Support for labour participation of unemployed persons in Sępole County (III) (Q98936): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv,) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (9 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Soutien à | Soutien à l’activité des chômeurs dans le district de Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Unterstützung der Tätigkeit von Arbeitslosen im Bezirk Sępoleń (III) | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Steun voor de | Steun voor de activiteit van werklozen in het district Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Sostegno all' | Sostegno all'attività dei disoccupati nel distretto di Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Apoyo | Apoyo a la actividad de los desempleados en el distrito de Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Toetus töötute tegevusele Sępoleńi piirkonnas (III) | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Parama bedarbių | Parama bedarbių veiklai Sępoleń rajone (III) | ||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Potpora za | Potpora za aktivnosti nezaposlenih osoba u okrugu Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Στήριξη της | Στήριξη της δραστηριότητας των ανέργων στην περιφέρεια Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Podpora | Podpora činnosti nezamestnaných osôb v okrese Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työttömien toiminnan tukeminen Sępoleńin piirikunnassa (III) | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Munkanélküliek | Munkanélküliek tevékenységének támogatása Sępoleń járásban (III) | ||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Podpora | Podpora činnosti nezaměstnaných v okrese Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Atbalsts bezdarbnieku | Atbalsts bezdarbnieku darbībai Sępoleń apgabalā (III) | ||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Tacaíocht do | Tacaíocht do ghníomhaíocht daoine dífhostaithe i gceantar Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Podpora za | Podpora za dejavnost brezposelnih v okrožju Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Подкрепа за | Подкрепа за дейността на безработните в област Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Appoġġ għall- | Appoġġ għall-attività ta’ persuni qiegħda fid-distrett ta’ Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Apoio à participação dos desempregados no distrito de | Apoio à participação dos desempregados no mercado de trabalho no distrito de Sępole (III) | ||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Støtte til arbejdsløses | Støtte til arbejdsløses aktivitet i bydelen Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Sprijin pentru | Sprijin pentru activitatea șomerilor din districtul Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Stöd till arbetslösas | Stöd till arbetslösas verksamhet i distriktet Sępoleń (III) | ||||||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 534,172.01 Euro
| ||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 628,437.65 Euro
| ||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the employability of unemployed people over the year 29 qualified for the aid profile I (so-called active unemployed) or the aid profile II (so-called requiring support) in particular: people over 50 years of age, women, people with disabilities, the long-term unemployed, the low-skilled in the Sępole County. The main result of the project will be the employment of project participants in accordance with the access criterion and methodology for measuring the employment efficiency criterion: — min. 33 % of people aged 50 and over, – min. 39 % of women, – min. 33 % of people with disabilities, – min. 30 % of the long-term unemployed, – min. 38 % of low-skilled people (up to ISCED 3), registered at the District Labour Office in Sępólna Krajeński. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.6633459787480693
| |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif du projet est d’accroître l’employabilité des chômeurs de plus de 29 ans éligibles à l’aide I (ci-après dénommé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (ce que l’on appelle l’aide nécessitant un soutien), en particulier: personnes de plus de 50 ans, femmes, personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées dans le district de Sępoleń. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet conformément au critère d’accès et à la méthodologie de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi: — min. 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus, — min. 39 % des femmes, — min. 33 % des personnes handicapées, — min. 30 % des chômeurs de longue durée, — min. 38 % des personnes peu qualifiées (jusqu’au niveau de la CITE 3), enregistrées auprès de l’Office Poviat du travail à Sępólno Krajeński. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitslosen über 29 Jahre zu erhöhen, die für die Beihilfe I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte Unterstützungserfordernisse) in Frage kommen, insbesondere: Menschen über 50 Jahre, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte im Bezirk Sępoleń. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme der Beschäftigung durch die Projektteilnehmer gemäß dem Zugangskriterium und der Methodik zur Messung des Kriteriums der Beschäftigungseffizienz: — min. 33 % der Personen ab 50 Jahren, – min. 39 % der Frauen, – mind. 33 % der Menschen mit Behinderungen, – mindestens 30 % der Langzeitarbeitslosen, – mindestens 38 % der Personen mit geringer Qualifikation (bis zum Niveau der ISCED 3), eingetragen beim Arbeitsamt Poviat in Sępólno Krajeński. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Doel van het project is de inzetbaarheid te vergroten van werklozen ouder dan 29 jaar die in aanmerking komen voor steun I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde vereiste ondersteuning), met name: mensen ouder dan 50 jaar, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen, laaggeschoolden in het district Sępoleń. Het belangrijkste resultaat van het project is het opnemen van werkgelegenheid door projectdeelnemers in overeenstemming met het toegangscriterium en de methodologie voor het meten van het criterium van werkgelegenheidsefficiëntie: — min. 33 % van de mensen van 50 jaar en ouder, — min. 39 % van de vrouwen, — min. 33 % van de mensen met een handicap, — min. 30 % van de langdurig werklozen, — min. 38 % van de mensen met lage kwalificaties (tot het niveau van ISCED 3), geregistreerd bij het arbeidsbureau Poviat in Sępólno Krajeński. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è aumentare l'occupabilità dei disoccupati di età superiore ai 29 anni ammissibili all'aiuto I (i cosiddetti disoccupati attivi) o al profilo di aiuto II (c.d. bisogno di sostegno), in particolare: persone di età superiore ai 50 anni, donne, persone con disabilità, disoccupati di lunga durata, persone poco qualificate nel distretto di Sępoleń. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto secondo il criterio di accesso e la metodologia di misurazione del criterio di efficienza occupazionale: — min. 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, — min. 39 % delle donne, — min. 33 % delle persone con disabilità, — min. 30 % dei disoccupati di lunga durata, — min. 38 % delle persone con scarse qualifiche (fino al livello di ISCED 3), registrato presso l'Ufficio del lavoro di Poviat a Sępólno Krajeński. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad de los desempleados de más de 29 años que pueden optar a la ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de ayuda»), en particular: personas mayores de 50 años, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas en el distrito de Sępoleń. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por los participantes del proyecto de acuerdo con el criterio de acceso y la metodología de medición del criterio de eficiencia laboral: — mínimo 33 % de las personas mayores de 50 años, — mínimo 39 % de las mujeres, — mínimo 33 % de las personas con discapacidad, — mínimo 30 % de los desempleados de larga duración, — mínimo 38 % de las personas con baja cualificación (hasta el nivel de CINE 3), registrada en la Oficina de Trabajo de Poviat en Sępólno Krajeński. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada selliste üle 29aastaste töötute tööalast konkurentsivõimet, kes vastavad abi saamise tingimustele I (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn abivajadus), eelkõige: üle 50-aastased inimesed, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed Sępoleńi piirkonnas. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööleasumine vastavalt juurdepääsukriteeriumile ja tööhõive tõhususe kriteeriumi mõõtmise metoodikale: – vähemalt 33 % 50-aastastest ja vanematest inimestest, – vähemalt 39 % naistest, – vähemalt 33 % puuetega inimestest, – vähemalt 30 % pikaajalistest töötutest, – vähemalt 38 % madala kvalifikatsiooniga inimestest (kuni ISCED 3 tasemeni), kes on registreeritud Poviati tööbüroos Sępólno Krajeńskis. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti vyresnių nei 29 metų bedarbių, turinčių teisę gauti I pagalbą (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis, kuriam reikalinga parama), įsidarbinimo galimybes, visų pirma: vyresni nei 50 metų žmonės, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys Sępoleń rajone. Pagrindinis projekto rezultatas bus projekto dalyvių įdarbinimas pagal prieinamumo kriterijų ir užimtumo efektyvumo kriterijaus matavimo metodiką: – ne mažiau kaip 33 % 50 metų ir vyresnių žmonių, – ne mažiau kaip 39 % moterų, – ne mažiau kaip 33 % neįgaliųjų, – ne mažiau kaip 30 % ilgalaikių bedarbių, – ne mažiau kaip 38 % žemos kvalifikacijos asmenų (iki ISCED 3 lygio), užsiregistravę Poviat darbo biure Sępólno Krajeński. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj je projekta povećati zapošljivost nezaposlenih osoba starijih od 29 godina koje ispunjavaju uvjete za potporu I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. potrebna potpora), a posebno: osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene i niskokvalificirane osobe u okrugu Sępoleń. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta u skladu s kriterijem pristupa i metodologijom mjerenja kriterija učinkovitosti zapošljavanja: — min. 33 % osoba starijih od 50 godina, – najmanje 39 % žena, – min. 33 % osoba s invaliditetom, – najmanje 30 % dugotrajno nezaposlenih, – najmanje 38 % niskokvalificiranih osoba (do razine ISCED 3), registriranog pri Uredu rada Poviata u Sępólnom Krajeńskom. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ανέργων άνω των 29 ετών που είναι επιλέξιμοι για ενίσχυση Ι (αποκαλούμενη ενεργός άνεργος) ή προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη») ιδίως: άτομα άνω των 50 ετών, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης στην περιφέρεια Sępoleń. