50 PLUS in the South Moravian Region (Q52837): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: summary (P836): Project 50 PLUS in Southern Moravia is based on the current labour market situation and aims at increasing the employability of those aged over 50 registered in South Moravia authorities through the implementation of a comprehensive programme, i.e. through advisory, motivational and educational activities, while maintaining individual access to project customers. This concept of project activities serves to maximise the client’s potential and...) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (20 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / en | label / en | ||||||||||||||
50 PLUS in | 50 PLUS in the South Moravian Region | ||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
50 PLUS dans la région de Moravie du Sud | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
50 PLUS in der südmährischen Region | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
50 PLUS in de regio Zuid-Moravië | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
50 PLUS nella regione della Moravia meridionale | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
50 PLUS en la Región de Moravia Meridional | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
50 PLUS στην περιοχή της Νότιας Μοραβίας | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
50 PLUS i den sydmavianske region | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
50 PLUS Etelä-Määrin alueella | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
50 PLUS fir-Reġjun tal-Moravja t’Isfel | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
50 PLUS Dienvidmorāvijas reģionā | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
50 PLUS v Juhomoravskom kraji | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
50 PLUS i Réigiún Moravian Theas | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Mais de 50 na região da Morávia do Sul | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
50 PLUS Lõuna-Morava piirkonnas | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
50 PLUS a dél-morva régióban | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
50 PLUS в Южноморавския регион | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
50 PLUS Pietų Moravijos regione | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
50 PLUS u Južnoj Moravskoj regiji | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
50 PLUS i södra Moraviska regionen | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
50 PLUS în regiunea Moravia de Sud | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
50 PLUS v Južni Moravski regiji | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
50 PLUS w regionie południowomorawskim | |||||||||||||||
| description / en | description / en | ||||||||||||||
Project in Czech Republic | Project Q52837 in Czech Republic | ||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt v České republice | Projekt Q52837 v České republice | ||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q52837 в Чехия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q52837 u Češkoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q52837 Csehországban | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q52837 i Tjekkiet | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q52837 in Tsjechië | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q52837 Tšehhi Vabariigis | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q52837 Tšekin tasavallassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q52837 en République tchèque | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q52837 in Tschechien | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q52837 στην Τσεχία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q52837 i bPoblacht na Seice | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q52837 in Repubblica Ceca | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q52837 Čehijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q52837 Čekijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q52837 fir-Repubblika Ċeka | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q52837 w Czechach | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q52837 na República Tcheca | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q52837 în Republica Cehă | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q52837 v Českej republike | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q52837 na Češkem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q52837 en República Checa | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q52837 i Tjeckien | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 182,429,536.4 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 7,297,181.46 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 7,297,181.46 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 7,297,181.46 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 214,622,984.0 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 8,584,919.36 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / budget: 8,584,919.36 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 8,584,919.36 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / end time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / end time: 31 March 2022 / rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 50°6'8.53"N, 14°26'8.16"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: Directorate-General for Regional and Urban Policy / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Prague / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Praha / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Praha / qualifier | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Project 50 PLUS in the South Moravian Region is based on the current labour market situation and focuses on increasing employability of persons over 50 years of age registered at employment offices in the South Moravian Region through the implementation of a comprehensive programme, i.e. through consulting, motivational and educational activities while maintaining individual approach to project clients. This concept of project activities serves for maximum assessment of the client’s potential and leads to an effective choice of its further application. (English) | |||||||||||||||
