’organiser des manifestations pour l’animation des jeunes de la municipalité de Kainardja de 15 à 29 ans, y compris ceux qui ne sont pas en situation d’emploi, d’études ou de recherche d’emploi ou d’opportunités d’apprentissage. Ils sont plus de 430 au total dans la municipalité, vivent dans de petites colonies avec des indicateurs économiques et sociaux extrêmement faibles et sont principalement d’origine turque ou rom. Afin d’atteindre cet objectif, ce projet mènera des activités sur: identification des jeunes de moins de 29 ans qui n’étudient pas, ne travaillent pas et ne sont pas inscrits dans le BCD; prenez contact et activez un minimum de 50 d’entre eux pour être inclus dans le projet. L’accent sera mis sur les jeunes ayant un niveau d’éducation primaire et inférieur et sur les jeunes d’origine turque ou rom, qui constituent également le groupe cible du projet. Les 50 jeunes concernés participeront à une formation de motivation pour soutenir et s’engager dans une formation ou un emploi. Du partenaire du projet — Association «Innovation Regional University» sera organisé une formation dans les professions «Opérateur d’ordinateur» et «Painting Affairs» pour 50 jeunes. La réussite de la formation permettra aux jeunes d’acquérir des connaissances et des compétences largement applicables sur le marché du travail moderne, y compris local, qui fonctionne mal. Pour le premier début d’emploi dans la profession acquise la municipalité de Kainardja emploiera pendant 6 mois 40 des diplômés des formations pour «Operator data entry» et «painter, bâtiments». Le choix des professions et des postes est également justifié par les possibilités de répartition territoriale dans les colonies, ainsi que par la nécessité pour la communauté de mener des activités communes pour améliorer le type de bâtiments et de terrains publics dans les villages et moderniser les activités administratives dans les structures de la municipalité. Les résultats escomptés sont les suivants: minimum 50 jeunes activés, 50 jeunes ayant des qualifications professionnelles, 40 jeunes en activité. Afin d’atteindre les objectifs, le soutien financier de l’IEJ s’élève à 287830 BGN. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: L’objectif de ce projet est d’organiser des manifestations pour l’animation des jeunes de la municipalité de Kainardja de 15 à 29 ans, y compris ceux qui ne sont pas en situation d’emploi, d’études ou de recherche d’emploi ou d’opportunités d’apprentissage. Ils sont plus de 430 au total dans la municipalité, vivent dans de petites colonies avec des indicateurs économiques et sociaux extrêmement faibles et sont principalement d’origine turque ou rom. Afin d’atteindre cet objectif, ce projet mènera des activités sur: identification des jeunes de moins de 29 ans qui n’étudient pas, ne travaillent pas et ne sont pas inscrits dans le BCD; prenez contact et activez un minimum de 50 d’entre eux pour être inclus dans le projet. L’accent sera mis sur les jeunes ayant un niveau d’éducation primaire et inférieur et sur les jeunes d’origine turque ou rom, qui constituent également le groupe cible du projet. Les 50 jeunes concernés participeront à une formation de motivation pour soutenir et s’engager dans une formation ou un emploi. Du partenaire du projet — Association «Innovation Regional University» sera organisé une formation dans les professions «Opérateur d’ordinateur» et «Painting Affairs» pour 50 jeunes. La réussite de la formation permettra aux jeunes d’acquérir des connaissances et des compétences largement applicables sur le marché du travail moderne, y compris local, qui fonctionne mal. Pour le premier début d’emploi dans la profession acquise la municipalité de Kainardja emploiera pendant 6 mois 40 des diplômés des formations pour «Operator data entry» et «painter, bâtiments». Le choix des professions et des postes est également justifié par les possibilités de répartition territoriale dans les colonies, ainsi que par la nécessité pour la communauté de mener des activités communes pour améliorer le type de bâtiments et de terrains publics dans les villages et moderniser les activités administratives dans les structures de la municipalité. Les résultats escomptés sont les suivants: minimum 50 jeunes activés, 50 jeunes ayant des qualifications professionnelles, 40 jeunes en activité. Afin d’atteindre les objectifs, le soutien financier de l’IEJ s’élève à 287830 BGN. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 December 2021
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Ziel des Projekts ist die Veranstaltung von Veranstaltungen zur Aktivierung junger Menschen aus der Gemeinde Kainardja im Alter von 15 bis 29 Jahren, einschließlich derjenigen, die sich nicht in Beschäftigung befinden, studieren oder eine Beschäftigung oder Lernmöglichkeiten suchen. Sie sind insgesamt über 430 in der Gemeinde, leben in kleinen Siedlungen mit extrem niedrigen wirtschaftlichen und sozialen Indikatoren und sind hauptsächlich aus türkischer oder römischer Herkunft. Um das Ziel zu erreichen, werden im Rahmen dieses Projekts folgende Maßnahmen durchgeführt: Identifizierung junger Menschen unter 29 Jahren, die nicht studieren, arbeiten und nicht im BCD registriert sind; nehmen Sie Kontakt auf und aktivieren Sie mindestens 50 von ihnen für die Aufnahme in das Projekt. Im Mittelpunkt stehen junge Menschen mit Primar- und niedrigerer Bildung sowie junge Menschen mit türkischem oder Roma-Hintergrund, die auch die Zielgruppe des Projekts bilden. Die 50 beteiligten jungen Menschen werden an einer motivierenden Ausbildung teilnehmen, um Ausbildung oder Beschäftigung zu unterstützen und sich zu engagieren. Vom Projektpartner – Verein „Innovation Regionale Universität“ wird die Ausbildung in den Berufen „Computer-Operer“ und „Malerei“ für 50 junge Menschen durchgeführt. Der erfolgreiche Abschluss der Ausbildung wird es jungen Menschen ermöglichen, Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben, die auf dem modernen, auch auf dem lokalen, schwach funktionierenden Arbeitsmarkt weithin anwendbar sind. Für den ersten Jobstart im erworbenen Beruf Kainardja Gemeinde wird für 6 Monate 40 der Absolventen der Ausbildungen für „Operator Data entry“ und „Painter, Gebäude“ beschäftigen. Die Wahl der Berufe und Positionen ist auch durch die Möglichkeiten der territorialen Verteilung in den Siedlungen sowie durch die Bedürfnisse der Gemeinschaft gerechtfertigt, gemeinsame Aktivitäten zur Verbesserung der Art der öffentlichen Gebäude und Gelände in den Dörfern und zur Modernisierung der Verwaltungstätigkeiten in den Strukturen der Gemeinde durchzuführen. Die erwarteten Ergebnisse sind: mindestens 50 aktivierte junge Menschen, 50 junge Menschen mit beruflicher Qualifikation, 40 junge Menschen, die erwerbstätig sind. Um die Ziele zu erreichen, wird die finanzielle Unterstützung der Beschäftigungsinitiative für junge Menschen in Höhe von 287 830 BGN angestrebt. (German) | |||||||||||||||
Property / summary: Ziel des Projekts ist die Veranstaltung von Veranstaltungen zur Aktivierung junger Menschen aus der Gemeinde Kainardja im Alter von 15 bis 29 Jahren, einschließlich derjenigen, die sich nicht in Beschäftigung befinden, studieren oder eine Beschäftigung oder Lernmöglichkeiten suchen. Sie sind insgesamt über 430 in der Gemeinde, leben in kleinen Siedlungen mit extrem niedrigen wirtschaftlichen und sozialen Indikatoren und sind hauptsächlich aus türkischer oder römischer Herkunft. Um das Ziel zu erreichen, werden im Rahmen dieses Projekts folgende Maßnahmen durchgeführt: Identifizierung junger Menschen unter 29 Jahren, die nicht studieren, arbeiten und nicht im BCD registriert sind; nehmen Sie Kontakt auf und aktivieren Sie mindestens 50 von ihnen für die Aufnahme in das Projekt. Im Mittelpunkt stehen junge Menschen mit Primar- und niedrigerer Bildung sowie junge Menschen mit türkischem oder Roma-Hintergrund, die auch die Zielgruppe des Projekts bilden. Die 50 beteiligten jungen Menschen werden an einer motivierenden Ausbildung teilnehmen, um Ausbildung oder Beschäftigung zu unterstützen und sich zu engagieren. Vom Projektpartner – Verein „Innovation Regionale Universität“ wird die Ausbildung in den Berufen „Computer-Operer“ und „Malerei“ für 50 junge Menschen durchgeführt. Der erfolgreiche Abschluss der Ausbildung wird es jungen Menschen ermöglichen, Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben, die auf dem modernen, auch auf dem lokalen, schwach funktionierenden Arbeitsmarkt weithin anwendbar sind. Für den ersten Jobstart im erworbenen Beruf Kainardja Gemeinde wird für 6 Monate 40 der Absolventen der Ausbildungen für „Operator Data entry“ und „Painter, Gebäude“ beschäftigen. Die Wahl der Berufe und Positionen ist auch durch die Möglichkeiten der territorialen Verteilung in den Siedlungen sowie durch die Bedürfnisse der Gemeinschaft gerechtfertigt, gemeinsame Aktivitäten zur Verbesserung der Art der öffentlichen Gebäude und Gelände in den Dörfern und zur Modernisierung der Verwaltungstätigkeiten in den Strukturen der Gemeinde durchzuführen. Die erwarteten Ergebnisse sind: mindestens 50 aktivierte junge Menschen, 50 junge Menschen mit beruflicher Qualifikation, 40 junge Menschen, die erwerbstätig sind. Um die Ziele zu erreichen, wird die finanzielle Unterstützung der Beschäftigungsinitiative für junge Menschen in Höhe von 287 830 BGN angestrebt. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Ziel des Projekts ist die Veranstaltung von Veranstaltungen zur Aktivierung junger Menschen aus der Gemeinde Kainardja im Alter von 15 bis 29 Jahren, einschließlich derjenigen, die sich nicht in Beschäftigung befinden, studieren oder eine Beschäftigung oder Lernmöglichkeiten suchen. Sie sind insgesamt über 430 in der Gemeinde, leben in kleinen Siedlungen mit extrem niedrigen wirtschaftlichen und sozialen Indikatoren und sind hauptsächlich aus türkischer oder römischer Herkunft. Um das Ziel zu erreichen, werden im Rahmen dieses Projekts folgende Maßnahmen durchgeführt: Identifizierung junger Menschen unter 29 Jahren, die nicht studieren, arbeiten und nicht im BCD registriert sind; nehmen Sie Kontakt auf und aktivieren Sie mindestens 50 von ihnen für die Aufnahme in das Projekt. Im Mittelpunkt stehen junge Menschen mit Primar- und niedrigerer Bildung sowie junge Menschen mit türkischem oder Roma-Hintergrund, die auch die Zielgruppe des Projekts bilden. Die 50 beteiligten jungen Menschen werden an einer motivierenden Ausbildung teilnehmen, um Ausbildung oder Beschäftigung zu unterstützen und sich zu engagieren. Vom Projektpartner – Verein „Innovation Regionale Universität“ wird die Ausbildung in den Berufen „Computer-Operer“ und „Malerei“ für 50 junge Menschen durchgeführt. Der erfolgreiche Abschluss der Ausbildung wird es jungen Menschen ermöglichen, Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben, die auf dem modernen, auch auf dem lokalen, schwach funktionierenden Arbeitsmarkt weithin anwendbar sind. Für den ersten Jobstart im erworbenen Beruf Kainardja Gemeinde wird für 6 Monate 40 der Absolventen der Ausbildungen für „Operator Data entry“ und „Painter, Gebäude“ beschäftigen. Die Wahl der Berufe und Positionen ist auch durch die Möglichkeiten der territorialen Verteilung in den Siedlungen sowie durch die Bedürfnisse der Gemeinschaft gerechtfertigt, gemeinsame Aktivitäten zur Verbesserung der Art der öffentlichen Gebäude und Gelände in den Dörfern und zur Modernisierung der Verwaltungstätigkeiten in den Strukturen der Gemeinde durchzuführen. Die erwarteten Ergebnisse sind: mindestens 50 aktivierte junge Menschen, 50 junge Menschen mit beruflicher Qualifikation, 40 junge Menschen, die erwerbstätig sind. Um die Ziele zu erreichen, wird die finanzielle Unterstützung der Beschäftigungsinitiative für junge Menschen in Höhe von 287 830 BGN angestrebt. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 4 December 2021
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Het doel van het project is het organiseren van evenementen voor het activeren van jongeren uit de gemeente Kainardja van 15 tot 29 jaar, met inbegrip van degenen die niet werken, studeren of op zoek zijn naar werk of leermogelijkheden. Ze zijn in totaal meer dan 430 in de gemeente, wonen in kleine nederzettingen met extreem lage economische en sociale indicatoren en hebben voornamelijk een Turkse of Romaanse achtergrond. Om het doel te bereiken, zal dit project activiteiten uitvoeren op: identificatie van jongeren onder de 29 jaar die niet studeren, werken en niet geregistreerd zijn in het BCD; maak contact en activeer minimaal 50 van hen voor opname in het project. De nadruk zal liggen op jongeren met basis- en lager onderwijs en op jongeren met een Turkse of Roma-achtergrond die ook de doelgroep van het project vormen. De 50 betrokken jongeren zullen deelnemen aan een motiverende opleiding om een opleiding of een baan te ondersteunen en te volgen. Van de projectpartner — Vereniging „Innovatie Regionale Universiteit” zal worden gehouden opleiding in de beroepen „Computer’s Operater” en „Painting Affairs” voor 50 jongeren. De succesvolle voltooiing van de opleiding zal jongeren in staat stellen kennis en vaardigheden te verwerven die op grote schaal toepasbaar zijn op de moderne, met inbegrip van lokale, zwakke arbeidsmarkt. Voor de eerste baan start in het verworven beroep Kainardja gemeente zal gedurende 6 maanden 40 van de afgestudeerden van de opleidingen voor „Operator data entry” en „schilder, gebouwen”. De keuze van beroepen en functies wordt ook gerechtvaardigd door de mogelijkheden voor territoriale spreiding in de nederzettingen, alsook door de behoeften van de gemeenschap om gemeenschappelijke activiteiten uit te voeren om het type openbare gebouwen en terreinen in de dorpen te verbeteren en de administratieve activiteiten in de structuren van de gemeente te moderniseren. De verwachte resultaten zijn: minimaal 50 geactiveerde jongeren, 50 jongeren met beroepskwalificaties, 40 jongeren met een baan. Om de doelstellingen te bereiken, wordt om financiële steun van het YEI ten bedrage van 287 830 BGN verzocht. (Dutch) | |||||||||||||||
Property / summary: Het doel van het project is het organiseren van evenementen voor het activeren van jongeren uit de gemeente Kainardja van 15 tot 29 jaar, met inbegrip van degenen die niet werken, studeren of op zoek zijn naar werk of leermogelijkheden. Ze zijn in totaal meer dan 430 in de gemeente, wonen in kleine nederzettingen met extreem lage economische en sociale indicatoren en hebben voornamelijk een Turkse of Romaanse achtergrond. Om het doel te bereiken, zal dit project activiteiten uitvoeren op: identificatie van jongeren onder de 29 jaar die niet studeren, werken en niet geregistreerd zijn in het BCD; maak contact en activeer minimaal 50 van hen voor opname in het project. De nadruk zal liggen op jongeren met basis- en lager onderwijs en op jongeren met een Turkse of Roma-achtergrond die ook de doelgroep van het project vormen. De 50 betrokken jongeren zullen deelnemen aan een motiverende opleiding om een opleiding of een baan te ondersteunen en te volgen. Van de projectpartner — Vereniging „Innovatie Regionale Universiteit” zal worden gehouden opleiding in de beroepen „Computer’s Operater” en „Painting Affairs” voor 50 jongeren. De succesvolle voltooiing van de opleiding zal jongeren in staat stellen kennis en vaardigheden te verwerven die op grote schaal toepasbaar zijn op de moderne, met inbegrip van lokale, zwakke arbeidsmarkt. Voor de eerste baan start in het verworven beroep Kainardja gemeente zal gedurende 6 maanden 40 van de afgestudeerden van de opleidingen voor „Operator data entry” en „schilder, gebouwen”. De keuze van beroepen en functies wordt ook gerechtvaardigd door de mogelijkheden voor territoriale spreiding in de nederzettingen, alsook door de behoeften van de gemeenschap om gemeenschappelijke activiteiten uit te voeren om het type openbare gebouwen en terreinen in de dorpen te verbeteren en de administratieve activiteiten in de structuren van de gemeente te moderniseren. De verwachte resultaten zijn: minimaal 50 geactiveerde jongeren, 50 jongeren met beroepskwalificaties, 40 jongeren met een baan. Om de doelstellingen te bereiken, wordt om financiële steun van het YEI ten bedrage van 287 830 BGN verzocht. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Het doel van het project is het organiseren van evenementen voor het activeren van jongeren uit de gemeente Kainardja van 15 tot 29 jaar, met inbegrip van degenen die niet werken, studeren of op zoek zijn naar werk of leermogelijkheden. Ze zijn in totaal meer dan 430 in de gemeente, wonen in kleine nederzettingen met extreem lage economische en sociale indicatoren en hebben voornamelijk een Turkse of Romaanse achtergrond. Om het doel te bereiken, zal dit project activiteiten uitvoeren op: identificatie van jongeren onder de 29 jaar die niet studeren, werken en niet geregistreerd zijn in het BCD; maak contact en activeer minimaal 50 van hen voor opname in het project. De nadruk zal liggen op jongeren met basis- en lager onderwijs en op jongeren met een Turkse of Roma-achtergrond die ook de doelgroep van het project vormen. De 50 betrokken jongeren zullen deelnemen aan een motiverende opleiding om een opleiding of een baan te ondersteunen en te volgen. Van de projectpartner — Vereniging „Innovatie Regionale Universiteit” zal worden gehouden opleiding in de beroepen „Computer’s Operater” en „Painting Affairs” voor 50 jongeren. De succesvolle voltooiing van de opleiding zal jongeren in staat stellen kennis en vaardigheden te verwerven die op grote schaal toepasbaar zijn op de moderne, met inbegrip van lokale, zwakke arbeidsmarkt. Voor de eerste baan start in het verworven beroep Kainardja gemeente zal gedurende 6 maanden 40 van de afgestudeerden van de opleidingen voor „Operator data entry” en „schilder, gebouwen”. De keuze van beroepen en functies wordt ook gerechtvaardigd door de mogelijkheden voor territoriale spreiding in de nederzettingen, alsook door de behoeften van de gemeenschap om gemeenschappelijke activiteiten uit te voeren om het type openbare gebouwen en terreinen in de dorpen te verbeteren en de administratieve activiteiten in de structuren van de gemeente te moderniseren. De verwachte resultaten zijn: minimaal 50 geactiveerde jongeren, 50 jongeren met beroepskwalificaties, 40 jongeren met een baan. Om de doelstellingen te bereiken, wordt om financiële steun van het YEI ten bedrage van 287 830 BGN verzocht. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 12 December 2021
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è quello di organizzare eventi per l'attivazione di giovani del comune di Kainardja dai 15 ai 29 anni, compresi quelli che non lavorano, studiano o cercano opportunità di lavoro o di apprendimento. Sono oltre 430 in totale nel comune, vivono in piccoli insediamenti con indicatori economici e sociali estremamente bassi e sono principalmente di origine turca o rom. Al fine di conseguire l'obiettivo, il progetto svolgerà attività riguardanti: identificazione dei giovani di età inferiore ai 29 anni che non studiano, non lavorano e non sono registrati nel BCD; contatta e attiva un minimo di 50 di essi per l'inclusione nel progetto. L'attenzione sarà rivolta ai giovani con istruzione primaria e inferiore e ai giovani di origine turca o rom che costituiscono anche il gruppo destinatario del progetto. I 50 giovani coinvolti parteciperanno alla formazione motivazionale per sostenere e impegnarsi nella formazione o nell'occupazione. Dal partner del progetto — Associazione "Innovation Regional University" si terrà formazione nelle professioni "Operatore informatico" e "Painting Affairs" per 50 giovani. Il completamento positivo della formazione consentirà ai giovani di acquisire conoscenze e competenze ampiamente applicabili nel mercato del lavoro moderno, anche locale e poco funzionante. Per il primo inizio di lavoro nella professione acquisita Il Comune di Kainardja impiega per 6 mesi 40 dei laureati delle formazioni per "Inserimento dati operativo" e "pittura, edifici". La scelta delle professioni e delle posizioni è giustificata anche dalle possibilità di distribuzione territoriale negli insediamenti, nonché dalle esigenze della comunità di svolgere attività comuni per migliorare il tipo di edifici pubblici e terreni nei villaggi e ammodernare le attività amministrative nelle strutture del comune. I risultati attesi sono i seguenti: almeno 50 giovani attivati, 50 giovani con qualifiche professionali, 40 giovani occupati. Al fine di conseguire gli obiettivi, si chiede il sostegno finanziario dell'IOG pari a 287 830 BGN. (Italian) | |||||||||||||||
Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di organizzare eventi per l'attivazione di giovani del comune di Kainardja dai 15 ai 29 anni, compresi quelli che non lavorano, studiano o cercano opportunità di lavoro o di apprendimento. Sono oltre 430 in totale nel comune, vivono in piccoli insediamenti con indicatori economici e sociali estremamente bassi e sono principalmente di origine turca o rom. Al fine di conseguire l'obiettivo, il progetto svolgerà attività riguardanti: identificazione dei giovani di età inferiore ai 29 anni che non studiano, non lavorano e non sono registrati nel BCD; contatta e attiva un minimo di 50 di essi per l'inclusione nel progetto. L'attenzione sarà rivolta ai giovani con istruzione primaria e inferiore e ai giovani di origine turca o rom che costituiscono anche il gruppo destinatario del progetto. I 50 giovani coinvolti parteciperanno alla formazione motivazionale per sostenere e impegnarsi nella formazione o nell'occupazione. Dal partner del progetto — Associazione "Innovation Regional University" si terrà formazione nelle professioni "Operatore informatico" e "Painting Affairs" per 50 giovani. Il completamento positivo della formazione consentirà ai giovani di acquisire conoscenze e competenze ampiamente applicabili nel mercato del lavoro moderno, anche locale e poco funzionante. Per il primo inizio di lavoro nella professione acquisita Il Comune di Kainardja impiega per 6 mesi 40 dei laureati delle formazioni per "Inserimento dati operativo" e "pittura, edifici". La scelta delle professioni e delle posizioni è giustificata anche dalle possibilità di distribuzione territoriale negli insediamenti, nonché dalle esigenze della comunità di svolgere attività comuni per migliorare il tipo di edifici pubblici e terreni nei villaggi e ammodernare le attività amministrative nelle strutture del comune. I risultati attesi sono i seguenti: almeno 50 giovani attivati, 50 giovani con qualifiche professionali, 40 giovani occupati. Al fine di conseguire gli obiettivi, si chiede il sostegno finanziario dell'IOG pari a 287 830 BGN. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di organizzare eventi per l'attivazione di giovani del comune di Kainardja dai 15 ai 29 anni, compresi quelli che non lavorano, studiano o cercano opportunità di lavoro o di apprendimento. Sono oltre 430 in totale nel comune, vivono in piccoli insediamenti con indicatori economici e sociali estremamente bassi e sono principalmente di origine turca o rom. Al fine di conseguire l'obiettivo, il progetto svolgerà attività riguardanti: identificazione dei giovani di età inferiore ai 29 anni che non studiano, non lavorano e non sono registrati nel BCD; contatta e attiva un minimo di 50 di essi per l'inclusione nel progetto. L'attenzione sarà rivolta ai giovani con istruzione primaria e inferiore e ai giovani di origine turca o rom che costituiscono anche il gruppo destinatario del progetto. I 50 giovani coinvolti parteciperanno alla formazione motivazionale per sostenere e impegnarsi nella formazione o nell'occupazione. Dal partner del progetto — Associazione "Innovation Regional University" si terrà formazione nelle professioni "Operatore informatico" e "Painting Affairs" per 50 giovani. Il completamento positivo della formazione consentirà ai giovani di acquisire conoscenze e competenze ampiamente applicabili nel mercato del lavoro moderno, anche locale e poco funzionante. Per il primo inizio di lavoro nella professione acquisita Il Comune di Kainardja impiega per 6 mesi 40 dei laureati delle formazioni per "Inserimento dati operativo" e "pittura, edifici". La scelta delle professioni e delle posizioni è giustificata anche dalle possibilità di distribuzione territoriale negli insediamenti, nonché dalle esigenze della comunità di svolgere attività comuni per migliorare il tipo di edifici pubblici e terreni nei villaggi e ammodernare le attività amministrative nelle strutture del comune. I risultati attesi sono i seguenti: almeno 50 giovani attivati, 50 giovani con qualifiche professionali, 40 giovani occupati. Al fine di conseguire gli obiettivi, si chiede il sostegno finanziario dell'IOG pari a 287 830 BGN. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 14 January 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo del proyecto es organizar eventos para la activación de jóvenes del municipio de Kainardja de 15 a 29 años, incluidos aquellos que no tienen empleo, estudian o buscan empleo u oportunidades de aprendizaje. Son más de 430 en total en el municipio, viven en pequeños asentamientos con indicadores económicos y sociales extremadamente bajos y son principalmente de origen turco o romaní. Con el fin de alcanzar el objetivo, este proyecto llevará a cabo actividades sobre: identificación de los jóvenes menores de 29 años que no estudian, trabajan y no están inscritos en el BCD; hacer contacto y activar un mínimo de 50 de ellos para su inclusión en el proyecto. La atención se centrará en los jóvenes con educación primaria y inferior y en los jóvenes de origen turco o romaní que también forman el grupo destinatario del proyecto. Los 50 jóvenes participantes participarán en la formación de motivación para apoyar y participar en la formación o el empleo. Del socio del proyecto — Asociación «Universidad Regional de Innovación» se impartirá formación en las profesiones «Operador de Computadoras» y «Asuntos de Pintura» para 50 jóvenes. La finalización satisfactoria de la formación permitirá a los jóvenes adquirir conocimientos y competencias ampliamente aplicables en el mercado de trabajo moderno, incluido el local, con un funcionamiento débil. Para el primer puesto de trabajo comenzar en la profesión adquirida Kainardja Municipio empleará durante 6 meses 40 de los graduados de las formaciones para «Operador de entrada de datos» y «pintor, edificios». La elección de profesiones y puestos también se justifica por las posibilidades de distribución territorial en los asentamientos, así como por las necesidades de la comunidad de llevar a cabo actividades comunes para mejorar el tipo de edificios públicos y terrenos en las aldeas y modernizar las actividades administrativas en las estructuras del municipio. Los resultados esperados son los siguientes: mínimo 50 jóvenes activados, 50 jóvenes con cualificaciones profesionales y 40 jóvenes con empleo. Para alcanzar los objetivos, se solicita la ayuda financiera de la IEJ por un importe de 287830 BGN. (Spanish) | |||||||||||||||
