My new skills (Q97732): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Label in wikidata changed) |
(Removed claim: financed by (P890): European Union (Q1)) |
||
| Property / financed by | |||
| Property / financed by: European Union / rank | |||
Revision as of 10:58, 24 February 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | My new skills |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
546,337.5 zloty
0 references
642,750.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 February 2017
0 references
31 October 2018
0 references
STOWARZYSZENIE "PRO-MOTOR"
0 references
Przedmiotem projektu jest podniesienie kwalifikacji zawodowych osób zainteresowanych kształceniem z własnej inicjatywy oraz doradztwo edukacyjno – zawodowe (typ proj.10.4.F).Odbiorcy proj.:-120 osób-70 Kobiet(K) i 50 Mężczyzn(M)- osób dorosłych - z obszaru woj.dolnośl.(DŚ)w rozumieniu przepisów KC. Są to wyłącznie osoby zamieszkujące Legnicko – Głogowski Obszar Interwencji (LGOI).Proj.skierowany jest do osób dorosłych o niskich kwalifikacjach i/lub 50+, w tym w min. 50 % uczestników proj. zamieszkiwać będzie obszary wiejskie(kryt. prem.)Zakres:Proj. zakłada podwyższenie kompetencji/umiejęt.zaw. uczestników poprzez udział w pozaszkolnych formach kształcenia. Jednocześnie zaplanowano doradztwo edukacyjno – zawodowe.Katalog oferowanych form wsparcia to: kursy umiejętności zawodowych, k.kompetencji ogólnych oraz kursy (wg §3 pkt 5 Rozporządzenia MEN z 11.01.2012 w/s kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych). Tematyka: kursy skupiać się będą na podwyższeniu kompetencji/umiejęt. zaw. osób dorosłych/potencjalnych pracowników, zwłaszcza w branży turystycznej, hotelarsko – gastronomicznej.Kursy zakończą się zaliczeniem i otrzymaniem odpowiedniego zaświadczenia. Korzyści dla posiadacza zaświadczenia:-potwierdzenie posiadanych kompetencji/ umiejęt.zaw.,-pełniejsze uczestnictwo w życiu społ., edukac., zawod., kulturalnym, -zwiększ. mobilności, szans życiowych, -wzrost pozycji na rynku pracy,-większa pewność utrzymania zatrudn.Poprzez objęcie wsparciem 120 os. w okresie 21 mies. usługami edukacyjno - doradczymi, nastąpi efekt w postaci wzrostu kompetencji/umiejęt. zaw. kadr w powiatach woj. dolnośl.,charakteryzujących się jednym z najwyższych wskaźników osób pozostających w trudnej sytuacji na rynku pracy. Nastąpi zniwelowanie ich luk kompetenc. w powiatach o jednej z większych stp bezrobocia w woj.dolnośl.,co tym samym podwyższy atrakcyjność zawodową uczestników proj. (Polish)
0 references
Identifiers
RPDS.10.04.01-02-0041/16
0 references