Education – Work – Success (Q97761): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in 2 languages: Changing unique label-description pair)
(‎Removed claim: financed by (P890): Directorate-General for Regional and Urban Policy (Q8361), Removing unnecessary financed by statement)
Property / financed by
 
Property / financed by: Directorate-General for Regional and Urban Policy / rank
Normal rank
 

Revision as of 09:21, 29 October 2020

Project Q97761 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Education – Work – Success
Project Q97761 in Poland

    Statements

    0 references
    401,200.0 zloty
    0 references
    96,288.0 Euro
    13 January 2020
    0 references
    472,000.0 zloty
    0 references
    113,280.0 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 March 2017
    0 references
    31 October 2018
    0 references
    STOWARZYSZENIE "PRO-MOTOR"
    0 references
    0 references
    0 references
    Przedmiotem projektu jest podniesienie kwalifikacji zawodowych osób zainteresowanych kształceniem z własnej inicjatywy oraz doradztwo edukacyjno – zawodowe (typ proj.10.4.F).Odbiorcy proj.:-100 osób-60 Kobiet(K) i 40 Mężczyzn(M)- osób dorosłych - z obszaru woj.dolnośl.(DŚ)w rozumieniu przepisów KC. Są to wyłącznie osoby zamieszkujące Obszar objęty mechanizmem ZIT AJ.W szczególności odbiorcami będą osoby o niskich kwalifikacjach i osoby powyżej 50 roku życia.Zakres:Proj. zakłada podwyższenie kwalifikacji uczestników poprzez udział w pozaszkolnych formach kształcenia. Jednocześnie zaplanowano doradztwo edukacyjno – zawodowe.Katalog oferowanych form wsparcia to: kursy umiejętności zawodowych, k. kompetencji ogólnych oraz kursy (wg §3 pkt 5 Rozporządzenia MEN z 11.01.2012 w/s kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych). Tematyka: kursy skupiać się będą na podwyższeniu kompetencji/umiejętności osób dorosłych/potencjalnych pracowników, zwłaszcza w branży turystycznej, hotelarsko – gastronomicznej.Kursy zakończą się zaliczeniem i otrzymaniem odpowiedniego zaświadczenia. Korzyści dla posiadacza zaświadczenia:-potwierdzenie posiadanych kompetencji/ umiejętności,-pełniejsze uczestnictwo w życiu społ., edukac., zawod., kulturalnym, -zwiększ. mobilności, szans życiowych, -wzrost pozycji na rynku pracy,-większa pewność utrzymania zatrudn.Poprzez objęcie wsparciem 100 os. w okresie 20 mies. usługami edukacyjno - doradczymi, nastąpi efekt w postaci wzrostu kompetencji/umiejętności kadr w powiatach woj. dolnośl.,charakteryzujących się jednym z najwyższych wskaźników osób pozostających w trudnej sytuacji na rynku pracy. Nastąpi zniwelowanie ich luk kompetenc. w powiatach o jednej z większych stp bezrobocia w woj.dolnośl.,co tym samym podwyższy atrakcyjność zawodową uczestników proj. (Polish)
    0 references
    The subject of the project is to improve the professional qualifications of people interested in own-initiative education and educational and vocational advice (proj.10.4.F).Receivers of the project:-100 persons-60 Women(K) and 40 Men(M)- adults – from the area of the region.(DW) within the meaning of the provisions of the NC. These are only people living in the area covered by the ZIT AJ mechanism.In particular, the recipients will be low-skilled people and people over 50 years of age.Scope:The project involves increasing the qualifications of participants through participation in non-school forms of education. At the same time, educational and professional advice was planned.The catalogue of offered forms of support is: vocational skills courses, general competences and courses (according to §3 point 5 of the MEN Regulation of 11.01.2012 w/s of lifelong learning in out-of-school forms). Subject matter: the courses will focus on improving the competences/skills of adults/potential employees, especially in the tourism, hotel and catering industry. Benefits for the holder of the certificate:-confirmation of their competences/skills,-more participation in community life, education, profession, cultural, -increase. mobility, life chances, -increasing position on the labour market,-increased certainty of retaining jobs.By covering the highest position of 100 persons in the period of 20 months of education and advisory services, there will be an effect in the form of an increase in competence/majority. There will be a correction of their competence gaps in poviats with one of the higher levels of unemployment in the voivodship., thus increasing the professional attractiveness of project participants. (English)
    15 October 2020
    0 references

    Identifiers

    RPDS.10.04.03-02-0014/16
    0 references