My chance to start (Q90801): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item)
(‎Changed an Item: Label in wikidata changed)
label / enlabel / en
 
My chance to start

Revision as of 08:35, 18 February 2020

Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
My chance to start
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    2,557,819.69 zloty
    0 references
    613,876.7256 Euro
    13 January 2020
    0 references
    2,783,566.97 zloty
    0 references
    668,056.0728000001 Euro
    13 January 2020
    0 references
    91.89 percent
    0 references
    1 December 2016
    0 references
    28 February 2018
    0 references
    7 CUBES SP. Z O.O.
    0 references
    CELEM GŁÓWNYM PROJEKTU jest podniesienie zdolności do podjęcia zatrudnienia przez min. 96% z gr.198UP(134kobiet i 64mężczyzn), tj.:przez OSOBY MŁODE z obszaru woj.małopolskiego (zamieszkujące w roz. KC woj. małopolskie), w tym niepełnosprawne, w wieku 15-29l,bez pracy, BIERNE ZAWODOWO,które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw.młodzież NEET); w tym min.50% to os.zamieszkałe (w roz.KC) obszary wiejskie; z wyłączeniem grupy określonej w SZOOP dla trybu konkursowego w Działaniu 1.3/Poddziałaniu nr 1.3.1; w okresie XII 2016 - II 2018r., prowadząca do podjęcia zatrudnienia przez min.110os. GRUPĘ DOCELOWĄ stanowić będzie 198UP (134kobiet i 64mężczyzn). Będą to osoby młode z obszaru woj.małopolskiego (dalej:WM),w tym niepełnosprawne, w wieku 15- 29 lat bez pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET), zgodnie z definicją osoby z kategorii NEET przyjętą w PO WER 2014-2020; z wyłączeniem gr. w SZOOP określonej dla trybu konkursowego w Dział.1.3/ Poddział.nr 1.3. Wśród UP zakłada się udział następujących podgrup:100% to os.bierne zawod. nieuczestniczace w kształc. lub szkoleniu w tym:min. 50% to os.zamieszkałe (w roz.KC) obszary wiejskie położone poza ZIT W ramach proj. zrealizowane będą następujące działania: 1. Identyfikacja potrzeb i diagnoza możliwości doskonalenia zaw. za pomocą Wieloaspektowej Oceny Predyspozycji Zawodowych oraz IPD 2. Poradnictwo zawodowe 3. Szkolenia zawodowe z zakresu zielonej gospodarki zakończone certyfikacją 4. Staże zawodowe 5. Pośrednictwo pracy Założone rezultaty:Uzyskanie zatrudnienia przez min.110os.Ukończenie udziału w proj.przez min.96% z gr.191UP (129K/62M) (Polish)
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.02.02-12-0304/15
    0 references