BENEKVterm — Training for employees (Q58697): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: EU contribution (P835): 96,884.01960000001 euro) |
(Changed an Item: Fixing rounding issue) |
||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
96,884.02 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 96,884.02 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 96,884.02 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.04 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 96,884.02 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 January 2020
| |||||||||||||||
Revision as of 12:37, 22 September 2020
Project in Czech Republic financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | BENEKVterm — Training for employees |
Project in Czech Republic financed by DG Regio |
Statements
2,422,100.49 Czech koruna
0 references
2,849,530.0 Czech koruna
0 references
85.0 percent
0 references
1 August 2017
0 references
31 December 2019
0 references
BENEKOVterm s.r.o.
0 references
49°57'52.16"N, 17°37'46.92"E
0 references
79312
0 references
Cílem předkládaného projektu je rozvoj kvalifikační úrovně a kompetencí zaměstnanců firmy BENEKOVterm s.r.o. a rozvoj lidských zdrojů s využitím inovativních přístupů zvyšováním kompetencí zaměstnanců v oblasti odborného vzdělávání a klíčových dovedností.Realizací projektu dojde mj. ke zvýšení potenciálu zaměstnanců a zlepšení jejich uplatnění na trhu práce.Projektu se zúčastní 90 osob všech kategorií zaměstnanců ze všech profesí zastoupených v organizaci včetně 12 osob se statusem 54+. (Czech)
0 references
The aim of the present project is to develop the skills and competencies of BENEKVaterm s.r.o. employees and to develop human resources using innovative approaches by increasing the skills and employability of employees in the field of vocational training and key skills. the project will increase the employment potential of employees and improve their employability. the project involves 90 people from all categories of employees represented in the organisation, including 12 people with 54 + status. (English)
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0005247
0 references