Better and better. Organisational modernisation of OPS in Kępice. (Q91220): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item) |
(Changed an Item: Label in wikidata changed) |
||
| label / en | label / en | ||
Better and better. Organisational modernisation of OPS in Kępice. | |||
Revision as of 08:27, 18 February 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Better and better. Organisational modernisation of OPS in Kępice. |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
309,552.01 zloty
0 references
367,290.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 March 2018
0 references
31 August 2019
0 references
GMINA KĘPICE/OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W KĘPICACH
0 references
Cel gł: Wysoka jakość usług świad. przez OPS Kępice na rzecz os. zgłaszających się do ośrodka, poprzez wdrożenie usprawnień organ. polegających na oddzieleniu pracy administ. od pracy socjalnej oraz zmianę systemu organ. jednost. - zmiana organizacji pracy pracowników (19 os. w tym 18K, 1M), przy jednoczesnym rozwoju pracy socjalnej oraz usług socjalnych w okresie 31.08.2019 r. Wsparcie skierowane do OPS w Kępicach- obsz. ponadprzeciętnego wykluczenia społ. W ramach proj. zaplanowano reorganizację pracy OPS poprzez wprowadzenie nowego schematu organizacyjnego tj. wyodrębnienie nowego schematu organizacyjnego tj. wyodrębnienie nowych stanowisk/zespołów:1. Stanowisko ds. pierwszego kontaktu- 1 os.2. Zespół ds. pracy socjalnej-5os. pracowników socjalnych,3. Zespół ds. usług- 7os.-pracownik socjalny, prawnik i psycholog (zatrudnieni w ramach proj.) asystenci rodziny (2 os.), opiekunki (2os.)4. Zespół ds. świadczeń wypłacanych decyzją (nie dot. samej org.usług)-4os.: specjaliści ds. świadczeń5. Zespół ds. administracyjno-księgowych-4os.:kierownik OPS, zast. kierownika, gł. księgowa, kadrowaBy określić cele, wartości i zasady realiz. w inst. i zidentyfikować z nimi wszystkich prac. firmy zaplanowano dodatkowe działania:1. Opracowanie "Strategii Rozwoju OPS w Kępicach" oraz dok. wew. w tym: regulaminy pracy, zakresy ob., plany szkoleń, aneksy do um. itp.2. Przeprowadzenie szkoleń gr i doradztwa stanowiskowego dla pracowników OPS - 64 h gr./3h*19os. ind.3. Doposażenie OPS w mobilny sprzęt kopm. - notebooki (5 szt.), drukarki przenośne (5 szt.) w celu prowadzenia skuteczniejszej, szybszej i efektywniejszej pracy socjalnej w terenie oraz lamp NIE WCHODZIĆ4. Remont pomieszczenia OPS w celu utworzenia pokoju doradztwa indywidualnego5. Wprowadzenie nowych usług - dyżur tel. w weekendy 24 h oraz dyżurów na świetlicach wiej.- 17 spot./1m-ąc*2hRekrutacja zamknięta - w proj. wezmą udział wszyscy pracownicy OPS. (Polish)
0 references
Identifiers
POWR.02.05.00-00-0122/17
0 references