Property / summary: El objetivo del proyecto es organizar eventos para la activación de jóvenes del municipio de Kainardja de 15 a 29 años, incluidos aquellos que no tienen empleo, estudian o buscan empleo u oportunidades de aprendizaje. Son más de 430 en total en el municipio, viven en pequeños asentamientos con indicadores económicos y sociales extremadamente bajos y son principalmente de origen turco o romaní. Con el fin de alcanzar el objetivo, este proyecto llevará a cabo actividades sobre: identificación de los jóvenes menores de 29 años que no estudian, trabajan y no están inscritos en el BCD; hacer contacto y activar un mínimo de 50 de ellos para su inclusión en el proyecto. La atención se centrará en los jóvenes con educación primaria y inferior y en los jóvenes de origen turco o romaní que también forman el grupo destinatario del proyecto. Los 50 jóvenes participantes participarán en la formación de motivación para apoyar y participar en la formación o el empleo. Del socio del proyecto — Asociación «Universidad Regional de Innovación» se impartirá formación en las profesiones «Operador de Computadoras» y «Asuntos de Pintura» para 50 jóvenes. La finalización satisfactoria de la formación permitirá a los jóvenes adquirir conocimientos y competencias ampliamente aplicables en el mercado de trabajo moderno, incluido el local, con un funcionamiento débil. Para el primer puesto de trabajo comenzar en la profesión adquirida Kainardja Municipio empleará durante 6 meses 40 de los graduados de las formaciones para «Operador de entrada de datos» y «pintor, edificios». La elección de profesiones y puestos también se justifica por las posibilidades de distribución territorial en los asentamientos, así como por las necesidades de la comunidad de llevar a cabo actividades comunes para mejorar el tipo de edificios públicos y terrenos en las aldeas y modernizar las actividades administrativas en las estructuras del municipio. Los resultados esperados son los siguientes: mínimo 50 jóvenes activados, 50 jóvenes con cualificaciones profesionales y 40 jóvenes con empleo. Para alcanzar los objetivos, se solicita la ayuda financiera de la IEJ por un importe de 287830 BGN. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: El objetivo del proyecto es organizar eventos para la activación de jóvenes del municipio de Kainardja de 15 a 29 años, incluidos aquellos que no tienen empleo, estudian o buscan empleo u oportunidades de aprendizaje. Son más de 430 en total en el municipio, viven en pequeños asentamientos con indicadores económicos y sociales extremadamente bajos y son principalmente de origen turco o romaní. Con el fin de alcanzar el objetivo, este proyecto llevará a cabo actividades sobre: identificación de los jóvenes menores de 29 años que no estudian, trabajan y no están inscritos en el BCD; hacer contacto y activar un mínimo de 50 de ellos para su inclusión en el proyecto. La atención se centrará en los jóvenes con educación primaria y inferior y en los jóvenes de origen turco o romaní que también forman el grupo destinatario del proyecto. Los 50 jóvenes participantes participarán en la formación de motivación para apoyar y participar en la formación o el empleo. Del socio del proyecto — Asociación «Universidad Regional de Innovación» se impartirá formación en las profesiones «Operador de Computadoras» y «Asuntos de Pintura» para 50 jóvenes. La finalización satisfactoria de la formación permitirá a los jóvenes adquirir conocimientos y competencias ampliamente aplicables en el mercado de trabajo moderno, incluido el local, con un funcionamiento débil. Para el primer puesto de trabajo comenzar en la profesión adquirida Kainardja Municipio empleará durante 6 meses 40 de los graduados de las formaciones para «Operador de entrada de datos» y «pintor, edificios». La elección de profesiones y puestos también se justifica por las posibilidades de distribución territorial en los asentamientos, así como por las necesidades de la comunidad de llevar a cabo actividades comunes para mejorar el tipo de edificios públicos y terrenos en las aldeas y modernizar las actividades administrativas en las estructuras del municipio. Los resultados esperados son los siguientes: mínimo 50 jóvenes activados, 50 jóvenes con cualificaciones profesionales y 40 jóvenes con empleo. Para alcanzar los objetivos, se solicita la ayuda financiera de la IEJ por un importe de 287830 BGN. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med projektet er at afholde arrangementer for at aktivere unge fra Kainardja kommune fra 15 til 29 år, herunder dem, der ikke er i beskæftigelse, studerer eller søger beskæftigelse eller læringsmuligheder. De er i alt over 430 i kommunen, bor i små bebyggelser med ekstremt lave økonomiske og sociale indikatorer og er hovedsagelig af tyrkisk eller romabaggrund. Med henblik på at nå målet vil dette projekt gennemføre aktiviteter vedrørende: identifikation af unge under 29 år, som ikke studerer, arbejder og ikke er registreret i BCD tag kontakt og aktiver mindst 50 af dem til optagelse i projektet. Fokus vil være på unge med grundskoleuddannelse og lavere uddannelse og unge med tyrkisk eller romabaggrund, som også udgør projektets målgruppe. De 50 deltagende unge vil deltage i motiverende uddannelse for at støtte og deltage i uddannelse eller beskæftigelse. Fra projektpartneren — Association "Innovation Regional University" vil blive afholdt uddannelse i erhverv "Computer's Operater" og "Painting Affairs" for 50 unge. En vellykket gennemførelse af uddannelsen vil gøre det muligt for unge at tilegne sig viden og færdigheder, der er bredt anvendelige på det moderne, herunder lokale, svagt fungerende arbejdsmarked. For det første job start i erhvervet erhverv Kainardja Kommune vil ansætte i 6 måneder 40 af kandidaterne af uddannelserne for "Operator data entry" og "painter, bygninger". Valget af erhverv og stillinger er også begrundet i mulighederne for territorial fordeling i bebyggelserne samt af samfundets behov for at gennemføre fælles aktiviteter med henblik på at forbedre arten af offentlige bygninger og terræner i landsbyerne og modernisere de administrative aktiviteter i kommunens strukturer. De forventede resultater er: mindst 50 aktiverede unge, 50 unge med faglige kvalifikationer, 40 unge i beskæftigelse. For at nå målene søges der økonomisk støtte fra ungdomsbeskæftigelsesinitiativet på 287 830 BGN. (Danish) | |||||||||||||||
Property / summary: Formålet med projektet er at afholde arrangementer for at aktivere unge fra Kainardja kommune fra 15 til 29 år, herunder dem, der ikke er i beskæftigelse, studerer eller søger beskæftigelse eller læringsmuligheder. De er i alt over 430 i kommunen, bor i små bebyggelser med ekstremt lave økonomiske og sociale indikatorer og er hovedsagelig af tyrkisk eller romabaggrund. Med henblik på at nå målet vil dette projekt gennemføre aktiviteter vedrørende: identifikation af unge under 29 år, som ikke studerer, arbejder og ikke er registreret i BCD tag kontakt og aktiver mindst 50 af dem til optagelse i projektet. Fokus vil være på unge med grundskoleuddannelse og lavere uddannelse og unge med tyrkisk eller romabaggrund, som også udgør projektets målgruppe. De 50 deltagende unge vil deltage i motiverende uddannelse for at støtte og deltage i uddannelse eller beskæftigelse. Fra projektpartneren — Association "Innovation Regional University" vil blive afholdt uddannelse i erhverv "Computer's Operater" og "Painting Affairs" for 50 unge. En vellykket gennemførelse af uddannelsen vil gøre det muligt for unge at tilegne sig viden og færdigheder, der er bredt anvendelige på det moderne, herunder lokale, svagt fungerende arbejdsmarked. For det første job start i erhvervet erhverv Kainardja Kommune vil ansætte i 6 måneder 40 af kandidaterne af uddannelserne for "Operator data entry" og "painter, bygninger". Valget af erhverv og stillinger er også begrundet i mulighederne for territorial fordeling i bebyggelserne samt af samfundets behov for at gennemføre fælles aktiviteter med henblik på at forbedre arten af offentlige bygninger og terræner i landsbyerne og modernisere de administrative aktiviteter i kommunens strukturer. De forventede resultater er: mindst 50 aktiverede unge, 50 unge med faglige kvalifikationer, 40 unge i beskæftigelse. For at nå målene søges der økonomisk støtte fra ungdomsbeskæftigelsesinitiativet på 287 830 BGN. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Formålet med projektet er at afholde arrangementer for at aktivere unge fra Kainardja kommune fra 15 til 29 år, herunder dem, der ikke er i beskæftigelse, studerer eller søger beskæftigelse eller læringsmuligheder. De er i alt over 430 i kommunen, bor i små bebyggelser med ekstremt lave økonomiske og sociale indikatorer og er hovedsagelig af tyrkisk eller romabaggrund. Med henblik på at nå målet vil dette projekt gennemføre aktiviteter vedrørende: identifikation af unge under 29 år, som ikke studerer, arbejder og ikke er registreret i BCD tag kontakt og aktiver mindst 50 af dem til optagelse i projektet. Fokus vil være på unge med grundskoleuddannelse og lavere uddannelse og unge med tyrkisk eller romabaggrund, som også udgør projektets målgruppe. De 50 deltagende unge vil deltage i motiverende uddannelse for at støtte og deltage i uddannelse eller beskæftigelse. Fra projektpartneren — Association "Innovation Regional University" vil blive afholdt uddannelse i erhverv "Computer's Operater" og "Painting Affairs" for 50 unge. En vellykket gennemførelse af uddannelsen vil gøre det muligt for unge at tilegne sig viden og færdigheder, der er bredt anvendelige på det moderne, herunder lokale, svagt fungerende arbejdsmarked. For det første job start i erhvervet erhverv Kainardja Kommune vil ansætte i 6 måneder 40 af kandidaterne af uddannelserne for "Operator data entry" og "painter, bygninger". Valget af erhverv og stillinger er også begrundet i mulighederne for territorial fordeling i bebyggelserne samt af samfundets behov for at gennemføre fælles aktiviteter med henblik på at forbedre arten af offentlige bygninger og terræner i landsbyerne og modernisere de administrative aktiviteter i kommunens strukturer. De forventede resultater er: mindst 50 aktiverede unge, 50 unge med faglige kvalifikationer, 40 unge i beskæftigelse. For at nå målene søges der økonomisk støtte fra ungdomsbeskæftigelsesinitiativet på 287 830 BGN. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι η διοργάνωση εκδηλώσεων για την ενεργοποίηση νέων από τον δήμο Kainardja από 15 έως 29 ετών, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που βρίσκονται εκτός απασχόλησης, σπουδών ή αναζήτησης ευκαιριών απασχόλησης ή μάθησης. Είναι συνολικά πάνω από 430 στο δήμο, ζουν σε μικρούς οικισμούς με εξαιρετικά χαμηλούς οικονομικούς και κοινωνικούς δείκτες και είναι κυρίως τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομανί. Για την επίτευξη του στόχου, το σχέδιο αυτό θα υλοποιήσει δραστηριότητες σχετικά με: ταυτοποίηση των νέων ηλικίας κάτω των 29 ετών που δεν σπουδάζουν, εργάζονται και δεν είναι εγγεγραμμένοι στο BCD· κάντε επαφή και ενεργοποιήστε τουλάχιστον 50 από αυτούς για ένταξη στο έργο. Θα δοθεί έμφαση στους νέους με πρωτοβάθμια και κατώτερη εκπαίδευση και στους νέους τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομά, οι οποίοι αποτελούν επίσης την ομάδα-στόχο του σχεδίου. Οι 50 νέοι που συμμετέχουν θα συμμετάσχουν σε κατάρτιση με κίνητρα για την υποστήριξη και την συμμετοχή στην κατάρτιση ή την απασχόληση. Από τον εταίρο του έργου — Ένωση «Περιφερειακό Πανεπιστήμιο καινοτομίας» θα πραγματοποιηθεί κατάρτιση στα επαγγέλματα «Λειτουργός Υπολογιστών» και «Ζωγραφικές Υποθέσεις» για 50 νέους. Η επιτυχής ολοκλήρωση της κατάρτισης θα επιτρέψει στους νέους να αποκτήσουν γνώσεις και δεξιότητες ευρέως εφαρμόσιμες στη σύγχρονη, συμπεριλαμβανομένης της τοπικής και ασθενούς αγοράς εργασίας. Για την πρώτη έναρξη εργασίας στο αποκτηθέν επάγγελμα Kainardja Δήμος θα απασχολήσει για 6 μήνες 40 από τους αποφοίτους της κατάρτισης για «Λειτουργός καταχώρηση δεδομένων» και «ζωγράφος, κτίρια». Η επιλογή επαγγελμάτων και θέσεων δικαιολογείται επίσης από τις δυνατότητες εδαφικής κατανομής στους οικισμούς, καθώς και από τις ανάγκες της κοινότητας για τη διεξαγωγή κοινών δραστηριοτήτων για τη βελτίωση του τύπου των δημόσιων κτιρίων και εδαφών στα χωριά και τον εκσυγχρονισμό των διοικητικών δραστηριοτήτων στις δομές του δήμου. Τα αναμενόμενα αποτελέσματα είναι: τουλάχιστον 50 ενεργοί νέοι, 50 νέοι με επαγγελματικά προσόντα, 40 νέοι που εργάζονται. Για την επίτευξη των στόχων, ζητείται χρηματοδοτική στήριξη της ΠΑΝ ύψους 287 830 βουλγαρικών λεβ. (Greek) | |||||||||||||||
Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η διοργάνωση εκδηλώσεων για την ενεργοποίηση νέων από τον δήμο Kainardja από 15 έως 29 ετών, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που βρίσκονται εκτός απασχόλησης, σπουδών ή αναζήτησης ευκαιριών απασχόλησης ή μάθησης. Είναι συνολικά πάνω από 430 στο δήμο, ζουν σε μικρούς οικισμούς με εξαιρετικά χαμηλούς οικονομικούς και κοινωνικούς δείκτες και είναι κυρίως τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομανί. Για την επίτευξη του στόχου, το σχέδιο αυτό θα υλοποιήσει δραστηριότητες σχετικά με: ταυτοποίηση των νέων ηλικίας κάτω των 29 ετών που δεν σπουδάζουν, εργάζονται και δεν είναι εγγεγραμμένοι στο BCD· κάντε επαφή και ενεργοποιήστε τουλάχιστον 50 από αυτούς για ένταξη στο έργο. Θα δοθεί έμφαση στους νέους με πρωτοβάθμια και κατώτερη εκπαίδευση και στους νέους τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομά, οι οποίοι αποτελούν επίσης την ομάδα-στόχο του σχεδίου. Οι 50 νέοι που συμμετέχουν θα συμμετάσχουν σε κατάρτιση με κίνητρα για την υποστήριξη και την συμμετοχή στην κατάρτιση ή την απασχόληση. Από τον εταίρο του έργου — Ένωση «Περιφερειακό Πανεπιστήμιο καινοτομίας» θα πραγματοποιηθεί κατάρτιση στα επαγγέλματα «Λειτουργός Υπολογιστών» και «Ζωγραφικές Υποθέσεις» για 50 νέους. Η επιτυχής ολοκλήρωση της κατάρτισης θα επιτρέψει στους νέους να αποκτήσουν γνώσεις και δεξιότητες ευρέως εφαρμόσιμες στη σύγχρονη, συμπεριλαμβανομένης της τοπικής και ασθενούς αγοράς εργασίας. Για την πρώτη έναρξη εργασίας στο αποκτηθέν επάγγελμα Kainardja Δήμος θα απασχολήσει για 6 μήνες 40 από τους αποφοίτους της κατάρτισης για «Λειτουργός καταχώρηση δεδομένων» και «ζωγράφος, κτίρια». Η επιλογή επαγγελμάτων και θέσεων δικαιολογείται επίσης από τις δυνατότητες εδαφικής κατανομής στους οικισμούς, καθώς και από τις ανάγκες της κοινότητας για τη διεξαγωγή κοινών δραστηριοτήτων για τη βελτίωση του τύπου των δημόσιων κτιρίων και εδαφών στα χωριά και τον εκσυγχρονισμό των διοικητικών δραστηριοτήτων στις δομές του δήμου. Τα αναμενόμενα αποτελέσματα είναι: τουλάχιστον 50 ενεργοί νέοι, 50 νέοι με επαγγελματικά προσόντα, 40 νέοι που εργάζονται. Για την επίτευξη των στόχων, ζητείται χρηματοδοτική στήριξη της ΠΑΝ ύψους 287 830 βουλγαρικών λεβ. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η διοργάνωση εκδηλώσεων για την ενεργοποίηση νέων από τον δήμο Kainardja από 15 έως 29 ετών, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που βρίσκονται εκτός απασχόλησης, σπουδών ή αναζήτησης ευκαιριών απασχόλησης ή μάθησης. Είναι συνολικά πάνω από 430 στο δήμο, ζουν σε μικρούς οικισμούς με εξαιρετικά χαμηλούς οικονομικούς και κοινωνικούς δείκτες και είναι κυρίως τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομανί. Για την επίτευξη του στόχου, το σχέδιο αυτό θα υλοποιήσει δραστηριότητες σχετικά με: ταυτοποίηση των νέων ηλικίας κάτω των 29 ετών που δεν σπουδάζουν, εργάζονται και δεν είναι εγγεγραμμένοι στο BCD· κάντε επαφή και ενεργοποιήστε τουλάχιστον 50 από αυτούς για ένταξη στο έργο. Θα δοθεί έμφαση στους νέους με πρωτοβάθμια και κατώτερη εκπαίδευση και στους νέους τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομά, οι οποίοι αποτελούν επίσης την ομάδα-στόχο του σχεδίου. Οι 50 νέοι που συμμετέχουν θα συμμετάσχουν σε κατάρτιση με κίνητρα για την υποστήριξη και την συμμετοχή στην κατάρτιση ή την απασχόληση. Από τον εταίρο του έργου — Ένωση «Περιφερειακό Πανεπιστήμιο καινοτομίας» θα πραγματοποιηθεί κατάρτιση στα επαγγέλματα «Λειτουργός Υπολογιστών» και «Ζωγραφικές Υποθέσεις» για 50 νέους. Η επιτυχής ολοκλήρωση της κατάρτισης θα επιτρέψει στους νέους να αποκτήσουν γνώσεις και δεξιότητες ευρέως εφαρμόσιμες στη σύγχρονη, συμπεριλαμβανομένης της τοπικής και ασθενούς αγοράς εργασίας. Για την πρώτη έναρξη εργασίας στο αποκτηθέν επάγγελμα Kainardja Δήμος θα απασχολήσει για 6 μήνες 40 από τους αποφοίτους της κατάρτισης για «Λειτουργός καταχώρηση δεδομένων» και «ζωγράφος, κτίρια». Η επιλογή επαγγελμάτων και θέσεων δικαιολογείται επίσης από τις δυνατότητες εδαφικής κατανομής στους οικισμούς, καθώς και από τις ανάγκες της κοινότητας για τη διεξαγωγή κοινών δραστηριοτήτων για τη βελτίωση του τύπου των δημόσιων κτιρίων και εδαφών στα χωριά και τον εκσυγχρονισμό των διοικητικών δραστηριοτήτων στις δομές του δήμου. Τα αναμενόμενα αποτελέσματα είναι: τουλάχιστον 50 ενεργοί νέοι, 50 νέοι με επαγγελματικά προσόντα, 40 νέοι που εργάζονται. Για την επίτευξη των στόχων, ζητείται χρηματοδοτική στήριξη της ΠΑΝ ύψους 287 830 βουλγαρικών λεβ. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je održati događanja za aktivaciju mladih iz općine Kainardja u dobi od 15 do 29 godina, uključujući one koji nisu zaposleni, studiraju ili traže mogućnosti zapošljavanja ili učenja. U općini su ukupno više od 430, žive u malim naseljima s iznimno niskim gospodarskim i socijalnim pokazateljima i uglavnom su turskog ili romskog podrijetla. Kako bi se postigao cilj, u okviru ovog projekta provodit će se sljedeće aktivnosti: identifikacija mladih osoba mlađih od 29 godina koji ne studiraju, ne rade i nisu registrirani u BCD-u; uspostaviti kontakt i aktivirati najmanje 50 njih za uključivanje u projekt. Naglasak će biti na mladima s osnovnim i nižim obrazovanjem te mladima turskog ili romskog podrijetla koji također čine ciljnu skupinu projekta. 50 uključenih mladih sudjelovat će u motivacijskom osposobljavanju kako bi se poduprlo i uključilo osposobljavanje ili zapošljavanje. Od partnera projekta – Udruga „Inovacijsko regionalno sveučilište” održat će se trening u strukama „Računalni operater” i „Slikarstvo” za 50 mladih ljudi. Uspješnim završetkom osposobljavanja mladima će se omogućiti stjecanje znanja i vještina koje su široko primjenjive na modernom tržištu rada, uključujući lokalno tržište rada sa slabim funkcioniranjem. Za prvi početak posla u stečenoj profesiji Općina Kainardja zaposlit će 6 mjeseci 40 diplomiranih treninga za „Unos podataka upravitelja” i „slikar, zgrade”. Izbor zanimanja i položaja opravdan je i mogućnostima teritorijalne raspodjele u naseljima, kao i potrebama zajednice za provođenjem zajedničkih aktivnosti za poboljšanje vrste javnih zgrada i terena u selima i modernizaciju administrativnih aktivnosti u strukturama općine. Očekivani rezultati su sljedeći: najmanje 50 aktivnih mladih, 50 mladih sa stručnim kvalifikacijama, 40 zaposlenih. Kako bi se ostvarili ciljevi, traži se financijska potpora Inicijative za zapošljavanje mladih u iznosu od 287 830 BGN. (Croatian) | |||||||||||||||
