HARMONISATION OF FAMILY AND VOCATIONAL LIFE FOR SCHOOL YEAR 2016 (Q2777865): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: co-financing rate (P837): 80.0 percent, Removing co-finance rate from projects in greece) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (11 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
HARMONISATION DE LA VIE FAMILIALE ET PROFESSIONNELLE POUR L’ANNÉE SCOLAIRE 2016 | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
HARMONISIERUNG DES FAMILIEN- UND BERUFSLEBENS FÜR DAS SCHULJAHR 2016 | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
HARMONISATIE VAN HET GEZINSLEVEN EN HET BEROEPSLEVEN VOOR HET SCHOOLJAAR 2016 | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
ARMONIZZAZIONE DELLA VITA FAMILIARE E PROFESSIONALE PER L'ANNO SCOLASTICO 2016 | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
ARMONIZACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y PROFESIONAL PARA EL AÑO ESCOLAR 2016 | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
HARMONISERING AF FAMILIE- OG ERHVERVSLIVET I SKOLEÅRET 2016 | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
USKLAĐIVANJE OBITELJSKOG I STRUKOVNOG ŽIVOTA ZA ŠKOLSKU GODINU 2016. | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
ARMONIZAREA VIEȚII DE FAMILIE ȘI A VIEȚII PROFESIONALE PENTRU ANUL ȘCOLAR 2016 | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
HARMONIZÁCIA RODINNÉHO A ODBORNÉHO ŽIVOTA V ŠKOLSKOM ROKU 2016 | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
L-ARMONIZZAZZJONI TAL-ĦAJJA TAL-FAMILJA U DIK VOKAZZJONALI GĦAS-SENA SKOLASTIKA 2016 | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
HARMONIZAÇÃO DA VIDA FAMÍLIA E PROFISSIONAL PARA O ANO ESCOLAR DE 2016 | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
TYÖ- JA PERHE-ELÄMÄN YHDENMUKAISTAMINEN LUKUVUONNA 2016 | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
HARMONIZACJA ŻYCIA RODZINNEGO I ZAWODOWEGO W ROKU SZKOLNYM 2016 | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
USKLADITEV DRUŽINSKEGA IN POKLICNEGA ŽIVLJENJA ZA ŠOLSKO LETO 2016 | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
HARMONIZACE RODINNÉHO A ODBORNÉHO ŽIVOTA VE ŠKOLNÍM ROCE 2016 | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
ŠEIMOS IR PROFESINIO GYVENIMO DERINIMAS 2016 MOKSLO METAIS | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
ĢIMENES UN PROFESIONĀLĀS DZĪVES SASKAŅOŠANA 2016. MĀCĪBU GADĀ | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
ХАРМОНИЗИРАНЕ НА СЕМЕЙНИЯ И ПРОФЕСИОНАЛНИЯ ЖИВОТ ЗА УЧЕБНАТА 2016 ГОДИНА | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A CSALÁDI ÉS SZAKMAI ÉLET HARMONIZÁLÁSA A 2016-OS TANÉVBEN | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
COMHCHUIBHIÚ AR SHAOL AN TEAGHLAIGH AGUS AR SHAOL NA GAIRME DON SCOILBHLIAIN 2016 | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
HARMONISERING AV FAMILJE- OCH YRKESLIV FÖR LÄSÅRET 2016 | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
PERE- JA TÖÖELU ÜHTLUSTAMINE 2016. ÕPPEAASTAL | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q2777865 в Гърция | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 u Grčkoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 Görögországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 v Řecku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 i Grækenland | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q2777865 in Griekenland | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 Kreekas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q2777865 Kreikassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q2777865 en Grèce | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 in Griechenland | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q2777865 στην Ελλάδα | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q2777865 sa Ghréig | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q2777865 in Grecia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q2777865 Grieķijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q2777865 Graikijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q2777865 fil-Greċja | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 w Grecji | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q2777865 na Grécia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q2777865 în Grecia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 v Grécku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 v Grčiji | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q2777865 en Grecia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q2777865 i Grekland | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 38°13'51.92"N, 20°33'5.29"E / rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The project “Harmonisation of Family and Occupational Life for the 2016-2017 school year in the Ionian Islands”, contributes to increasing employment and maintaining the benefit of women from families with incomes below the poverty line, in jobs on equal terms, with the provision of care-care services for infants, infants, children for the year 2016-2017, in public and private infantry, Infantry, Infantry Centres. The beneficiaries are mothers, as well as men who have custody of children and the assignment of the post is made to each beneficiary through a “value of placement” (voucher), received from the Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA)., as determined by the relevant Invitation of Interest. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.4351559449014843
| |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Commune of Dilinata / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le projet «Harmonisation de la vie familiale et professionnelle pour l’année scolaire 2016-2017 dans les îles Ioniennes» contribue à accroître l’emploi et à maintenir les femmes bénéficiant de familles dont les revenus sont inférieurs au seuil de pauvreté, dans des emplois égaux, en fournissant des services de garde d’enfants, des logements pour nourrissons, des enfants enfants pour l’année 2016-2017 aux nourrissons publics et privés, aux nourrissons, aux garderies, aux garderies, aux centres créatifs pour l’emploi des enfants (KDAP) dans la région des îles Ion. Les bénéficiaires sont les mères, ainsi que les hommes qui ont la garde des enfants, et le placement est mis à la disposition de chaque bénéficiaire par l’intermédiaire d’un «voucher» reçu de la Société hellénique pour le développement local et l’administration locale (EETAA S.A.), conformément à l’appel à manifestation d’intérêt pertinent. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet «Harmonisation de la vie familiale et professionnelle pour l’année scolaire 2016-2017 dans les îles Ioniennes» contribue à accroître l’emploi et à maintenir les femmes bénéficiant de familles dont les revenus sont inférieurs au seuil de pauvreté, dans des emplois égaux, en fournissant des services de garde d’enfants, des logements pour nourrissons, des enfants enfants pour l’année 2016-2017 aux nourrissons publics et privés, aux nourrissons, aux garderies, aux garderies, aux centres créatifs pour l’emploi des enfants (KDAP) dans la région des îles Ion. Les bénéficiaires sont les mères, ainsi que les hommes qui ont la garde des enfants, et le placement est mis à la disposition de chaque bénéficiaire par l’intermédiaire d’un «voucher» reçu de la Société hellénique pour le développement local et l’administration locale (EETAA S.A.), conformément à l’appel à manifestation d’intérêt pertinent. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet «Harmonisation de la vie familiale et professionnelle pour l’année scolaire 2016-2017 dans les îles Ioniennes» contribue à accroître l’emploi et à maintenir les femmes bénéficiant de familles dont les revenus sont inférieurs au seuil de pauvreté, dans des emplois égaux, en fournissant des services de garde d’enfants, des logements pour nourrissons, des enfants enfants pour l’année 2016-2017 aux nourrissons publics et privés, aux nourrissons, aux garderies, aux garderies, aux centres créatifs pour l’emploi des enfants (KDAP) dans la région des îles Ion. Les bénéficiaires sont les mères, ainsi que les hommes qui ont la garde des enfants, et le placement est mis à la disposition de chaque bénéficiaire par l’intermédiaire d’un «voucher» reçu de la Société hellénique pour le développement local et l’administration locale (EETAA S.A.), conformément à l’appel à manifestation d’intérêt pertinent. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Das Projekt „Harmonisierung des Familien- und Berufslebens für das Schuljahr 2016-2017 auf den Ionischen Inseln“ trägt dazu bei, die Beschäftigung zu erhöhen und Frauen zu erhalten, die von Familien mit Einkommen unter der Armutsgrenze profitieren, in gleichen Beschäftigungsverhältnissen, indem es Kinderbetreuungseinrichtungen, Kinderunterkünfte, Kinder für den Zeitraum 2016-2017 für öffentliche und private Säuglinge, Säuglinge, Säuglinge, Kinderbetreuungszentren, Kreative Kinderarbeitszentren (KDAP) in der Region Ioneninseln anbietet. Die Begünstigten sind Mütter sowie Männer, die das Sorgerecht für Kinder haben, und die Unterbringung wird jeder begünstigten Person über einen „Gutschein“ zur Verfügung gestellt, der von der Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.) gemäß der entsprechenden Aufforderung zur Interessenbekundung erhalten wird. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt „Harmonisierung des Familien- und Berufslebens für das Schuljahr 2016-2017 auf den Ionischen Inseln“ trägt dazu bei, die Beschäftigung zu erhöhen und Frauen zu erhalten, die von Familien mit Einkommen unter der Armutsgrenze profitieren, in gleichen Beschäftigungsverhältnissen, indem es Kinderbetreuungseinrichtungen, Kinderunterkünfte, Kinder für den Zeitraum 2016-2017 für öffentliche und private Säuglinge, Säuglinge, Säuglinge, Kinderbetreuungszentren, Kreative Kinderarbeitszentren (KDAP) in der Region Ioneninseln anbietet. Die Begünstigten sind Mütter sowie Männer, die das Sorgerecht für Kinder haben, und die Unterbringung wird jeder begünstigten Person über einen „Gutschein“ zur Verfügung gestellt, der von der Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.) gemäß der entsprechenden Aufforderung zur Interessenbekundung erhalten wird. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt „Harmonisierung des Familien- und Berufslebens für das Schuljahr 2016-2017 auf den Ionischen Inseln“ trägt dazu bei, die Beschäftigung zu erhöhen und Frauen zu erhalten, die von Familien mit Einkommen unter der Armutsgrenze profitieren, in gleichen Beschäftigungsverhältnissen, indem es Kinderbetreuungseinrichtungen, Kinderunterkünfte, Kinder für den Zeitraum 2016-2017 für öffentliche und private Säuglinge, Säuglinge, Säuglinge, Kinderbetreuungszentren, Kreative Kinderarbeitszentren (KDAP) in der Region Ioneninseln anbietet. Die Begünstigten sind Mütter sowie Männer, die das Sorgerecht für Kinder haben, und die Unterbringung wird jeder begünstigten Person über einen „Gutschein“ zur Verfügung gestellt, der von der Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.) gemäß der entsprechenden Aufforderung zur Interessenbekundung erhalten wird. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het project „Harmonisatie van het gezins- en beroepsleven voor het schooljaar 2016-2017 op de Ionische eilanden” draagt bij tot het vergroten van de werkgelegenheid en het behoud van vrouwen die profiteren van gezinnen met een inkomen onder de armoedegrens, in banen onder de armoedegrens, door kinderopvang, kinderaccommodatie, kinderen voor het jaar 2016-2017 te bieden aan openbare en particuliere zuigelingen, zuigelingen, baby’s, kinderzorgcentra, centra voor creatieve kinderarbeid (KDAP) in de regio van de Ioneneilanden. De begunstigden zijn moeders en mannen die de voogdij over kinderen hebben, en de plaatsing wordt ter beschikking gesteld van elke begunstigde via een „voucher” ontvangen van de Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in overeenstemming met de desbetreffende oproep tot het indienen van blijken van belangstelling. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project „Harmonisatie van het gezins- en beroepsleven voor het schooljaar 2016-2017 op de Ionische eilanden” draagt bij tot het vergroten van de werkgelegenheid en het behoud van vrouwen die profiteren van gezinnen met een inkomen onder de armoedegrens, in banen onder de armoedegrens, door kinderopvang, kinderaccommodatie, kinderen voor het jaar 2016-2017 te bieden aan openbare en particuliere zuigelingen, zuigelingen, baby’s, kinderzorgcentra, centra voor creatieve kinderarbeid (KDAP) in de regio van de Ioneneilanden. De begunstigden zijn moeders en mannen die de voogdij over kinderen hebben, en de plaatsing wordt ter beschikking gesteld van elke begunstigde via een „voucher” ontvangen van de Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in overeenstemming met de desbetreffende oproep tot het indienen van blijken van belangstelling. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project „Harmonisatie van het gezins- en beroepsleven voor het schooljaar 2016-2017 op de Ionische eilanden” draagt bij tot het vergroten van de werkgelegenheid en het behoud van vrouwen die profiteren van gezinnen met een inkomen onder de armoedegrens, in banen onder de armoedegrens, door kinderopvang, kinderaccommodatie, kinderen voor het jaar 2016-2017 te bieden aan openbare en particuliere zuigelingen, zuigelingen, baby’s, kinderzorgcentra, centra voor creatieve kinderarbeid (KDAP) in de regio van de Ioneneilanden. De begunstigden zijn moeders en mannen die de voogdij over kinderen hebben, en de plaatsing wordt ter beschikking gesteld van elke begunstigde via een „voucher” ontvangen van de Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in overeenstemming met de desbetreffende oproep tot het indienen van blijken van belangstelling. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il progetto "Harmonisation of Family and Professional Life for the school year 2016-2017 in the Ionian Islands" contribuisce ad aumentare l'occupazione e a mantenere le donne che beneficiano di famiglie con redditi inferiori alla soglia di povertà, in posti di lavoro a parità di condizioni, fornendo servizi di assistenza all'infanzia, alloggi per bambini, bambini per l'anno 2016-2017 a neonati pubblici e privati, neonati, stazioni di cura dei bambini, centri di assistenza all'infanzia, centri creativi per l'occupazione infantile (KDAP) nella regione delle isole Ioni. I beneficiari sono madri, nonché uomini che hanno l'affidamento di figli, e il collocamento è messo a disposizione di ciascun beneficiario attraverso un "voucher" ricevuto dalla Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in conformità con il relativo invito a manifestare interesse. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto "Harmonisation of Family and Professional Life for the school year 2016-2017 in the Ionian Islands" contribuisce ad aumentare l'occupazione e a mantenere le donne che beneficiano di famiglie con redditi inferiori alla soglia di povertà, in posti di lavoro a parità di condizioni, fornendo servizi di assistenza all'infanzia, alloggi per bambini, bambini per l'anno 2016-2017 a neonati pubblici e privati, neonati, stazioni di cura dei bambini, centri di assistenza all'infanzia, centri creativi per l'occupazione infantile (KDAP) nella regione delle isole Ioni. I beneficiari sono madri, nonché uomini che hanno l'affidamento di figli, e il collocamento è messo a disposizione di ciascun beneficiario attraverso un "voucher" ricevuto dalla Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in conformità con il relativo invito a manifestare interesse. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto "Harmonisation of Family and Professional Life for the school year 2016-2017 in the Ionian Islands" contribuisce ad aumentare l'occupazione e a mantenere le donne che beneficiano di famiglie con redditi inferiori alla soglia di povertà, in posti di lavoro a parità di condizioni, fornendo servizi di assistenza all'infanzia, alloggi per bambini, bambini per l'anno 2016-2017 a neonati pubblici e privati, neonati, stazioni di cura dei bambini, centri di assistenza all'infanzia, centri creativi per l'occupazione infantile (KDAP) nella regione delle isole Ioni. I beneficiari sono madri, nonché uomini che hanno l'affidamento di figli, e il collocamento è messo a disposizione di ciascun beneficiario attraverso un "voucher" ricevuto dalla Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in conformità con il relativo invito a manifestare interesse. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El proyecto «Harmonización de la vida familiar y profesional para el año escolar 2016-2017 en las Islas Jónicas» contribuye a aumentar el empleo y mantener a las mujeres que se benefician de familias con ingresos inferiores al umbral de pobreza, en igualdad de condiciones, prestando servicios de guardería, alojamiento para lactantes, hijos de niños para el año 2016-2017 a lactantes públicos y privados, lactantes, centros de cuidado infantil, centros de cuidado infantil, centros creativos de empleo infantil (KDAP) en la región de las Islas Ion. Los beneficiarios son madres, así como hombres que tienen la custodia de los hijos, y la colocación se pone a disposición de cada beneficiario a través de un «voucher» recibido de la Sociedad Helénica de Desarrollo Local y Administración Local (EETAA S.A.), de conformidad con la correspondiente convocatoria de manifestaciones de interés. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto «Harmonización de la vida familiar y profesional para el año escolar 2016-2017 en las Islas Jónicas» contribuye a aumentar el empleo y mantener a las mujeres que se benefician de familias con ingresos inferiores al umbral de pobreza, en igualdad de condiciones, prestando servicios de guardería, alojamiento para lactantes, hijos de niños para el año 2016-2017 a lactantes públicos y privados, lactantes, centros de cuidado infantil, centros de cuidado infantil, centros creativos de empleo infantil (KDAP) en la región de las Islas Ion. Los beneficiarios son madres, así como hombres que tienen la custodia de los hijos, y la colocación se pone a disposición de cada beneficiario a través de un «voucher» recibido de la Sociedad Helénica de Desarrollo Local y Administración Local (EETAA S.A.), de conformidad con la correspondiente convocatoria de manifestaciones de interés. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto «Harmonización de la vida familiar y profesional para el año escolar 2016-2017 en las Islas Jónicas» contribuye a aumentar el empleo y mantener a las mujeres que se benefician de familias con ingresos inferiores al umbral de pobreza, en igualdad de condiciones, prestando servicios de guardería, alojamiento para lactantes, hijos de niños para el año 2016-2017 a lactantes públicos y privados, lactantes, centros de cuidado infantil, centros de cuidado infantil, centros creativos de empleo infantil (KDAP) en la región de las Islas Ion. Los beneficiarios son madres, así como hombres que tienen la custodia de los hijos, y la colocación se pone a disposición de cada beneficiario a través de un «voucher» recibido de la Sociedad Helénica de Desarrollo Local y Administración Local (EETAA S.A.), de conformidad con la correspondiente convocatoria de manifestaciones de interés. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektet "Harmonisering af familie- og erhvervslivet for skoleåret 2016-2017 på De Joniske Øer" bidrager til at øge beskæftigelsen og til at opretholde fordelene for kvinder fra familier med indkomster under fattigdomsgrænsen, i job på lige vilkår, ved at yde pleje til spædbørn, spædbørn og børn for 2016-2017 i offentlige og private infanteri, infantericentre, infantericentre. Modtagerne er mødre samt mænd, der har forældremyndighed over børn, og tildelingen af stillingen sker til hver enkelt modtager gennem en "værdi af anbringelse" (voucher), modtaget fra Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet "Harmonisering af familie- og erhvervslivet for skoleåret 2016-2017 på De Joniske Øer" bidrager til at øge beskæftigelsen og til at opretholde fordelene for kvinder fra familier med indkomster under fattigdomsgrænsen, i job på lige vilkår, ved at yde pleje til spædbørn, spædbørn og børn for 2016-2017 i offentlige og private infanteri, infantericentre, infantericentre. Modtagerne er mødre samt mænd, der har forældremyndighed over børn, og tildelingen af stillingen sker til hver enkelt modtager gennem en "værdi af anbringelse" (voucher), modtaget fra Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet "Harmonisering af familie- og erhvervslivet for skoleåret 2016-2017 på De Joniske Øer" bidrager til at øge beskæftigelsen og til at opretholde fordelene for kvinder fra familier med indkomster under fattigdomsgrænsen, i job på lige vilkår, ved at yde pleje til spædbørn, spædbørn og børn for 2016-2017 i offentlige og private infanteri, infantericentre, infantericentre. Modtagerne er mødre samt mænd, der har forældremyndighed over børn, og tildelingen af stillingen sker til hver enkelt modtager gennem en "værdi af anbringelse" (voucher), modtaget fra Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt „Harmonizacija obiteljskog i profesionalnog života za školsku godinu 2016 – 2017 na Jonskim otocima” doprinosi povećanju zaposlenosti i održavanju koristi žena iz obitelji s dohotkom ispod granice siromaštva, na jednakim radnim mjestima, uz pružanje usluga skrbi za dojenčad, dojenčad, djecu za razdoblje 2016. – 2017., u javnoj i privatnoj pješaštvu, pješačkom i pješačkom centru. Korisnici su majke, kao i muškarci koji imaju skrbništvo nad djecom, a raspoređivanje radnog mjesta obavlja se svakom korisniku putem „vrijednosti smještaja” (voucher), primljene od Grčkog društva za lokalni razvoj i samoupravu Anonyme Company (EETA SA)., kako je utvrđeno relevantnim pozivom na iskaz interesa. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizacija obiteljskog i profesionalnog života za školsku godinu 2016 – 2017 na Jonskim otocima” doprinosi povećanju zaposlenosti i održavanju koristi žena iz obitelji s dohotkom ispod granice siromaštva, na jednakim radnim mjestima, uz pružanje usluga skrbi za dojenčad, dojenčad, djecu za razdoblje 2016. – 2017., u javnoj i privatnoj pješaštvu, pješačkom i pješačkom centru. Korisnici su majke, kao i muškarci koji imaju skrbništvo nad djecom, a raspoređivanje radnog mjesta obavlja se svakom korisniku putem „vrijednosti smještaja” (voucher), primljene od Grčkog društva za lokalni razvoj i samoupravu Anonyme Company (EETA SA)., kako je utvrđeno relevantnim pozivom na iskaz interesa. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizacija obiteljskog i profesionalnog života za školsku godinu 2016 – 2017 na Jonskim otocima” doprinosi povećanju zaposlenosti i održavanju koristi žena iz obitelji s dohotkom ispod granice siromaštva, na jednakim radnim mjestima, uz pružanje usluga skrbi za dojenčad, dojenčad, djecu za razdoblje 2016. – 2017., u javnoj i privatnoj pješaštvu, pješačkom i pješačkom centru. Korisnici su majke, kao i muškarci koji imaju skrbništvo nad djecom, a raspoređivanje radnog mjesta obavlja se svakom korisniku putem „vrijednosti smještaja” (voucher), primljene od Grčkog društva za lokalni razvoj i samoupravu Anonyme Company (EETA SA)., kako je utvrđeno relevantnim pozivom na iskaz interesa. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Proiectul „Armonizarea vieții familiale și profesionale pentru anul școlar 2016-2017 în Insulele Ionice” contribuie la creșterea gradului de ocupare a forței de muncă și la menținerea beneficiului femeilor din familii cu venituri sub pragul sărăciei, în locuri de muncă în condiții de egalitate, cu furnizarea de servicii de îngrijire pentru sugari, sugari, copii pentru anul 2016-2017, în infanterie publică și privată, Infanterie, Infanterie, Infanterie. Beneficiarii sunt mamele, precum și bărbații care au custodia copiilor, iar atribuirea postului se face fiecărui beneficiar printr-o „valoare a plasamentului” (voucher), primită de la Societatea Elenă de Dezvoltare Locală și Autoguvernare Anonyme Company (EETA SA)., determinată de invitația de interes relevantă. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul „Armonizarea vieții familiale și profesionale pentru anul școlar 2016-2017 în Insulele Ionice” contribuie la creșterea gradului de ocupare a forței de muncă și la menținerea beneficiului femeilor din familii cu venituri sub pragul sărăciei, în locuri de muncă în condiții de egalitate, cu furnizarea de servicii de îngrijire pentru sugari, sugari, copii pentru anul 2016-2017, în infanterie publică și privată, Infanterie, Infanterie, Infanterie. Beneficiarii sunt mamele, precum și bărbații care au custodia copiilor, iar atribuirea postului se face fiecărui beneficiar printr-o „valoare a plasamentului” (voucher), primită de la Societatea Elenă de Dezvoltare Locală și Autoguvernare Anonyme Company (EETA SA)., determinată de invitația de interes relevantă. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul „Armonizarea vieții familiale și profesionale pentru anul școlar 2016-2017 în Insulele Ionice” contribuie la creșterea gradului de ocupare a forței de muncă și la menținerea beneficiului femeilor din familii cu venituri sub pragul sărăciei, în locuri de muncă în condiții de egalitate, cu furnizarea de servicii de îngrijire pentru sugari, sugari, copii pentru anul 2016-2017, în infanterie publică și privată, Infanterie, Infanterie, Infanterie. Beneficiarii sunt mamele, precum și bărbații care au custodia copiilor, iar atribuirea postului se face fiecărui beneficiar printr-o „valoare a plasamentului” (voucher), primită de la Societatea Elenă de Dezvoltare Locală și Autoguvernare Anonyme Company (EETA SA)., determinată de invitația de interes relevantă. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt „Harmonizácia rodinného a pracovného života v školskom roku 2016 – 2017 na Iónskych ostrovoch“ prispieva k zvyšovaniu zamestnanosti a zachovaniu prínosu žien z rodín s príjmami pod hranicou chudoby, na pracovných miestach za rovnakých podmienok, s poskytovaním služieb starostlivosti o dojčatá, dojčatá, deti na roky 2016 – 2017, vo verejnej a súkromnej pechote, pechotných centrách. Príjemcami sú matky, ako aj muži, ktorí majú opatrovnícke právo k deťom a pridelenie pracovného miesta sa vykonáva na každého príjemcu prostredníctvom „hodnoty umiestnenia“ (voucher), ktorú dostala Helénska spoločnosť pre miestny rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA), ako sa stanovuje v príslušnej výzve na vyjadrenie záujmu. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizácia rodinného a pracovného života v školskom roku 2016 – 2017 na Iónskych ostrovoch“ prispieva k zvyšovaniu zamestnanosti a zachovaniu prínosu žien z rodín s príjmami pod hranicou chudoby, na pracovných miestach za rovnakých podmienok, s poskytovaním služieb starostlivosti o dojčatá, dojčatá, deti na roky 2016 – 2017, vo verejnej a súkromnej pechote, pechotných centrách. Príjemcami sú matky, ako aj muži, ktorí majú opatrovnícke právo k deťom a pridelenie pracovného miesta sa vykonáva na každého príjemcu prostredníctvom „hodnoty umiestnenia“ (voucher), ktorú dostala Helénska spoločnosť pre miestny rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA), ako sa stanovuje v príslušnej výzve na vyjadrenie záujmu. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizácia rodinného a pracovného života v školskom roku 2016 – 2017 na Iónskych ostrovoch“ prispieva k zvyšovaniu zamestnanosti a zachovaniu prínosu žien z rodín s príjmami pod hranicou chudoby, na pracovných miestach za rovnakých podmienok, s poskytovaním služieb starostlivosti o dojčatá, dojčatá, deti na roky 2016 – 2017, vo verejnej a súkromnej pechote, pechotných centrách. Príjemcami sú matky, ako aj muži, ktorí majú opatrovnícke právo k deťom a pridelenie pracovného miesta sa vykonáva na každého príjemcu prostredníctvom „hodnoty umiestnenia“ (voucher), ktorú dostala Helénska spoločnosť pre miestny rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA), ako sa stanovuje v príslušnej výzve na vyjadrenie záujmu. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-proġett “L-Armonizzazzjoni tal-Familja u l-Ħajja Okkupazzjonali għas-sena skolastika 2016–2017 fil-Gżejjer Joniċi”, jikkontribwixxi għaż-żieda fl-impjiegi u ż-żamma tal-benefiċċju tan-nisa minn familji b’introjtu taħt il-linja tal-faqar, f’impjiegi b’termini ugwali, bl-għoti ta’ servizzi ta’ kura għat-trabi, it-trabi, it-tfal għas-sena 2016–2017, fl-infanterija pubblika u privata, fiċ-Ċentri tal-Infanterija u tal-Infanterija. Il-benefiċjarji huma ommijiet, kif ukoll irġiel li għandhom il-kustodja tat-tfal u l-assenjazzjoni tal-kariga ssir lil kull benefiċjarju permezz ta’ “valur tal-kollokament” (voucher), riċevut mis-Soċjetà Ellenika tal-Iżvilupp Lokali u l-Kumpanija ta’ Anonyme Awtonoma (EETA SA)., kif determinat mill-Istedina ta’ Interess rilevanti. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett “L-Armonizzazzjoni tal-Familja u l-Ħajja Okkupazzjonali għas-sena skolastika 2016–2017 fil-Gżejjer Joniċi”, jikkontribwixxi għaż-żieda fl-impjiegi u ż-żamma tal-benefiċċju tan-nisa minn familji b’introjtu taħt il-linja tal-faqar, f’impjiegi b’termini ugwali, bl-għoti ta’ servizzi ta’ kura għat-trabi, it-trabi, it-tfal għas-sena 2016–2017, fl-infanterija pubblika u privata, fiċ-Ċentri tal-Infanterija u tal-Infanterija. Il-benefiċjarji huma ommijiet, kif ukoll irġiel li għandhom il-kustodja tat-tfal u l-assenjazzjoni tal-kariga ssir lil kull benefiċjarju permezz ta’ “valur tal-kollokament” (voucher), riċevut mis-Soċjetà Ellenika tal-Iżvilupp Lokali u l-Kumpanija ta’ Anonyme Awtonoma (EETA SA)., kif determinat mill-Istedina ta’ Interess rilevanti. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett “L-Armonizzazzjoni tal-Familja u l-Ħajja Okkupazzjonali għas-sena skolastika 2016–2017 fil-Gżejjer Joniċi”, jikkontribwixxi għaż-żieda fl-impjiegi u ż-żamma tal-benefiċċju tan-nisa minn familji b’introjtu taħt il-linja tal-faqar, f’impjiegi b’termini ugwali, bl-għoti ta’ servizzi ta’ kura għat-trabi, it-trabi, it-tfal għas-sena 2016–2017, fl-infanterija pubblika u privata, fiċ-Ċentri tal-Infanterija u tal-Infanterija. Il-benefiċjarji huma ommijiet, kif ukoll irġiel li għandhom il-kustodja tat-tfal u l-assenjazzjoni tal-kariga ssir lil kull benefiċjarju permezz ta’ “valur tal-kollokament” (voucher), riċevut mis-Soċjetà Ellenika tal-Iżvilupp Lokali u l-Kumpanija ta’ Anonyme Awtonoma (EETA SA)., kif determinat mill-Istedina ta’ Interess rilevanti. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O projeto «Harmonização da vida familiar e profissional para o ano letivo de 2016-2017 nas Ilhas Jónicas» contribui para aumentar o emprego e manter os benefícios das mulheres de famílias com rendimentos abaixo do limiar de pobreza, em empregos em condições de igualdade, com a prestação de serviços de cuidados a lactentes, lactentes e crianças para o ano de 2016-2017, em infantaria pública e privada, infantaria e centros de infantaria. Os beneficiários são as mães, bem como os homens que têm a guarda dos filhos e a atribuição do cargo é feita a cada beneficiário através de um «valor de colocação» (voucher), recebido da Sociedade Helénica de Desenvolvimento Local e Empresa Anónima de Autonomia Pública (EETA SA), tal como determinado pelo Convite de Interesse relevante. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto «Harmonização da vida familiar e profissional para o ano letivo de 2016-2017 nas Ilhas Jónicas» contribui para aumentar o emprego e manter os benefícios das mulheres de famílias com rendimentos abaixo do limiar de pobreza, em empregos em condições de igualdade, com a prestação de serviços de cuidados a lactentes, lactentes e crianças para o ano de 2016-2017, em infantaria pública e privada, infantaria e centros de infantaria. Os beneficiários são as mães, bem como os homens que têm a guarda dos filhos e a atribuição do cargo é feita a cada beneficiário através de um «valor de colocação» (voucher), recebido da Sociedade Helénica de Desenvolvimento Local e Empresa Anónima de Autonomia Pública (EETA SA), tal como determinado pelo Convite de Interesse relevante. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto «Harmonização da vida familiar e profissional para o ano letivo de 2016-2017 nas Ilhas Jónicas» contribui para aumentar o emprego e manter os benefícios das mulheres de famílias com rendimentos abaixo do limiar de pobreza, em empregos em condições de igualdade, com a prestação de serviços de cuidados a lactentes, lactentes e crianças para o ano de 2016-2017, em infantaria pública e privada, infantaria e centros de infantaria. Os beneficiários são as mães, bem como os homens que têm a guarda dos filhos e a atribuição do cargo é feita a cada beneficiário através de um «valor de colocação» (voucher), recebido da Sociedade Helénica de Desenvolvimento Local e Empresa Anónima de Autonomia Pública (EETA SA), tal como determinado pelo Convite de Interesse relevante. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hanke ”Harmonisation of Family and Occupational Life for the 2016–2017 school year in the Joonian Islands” auttaa lisäämään työllisyyttä ja säilyttämään naisten hyödyn köyhyysrajan alapuolella olevista perheistä, työpaikoista tasapuolisin ehdoin, tarjoamalla hoitopalveluja imeväisille, imeväisille ja lapsille vuosina 2016–2017 julkisissa ja yksityisissä jalkaväessä, jalkaväki- ja jalkaväkikeskuksissa. Edunsaajat ovat äitejä, samoin kuin miehiä, joilla on lasten huoltajuus, ja virka annetaan kullekin edunsaajalle ”sijoitusarvon” (voucher) kautta, joka on saatu Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA) -yhdistykseltä, joka määräytyy asianomaisen kiinnostuksenilmaisupyynnön perusteella. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hanke ”Harmonisation of Family and Occupational Life for the 2016–2017 school year in the Joonian Islands” auttaa lisäämään työllisyyttä ja säilyttämään naisten hyödyn köyhyysrajan alapuolella olevista perheistä, työpaikoista tasapuolisin ehdoin, tarjoamalla hoitopalveluja imeväisille, imeväisille ja lapsille vuosina 2016–2017 julkisissa ja yksityisissä jalkaväessä, jalkaväki- ja jalkaväkikeskuksissa. Edunsaajat ovat äitejä, samoin kuin miehiä, joilla on lasten huoltajuus, ja virka annetaan kullekin edunsaajalle ”sijoitusarvon” (voucher) kautta, joka on saatu Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA) -yhdistykseltä, joka määräytyy asianomaisen kiinnostuksenilmaisupyynnön perusteella. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hanke ”Harmonisation of Family and Occupational Life for the 2016–2017 school year in the Joonian Islands” auttaa lisäämään työllisyyttä ja säilyttämään naisten hyödyn köyhyysrajan alapuolella olevista perheistä, työpaikoista tasapuolisin ehdoin, tarjoamalla hoitopalveluja imeväisille, imeväisille ja lapsille vuosina 2016–2017 julkisissa ja yksityisissä jalkaväessä, jalkaväki- ja jalkaväkikeskuksissa. Edunsaajat ovat äitejä, samoin kuin miehiä, joilla on lasten huoltajuus, ja virka annetaan kullekin edunsaajalle ”sijoitusarvon” (voucher) kautta, joka on saatu Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA) -yhdistykseltä, joka määräytyy asianomaisen kiinnostuksenilmaisupyynnön perusteella. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt „Harmonizacja życia rodzinnego i zawodowego w roku szkolnym 2016-2017 na Wyspach Jońskich” przyczynia się do zwiększenia zatrudnienia i utrzymania korzyści dla kobiet z rodzin o dochodach poniżej granicy ubóstwa, w miejscach pracy na równych warunkach, z zapewnieniem opieki nad niemowlętami, niemowlętami, dziećmi w latach 2016-2017, w piechoty publicznej i prywatnej, Piechoty Piechoty, Ośrodków Piechoty. Beneficjentami są matki, a także mężczyźni sprawujący opiekę nad dziećmi, a przydział stanowiska odbywa się na rzecz każdego beneficjenta poprzez „wartość zatrudnienia” (voucher), otrzymaną od Greckiego Towarzystwa Rozwoju Lokalnego i Samorządowego Anonimowego Przedsiębiorstwa (EETA SA), zgodnie z odpowiednim zaproszeniem do wyrażenia zainteresowania. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizacja życia rodzinnego i zawodowego w roku szkolnym 2016-2017 na Wyspach Jońskich” przyczynia się do zwiększenia zatrudnienia i utrzymania korzyści dla kobiet z rodzin o dochodach poniżej granicy ubóstwa, w miejscach pracy na równych warunkach, z zapewnieniem opieki nad niemowlętami, niemowlętami, dziećmi w latach 2016-2017, w piechoty publicznej i prywatnej, Piechoty Piechoty, Ośrodków Piechoty. Beneficjentami są matki, a także mężczyźni sprawujący opiekę nad dziećmi, a przydział stanowiska odbywa się na rzecz każdego beneficjenta poprzez „wartość zatrudnienia” (voucher), otrzymaną od Greckiego Towarzystwa Rozwoju Lokalnego i Samorządowego Anonimowego Przedsiębiorstwa (EETA SA), zgodnie z odpowiednim zaproszeniem do wyrażenia zainteresowania. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizacja życia rodzinnego i zawodowego w roku szkolnym 2016-2017 na Wyspach Jońskich” przyczynia się do zwiększenia zatrudnienia i utrzymania korzyści dla kobiet z rodzin o dochodach poniżej granicy ubóstwa, w miejscach pracy na równych warunkach, z zapewnieniem opieki nad niemowlętami, niemowlętami, dziećmi w latach 2016-2017, w piechoty publicznej i prywatnej, Piechoty Piechoty, Ośrodków Piechoty. Beneficjentami są matki, a także mężczyźni sprawujący opiekę nad dziećmi, a przydział stanowiska odbywa się na rzecz każdego beneficjenta poprzez „wartość zatrudnienia” (voucher), otrzymaną od Greckiego Towarzystwa Rozwoju Lokalnego i Samorządowego Anonimowego Przedsiębiorstwa (EETA SA), zgodnie z odpowiednim zaproszeniem do wyrażenia zainteresowania. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt „Harmonizacija družinskega in poklicnega življenja za šolsko leto 2016–2017 na Jonskih otokih“ prispeva k povečanju zaposlenosti in ohranjanju koristi žensk iz družin z dohodki pod pragom revščine, na delovnih mestih pod enakimi pogoji, z zagotavljanjem storitev oskrbe za dojenčke, dojenčke, otroke za leto 2016–2017, v javni in zasebni pehoti, pehoti, pehotnih centrih. Upravičenci so matere in moški, ki imajo skrbništvo nad otroki in se delovno mesto dodeli vsakemu upravičencu z „vrednostjo napotitve“ (voucher), ki jo prejme od grškega društva za lokalni razvoj in samoupravo (EETA SA), kot je določeno z ustreznim povabilom k interesu. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizacija družinskega in poklicnega življenja za šolsko leto 2016–2017 na Jonskih otokih“ prispeva k povečanju zaposlenosti in ohranjanju koristi žensk iz družin z dohodki pod pragom revščine, na delovnih mestih pod enakimi pogoji, z zagotavljanjem storitev oskrbe za dojenčke, dojenčke, otroke za leto 2016–2017, v javni in zasebni pehoti, pehoti, pehotnih centrih. Upravičenci so matere in moški, ki imajo skrbništvo nad otroki in se delovno mesto dodeli vsakemu upravičencu z „vrednostjo napotitve“ (voucher), ki jo prejme od grškega društva za lokalni razvoj in samoupravo (EETA SA), kot je določeno z ustreznim povabilom k interesu. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizacija družinskega in poklicnega življenja za šolsko leto 2016–2017 na Jonskih otokih“ prispeva k povečanju zaposlenosti in ohranjanju koristi žensk iz družin z dohodki pod pragom revščine, na delovnih mestih pod enakimi pogoji, z zagotavljanjem storitev oskrbe za dojenčke, dojenčke, otroke za leto 2016–2017, v javni in zasebni pehoti, pehoti, pehotnih centrih. Upravičenci so matere in moški, ki imajo skrbništvo nad otroki in se delovno mesto dodeli vsakemu upravičencu z „vrednostjo napotitve“ (voucher), ki jo prejme od grškega društva za lokalni razvoj in samoupravo (EETA SA), kot je določeno z ustreznim povabilom k interesu. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt „Harmonizace rodinného a pracovního života pro školní rok 2016–2017 na Jónských ostrovech“ přispívá ke zvýšení zaměstnanosti a zachování přínosu žen z rodin s příjmem pod hranicí chudoby, v zaměstnáních za rovných podmínek, poskytování pečovatelských služeb pro kojence, kojence, děti pro rok 2016–2017, ve veřejných a soukromých pěchotách, pěchotách, pěchotách, pěchotách. Příjemci jsou matky, jakož i muži, kteří mají péči o děti a přidělení pracovního místa se provádí každému příjemci prostřednictvím „hodnoty umístění“ (ukazatel), který obdrží od Řecké společnosti pro místní rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA). (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizace rodinného a pracovního života pro školní rok 2016–2017 na Jónských ostrovech“ přispívá ke zvýšení zaměstnanosti a zachování přínosu žen z rodin s příjmem pod hranicí chudoby, v zaměstnáních za rovných podmínek, poskytování pečovatelských služeb pro kojence, kojence, děti pro rok 2016–2017, ve veřejných a soukromých pěchotách, pěchotách, pěchotách, pěchotách. Příjemci jsou matky, jakož i muži, kteří mají péči o děti a přidělení pracovního místa se provádí každému příjemci prostřednictvím „hodnoty umístění“ (ukazatel), který obdrží od Řecké společnosti pro místní rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA). (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Harmonizace rodinného a pracovního života pro školní rok 2016–2017 na Jónských ostrovech“ přispívá ke zvýšení zaměstnanosti a zachování přínosu žen z rodin s příjmem pod hranicí chudoby, v zaměstnáních za rovných podmínek, poskytování pečovatelských služeb pro kojence, kojence, děti pro rok 2016–2017, ve veřejných a soukromých pěchotách, pěchotách, pěchotách, pěchotách. Příjemci jsou matky, jakož i muži, kteří mají péči o děti a přidělení pracovního místa se provádí každému příjemci prostřednictvím „hodnoty umístění“ (ukazatel), který obdrží od Řecké společnosti pro místní rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA). (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektas „Šeimos ir profesinio gyvenimo derinimas 2016–2017 mokslo metais Jonijos salose“ padeda didinti užimtumą ir išlaikyti naudą moterims iš šeimų, kurių pajamos nesiekia skurdo ribos, lygiomis sąlygomis darbo vietose, teikiant priežiūros paslaugas kūdikiams, kūdikiams, vaikams 2016–2017 m. viešuosiuose ir privačiuose pėstininkų, pėstininkų, pėstininkų centruose. Paramos gavėjai yra motinos, taip pat vyrai, kurie globoja vaikus, o pareigos kiekvienam gavėjui paskiriamos pagal „įkurdinimo vertę“ (čekį), gautą iš Graikijos vietos plėtros ir savivaldos bendrovės „Anonyme Company“ (EETA SA), kaip nustatyta atitinkamame kvietime pareikšti susidomėjimą. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektas „Šeimos ir profesinio gyvenimo derinimas 2016–2017 mokslo metais Jonijos salose“ padeda didinti užimtumą ir išlaikyti naudą moterims iš šeimų, kurių pajamos nesiekia skurdo ribos, lygiomis sąlygomis darbo vietose, teikiant priežiūros paslaugas kūdikiams, kūdikiams, vaikams 2016–2017 m. viešuosiuose ir privačiuose pėstininkų, pėstininkų, pėstininkų centruose. Paramos gavėjai yra motinos, taip pat vyrai, kurie globoja vaikus, o pareigos kiekvienam gavėjui paskiriamos pagal „įkurdinimo vertę“ (čekį), gautą iš Graikijos vietos plėtros ir savivaldos bendrovės „Anonyme Company“ (EETA SA), kaip nustatyta atitinkamame kvietime pareikšti susidomėjimą. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektas „Šeimos ir profesinio gyvenimo derinimas 2016–2017 mokslo metais Jonijos salose“ padeda didinti užimtumą ir išlaikyti naudą moterims iš šeimų, kurių pajamos nesiekia skurdo ribos, lygiomis sąlygomis darbo vietose, teikiant priežiūros paslaugas kūdikiams, kūdikiams, vaikams 2016–2017 m. viešuosiuose ir privačiuose pėstininkų, pėstininkų, pėstininkų centruose. Paramos gavėjai yra motinos, taip pat vyrai, kurie globoja vaikus, o pareigos kiekvienam gavėjui paskiriamos pagal „įkurdinimo vertę“ (čekį), gautą iš Graikijos vietos plėtros ir savivaldos bendrovės „Anonyme Company“ (EETA SA), kaip nustatyta atitinkamame kvietime pareikšti susidomėjimą. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekts “Ģimenes un profesionālās dzīves saskaņošana 2016.-2017. mācību gadam Jonijas salās” palīdz palielināt nodarbinātību un saglabāt labumu sievietēm no ģimenēm, kuru ienākumi ir zem nabadzības sliekšņa, darbavietās ar vienādiem nosacījumiem, sniedzot aprūpes pakalpojumus zīdaiņiem, zīdaiņiem, bērniem 2016.–2017. gadā, valsts un privātajās kājiņās, kājnieku centros, kājnieku centros. Saņēmēji ir mātes, kā arī vīrieši, kuriem ir aizbildnība pār bērniem, un amata piešķiršana tiek veikta katram labuma guvējam, izmantojot “novietošanas vērtību” (kuponu), ko saņem no Grieķijas Vietējās attīstības un pašpārvaldes sabiedrības Anonyme Company (EETA SA), kā to nosaka attiecīgais interešu uzaicinājums. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekts “Ģimenes un profesionālās dzīves saskaņošana 2016.-2017. mācību gadam Jonijas salās” palīdz palielināt nodarbinātību un saglabāt labumu sievietēm no ģimenēm, kuru ienākumi ir zem nabadzības sliekšņa, darbavietās ar vienādiem nosacījumiem, sniedzot aprūpes pakalpojumus zīdaiņiem, zīdaiņiem, bērniem 2016.–2017. gadā, valsts un privātajās kājiņās, kājnieku centros, kājnieku centros. Saņēmēji ir mātes, kā arī vīrieši, kuriem ir aizbildnība pār bērniem, un amata piešķiršana tiek veikta katram labuma guvējam, izmantojot “novietošanas vērtību” (kuponu), ko saņem no Grieķijas Vietējās attīstības un pašpārvaldes sabiedrības Anonyme Company (EETA SA), kā to nosaka attiecīgais interešu uzaicinājums. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekts “Ģimenes un profesionālās dzīves saskaņošana 2016.-2017. mācību gadam Jonijas salās” palīdz palielināt nodarbinātību un saglabāt labumu sievietēm no ģimenēm, kuru ienākumi ir zem nabadzības sliekšņa, darbavietās ar vienādiem nosacījumiem, sniedzot aprūpes pakalpojumus zīdaiņiem, zīdaiņiem, bērniem 2016.–2017. gadā, valsts un privātajās kājiņās, kājnieku centros, kājnieku centros. Saņēmēji ir mātes, kā arī vīrieši, kuriem ir aizbildnība pār bērniem, un amata piešķiršana tiek veikta katram labuma guvējam, izmantojot “novietošanas vērtību” (kuponu), ko saņem no Grieķijas Vietējās attīstības un pašpārvaldes sabiedrības Anonyme Company (EETA SA), kā to nosaka attiecīgais interešu uzaicinājums. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Проектът „Хармонизация на семейния и професионалния живот за учебната 2016—2017 година на Йонийските острови“ допринася за увеличаване на заетостта и запазване на ползите за жените от семейства с доходи под прага на бедността, при равни работни места, с предоставяне на услуги за грижи за кърмачета, бебета, деца за периода 2016—2017 г., в обществени и частни пехота, пехота, пехота, пехотни центрове. Бенефициентите са майки, както и мъже, които упражняват родителски права върху деца, и възлагането на длъжността се извършва на всеки бенефициер чрез „стойност на настаняването“ (ваучър), получена от Гръцкото дружество за местно развитие и самоуправление анонимно дружество (EETA SA), както е определено от съответната покана за интереси. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът „Хармонизация на семейния и професионалния живот за учебната 2016—2017 година на Йонийските острови“ допринася за увеличаване на заетостта и запазване на ползите за жените от семейства с доходи под прага на бедността, при равни работни места, с предоставяне на услуги за грижи за кърмачета, бебета, деца за периода 2016—2017 г., в обществени и частни пехота, пехота, пехота, пехотни центрове. Бенефициентите са майки, както и мъже, които упражняват родителски права върху деца, и възлагането на длъжността се извършва на всеки бенефициер чрез „стойност на настаняването“ (ваучър), получена от Гръцкото дружество за местно развитие и самоуправление анонимно дружество (EETA SA), както е определено от съответната покана за интереси. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът „Хармонизация на семейния и професионалния живот за учебната 2016—2017 година на Йонийските острови“ допринася за увеличаване на заетостта и запазване на ползите за жените от семейства с доходи под прага на бедността, при равни работни места, с предоставяне на услуги за грижи за кърмачета, бебета, деца за периода 2016—2017 г., в обществени и частни пехота, пехота, пехота, пехотни центрове. Бенефициентите са майки, както и мъже, които упражняват родителски права върху деца, и възлагането на длъжността се извършва на всеки бенефициер чрез „стойност на настаняването“ (ваучър), получена от Гръцкото дружество за местно развитие и самоуправление анонимно дружество (EETA SA), както е определено от съответната покана за интереси. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A „Harmonization of Family and Occupational Life for the 2016–2017 iskolai év a Jón-szigeteken” elnevezésű projekt hozzájárul a foglalkoztatás növeléséhez és a szegénységi küszöb alatti jövedelemmel rendelkező családokból származó nők hasznának fenntartásához, egyenlő feltételek mellett történő foglalkoztatásban, a csecsemők, csecsemők, gyermekek gondozási szolgáltatásainak biztosításával 2016–2017-ben, köz- és magán gyalogságban, gyalogságban, gyalogságban, gyalogsági központokban. A kedvezményezettek az anyák, valamint a gyermekek feletti felügyeleti joggal rendelkező férfiak, és a beosztást az egyes kedvezményezettek számára „elhelyezés értéke” (utalvány) révén végzik, amelyet a Görög Helyi Fejlődési és Önkormányzati Anonyme Társaság (EETA SA) kapott, a vonatkozó pályázati felhívásban meghatározottak szerint. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A „Harmonization of Family and Occupational Life for the 2016–2017 iskolai év a Jón-szigeteken” elnevezésű projekt hozzájárul a foglalkoztatás növeléséhez és a szegénységi küszöb alatti jövedelemmel rendelkező családokból származó nők hasznának fenntartásához, egyenlő feltételek mellett történő foglalkoztatásban, a csecsemők, csecsemők, gyermekek gondozási szolgáltatásainak biztosításával 2016–2017-ben, köz- és magán gyalogságban, gyalogságban, gyalogságban, gyalogsági központokban. A kedvezményezettek az anyák, valamint a gyermekek feletti felügyeleti joggal rendelkező férfiak, és a beosztást az egyes kedvezményezettek számára „elhelyezés értéke” (utalvány) révén végzik, amelyet a Görög Helyi Fejlődési és Önkormányzati Anonyme Társaság (EETA SA) kapott, a vonatkozó pályázati felhívásban meghatározottak szerint. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A „Harmonization of Family and Occupational Life for the 2016–2017 iskolai év a Jón-szigeteken” elnevezésű projekt hozzájárul a foglalkoztatás növeléséhez és a szegénységi küszöb alatti jövedelemmel rendelkező családokból származó nők hasznának fenntartásához, egyenlő feltételek mellett történő foglalkoztatásban, a csecsemők, csecsemők, gyermekek gondozási szolgáltatásainak biztosításával 2016–2017-ben, köz- és magán gyalogságban, gyalogságban, gyalogságban, gyalogsági központokban. A kedvezményezettek az anyák, valamint a gyermekek feletti felügyeleti joggal rendelkező férfiak, és a beosztást az egyes kedvezményezettek számára „elhelyezés értéke” (utalvány) révén végzik, amelyet a Görög Helyi Fejlődési és Önkormányzati Anonyme Társaság (EETA SA) kapott, a vonatkozó pályázati felhívásban meghatározottak szerint. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cuireann an tionscadal “Comhchuibhiú Saol an Teaghlaigh agus an tSaoil Cheirde don scoilbhliain 2016-2017 sna hOileáin Iónacha” le fostaíocht a mhéadú agus le leas na mban ó theaghlaigh a bhfuil ioncaim acu faoi líne na bochtaineachta a chothabháil, i bpoist ar choinníollacha comhionanna, le soláthar seirbhísí cúraim do naíonáin, naíonáin, leanaí don bhliain 2016-2017, i gcothú poiblí agus príobháideach, Coisithe, Ionaid Choisithe. Is máithreacha iad na tairbhithe, chomh maith le fir a bhfuil coimeád leanaí acu agus sanntar an post do gach tairbhí trí “luach socrúcháin” (dearbháin), a fhaightear ón gCumann Heilléanach um Fhorbairt Áitiúil agus ó Chuideachta Anonyme Féin-Rialtais (EETA SA). (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cuireann an tionscadal “Comhchuibhiú Saol an Teaghlaigh agus an tSaoil Cheirde don scoilbhliain 2016-2017 sna hOileáin Iónacha” le fostaíocht a mhéadú agus le leas na mban ó theaghlaigh a bhfuil ioncaim acu faoi líne na bochtaineachta a chothabháil, i bpoist ar choinníollacha comhionanna, le soláthar seirbhísí cúraim do naíonáin, naíonáin, leanaí don bhliain 2016-2017, i gcothú poiblí agus príobháideach, Coisithe, Ionaid Choisithe. Is máithreacha iad na tairbhithe, chomh maith le fir a bhfuil coimeád leanaí acu agus sanntar an post do gach tairbhí trí “luach socrúcháin” (dearbháin), a fhaightear ón gCumann Heilléanach um Fhorbairt Áitiúil agus ó Chuideachta Anonyme Féin-Rialtais (EETA SA). (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cuireann an tionscadal “Comhchuibhiú Saol an Teaghlaigh agus an tSaoil Cheirde don scoilbhliain 2016-2017 sna hOileáin Iónacha” le fostaíocht a mhéadú agus le leas na mban ó theaghlaigh a bhfuil ioncaim acu faoi líne na bochtaineachta a chothabháil, i bpoist ar choinníollacha comhionanna, le soláthar seirbhísí cúraim do naíonáin, naíonáin, leanaí don bhliain 2016-2017, i gcothú poiblí agus príobháideach, Coisithe, Ionaid Choisithe. Is máithreacha iad na tairbhithe, chomh maith le fir a bhfuil coimeád leanaí acu agus sanntar an post do gach tairbhí trí “luach socrúcháin” (dearbháin), a fhaightear ón gCumann Heilléanach um Fhorbairt Áitiúil agus ó Chuideachta Anonyme Féin-Rialtais (EETA SA). (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektet ”Harmonisering av familje- och yrkesliv för läsåret 2016–2017 på Joniska öarna” bidrar till att öka sysselsättningen och upprätthålla förmånen för kvinnor från familjer med inkomster under fattigdomsgränsen, i arbeten på lika villkor, med tillhandahållande av omsorgstjänster för spädbarn, spädbarn, barn för 2016–2017, i offentliga och privata infanterier, spädbarn, infantericentrum. Förmånstagarna är mödrar, liksom män som har vårdnaden om barn och tilldelningen av tjänsten görs till varje stödmottagare genom ett ”värde av placering” (voucher), som mottagits från Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet ”Harmonisering av familje- och yrkesliv för läsåret 2016–2017 på Joniska öarna” bidrar till att öka sysselsättningen och upprätthålla förmånen för kvinnor från familjer med inkomster under fattigdomsgränsen, i arbeten på lika villkor, med tillhandahållande av omsorgstjänster för spädbarn, spädbarn, barn för 2016–2017, i offentliga och privata infanterier, spädbarn, infantericentrum. Förmånstagarna är mödrar, liksom män som har vårdnaden om barn och tilldelningen av tjänsten görs till varje stödmottagare genom ett ”värde av placering” (voucher), som mottagits från Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet ”Harmonisering av familje- och yrkesliv för läsåret 2016–2017 på Joniska öarna” bidrar till att öka sysselsättningen och upprätthålla förmånen för kvinnor från familjer med inkomster under fattigdomsgränsen, i arbeten på lika villkor, med tillhandahållande av omsorgstjänster för spädbarn, spädbarn, barn för 2016–2017, i offentliga och privata infanterier, spädbarn, infantericentrum. Förmånstagarna är mödrar, liksom män som har vårdnaden om barn och tilldelningen av tjänsten görs till varje stödmottagare genom ett ”värde av placering” (voucher), som mottagits från Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt „Pere- ja tööelu ühitamine 2016–2017. õppeaastal Joonia saartel“ aitab suurendada tööhõivet ja säilitada naiste kasu, kes on pärit allpool vaesuspiiri elavatest peredest, töötades võrdsetel tingimustel, pakkudes aastatel 2016–2017 hooldusteenuseid imikutele, imikutele ja lastele avalikus ja erasektori jalaväes, jalaväes ja jalaväekeskustes. Hüvitise saajad on emad, samuti mehed, kellel on laste hooldusõigus ning ametikoht määratakse igale toetusesaajale „paigutamise väärtuse“ (vautšer) kaudu, mis saadakse Kreeka kohaliku arengu ühingult ja füüsilisest isikust ettevõtjalt (EETA SA), nagu on kindlaks määratud asjakohases osalemiskutses. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Pere- ja tööelu ühitamine 2016–2017. õppeaastal Joonia saartel“ aitab suurendada tööhõivet ja säilitada naiste kasu, kes on pärit allpool vaesuspiiri elavatest peredest, töötades võrdsetel tingimustel, pakkudes aastatel 2016–2017 hooldusteenuseid imikutele, imikutele ja lastele avalikus ja erasektori jalaväes, jalaväes ja jalaväekeskustes. Hüvitise saajad on emad, samuti mehed, kellel on laste hooldusõigus ning ametikoht määratakse igale toetusesaajale „paigutamise väärtuse“ (vautšer) kaudu, mis saadakse Kreeka kohaliku arengu ühingult ja füüsilisest isikust ettevõtjalt (EETA SA), nagu on kindlaks määratud asjakohases osalemiskutses. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt „Pere- ja tööelu ühitamine 2016–2017. õppeaastal Joonia saartel“ aitab suurendada tööhõivet ja säilitada naiste kasu, kes on pärit allpool vaesuspiiri elavatest peredest, töötades võrdsetel tingimustel, pakkudes aastatel 2016–2017 hooldusteenuseid imikutele, imikutele ja lastele avalikus ja erasektori jalaväes, jalaväes ja jalaväekeskustes. Hüvitise saajad on emad, samuti mehed, kellel on laste hooldusõigus ning ametikoht määratakse igale toetusesaajale „paigutamise väärtuse“ (vautšer) kaudu, mis saadakse Kreeka kohaliku arengu ühingult ja füüsilisest isikust ettevõtjalt (EETA SA), nagu on kindlaks määratud asjakohases osalemiskutses. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 July 2022
| |||||||||||||||
Latest revision as of 21:30, 9 October 2024
Project Q2777865 in Greece
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | HARMONISATION OF FAMILY AND VOCATIONAL LIFE FOR SCHOOL YEAR 2016 |
Project Q2777865 in Greece |
Statements
1,874,166.0 Euro
0 references
11 July 2016
0 references
31 December 2018
0 references
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΚΑΙ AΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ Α. Ε.
