‘Activisation of young people who are unemployed in the post office district (III)’ (Q89219): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Poland) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (8 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
«Activation des jeunes | «Activation des jeunes chômeurs dans le Powiat Poviat (III)» | ||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
„Aktivierung junger Menschen | „Aktivierung junger Menschen, die im Powiat Poviat arbeitslos sind (III)“ | ||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
„Activering van jongeren | „Activering van jongeren die werkloos zijn in de Powiat Poviat (III)” | ||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
"Attivazione | "Attivazione dei giovani disoccupati nel Powiat Poviat (III)" | ||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
«Activación de | «Activación de jóvenes desempleados en el Powiat Poviat (III)» | ||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
"Aktivering af unge, der er arbejdsløse i Powiat Poviat (III)" | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
«Ενεργοποίηση νέων ανέργων στο Powiat Poviat (III)» | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
„Aktivacija mladih koji su nezaposleni u Powiat Poviatu (III)” | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
„Activarea tinerilor șomeri în Powiat Poviat (III)” | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
„Aktivácia mladých ľudí, ktorí sú nezamestnaní v Powiat Poviat (III)“ | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
“Attivazzjoni ta’ żgħażagħ li huma qiegħda fil-Powiat Poviat (III)” | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
«Atividades de jovens desempregados no distrito dos correios (III)» | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
”Työttömien nuorten aktivointi Powiat Poviatissa (III)” | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
„Aktivacija brezposelnih mladih v Powiat Poviat (III)“ | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
„Aktivace mladých lidí, kteří jsou nezaměstnaní v Powiat Poviat (III)“ | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
„Powiat Poviat (III) bedarbių jaunimo aktyvavimas“ | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
“Jauniešu, kuri ir bezdarbnieki, aktivizēšana Powiat Poviat (III)” | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
„Активиране на младите хора, които са безработни в Powiat Poviat (III)“ | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
munkanélküli fiatalok aktiválása | „A Powiat Poviatban munkanélküli fiatalok aktiválása (III)” | ||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
“Daoine óga atá dífhostaithe in Powiat Poviat (III) a ghníomhachtú” | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
”Aktivering av ungdomar som är arbetslösa i Powiat Poviat (III)” | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
„Powiat Poviatis töötute noorte aktiveerimine (III)“ | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the post office district. The main result of the project will be at least 17 % of disabled participants, at least 35 % of long-term unemployed participants, at least 48 % of low-skilled participants and at least 43 % for non-eligible participants, long-term unemployed and low-skilled participants, and gaining qualifications after leaving the programme by at least 30 % of participants in the project. The project will support 300 people (174K,126 M) under the age of 30 defined as aid profile I (so-called active unemployed) or assistance profile II (so-called unemployed requiring support) who do not participate in education and training (the so-called NEETs), as defined by NEET category NEETs adopted in POWER 2014-2020. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of their skills, predispositions and professional problems. On this basis, the PUP will implement appropriately selected services and labour market instruments. This will be obligatory: individualising the needs of young people who are unemployed and diagnosing opportunities for professional improvement, including identification of the degree of distance from the labour market, job intermediation or career guidance, and cost-based form as required. PUP within the project provides a wide range of activation services both on the scale of the whole project and individual participant. The proposed cost forms for the project are: intervention work, settlement vouchers, employment vouchers, individual and group training, internships, one-off funds for opening up a business. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.641450672280893
| |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le Powiat Poviat. Le principal résultat du projet sera d’au moins 17 % des participants handicapés, d’au moins 35 % des chômeurs de longue durée, d’au moins 48 % des participants peu qualifiés et d’au moins 43 % pour les participants non éligibles au groupe des personnes handicapées, des chômeurs de longue durée et des participants peu qualifiés, et d’obtenir une qualification après avoir quitté le programme par au moins 30 % des participants au projet. Le projet soutiendra 300 personnes (174K, 126 millions) de moins de 30 ans, identifiées comme étant le profil d’aide I (ci-après dénommé «chômeur actif») ou le profil d’aide II (les chômeurs ayant besoin d’aide), qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET), telles que définies par la catégorie NEET adoptée dans POWER 2014-2020. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse de ses compétences, prédispositions et problèmes professionnels. Sur cette base, les PUP fourniront une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail. Cela sera obligatoire: l’individualisation des besoins des jeunes sans emploi et le diagnostic des possibilités de formation continue, y compris l’identification du degré de distance par rapport au marché du travail, le placement ou l’orientation professionnelle, et, en fonction des besoins, la forme des coûts. PUP dans le cadre du projet fournit une large gamme de services d’activation à la fois à l’échelle de l’ensemble du projet et des participants individuels. Les formulaires de coûts proposés dans le cadre du projet sont les suivants: travaux d’intervention, bons de règlement, bons d’emploi, formation individuelle et collective, stages, fonds ponctuels pour ouvrir une entreprise. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Powiat Poviat arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird mindestens 17 % der Teilnehmer mit Behinderungen sein, mindestens 35 % der Langzeitarbeitslosen, mindestens 48 % der gering qualifizierten Teilnehmer und mindestens 43 % für Teilnehmer, die nicht für die Gruppe der Behinderten, Langzeitarbeitslosen und Geringqualifizierten in Frage kommen, und eine Qualifikation nach dem Ausscheiden aus dem Programm von mindestens 30 % der Projektteilnehmer erhalten. Im Rahmen des Projekts werden 300 Personen (174 K, 126 Mio.) unter 30 Jahren unterstützt, die als „Hilfsprofil I“ (sogenannte aktive Arbeitslose) oder „Hilfsprofil II“ (sogenannte Arbeitslosen, die Unterstützung benötigen) genannt werden, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung (NEET) teilnehmen, wie in der in POWER 2014-2020 festgelegten NEET-Kategorie definiert. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse seiner Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme durchgeführt. Auf dieser Grundlage werden PUPs angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen. Dies ist obligatorisch: Individualisierung der Bedürfnisse junger Menschen ohne Beschäftigung und Diagnose von Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Ermittlung des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, Arbeitsplatzvermittlung oder Berufsberatung sowie, je nach Bedarf, Kostenform. PUP im Rahmen des Projekts bietet eine breite Palette von Aktivierungsdiensten sowohl auf der Skala des gesamten Projekts als auch einzelner Teilnehmer an. Die vorgeschlagenen Kostenformulare im Rahmen des Projekts sind: Interventionsarbeiten, Abrechnungsgutscheine, Beschäftigungsgutscheine, Einzel- und Gruppenschulungen, Praktika, einmalige Mittel zur Unternehmenseröffnung. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in de Powiat Poviat. Het belangrijkste resultaat van het project is ten minste 17 % van de deelnemers met een handicap, ten minste 35 % van de langdurig werklozen, ten minste 48 % van de laaggeschoolde deelnemers en ten minste 43 % voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor de groep gehandicapte, langdurig werklozen en laaggekwalificeerde deelnemers, en een kwalificatie behalen na het verlaten van het programma door ten minste 30 % van de projectdeelnemers. Het project zal 300 mensen ondersteunen (174K.126 M) jonger dan 30 jaar, geïdentificeerd als steunprofiel I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde werklozen die steun nodig hebben), die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s), zoals gedefinieerd in de NEET-categorie die is vastgesteld in POWER 2014-2020. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van zijn vaardigheden, aanleg en professionele problemen. Op basis hiervan zullen PUP’s naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten aanbieden. Dit is verplicht: individualisering van de behoeften van jongeren zonder werk en de diagnose van mogelijkheden voor bijscholing, met inbegrip van het vaststellen van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt, arbeidsbemiddeling of loopbaanbegeleiding, en, afhankelijk van de behoeften, de kostenvorm. Pup als onderdeel van het project biedt een breed scala aan activatiediensten, zowel op de schaal van het gehele project als op individuele deelnemers. De voorgestelde kostenformulieren binnen het project zijn: interventiewerkzaamheden, afwikkelingsvouchers, arbeidsvouchers, individuele en groepsopleidingen, stages, eenmalige fondsen om een bedrijf te openen. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel Powiat Poviat. Il risultato principale del progetto sarà almeno il 17 % dei partecipanti con disabilità, almeno il 35 % dei partecipanti disoccupati di lunga durata, almeno il 48 % dei partecipanti poco qualificati e almeno il 43 % per i partecipanti non ammissibili al gruppo di partecipanti disabili, disoccupati di lunga durata e scarsa qualificazione, e ottenere una qualifica dopo aver lasciato il programma di almeno il 30 % dei partecipanti al progetto. Il progetto sosterrà 300 persone (174K,126 M) di età inferiore ai 30 anni, identificate come Profilo di aiuto I (i cosiddetti disoccupati attivi) o Profilo di aiuto II (i cosiddetti disoccupati bisognosi di sostegno), che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET), come definito dalla categoria NEET adottata nel POWER 2014-2020. Nell'ambito del progetto, per ogni partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle sue competenze, predisposizioni e problematiche professionali. Su tale base, i PUP forniranno servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati. Questo sarà obbligatorio: individualizzazione delle esigenze dei giovani senza occupazione e diagnosi delle opportunità di formazione continua, compresa l'individuazione del grado di distanza dal mercato del lavoro, del collocamento o dell'orientamento professionale e, a seconda delle esigenze, della forma dei costi. Pup nell'ambito del progetto fornisce una vasta gamma di servizi di attivazione sia sulla scala dell'intero progetto che sul singolo partecipante. I moduli di costo proposti nell'ambito del progetto sono: lavoro di intervento, buoni di regolamento, buoni di lavoro, formazione individuale e di gruppo, tirocini, fondi una tantum per aprire un'impresa. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en Powiat Poviat. El resultado principal del proyecto será al menos el 17 % de los participantes con discapacidad, al menos el 35 % de los participantes desempleados de larga duración, al menos el 48 % de los participantes con baja cualificación y al menos el 43 % para los participantes no elegibles para el grupo de personas con discapacidad, desempleados de larga duración y participantes poco cualificados, y obtener una cualificación después de abandonar el programa por al menos el 30 % de los participantes en el proyecto. El proyecto apoyará a 300 personas (174K,126 M) menores de 30 años, identificadas como perfil de ayuda I (denominados parados activos) o perfil de ayuda II (desempleados que necesitan ayuda), que no participan en la educación y la formación (ninis), tal como se define en la categoría de ninis adoptada en POWER 2014-2020. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de sus habilidades, predisposiciones y problemas profesionales. Sobre esta base, los PUP proporcionarán servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados. Esto será obligatorio: la individualización de las necesidades de los jóvenes sin empleo y el diagnóstico de las oportunidades de formación continua, incluida la identificación del grado de distancia del mercado laboral, la colocación laboral o la orientación profesional, y, en función de las necesidades, la forma de coste. PUP como parte del proyecto proporciona una amplia gama de servicios de activación tanto en la escala de todo el proyecto como en el participante individual. Los formularios de costes propuestos dentro del proyecto son: trabajo de intervención, vales de liquidación, vales de empleo, formación individual y grupal, períodos de prácticas, fondos únicos para abrir una empresa. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Powiat Poviat. Hovedresultatet af projektet vil være mindst 17 % af deltagerne med handicap, mindst 35 % af deltagerne i langtidsledige, mindst 48 % af de lavtuddannede deltagere og mindst 43 % for deltagere, der ikke er berettiget til gruppen af handicappede, langtidsledige og lavtkvalificerede deltagere, og mindst 30 % af projektdeltagerne opnår en kvalifikation efter at have forladt programmet. Projektet vil støtte 300 personer (174K,126 M) under 30 år, der er identificeret som støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldte arbejdsløse med behov for støtte), som ikke deltager i uddannelse og erhvervsuddannelse (NEET'er), som defineret i kategorien NEET, der blev vedtaget i POWER 2014-2020. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af hans færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter. Dette vil være obligatorisk: individualisering af behovene hos unge uden beskæftigelse og diagnosticering af muligheder for videreuddannelse, herunder identifikation af afstanden til arbejdsmarkedet, jobformidling eller karrierevejledning og, afhængigt af behov, omkostningsform. Pup som en del af projektet tilbyder en bred vifte af aktiveringstjenester både på skalaen af hele projektet og den enkelte deltager. De foreslåede omkostningsformer inden for projektet er: interventionsarbejde, værdikuponer til afregning, beskæftigelseskuponer, individuel og gruppeuddannelse, praktikophold, engangsmidler til at åbne en virksomhed. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στο Powiat Poviat. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι τουλάχιστον το 17 % των συμμετεχόντων με αναπηρία, τουλάχιστον το 35 % των μακροχρόνια άνεργων συμμετεχόντων, τουλάχιστον το 48 % των συμμετεχόντων με χαμηλή ειδίκευση και τουλάχιστον το 43 % των συμμετεχόντων που δεν είναι επιλέξιμοι για την ομάδα των ατόμων με αναπηρία, οι μακροχρόνια άνεργοι και οι συμμετέχοντες με χαμηλά προσόντα, και η απόκτηση προσόντων μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα από τουλάχιστον το 30 % των συμμετεχόντων στο έργο. Το έργο θα στηρίξει 300 άτομα (174Κ,126 εκατομμύρια) ηλικίας κάτω των 30 ετών, τα οποία προσδιορίζονται ως Προφίλ Ενίσχυσης Ι (αποκαλούμενοι ενεργοί άνεργοι) ή Προφίλ Ενίσχυσης ΙΙ (τους λεγόμενους ανέργους που χρήζουν στήριξης), τα οποία δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και κατάρτιση (ΕΑΕΚ), όπως ορίζεται από την κατηγορία ΕΑΕΚ που εγκρίθηκε στην POWER 2014-2020. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του. Σε αυτή τη βάση, οι PUP θα παρέχουν κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα στην αγορά εργασίας. Αυτό θα είναι υποχρεωτικό: εξατομίκευση των αναγκών των νέων χωρίς απασχόληση και διάγνωση των ευκαιριών για περαιτέρω κατάρτιση, συμπεριλαμβανομένου του προσδιορισμού του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, της τοποθέτησης σε θέσεις εργασίας ή του επαγγελματικού προσανατολισμού και, ανάλογα με τις ανάγκες, της μορφής κόστους. Το κουτάβι ως μέρος του έργου παρέχει ένα ευρύ φάσμα υπηρεσιών ενεργοποίησης τόσο στην κλίμακα ολόκληρου του έργου όσο και στον μεμονωμένο συμμετέχοντα. Οι προτεινόμενες μορφές κόστους στο πλαίσιο του έργου είναι: εργασίες παρέμβασης, κουπόνια διακανονισμού, κουπόνια απασχόλησης, ατομική και ομαδική κατάρτιση, πρακτική άσκηση, εφάπαξ κεφάλαια για το άνοιγμα μιας επιχείρησης. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u Powiat Poviatu. Glavni rezultat projekta bit će najmanje 17 % sudionika s invaliditetom, najmanje 35 % dugotrajno nezaposlenih sudionika, najmanje 48 % niskokvalificiranih sudionika i najmanje 43 % za sudionike koji ne ispunjavaju uvjete za skupinu osoba s invaliditetom, dugotrajno nezaposlenih i niskokvalificiranih sudionika te stjecanje kvalifikacije nakon napuštanja programa za najmanje 30 % sudionika projekta. Projektom će se pružiti potpora 300 osoba (174K,126 M) mlađih od 30 godina, koje su identificirane kao profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II (takozvane nezaposlene osobe kojima je potrebna potpora), koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (NEET), kako je definirano u kategoriji NEET donesenoj u okviru programa POWER 2014. – 2020. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza njegovih vještina, predispozicija i profesionalnih problema. Na temelju toga PUP-ovi će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada. To će biti obvezno: individualizacija potreba mladih bez zaposlenja i dijagnoza mogućnosti za daljnje osposobljavanje, uključujući utvrđivanje stupnja udaljenosti od tržišta rada, zapošljavanja ili profesionalnog usmjeravanja te, ovisno o potrebama, oblik troškova. Mladunčad u sklopu projekta pruža širok raspon usluga aktivacije kako na razini cijelog projekta tako i na razini pojedinačnog sudionika. Predloženi obrasci troškova u okviru projekta su: interventni rad, vaučeri za namiru, vaučeri za zapošljavanje, individualno i grupno osposobljavanje, pripravništva, jednokratni fondovi za otvaranje poduzeća. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în Powiat Poviat. Principalul rezultat al proiectului va fi de cel puțin 17 % dintre participanții cu handicap, cel puțin 35 % dintre participanții șomeri de lungă durată, cel puțin 48 % dintre participanții slab calificați și cel puțin 43 % pentru participanții care nu sunt eligibili pentru grupul de participanți cu handicap, șomeri de lungă durată și slab calificați, precum și obținerea unei calificări după terminarea programului de către cel puțin 30 % dintre participanții la proiect. Proiectul va sprijini 300 de persoane (174K,126 M) cu vârsta sub 30 de ani, identificate ca „Profilul de ajutor I” (așa-numitul „profil activ”) sau „Profilul de ajutor II” (așa-numitele șomeri care au nevoie de sprijin), care nu participă la educație și formare profesională (NEET), astfel cum sunt definite de categoria NEET adoptată în POWER 2014-2020. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor sale profesionale. Pe această bază, PUP vor furniza servicii și instrumente de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător. Acest lucru va fi obligatoriu: individualizarea nevoilor tinerilor fără un loc de muncă și diagnosticarea oportunităților de formare continuă, inclusiv identificarea gradului de distanță față de piața forței de muncă, plasarea unui loc de muncă sau orientarea profesională și, în funcție de nevoi, forma costurilor. Pup ca parte a proiectului oferă o gamă largă de servicii de activare, atât pe scara întregului proiect, cât și a participantului individual. Formularele de cost propuse în cadrul proiectului sunt: lucrări de intervenție, bonuri de decontare, bonuri pentru ocuparea forței de muncă, formare individuală și de grup, stagii, fonduri unice pentru deschiderea unei întreprinderi. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v Powiat Poviat. Hlavným výsledkom projektu bude aspoň 17 % účastníkov so zdravotným postihnutím, najmenej 35 % dlhodobo nezamestnaných účastníkov, najmenej 48 % nízkokvalifikovaných účastníkov a aspoň 43 % účastníkov, ktorí nie sú oprávnení na účasť v skupine zdravotne postihnutých, dlhodobo nezamestnaných a nízkokvalifikovaných účastníkov, a získanie kvalifikácie po ukončení programu najmenej 30 % účastníkov projektu. Projekt podporí 300 ľudí (174K,126 miliónov) vo veku do 30 rokov označených ako profil pomoci I (takzvaný aktívny nezamestnaný) alebo profil pomoci II (tzv. nezamestnané osoby, ktoré potrebujú podporu), ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (NEET), ako sa vymedzuje v kategórii NEET prijatej v programe POWER 2014 – 2020. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza jeho zručností, predispozícií a profesionálnych problémov. Na tomto základe budú PUP poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce. Bude to povinné: individualizácia potrieb mladých ľudí bez zamestnania a diagnostika príležitostí na ďalšiu odbornú prípravu vrátane určenia stupňa vzdialenosti od trhu práce, umiestnenia do zamestnania alebo profesijného poradenstva a v závislosti od potrieb aj formy nákladov. Šteniatko ako súčasť projektu poskytuje širokú škálu aktivačných služieb tak v rozsahu celého projektu, ako aj jednotlivých účastníkov. Navrhované formuláre nákladov v rámci projektu sú: intervenčné práce, poukazy na vyrovnanie, poukážky na zamestnanie, individuálna a skupinová odborná príprava, stáže, jednorazové finančné prostriedky na otvorenie podniku. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fil-Powiat Poviat. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun mill-inqas 17 % tal-parteċipanti b’diżabilità, mill-inqas 35 % tal-parteċipanti qiegħda fit-tul, mill-inqas 48 % tal-parteċipanti b’livell baxx ta’ ħiliet u mill-inqas 43 % għall-parteċipanti mhux eliġibbli għall-grupp ta’ parteċipanti b’diżabilità, dawk qiegħda fit-tul u parteċipanti b’livell baxx ta’ kwalifiki, u li jiksbu kwalifika wara li jitilqu mill-programm minn tal-inqas 30 % tal-parteċipanti tal-proġett. Il-proġett se jappoġġa 300 persuna (174K,126 M) taħt l-età ta’ 30 sena, identifikati bħala Profil tal-Għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew Profil tal-Għajnuna II (l-hekk imsejħa persuni qiegħda li jeħtieġu appoġġ), li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (NEETs), kif definit mill-kategorija NEET adottata fil-POOWER 2014–2020. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tiegħu. Fuq din il-bażi, il-PUPs se jipprovdu servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq. Dan se jkun obbligatorju: l-individwalizzazzjoni tal-ħtiġijiet taż-żgħażagħ mingħajr impjieg u d-dijanjożi tal-opportunitajiet għal aktar taħriġ, inkluża l-identifikazzjoni tal-livell ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, l-impjieg jew il-gwida għall-karriera, u, skont il-ħtiġijiet, il-forma tal-ispejjeż. Il-frieħ bħala parti mill-proġett jipprovdu firxa wiesgħa ta’ servizzi ta’ attivazzjoni kemm fuq l-iskala tal-proġett kollu kif ukoll fuq il-parteċipant individwali. Il-formoli tal-ispejjeż proposti fi ħdan il-proġett huma: xogħol ta’ intervent, vawċers ta’ saldu, vawċers tal-impjieg, taħriġ individwali u fi gruppi, traineeships, fondi ta’ darba biex jinfetaħ negozju. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito dos correios. O principal resultado do projeto será, pelo menos, 17 % dos participantes com deficiência, pelo menos 35 % dos participantes desempregados de longa duração, pelo menos 48 % dos participantes pouco qualificados e pelo menos 43 % dos participantes não elegíveis, desempregados de longa duração e participantes pouco qualificados, e a obtenção de qualificações após a saída do programa por, pelo menos, 30 % dos participantes no projeto. O projeto apoiará 300 pessoas (174K,126 M) com menos de 30 anos, definidas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de assistência II (os chamados desempregados que necessitam de apoio) que não participam no ensino e na formação (os chamados NEET), tal como definidos pela categoria NEET NEET adotada no POWER 2014-2020. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das suas competências, predisposições e problemas profissionais. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados. Tal será obrigatório: individualizar as necessidades dos jovens desempregados e diagnosticar oportunidades de melhoria profissional, incluindo a identificação do grau de distância em relação ao mercado de trabalho, a intermediação no emprego ou a orientação profissional e, se necessário, uma forma baseada nos custos. A PUP no âmbito do projeto fornece uma vasta gama de serviços de ativação, tanto à escala de todo o projeto como de cada participante. Os formulários de custos propostos para o projeto são os seguintes: trabalho de intervenção, vales de liquidação, vales de emprego, formação individual e em grupo, estágios, fundos pontuais para a abertura de uma empresa. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Powiat Poviatissa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on vähintään 17 prosenttia vammaisista osallistujista, vähintään 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, vähintään 48 prosenttia matalan osaamistason osallistujista ja vähintään 43 prosenttia osallistujista, jotka eivät ole tukikelpoisia vammaisten, pitkäaikaistyöttömien ja heikosti koulutettujen osallistujien ryhmässä, ja vähintään 30 prosenttia ohjelman osallistujista hankkii pätevyyden sen jälkeen, kun he ovat poistuneet ohjelmasta. Hankkeella tuetaan 300:aa alle 30-vuotiasta (174K,126 M) henkilöä, jotka luokitellaan tukiprofiiliksi I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiili II (ns. tuen tarpeessa olevat työttömät), jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET-nuoret), sellaisina kuin ne määritellään POWER 2014–2020 -ohjelmassa hyväksytyssä NEET-luokassa. Osana hanketta jokaiselle osallistujalle esitetään erityinen tarjous ammatillisesta aktivoinnista ennen analyysia hänen taidoistaan, taipumuksistaan ja ammatillisista ongelmistaan. Tältä pohjalta PUP:t tarjoavat asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä. Tämä on pakollista: työelämän ulkopuolella olevien nuorten tarpeiden yksilöllistäminen ja jatkokoulutusmahdollisuuksien selvittäminen, mukaan lukien etäisyyksien määrittäminen työmarkkinoilta, työhön sijoittaminen tai ammatinvalinnanohjaus sekä tarpeista riippuen kustannusmuoto. Pup osana hanketta tarjoaa laajan valikoiman aktivointipalveluita sekä koko projektin että yksittäisen osallistujan mittakaavassa. Hankkeeseen sisältyvät ehdotetut kustannuslomakkeet ovat seuraavat: interventiotyö, maksusetelit, työllisyyssetelit, yksilö- ja ryhmäkoulutus, harjoittelujaksot, kertaluonteiset varat yrityksen avaamiseksi. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v Powiat Poviat. Glavni rezultat projekta bo najmanj 17 % invalidov, najmanj 35 % dolgotrajno brezposelnih udeležencev, vsaj 48 % nizko usposobljenih udeležencev in vsaj 43 % udeležencev, ki niso upravičeni v skupino invalidnih, dolgotrajno brezposelnih in nizkokvalificiranih udeležencev, ter pridobitev kvalifikacije po zaključku programa s strani vsaj 30 % udeležencev projekta. Projekt bo podpiral 300 ljudi (174K 126 M), mlajših od 30 let, ki so opredeljeni kot profil pomoči I (tako imenovani aktivni brezposelni) ali profil pomoči II (t. i. brezposelne osebe, ki potrebujejo podporo), ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju (NEET), kot je opredeljeno v kategoriji NEET, sprejeti v POWER 2014–2020. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe strokovne aktivacije opravljena analiza njegovih spretnosti, predispozicij in poklicnih težav. Na podlagi tega bodo PUP zagotavljale ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela. To bo obvezno: individualizacija potreb mladih brez zaposlitve in diagnosticiranje možnosti za nadaljnje usposabljanje, vključno z opredelitvijo stopnje oddaljenosti od trga dela, posredovanjem zaposlitve ali poklicnim usmerjanjem ter, odvisno od potreb, stroškovno obliko. Mladičev kot del projekta zagotavlja širok spekter aktivacijskih storitev tako na ravni celotnega projekta kot posameznega udeleženca. Predlagane oblike stroškov v okviru projekta so: intervencijsko delo, boni za poravnavo, boni za zaposlitev, individualno in skupinsko usposabljanje, pripravništva, enkratna sredstva za odprtje podjetja. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v Powiat Poviat. Hlavním výsledkem projektu bude nejméně 17 % účastníků se zdravotním postižením, nejméně 35 % dlouhodobě nezaměstnaných účastníků, nejméně 48 % účastníků s nízkou kvalifikací a nejméně 43 % účastníků, kteří nejsou způsobilí pro skupinu zdravotně postižených, dlouhodobě nezaměstnaných a osob s nízkou kvalifikací, a získání kvalifikace alespoň 30 % účastníků projektu. Projekt podpoří 300 osob (174K,126 M) mladších 30 let, označených jako „Profil pomoci I“ (tzv. aktivní nezaměstnané osoby) nebo „Profil pomoci II“ (tzv. nezaměstnané osoby, které potřebují podporu), kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (NEET), jak je definováno v kategorii NEET přijaté v programu POWER 2014–2020. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza jeho dovedností, predispozice a profesních problémů. Na tomto základě budou PUP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje na trhu práce. To bude povinné: individualizace potřeb mladých lidí bez zaměstnání a diagnostika příležitostí k dalšímu vzdělávání, včetně určení míry vzdálenosti od trhu práce, umístění do zaměstnání nebo profesního poradenství, a v závislosti na potřebách formy nákladů. Štěně v rámci projektu poskytuje širokou škálu aktivačních služeb v rozsahu celého projektu i jednotlivého účastníka. Navrhované formuláře nákladů v rámci projektu jsou: intervenční práce, urovnávací poukázky, poukázky na zaměstnání, individuální a skupinová odborná příprava, stáže, jednorázové prostředky na otevření podniku. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Powiat Poviat. Pagrindinis projekto rezultatas bus ne mažiau kaip 17 proc. neįgalių dalyvių, bent 35 proc. ilgalaikių bedarbių, ne mažiau kaip 48 proc. žemos kvalifikacijos dalyvių ir bent 43 proc. dalyvių, neatitinkančių reikalavimų neįgaliems, ilgalaikiams bedarbiams ir žemos kvalifikacijos dalyviams, o baigus programą įgyti kvalifikaciją ne mažiau kaip 30 proc. projekto dalyvių. Pagal projektą bus remiami 300 asmenų (174K 126 mln.), jaunesnių nei 30 metų, nurodytų kaip I pagalbos profilis (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilis (vadinamieji bedarbiai, kuriems reikia paramos), kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje (NEET), kaip apibrėžta 2014–2020 m. programoje POWER patvirtinta NEET kategorija. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinės veiklos, bus atlikta jo įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remiantis PUP teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones. Tai bus privaloma: užimtumo neturinčio jaunimo poreikių individualizavimas ir tolesnio mokymosi galimybių nustatymas, įskaitant atstumo nuo darbo rinkos, įdarbinimo ar profesinio orientavimo laipsnio nustatymą ir, priklausomai nuo poreikių, išlaidų formą. Šuniukas, kaip projekto dalis, teikia platų aktyvinimo paslaugų spektrą tiek viso projekto mastu, tiek individualiu dalyviu. Siūlomos projekto išlaidų formos: intervencinis darbas, atsiskaitymo čekiai, darbo čekiai, individualus ir grupinis mokymas, stažuotės, vienkartinės lėšos verslui atidaryti. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Powiat Poviat. Projekta galvenais rezultāts būs vismaz 17 % dalībnieku ar invaliditāti, vismaz 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, vismaz 48 % mazkvalificētu dalībnieku un vismaz 43 % dalībnieku ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki un mazkvalificēti dalībnieki, un vismaz 30 % projekta dalībnieku pēc aiziešanas no programmas. Projekts atbalstīs 300 cilvēkus (174K,126 M) vecumā līdz 30 gadiem, kas identificēti kā I palīdzības profils (t. s. aktīvie bezdarbnieki) vai II palīdzības profils (tā sauktie bezdarbnieki, kuriem vajadzīgs atbalsts), kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (NEET), kā noteikts NEET kategorijā, kas pieņemta POWER 2014–2020. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta viņa prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus. Tas būs obligāti: individualizēt to jauniešu vajadzības, kuri nav nodarbināti, un noteikt tālākizglītības iespējas, tostarp noteikt attālumu no darba tirgus, iekārtošanu darbā vai profesionālo orientāciju, un atkarībā no vajadzībām — izmaksu veidu. Kucēns kā daļa no projekta sniedz plašu aktivizācijas pakalpojumu klāstu gan visa projekta mērogā, gan individuālajam dalībniekam. Projektā ierosinātās izmaksu veidlapas ir šādas: intervences darbs, norēķinu vaučeri, darba kuponi, individuālā un grupu apmācība, stažēšanās, vienreizēji līdzekļi uzņēmuma atvēršanai. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в Powiat Poviat. Основният резултат от проекта ще бъде най-малко 17 % от участниците с увреждания, най-малко 35 % от дългосрочно безработните участници, най-малко 48 % от нискоквалифицираните участници и най-малко 43 % от участниците, които не отговарят на условията за участие в групата от участници с увреждания, дългосрочно безработни и нискоквалифицирани участници, както и придобиване на квалификация след напускане на програмата от най-малко 30 % от участниците в проекта. Проектът ще подкрепи 300 души (174K, 126 милиона) на възраст под 30 години, идентифицирани като профил на помощ I (т.нар. активно безработни лица) или профил на помощта II (т.нар. безработни лица, нуждаещи се от подкрепа), които не участват в образование и обучение (NEETs), както е определено в категорията NEET, приета в POWER 2014—2020 г. Като част от проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на неговите умения, предразположения и професионални проблеми. Въз основа на това PUP ще предоставят подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда. Това ще бъде задължително: индивидуализиране на потребностите на младите хора без работа и диагностициране на възможностите за допълнително обучение, включително определяне на степента на отдалеченост от пазара на труда, назначаване на работа или професионално ориентиране и, в зависимост от нуждите, форма на разходите. Кутрето като част от проекта предоставя широка гама от услуги за активиране както в мащаба на целия проект, така и в индивидуалния участник. Предложените форми на разходите в рамките на проекта са: интервенционна работа, ваучери за сетълмент, ваучери за заетост, индивидуално и групово обучение, стажове, еднократни средства за отваряне на предприятие. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
A projekt célja a Powiat Poviatban munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye a fogyatékossággal élő résztvevők legalább 17%-a, a tartósan munkanélküli résztvevők legalább 35%-a, az alacsony képzettségű résztvevők legalább 48%-a, valamint a fogyatékossággal élő, tartósan munkanélküli és alacsony képzettségű résztvevők csoportjára nem jogosult résztvevők legalább 43%-a, valamint a program elhagyását követően a projekt résztvevőinek legalább 30%-a képesítést szerez. A projekt 300 30 év alatti (174K,126 M) személyt támogat, akiket az I. támogatási profil (úgynevezett aktív munkanélküliek) vagy a II. segélyprofil (úgynevezett támogatásra szoruló munkanélküliek) azonosítanak, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (NEET-fiatalok), a 2014–2020 közötti időszakban elfogadott NEET-kategóriában meghatározottak szerint. A projekt részeként minden résztvevő számára a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatása előzi meg készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP-k megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket fognak nyújtani. Ez kötelező lesz: a foglalkoztatással nem rendelkező fiatalok szükségleteinek személyre szabása és a továbbképzési lehetőségek diagnosztizálása, beleértve a munkaerőpiactól való távolság mértékének meghatározását, a munkaközvetítést vagy a pályaorientációt, valamint – a szükségletektől függően – a költségformát. A projekt részeként a kölyök az aktiválási szolgáltatások széles skáláját nyújtja mind a teljes projekt, mind az egyes résztvevők körében. A projekten belül javasolt költségformák a következők: intervenciós munka, elszámolási utalványok, foglalkoztatási utalványok, egyéni és csoportos képzések, szakmai gyakorlatok, egyszeri alapok egy vállalkozás megnyitásához. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe sa Powiat Poviat. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal ná 17 % ar a laghad de rannpháirtithe faoi mhíchumas, 35 % ar a laghad de rannpháirtithe atá dífhostaithe go fadtéarmach, 48 % ar a laghad de na rannpháirtithe ar bheagán oiliúna agus 43 % ar a laghad do rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe don ghrúpa rannpháirtithe atá faoi mhíchumas, atá dífhostaithe go fadtéarmach agus rannpháirtithe ar bheagán cáilíochtaí, agus cáilíocht a fháil tar éis dóibh an clár a fhágáil ag 30 % ar a laghad de rannpháirtithe an tionscadail. Tacóidh an tionscadal le 300 duine (174K,126 M) faoi bhun 30 bliain d’aois, a shainaithnítear mar Phróifíl Cabhrach I (dífhostaithe ghníomhacha mar a thugtar orthu) nó mar Phróifíl Cabhrach II (daoine dífhostaithe, mar a thugtar orthu, a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu), nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (NEETanna), mar atá sainithe sa chatagóir NEET a glacadh in POWER 2014-2020. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar a chuid scileanna, tograí agus fadhbanna gairmiúla sula gcuirfidh siad tairiscint shonrach gníomhachtaithe gairmiúla i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh PUPanna seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí ar fáil. Beidh sé sin éigeantach: riachtanais daoine óga gan fostaíocht a phearsanú agus deiseanna oiliúna breise a dhiagnóisiú, lena n-áirítear leibhéal an fhaid ón margadh saothair, socrúchán poist nó gairmthreoir a shainaithint, agus, ag brath ar riachtanais, foirm chostais. Soláthraíonn Pup mar chuid den tionscadal raon leathan seirbhísí gníomhachtúcháin ar scála an tionscadail ar fad agus ar an rannpháirtí aonair. Is iad seo a leanas na foirmeacha costais atá beartaithe laistigh den tionscadal: obair idirghabhála, dearbháin socraíochta, dearbháin fostaíochta, oiliúint aonair agus grúpa, tréimhsí oiliúna, cistí aonuaire chun gnó a oscailt. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i Powiat Poviat. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara minst 17 % av deltagarna med funktionsnedsättning, minst 35 % av långtidsarbetslösa deltagare, minst 48 % av lågutbildade deltagare och minst 43 % för deltagare som inte är berättigade till gruppen funktionshindrade, långtidsarbetslösa och lågkvalificerade deltagare, och minst 30 % av projektdeltagarna får en kvalifikation efter att ha lämnat programmet. Projektet kommer att stödja 300 personer (174K, 126 miljoner) under 30 år, identifierade som stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. arbetslösa i behov av stöd), som inte deltar i utbildning, enligt definitionen i kategorin NEET som antogs i POWER 2014–2020. Som en del av projektet, för varje deltagare, kommer att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av hans färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument. Detta kommer att vara obligatoriskt: individualisering av ungdomars behov utan arbete och diagnos av möjligheter till vidareutbildning, inbegripet identifiering av graden av avstånd från arbetsmarknaden, arbetsförmedling eller yrkesvägledning samt, beroende på behov, kostnadsform. Pup som en del av projektet erbjuder ett brett utbud av aktiveringstjänster både på omfattningen av hela projektet och enskilda deltagare. De föreslagna kostnadsformerna inom projektet är: interventionsarbete, avräkningskuponger, sysselsättningskuponger, individuell utbildning och grupputbildning, praktikplatser, engångsmedel för att öppna ett företag. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada Powiat Poviatis töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on vähemalt 17 % puuetega osalejatest, vähemalt 35 % pikaajalistest töötutest osalejatest, vähemalt 48 % madala kvalifikatsiooniga osalejatest ja vähemalt 43 % osalejatest, kes ei vasta puudega, pikaajaliste töötute ja madala kvalifikatsiooniga osalejate rühmale, ning vähemalt 30 % projektis osalejatest omandab kvalifikatsiooni pärast programmist lahkumist. Projektiga toetatakse 300 alla 30-aastast inimest (174K,126 miljonit), keda nimetatakse I abiprofiiliks (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiiliks (nn toetust vajavad töötud), kes ei osale hariduses ja koolituses (NEET-noored), nagu on määratletud programmis POWER 2014–2020 vastu võetud NEET-noorte kategoorias. Projekti osana eelneb igale osalejale konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele tema oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakuvad PUPid asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid. See on kohustuslik: mittetöötavate noorte vajaduste individualiseerimine ja täiendõppe võimaluste diagnoosimine, sealhulgas tööturust kauguse, töölesuunamise või karjäärinõustamise taseme kindlaksmääramine ning sõltuvalt vajadustest kuluvorm. Kutsikad projekti osana pakuvad laia valikut aktiveerimisteenuseid nii kogu projekti ulatuses kui ka üksiku osalejana. Projekti raames kavandatud kuluvormid on järgmised: sekkumistöö, arveldusvautšerid, tööhõivevautšerid, individuaalsed ja rühmakoolitused, praktikakohad, ühekordsed fondid ettevõtte avamiseks. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Słupca / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Słupca / qualifier | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