Property / summary: Cilj projekta je održati događanja za aktivaciju mladih iz općine Kainardja u dobi od 15 do 29 godina, uključujući one koji nisu zaposleni, studiraju ili traže mogućnosti zapošljavanja ili učenja. U općini su ukupno više od 430, žive u malim naseljima s iznimno niskim gospodarskim i socijalnim pokazateljima i uglavnom su turskog ili romskog podrijetla. Kako bi se postigao cilj, u okviru ovog projekta provodit će se sljedeće aktivnosti: identifikacija mladih osoba mlađih od 29 godina koji ne studiraju, ne rade i nisu registrirani u BCD-u; uspostaviti kontakt i aktivirati najmanje 50 njih za uključivanje u projekt. Naglasak će biti na mladima s osnovnim i nižim obrazovanjem te mladima turskog ili romskog podrijetla koji također čine ciljnu skupinu projekta. 50 uključenih mladih sudjelovat će u motivacijskom osposobljavanju kako bi se poduprlo i uključilo osposobljavanje ili zapošljavanje. Od partnera projekta – Udruga „Inovacijsko regionalno sveučilište” održat će se trening u strukama „Računalni operater” i „Slikarstvo” za 50 mladih ljudi. Uspješnim završetkom osposobljavanja mladima će se omogućiti stjecanje znanja i vještina koje su široko primjenjive na modernom tržištu rada, uključujući lokalno tržište rada sa slabim funkcioniranjem. Za prvi početak posla u stečenoj profesiji Općina Kainardja zaposlit će 6 mjeseci 40 diplomiranih treninga za „Unos podataka upravitelja” i „slikar, zgrade”. Izbor zanimanja i položaja opravdan je i mogućnostima teritorijalne raspodjele u naseljima, kao i potrebama zajednice za provođenjem zajedničkih aktivnosti za poboljšanje vrste javnih zgrada i terena u selima i modernizaciju administrativnih aktivnosti u strukturama općine. Očekivani rezultati su sljedeći: najmanje 50 aktivnih mladih, 50 mladih sa stručnim kvalifikacijama, 40 zaposlenih. Kako bi se ostvarili ciljevi, traži se financijska potpora Inicijative za zapošljavanje mladih u iznosu od 287 830 BGN. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Cilj projekta je održati događanja za aktivaciju mladih iz općine Kainardja u dobi od 15 do 29 godina, uključujući one koji nisu zaposleni, studiraju ili traže mogućnosti zapošljavanja ili učenja. U općini su ukupno više od 430, žive u malim naseljima s iznimno niskim gospodarskim i socijalnim pokazateljima i uglavnom su turskog ili romskog podrijetla. Kako bi se postigao cilj, u okviru ovog projekta provodit će se sljedeće aktivnosti: identifikacija mladih osoba mlađih od 29 godina koji ne studiraju, ne rade i nisu registrirani u BCD-u; uspostaviti kontakt i aktivirati najmanje 50 njih za uključivanje u projekt. Naglasak će biti na mladima s osnovnim i nižim obrazovanjem te mladima turskog ili romskog podrijetla koji također čine ciljnu skupinu projekta. 50 uključenih mladih sudjelovat će u motivacijskom osposobljavanju kako bi se poduprlo i uključilo osposobljavanje ili zapošljavanje. Od partnera projekta – Udruga „Inovacijsko regionalno sveučilište” održat će se trening u strukama „Računalni operater” i „Slikarstvo” za 50 mladih ljudi. Uspješnim završetkom osposobljavanja mladima će se omogućiti stjecanje znanja i vještina koje su široko primjenjive na modernom tržištu rada, uključujući lokalno tržište rada sa slabim funkcioniranjem. Za prvi početak posla u stečenoj profesiji Općina Kainardja zaposlit će 6 mjeseci 40 diplomiranih treninga za „Unos podataka upravitelja” i „slikar, zgrade”. Izbor zanimanja i položaja opravdan je i mogućnostima teritorijalne raspodjele u naseljima, kao i potrebama zajednice za provođenjem zajedničkih aktivnosti za poboljšanje vrste javnih zgrada i terena u selima i modernizaciju administrativnih aktivnosti u strukturama općine. Očekivani rezultati su sljedeći: najmanje 50 aktivnih mladih, 50 mladih sa stručnim kvalifikacijama, 40 zaposlenih. Kako bi se ostvarili ciljevi, traži se financijska potpora Inicijative za zapošljavanje mladih u iznosu od 287 830 BGN. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Scopul proiectului este de a organiza evenimente pentru activarea tinerilor din municipalitatea Kainardja cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, inclusiv a celor care nu sunt încadrați profesional și nu studiază sau nu caută oportunități de angajare sau de învățare. Acestea sunt de peste 430 în total în municipalitate, trăiesc în așezări mici, cu indicatori economici și sociali extrem de scăzute și sunt, în principal, de origine turcă sau romă. În vederea atingerii obiectivului, acest proiect va desfășura activități privind: identificarea tinerilor cu vârsta sub 29 de ani care nu studiază, nu lucrează și nu sunt înregistrați în BCD; asigurați-vă de contact și activați un minim de 50 dintre ele pentru a fi incluse în proiect. Accentul se va pune pe tinerii cu studii primare și inferioare și pe tinerii de origine turcă sau de etnie romă, care formează, de asemenea, grupul țintă al proiectului. Cei 50 de tineri implicați vor participa la cursuri de formare motivațională pentru a sprijini și a se angaja în activități de formare sau de ocupare a forței de muncă. Din partea partenerului de proiect – Asociația „Universitatea Regională de Inovare” va avea loc instruirea în profesiile „Operatorul calculatorului” și „Afaceri de Pictură” pentru 50 de tineri. Finalizarea cu succes a formării va permite tinerilor să dobândească cunoștințe și competențe care sunt aplicabile pe scară largă pe piața muncii modernă, inclusiv locală, cu o funcționare slabă. Pentru primul început de muncă în profesia dobândită municipalitatea Kainardja va angaja timp de 6 luni 40 dintre absolvenții cursurilor de formare pentru „Introducerea datelor operatorului” și „hârtie, clădiri”. Alegerea profesiilor și a pozițiilor este justificată, de asemenea, de posibilitățile de distribuție teritorială în localități, precum și de nevoile comunității de a desfășura activități comune de îmbunătățire a tipului de clădiri publice și terenuri din sate și de modernizare a activităților administrative în structurile municipiului. Rezultatele scontate sunt: minimum 50 de tineri activați, 50 de tineri cu calificări profesionale, 40 de tineri care au un loc de muncă. Pentru a atinge obiectivele, se solicită sprijinul financiar al YEI în valoare de 287 830 BGN. (Romanian) | |||||||||||||||
Property / summary: Scopul proiectului este de a organiza evenimente pentru activarea tinerilor din municipalitatea Kainardja cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, inclusiv a celor care nu sunt încadrați profesional și nu studiază sau nu caută oportunități de angajare sau de învățare. Acestea sunt de peste 430 în total în municipalitate, trăiesc în așezări mici, cu indicatori economici și sociali extrem de scăzute și sunt, în principal, de origine turcă sau romă. În vederea atingerii obiectivului, acest proiect va desfășura activități privind: identificarea tinerilor cu vârsta sub 29 de ani care nu studiază, nu lucrează și nu sunt înregistrați în BCD; asigurați-vă de contact și activați un minim de 50 dintre ele pentru a fi incluse în proiect. Accentul se va pune pe tinerii cu studii primare și inferioare și pe tinerii de origine turcă sau de etnie romă, care formează, de asemenea, grupul țintă al proiectului. Cei 50 de tineri implicați vor participa la cursuri de formare motivațională pentru a sprijini și a se angaja în activități de formare sau de ocupare a forței de muncă. Din partea partenerului de proiect – Asociația „Universitatea Regională de Inovare” va avea loc instruirea în profesiile „Operatorul calculatorului” și „Afaceri de Pictură” pentru 50 de tineri. Finalizarea cu succes a formării va permite tinerilor să dobândească cunoștințe și competențe care sunt aplicabile pe scară largă pe piața muncii modernă, inclusiv locală, cu o funcționare slabă. Pentru primul început de muncă în profesia dobândită municipalitatea Kainardja va angaja timp de 6 luni 40 dintre absolvenții cursurilor de formare pentru „Introducerea datelor operatorului” și „hârtie, clădiri”. Alegerea profesiilor și a pozițiilor este justificată, de asemenea, de posibilitățile de distribuție teritorială în localități, precum și de nevoile comunității de a desfășura activități comune de îmbunătățire a tipului de clădiri publice și terenuri din sate și de modernizare a activităților administrative în structurile municipiului. Rezultatele scontate sunt: minimum 50 de tineri activați, 50 de tineri cu calificări profesionale, 40 de tineri care au un loc de muncă. Pentru a atinge obiectivele, se solicită sprijinul financiar al YEI în valoare de 287 830 BGN. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Scopul proiectului este de a organiza evenimente pentru activarea tinerilor din municipalitatea Kainardja cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, inclusiv a celor care nu sunt încadrați profesional și nu studiază sau nu caută oportunități de angajare sau de învățare. Acestea sunt de peste 430 în total în municipalitate, trăiesc în așezări mici, cu indicatori economici și sociali extrem de scăzute și sunt, în principal, de origine turcă sau romă. În vederea atingerii obiectivului, acest proiect va desfășura activități privind: identificarea tinerilor cu vârsta sub 29 de ani care nu studiază, nu lucrează și nu sunt înregistrați în BCD; asigurați-vă de contact și activați un minim de 50 dintre ele pentru a fi incluse în proiect. Accentul se va pune pe tinerii cu studii primare și inferioare și pe tinerii de origine turcă sau de etnie romă, care formează, de asemenea, grupul țintă al proiectului. Cei 50 de tineri implicați vor participa la cursuri de formare motivațională pentru a sprijini și a se angaja în activități de formare sau de ocupare a forței de muncă. Din partea partenerului de proiect – Asociația „Universitatea Regională de Inovare” va avea loc instruirea în profesiile „Operatorul calculatorului” și „Afaceri de Pictură” pentru 50 de tineri. Finalizarea cu succes a formării va permite tinerilor să dobândească cunoștințe și competențe care sunt aplicabile pe scară largă pe piața muncii modernă, inclusiv locală, cu o funcționare slabă. Pentru primul început de muncă în profesia dobândită municipalitatea Kainardja va angaja timp de 6 luni 40 dintre absolvenții cursurilor de formare pentru „Introducerea datelor operatorului” și „hârtie, clădiri”. Alegerea profesiilor și a pozițiilor este justificată, de asemenea, de posibilitățile de distribuție teritorială în localități, precum și de nevoile comunității de a desfășura activități comune de îmbunătățire a tipului de clădiri publice și terenuri din sate și de modernizare a activităților administrative în structurile municipiului. Rezultatele scontate sunt: minimum 50 de tineri activați, 50 de tineri cu calificări profesionale, 40 de tineri care au un loc de muncă. Pentru a atinge obiectivele, se solicită sprijinul financiar al YEI în valoare de 287 830 BGN. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je usporiadať podujatia na aktiváciu mladých ľudí z obce Kainardja vo veku od 15 do 29 rokov vrátane tých, ktorí nie sú zamestnaní, neštudujú ani nehľadajú pracovné alebo vzdelávacie príležitosti. Celkovo ich je viac ako 430 v obci, žijú v malých osadách s mimoriadne nízkymi ekonomickými a sociálnymi ukazovateľmi a sú prevažne tureckým alebo rómskym pôvodom. V záujme dosiahnutia tohto cieľa sa v rámci tohto projektu budú vykonávať činnosti týkajúce sa: identifikácia mladých ľudí mladších ako 29 rokov, ktorí neštudujú, nepracujú a nie sú zaregistrovaní v BCD; nadviazať kontakt a aktivovať minimálne 50 z nich pre začlenenie do projektu. Dôraz sa bude klásť na mladých ľudí so základným a nižším vzdelaním a mladých ľudí z tureckého alebo rómskeho pôvodu, ktorí tiež tvoria cieľovú skupinu projektu. 50 zapojených mladých ľudí sa zúčastní na motivačnej odbornej príprave s cieľom podporiť a zapojiť sa do odbornej prípravy alebo zamestnania. Z projektového partnera – Združenia „Inovácia Regionálna univerzita“ sa uskutoční odborná príprava v profesiách „Počítačová operačka“ a „Maľba“ pre 50 mladých ľudí. Úspešné ukončenie odbornej prípravy umožní mladým ľuďom získať vedomosti a zručnosti, ktoré sú široko uplatniteľné na modernom, a to aj na miestnom, slabo fungujúcom trhu práce. Pre prvý začiatok zamestnania v získanej profesii Kainardja obec bude zamestnávať po dobu 6 mesiacov 40 absolventov odbornej prípravy pre „Prevádzkovateľ dát vkladanie“ a „painter, budovy“. Výber profesií a pozícií je odôvodnený aj možnosťami územného rozdelenia v osadách, ako aj potrebami komunity vykonávať spoločné činnosti na zlepšenie typu verejných budov a terénov v obciach a modernizáciu administratívnych činností v štruktúrach obce. Očakávané výsledky sú: minimálne 50 aktivovaných mladých ľudí, 50 mladých ľudí s odbornou kvalifikáciou, 40 mladých ľudí v zamestnaní. Na dosiahnutie cieľov sa požaduje finančná podpora z iniciatívy na podporu zamestnanosti mladých ľudí vo výške 287 830 BGN. (Slovak) | |||||||||||||||
Property / summary: Cieľom projektu je usporiadať podujatia na aktiváciu mladých ľudí z obce Kainardja vo veku od 15 do 29 rokov vrátane tých, ktorí nie sú zamestnaní, neštudujú ani nehľadajú pracovné alebo vzdelávacie príležitosti. Celkovo ich je viac ako 430 v obci, žijú v malých osadách s mimoriadne nízkymi ekonomickými a sociálnymi ukazovateľmi a sú prevažne tureckým alebo rómskym pôvodom. V záujme dosiahnutia tohto cieľa sa v rámci tohto projektu budú vykonávať činnosti týkajúce sa: identifikácia mladých ľudí mladších ako 29 rokov, ktorí neštudujú, nepracujú a nie sú zaregistrovaní v BCD; nadviazať kontakt a aktivovať minimálne 50 z nich pre začlenenie do projektu. Dôraz sa bude klásť na mladých ľudí so základným a nižším vzdelaním a mladých ľudí z tureckého alebo rómskeho pôvodu, ktorí tiež tvoria cieľovú skupinu projektu. 50 zapojených mladých ľudí sa zúčastní na motivačnej odbornej príprave s cieľom podporiť a zapojiť sa do odbornej prípravy alebo zamestnania. Z projektového partnera – Združenia „Inovácia Regionálna univerzita“ sa uskutoční odborná príprava v profesiách „Počítačová operačka“ a „Maľba“ pre 50 mladých ľudí. Úspešné ukončenie odbornej prípravy umožní mladým ľuďom získať vedomosti a zručnosti, ktoré sú široko uplatniteľné na modernom, a to aj na miestnom, slabo fungujúcom trhu práce. Pre prvý začiatok zamestnania v získanej profesii Kainardja obec bude zamestnávať po dobu 6 mesiacov 40 absolventov odbornej prípravy pre „Prevádzkovateľ dát vkladanie“ a „painter, budovy“. Výber profesií a pozícií je odôvodnený aj možnosťami územného rozdelenia v osadách, ako aj potrebami komunity vykonávať spoločné činnosti na zlepšenie typu verejných budov a terénov v obciach a modernizáciu administratívnych činností v štruktúrach obce. Očakávané výsledky sú: minimálne 50 aktivovaných mladých ľudí, 50 mladých ľudí s odbornou kvalifikáciou, 40 mladých ľudí v zamestnaní. Na dosiahnutie cieľov sa požaduje finančná podpora z iniciatívy na podporu zamestnanosti mladých ľudí vo výške 287 830 BGN. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Cieľom projektu je usporiadať podujatia na aktiváciu mladých ľudí z obce Kainardja vo veku od 15 do 29 rokov vrátane tých, ktorí nie sú zamestnaní, neštudujú ani nehľadajú pracovné alebo vzdelávacie príležitosti. Celkovo ich je viac ako 430 v obci, žijú v malých osadách s mimoriadne nízkymi ekonomickými a sociálnymi ukazovateľmi a sú prevažne tureckým alebo rómskym pôvodom. V záujme dosiahnutia tohto cieľa sa v rámci tohto projektu budú vykonávať činnosti týkajúce sa: identifikácia mladých ľudí mladších ako 29 rokov, ktorí neštudujú, nepracujú a nie sú zaregistrovaní v BCD; nadviazať kontakt a aktivovať minimálne 50 z nich pre začlenenie do projektu. Dôraz sa bude klásť na mladých ľudí so základným a nižším vzdelaním a mladých ľudí z tureckého alebo rómskeho pôvodu, ktorí tiež tvoria cieľovú skupinu projektu. 50 zapojených mladých ľudí sa zúčastní na motivačnej odbornej príprave s cieľom podporiť a zapojiť sa do odbornej prípravy alebo zamestnania. Z projektového partnera – Združenia „Inovácia Regionálna univerzita“ sa uskutoční odborná príprava v profesiách „Počítačová operačka“ a „Maľba“ pre 50 mladých ľudí. Úspešné ukončenie odbornej prípravy umožní mladým ľuďom získať vedomosti a zručnosti, ktoré sú široko uplatniteľné na modernom, a to aj na miestnom, slabo fungujúcom trhu práce. Pre prvý začiatok zamestnania v získanej profesii Kainardja obec bude zamestnávať po dobu 6 mesiacov 40 absolventov odbornej prípravy pre „Prevádzkovateľ dát vkladanie“ a „painter, budovy“. Výber profesií a pozícií je odôvodnený aj možnosťami územného rozdelenia v osadách, ako aj potrebami komunity vykonávať spoločné činnosti na zlepšenie typu verejných budov a terénov v obciach a modernizáciu administratívnych činností v štruktúrach obce. Očakávané výsledky sú: minimálne 50 aktivovaných mladých ľudí, 50 mladých ľudí s odbornou kvalifikáciou, 40 mladých ľudí v zamestnaní. Na dosiahnutie cieľov sa požaduje finančná podpora z iniciatívy na podporu zamestnanosti mladých ľudí vo výške 287 830 BGN. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jorganizza avvenimenti għall-attivazzjoni ta’ żgħażagħ mill-muniċipalità ta’ Kainardja minn 15 sa 29 sena, inklużi dawk li m’għandhomx impjieg, jistudjaw jew ifittxu impjieg jew opportunitajiet ta’ tagħlim. Dawn huma ‘l fuq minn 430 b’kollox fil-muniċipalità, jgħixu f’insedjamenti żgħar b’indikaturi ekonomiċi u soċjali baxxi ħafna u huma prinċipalment ta’ oriġini Torka jew Romani. Sabiex jintlaħaq l-għan, dan il-proġett se jwettaq attivitajiet dwar: l-identifikazzjoni ta’ żgħażagħ taħt l-età ta’ 29 sena li ma jistudjawx, ma jaħdmux u li mhumiex irreġistrati fil-BCD; agħmel kuntatt u attiva minimu ta’ 50 minnhom għall-inklużjoni fil-proġett. L-enfasi se tkun fuq iż-żgħażagħ b’edukazzjoni primarja u aktar baxxa u ż-żgħażagħ bi sfond Tork jew Rom li jiffurmaw ukoll il-grupp fil-mira tal-proġett. Il-50 żagħżugħ u żagħżugħa involuti se jipparteċipaw f’taħriġ motivazzjonali biex jappoġġaw u jinvolvu ruħhom f’taħriġ jew impjieg. Mis-sieħeb tal-proġett — l-Assoċjazzjoni “Università Reġjonali għall-Innovazzjoni” se ssir taħriġ fil-professjonijiet “Computer’s Operater” u “Painting Affairs” għal 50 żagħżugħ u żagħżugħa. It-tlestija b’suċċess tat-taħriġ se tippermetti liż-żgħażagħ jiksbu għarfien u ħiliet li huma applikabbli b’mod wiesa’ fis-suq tax-xogħol modern, inkluż dak lokali, li jiffunzjona b’mod dgħajjef. Għall-bidu tax-xogħol ewwel fil-professjoni akkwistata Kainardja Muniċipalità se jimpjegaw għal 6 xhur 40 tal-gradwati tat-taħriġ għal “dħul tad-data operatur” u “pittur, bini”. L-għażla tal-professjonijiet u l-pożizzjonijiet hija ġġustifikata wkoll mill-possibbiltajiet ta’ distribuzzjoni territorjali fl-insedjamenti, kif ukoll mill-ħtiġijiet tal-komunità biex twettaq attivitajiet komuni għat-titjib tat-tip ta’ bini u terren pubbliċi fl-irħula u l-immodernizzar tal-attivitajiet amministrattivi fl-istrutturi tal-muniċipalità. Ir-riżultati mistennija huma: minimu ta’ 50 żagħżugħ u żagħżugħa attivati, 50 żagħżugħ bi kwalifiki professjonali, 40 żagħżugħ u żagħżugħa f’impjieg. Sabiex jintlaħqu l-objettivi, qed jitfittex l-appoġġ finanzjarju tal-YEI li jammonta għal BGN 287 830. (Maltese) | |||||||||||||||
Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jorganizza avvenimenti għall-attivazzjoni ta’ żgħażagħ mill-muniċipalità ta’ Kainardja minn 15 sa 29 sena, inklużi dawk li m’għandhomx impjieg, jistudjaw jew ifittxu impjieg jew opportunitajiet ta’ tagħlim. Dawn huma ‘l fuq minn 430 b’kollox fil-muniċipalità, jgħixu f’insedjamenti żgħar b’indikaturi ekonomiċi u soċjali baxxi ħafna u huma prinċipalment ta’ oriġini Torka jew Romani. Sabiex jintlaħaq l-għan, dan il-proġett se jwettaq attivitajiet dwar: l-identifikazzjoni ta’ żgħażagħ taħt l-età ta’ 29 sena li ma jistudjawx, ma jaħdmux u li mhumiex irreġistrati fil-BCD; agħmel kuntatt u attiva minimu ta’ 50 minnhom għall-inklużjoni fil-proġett. L-enfasi se tkun fuq iż-żgħażagħ b’edukazzjoni primarja u aktar baxxa u ż-żgħażagħ bi sfond Tork jew Rom li jiffurmaw ukoll il-grupp fil-mira tal-proġett. Il-50 żagħżugħ u żagħżugħa involuti se jipparteċipaw f’taħriġ motivazzjonali biex jappoġġaw u jinvolvu ruħhom f’taħriġ jew impjieg. Mis-sieħeb tal-proġett — l-Assoċjazzjoni “Università Reġjonali għall-Innovazzjoni” se ssir taħriġ fil-professjonijiet “Computer’s Operater” u “Painting Affairs” għal 50 żagħżugħ u żagħżugħa. It-tlestija b’suċċess tat-taħriġ se tippermetti liż-żgħażagħ jiksbu għarfien u ħiliet li huma applikabbli b’mod wiesa’ fis-suq tax-xogħol modern, inkluż dak lokali, li jiffunzjona b’mod dgħajjef. Għall-bidu tax-xogħol ewwel fil-professjoni akkwistata Kainardja Muniċipalità se jimpjegaw għal 6 xhur 40 tal-gradwati tat-taħriġ għal “dħul tad-data operatur” u “pittur, bini”. L-għażla tal-professjonijiet u l-pożizzjonijiet hija ġġustifikata wkoll mill-possibbiltajiet ta’ distribuzzjoni territorjali fl-insedjamenti, kif ukoll mill-ħtiġijiet tal-komunità biex twettaq attivitajiet komuni għat-titjib tat-tip ta’ bini u terren pubbliċi fl-irħula u l-immodernizzar tal-attivitajiet amministrattivi fl-istrutturi tal-muniċipalità. Ir-riżultati mistennija huma: minimu ta’ 50 żagħżugħ u żagħżugħa attivati, 50 żagħżugħ bi kwalifiki professjonali, 40 żagħżugħ u żagħżugħa f’impjieg. Sabiex jintlaħqu l-objettivi, qed jitfittex l-appoġġ finanzjarju tal-YEI li jammonta għal BGN 287 830. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jorganizza avvenimenti għall-attivazzjoni ta’ żgħażagħ mill-muniċipalità ta’ Kainardja minn 15 sa 29 sena, inklużi dawk li m’għandhomx impjieg, jistudjaw jew ifittxu impjieg jew opportunitajiet ta’ tagħlim. Dawn huma ‘l fuq minn 430 b’kollox fil-muniċipalità, jgħixu f’insedjamenti żgħar b’indikaturi ekonomiċi u soċjali baxxi ħafna u huma prinċipalment ta’ oriġini Torka jew Romani. Sabiex jintlaħaq l-għan, dan il-proġett se jwettaq attivitajiet dwar: l-identifikazzjoni ta’ żgħażagħ taħt l-età ta’ 29 sena li ma jistudjawx, ma jaħdmux u li mhumiex irreġistrati fil-BCD; agħmel kuntatt u attiva minimu ta’ 50 minnhom għall-inklużjoni fil-proġett. L-enfasi se tkun fuq iż-żgħażagħ b’edukazzjoni primarja u aktar baxxa u ż-żgħażagħ bi sfond Tork jew Rom li jiffurmaw ukoll il-grupp fil-mira tal-proġett. Il-50 żagħżugħ u żagħżugħa involuti se jipparteċipaw f’taħriġ motivazzjonali biex jappoġġaw u jinvolvu ruħhom f’taħriġ jew impjieg. Mis-sieħeb tal-proġett — l-Assoċjazzjoni “Università Reġjonali għall-Innovazzjoni” se ssir taħriġ fil-professjonijiet “Computer’s Operater” u “Painting Affairs” għal 50 żagħżugħ u żagħżugħa. It-tlestija b’suċċess tat-taħriġ se tippermetti liż-żgħażagħ jiksbu għarfien u ħiliet li huma applikabbli b’mod wiesa’ fis-suq tax-xogħol modern, inkluż dak lokali, li jiffunzjona b’mod dgħajjef. Għall-bidu tax-xogħol ewwel fil-professjoni akkwistata Kainardja Muniċipalità se jimpjegaw għal 6 xhur 40 tal-gradwati tat-taħriġ għal “dħul tad-data operatur” u “pittur, bini”. L-għażla tal-professjonijiet u l-pożizzjonijiet hija ġġustifikata wkoll mill-possibbiltajiet ta’ distribuzzjoni territorjali fl-insedjamenti, kif ukoll mill-ħtiġijiet tal-komunità biex twettaq attivitajiet komuni għat-titjib tat-tip ta’ bini u terren pubbliċi fl-irħula u l-immodernizzar tal-attivitajiet amministrattivi fl-istrutturi tal-muniċipalità. Ir-riżultati mistennija huma: minimu ta’ 50 żagħżugħ u żagħżugħa attivati, 50 żagħżugħ bi kwalifiki professjonali, 40 żagħżugħ u żagħżugħa f’impjieg. Sabiex jintlaħqu l-objettivi, qed jitfittex l-appoġġ finanzjarju tal-YEI li jammonta għal BGN 287 830. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é organizar eventos para mobilizar jovens do município de Kainardja com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo os que não trabalham, estudam ou procuram emprego ou oportunidades de aprendizagem. São mais de 430 no total no município, vivem em pequenos assentamentos com indicadores económicos e sociais extremamente baixos e são principalmente de origem turca ou cigana. A fim de alcançar o objetivo, este projeto realizará atividades nos seguintes domínios: identificação de jovens com menos de 29 anos que não estudam, não trabalham e não estão registados no BCD; estabelecer contacto e ativar um mínimo de 50 deles para inclusão no projeto. A tónica será colocada nos jovens com o ensino primário e inferior e nos jovens de origem turca ou cigana que também constituem o grupo-alvo do projeto. Os 50 jovens envolvidos participarão em ações de formação motivacional para apoiar e participar em ações de formação ou emprego. Do parceiro do projeto — Associação «Innovation Regional University» — será realizada formação nas profissões «Computer’s Operater» e «Painting Affairs» para 50 jovens. A conclusão bem-sucedida da formação permitirá aos jovens adquirir conhecimentos e competências que são amplamente aplicáveis no mercado de trabalho moderno, incluindo o mercado de trabalho local, que funciona de forma deficiente. Para o primeiro início de atividade na profissão adquirida, o município de Kainardja empregará durante 6 meses 40 dos diplomados das formações «Introdução de dados do operador» e «pintor, edifícios». A escolha de profissões e cargos também se justifica pelas possibilidades de distribuição territorial nos assentamentos, bem como pelas necessidades da comunidade de realizar atividades comuns para melhorar o tipo de edifícios públicos e terrenos nas aldeias e modernizar as atividades administrativas nas estruturas do município. Os resultados esperados são os seguintes: no mínimo, 50 jovens ativos, 50 jovens com qualificações profissionais, 40 jovens empregados. A fim de alcançar os objetivos, solicita-se o apoio financeiro da IEJ no montante de 287 830 BGN. (Portuguese) | |||||||||||||||
