Support for labour participation of unemployed persons in the Culm district (III) (Q98956): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Poland) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (7 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Soutien à | Soutien à l’activité des chômeurs dans le comté de Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Unterstützung der Tätigkeit von Arbeitslosen im Kreis Chełmiński (III) | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Steun voor de | Steun voor de activiteit van werklozen in het district Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Sostegno all' | Sostegno all'attività dei disoccupati nella contea di Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Apoyo | Apoyo a la actividad de los desempleados en el condado de Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Støtte til arbejdsløses | Støtte til arbejdsløses aktivitet i Chełmiński amt (III) | ||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Στήριξη της | Στήριξη της δραστηριότητας των ανέργων στην κομητεία Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Potpora za | Potpora za aktivnosti nezaposlenih osoba u okrugu Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Sprijin pentru | Sprijin pentru activitatea șomerilor din județul Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Podpora | Podpora činnosti nezamestnaných osôb v okrese Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Appoġġ għall- | Appoġġ għall-attività ta’ persuni qiegħda fil-Kontea ta’ Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Apoio à participação dos desempregados no distrito de Culm (III) | Apoio à participação dos desempregados no mercado de trabalho no distrito de Culm (III) | ||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työttömien | Työttömien toiminnan tukeminen Chełmińskin läänissä (III) | ||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Podpora za | Podpora za dejavnost brezposelnih v okrožju Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Podpora | Podpora činnosti nezaměstnaných osob v župě Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Parama bedarbių | Parama bedarbių veiklai Čelmińskio apskrityje (III) | ||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Atbalsts bezdarbnieku | Atbalsts bezdarbnieku darbībai Čelmiņas apriņķī (III) | ||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Подкрепа за | Подкрепа за дейността на безработни лица в окръг Челмински (III) | ||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A munkanélküliek | A munkanélküliek tevékenységének támogatása Chełmiński megyében (III) | ||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Tacaíocht do | Tacaíocht do ghníomhaíocht daoine dífhostaithe i gContae Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Stöd till arbetslösas | Stöd till arbetslösas verksamhet i distriktet Chełmiński (III) | ||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Töötute tegevuse toetamine Chełmiński maakonnas (III) | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the employability of unemployed people over the year 29 qualified for the aid profile I (so-called active unemployed) or the aid profile II (so-called requiring support) in particular: people over the age of 50, people with disabilities, women, the long-term unemployed, the low-skilled in the Chełmnia County. The main result of the project will be the employment of project participants in accordance with the methodology for measuring the criterion of employment efficiency by a minimum: persons over 50 years of age – 33 %; women – 39 %; persons with disabilities – 33 %; long-term unemployed – 30 %; low-skilled persons (up to ISCED level 3) – 38 %, persons not eligible for any of the above categories – 43 %, registered with the PUP in Chełmno. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP in Chełmno will implement appropriately selected services and labour market instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The project envisages the implementation of the following forms of support: job intermediation, career guidance, internships, training and one-off measures for starting a business. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.7698813047354743
| |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif du projet est d’accroître l’employabilité des chômeurs de plus de 29 ans éligibles à l’aide I (ci-après dénommé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (ce que l’on appelle l’aide nécessitant un soutien), en particulier: personnes de plus de 50 ans, personnes handicapées, femmes, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées à Chełmiński. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet conformément à la méthodologie de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi au minimum: personnes âgées de plus de 50 ans — 33 %; femmes — 39 %; personnes handicapées — 33 %; chômeurs de longue durée — 30 %; personnes peu qualifiées (jusqu’au niveau CITE 3) — 38 %, les personnes non éligibles à l’une des catégories ci-dessus — 43 %, inscrites au PUP de Chełmno. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, le PUP de Chełmno fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. Le projet prévoit les formes de soutien suivantes: placement, orientation professionnelle, stages, formation et fonds ponctuels pour la création d’une entreprise. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitslosen über 29 Jahre zu erhöhen, die für die Beihilfe I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte Unterstützungserfordernisse) in Frage kommen, insbesondere: Menschen über 50 Jahre, Menschen mit Behinderungen, Frauen, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte in Chełmiński. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme der Beschäftigung durch die Projektteilnehmer gemäß der Methodik zur Messung des Kriteriums der Beschäftigungseffizienz um ein Minimum: Personen über 50 Jahre – 33 %; Frauen – 39 %; Menschen mit Behinderungen – 33 %; Langzeitarbeitslose – 30 %; gering qualifizierte Personen (bis zu ISCED-Stufe 3) – 38 %, diejenigen, die nicht für eine der oben genannten Kategorien in Frage kommen – 43 %, die bei der PUP in Chełmno registriert sind. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PUP in Chełmno entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen bereitstellen. Das Projekt sieht folgende Formen der Unterstützung vor: Stellenvermittlung, Berufsberatung, Praktika, Ausbildung und einmalige Mittel für die Unternehmensgründung. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Doel van het project is de inzetbaarheid te vergroten van werklozen ouder dan 29 jaar die in aanmerking komen voor steun I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde vereiste ondersteuning), met name: personen ouder dan 50 jaar, mensen met een handicap, vrouwen, langdurig werklozen, laaggeschoolden in Chełmiński. Het belangrijkste resultaat van het project is dat de projectdeelnemers in dienst treden overeenkomstig de methode om het criterium van de werkgelegenheidsefficiëntie met een minimum te meten: personen ouder dan 50 jaar — 33 %; vrouwen — 39 %; personen met een handicap — 33 %; langdurig werklozen — 30 %; laaggekwalificeerde mensen (tot ISCED niveau 3) — 38 %, degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovenstaande categorieën — 43 %, geregistreerd in de PUP in Chełmno. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal PUP in Chełmno naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. Het project voorziet in de volgende vormen van ondersteuning: arbeidsbemiddeling, loopbaanbegeleiding, stages, opleiding en eenmalige fondsen voor het starten van een bedrijf. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è aumentare l'occupabilità dei disoccupati di età superiore ai 29 anni ammissibili all'aiuto I (i cosiddetti disoccupati attivi) o al profilo di aiuto II (c.d. bisogno di sostegno), in particolare: persone di età superiore ai 50 anni, persone con disabilità, donne, disoccupati di lunga durata, persone poco qualificate a Chełmiński. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto secondo la metodologia di misurazione del criterio di efficienza occupazionale di un minimo: persone di età superiore ai 50 anni — 33 %; donne — 39 %; persone con disabilità — 33 %; disoccupati di lunga durata — 30 %; persone scarsamente qualificate (fino al livello ISCED 3) — 38 %, quelle non ammissibili a nessuna delle categorie di cui sopra — 43 %, iscritte al PUP di Chełmno. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, il PUP di Chełmno fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. Il progetto prevede le seguenti forme di sostegno: collocamento lavorativo, orientamento professionale, tirocini, formazione e fondi una tantum per avviare un'impresa. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad de los desempleados de más de 29 años que pueden optar a la ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de ayuda»), en particular: personas mayores de 50 años, personas con discapacidad, mujeres, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas en Chełmiński. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por los participantes del proyecto de acuerdo con la metodología de medición del criterio de eficiencia laboral en un mínimo: personas mayores de 50 años — 33 %; mujeres — 39 %; personas con discapacidad — 33 %; parados de larga duración: 30 %; personas poco cualificadas (hasta el nivel CINE 3) — 38 %, las no elegibles para ninguna de las categorías anteriores — 43 %, registradas en el PUP en Chełmno. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, PUP en Chełmno proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. El proyecto prevé las siguientes formas de apoyo: colocación laboral, orientación profesional, períodos de prácticas, formación y fondos únicos para iniciar una empresa. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for arbejdsløse over 29 år, der er berettiget til støtte I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), navnlig: personer over 50 år, handicappede, kvinder, langtidsledige og lavtuddannede i Chełmiński. Hovedresultatet af projektet vil være at ansætte projektdeltagerne i overensstemmelse med metoden til måling af kriteriet om beskæftigelseseffektivitet med et minimum: personer over 50 år — 33 % kvinder — 39 %; personer med handicap — 33 % langtidsledige — 30 % lavtkvalificerede personer (op til ISCED-niveau 3) — 38 %, dem, der ikke er berettiget til nogen af de ovennævnte kategorier — 43 %, registreret i PUP i Chełmno. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP i Chełmno levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. Projektet omfatter følgende former for støtte: jobformidling, karrierevejledning, praktikophold, uddannelse og engangsmidler til at starte en virksomhed. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ανέργων άνω των 29 ετών που είναι επιλέξιμοι για ενίσχυση Ι (αποκαλούμενη ενεργός άνεργος) ή προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη») ιδίως: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, άτομα με αναπηρία, γυναίκες, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης στο Chełmiński. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σύμφωνα με τη μεθοδολογία μέτρησης του κριτηρίου της αποδοτικότητας της απασχόλησης με ελάχιστο όριο: άτομα άνω των 50 ετών — 33 %· γυναίκες — 39 %· άτομα με αναπηρία — 33 %· μακροχρόνια άνεργοι — 30 %· άτομα με χαμηλά προσόντα (έως και επίπεδο ISCED 3) — 38 %, άτομα που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις παραπάνω κατηγορίες — 43 %, εγγεγραμμένα στο PUP στο Chełmno. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP στο Chełmno θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. Το σχέδιο προβλέπει τις ακόλουθες μορφές στήριξης: τοποθέτηση σε θέση εργασίας, επαγγελματικός προσανατολισμός, πρακτική άσκηση, κατάρτιση και εφάπαξ κεφάλαια για την έναρξη επιχείρησης. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj je projekta povećati zapošljivost nezaposlenih osoba starijih od 29 godina koje ispunjavaju uvjete za potporu I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. potrebna potpora), a posebno: osobe starije od 50 godina, osobe s invaliditetom, žene, dugotrajno nezaposlene i niskokvalificirane osobe u Čełmińskom. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta u skladu s metodologijom mjerenja kriterija učinkovitosti zapošljavanja na minimum: osobe starije od 50 godina – 33 %; žene – 39 %; osobe s invaliditetom – 33 %; dugotrajno nezaposlenih – 30 %; niskokvalificirane osobe (do 3. razine ISCED-a) – 38 %, osobe koje ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih kategorija – 43 %, registrirane u PUP-u u Chełmnu. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PUP u Chełmnu pruža odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Projektom su predviđeni sljedeći oblici potpore: zapošljavanje, profesionalno usmjeravanje, pripravništvo, osposobljavanje i jednokratni fondovi za pokretanje poduzeća. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a șomerilor pe o perioadă de 29 de ani eligibili pentru ajutor I (așa-numitul șomeri activi) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „necesitant de sprijin”), în special: persoane cu vârsta peste 50 de ani, persoane cu handicap, femei, șomeri de lungă durată, persoane slab calificate în Chełmiński. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect, în conformitate cu metodologia de măsurare a criteriului eficienței ocupării forței de muncă cu un minim: persoanele cu vârsta peste 50 de ani – 33 %; femei – 39 %; persoanele cu dizabilități – 33 %; șomeri de lungă durată – 30 %; persoanele slab calificate (până la nivelul ISCED 3)-38 %, cele care nu sunt eligibile pentru niciuna dintre categoriile de mai sus – 43 %, înregistrate în PUP din Chełmno. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, PUP din Chełmno va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. Proiectul prevede următoarele forme de sprijin: plasarea unui loc de muncă, orientarea profesională, stagiile, formarea și fondurile unice pentru începerea unei afaceri. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť nezamestnaných osôb starších ako 29 rokov oprávnených na pomoc I (tzv. aktívne nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), najmä: ľudia starší ako 50 rokov, ľudia so zdravotným postihnutím, ženy, dlhodobo nezamestnaní, nízkokvalifikovaní ľudia v Chełmiński. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu v súlade s metodikou merania kritéria efektívnosti zamestnanosti minimálne: osoby staršie ako 50 rokov – 33 %; ženy – 39 %; osoby so zdravotným postihnutím – 33 %; dlhodobo nezamestnaných – 30 %; osoby s nízkou kvalifikáciou (až do úrovne ISCED 3) – 38 %, tí, ktorí nie sú oprávnení na žiadnu z vyššie uvedených kategórií – 43 %, registrovaní v PUP v Chełmne. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. Na tomto základe bude PUP v Chełmne poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Projekt poskytuje tieto formy podpory: pracovné umiestnenie, profesijné poradenstvo, stáže, odborná príprava a jednorazové finančné prostriedky na začatie podnikania. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-impjegabbiltà tal-persuni qiegħda għal aktar minn 29 sena eliġibbli għall-għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil tal-għajnuna II (l-hekk imsejjaħ li jeħtieġ appoġġ) b’mod partikolari: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, persuni b’diżabilità, nisa, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet fi Chełmiński. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett skont il-metodoloġija tal-kejl tal-kriterju tal-effiċjenza fl-impjiegi b’minimu: persuni li għandhom aktar minn 50 sena — 33 %; in-nisa — 39 %; persuni b’diżabilità — 33 %; persuni qiegħda fit-tul — 30 %; persuni b’livell baxx ta’ kwalifiki (sal-livell 3 tal-ISCED) — 38 %, dawk li mhumiex eliġibbli għall-ebda waħda mill-kategoriji msemmija hawn fuq — 43 %, irreġistrati fil-PUP f’Cełmno. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Abbażi ta’ dan, PUP f’Cełmno ser tipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Il-proġett jipprovdi għall-forom ta’ appoġġ li ġejjin: kollokament f’impjieg, gwida għall-karriera, traineeships, taħriġ u fondi ta’ darba għall-bidu ta’ negozju. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas desempregadas ao longo do ano 29 qualificadas para o perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou o perfil de ajuda II (os chamados que necessitam de apoio), em especial: pessoas com mais de 50 anos, pessoas com deficiência, mulheres, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas no distrito de Chełmnia. O principal resultado do projeto será a contratação de participantes no projeto, em conformidade com a metodologia de medição do critério da eficiência no emprego, no mínimo: pessoas com mais de 50 anos de idade – 33 %; mulheres – 39 %; pessoas com deficiência – 33 %; desempregados de longa duração – 30 %; pessoas pouco qualificadas (até ao nível CITE 3) – 38 %, pessoas não elegíveis para nenhuma das categorias acima referidas – 43 %, registadas no PUP de Chełmno. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP de Chełmno implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. O projeto prevê a execução das seguintes formas de apoio: intermediação profissional, orientação profissional, estágios, formação e medidas pontuais para a criação de uma empresa. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on parantaa 29 vuoden aikana tukea I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilia II (niin kutsuttua tukea tarvitsevia) työttömien työllistettävyyttä erityisesti: yli 50-vuotiaat, vammaiset, naiset, pitkäaikaistyöttömät ja matalan osaamistason henkilöt Chełmińskissa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osallistujat ottavat palvelukseensa työllistymisen tehokkuutta mittaavan menetelmän mukaisesti vähintään: yli 50-vuotiaat – 33 %; naiset – 39 %; vammaiset henkilöt – 33 prosenttia; pitkäaikaistyöttömät – 30 prosenttia; heikosti koulutetut henkilöt (enintään ISCED-taso 3) – 38 %, ne, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään edellä mainituista luokista – 43 %, jotka on rekisteröity Chełmnossa. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tämän perusteella PUP Chełmnossa tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinalaitoksista. Hankkeella on seuraavat tukimuodot: työharjoittelu, uraohjaus, harjoittelu, koulutus ja kertaluonteiset varat yrityksen perustamista varten. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposljivost brezposelnih, starejših od 29 let, ki so upravičeni do pomoči I (tako imenovani aktivni brezposelni) ali profila pomoči II (t. i. zahtevana podpora), zlasti: osebe, starejše od 50 let, invalidi, ženske, dolgotrajno brezposelni, nizko usposobljeni ljudje v Chełmińskem. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta v skladu z metodologijo merjenja kriterija učinkovitosti zaposlovanja na minimum: osebe, starejše od 50 let – 33 %; ženske – 39 %; invalidi – 33 %; dolgotrajno brezposelnih – 30 %; nizkokvalificirane osebe (do ravni ISCED 3) – 38 %, tiste, ki niso upravičene do nobene od zgornjih kategorij – 43 %, registrirane na PUP v Chełmnu. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na podlagi tega bo PUP v Chełmnu zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. Projekt zagotavlja naslednje oblike podpore: posredovanje zaposlitve, poklicno usmerjanje, pripravništva, usposabljanje in enkratna sredstva za ustanovitev podjetja. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost nezaměstnaných osob starších 29 let způsobilých pro podporu I (tzv. aktivní nezaměstnaná osoba) nebo profil podpory II (tzv. vyžadující podporu), zejména: lidé starší 50 let, osoby se zdravotním postižením, ženy, dlouhodobě nezaměstnaní, lidé s nízkou kvalifikací v Chełmińsku. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání účastníky projektu v souladu s metodikou měření kritéria efektivity zaměstnanosti na minimum: osoby starší 50 let – 33 %; ženy – 39 %; osoby se zdravotním postižením – 33 %; dlouhodobě nezaměstnaní – 30 %; osoby s nízkou kvalifikací (až do úrovně ISCED 3) – 38 %, osoby, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených kategorií – 43 %, zaregistrované v PUP v Chełmnu. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude společnost PUP v Chełmnu poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Projekt poskytuje následující formy podpory: pracovní umístění, profesní poradenství, stáže, odborná příprava a jednorázové finanční prostředky pro zahájení podnikání. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti vyresnių nei 29 metų bedarbių, turinčių teisę gauti I pagalbą (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis, kuriam reikalinga parama), įsidarbinimo galimybes, visų pirma: vyresni nei 50 metų žmonės, neįgalieji, moterys, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys Čełmiński. Pagrindinis projekto rezultatas bus projekto dalyvių įdarbinimas pagal darbo efektyvumo kriterijaus vertinimo metodiką: vyresni nei 50 metų asmenys – 33 %; moterys – 39 %; neįgalieji – 33 proc.; Ilgalaikiai bedarbiai – 30 %; žemos kvalifikacijos asmenys (iki ISCED 3 lygio) – 38 %, neatitinkantys reikalavimų nė vienai iš pirmiau nurodytų kategorijų – 43 %, registruoti PUP Čemne. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PUP Čelmno mieste teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų įstatyme. Projekte numatytos tokios paramos formos: įdarbinimas, profesinis orientavimas, stažuotės, mokymas ir vienkartinės lėšos verslui pradėti. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt to bezdarbnieku nodarbināmību 29 gadu laikā, kuri ir tiesīgi saņemt atbalstu I (tā sauktie aktīvie bezdarbnieki) vai palīdzības profilu II (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), jo īpaši: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, cilvēki ar invaliditāti, sievietes, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki Chełmiński. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem atbilstoši metodikai, ar ko mēra nodarbinātības efektivitātes kritēriju pēc minimuma: personām, kas vecākas par 50 gadiem — 33 %; sievietes — 39 %; personām ar invaliditāti — 33 %; ilgstošie bezdarbnieki — 30 %; mazkvalificēti cilvēki (līdz ISCED 3. līmenim) — 38 %, tie, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām kategorijām — 43 %, reģistrēti PUP Čelmno. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP Chełmno nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. Projekts paredz šādus atbalsta veidus: norīkošana darbā, profesionālā orientācija, stažēšanās, apmācība un vienreizējs finansējums uzņēmējdarbības uzsākšanai. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на безработните лица над 29 години, които отговарят на условията за помощ I (т.нар. активно безработни) или за профил на помощта II (т.нар. нуждаеща се от подкрепа), по-специално: хора над 50-годишна възраст, хора с увреждания, жени, трайно безработни, нискоквалифицирани хора в Челмински. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта в съответствие с методологията за измерване на критерия за ефективност на заетостта с минимум: лица над 50-годишна възраст — 33 %; жени — 39 %; хора с увреждания — 33 %; дългосрочно безработни — 30 %; нискоквалифицирани лица (до ниво 3 по ISCED) — 38 %, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените категории — 43 %, регистрирани в PUP в Челмно. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това PUP в Chełmno ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Проектът предвижда следните форми на подкрепа: назначаване на работа, професионално ориентиране, стажове, обучение и еднократни средства за започване на бизнес. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
A projekt célja az I. segélyre (úgynevezett aktív munkanélküliek) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásra) jogosult munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése 29 év alatt, különösen: 50 év felettiek, fogyatékkal élők, nők, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek Chełmińskiban. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a foglalkoztatás hatékonysági kritériumának minimálisan történő mérésére szolgáló módszertan szerint vesznek fel foglalkoztatást: 50 év feletti személyek – 33%; nők – 39%; fogyatékossággal élő személyek – 33%; tartósan munkanélküliek – 30%; alacsony képzettségű személyek (az ISCED 3. szintjéig) – 38%, a fenti kategóriák egyikére sem jogosult személyek – 43%, a csełmnoi PUP-ban regisztráltak. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a chełmnoi PUP megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket fog nyújtani a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerő-piaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. A projekt a következő támogatási formákat írja elő: állásközvetítés, pályaorientáció, szakmai gyakorlatok, képzés és egyszeri finanszírozás a vállalkozás megkezdéséhez. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Is é is aidhm don tionscadal infhostaitheacht daoine dífhostaithe a mhéadú thar 29 mbliana atá incháilithe do chabhair I (dífhostaithe ghníomhacha mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (dá ngairtear tacaíocht de dhíth) go háirithe: daoine os cionn 50 bliain d’aois, daoine faoi mhíchumas, mná, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna in Chełmiński. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe tionscadail i gcomhréir leis an modheolaíocht chun critéar na héifeachtúlachta fostaíochta a thomhas ar a laghad: daoine os cionn 50 bliain d’aois — 33 %; mná — 39 %; daoine faoi mhíchumas — 33 %; daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 %; daoine ar bheagán cáilíochtaí (suas go dtí leibhéal ISCED 3) — 38 %, iad siúd nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na catagóirí thuas — 43 %, cláraithe sa PUP in Chełmno. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, soláthróidh PUP in Chełmno seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. Déantar foráil sa tionscadal maidir leis na cineálacha tacaíochta seo a leanas: socrúchán poist, gairmthreoir, tréimhsí oiliúna, oiliúint agus cistí aonuaire chun gnó a thosú. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för arbetslösa under 29 år som är berättigade till stöd I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödbehövande). personer över 50 år, personer med funktionsnedsättning, kvinnor, långtidsarbetslösa, lågutbildade i Chełmiński. Projektets huvudsakliga resultat kommer att vara att projektdeltagarna får anställning i enlighet med metoden för att mäta sysselsättningseffektivitetskriteriet med ett minimum: personer över 50 år – 33 %; kvinnor – 39 %; personer med funktionsnedsättning – 33 %. långtidsarbetslösa – 30 %; lågkvalificerade personer (upp till ISCED-nivå 3) – 38 %, de som inte är berättigade till någon av ovanstående kategorier – 43 %, registrerade i PUP i Chełmno. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP i Chełmno att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Projektet omfattar följande former av stöd: arbetsförmedling, yrkesvägledning, praktik, utbildning och engångsmedel för att starta företag. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada selliste üle 29aastaste töötute tööalast konkurentsivõimet, kes vastavad abi saamise tingimustele I (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn abivajadus), eelkõige: üle 50-aastased inimesed, puuetega inimesed, naised, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed Chełmińskis. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööle asumine vastavalt tööhõive tõhususe kriteeriumi mõõtmise metoodikale vähemalt: üle 50-aastased isikud – 33 %; naised – 39 %; puuetega inimesed – 33 %; pikaajalised töötud – 30 %; madala kvalifikatsiooniga inimesed (kuni ISCED 3. tasemeni) – 38 %, need, kes ei vasta ühelegi eespool nimetatud kategooriale – 43 %, kes on registreeritud Chełmno riiklikus kontaktpunktis. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub Chełmnos asuv PUP asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses. Projektiga nähakse ette järgmised toetuse vormid: tööpraktika, karjäärinõustamine, praktika, koolitus ja ühekordsed vahendid ettevõtte asutamiseks. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Grudziądzki / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Stolno / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Stolno / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 16:26, 13 October 2024
