Young Active in the Legislation Market 1 (Q90357): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: EU contribution (P835): 153,034.2408 euro) |
(Changed an Item: Fixing rounding issue) |
||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
153,034.24 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 153,034.24 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 153,034.24 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.24 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 153,034.24 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2020
| |||||||||||||||
Revision as of 19:40, 23 September 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Young Active in the Legislation Market 1 |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
637,642.67 zloty
0 references
756,576.5 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2020
0 references
30 June 2021
0 references
FUNDACJA GOSPODARCZA
0 references
Cel główny: zwiększenie możliwości zatrudnienia (w tym samozatrudnienia) lub poprawy warunków zatrudnienia 30 osób młodych z woj. pomorskiego, w tym OzN, w wieku 18-29 lat (14M,16K) (z wyłączeniem os. należących do grupy docelowej określonej dla trybu konkursowego 1.3.1), w tym:biernych zawodowo,bezrobotnych niezarejestrowanych w PUP,ubogich pracujących,osób zatrudnionych na um. krótkoterminowych oraz w ramach umów cywilno-prawnych,poprzez realizację w okresie I 2020 - VI 2021 kompleksowego wsparcia w obszarze aktywizacji zawod., w zależności od indyw. potrzeb uczestników.Co najmniej 15% UP będą stanowić OzN lub długotrwale bezrob. lub z niskimi kwalifik.Co najmniej 30% UP os. zamieszkujące miasta średnie. Możliwość skorzystania z projektu UP z zakresu włączenia społ. (CT9 w RPO). Typy projektu: I -wszyscy UP oraz II, III, VI -zgodnie z indyw. potrzebami UP (co najmniej 3 elementy pomocy)Gł. rezultaty: uzyskaniekwalifikacji lub kompetencji poopuszczeniuprogramu;wzrostumiejętnościporuszaniasięporynkupracy;podjęciezatrudnienia wtymsamozatrudnieniaprzez UP lub poprawa warunków pracy;efektywność zatrudnieniowa dla os. w najtrudniejszej sytuacji 42%, dla pozostałych os. 57%, efektywność zawodowa 27 %Głównezadania: identyfikacjapotrzebuczestnikówprzygotowanie do poszukiwania pracypośrednictwopracy warsztatyaktywizacjizaw.ikompetencjikluczowychindywidualne poradnictwopsychologiczneszkoleniazaw.podnoszącekwalifikacje lub kompetencje uczestników(szkol.spawalnicze, bonyszkoleniowe) - zgodnie z zawodami deficytowymi w Pomorskiemstażezawod.wsparcie zakładania i prowadzenia indywid. dział gospDziałania realizowane z uwzgl. produktów innowacyjnego projektu POKL.06.01.01-22-179/10 "Nowe możliwości we wspieraniu przedsiębiorczości os. pozostających bez zatrudnienia, będących w trakcie ostatniego roku nauki"(gł. UP zaint. dział.gosp.).Projekt będzie realizowany zgodnie z Wytycznymi w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze rynku pracy na lata 2014-2010. (Polish)
0 references
Goal:increasing employment opportunities (including self-employment) and/or improvement of the employment conditions of 30 young people from the Pomorskie region, including OZN, aged 18-29 (14M, 16K) (excluding those of the target group defined for the competition procedure 1.3.1), in tym:biernych, unemployed not registered in PUP, working poor, people working for short term contracts and under civil law contracts, through implementation in the first 2020 to VI of 2021 comprehensive support in the field of activation, and at least 15 % of the UP will be at least 30 % of the UP.The possibility to use the UP of the social inclusion project(CT9 in ROP).Project types:And -all UP I, III, VI — according to the needs of the UP (at least 3 aid elements):obtaining a qualification or a lack of competence of a programme; growingstonslapper; engaged in an activity of self-employment by UP or improved working conditions; employment efficiency for the most vulnerable 42 % for the rest.57 %, Professional Performance 27 %identification of participants in order to undertake a job search for the work of the activities of the animalsa.iiikey individual guidance traininga.i. of the qualification and/or competence of the participants (welding, education and training courses) — in accordance with the shortage occupations in the Pomeranian Region, support for the establishment and operation of the innovation service of project POKL.06.01.01-22-179/10 “New opportunities to support entrepreneurship without employment which is in the course of the last year of study” (ran).The project will be implemented in accordance with the Guidelines on implementation of projects with ESF measures in the area of the labour market for the period 2014-2010. (English)
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-22-0028/19
0 references