Property / summary: O objetivo do projeto é organizar eventos para mobilizar jovens do município de Kainardja com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo os que não trabalham, estudam ou procuram emprego ou oportunidades de aprendizagem. São mais de 430 no total no município, vivem em pequenos assentamentos com indicadores económicos e sociais extremamente baixos e são principalmente de origem turca ou cigana. A fim de alcançar o objetivo, este projeto realizará atividades nos seguintes domínios: identificação de jovens com menos de 29 anos que não estudam, não trabalham e não estão registados no BCD; estabelecer contacto e ativar um mínimo de 50 deles para inclusão no projeto. A tónica será colocada nos jovens com o ensino primário e inferior e nos jovens de origem turca ou cigana que também constituem o grupo-alvo do projeto. Os 50 jovens envolvidos participarão em ações de formação motivacional para apoiar e participar em ações de formação ou emprego. Do parceiro do projeto — Associação «Innovation Regional University» — será realizada formação nas profissões «Computer’s Operater» e «Painting Affairs» para 50 jovens. A conclusão bem-sucedida da formação permitirá aos jovens adquirir conhecimentos e competências que são amplamente aplicáveis no mercado de trabalho moderno, incluindo o mercado de trabalho local, que funciona de forma deficiente. Para o primeiro início de atividade na profissão adquirida, o município de Kainardja empregará durante 6 meses 40 dos diplomados das formações «Introdução de dados do operador» e «pintor, edifícios». A escolha de profissões e cargos também se justifica pelas possibilidades de distribuição territorial nos assentamentos, bem como pelas necessidades da comunidade de realizar atividades comuns para melhorar o tipo de edifícios públicos e terrenos nas aldeias e modernizar as atividades administrativas nas estruturas do município. Os resultados esperados são os seguintes: no mínimo, 50 jovens ativos, 50 jovens com qualificações profissionais, 40 jovens empregados. A fim de alcançar os objetivos, solicita-se o apoio financeiro da IEJ no montante de 287 830 BGN. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: O objetivo do projeto é organizar eventos para mobilizar jovens do município de Kainardja com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo os que não trabalham, estudam ou procuram emprego ou oportunidades de aprendizagem. São mais de 430 no total no município, vivem em pequenos assentamentos com indicadores económicos e sociais extremamente baixos e são principalmente de origem turca ou cigana. A fim de alcançar o objetivo, este projeto realizará atividades nos seguintes domínios: identificação de jovens com menos de 29 anos que não estudam, não trabalham e não estão registados no BCD; estabelecer contacto e ativar um mínimo de 50 deles para inclusão no projeto. A tónica será colocada nos jovens com o ensino primário e inferior e nos jovens de origem turca ou cigana que também constituem o grupo-alvo do projeto. Os 50 jovens envolvidos participarão em ações de formação motivacional para apoiar e participar em ações de formação ou emprego. Do parceiro do projeto — Associação «Innovation Regional University» — será realizada formação nas profissões «Computer’s Operater» e «Painting Affairs» para 50 jovens. A conclusão bem-sucedida da formação permitirá aos jovens adquirir conhecimentos e competências que são amplamente aplicáveis no mercado de trabalho moderno, incluindo o mercado de trabalho local, que funciona de forma deficiente. Para o primeiro início de atividade na profissão adquirida, o município de Kainardja empregará durante 6 meses 40 dos diplomados das formações «Introdução de dados do operador» e «pintor, edifícios». A escolha de profissões e cargos também se justifica pelas possibilidades de distribuição territorial nos assentamentos, bem como pelas necessidades da comunidade de realizar atividades comuns para melhorar o tipo de edifícios públicos e terrenos nas aldeias e modernizar as atividades administrativas nas estruturas do município. Os resultados esperados são os seguintes: no mínimo, 50 jovens ativos, 50 jovens com qualificações profissionais, 40 jovens empregados. A fim de alcançar os objetivos, solicita-se o apoio financeiro da IEJ no montante de 287 830 BGN. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on järjestää tapahtumia nuorten aktivoimiseksi Kainardjan kunnasta 15–29-vuotiaille, mukaan lukien ne, jotka eivät ole työssä, opiskelemassa tai etsimässä työllistymis- tai oppimismahdollisuuksia. He ovat kunnassa yhteensä yli 430, asuvat pienissä asutuskeskuksissa, joiden taloudelliset ja sosiaaliset indikaattorit ovat erittäin alhaiset ja jotka ovat pääasiassa turkkilaisia tai romanitaustaisia. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa toteutetaan toimia, jotka koskevat sellaisten alle 29-vuotiaiden nuorten tunnistaminen, jotka eivät opiskele, työskentele eivätkä ole rekisteröityneet BCD:hen; ota yhteyttä ja aktivoi vähintään 50 heistä, jotta ne voidaan sisällyttää hankkeeseen. Painopisteenä ovat perusasteen ja alemman perusasteen koulutuksen saaneet nuoret sekä turkkilais- tai romanitaustaiset nuoret, jotka muodostavat myös hankkeen kohderyhmän. Mukana olevat 50 nuorta osallistuvat motivoivaan koulutukseen tukeakseen ja osallistuakseen koulutukseen tai työelämään. Hankkeen kumppani – Association ”Innovation Regional University” järjestetään koulutusta ammateissa ”Computer’s Operater” ja ”Painting Affairs” 50 nuorelle. Koulutuksen onnistunut suorittaminen antaa nuorille mahdollisuuden hankkia tietoja ja taitoja, jotka ovat laajalti sovellettavissa nykyaikaisilla, myös paikallisilla, heikoilla työmarkkinoilla. Ensimmäinen työ alkaa hankitun ammatin Kainardja kunta työllistää kuusi kuukautta 40 valmistuneista koulutuksen ”Operator data entry” ja ”maalari, rakennukset”. Ammattien ja paikkojen valintaa perustellaan myös taajamien alueellisen jakautumisen mahdollisuuksilla sekä yhteisön tarpeilla toteuttaa yhteisiä toimia, joilla parannetaan kylien julkisten rakennusten ja maastojen tyyppiä ja nykyaikaistetaan kunnan rakenteissa harjoitettavaa hallinnollista toimintaa. Odotetut tulokset ovat seuraavat: vähintään 50 aktivoitua nuorta, 50 nuorta, joilla on ammattipätevyys, ja 40 nuorta työssä. Tavoitteiden saavuttamiseksi nuorisotyöllisyysaloitteesta haetaan 287 830 BGN:n rahoitustukea. (Finnish) | |||||||||||||||
Property / summary: Hankkeen tavoitteena on järjestää tapahtumia nuorten aktivoimiseksi Kainardjan kunnasta 15–29-vuotiaille, mukaan lukien ne, jotka eivät ole työssä, opiskelemassa tai etsimässä työllistymis- tai oppimismahdollisuuksia. He ovat kunnassa yhteensä yli 430, asuvat pienissä asutuskeskuksissa, joiden taloudelliset ja sosiaaliset indikaattorit ovat erittäin alhaiset ja jotka ovat pääasiassa turkkilaisia tai romanitaustaisia. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa toteutetaan toimia, jotka koskevat sellaisten alle 29-vuotiaiden nuorten tunnistaminen, jotka eivät opiskele, työskentele eivätkä ole rekisteröityneet BCD:hen; ota yhteyttä ja aktivoi vähintään 50 heistä, jotta ne voidaan sisällyttää hankkeeseen. Painopisteenä ovat perusasteen ja alemman perusasteen koulutuksen saaneet nuoret sekä turkkilais- tai romanitaustaiset nuoret, jotka muodostavat myös hankkeen kohderyhmän. Mukana olevat 50 nuorta osallistuvat motivoivaan koulutukseen tukeakseen ja osallistuakseen koulutukseen tai työelämään. Hankkeen kumppani – Association ”Innovation Regional University” järjestetään koulutusta ammateissa ”Computer’s Operater” ja ”Painting Affairs” 50 nuorelle. Koulutuksen onnistunut suorittaminen antaa nuorille mahdollisuuden hankkia tietoja ja taitoja, jotka ovat laajalti sovellettavissa nykyaikaisilla, myös paikallisilla, heikoilla työmarkkinoilla. Ensimmäinen työ alkaa hankitun ammatin Kainardja kunta työllistää kuusi kuukautta 40 valmistuneista koulutuksen ”Operator data entry” ja ”maalari, rakennukset”. Ammattien ja paikkojen valintaa perustellaan myös taajamien alueellisen jakautumisen mahdollisuuksilla sekä yhteisön tarpeilla toteuttaa yhteisiä toimia, joilla parannetaan kylien julkisten rakennusten ja maastojen tyyppiä ja nykyaikaistetaan kunnan rakenteissa harjoitettavaa hallinnollista toimintaa. Odotetut tulokset ovat seuraavat: vähintään 50 aktivoitua nuorta, 50 nuorta, joilla on ammattipätevyys, ja 40 nuorta työssä. Tavoitteiden saavuttamiseksi nuorisotyöllisyysaloitteesta haetaan 287 830 BGN:n rahoitustukea. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Hankkeen tavoitteena on järjestää tapahtumia nuorten aktivoimiseksi Kainardjan kunnasta 15–29-vuotiaille, mukaan lukien ne, jotka eivät ole työssä, opiskelemassa tai etsimässä työllistymis- tai oppimismahdollisuuksia. He ovat kunnassa yhteensä yli 430, asuvat pienissä asutuskeskuksissa, joiden taloudelliset ja sosiaaliset indikaattorit ovat erittäin alhaiset ja jotka ovat pääasiassa turkkilaisia tai romanitaustaisia. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa toteutetaan toimia, jotka koskevat sellaisten alle 29-vuotiaiden nuorten tunnistaminen, jotka eivät opiskele, työskentele eivätkä ole rekisteröityneet BCD:hen; ota yhteyttä ja aktivoi vähintään 50 heistä, jotta ne voidaan sisällyttää hankkeeseen. Painopisteenä ovat perusasteen ja alemman perusasteen koulutuksen saaneet nuoret sekä turkkilais- tai romanitaustaiset nuoret, jotka muodostavat myös hankkeen kohderyhmän. Mukana olevat 50 nuorta osallistuvat motivoivaan koulutukseen tukeakseen ja osallistuakseen koulutukseen tai työelämään. Hankkeen kumppani – Association ”Innovation Regional University” järjestetään koulutusta ammateissa ”Computer’s Operater” ja ”Painting Affairs” 50 nuorelle. Koulutuksen onnistunut suorittaminen antaa nuorille mahdollisuuden hankkia tietoja ja taitoja, jotka ovat laajalti sovellettavissa nykyaikaisilla, myös paikallisilla, heikoilla työmarkkinoilla. Ensimmäinen työ alkaa hankitun ammatin Kainardja kunta työllistää kuusi kuukautta 40 valmistuneista koulutuksen ”Operator data entry” ja ”maalari, rakennukset”. Ammattien ja paikkojen valintaa perustellaan myös taajamien alueellisen jakautumisen mahdollisuuksilla sekä yhteisön tarpeilla toteuttaa yhteisiä toimia, joilla parannetaan kylien julkisten rakennusten ja maastojen tyyppiä ja nykyaikaistetaan kunnan rakenteissa harjoitettavaa hallinnollista toimintaa. Odotetut tulokset ovat seuraavat: vähintään 50 aktivoitua nuorta, 50 nuorta, joilla on ammattipätevyys, ja 40 nuorta työssä. Tavoitteiden saavuttamiseksi nuorisotyöllisyysaloitteesta haetaan 287 830 BGN:n rahoitustukea. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Celem projektu jest organizacja wydarzeń mających na celu aktywizację młodych ludzi z gminy Kainardja w wieku od 15 do 29 lat, w tym osób, które nie pracują, nie studiują, nie szukają możliwości zatrudnienia lub nauki. Mają one łącznie ponad 430 osób w gminie, mieszkają w małych osadach o bardzo niskich wskaźnikach gospodarczych i społecznych i są głównie pochodzenia tureckiego lub romskiego. Aby osiągnąć ten cel, niniejszy projekt będzie prowadził działania w zakresie: identyfikacja młodych osób poniżej 29. roku życia, które nie studiują, nie pracują i nie są zarejestrowane w BCD; nawiąż kontakt i aktywuj minimum 50 z nich do włączenia do projektu. Nacisk zostanie położony na młodych ludzi z wykształceniem podstawowym i niższym oraz młodych ludzi ze środowisk tureckich lub romskich, którzy również stanowią grupę docelową projektu. 50 zaangażowanych młodych ludzi weźmie udział w szkoleniach motywacyjnych mających na celu wspieranie szkoleń lub zatrudnienia i angażowanie się w nie. Od partnera projektu – Stowarzyszenia „Innowacyjny Uniwersytet Regionalny” odbędzie się szkolenie w zawodach „Operator komputerowy” i „Sprawy malarskie” dla 50 młodych ludzi. Pomyślne ukończenie szkolenia umożliwi młodym ludziom zdobycie wiedzy i umiejętności, które są szeroko stosowane na nowoczesnym, w tym lokalnym, słabo funkcjonującym rynku pracy. W pierwszym zawodzie start w nabytym zawodzie Kainardja Gmina będzie zatrudniać przez 6 miesięcy 40 absolwentów szkoleń dla „Operator data entry” i „malarz, budynki”. Wybór zawodów i stanowisk jest również uzasadniony możliwościami podziału terytorialnego w osiedlach, a także potrzebami społeczności w zakresie prowadzenia wspólnych działań na rzecz poprawy rodzaju budynków publicznych i terenów wsi oraz modernizacji działalności administracyjnej w strukturach gminy. Oczekiwane wyniki są następujące: co najmniej 50 aktywowanych młodych ludzi, 50 młodych ludzi posiadających kwalifikacje zawodowe, 40 młodych ludzi zatrudnionych. Aby osiągnąć te cele, dąży się do wsparcia finansowego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych w wysokości 287 830 BGN. (Polish) | |||||||||||||||
Property / summary: Celem projektu jest organizacja wydarzeń mających na celu aktywizację młodych ludzi z gminy Kainardja w wieku od 15 do 29 lat, w tym osób, które nie pracują, nie studiują, nie szukają możliwości zatrudnienia lub nauki. Mają one łącznie ponad 430 osób w gminie, mieszkają w małych osadach o bardzo niskich wskaźnikach gospodarczych i społecznych i są głównie pochodzenia tureckiego lub romskiego. Aby osiągnąć ten cel, niniejszy projekt będzie prowadził działania w zakresie: identyfikacja młodych osób poniżej 29. roku życia, które nie studiują, nie pracują i nie są zarejestrowane w BCD; nawiąż kontakt i aktywuj minimum 50 z nich do włączenia do projektu. Nacisk zostanie położony na młodych ludzi z wykształceniem podstawowym i niższym oraz młodych ludzi ze środowisk tureckich lub romskich, którzy również stanowią grupę docelową projektu. 50 zaangażowanych młodych ludzi weźmie udział w szkoleniach motywacyjnych mających na celu wspieranie szkoleń lub zatrudnienia i angażowanie się w nie. Od partnera projektu – Stowarzyszenia „Innowacyjny Uniwersytet Regionalny” odbędzie się szkolenie w zawodach „Operator komputerowy” i „Sprawy malarskie” dla 50 młodych ludzi. Pomyślne ukończenie szkolenia umożliwi młodym ludziom zdobycie wiedzy i umiejętności, które są szeroko stosowane na nowoczesnym, w tym lokalnym, słabo funkcjonującym rynku pracy. W pierwszym zawodzie start w nabytym zawodzie Kainardja Gmina będzie zatrudniać przez 6 miesięcy 40 absolwentów szkoleń dla „Operator data entry” i „malarz, budynki”. Wybór zawodów i stanowisk jest również uzasadniony możliwościami podziału terytorialnego w osiedlach, a także potrzebami społeczności w zakresie prowadzenia wspólnych działań na rzecz poprawy rodzaju budynków publicznych i terenów wsi oraz modernizacji działalności administracyjnej w strukturach gminy. Oczekiwane wyniki są następujące: co najmniej 50 aktywowanych młodych ludzi, 50 młodych ludzi posiadających kwalifikacje zawodowe, 40 młodych ludzi zatrudnionych. Aby osiągnąć te cele, dąży się do wsparcia finansowego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych w wysokości 287 830 BGN. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Celem projektu jest organizacja wydarzeń mających na celu aktywizację młodych ludzi z gminy Kainardja w wieku od 15 do 29 lat, w tym osób, które nie pracują, nie studiują, nie szukają możliwości zatrudnienia lub nauki. Mają one łącznie ponad 430 osób w gminie, mieszkają w małych osadach o bardzo niskich wskaźnikach gospodarczych i społecznych i są głównie pochodzenia tureckiego lub romskiego. Aby osiągnąć ten cel, niniejszy projekt będzie prowadził działania w zakresie: identyfikacja młodych osób poniżej 29. roku życia, które nie studiują, nie pracują i nie są zarejestrowane w BCD; nawiąż kontakt i aktywuj minimum 50 z nich do włączenia do projektu. Nacisk zostanie położony na młodych ludzi z wykształceniem podstawowym i niższym oraz młodych ludzi ze środowisk tureckich lub romskich, którzy również stanowią grupę docelową projektu. 50 zaangażowanych młodych ludzi weźmie udział w szkoleniach motywacyjnych mających na celu wspieranie szkoleń lub zatrudnienia i angażowanie się w nie. Od partnera projektu – Stowarzyszenia „Innowacyjny Uniwersytet Regionalny” odbędzie się szkolenie w zawodach „Operator komputerowy” i „Sprawy malarskie” dla 50 młodych ludzi. Pomyślne ukończenie szkolenia umożliwi młodym ludziom zdobycie wiedzy i umiejętności, które są szeroko stosowane na nowoczesnym, w tym lokalnym, słabo funkcjonującym rynku pracy. W pierwszym zawodzie start w nabytym zawodzie Kainardja Gmina będzie zatrudniać przez 6 miesięcy 40 absolwentów szkoleń dla „Operator data entry” i „malarz, budynki”. Wybór zawodów i stanowisk jest również uzasadniony możliwościami podziału terytorialnego w osiedlach, a także potrzebami społeczności w zakresie prowadzenia wspólnych działań na rzecz poprawy rodzaju budynków publicznych i terenów wsi oraz modernizacji działalności administracyjnej w strukturach gminy. Oczekiwane wyniki są następujące: co najmniej 50 aktywowanych młodych ludzi, 50 młodych ludzi posiadających kwalifikacje zawodowe, 40 młodych ludzi zatrudnionych. Aby osiągnąć te cele, dąży się do wsparcia finansowego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych w wysokości 287 830 BGN. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je organizirati dogodke za aktiviranje mladih iz občine Kainardja, starih od 15 do 29 let, vključno s tistimi, ki niso zaposleni, študirajo ali iščejo zaposlitve ali priložnosti za učenje. V občini so skupaj več kot 430, živijo v majhnih naseljih z izjemno nizkimi ekonomskimi in socialnimi kazalniki in so večinoma turškega ali romskega porekla. Da bi dosegli cilj, bo ta projekt izvajal dejavnosti na: identifikacija mladih, mlajših od 29 let, ki ne študirajo, delajo in niso vpisani v BCD; vzpostavite stik in aktivirajte najmanj 50 od njih za vključitev v projekt. Poudarek bo na mladih z osnovnošolsko in nižjo izobrazbo ter na mladih iz turškega ali romskega porekla, ki so tudi ciljna skupina projekta. 50 vključenih mladih se bo udeležilo motivacijskega usposabljanja, da bi podprlo usposabljanje ali zaposlitev in se vanj vključilo. Od projektnega partnerja – Združenja „Innovation Regional University“ bo potekalo usposabljanje v poklicih „Računalniški Operater“ in „Painting Affairs“ za 50 mladih. Uspešen zaključek usposabljanja bo mladim omogočil, da pridobijo znanja in spretnosti, ki se široko uporabljajo na sodobnem, tudi lokalnem, slabo delujočem trgu dela. Za prvo zaposlitev v pridobljenem poklicu bo občina Kainardja za 6 mesecev zaposlila 40 diplomantov usposabljanja za „Vnos podatkov operator“ in „slikar, stavbe“. Izbira poklicev in položajev je upravičena tudi zaradi možnosti ozemeljske porazdelitve v naseljih, pa tudi zaradi potreb skupnosti po izvajanju skupnih dejavnosti za izboljšanje vrste javnih stavb in terenov v vaseh ter posodobitev upravnih dejavnosti v občinskih strukturah. Pričakovani rezultati so: najmanj 50 aktivnih mladih, 50 mladih s poklicnimi kvalifikacijami in 40 mladih, ki so zaposleni. Za dosego ciljev se zahteva finančna podpora pobude za zaposlovanje mladih v višini 287.830 BGN. (Slovenian) | |||||||||||||||
Property / summary: Cilj projekta je organizirati dogodke za aktiviranje mladih iz občine Kainardja, starih od 15 do 29 let, vključno s tistimi, ki niso zaposleni, študirajo ali iščejo zaposlitve ali priložnosti za učenje. V občini so skupaj več kot 430, živijo v majhnih naseljih z izjemno nizkimi ekonomskimi in socialnimi kazalniki in so večinoma turškega ali romskega porekla. Da bi dosegli cilj, bo ta projekt izvajal dejavnosti na: identifikacija mladih, mlajših od 29 let, ki ne študirajo, delajo in niso vpisani v BCD; vzpostavite stik in aktivirajte najmanj 50 od njih za vključitev v projekt. Poudarek bo na mladih z osnovnošolsko in nižjo izobrazbo ter na mladih iz turškega ali romskega porekla, ki so tudi ciljna skupina projekta. 50 vključenih mladih se bo udeležilo motivacijskega usposabljanja, da bi podprlo usposabljanje ali zaposlitev in se vanj vključilo. Od projektnega partnerja – Združenja „Innovation Regional University“ bo potekalo usposabljanje v poklicih „Računalniški Operater“ in „Painting Affairs“ za 50 mladih. Uspešen zaključek usposabljanja bo mladim omogočil, da pridobijo znanja in spretnosti, ki se široko uporabljajo na sodobnem, tudi lokalnem, slabo delujočem trgu dela. Za prvo zaposlitev v pridobljenem poklicu bo občina Kainardja za 6 mesecev zaposlila 40 diplomantov usposabljanja za „Vnos podatkov operator“ in „slikar, stavbe“. Izbira poklicev in položajev je upravičena tudi zaradi možnosti ozemeljske porazdelitve v naseljih, pa tudi zaradi potreb skupnosti po izvajanju skupnih dejavnosti za izboljšanje vrste javnih stavb in terenov v vaseh ter posodobitev upravnih dejavnosti v občinskih strukturah. Pričakovani rezultati so: najmanj 50 aktivnih mladih, 50 mladih s poklicnimi kvalifikacijami in 40 mladih, ki so zaposleni. Za dosego ciljev se zahteva finančna podpora pobude za zaposlovanje mladih v višini 287.830 BGN. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Cilj projekta je organizirati dogodke za aktiviranje mladih iz občine Kainardja, starih od 15 do 29 let, vključno s tistimi, ki niso zaposleni, študirajo ali iščejo zaposlitve ali priložnosti za učenje. V občini so skupaj več kot 430, živijo v majhnih naseljih z izjemno nizkimi ekonomskimi in socialnimi kazalniki in so večinoma turškega ali romskega porekla. Da bi dosegli cilj, bo ta projekt izvajal dejavnosti na: identifikacija mladih, mlajših od 29 let, ki ne študirajo, delajo in niso vpisani v BCD; vzpostavite stik in aktivirajte najmanj 50 od njih za vključitev v projekt. Poudarek bo na mladih z osnovnošolsko in nižjo izobrazbo ter na mladih iz turškega ali romskega porekla, ki so tudi ciljna skupina projekta. 50 vključenih mladih se bo udeležilo motivacijskega usposabljanja, da bi podprlo usposabljanje ali zaposlitev in se vanj vključilo. Od projektnega partnerja – Združenja „Innovation Regional University“ bo potekalo usposabljanje v poklicih „Računalniški Operater“ in „Painting Affairs“ za 50 mladih. Uspešen zaključek usposabljanja bo mladim omogočil, da pridobijo znanja in spretnosti, ki se široko uporabljajo na sodobnem, tudi lokalnem, slabo delujočem trgu dela. Za prvo zaposlitev v pridobljenem poklicu bo občina Kainardja za 6 mesecev zaposlila 40 diplomantov usposabljanja za „Vnos podatkov operator“ in „slikar, stavbe“. Izbira poklicev in položajev je upravičena tudi zaradi možnosti ozemeljske porazdelitve v naseljih, pa tudi zaradi potreb skupnosti po izvajanju skupnih dejavnosti za izboljšanje vrste javnih stavb in terenov v vaseh ter posodobitev upravnih dejavnosti v občinskih strukturah. Pričakovani rezultati so: najmanj 50 aktivnih mladih, 50 mladih s poklicnimi kvalifikacijami in 40 mladih, ki so zaposleni. Za dosego ciljev se zahteva finančna podpora pobude za zaposlovanje mladih v višini 287.830 BGN. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu je uspořádat akce zaměřené na aktivaci mladých lidí z obce Kainardja ve věku od 15 do 29 let, včetně těch, kteří nejsou zaměstnaní, nestudují nebo hledají pracovní nebo vzdělávací příležitosti. V obci je jich celkem více než 430, žijí v malých osadách s extrémně nízkými ekonomickými a sociálními ukazateli a jsou převážně tureckého nebo romského původu. Za účelem dosažení tohoto cíle bude tento projekt provádět činnosti týkající se: identifikace mladých lidí mladších 29 let, kteří nestudují, nepracují a nejsou registrováni v databázi úlovků tuňáka obecného; navázat kontakt a aktivovat minimálně 50 z nich pro začlenění do projektu. Důraz bude kladen na mladé lidi s primárním a nižším vzděláním a mladé lidi tureckého nebo romského původu, kteří také tvoří cílovou skupinu projektu. 50 zapojených mladých lidí se zúčastní motivačního vzdělávání s cílem podpořit a zapojit se do odborné přípravy nebo zaměstnání. Od partnera projektu – Asociace „Regionální univerzita inovací“ se bude konat školení v profesích „Počítačový operátor“ a „Painting Affairs“ pro 50 mladých lidí. Úspěšné dokončení odborné přípravy umožní mladým lidem získat znalosti a dovednosti, které jsou široce použitelné na moderním trhu práce, včetně místního a slabě fungujícího trhu práce. Pro první pracovní místo začíná v získané profesi Kainardja obec bude zaměstnávat po dobu 6 měsíců 40 absolventů školení pro „Operator data entry“ a „painter, budovy“. Výběr povolání a pozic je rovněž odůvodněn možnostmi územního rozdělení v osadách, jakož i potřebou komunity provádět společné činnosti pro zlepšení druhu veřejných budov a terénů ve vesnicích a modernizaci administrativních činností ve strukturách obce. Očekávané výsledky jsou: nejméně 50 aktivních mladých lidí, 50 mladých lidí s odbornou kvalifikací, 40 mladých lidí v zaměstnání. Za účelem dosažení cílů se žádá o finanční podporu Iniciativy na podporu zaměstnanosti mladých lidí ve výši 287 830 BGN. (Czech) | |||||||||||||||