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σύμφωνα με το κριτήριο πρόσβασης και τη μεθοδολογία μέτρησης του κριτηρίου της αποδοτικότητας της απασχόλησης: — τουλάχιστον 33 % των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, — τουλάχιστον 39 % των γυναικών, — τουλάχιστον 33 % των ατόμων με αναπηρία, — τουλάχιστον 30 % των μακροχρόνια ανέργων, — τουλάχιστον 38 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα (μέχρι το επίπεδο της ISCED 3), εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας Poviat στο Sępólno Krajeński. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť nezamestnaných osôb starších ako 29 rokov oprávnených na pomoc I (tzv. aktívne nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), najmä: ľudia starší ako 50 rokov, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaní, nízkokvalifikovaní ľudia v okrese Sępoleń. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu v súlade s prístupovým kritériom a metodikou merania kritéria efektívnosti zamestnanosti: — min. 33 % ľudí vo veku 50 rokov a viac, – min. 39 % žien, – min. 33 % osôb so zdravotným postihnutím, – min. 30 % dlhodobo nezamestnaných, – min. 38 % osôb s nízkou kvalifikáciou (až do úrovne ISCED 3), zaregistrovaných na úrade práce v Pępólno Krajeński. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on parantaa 29 vuoden aikana tukea I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilia II (niin kutsuttua tukea tarvitsevia) työttömien työllistettävyyttä erityisesti: yli 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät ja matalan osaamistason henkilöt Sępoleńin piirikunnassa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osallistujat ottavat palvelukseensa pääsyä koskevan kriteerin ja työllisyystehokkuutta koskevan kriteerin mittausmenetelmän mukaisesti: vähintään 33 prosenttia vähintään 50-vuotiaista, – vähintään 39 prosenttia naisista, – vähintään 33 prosenttia vammaisista, – vähintään 30 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, – 38 prosenttia heikosti koulutetuista (enintään ISCED 3), rekisteröity Poviatin työvoimatoimistossa Sępólno Krajeńskissa. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
A projekt célja az I. segélyre (úgynevezett aktív munkanélküliek) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásra) jogosult munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése 29 év alatt, különösen: 50 év felettiek, nők, fogyatékkal élők, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek a Sępoleń kerületben. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a hozzáférés kritériumával és a foglalkoztatás hatékonyságára vonatkozó kritérium mérésének módszertanával összhangban munkát vállalnak: – az 50 év felettiek legalább 33%-a, – a nők min. 39%-a, – a fogyatékossággal élő személyek min. 33%-a, – a tartósan munkanélküliek min. 30%-a, – az alacsony végzettséggel rendelkezők min. 38%-a (az ISCED 3 szintjéig), a poviat munkaügyi hivatalnál regisztrált Sępólno Krajeński. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost nezaměstnaných osob starších 29 let způsobilých pro podporu I (tzv. aktivní nezaměstnaná osoba) nebo profil podpory II (tzv. vyžadující podporu), zejména: osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaní, osoby s nízkou kvalifikací v okrese Sępoleń. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání účastníky projektu v souladu s přístupovým kritériem a metodikou měření kritéria efektivity zaměstnanosti: — min. 33 % osob ve věku 50 a více let, – min. 39 % žen, – min. 33 % osob se zdravotním postižením, – min. 30 % dlouhodobě nezaměstnaných, – min. 38 % osob s nízkou kvalifikací (až do úrovně ISCED 3), registrovaných u Úřadu práce Poviat v Sępólno Krajeński. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt to bezdarbnieku nodarbināmību 29 gadu laikā, kuri ir tiesīgi saņemt atbalstu I (tā sauktie aktīvie bezdarbnieki) vai palīdzības profilu II (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), jo īpaši: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki Sępoleń apgabalā. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem atbilstoši piekļuves kritērijam un nodarbinātības efektivitātes kritērija mērīšanas metodikai: vismaz 33 % cilvēku vecumā no 50 gadiem, — vismaz 39 % sieviešu, — vismaz 33 % cilvēku ar invaliditāti, — min. 30 % ilgstošo bezdarbnieku, — vismaz 38 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju (līdz ISCED 3. līmenim), kas reģistrēti Poviat Darba birojā Sępólno Krajeński. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Is é is aidhm don tionscadal infhostaitheacht daoine dífhostaithe a mhéadú thar 29 mbliana atá incháilithe do chabhair I (dífhostaithe ghníomhacha mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (dá ngairtear tacaíocht de dhíth) go háirithe: daoine atá os cionn 50 bliain d’aois, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna i gceantar Sępoleń. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe tionscadail i gcomhréir leis an gcritéar rochtana agus leis an modheolaíocht chun critéar na héifeachtúlachta fostaíochta a thomhas: — 33 % ar a laghad de dhaoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine, — 39 % ar a laghad de mhná, 33 % ar a laghad de dhaoine faoi mhíchumas, — 30 % ar a laghad de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, — 38 % de na daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu (suas go dtí leibhéal ISCED 3), cláraithe le hOifig Saothair Poviat in Sępólno Krajeński. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposljivost brezposelnih, starejših od 29 let, ki so upravičeni do pomoči I (tako imenovani aktivni brezposelni) ali profila pomoči II (t. i. zahtevana podpora), zlasti: osebe, starejše od 50 let, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni, nizko usposobljeni ljudje v okrožju Sępoleń. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta v skladu z merilom dostopa in metodologijo merjenja kriterija učinkovitosti zaposlovanja: — najmanj 33 % oseb, starih 50 let in več, – najmanj 39 % žensk, – najmanj 33 % invalidov, – najmanj 30 % dolgotrajno brezposelnih, – najmanj 38 % nizkokvalificiranih oseb (do stopnje ISCED 3), registriranih pri uradu za delo Poviat v Sępólno Krajeńskem. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на безработните лица над 29 години, които отговарят на условията за помощ I (т.нар. активно безработни) или за профил на помощта II (т.нар. нуждаеща се от подкрепа), по-специално: лица на възраст над 50 години, жени, хора с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани хора в област Sępoleń. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта в съответствие с критерия за достъп и методологията за измерване на критерия за ефективност на заетостта: — минимум 33 % от хората на възраст 50 и повече години, — минимум 39 % от жените, — минимум 33 % от хората с увреждания, — минимум 30 % от дългосрочно безработните, — мин. 38 % от хората с ниска квалификация (до нивото на ISCED 3), регистрирани в Бюрото по труда на Повиат в Sępólno Krajeński. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-impjegabbiltà tal-persuni qiegħda għal aktar minn 29 sena eliġibbli għall-għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil tal-għajnuna II (l-hekk imsejjaħ li jeħtieġ appoġġ) b’mod partikolari: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, nisa, persuni b’diżabilità, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet fid-distrett ta’ Sępoleń. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett skont il-kriterju tal-aċċess u l-metodoloġija tal-kejl tal-kriterju tal-effiċjenza fl-impjiegi: — minimu ta’ 33 % tal-persuni li għandhom 50 sena jew aktar, — minimu ta’ 39 % tan-nisa, — minimu ta’ 33 % tal-persuni b’diżabilità, — minimu ta’ 30 % tal-persuni qiegħda fit-tul, — minimu ta’ 38 % tal-persuni bi kwalifiki baxxi (sal-livell tal-ISCED 3), irreġistrati mal-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Poviat f’Sępólno Krajeński. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas desempregadas ao longo do ano 29 qualificadas para o perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou o perfil de ajuda II (os chamados que necessitam de apoio), em especial: pessoas com mais de 50 anos, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas no distrito de Sępole. O principal resultado do projeto será a contratação de participantes no projeto em conformidade com o critério de acesso e a metodologia para medir o critério da eficiência no emprego: — no mínimo, 33 % das pessoas com 50 anos ou mais, – no mínimo, 39 % das mulheres, – no mínimo, 33 % das pessoas com deficiência, – no mínimo, 30 % dos desempregados de longa duração, – no mínimo, 38 % das pessoas pouco qualificadas (até ao CITE 3), inscritas no serviço distrital do trabalho de Sępólna Krajeński. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for arbejdsløse over 29 år, der er berettiget til støtte I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), navnlig: personer over 50 år, kvinder, personer med handicap, langtidsledige og lavtuddannede i bydelen Sępoleń. Hovedresultatet af projektet vil blive ansat af projektdeltagerne i overensstemmelse med adgangskriteriet og metoden til måling af kriteriet om beskæftigelseseffektivitet: — min. 33 % af personer på 50 år og derover — min. 39 % af kvinderne — min. 33 % af personer med handicap — min. 30 % af langtidsledige — min. 38 % af de personer med ringe kvalifikationer (op til ISCED 3), der er registreret hos Poviats arbejdsformidling i Sępólno Krajeński. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a șomerilor pe o perioadă de 29 de ani eligibili pentru ajutor I (așa-numitul șomeri activi) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „necesitant de sprijin”), în special: persoane cu vârsta peste 50 de ani, femei, persoane cu handicap, șomeri de lungă durată, persoane slab calificate în districtul Sępoleń. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect în conformitate cu criteriul de acces și metodologia de măsurare a criteriului eficienței ocupării forței de muncă: 33 % dintre persoanele în vârstă de 50 de ani și peste, – min. 39 % dintre femei, – min. 33 % dintre persoanele cu dizabilități, – min. 30 % din șomerii de lungă durată, – min. 38 % din persoanele cu calificări scăzute (până la nivelul ISCED 3), înregistrate la Oficiul Muncii Poviat din Sępólno Krajeński. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för arbetslösa under 29 år som är berättigade till stöd I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödbehövande). personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade i Sępoleń-distriktet. Projektets huvudsakliga resultat kommer att vara att projektdeltagarna får anställning i enlighet med tillträdeskriteriet och metoden för att mäta sysselsättningseffektivitetskriteriet: — min. 33 % av alla personer i åldern 50 år och äldre, – min. 39 % av kvinnorna, – min. 33 % av personer med funktionsnedsättning, – Min. 30 % av långtidsarbetslösa, – min. 38 % av de personer med låga kvalifikationer (upp till nivån för ISCED 3), registrerad hos Poviat Labour Office i Sępólno Krajeński. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Sępólno Krajeńskie / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Sępólno Krajeńskie / qualifier | |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE, POW.: sępoleński | |||||||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE, POW.: sępoleński / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: ACTIVE IN THE LABOUR MARKET / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
