Support for the strategic management of cooperatives. (Q91121): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: summary (P836): The project aims to increase the profitability of sales of 74 sp-ni Spot and GS that are SMEs with a min.5 % by carrying out an analysis of development needs, development of development plans (PR), monitoring and advice on the implementation of PR, an analysis of the actual availability of services in the commercial sector and the taking of intervention measures with support from the social partners during the period 01.09.2016-31.10.2017.This...) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (24 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / en | label / en | ||||||||||||||
Support for the management of | Support for the strategic management of cooperatives. | ||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Soutien à la gestion stratégique de la coopérative. | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Unterstützung des strategischen Managements der Genossenschaft. | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Ondersteuning van het strategisch beheer van de coöperatie. | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Supporto alla gestione strategica della cooperativa. | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Apoyo a la gestión estratégica de la cooperativa. | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Toetus ühistu strateegilisele juhtimisele. | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Parama strateginiam kooperatyvo valdymui. | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Potpora strateškom upravljanju zadrugom. | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Υποστήριξη της στρατηγικής διαχείρισης του συνεταιρισμού. | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Podpora strategického riadenia družstva. | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Osuuskunnan strategisen johtamisen tukeminen. | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A szövetkezet stratégiai irányításának támogatása. | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Podpora strategického řízení družstva. | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Atbalsts kooperatīva stratēģiskajai vadībai. | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Tacaíocht do bhainistiú straitéiseach an chomharchumainn. | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Podpora strateškemu upravljanju zadruge. | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Подкрепа за стратегическото управление на кооперацията. | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Appoġġ għall-ġestjoni strateġika tal-kooperattiva. | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Apoio à gestão estratégica das cooperativas. | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Støtte til den strategiske forvaltning af kooperativet. | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Sprijin pentru managementul strategic al cooperativei. | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Stöd till den strategiska ledningen av kooperativet. | |||||||||||||||
| description / en | description / en | ||||||||||||||
Project in Poland | Project Q91121 in Poland | ||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt w Polsce | Projekt Q91121 w Polsce | ||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q91121 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q91121 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q91121 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q91121 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q91121 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q91121 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q91121 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q91121 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q91121 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q91121 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q91121 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q91121 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q91121 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q91121 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q91121 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q91121 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q91121 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q91121 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q91121 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q91121 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q91121 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q91121 i Polen | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 261,609.0 Euro
| ||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 310,404.6 Euro
| ||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: Directorate-General for Regional and Urban Policy / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Gdańsk / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
The aim of the project is to increase the profitability of sales of 74 companies Spoem and GS which are SMEs by at least.5 % by carrying out an analysis of development needs, development plans (FP), monitoring and consulting on the implementation of PR, analysis of the actual availability of services in the commercial sector and taking intervention actions using the support of the social partners in the period 01.09.2016-31.10.2017. This objective will be achieved through the cooperation of the Applicant – Federation of Trade Unions Employees of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU)-Union of Trade Unions within the meaning of Sections 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Council for Social Dialogue and other institutions of social dialogue (OJ of 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – an organisation of employers in the sense. Act of dn.23.05.1991r. about employers’ organisations (Journal of Laws No. 55,poz.235, as amended), 3.SLG ITC is a training company with which the Applicant has been cooperating since 2009 for the cooperative. The partners have many years of experience of working with the industry, know its problems and are actively supporting it. They are not only engaged in training and advisory activities, but are actively involved in solving current problems, and intervene in favour of the industry, in particular commercial communities.The realisation of the project leading to an increase in the profitability of sales will be based on a multi-stage process involving: identification of potential recipients of support, development of SME development needs, preparation of PR, monitoring and advice on the implementation of PR, elaboration of analysis of the actual availability of services in the region/industry for SMEs, dissemination of knowledge about diagnosis among stakeholders. needs, intervention. (English) | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the profitability of sales of 74 companies Spoem and GS which are SMEs by at least.5 % by carrying out an analysis of development needs, development plans (FP), monitoring and consulting on the implementation of PR, analysis of the actual availability of services in the commercial sector and taking intervention actions using the support of the social partners in the period 01.09.2016-31.10.2017. This objective will be achieved through the cooperation of the Applicant – Federation of Trade Unions Employees of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU)-Union of Trade Unions within the meaning of Sections 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Council for Social Dialogue and other institutions of social dialogue (OJ of 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – an organisation of employers in the sense. Act of dn.23.05.1991r. about employers’ organisations (Journal of Laws No. 55,poz.235, as amended), 3.SLG ITC is a training company with which the Applicant has been cooperating since 2009 for the cooperative. The partners have many years of experience of working with the industry, know its problems and are actively supporting it. They are not only engaged in training and advisory activities, but are actively involved in solving current problems, and intervene in favour of the industry, in particular commercial communities.The realisation of the project leading to an increase in the profitability of sales will be based on a multi-stage process involving: identification of potential recipients of support, development of SME development needs, preparation of PR, monitoring and advice on the implementation of PR, elaboration of analysis of the actual availability of services in the region/industry for SMEs, dissemination of knowledge about diagnosis among stakeholders. needs, intervention. (English) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the profitability of sales of 74 companies Spoem and GS which are SMEs by at least.5 % by carrying out an analysis of development needs, development plans (FP), monitoring and consulting on the implementation of PR, analysis of the actual availability of services in the commercial sector and taking intervention actions using the support of the social partners in the period 01.09.2016-31.10.2017. This objective will be achieved through the cooperation of the Applicant – Federation of Trade Unions Employees of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU)-Union of Trade Unions within the meaning of Sections 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Council for Social Dialogue and other institutions of social dialogue (OJ of 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – an organisation of employers in the sense. Act of dn.23.05.1991r. about employers’ organisations (Journal of Laws No. 55,poz.235, as amended), 3.SLG ITC is a training company with which the Applicant has been cooperating since 2009 for the cooperative. The partners have many years of experience of working with the industry, know its problems and are actively supporting it. They are not only engaged in training and advisory activities, but are actively involved in solving current problems, and intervene in favour of the industry, in particular commercial communities.The realisation of the project leading to an increase in the profitability of sales will be based on a multi-stage process involving: identification of potential recipients of support, development of SME development needs, preparation of PR, monitoring and advice on the implementation of PR, elaboration of analysis of the actual availability of services in the region/industry for SMEs, dissemination of knowledge about diagnosis among stakeholders. needs, intervention. (English) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 October 2020
| |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the profitability of sales of 74 companies Spoem and GS which are SMEs by at least.5 % by carrying out an analysis of development needs, development plans (FP), monitoring and consulting on the implementation of PR, analysis of the actual availability of services in the commercial sector and taking intervention actions using the support of the social partners in the period 01.09.2016-31.10.2017. This objective will be achieved through the cooperation of the Applicant – Federation of Trade Unions Employees of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU)-Union of Trade Unions within the meaning of Sections 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Council for Social Dialogue and other institutions of social dialogue (OJ of 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – an organisation of employers in the sense. Act of dn.23.05.1991r. about employers’ organisations (Journal of Laws No. 55,poz.235, as amended), 3.SLG ITC is a training company with which the Applicant has been cooperating since 2009 for the cooperative. The partners have many years of experience of working with the industry, know its problems and are actively supporting it. They are not only engaged in training and advisory activities, but are actively involved in solving current problems, and intervene in favour of the industry, in particular commercial communities.The realisation of the project leading to an increase in the profitability of sales will be based on a multi-stage process involving: identification of potential recipients of support, development of SME development needs, preparation of PR, monitoring and advice on the implementation of PR, elaboration of analysis of the actual availability of services in the region/industry for SMEs, dissemination of knowledge about diagnosis among stakeholders. needs, intervention. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.4613350720634557
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le projet vise à accroître la rentabilité des ventes de 74 Sp. z o.o. et GS qui sont des PME de min.5 % en procédant à l’analyse des besoins de développement, des plans de développement (FP), du suivi et de la consultation sur la mise en œuvre des relations publiques, l’analyse de la disponibilité réelle des services dans le secteur commercial et la mise en œuvre de mesures d’intervention avec le soutien des partenaires sociaux au cours de la période allant du 1.9.2016 au 31.10.2017. Cet objectif sera atteint grâce à la coopération de la requérante — Fédération syndicale des travailleurs des coopératives, de la production, du commerce et des services en Pologne (FZZPSPHiU) — une organisation syndicale au sens du paragraphe 23.5.1991 du syndicat (Journal officiel de 2015, poz.1881) et de 3 Partners:1.OPZZ — représentant l’organisation des employeurs et des employés au sens de la loi no 1881. 24.07.2015 sur le Conseil pour le dialogue social et les autres institutions de dialogue social (Journal officiel 2015, point 5). 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organisation d’employeurs au sens de la loi du 23 mai 1991 sur les organisations d’employeurs (Journal officiel no 55, point 235, tel que modifié), 3.SLG ITC — une société de formation avec laquelle la requérante coopère depuis 2009 pour la coopérative. Les partenaires ont de nombreuses années d’expérience dans l’industrie, connaissent ses problèmes et agissent activement en son nom. Ils mènent non seulement des activités de formation et de conseil, mais participent activement à la résolution des problèmes actuels, ils entreprennent des interventions pour l’industrie, en particulier les entreprises commerciales. La mise en œuvre du projet conduisant à une augmentation de la rentabilité des ventes sera basée sur un processus en plusieurs étapes comprenant: identification des bénéficiaires potentiels de l’aide, élaboration d’une analyse des besoins de développement des PME, préparation des relations publiques, suivi et conseils sur la mise en œuvre des relations publiques, élaboration d’une analyse de la disponibilité réelle de services dans la région/industrie pour les PME, diffusion des connaissances sur le diagnostic des besoins parmi les parties prenantes, activités d’intervention. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet vise à accroître la rentabilité des ventes de 74 Sp. z o.o. et GS qui sont des PME de min.5 % en procédant à l’analyse des besoins de développement, des plans de développement (FP), du suivi et de la consultation sur la mise en œuvre des relations publiques, l’analyse de la disponibilité réelle des services dans le secteur commercial et la mise en œuvre de mesures d’intervention avec le soutien des partenaires sociaux au cours de la période allant du 1.9.2016 au 31.10.2017. Cet objectif sera atteint grâce à la coopération de la requérante — Fédération syndicale des travailleurs des coopératives, de la production, du commerce et des services en Pologne (FZZPSPHiU) — une organisation syndicale au sens du paragraphe 23.5.1991 du syndicat (Journal officiel de 2015, poz.1881) et de 3 Partners:1.OPZZ — représentant l’organisation des employeurs et des employés au sens de la loi no 1881. 24.07.2015 sur le Conseil pour le dialogue social et les autres institutions de dialogue social (Journal officiel 2015, point 5). 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organisation d’employeurs au sens de la loi du 23 mai 1991 sur les organisations d’employeurs (Journal officiel no 55, point 235, tel que modifié), 3.SLG ITC — une société de formation avec laquelle la requérante coopère depuis 2009 pour la coopérative. Les partenaires ont de nombreuses années d’expérience dans l’industrie, connaissent ses problèmes et agissent activement en son nom. Ils mènent non seulement des activités de formation et de conseil, mais participent activement à la résolution des problèmes actuels, ils entreprennent des interventions pour l’industrie, en particulier les entreprises commerciales. La mise en œuvre du projet conduisant à une augmentation de la rentabilité des ventes sera basée sur un processus en plusieurs étapes comprenant: identification des bénéficiaires potentiels de l’aide, élaboration d’une analyse des besoins de développement des PME, préparation des relations publiques, suivi et conseils sur la mise en œuvre des relations publiques, élaboration d’une analyse de la disponibilité réelle de services dans la région/industrie pour les PME, diffusion des connaissances sur le diagnostic des besoins parmi les parties prenantes, activités d’intervention. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet vise à accroître la rentabilité des ventes de 74 Sp. z o.o. et GS qui sont des PME de min.5 % en procédant à l’analyse des besoins de développement, des plans de développement (FP), du suivi et de la consultation sur la mise en œuvre des relations publiques, l’analyse de la disponibilité réelle des services dans le secteur commercial et la mise en œuvre de mesures d’intervention avec le soutien des partenaires sociaux au cours de la période allant du 1.9.2016 au 31.10.2017. Cet objectif sera atteint grâce à la coopération de la requérante — Fédération syndicale des travailleurs des coopératives, de la production, du commerce et des services en Pologne (FZZPSPHiU) — une organisation syndicale au sens du paragraphe 23.5.1991 du syndicat (Journal officiel de 2015, poz.1881) et de 3 Partners:1.OPZZ — représentant l’organisation des employeurs et des employés au sens de la loi no 1881. 24.07.2015 sur le Conseil pour le dialogue social et les autres institutions de dialogue social (Journal officiel 2015, point 5). 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organisation d’employeurs au sens de la loi du 23 mai 1991 sur les organisations d’employeurs (Journal officiel no 55, point 235, tel que modifié), 3.SLG ITC — une société de formation avec laquelle la requérante coopère depuis 2009 pour la coopérative. Les partenaires ont de nombreuses années d’expérience dans l’industrie, connaissent ses problèmes et agissent activement en son nom. Ils mènent non seulement des activités de formation et de conseil, mais participent activement à la résolution des problèmes actuels, ils entreprennent des interventions pour l’industrie, en particulier les entreprises commerciales. La mise en œuvre du projet conduisant à une augmentation de la rentabilité des ventes sera basée sur un processus en plusieurs étapes comprenant: identification des bénéficiaires potentiels de l’aide, élaboration d’une analyse des besoins de développement des PME, préparation des relations publiques, suivi et conseils sur la mise en œuvre des relations publiques, élaboration d’une analyse de la disponibilité réelle de services dans la région/industrie pour les PME, diffusion des connaissances sur le diagnostic des besoins parmi les parties prenantes, activités d’intervention. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 30 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, die Rentabilität der Verkäufe von 74 Sp. z o.o. und GS, bei denen es sich um KMU handelt, um min.5 % zu steigern, indem Entwicklungsbedarfsanalysen, Entwicklungspläne (FP), Überwachung und Beratung bei der Umsetzung von PR, Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen im gewerblichen Sektor und Durchführung von Interventionsmaßnahmen mit Unterstützung der Sozialpartner im Zeitraum 1.9.2016 – 31.10.2017 durchgeführt werden. Dieses Ziel wird durch die Zusammenarbeit des Antragstellers – Verband der Gewerkschaften der Genossenschaften, Produktion, Handel und Dienstleistungen in Polen (FZZPSPHiU) – einer Gewerkschaftsorganisation im Sinne von Ziffer 23.5.1991 der Gewerkschaft (Gesetzblatt von 2015, Pos.1881) und 3 Partnern:1.OPZZ – die die Organisation von Arbeitgebern und Arbeitnehmern im Sinne des Gesetzes Nr. 24.07.2015 zum Rat für den sozialen Dialog und andere Institutionen des sozialen Dialogs (Gesetzblatt 2015, Punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – Arbeitgeberorganisation im Sinne des Gesetzes vom 23. Mai 1991 über die Arbeitgeberorganisationen (Gesetzblatt Nr. 55, Pos. 235 in der geänderten Fassung), 3.SLG ITC – ein Ausbildungsunternehmen, mit dem die Klägerin seit 2009 für die Genossenschaft zusammenarbeitet. Partner verfügen über langjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Branche, kennen ihre Probleme und handeln aktiv in ihrem Namen. Sie führen nicht nur Schulungs- und Beratungstätigkeiten durch, sondern beteiligen sich aktiv an der Lösung aktueller Probleme, sie führen Interventionen für die Industrie, insbesondere für Handelsunternehmen, durch. Die Umsetzung des Projekts, das zu einer Steigerung der Umsatzrentabilität führt, basiert auf einem mehrstufigen Prozess, der Folgendes umfasst: Ermittlung potenzieller Empfänger von Unterstützung, Entwicklung der Analyse des Entwicklungsbedarfs von KMU, Vorbereitung der Öffentlichkeitsarbeit, Überwachung und Beratung bei der Umsetzung der PR, Entwicklung einer Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen in der Region/Industrie für KMU, Verbreitung von Wissen über die Bedarfsdiagnose unter den Interessenträgern, Interventionsmaßnahmen. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel des Projekts ist es, die Rentabilität der Verkäufe von 74 Sp. z o.o. und GS, bei denen es sich um KMU handelt, um min.5 % zu steigern, indem Entwicklungsbedarfsanalysen, Entwicklungspläne (FP), Überwachung und Beratung bei der Umsetzung von PR, Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen im gewerblichen Sektor und Durchführung von Interventionsmaßnahmen mit Unterstützung der Sozialpartner im Zeitraum 1.9.2016 – 31.10.2017 durchgeführt werden. Dieses Ziel wird durch die Zusammenarbeit des Antragstellers – Verband der Gewerkschaften der Genossenschaften, Produktion, Handel und Dienstleistungen in Polen (FZZPSPHiU) – einer Gewerkschaftsorganisation im Sinne von Ziffer 23.5.1991 der Gewerkschaft (Gesetzblatt von 2015, Pos.1881) und 3 Partnern:1.OPZZ – die die Organisation von Arbeitgebern und Arbeitnehmern im Sinne des Gesetzes Nr. 24.07.2015 zum Rat für den sozialen Dialog und andere Institutionen des sozialen Dialogs (Gesetzblatt 2015, Punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – Arbeitgeberorganisation im Sinne des Gesetzes vom 23. Mai 1991 über die Arbeitgeberorganisationen (Gesetzblatt Nr. 55, Pos. 235 in der geänderten Fassung), 3.SLG ITC – ein Ausbildungsunternehmen, mit dem die Klägerin seit 2009 für die Genossenschaft zusammenarbeitet. Partner verfügen über langjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Branche, kennen ihre Probleme und handeln aktiv in ihrem Namen. Sie führen nicht nur Schulungs- und Beratungstätigkeiten durch, sondern beteiligen sich aktiv an der Lösung aktueller Probleme, sie führen Interventionen für die Industrie, insbesondere für Handelsunternehmen, durch. Die Umsetzung des Projekts, das zu einer Steigerung der Umsatzrentabilität führt, basiert auf einem mehrstufigen Prozess, der Folgendes umfasst: Ermittlung potenzieller Empfänger von Unterstützung, Entwicklung der Analyse des Entwicklungsbedarfs von KMU, Vorbereitung der Öffentlichkeitsarbeit, Überwachung und Beratung bei der Umsetzung der PR, Entwicklung einer Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen in der Region/Industrie für KMU, Verbreitung von Wissen über die Bedarfsdiagnose unter den Interessenträgern, Interventionsmaßnahmen. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel des Projekts ist es, die Rentabilität der Verkäufe von 74 Sp. z o.o. und GS, bei denen es sich um KMU handelt, um min.5 % zu steigern, indem Entwicklungsbedarfsanalysen, Entwicklungspläne (FP), Überwachung und Beratung bei der Umsetzung von PR, Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen im gewerblichen Sektor und Durchführung von Interventionsmaßnahmen mit Unterstützung der Sozialpartner im Zeitraum 1.9.2016 – 31.10.2017 durchgeführt werden. Dieses Ziel wird durch die Zusammenarbeit des Antragstellers – Verband der Gewerkschaften der Genossenschaften, Produktion, Handel und Dienstleistungen in Polen (FZZPSPHiU) – einer Gewerkschaftsorganisation im Sinne von Ziffer 23.5.1991 der Gewerkschaft (Gesetzblatt von 2015, Pos.1881) und 3 Partnern:1.OPZZ – die die Organisation von Arbeitgebern und Arbeitnehmern im Sinne des Gesetzes Nr. 24.07.2015 zum Rat für den sozialen Dialog und andere Institutionen des sozialen Dialogs (Gesetzblatt 2015, Punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – Arbeitgeberorganisation im Sinne des Gesetzes vom 23. Mai 1991 über die Arbeitgeberorganisationen (Gesetzblatt Nr. 55, Pos. 235 in der geänderten Fassung), 3.SLG ITC – ein Ausbildungsunternehmen, mit dem die Klägerin seit 2009 für die Genossenschaft zusammenarbeitet. Partner verfügen über langjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Branche, kennen ihre Probleme und handeln aktiv in ihrem Namen. Sie führen nicht nur Schulungs- und Beratungstätigkeiten durch, sondern beteiligen sich aktiv an der Lösung aktueller Probleme, sie führen Interventionen für die Industrie, insbesondere für Handelsunternehmen, durch. Die Umsetzung des Projekts, das zu einer Steigerung der Umsatzrentabilität führt, basiert auf einem mehrstufigen Prozess, der Folgendes umfasst: Ermittlung potenzieller Empfänger von Unterstützung, Entwicklung der Analyse des Entwicklungsbedarfs von KMU, Vorbereitung der Öffentlichkeitsarbeit, Überwachung und Beratung bei der Umsetzung der PR, Entwicklung einer Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen in der Region/Industrie für KMU, Verbreitung von Wissen über die Bedarfsdiagnose unter den Interessenträgern, Interventionsmaßnahmen. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het project heeft tot doel de winstgevendheid van de verkopen van 74 Sp. z o.o. en GS, die kleine en middelgrote ondernemingen zijn, te verhogen met min,5 % door analyse van de ontwikkelingsbehoeften, ontwikkelingsplannen (FP), monitoring en raadpleging van de uitvoering van PR, analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de commerciële sector en het nemen van interventiemaatregelen met behulp van de steun van de sociale partners in de periode 01.09.2016-31.10.2017. Dit doel zal worden bereikt door de samenwerking tussen de federatie van vakbonden van coöperaties, productie, handel en diensten in Polen (FZZPSPHiU) — een vakbondsorganisatie in de zin van paragraaf 23.5.1991 van de vakbond (Journal of Laws 2015, poz.1881) en 3 Partners:1.OPZZ — die de organisatie van werkgevers en werknemers in de zin van wet nr. 3 vertegenwoordigt. 24.07.2015 betreffende de Raad voor Sociale Dialoog en andere instellingen voor de sociale dialoog (Journal of Laws 2015, punt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — werkgeversorganisatie in de zin van de wet van 23 mei 1991 betreffende werkgeversorganisaties (Journal of Laws nr. 55, punt 235, zoals gewijzigd), 3.SLG ITC — een opleidingsmaatschappij waarmee verzoekster sinds 2009 samenwerkt voor de coöperatie. Partners hebben jarenlange ervaring in het werken met de industrie, kennen haar problemen en handelen actief namens haar. Ze voeren niet alleen trainings- en adviesactiviteiten uit, maar nemen ook actief deel aan het oplossen van actuele problemen, maar ondernemen ook interventies voor de industrie, met name commerciële bedrijven. De uitvoering van het project dat leidt tot een stijging van de winstgevendheid van de verkoop zal worden gebaseerd op een meerfasenproces, waaronder: identificatie van potentiële ontvangers van steun, ontwikkeling van analyse van ontwikkelingsbehoeften van kmo’s, voorbereiding van PR, monitoring en advies over de uitvoering van PR, ontwikkeling van analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de regio/industrie voor kmo’s, verspreiding van kennis van behoeftendiagnose onder belanghebbenden, interventieactiviteiten. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project heeft tot doel de winstgevendheid van de verkopen van 74 Sp. z o.o. en GS, die kleine en middelgrote ondernemingen zijn, te verhogen met min,5 % door analyse van de ontwikkelingsbehoeften, ontwikkelingsplannen (FP), monitoring en raadpleging van de uitvoering van PR, analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de commerciële sector en het nemen van interventiemaatregelen met behulp van de steun van de sociale partners in de periode 01.09.2016-31.10.2017. Dit doel zal worden bereikt door de samenwerking tussen de federatie van vakbonden van coöperaties, productie, handel en diensten in Polen (FZZPSPHiU) — een vakbondsorganisatie in de zin van paragraaf 23.5.1991 van de vakbond (Journal of Laws 2015, poz.1881) en 3 Partners:1.OPZZ — die de organisatie van werkgevers en werknemers in de zin van wet nr. 3 vertegenwoordigt. 24.07.2015 betreffende de Raad voor Sociale Dialoog en andere instellingen voor de sociale dialoog (Journal of Laws 2015, punt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — werkgeversorganisatie in de zin van de wet van 23 mei 1991 betreffende werkgeversorganisaties (Journal of Laws nr. 55, punt 235, zoals gewijzigd), 3.SLG ITC — een opleidingsmaatschappij waarmee verzoekster sinds 2009 samenwerkt voor de coöperatie. Partners hebben jarenlange ervaring in het werken met de industrie, kennen haar problemen en handelen actief namens haar. Ze voeren niet alleen trainings- en adviesactiviteiten uit, maar nemen ook actief deel aan het oplossen van actuele problemen, maar ondernemen ook interventies voor de industrie, met name commerciële bedrijven. De uitvoering van het project dat leidt tot een stijging van de winstgevendheid van de verkoop zal worden gebaseerd op een meerfasenproces, waaronder: identificatie van potentiële ontvangers van steun, ontwikkeling van analyse van ontwikkelingsbehoeften van kmo’s, voorbereiding van PR, monitoring en advies over de uitvoering van PR, ontwikkeling van analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de regio/industrie voor kmo’s, verspreiding van kennis van behoeftendiagnose onder belanghebbenden, interventieactiviteiten. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project heeft tot doel de winstgevendheid van de verkopen van 74 Sp. z o.o. en GS, die kleine en middelgrote ondernemingen zijn, te verhogen met min,5 % door analyse van de ontwikkelingsbehoeften, ontwikkelingsplannen (FP), monitoring en raadpleging van de uitvoering van PR, analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de commerciële sector en het nemen van interventiemaatregelen met behulp van de steun van de sociale partners in de periode 01.09.2016-31.10.2017. Dit doel zal worden bereikt door de samenwerking tussen de federatie van vakbonden van coöperaties, productie, handel en diensten in Polen (FZZPSPHiU) — een vakbondsorganisatie in de zin van paragraaf 23.5.1991 van de vakbond (Journal of Laws 2015, poz.1881) en 3 Partners:1.OPZZ — die de organisatie van werkgevers en werknemers in de zin van wet nr. 3 vertegenwoordigt. 24.07.2015 betreffende de Raad voor Sociale Dialoog en andere instellingen voor de sociale dialoog (Journal of Laws 2015, punt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — werkgeversorganisatie in de zin van de wet van 23 mei 1991 betreffende werkgeversorganisaties (Journal of Laws nr. 55, punt 235, zoals gewijzigd), 3.SLG ITC — een opleidingsmaatschappij waarmee verzoekster sinds 2009 samenwerkt voor de coöperatie. Partners hebben jarenlange ervaring in het werken met de industrie, kennen haar problemen en handelen actief namens haar. Ze voeren niet alleen trainings- en adviesactiviteiten uit, maar nemen ook actief deel aan het oplossen van actuele problemen, maar ondernemen ook interventies voor de industrie, met name commerciële bedrijven. De uitvoering van het project dat leidt tot een stijging van de winstgevendheid van de verkoop zal worden gebaseerd op een meerfasenproces, waaronder: identificatie van potentiële ontvangers van steun, ontwikkeling van analyse van ontwikkelingsbehoeften van kmo’s, voorbereiding van PR, monitoring en advies over de uitvoering van PR, ontwikkeling van analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de regio/industrie voor kmo’s, verspreiding van kennis van behoeftendiagnose onder belanghebbenden, interventieactiviteiten. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il progetto mira ad aumentare la redditività delle vendite di 74 Sp. z o.o. e GS che sono PMI di min.5 % attraverso l'analisi delle esigenze di sviluppo, i piani di sviluppo (FP), il monitoraggio e la consulenza sull'attuazione delle PR, l'analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nel settore commerciale e l'adozione di misure di intervento utilizzando il sostegno delle parti sociali nel periodo 01.09.2016-31.10.2017. Tale obiettivo sarà raggiunto attraverso la collaborazione del richiedente — Federazione dei sindacati dei lavoratori delle cooperative, della produzione, del commercio e dei servizi in Polonia (FZZPSPHiU) — organizzazione sindacale ai sensi del paragrafo 23.5.1991 del sindacato (Journal of Laws of 2015, poz.1881) e 3 Partners:1.OPZZ — che rappresenta l'organizzazione dei datori di lavoro e dei lavoratori ai sensi della legge n. 24.07.2015 sul Consiglio per il dialogo sociale e altre istituzioni del dialogo sociale (Journal of Laws 2015, punto. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organizzazione dei datori di lavoro ai sensi della legge del 23 maggio 1991 sulle organizzazioni dei datori di lavoro (Journal of Laws n. 55, punto 235, e successive modifiche), 3.SLG ITC — società di formazione con la quale il richiedente collabora dal 2009 per la cooperativa. I partner hanno molti anni di esperienza lavorando con il settore, conoscono i suoi problemi e agiscono attivamente per suo conto. Non solo svolgono attività di formazione e consulenza, ma partecipano attivamente alla risoluzione dei problemi attuali, intraprendono interventi per l'industria, in particolare le imprese commerciali. L'attuazione del progetto che porta ad un aumento della redditività delle vendite si baserà su un processo in più fasi comprendente: individuazione dei potenziali destinatari del sostegno, sviluppo di analisi delle esigenze di sviluppo delle PMI, preparazione di PR, monitoraggio e consulenza sull'attuazione delle PR, sviluppo di analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nella regione/industria per le PMI, diffusione della conoscenza della diagnosi dei bisogni tra le parti interessate, attività di intervento. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto mira ad aumentare la redditività delle vendite di 74 Sp. z o.o. e GS che sono PMI di min.5 % attraverso l'analisi delle esigenze di sviluppo, i piani di sviluppo (FP), il monitoraggio e la consulenza sull'attuazione delle PR, l'analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nel settore commerciale e l'adozione di misure di intervento utilizzando il sostegno delle parti sociali nel periodo 01.09.2016-31.10.2017. Tale obiettivo sarà raggiunto attraverso la collaborazione del richiedente — Federazione dei sindacati dei lavoratori delle cooperative, della produzione, del commercio e dei servizi in Polonia (FZZPSPHiU) — organizzazione sindacale ai sensi del paragrafo 23.5.1991 del sindacato (Journal of Laws of 2015, poz.1881) e 3 Partners:1.OPZZ — che rappresenta l'organizzazione dei datori di lavoro e dei lavoratori ai sensi della legge n. 24.07.2015 sul Consiglio per il dialogo sociale e altre istituzioni del dialogo sociale (Journal of Laws 2015, punto. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organizzazione dei datori di lavoro ai sensi della legge del 23 maggio 1991 sulle organizzazioni dei datori di lavoro (Journal of Laws n. 55, punto 235, e successive modifiche), 3.SLG ITC — società di formazione con la quale il richiedente collabora dal 2009 per la cooperativa. I partner hanno molti anni di esperienza lavorando con il settore, conoscono i suoi problemi e agiscono attivamente per suo conto. Non solo svolgono attività di formazione e consulenza, ma partecipano attivamente alla risoluzione dei problemi attuali, intraprendono interventi per l'industria, in particolare le imprese commerciali. L'attuazione del progetto che porta ad un aumento della redditività delle vendite si baserà su un processo in più fasi comprendente: individuazione dei potenziali destinatari del sostegno, sviluppo di analisi delle esigenze di sviluppo delle PMI, preparazione di PR, monitoraggio e consulenza sull'attuazione delle PR, sviluppo di analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nella regione/industria per le PMI, diffusione della conoscenza della diagnosi dei bisogni tra le parti interessate, attività di intervento. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto mira ad aumentare la redditività delle vendite di 74 Sp. z o.o. e GS che sono PMI di min.5 % attraverso l'analisi delle esigenze di sviluppo, i piani di sviluppo (FP), il monitoraggio e la consulenza sull'attuazione delle PR, l'analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nel settore commerciale e l'adozione di misure di intervento utilizzando il sostegno delle parti sociali nel periodo 01.09.2016-31.10.2017. Tale obiettivo sarà raggiunto attraverso la collaborazione del richiedente — Federazione dei sindacati dei lavoratori delle cooperative, della produzione, del commercio e dei servizi in Polonia (FZZPSPHiU) — organizzazione sindacale ai sensi del paragrafo 23.5.1991 del sindacato (Journal of Laws of 2015, poz.1881) e 3 Partners:1.OPZZ — che rappresenta l'organizzazione dei datori di lavoro e dei lavoratori ai sensi della legge n. 24.07.2015 sul Consiglio per il dialogo sociale e altre istituzioni del dialogo sociale (Journal of Laws 2015, punto. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organizzazione dei datori di lavoro ai sensi della legge del 23 maggio 1991 sulle organizzazioni dei datori di lavoro (Journal of Laws n. 55, punto 235, e successive modifiche), 3.SLG ITC — società di formazione con la quale il richiedente collabora dal 2009 per la cooperativa. I partner hanno molti anni di esperienza lavorando con il settore, conoscono i suoi problemi e agiscono attivamente per suo conto. Non solo svolgono attività di formazione e consulenza, ma partecipano attivamente alla risoluzione dei problemi attuali, intraprendono interventi per l'industria, in particolare le imprese commerciali. L'attuazione del progetto che porta ad un aumento della redditività delle vendite si baserà su un processo in più fasi comprendente: individuazione dei potenziali destinatari del sostegno, sviluppo di analisi delle esigenze di sviluppo delle PMI, preparazione di PR, monitoraggio e consulenza sull'attuazione delle PR, sviluppo di analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nella regione/industria per le PMI, diffusione della conoscenza della diagnosi dei bisogni tra le parti interessate, attività di intervento. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El proyecto tiene como objetivo aumentar la rentabilidad de las ventas de 74 Sp. z o.o. y GS que son pymes en un mínimo del 5 % mediante la realización de análisis de las necesidades de desarrollo, los planes de desarrollo (FP), el seguimiento y la consulta sobre la implementación de las relaciones públicas, el análisis de la disponibilidad real de servicios en el sector comercial y la realización de medidas de intervención utilizando el apoyo de los interlocutores sociales en el período comprendido entre el 1.9.2016 y el 31.10.2017. Este objetivo se logrará a través de la cooperación del solicitante — Federación de Sindicatos de Trabajadores de Cooperativas, Producción, Comercio y Servicios en Polonia (FZZPSPHiU) — una organización sindical en el sentido del párrafo 23.5.1991 del sindicato (Boletín Legislativo de 2015, poz.1881) y 3 Partners:1.OPZZ — que representa la organización de empleadores y empleados en el sentido de la Ley No. 24.07.2015 sobre el Consejo para el Diálogo Social y otras instituciones de diálogo social (Journal of Laws 2015, tema. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organización de empleadores en el sentido de la Ley de 23 de mayo de 1991 sobre las organizaciones de empleadores (Boletín Oficial n.º 55, punto 235, en su versión modificada), 3.SLG ITC, sociedad de formación con la que el solicitante coopera desde 2009 para la cooperativa. Los socios tienen muchos años de experiencia trabajando con la industria, conocen sus problemas y actúan activamente en su nombre. No solo llevan a cabo actividades de formación y asesoramiento, sino que participan activamente en la solución de los problemas actuales, realizan intervenciones para la industria, en particular las empresas comerciales. La implementación del proyecto que conduce a un aumento de la rentabilidad de las ventas se basará en un proceso de varias etapas que incluirá: identificación de posibles beneficiarios del apoyo, desarrollo del análisis de las necesidades de desarrollo de las PYME, preparación de relaciones públicas, seguimiento y asesoramiento sobre la aplicación de las RP, desarrollo de análisis de la disponibilidad real de servicios en la región/industria para las PYME, difusión del conocimiento del diagnóstico de necesidades entre las partes interesadas, actividades de intervención. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto tiene como objetivo aumentar la rentabilidad de las ventas de 74 Sp. z o.o. y GS que son pymes en un mínimo del 5 % mediante la realización de análisis de las necesidades de desarrollo, los planes de desarrollo (FP), el seguimiento y la consulta sobre la implementación de las relaciones públicas, el análisis de la disponibilidad real de servicios en el sector comercial y la realización de medidas de intervención utilizando el apoyo de los interlocutores sociales en el período comprendido entre el 1.9.2016 y el 31.10.2017. Este objetivo se logrará a través de la cooperación del solicitante — Federación de Sindicatos de Trabajadores de Cooperativas, Producción, Comercio y Servicios en Polonia (FZZPSPHiU) — una organización sindical en el sentido del párrafo 23.5.1991 del sindicato (Boletín Legislativo de 2015, poz.1881) y 3 Partners:1.OPZZ — que representa la organización de empleadores y empleados en el sentido de la Ley No. 24.07.2015 sobre el Consejo para el Diálogo Social y otras instituciones de diálogo social (Journal of Laws 2015, tema. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organización de empleadores en el sentido de la Ley de 23 de mayo de 1991 sobre las organizaciones de empleadores (Boletín Oficial n.º 55, punto 235, en su versión modificada), 3.SLG ITC, sociedad de formación con la que el solicitante coopera desde 2009 para la cooperativa. Los socios tienen muchos años de experiencia trabajando con la industria, conocen sus problemas y actúan activamente en su nombre. No solo llevan a cabo actividades de formación y asesoramiento, sino que participan activamente en la solución de los problemas actuales, realizan intervenciones para la industria, en particular las empresas comerciales. La implementación del proyecto que conduce a un aumento de la rentabilidad de las ventas se basará en un proceso de varias etapas que incluirá: identificación de posibles beneficiarios del apoyo, desarrollo del análisis de las necesidades de desarrollo de las PYME, preparación de relaciones públicas, seguimiento y asesoramiento sobre la aplicación de las RP, desarrollo de análisis de la disponibilidad real de servicios en la región/industria para las PYME, difusión del conocimiento del diagnóstico de necesidades entre las partes interesadas, actividades de intervención. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto tiene como objetivo aumentar la rentabilidad de las ventas de 74 Sp. z o.o. y GS que son pymes en un mínimo del 5 % mediante la realización de análisis de las necesidades de desarrollo, los planes de desarrollo (FP), el seguimiento y la consulta sobre la implementación de las relaciones públicas, el análisis de la disponibilidad real de servicios en el sector comercial y la realización de medidas de intervención utilizando el apoyo de los interlocutores sociales en el período comprendido entre el 1.9.2016 y el 31.10.2017. Este objetivo se logrará a través de la cooperación del solicitante — Federación de Sindicatos de Trabajadores de Cooperativas, Producción, Comercio y Servicios en Polonia (FZZPSPHiU) — una organización sindical en el sentido del párrafo 23.5.1991 del sindicato (Boletín Legislativo de 2015, poz.1881) y 3 Partners:1.OPZZ — que representa la organización de empleadores y empleados en el sentido de la Ley No. 24.07.2015 sobre el Consejo para el Diálogo Social y otras instituciones de diálogo social (Journal of Laws 2015, tema. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organización de empleadores en el sentido de la Ley de 23 de mayo de 1991 sobre las organizaciones de empleadores (Boletín Oficial n.º 55, punto 235, en su versión modificada), 3.SLG ITC, sociedad de formación con la que el solicitante coopera desde 2009 para la cooperativa. Los socios tienen muchos años de experiencia trabajando con la industria, conocen sus problemas y actúan activamente en su nombre. No solo llevan a cabo actividades de formación y asesoramiento, sino que participan activamente en la solución de los problemas actuales, realizan intervenciones para la industria, en particular las empresas comerciales. La implementación del proyecto que conduce a un aumento de la rentabilidad de las ventas se basará en un proceso de varias etapas que incluirá: identificación de posibles beneficiarios del apoyo, desarrollo del análisis de las necesidades de desarrollo de las PYME, preparación de relaciones públicas, seguimiento y asesoramiento sobre la aplicación de las RP, desarrollo de análisis de la disponibilidad real de servicios en la región/industria para las PYME, difusión del conocimiento del diagnóstico de necesidades entre las partes interesadas, actividades de intervención. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada VKEdest 74 Sp. z o.o. ja GS müügi kasumlikkust vähemalt 5 %, analüüsides arenguvajadusi, arengukavasid, jälgides ja konsulteerides PR rakendamist, analüüsides teenuste tegelikku kättesaadavust ärisektoris ja rakendades sekkumismeetmeid sotsiaalpartnerite toetusel ajavahemikul 01.09.2016–31.10.2017. See eesmärk saavutatakse koostöös Poola kooperatiivide, tootmise, kaubanduse ja teenuste töötajate ametiühingute liiduga (FZZPSPHiU) – ametiühinguorganisatsiooniga ametiühinguseaduse § 23.5.1991 tähenduses (2015. aasta ametlik väljaanne poz.1881) ja kolme partneriga:1.OPZZ – kes esindavad tööandjate ja töötajate organisatsiooni seaduse nr tähenduses. 24.07.2015 sotsiaaldialoogi nõukogu ja teiste sotsiaaldialoogi institutsioonide kohta (Journal of Laws 2015, päevakorrapunkt. 1240), 2. Mazowieckie lahtiütlemine tööstus- ja teenuskaubandusest (Mzhp) – tööandjate organisatsioon 23. mai 1991. aasta seaduse tööandjate organisatsioonide kohta (seaduste Teataja nr 55, punkt 235, muudetud kujul) tähenduses, 3.SLG ITC – koolitusettevõte, kellega taotleja on alates 2009. aastast ühistu heaks koostööd teinud. Partneritel on aastatepikkune kogemus tööstusega töötamisel, nad teavad selle probleeme ja tegutsevad aktiivselt selle nimel. Nad mitte ainult ei vii läbi koolitus- ja nõustamistegevust, vaid osalevad aktiivselt praeguste probleemide lahendamises, vaid sekkuvad tööstusesse, eelkõige äriühingutesse. Müügi kasumlikkust suurendava projekti elluviimine põhineb mitmeetapilisel protsessil, mis hõlmab järgmist: võimalike toetuse saajate väljaselgitamine, VKEde arenguvajaduste analüüsi väljatöötamine, PR-i ettevalmistamine, järelevalve ja nõustamine PR rakendamise kohta, teenuste tegeliku kättesaadavuse analüüsi väljatöötamine piirkonnas/tööstuses VKEdele, vajaduste diagnoosimise alaste teadmiste levitamine sidusrühmade seas, sekkumistegevus. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada VKEdest 74 Sp. z o.o. ja GS müügi kasumlikkust vähemalt 5 %, analüüsides arenguvajadusi, arengukavasid, jälgides ja konsulteerides PR rakendamist, analüüsides teenuste tegelikku kättesaadavust ärisektoris ja rakendades sekkumismeetmeid sotsiaalpartnerite toetusel ajavahemikul 01.09.2016–31.10.2017. See eesmärk saavutatakse koostöös Poola kooperatiivide, tootmise, kaubanduse ja teenuste töötajate ametiühingute liiduga (FZZPSPHiU) – ametiühinguorganisatsiooniga ametiühinguseaduse § 23.5.1991 tähenduses (2015. aasta ametlik väljaanne poz.1881) ja kolme partneriga:1.OPZZ – kes esindavad tööandjate ja töötajate organisatsiooni seaduse nr tähenduses. 24.07.2015 sotsiaaldialoogi nõukogu ja teiste sotsiaaldialoogi institutsioonide kohta (Journal of Laws 2015, päevakorrapunkt. 1240), 2. Mazowieckie lahtiütlemine tööstus- ja teenuskaubandusest (Mzhp) – tööandjate organisatsioon 23. mai 1991. aasta seaduse tööandjate organisatsioonide kohta (seaduste Teataja nr 55, punkt 235, muudetud kujul) tähenduses, 3.SLG ITC – koolitusettevõte, kellega taotleja on alates 2009. aastast ühistu heaks koostööd teinud. Partneritel on aastatepikkune kogemus tööstusega töötamisel, nad teavad selle probleeme ja tegutsevad aktiivselt selle nimel. Nad mitte ainult ei vii läbi koolitus- ja nõustamistegevust, vaid osalevad aktiivselt praeguste probleemide lahendamises, vaid sekkuvad tööstusesse, eelkõige äriühingutesse. Müügi kasumlikkust suurendava projekti elluviimine põhineb mitmeetapilisel protsessil, mis hõlmab järgmist: võimalike toetuse saajate väljaselgitamine, VKEde arenguvajaduste analüüsi väljatöötamine, PR-i ettevalmistamine, järelevalve ja nõustamine PR rakendamise kohta, teenuste tegeliku kättesaadavuse analüüsi väljatöötamine piirkonnas/tööstuses VKEdele, vajaduste diagnoosimise alaste teadmiste levitamine sidusrühmade seas, sekkumistegevus. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada VKEdest 74 Sp. z o.o. ja GS müügi kasumlikkust vähemalt 5 %, analüüsides arenguvajadusi, arengukavasid, jälgides ja konsulteerides PR rakendamist, analüüsides teenuste tegelikku kättesaadavust ärisektoris ja rakendades sekkumismeetmeid sotsiaalpartnerite toetusel ajavahemikul 01.09.2016–31.10.2017. See eesmärk saavutatakse koostöös Poola kooperatiivide, tootmise, kaubanduse ja teenuste töötajate ametiühingute liiduga (FZZPSPHiU) – ametiühinguorganisatsiooniga ametiühinguseaduse § 23.5.1991 tähenduses (2015. aasta ametlik väljaanne poz.1881) ja kolme partneriga:1.OPZZ – kes esindavad tööandjate ja töötajate organisatsiooni seaduse nr tähenduses. 