Property / summary: Cílem projektu je uspořádat akce zaměřené na aktivaci mladých lidí z obce Kainardja ve věku od 15 do 29 let, včetně těch, kteří nejsou zaměstnaní, nestudují nebo hledají pracovní nebo vzdělávací příležitosti. V obci je jich celkem více než 430, žijí v malých osadách s extrémně nízkými ekonomickými a sociálními ukazateli a jsou převážně tureckého nebo romského původu. Za účelem dosažení tohoto cíle bude tento projekt provádět činnosti týkající se: identifikace mladých lidí mladších 29 let, kteří nestudují, nepracují a nejsou registrováni v databázi úlovků tuňáka obecného; navázat kontakt a aktivovat minimálně 50 z nich pro začlenění do projektu. Důraz bude kladen na mladé lidi s primárním a nižším vzděláním a mladé lidi tureckého nebo romského původu, kteří také tvoří cílovou skupinu projektu. 50 zapojených mladých lidí se zúčastní motivačního vzdělávání s cílem podpořit a zapojit se do odborné přípravy nebo zaměstnání. Od partnera projektu – Asociace „Regionální univerzita inovací“ se bude konat školení v profesích „Počítačový operátor“ a „Painting Affairs“ pro 50 mladých lidí. Úspěšné dokončení odborné přípravy umožní mladým lidem získat znalosti a dovednosti, které jsou široce použitelné na moderním trhu práce, včetně místního a slabě fungujícího trhu práce. Pro první pracovní místo začíná v získané profesi Kainardja obec bude zaměstnávat po dobu 6 měsíců 40 absolventů školení pro „Operator data entry“ a „painter, budovy“. Výběr povolání a pozic je rovněž odůvodněn možnostmi územního rozdělení v osadách, jakož i potřebou komunity provádět společné činnosti pro zlepšení druhu veřejných budov a terénů ve vesnicích a modernizaci administrativních činností ve strukturách obce. Očekávané výsledky jsou: nejméně 50 aktivních mladých lidí, 50 mladých lidí s odbornou kvalifikací, 40 mladých lidí v zaměstnání. Za účelem dosažení cílů se žádá o finanční podporu Iniciativy na podporu zaměstnanosti mladých lidí ve výši 287 830 BGN. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Cílem projektu je uspořádat akce zaměřené na aktivaci mladých lidí z obce Kainardja ve věku od 15 do 29 let, včetně těch, kteří nejsou zaměstnaní, nestudují nebo hledají pracovní nebo vzdělávací příležitosti. V obci je jich celkem více než 430, žijí v malých osadách s extrémně nízkými ekonomickými a sociálními ukazateli a jsou převážně tureckého nebo romského původu. Za účelem dosažení tohoto cíle bude tento projekt provádět činnosti týkající se: identifikace mladých lidí mladších 29 let, kteří nestudují, nepracují a nejsou registrováni v databázi úlovků tuňáka obecného; navázat kontakt a aktivovat minimálně 50 z nich pro začlenění do projektu. Důraz bude kladen na mladé lidi s primárním a nižším vzděláním a mladé lidi tureckého nebo romského původu, kteří také tvoří cílovou skupinu projektu. 50 zapojených mladých lidí se zúčastní motivačního vzdělávání s cílem podpořit a zapojit se do odborné přípravy nebo zaměstnání. Od partnera projektu – Asociace „Regionální univerzita inovací“ se bude konat školení v profesích „Počítačový operátor“ a „Painting Affairs“ pro 50 mladých lidí. Úspěšné dokončení odborné přípravy umožní mladým lidem získat znalosti a dovednosti, které jsou široce použitelné na moderním trhu práce, včetně místního a slabě fungujícího trhu práce. Pro první pracovní místo začíná v získané profesi Kainardja obec bude zaměstnávat po dobu 6 měsíců 40 absolventů školení pro „Operator data entry“ a „painter, budovy“. Výběr povolání a pozic je rovněž odůvodněn možnostmi územního rozdělení v osadách, jakož i potřebou komunity provádět společné činnosti pro zlepšení druhu veřejných budov a terénů ve vesnicích a modernizaci administrativních činností ve strukturách obce. Očekávané výsledky jsou: nejméně 50 aktivních mladých lidí, 50 mladých lidí s odbornou kvalifikací, 40 mladých lidí v zaměstnání. Za účelem dosažení cílů se žádá o finanční podporu Iniciativy na podporu zaměstnanosti mladých lidí ve výši 287 830 BGN. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – surengti renginius, skirtus 15–29 m. jaunuoliams iš Kainardjos savivaldybės, įskaitant tuos, kurie nedirba, studijuoja ar ieško darbo ar mokymosi galimybių. Savivaldybėje iš viso jų yra daugiau nei 430, gyvena mažose gyvenvietėse, turinčiose labai žemus ekonominius ir socialinius rodiklius, daugiausia turkų ar romų kilmės. Siekiant šio tikslo, pagal šį projektą bus vykdoma veikla, susijusi su: jaunesnių nei 29 metų jaunuolių, kurie nelanko, nedirba ir nėra užsiregistravę BCD, identifikavimas; užmegzkite ryšį ir aktyvuokite ne mažiau kaip 50 iš jų, kad jie būtų įtraukti į projektą. Daugiausia dėmesio bus skiriama pradinio ir žemesnio išsilavinimo jaunuoliams ir Turkijos ar romų kilmės jaunuoliams, kurie taip pat yra projekto tikslinė grupė. 50 dalyvaujančių jaunuolių dalyvaus motyvaciniame mokyme, kad paremtų ir pradėtų mokytis ar įsidarbinti. Iš projekto partnerio – asociacijos „Inovacijų regioninis universitetas“ bus rengiami mokymai „Kompiuterių operos“ ir „Dažymo reikalų“ 50 jaunų žmonių profesijoms. Sėkmingai baigę mokymus jaunuoliai galės įgyti žinių ir įgūdžių, kurie yra plačiai taikomi šiuolaikinėje, įskaitant vietos, silpnai veikiančią darbo rinką. Pirmą kartą pradėjęs dirbti pagal įgytą profesiją, Kainardjos savivaldybė 6 mėnesius įdarbins 40 iš mokymų „Operatoriaus duomenų įvedimo“ ir „paieška, pastatai“ absolventų. Profesijų ir pareigybių pasirinkimas taip pat pateisinamas teritorinio pasiskirstymo gyvenvietėse galimybėmis, taip pat bendruomenės poreikiais vykdyti bendrą veiklą siekiant pagerinti kaimų viešųjų pastatų ir vietovių tipą ir modernizuoti administracinę veiklą savivaldybės struktūrose. Laukiami rezultatai: ne mažiau kaip 50 aktyvintų jaunuolių, 50 jaunuolių, turinčių profesinę kvalifikaciją, 40 dirbančių jaunuolių. Kad būtų pasiekti tikslai, prašoma 287 830 BGN dydžio JUI finansinės paramos. (Lithuanian) | |||||||||||||||
Property / summary: Projekto tikslas – surengti renginius, skirtus 15–29 m. jaunuoliams iš Kainardjos savivaldybės, įskaitant tuos, kurie nedirba, studijuoja ar ieško darbo ar mokymosi galimybių. Savivaldybėje iš viso jų yra daugiau nei 430, gyvena mažose gyvenvietėse, turinčiose labai žemus ekonominius ir socialinius rodiklius, daugiausia turkų ar romų kilmės. Siekiant šio tikslo, pagal šį projektą bus vykdoma veikla, susijusi su: jaunesnių nei 29 metų jaunuolių, kurie nelanko, nedirba ir nėra užsiregistravę BCD, identifikavimas; užmegzkite ryšį ir aktyvuokite ne mažiau kaip 50 iš jų, kad jie būtų įtraukti į projektą. Daugiausia dėmesio bus skiriama pradinio ir žemesnio išsilavinimo jaunuoliams ir Turkijos ar romų kilmės jaunuoliams, kurie taip pat yra projekto tikslinė grupė. 50 dalyvaujančių jaunuolių dalyvaus motyvaciniame mokyme, kad paremtų ir pradėtų mokytis ar įsidarbinti. Iš projekto partnerio – asociacijos „Inovacijų regioninis universitetas“ bus rengiami mokymai „Kompiuterių operos“ ir „Dažymo reikalų“ 50 jaunų žmonių profesijoms. Sėkmingai baigę mokymus jaunuoliai galės įgyti žinių ir įgūdžių, kurie yra plačiai taikomi šiuolaikinėje, įskaitant vietos, silpnai veikiančią darbo rinką. Pirmą kartą pradėjęs dirbti pagal įgytą profesiją, Kainardjos savivaldybė 6 mėnesius įdarbins 40 iš mokymų „Operatoriaus duomenų įvedimo“ ir „paieška, pastatai“ absolventų. Profesijų ir pareigybių pasirinkimas taip pat pateisinamas teritorinio pasiskirstymo gyvenvietėse galimybėmis, taip pat bendruomenės poreikiais vykdyti bendrą veiklą siekiant pagerinti kaimų viešųjų pastatų ir vietovių tipą ir modernizuoti administracinę veiklą savivaldybės struktūrose. Laukiami rezultatai: ne mažiau kaip 50 aktyvintų jaunuolių, 50 jaunuolių, turinčių profesinę kvalifikaciją, 40 dirbančių jaunuolių. Kad būtų pasiekti tikslai, prašoma 287 830 BGN dydžio JUI finansinės paramos. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Projekto tikslas – surengti renginius, skirtus 15–29 m. jaunuoliams iš Kainardjos savivaldybės, įskaitant tuos, kurie nedirba, studijuoja ar ieško darbo ar mokymosi galimybių. Savivaldybėje iš viso jų yra daugiau nei 430, gyvena mažose gyvenvietėse, turinčiose labai žemus ekonominius ir socialinius rodiklius, daugiausia turkų ar romų kilmės. Siekiant šio tikslo, pagal šį projektą bus vykdoma veikla, susijusi su: jaunesnių nei 29 metų jaunuolių, kurie nelanko, nedirba ir nėra užsiregistravę BCD, identifikavimas; užmegzkite ryšį ir aktyvuokite ne mažiau kaip 50 iš jų, kad jie būtų įtraukti į projektą. Daugiausia dėmesio bus skiriama pradinio ir žemesnio išsilavinimo jaunuoliams ir Turkijos ar romų kilmės jaunuoliams, kurie taip pat yra projekto tikslinė grupė. 50 dalyvaujančių jaunuolių dalyvaus motyvaciniame mokyme, kad paremtų ir pradėtų mokytis ar įsidarbinti. Iš projekto partnerio – asociacijos „Inovacijų regioninis universitetas“ bus rengiami mokymai „Kompiuterių operos“ ir „Dažymo reikalų“ 50 jaunų žmonių profesijoms. Sėkmingai baigę mokymus jaunuoliai galės įgyti žinių ir įgūdžių, kurie yra plačiai taikomi šiuolaikinėje, įskaitant vietos, silpnai veikiančią darbo rinką. Pirmą kartą pradėjęs dirbti pagal įgytą profesiją, Kainardjos savivaldybė 6 mėnesius įdarbins 40 iš mokymų „Operatoriaus duomenų įvedimo“ ir „paieška, pastatai“ absolventų. Profesijų ir pareigybių pasirinkimas taip pat pateisinamas teritorinio pasiskirstymo gyvenvietėse galimybėmis, taip pat bendruomenės poreikiais vykdyti bendrą veiklą siekiant pagerinti kaimų viešųjų pastatų ir vietovių tipą ir modernizuoti administracinę veiklą savivaldybės struktūrose. Laukiami rezultatai: ne mažiau kaip 50 aktyvintų jaunuolių, 50 jaunuolių, turinčių profesinę kvalifikaciją, 40 dirbančių jaunuolių. Kad būtų pasiekti tikslai, prašoma 287 830 BGN dydžio JUI finansinės paramos. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir organizēt pasākumus, lai aktivizētu jauniešus no 15 līdz 29 gadu vecuma Kainardjas novada, tostarp tos, kuri nestrādā, nemācās vai nemeklē darbu vai mācīšanās iespējas. Pašvaldības iedzīvotāji kopumā ir vairāk nekā 430, dzīvo mazās apdzīvotās vietās ar ļoti zemiem ekonomiskajiem un sociālajiem rādītājiem un galvenokārt ir no Turcijas vai romu izcelsmes. Lai sasniegtu šo mērķi, ar šo projektu tiks veiktas šādas darbības: to jauniešu identifikācija, kuri jaunāki par 29 gadiem un kuri nemācās, nestrādā un nav reģistrēti BCD; sazināties un aktivizēt vismaz 50 no tiem iekļaušanai projektā. Galvenā uzmanība tiks pievērsta jauniešiem ar pamatizglītību un zemāku izglītību, kā arī Turcijas vai romu izcelsmes jauniešiem, kuri arī veido projekta mērķa grupu. 50 iesaistītie jaunieši piedalīsies motivācijas apmācībā, lai atbalstītu un iesaistītos apmācībā vai nodarbinātībā. No projekta partnera — biedrības “Inovācijas reģionālā universitāte” notiks 50 jauniešu apmācība profesijās “Datoroperators” un “Glezniecības lietas”. Sekmīga apmācības pabeigšana ļaus jauniešiem iegūt zināšanas un prasmes, kas ir plaši piemērojamas mūsdienu, tostarp vietējā, vāji funkcionējošā darba tirgū. Par pirmo darba uzsākšanu apgūtajā profesijā Kainardja pašvaldība 6 mēnešus nodarbina 40 absolventus apmācību “Operatora datu ievade” un “inter, ēkas”. Profesiju un amatu izvēli pamato arī teritoriālās izplatības iespējas apdzīvotās vietās, kā arī kopienas vajadzības veikt kopīgas darbības, lai ciematos uzlabotu sabiedrisko ēku un reljefu veidu un modernizētu administratīvās darbības pašvaldības struktūrās. Gaidāmie rezultāti ir šādi: vismaz 50 aktivizēti jaunieši, 50 jaunieši ar profesionālo kvalifikāciju, 40 darba ņēmēji. Lai sasniegtu mērķus, tiek lūgts JNI finansiālais atbalsts BGN 287 830 apmērā. (Latvian) | |||||||||||||||
Property / summary: Projekta mērķis ir organizēt pasākumus, lai aktivizētu jauniešus no 15 līdz 29 gadu vecuma Kainardjas novada, tostarp tos, kuri nestrādā, nemācās vai nemeklē darbu vai mācīšanās iespējas. Pašvaldības iedzīvotāji kopumā ir vairāk nekā 430, dzīvo mazās apdzīvotās vietās ar ļoti zemiem ekonomiskajiem un sociālajiem rādītājiem un galvenokārt ir no Turcijas vai romu izcelsmes. Lai sasniegtu šo mērķi, ar šo projektu tiks veiktas šādas darbības: to jauniešu identifikācija, kuri jaunāki par 29 gadiem un kuri nemācās, nestrādā un nav reģistrēti BCD; sazināties un aktivizēt vismaz 50 no tiem iekļaušanai projektā. Galvenā uzmanība tiks pievērsta jauniešiem ar pamatizglītību un zemāku izglītību, kā arī Turcijas vai romu izcelsmes jauniešiem, kuri arī veido projekta mērķa grupu. 50 iesaistītie jaunieši piedalīsies motivācijas apmācībā, lai atbalstītu un iesaistītos apmācībā vai nodarbinātībā. No projekta partnera — biedrības “Inovācijas reģionālā universitāte” notiks 50 jauniešu apmācība profesijās “Datoroperators” un “Glezniecības lietas”. Sekmīga apmācības pabeigšana ļaus jauniešiem iegūt zināšanas un prasmes, kas ir plaši piemērojamas mūsdienu, tostarp vietējā, vāji funkcionējošā darba tirgū. Par pirmo darba uzsākšanu apgūtajā profesijā Kainardja pašvaldība 6 mēnešus nodarbina 40 absolventus apmācību “Operatora datu ievade” un “inter, ēkas”. Profesiju un amatu izvēli pamato arī teritoriālās izplatības iespējas apdzīvotās vietās, kā arī kopienas vajadzības veikt kopīgas darbības, lai ciematos uzlabotu sabiedrisko ēku un reljefu veidu un modernizētu administratīvās darbības pašvaldības struktūrās. Gaidāmie rezultāti ir šādi: vismaz 50 aktivizēti jaunieši, 50 jaunieši ar profesionālo kvalifikāciju, 40 darba ņēmēji. Lai sasniegtu mērķus, tiek lūgts JNI finansiālais atbalsts BGN 287 830 apmērā. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Projekta mērķis ir organizēt pasākumus, lai aktivizētu jauniešus no 15 līdz 29 gadu vecuma Kainardjas novada, tostarp tos, kuri nestrādā, nemācās vai nemeklē darbu vai mācīšanās iespējas. Pašvaldības iedzīvotāji kopumā ir vairāk nekā 430, dzīvo mazās apdzīvotās vietās ar ļoti zemiem ekonomiskajiem un sociālajiem rādītājiem un galvenokārt ir no Turcijas vai romu izcelsmes. Lai sasniegtu šo mērķi, ar šo projektu tiks veiktas šādas darbības: to jauniešu identifikācija, kuri jaunāki par 29 gadiem un kuri nemācās, nestrādā un nav reģistrēti BCD; sazināties un aktivizēt vismaz 50 no tiem iekļaušanai projektā. Galvenā uzmanība tiks pievērsta jauniešiem ar pamatizglītību un zemāku izglītību, kā arī Turcijas vai romu izcelsmes jauniešiem, kuri arī veido projekta mērķa grupu. 50 iesaistītie jaunieši piedalīsies motivācijas apmācībā, lai atbalstītu un iesaistītos apmācībā vai nodarbinātībā. No projekta partnera — biedrības “Inovācijas reģionālā universitāte” notiks 50 jauniešu apmācība profesijās “Datoroperators” un “Glezniecības lietas”. Sekmīga apmācības pabeigšana ļaus jauniešiem iegūt zināšanas un prasmes, kas ir plaši piemērojamas mūsdienu, tostarp vietējā, vāji funkcionējošā darba tirgū. Par pirmo darba uzsākšanu apgūtajā profesijā Kainardja pašvaldība 6 mēnešus nodarbina 40 absolventus apmācību “Operatora datu ievade” un “inter, ēkas”. Profesiju un amatu izvēli pamato arī teritoriālās izplatības iespējas apdzīvotās vietās, kā arī kopienas vajadzības veikt kopīgas darbības, lai ciematos uzlabotu sabiedrisko ēku un reljefu veidu un modernizētu administratīvās darbības pašvaldības struktūrās. Gaidāmie rezultāti ir šādi: vismaz 50 aktivizēti jaunieši, 50 jaunieši ar profesionālo kvalifikāciju, 40 darba ņēmēji. Lai sasniegtu mērķus, tiek lūgts JNI finansiālais atbalsts BGN 287 830 apmērā. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja az 15–29 éves korú Kainardja településről érkező fiatalok – köztük a nem foglalkoztatott, tanuló, álláskereső, illetve tanulási lehetőségeket nem kereső – fiatalok aktiválására irányuló rendezvények szervezése. Összesen több mint 430 településen élnek, rendkívül alacsony gazdasági és társadalmi mutatókkal rendelkező kis településeken élnek, és főként török vagy roma háttérrel rendelkeznek. A célkitűzés elérése érdekében a projekt a következő területeken végez tevékenységeket: azoknak a 29 év alatti fiataloknak az azonosítása, akik nem tanulnak, dolgoznak és nem szerepelnek a BCD-ben; vegye fel a kapcsolatot és aktiváljon legalább 50-et a projektbe való felvétel céljából. A középpontban az alapfokú és alacsonyabb iskolai végzettséggel rendelkező fiatalok, valamint a török vagy roma háttérrel rendelkező fiatalok állnak, akik egyben a projekt célcsoportját is alkotják. Az 50 érintett fiatal motivációs képzésben vesz részt a képzés és a foglalkoztatás támogatása és az azokban való részvétel érdekében. A projekt partnere – Egyesület „Innovációs Regionális Egyetem” kerül sor képzés a szakmák „Számítógép Üzemeltető” és „Festés ügyek” 50 fiatal. A képzés sikeres elvégzése lehetővé teszi a fiatalok számára, hogy olyan ismereteket és készségeket szerezzenek, amelyek széles körben alkalmazhatóak a modern munkaerőpiacon, beleértve a helyi, gyengén működő munkaerőpiacot is. Az első munkahely kezdődik a megszerzett szakma Kainardja Önkormányzat fog foglalkoztatni 6 hónapig 40 a diplomások a képzés „Operator adatbevitel” és a „festő, épületek”. A foglalkozások és pozíciók megválasztását a települések területi eloszlásának lehetőségei, valamint a közösség azon igénye is indokolja, hogy közös tevékenységeket végezzen a falvakban található középületek és terepek típusának javítása és a közigazgatási tevékenységek modernizálása érdekében. A várt eredmények a következők: legalább 50 aktivált fiatal, 50 szakképesítéssel rendelkező fiatal, 40 foglalkoztatott fiatal. A célkitűzések elérése érdekében az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés 287 830 BGN összegű pénzügyi támogatására van szükség. (Hungarian) | |||||||||||||||
Property / summary: A projekt célja az 15–29 éves korú Kainardja településről érkező fiatalok – köztük a nem foglalkoztatott, tanuló, álláskereső, illetve tanulási lehetőségeket nem kereső – fiatalok aktiválására irányuló rendezvények szervezése. Összesen több mint 430 településen élnek, rendkívül alacsony gazdasági és társadalmi mutatókkal rendelkező kis településeken élnek, és főként török vagy roma háttérrel rendelkeznek. A célkitűzés elérése érdekében a projekt a következő területeken végez tevékenységeket: azoknak a 29 év alatti fiataloknak az azonosítása, akik nem tanulnak, dolgoznak és nem szerepelnek a BCD-ben; vegye fel a kapcsolatot és aktiváljon legalább 50-et a projektbe való felvétel céljából. A középpontban az alapfokú és alacsonyabb iskolai végzettséggel rendelkező fiatalok, valamint a török vagy roma háttérrel rendelkező fiatalok állnak, akik egyben a projekt célcsoportját is alkotják. Az 50 érintett fiatal motivációs képzésben vesz részt a képzés és a foglalkoztatás támogatása és az azokban való részvétel érdekében. A projekt partnere – Egyesület „Innovációs Regionális Egyetem” kerül sor képzés a szakmák „Számítógép Üzemeltető” és „Festés ügyek” 50 fiatal. A képzés sikeres elvégzése lehetővé teszi a fiatalok számára, hogy olyan ismereteket és készségeket szerezzenek, amelyek széles körben alkalmazhatóak a modern munkaerőpiacon, beleértve a helyi, gyengén működő munkaerőpiacot is. Az első munkahely kezdődik a megszerzett szakma Kainardja Önkormányzat fog foglalkoztatni 6 hónapig 40 a diplomások a képzés „Operator adatbevitel” és a „festő, épületek”. A foglalkozások és pozíciók megválasztását a települések területi eloszlásának lehetőségei, valamint a közösség azon igénye is indokolja, hogy közös tevékenységeket végezzen a falvakban található középületek és terepek típusának javítása és a közigazgatási tevékenységek modernizálása érdekében. A várt eredmények a következők: legalább 50 aktivált fiatal, 50 szakképesítéssel rendelkező fiatal, 40 foglalkoztatott fiatal. A célkitűzések elérése érdekében az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés 287 830 BGN összegű pénzügyi támogatására van szükség. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: A projekt célja az 15–29 éves korú Kainardja településről érkező fiatalok – köztük a nem foglalkoztatott, tanuló, álláskereső, illetve tanulási lehetőségeket nem kereső – fiatalok aktiválására irányuló rendezvények szervezése. Összesen több mint 430 településen élnek, rendkívül alacsony gazdasági és társadalmi mutatókkal rendelkező kis településeken élnek, és főként török vagy roma háttérrel rendelkeznek. A célkitűzés elérése érdekében a projekt a következő területeken végez tevékenységeket: azoknak a 29 év alatti fiataloknak az azonosítása, akik nem tanulnak, dolgoznak és nem szerepelnek a BCD-ben; vegye fel a kapcsolatot és aktiváljon legalább 50-et a projektbe való felvétel céljából. A középpontban az alapfokú és alacsonyabb iskolai végzettséggel rendelkező fiatalok, valamint a török vagy roma háttérrel rendelkező fiatalok állnak, akik egyben a projekt célcsoportját is alkotják. Az 50 érintett fiatal motivációs képzésben vesz részt a képzés és a foglalkoztatás támogatása és az azokban való részvétel érdekében. A projekt partnere – Egyesület „Innovációs Regionális Egyetem” kerül sor képzés a szakmák „Számítógép Üzemeltető” és „Festés ügyek” 50 fiatal. A képzés sikeres elvégzése lehetővé teszi a fiatalok számára, hogy olyan ismereteket és készségeket szerezzenek, amelyek széles körben alkalmazhatóak a modern munkaerőpiacon, beleértve a helyi, gyengén működő munkaerőpiacot is. Az első munkahely kezdődik a megszerzett szakma Kainardja Önkormányzat fog foglalkoztatni 6 hónapig 40 a diplomások a képzés „Operator adatbevitel” és a „festő, épületek”. A foglalkozások és pozíciók megválasztását a települések területi eloszlásának lehetőségei, valamint a közösség azon igénye is indokolja, hogy közös tevékenységeket végezzen a falvakban található középületek és terepek típusának javítása és a közigazgatási tevékenységek modernizálása érdekében. A várt eredmények a következők: legalább 50 aktivált fiatal, 50 szakképesítéssel rendelkező fiatal, 40 foglalkoztatott fiatal. A célkitűzések elérése érdekében az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés 287 830 BGN összegű pénzügyi támogatására van szükség. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Is é aidhm an tionscadail imeachtaí a reáchtáil chun daoine óga ó bhardas Kainardja a ghníomhachtú ó 15 go 29 bliain d’aois, lena n-áirítear iad siúd nach bhfuil i mbun fostaíochta, ag staidéar nó ag lorg fostaíochta nó deiseanna foghlama. Tá siad os cionn 430 san iomlán sa bhardas, tá cónaí orthu i lonnaíochtaí beaga le táscairí eacnamaíocha agus sóisialta an-íseal agus is de chúlra Turcach nó Romach iad den chuid is mó. D’fhonn an cuspóir a bhaint amach, cuirfidh an tionscadal seo gníomhaíochtaí i gcrích maidir leis an méid seo a leanas: sainaithint daoine óga faoi 29 mbliana d’aois nach bhfuil ag staidéar, ag obair agus nach bhfuil cláraithe sa DGTG; déan teagmháil agus gníomhachtaigh 50 díobh ar a laghad lena gcur san áireamh sa tionscadal. Díreofar ar dhaoine óga a bhfuil bunoideachas agus oideachas níos ísle acu agus ar dhaoine óga de chúlra Turcach nó Romach a bheidh mar spriocghrúpa an tionscadail freisin. Glacfaidh an 50 duine óg lena mbaineann páirt in oiliúint spreagthach chun tacú le hoiliúint nó fostaíocht agus chun dul i mbun oiliúna nó fostaíochta. Ón gcomhpháirtí tionscadail — Cumann “Ollscoil Réigiúnach Nuálaíochta” Beidh oiliúint ar siúl sna gairmeacha “Oibrí Ríomhaire” agus “Gnóthaí Péinteáil” do 50 daoine óga. Má chuirtear an oiliúint i gcrích go rathúil, beidh daoine óga in ann eolas agus scileanna a fháil atá infheidhme go forleathan sa mhargadh saothair nua-aimseartha, lena n-áirítear margadh saothair áitiúil, lagfheidhmiúil. Chun tús a chur leis an gcéad phost sa ghairm a fuarthas, fostóidh Kainardja Bardas ar feadh 6 mhí 40 de chéimithe na n-oiliúint le haghaidh “iontráil sonraí an oibríora” agus “painter, foirgnimh”. Tá bonn cirt freisin leis an rogha gairmeacha agus post mar gheall ar na féidearthachtaí maidir le dáileadh críochach sna lonnaíochtaí, chomh maith le riachtanais an phobail chun gníomhaíochtaí comhchoiteanna a dhéanamh chun feabhas a chur ar an gcineál foirgneamh poiblí agus tír-raon sna sráidbhailte agus chun na gníomhaíochtaí riaracháin i struchtúir an bhardais a nuachóiriú. Is iad seo a leanas na torthaí a bhfuiltear ag súil leo: ar a laghad 50 duine óg gníomhachtaithe, 50 duine óg a bhfuil cáilíochtaí gairmiúla acu, 40 duine óg atá fostaithe. Chun na cuspóirí a bhaint amach, táthar ag iarraidh tacaíocht airgeadais ó TFAO arb ionann í agus BGN 287 830. (Irish) | |||||||||||||||
