Training of employees in MATRIX a.s. (Q55979): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: financed by (P890): Directorate-General for Regional and Urban Policy (Q8361), Removing unnecessary financed by statement) |
(Changed an Item: Change because item Q214254 was merged with Q4865) |
||
| Property / contained in NUTS | Property / contained in NUTS | ||
Revision as of 18:21, 27 December 2020
Project Q55979 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Training of employees in MATRIX a.s. |
Project Q55979 in Czech Republic |
Statements
1,680,137.2 Czech koruna
0 references
1,976,632.0 Czech koruna
0 references
85 percent
0 references
1 April 2017
0 references
30 March 2019
0 references
31 March 2019
0 references
MATRIX a.s.
0 references
50°10'25.32"N, 16°17'50.17"E
0 references
51601
0 references
Náplní projektu je realizace komplexního vzdělávacího plánu, jehož cílem je zvýšení úrovně potřebných znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků napříč všemi divizemi MATRIX a.s. Jako partneři v projektu vystupují Farma Třebešov s.r.o. a ESOP účetní a daňová kancelář s.r.o., které s Matrix a.s. dlouhodobě spolupracují.Dvouletý vzdělávací plán je sestaven s ohledem na aktuální vývoj požadavků trhu práce a s cílem zajištění dlouhodobého a udržitelného rozvoje MATRIX a.s. a jeho partnerů. (Czech)
0 references
The aim of the project is to increase the level of knowledge, skills and competencies of employees across all MATRIX a.s. divisions.Farma Třebešov s.r.o. and ESOP Accounting and Tax Office s.r.o., which cooperate with Matrix a.s. for a long time, work together with Matrix a.s. for a long-term and sustainable development. (English)
22 October 2020
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0003780
0 references