The city of Lipnowski active in the labour market — once again — this is once again (Q99010): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: EU contribution (P835): 85,218.552 euro) |
(Changed an Item: Fixing rounding issue) |
||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
85,218.55 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 85,218.55 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 85,218.55 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.24 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 85,218.55 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2020
| |||||||||||||||
Revision as of 21:21, 23 September 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | The city of Lipnowski active in the labour market — once again — this is once again |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
355,077.3 zloty
0 references
417,738.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2019
0 references
31 August 2019
0 references
PANACEUM-OMEGA MARIA JOLANTA WYBORSKA
0 references
Celem projektu będzie poprawienie i wzmocnienie zdolności do zatrudnienia 30 osób biernych zawodowo ( 18 K i 12M ) zamieszkałych powiat lipnowski woj.kujawsko-pomorskie w wieku 29 lat i więcej poprzez indywidualną i kompleksową aktywizację zawodową zdefiniowaną w oparciu o identyfikację potrzeb osób biernych zawodowo,ukierunkowaną na opracowanie i wdrożenie Indywidualnego Planu Działania , poradnictwo zawodowe indywidualne, warsztaty aktywnego poszukiwania pracy oraz działania ukierunkowane na zdobycie doświadczenia u pracodawców poprzez realizację 6 miesięcznych staży zawodowych u pracodawców w terminie do 31 sierpnia 2019 roku. Główne zadania: 1.Rekrutacja do projektu zgodnie z grupą docelową.2.Identyfikacja potrzeb osób biernych zawodowo ukierunkowana na opracowanie i wdrożenie Indywidualnych Planów Działań. 3. Poradnictwo zawodowe indywidualne w celu zdiagnozowania przyczyn pozostawania bez zatrudnienia oraz pomocy w poszukiwaniu sposobów rozwiązywania przyczyn pozostawania bez zatrudnienia. 4. Warsztaty aktywnego poszukiwania pracy. 5. 6- miesięczne staże zawodowe służące zdobyciu doświadczeniu zawodowego wymaganego przez pracodawców. Założone produkty i rezultaty zostaną osiągnięte. Każdy z uczestników/uczestniczek projektu zostanie objęty czterema formami wsparcia. Zarządzanie oraz monitoring przez kadrę o odpowiednich kwalifikacjach i kompetencjach oraz wieloletnim doświadczeniu w realizacji projektów unijnych .Wnioskodawca posiada doświadczenie w aktywizacji osób zamieszkałych w powiecie lipnowskim , zna lokalny rynek pracy i pracodawców działa w Radzie Lokalnej Grupie Działania z siedzibą w Dobrzyniu/nad Wisłą , dzięki temu zna bardzo dobrze powiat lipnowski i jego mieszkańców i ich problemy . (Polish)
0 references
The project will aim at improving and strengthening the employability of 30 inactive people (18 K and 12M) who live in the Lipnowski Poissko-pomorskie district, aged 29 years and over, by means of individual and comprehensive occupational activation, defined on the basis of the identification of the needs of economically inactive persons, focusing on the development and implementation of the Individual Action Plan, occupational guidance, active job search workshops, and actions aimed at gaining experience with employers through the implementation of 6 monthly job placements with employers by 31 August 2019. Main tasks: 1.Design assignment according to target group.2.Identification of the needs of economically inactive persons targeted to develop and implement individual Action Plans. 3. Occupational guidance to diagnose the causes of unemployment and help find ways of tackling the causes of unemployment. 4. Active job search workshops. 5. 6-month work placements to acquire the professional experience required by employers. The outputs and results will be achieved. All participants/participants in the project will be covered by four forms of support. Management and monitoring by staff with appropriate qualifications and competences and with years of experience in the implementation of EU projects. (English)
0 references
Identifiers
RPKP.08.02.01-04-0137/18
0 references