Property / summary: Is é aidhm an tionscadail imeachtaí a reáchtáil chun daoine óga ó bhardas Kainardja a ghníomhachtú ó 15 go 29 bliain d’aois, lena n-áirítear iad siúd nach bhfuil i mbun fostaíochta, ag staidéar nó ag lorg fostaíochta nó deiseanna foghlama. Tá siad os cionn 430 san iomlán sa bhardas, tá cónaí orthu i lonnaíochtaí beaga le táscairí eacnamaíocha agus sóisialta an-íseal agus is de chúlra Turcach nó Romach iad den chuid is mó. D’fhonn an cuspóir a bhaint amach, cuirfidh an tionscadal seo gníomhaíochtaí i gcrích maidir leis an méid seo a leanas: sainaithint daoine óga faoi 29 mbliana d’aois nach bhfuil ag staidéar, ag obair agus nach bhfuil cláraithe sa DGTG; déan teagmháil agus gníomhachtaigh 50 díobh ar a laghad lena gcur san áireamh sa tionscadal. Díreofar ar dhaoine óga a bhfuil bunoideachas agus oideachas níos ísle acu agus ar dhaoine óga de chúlra Turcach nó Romach a bheidh mar spriocghrúpa an tionscadail freisin. Glacfaidh an 50 duine óg lena mbaineann páirt in oiliúint spreagthach chun tacú le hoiliúint nó fostaíocht agus chun dul i mbun oiliúna nó fostaíochta. Ón gcomhpháirtí tionscadail — Cumann “Ollscoil Réigiúnach Nuálaíochta” Beidh oiliúint ar siúl sna gairmeacha “Oibrí Ríomhaire” agus “Gnóthaí Péinteáil” do 50 daoine óga. Má chuirtear an oiliúint i gcrích go rathúil, beidh daoine óga in ann eolas agus scileanna a fháil atá infheidhme go forleathan sa mhargadh saothair nua-aimseartha, lena n-áirítear margadh saothair áitiúil, lagfheidhmiúil. Chun tús a chur leis an gcéad phost sa ghairm a fuarthas, fostóidh Kainardja Bardas ar feadh 6 mhí 40 de chéimithe na n-oiliúint le haghaidh “iontráil sonraí an oibríora” agus “painter, foirgnimh”. Tá bonn cirt freisin leis an rogha gairmeacha agus post mar gheall ar na féidearthachtaí maidir le dáileadh críochach sna lonnaíochtaí, chomh maith le riachtanais an phobail chun gníomhaíochtaí comhchoiteanna a dhéanamh chun feabhas a chur ar an gcineál foirgneamh poiblí agus tír-raon sna sráidbhailte agus chun na gníomhaíochtaí riaracháin i struchtúir an bhardais a nuachóiriú. Is iad seo a leanas na torthaí a bhfuiltear ag súil leo: ar a laghad 50 duine óg gníomhachtaithe, 50 duine óg a bhfuil cáilíochtaí gairmiúla acu, 40 duine óg atá fostaithe. Chun na cuspóirí a bhaint amach, táthar ag iarraidh tacaíocht airgeadais ó TFAO arb ionann í agus BGN 287 830. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Is é aidhm an tionscadail imeachtaí a reáchtáil chun daoine óga ó bhardas Kainardja a ghníomhachtú ó 15 go 29 bliain d’aois, lena n-áirítear iad siúd nach bhfuil i mbun fostaíochta, ag staidéar nó ag lorg fostaíochta nó deiseanna foghlama. Tá siad os cionn 430 san iomlán sa bhardas, tá cónaí orthu i lonnaíochtaí beaga le táscairí eacnamaíocha agus sóisialta an-íseal agus is de chúlra Turcach nó Romach iad den chuid is mó. D’fhonn an cuspóir a bhaint amach, cuirfidh an tionscadal seo gníomhaíochtaí i gcrích maidir leis an méid seo a leanas: sainaithint daoine óga faoi 29 mbliana d’aois nach bhfuil ag staidéar, ag obair agus nach bhfuil cláraithe sa DGTG; déan teagmháil agus gníomhachtaigh 50 díobh ar a laghad lena gcur san áireamh sa tionscadal. Díreofar ar dhaoine óga a bhfuil bunoideachas agus oideachas níos ísle acu agus ar dhaoine óga de chúlra Turcach nó Romach a bheidh mar spriocghrúpa an tionscadail freisin. Glacfaidh an 50 duine óg lena mbaineann páirt in oiliúint spreagthach chun tacú le hoiliúint nó fostaíocht agus chun dul i mbun oiliúna nó fostaíochta. Ón gcomhpháirtí tionscadail — Cumann “Ollscoil Réigiúnach Nuálaíochta” Beidh oiliúint ar siúl sna gairmeacha “Oibrí Ríomhaire” agus “Gnóthaí Péinteáil” do 50 daoine óga. Má chuirtear an oiliúint i gcrích go rathúil, beidh daoine óga in ann eolas agus scileanna a fháil atá infheidhme go forleathan sa mhargadh saothair nua-aimseartha, lena n-áirítear margadh saothair áitiúil, lagfheidhmiúil. Chun tús a chur leis an gcéad phost sa ghairm a fuarthas, fostóidh Kainardja Bardas ar feadh 6 mhí 40 de chéimithe na n-oiliúint le haghaidh “iontráil sonraí an oibríora” agus “painter, foirgnimh”. Tá bonn cirt freisin leis an rogha gairmeacha agus post mar gheall ar na féidearthachtaí maidir le dáileadh críochach sna lonnaíochtaí, chomh maith le riachtanais an phobail chun gníomhaíochtaí comhchoiteanna a dhéanamh chun feabhas a chur ar an gcineál foirgneamh poiblí agus tír-raon sna sráidbhailte agus chun na gníomhaíochtaí riaracháin i struchtúir an bhardais a nuachóiriú. Is iad seo a leanas na torthaí a bhfuiltear ag súil leo: ar a laghad 50 duine óg gníomhachtaithe, 50 duine óg a bhfuil cáilíochtaí gairmiúla acu, 40 duine óg atá fostaithe. Chun na cuspóirí a bhaint amach, táthar ag iarraidh tacaíocht airgeadais ó TFAO arb ionann í agus BGN 287 830. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Syftet med projektet är att anordna evenemang för att aktivera ungdomar från Kainardja kommun mellan 15 och 29 år, inklusive de som inte arbetar, studerar eller söker jobb eller utbildningsmöjligheter. De är över 430 i kommunen, bor i små bosättningar med extremt låga ekonomiska och sociala indikatorer och är huvudsakligen av turkisk eller romersk bakgrund. För att uppnå målet kommer detta projekt att bedriva verksamhet på följande områden: identifiering av ungdomar under 29 år som inte studerar, arbetar och inte är registrerade i BCD. kontakta och aktivera minst 50 av dem för att inkluderas i projektet. Fokus kommer att ligga på ungdomar med grundskole- och lågskoleutbildning och ungdomar med turkisk eller romsk bakgrund som också utgör projektets målgrupp. De 50 ungdomar som deltar kommer att delta i motivationsutbildning för att stödja och engagera sig i utbildning eller anställning. Från projektpartnern – Association ”Innovation Regional University” kommer att hållas utbildning i yrkena ”Computer’s Operater” och ”Painting Affairs” för 50 ungdomar. Ett framgångsrikt slutförande av utbildningen kommer att göra det möjligt för ungdomar att förvärva kunskaper och färdigheter som är allmänt tillämpliga på den moderna, även lokala, dåligt fungerande arbetsmarknaden. För den första anställningen i det förvärvade yrket Kainardja kommun kommer att anställa i 6 månader 40 av de utexaminerade i utbildningarna för ”Operator data entry” och ”painter, byggnader”. Valet av yrken och befattningar motiveras också av möjligheterna till territoriell fördelning i bosättningarna samt av samhällets behov av att genomföra gemensamma aktiviteter för att förbättra typen av offentliga byggnader och terräng i byarna och modernisera den administrativa verksamheten i kommunens strukturer. De förväntade resultaten är följande: minst 50 aktiva ungdomar, 50 ungdomar med yrkeskvalifikationer och 40 ungdomar i arbete. För att uppnå målen eftersträvas ekonomiskt stöd från sysselsättningsinitiativet för unga på 287 830 bulgariska lev. (Swedish) | |||||||||||||||
Property / summary: Syftet med projektet är att anordna evenemang för att aktivera ungdomar från Kainardja kommun mellan 15 och 29 år, inklusive de som inte arbetar, studerar eller söker jobb eller utbildningsmöjligheter. De är över 430 i kommunen, bor i små bosättningar med extremt låga ekonomiska och sociala indikatorer och är huvudsakligen av turkisk eller romersk bakgrund. För att uppnå målet kommer detta projekt att bedriva verksamhet på följande områden: identifiering av ungdomar under 29 år som inte studerar, arbetar och inte är registrerade i BCD. kontakta och aktivera minst 50 av dem för att inkluderas i projektet. Fokus kommer att ligga på ungdomar med grundskole- och lågskoleutbildning och ungdomar med turkisk eller romsk bakgrund som också utgör projektets målgrupp. De 50 ungdomar som deltar kommer att delta i motivationsutbildning för att stödja och engagera sig i utbildning eller anställning. Från projektpartnern – Association ”Innovation Regional University” kommer att hållas utbildning i yrkena ”Computer’s Operater” och ”Painting Affairs” för 50 ungdomar. Ett framgångsrikt slutförande av utbildningen kommer att göra det möjligt för ungdomar att förvärva kunskaper och färdigheter som är allmänt tillämpliga på den moderna, även lokala, dåligt fungerande arbetsmarknaden. För den första anställningen i det förvärvade yrket Kainardja kommun kommer att anställa i 6 månader 40 av de utexaminerade i utbildningarna för ”Operator data entry” och ”painter, byggnader”. Valet av yrken och befattningar motiveras också av möjligheterna till territoriell fördelning i bosättningarna samt av samhällets behov av att genomföra gemensamma aktiviteter för att förbättra typen av offentliga byggnader och terräng i byarna och modernisera den administrativa verksamheten i kommunens strukturer. De förväntade resultaten är följande: minst 50 aktiva ungdomar, 50 ungdomar med yrkeskvalifikationer och 40 ungdomar i arbete. För att uppnå målen eftersträvas ekonomiskt stöd från sysselsättningsinitiativet för unga på 287 830 bulgariska lev. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Syftet med projektet är att anordna evenemang för att aktivera ungdomar från Kainardja kommun mellan 15 och 29 år, inklusive de som inte arbetar, studerar eller söker jobb eller utbildningsmöjligheter. De är över 430 i kommunen, bor i små bosättningar med extremt låga ekonomiska och sociala indikatorer och är huvudsakligen av turkisk eller romersk bakgrund. För att uppnå målet kommer detta projekt att bedriva verksamhet på följande områden: identifiering av ungdomar under 29 år som inte studerar, arbetar och inte är registrerade i BCD. kontakta och aktivera minst 50 av dem för att inkluderas i projektet. Fokus kommer att ligga på ungdomar med grundskole- och lågskoleutbildning och ungdomar med turkisk eller romsk bakgrund som också utgör projektets målgrupp. De 50 ungdomar som deltar kommer att delta i motivationsutbildning för att stödja och engagera sig i utbildning eller anställning. Från projektpartnern – Association ”Innovation Regional University” kommer att hållas utbildning i yrkena ”Computer’s Operater” och ”Painting Affairs” för 50 ungdomar. Ett framgångsrikt slutförande av utbildningen kommer att göra det möjligt för ungdomar att förvärva kunskaper och färdigheter som är allmänt tillämpliga på den moderna, även lokala, dåligt fungerande arbetsmarknaden. För den första anställningen i det förvärvade yrket Kainardja kommun kommer att anställa i 6 månader 40 av de utexaminerade i utbildningarna för ”Operator data entry” och ”painter, byggnader”. Valet av yrken och befattningar motiveras också av möjligheterna till territoriell fördelning i bosättningarna samt av samhällets behov av att genomföra gemensamma aktiviteter för att förbättra typen av offentliga byggnader och terräng i byarna och modernisera den administrativa verksamheten i kommunens strukturer. De förväntade resultaten är följande: minst 50 aktiva ungdomar, 50 ungdomar med yrkeskvalifikationer och 40 ungdomar i arbete. För att uppnå målen eftersträvas ekonomiskt stöd från sysselsättningsinitiativet för unga på 287 830 bulgariska lev. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on korraldada üritusi Kainardja valla 15–29aastaste noorte aktiveerimiseks, kaasa arvatud need, kes ei tööta, õpivad või otsivad tööd või õppimisvõimalusi. Nad on omavalitsuses kokku üle 430, elavad väga madalate majanduslike ja sotsiaalsete näitajatega väikestes asulates ning on peamiselt Türgi või roma taustaga. Eesmärgi saavutamiseks viiakse projekti raames ellu järgmisi tegevusi: selliste alla 29aastaste noorte kindlakstegemine, kes ei õpi ega tööta ega ole registreeritud BCDs; võtke ühendust ja aktiveerige vähemalt 50 neist projekti kaasamiseks. Keskendutakse alg- ja madalama haridusega noortele ning Türgi või roma taustaga noortele, kes moodustavad ka projekti sihtrühma. 50 asjaomast noort osalevad motivatsioonikoolituses, et toetada ja osaleda koolituses või tööhõives. Alates projekti partner – Assotsiatsioon „Innovation Regional University“ toimub koolitus kutsealadel „Computer Operater“ ja „Maal“ 50 noorele. Koolituse edukas läbimine võimaldab noortel omandada teadmisi ja oskusi, mis on tänapäevasel, sealhulgas kohalikul ja nõrgalt toimival tööturul laialdaselt kasutatavad. Esimeseks töökohaks omandatud kutsealal võtab Kainardja vald 6 kuuks tööle 40 lõpetajat „Operator data entry“ ja „painter, hooned“. Elukutsete ja ametikohtade valik on põhjendatud ka territoriaalse jaotuse võimalustega asulates, samuti kogukonna vajadusega viia ellu ühiseid tegevusi külade avalike hoonete ja maastike tüübi parandamiseks ning haldustegevuse ajakohastamiseks omavalitsusüksuse struktuurides. Oodatavad tulemused on järgmised: vähemalt 50 aktiveeritud noort, 50 kutsekvalifikatsiooniga noort ja 40 tööhõivega noort. Eesmärkide saavutamiseks taotletakse noorte tööhõive algatuse raames rahalist toetust summas 287 830 Bulgaaria leevi. (Estonian) | |||||||||||||||
Property / summary: Projekti eesmärk on korraldada üritusi Kainardja valla 15–29aastaste noorte aktiveerimiseks, kaasa arvatud need, kes ei tööta, õpivad või otsivad tööd või õppimisvõimalusi. Nad on omavalitsuses kokku üle 430, elavad väga madalate majanduslike ja sotsiaalsete näitajatega väikestes asulates ning on peamiselt Türgi või roma taustaga. Eesmärgi saavutamiseks viiakse projekti raames ellu järgmisi tegevusi: selliste alla 29aastaste noorte kindlakstegemine, kes ei õpi ega tööta ega ole registreeritud BCDs; võtke ühendust ja aktiveerige vähemalt 50 neist projekti kaasamiseks. Keskendutakse alg- ja madalama haridusega noortele ning Türgi või roma taustaga noortele, kes moodustavad ka projekti sihtrühma. 50 asjaomast noort osalevad motivatsioonikoolituses, et toetada ja osaleda koolituses või tööhõives. Alates projekti partner – Assotsiatsioon „Innovation Regional University“ toimub koolitus kutsealadel „Computer Operater“ ja „Maal“ 50 noorele. Koolituse edukas läbimine võimaldab noortel omandada teadmisi ja oskusi, mis on tänapäevasel, sealhulgas kohalikul ja nõrgalt toimival tööturul laialdaselt kasutatavad. Esimeseks töökohaks omandatud kutsealal võtab Kainardja vald 6 kuuks tööle 40 lõpetajat „Operator data entry“ ja „painter, hooned“. Elukutsete ja ametikohtade valik on põhjendatud ka territoriaalse jaotuse võimalustega asulates, samuti kogukonna vajadusega viia ellu ühiseid tegevusi külade avalike hoonete ja maastike tüübi parandamiseks ning haldustegevuse ajakohastamiseks omavalitsusüksuse struktuurides. Oodatavad tulemused on järgmised: vähemalt 50 aktiveeritud noort, 50 kutsekvalifikatsiooniga noort ja 40 tööhõivega noort. Eesmärkide saavutamiseks taotletakse noorte tööhõive algatuse raames rahalist toetust summas 287 830 Bulgaaria leevi. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Projekti eesmärk on korraldada üritusi Kainardja valla 15–29aastaste noorte aktiveerimiseks, kaasa arvatud need, kes ei tööta, õpivad või otsivad tööd või õppimisvõimalusi. Nad on omavalitsuses kokku üle 430, elavad väga madalate majanduslike ja sotsiaalsete näitajatega väikestes asulates ning on peamiselt Türgi või roma taustaga. Eesmärgi saavutamiseks viiakse projekti raames ellu järgmisi tegevusi: selliste alla 29aastaste noorte kindlakstegemine, kes ei õpi ega tööta ega ole registreeritud BCDs; võtke ühendust ja aktiveerige vähemalt 50 neist projekti kaasamiseks. Keskendutakse alg- ja madalama haridusega noortele ning Türgi või roma taustaga noortele, kes moodustavad ka projekti sihtrühma. 50 asjaomast noort osalevad motivatsioonikoolituses, et toetada ja osaleda koolituses või tööhõives. Alates projekti partner – Assotsiatsioon „Innovation Regional University“ toimub koolitus kutsealadel „Computer Operater“ ja „Maal“ 50 noorele. Koolituse edukas läbimine võimaldab noortel omandada teadmisi ja oskusi, mis on tänapäevasel, sealhulgas kohalikul ja nõrgalt toimival tööturul laialdaselt kasutatavad. Esimeseks töökohaks omandatud kutsealal võtab Kainardja vald 6 kuuks tööle 40 lõpetajat „Operator data entry“ ja „painter, hooned“. Elukutsete ja ametikohtade valik on põhjendatud ka territoriaalse jaotuse võimalustega asulates, samuti kogukonna vajadusega viia ellu ühiseid tegevusi külade avalike hoonete ja maastike tüübi parandamiseks ning haldustegevuse ajakohastamiseks omavalitsusüksuse struktuurides. Oodatavad tulemused on järgmised: vähemalt 50 aktiveeritud noort, 50 kutsekvalifikatsiooniga noort ja 40 tööhõivega noort. Eesmärkide saavutamiseks taotletakse noorte tööhõive algatuse raames rahalist toetust summas 287 830 Bulgaaria leevi. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 July 2022
| |||||||||||||||
Property / beneficiary name (string) | |||||||||||||||
ОБЩИНА КАЙНАРДЖА | |||||||||||||||
Property / beneficiary name (string): ОБЩИНА КАЙНАРДЖА / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / thematic objective | |||||||||||||||
Property / thematic objective: Technical assistance / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / location (string) | |||||||||||||||
с.Кайнарджа | |||||||||||||||
Property / location (string): с.Кайнарджа / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||||||
43°59'32.24"N, 27°30'27.47"E
| |||||||||||||||
Property / coordinate location: 43°59'32.24"N, 27°30'27.47"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / instance of | |||||||||||||||
Property / instance of: Kohesio project / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / financed by | |||||||||||||||
Property / financed by: European Union / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / country | |||||||||||||||
Property / country: Bulgaria / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / intervention field | |||||||||||||||
Property / intervention field: Sustainable integration into the labour market of young people, in particular those not in employment, education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of the Youth Guarantee / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / fund | |||||||||||||||
Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / fund | |||||||||||||||
Property / fund: Youth Employment Initiative / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / programme | |||||||||||||||
Property / programme: Human Resources Development - BG - ESF/YEI / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / beneficiary | |||||||||||||||
Property / beneficiary: Q3885354 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / start time | |||||||||||||||
1 May 2016
| |||||||||||||||
Property / start time: 1 May 2016 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / end time | |||||||||||||||
1 July 2017
| |||||||||||||||
Property / end time: 1 July 2017 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / budget | |||||||||||||||
287,330.0 Bulgarian lev
| |||||||||||||||
Property / budget: 287,330.0 Bulgarian lev / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / budget | |||||||||||||||
146,538.3 Euro
| |||||||||||||||
Property / budget: 146,538.3 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
Property / EU contribution | |||||||||||||||
264,027.55 Bulgarian lev
| |||||||||||||||
Property / EU contribution: 264,027.55 Bulgarian lev / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / EU contribution | |||||||||||||||
134,654.05 Euro
| |||||||||||||||
Property / EU contribution: 134,654.05 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
Property / co-financing rate | |||||||||||||||
91.89 percent
| |||||||||||||||
Property / co-financing rate: 91.89 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
Property / contained in NUTS: Silistra / rank | |||||||||||||||
Normal rank |
Latest revision as of 12:17, 11 October 2024
Project Q3885356 in Bulgaria
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Activation of young people from the municipality of Kainardja |
Project Q3885356 in Bulgaria |
Statements
264,027.55 Bulgarian lev
0 references
134,654.05 Euro
0 references
287,330.0 Bulgarian lev
0 references
146,538.3 Euro
0 references
91.89 percent
0 references
1 May 2016
0 references
1 July 2017
0 references
ОБЩИНА КАЙНАРДЖА
0 references
Целта на проекта е да се проведат мероприятия за активиране на младите хора от община Кайнарджа на възраст от 15 до 29 г. вкл., които не работят, не учат и не търсят възможности за работа или учене. Те са над 430 общо в общината, живеят в малки населени места с изключително ниски икономически и социални показатели и са предимно с турски или ромски произход. За постигане на целта с настоящия проект ще се осъществят дейности по: идентифициране на младежи до 29 г. които не учат, не работят и не са регистрирани в ДБТ; осъществяване на контакт и активиране на минимум 50 от тях за включване в проекта. Фокусът ще е насочен към младежите с основно и по-ниско образование и младежите от турски или ромски произход, които формират и целевата група по проекта. Включените 50 младежи ще участват в мотивационно обучение за подпомагане и включване в обучение или заетост. От партньора по проекта - Сдружение "Иновационен регионален университет" ще се проведе обучение по професиите "Оператор на компютър" и "Бояджийски работи" за 50 младежи. Успешното завършване на обучението ще даде възможност младите хора да придобият знания и умения, които са широко приложими на съвременния , включително и на местния слабо функциониращ трудов пазар. За първи трудов старт по придобитата професия община Кайнарджа ще наеме на работа за 6 месеца 40 от завършилите обученията младежи на длъжности "Оператор въвеждане на данни" и "Бояджия, сгради". Изборът на професии и длъжности се обосновава и от възможностите за териториално разпределение по населените места, както и от потребностите на общността от извършване на общополезни дейности за подобряване вида на публичните сгради и терени в селата и осъвременяване на административните дейности в структурите на общината. Очакваните резултати са: минимум 50 активирани младежи, 50 младежи получили професионална квалификация, 40 младежи включени в заетост. За постигане на целите се търси финансовата подкрепа на ИМЗ в размер на 287 830 лв. (Bulgarian)
0 references