52°18'51.23"N, 17°53'17.45"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 52°18'51.23"N, 17°53'17.45"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 52°18'51.23"N, 17°53'17.45"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Koniński / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Koniński / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 15:50, 13 October 2024
Project Q89219 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | ‘Activisation of young people who are unemployed in the post office district (III)’ |
Project Q89219 in Poland |
Statements
1,996,068.41 zloty
0 references
2,368,377.32 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2017
0 references
30 June 2018
0 references
POWIAT SŁUPECKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W SŁUPCY
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie słupeckim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez co najmniej 17% uczestników niepełnosprawnych, co najmniej 35% uczestników długotrwale bezrobotnych, co najmniej 48% uczestników o niskich kwalifikacjach oraz co najmniej 43% dla uczestników niekwalifikujących się do grupy osób niepełnosprawnych, długotrwale bezrobotnych i o niskich kwalifikacjach,oraz uzyskanie kwalifikacji po opuszczeniu programu przez co najmniej 30% uczestników projektu. W ramach projektu wsparciem objętych zostanie300 osób (174K,126 M) poniżej 30 roku życia określonych do profilem pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilem pomocy II (tzw. bezrobotni wymagający wsparcia),które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET),zgodnie z definicją osoby z kategorii NEET przyjętą w POWER 2014-2020. W ramach projektu, dla każdego uczestnika przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza jego umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy. Obligatoryjnie będzie to: indywidualizacja potrzeb osób młodych pozostających bez zatrudnienia oraz diagnozowanie możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, w tym identyfikacja stopnia oddalenia od rynku pracy, pośrednictwo pracy lub poradnictwo zawodowe oraz w zależności od potrzeb forma kosztowa. PUP w ramach projektu zapewnia szeroki wachlarz usług aktywizacyjnych zarówno w skali całego projektu jak i poszczególnego uczestnika. Proponowane formy kosztowe w ramach projektu to: prace interwencyjne, bony na zasiedlenie, bon zatrudnieniowy, szkolenia indywidualne i grupowe, staże, jednorazowe środki na otwarcie działalności gospodarczej. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the post office district. The main result of the project will be at least 17 % of disabled participants, at least 35 % of long-term unemployed participants, at least 48 % of low-skilled participants and at least 43 % for non-eligible participants, long-term unemployed and low-skilled participants, and gaining qualifications after leaving the programme by at least 30 % of participants in the project. The project will support 300 people (174K,126 M) under the age of 30 defined as aid profile I (so-called active unemployed) or assistance profile II (so-called unemployed requiring support) who do not participate in education and training (the so-called NEETs), as defined by NEET category NEETs adopted in POWER 2014-2020. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of their skills, predispositions and professional problems. On this basis, the PUP will implement appropriately selected services and labour market instruments. This will be obligatory: individualising the needs of young people who are unemployed and diagnosing opportunities for professional improvement, including identification of the degree of distance from the labour market, job intermediation or career guidance, and cost-based form as required. PUP within the project provides a wide range of activation services both on the scale of the whole project and individual participant. The proposed cost forms for the project are: intervention work, settlement vouchers, employment vouchers, individual and group training, internships, one-off funds for opening up a business. (English)
15 October 2020
0.641450672280893
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le Powiat Poviat. Le principal résultat du projet sera d’au moins 17 % des participants handicapés, d’au moins 35 % des chômeurs de longue durée, d’au moins 48 % des participants peu qualifiés et d’au moins 43 % pour les participants non éligibles au groupe des personnes handicapées, des chômeurs de longue durée et des participants peu qualifiés, et d’obtenir une qualification après avoir quitté le programme par au moins 30 % des participants au projet. Le projet soutiendra 300 personnes (174K, 126 millions) de moins de 30 ans, identifiées comme étant le profil d’aide I (ci-après dénommé «chômeur actif») ou le profil d’aide II (les chômeurs ayant besoin d’aide), qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET), telles que définies par la catégorie NEET adoptée dans POWER 2014-2020. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse de ses compétences, prédispositions et problèmes professionnels. Sur cette base, les PUP fourniront une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail. Cela sera obligatoire: l’individualisation des besoins des jeunes sans emploi et le diagnostic des possibilités de formation continue, y compris l’identification du degré de distance par rapport au marché du travail, le placement ou l’orientation professionnelle, et, en fonction des besoins, la forme des coûts. PUP dans le cadre du projet fournit une large gamme de services d’activation à la fois à l’échelle de l’ensemble du projet et des participants individuels. Les formulaires de coûts proposés dans le cadre du projet sont les suivants: travaux d’intervention, bons de règlement, bons d’emploi, formation individuelle et collective, stages, fonds ponctuels pour ouvrir une entreprise. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Powiat Poviat arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird mindestens 17 % der Teilnehmer mit Behinderungen sein, mindestens 35 % der Langzeitarbeitslosen, mindestens 48 % der gering qualifizierten Teilnehmer und mindestens 43 % für Teilnehmer, die nicht für die Gruppe der Behinderten, Langzeitarbeitslosen und Geringqualifizierten in Frage kommen, und eine Qualifikation nach dem Ausscheiden aus dem Programm von mindestens 30 % der Projektteilnehmer erhalten. Im Rahmen des Projekts werden 300 Personen (174 K, 126 Mio.) unter 30 Jahren unterstützt, die als „Hilfsprofil I“ (sogenannte aktive Arbeitslose) oder „Hilfsprofil II“ (sogenannte Arbeitslosen, die Unterstützung benötigen) genannt werden, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung (NEET) teilnehmen, wie in der in POWER 2014-2020 festgelegten NEET-Kategorie definiert. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse seiner Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme durchgeführt. Auf dieser Grundlage werden PUPs angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen. Dies ist obligatorisch: Individualisierung der Bedürfnisse junger Menschen ohne Beschäftigung und Diagnose von Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Ermittlung des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, Arbeitsplatzvermittlung oder Berufsberatung sowie, je nach Bedarf, Kostenform. PUP im Rahmen des Projekts bietet eine breite Palette von Aktivierungsdiensten sowohl auf der Skala des gesamten Projekts als auch einzelner Teilnehmer an. Die vorgeschlagenen Kostenformulare im Rahmen des Projekts sind: Interventionsarbeiten, Abrechnungsgutscheine, Beschäftigungsgutscheine, Einzel- und Gruppenschulungen, Praktika, einmalige Mittel zur Unternehmenseröffnung. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in de Powiat Poviat. Het belangrijkste resultaat van het project is ten minste 17 % van de deelnemers met een handicap, ten minste 35 % van de langdurig werklozen, ten minste 48 % van de laaggeschoolde deelnemers en ten minste 43 % voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor de groep gehandicapte, langdurig werklozen en laaggekwalificeerde deelnemers, en een kwalificatie behalen na het verlaten van het programma door ten minste 30 % van de projectdeelnemers. Het project zal 300 mensen ondersteunen (174K.126 M) jonger dan 30 jaar, geïdentificeerd als steunprofiel I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde werklozen die steun nodig hebben), die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s), zoals gedefinieerd in de NEET-categorie die is vastgesteld in POWER 2014-2020. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van zijn vaardigheden, aanleg en professionele problemen. Op basis hiervan zullen PUP’s naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten aanbieden. Dit is verplicht: individualisering van de behoeften van jongeren zonder werk en de diagnose van mogelijkheden voor bijscholing, met inbegrip van het vaststellen van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt, arbeidsbemiddeling of loopbaanbegeleiding, en, afhankelijk van de behoeften, de kostenvorm. Pup als onderdeel van het project biedt een breed scala aan activatiediensten, zowel op de schaal van het gehele project als op individuele deelnemers. De voorgestelde kostenformulieren binnen het project zijn: interventiewerkzaamheden, afwikkelingsvouchers, arbeidsvouchers, individuele en groepsopleidingen, stages, eenmalige fondsen om een bedrijf te openen. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel Powiat Poviat. Il risultato principale del progetto sarà almeno il 17 % dei partecipanti con disabilità, almeno il 35 % dei partecipanti disoccupati di lunga durata, almeno il 48 % dei partecipanti poco qualificati e almeno il 43 % per i partecipanti non ammissibili al gruppo di partecipanti disabili, disoccupati di lunga durata e scarsa qualificazione, e ottenere una qualifica dopo aver lasciato il programma di almeno il 30 % dei partecipanti al progetto. Il progetto sosterrà 300 persone (174K,126 M) di età inferiore ai 30 anni, identificate come Profilo di aiuto I (i cosiddetti disoccupati attivi) o Profilo di aiuto II (i cosiddetti disoccupati bisognosi di sostegno), che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET), come definito dalla categoria NEET adottata nel POWER 2014-2020. Nell'ambito del progetto, per ogni partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle sue competenze, predisposizioni e problematiche professionali. Su tale base, i PUP forniranno servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati. Questo sarà obbligatorio: individualizzazione delle esigenze dei giovani senza occupazione e diagnosi delle opportunità di formazione continua, compresa l'individuazione del grado di distanza dal mercato del lavoro, del collocamento o dell'orientamento professionale e, a seconda delle esigenze, della forma dei costi. Pup nell'ambito del progetto fornisce una vasta gamma di servizi di attivazione sia sulla scala dell'intero progetto che sul singolo partecipante. I moduli di costo proposti nell'ambito del progetto sono: lavoro di intervento, buoni di regolamento, buoni di lavoro, formazione individuale e di gruppo, tirocini, fondi una tantum per aprire un'impresa. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en Powiat Poviat. El resultado principal del proyecto será al menos el 17 % de los participantes con discapacidad, al menos el 35 % de los participantes desempleados de larga duración, al menos el 48 % de los participantes con baja cualificación y al menos el 43 % para los participantes no elegibles para el grupo de personas con discapacidad, desempleados de larga duración y participantes poco cualificados, y obtener una cualificación después de abandonar el programa por al menos el 30 % de los participantes en el proyecto. El proyecto apoyará a 300 personas (174K,126 M) menores de 30 años, identificadas como perfil de ayuda I (denominados parados activos) o perfil de ayuda II (desempleados que necesitan ayuda), que no participan en la educación y la formación (ninis), tal como se define en la categoría de ninis adoptada en POWER 2014-2020. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de sus habilidades, predisposiciones y problemas profesionales. Sobre esta base, los PUP proporcionarán servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados. Esto será obligatorio: la individualización de las necesidades de los jóvenes sin empleo y el diagnóstico de las oportunidades de formación continua, incluida la identificación del grado de distancia del mercado laboral, la colocación laboral o la orientación profesional, y, en función de las necesidades, la forma de coste. PUP como parte del proyecto proporciona una amplia gama de servicios de activación tanto en la escala de todo el proyecto como en el participante individual. Los formularios de costes propuestos dentro del proyecto son: trabajo de intervención, vales de liquidación, vales de empleo, formación individual y grupal, períodos de prácticas, fondos únicos para abrir una empresa. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Powiat Poviat. Hovedresultatet af projektet vil være mindst 17 % af deltagerne med handicap, mindst 35 % af deltagerne i langtidsledige, mindst 48 % af de lavtuddannede deltagere og mindst 43 % for deltagere, der ikke er berettiget til gruppen af handicappede, langtidsledige og lavtkvalificerede deltagere, og mindst 30 % af projektdeltagerne opnår en kvalifikation efter at have forladt programmet. Projektet vil støtte 300 personer (174K,126 M) under 30 år, der er identificeret som støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldte arbejdsløse med behov for støtte), som ikke deltager i uddannelse og erhvervsuddannelse (NEET'er), som defineret i kategorien NEET, der blev vedtaget i POWER 2014-2020. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af hans færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter. Dette vil være obligatorisk: individualisering af behovene hos unge uden beskæftigelse og diagnosticering af muligheder for videreuddannelse, herunder identifikation af afstanden til arbejdsmarkedet, jobformidling eller karrierevejledning og, afhængigt af behov, omkostningsform. Pup som en del af projektet tilbyder en bred vifte af aktiveringstjenester både på skalaen af hele projektet og den enkelte deltager. De foreslåede omkostningsformer inden for projektet er: interventionsarbejde, værdikuponer til afregning, beskæftigelseskuponer, individuel og gruppeuddannelse, praktikophold, engangsmidler til at åbne en virksomhed. (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στο Powiat Poviat. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι τουλάχιστον το 17 % των συμμετεχόντων με αναπηρία, τουλάχιστον το 35 % των μακροχρόνια άνεργων συμμετεχόντων, τουλάχιστον το 48 % των συμμετεχόντων με χαμηλή ειδίκευση και τουλάχιστον το 43 % των συμμετεχόντων που δεν είναι επιλέξιμοι για την ομάδα των ατόμων με αναπηρία, οι μακροχρόνια άνεργοι και οι συμμετέχοντες με χαμηλά προσόντα, και η απόκτηση προσόντων μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα από τουλάχιστον το 30 % των συμμετεχόντων στο έργο. Το έργο θα στηρίξει 300 άτομα (174Κ,126 εκατομμύρια) ηλικίας κάτω των 30 ετών, τα οποία προσδιορίζονται ως Προφίλ Ενίσχυσης Ι (αποκαλούμενοι ενεργοί άνεργοι) ή Προφίλ Ενίσχυσης ΙΙ (τους λεγόμενους ανέργους που χρήζουν στήριξης), τα οποία δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και κατάρτιση (ΕΑΕΚ), όπως ορίζεται από την κατηγορία ΕΑΕΚ που εγκρίθηκε στην POWER 2014-2020. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του. Σε αυτή τη βάση, οι PUP θα παρέχουν κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα στην αγορά εργασίας. Αυτό θα είναι υποχρεωτικό: εξατομίκευση των αναγκών των νέων χωρίς απασχόληση και διάγνωση των ευκαιριών για περαιτέρω κατάρτιση, συμπεριλαμβανομένου του προσδιορισμού του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, της τοποθέτησης σε θέσεις εργασίας ή του επαγγελματικού προσανατολισμού και, ανάλογα με τις ανάγκες, της μορφής κόστους. Το κουτάβι ως μέρος του έργου παρέχει ένα ευρύ φάσμα υπηρεσιών ενεργοποίησης τόσο στην κλίμακα ολόκληρου του έργου όσο και στον μεμονωμένο συμμετέχοντα. Οι προτεινόμενες μορφές κόστους στο πλαίσιο του έργου είναι: εργασίες παρέμβασης, κουπόνια διακανονισμού, κουπόνια απασχόλησης, ατομική και ομαδική κατάρτιση, πρακτική άσκηση, εφάπαξ κεφάλαια για το άνοιγμα μιας επιχείρησης. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u Powiat Poviatu. Glavni rezultat projekta bit će najmanje 17 % sudionika s invaliditetom, najmanje 35 % dugotrajno nezaposlenih sudionika, najmanje 48 % niskokvalificiranih sudionika i najmanje 43 % za sudionike koji ne ispunjavaju uvjete za skupinu osoba s invaliditetom, dugotrajno nezaposlenih i niskokvalificiranih sudionika te stjecanje kvalifikacije nakon napuštanja programa za najmanje 30 % sudionika projekta. Projektom će se pružiti potpora 300 osoba (174K,126 M) mlađih od 30 godina, koje su identificirane kao profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II (takozvane nezaposlene osobe kojima je potrebna potpora), koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (NEET), kako je definirano u kategoriji NEET donesenoj u okviru programa POWER 2014. – 2020. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza njegovih vještina, predispozicija i profesionalnih problema. Na temelju toga PUP-ovi će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada. To će biti obvezno: individualizacija potreba mladih bez zaposlenja i dijagnoza mogućnosti za daljnje osposobljavanje, uključujući utvrđivanje stupnja udaljenosti od tržišta rada, zapošljavanja ili profesionalnog usmjeravanja te, ovisno o potrebama, oblik troškova. Mladunčad u sklopu projekta pruža širok raspon usluga aktivacije kako na razini cijelog projekta tako i na razini pojedinačnog sudionika. Predloženi obrasci troškova u okviru projekta su: interventni rad, vaučeri za namiru, vaučeri za zapošljavanje, individualno i grupno osposobljavanje, pripravništva, jednokratni fondovi za otvaranje poduzeća. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în Powiat Poviat. Principalul rezultat al proiectului va fi de cel puțin 17 % dintre participanții cu handicap, cel puțin 35 % dintre participanții șomeri de lungă durată, cel puțin 48 % dintre participanții slab calificați și cel puțin 43 % pentru participanții care nu sunt eligibili pentru grupul de participanți cu handicap, șomeri de lungă durată și slab calificați, precum și obținerea unei calificări după terminarea programului de către cel puțin 30 % dintre participanții la proiect. Proiectul va sprijini 300 de persoane (174K,126 M) cu vârsta sub 30 de ani, identificate ca „Profilul de ajutor I” (așa-numitul „profil activ”) sau „Profilul de ajutor II” (așa-numitele șomeri care au nevoie de sprijin), care nu participă la educație și formare profesională (NEET), astfel cum sunt definite de categoria NEET adoptată în POWER 2014-2020. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor sale profesionale. Pe această bază, PUP vor furniza servicii și instrumente de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător. Acest lucru va fi obligatoriu: individualizarea nevoilor tinerilor fără un loc de muncă și diagnosticarea oportunităților de formare continuă, inclusiv identificarea gradului de distanță față de piața forței de muncă, plasarea unui loc de muncă sau orientarea profesională și, în funcție de nevoi, forma costurilor. Pup ca parte a proiectului oferă o gamă largă de servicii de activare, atât pe scara întregului proiect, cât și a participantului individual. Formularele de cost propuse în cadrul proiectului sunt: lucrări de intervenție, bonuri de decontare, bonuri pentru ocuparea forței de muncă, formare individuală și de grup, stagii, fonduri unice pentru deschiderea unei întreprinderi. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v Powiat Poviat. Hlavným výsledkom projektu bude aspoň 17 % účastníkov so zdravotným postihnutím, najmenej 35 % dlhodobo nezamestnaných účastníkov, najmenej 48 % nízkokvalifikovaných účastníkov a aspoň 43 % účastníkov, ktorí nie sú oprávnení na účasť v skupine zdravotne postihnutých, dlhodobo nezamestnaných a nízkokvalifikovaných účastníkov, a získanie kvalifikácie po ukončení programu najmenej 30 % účastníkov projektu. Projekt podporí 300 ľudí (174K,126 miliónov) vo veku do 30 rokov označených ako profil pomoci I (takzvaný aktívny nezamestnaný) alebo profil pomoci II (tzv. nezamestnané osoby, ktoré potrebujú podporu), ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (NEET), ako sa vymedzuje v kategórii NEET prijatej v programe POWER 2014 – 2020. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza jeho zručností, predispozícií a profesionálnych problémov. Na tomto základe budú PUP poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce. Bude to povinné: individualizácia potrieb mladých ľudí bez zamestnania a diagnostika príležitostí na ďalšiu odbornú prípravu vrátane určenia stupňa vzdialenosti od trhu práce, umiestnenia do zamestnania alebo profesijného poradenstva a v závislosti od potrieb aj formy nákladov. Šteniatko ako súčasť projektu poskytuje širokú škálu aktivačných služieb tak v rozsahu celého projektu, ako aj jednotlivých účastníkov. Navrhované formuláre nákladov v rámci projektu sú: intervenčné práce, poukazy na vyrovnanie, poukážky na zamestnanie, individuálna a skupinová odborná príprava, stáže, jednorazové finančné prostriedky na otvorenie podniku. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fil-Powiat Poviat. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun mill-inqas 17 % tal-parteċipanti b’diżabilità, mill-inqas 35 % tal-parteċipanti qiegħda fit-tul, mill-inqas 48 % tal-parteċipanti b’livell baxx ta’ ħiliet u mill-inqas 43 % għall-parteċipanti mhux eliġibbli għall-grupp ta’ parteċipanti b’diżabilità, dawk qiegħda fit-tul u parteċipanti b’livell baxx ta’ kwalifiki, u li jiksbu kwalifika wara li jitilqu mill-programm minn tal-inqas 30 % tal-parteċipanti tal-proġett. Il-proġett se jappoġġa 300 persuna (174K,126 M) taħt l-età ta’ 30 sena, identifikati bħala Profil tal-Għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew Profil tal-Għajnuna II (l-hekk imsejħa persuni qiegħda li jeħtieġu appoġġ), li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (NEETs), kif definit mill-kategorija NEET adottata fil-POOWER 2014–2020. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tiegħu. Fuq din il-bażi, il-PUPs se jipprovdu servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq. Dan se jkun obbligatorju: l-individwalizzazzjoni tal-ħtiġijiet taż-żgħażagħ mingħajr impjieg u d-dijanjożi tal-opportunitajiet għal aktar taħriġ, inkluża l-identifikazzjoni tal-livell ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, l-impjieg jew il-gwida għall-karriera, u, skont il-ħtiġijiet, il-forma tal-ispejjeż. Il-frieħ bħala parti mill-proġett jipprovdu firxa wiesgħa ta’ servizzi ta’ attivazzjoni kemm fuq l-iskala tal-proġett kollu kif ukoll fuq il-parteċipant individwali. Il-formoli tal-ispejjeż proposti fi ħdan il-proġett huma: xogħol ta’ intervent, vawċers ta’ saldu, vawċers tal-impjieg, taħriġ individwali u fi gruppi, traineeships, fondi ta’ darba biex jinfetaħ negozju. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito dos correios. O principal resultado do projeto será, pelo menos, 17 % dos participantes com deficiência, pelo menos 35 % dos participantes desempregados de longa duração, pelo menos 48 % dos participantes pouco qualificados e pelo menos 43 % dos participantes não elegíveis, desempregados de longa duração e participantes pouco qualificados, e a obtenção de qualificações após a saída do programa por, pelo menos, 30 % dos participantes no projeto. O projeto apoiará 300 pessoas (174K,126 M) com menos de 30 anos, definidas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de assistência II (os chamados desempregados que necessitam de apoio) que não participam no ensino e na formação (os chamados NEET), tal como definidos pela categoria NEET NEET adotada no POWER 2014-2020. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das suas competências, predisposições e problemas profissionais. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados. Tal será obrigatório: individualizar as necessidades dos jovens desempregados e diagnosticar oportunidades de melhoria profissional, incluindo a identificação do grau de distância em relação ao mercado de trabalho, a intermediação no emprego ou a orientação profissional e, se necessário, uma forma baseada nos custos. A PUP no âmbito do projeto fornece uma vasta gama de serviços de ativação, tanto à escala de todo o projeto como de cada participante. Os formulários de custos propostos para o projeto são os seguintes: trabalho de intervenção, vales de liquidação, vales de emprego, formação individual e em grupo, estágios, fundos pontuais para a abertura de uma empresa. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Powiat Poviatissa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on vähintään 17 prosenttia vammaisista osallistujista, vähintään 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, vähintään 48 prosenttia matalan osaamistason osallistujista ja vähintään 43 prosenttia osallistujista, jotka eivät ole tukikelpoisia vammaisten, pitkäaikaistyöttömien ja heikosti koulutettujen osallistujien ryhmässä, ja vähintään 30 prosenttia ohjelman osallistujista hankkii pätevyyden sen jälkeen, kun he ovat poistuneet ohjelmasta. Hankkeella tuetaan 300:aa alle 30-vuotiasta (174K,126 M) henkilöä, jotka luokitellaan tukiprofiiliksi I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiili II (ns. tuen tarpeessa olevat työttömät), jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET-nuoret), sellaisina kuin ne määritellään POWER 2014–2020 -ohjelmassa hyväksytyssä NEET-luokassa. Osana hanketta jokaiselle osallistujalle esitetään erityinen tarjous ammatillisesta aktivoinnista ennen analyysia hänen taidoistaan, taipumuksistaan ja ammatillisista ongelmistaan. Tältä pohjalta PUP:t tarjoavat asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä. Tämä on pakollista: työelämän ulkopuolella olevien nuorten tarpeiden yksilöllistäminen ja jatkokoulutusmahdollisuuksien selvittäminen, mukaan lukien etäisyyksien määrittäminen työmarkkinoilta, työhön sijoittaminen tai ammatinvalinnanohjaus sekä tarpeista riippuen kustannusmuoto. Pup osana hanketta tarjoaa laajan valikoiman aktivointipalveluita sekä koko projektin että yksittäisen osallistujan mittakaavassa. Hankkeeseen sisältyvät ehdotetut kustannuslomakkeet ovat seuraavat: interventiotyö, maksusetelit, työllisyyssetelit, yksilö- ja ryhmäkoulutus, harjoittelujaksot, kertaluonteiset varat yrityksen avaamiseksi. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v Powiat Poviat. Glavni rezultat projekta bo najmanj 17 % invalidov, najmanj 35 % dolgotrajno brezposelnih udeležencev, vsaj 48 % nizko usposobljenih udeležencev in vsaj 43 % udeležencev, ki niso upravičeni v skupino invalidnih, dolgotrajno brezposelnih in nizkokvalificiranih udeležencev, ter pridobitev kvalifikacije po zaključku programa s strani vsaj 30 % udeležencev projekta. Projekt bo podpiral 300 ljudi (174K 126 M), mlajših od 30 let, ki so opredeljeni kot profil pomoči I (tako imenovani aktivni brezposelni) ali profil pomoči II (t. i. brezposelne osebe, ki potrebujejo podporo), ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju (NEET), kot je opredeljeno v kategoriji NEET, sprejeti v POWER 2014–2020. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe strokovne aktivacije opravljena analiza njegovih spretnosti, predispozicij in poklicnih težav. Na podlagi tega bodo PUP zagotavljale ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela. To bo obvezno: individualizacija potreb mladih brez zaposlitve in diagnosticiranje možnosti za nadaljnje usposabljanje, vključno z opredelitvijo stopnje oddaljenosti od trga dela, posredovanjem zaposlitve ali poklicnim usmerjanjem ter, odvisno od potreb, stroškovno obliko. Mladičev kot del projekta zagotavlja širok spekter aktivacijskih storitev tako na ravni celotnega projekta kot posameznega udeleženca. Predlagane oblike stroškov v okviru projekta so: intervencijsko delo, boni za poravnavo, boni za zaposlitev, individualno in skupinsko usposabljanje, pripravništva, enkratna sredstva za odprtje podjetja. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v Powiat Poviat. Hlavním výsledkem projektu bude nejméně 17 % účastníků se zdravotním postižením, nejméně 35 % dlouhodobě nezaměstnaných účastníků, nejméně 48 % účastníků s nízkou kvalifikací a nejméně 43 % účastníků, kteří nejsou způsobilí pro skupinu zdravotně postižených, dlouhodobě nezaměstnaných a osob s nízkou kvalifikací, a získání kvalifikace alespoň 30 % účastníků projektu. Projekt podpoří 300 osob (174K,126 M) mladších 30 let, označených jako „Profil pomoci I“ (tzv. aktivní nezaměstnané osoby) nebo „Profil pomoci II“ (tzv. nezaměstnané osoby, které potřebují podporu), kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (NEET), jak je definováno v kategorii NEET přijaté v programu POWER 2014–2020. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza jeho dovedností, predispozice a profesních problémů. Na tomto základě budou PUP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje na trhu práce. To bude povinné: individualizace potřeb mladých lidí bez zaměstnání a diagnostika příležitostí k dalšímu vzdělávání, včetně určení míry vzdálenosti od trhu práce, umístění do zaměstnání nebo profesního poradenství, a v závislosti na potřebách formy nákladů. Štěně v rámci projektu poskytuje širokou škálu aktivačních služeb v rozsahu celého projektu i jednotlivého účastníka. Navrhované formuláře nákladů v rámci projektu jsou: intervenční práce, urovnávací poukázky, poukázky na zaměstnání, individuální a skupinová odborná příprava, stáže, jednorázové prostředky na otevření podniku. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Powiat Poviat. Pagrindinis projekto rezultatas bus ne mažiau kaip 17 proc. neįgalių dalyvių, bent 35 proc. ilgalaikių bedarbių, ne mažiau kaip 48 proc. žemos kvalifikacijos dalyvių ir bent 43 proc. dalyvių, neatitinkančių reikalavimų neįgaliems, ilgalaikiams bedarbiams ir žemos kvalifikacijos dalyviams, o baigus programą įgyti kvalifikaciją ne mažiau kaip 30 proc. projekto dalyvių. Pagal projektą bus remiami 300 asmenų (174K 126 mln.), jaunesnių nei 30 metų, nurodytų kaip I pagalbos profilis (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilis (vadinamieji bedarbiai, kuriems reikia paramos), kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje (NEET), kaip apibrėžta 2014–2020 m. programoje POWER patvirtinta NEET kategorija. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinės veiklos, bus atlikta jo įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remiantis PUP teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones. Tai bus privaloma: užimtumo neturinčio jaunimo poreikių individualizavimas ir tolesnio mokymosi galimybių nustatymas, įskaitant atstumo nuo darbo rinkos, įdarbinimo ar profesinio orientavimo laipsnio nustatymą ir, priklausomai nuo poreikių, išlaidų formą. Šuniukas, kaip projekto dalis, teikia platų aktyvinimo paslaugų spektrą tiek viso projekto mastu, tiek individualiu dalyviu. Siūlomos projekto išlaidų formos: intervencinis darbas, atsiskaitymo čekiai, darbo čekiai, individualus ir grupinis mokymas, stažuotės, vienkartinės lėšos verslui atidaryti. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Powiat Poviat. Projekta galvenais rezultāts būs vismaz 17 % dalībnieku ar invaliditāti, vismaz 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, vismaz 48 % mazkvalificētu dalībnieku un vismaz 43 % dalībnieku ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki un mazkvalificēti dalībnieki, un vismaz 30 % projekta dalībnieku pēc aiziešanas no programmas. Projekts atbalstīs 300 cilvēkus (174K,126 M) vecumā līdz 30 gadiem, kas identificēti kā I palīdzības profils (t. s. aktīvie bezdarbnieki) vai II palīdzības profils (tā sauktie bezdarbnieki, kuriem vajadzīgs atbalsts), kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (NEET), kā noteikts NEET kategorijā, kas pieņemta POWER 2014–2020. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta viņa prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus. Tas būs obligāti: individualizēt to jauniešu vajadzības, kuri nav nodarbināti, un noteikt tālākizglītības iespējas, tostarp noteikt attālumu no darba tirgus, iekārtošanu darbā vai profesionālo orientāciju, un atkarībā no vajadzībām — izmaksu veidu. Kucēns kā daļa no projekta sniedz plašu aktivizācijas pakalpojumu klāstu gan visa projekta mērogā, gan individuālajam dalībniekam. Projektā ierosinātās izmaksu veidlapas ir šādas: intervences darbs, norēķinu vaučeri, darba kuponi, individuālā un grupu apmācība, stažēšanās, vienreizēji līdzekļi uzņēmuma atvēršanai. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в Powiat Poviat. Основният резултат от проекта ще бъде най-малко 17 % от участниците с увреждания, най-малко 35 % от дългосрочно безработните участници, най-малко 48 % от нискоквалифицираните участници и най-малко 43 % от участниците, които не отговарят на условията за участие в групата от участници с увреждания, дългосрочно безработни и нискоквалифицирани участници, както и придобиване на квалификация след напускане на програмата от най-малко 30 % от участниците в проекта. Проектът ще подкрепи 300 души (174K, 126 милиона) на възраст под 30 години, идентифицирани като профил на помощ I (т.нар. активно безработни лица) или профил на помощта II (т.нар. безработни лица, нуждаещи се от подкрепа), които не участват в образование и обучение (NEETs), както е определено в категорията NEET, приета в POWER 2014—2020 г. Като част от проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на неговите умения, предразположения и професионални проблеми. Въз основа на това PUP ще предоставят подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда. Това ще бъде задължително: индивидуализиране на потребностите на младите хора без работа и диагностициране на възможностите за допълнително обучение, включително определяне на степента на отдалеченост от пазара на труда, назначаване на работа или професионално ориентиране и, в зависимост от нуждите, форма на разходите. Кутрето като част от проекта предоставя широка гама от услуги за активиране както в мащаба на целия проект, така и в индивидуалния участник. Предложените форми на разходите в рамките на проекта са: интервенционна работа, ваучери за сетълмент, ваучери за заетост, индивидуално и групово обучение, стажове, еднократни средства за отваряне на предприятие. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja a Powiat Poviatban munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye a fogyatékossággal élő résztvevők legalább 17%-a, a tartósan munkanélküli résztvevők legalább 35%-a, az alacsony képzettségű résztvevők legalább 48%-a, valamint a fogyatékossággal élő, tartósan munkanélküli és alacsony képzettségű résztvevők csoportjára nem jogosult résztvevők legalább 43%-a, valamint a program elhagyását követően a projekt résztvevőinek legalább 30%-a képesítést szerez. A projekt 300 30 év alatti (174K,126 M) személyt támogat, akiket az I. támogatási profil (úgynevezett aktív munkanélküliek) vagy a II. segélyprofil (úgynevezett támogatásra szoruló munkanélküliek) azonosítanak, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (NEET-fiatalok), a 2014–2020 közötti időszakban elfogadott NEET-kategóriában meghatározottak szerint. A projekt részeként minden résztvevő számára a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatása előzi meg készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP-k megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket fognak nyújtani. Ez kötelező lesz: a foglalkoztatással nem rendelkező fiatalok szükségleteinek személyre szabása és a továbbképzési lehetőségek diagnosztizálása, beleértve a munkaerőpiactól való távolság mértékének meghatározását, a munkaközvetítést vagy a pályaorientációt, valamint – a szükségletektől függően – a költségformát. A projekt részeként a kölyök az aktiválási szolgáltatások széles skáláját nyújtja mind a teljes projekt, mind az egyes résztvevők körében. A projekten belül javasolt költségformák a következők: intervenciós munka, elszámolási utalványok, foglalkoztatási utalványok, egyéni és csoportos képzések, szakmai gyakorlatok, egyszeri alapok egy vállalkozás megnyitásához. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe sa Powiat Poviat. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal ná 17 % ar a laghad de rannpháirtithe faoi mhíchumas, 35 % ar a laghad de rannpháirtithe atá dífhostaithe go fadtéarmach, 48 % ar a laghad de na rannpháirtithe ar bheagán oiliúna agus 43 % ar a laghad do rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe don ghrúpa rannpháirtithe atá faoi mhíchumas, atá dífhostaithe go fadtéarmach agus rannpháirtithe ar bheagán cáilíochtaí, agus cáilíocht a fháil tar éis dóibh an clár a fhágáil ag 30 % ar a laghad de rannpháirtithe an tionscadail. Tacóidh an tionscadal le 300 duine (174K,126 M) faoi bhun 30 bliain d’aois, a shainaithnítear mar Phróifíl Cabhrach I (dífhostaithe ghníomhacha mar a thugtar orthu) nó mar Phróifíl Cabhrach II (daoine dífhostaithe, mar a thugtar orthu, a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu), nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (NEETanna), mar atá sainithe sa chatagóir NEET a glacadh in POWER 2014-2020. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar a chuid scileanna, tograí agus fadhbanna gairmiúla sula gcuirfidh siad tairiscint shonrach gníomhachtaithe gairmiúla i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh PUPanna seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí ar fáil. Beidh sé sin éigeantach: riachtanais daoine óga gan fostaíocht a phearsanú agus deiseanna oiliúna breise a dhiagnóisiú, lena n-áirítear leibhéal an fhaid ón margadh saothair, socrúchán poist nó gairmthreoir a shainaithint, agus, ag brath ar riachtanais, foirm chostais. Soláthraíonn Pup mar chuid den tionscadal raon leathan seirbhísí gníomhachtúcháin ar scála an tionscadail ar fad agus ar an rannpháirtí aonair. Is iad seo a leanas na foirmeacha costais atá beartaithe laistigh den tionscadal: obair idirghabhála, dearbháin socraíochta, dearbháin fostaíochta, oiliúint aonair agus grúpa, tréimhsí oiliúna, cistí aonuaire chun gnó a oscailt. (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i Powiat Poviat. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara minst 17 % av deltagarna med funktionsnedsättning, minst 35 % av långtidsarbetslösa deltagare, minst 48 % av lågutbildade deltagare och minst 43 % för deltagare som inte är berättigade till gruppen funktionshindrade, långtidsarbetslösa och lågkvalificerade deltagare, och minst 30 % av projektdeltagarna får en kvalifikation efter att ha lämnat programmet. Projektet kommer att stödja 300 personer (174K, 126 miljoner) under 30 år, identifierade som stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (s.k. arbetslösa i behov av stöd), som inte deltar i utbildning, enligt definitionen i kategorin NEET som antogs i POWER 2014–2020. Som en del av projektet, för varje deltagare, kommer att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av hans färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument. Detta kommer att vara obligatoriskt: individualisering av ungdomars behov utan arbete och diagnos av möjligheter till vidareutbildning, inbegripet identifiering av graden av avstånd från arbetsmarknaden, arbetsförmedling eller yrkesvägledning samt, beroende på behov, kostnadsform. Pup som en del av projektet erbjuder ett brett utbud av aktiveringstjänster både på omfattningen av hela projektet och enskilda deltagare. De föreslagna kostnadsformerna inom projektet är: interventionsarbete, avräkningskuponger, sysselsättningskuponger, individuell utbildning och grupputbildning, praktikplatser, engångsmedel för att öppna ett företag. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Powiat Poviatis töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on vähemalt 17 % puuetega osalejatest, vähemalt 35 % pikaajalistest töötutest osalejatest, vähemalt 48 % madala kvalifikatsiooniga osalejatest ja vähemalt 43 % osalejatest, kes ei vasta puudega, pikaajaliste töötute ja madala kvalifikatsiooniga osalejate rühmale, ning vähemalt 30 % projektis osalejatest omandab kvalifikatsiooni pärast programmist lahkumist. Projektiga toetatakse 300 alla 30-aastast inimest (174K,126 miljonit), keda nimetatakse I abiprofiiliks (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiiliks (nn toetust vajavad töötud), kes ei osale hariduses ja koolituses (NEET-noored), nagu on määratletud programmis POWER 2014–2020 vastu võetud NEET-noorte kategoorias. Projekti osana eelneb igale osalejale konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele tema oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakuvad PUPid asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid. See on kohustuslik: mittetöötavate noorte vajaduste individualiseerimine ja täiendõppe võimaluste diagnoosimine, sealhulgas tööturust kauguse, töölesuunamise või karjäärinõustamise taseme kindlaksmääramine ning sõltuvalt vajadustest kuluvorm. Kutsikad projekti osana pakuvad laia valikut aktiveerimisteenuseid nii kogu projekti ulatuses kui ka üksiku osalejana. Projekti raames kavandatud kuluvormid on järgmised: sekkumistöö, arveldusvautšerid, tööhõivevautšerid, individuaalsed ja rühmakoolitused, praktikakohad, ühekordsed fondid ettevõtte avamiseks. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: WIELKOPOLSKIE, POW.: słupecki
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-30-0023/17
0 references