Project Q98956 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Support for labour participation of unemployed persons in the Culm district (III) |
Project Q98956 in Poland |
Statements
2,662,966.0 zloty
0 references
3,132,902.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 February 2017
0 references
31 December 2018
0 references
POWIAT CHEŁMIŃSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W CHEŁMNIE
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób bezrobotnych powyżej 29 r. ż. zakwalifikowanych do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia) w szczególności: osób powyżej 50 roku życia, osób z niepełnosprawnościami, kobiet, osób długotrwale bezrobotnych, osób o niskich kwalifikacjach w powiecie chełmińskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez uczestników projektu zgodnie z metodologią mierzenia kryterium efektywności zatrudnieniowej przez minimum: osoby powyżej 50 lat - 33%; kobiety - 39%; osoby z niepełnosprawnościami - 33%; osoby długotrwale bezrobotne - 30%; osoby o niskich kwalifikacjach (do poziomu ISCED 3) - 38%, osoby nie kwalifikujące się do żadnej z powyższych kategorii - 43%, zarejestrowane w PUP w Chełmnie. W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP w Chełmnie realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Projekt przewiduje realizację następujących form wsparcia: pośrednictwo pracy, poradnictwo zawodowe, staże, szkolenia oraz jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of unemployed people over the year 29 qualified for the aid profile I (so-called active unemployed) or the aid profile II (so-called requiring support) in particular: people over the age of 50, people with disabilities, women, the long-term unemployed, the low-skilled in the Chełmnia County. The main result of the project will be the employment of project participants in accordance with the methodology for measuring the criterion of employment efficiency by a minimum: persons over 50 years of age – 33 %; women – 39 %; persons with disabilities – 33 %; long-term unemployed – 30 %; low-skilled persons (up to ISCED level 3) – 38 %, persons not eligible for any of the above categories – 43 %, registered with the PUP in Chełmno. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP in Chełmno will implement appropriately selected services and labour market instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The project envisages the implementation of the following forms of support: job intermediation, career guidance, internships, training and one-off measures for starting a business. (English)
15 October 2020
0.7698813047354743
0 references
L’objectif du projet est d’accroître l’employabilité des chômeurs de plus de 29 ans éligibles à l’aide I (ci-après dénommé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (ce que l’on appelle l’aide nécessitant un soutien), en particulier: personnes de plus de 50 ans, personnes handicapées, femmes, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées à Chełmiński. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet conformément à la méthodologie de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi au minimum: personnes âgées de plus de 50 ans — 33 %; femmes — 39 %; personnes handicapées — 33 %; chômeurs de longue durée — 30 %; personnes peu qualifiées (jusqu’au niveau CITE 3) — 38 %, les personnes non éligibles à l’une des catégories ci-dessus — 43 %, inscrites au PUP de Chełmno. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, le PUP de Chełmno fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. Le projet prévoit les formes de soutien suivantes: placement, orientation professionnelle, stages, formation et fonds ponctuels pour la création d’une entreprise. (French)
1 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitslosen über 29 Jahre zu erhöhen, die für die Beihilfe I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte Unterstützungserfordernisse) in Frage kommen, insbesondere: Menschen über 50 Jahre, Menschen mit Behinderungen, Frauen, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte in Chełmiński. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme der Beschäftigung durch die Projektteilnehmer gemäß der Methodik zur Messung des Kriteriums der Beschäftigungseffizienz um ein Minimum: Personen über 50 Jahre – 33 %; Frauen – 39 %; Menschen mit Behinderungen – 33 %; Langzeitarbeitslose – 30 %; gering qualifizierte Personen (bis zu ISCED-Stufe 3) – 38 %, diejenigen, die nicht für eine der oben genannten Kategorien in Frage kommen – 43 %, die bei der PUP in Chełmno registriert sind. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PUP in Chełmno entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen bereitstellen. Das Projekt sieht folgende Formen der Unterstützung vor: Stellenvermittlung, Berufsberatung, Praktika, Ausbildung und einmalige Mittel für die Unternehmensgründung. (German)
7 December 2021
0 references
Doel van het project is de inzetbaarheid te vergroten van werklozen ouder dan 29 jaar die in aanmerking komen voor steun I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde vereiste ondersteuning), met name: personen ouder dan 50 jaar, mensen met een handicap, vrouwen, langdurig werklozen, laaggeschoolden in Chełmiński. Het belangrijkste resultaat van het project is dat de projectdeelnemers in dienst treden overeenkomstig de methode om het criterium van de werkgelegenheidsefficiëntie met een minimum te meten: personen ouder dan 50 jaar — 33 %; vrouwen — 39 %; personen met een handicap — 33 %; langdurig werklozen — 30 %; laaggekwalificeerde mensen (tot ISCED niveau 3) — 38 %, degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovenstaande categorieën — 43 %, geregistreerd in de PUP in Chełmno. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal PUP in Chełmno naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. Het project voorziet in de volgende vormen van ondersteuning: arbeidsbemiddeling, loopbaanbegeleiding, stages, opleiding en eenmalige fondsen voor het starten van een bedrijf. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare l'occupabilità dei disoccupati di età superiore ai 29 anni ammissibili all'aiuto I (i cosiddetti disoccupati attivi) o al profilo di aiuto II (c.d. bisogno di sostegno), in particolare: persone di età superiore ai 50 anni, persone con disabilità, donne, disoccupati di lunga durata, persone poco qualificate a Chełmiński. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto secondo la metodologia di misurazione del criterio di efficienza occupazionale di un minimo: persone di età superiore ai 50 anni — 33 %; donne — 39 %; persone con disabilità — 33 %; disoccupati di lunga durata — 30 %; persone scarsamente qualificate (fino al livello ISCED 3) — 38 %, quelle non ammissibili a nessuna delle categorie di cui sopra — 43 %, iscritte al PUP di Chełmno. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, il PUP di Chełmno fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. Il progetto prevede le seguenti forme di sostegno: collocamento lavorativo, orientamento professionale, tirocini, formazione e fondi una tantum per avviare un'impresa. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad de los desempleados de más de 29 años que pueden optar a la ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de ayuda»), en particular: personas mayores de 50 años, personas con discapacidad, mujeres, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas en Chełmiński. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por los participantes del proyecto de acuerdo con la metodología de medición del criterio de eficiencia laboral en un mínimo: personas mayores de 50 años — 33 %; mujeres — 39 %; personas con discapacidad — 33 %; parados de larga duración: 30 %; personas poco cualificadas (hasta el nivel CINE 3) — 38 %, las no elegibles para ninguna de las categorías anteriores — 43 %, registradas en el PUP en Chełmno. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, PUP en Chełmno proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. El proyecto prevé las siguientes formas de apoyo: colocación laboral, orientación profesional, períodos de prácticas, formación y fondos únicos para iniciar una empresa. (Spanish)
20 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for arbejdsløse over 29 år, der er berettiget til støtte I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), navnlig: personer over 50 år, handicappede, kvinder, langtidsledige og lavtuddannede i Chełmiński. Hovedresultatet af projektet vil være at ansætte projektdeltagerne i overensstemmelse med metoden til måling af kriteriet om beskæftigelseseffektivitet med et minimum: personer over 50 år — 33 % kvinder — 39 %; personer med handicap — 33 % langtidsledige — 30 % lavtkvalificerede personer (op til ISCED-niveau 3) — 38 %, dem, der ikke er berettiget til nogen af de ovennævnte kategorier — 43 %, registreret i PUP i Chełmno. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP i Chełmno levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. Projektet omfatter følgende former for støtte: jobformidling, karrierevejledning, praktikophold, uddannelse og engangsmidler til at starte en virksomhed. (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ανέργων άνω των 29 ετών που είναι επιλέξιμοι για ενίσχυση Ι (αποκαλούμενη ενεργός άνεργος) ή προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη») ιδίως: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, άτομα με αναπηρία, γυναίκες, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης στο Chełmiński. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σύμφωνα με τη μεθοδολογία μέτρησης του κριτηρίου της αποδοτικότητας της απασχόλησης με ελάχιστο όριο: άτομα άνω των 50 ετών — 33 %· γυναίκες — 39 %· άτομα με αναπηρία — 33 %· μακροχρόνια άνεργοι — 30 %· άτομα με χαμηλά προσόντα (έως και επίπεδο ISCED 3) — 38 %, άτομα που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις παραπάνω κατηγορίες — 43 %, εγγεγραμμένα στο PUP στο Chełmno. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP στο Chełmno θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. Το σχέδιο προβλέπει τις ακόλουθες μορφές στήριξης: τοποθέτηση σε θέση εργασίας, επαγγελματικός προσανατολισμός, πρακτική άσκηση, κατάρτιση και εφάπαξ κεφάλαια για την έναρξη επιχείρησης. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj je projekta povećati zapošljivost nezaposlenih osoba starijih od 29 godina koje ispunjavaju uvjete za potporu I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. potrebna potpora), a posebno: osobe starije od 50 godina, osobe s invaliditetom, žene, dugotrajno nezaposlene i niskokvalificirane osobe u Čełmińskom. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta u skladu s metodologijom mjerenja kriterija učinkovitosti zapošljavanja na minimum: osobe starije od 50 godina – 33 %; žene – 39 %; osobe s invaliditetom – 33 %; dugotrajno nezaposlenih – 30 %; niskokvalificirane osobe (do 3. razine ISCED-a) – 38 %, osobe koje ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih kategorija – 43 %, registrirane u PUP-u u Chełmnu. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PUP u Chełmnu pruža odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Projektom su predviđeni sljedeći oblici potpore: zapošljavanje, profesionalno usmjeravanje, pripravništvo, osposobljavanje i jednokratni fondovi za pokretanje poduzeća. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a șomerilor pe o perioadă de 29 de ani eligibili pentru ajutor I (așa-numitul șomeri activi) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „necesitant de sprijin”), în special: persoane cu vârsta peste 50 de ani, persoane cu handicap, femei, șomeri de lungă durată, persoane slab calificate în Chełmiński. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect, în conformitate cu metodologia de măsurare a criteriului eficienței ocupării forței de muncă cu un minim: persoanele cu vârsta peste 50 de ani – 33 %; femei – 39 %; persoanele cu dizabilități – 33 %; șomeri de lungă durată – 30 %; persoanele slab calificate (până la nivelul ISCED 3)-38 %, cele care nu sunt eligibile pentru niciuna dintre categoriile de mai sus – 43 %, înregistrate în PUP din Chełmno. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, PUP din Chełmno va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. Proiectul prevede următoarele forme de sprijin: plasarea unui loc de muncă, orientarea profesională, stagiile, formarea și fondurile unice pentru începerea unei afaceri. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť nezamestnaných osôb starších ako 29 rokov oprávnených na pomoc I (tzv. aktívne nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), najmä: ľudia starší ako 50 rokov, ľudia so zdravotným postihnutím, ženy, dlhodobo nezamestnaní, nízkokvalifikovaní ľudia v Chełmiński. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu v súlade s metodikou merania kritéria efektívnosti zamestnanosti minimálne: osoby staršie ako 50 rokov – 33 %; ženy – 39 %; osoby so zdravotným postihnutím – 33 %; dlhodobo nezamestnaných – 30 %; osoby s nízkou kvalifikáciou (až do úrovne ISCED 3) – 38 %, tí, ktorí nie sú oprávnení na žiadnu z vyššie uvedených kategórií – 43 %, registrovaní v PUP v Chełmne. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. Na tomto základe bude PUP v Chełmne poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Projekt poskytuje tieto formy podpory: pracovné umiestnenie, profesijné poradenstvo, stáže, odborná príprava a jednorazové finančné prostriedky na začatie podnikania. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-impjegabbiltà tal-persuni qiegħda għal aktar minn 29 sena eliġibbli għall-għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil tal-għajnuna II (l-hekk imsejjaħ li jeħtieġ appoġġ) b’mod partikolari: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, persuni b’diżabilità, nisa, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet fi Chełmiński. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett skont il-metodoloġija tal-kejl tal-kriterju tal-effiċjenza fl-impjiegi b’minimu: persuni li għandhom aktar minn 50 sena — 33 %; in-nisa — 39 %; persuni b’diżabilità — 33 %; persuni qiegħda fit-tul — 30 %; persuni b’livell baxx ta’ kwalifiki (sal-livell 3 tal-ISCED) — 38 %, dawk li mhumiex eliġibbli għall-ebda waħda mill-kategoriji msemmija hawn fuq — 43 %, irreġistrati fil-PUP f’Cełmno. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Abbażi ta’ dan, PUP f’Cełmno ser tipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Il-proġett jipprovdi għall-forom ta’ appoġġ li ġejjin: kollokament f’impjieg, gwida għall-karriera, traineeships, taħriġ u fondi ta’ darba għall-bidu ta’ negozju. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas desempregadas ao longo do ano 29 qualificadas para o perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou o perfil de ajuda II (os chamados que necessitam de apoio), em especial: pessoas com mais de 50 anos, pessoas com deficiência, mulheres, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas no distrito de Chełmnia. O principal resultado do projeto será a contratação de participantes no projeto, em conformidade com a metodologia de medição do critério da eficiência no emprego, no mínimo: pessoas com mais de 50 anos de idade – 33 %; mulheres – 39 %; pessoas com deficiência – 33 %; desempregados de longa duração – 30 %; pessoas pouco qualificadas (até ao nível CITE 3) – 38 %, pessoas não elegíveis para nenhuma das categorias acima referidas – 43 %, registadas no PUP de Chełmno. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP de Chełmno implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. O projeto prevê a execução das seguintes formas de apoio: intermediação profissional, orientação profissional, estágios, formação e medidas pontuais para a criação de uma empresa. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa 29 vuoden aikana tukea I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilia II (niin kutsuttua tukea tarvitsevia) työttömien työllistettävyyttä erityisesti: yli 50-vuotiaat, vammaiset, naiset, pitkäaikaistyöttömät ja matalan osaamistason henkilöt Chełmińskissa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osallistujat ottavat palvelukseensa työllistymisen tehokkuutta mittaavan menetelmän mukaisesti vähintään: yli 50-vuotiaat – 33 %; naiset – 39 %; vammaiset henkilöt – 33 prosenttia; pitkäaikaistyöttömät – 30 prosenttia; heikosti koulutetut henkilöt (enintään ISCED-taso 3) – 38 %, ne, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään edellä mainituista luokista – 43 %, jotka on rekisteröity Chełmnossa. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tämän perusteella PUP Chełmnossa tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinalaitoksista. Hankkeella on seuraavat tukimuodot: työharjoittelu, uraohjaus, harjoittelu, koulutus ja kertaluonteiset varat yrityksen perustamista varten. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost brezposelnih, starejših od 29 let, ki so upravičeni do pomoči I (tako imenovani aktivni brezposelni) ali profila pomoči II (t. i. zahtevana podpora), zlasti: osebe, starejše od 50 let, invalidi, ženske, dolgotrajno brezposelni, nizko usposobljeni ljudje v Chełmińskem. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta v skladu z metodologijo merjenja kriterija učinkovitosti zaposlovanja na minimum: osebe, starejše od 50 let – 33 %; ženske – 39 %; invalidi – 33 %; dolgotrajno brezposelnih – 30 %; nizkokvalificirane osebe (do ravni ISCED 3) – 38 %, tiste, ki niso upravičene do nobene od zgornjih kategorij – 43 %, registrirane na PUP v Chełmnu. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na podlagi tega bo PUP v Chełmnu zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. Projekt zagotavlja naslednje oblike podpore: posredovanje zaposlitve, poklicno usmerjanje, pripravništva, usposabljanje in enkratna sredstva za ustanovitev podjetja. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost nezaměstnaných osob starších 29 let způsobilých pro podporu I (tzv. aktivní nezaměstnaná osoba) nebo profil podpory II (tzv. vyžadující podporu), zejména: lidé starší 50 let, osoby se zdravotním postižením, ženy, dlouhodobě nezaměstnaní, lidé s nízkou kvalifikací v Chełmińsku. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání účastníky projektu v souladu s metodikou měření kritéria efektivity zaměstnanosti na minimum: osoby starší 50 let – 33 %; ženy – 39 %; osoby se zdravotním postižením – 33 %; dlouhodobě nezaměstnaní – 30 %; osoby s nízkou kvalifikací (až do úrovně ISCED 3) – 38 %, osoby, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených kategorií – 43 %, zaregistrované v PUP v Chełmnu. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude společnost PUP v Chełmnu poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Projekt poskytuje následující formy podpory: pracovní umístění, profesní poradenství, stáže, odborná příprava a jednorázové finanční prostředky pro zahájení podnikání. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti vyresnių nei 29 metų bedarbių, turinčių teisę gauti I pagalbą (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis, kuriam reikalinga parama), įsidarbinimo galimybes, visų pirma: vyresni nei 50 metų žmonės, neįgalieji, moterys, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys Čełmiński. Pagrindinis projekto rezultatas bus projekto dalyvių įdarbinimas pagal darbo efektyvumo kriterijaus vertinimo metodiką: vyresni nei 50 metų asmenys – 33 %; moterys – 39 %; neįgalieji – 33 proc.; Ilgalaikiai bedarbiai – 30 %; žemos kvalifikacijos asmenys (iki ISCED 3 lygio) – 38 %, neatitinkantys reikalavimų nė vienai iš pirmiau nurodytų kategorijų – 43 %, registruoti PUP Čemne. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PUP Čelmno mieste teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų įstatyme. Projekte numatytos tokios paramos formos: įdarbinimas, profesinis orientavimas, stažuotės, mokymas ir vienkartinės lėšos verslui pradėti. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to bezdarbnieku nodarbināmību 29 gadu laikā, kuri ir tiesīgi saņemt atbalstu I (tā sauktie aktīvie bezdarbnieki) vai palīdzības profilu II (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), jo īpaši: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, cilvēki ar invaliditāti, sievietes, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki Chełmiński. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem atbilstoši metodikai, ar ko mēra nodarbinātības efektivitātes kritēriju pēc minimuma: personām, kas vecākas par 50 gadiem — 33 %; sievietes — 39 %; personām ar invaliditāti — 33 %; ilgstošie bezdarbnieki — 30 %; mazkvalificēti cilvēki (līdz ISCED 3. līmenim) — 38 %, tie, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām kategorijām — 43 %, reģistrēti PUP Čelmno. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP Chełmno nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. Projekts paredz šādus atbalsta veidus: norīkošana darbā, profesionālā orientācija, stažēšanās, apmācība un vienreizējs finansējums uzņēmējdarbības uzsākšanai. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на безработните лица над 29 години, които отговарят на условията за помощ I (т.нар. активно безработни) или за профил на помощта II (т.нар. нуждаеща се от подкрепа), по-специално: хора над 50-годишна възраст, хора с увреждания, жени, трайно безработни, нискоквалифицирани хора в Челмински. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта в съответствие с методологията за измерване на критерия за ефективност на заетостта с минимум: лица над 50-годишна възраст — 33 %; жени — 39 %; хора с увреждания — 33 %; дългосрочно безработни — 30 %; нискоквалифицирани лица (до ниво 3 по ISCED) — 38 %, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените категории — 43 %, регистрирани в PUP в Челмно. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това PUP в Chełmno ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Проектът предвижда следните форми на подкрепа: назначаване на работа, професионално ориентиране, стажове, обучение и еднократни средства за започване на бизнес. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja az I. segélyre (úgynevezett aktív munkanélküliek) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásra) jogosult munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése 29 év alatt, különösen: 50 év felettiek, fogyatékkal élők, nők, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek Chełmińskiban. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a foglalkoztatás hatékonysági kritériumának minimálisan történő mérésére szolgáló módszertan szerint vesznek fel foglalkoztatást: 50 év feletti személyek – 33%; nők – 39%; fogyatékossággal élő személyek – 33%; tartósan munkanélküliek – 30%; alacsony képzettségű személyek (az ISCED 3. szintjéig) – 38%, a fenti kategóriák egyikére sem jogosult személyek – 43%, a csełmnoi PUP-ban regisztráltak. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a chełmnoi PUP megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket fog nyújtani a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerő-piaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. A projekt a következő támogatási formákat írja elő: állásközvetítés, pályaorientáció, szakmai gyakorlatok, képzés és egyszeri finanszírozás a vállalkozás megkezdéséhez. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal infhostaitheacht daoine dífhostaithe a mhéadú thar 29 mbliana atá incháilithe do chabhair I (dífhostaithe ghníomhacha mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (dá ngairtear tacaíocht de dhíth) go háirithe: daoine os cionn 50 bliain d’aois, daoine faoi mhíchumas, mná, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna in Chełmiński. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe tionscadail i gcomhréir leis an modheolaíocht chun critéar na héifeachtúlachta fostaíochta a thomhas ar a laghad: daoine os cionn 50 bliain d’aois — 33 %; mná — 39 %; daoine faoi mhíchumas — 33 %; daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 %; daoine ar bheagán cáilíochtaí (suas go dtí leibhéal ISCED 3) — 38 %, iad siúd nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na catagóirí thuas — 43 %, cláraithe sa PUP in Chełmno. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, soláthróidh PUP in Chełmno seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. Déantar foráil sa tionscadal maidir leis na cineálacha tacaíochta seo a leanas: socrúchán poist, gairmthreoir, tréimhsí oiliúna, oiliúint agus cistí aonuaire chun gnó a thosú. (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för arbetslösa under 29 år som är berättigade till stöd I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödbehövande). personer över 50 år, personer med funktionsnedsättning, kvinnor, långtidsarbetslösa, lågutbildade i Chełmiński. Projektets huvudsakliga resultat kommer att vara att projektdeltagarna får anställning i enlighet med metoden för att mäta sysselsättningseffektivitetskriteriet med ett minimum: personer över 50 år – 33 %; kvinnor – 39 %; personer med funktionsnedsättning – 33 %. långtidsarbetslösa – 30 %; lågkvalificerade personer (upp till ISCED-nivå 3) – 38 %, de som inte är berättigade till någon av ovanstående kategorier – 43 %, registrerade i PUP i Chełmno. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP i Chełmno att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Projektet omfattar följande former av stöd: arbetsförmedling, yrkesvägledning, praktik, utbildning och engångsmedel för att starta företag. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada selliste üle 29aastaste töötute tööalast konkurentsivõimet, kes vastavad abi saamise tingimustele I (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn abivajadus), eelkõige: üle 50-aastased inimesed, puuetega inimesed, naised, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed Chełmińskis. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööle asumine vastavalt tööhõive tõhususe kriteeriumi mõõtmise metoodikale vähemalt: üle 50-aastased isikud – 33 %; naised – 39 %; puuetega inimesed – 33 %; pikaajalised töötud – 30 %; madala kvalifikatsiooniga inimesed (kuni ISCED 3. tasemeni) – 38 %, need, kes ei vasta ühelegi eespool nimetatud kategooriale – 43 %, kes on registreeritud Chełmno riiklikus kontaktpunktis. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub Chełmnos asuv PUP asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses. Projektiga nähakse ette järgmised toetuse vormid: tööpraktika, karjäärinõustamine, praktika, koolitus ja ühekordsed vahendid ettevõtte asutamiseks. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE, POW.: chełmiński
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPKP.08.01.00-04-0016/17
0 references