85.0 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
53°26'33.54"N, 17°31'59.77"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 53°26'33.54"N, 17°31'59.77"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 53°26'33.54"N, 17°31'59.77"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Świecki / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Świecki / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 16:26, 13 October 2024
Project Q98936 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Support for labour participation of unemployed persons in Sępole County (III) |
Project Q98936 in Poland |
Statements
2,402,933.0 zloty
0 references
2,826,980.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 December 2018
0 references
POWIAT SĘPOLEŃSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób bezrobotnych powyżej 29 r. ż. zakwalifikowanych do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia) w szczególności: osób powyżej 50 roku życia, kobiet, osób z niepełnosprawnościami, osób długotrwale bezrobotnych, osób o niskich kwalifikacjach w powiecie sępoleńskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez uczestników projektu zgodnie z kryterium dostępu i metodologią mierzenia kryterium efektywności zatrudnieniowej: - min. 33% osób w wieku 50 lat i więcej, - min. 39% kobiet, - min. 33% osób z niepełnosprawnościami, - min. 30% osób długotrwale bezrobotnych, - min. 38% osób o niskich kwalifikacjach (do poziomu ISCED 3), zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Sępólnie Krajeńskim. W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of unemployed people over the year 29 qualified for the aid profile I (so-called active unemployed) or the aid profile II (so-called requiring support) in particular: people over 50 years of age, women, people with disabilities, the long-term unemployed, the low-skilled in the Sępole County. The main result of the project will be the employment of project participants in accordance with the access criterion and methodology for measuring the employment efficiency criterion: — min. 33 % of people aged 50 and over, – min. 39 % of women, – min. 33 % of people with disabilities, – min. 30 % of the long-term unemployed, – min. 38 % of low-skilled people (up to ISCED 3), registered at the District Labour Office in Sępólna Krajeński. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English)
15 October 2020
0.6633459787480693
0 references
L’objectif du projet est d’accroître l’employabilité des chômeurs de plus de 29 ans éligibles à l’aide I (ci-après dénommé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (ce que l’on appelle l’aide nécessitant un soutien), en particulier: personnes de plus de 50 ans, femmes, personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées dans le district de Sępoleń. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet conformément au critère d’accès et à la méthodologie de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi: — min. 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus, — min. 39 % des femmes, — min. 33 % des personnes handicapées, — min. 30 % des chômeurs de longue durée, — min. 38 % des personnes peu qualifiées (jusqu’au niveau de la CITE 3), enregistrées auprès de l’Office Poviat du travail à Sępólno Krajeński. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French)
1 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitslosen über 29 Jahre zu erhöhen, die für die Beihilfe I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte Unterstützungserfordernisse) in Frage kommen, insbesondere: Menschen über 50 Jahre, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte im Bezirk Sępoleń. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme der Beschäftigung durch die Projektteilnehmer gemäß dem Zugangskriterium und der Methodik zur Messung des Kriteriums der Beschäftigungseffizienz: — min. 33 % der Personen ab 50 Jahren, – min. 39 % der Frauen, – mind. 33 % der Menschen mit Behinderungen, – mindestens 30 % der Langzeitarbeitslosen, – mindestens 38 % der Personen mit geringer Qualifikation (bis zum Niveau der ISCED 3), eingetragen beim Arbeitsamt Poviat in Sępólno Krajeński. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German)
7 December 2021
0 references