24.07.2015 sotsiaaldialoogi nõukogu ja teiste sotsiaaldialoogi institutsioonide kohta (Journal of Laws 2015, päevakorrapunkt. 1240), 2. Mazowieckie lahtiütlemine tööstus- ja teenuskaubandusest (Mzhp) – tööandjate organisatsioon 23. mai 1991. aasta seaduse tööandjate organisatsioonide kohta (seaduste Teataja nr 55, punkt 235, muudetud kujul) tähenduses, 3.SLG ITC – koolitusettevõte, kellega taotleja on alates 2009. aastast ühistu heaks koostööd teinud. Partneritel on aastatepikkune kogemus tööstusega töötamisel, nad teavad selle probleeme ja tegutsevad aktiivselt selle nimel. Nad mitte ainult ei vii läbi koolitus- ja nõustamistegevust, vaid osalevad aktiivselt praeguste probleemide lahendamises, vaid sekkuvad tööstusesse, eelkõige äriühingutesse. Müügi kasumlikkust suurendava projekti elluviimine põhineb mitmeetapilisel protsessil, mis hõlmab järgmist: võimalike toetuse saajate väljaselgitamine, VKEde arenguvajaduste analüüsi väljatöötamine, PR-i ettevalmistamine, järelevalve ja nõustamine PR rakendamise kohta, teenuste tegeliku kättesaadavuse analüüsi väljatöötamine piirkonnas/tööstuses VKEdele, vajaduste diagnoosimise alaste teadmiste levitamine sidusrühmade seas, sekkumistegevus. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – ne mažiau kaip 5 % padidinti 74 Sp. z o.o. ir GS, kurios yra MVĮ, pardavimų pelningumą, atliekant plėtros poreikių analizę, plėtros planus (BP), stebint ir konsultuojant dėl viešųjų ryšių įgyvendinimo, analizuojant faktinį paslaugų prieinamumą komerciniame sektoriuje ir imantis intervencinių priemonių naudojantis socialinių partnerių parama nuo 2016 09 01 iki 2017 10 31. Šis tikslas bus pasiektas bendradarbiaujant su pareiškėja – Lenkijos kooperatyvų, gamybos, prekybos ir paslaugų darbuotojų profesinių sąjungų federacija (FZZPSPHiU) – profesinių sąjungų organizacija, kaip apibrėžta profesinės sąjungos (2015 m. Įstatymų leidinys, poz.1881) 23.5.1991 punkte, ir 3 Partneriai:1.OPZZ, atstovaujantys darbdavių ir darbuotojų organizacijai, kaip apibrėžta Įstatyme Nr. 2015 m. liepos 24 d. dėl Socialinio dialogo tarybos ir kitų socialinio dialogo institucijų (2015 m. Įstatymų leidinys, p. 1240), 2. Mazowieckie prekybos pramone ir paslaugomis atsisakymas (Mzhp) – darbdavių organizacija, kaip apibrėžta 1991 m. gegužės 23 d. Įstatyme dėl darbdavių organizacijų (Įstatymų leidinys Nr. 55, 235 punktas, su pakeitimais), 3.SLG ITC – mokymo bendrovė, su kuria ieškovė bendradarbiauja kooperatyvo srityje nuo 2009 m. Partneriai turi ilgametę patirtį dirbant su pramone, žino jos problemas ir aktyviai veikia jos vardu. Jie ne tik vykdo mokymo ir konsultavimo veiklą, bet ir aktyviai dalyvauja sprendžiant dabartines problemas, imasi intervencijų pramonei, ypač komercinėms įmonėms. Projekto įgyvendinimas, dėl kurio padidės pardavimo pelningumas, bus grindžiamas daugiapakopiu procesu, įskaitant: galimų paramos gavėjų nustatymas, MVĮ vystymosi poreikių analizės rengimas, viešųjų ryšių rengimas, viešųjų ryšių įgyvendinimo stebėsena ir konsultacijos, faktinio paslaugų prieinamumo regione/pramonėje MVĮ analizė, žinių apie poreikių nustatymą sklaida suinteresuotiesiems subjektams, intervencinė veikla. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – ne mažiau kaip 5 % padidinti 74 Sp. z o.o. ir GS, kurios yra MVĮ, pardavimų pelningumą, atliekant plėtros poreikių analizę, plėtros planus (BP), stebint ir konsultuojant dėl viešųjų ryšių įgyvendinimo, analizuojant faktinį paslaugų prieinamumą komerciniame sektoriuje ir imantis intervencinių priemonių naudojantis socialinių partnerių parama nuo 2016 09 01 iki 2017 10 31. Šis tikslas bus pasiektas bendradarbiaujant su pareiškėja – Lenkijos kooperatyvų, gamybos, prekybos ir paslaugų darbuotojų profesinių sąjungų federacija (FZZPSPHiU) – profesinių sąjungų organizacija, kaip apibrėžta profesinės sąjungos (2015 m. Įstatymų leidinys, poz.1881) 23.5.1991 punkte, ir 3 Partneriai:1.OPZZ, atstovaujantys darbdavių ir darbuotojų organizacijai, kaip apibrėžta Įstatyme Nr. 2015 m. liepos 24 d. dėl Socialinio dialogo tarybos ir kitų socialinio dialogo institucijų (2015 m. Įstatymų leidinys, p. 1240), 2. Mazowieckie prekybos pramone ir paslaugomis atsisakymas (Mzhp) – darbdavių organizacija, kaip apibrėžta 1991 m. gegužės 23 d. Įstatyme dėl darbdavių organizacijų (Įstatymų leidinys Nr. 55, 235 punktas, su pakeitimais), 3.SLG ITC – mokymo bendrovė, su kuria ieškovė bendradarbiauja kooperatyvo srityje nuo 2009 m. Partneriai turi ilgametę patirtį dirbant su pramone, žino jos problemas ir aktyviai veikia jos vardu. Jie ne tik vykdo mokymo ir konsultavimo veiklą, bet ir aktyviai dalyvauja sprendžiant dabartines problemas, imasi intervencijų pramonei, ypač komercinėms įmonėms. Projekto įgyvendinimas, dėl kurio padidės pardavimo pelningumas, bus grindžiamas daugiapakopiu procesu, įskaitant: galimų paramos gavėjų nustatymas, MVĮ vystymosi poreikių analizės rengimas, viešųjų ryšių rengimas, viešųjų ryšių įgyvendinimo stebėsena ir konsultacijos, faktinio paslaugų prieinamumo regione/pramonėje MVĮ analizė, žinių apie poreikių nustatymą sklaida suinteresuotiesiems subjektams, intervencinė veikla. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – ne mažiau kaip 5 % padidinti 74 Sp. z o.o. ir GS, kurios yra MVĮ, pardavimų pelningumą, atliekant plėtros poreikių analizę, plėtros planus (BP), stebint ir konsultuojant dėl viešųjų ryšių įgyvendinimo, analizuojant faktinį paslaugų prieinamumą komerciniame sektoriuje ir imantis intervencinių priemonių naudojantis socialinių partnerių parama nuo 2016 09 01 iki 2017 10 31. Šis tikslas bus pasiektas bendradarbiaujant su pareiškėja – Lenkijos kooperatyvų, gamybos, prekybos ir paslaugų darbuotojų profesinių sąjungų federacija (FZZPSPHiU) – profesinių sąjungų organizacija, kaip apibrėžta profesinės sąjungos (2015 m. Įstatymų leidinys, poz.1881) 23.5.1991 punkte, ir 3 Partneriai:1.OPZZ, atstovaujantys darbdavių ir darbuotojų organizacijai, kaip apibrėžta Įstatyme Nr. 2015 m. liepos 24 d. dėl Socialinio dialogo tarybos ir kitų socialinio dialogo institucijų (2015 m. Įstatymų leidinys, p. 1240), 2. Mazowieckie prekybos pramone ir paslaugomis atsisakymas (Mzhp) – darbdavių organizacija, kaip apibrėžta 1991 m. gegužės 23 d. Įstatyme dėl darbdavių organizacijų (Įstatymų leidinys Nr. 55, 235 punktas, su pakeitimais), 3.SLG ITC – mokymo bendrovė, su kuria ieškovė bendradarbiauja kooperatyvo srityje nuo 2009 m. Partneriai turi ilgametę patirtį dirbant su pramone, žino jos problemas ir aktyviai veikia jos vardu. Jie ne tik vykdo mokymo ir konsultavimo veiklą, bet ir aktyviai dalyvauja sprendžiant dabartines problemas, imasi intervencijų pramonei, ypač komercinėms įmonėms. Projekto įgyvendinimas, dėl kurio padidės pardavimo pelningumas, bus grindžiamas daugiapakopiu procesu, įskaitant: galimų paramos gavėjų nustatymas, MVĮ vystymosi poreikių analizės rengimas, viešųjų ryšių rengimas, viešųjų ryšių įgyvendinimo stebėsena ir konsultacijos, faktinio paslaugų prieinamumo regione/pramonėje MVĮ analizė, žinių apie poreikių nustatymą sklaida suinteresuotiesiems subjektams, intervencinė veikla. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povećati profitabilnost prodaje 74 Sp. z o.o. i GS-a koji su mala i srednja poduzeća za najmanje 5 % provedbom analize razvojnih potreba, razvojnih planova (FP), praćenjem i savjetovanjem o provedbi PR-a, analizom stvarne dostupnosti usluga u komercijalnom sektoru i poduzimanjem interventnih mjera uz podršku socijalnih partnera u razdoblju 1.9.2016 – 31.10.2017. Taj će se cilj ostvariti suradnjom podnositelja zahtjeva – Saveza sindikata radnika zadruga, proizvodnje, trgovine i usluga u Poljskoj (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije u smislu stavka 23.5.1991. sindikata (Službeni list iz 2015., poz.1881) i 3 Partnera:1.OPZZ – koji predstavlja organizaciju poslodavaca i zaposlenika u smislu Zakona br. 24.07.2015. o Vijeću za socijalni dijalog i drugim institucijama socijalnog dijaloga (Službeni list zakona 2015., točka 1240), 2. Mazowieckie Odricanje od odgovornosti za trgovinu u industriji i uslugama (Mzhp) – organizacija poslodavaca u smislu Zakona od 23. svibnja 1991. o organizacijama poslodavaca (Službeni list zakona br. 55, stavka 235., kako je izmijenjen), 3.SLG ITC – društvo za osposobljavanje s kojim podnositelj zahtjeva surađuje od 2009. za zadrugu. Partneri imaju dugogodišnje iskustvo u radu s industrijom, poznaju njezine probleme i aktivno djeluju u njezino ime. Oni ne samo da provode obuku i savjetodavne aktivnosti, već aktivno sudjeluju u rješavanju aktualnih problema, poduzimaju intervencije za industriju, posebno za trgovačka društva. Provedba projekta koji dovodi do povećanja profitabilnosti prodaje temeljit će se na višestupanjskom postupku koji uključuje: identifikacija potencijalnih primatelja potpore, izrada analize razvojnih potreba MSP-ova, priprema PR-a, praćenje i savjetovanje o provedbi PR-a, izrada analize stvarne dostupnosti usluga u regiji/industriji za MSP-ove, širenje znanja o dijagnozi potreba među dionicima, intervencijske aktivnosti. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati profitabilnost prodaje 74 Sp. z o.o. i GS-a koji su mala i srednja poduzeća za najmanje 5 % provedbom analize razvojnih potreba, razvojnih planova (FP), praćenjem i savjetovanjem o provedbi PR-a, analizom stvarne dostupnosti usluga u komercijalnom sektoru i poduzimanjem interventnih mjera uz podršku socijalnih partnera u razdoblju 1.9.2016 – 31.10.2017. Taj će se cilj ostvariti suradnjom podnositelja zahtjeva – Saveza sindikata radnika zadruga, proizvodnje, trgovine i usluga u Poljskoj (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije u smislu stavka 23.5.1991. sindikata (Službeni list iz 2015., poz.1881) i 3 Partnera:1.OPZZ – koji predstavlja organizaciju poslodavaca i zaposlenika u smislu Zakona br. 24.07.2015. o Vijeću za socijalni dijalog i drugim institucijama socijalnog dijaloga (Službeni list zakona 2015., točka 1240), 2. Mazowieckie Odricanje od odgovornosti za trgovinu u industriji i uslugama (Mzhp) – organizacija poslodavaca u smislu Zakona od 23. svibnja 1991. o organizacijama poslodavaca (Službeni list zakona br. 55, stavka 235., kako je izmijenjen), 3.SLG ITC – društvo za osposobljavanje s kojim podnositelj zahtjeva surađuje od 2009. za zadrugu. Partneri imaju dugogodišnje iskustvo u radu s industrijom, poznaju njezine probleme i aktivno djeluju u njezino ime. Oni ne samo da provode obuku i savjetodavne aktivnosti, već aktivno sudjeluju u rješavanju aktualnih problema, poduzimaju intervencije za industriju, posebno za trgovačka društva. Provedba projekta koji dovodi do povećanja profitabilnosti prodaje temeljit će se na višestupanjskom postupku koji uključuje: identifikacija potencijalnih primatelja potpore, izrada analize razvojnih potreba MSP-ova, priprema PR-a, praćenje i savjetovanje o provedbi PR-a, izrada analize stvarne dostupnosti usluga u regiji/industriji za MSP-ove, širenje znanja o dijagnozi potreba među dionicima, intervencijske aktivnosti. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati profitabilnost prodaje 74 Sp. z o.o. i GS-a koji su mala i srednja poduzeća za najmanje 5 % provedbom analize razvojnih potreba, razvojnih planova (FP), praćenjem i savjetovanjem o provedbi PR-a, analizom stvarne dostupnosti usluga u komercijalnom sektoru i poduzimanjem interventnih mjera uz podršku socijalnih partnera u razdoblju 1.9.2016 – 31.10.2017. Taj će se cilj ostvariti suradnjom podnositelja zahtjeva – Saveza sindikata radnika zadruga, proizvodnje, trgovine i usluga u Poljskoj (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije u smislu stavka 23.5.1991. sindikata (Službeni list iz 2015., poz.1881) i 3 Partnera:1.OPZZ – koji predstavlja organizaciju poslodavaca i zaposlenika u smislu Zakona br. 24.07.2015. o Vijeću za socijalni dijalog i drugim institucijama socijalnog dijaloga (Službeni list zakona 2015., točka 1240), 2. Mazowieckie Odricanje od odgovornosti za trgovinu u industriji i uslugama (Mzhp) – organizacija poslodavaca u smislu Zakona od 23. svibnja 1991. o organizacijama poslodavaca (Službeni list zakona br. 55, stavka 235., kako je izmijenjen), 3.SLG ITC – društvo za osposobljavanje s kojim podnositelj zahtjeva surađuje od 2009. za zadrugu. Partneri imaju dugogodišnje iskustvo u radu s industrijom, poznaju njezine probleme i aktivno djeluju u njezino ime. Oni ne samo da provode obuku i savjetodavne aktivnosti, već aktivno sudjeluju u rješavanju aktualnih problema, poduzimaju intervencije za industriju, posebno za trgovačka društva. Provedba projekta koji dovodi do povećanja profitabilnosti prodaje temeljit će se na višestupanjskom postupku koji uključuje: identifikacija potencijalnih primatelja potpore, izrada analize razvojnih potreba MSP-ova, priprema PR-a, praćenje i savjetovanje o provedbi PR-a, izrada analize stvarne dostupnosti usluga u regiji/industriji za MSP-ove, širenje znanja o dijagnozi potreba među dionicima, intervencijske aktivnosti. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων των 74 Sp. z o.o. και GS που είναι ΜΜΕ κατά τουλάχιστον 5 %, μέσω της ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών, των αναπτυξιακών σχεδίων (FP), της παρακολούθησης και της διαβούλευσης σχετικά με την εφαρμογή της PR, της ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στον εμπορικό τομέα και της ανάληψης μέτρων παρέμβασης με τη στήριξη των κοινωνικών εταίρων κατά την περίοδο 1.9.2016 — 31.10.2017. Ο στόχος αυτός θα επιτευχθεί μέσω της συνεργασίας της προσφεύγουσας — Ομοσπονδίας Συνδικάτων Εργαζομένων Συνεταιρισμών, Παραγωγής, Εμπορίου και Υπηρεσιών στην Πολωνία (FZZPSPHiU) — συνδικαλιστικής οργάνωσης κατά την έννοια της παραγράφου 23.5.1991 της συνδικαλιστικής οργάνωσης (Επίσημη Εφημερίδα του 2015, poz.1881) και 3 εταίρων:1.OPZZ — που εκπροσωπούν την οργάνωση εργοδοτών και εργαζομένων κατά την έννοια του νόμου αριθ. 24.07.2015 σχετικά με το Συμβούλιο για τον Κοινωνικό Διάλογο και άλλα θεσμικά όργανα του κοινωνικού διαλόγου (Επίσημη Εφημερίδα 2015, σημείο. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — οργάνωση εργοδοτών κατά την έννοια του νόμου της 23ης Μαΐου 1991 σχετικά με τις οργανώσεις εργοδοτών (Επίσημη Εφημερίδα αριθ. 55, σημείο 235, όπως τροποποιήθηκε), 3.SLG ITC — εταιρεία κατάρτισης με την οποία ο αιτών συνεργάζεται από το 2009 για τον συνεταιρισμό. Οι συνεργάτες έχουν πολυετή εμπειρία σε συνεργασία με τον κλάδο, γνωρίζουν τα προβλήματά της και ενεργούν ενεργά για λογαριασμό της. Όχι μόνο διεξάγουν δραστηριότητες κατάρτισης και παροχής συμβουλών, αλλά συμμετέχουν ενεργά στην επίλυση των σημερινών προβλημάτων, αναλαμβάνουν παρεμβάσεις για τον κλάδο, ιδίως για τις εμπορικές εταιρείες. Η υλοποίηση του έργου που οδηγεί σε αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων θα βασίζεται σε μια διαδικασία πολλαπλών σταδίων, η οποία θα περιλαμβάνει: προσδιορισμός των δυνητικών αποδεκτών της στήριξης, ανάπτυξη ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών των ΜΜΕ, προετοιμασία δημοσίων σχέσεων, παρακολούθηση και παροχή συμβουλών σχετικά με την εφαρμογή των δημόσιων σχέσεων, ανάπτυξη ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στην περιφέρεια/βιομηχανία για τις ΜΜΕ, διάδοση γνώσεων σχετικά με τη διάγνωση των αναγκών μεταξύ των ενδιαφερόμενων μερών, δραστηριότητες παρέμβασης. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του έργου είναι η αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων των 74 Sp. z o.o. και GS που είναι ΜΜΕ κατά τουλάχιστον 5 %, μέσω της ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών, των αναπτυξιακών σχεδίων (FP), της παρακολούθησης και της διαβούλευσης σχετικά με την εφαρμογή της PR, της ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στον εμπορικό τομέα και της ανάληψης μέτρων παρέμβασης με τη στήριξη των κοινωνικών εταίρων κατά την περίοδο 1.9.2016 — 31.10.2017. Ο στόχος αυτός θα επιτευχθεί μέσω της συνεργασίας της προσφεύγουσας — Ομοσπονδίας Συνδικάτων Εργαζομένων Συνεταιρισμών, Παραγωγής, Εμπορίου και Υπηρεσιών στην Πολωνία (FZZPSPHiU) — συνδικαλιστικής οργάνωσης κατά την έννοια της παραγράφου 23.5.1991 της συνδικαλιστικής οργάνωσης (Επίσημη Εφημερίδα του 2015, poz.1881) και 3 εταίρων:1.OPZZ — που εκπροσωπούν την οργάνωση εργοδοτών και εργαζομένων κατά την έννοια του νόμου αριθ. 24.07.2015 σχετικά με το Συμβούλιο για τον Κοινωνικό Διάλογο και άλλα θεσμικά όργανα του κοινωνικού διαλόγου (Επίσημη Εφημερίδα 2015, σημείο. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — οργάνωση εργοδοτών κατά την έννοια του νόμου της 23ης Μαΐου 1991 σχετικά με τις οργανώσεις εργοδοτών (Επίσημη Εφημερίδα αριθ. 55, σημείο 235, όπως τροποποιήθηκε), 3.SLG ITC — εταιρεία κατάρτισης με την οποία ο αιτών συνεργάζεται από το 2009 για τον συνεταιρισμό. Οι συνεργάτες έχουν πολυετή εμπειρία σε συνεργασία με τον κλάδο, γνωρίζουν τα προβλήματά της και ενεργούν ενεργά για λογαριασμό της. Όχι μόνο διεξάγουν δραστηριότητες κατάρτισης και παροχής συμβουλών, αλλά συμμετέχουν ενεργά στην επίλυση των σημερινών προβλημάτων, αναλαμβάνουν παρεμβάσεις για τον κλάδο, ιδίως για τις εμπορικές εταιρείες. Η υλοποίηση του έργου που οδηγεί σε αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων θα βασίζεται σε μια διαδικασία πολλαπλών σταδίων, η οποία θα περιλαμβάνει: προσδιορισμός των δυνητικών αποδεκτών της στήριξης, ανάπτυξη ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών των ΜΜΕ, προετοιμασία δημοσίων σχέσεων, παρακολούθηση και παροχή συμβουλών σχετικά με την εφαρμογή των δημόσιων σχέσεων, ανάπτυξη ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στην περιφέρεια/βιομηχανία για τις ΜΜΕ, διάδοση γνώσεων σχετικά με τη διάγνωση των αναγκών μεταξύ των ενδιαφερόμενων μερών, δραστηριότητες παρέμβασης. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του έργου είναι η αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων των 74 Sp. z o.o. και GS που είναι ΜΜΕ κατά τουλάχιστον 5 %, μέσω της ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών, των αναπτυξιακών σχεδίων (FP), της παρακολούθησης και της διαβούλευσης σχετικά με την εφαρμογή της PR, της ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στον εμπορικό τομέα και της ανάληψης μέτρων παρέμβασης με τη στήριξη των κοινωνικών εταίρων κατά την περίοδο 1.9.2016 — 31.10.2017. Ο στόχος αυτός θα επιτευχθεί μέσω της συνεργασίας της προσφεύγουσας — Ομοσπονδίας Συνδικάτων Εργαζομένων Συνεταιρισμών, Παραγωγής, Εμπορίου και Υπηρεσιών στην Πολωνία (FZZPSPHiU) — συνδικαλιστικής οργάνωσης κατά την έννοια της παραγράφου 23.5.1991 της συνδικαλιστικής οργάνωσης (Επίσημη Εφημερίδα του 2015, poz.1881) και 3 εταίρων:1.OPZZ — που εκπροσωπούν την οργάνωση εργοδοτών και εργαζομένων κατά την έννοια του νόμου αριθ. 24.07.2015 σχετικά με το Συμβούλιο για τον Κοινωνικό Διάλογο και άλλα θεσμικά όργανα του κοινωνικού διαλόγου (Επίσημη Εφημερίδα 2015, σημείο. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — οργάνωση εργοδοτών κατά την έννοια του νόμου της 23ης Μαΐου 1991 σχετικά με τις οργανώσεις εργοδοτών (Επίσημη Εφημερίδα αριθ. 55, σημείο 235, όπως τροποποιήθηκε), 3.SLG ITC — εταιρεία κατάρτισης με την οποία ο αιτών συνεργάζεται από το 2009 για τον συνεταιρισμό. Οι συνεργάτες έχουν πολυετή εμπειρία σε συνεργασία με τον κλάδο, γνωρίζουν τα προβλήματά της και ενεργούν ενεργά για λογαριασμό της. Όχι μόνο διεξάγουν δραστηριότητες κατάρτισης και παροχής συμβουλών, αλλά συμμετέχουν ενεργά στην επίλυση των σημερινών προβλημάτων, αναλαμβάνουν παρεμβάσεις για τον κλάδο, ιδίως για τις εμπορικές εταιρείες. Η υλοποίηση του έργου που οδηγεί σε αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων θα βασίζεται σε μια διαδικασία πολλαπλών σταδίων, η οποία θα περιλαμβάνει: προσδιορισμός των δυνητικών αποδεκτών της στήριξης, ανάπτυξη ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών των ΜΜΕ, προετοιμασία δημοσίων σχέσεων, παρακολούθηση και παροχή συμβουλών σχετικά με την εφαρμογή των δημόσιων σχέσεων, ανάπτυξη ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στην περιφέρεια/βιομηχανία για τις ΜΜΕ, διάδοση γνώσεων σχετικά με τη διάγνωση των αναγκών μεταξύ των ενδιαφερόμενων μερών, δραστηριότητες παρέμβασης. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť ziskovosť predaja 74 Sp. z o.o. a GS, ktoré sú MSP, o min. 5 % vykonaním analýzy potrieb rozvoja, plánov rozvoja (FP), monitorovania a poradenstva pri implementácii PR, analýzou skutočnej dostupnosti služieb v komerčnom sektore a uskutočnením intervenčných opatrení s využitím podpory sociálnych partnerov v období od 1. 9. 2016 do 31.10.2017. Tento cieľ sa dosiahne prostredníctvom spolupráce žiadateľa – Federácie odborových zväzov pracovníkov družstiev, výroby, obchodu a služieb v Poľsku (FZZPSPHiU) – odborovej organizácie v zmysle § 23.5.1991 odborového zväzu (Zbierka zákonov z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneri:1.OPZZ – zastupujúci organizáciu zamestnávateľov a zamestnancov v zmysle zákona č. 24.07.2015 o Rade pre sociálny dialóg a iných inštitúciách sociálneho dialógu (Zbierka zákonov 2015, bod. 1240), 2. Mazowieckie zrieknutie sa zodpovednosti za obchod v priemysle a službách (Mzhp) – organizácia zamestnávateľov v zmysle zákona z 23. mája 1991 o zamestnávateľských organizáciách (Zbierka zákonov č. 55, položka 235 v znení neskorších predpisov), 3.SLG ITC – vzdelávacia spoločnosť, s ktorou žiadateľ spolupracuje v rámci družstva od roku 2009. Partneri majú dlhoročné skúsenosti s prácou s priemyslom, poznajú jeho problémy a aktívne konajú v jeho mene. Nielenže vykonávajú školenia a poradenské činnosti, ale aktívne sa podieľajú na riešení súčasných problémov, vykonávajú zásahy do priemyslu, najmä obchodných spoločností. Realizácia projektu, ktorý povedie k zvýšeniu ziskovosti predaja, bude založená na viacstupňovom procese vrátane: identifikácia potenciálnych príjemcov podpory, vypracovanie analýzy rozvojových potrieb MSP, príprava PR, monitorovanie a poradenstvo pri implementácii PR, vypracovanie analýzy aktuálnej dostupnosti služieb v regióne/priemysele pre MSP, šírenie poznatkov o diagnostike potrieb medzi zainteresovanými stranami, intervenčné činnosti. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť ziskovosť predaja 74 Sp. z o.o. a GS, ktoré sú MSP, o min. 5 % vykonaním analýzy potrieb rozvoja, plánov rozvoja (FP), monitorovania a poradenstva pri implementácii PR, analýzou skutočnej dostupnosti služieb v komerčnom sektore a uskutočnením intervenčných opatrení s využitím podpory sociálnych partnerov v období od 1. 9. 2016 do 31.10.2017. Tento cieľ sa dosiahne prostredníctvom spolupráce žiadateľa – Federácie odborových zväzov pracovníkov družstiev, výroby, obchodu a služieb v Poľsku (FZZPSPHiU) – odborovej organizácie v zmysle § 23.5.1991 odborového zväzu (Zbierka zákonov z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneri:1.OPZZ – zastupujúci organizáciu zamestnávateľov a zamestnancov v zmysle zákona č. 24.07.2015 o Rade pre sociálny dialóg a iných inštitúciách sociálneho dialógu (Zbierka zákonov 2015, bod. 1240), 2. Mazowieckie zrieknutie sa zodpovednosti za obchod v priemysle a službách (Mzhp) – organizácia zamestnávateľov v zmysle zákona z 23. mája 1991 o zamestnávateľských organizáciách (Zbierka zákonov č. 55, položka 235 v znení neskorších predpisov), 3.SLG ITC – vzdelávacia spoločnosť, s ktorou žiadateľ spolupracuje v rámci družstva od roku 2009. Partneri majú dlhoročné skúsenosti s prácou s priemyslom, poznajú jeho problémy a aktívne konajú v jeho mene. Nielenže vykonávajú školenia a poradenské činnosti, ale aktívne sa podieľajú na riešení súčasných problémov, vykonávajú zásahy do priemyslu, najmä obchodných spoločností. Realizácia projektu, ktorý povedie k zvýšeniu ziskovosti predaja, bude založená na viacstupňovom procese vrátane: identifikácia potenciálnych príjemcov podpory, vypracovanie analýzy rozvojových potrieb MSP, príprava PR, monitorovanie a poradenstvo pri implementácii PR, vypracovanie analýzy aktuálnej dostupnosti služieb v regióne/priemysele pre MSP, šírenie poznatkov o diagnostike potrieb medzi zainteresovanými stranami, intervenčné činnosti. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť ziskovosť predaja 74 Sp. z o.o. a GS, ktoré sú MSP, o min. 5 % vykonaním analýzy potrieb rozvoja, plánov rozvoja (FP), monitorovania a poradenstva pri implementácii PR, analýzou skutočnej dostupnosti služieb v komerčnom sektore a uskutočnením intervenčných opatrení s využitím podpory sociálnych partnerov v období od 1. 9. 2016 do 31.10.2017. Tento cieľ sa dosiahne prostredníctvom spolupráce žiadateľa – Federácie odborových zväzov pracovníkov družstiev, výroby, obchodu a služieb v Poľsku (FZZPSPHiU) – odborovej organizácie v zmysle § 23.5.1991 odborového zväzu (Zbierka zákonov z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneri:1.OPZZ – zastupujúci organizáciu zamestnávateľov a zamestnancov v zmysle zákona č. 24.07.2015 o Rade pre sociálny dialóg a iných inštitúciách sociálneho dialógu (Zbierka zákonov 2015, bod. 1240), 2. Mazowieckie zrieknutie sa zodpovednosti za obchod v priemysle a službách (Mzhp) – organizácia zamestnávateľov v zmysle zákona z 23. mája 1991 o zamestnávateľských organizáciách (Zbierka zákonov č. 55, položka 235 v znení neskorších predpisov), 3.SLG ITC – vzdelávacia spoločnosť, s ktorou žiadateľ spolupracuje v rámci družstva od roku 2009. Partneri majú dlhoročné skúsenosti s prácou s priemyslom, poznajú jeho problémy a aktívne konajú v jeho mene. Nielenže vykonávajú školenia a poradenské činnosti, ale aktívne sa podieľajú na riešení súčasných problémov, vykonávajú zásahy do priemyslu, najmä obchodných spoločností. Realizácia projektu, ktorý povedie k zvýšeniu ziskovosti predaja, bude založená na viacstupňovom procese vrátane: identifikácia potenciálnych príjemcov podpory, vypracovanie analýzy rozvojových potrieb MSP, príprava PR, monitorovanie a poradenstvo pri implementácii PR, vypracovanie analýzy aktuálnej dostupnosti služieb v regióne/priemysele pre MSP, šírenie poznatkov o diagnostike potrieb medzi zainteresovanými stranami, intervenčné činnosti. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on lisätä 74 Sp. z o.o:n ja GS:n, jotka ovat pk-yrityksiä, myynnin kannattavuutta vähintään 5 % tekemällä kehitystarpeiden analysointia, kehityssuunnitelmia, PR:n täytäntöönpanon seurantaa ja kuulemista, analysoimalla kaupallisten palvelujen tosiasiallista saatavuutta ja toteuttamalla interventiotoimenpiteitä työmarkkinaosapuolten tuella ajanjaksolla 01.09.2016–31.10.2017. Tämä tavoite saavutetaan tekemällä yhteistyötä Puolan osuuskuntien, tuotannon, kaupan ja palvelujen ammattiyhdistysten liiton (FZZPSPHiU) kanssa, joka on ammattiliiton 23.5.1991 §:ssä tarkoitettu ammattiyhdistysjärjestö (virallinen lehti 2015, poz.1881) ja 3 Partners:1.OPZZ – joka edustaa työnantaja- ja työntekijäjärjestöä laissa nro. 24.07.2015 työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun ja muiden työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun neuvostosta (Lakilehti 2015, kohta. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – työnantajajärjestö, jota tarkoitetaan työnantajajärjestöistä 23 päivänä toukokuuta 1991 annetussa laissa (EUVL nro 55, kohta 235, sellaisena kuin se on muutettuna), 3.SLG ITC – koulutusyritys, jonka kanssa hakija on toiminut yhteistyössä vuodesta 2009 osuuskunnan hyväksi. Kumppaneilla on monen vuoden kokemus alan kanssa työskentelystä, tuntevat ongelmansa ja toimivat aktiivisesti sen puolesta. He eivät ainoastaan harjoita koulutus- ja neuvontatoimintaa, vaan osallistuvat aktiivisesti nykyisten ongelmien ratkaisemiseen ja toteuttavat toimia alan, erityisesti kaupallisten yritysten, hyväksi. Myynnin kannattavuuden kasvuun johtavan hankkeen toteuttaminen perustuu monivaiheiseen prosessiin, johon kuuluvat: mahdollisten tuensaajien tunnistaminen, pk-yritysten kehitystarpeiden analyysin kehittäminen, PR:n valmistelu, PR:n täytäntöönpanoa koskeva seuranta ja neuvonta, analyysin laatiminen palvelujen tosiasiallisesta saatavuudesta alueella/teollisuudessa pk-yritysten kannalta, tarvediagnoosin tietämyksen levittäminen sidosryhmien kesken ja interventiotoimet. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä 74 Sp. z o.o:n ja GS:n, jotka ovat pk-yrityksiä, myynnin kannattavuutta vähintään 5 % tekemällä kehitystarpeiden analysointia, kehityssuunnitelmia, PR:n täytäntöönpanon seurantaa ja kuulemista, analysoimalla kaupallisten palvelujen tosiasiallista saatavuutta ja toteuttamalla interventiotoimenpiteitä työmarkkinaosapuolten tuella ajanjaksolla 01.09.2016–31.10.2017. Tämä tavoite saavutetaan tekemällä yhteistyötä Puolan osuuskuntien, tuotannon, kaupan ja palvelujen ammattiyhdistysten liiton (FZZPSPHiU) kanssa, joka on ammattiliiton 23.5.1991 §:ssä tarkoitettu ammattiyhdistysjärjestö (virallinen lehti 2015, poz.1881) ja 3 Partners:1.OPZZ – joka edustaa työnantaja- ja työntekijäjärjestöä laissa nro. 24.07.2015 työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun ja muiden työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun neuvostosta (Lakilehti 2015, kohta. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – työnantajajärjestö, jota tarkoitetaan työnantajajärjestöistä 23 päivänä toukokuuta 1991 annetussa laissa (EUVL nro 55, kohta 235, sellaisena kuin se on muutettuna), 3.SLG ITC – koulutusyritys, jonka kanssa hakija on toiminut yhteistyössä vuodesta 2009 osuuskunnan hyväksi. Kumppaneilla on monen vuoden kokemus alan kanssa työskentelystä, tuntevat ongelmansa ja toimivat aktiivisesti sen puolesta. He eivät ainoastaan harjoita koulutus- ja neuvontatoimintaa, vaan osallistuvat aktiivisesti nykyisten ongelmien ratkaisemiseen ja toteuttavat toimia alan, erityisesti kaupallisten yritysten, hyväksi. Myynnin kannattavuuden kasvuun johtavan hankkeen toteuttaminen perustuu monivaiheiseen prosessiin, johon kuuluvat: mahdollisten tuensaajien tunnistaminen, pk-yritysten kehitystarpeiden analyysin kehittäminen, PR:n valmistelu, PR:n täytäntöönpanoa koskeva seuranta ja neuvonta, analyysin laatiminen palvelujen tosiasiallisesta saatavuudesta alueella/teollisuudessa pk-yritysten kannalta, tarvediagnoosin tietämyksen levittäminen sidosryhmien kesken ja interventiotoimet. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä 74 Sp. z o.o:n ja GS:n, jotka ovat pk-yrityksiä, myynnin kannattavuutta vähintään 5 % tekemällä kehitystarpeiden analysointia, kehityssuunnitelmia, PR:n täytäntöönpanon seurantaa ja kuulemista, analysoimalla kaupallisten palvelujen tosiasiallista saatavuutta ja toteuttamalla interventiotoimenpiteitä työmarkkinaosapuolten tuella ajanjaksolla 01.09.2016–31.10.2017. Tämä tavoite saavutetaan tekemällä yhteistyötä Puolan osuuskuntien, tuotannon, kaupan ja palvelujen ammattiyhdistysten liiton (FZZPSPHiU) kanssa, joka on ammattiliiton 23.5.1991 §:ssä tarkoitettu ammattiyhdistysjärjestö (virallinen lehti 2015, poz.1881) ja 3 Partners:1.OPZZ – joka edustaa työnantaja- ja työntekijäjärjestöä laissa nro. 24.07.2015 työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun ja muiden työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun neuvostosta (Lakilehti 2015, kohta. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – työnantajajärjestö, jota tarkoitetaan työnantajajärjestöistä 23 päivänä toukokuuta 1991 annetussa laissa (EUVL nro 55, kohta 235, sellaisena kuin se on muutettuna), 3.SLG ITC – koulutusyritys, jonka kanssa hakija on toiminut yhteistyössä vuodesta 2009 osuuskunnan hyväksi. Kumppaneilla on monen vuoden kokemus alan kanssa työskentelystä, tuntevat ongelmansa ja toimivat aktiivisesti sen puolesta. He eivät ainoastaan harjoita koulutus- ja neuvontatoimintaa, vaan osallistuvat aktiivisesti nykyisten ongelmien ratkaisemiseen ja toteuttavat toimia alan, erityisesti kaupallisten yritysten, hyväksi. Myynnin kannattavuuden kasvuun johtavan hankkeen toteuttaminen perustuu monivaiheiseen prosessiin, johon kuuluvat: mahdollisten tuensaajien tunnistaminen, pk-yritysten kehitystarpeiden analyysin kehittäminen, PR:n valmistelu, PR:n täytäntöönpanoa koskeva seuranta ja neuvonta, analyysin laatiminen palvelujen tosiasiallisesta saatavuudesta alueella/teollisuudessa pk-yritysten kannalta, tarvediagnoosin tietämyksen levittäminen sidosryhmien kesken ja interventiotoimet. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja a 74 Sp. z o.o. és GS – amelyek kkv-k – eladásainak jövedelmezőségének min. 5%-os növelése a fejlesztési szükségletek elemzése, a fejlesztési tervek (FP), a PR végrehajtásának nyomon követése és konzultációja, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a kereskedelmi szektorban, valamint a szociális partnerek támogatásával végrehajtott beavatkozási intézkedések végrehajtása a 2016.09.01. és 2017.10.31. közötti időszakban. Ezt a célkitűzést a lengyelországi Szövetkezeti, Termelési, Kereskedelmi és Szolgáltatási Dolgozók Szakszervezeteinek Szövetsége (FZZPSPHiU) – a szakszervezet 1991. május 23. pontja szerinti szakszervezet (Journal of Laws, 2015. poz.1881) és a 3 Partners:1.OPZ – együttműködésével valósítják meg, amely a törvény értelmében a munkáltatók és munkavállalók szervezetét képviseli. 2015.07.24. a Szociális Párbeszéd Tanácsáról és a szociális párbeszéd egyéb intézményeiről (Jogközlemény, 2015., pt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – a munkáltatói szervezetekről szóló, 1991. május 23-i törvény értelmében vett munkáltatói szervezet (a módosított 55. sz. törvény 235. pontja), 3.SLG ITC – olyan képzési társaság, amellyel a felperes 2009 óta együttműködik a szövetkezetben. A partnerek sok éves tapasztalattal rendelkeznek az iparággal való együttműködésben, ismerik annak problémáit, és aktívan járnak el a nevében. Nem csak képzési és tanácsadási tevékenységeket végeznek, hanem aktívan részt vesznek a jelenlegi problémák megoldásában, de beavatkozásokat is vállalnak az iparág, különösen a kereskedelmi vállalatok számára. Az értékesítés jövedelmezőségének növekedéséhez vezető projekt végrehajtása többlépcsős folyamaton alapul, amely a következőket foglalja magában: a támogatás potenciális kedvezményezettjeinek azonosítása, a kkv-k fejlesztési igényeinek elemzése, PR előkészítése, nyomon követés és tanácsadás a PR végrehajtásával kapcsolatban, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a régióban/iparban a kkv-k számára, a szükségletek diagnosztizálására vonatkozó ismeretek terjesztése az érdekelt felek között, beavatkozási tevékenységek. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a 74 Sp. z o.o. és GS – amelyek kkv-k – eladásainak jövedelmezőségének min. 5%-os növelése a fejlesztési szükségletek elemzése, a fejlesztési tervek (FP), a PR végrehajtásának nyomon követése és konzultációja, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a kereskedelmi szektorban, valamint a szociális partnerek támogatásával végrehajtott beavatkozási intézkedések végrehajtása a 2016.09.01. és 2017.10.31. közötti időszakban. Ezt a célkitűzést a lengyelországi Szövetkezeti, Termelési, Kereskedelmi és Szolgáltatási Dolgozók Szakszervezeteinek Szövetsége (FZZPSPHiU) – a szakszervezet 1991. május 23. pontja szerinti szakszervezet (Journal of Laws, 2015. poz.1881) és a 3 Partners:1.OPZ – együttműködésével valósítják meg, amely a törvény értelmében a munkáltatók és munkavállalók szervezetét képviseli. 2015.07.24. a Szociális Párbeszéd Tanácsáról és a szociális párbeszéd egyéb intézményeiről (Jogközlemény, 2015., pt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – a munkáltatói szervezetekről szóló, 1991. május 23-i törvény értelmében vett munkáltatói szervezet (a módosított 55. sz. törvény 235. pontja), 3.SLG ITC – olyan képzési társaság, amellyel a felperes 2009 óta együttműködik a szövetkezetben. A partnerek sok éves tapasztalattal rendelkeznek az iparággal való együttműködésben, ismerik annak problémáit, és aktívan járnak el a nevében. Nem csak képzési és tanácsadási tevékenységeket végeznek, hanem aktívan részt vesznek a jelenlegi problémák megoldásában, de beavatkozásokat is vállalnak az iparág, különösen a kereskedelmi vállalatok számára. Az értékesítés jövedelmezőségének növekedéséhez vezető projekt végrehajtása többlépcsős folyamaton alapul, amely a következőket foglalja magában: a támogatás potenciális kedvezményezettjeinek azonosítása, a kkv-k fejlesztési igényeinek elemzése, PR előkészítése, nyomon követés és tanácsadás a PR végrehajtásával kapcsolatban, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a régióban/iparban a kkv-k számára, a szükségletek diagnosztizálására vonatkozó ismeretek terjesztése az érdekelt felek között, beavatkozási tevékenységek. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a 74 Sp. z o.o. és GS – amelyek kkv-k – eladásainak jövedelmezőségének min. 5%-os növelése a fejlesztési szükségletek elemzése, a fejlesztési tervek (FP), a PR végrehajtásának nyomon követése és konzultációja, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a kereskedelmi szektorban, valamint a szociális partnerek támogatásával végrehajtott beavatkozási intézkedések végrehajtása a 2016.09.01. és 2017.10.31. közötti időszakban. Ezt a célkitűzést a lengyelországi Szövetkezeti, Termelési, Kereskedelmi és Szolgáltatási Dolgozók Szakszervezeteinek Szövetsége (FZZPSPHiU) – a szakszervezet 1991. május 23. pontja szerinti szakszervezet (Journal of Laws, 2015. poz.1881) és a 3 Partners:1.OPZ – együttműködésével valósítják meg, amely a törvény értelmében a munkáltatók és munkavállalók szervezetét képviseli. 2015.07.24. a Szociális Párbeszéd Tanácsáról és a szociális párbeszéd egyéb intézményeiről (Jogközlemény, 2015., pt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – a munkáltatói szervezetekről szóló, 1991. május 23-i törvény értelmében vett munkáltatói szervezet (a módosított 55. sz. törvény 235. pontja), 3.SLG ITC – olyan képzési társaság, amellyel a felperes 2009 óta együttműködik a szövetkezetben. A partnerek sok éves tapasztalattal rendelkeznek az iparággal való együttműködésben, ismerik annak problémáit, és aktívan járnak el a nevében. Nem csak képzési és tanácsadási tevékenységeket végeznek, hanem aktívan részt vesznek a jelenlegi problémák megoldásában, de beavatkozásokat is vállalnak az iparág, különösen a kereskedelmi vállalatok számára. Az értékesítés jövedelmezőségének növekedéséhez vezető projekt végrehajtása többlépcsős folyamaton alapul, amely a következőket foglalja magában: a támogatás potenciális kedvezményezettjeinek azonosítása, a kkv-k fejlesztési igényeinek elemzése, PR előkészítése, nyomon követés és tanácsadás a PR végrehajtásával kapcsolatban, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a régióban/iparban a kkv-k számára, a szükségletek diagnosztizálására vonatkozó ismeretek terjesztése az érdekelt felek között, beavatkozási tevékenységek. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit ziskovost prodeje společností 74 Sp. z o.o. a GS, které jsou malými a středními podniky, o min. 5 % provedením analýzy rozvojových potřeb, rozvojových plánů, monitorování a konzultací s implementací PR, analýzou skutečné dostupnosti služeb v komerčním sektoru a prováděním intervenčních opatření s využitím podpory sociálních partnerů v období od 01.09.2016–31.10.2017. Tohoto cíle bude dosaženo prostřednictvím spolupráce žadatele – Federace odborových svazů pracovníků družstev, výroby, obchodu a služeb v Polsku (FZZPSPHiU) – odborové organizace ve smyslu § 23.5.1991 odborového svazu (Sbírka zákonů z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneři:1.OPZZ – zastupující organizaci zaměstnavatelů a zaměstnanců ve smyslu zákona č. 24.07.2015 o Radě pro sociální dialog a další instituce sociálního dialogu (Sbírka zákonů 2015, bod 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizace zaměstnavatelů ve smyslu zákona ze dne 23. května 1991 o organizacích zaměstnavatelů (Sbírka zákonů č. 55, položka 235, ve znění pozdějších předpisů), 3.SLG ITC – školicí společnost, se kterou žadatel spolupracuje na družstvu od roku 2009. Partneři mají dlouholeté zkušenosti s prací s průmyslem, znají jeho problémy a aktivně jednají jeho jménem. Nejen, že provádějí školení a poradenské činnosti, ale aktivně se podílejí na řešení současných problémů, provádějí intervence pro průmysl, zejména obchodní společnosti. Realizace projektu vedoucího ke zvýšení ziskovosti prodeje bude založena na vícestupňovém procesu zahrnujícím: identifikace potenciálních příjemců podpory, rozvoj analýzy rozvojových potřeb malých a středních podniků, příprava PR, monitorování a poradenství při provádění PR, rozvoj analýzy skutečné dostupnosti služeb v regionu/průmyslu pro malé a střední podniky, šíření znalostí o diagnostice potřeb mezi zúčastněnými stranami, intervenční činnosti. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit ziskovost prodeje společností 74 Sp. z o.o. a GS, které jsou malými a středními podniky, o min. 5 % provedením analýzy rozvojových potřeb, rozvojových plánů, monitorování a konzultací s implementací PR, analýzou skutečné dostupnosti služeb v komerčním sektoru a prováděním intervenčních opatření s využitím podpory sociálních partnerů v období od 01.09.2016–31.10.2017. Tohoto cíle bude dosaženo prostřednictvím spolupráce žadatele – Federace odborových svazů pracovníků družstev, výroby, obchodu a služeb v Polsku (FZZPSPHiU) – odborové organizace ve smyslu § 23.5.1991 odborového svazu (Sbírka zákonů z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneři:1.OPZZ – zastupující organizaci zaměstnavatelů a zaměstnanců ve smyslu zákona č. 24.07.2015 o Radě pro sociální dialog a další instituce sociálního dialogu (Sbírka zákonů 2015, bod 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizace zaměstnavatelů ve smyslu zákona ze dne 23. května 1991 o organizacích zaměstnavatelů (Sbírka zákonů č. 55, položka 235, ve znění pozdějších předpisů), 3.SLG ITC – školicí společnost, se kterou žadatel spolupracuje na družstvu od roku 2009. Partneři mají dlouholeté zkušenosti s prací s průmyslem, znají jeho problémy a aktivně jednají jeho jménem. Nejen, že provádějí školení a poradenské činnosti, ale aktivně se podílejí na řešení současných problémů, provádějí intervence pro průmysl, zejména obchodní společnosti. Realizace projektu vedoucího ke zvýšení ziskovosti prodeje bude založena na vícestupňovém procesu zahrnujícím: identifikace potenciálních příjemců podpory, rozvoj analýzy rozvojových potřeb malých a středních podniků, příprava PR, monitorování a poradenství při provádění PR, rozvoj analýzy skutečné dostupnosti služeb v regionu/průmyslu pro malé a střední podniky, šíření znalostí o diagnostice potřeb mezi zúčastněnými stranami, intervenční činnosti. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit ziskovost prodeje společností 74 Sp. z o.o. a GS, které jsou malými a středními podniky, o min. 5 % provedením analýzy rozvojových potřeb, rozvojových plánů, monitorování a konzultací s implementací PR, analýzou skutečné dostupnosti služeb v komerčním sektoru a prováděním intervenčních opatření s využitím podpory sociálních partnerů v období od 01.09.2016–31.10.2017. Tohoto cíle bude dosaženo prostřednictvím spolupráce žadatele – Federace odborových svazů pracovníků družstev, výroby, obchodu a služeb v Polsku (FZZPSPHiU) – odborové organizace ve smyslu § 23.5.1991 odborového svazu (Sbírka zákonů z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneři:1.OPZZ – zastupující organizaci zaměstnavatelů a zaměstnanců ve smyslu zákona č. 24.07.2015 o Radě pro sociální dialog a další instituce sociálního dialogu (Sbírka zákonů 2015, bod 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizace zaměstnavatelů ve smyslu zákona ze dne 23. května 1991 o organizacích zaměstnavatelů (Sbírka zákonů č. 55, položka 235, ve znění pozdějších předpisů), 3.SLG ITC – školicí společnost, se kterou žadatel spolupracuje na družstvu od roku 2009. Partneři mají dlouholeté zkušenosti s prací s průmyslem, znají jeho problémy a aktivně jednají jeho jménem. Nejen, že provádějí školení a poradenské činnosti, ale aktivně se podílejí na řešení současných problémů, provádějí intervence pro průmysl, zejména obchodní společnosti. Realizace projektu vedoucího ke zvýšení ziskovosti prodeje bude založena na vícestupňovém procesu zahrnujícím: identifikace potenciálních příjemců podpory, rozvoj analýzy rozvojových potřeb malých a středních podniků, příprava PR, monitorování a poradenství při provádění PR, rozvoj analýzy skutečné dostupnosti služeb v regionu/průmyslu pro malé a střední podniky, šíření znalostí o diagnostice potřeb mezi zúčastněnými stranami, intervenční činnosti. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt 74 Sp. z o.o. un GS, kas ir MVU, pārdošanas rentabilitāti par min.5 %, veicot attīstības vajadzību analīzi, attīstības plānus (FP), uzraudzību un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzi komercnozarē un intervences pasākumu veikšanu, izmantojot sociālo partneru atbalstu laikposmā no 1.9.2016. līdz 31.10.2017. Šis mērķis tiks sasniegts, sadarbojoties pieteikuma iesniedzējam — Kooperatīvu, ražošanas, tirdzniecības un pakalpojumu darba ņēmēju arodbiedrību federācijai Polijā (FZZPSPHiU) — arodbiedrību organizācijai arodbiedrības (Journal of Laws of Laws, 2015, poz.1881) 23.5.1991. punkta izpratnē un 3 Partneriem:1.OPZZ, kas pārstāv darba devēju un darba ņēmēju organizāciju Likuma Nr. 24.07.2015. par Sociālā dialoga padomi un citām sociālā dialoga institūcijām (Journal of Laws 2015, punkts. 1240), 2. Mazowieckie atruna par rūpniecības un pakalpojumu tirdzniecību (Mzhp) — darba devēju organizācija 1991. gada 23. maija Likuma par darba devēju organizācijām nozīmē (Likumu Vēstnesis Nr. 55, 235. punkts, ar grozījumiem), 3.SLG ITC — mācību uzņēmums, ar kuru pieteikuma iesniedzējs kopš 2009. gada sadarbojas kooperatīvā. Partneriem ir ilggadēja pieredze darbā ar nozari, zina tās problēmas un aktīvi darbojas tās vārdā. Viņi ne tikai veic apmācību un konsultācijas, bet aktīvi piedalās pašreizējo problēmu risināšanā, bet arī iesaistās nozares, jo īpaši komercsabiedrību, labā. Projekta īstenošana, kā rezultātā palielināsies pārdošanas rentabilitāte, balstīsies uz vairākposmu procesu, tostarp: potenciālo atbalsta saņēmēju apzināšana, MVU attīstības vajadzību analīzes izstrāde, sabiedrisko attiecību sagatavošana, uzraudzība un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzes izstrāde reģionā/rūpniecībā MVU, zināšanu par vajadzību diagnosticēšanu izplatīšana ieinteresēto personu vidū, intervences pasākumi. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt 74 Sp. z o.o. un GS, kas ir MVU, pārdošanas rentabilitāti par min.5 %, veicot attīstības vajadzību analīzi, attīstības plānus (FP), uzraudzību un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzi komercnozarē un intervences pasākumu veikšanu, izmantojot sociālo partneru atbalstu laikposmā no 1.9.2016. līdz 31.10.2017. Šis mērķis tiks sasniegts, sadarbojoties pieteikuma iesniedzējam — Kooperatīvu, ražošanas, tirdzniecības un pakalpojumu darba ņēmēju arodbiedrību federācijai Polijā (FZZPSPHiU) — arodbiedrību organizācijai arodbiedrības (Journal of Laws of Laws, 2015, poz.1881) 23.5.1991. punkta izpratnē un 3 Partneriem:1.OPZZ, kas pārstāv darba devēju un darba ņēmēju organizāciju Likuma Nr. 24.07.2015. par Sociālā dialoga padomi un citām sociālā dialoga institūcijām (Journal of Laws 2015, punkts. 1240), 2. Mazowieckie atruna par rūpniecības un pakalpojumu tirdzniecību (Mzhp) — darba devēju organizācija 1991. gada 23. maija Likuma par darba devēju organizācijām nozīmē (Likumu Vēstnesis Nr. 55, 235. punkts, ar grozījumiem), 3.SLG ITC — mācību uzņēmums, ar kuru pieteikuma iesniedzējs kopš 2009. gada sadarbojas kooperatīvā. Partneriem ir ilggadēja pieredze darbā ar nozari, zina tās problēmas un aktīvi darbojas tās vārdā. Viņi ne tikai veic apmācību un konsultācijas, bet aktīvi piedalās pašreizējo problēmu risināšanā, bet arī iesaistās nozares, jo īpaši komercsabiedrību, labā. Projekta īstenošana, kā rezultātā palielināsies pārdošanas rentabilitāte, balstīsies uz vairākposmu procesu, tostarp: potenciālo atbalsta saņēmēju apzināšana, MVU attīstības vajadzību analīzes izstrāde, sabiedrisko attiecību sagatavošana, uzraudzība un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzes izstrāde reģionā/rūpniecībā MVU, zināšanu par vajadzību diagnosticēšanu izplatīšana ieinteresēto personu vidū, intervences pasākumi. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt 74 Sp. z o.o. un GS, kas ir MVU, pārdošanas rentabilitāti par min.5 %, veicot attīstības vajadzību analīzi, attīstības plānus (FP), uzraudzību un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzi komercnozarē un intervences pasākumu veikšanu, izmantojot sociālo partneru atbalstu laikposmā no 1.9.2016. līdz 31.10.2017. Šis mērķis tiks sasniegts, sadarbojoties pieteikuma iesniedzējam — Kooperatīvu, ražošanas, tirdzniecības un pakalpojumu darba ņēmēju arodbiedrību federācijai Polijā (FZZPSPHiU) — arodbiedrību organizācijai arodbiedrības (Journal of Laws of Laws, 2015, poz.1881) 23.5.1991. punkta izpratnē un 3 Partneriem:1.OPZZ, kas pārstāv darba devēju un darba ņēmēju organizāciju Likuma Nr. 24.07.2015. par Sociālā dialoga padomi un citām sociālā dialoga institūcijām (Journal of Laws 2015, punkts. 1240), 2. Mazowieckie atruna par rūpniecības un pakalpojumu tirdzniecību (Mzhp) — darba devēju organizācija 1991. gada 23. maija Likuma par darba devēju organizācijām nozīmē (Likumu Vēstnesis Nr. 55, 235. punkts, ar grozījumiem), 3.SLG ITC — mācību uzņēmums, ar kuru pieteikuma iesniedzējs kopš 2009. gada sadarbojas kooperatīvā. Partneriem ir ilggadēja pieredze darbā ar nozari, zina tās problēmas un aktīvi darbojas tās vārdā. Viņi ne tikai veic apmācību un konsultācijas, bet aktīvi piedalās pašreizējo problēmu risināšanā, bet arī iesaistās nozares, jo īpaši komercsabiedrību, labā. Projekta īstenošana, kā rezultātā palielināsies pārdošanas rentabilitāte, balstīsies uz vairākposmu procesu, tostarp: potenciālo atbalsta saņēmēju apzināšana, MVU attīstības vajadzību analīzes izstrāde, sabiedrisko attiecību sagatavošana, uzraudzība un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzes izstrāde reģionā/rūpniecībā MVU, zināšanu par vajadzību diagnosticēšanu izplatīšana ieinteresēto personu vidū, intervences pasākumi. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é is aidhm don tionscadal brabúsacht díolachán 74 Sp. z o.o. agus GS ar FBManna iad a mhéadú faoi lúide.5 % trí anailís a dhéanamh ar riachtanais forbartha, pleananna forbartha (FP), faireachán agus comhairliúchán a dhéanamh ar chur chun feidhme PR, anailís a dhéanamh ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí san earnáil tráchtála agus bearta idirghabhála a dhéanamh ag baint úsáide as tacaíocht na gcomhpháirtithe sóisialta sa tréimhse 01.09.2016-31.10.2017. Bainfear an cuspóir sin amach trí chomhar idir an tIarratasóir — Cónaidhm Cheardchumainn na nOibrithe Comharchumann, Táirgeachta, Trádála agus Seirbhísí sa Pholainn (FZZPSPHiU) — eagraíocht cheardchumainn de réir bhrí mhír 23.5.1991 den cheardchumann (Iris Dlíthe 2015, poz.1881) agus 3 Chomhpháirtí:1.OPZZ — a dhéanann ionadaíocht thar ceann eagraíocht fostóirí agus fostaithe de réir bhrí Acht Dlí Uimh. 24.07.2015 maidir leis an gComhairle um Idirphlé Sóisialta agus institiúidí eile an idirphlé shóisialta (Iris Dlíthe 2015, mír. 1240), 2. Mazowieckie Séanadh na Trádála i dTionscal agus Seirbhísí (MZHP) — eagraíocht fostóirí de réir bhrí Acht an 23 Bealtaine 1991 maidir le heagraíochtaí fostóirí (Iris Dlíthe Uimh. 55, mír 235, arna leasú), 3.SLG ITC — cuideachta oiliúna lena bhfuil an tIarratasóir ag comhoibriú ó 2009 don chomharchumann. Tá blianta fada taithí ag comhpháirtithe ag obair leis an tionscal, tá a chuid fadhbanna ar eolas acu agus gníomhaíonn siad go gníomhach thar a cheann. Ní hamháin go ndéanann siad gníomhaíochtaí oiliúna agus comhairleacha, ach glacann siad páirt ghníomhach i réiteach na bhfadhbanna atá ann faoi láthair, déanann siad idirghabhálacha don tionscal, go háirithe cuideachtaí tráchtála. Beidh cur chun feidhme an tionscadail as a dtiocfaidh méadú ar bhrabúsacht díolacháin bunaithe ar phróiseas ilchéimneach lena n-áirítear: faighteoirí féideartha tacaíochta a shainaithint, anailís ar riachtanais forbartha FBManna a fhorbairt, PRanna a ullmhú, faireachán agus comhairle a thabhairt maidir le cur chun feidhme PR, forbairt anailíse ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí sa réigiún/tionscal do FBManna, scaipeadh eolais ar dhiagnóis riachtanas i measc geallsealbhóirí, gníomhaíochtaí idirghabhála. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é is aidhm don tionscadal brabúsacht díolachán 74 Sp. z o.o. agus GS ar FBManna iad a mhéadú faoi lúide.5 % trí anailís a dhéanamh ar riachtanais forbartha, pleananna forbartha (FP), faireachán agus comhairliúchán a dhéanamh ar chur chun feidhme PR, anailís a dhéanamh ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí san earnáil tráchtála agus bearta idirghabhála a dhéanamh ag baint úsáide as tacaíocht na gcomhpháirtithe sóisialta sa tréimhse 01.09.2016-31.10.2017. Bainfear an cuspóir sin amach trí chomhar idir an tIarratasóir — Cónaidhm Cheardchumainn na nOibrithe Comharchumann, Táirgeachta, Trádála agus Seirbhísí sa Pholainn (FZZPSPHiU) — eagraíocht cheardchumainn de réir bhrí mhír 23.5.1991 den cheardchumann (Iris Dlíthe 2015, poz.1881) agus 3 Chomhpháirtí:1.OPZZ — a dhéanann ionadaíocht thar ceann eagraíocht fostóirí agus fostaithe de réir bhrí Acht Dlí Uimh. 24.07.2015 maidir leis an gComhairle um Idirphlé Sóisialta agus institiúidí eile an idirphlé shóisialta (Iris Dlíthe 2015, mír. 1240), 2. Mazowieckie Séanadh na Trádála i dTionscal agus Seirbhísí (MZHP) — eagraíocht fostóirí de réir bhrí Acht an 23 Bealtaine 1991 maidir le heagraíochtaí fostóirí (Iris Dlíthe Uimh. 55, mír 235, arna leasú), 3.SLG ITC — cuideachta oiliúna lena bhfuil an tIarratasóir ag comhoibriú ó 2009 don chomharchumann. Tá blianta fada taithí ag comhpháirtithe ag obair leis an tionscal, tá a chuid fadhbanna ar eolas acu agus gníomhaíonn siad go gníomhach thar a cheann. Ní hamháin go ndéanann siad gníomhaíochtaí oiliúna agus comhairleacha, ach glacann siad páirt ghníomhach i réiteach na bhfadhbanna atá ann faoi láthair, déanann siad idirghabhálacha don tionscal, go háirithe cuideachtaí tráchtála. Beidh cur chun feidhme an tionscadail as a dtiocfaidh méadú ar bhrabúsacht díolacháin bunaithe ar phróiseas ilchéimneach lena n-áirítear: faighteoirí féideartha tacaíochta a shainaithint, anailís ar riachtanais forbartha FBManna a fhorbairt, PRanna a ullmhú, faireachán agus comhairle a thabhairt maidir le cur chun feidhme PR, forbairt anailíse ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí sa réigiún/tionscal do FBManna, scaipeadh eolais ar dhiagnóis riachtanas i measc geallsealbhóirí, gníomhaíochtaí idirghabhála. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é is aidhm don tionscadal brabúsacht díolachán 74 Sp. z o.o. agus GS ar FBManna iad a mhéadú faoi lúide.5 % trí anailís a dhéanamh ar riachtanais forbartha, pleananna forbartha (FP), faireachán agus comhairliúchán a dhéanamh ar chur chun feidhme PR, anailís a dhéanamh ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí san earnáil tráchtála agus bearta idirghabhála a dhéanamh ag baint úsáide as tacaíocht na gcomhpháirtithe sóisialta sa tréimhse 01.09.2016-31.10.2017. Bainfear an cuspóir sin amach trí chomhar idir an tIarratasóir — Cónaidhm Cheardchumainn na nOibrithe Comharchumann, Táirgeachta, Trádála agus Seirbhísí sa Pholainn (FZZPSPHiU) — eagraíocht cheardchumainn de réir bhrí mhír 23.5.1991 den cheardchumann (Iris Dlíthe 2015, poz.1881) agus 3 Chomhpháirtí:1.OPZZ — a dhéanann ionadaíocht thar ceann eagraíocht fostóirí agus fostaithe de réir bhrí Acht Dlí Uimh. 24.07.2015 maidir leis an gComhairle um Idirphlé Sóisialta agus institiúidí eile an idirphlé shóisialta (Iris Dlíthe 2015, mír. 1240), 2. Mazowieckie Séanadh na Trádála i dTionscal agus Seirbhísí (MZHP) — eagraíocht fostóirí de réir bhrí Acht an 23 Bealtaine 1991 maidir le heagraíochtaí fostóirí (Iris Dlíthe Uimh. 55, mír 235, arna leasú), 3.SLG ITC — cuideachta oiliúna lena bhfuil an tIarratasóir ag comhoibriú ó 2009 don chomharchumann. Tá blianta fada taithí ag comhpháirtithe ag obair leis an tionscal, tá a chuid fadhbanna ar eolas acu agus gníomhaíonn siad go gníomhach thar a cheann. Ní hamháin go ndéanann siad gníomhaíochtaí oiliúna agus comhairleacha, ach glacann siad páirt ghníomhach i réiteach na bhfadhbanna atá ann faoi láthair, déanann siad idirghabhálacha don tionscal, go háirithe cuideachtaí tráchtála. Beidh cur chun feidhme an tionscadail as a dtiocfaidh méadú ar bhrabúsacht díolacháin bunaithe ar phróiseas ilchéimneach lena n-áirítear: faighteoirí féideartha tacaíochta a shainaithint, anailís ar riachtanais forbartha FBManna a fhorbairt, PRanna a ullmhú, faireachán agus comhairle a thabhairt maidir le cur chun feidhme PR, forbairt anailíse ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí sa réigiún/tionscal do FBManna, scaipeadh eolais ar dhiagnóis riachtanas i measc geallsealbhóirí, gníomhaíochtaí idirghabhála. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povečati donosnost prodaje 74 Sp. z o.o. in GS, ki sta MSP, za najmanj 5 % z izvedbo analize razvojnih potreb, razvojnih načrtov, spremljanja in svetovanja o izvajanju PR, analize dejanske razpoložljivosti storitev v komercialnem sektorju in izvajanja intervencijskih ukrepov s podporo socialnih partnerjev v obdobju 01.09.2016–31.10.2017. Ta cilj bo dosežen s sodelovanjem tožeče stranke – Zveze sindikatov delavcev zadrug, proizvodnje, trgovine in storitev na Poljskem (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije v smislu odstavka 23.5.1991 sindikata (Uradni list iz leta 2015, poz.1881) in treh partnerjev:1.OPZZ – ki zastopa organizacijo delodajalcev in delavcev v smislu Zakona št. 24.07.2015 o Svetu za socialni dialog in drugih institucijah socialnega dialoga (Uradni list 2015, točka 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizacija delodajalcev v smislu zakona z dne 23. maja 1991 o organizacijah delodajalcev (Uradni list št. 55, točka 235, kakor je bil spremenjen), 3.SLG ITC – družba za usposabljanje, s katero tožeča stranka od leta 2009 sodeluje za zadrugo. Partnerji imajo dolgoletne izkušnje pri delu z industrijo, poznajo njene težave in aktivno delujejo v njenem imenu. Ne izvajajo le usposabljanja in svetovanja, temveč aktivno sodelujejo pri reševanju trenutnih problemov, temveč izvajajo intervencije za industrijo, zlasti za gospodarske družbe. Izvajanje projekta, ki vodi k povečanju dobičkonosnosti prodaje, bo temeljilo na večstopenjskem procesu, ki vključuje: opredelitev potencialnih prejemnikov podpore, razvoj analize razvojnih potreb MSP, priprava PR, spremljanje in svetovanje o izvajanju PR, razvoj analize dejanske razpoložljivosti storitev v regiji/industriji za MSP, razširjanje znanja o ugotavljanju potreb med zainteresiranimi stranmi, intervencijske dejavnosti. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati donosnost prodaje 74 Sp. z o.o. in GS, ki sta MSP, za najmanj 5 % z izvedbo analize razvojnih potreb, razvojnih načrtov, spremljanja in svetovanja o izvajanju PR, analize dejanske razpoložljivosti storitev v komercialnem sektorju in izvajanja intervencijskih ukrepov s podporo socialnih partnerjev v obdobju 01.09.2016–31.10.2017. Ta cilj bo dosežen s sodelovanjem tožeče stranke – Zveze sindikatov delavcev zadrug, proizvodnje, trgovine in storitev na Poljskem (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije v smislu odstavka 23.5.1991 sindikata (Uradni list iz leta 2015, poz.1881) in treh partnerjev:1.OPZZ – ki zastopa organizacijo delodajalcev in delavcev v smislu Zakona št. 24.07.2015 o Svetu za socialni dialog in drugih institucijah socialnega dialoga (Uradni list 2015, točka 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizacija delodajalcev v smislu zakona z dne 23. maja 1991 o organizacijah delodajalcev (Uradni list št. 55, točka 235, kakor je bil spremenjen), 3.SLG ITC – družba za usposabljanje, s katero tožeča stranka od leta 2009 sodeluje za zadrugo. Partnerji imajo dolgoletne izkušnje pri delu z industrijo, poznajo njene težave in aktivno delujejo v njenem imenu. Ne izvajajo le usposabljanja in svetovanja, temveč aktivno sodelujejo pri reševanju trenutnih problemov, temveč izvajajo intervencije za industrijo, zlasti za gospodarske družbe. Izvajanje projekta, ki vodi k povečanju dobičkonosnosti prodaje, bo temeljilo na večstopenjskem procesu, ki vključuje: opredelitev potencialnih prejemnikov podpore, razvoj analize razvojnih potreb MSP, priprava PR, spremljanje in svetovanje o izvajanju PR, razvoj analize dejanske razpoložljivosti storitev v regiji/industriji za MSP, razširjanje znanja o ugotavljanju potreb med zainteresiranimi stranmi, intervencijske dejavnosti. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati donosnost prodaje 74 Sp. z o.o. in GS, ki sta MSP, za najmanj 5 % z izvedbo analize razvojnih potreb, razvojnih načrtov, spremljanja in svetovanja o izvajanju PR, analize dejanske razpoložljivosti storitev v komercialnem sektorju in izvajanja intervencijskih ukrepov s podporo socialnih partnerjev v obdobju 01.09.2016–31.10.2017. Ta cilj bo dosežen s sodelovanjem tožeče stranke – Zveze sindikatov delavcev zadrug, proizvodnje, trgovine in storitev na Poljskem (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije v smislu odstavka 23.5.1991 sindikata (Uradni list iz leta 2015, poz.1881) in treh partnerjev:1.OPZZ – ki zastopa organizacijo delodajalcev in delavcev v smislu Zakona št. 24.07.2015 o Svetu za socialni dialog in drugih institucijah socialnega dialoga (Uradni list 2015, točka 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizacija delodajalcev v smislu zakona z dne 23. maja 1991 o organizacijah delodajalcev (Uradni list št. 55, točka 235, kakor je bil spremenjen), 3.SLG ITC – družba za usposabljanje, s katero tožeča stranka od leta 2009 sodeluje za zadrugo. Partnerji imajo dolgoletne izkušnje pri delu z industrijo, poznajo njene težave in aktivno delujejo v njenem imenu. Ne izvajajo le usposabljanja in svetovanja, temveč aktivno sodelujejo pri reševanju trenutnih problemov, temveč izvajajo intervencije za industrijo, zlasti za gospodarske družbe. Izvajanje projekta, ki vodi k povečanju dobičkonosnosti prodaje, bo temeljilo na večstopenjskem procesu, ki vključuje: opredelitev potencialnih prejemnikov podpore, razvoj analize razvojnih potreb MSP, priprava PR, spremljanje in svetovanje o izvajanju PR, razvoj analize dejanske razpoložljivosti storitev v regiji/industriji za MSP, razširjanje znanja o ugotavljanju potreb med zainteresiranimi stranmi, intervencijske dejavnosti. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Проектът има за цел да повиши рентабилността на продажбите на 74 Sp. z o.o. и GS, които са МСП, с минимум 5 % чрез извършване на анализ на нуждите от развитие, планове за развитие (РП), мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, анализ на действителната наличност на услуги в търговския сектор и предприемане на интервенционни мерки с помощта на социалните партньори в периода 01.09.2016—31.10.2017 г. Тази цел ще бъде постигната чрез сътрудничеството на заявителя — Федерация на профсъюзите на работниците на кооперациите, производството, търговията и услугите в Полша (FZZPSPHiU) — синдикална организация по смисъла на параграф 23.5.1991 г. на синдикалната организация (Journal of Laws от 2015 г., poz.1881) и 3 Partners:1.OPZZ — представляваща организацията на работодателите и работниците и служителите по смисъла на Закон №. 24.07.2015 г. относно Съвета за социален диалог и други институции за социален диалог (Journal of Laws 2015, т. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — организация на работодателите по смисъла на Закона от 23 май 1991 г. за организациите на работодателите (Официален вестник на закони № 55, точка 235, с измененията), 3.SLG ITC — дружество за обучение, с което заявителят сътрудничи от 2009 г. за кооперацията. Партньорите имат дългогодишен опит в работата с индустрията, познават проблемите ѝ и действат активно от нейно име. Те не само извършват обучения и консултантски дейности, но и активно участват в решаването на актуални проблеми, предприемат интервенции за индустрията, по-специално за търговските дружества. Изпълнението на проекта, водещ до увеличаване на рентабилността на продажбите, ще се основава на многоетапен процес, включващ: идентифициране на потенциални получатели на подкрепа, разработване на анализ на нуждите от развитие на МСП, подготовка на ПР, мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, разработване на анализ на действителната наличност на услуги в региона/промишлеността за МСП, разпространение на знания за диагностицирането на нуждите сред заинтересованите страни, интервенционни дейности. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът има за цел да повиши рентабилността на продажбите на 74 Sp. z o.o. и GS, които са МСП, с минимум 5 % чрез извършване на анализ на нуждите от развитие, планове за развитие (РП), мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, анализ на действителната наличност на услуги в търговския сектор и предприемане на интервенционни мерки с помощта на социалните партньори в периода 01.09.2016—31.10.2017 г. Тази цел ще бъде постигната чрез сътрудничеството на заявителя — Федерация на профсъюзите на работниците на кооперациите, производството, търговията и услугите в Полша (FZZPSPHiU) — синдикална организация по смисъла на параграф 23.5.1991 г. на синдикалната организация (Journal of Laws от 2015 г., poz.1881) и 3 Partners:1.OPZZ — представляваща организацията на работодателите и работниците и служителите по смисъла на Закон №. 24.07.2015 г. относно Съвета за социален диалог и други институции за социален диалог (Journal of Laws 2015, т. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — организация на работодателите по смисъла на Закона от 23 май 1991 г. за организациите на работодателите (Официален вестник на закони № 55, точка 235, с измененията), 3.SLG ITC — дружество за обучение, с което заявителят сътрудничи от 2009 г. за кооперацията. Партньорите имат дългогодишен опит в работата с индустрията, познават проблемите ѝ и действат активно от нейно име. Те не само извършват обучения и консултантски дейности, но и активно участват в решаването на актуални проблеми, предприемат интервенции за индустрията, по-специално за търговските дружества. Изпълнението на проекта, водещ до увеличаване на рентабилността на продажбите, ще се основава на многоетапен процес, включващ: идентифициране на потенциални получатели на подкрепа, разработване на анализ на нуждите от развитие на МСП, подготовка на ПР, мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, разработване на анализ на действителната наличност на услуги в региона/промишлеността за МСП, разпространение на знания за диагностицирането на нуждите сред заинтересованите страни, интервенционни дейности. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът има за цел да повиши рентабилността на продажбите на 74 Sp. z o.o. и GS, които са МСП, с минимум 5 % чрез извършване на анализ на нуждите от развитие, планове за развитие (РП), мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, анализ на действителната наличност на услуги в търговския сектор и предприемане на интервенционни мерки с помощта на социалните партньори в периода 01.09.2016—31.10.2017 г. Тази цел ще бъде постигната чрез сътрудничеството на заявителя — Федерация на профсъюзите на работниците на кооперациите, производството, търговията и услугите в Полша (FZZPSPHiU) — синдикална организация по смисъла на параграф 23.5.1991 г. на синдикалната организация (Journal of Laws от 2015 г., poz.1881) и 3 Partners:1.OPZZ — представляваща организацията на работодателите и работниците и служителите по смисъла на Закон №. 24.07.2015 г. относно Съвета за социален диалог и други институции за социален диалог (Journal of Laws 2015, т. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — организация на работодателите по смисъла на Закона от 23 май 1991 г. за организациите на работодателите (Официален вестник на закони № 55, точка 235, с измененията), 3.SLG ITC — дружество за обучение, с което заявителят сътрудничи от 2009 г. за кооперацията. Партньорите имат дългогодишен опит в работата с индустрията, познават проблемите ѝ и действат активно от нейно име. Те не само извършват обучения и консултантски дейности, но и активно участват в решаването на актуални проблеми, предприемат интервенции за индустрията, по-специално за търговските дружества. Изпълнението на проекта, водещ до увеличаване на рентабилността на продажбите, ще се основава на многоетапен процес, включващ: идентифициране на потенциални получатели на подкрепа, разработване на анализ на нуждите от развитие на МСП, подготовка на ПР, мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, разработване на анализ на действителната наличност на услуги в региона/промишлеността за МСП, разпространение на знания за диагностицирането на нуждите сред заинтересованите страни, интервенционни дейности. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-proġett għandu l-għan li jżid il-profittabbiltà tal-bejgħ ta’ 74 Sp. z o.o. u GS li huma SMEs b’min.5 % billi jwettaq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp, il-pjanijiet ta’ żvilupp (FP), il-monitoraġġ u l-konsultazzjoni dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-analiżi tad-disponibbiltà reali tas-servizzi fis-settur kummerċjali u t-twettiq ta’ miżuri ta’ intervent bl-użu tal-appoġġ tal-imsieħba soċjali fil-perjodu 01.09.2016–31.10.2017. Dan l-għan se jintlaħaq permezz tal-kooperazzjoni tal-Applikant — il-Federazzjoni tat-Trejdjunjins tal-Ħaddiema tal-Kooperattivi, il-Produzzjoni, il-Kummerċ u s-Servizzi fil-Polonja (FZZPSPHiU) — organizzazzjoni tat-trejdjunjins skont it-tifsira tal-paragrafu 23.5.1991 tat-trejdjunjin (il-Ġurnal tal-Liġijiet tal-2015, poz.1881) u 3 Imsieħba:1.OPZZ — li jirrappreżentaw l-organizzazzjoni ta’ min iħaddem u tal-impjegati skont it-tifsira tal-Att tal-Liġi Nru. 24.07.2015 dwar il-Kunsill għad-Djalogu Soċjali u istituzzjonijiet oħra ta’ djalogu soċjali (Ġurnal tal-Liġijiet 2015, punt. 1240), 2. Dikjarazzjoni ta’ ċaħda ta’ responsabbiltà ta’ Mazowieckie tal-Kummerċ fl-Industrija u s-Servizzi (Mzhp) — organizzazzjoni ta’ min iħaddem skont it-tifsira tal-Att tat-23 ta’ Mejju 1991 dwar l-organizzazzjonijiet ta’ min iħaddem (Ġurnal tal-Liġijiet Nru 55, punt 235, kif emendat), 3.SLG ITC — kumpanija ta’ taħriġ li l-Applikant ilu jikkoopera magħha mill-2009 għall-kooperattiva. L-imsieħba għandhom ħafna snin ta’ esperjenza li jaħdmu mal-industrija, jafu l-problemi tagħha u jaġixxu b’mod attiv f’isimha. Huma mhux biss iwettqu attivitajiet ta’ taħriġ u ta’ konsulenza, iżda jipparteċipaw b’mod attiv fis-soluzzjoni tal-problemi attwali, huma jwettqu interventi għall-industrija, b’mod partikolari l-kumpaniji kummerċjali. L-implimentazzjoni tal-proġett li jwassal għal żieda fil-profittabbiltà tal-bejgħ se tkun ibbażata fuq proċess f’diversi stadji li jinkludi: l-identifikazzjoni tar-riċevituri potenzjali tal-appoġġ, l-iżvilupp tal-analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-SMEs, it-tħejjija tal-PR, il-monitoraġġ u l-pariri dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-iżvilupp tal-analiżi tad-disponibbiltà attwali tas-servizzi fir-reġjun/l-industrija għall-SMEs, it-tixrid tal-għarfien tad-dijanjożi tal-ħtiġijiet fost il-partijiet interessati, l-attivitajiet ta’ intervent. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett għandu l-għan li jżid il-profittabbiltà tal-bejgħ ta’ 74 Sp. z o.o. u GS li huma SMEs b’min.5 % billi jwettaq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp, il-pjanijiet ta’ żvilupp (FP), il-monitoraġġ u l-konsultazzjoni dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-analiżi tad-disponibbiltà reali tas-servizzi fis-settur kummerċjali u t-twettiq ta’ miżuri ta’ intervent bl-użu tal-appoġġ tal-imsieħba soċjali fil-perjodu 01.09.2016–31.10.2017. Dan l-għan se jintlaħaq permezz tal-kooperazzjoni tal-Applikant — il-Federazzjoni tat-Trejdjunjins tal-Ħaddiema tal-Kooperattivi, il-Produzzjoni, il-Kummerċ u s-Servizzi fil-Polonja (FZZPSPHiU) — organizzazzjoni tat-trejdjunjins skont it-tifsira tal-paragrafu 23.5.1991 tat-trejdjunjin (il-Ġurnal tal-Liġijiet tal-2015, poz.1881) u 3 Imsieħba:1.OPZZ — li jirrappreżentaw l-organizzazzjoni ta’ min iħaddem u tal-impjegati skont it-tifsira tal-Att tal-Liġi Nru. 24.07.2015 dwar il-Kunsill għad-Djalogu Soċjali u istituzzjonijiet oħra ta’ djalogu soċjali (Ġurnal tal-Liġijiet 2015, punt. 1240), 2. Dikjarazzjoni ta’ ċaħda ta’ responsabbiltà ta’ Mazowieckie tal-Kummerċ fl-Industrija u s-Servizzi (Mzhp) — organizzazzjoni ta’ min iħaddem skont it-tifsira tal-Att tat-23 ta’ Mejju 1991 dwar l-organizzazzjonijiet ta’ min iħaddem (Ġurnal tal-Liġijiet Nru 55, punt 235, kif emendat), 3.SLG ITC — kumpanija ta’ taħriġ li l-Applikant ilu jikkoopera magħha mill-2009 għall-kooperattiva. L-imsieħba għandhom ħafna snin ta’ esperjenza li jaħdmu mal-industrija, jafu l-problemi tagħha u jaġixxu b’mod attiv f’isimha. Huma mhux biss iwettqu attivitajiet ta’ taħriġ u ta’ konsulenza, iżda jipparteċipaw b’mod attiv fis-soluzzjoni tal-problemi attwali, huma jwettqu interventi għall-industrija, b’mod partikolari l-kumpaniji kummerċjali. L-implimentazzjoni tal-proġett li jwassal għal żieda fil-profittabbiltà tal-bejgħ se tkun ibbażata fuq proċess f’diversi stadji li jinkludi: l-identifikazzjoni tar-riċevituri potenzjali tal-appoġġ, l-iżvilupp tal-analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-SMEs, it-tħejjija tal-PR, il-monitoraġġ u l-pariri dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-iżvilupp tal-analiżi tad-disponibbiltà attwali tas-servizzi fir-reġjun/l-industrija għall-SMEs, it-tixrid tal-għarfien tad-dijanjożi tal-ħtiġijiet fost il-partijiet interessati, l-attivitajiet ta’ intervent. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett għandu l-għan li jżid il-profittabbiltà tal-bejgħ ta’ 74 Sp. z o.o. u GS li huma SMEs b’min.5 % billi jwettaq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp, il-pjanijiet ta’ żvilupp (FP), il-monitoraġġ u l-konsultazzjoni dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-analiżi tad-disponibbiltà reali tas-servizzi fis-settur kummerċjali u t-twettiq ta’ miżuri ta’ intervent bl-użu tal-appoġġ tal-imsieħba soċjali fil-perjodu 01.09.2016–31.10.2017. Dan l-għan se jintlaħaq permezz tal-kooperazzjoni tal-Applikant — il-Federazzjoni tat-Trejdjunjins tal-Ħaddiema tal-Kooperattivi, il-Produzzjoni, il-Kummerċ u s-Servizzi fil-Polonja (FZZPSPHiU) — organizzazzjoni tat-trejdjunjins skont it-tifsira tal-paragrafu 23.5.1991 tat-trejdjunjin (il-Ġurnal tal-Liġijiet tal-2015, poz.1881) u 3 Imsieħba:1.OPZZ — li jirrappreżentaw l-organizzazzjoni ta’ min iħaddem u tal-impjegati skont it-tifsira tal-Att tal-Liġi Nru. 24.07.2015 dwar il-Kunsill għad-Djalogu Soċjali u istituzzjonijiet oħra ta’ djalogu soċjali (Ġurnal tal-Liġijiet 2015, punt. 1240), 2. Dikjarazzjoni ta’ ċaħda ta’ responsabbiltà ta’ Mazowieckie tal-Kummerċ fl-Industrija u s-Servizzi (Mzhp) — organizzazzjoni ta’ min iħaddem skont it-tifsira tal-Att tat-23 ta’ Mejju 1991 dwar l-organizzazzjonijiet ta’ min iħaddem (Ġurnal tal-Liġijiet Nru 55, punt 235, kif emendat), 3.SLG ITC — kumpanija ta’ taħriġ li l-Applikant ilu jikkoopera magħha mill-2009 għall-kooperattiva. L-imsieħba għandhom ħafna snin ta’ esperjenza li jaħdmu mal-industrija, jafu l-problemi tagħha u jaġixxu b’mod attiv f’isimha. Huma mhux biss iwettqu attivitajiet ta’ taħriġ u ta’ konsulenza, iżda jipparteċipaw b’mod attiv fis-soluzzjoni tal-problemi attwali, huma jwettqu interventi għall-industrija, b’mod partikolari l-kumpaniji kummerċjali. L-implimentazzjoni tal-proġett li jwassal għal żieda fil-profittabbiltà tal-bejgħ se tkun ibbażata fuq proċess f’diversi stadji li jinkludi: l-identifikazzjoni tar-riċevituri potenzjali tal-appoġġ, l-iżvilupp tal-analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-SMEs, it-tħejjija tal-PR, il-monitoraġġ u l-pariri dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-iżvilupp tal-analiżi tad-disponibbiltà attwali tas-servizzi fir-reġjun/l-industrija għall-SMEs, it-tixrid tal-għarfien tad-dijanjożi tal-ħtiġijiet fost il-partijiet interessati, l-attivitajiet ta’ intervent. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a rentabilidade das vendas de 74 empresas Spoem e GS, que são PME, em, pelo menos, 5,5 %, através da realização de uma análise das necessidades de desenvolvimento, de planos de desenvolvimento (PQ), do acompanhamento e da consulta sobre a execução das relações públicas, da análise da disponibilidade efetiva de serviços no setor comercial e da tomada de medidas de intervenção com o apoio dos parceiros sociais no período de 01.09.2016-31.10.2017. Este objetivo será alcançado através da cooperação da recorrente – Federação dos Sindicatos dos Trabalhadores das Cooperativas, Produção, Comércio e Serviços da Polónia (FZZPSPHiU) – União dos Sindicatos na aceção das secções 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Conselho para o Diálogo Social e outras instituições de diálogo social (JO 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – uma organização de empregadores nesse sentido. Lei de dn.23.05.1991r. sobre as organizações patronais (Jornal Oficial n.o 55, poz.235, com a última redação que lhe foi dada), a 3.SLG ITC é uma empresa de formação com a qual o requerente coopera desde 2009 para a cooperativa. Os parceiros têm muitos anos de experiência de trabalho com a indústria, conhecem os seus problemas e estão ativamente a apoiá-la. Estão não só envolvidos em atividades de formação e aconselhamento, mas também ativamente envolvidos na resolução dos problemas atuais e intervêm a favor da indústria, em especial das comunidades comerciais. A realização do projeto conducente a um aumento da rentabilidade das vendas basear-se-á num processo em várias fases que envolve: identificação dos potenciais beneficiários do apoio, desenvolvimento das necessidades de desenvolvimento das PME, preparação das relações públicas, acompanhamento e aconselhamento sobre a execução das relações públicas, elaboração de análises da disponibilidade efetiva de serviços na região/indústria para as PME, divulgação de conhecimentos sobre diagnóstico entre as partes interessadas, necessidades, intervenção. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a rentabilidade das vendas de 74 empresas Spoem e GS, que são PME, em, pelo menos, 5,5 %, através da realização de uma análise das necessidades de desenvolvimento, de planos de desenvolvimento (PQ), do acompanhamento e da consulta sobre a execução das relações públicas, da análise da disponibilidade efetiva de serviços no setor comercial e da tomada de medidas de intervenção com o apoio dos parceiros sociais no período de 01.09.2016-31.10.2017. Este objetivo será alcançado através da cooperação da recorrente – Federação dos Sindicatos dos Trabalhadores das Cooperativas, Produção, Comércio e Serviços da Polónia (FZZPSPHiU) – União dos Sindicatos na aceção das secções 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Conselho para o Diálogo Social e outras instituições de diálogo social (JO 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – uma organização de empregadores nesse sentido. Lei de dn.23.05.1991r. sobre as organizações patronais (Jornal Oficial n.o 55, poz.235, com a última redação que lhe foi dada), a 3.SLG ITC é uma empresa de formação com a qual o requerente coopera desde 2009 para a cooperativa. Os parceiros têm muitos anos de experiência de trabalho com a indústria, conhecem os seus problemas e estão ativamente a apoiá-la. Estão não só envolvidos em atividades de formação e aconselhamento, mas também ativamente envolvidos na resolução dos problemas atuais e intervêm a favor da indústria, em especial das comunidades comerciais. A realização do projeto conducente a um aumento da rentabilidade das vendas basear-se-á num processo em várias fases que envolve: identificação dos potenciais beneficiários do apoio, desenvolvimento das necessidades de desenvolvimento das PME, preparação das relações públicas, acompanhamento e aconselhamento sobre a execução das relações públicas, elaboração de análises da disponibilidade efetiva de serviços na região/indústria para as PME, divulgação de conhecimentos sobre diagnóstico entre as partes interessadas, necessidades, intervenção. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a rentabilidade das vendas de 74 empresas Spoem e GS, que são PME, em, pelo menos, 5,5 %, através da realização de uma análise das necessidades de desenvolvimento, de planos de desenvolvimento (PQ), do acompanhamento e da consulta sobre a execução das relações públicas, da análise da disponibilidade efetiva de serviços no setor comercial e da tomada de medidas de intervenção com o apoio dos parceiros sociais no período de 01.09.2016-31.10.2017. Este objetivo será alcançado através da cooperação da recorrente – Federação dos Sindicatos dos Trabalhadores das Cooperativas, Produção, Comércio e Serviços da Polónia (FZZPSPHiU) – União dos Sindicatos na aceção das secções 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Conselho para o Diálogo Social e outras instituições de diálogo social (JO 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – uma organização de empregadores nesse sentido. Lei de dn.23.05.1991r. sobre as organizações patronais (Jornal Oficial n.o 55, poz.235, com a última redação que lhe foi dada), a 3.SLG ITC é uma empresa de formação com a qual o requerente coopera desde 2009 para a cooperativa. Os parceiros têm muitos anos de experiência de trabalho com a indústria, conhecem os seus problemas e estão ativamente a apoiá-la. Estão não só envolvidos em atividades de formação e aconselhamento, mas também ativamente envolvidos na resolução dos problemas atuais e intervêm a favor da indústria, em especial das comunidades comerciais. A realização do projeto conducente a um aumento da rentabilidade das vendas basear-se-á num processo em várias fases que envolve: identificação dos potenciais beneficiários do apoio, desenvolvimento das necessidades de desenvolvimento das PME, preparação das relações públicas, acompanhamento e aconselhamento sobre a execução das relações públicas, elaboração de análises da disponibilidade efetiva de serviços na região/indústria para as PME, divulgação de conhecimentos sobre diagnóstico entre as partes interessadas, necessidades, intervenção. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektet har til formål at øge rentabiliteten af salget af 74 Sp. z o.o. og GS, som er SMV'er, med min.5 % ved at foretage analyser af udviklingsbehov, udviklingsplaner, overvågning og høring om gennemførelsen af PR, analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenesteydelser i den kommercielle sektor og iværksættelse af interventionsforanstaltninger ved hjælp af støtte fra arbejdsmarkedets parter i perioden 01.09.2016-31.10.2017. Dette mål vil blive nået gennem samarbejde mellem ansøgeren — sammenslutningen af fagforeninger af kooperativer, produktion, handel og tjenesteydelser i Polen (FZZPSPHiU) — en fagforeningsorganisation som omhandlet i § 23.5.1991 i fagforeningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) og 3 Partners:1.OPZZ — der repræsenterer organiseringen af arbejdsgivere og arbejdstagere i henhold til lov nr. 24.07.2015 om Rådet for Social Dialog og andre institutioner for den sociale dialog (Journal of Laws 2015, pkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — arbejdsgiverorganisation som omhandlet i lov af 23. maj 1991 om arbejdsgiverorganisationer (Journal of Laws No 55, pos. 235, som ændret), 3.SLG ITC — et uddannelsesselskab, som ansøgeren siden 2009 har samarbejdet med for kooperativet. Partnere har mange års erfaring med at arbejde med branchen, kender dens problemer og handler aktivt på dens vegne. De udfører ikke kun uddannelses- og rådgivningsaktiviteter, men deltager aktivt i løsningen af aktuelle problemer, de foretager interventioner for industrien, især kommercielle virksomheder. Gennemførelsen af projektet, der fører til en stigning i rentabiliteten af salget, vil blive baseret på en etapevis proces, der omfatter: identifikation af potentielle modtagere af støtte, udvikling af analyse af SMV'ers udviklingsbehov, forberedelse af PR, overvågning og rådgivning om gennemførelsen af PR, udvikling af analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenester i regionen/industrien for SMV'er, formidling af viden om behovsdiagnose blandt interessenter, interventionsaktiviteter. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet har til formål at øge rentabiliteten af salget af 74 Sp. z o.o. og GS, som er SMV'er, med min.5 % ved at foretage analyser af udviklingsbehov, udviklingsplaner, overvågning og høring om gennemførelsen af PR, analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenesteydelser i den kommercielle sektor og iværksættelse af interventionsforanstaltninger ved hjælp af støtte fra arbejdsmarkedets parter i perioden 01.09.2016-31.10.2017. Dette mål vil blive nået gennem samarbejde mellem ansøgeren — sammenslutningen af fagforeninger af kooperativer, produktion, handel og tjenesteydelser i Polen (FZZPSPHiU) — en fagforeningsorganisation som omhandlet i § 23.5.1991 i fagforeningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) og 3 Partners:1.OPZZ — der repræsenterer organiseringen af arbejdsgivere og arbejdstagere i henhold til lov nr. 24.07.2015 om Rådet for Social Dialog og andre institutioner for den sociale dialog (Journal of Laws 2015, pkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — arbejdsgiverorganisation som omhandlet i lov af 23. maj 1991 om arbejdsgiverorganisationer (Journal of Laws No 55, pos. 235, som ændret), 3.SLG ITC — et uddannelsesselskab, som ansøgeren siden 2009 har samarbejdet med for kooperativet. Partnere har mange års erfaring med at arbejde med branchen, kender dens problemer og handler aktivt på dens vegne. De udfører ikke kun uddannelses- og rådgivningsaktiviteter, men deltager aktivt i løsningen af aktuelle problemer, de foretager interventioner for industrien, især kommercielle virksomheder. Gennemførelsen af projektet, der fører til en stigning i rentabiliteten af salget, vil blive baseret på en etapevis proces, der omfatter: identifikation af potentielle modtagere af støtte, udvikling af analyse af SMV'ers udviklingsbehov, forberedelse af PR, overvågning og rådgivning om gennemførelsen af PR, udvikling af analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenester i regionen/industrien for SMV'er, formidling af viden om behovsdiagnose blandt interessenter, interventionsaktiviteter. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet har til formål at øge rentabiliteten af salget af 74 Sp. z o.o. og GS, som er SMV'er, med min.5 % ved at foretage analyser af udviklingsbehov, udviklingsplaner, overvågning og høring om gennemførelsen af PR, analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenesteydelser i den kommercielle sektor og iværksættelse af interventionsforanstaltninger ved hjælp af støtte fra arbejdsmarkedets parter i perioden 01.09.2016-31.10.2017. Dette mål vil blive nået gennem samarbejde mellem ansøgeren — sammenslutningen af fagforeninger af kooperativer, produktion, handel og tjenesteydelser i Polen (FZZPSPHiU) — en fagforeningsorganisation som omhandlet i § 23.5.1991 i fagforeningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) og 3 Partners:1.OPZZ — der repræsenterer organiseringen af arbejdsgivere og arbejdstagere i henhold til lov nr. 24.07.2015 om Rådet for Social Dialog og andre institutioner for den sociale dialog (Journal of Laws 2015, pkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — arbejdsgiverorganisation som omhandlet i lov af 23. maj 1991 om arbejdsgiverorganisationer (Journal of Laws No 55, pos. 235, som ændret), 3.SLG ITC — et uddannelsesselskab, som ansøgeren siden 2009 har samarbejdet med for kooperativet. Partnere har mange års erfaring med at arbejde med branchen, kender dens problemer og handler aktivt på dens vegne. De udfører ikke kun uddannelses- og rådgivningsaktiviteter, men deltager aktivt i løsningen af aktuelle problemer, de foretager interventioner for industrien, især kommercielle virksomheder. Gennemførelsen af projektet, der fører til en stigning i rentabiliteten af salget, vil blive baseret på en etapevis proces, der omfatter: identifikation af potentielle modtagere af støtte, udvikling af analyse af SMV'ers udviklingsbehov, forberedelse af PR, overvågning og rådgivning om gennemførelsen af PR, udvikling af analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenester i regionen/industrien for SMV'er, formidling af viden om behovsdiagnose blandt interessenter, interventionsaktiviteter. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Proiectul își propune să crească profitabilitatea vânzărilor 74 Sp. z o.o. și GS, care sunt IMM-uri cu min,5 % prin efectuarea de analize ale nevoilor de dezvoltare, planuri de dezvoltare (PC), monitorizarea și consultarea cu privire la implementarea PR, analiza disponibilității efective a serviciilor în sectorul comercial și luarea de măsuri de intervenție cu sprijinul partenerilor sociali în perioada 01.09.2016-31.10.2017. Acest obiectiv va fi atins prin cooperarea Solicitantului – Federația Sindicatelor Muncitorilor din Cooperative, Producție, Comerț și Servicii din Polonia (FZZPSPHiU) – organizație sindicală în sensul punctului 23.5.1991 al sindicatului (Jurnalul de Legi din 2015, poz.1881) și 3 Parteneri:1.OPZZ – reprezentând organizarea angajatorilor și a angajaților în sensul Legii nr. 24.07.2015 privind Consiliul pentru dialog social și alte instituții de dialog social (Journal of Laws 2015, punct. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizație patronală în sensul Legii din 23 mai 1991 privind organizațiile patronale (Jurnalul de Legi nr. 55, postul 235, cu modificările ulterioare), 3.SLG ITC – o societate de formare cu care solicitantul cooperează din 2009 pentru cooperativă. Partenerii au mulți ani de experiență în lucrul cu industria, îi cunosc problemele și acționează activ în numele său. Ei nu numai că desfășoară activități de formare și consiliere, ci participă activ la rezolvarea problemelor actuale, dar întreprind intervenții pentru industrie, în special pentru societățile comerciale. Punerea în aplicare a proiectului care conduce la o creștere a rentabilității vânzărilor se va baza pe un proces în mai multe etape, care include: identificarea potențialilor beneficiari ai sprijinului, dezvoltarea analizei nevoilor de dezvoltare ale IMM-urilor, pregătirea PR, monitorizarea și consilierea cu privire la implementarea PR, elaborarea analizei disponibilității efective a serviciilor în regiune/industrie pentru IMM-uri, diseminarea cunoștințelor privind diagnosticarea nevoilor în rândul părților interesate, activități de intervenție. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul își propune să crească profitabilitatea vânzărilor 74 Sp. z o.o. și GS, care sunt IMM-uri cu min,5 % prin efectuarea de analize ale nevoilor de dezvoltare, planuri de dezvoltare (PC), monitorizarea și consultarea cu privire la implementarea PR, analiza disponibilității efective a serviciilor în sectorul comercial și luarea de măsuri de intervenție cu sprijinul partenerilor sociali în perioada 01.09.2016-31.10.2017. Acest obiectiv va fi atins prin cooperarea Solicitantului – Federația Sindicatelor Muncitorilor din Cooperative, Producție, Comerț și Servicii din Polonia (FZZPSPHiU) – organizație sindicală în sensul punctului 23.5.1991 al sindicatului (Jurnalul de Legi din 2015, poz.1881) și 3 Parteneri:1.OPZZ – reprezentând organizarea angajatorilor și a angajaților în sensul Legii nr. 24.07.2015 privind Consiliul pentru dialog social și alte instituții de dialog social (Journal of Laws 2015, punct. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizație patronală în sensul Legii din 23 mai 1991 privind organizațiile patronale (Jurnalul de Legi nr. 55, postul 235, cu modificările ulterioare), 3.SLG ITC – o societate de formare cu care solicitantul cooperează din 2009 pentru cooperativă. Partenerii au mulți ani de experiență în lucrul cu industria, îi cunosc problemele și acționează activ în numele său. Ei nu numai că desfășoară activități de formare și consiliere, ci participă activ la rezolvarea problemelor actuale, dar întreprind intervenții pentru industrie, în special pentru societățile comerciale. Punerea în aplicare a proiectului care conduce la o creștere a rentabilității vânzărilor se va baza pe un proces în mai multe etape, care include: identificarea potențialilor beneficiari ai sprijinului, dezvoltarea analizei nevoilor de dezvoltare ale IMM-urilor, pregătirea PR, monitorizarea și consilierea cu privire la implementarea PR, elaborarea analizei disponibilității efective a serviciilor în regiune/industrie pentru IMM-uri, diseminarea cunoștințelor privind diagnosticarea nevoilor în rândul părților interesate, activități de intervenție. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul își propune să crească profitabilitatea vânzărilor 74 Sp. z o.o. și GS, care sunt IMM-uri cu min,5 % prin efectuarea de analize ale nevoilor de dezvoltare, planuri de dezvoltare (PC), monitorizarea și consultarea cu privire la implementarea PR, analiza disponibilității efective a serviciilor în sectorul comercial și luarea de măsuri de intervenție cu sprijinul partenerilor sociali în perioada 01.09.2016-31.10.2017. Acest obiectiv va fi atins prin cooperarea Solicitantului – Federația Sindicatelor Muncitorilor din Cooperative, Producție, Comerț și Servicii din Polonia (FZZPSPHiU) – organizație sindicală în sensul punctului 23.5.1991 al sindicatului (Jurnalul de Legi din 2015, poz.1881) și 3 Parteneri:1.OPZZ – reprezentând organizarea angajatorilor și a angajaților în sensul Legii nr. 24.07.2015 privind Consiliul pentru dialog social și alte instituții de dialog social (Journal of Laws 2015, punct. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizație patronală în sensul Legii din 23 mai 1991 privind organizațiile patronale (Jurnalul de Legi nr. 55, postul 235, cu modificările ulterioare), 3.SLG ITC – o societate de formare cu care solicitantul cooperează din 2009 pentru cooperativă. Partenerii au mulți ani de experiență în lucrul cu industria, îi cunosc problemele și acționează activ în numele său. Ei nu numai că desfășoară activități de formare și consiliere, ci participă activ la rezolvarea problemelor actuale, dar întreprind intervenții pentru industrie, în special pentru societățile comerciale. Punerea în aplicare a proiectului care conduce la o creștere a rentabilității vânzărilor se va baza pe un proces în mai multe etape, care include: identificarea potențialilor beneficiari ai sprijinului, dezvoltarea analizei nevoilor de dezvoltare ale IMM-urilor, pregătirea PR, monitorizarea și consilierea cu privire la implementarea PR, elaborarea analizei disponibilității efective a serviciilor în regiune/industrie pentru IMM-uri, diseminarea cunoștințelor privind diagnosticarea nevoilor în rândul părților interesate, activități de intervenție. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektet syftar till att öka lönsamheten för försäljningen på 74 Sp. z o.o. och GS, som är små och medelstora företag med minst 5 % genom att analysera utvecklingsbehov, utvecklingsplaner, övervakning och samråd om genomförandet av PR, analys av den faktiska tillgången på tjänster inom den kommersiella sektorn och vidta interventionsåtgärder med hjälp av stöd från arbetsmarknadens parter under perioden 01.09.2016–31.10.2017. Detta mål kommer att uppnås genom samarbete mellan sökanden – Federation of Trade Unions of Workers of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU) – en fackföreningsorganisation i den mening som avses i punkt 23.5.1991 i fackföreningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) och 3 Partners:1.OPZZ – som företräder arbetsgivarnas och arbetstagarnas organisation i den mening som avses i lag nr. 24.07.2015 om rådet för social dialog och andra institutioner för social dialog (lagarnas tidning 2015, punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – arbetsgivarorganisation i den mening som avses i lagen av den 23 maj 1991 om arbetsgivarorganisationer (lag nr 55, punkt 235 i ändrad lydelse), 3.SLG ITC – ett utbildningsföretag med vilket sökanden har samarbetat för kooperativet sedan 2009. Partners har många års erfarenhet av att arbeta med branschen, känner till sina problem och agerar aktivt på dess vägnar. De bedriver inte bara utbildning och rådgivning, utan deltar aktivt i att lösa aktuella problem, de vidtar åtgärder för industrin, särskilt kommersiella företag. Genomförandet av projektet som leder till ökad lönsamhet kommer att baseras på en flerstegsprocess som inkluderar: identifiering av potentiella mottagare av stöd, utveckling av analys av små och medelstora företags utvecklingsbehov, förberedelse av PR, övervakning och rådgivning om genomförandet av PR, utveckling av analys av den faktiska tillgången på tjänster i regionen/näringen för små och medelstora företag, spridning av kunskap om behovsdiagnos bland intressenter samt interventionsverksamhet. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet syftar till att öka lönsamheten för försäljningen på 74 Sp. z o.o. och GS, som är små och medelstora företag med minst 5 % genom att analysera utvecklingsbehov, utvecklingsplaner, övervakning och samråd om genomförandet av PR, analys av den faktiska tillgången på tjänster inom den kommersiella sektorn och vidta interventionsåtgärder med hjälp av stöd från arbetsmarknadens parter under perioden 01.09.2016–31.10.2017. Detta mål kommer att uppnås genom samarbete mellan sökanden – Federation of Trade Unions of Workers of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU) – en fackföreningsorganisation i den mening som avses i punkt 23.5.1991 i fackföreningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) och 3 Partners:1.OPZZ – som företräder arbetsgivarnas och arbetstagarnas organisation i den mening som avses i lag nr. 24.07.2015 om rådet för social dialog och andra institutioner för social dialog (lagarnas tidning 2015, punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – arbetsgivarorganisation i den mening som avses i lagen av den 23 maj 1991 om arbetsgivarorganisationer (lag nr 55, punkt 235 i ändrad lydelse), 3.SLG ITC – ett utbildningsföretag med vilket sökanden har samarbetat för kooperativet sedan 2009. Partners har många års erfarenhet av att arbeta med branschen, känner till sina problem och agerar aktivt på dess vägnar. De bedriver inte bara utbildning och rådgivning, utan deltar aktivt i att lösa aktuella problem, de vidtar åtgärder för industrin, särskilt kommersiella företag. Genomförandet av projektet som leder till ökad lönsamhet kommer att baseras på en flerstegsprocess som inkluderar: identifiering av potentiella mottagare av stöd, utveckling av analys av små och medelstora företags utvecklingsbehov, förberedelse av PR, övervakning och rådgivning om genomförandet av PR, utveckling av analys av den faktiska tillgången på tjänster i regionen/näringen för små och medelstora företag, spridning av kunskap om behovsdiagnos bland intressenter samt interventionsverksamhet. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet syftar till att öka lönsamheten för försäljningen på 74 Sp. z o.o. och GS, som är små och medelstora företag med minst 5 % genom att analysera utvecklingsbehov, utvecklingsplaner, övervakning och samråd om genomförandet av PR, analys av den faktiska tillgången på tjänster inom den kommersiella sektorn och vidta interventionsåtgärder med hjälp av stöd från arbetsmarknadens parter under perioden 01.09.2016–31.10.2017. Detta mål kommer att uppnås genom samarbete mellan sökanden – Federation of Trade Unions of Workers of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU) – en fackföreningsorganisation i den mening som avses i punkt 23.5.1991 i fackföreningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) och 3 Partners:1.OPZZ – som företräder arbetsgivarnas och arbetstagarnas organisation i den mening som avses i lag nr. 24.07.2015 om rådet för social dialog och andra institutioner för social dialog (lagarnas tidning 2015, punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – arbetsgivarorganisation i den mening som avses i lagen av den 23 maj 1991 om arbetsgivarorganisationer (lag nr 55, punkt 235 i ändrad lydelse), 3.SLG ITC – ett utbildningsföretag med vilket sökanden har samarbetat för kooperativet sedan 2009. Partners har många års erfarenhet av att arbeta med branschen, känner till sina problem och agerar aktivt på dess vägnar. De bedriver inte bara utbildning och rådgivning, utan deltar aktivt i att lösa aktuella problem, de vidtar åtgärder för industrin, särskilt kommersiella företag. Genomförandet av projektet som leder till ökad lönsamhet kommer att baseras på en flerstegsprocess som inkluderar: identifiering av potentiella mottagare av stöd, utveckling av analys av små och medelstora företags utvecklingsbehov, förberedelse av PR, övervakning och rådgivning om genomförandet av PR, utveckling av analys av den faktiska tillgången på tjänster i regionen/näringen för små och medelstora företag, spridning av kunskap om behovsdiagnos bland intressenter samt interventionsverksamhet. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
Cały Kraj | |||||||||||||||
| Property / location (string): Cały Kraj / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: EFFECTIVE PUBLIC POLICIES FOR THE LABOUR MARKET, THE ECONOMY AND EDUCATION / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
84.28 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
54°24'47.23"N, 18°32'5.06"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 54°24'47.23"N, 18°32'5.06"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 54°24'47.23"N, 18°32'5.06"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Trójmiejski / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Multiple Thematic Objective / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Multiple Thematic Objective / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