The aim of the project is to hold events for activating young people from the municipality of Kainardja from 15 to 29 years old, including those who are not in employment, studying or looking for employment or learning opportunities. They are over 430 in total in the municipality, live in small settlements with extremely low economic and social indicators and are mainly of Turkish or Romani background. In order to achieve the objective, this project will carry out activities on: identification of young people under the age of 29 who do not study, work and are not registered in the BCD; make contact and activate a minimum of 50 of them for inclusion in the project. The focus will be on young people with primary and lower education and young people of Turkish or Roma background who also form the target group of the project. The 50 young people involved will participate in motivational training to support and engage in training or employment. From the project partner — Association “Innovation Regional University” will be held training in the professions “Computer’s Operater” and “Painting Affairs” for 50 young people. Successful completion of the training will enable young people to acquire knowledge and skills that are widely applicable in the modern, including local, weak-functioning labour market. For the first job start in the acquired profession Kainardja Municipality will employ for 6 months 40 of the graduates of the trainings for “Operator data entry” and “painter, buildings”. The choice of professions and positions is also justified by the possibilities for territorial distribution in the settlements, as well as by the needs of the community to carry out common activities for improving the type of public buildings and terrains in the villages and modernising the administrative activities in the structures of the municipality. The expected results are: minimum 50 activated young people, 50 young people with professional qualifications, 40 young people in employment. In order to achieve the objectives, the financial support of the YEI amounting to BGN 287 830 is sought. (English)
2 December 2021
0.5176435263161677
0 references
L’objectif de ce projet est d’organiser des manifestations pour l’animation des jeunes de la municipalité de Kainardja de 15 à 29 ans, y compris ceux qui ne sont pas en situation d’emploi, d’études ou de recherche d’emploi ou d’opportunités d’apprentissage. Ils sont plus de 430 au total dans la municipalité, vivent dans de petites colonies avec des indicateurs économiques et sociaux extrêmement faibles et sont principalement d’origine turque ou rom. Afin d’atteindre cet objectif, ce projet mènera des activités sur: identification des jeunes de moins de 29 ans qui n’étudient pas, ne travaillent pas et ne sont pas inscrits dans le BCD; prenez contact et activez un minimum de 50 d’entre eux pour être inclus dans le projet. L’accent sera mis sur les jeunes ayant un niveau d’éducation primaire et inférieur et sur les jeunes d’origine turque ou rom, qui constituent également le groupe cible du projet. Les 50 jeunes concernés participeront à une formation de motivation pour soutenir et s’engager dans une formation ou un emploi. Du partenaire du projet — Association «Innovation Regional University» sera organisé une formation dans les professions «Opérateur d’ordinateur» et «Painting Affairs» pour 50 jeunes. La réussite de la formation permettra aux jeunes d’acquérir des connaissances et des compétences largement applicables sur le marché du travail moderne, y compris local, qui fonctionne mal. Pour le premier début d’emploi dans la profession acquise la municipalité de Kainardja emploiera pendant 6 mois 40 des diplômés des formations pour «Operator data entry» et «painter, bâtiments». Le choix des professions et des postes est également justifié par les possibilités de répartition territoriale dans les colonies, ainsi que par la nécessité pour la communauté de mener des activités communes pour améliorer le type de bâtiments et de terrains publics dans les villages et moderniser les activités administratives dans les structures de la municipalité. Les résultats escomptés sont les suivants: minimum 50 jeunes activés, 50 jeunes ayant des qualifications professionnelles, 40 jeunes en activité. Afin d’atteindre les objectifs, le soutien financier de l’IEJ s’élève à 287830 BGN. (French)
3 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist die Veranstaltung von Veranstaltungen zur Aktivierung junger Menschen aus der Gemeinde Kainardja im Alter von 15 bis 29 Jahren, einschließlich derjenigen, die sich nicht in Beschäftigung befinden, studieren oder eine Beschäftigung oder Lernmöglichkeiten suchen. Sie sind insgesamt über 430 in der Gemeinde, leben in kleinen Siedlungen mit extrem niedrigen wirtschaftlichen und sozialen Indikatoren und sind hauptsächlich aus türkischer oder römischer Herkunft. Um das Ziel zu erreichen, werden im Rahmen dieses Projekts folgende Maßnahmen durchgeführt: Identifizierung junger Menschen unter 29 Jahren, die nicht studieren, arbeiten und nicht im BCD registriert sind; nehmen Sie Kontakt auf und aktivieren Sie mindestens 50 von ihnen für die Aufnahme in das Projekt. Im Mittelpunkt stehen junge Menschen mit Primar- und niedrigerer Bildung sowie junge Menschen mit türkischem oder Roma-Hintergrund, die auch die Zielgruppe des Projekts bilden. Die 50 beteiligten jungen Menschen werden an einer motivierenden Ausbildung teilnehmen, um Ausbildung oder Beschäftigung zu unterstützen und sich zu engagieren. Vom Projektpartner – Verein „Innovation Regionale Universität“ wird die Ausbildung in den Berufen „Computer-Operer“ und „Malerei“ für 50 junge Menschen durchgeführt. Der erfolgreiche Abschluss der Ausbildung wird es jungen Menschen ermöglichen, Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben, die auf dem modernen, auch auf dem lokalen, schwach funktionierenden Arbeitsmarkt weithin anwendbar sind. Für den ersten Jobstart im erworbenen Beruf Kainardja Gemeinde wird für 6 Monate 40 der Absolventen der Ausbildungen für „Operator Data entry“ und „Painter, Gebäude“ beschäftigen. Die Wahl der Berufe und Positionen ist auch durch die Möglichkeiten der territorialen Verteilung in den Siedlungen sowie durch die Bedürfnisse der Gemeinschaft gerechtfertigt, gemeinsame Aktivitäten zur Verbesserung der Art der öffentlichen Gebäude und Gelände in den Dörfern und zur Modernisierung der Verwaltungstätigkeiten in den Strukturen der Gemeinde durchzuführen. Die erwarteten Ergebnisse sind: mindestens 50 aktivierte junge Menschen, 50 junge Menschen mit beruflicher Qualifikation, 40 junge Menschen, die erwerbstätig sind. Um die Ziele zu erreichen, wird die finanzielle Unterstützung der Beschäftigungsinitiative für junge Menschen in Höhe von 287 830 BGN angestrebt. (German)
4 December 2021
0 references
Het doel van het project is het organiseren van evenementen voor het activeren van jongeren uit de gemeente Kainardja van 15 tot 29 jaar, met inbegrip van degenen die niet werken, studeren of op zoek zijn naar werk of leermogelijkheden. Ze zijn in totaal meer dan 430 in de gemeente, wonen in kleine nederzettingen met extreem lage economische en sociale indicatoren en hebben voornamelijk een Turkse of Romaanse achtergrond. Om het doel te bereiken, zal dit project activiteiten uitvoeren op: identificatie van jongeren onder de 29 jaar die niet studeren, werken en niet geregistreerd zijn in het BCD; maak contact en activeer minimaal 50 van hen voor opname in het project. De nadruk zal liggen op jongeren met basis- en lager onderwijs en op jongeren met een Turkse of Roma-achtergrond die ook de doelgroep van het project vormen. De 50 betrokken jongeren zullen deelnemen aan een motiverende opleiding om een opleiding of een baan te ondersteunen en te volgen. Van de projectpartner — Vereniging „Innovatie Regionale Universiteit” zal worden gehouden opleiding in de beroepen „Computer’s Operater” en „Painting Affairs” voor 50 jongeren. De succesvolle voltooiing van de opleiding zal jongeren in staat stellen kennis en vaardigheden te verwerven die op grote schaal toepasbaar zijn op de moderne, met inbegrip van lokale, zwakke arbeidsmarkt. Voor de eerste baan start in het verworven beroep Kainardja gemeente zal gedurende 6 maanden 40 van de afgestudeerden van de opleidingen voor „Operator data entry” en „schilder, gebouwen”. De keuze van beroepen en functies wordt ook gerechtvaardigd door de mogelijkheden voor territoriale spreiding in de nederzettingen, alsook door de behoeften van de gemeenschap om gemeenschappelijke activiteiten uit te voeren om het type openbare gebouwen en terreinen in de dorpen te verbeteren en de administratieve activiteiten in de structuren van de gemeente te moderniseren. De verwachte resultaten zijn: minimaal 50 geactiveerde jongeren, 50 jongeren met beroepskwalificaties, 40 jongeren met een baan. Om de doelstellingen te bereiken, wordt om financiële steun van het YEI ten bedrage van 287 830 BGN verzocht. (Dutch)
12 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di organizzare eventi per l'attivazione di giovani del comune di Kainardja dai 15 ai 29 anni, compresi quelli che non lavorano, studiano o cercano opportunità di lavoro o di apprendimento. Sono oltre 430 in totale nel comune, vivono in piccoli insediamenti con indicatori economici e sociali estremamente bassi e sono principalmente di origine turca o rom. Al fine di conseguire l'obiettivo, il progetto svolgerà attività riguardanti: identificazione dei giovani di età inferiore ai 29 anni che non studiano, non lavorano e non sono registrati nel BCD; contatta e attiva un minimo di 50 di essi per l'inclusione nel progetto. L'attenzione sarà rivolta ai giovani con istruzione primaria e inferiore e ai giovani di origine turca o rom che costituiscono anche il gruppo destinatario del progetto. I 50 giovani coinvolti parteciperanno alla formazione motivazionale per sostenere e impegnarsi nella formazione o nell'occupazione. Dal partner del progetto — Associazione "Innovation Regional University" si terrà formazione nelle professioni "Operatore informatico" e "Painting Affairs" per 50 giovani. Il completamento positivo della formazione consentirà ai giovani di acquisire conoscenze e competenze ampiamente applicabili nel mercato del lavoro moderno, anche locale e poco funzionante. Per il primo inizio di lavoro nella professione acquisita Il Comune di Kainardja impiega per 6 mesi 40 dei laureati delle formazioni per "Inserimento dati operativo" e "pittura, edifici". La scelta delle professioni e delle posizioni è giustificata anche dalle possibilità di distribuzione territoriale negli insediamenti, nonché dalle esigenze della comunità di svolgere attività comuni per migliorare il tipo di edifici pubblici e terreni nei villaggi e ammodernare le attività amministrative nelle strutture del comune. I risultati attesi sono i seguenti: almeno 50 giovani attivati, 50 giovani con qualifiche professionali, 40 giovani occupati. Al fine di conseguire gli obiettivi, si chiede il sostegno finanziario dell'IOG pari a 287 830 BGN. (Italian)
14 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es organizar eventos para la activación de jóvenes del municipio de Kainardja de 15 a 29 años, incluidos aquellos que no tienen empleo, estudian o buscan empleo u oportunidades de aprendizaje. Son más de 430 en total en el municipio, viven en pequeños asentamientos con indicadores económicos y sociales extremadamente bajos y son principalmente de origen turco o romaní. Con el fin de alcanzar el objetivo, este proyecto llevará a cabo actividades sobre: identificación de los jóvenes menores de 29 años que no estudian, trabajan y no están inscritos en el BCD; hacer contacto y activar un mínimo de 50 de ellos para su inclusión en el proyecto. La atención se centrará en los jóvenes con educación primaria y inferior y en los jóvenes de origen turco o romaní que también forman el grupo destinatario del proyecto. Los 50 jóvenes participantes participarán en la formación de motivación para apoyar y participar en la formación o el empleo. Del socio del proyecto — Asociación «Universidad Regional de Innovación» se impartirá formación en las profesiones «Operador de Computadoras» y «Asuntos de Pintura» para 50 jóvenes. La finalización satisfactoria de la formación permitirá a los jóvenes adquirir conocimientos y competencias ampliamente aplicables en el mercado de trabajo moderno, incluido el local, con un funcionamiento débil. Para el primer puesto de trabajo comenzar en la profesión adquirida Kainardja Municipio empleará durante 6 meses 40 de los graduados de las formaciones para «Operador de entrada de datos» y «pintor, edificios». La elección de profesiones y puestos también se justifica por las posibilidades de distribución territorial en los asentamientos, así como por las necesidades de la comunidad de llevar a cabo actividades comunes para mejorar el tipo de edificios públicos y terrenos en las aldeas y modernizar las actividades administrativas en las estructuras del municipio. Los resultados esperados son los siguientes: mínimo 50 jóvenes activados, 50 jóvenes con cualificaciones profesionales y 40 jóvenes con empleo. Para alcanzar los objetivos, se solicita la ayuda financiera de la IEJ por un importe de 287830 BGN. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at afholde arrangementer for at aktivere unge fra Kainardja kommune fra 15 til 29 år, herunder dem, der ikke er i beskæftigelse, studerer eller søger beskæftigelse eller læringsmuligheder. De er i alt over 430 i kommunen, bor i små bebyggelser med ekstremt lave økonomiske og sociale indikatorer og er hovedsagelig af tyrkisk eller romabaggrund. Med henblik på at nå målet vil dette projekt gennemføre aktiviteter vedrørende: identifikation af unge under 29 år, som ikke studerer, arbejder og ikke er registreret i BCD tag kontakt og aktiver mindst 50 af dem til optagelse i projektet. Fokus vil være på unge med grundskoleuddannelse og lavere uddannelse og unge med tyrkisk eller romabaggrund, som også udgør projektets målgruppe. De 50 deltagende unge vil deltage i motiverende uddannelse for at støtte og deltage i uddannelse eller beskæftigelse. Fra projektpartneren — Association "Innovation Regional University" vil blive afholdt uddannelse i erhverv "Computer's Operater" og "Painting Affairs" for 50 unge. En vellykket gennemførelse af uddannelsen vil gøre det muligt for unge at tilegne sig viden og færdigheder, der er bredt anvendelige på det moderne, herunder lokale, svagt fungerende arbejdsmarked. For det første job start i erhvervet erhverv Kainardja Kommune vil ansætte i 6 måneder 40 af kandidaterne af uddannelserne for "Operator data entry" og "painter, bygninger". Valget af erhverv og stillinger er også begrundet i mulighederne for territorial fordeling i bebyggelserne samt af samfundets behov for at gennemføre fælles aktiviteter med henblik på at forbedre arten af offentlige bygninger og terræner i landsbyerne og modernisere de administrative aktiviteter i kommunens strukturer. De forventede resultater er: mindst 50 aktiverede unge, 50 unge med faglige kvalifikationer, 40 unge i beskæftigelse. For at nå målene søges der økonomisk støtte fra ungdomsbeskæftigelsesinitiativet på 287 830 BGN. (Danish)
19 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η διοργάνωση εκδηλώσεων για την ενεργοποίηση νέων από τον δήμο Kainardja από 15 έως 29 ετών, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που βρίσκονται εκτός απασχόλησης, σπουδών ή αναζήτησης ευκαιριών απασχόλησης ή μάθησης. Είναι συνολικά πάνω από 430 στο δήμο, ζουν σε μικρούς οικισμούς με εξαιρετικά χαμηλούς οικονομικούς και κοινωνικούς δείκτες και είναι κυρίως τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομανί. Για την επίτευξη του στόχου, το σχέδιο αυτό θα υλοποιήσει δραστηριότητες σχετικά με: ταυτοποίηση των νέων ηλικίας κάτω των 29 ετών που δεν σπουδάζουν, εργάζονται και δεν είναι εγγεγραμμένοι στο BCD· κάντε επαφή και ενεργοποιήστε τουλάχιστον 50 από αυτούς για ένταξη στο έργο. Θα δοθεί έμφαση στους νέους με πρωτοβάθμια και κατώτερη εκπαίδευση και στους νέους τουρκικής καταγωγής ή καταγωγής Ρομά, οι οποίοι αποτελούν επίσης την ομάδα-στόχο του σχεδίου. Οι 50 νέοι που συμμετέχουν θα συμμετάσχουν σε κατάρτιση με κίνητρα για την υποστήριξη και την συμμετοχή στην κατάρτιση ή την απασχόληση. Από τον εταίρο του έργου — Ένωση «Περιφερειακό Πανεπιστήμιο καινοτομίας» θα πραγματοποιηθεί κατάρτιση στα επαγγέλματα «Λειτουργός Υπολογιστών» και «Ζωγραφικές Υποθέσεις» για 50 νέους. Η επιτυχής ολοκλήρωση της κατάρτισης θα επιτρέψει στους νέους να αποκτήσουν γνώσεις και δεξιότητες ευρέως εφαρμόσιμες στη σύγχρονη, συμπεριλαμβανομένης της τοπικής και ασθενούς αγοράς εργασίας. Για την πρώτη έναρξη εργασίας στο αποκτηθέν επάγγελμα Kainardja Δήμος θα απασχολήσει για 6 μήνες 40 από τους αποφοίτους της κατάρτισης για «Λειτουργός καταχώρηση δεδομένων» και «ζωγράφος, κτίρια». Η επιλογή επαγγελμάτων και θέσεων δικαιολογείται επίσης από τις δυνατότητες εδαφικής κατανομής στους οικισμούς, καθώς και από τις ανάγκες της κοινότητας για τη διεξαγωγή κοινών δραστηριοτήτων για τη βελτίωση του τύπου των δημόσιων κτιρίων και εδαφών στα χωριά και τον εκσυγχρονισμό των διοικητικών δραστηριοτήτων στις δομές του δήμου. Τα αναμενόμενα αποτελέσματα είναι: τουλάχιστον 50 ενεργοί νέοι, 50 νέοι με επαγγελματικά προσόντα, 40 νέοι που εργάζονται. Για την επίτευξη των στόχων, ζητείται χρηματοδοτική στήριξη της ΠΑΝ ύψους 287 830 βουλγαρικών λεβ. (Greek)
19 July 2022
0 references
Cilj projekta je održati događanja za aktivaciju mladih iz općine Kainardja u dobi od 15 do 29 godina, uključujući one koji nisu zaposleni, studiraju ili traže mogućnosti zapošljavanja ili učenja. U općini su ukupno više od 430, žive u malim naseljima s iznimno niskim gospodarskim i socijalnim pokazateljima i uglavnom su turskog ili romskog podrijetla. Kako bi se postigao cilj, u okviru ovog projekta provodit će se sljedeće aktivnosti: identifikacija mladih osoba mlađih od 29 godina koji ne studiraju, ne rade i nisu registrirani u BCD-u; uspostaviti kontakt i aktivirati najmanje 50 njih za uključivanje u projekt. Naglasak će biti na mladima s osnovnim i nižim obrazovanjem te mladima turskog ili romskog podrijetla koji također čine ciljnu skupinu projekta. 50 uključenih mladih sudjelovat će u motivacijskom osposobljavanju kako bi se poduprlo i uključilo osposobljavanje ili zapošljavanje. Od partnera projekta – Udruga „Inovacijsko regionalno sveučilište” održat će se trening u strukama „Računalni operater” i „Slikarstvo” za 50 mladih ljudi. Uspješnim završetkom osposobljavanja mladima će se omogućiti stjecanje znanja i vještina koje su široko primjenjive na modernom tržištu rada, uključujući lokalno tržište rada sa slabim funkcioniranjem. Za prvi početak posla u stečenoj profesiji Općina Kainardja zaposlit će 6 mjeseci 40 diplomiranih treninga za „Unos podataka upravitelja” i „slikar, zgrade”. Izbor zanimanja i položaja opravdan je i mogućnostima teritorijalne raspodjele u naseljima, kao i potrebama zajednice za provođenjem zajedničkih aktivnosti za poboljšanje vrste javnih zgrada i terena u selima i modernizaciju administrativnih aktivnosti u strukturama općine. Očekivani rezultati su sljedeći: najmanje 50 aktivnih mladih, 50 mladih sa stručnim kvalifikacijama, 40 zaposlenih. Kako bi se ostvarili ciljevi, traži se financijska potpora Inicijative za zapošljavanje mladih u iznosu od 287 830 BGN. (Croatian)
19 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a organiza evenimente pentru activarea tinerilor din municipalitatea Kainardja cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, inclusiv a celor care nu sunt încadrați profesional și nu studiază sau nu caută oportunități de angajare sau de învățare. Acestea sunt de peste 430 în total în municipalitate, trăiesc în așezări mici, cu indicatori economici și sociali extrem de scăzute și sunt, în principal, de origine turcă sau romă. În vederea atingerii obiectivului, acest proiect va desfășura activități privind: identificarea tinerilor cu vârsta sub 29 de ani care nu studiază, nu lucrează și nu sunt înregistrați în BCD; asigurați-vă de contact și activați un minim de 50 dintre ele pentru a fi incluse în proiect. Accentul se va pune pe tinerii cu studii primare și inferioare și pe tinerii de origine turcă sau de etnie romă, care formează, de asemenea, grupul țintă al proiectului. Cei 50 de tineri implicați vor participa la cursuri de formare motivațională pentru a sprijini și a se angaja în activități de formare sau de ocupare a forței de muncă. Din partea partenerului de proiect – Asociația „Universitatea Regională de Inovare” va avea loc instruirea în profesiile „Operatorul calculatorului” și „Afaceri de Pictură” pentru 50 de tineri. Finalizarea cu succes a formării va permite tinerilor să dobândească cunoștințe și competențe care sunt aplicabile pe scară largă pe piața muncii modernă, inclusiv locală, cu o funcționare slabă. Pentru primul început de muncă în profesia dobândită municipalitatea Kainardja va angaja timp de 6 luni 40 dintre absolvenții cursurilor de formare pentru „Introducerea datelor operatorului” și „hârtie, clădiri”. Alegerea profesiilor și a pozițiilor este justificată, de asemenea, de posibilitățile de distribuție teritorială în localități, precum și de nevoile comunității de a desfășura activități comune de îmbunătățire a tipului de clădiri publice și terenuri din sate și de modernizare a activităților administrative în structurile municipiului. Rezultatele scontate sunt: minimum 50 de tineri activați, 50 de tineri cu calificări profesionale, 40 de tineri care au un loc de muncă. Pentru a atinge obiectivele, se solicită sprijinul financiar al YEI în valoare de 287 830 BGN. (Romanian)
19 July 2022
0 references
Cieľom projektu je usporiadať podujatia na aktiváciu mladých ľudí z obce Kainardja vo veku od 15 do 29 rokov vrátane tých, ktorí nie sú zamestnaní, neštudujú ani nehľadajú pracovné alebo vzdelávacie príležitosti. Celkovo ich je viac ako 430 v obci, žijú v malých osadách s mimoriadne nízkymi ekonomickými a sociálnymi ukazovateľmi a sú prevažne tureckým alebo rómskym pôvodom. V záujme dosiahnutia tohto cieľa sa v rámci tohto projektu budú vykonávať činnosti týkajúce sa: identifikácia mladých ľudí mladších ako 29 rokov, ktorí neštudujú, nepracujú a nie sú zaregistrovaní v BCD; nadviazať kontakt a aktivovať minimálne 50 z nich pre začlenenie do projektu. Dôraz sa bude klásť na mladých ľudí so základným a nižším vzdelaním a mladých ľudí z tureckého alebo rómskeho pôvodu, ktorí tiež tvoria cieľovú skupinu projektu. 50 zapojených mladých ľudí sa zúčastní na motivačnej odbornej príprave s cieľom podporiť a zapojiť sa do odbornej prípravy alebo zamestnania. Z projektového partnera – Združenia „Inovácia Regionálna univerzita“ sa uskutoční odborná príprava v profesiách „Počítačová operačka“ a „Maľba“ pre 50 mladých ľudí. Úspešné ukončenie odbornej prípravy umožní mladým ľuďom získať vedomosti a zručnosti, ktoré sú široko uplatniteľné na modernom, a to aj na miestnom, slabo fungujúcom trhu práce. Pre prvý začiatok zamestnania v získanej profesii Kainardja obec bude zamestnávať po dobu 6 mesiacov 40 absolventov odbornej prípravy pre „Prevádzkovateľ dát vkladanie“ a „painter, budovy“. Výber profesií a pozícií je odôvodnený aj možnosťami územného rozdelenia v osadách, ako aj potrebami komunity vykonávať spoločné činnosti na zlepšenie typu verejných budov a terénov v obciach a modernizáciu administratívnych činností v štruktúrach obce. Očakávané výsledky sú: minimálne 50 aktivovaných mladých ľudí, 50 mladých ľudí s odbornou kvalifikáciou, 40 mladých ľudí v zamestnaní. Na dosiahnutie cieľov sa požaduje finančná podpora z iniciatívy na podporu zamestnanosti mladých ľudí vo výške 287 830 BGN. (Slovak)