Doel van het project is de inzetbaarheid te vergroten van werklozen ouder dan 29 jaar die in aanmerking komen voor steun I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde vereiste ondersteuning), met name: mensen ouder dan 50 jaar, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen, laaggeschoolden in het district Sępoleń. Het belangrijkste resultaat van het project is het opnemen van werkgelegenheid door projectdeelnemers in overeenstemming met het toegangscriterium en de methodologie voor het meten van het criterium van werkgelegenheidsefficiëntie: — min. 33 % van de mensen van 50 jaar en ouder, — min. 39 % van de vrouwen, — min. 33 % van de mensen met een handicap, — min. 30 % van de langdurig werklozen, — min. 38 % van de mensen met lage kwalificaties (tot het niveau van ISCED 3), geregistreerd bij het arbeidsbureau Poviat in Sępólno Krajeński. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare l'occupabilità dei disoccupati di età superiore ai 29 anni ammissibili all'aiuto I (i cosiddetti disoccupati attivi) o al profilo di aiuto II (c.d. bisogno di sostegno), in particolare: persone di età superiore ai 50 anni, donne, persone con disabilità, disoccupati di lunga durata, persone poco qualificate nel distretto di Sępoleń. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto secondo il criterio di accesso e la metodologia di misurazione del criterio di efficienza occupazionale: — min. 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, — min. 39 % delle donne, — min. 33 % delle persone con disabilità, — min. 30 % dei disoccupati di lunga durata, — min. 38 % delle persone con scarse qualifiche (fino al livello di ISCED 3), registrato presso l'Ufficio del lavoro di Poviat a Sępólno Krajeński. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad de los desempleados de más de 29 años que pueden optar a la ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de ayuda»), en particular: personas mayores de 50 años, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas en el distrito de Sępoleń. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por los participantes del proyecto de acuerdo con el criterio de acceso y la metodología de medición del criterio de eficiencia laboral: — mínimo 33 % de las personas mayores de 50 años, — mínimo 39 % de las mujeres, — mínimo 33 % de las personas con discapacidad, — mínimo 30 % de los desempleados de larga duración, — mínimo 38 % de las personas con baja cualificación (hasta el nivel de CINE 3), registrada en la Oficina de Trabajo de Poviat en Sępólno Krajeński. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish)
20 January 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada selliste üle 29aastaste töötute tööalast konkurentsivõimet, kes vastavad abi saamise tingimustele I (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn abivajadus), eelkõige: üle 50-aastased inimesed, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed Sępoleńi piirkonnas. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööleasumine vastavalt juurdepääsukriteeriumile ja tööhõive tõhususe kriteeriumi mõõtmise metoodikale: – vähemalt 33 % 50-aastastest ja vanematest inimestest, – vähemalt 39 % naistest, – vähemalt 33 % puuetega inimestest, – vähemalt 30 % pikaajalistest töötutest, – vähemalt 38 % madala kvalifikatsiooniga inimestest (kuni ISCED 3 tasemeni), kes on registreeritud Poviati tööbüroos Sępólno Krajeńskis. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian)
13 August 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti vyresnių nei 29 metų bedarbių, turinčių teisę gauti I pagalbą (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis, kuriam reikalinga parama), įsidarbinimo galimybes, visų pirma: vyresni nei 50 metų žmonės, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys Sępoleń rajone. Pagrindinis projekto rezultatas bus projekto dalyvių įdarbinimas pagal prieinamumo kriterijų ir užimtumo efektyvumo kriterijaus matavimo metodiką: – ne mažiau kaip 33 % 50 metų ir vyresnių žmonių, – ne mažiau kaip 39 % moterų, – ne mažiau kaip 33 % neįgaliųjų, – ne mažiau kaip 30 % ilgalaikių bedarbių, – ne mažiau kaip 38 % žemos kvalifikacijos asmenų (iki ISCED 3 lygio), užsiregistravę Poviat darbo biure Sępólno Krajeński. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Cilj je projekta povećati zapošljivost nezaposlenih osoba starijih od 29 godina koje ispunjavaju uvjete za potporu I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. potrebna potpora), a posebno: osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene i niskokvalificirane osobe u okrugu Sępoleń. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta u skladu s kriterijem pristupa i metodologijom mjerenja kriterija učinkovitosti zapošljavanja: — min. 33 % osoba starijih od 50 godina, – najmanje 39 % žena, – min. 33 % osoba s invaliditetom, – najmanje 30 % dugotrajno nezaposlenih, – najmanje 38 % niskokvalificiranih osoba (do razine ISCED 3), registriranog pri Uredu rada Poviata u Sępólnom Krajeńskom. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ανέργων άνω των 29 ετών που είναι επιλέξιμοι για ενίσχυση Ι (αποκαλούμενη ενεργός άνεργος) ή προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη») ιδίως: άτομα άνω των 50 ετών, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης στην περιφέρεια Sępoleń. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σύμφωνα με το κριτήριο πρόσβασης και τη μεθοδολογία μέτρησης του κριτηρίου της αποδοτικότητας της απασχόλησης: — τουλάχιστον 33 % των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, — τουλάχιστον 39 % των γυναικών, — τουλάχιστον 33 % των ατόμων με αναπηρία, — τουλάχιστον 30 % των μακροχρόνια ανέργων, — τουλάχιστον 38 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα (μέχρι το επίπεδο της ISCED 3), εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας Poviat στο Sępólno Krajeński. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek)