0 references
38°13'51.92"N, 20°33'5.29"E
0 references
Το έργο «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής για το σχολικό έτος 2016-2017 στα Ιόνια Νησιά», συμβάλει στην αύξηση της απασχόλησης και διατήρηση των ωφελούμενων γυναικών από οικογένειες με εισοδήματα κάτω του ορίου της φτώχειας, σε θέσεις εργασίας με ισότιμους όρους, με τη διάθεση θέσεων παροχής υπηρεσιών φροντίδας -φιλοξενίας βρεφών, νηπίων, παιδιών για το έτος 2016-2017, σε δημόσιους και ιδιωτικούς Βρεφικούς, Βρεφονηπιακούς, Βρεφονηπιακούς Σταθμούς Ολοκληρωμένης Φροντίδας, Παιδικούς Σταθμούς, Κέντρα Δημιουργικής Απασχόλησης Παιδιών (Κ.Δ.Α.Π.) στην Περιφέρεια Ιονίων Νήσων. Οι ωφελούμενοι είναι μητέρες, καθώς και άνδρες που έχουν την επιμέλεια τέκνων και η διάθεση της θέσης πραγματοποιείται προς το κάθε ωφελούμενο άτομο μέσω «αξίας τοποθέτησης» (voucher), που λαμβάνει από την Ελληνική Εταιρεία Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης Ανώνυμη Εταιρεία (ΕΕΤΑΑ Α.Ε)., σύμφωνα με τα οριζόμενα από τη σχετική Πρόσκληση Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος. (Greek)
0 references
The project “Harmonisation of Family and Occupational Life for the 2016-2017 school year in the Ionian Islands”, contributes to increasing employment and maintaining the benefit of women from families with incomes below the poverty line, in jobs on equal terms, with the provision of care-care services for infants, infants, children for the year 2016-2017, in public and private infantry, Infantry, Infantry Centres. The beneficiaries are mothers, as well as men who have custody of children and the assignment of the post is made to each beneficiary through a “value of placement” (voucher), received from the Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA)., as determined by the relevant Invitation of Interest. (English)
2 July 2021
0.4351559449014843
0 references
Le projet «Harmonisation de la vie familiale et professionnelle pour l’année scolaire 2016-2017 dans les îles Ioniennes» contribue à accroître l’emploi et à maintenir les femmes bénéficiant de familles dont les revenus sont inférieurs au seuil de pauvreté, dans des emplois égaux, en fournissant des services de garde d’enfants, des logements pour nourrissons, des enfants enfants pour l’année 2016-2017 aux nourrissons publics et privés, aux nourrissons, aux garderies, aux garderies, aux centres créatifs pour l’emploi des enfants (KDAP) dans la région des îles Ion. Les bénéficiaires sont les mères, ainsi que les hommes qui ont la garde des enfants, et le placement est mis à la disposition de chaque bénéficiaire par l’intermédiaire d’un «voucher» reçu de la Société hellénique pour le développement local et l’administration locale (EETAA S.A.), conformément à l’appel à manifestation d’intérêt pertinent. (French)
29 November 2021
0 references
Das Projekt „Harmonisierung des Familien- und Berufslebens für das Schuljahr 2016-2017 auf den Ionischen Inseln“ trägt dazu bei, die Beschäftigung zu erhöhen und Frauen zu erhalten, die von Familien mit Einkommen unter der Armutsgrenze profitieren, in gleichen Beschäftigungsverhältnissen, indem es Kinderbetreuungseinrichtungen, Kinderunterkünfte, Kinder für den Zeitraum 2016-2017 für öffentliche und private Säuglinge, Säuglinge, Säuglinge, Kinderbetreuungszentren, Kreative Kinderarbeitszentren (KDAP) in der Region Ioneninseln anbietet. Die Begünstigten sind Mütter sowie Männer, die das Sorgerecht für Kinder haben, und die Unterbringung wird jeder begünstigten Person über einen „Gutschein“ zur Verfügung gestellt, der von der Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.) gemäß der entsprechenden Aufforderung zur Interessenbekundung erhalten wird. (German)
5 December 2021
0 references
Het project „Harmonisatie van het gezins- en beroepsleven voor het schooljaar 2016-2017 op de Ionische eilanden” draagt bij tot het vergroten van de werkgelegenheid en het behoud van vrouwen die profiteren van gezinnen met een inkomen onder de armoedegrens, in banen onder de armoedegrens, door kinderopvang, kinderaccommodatie, kinderen voor het jaar 2016-2017 te bieden aan openbare en particuliere zuigelingen, zuigelingen, baby’s, kinderzorgcentra, centra voor creatieve kinderarbeid (KDAP) in de regio van de Ioneneilanden. De begunstigden zijn moeders en mannen die de voogdij over kinderen hebben, en de plaatsing wordt ter beschikking gesteld van elke begunstigde via een „voucher” ontvangen van de Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in overeenstemming met de desbetreffende oproep tot het indienen van blijken van belangstelling. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Il progetto "Harmonisation of Family and Professional Life for the school year 2016-2017 in the Ionian Islands" contribuisce ad aumentare l'occupazione e a mantenere le donne che beneficiano di famiglie con redditi inferiori alla soglia di povertà, in posti di lavoro a parità di condizioni, fornendo servizi di assistenza all'infanzia, alloggi per bambini, bambini per l'anno 2016-2017 a neonati pubblici e privati, neonati, stazioni di cura dei bambini, centri di assistenza all'infanzia, centri creativi per l'occupazione infantile (KDAP) nella regione delle isole Ioni. I beneficiari sono madri, nonché uomini che hanno l'affidamento di figli, e il collocamento è messo a disposizione di ciascun beneficiario attraverso un "voucher" ricevuto dalla Hellenic Society for Local Development and Local Government Company (EETAA S.A.), in conformità con il relativo invito a manifestare interesse. (Italian)
15 January 2022
0 references
El proyecto «Harmonización de la vida familiar y profesional para el año escolar 2016-2017 en las Islas Jónicas» contribuye a aumentar el empleo y mantener a las mujeres que se benefician de familias con ingresos inferiores al umbral de pobreza, en igualdad de condiciones, prestando servicios de guardería, alojamiento para lactantes, hijos de niños para el año 2016-2017 a lactantes públicos y privados, lactantes, centros de cuidado infantil, centros de cuidado infantil, centros creativos de empleo infantil (KDAP) en la región de las Islas Ion. Los beneficiarios son madres, así como hombres que tienen la custodia de los hijos, y la colocación se pone a disposición de cada beneficiario a través de un «voucher» recibido de la Sociedad Helénica de Desarrollo Local y Administración Local (EETAA S.A.), de conformidad con la correspondiente convocatoria de manifestaciones de interés. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Projektet "Harmonisering af familie- og erhvervslivet for skoleåret 2016-2017 på De Joniske Øer" bidrager til at øge beskæftigelsen og til at opretholde fordelene for kvinder fra familier med indkomster under fattigdomsgrænsen, i job på lige vilkår, ved at yde pleje til spædbørn, spædbørn og børn for 2016-2017 i offentlige og private infanteri, infantericentre, infantericentre. Modtagerne er mødre samt mænd, der har forældremyndighed over børn, og tildelingen af stillingen sker til hver enkelt modtager gennem en "værdi af anbringelse" (voucher), modtaget fra Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Danish)
11 July 2022
0 references
Projekt „Harmonizacija obiteljskog i profesionalnog života za školsku godinu 2016 – 2017 na Jonskim otocima” doprinosi povećanju zaposlenosti i održavanju koristi žena iz obitelji s dohotkom ispod granice siromaštva, na jednakim radnim mjestima, uz pružanje usluga skrbi za dojenčad, dojenčad, djecu za razdoblje 2016. – 2017., u javnoj i privatnoj pješaštvu, pješačkom i pješačkom centru. Korisnici su majke, kao i muškarci koji imaju skrbništvo nad djecom, a raspoređivanje radnog mjesta obavlja se svakom korisniku putem „vrijednosti smještaja” (voucher), primljene od Grčkog društva za lokalni razvoj i samoupravu Anonyme Company (EETA SA)., kako je utvrđeno relevantnim pozivom na iskaz interesa. (Croatian)
11 July 2022
0 references
Proiectul „Armonizarea vieții familiale și profesionale pentru anul școlar 2016-2017 în Insulele Ionice” contribuie la creșterea gradului de ocupare a forței de muncă și la menținerea beneficiului femeilor din familii cu venituri sub pragul sărăciei, în locuri de muncă în condiții de egalitate, cu furnizarea de servicii de îngrijire pentru sugari, sugari, copii pentru anul 2016-2017, în infanterie publică și privată, Infanterie, Infanterie, Infanterie. Beneficiarii sunt mamele, precum și bărbații care au custodia copiilor, iar atribuirea postului se face fiecărui beneficiar printr-o „valoare a plasamentului” (voucher), primită de la Societatea Elenă de Dezvoltare Locală și Autoguvernare Anonyme Company (EETA SA)., determinată de invitația de interes relevantă. (Romanian)
11 July 2022
0 references
Projekt „Harmonizácia rodinného a pracovného života v školskom roku 2016 – 2017 na Iónskych ostrovoch“ prispieva k zvyšovaniu zamestnanosti a zachovaniu prínosu žien z rodín s príjmami pod hranicou chudoby, na pracovných miestach za rovnakých podmienok, s poskytovaním služieb starostlivosti o dojčatá, dojčatá, deti na roky 2016 – 2017, vo verejnej a súkromnej pechote, pechotných centrách. Príjemcami sú matky, ako aj muži, ktorí majú opatrovnícke právo k deťom a pridelenie pracovného miesta sa vykonáva na každého príjemcu prostredníctvom „hodnoty umiestnenia“ (voucher), ktorú dostala Helénska spoločnosť pre miestny rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA), ako sa stanovuje v príslušnej výzve na vyjadrenie záujmu. (Slovak)
11 July 2022
0 references