13 December 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 13 December 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 15:53, 13 October 2024
Project Q91121 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Support for the strategic management of cooperatives. |
Project Q91121 in Poland |
Statements
1,176,828.6 zloty
0 references
1,396,332.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 September 2016
0 references
31 October 2017
0 references
FEDERACJA ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH PRACOWNIKÓW SPÓŁDZIELCZOŚCI PRODUKCJI HANDLU I USŁUG W POLSCE
0 references
Projekt ma na celu wzrost rentowności sprzedaży 74 sp-ni Społem i GS będących MŚP o min.5% poprzez przeprowadzenie analizy potrzeb rozwojowych, opracowanie planów rozwojowych (PR), monitoring i doradztwo w zakresie wdrożenia PR, analizę faktycznej dostępności usług w branży handlowej i podejmowaniu działań interwencyjnych z wykorzystaniem wsparcia partnerów społecznych w okresie 01.09.2016-31.10.2017. Cel ten zostanie osiągnięty poprzez współpracę Wnioskodawcy - Federacja Związków Zawodowych Pracowników Spółdzielczości, Produkcji, Handlu i Usług w Polsce (FZZPSPHiU)-organizacja związkowa w rozumieniu ust.z dn.23.05.1991r.o zw.zawodowych (Dz.U.z 2015r.poz.1881) oraz 3 Partnerów:1.OPZZ - reprezentat.organizacja pracodawców i pracowników w rozum. ustawy z dn. 24.07.2015r.o Radzie Dialogu Społecznego i innych instytucjach dialogu społecznego (Dz.U. z 2015r.,poz. 1240), 2. Mazowieckie Zrzeczenie Handlu Przemysłu i Usług (MZHP) - organizacja pracodawców w rozum. ustawy z dn. dn.23.05.1991r.o organizacjach pracodawców (Dz.U. Nr 55,poz.235,z późn.zm.), 3.SLG ITC - firma szkoleniowa, z którą Wnioskodawca współpracuje od 2009r. na rzecz spółdzielni. Partnerzy mają wieloletnie doświadczenia współpracy z branżą, znają jej problemy i działają aktywnie na jej rzecz. Prowadzą nie tylko działania szkoleniowe i doradcze, ale aktywnie uczestniczą w rozwiązywaniu bieżących problemów, podejmują interwencje na rzecz branży, w szczególności społdzielni handlowych. Realizacja projektu prowadząca do wzrostu rentowności sprzedaży będzie się opierała na wieloetapowym procesie obejmującym: identyfikację potencjalnych odbiorców wsparcia, opracowanie analizy potrzeb rozwojowych MSP, przygotowanie PR, monitoring i doradztwo w zakresie wdrożenia PR, opracowanie analizy faktycznej dostępności usług w regionie/branży dla MSP, upowszechnienie wśród interesariuszy wiedzy o zdiagnoz. potrzebach, działania interwencyjne. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the profitability of sales of 74 companies Spoem and GS which are SMEs by at least.5 % by carrying out an analysis of development needs, development plans (FP), monitoring and consulting on the implementation of PR, analysis of the actual availability of services in the commercial sector and taking intervention actions using the support of the social partners in the period 01.09.2016-31.10.2017. This objective will be achieved through the cooperation of the Applicant – Federation of Trade Unions Employees of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU)-Union of Trade Unions within the meaning of Sections 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Council for Social Dialogue and other institutions of social dialogue (OJ of 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – an organisation of employers in the sense. Act of dn.23.05.1991r. about employers’ organisations (Journal of Laws No. 55,poz.235, as amended), 3.SLG ITC is a training company with which the Applicant has been cooperating since 2009 for the cooperative. The partners have many years of experience of working with the industry, know its problems and are actively supporting it. They are not only engaged in training and advisory activities, but are actively involved in solving current problems, and intervene in favour of the industry, in particular commercial communities.The realisation of the project leading to an increase in the profitability of sales will be based on a multi-stage process involving: identification of potential recipients of support, development of SME development needs, preparation of PR, monitoring and advice on the implementation of PR, elaboration of analysis of the actual availability of services in the region/industry for SMEs, dissemination of knowledge about diagnosis among stakeholders. needs, intervention. (English)
15 October 2020
0.4613350720634557
0 references
Le projet vise à accroître la rentabilité des ventes de 74 Sp. z o.o. et GS qui sont des PME de min.5 % en procédant à l’analyse des besoins de développement, des plans de développement (FP), du suivi et de la consultation sur la mise en œuvre des relations publiques, l’analyse de la disponibilité réelle des services dans le secteur commercial et la mise en œuvre de mesures d’intervention avec le soutien des partenaires sociaux au cours de la période allant du 1.9.2016 au 31.10.2017. Cet objectif sera atteint grâce à la coopération de la requérante — Fédération syndicale des travailleurs des coopératives, de la production, du commerce et des services en Pologne (FZZPSPHiU) — une organisation syndicale au sens du paragraphe 23.5.1991 du syndicat (Journal officiel de 2015, poz.1881) et de 3 Partners:1.OPZZ — représentant l’organisation des employeurs et des employés au sens de la loi no 1881. 24.07.2015 sur le Conseil pour le dialogue social et les autres institutions de dialogue social (Journal officiel 2015, point 5). 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organisation d’employeurs au sens de la loi du 23 mai 1991 sur les organisations d’employeurs (Journal officiel no 55, point 235, tel que modifié), 3.SLG ITC — une société de formation avec laquelle la requérante coopère depuis 2009 pour la coopérative. Les partenaires ont de nombreuses années d’expérience dans l’industrie, connaissent ses problèmes et agissent activement en son nom. Ils mènent non seulement des activités de formation et de conseil, mais participent activement à la résolution des problèmes actuels, ils entreprennent des interventions pour l’industrie, en particulier les entreprises commerciales. La mise en œuvre du projet conduisant à une augmentation de la rentabilité des ventes sera basée sur un processus en plusieurs étapes comprenant: identification des bénéficiaires potentiels de l’aide, élaboration d’une analyse des besoins de développement des PME, préparation des relations publiques, suivi et conseils sur la mise en œuvre des relations publiques, élaboration d’une analyse de la disponibilité réelle de services dans la région/industrie pour les PME, diffusion des connaissances sur le diagnostic des besoins parmi les parties prenantes, activités d’intervention. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Rentabilität der Verkäufe von 74 Sp. z o.o. und GS, bei denen es sich um KMU handelt, um min.5 % zu steigern, indem Entwicklungsbedarfsanalysen, Entwicklungspläne (FP), Überwachung und Beratung bei der Umsetzung von PR, Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen im gewerblichen Sektor und Durchführung von Interventionsmaßnahmen mit Unterstützung der Sozialpartner im Zeitraum 1.9.2016 – 31.10.2017 durchgeführt werden. Dieses Ziel wird durch die Zusammenarbeit des Antragstellers – Verband der Gewerkschaften der Genossenschaften, Produktion, Handel und Dienstleistungen in Polen (FZZPSPHiU) – einer Gewerkschaftsorganisation im Sinne von Ziffer 23.5.1991 der Gewerkschaft (Gesetzblatt von 2015, Pos.1881) und 3 Partnern:1.OPZZ – die die Organisation von Arbeitgebern und Arbeitnehmern im Sinne des Gesetzes Nr. 24.07.2015 zum Rat für den sozialen Dialog und andere Institutionen des sozialen Dialogs (Gesetzblatt 2015, Punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – Arbeitgeberorganisation im Sinne des Gesetzes vom 23. Mai 1991 über die Arbeitgeberorganisationen (Gesetzblatt Nr. 55, Pos. 235 in der geänderten Fassung), 3.SLG ITC – ein Ausbildungsunternehmen, mit dem die Klägerin seit 2009 für die Genossenschaft zusammenarbeitet. Partner verfügen über langjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Branche, kennen ihre Probleme und handeln aktiv in ihrem Namen. Sie führen nicht nur Schulungs- und Beratungstätigkeiten durch, sondern beteiligen sich aktiv an der Lösung aktueller Probleme, sie führen Interventionen für die Industrie, insbesondere für Handelsunternehmen, durch. Die Umsetzung des Projekts, das zu einer Steigerung der Umsatzrentabilität führt, basiert auf einem mehrstufigen Prozess, der Folgendes umfasst: Ermittlung potenzieller Empfänger von Unterstützung, Entwicklung der Analyse des Entwicklungsbedarfs von KMU, Vorbereitung der Öffentlichkeitsarbeit, Überwachung und Beratung bei der Umsetzung der PR, Entwicklung einer Analyse der tatsächlichen Verfügbarkeit von Dienstleistungen in der Region/Industrie für KMU, Verbreitung von Wissen über die Bedarfsdiagnose unter den Interessenträgern, Interventionsmaßnahmen. (German)
7 December 2021
0 references
Het project heeft tot doel de winstgevendheid van de verkopen van 74 Sp. z o.o. en GS, die kleine en middelgrote ondernemingen zijn, te verhogen met min,5 % door analyse van de ontwikkelingsbehoeften, ontwikkelingsplannen (FP), monitoring en raadpleging van de uitvoering van PR, analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de commerciële sector en het nemen van interventiemaatregelen met behulp van de steun van de sociale partners in de periode 01.09.2016-31.10.2017. Dit doel zal worden bereikt door de samenwerking tussen de federatie van vakbonden van coöperaties, productie, handel en diensten in Polen (FZZPSPHiU) — een vakbondsorganisatie in de zin van paragraaf 23.5.1991 van de vakbond (Journal of Laws 2015, poz.1881) en 3 Partners:1.OPZZ — die de organisatie van werkgevers en werknemers in de zin van wet nr. 3 vertegenwoordigt. 24.07.2015 betreffende de Raad voor Sociale Dialoog en andere instellingen voor de sociale dialoog (Journal of Laws 2015, punt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — werkgeversorganisatie in de zin van de wet van 23 mei 1991 betreffende werkgeversorganisaties (Journal of Laws nr. 55, punt 235, zoals gewijzigd), 3.SLG ITC — een opleidingsmaatschappij waarmee verzoekster sinds 2009 samenwerkt voor de coöperatie. Partners hebben jarenlange ervaring in het werken met de industrie, kennen haar problemen en handelen actief namens haar. Ze voeren niet alleen trainings- en adviesactiviteiten uit, maar nemen ook actief deel aan het oplossen van actuele problemen, maar ondernemen ook interventies voor de industrie, met name commerciële bedrijven. De uitvoering van het project dat leidt tot een stijging van de winstgevendheid van de verkoop zal worden gebaseerd op een meerfasenproces, waaronder: identificatie van potentiële ontvangers van steun, ontwikkeling van analyse van ontwikkelingsbehoeften van kmo’s, voorbereiding van PR, monitoring en advies over de uitvoering van PR, ontwikkeling van analyse van de daadwerkelijke beschikbaarheid van diensten in de regio/industrie voor kmo’s, verspreiding van kennis van behoeftendiagnose onder belanghebbenden, interventieactiviteiten. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Il progetto mira ad aumentare la redditività delle vendite di 74 Sp. z o.o. e GS che sono PMI di min.5 % attraverso l'analisi delle esigenze di sviluppo, i piani di sviluppo (FP), il monitoraggio e la consulenza sull'attuazione delle PR, l'analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nel settore commerciale e l'adozione di misure di intervento utilizzando il sostegno delle parti sociali nel periodo 01.09.2016-31.10.2017. Tale obiettivo sarà raggiunto attraverso la collaborazione del richiedente — Federazione dei sindacati dei lavoratori delle cooperative, della produzione, del commercio e dei servizi in Polonia (FZZPSPHiU) — organizzazione sindacale ai sensi del paragrafo 23.5.1991 del sindacato (Journal of Laws of 2015, poz.1881) e 3 Partners:1.OPZZ — che rappresenta l'organizzazione dei datori di lavoro e dei lavoratori ai sensi della legge n. 24.07.2015 sul Consiglio per il dialogo sociale e altre istituzioni del dialogo sociale (Journal of Laws 2015, punto. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organizzazione dei datori di lavoro ai sensi della legge del 23 maggio 1991 sulle organizzazioni dei datori di lavoro (Journal of Laws n. 55, punto 235, e successive modifiche), 3.SLG ITC — società di formazione con la quale il richiedente collabora dal 2009 per la cooperativa. I partner hanno molti anni di esperienza lavorando con il settore, conoscono i suoi problemi e agiscono attivamente per suo conto. Non solo svolgono attività di formazione e consulenza, ma partecipano attivamente alla risoluzione dei problemi attuali, intraprendono interventi per l'industria, in particolare le imprese commerciali. L'attuazione del progetto che porta ad un aumento della redditività delle vendite si baserà su un processo in più fasi comprendente: individuazione dei potenziali destinatari del sostegno, sviluppo di analisi delle esigenze di sviluppo delle PMI, preparazione di PR, monitoraggio e consulenza sull'attuazione delle PR, sviluppo di analisi dell'effettiva disponibilità di servizi nella regione/industria per le PMI, diffusione della conoscenza della diagnosi dei bisogni tra le parti interessate, attività di intervento. (Italian)
16 January 2022
0 references
El proyecto tiene como objetivo aumentar la rentabilidad de las ventas de 74 Sp. z o.o. y GS que son pymes en un mínimo del 5 % mediante la realización de análisis de las necesidades de desarrollo, los planes de desarrollo (FP), el seguimiento y la consulta sobre la implementación de las relaciones públicas, el análisis de la disponibilidad real de servicios en el sector comercial y la realización de medidas de intervención utilizando el apoyo de los interlocutores sociales en el período comprendido entre el 1.9.2016 y el 31.10.2017. Este objetivo se logrará a través de la cooperación del solicitante — Federación de Sindicatos de Trabajadores de Cooperativas, Producción, Comercio y Servicios en Polonia (FZZPSPHiU) — una organización sindical en el sentido del párrafo 23.5.1991 del sindicato (Boletín Legislativo de 2015, poz.1881) y 3 Partners:1.OPZZ — que representa la organización de empleadores y empleados en el sentido de la Ley No. 24.07.2015 sobre el Consejo para el Diálogo Social y otras instituciones de diálogo social (Journal of Laws 2015, tema. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — organización de empleadores en el sentido de la Ley de 23 de mayo de 1991 sobre las organizaciones de empleadores (Boletín Oficial n.º 55, punto 235, en su versión modificada), 3.SLG ITC, sociedad de formación con la que el solicitante coopera desde 2009 para la cooperativa. Los socios tienen muchos años de experiencia trabajando con la industria, conocen sus problemas y actúan activamente en su nombre. No solo llevan a cabo actividades de formación y asesoramiento, sino que participan activamente en la solución de los problemas actuales, realizan intervenciones para la industria, en particular las empresas comerciales. La implementación del proyecto que conduce a un aumento de la rentabilidad de las ventas se basará en un proceso de varias etapas que incluirá: identificación de posibles beneficiarios del apoyo, desarrollo del análisis de las necesidades de desarrollo de las PYME, preparación de relaciones públicas, seguimiento y asesoramiento sobre la aplicación de las RP, desarrollo de análisis de la disponibilidad real de servicios en la región/industria para las PYME, difusión del conocimiento del diagnóstico de necesidades entre las partes interesadas, actividades de intervención. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada VKEdest 74 Sp. z o.o. ja GS müügi kasumlikkust vähemalt 5 %, analüüsides arenguvajadusi, arengukavasid, jälgides ja konsulteerides PR rakendamist, analüüsides teenuste tegelikku kättesaadavust ärisektoris ja rakendades sekkumismeetmeid sotsiaalpartnerite toetusel ajavahemikul 01.09.2016–31.10.2017. See eesmärk saavutatakse koostöös Poola kooperatiivide, tootmise, kaubanduse ja teenuste töötajate ametiühingute liiduga (FZZPSPHiU) – ametiühinguorganisatsiooniga ametiühinguseaduse § 23.5.1991 tähenduses (2015. aasta ametlik väljaanne poz.1881) ja kolme partneriga:1.OPZZ – kes esindavad tööandjate ja töötajate organisatsiooni seaduse nr tähenduses. 24.07.2015 sotsiaaldialoogi nõukogu ja teiste sotsiaaldialoogi institutsioonide kohta (Journal of Laws 2015, päevakorrapunkt. 1240), 2. Mazowieckie lahtiütlemine tööstus- ja teenuskaubandusest (Mzhp) – tööandjate organisatsioon 23. mai 1991. aasta seaduse tööandjate organisatsioonide kohta (seaduste Teataja nr 55, punkt 235, muudetud kujul) tähenduses, 3.SLG ITC – koolitusettevõte, kellega taotleja on alates 2009. aastast ühistu heaks koostööd teinud. Partneritel on aastatepikkune kogemus tööstusega töötamisel, nad teavad selle probleeme ja tegutsevad aktiivselt selle nimel. Nad mitte ainult ei vii läbi koolitus- ja nõustamistegevust, vaid osalevad aktiivselt praeguste probleemide lahendamises, vaid sekkuvad tööstusesse, eelkõige äriühingutesse. Müügi kasumlikkust suurendava projekti elluviimine põhineb mitmeetapilisel protsessil, mis hõlmab järgmist: võimalike toetuse saajate väljaselgitamine, VKEde arenguvajaduste analüüsi väljatöötamine, PR-i ettevalmistamine, järelevalve ja nõustamine PR rakendamise kohta, teenuste tegeliku kättesaadavuse analüüsi väljatöötamine piirkonnas/tööstuses VKEdele, vajaduste diagnoosimise alaste teadmiste levitamine sidusrühmade seas, sekkumistegevus. (Estonian)
13 August 2022
0 references
Projekto tikslas – ne mažiau kaip 5 % padidinti 74 Sp. z o.o. ir GS, kurios yra MVĮ, pardavimų pelningumą, atliekant plėtros poreikių analizę, plėtros planus (BP), stebint ir konsultuojant dėl viešųjų ryšių įgyvendinimo, analizuojant faktinį paslaugų prieinamumą komerciniame sektoriuje ir imantis intervencinių priemonių naudojantis socialinių partnerių parama nuo 2016 09 01 iki 2017 10 31. Šis tikslas bus pasiektas bendradarbiaujant su pareiškėja – Lenkijos kooperatyvų, gamybos, prekybos ir paslaugų darbuotojų profesinių sąjungų federacija (FZZPSPHiU) – profesinių sąjungų organizacija, kaip apibrėžta profesinės sąjungos (2015 m. Įstatymų leidinys, poz.1881) 23.5.1991 punkte, ir 3 Partneriai:1.OPZZ, atstovaujantys darbdavių ir darbuotojų organizacijai, kaip apibrėžta Įstatyme Nr. 2015 m. liepos 24 d. dėl Socialinio dialogo tarybos ir kitų socialinio dialogo institucijų (2015 m. Įstatymų leidinys, p. 1240), 2. Mazowieckie prekybos pramone ir paslaugomis atsisakymas (Mzhp) – darbdavių organizacija, kaip apibrėžta 1991 m. gegužės 23 d. Įstatyme dėl darbdavių organizacijų (Įstatymų leidinys Nr. 55, 235 punktas, su pakeitimais), 3.SLG ITC – mokymo bendrovė, su kuria ieškovė bendradarbiauja kooperatyvo srityje nuo 2009 m. Partneriai turi ilgametę patirtį dirbant su pramone, žino jos problemas ir aktyviai veikia jos vardu. Jie ne tik vykdo mokymo ir konsultavimo veiklą, bet ir aktyviai dalyvauja sprendžiant dabartines problemas, imasi intervencijų pramonei, ypač komercinėms įmonėms. Projekto įgyvendinimas, dėl kurio padidės pardavimo pelningumas, bus grindžiamas daugiapakopiu procesu, įskaitant: galimų paramos gavėjų nustatymas, MVĮ vystymosi poreikių analizės rengimas, viešųjų ryšių rengimas, viešųjų ryšių įgyvendinimo stebėsena ir konsultacijos, faktinio paslaugų prieinamumo regione/pramonėje MVĮ analizė, žinių apie poreikių nustatymą sklaida suinteresuotiesiems subjektams, intervencinė veikla. (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Cilj projekta je povećati profitabilnost prodaje 74 Sp. z o.o. i GS-a koji su mala i srednja poduzeća za najmanje 5 % provedbom analize razvojnih potreba, razvojnih planova (FP), praćenjem i savjetovanjem o provedbi PR-a, analizom stvarne dostupnosti usluga u komercijalnom sektoru i poduzimanjem interventnih mjera uz podršku socijalnih partnera u razdoblju 1.9.2016 – 31.10.2017. Taj će se cilj ostvariti suradnjom podnositelja zahtjeva – Saveza sindikata radnika zadruga, proizvodnje, trgovine i usluga u Poljskoj (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije u smislu stavka 23.5.1991. sindikata (Službeni list iz 2015., poz.1881) i 3 Partnera:1.OPZZ – koji predstavlja organizaciju poslodavaca i zaposlenika u smislu Zakona br. 24.07.2015. o Vijeću za socijalni dijalog i drugim institucijama socijalnog dijaloga (Službeni list zakona 2015., točka 1240), 2. Mazowieckie Odricanje od odgovornosti za trgovinu u industriji i uslugama (Mzhp) – organizacija poslodavaca u smislu Zakona od 23. svibnja 1991. o organizacijama poslodavaca (Službeni list zakona br. 55, stavka 235., kako je izmijenjen), 3.SLG ITC – društvo za osposobljavanje s kojim podnositelj zahtjeva surađuje od 2009. za zadrugu. Partneri imaju dugogodišnje iskustvo u radu s industrijom, poznaju njezine probleme i aktivno djeluju u njezino ime. Oni ne samo da provode obuku i savjetodavne aktivnosti, već aktivno sudjeluju u rješavanju aktualnih problema, poduzimaju intervencije za industriju, posebno za trgovačka društva. Provedba projekta koji dovodi do povećanja profitabilnosti prodaje temeljit će se na višestupanjskom postupku koji uključuje: identifikacija potencijalnih primatelja potpore, izrada analize razvojnih potreba MSP-ova, priprema PR-a, praćenje i savjetovanje o provedbi PR-a, izrada analize stvarne dostupnosti usluga u regiji/industriji za MSP-ove, širenje znanja o dijagnozi potreba među dionicima, intervencijske aktivnosti. (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων των 74 Sp. z o.o. και GS που είναι ΜΜΕ κατά τουλάχιστον 5 %, μέσω της ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών, των αναπτυξιακών σχεδίων (FP), της παρακολούθησης και της διαβούλευσης σχετικά με την εφαρμογή της PR, της ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στον εμπορικό τομέα και της ανάληψης μέτρων παρέμβασης με τη στήριξη των κοινωνικών εταίρων κατά την περίοδο 1.9.2016 — 31.10.2017. Ο στόχος αυτός θα επιτευχθεί μέσω της συνεργασίας της προσφεύγουσας — Ομοσπονδίας Συνδικάτων Εργαζομένων Συνεταιρισμών, Παραγωγής, Εμπορίου και Υπηρεσιών στην Πολωνία (FZZPSPHiU) — συνδικαλιστικής οργάνωσης κατά την έννοια της παραγράφου 23.5.1991 της συνδικαλιστικής οργάνωσης (Επίσημη Εφημερίδα του 2015, poz.1881) και 3 εταίρων:1.OPZZ — που εκπροσωπούν την οργάνωση εργοδοτών και εργαζομένων κατά την έννοια του νόμου αριθ. 24.07.2015 σχετικά με το Συμβούλιο για τον Κοινωνικό Διάλογο και άλλα θεσμικά όργανα του κοινωνικού διαλόγου (Επίσημη Εφημερίδα 2015, σημείο. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — οργάνωση εργοδοτών κατά την έννοια του νόμου της 23ης Μαΐου 1991 σχετικά με τις οργανώσεις εργοδοτών (Επίσημη Εφημερίδα αριθ. 55, σημείο 235, όπως τροποποιήθηκε), 3.SLG ITC — εταιρεία κατάρτισης με την οποία ο αιτών συνεργάζεται από το 2009 για τον συνεταιρισμό. Οι συνεργάτες έχουν πολυετή εμπειρία σε συνεργασία με τον κλάδο, γνωρίζουν τα προβλήματά της και ενεργούν ενεργά για λογαριασμό της. Όχι μόνο διεξάγουν δραστηριότητες κατάρτισης και παροχής συμβουλών, αλλά συμμετέχουν ενεργά στην επίλυση των σημερινών προβλημάτων, αναλαμβάνουν παρεμβάσεις για τον κλάδο, ιδίως για τις εμπορικές εταιρείες. Η υλοποίηση του έργου που οδηγεί σε αύξηση της κερδοφορίας των πωλήσεων θα βασίζεται σε μια διαδικασία πολλαπλών σταδίων, η οποία θα περιλαμβάνει: προσδιορισμός των δυνητικών αποδεκτών της στήριξης, ανάπτυξη ανάλυσης των αναπτυξιακών αναγκών των ΜΜΕ, προετοιμασία δημοσίων σχέσεων, παρακολούθηση και παροχή συμβουλών σχετικά με την εφαρμογή των δημόσιων σχέσεων, ανάπτυξη ανάλυσης της πραγματικής διαθεσιμότητας υπηρεσιών στην περιφέρεια/βιομηχανία για τις ΜΜΕ, διάδοση γνώσεων σχετικά με τη διάγνωση των αναγκών μεταξύ των ενδιαφερόμενων μερών, δραστηριότητες παρέμβασης. (Greek)
13 August 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť ziskovosť predaja 74 Sp. z o.o. a GS, ktoré sú MSP, o min. 5 % vykonaním analýzy potrieb rozvoja, plánov rozvoja (FP), monitorovania a poradenstva pri implementácii PR, analýzou skutočnej dostupnosti služieb v komerčnom sektore a uskutočnením intervenčných opatrení s využitím podpory sociálnych partnerov v období od 1. 9. 2016 do 31.10.2017. Tento cieľ sa dosiahne prostredníctvom spolupráce žiadateľa – Federácie odborových zväzov pracovníkov družstiev, výroby, obchodu a služieb v Poľsku (FZZPSPHiU) – odborovej organizácie v zmysle § 23.5.1991 odborového zväzu (Zbierka zákonov z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneri:1.OPZZ – zastupujúci organizáciu zamestnávateľov a zamestnancov v zmysle zákona č. 24.07.2015 o Rade pre sociálny dialóg a iných inštitúciách sociálneho dialógu (Zbierka zákonov 2015, bod. 1240), 2. Mazowieckie zrieknutie sa zodpovednosti za obchod v priemysle a službách (Mzhp) – organizácia zamestnávateľov v zmysle zákona z 23. mája 1991 o zamestnávateľských organizáciách (Zbierka zákonov č. 55, položka 235 v znení neskorších predpisov), 3.SLG ITC – vzdelávacia spoločnosť, s ktorou žiadateľ spolupracuje v rámci družstva od roku 2009. Partneri majú dlhoročné skúsenosti s prácou s priemyslom, poznajú jeho problémy a aktívne konajú v jeho mene. Nielenže vykonávajú školenia a poradenské činnosti, ale aktívne sa podieľajú na riešení súčasných problémov, vykonávajú zásahy do priemyslu, najmä obchodných spoločností. Realizácia projektu, ktorý povedie k zvýšeniu ziskovosti predaja, bude založená na viacstupňovom procese vrátane: identifikácia potenciálnych príjemcov podpory, vypracovanie analýzy rozvojových potrieb MSP, príprava PR, monitorovanie a poradenstvo pri implementácii PR, vypracovanie analýzy aktuálnej dostupnosti služieb v regióne/priemysele pre MSP, šírenie poznatkov o diagnostike potrieb medzi zainteresovanými stranami, intervenčné činnosti. (Slovak)