13 August 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť nezamestnaných osôb starších ako 29 rokov oprávnených na pomoc I (tzv. aktívne nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), najmä: ľudia starší ako 50 rokov, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaní, nízkokvalifikovaní ľudia v okrese Sępoleń. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu v súlade s prístupovým kritériom a metodikou merania kritéria efektívnosti zamestnanosti: — min. 33 % ľudí vo veku 50 rokov a viac, – min. 39 % žien, – min. 33 % osôb so zdravotným postihnutím, – min. 30 % dlhodobo nezamestnaných, – min. 38 % osôb s nízkou kvalifikáciou (až do úrovne ISCED 3), zaregistrovaných na úrade práce v Pępólno Krajeński. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak)
13 August 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa 29 vuoden aikana tukea I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilia II (niin kutsuttua tukea tarvitsevia) työttömien työllistettävyyttä erityisesti: yli 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät ja matalan osaamistason henkilöt Sępoleńin piirikunnassa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osallistujat ottavat palvelukseensa pääsyä koskevan kriteerin ja työllisyystehokkuutta koskevan kriteerin mittausmenetelmän mukaisesti: vähintään 33 prosenttia vähintään 50-vuotiaista, – vähintään 39 prosenttia naisista, – vähintään 33 prosenttia vammaisista, – vähintään 30 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, – 38 prosenttia heikosti koulutetuista (enintään ISCED 3), rekisteröity Poviatin työvoimatoimistossa Sępólno Krajeńskissa. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish)
13 August 2022
0 references
A projekt célja az I. segélyre (úgynevezett aktív munkanélküliek) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett támogatásra) jogosult munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése 29 év alatt, különösen: 50 év felettiek, nők, fogyatékkal élők, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek a Sępoleń kerületben. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a hozzáférés kritériumával és a foglalkoztatás hatékonyságára vonatkozó kritérium mérésének módszertanával összhangban munkát vállalnak: – az 50 év felettiek legalább 33%-a, – a nők min. 39%-a, – a fogyatékossággal élő személyek min. 33%-a, – a tartósan munkanélküliek min. 30%-a, – az alacsony végzettséggel rendelkezők min. 38%-a (az ISCED 3 szintjéig), a poviat munkaügyi hivatalnál regisztrált Sępólno Krajeński. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost nezaměstnaných osob starších 29 let způsobilých pro podporu I (tzv. aktivní nezaměstnaná osoba) nebo profil podpory II (tzv. vyžadující podporu), zejména: osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaní, osoby s nízkou kvalifikací v okrese Sępoleń. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání účastníky projektu v souladu s přístupovým kritériem a metodikou měření kritéria efektivity zaměstnanosti: — min. 33 % osob ve věku 50 a více let, – min. 39 % žen, – min. 33 % osob se zdravotním postižením, – min. 30 % dlouhodobě nezaměstnaných, – min. 38 % osob s nízkou kvalifikací (až do úrovně ISCED 3), registrovaných u Úřadu práce Poviat v Sępólno Krajeński. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech)
13 August 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to bezdarbnieku nodarbināmību 29 gadu laikā, kuri ir tiesīgi saņemt atbalstu I (tā sauktie aktīvie bezdarbnieki) vai palīdzības profilu II (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), jo īpaši: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki Sępoleń apgabalā. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem atbilstoši piekļuves kritērijam un nodarbinātības efektivitātes kritērija mērīšanas metodikai: vismaz 33 % cilvēku vecumā no 50 gadiem, — vismaz 39 % sieviešu, — vismaz 33 % cilvēku ar invaliditāti, — min. 30 % ilgstošo bezdarbnieku, — vismaz 38 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju (līdz ISCED 3. līmenim), kas reģistrēti Poviat Darba birojā Sępólno Krajeński. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian)
13 August 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal infhostaitheacht daoine dífhostaithe a mhéadú thar 29 mbliana atá incháilithe do chabhair I (dífhostaithe ghníomhacha mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (dá ngairtear tacaíocht de dhíth) go háirithe: daoine atá os cionn 50 bliain d’aois, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna i gceantar Sępoleń. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe tionscadail i gcomhréir leis an gcritéar rochtana agus leis an modheolaíocht chun critéar na héifeachtúlachta fostaíochta a thomhas: — 33 % ar a laghad de dhaoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine, — 39 % ar a laghad de mhná, 33 % ar a laghad de dhaoine faoi mhíchumas, — 30 % ar a laghad de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, — 38 % de na daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu (suas go dtí leibhéal ISCED 3), cláraithe le hOifig Saothair Poviat in Sępólno Krajeński. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish)