Il-proġett “L-Armonizzazzjoni tal-Familja u l-Ħajja Okkupazzjonali għas-sena skolastika 2016–2017 fil-Gżejjer Joniċi”, jikkontribwixxi għaż-żieda fl-impjiegi u ż-żamma tal-benefiċċju tan-nisa minn familji b’introjtu taħt il-linja tal-faqar, f’impjiegi b’termini ugwali, bl-għoti ta’ servizzi ta’ kura għat-trabi, it-trabi, it-tfal għas-sena 2016–2017, fl-infanterija pubblika u privata, fiċ-Ċentri tal-Infanterija u tal-Infanterija. Il-benefiċjarji huma ommijiet, kif ukoll irġiel li għandhom il-kustodja tat-tfal u l-assenjazzjoni tal-kariga ssir lil kull benefiċjarju permezz ta’ “valur tal-kollokament” (voucher), riċevut mis-Soċjetà Ellenika tal-Iżvilupp Lokali u l-Kumpanija ta’ Anonyme Awtonoma (EETA SA)., kif determinat mill-Istedina ta’ Interess rilevanti. (Maltese)
11 July 2022
0 references
O projeto «Harmonização da vida familiar e profissional para o ano letivo de 2016-2017 nas Ilhas Jónicas» contribui para aumentar o emprego e manter os benefícios das mulheres de famílias com rendimentos abaixo do limiar de pobreza, em empregos em condições de igualdade, com a prestação de serviços de cuidados a lactentes, lactentes e crianças para o ano de 2016-2017, em infantaria pública e privada, infantaria e centros de infantaria. Os beneficiários são as mães, bem como os homens que têm a guarda dos filhos e a atribuição do cargo é feita a cada beneficiário através de um «valor de colocação» (voucher), recebido da Sociedade Helénica de Desenvolvimento Local e Empresa Anónima de Autonomia Pública (EETA SA), tal como determinado pelo Convite de Interesse relevante. (Portuguese)
11 July 2022
0 references
Hanke ”Harmonisation of Family and Occupational Life for the 2016–2017 school year in the Joonian Islands” auttaa lisäämään työllisyyttä ja säilyttämään naisten hyödyn köyhyysrajan alapuolella olevista perheistä, työpaikoista tasapuolisin ehdoin, tarjoamalla hoitopalveluja imeväisille, imeväisille ja lapsille vuosina 2016–2017 julkisissa ja yksityisissä jalkaväessä, jalkaväki- ja jalkaväkikeskuksissa. Edunsaajat ovat äitejä, samoin kuin miehiä, joilla on lasten huoltajuus, ja virka annetaan kullekin edunsaajalle ”sijoitusarvon” (voucher) kautta, joka on saatu Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA) -yhdistykseltä, joka määräytyy asianomaisen kiinnostuksenilmaisupyynnön perusteella. (Finnish)
11 July 2022
0 references
Projekt „Harmonizacja życia rodzinnego i zawodowego w roku szkolnym 2016-2017 na Wyspach Jońskich” przyczynia się do zwiększenia zatrudnienia i utrzymania korzyści dla kobiet z rodzin o dochodach poniżej granicy ubóstwa, w miejscach pracy na równych warunkach, z zapewnieniem opieki nad niemowlętami, niemowlętami, dziećmi w latach 2016-2017, w piechoty publicznej i prywatnej, Piechoty Piechoty, Ośrodków Piechoty. Beneficjentami są matki, a także mężczyźni sprawujący opiekę nad dziećmi, a przydział stanowiska odbywa się na rzecz każdego beneficjenta poprzez „wartość zatrudnienia” (voucher), otrzymaną od Greckiego Towarzystwa Rozwoju Lokalnego i Samorządowego Anonimowego Przedsiębiorstwa (EETA SA), zgodnie z odpowiednim zaproszeniem do wyrażenia zainteresowania. (Polish)
11 July 2022
0 references
Projekt „Harmonizacija družinskega in poklicnega življenja za šolsko leto 2016–2017 na Jonskih otokih“ prispeva k povečanju zaposlenosti in ohranjanju koristi žensk iz družin z dohodki pod pragom revščine, na delovnih mestih pod enakimi pogoji, z zagotavljanjem storitev oskrbe za dojenčke, dojenčke, otroke za leto 2016–2017, v javni in zasebni pehoti, pehoti, pehotnih centrih. Upravičenci so matere in moški, ki imajo skrbništvo nad otroki in se delovno mesto dodeli vsakemu upravičencu z „vrednostjo napotitve“ (voucher), ki jo prejme od grškega društva za lokalni razvoj in samoupravo (EETA SA), kot je določeno z ustreznim povabilom k interesu. (Slovenian)
11 July 2022
0 references
Projekt „Harmonizace rodinného a pracovního života pro školní rok 2016–2017 na Jónských ostrovech“ přispívá ke zvýšení zaměstnanosti a zachování přínosu žen z rodin s příjmem pod hranicí chudoby, v zaměstnáních za rovných podmínek, poskytování pečovatelských služeb pro kojence, kojence, děti pro rok 2016–2017, ve veřejných a soukromých pěchotách, pěchotách, pěchotách, pěchotách. Příjemci jsou matky, jakož i muži, kteří mají péči o děti a přidělení pracovního místa se provádí každému příjemci prostřednictvím „hodnoty umístění“ (ukazatel), který obdrží od Řecké společnosti pro místní rozvoj a samosprávu Anonyme Company (EETA SA). (Czech)
11 July 2022
0 references
Projektas „Šeimos ir profesinio gyvenimo derinimas 2016–2017 mokslo metais Jonijos salose“ padeda didinti užimtumą ir išlaikyti naudą moterims iš šeimų, kurių pajamos nesiekia skurdo ribos, lygiomis sąlygomis darbo vietose, teikiant priežiūros paslaugas kūdikiams, kūdikiams, vaikams 2016–2017 m. viešuosiuose ir privačiuose pėstininkų, pėstininkų, pėstininkų centruose. Paramos gavėjai yra motinos, taip pat vyrai, kurie globoja vaikus, o pareigos kiekvienam gavėjui paskiriamos pagal „įkurdinimo vertę“ (čekį), gautą iš Graikijos vietos plėtros ir savivaldos bendrovės „Anonyme Company“ (EETA SA), kaip nustatyta atitinkamame kvietime pareikšti susidomėjimą. (Lithuanian)
11 July 2022
0 references
Projekts “Ģimenes un profesionālās dzīves saskaņošana 2016.-2017. mācību gadam Jonijas salās” palīdz palielināt nodarbinātību un saglabāt labumu sievietēm no ģimenēm, kuru ienākumi ir zem nabadzības sliekšņa, darbavietās ar vienādiem nosacījumiem, sniedzot aprūpes pakalpojumus zīdaiņiem, zīdaiņiem, bērniem 2016.–2017. gadā, valsts un privātajās kājiņās, kājnieku centros, kājnieku centros. Saņēmēji ir mātes, kā arī vīrieši, kuriem ir aizbildnība pār bērniem, un amata piešķiršana tiek veikta katram labuma guvējam, izmantojot “novietošanas vērtību” (kuponu), ko saņem no Grieķijas Vietējās attīstības un pašpārvaldes sabiedrības Anonyme Company (EETA SA), kā to nosaka attiecīgais interešu uzaicinājums. (Latvian)
11 July 2022
0 references
Проектът „Хармонизация на семейния и професионалния живот за учебната 2016—2017 година на Йонийските острови“ допринася за увеличаване на заетостта и запазване на ползите за жените от семейства с доходи под прага на бедността, при равни работни места, с предоставяне на услуги за грижи за кърмачета, бебета, деца за периода 2016—2017 г., в обществени и частни пехота, пехота, пехота, пехотни центрове. Бенефициентите са майки, както и мъже, които упражняват родителски права върху деца, и възлагането на длъжността се извършва на всеки бенефициер чрез „стойност на настаняването“ (ваучър), получена от Гръцкото дружество за местно развитие и самоуправление анонимно дружество (EETA SA), както е определено от съответната покана за интереси. (Bulgarian)
11 July 2022
0 references
A „Harmonization of Family and Occupational Life for the 2016–2017 iskolai év a Jón-szigeteken” elnevezésű projekt hozzájárul a foglalkoztatás növeléséhez és a szegénységi küszöb alatti jövedelemmel rendelkező családokból származó nők hasznának fenntartásához, egyenlő feltételek mellett történő foglalkoztatásban, a csecsemők, csecsemők, gyermekek gondozási szolgáltatásainak biztosításával 2016–2017-ben, köz- és magán gyalogságban, gyalogságban, gyalogságban, gyalogsági központokban. A kedvezményezettek az anyák, valamint a gyermekek feletti felügyeleti joggal rendelkező férfiak, és a beosztást az egyes kedvezményezettek számára „elhelyezés értéke” (utalvány) révén végzik, amelyet a Görög Helyi Fejlődési és Önkormányzati Anonyme Társaság (EETA SA) kapott, a vonatkozó pályázati felhívásban meghatározottak szerint. (Hungarian)
11 July 2022
0 references
Cuireann an tionscadal “Comhchuibhiú Saol an Teaghlaigh agus an tSaoil Cheirde don scoilbhliain 2016-2017 sna hOileáin Iónacha” le fostaíocht a mhéadú agus le leas na mban ó theaghlaigh a bhfuil ioncaim acu faoi líne na bochtaineachta a chothabháil, i bpoist ar choinníollacha comhionanna, le soláthar seirbhísí cúraim do naíonáin, naíonáin, leanaí don bhliain 2016-2017, i gcothú poiblí agus príobháideach, Coisithe, Ionaid Choisithe. Is máithreacha iad na tairbhithe, chomh maith le fir a bhfuil coimeád leanaí acu agus sanntar an post do gach tairbhí trí “luach socrúcháin” (dearbháin), a fhaightear ón gCumann Heilléanach um Fhorbairt Áitiúil agus ó Chuideachta Anonyme Féin-Rialtais (EETA SA). (Irish)
11 July 2022
0 references
Projektet ”Harmonisering av familje- och yrkesliv för läsåret 2016–2017 på Joniska öarna” bidrar till att öka sysselsättningen och upprätthålla förmånen för kvinnor från familjer med inkomster under fattigdomsgränsen, i arbeten på lika villkor, med tillhandahållande av omsorgstjänster för spädbarn, spädbarn, barn för 2016–2017, i offentliga och privata infanterier, spädbarn, infantericentrum. Förmånstagarna är mödrar, liksom män som har vårdnaden om barn och tilldelningen av tjänsten görs till varje stödmottagare genom ett ”värde av placering” (voucher), som mottagits från Hellenic Society of Local Development and Self-Government Anonyme Company (EETA SA). (Swedish)
11 July 2022
0 references
Projekt „Pere- ja tööelu ühitamine 2016–2017. õppeaastal Joonia saartel“ aitab suurendada tööhõivet ja säilitada naiste kasu, kes on pärit allpool vaesuspiiri elavatest peredest, töötades võrdsetel tingimustel, pakkudes aastatel 2016–2017 hooldusteenuseid imikutele, imikutele ja lastele avalikus ja erasektori jalaväes, jalaväes ja jalaväekeskustes. Hüvitise saajad on emad, samuti mehed, kellel on laste hooldusõigus ning ametikoht määratakse igale toetusesaajale „paigutamise väärtuse“ (vautšer) kaudu, mis saadakse Kreeka kohaliku arengu ühingult ja füüsilisest isikust ettevõtjalt (EETA SA), nagu on kindlaks määratud asjakohases osalemiskutses. (Estonian)
11 July 2022
0 references
Identifiers
5.001.624
0 references