19 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jorganizza avvenimenti għall-attivazzjoni ta’ żgħażagħ mill-muniċipalità ta’ Kainardja minn 15 sa 29 sena, inklużi dawk li m’għandhomx impjieg, jistudjaw jew ifittxu impjieg jew opportunitajiet ta’ tagħlim. Dawn huma ‘l fuq minn 430 b’kollox fil-muniċipalità, jgħixu f’insedjamenti żgħar b’indikaturi ekonomiċi u soċjali baxxi ħafna u huma prinċipalment ta’ oriġini Torka jew Romani. Sabiex jintlaħaq l-għan, dan il-proġett se jwettaq attivitajiet dwar: l-identifikazzjoni ta’ żgħażagħ taħt l-età ta’ 29 sena li ma jistudjawx, ma jaħdmux u li mhumiex irreġistrati fil-BCD; agħmel kuntatt u attiva minimu ta’ 50 minnhom għall-inklużjoni fil-proġett. L-enfasi se tkun fuq iż-żgħażagħ b’edukazzjoni primarja u aktar baxxa u ż-żgħażagħ bi sfond Tork jew Rom li jiffurmaw ukoll il-grupp fil-mira tal-proġett. Il-50 żagħżugħ u żagħżugħa involuti se jipparteċipaw f’taħriġ motivazzjonali biex jappoġġaw u jinvolvu ruħhom f’taħriġ jew impjieg. Mis-sieħeb tal-proġett — l-Assoċjazzjoni “Università Reġjonali għall-Innovazzjoni” se ssir taħriġ fil-professjonijiet “Computer’s Operater” u “Painting Affairs” għal 50 żagħżugħ u żagħżugħa. It-tlestija b’suċċess tat-taħriġ se tippermetti liż-żgħażagħ jiksbu għarfien u ħiliet li huma applikabbli b’mod wiesa’ fis-suq tax-xogħol modern, inkluż dak lokali, li jiffunzjona b’mod dgħajjef. Għall-bidu tax-xogħol ewwel fil-professjoni akkwistata Kainardja Muniċipalità se jimpjegaw għal 6 xhur 40 tal-gradwati tat-taħriġ għal “dħul tad-data operatur” u “pittur, bini”. L-għażla tal-professjonijiet u l-pożizzjonijiet hija ġġustifikata wkoll mill-possibbiltajiet ta’ distribuzzjoni territorjali fl-insedjamenti, kif ukoll mill-ħtiġijiet tal-komunità biex twettaq attivitajiet komuni għat-titjib tat-tip ta’ bini u terren pubbliċi fl-irħula u l-immodernizzar tal-attivitajiet amministrattivi fl-istrutturi tal-muniċipalità. Ir-riżultati mistennija huma: minimu ta’ 50 żagħżugħ u żagħżugħa attivati, 50 żagħżugħ bi kwalifiki professjonali, 40 żagħżugħ u żagħżugħa f’impjieg. Sabiex jintlaħqu l-objettivi, qed jitfittex l-appoġġ finanzjarju tal-YEI li jammonta għal BGN 287 830. (Maltese)
19 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é organizar eventos para mobilizar jovens do município de Kainardja com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo os que não trabalham, estudam ou procuram emprego ou oportunidades de aprendizagem. São mais de 430 no total no município, vivem em pequenos assentamentos com indicadores económicos e sociais extremamente baixos e são principalmente de origem turca ou cigana. A fim de alcançar o objetivo, este projeto realizará atividades nos seguintes domínios: identificação de jovens com menos de 29 anos que não estudam, não trabalham e não estão registados no BCD; estabelecer contacto e ativar um mínimo de 50 deles para inclusão no projeto. A tónica será colocada nos jovens com o ensino primário e inferior e nos jovens de origem turca ou cigana que também constituem o grupo-alvo do projeto. Os 50 jovens envolvidos participarão em ações de formação motivacional para apoiar e participar em ações de formação ou emprego. Do parceiro do projeto — Associação «Innovation Regional University» — será realizada formação nas profissões «Computer’s Operater» e «Painting Affairs» para 50 jovens. A conclusão bem-sucedida da formação permitirá aos jovens adquirir conhecimentos e competências que são amplamente aplicáveis no mercado de trabalho moderno, incluindo o mercado de trabalho local, que funciona de forma deficiente. Para o primeiro início de atividade na profissão adquirida, o município de Kainardja empregará durante 6 meses 40 dos diplomados das formações «Introdução de dados do operador» e «pintor, edifícios». A escolha de profissões e cargos também se justifica pelas possibilidades de distribuição territorial nos assentamentos, bem como pelas necessidades da comunidade de realizar atividades comuns para melhorar o tipo de edifícios públicos e terrenos nas aldeias e modernizar as atividades administrativas nas estruturas do município. Os resultados esperados são os seguintes: no mínimo, 50 jovens ativos, 50 jovens com qualificações profissionais, 40 jovens empregados. A fim de alcançar os objetivos, solicita-se o apoio financeiro da IEJ no montante de 287 830 BGN. (Portuguese)
19 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on järjestää tapahtumia nuorten aktivoimiseksi Kainardjan kunnasta 15–29-vuotiaille, mukaan lukien ne, jotka eivät ole työssä, opiskelemassa tai etsimässä työllistymis- tai oppimismahdollisuuksia. He ovat kunnassa yhteensä yli 430, asuvat pienissä asutuskeskuksissa, joiden taloudelliset ja sosiaaliset indikaattorit ovat erittäin alhaiset ja jotka ovat pääasiassa turkkilaisia tai romanitaustaisia. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa toteutetaan toimia, jotka koskevat sellaisten alle 29-vuotiaiden nuorten tunnistaminen, jotka eivät opiskele, työskentele eivätkä ole rekisteröityneet BCD:hen; ota yhteyttä ja aktivoi vähintään 50 heistä, jotta ne voidaan sisällyttää hankkeeseen. Painopisteenä ovat perusasteen ja alemman perusasteen koulutuksen saaneet nuoret sekä turkkilais- tai romanitaustaiset nuoret, jotka muodostavat myös hankkeen kohderyhmän. Mukana olevat 50 nuorta osallistuvat motivoivaan koulutukseen tukeakseen ja osallistuakseen koulutukseen tai työelämään. Hankkeen kumppani – Association ”Innovation Regional University” järjestetään koulutusta ammateissa ”Computer’s Operater” ja ”Painting Affairs” 50 nuorelle. Koulutuksen onnistunut suorittaminen antaa nuorille mahdollisuuden hankkia tietoja ja taitoja, jotka ovat laajalti sovellettavissa nykyaikaisilla, myös paikallisilla, heikoilla työmarkkinoilla. Ensimmäinen työ alkaa hankitun ammatin Kainardja kunta työllistää kuusi kuukautta 40 valmistuneista koulutuksen ”Operator data entry” ja ”maalari, rakennukset”. Ammattien ja paikkojen valintaa perustellaan myös taajamien alueellisen jakautumisen mahdollisuuksilla sekä yhteisön tarpeilla toteuttaa yhteisiä toimia, joilla parannetaan kylien julkisten rakennusten ja maastojen tyyppiä ja nykyaikaistetaan kunnan rakenteissa harjoitettavaa hallinnollista toimintaa. Odotetut tulokset ovat seuraavat: vähintään 50 aktivoitua nuorta, 50 nuorta, joilla on ammattipätevyys, ja 40 nuorta työssä. Tavoitteiden saavuttamiseksi nuorisotyöllisyysaloitteesta haetaan 287 830 BGN:n rahoitustukea. (Finnish)
19 July 2022
0 references
Celem projektu jest organizacja wydarzeń mających na celu aktywizację młodych ludzi z gminy Kainardja w wieku od 15 do 29 lat, w tym osób, które nie pracują, nie studiują, nie szukają możliwości zatrudnienia lub nauki. Mają one łącznie ponad 430 osób w gminie, mieszkają w małych osadach o bardzo niskich wskaźnikach gospodarczych i społecznych i są głównie pochodzenia tureckiego lub romskiego. Aby osiągnąć ten cel, niniejszy projekt będzie prowadził działania w zakresie: identyfikacja młodych osób poniżej 29. roku życia, które nie studiują, nie pracują i nie są zarejestrowane w BCD; nawiąż kontakt i aktywuj minimum 50 z nich do włączenia do projektu. Nacisk zostanie położony na młodych ludzi z wykształceniem podstawowym i niższym oraz młodych ludzi ze środowisk tureckich lub romskich, którzy również stanowią grupę docelową projektu. 50 zaangażowanych młodych ludzi weźmie udział w szkoleniach motywacyjnych mających na celu wspieranie szkoleń lub zatrudnienia i angażowanie się w nie. Od partnera projektu – Stowarzyszenia „Innowacyjny Uniwersytet Regionalny” odbędzie się szkolenie w zawodach „Operator komputerowy” i „Sprawy malarskie” dla 50 młodych ludzi. Pomyślne ukończenie szkolenia umożliwi młodym ludziom zdobycie wiedzy i umiejętności, które są szeroko stosowane na nowoczesnym, w tym lokalnym, słabo funkcjonującym rynku pracy. W pierwszym zawodzie start w nabytym zawodzie Kainardja Gmina będzie zatrudniać przez 6 miesięcy 40 absolwentów szkoleń dla „Operator data entry” i „malarz, budynki”. Wybór zawodów i stanowisk jest również uzasadniony możliwościami podziału terytorialnego w osiedlach, a także potrzebami społeczności w zakresie prowadzenia wspólnych działań na rzecz poprawy rodzaju budynków publicznych i terenów wsi oraz modernizacji działalności administracyjnej w strukturach gminy. Oczekiwane wyniki są następujące: co najmniej 50 aktywowanych młodych ludzi, 50 młodych ludzi posiadających kwalifikacje zawodowe, 40 młodych ludzi zatrudnionych. Aby osiągnąć te cele, dąży się do wsparcia finansowego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych w wysokości 287 830 BGN. (Polish)
19 July 2022
0 references
Cilj projekta je organizirati dogodke za aktiviranje mladih iz občine Kainardja, starih od 15 do 29 let, vključno s tistimi, ki niso zaposleni, študirajo ali iščejo zaposlitve ali priložnosti za učenje. V občini so skupaj več kot 430, živijo v majhnih naseljih z izjemno nizkimi ekonomskimi in socialnimi kazalniki in so večinoma turškega ali romskega porekla. Da bi dosegli cilj, bo ta projekt izvajal dejavnosti na: identifikacija mladih, mlajših od 29 let, ki ne študirajo, delajo in niso vpisani v BCD; vzpostavite stik in aktivirajte najmanj 50 od njih za vključitev v projekt. Poudarek bo na mladih z osnovnošolsko in nižjo izobrazbo ter na mladih iz turškega ali romskega porekla, ki so tudi ciljna skupina projekta. 50 vključenih mladih se bo udeležilo motivacijskega usposabljanja, da bi podprlo usposabljanje ali zaposlitev in se vanj vključilo. Od projektnega partnerja – Združenja „Innovation Regional University“ bo potekalo usposabljanje v poklicih „Računalniški Operater“ in „Painting Affairs“ za 50 mladih. Uspešen zaključek usposabljanja bo mladim omogočil, da pridobijo znanja in spretnosti, ki se široko uporabljajo na sodobnem, tudi lokalnem, slabo delujočem trgu dela. Za prvo zaposlitev v pridobljenem poklicu bo občina Kainardja za 6 mesecev zaposlila 40 diplomantov usposabljanja za „Vnos podatkov operator“ in „slikar, stavbe“. Izbira poklicev in položajev je upravičena tudi zaradi možnosti ozemeljske porazdelitve v naseljih, pa tudi zaradi potreb skupnosti po izvajanju skupnih dejavnosti za izboljšanje vrste javnih stavb in terenov v vaseh ter posodobitev upravnih dejavnosti v občinskih strukturah. Pričakovani rezultati so: najmanj 50 aktivnih mladih, 50 mladih s poklicnimi kvalifikacijami in 40 mladih, ki so zaposleni. Za dosego ciljev se zahteva finančna podpora pobude za zaposlovanje mladih v višini 287.830 BGN. (Slovenian)
19 July 2022
0 references
Cílem projektu je uspořádat akce zaměřené na aktivaci mladých lidí z obce Kainardja ve věku od 15 do 29 let, včetně těch, kteří nejsou zaměstnaní, nestudují nebo hledají pracovní nebo vzdělávací příležitosti. V obci je jich celkem více než 430, žijí v malých osadách s extrémně nízkými ekonomickými a sociálními ukazateli a jsou převážně tureckého nebo romského původu. Za účelem dosažení tohoto cíle bude tento projekt provádět činnosti týkající se: identifikace mladých lidí mladších 29 let, kteří nestudují, nepracují a nejsou registrováni v databázi úlovků tuňáka obecného; navázat kontakt a aktivovat minimálně 50 z nich pro začlenění do projektu. Důraz bude kladen na mladé lidi s primárním a nižším vzděláním a mladé lidi tureckého nebo romského původu, kteří také tvoří cílovou skupinu projektu. 50 zapojených mladých lidí se zúčastní motivačního vzdělávání s cílem podpořit a zapojit se do odborné přípravy nebo zaměstnání. Od partnera projektu – Asociace „Regionální univerzita inovací“ se bude konat školení v profesích „Počítačový operátor“ a „Painting Affairs“ pro 50 mladých lidí. Úspěšné dokončení odborné přípravy umožní mladým lidem získat znalosti a dovednosti, které jsou široce použitelné na moderním trhu práce, včetně místního a slabě fungujícího trhu práce. Pro první pracovní místo začíná v získané profesi Kainardja obec bude zaměstnávat po dobu 6 měsíců 40 absolventů školení pro „Operator data entry“ a „painter, budovy“. Výběr povolání a pozic je rovněž odůvodněn možnostmi územního rozdělení v osadách, jakož i potřebou komunity provádět společné činnosti pro zlepšení druhu veřejných budov a terénů ve vesnicích a modernizaci administrativních činností ve strukturách obce. Očekávané výsledky jsou: nejméně 50 aktivních mladých lidí, 50 mladých lidí s odbornou kvalifikací, 40 mladých lidí v zaměstnání. Za účelem dosažení cílů se žádá o finanční podporu Iniciativy na podporu zaměstnanosti mladých lidí ve výši 287 830 BGN. (Czech)
19 July 2022
0 references
Projekto tikslas – surengti renginius, skirtus 15–29 m. jaunuoliams iš Kainardjos savivaldybės, įskaitant tuos, kurie nedirba, studijuoja ar ieško darbo ar mokymosi galimybių. Savivaldybėje iš viso jų yra daugiau nei 430, gyvena mažose gyvenvietėse, turinčiose labai žemus ekonominius ir socialinius rodiklius, daugiausia turkų ar romų kilmės. Siekiant šio tikslo, pagal šį projektą bus vykdoma veikla, susijusi su: jaunesnių nei 29 metų jaunuolių, kurie nelanko, nedirba ir nėra užsiregistravę BCD, identifikavimas; užmegzkite ryšį ir aktyvuokite ne mažiau kaip 50 iš jų, kad jie būtų įtraukti į projektą. Daugiausia dėmesio bus skiriama pradinio ir žemesnio išsilavinimo jaunuoliams ir Turkijos ar romų kilmės jaunuoliams, kurie taip pat yra projekto tikslinė grupė. 50 dalyvaujančių jaunuolių dalyvaus motyvaciniame mokyme, kad paremtų ir pradėtų mokytis ar įsidarbinti. Iš projekto partnerio – asociacijos „Inovacijų regioninis universitetas“ bus rengiami mokymai „Kompiuterių operos“ ir „Dažymo reikalų“ 50 jaunų žmonių profesijoms. Sėkmingai baigę mokymus jaunuoliai galės įgyti žinių ir įgūdžių, kurie yra plačiai taikomi šiuolaikinėje, įskaitant vietos, silpnai veikiančią darbo rinką. Pirmą kartą pradėjęs dirbti pagal įgytą profesiją, Kainardjos savivaldybė 6 mėnesius įdarbins 40 iš mokymų „Operatoriaus duomenų įvedimo“ ir „paieška, pastatai“ absolventų. Profesijų ir pareigybių pasirinkimas taip pat pateisinamas teritorinio pasiskirstymo gyvenvietėse galimybėmis, taip pat bendruomenės poreikiais vykdyti bendrą veiklą siekiant pagerinti kaimų viešųjų pastatų ir vietovių tipą ir modernizuoti administracinę veiklą savivaldybės struktūrose. Laukiami rezultatai: ne mažiau kaip 50 aktyvintų jaunuolių, 50 jaunuolių, turinčių profesinę kvalifikaciją, 40 dirbančių jaunuolių. Kad būtų pasiekti tikslai, prašoma 287 830 BGN dydžio JUI finansinės paramos. (Lithuanian)
19 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir organizēt pasākumus, lai aktivizētu jauniešus no 15 līdz 29 gadu vecuma Kainardjas novada, tostarp tos, kuri nestrādā, nemācās vai nemeklē darbu vai mācīšanās iespējas. Pašvaldības iedzīvotāji kopumā ir vairāk nekā 430, dzīvo mazās apdzīvotās vietās ar ļoti zemiem ekonomiskajiem un sociālajiem rādītājiem un galvenokārt ir no Turcijas vai romu izcelsmes. Lai sasniegtu šo mērķi, ar šo projektu tiks veiktas šādas darbības: to jauniešu identifikācija, kuri jaunāki par 29 gadiem un kuri nemācās, nestrādā un nav reģistrēti BCD; sazināties un aktivizēt vismaz 50 no tiem iekļaušanai projektā. Galvenā uzmanība tiks pievērsta jauniešiem ar pamatizglītību un zemāku izglītību, kā arī Turcijas vai romu izcelsmes jauniešiem, kuri arī veido projekta mērķa grupu. 50 iesaistītie jaunieši piedalīsies motivācijas apmācībā, lai atbalstītu un iesaistītos apmācībā vai nodarbinātībā. No projekta partnera — biedrības “Inovācijas reģionālā universitāte” notiks 50 jauniešu apmācība profesijās “Datoroperators” un “Glezniecības lietas”. Sekmīga apmācības pabeigšana ļaus jauniešiem iegūt zināšanas un prasmes, kas ir plaši piemērojamas mūsdienu, tostarp vietējā, vāji funkcionējošā darba tirgū. Par pirmo darba uzsākšanu apgūtajā profesijā Kainardja pašvaldība 6 mēnešus nodarbina 40 absolventus apmācību “Operatora datu ievade” un “inter, ēkas”. Profesiju un amatu izvēli pamato arī teritoriālās izplatības iespējas apdzīvotās vietās, kā arī kopienas vajadzības veikt kopīgas darbības, lai ciematos uzlabotu sabiedrisko ēku un reljefu veidu un modernizētu administratīvās darbības pašvaldības struktūrās. Gaidāmie rezultāti ir šādi: vismaz 50 aktivizēti jaunieši, 50 jaunieši ar profesionālo kvalifikāciju, 40 darba ņēmēji. Lai sasniegtu mērķus, tiek lūgts JNI finansiālais atbalsts BGN 287 830 apmērā. (Latvian)
19 July 2022
0 references
A projekt célja az 15–29 éves korú Kainardja településről érkező fiatalok – köztük a nem foglalkoztatott, tanuló, álláskereső, illetve tanulási lehetőségeket nem kereső – fiatalok aktiválására irányuló rendezvények szervezése. Összesen több mint 430 településen élnek, rendkívül alacsony gazdasági és társadalmi mutatókkal rendelkező kis településeken élnek, és főként török vagy roma háttérrel rendelkeznek. A célkitűzés elérése érdekében a projekt a következő területeken végez tevékenységeket: azoknak a 29 év alatti fiataloknak az azonosítása, akik nem tanulnak, dolgoznak és nem szerepelnek a BCD-ben; vegye fel a kapcsolatot és aktiváljon legalább 50-et a projektbe való felvétel céljából. A középpontban az alapfokú és alacsonyabb iskolai végzettséggel rendelkező fiatalok, valamint a török vagy roma háttérrel rendelkező fiatalok állnak, akik egyben a projekt célcsoportját is alkotják. Az 50 érintett fiatal motivációs képzésben vesz részt a képzés és a foglalkoztatás támogatása és az azokban való részvétel érdekében. A projekt partnere – Egyesület „Innovációs Regionális Egyetem” kerül sor képzés a szakmák „Számítógép Üzemeltető” és „Festés ügyek” 50 fiatal. A képzés sikeres elvégzése lehetővé teszi a fiatalok számára, hogy olyan ismereteket és készségeket szerezzenek, amelyek széles körben alkalmazhatóak a modern munkaerőpiacon, beleértve a helyi, gyengén működő munkaerőpiacot is. Az első munkahely kezdődik a megszerzett szakma Kainardja Önkormányzat fog foglalkoztatni 6 hónapig 40 a diplomások a képzés „Operator adatbevitel” és a „festő, épületek”. A foglalkozások és pozíciók megválasztását a települések területi eloszlásának lehetőségei, valamint a közösség azon igénye is indokolja, hogy közös tevékenységeket végezzen a falvakban található középületek és terepek típusának javítása és a közigazgatási tevékenységek modernizálása érdekében. A várt eredmények a következők: legalább 50 aktivált fiatal, 50 szakképesítéssel rendelkező fiatal, 40 foglalkoztatott fiatal. A célkitűzések elérése érdekében az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés 287 830 BGN összegű pénzügyi támogatására van szükség. (Hungarian)
19 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail imeachtaí a reáchtáil chun daoine óga ó bhardas Kainardja a ghníomhachtú ó 15 go 29 bliain d’aois, lena n-áirítear iad siúd nach bhfuil i mbun fostaíochta, ag staidéar nó ag lorg fostaíochta nó deiseanna foghlama. Tá siad os cionn 430 san iomlán sa bhardas, tá cónaí orthu i lonnaíochtaí beaga le táscairí eacnamaíocha agus sóisialta an-íseal agus is de chúlra Turcach nó Romach iad den chuid is mó. D’fhonn an cuspóir a bhaint amach, cuirfidh an tionscadal seo gníomhaíochtaí i gcrích maidir leis an méid seo a leanas: sainaithint daoine óga faoi 29 mbliana d’aois nach bhfuil ag staidéar, ag obair agus nach bhfuil cláraithe sa DGTG; déan teagmháil agus gníomhachtaigh 50 díobh ar a laghad lena gcur san áireamh sa tionscadal. Díreofar ar dhaoine óga a bhfuil bunoideachas agus oideachas níos ísle acu agus ar dhaoine óga de chúlra Turcach nó Romach a bheidh mar spriocghrúpa an tionscadail freisin. Glacfaidh an 50 duine óg lena mbaineann páirt in oiliúint spreagthach chun tacú le hoiliúint nó fostaíocht agus chun dul i mbun oiliúna nó fostaíochta. Ón gcomhpháirtí tionscadail — Cumann “Ollscoil Réigiúnach Nuálaíochta” Beidh oiliúint ar siúl sna gairmeacha “Oibrí Ríomhaire” agus “Gnóthaí Péinteáil” do 50 daoine óga. Má chuirtear an oiliúint i gcrích go rathúil, beidh daoine óga in ann eolas agus scileanna a fháil atá infheidhme go forleathan sa mhargadh saothair nua-aimseartha, lena n-áirítear margadh saothair áitiúil, lagfheidhmiúil. Chun tús a chur leis an gcéad phost sa ghairm a fuarthas, fostóidh Kainardja Bardas ar feadh 6 mhí 40 de chéimithe na n-oiliúint le haghaidh “iontráil sonraí an oibríora” agus “painter, foirgnimh”. Tá bonn cirt freisin leis an rogha gairmeacha agus post mar gheall ar na féidearthachtaí maidir le dáileadh críochach sna lonnaíochtaí, chomh maith le riachtanais an phobail chun gníomhaíochtaí comhchoiteanna a dhéanamh chun feabhas a chur ar an gcineál foirgneamh poiblí agus tír-raon sna sráidbhailte agus chun na gníomhaíochtaí riaracháin i struchtúir an bhardais a nuachóiriú. Is iad seo a leanas na torthaí a bhfuiltear ag súil leo: ar a laghad 50 duine óg gníomhachtaithe, 50 duine óg a bhfuil cáilíochtaí gairmiúla acu, 40 duine óg atá fostaithe. Chun na cuspóirí a bhaint amach, táthar ag iarraidh tacaíocht airgeadais ó TFAO arb ionann í agus BGN 287 830. (Irish)
19 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att anordna evenemang för att aktivera ungdomar från Kainardja kommun mellan 15 och 29 år, inklusive de som inte arbetar, studerar eller söker jobb eller utbildningsmöjligheter. De är över 430 i kommunen, bor i små bosättningar med extremt låga ekonomiska och sociala indikatorer och är huvudsakligen av turkisk eller romersk bakgrund. För att uppnå målet kommer detta projekt att bedriva verksamhet på följande områden: identifiering av ungdomar under 29 år som inte studerar, arbetar och inte är registrerade i BCD. kontakta och aktivera minst 50 av dem för att inkluderas i projektet. Fokus kommer att ligga på ungdomar med grundskole- och lågskoleutbildning och ungdomar med turkisk eller romsk bakgrund som också utgör projektets målgrupp. De 50 ungdomar som deltar kommer att delta i motivationsutbildning för att stödja och engagera sig i utbildning eller anställning. Från projektpartnern – Association ”Innovation Regional University” kommer att hållas utbildning i yrkena ”Computer’s Operater” och ”Painting Affairs” för 50 ungdomar. Ett framgångsrikt slutförande av utbildningen kommer att göra det möjligt för ungdomar att förvärva kunskaper och färdigheter som är allmänt tillämpliga på den moderna, även lokala, dåligt fungerande arbetsmarknaden. För den första anställningen i det förvärvade yrket Kainardja kommun kommer att anställa i 6 månader 40 av de utexaminerade i utbildningarna för ”Operator data entry” och ”painter, byggnader”. Valet av yrken och befattningar motiveras också av möjligheterna till territoriell fördelning i bosättningarna samt av samhällets behov av att genomföra gemensamma aktiviteter för att förbättra typen av offentliga byggnader och terräng i byarna och modernisera den administrativa verksamheten i kommunens strukturer. De förväntade resultaten är följande: minst 50 aktiva ungdomar, 50 ungdomar med yrkeskvalifikationer och 40 ungdomar i arbete. För att uppnå målen eftersträvas ekonomiskt stöd från sysselsättningsinitiativet för unga på 287 830 bulgariska lev. (Swedish)
19 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on korraldada üritusi Kainardja valla 15–29aastaste noorte aktiveerimiseks, kaasa arvatud need, kes ei tööta, õpivad või otsivad tööd või õppimisvõimalusi. Nad on omavalitsuses kokku üle 430, elavad väga madalate majanduslike ja sotsiaalsete näitajatega väikestes asulates ning on peamiselt Türgi või roma taustaga. Eesmärgi saavutamiseks viiakse projekti raames ellu järgmisi tegevusi: selliste alla 29aastaste noorte kindlakstegemine, kes ei õpi ega tööta ega ole registreeritud BCDs; võtke ühendust ja aktiveerige vähemalt 50 neist projekti kaasamiseks. Keskendutakse alg- ja madalama haridusega noortele ning Türgi või roma taustaga noortele, kes moodustavad ka projekti sihtrühma. 50 asjaomast noort osalevad motivatsioonikoolituses, et toetada ja osaleda koolituses või tööhõives. Alates projekti partner – Assotsiatsioon „Innovation Regional University“ toimub koolitus kutsealadel „Computer Operater“ ja „Maal“ 50 noorele. Koolituse edukas läbimine võimaldab noortel omandada teadmisi ja oskusi, mis on tänapäevasel, sealhulgas kohalikul ja nõrgalt toimival tööturul laialdaselt kasutatavad. Esimeseks töökohaks omandatud kutsealal võtab Kainardja vald 6 kuuks tööle 40 lõpetajat „Operator data entry“ ja „painter, hooned“. Elukutsete ja ametikohtade valik on põhjendatud ka territoriaalse jaotuse võimalustega asulates, samuti kogukonna vajadusega viia ellu ühiseid tegevusi külade avalike hoonete ja maastike tüübi parandamiseks ning haldustegevuse ajakohastamiseks omavalitsusüksuse struktuurides. Oodatavad tulemused on järgmised: vähemalt 50 aktiveeritud noort, 50 kutsekvalifikatsiooniga noort ja 40 tööhõivega noort. Eesmärkide saavutamiseks taotletakse noorte tööhõive algatuse raames rahalist toetust summas 287 830 Bulgaaria leevi. (Estonian)
19 July 2022
0 references
с.Кайнарджа
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.002-0039
0 references