13 August 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost brezposelnih, starejših od 29 let, ki so upravičeni do pomoči I (tako imenovani aktivni brezposelni) ali profila pomoči II (t. i. zahtevana podpora), zlasti: osebe, starejše od 50 let, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni, nizko usposobljeni ljudje v okrožju Sępoleń. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta v skladu z merilom dostopa in metodologijo merjenja kriterija učinkovitosti zaposlovanja: — najmanj 33 % oseb, starih 50 let in več, – najmanj 39 % žensk, – najmanj 33 % invalidov, – najmanj 30 % dolgotrajno brezposelnih, – najmanj 38 % nizkokvalificiranih oseb (do stopnje ISCED 3), registriranih pri uradu za delo Poviat v Sępólno Krajeńskem. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на безработните лица над 29 години, които отговарят на условията за помощ I (т.нар. активно безработни) или за профил на помощта II (т.нар. нуждаеща се от подкрепа), по-специално: лица на възраст над 50 години, жени, хора с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани хора в област Sępoleń. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта в съответствие с критерия за достъп и методологията за измерване на критерия за ефективност на заетостта: — минимум 33 % от хората на възраст 50 и повече години, — минимум 39 % от жените, — минимум 33 % от хората с увреждания, — минимум 30 % от дългосрочно безработните, — мин. 38 % от хората с ниска квалификация (до нивото на ISCED 3), регистрирани в Бюрото по труда на Повиат в Sępólno Krajeński. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-impjegabbiltà tal-persuni qiegħda għal aktar minn 29 sena eliġibbli għall-għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil tal-għajnuna II (l-hekk imsejjaħ li jeħtieġ appoġġ) b’mod partikolari: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, nisa, persuni b’diżabilità, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet fid-distrett ta’ Sępoleń. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett skont il-kriterju tal-aċċess u l-metodoloġija tal-kejl tal-kriterju tal-effiċjenza fl-impjiegi: — minimu ta’ 33 % tal-persuni li għandhom 50 sena jew aktar, — minimu ta’ 39 % tan-nisa, — minimu ta’ 33 % tal-persuni b’diżabilità, — minimu ta’ 30 % tal-persuni qiegħda fit-tul, — minimu ta’ 38 % tal-persuni bi kwalifiki baxxi (sal-livell tal-ISCED 3), irreġistrati mal-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Poviat f’Sępólno Krajeński. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese)
13 August 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas desempregadas ao longo do ano 29 qualificadas para o perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou o perfil de ajuda II (os chamados que necessitam de apoio), em especial: pessoas com mais de 50 anos, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas no distrito de Sępole. O principal resultado do projeto será a contratação de participantes no projeto em conformidade com o critério de acesso e a metodologia para medir o critério da eficiência no emprego: — no mínimo, 33 % das pessoas com 50 anos ou mais, – no mínimo, 39 % das mulheres, – no mínimo, 33 % das pessoas com deficiência, – no mínimo, 30 % dos desempregados de longa duração, – no mínimo, 38 % das pessoas pouco qualificadas (até ao CITE 3), inscritas no serviço distrital do trabalho de Sępólna Krajeński. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for arbejdsløse over 29 år, der er berettiget til støtte I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), navnlig: personer over 50 år, kvinder, personer med handicap, langtidsledige og lavtuddannede i bydelen Sępoleń. Hovedresultatet af projektet vil blive ansat af projektdeltagerne i overensstemmelse med adgangskriteriet og metoden til måling af kriteriet om beskæftigelseseffektivitet: — min. 33 % af personer på 50 år og derover — min. 39 % af kvinderne — min. 33 % af personer med handicap — min. 30 % af langtidsledige — min. 38 % af de personer med ringe kvalifikationer (op til ISCED 3), der er registreret hos Poviats arbejdsformidling i Sępólno Krajeński. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
13 August 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a șomerilor pe o perioadă de 29 de ani eligibili pentru ajutor I (așa-numitul șomeri activi) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „necesitant de sprijin”), în special: persoane cu vârsta peste 50 de ani, femei, persoane cu handicap, șomeri de lungă durată, persoane slab calificate în districtul Sępoleń. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect în conformitate cu criteriul de acces și metodologia de măsurare a criteriului eficienței ocupării forței de muncă: 33 % dintre persoanele în vârstă de 50 de ani și peste, – min. 39 % dintre femei, – min. 33 % dintre persoanele cu dizabilități, – min. 30 % din șomerii de lungă durată, – min. 38 % din persoanele cu calificări scăzute (până la nivelul ISCED 3), înregistrate la Oficiul Muncii Poviat din Sępólno Krajeński. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian)
13 August 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för arbetslösa under 29 år som är berättigade till stöd I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. stödbehövande). personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade i Sępoleń-distriktet. Projektets huvudsakliga resultat kommer att vara att projektdeltagarna får anställning i enlighet med tillträdeskriteriet och metoden för att mäta sysselsättningseffektivitetskriteriet: — min. 33 % av alla personer i åldern 50 år och äldre, – min. 39 % av kvinnorna, – min. 33 % av personer med funktionsnedsättning, – Min. 30 % av långtidsarbetslösa, – min. 38 % av de personer med låga kvalifikationer (upp till nivån för ISCED 3), registrerad hos Poviat Labour Office i Sępólno Krajeński. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)
13 August 2022
0 references
WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE, POW.: sępoleński
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPKP.08.01.00-04-0011/17
0 references