13 August 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä 74 Sp. z o.o:n ja GS:n, jotka ovat pk-yrityksiä, myynnin kannattavuutta vähintään 5 % tekemällä kehitystarpeiden analysointia, kehityssuunnitelmia, PR:n täytäntöönpanon seurantaa ja kuulemista, analysoimalla kaupallisten palvelujen tosiasiallista saatavuutta ja toteuttamalla interventiotoimenpiteitä työmarkkinaosapuolten tuella ajanjaksolla 01.09.2016–31.10.2017. Tämä tavoite saavutetaan tekemällä yhteistyötä Puolan osuuskuntien, tuotannon, kaupan ja palvelujen ammattiyhdistysten liiton (FZZPSPHiU) kanssa, joka on ammattiliiton 23.5.1991 §:ssä tarkoitettu ammattiyhdistysjärjestö (virallinen lehti 2015, poz.1881) ja 3 Partners:1.OPZZ – joka edustaa työnantaja- ja työntekijäjärjestöä laissa nro. 24.07.2015 työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun ja muiden työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun neuvostosta (Lakilehti 2015, kohta. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – työnantajajärjestö, jota tarkoitetaan työnantajajärjestöistä 23 päivänä toukokuuta 1991 annetussa laissa (EUVL nro 55, kohta 235, sellaisena kuin se on muutettuna), 3.SLG ITC – koulutusyritys, jonka kanssa hakija on toiminut yhteistyössä vuodesta 2009 osuuskunnan hyväksi. Kumppaneilla on monen vuoden kokemus alan kanssa työskentelystä, tuntevat ongelmansa ja toimivat aktiivisesti sen puolesta. He eivät ainoastaan harjoita koulutus- ja neuvontatoimintaa, vaan osallistuvat aktiivisesti nykyisten ongelmien ratkaisemiseen ja toteuttavat toimia alan, erityisesti kaupallisten yritysten, hyväksi. Myynnin kannattavuuden kasvuun johtavan hankkeen toteuttaminen perustuu monivaiheiseen prosessiin, johon kuuluvat: mahdollisten tuensaajien tunnistaminen, pk-yritysten kehitystarpeiden analyysin kehittäminen, PR:n valmistelu, PR:n täytäntöönpanoa koskeva seuranta ja neuvonta, analyysin laatiminen palvelujen tosiasiallisesta saatavuudesta alueella/teollisuudessa pk-yritysten kannalta, tarvediagnoosin tietämyksen levittäminen sidosryhmien kesken ja interventiotoimet. (Finnish)
13 August 2022
0 references
A projekt célja a 74 Sp. z o.o. és GS – amelyek kkv-k – eladásainak jövedelmezőségének min. 5%-os növelése a fejlesztési szükségletek elemzése, a fejlesztési tervek (FP), a PR végrehajtásának nyomon követése és konzultációja, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a kereskedelmi szektorban, valamint a szociális partnerek támogatásával végrehajtott beavatkozási intézkedések végrehajtása a 2016.09.01. és 2017.10.31. közötti időszakban. Ezt a célkitűzést a lengyelországi Szövetkezeti, Termelési, Kereskedelmi és Szolgáltatási Dolgozók Szakszervezeteinek Szövetsége (FZZPSPHiU) – a szakszervezet 1991. május 23. pontja szerinti szakszervezet (Journal of Laws, 2015. poz.1881) és a 3 Partners:1.OPZ – együttműködésével valósítják meg, amely a törvény értelmében a munkáltatók és munkavállalók szervezetét képviseli. 2015.07.24. a Szociális Párbeszéd Tanácsáról és a szociális párbeszéd egyéb intézményeiről (Jogközlemény, 2015., pt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – a munkáltatói szervezetekről szóló, 1991. május 23-i törvény értelmében vett munkáltatói szervezet (a módosított 55. sz. törvény 235. pontja), 3.SLG ITC – olyan képzési társaság, amellyel a felperes 2009 óta együttműködik a szövetkezetben. A partnerek sok éves tapasztalattal rendelkeznek az iparággal való együttműködésben, ismerik annak problémáit, és aktívan járnak el a nevében. Nem csak képzési és tanácsadási tevékenységeket végeznek, hanem aktívan részt vesznek a jelenlegi problémák megoldásában, de beavatkozásokat is vállalnak az iparág, különösen a kereskedelmi vállalatok számára. Az értékesítés jövedelmezőségének növekedéséhez vezető projekt végrehajtása többlépcsős folyamaton alapul, amely a következőket foglalja magában: a támogatás potenciális kedvezményezettjeinek azonosítása, a kkv-k fejlesztési igényeinek elemzése, PR előkészítése, nyomon követés és tanácsadás a PR végrehajtásával kapcsolatban, a szolgáltatások tényleges rendelkezésre állásának elemzése a régióban/iparban a kkv-k számára, a szükségletek diagnosztizálására vonatkozó ismeretek terjesztése az érdekelt felek között, beavatkozási tevékenységek. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit ziskovost prodeje společností 74 Sp. z o.o. a GS, které jsou malými a středními podniky, o min. 5 % provedením analýzy rozvojových potřeb, rozvojových plánů, monitorování a konzultací s implementací PR, analýzou skutečné dostupnosti služeb v komerčním sektoru a prováděním intervenčních opatření s využitím podpory sociálních partnerů v období od 01.09.2016–31.10.2017. Tohoto cíle bude dosaženo prostřednictvím spolupráce žadatele – Federace odborových svazů pracovníků družstev, výroby, obchodu a služeb v Polsku (FZZPSPHiU) – odborové organizace ve smyslu § 23.5.1991 odborového svazu (Sbírka zákonů z roku 2015, poz.1881) a 3 Partneři:1.OPZZ – zastupující organizaci zaměstnavatelů a zaměstnanců ve smyslu zákona č. 24.07.2015 o Radě pro sociální dialog a další instituce sociálního dialogu (Sbírka zákonů 2015, bod 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizace zaměstnavatelů ve smyslu zákona ze dne 23. května 1991 o organizacích zaměstnavatelů (Sbírka zákonů č. 55, položka 235, ve znění pozdějších předpisů), 3.SLG ITC – školicí společnost, se kterou žadatel spolupracuje na družstvu od roku 2009. Partneři mají dlouholeté zkušenosti s prací s průmyslem, znají jeho problémy a aktivně jednají jeho jménem. Nejen, že provádějí školení a poradenské činnosti, ale aktivně se podílejí na řešení současných problémů, provádějí intervence pro průmysl, zejména obchodní společnosti. Realizace projektu vedoucího ke zvýšení ziskovosti prodeje bude založena na vícestupňovém procesu zahrnujícím: identifikace potenciálních příjemců podpory, rozvoj analýzy rozvojových potřeb malých a středních podniků, příprava PR, monitorování a poradenství při provádění PR, rozvoj analýzy skutečné dostupnosti služeb v regionu/průmyslu pro malé a střední podniky, šíření znalostí o diagnostice potřeb mezi zúčastněnými stranami, intervenční činnosti. (Czech)
13 August 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt 74 Sp. z o.o. un GS, kas ir MVU, pārdošanas rentabilitāti par min.5 %, veicot attīstības vajadzību analīzi, attīstības plānus (FP), uzraudzību un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzi komercnozarē un intervences pasākumu veikšanu, izmantojot sociālo partneru atbalstu laikposmā no 1.9.2016. līdz 31.10.2017. Šis mērķis tiks sasniegts, sadarbojoties pieteikuma iesniedzējam — Kooperatīvu, ražošanas, tirdzniecības un pakalpojumu darba ņēmēju arodbiedrību federācijai Polijā (FZZPSPHiU) — arodbiedrību organizācijai arodbiedrības (Journal of Laws of Laws, 2015, poz.1881) 23.5.1991. punkta izpratnē un 3 Partneriem:1.OPZZ, kas pārstāv darba devēju un darba ņēmēju organizāciju Likuma Nr. 24.07.2015. par Sociālā dialoga padomi un citām sociālā dialoga institūcijām (Journal of Laws 2015, punkts. 1240), 2. Mazowieckie atruna par rūpniecības un pakalpojumu tirdzniecību (Mzhp) — darba devēju organizācija 1991. gada 23. maija Likuma par darba devēju organizācijām nozīmē (Likumu Vēstnesis Nr. 55, 235. punkts, ar grozījumiem), 3.SLG ITC — mācību uzņēmums, ar kuru pieteikuma iesniedzējs kopš 2009. gada sadarbojas kooperatīvā. Partneriem ir ilggadēja pieredze darbā ar nozari, zina tās problēmas un aktīvi darbojas tās vārdā. Viņi ne tikai veic apmācību un konsultācijas, bet aktīvi piedalās pašreizējo problēmu risināšanā, bet arī iesaistās nozares, jo īpaši komercsabiedrību, labā. Projekta īstenošana, kā rezultātā palielināsies pārdošanas rentabilitāte, balstīsies uz vairākposmu procesu, tostarp: potenciālo atbalsta saņēmēju apzināšana, MVU attīstības vajadzību analīzes izstrāde, sabiedrisko attiecību sagatavošana, uzraudzība un konsultācijas par sabiedrisko attiecību īstenošanu, pakalpojumu faktiskās pieejamības analīzes izstrāde reģionā/rūpniecībā MVU, zināšanu par vajadzību diagnosticēšanu izplatīšana ieinteresēto personu vidū, intervences pasākumi. (Latvian)
13 August 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal brabúsacht díolachán 74 Sp. z o.o. agus GS ar FBManna iad a mhéadú faoi lúide.5 % trí anailís a dhéanamh ar riachtanais forbartha, pleananna forbartha (FP), faireachán agus comhairliúchán a dhéanamh ar chur chun feidhme PR, anailís a dhéanamh ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí san earnáil tráchtála agus bearta idirghabhála a dhéanamh ag baint úsáide as tacaíocht na gcomhpháirtithe sóisialta sa tréimhse 01.09.2016-31.10.2017. Bainfear an cuspóir sin amach trí chomhar idir an tIarratasóir — Cónaidhm Cheardchumainn na nOibrithe Comharchumann, Táirgeachta, Trádála agus Seirbhísí sa Pholainn (FZZPSPHiU) — eagraíocht cheardchumainn de réir bhrí mhír 23.5.1991 den cheardchumann (Iris Dlíthe 2015, poz.1881) agus 3 Chomhpháirtí:1.OPZZ — a dhéanann ionadaíocht thar ceann eagraíocht fostóirí agus fostaithe de réir bhrí Acht Dlí Uimh. 24.07.2015 maidir leis an gComhairle um Idirphlé Sóisialta agus institiúidí eile an idirphlé shóisialta (Iris Dlíthe 2015, mír. 1240), 2. Mazowieckie Séanadh na Trádála i dTionscal agus Seirbhísí (MZHP) — eagraíocht fostóirí de réir bhrí Acht an 23 Bealtaine 1991 maidir le heagraíochtaí fostóirí (Iris Dlíthe Uimh. 55, mír 235, arna leasú), 3.SLG ITC — cuideachta oiliúna lena bhfuil an tIarratasóir ag comhoibriú ó 2009 don chomharchumann. Tá blianta fada taithí ag comhpháirtithe ag obair leis an tionscal, tá a chuid fadhbanna ar eolas acu agus gníomhaíonn siad go gníomhach thar a cheann. Ní hamháin go ndéanann siad gníomhaíochtaí oiliúna agus comhairleacha, ach glacann siad páirt ghníomhach i réiteach na bhfadhbanna atá ann faoi láthair, déanann siad idirghabhálacha don tionscal, go háirithe cuideachtaí tráchtála. Beidh cur chun feidhme an tionscadail as a dtiocfaidh méadú ar bhrabúsacht díolacháin bunaithe ar phróiseas ilchéimneach lena n-áirítear: faighteoirí féideartha tacaíochta a shainaithint, anailís ar riachtanais forbartha FBManna a fhorbairt, PRanna a ullmhú, faireachán agus comhairle a thabhairt maidir le cur chun feidhme PR, forbairt anailíse ar infhaighteacht iarbhír seirbhísí sa réigiún/tionscal do FBManna, scaipeadh eolais ar dhiagnóis riachtanas i measc geallsealbhóirí, gníomhaíochtaí idirghabhála. (Irish)
13 August 2022
0 references
Cilj projekta je povečati donosnost prodaje 74 Sp. z o.o. in GS, ki sta MSP, za najmanj 5 % z izvedbo analize razvojnih potreb, razvojnih načrtov, spremljanja in svetovanja o izvajanju PR, analize dejanske razpoložljivosti storitev v komercialnem sektorju in izvajanja intervencijskih ukrepov s podporo socialnih partnerjev v obdobju 01.09.2016–31.10.2017. Ta cilj bo dosežen s sodelovanjem tožeče stranke – Zveze sindikatov delavcev zadrug, proizvodnje, trgovine in storitev na Poljskem (FZZPSPHiU) – sindikalne organizacije v smislu odstavka 23.5.1991 sindikata (Uradni list iz leta 2015, poz.1881) in treh partnerjev:1.OPZZ – ki zastopa organizacijo delodajalcev in delavcev v smislu Zakona št. 24.07.2015 o Svetu za socialni dialog in drugih institucijah socialnega dialoga (Uradni list 2015, točka 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizacija delodajalcev v smislu zakona z dne 23. maja 1991 o organizacijah delodajalcev (Uradni list št. 55, točka 235, kakor je bil spremenjen), 3.SLG ITC – družba za usposabljanje, s katero tožeča stranka od leta 2009 sodeluje za zadrugo. Partnerji imajo dolgoletne izkušnje pri delu z industrijo, poznajo njene težave in aktivno delujejo v njenem imenu. Ne izvajajo le usposabljanja in svetovanja, temveč aktivno sodelujejo pri reševanju trenutnih problemov, temveč izvajajo intervencije za industrijo, zlasti za gospodarske družbe. Izvajanje projekta, ki vodi k povečanju dobičkonosnosti prodaje, bo temeljilo na večstopenjskem procesu, ki vključuje: opredelitev potencialnih prejemnikov podpore, razvoj analize razvojnih potreb MSP, priprava PR, spremljanje in svetovanje o izvajanju PR, razvoj analize dejanske razpoložljivosti storitev v regiji/industriji za MSP, razširjanje znanja o ugotavljanju potreb med zainteresiranimi stranmi, intervencijske dejavnosti. (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Проектът има за цел да повиши рентабилността на продажбите на 74 Sp. z o.o. и GS, които са МСП, с минимум 5 % чрез извършване на анализ на нуждите от развитие, планове за развитие (РП), мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, анализ на действителната наличност на услуги в търговския сектор и предприемане на интервенционни мерки с помощта на социалните партньори в периода 01.09.2016—31.10.2017 г. Тази цел ще бъде постигната чрез сътрудничеството на заявителя — Федерация на профсъюзите на работниците на кооперациите, производството, търговията и услугите в Полша (FZZPSPHiU) — синдикална организация по смисъла на параграф 23.5.1991 г. на синдикалната организация (Journal of Laws от 2015 г., poz.1881) и 3 Partners:1.OPZZ — представляваща организацията на работодателите и работниците и служителите по смисъла на Закон №. 24.07.2015 г. относно Съвета за социален диалог и други институции за социален диалог (Journal of Laws 2015, т. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — организация на работодателите по смисъла на Закона от 23 май 1991 г. за организациите на работодателите (Официален вестник на закони № 55, точка 235, с измененията), 3.SLG ITC — дружество за обучение, с което заявителят сътрудничи от 2009 г. за кооперацията. Партньорите имат дългогодишен опит в работата с индустрията, познават проблемите ѝ и действат активно от нейно име. Те не само извършват обучения и консултантски дейности, но и активно участват в решаването на актуални проблеми, предприемат интервенции за индустрията, по-специално за търговските дружества. Изпълнението на проекта, водещ до увеличаване на рентабилността на продажбите, ще се основава на многоетапен процес, включващ: идентифициране на потенциални получатели на подкрепа, разработване на анализ на нуждите от развитие на МСП, подготовка на ПР, мониторинг и консултации по изпълнението на ПР, разработване на анализ на действителната наличност на услуги в региона/промишлеността за МСП, разпространение на знания за диагностицирането на нуждите сред заинтересованите страни, интервенционни дейности. (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Il-proġett għandu l-għan li jżid il-profittabbiltà tal-bejgħ ta’ 74 Sp. z o.o. u GS li huma SMEs b’min.5 % billi jwettaq analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp, il-pjanijiet ta’ żvilupp (FP), il-monitoraġġ u l-konsultazzjoni dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-analiżi tad-disponibbiltà reali tas-servizzi fis-settur kummerċjali u t-twettiq ta’ miżuri ta’ intervent bl-użu tal-appoġġ tal-imsieħba soċjali fil-perjodu 01.09.2016–31.10.2017. Dan l-għan se jintlaħaq permezz tal-kooperazzjoni tal-Applikant — il-Federazzjoni tat-Trejdjunjins tal-Ħaddiema tal-Kooperattivi, il-Produzzjoni, il-Kummerċ u s-Servizzi fil-Polonja (FZZPSPHiU) — organizzazzjoni tat-trejdjunjins skont it-tifsira tal-paragrafu 23.5.1991 tat-trejdjunjin (il-Ġurnal tal-Liġijiet tal-2015, poz.1881) u 3 Imsieħba:1.OPZZ — li jirrappreżentaw l-organizzazzjoni ta’ min iħaddem u tal-impjegati skont it-tifsira tal-Att tal-Liġi Nru. 24.07.2015 dwar il-Kunsill għad-Djalogu Soċjali u istituzzjonijiet oħra ta’ djalogu soċjali (Ġurnal tal-Liġijiet 2015, punt. 1240), 2. Dikjarazzjoni ta’ ċaħda ta’ responsabbiltà ta’ Mazowieckie tal-Kummerċ fl-Industrija u s-Servizzi (Mzhp) — organizzazzjoni ta’ min iħaddem skont it-tifsira tal-Att tat-23 ta’ Mejju 1991 dwar l-organizzazzjonijiet ta’ min iħaddem (Ġurnal tal-Liġijiet Nru 55, punt 235, kif emendat), 3.SLG ITC — kumpanija ta’ taħriġ li l-Applikant ilu jikkoopera magħha mill-2009 għall-kooperattiva. L-imsieħba għandhom ħafna snin ta’ esperjenza li jaħdmu mal-industrija, jafu l-problemi tagħha u jaġixxu b’mod attiv f’isimha. Huma mhux biss iwettqu attivitajiet ta’ taħriġ u ta’ konsulenza, iżda jipparteċipaw b’mod attiv fis-soluzzjoni tal-problemi attwali, huma jwettqu interventi għall-industrija, b’mod partikolari l-kumpaniji kummerċjali. L-implimentazzjoni tal-proġett li jwassal għal żieda fil-profittabbiltà tal-bejgħ se tkun ibbażata fuq proċess f’diversi stadji li jinkludi: l-identifikazzjoni tar-riċevituri potenzjali tal-appoġġ, l-iżvilupp tal-analiżi tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp tal-SMEs, it-tħejjija tal-PR, il-monitoraġġ u l-pariri dwar l-implimentazzjoni tal-PR, l-iżvilupp tal-analiżi tad-disponibbiltà attwali tas-servizzi fir-reġjun/l-industrija għall-SMEs, it-tixrid tal-għarfien tad-dijanjożi tal-ħtiġijiet fost il-partijiet interessati, l-attivitajiet ta’ intervent. (Maltese)
13 August 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a rentabilidade das vendas de 74 empresas Spoem e GS, que são PME, em, pelo menos, 5,5 %, através da realização de uma análise das necessidades de desenvolvimento, de planos de desenvolvimento (PQ), do acompanhamento e da consulta sobre a execução das relações públicas, da análise da disponibilidade efetiva de serviços no setor comercial e da tomada de medidas de intervenção com o apoio dos parceiros sociais no período de 01.09.2016-31.10.2017. Este objetivo será alcançado através da cooperação da recorrente – Federação dos Sindicatos dos Trabalhadores das Cooperativas, Produção, Comércio e Serviços da Polónia (FZZPSPHiU) – União dos Sindicatos na aceção das secções 23.05.1991r.o. 24.07.2015r.o Conselho para o Diálogo Social e outras instituições de diálogo social (JO 2015, poz. 1240), 2. Mazowieckie Renunciation of Trade in Industry and Services (MZHP) – uma organização de empregadores nesse sentido. Lei de dn.23.05.1991r. sobre as organizações patronais (Jornal Oficial n.o 55, poz.235, com a última redação que lhe foi dada), a 3.SLG ITC é uma empresa de formação com a qual o requerente coopera desde 2009 para a cooperativa. Os parceiros têm muitos anos de experiência de trabalho com a indústria, conhecem os seus problemas e estão ativamente a apoiá-la. Estão não só envolvidos em atividades de formação e aconselhamento, mas também ativamente envolvidos na resolução dos problemas atuais e intervêm a favor da indústria, em especial das comunidades comerciais. A realização do projeto conducente a um aumento da rentabilidade das vendas basear-se-á num processo em várias fases que envolve: identificação dos potenciais beneficiários do apoio, desenvolvimento das necessidades de desenvolvimento das PME, preparação das relações públicas, acompanhamento e aconselhamento sobre a execução das relações públicas, elaboração de análises da disponibilidade efetiva de serviços na região/indústria para as PME, divulgação de conhecimentos sobre diagnóstico entre as partes interessadas, necessidades, intervenção. (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Projektet har til formål at øge rentabiliteten af salget af 74 Sp. z o.o. og GS, som er SMV'er, med min.5 % ved at foretage analyser af udviklingsbehov, udviklingsplaner, overvågning og høring om gennemførelsen af PR, analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenesteydelser i den kommercielle sektor og iværksættelse af interventionsforanstaltninger ved hjælp af støtte fra arbejdsmarkedets parter i perioden 01.09.2016-31.10.2017. Dette mål vil blive nået gennem samarbejde mellem ansøgeren — sammenslutningen af fagforeninger af kooperativer, produktion, handel og tjenesteydelser i Polen (FZZPSPHiU) — en fagforeningsorganisation som omhandlet i § 23.5.1991 i fagforeningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) og 3 Partners:1.OPZZ — der repræsenterer organiseringen af arbejdsgivere og arbejdstagere i henhold til lov nr. 24.07.2015 om Rådet for Social Dialog og andre institutioner for den sociale dialog (Journal of Laws 2015, pkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) — arbejdsgiverorganisation som omhandlet i lov af 23. maj 1991 om arbejdsgiverorganisationer (Journal of Laws No 55, pos. 235, som ændret), 3.SLG ITC — et uddannelsesselskab, som ansøgeren siden 2009 har samarbejdet med for kooperativet. Partnere har mange års erfaring med at arbejde med branchen, kender dens problemer og handler aktivt på dens vegne. De udfører ikke kun uddannelses- og rådgivningsaktiviteter, men deltager aktivt i løsningen af aktuelle problemer, de foretager interventioner for industrien, især kommercielle virksomheder. Gennemførelsen af projektet, der fører til en stigning i rentabiliteten af salget, vil blive baseret på en etapevis proces, der omfatter: identifikation af potentielle modtagere af støtte, udvikling af analyse af SMV'ers udviklingsbehov, forberedelse af PR, overvågning og rådgivning om gennemførelsen af PR, udvikling af analyse af den faktiske tilgængelighed af tjenester i regionen/industrien for SMV'er, formidling af viden om behovsdiagnose blandt interessenter, interventionsaktiviteter. (Danish)
13 August 2022
0 references
Proiectul își propune să crească profitabilitatea vânzărilor 74 Sp. z o.o. și GS, care sunt IMM-uri cu min,5 % prin efectuarea de analize ale nevoilor de dezvoltare, planuri de dezvoltare (PC), monitorizarea și consultarea cu privire la implementarea PR, analiza disponibilității efective a serviciilor în sectorul comercial și luarea de măsuri de intervenție cu sprijinul partenerilor sociali în perioada 01.09.2016-31.10.2017. Acest obiectiv va fi atins prin cooperarea Solicitantului – Federația Sindicatelor Muncitorilor din Cooperative, Producție, Comerț și Servicii din Polonia (FZZPSPHiU) – organizație sindicală în sensul punctului 23.5.1991 al sindicatului (Jurnalul de Legi din 2015, poz.1881) și 3 Parteneri:1.OPZZ – reprezentând organizarea angajatorilor și a angajaților în sensul Legii nr. 24.07.2015 privind Consiliul pentru dialog social și alte instituții de dialog social (Journal of Laws 2015, punct. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – organizație patronală în sensul Legii din 23 mai 1991 privind organizațiile patronale (Jurnalul de Legi nr. 55, postul 235, cu modificările ulterioare), 3.SLG ITC – o societate de formare cu care solicitantul cooperează din 2009 pentru cooperativă. Partenerii au mulți ani de experiență în lucrul cu industria, îi cunosc problemele și acționează activ în numele său. Ei nu numai că desfășoară activități de formare și consiliere, ci participă activ la rezolvarea problemelor actuale, dar întreprind intervenții pentru industrie, în special pentru societățile comerciale. Punerea în aplicare a proiectului care conduce la o creștere a rentabilității vânzărilor se va baza pe un proces în mai multe etape, care include: identificarea potențialilor beneficiari ai sprijinului, dezvoltarea analizei nevoilor de dezvoltare ale IMM-urilor, pregătirea PR, monitorizarea și consilierea cu privire la implementarea PR, elaborarea analizei disponibilității efective a serviciilor în regiune/industrie pentru IMM-uri, diseminarea cunoștințelor privind diagnosticarea nevoilor în rândul părților interesate, activități de intervenție. (Romanian)
13 August 2022
0 references
Projektet syftar till att öka lönsamheten för försäljningen på 74 Sp. z o.o. och GS, som är små och medelstora företag med minst 5 % genom att analysera utvecklingsbehov, utvecklingsplaner, övervakning och samråd om genomförandet av PR, analys av den faktiska tillgången på tjänster inom den kommersiella sektorn och vidta interventionsåtgärder med hjälp av stöd från arbetsmarknadens parter under perioden 01.09.2016–31.10.2017. Detta mål kommer att uppnås genom samarbete mellan sökanden – Federation of Trade Unions of Workers of Cooperatives, Production, Trade and Services in Poland (FZZPSPHiU) – en fackföreningsorganisation i den mening som avses i punkt 23.5.1991 i fackföreningen (Journal of Laws of 2015, poz.1881) och 3 Partners:1.OPZZ – som företräder arbetsgivarnas och arbetstagarnas organisation i den mening som avses i lag nr. 24.07.2015 om rådet för social dialog och andra institutioner för social dialog (lagarnas tidning 2015, punkt. 1240), 2. Mazowieckie Disclaimer of Trade in Industry and Services (Mzhp) – arbetsgivarorganisation i den mening som avses i lagen av den 23 maj 1991 om arbetsgivarorganisationer (lag nr 55, punkt 235 i ändrad lydelse), 3.SLG ITC – ett utbildningsföretag med vilket sökanden har samarbetat för kooperativet sedan 2009. Partners har många års erfarenhet av att arbeta med branschen, känner till sina problem och agerar aktivt på dess vägnar. De bedriver inte bara utbildning och rådgivning, utan deltar aktivt i att lösa aktuella problem, de vidtar åtgärder för industrin, särskilt kommersiella företag. Genomförandet av projektet som leder till ökad lönsamhet kommer att baseras på en flerstegsprocess som inkluderar: identifiering av potentiella mottagare av stöd, utveckling av analys av små och medelstora företags utvecklingsbehov, förberedelse av PR, övervakning och rådgivning om genomförandet av PR, utveckling av analys av den faktiska tillgången på tjänster i regionen/näringen för små och medelstora företag, spridning av kunskap om behovsdiagnos bland intressenter samt interventionsverksamhet. (Swedish)
13 August 2022
0 references
Cały Kraj
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.02.02.00-00-0075/16
0 references