| Property / summary: Project 50 PLUS in the South Moravian Region is based on the current labour market situation and focuses on increasing employability of persons over 50 years of age registered at employment offices in the South Moravian Region through the implementation of a comprehensive programme, i.e. through consulting, motivational and educational activities while maintaining individual approach to project clients. This concept of project activities serves for maximum assessment of the client’s potential and leads to an effective choice of its further application. (English) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Project 50 PLUS in the South Moravian Region is based on the current labour market situation and focuses on increasing employability of persons over 50 years of age registered at employment offices in the South Moravian Region through the implementation of a comprehensive programme, i.e. through consulting, motivational and educational activities while maintaining individual approach to project clients. This concept of project activities serves for maximum assessment of the client’s potential and leads to an effective choice of its further application. (English) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 October 2020
| |||||||||||||||
| Property / summary: Project 50 PLUS in the South Moravian Region is based on the current labour market situation and focuses on increasing employability of persons over 50 years of age registered at employment offices in the South Moravian Region through the implementation of a comprehensive programme, i.e. through consulting, motivational and educational activities while maintaining individual approach to project clients. This concept of project activities serves for maximum assessment of the client’s potential and leads to an effective choice of its further application. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.7377487957787175
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le projet 50 PLUS dans la région de Moravie du Sud repose sur la situation actuelle du marché du travail et vise à accroître l’employabilité des personnes de plus de 50 ans inscrites dans les bureaux de placement de la région de Moravie méridionale par la mise en œuvre d’un programme global, c’est-à-dire par des activités de conseil, de motivation et d’éducation tout en maintenant une approche individuelle des clients du projet. Ce concept d’activités de projet permet de maximiser le potentiel du client et mène à un choix efficace de son application ultérieure. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet 50 PLUS dans la région de Moravie du Sud repose sur la situation actuelle du marché du travail et vise à accroître l’employabilité des personnes de plus de 50 ans inscrites dans les bureaux de placement de la région de Moravie méridionale par la mise en œuvre d’un programme global, c’est-à-dire par des activités de conseil, de motivation et d’éducation tout en maintenant une approche individuelle des clients du projet. Ce concept d’activités de projet permet de maximiser le potentiel du client et mène à un choix efficace de son application ultérieure. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet 50 PLUS dans la région de Moravie du Sud repose sur la situation actuelle du marché du travail et vise à accroître l’employabilité des personnes de plus de 50 ans inscrites dans les bureaux de placement de la région de Moravie méridionale par la mise en œuvre d’un programme global, c’est-à-dire par des activités de conseil, de motivation et d’éducation tout en maintenant une approche individuelle des clients du projet. Ce concept d’activités de projet permet de maximiser le potentiel du client et mène à un choix efficace de son application ultérieure. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 28 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Das Projekt 50 PLUS in der südmährischen Region basiert auf der aktuellen Arbeitsmarktlage und konzentriert sich auf die Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit von Personen über 50 Jahren, die bei den Arbeitsämtern in der Region Südmähren registriert sind, durch die Durchführung eines umfassenden Programms, d. h. durch Beratung, Motivation und Bildungsaktivitäten unter Beibehaltung eines individuellen Ansatzes für die Projektkunden. Dieses Konzept der Projektaktivitäten dient der Maximierung des Potenzials des Kunden und führt zu einer effektiven Auswahl seiner weiteren Anwendung. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt 50 PLUS in der südmährischen Region basiert auf der aktuellen Arbeitsmarktlage und konzentriert sich auf die Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit von Personen über 50 Jahren, die bei den Arbeitsämtern in der Region Südmähren registriert sind, durch die Durchführung eines umfassenden Programms, d. h. durch Beratung, Motivation und Bildungsaktivitäten unter Beibehaltung eines individuellen Ansatzes für die Projektkunden. Dieses Konzept der Projektaktivitäten dient der Maximierung des Potenzials des Kunden und führt zu einer effektiven Auswahl seiner weiteren Anwendung. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt 50 PLUS in der südmährischen Region basiert auf der aktuellen Arbeitsmarktlage und konzentriert sich auf die Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit von Personen über 50 Jahren, die bei den Arbeitsämtern in der Region Südmähren registriert sind, durch die Durchführung eines umfassenden Programms, d. h. durch Beratung, Motivation und Bildungsaktivitäten unter Beibehaltung eines individuellen Ansatzes für die Projektkunden. Dieses Konzept der Projektaktivitäten dient der Maximierung des Potenzials des Kunden und führt zu einer effektiven Auswahl seiner weiteren Anwendung. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Project 50 PLUS in de Zuid-Moravische regio is gebaseerd op de huidige situatie op de arbeidsmarkt en richt zich op het vergroten van de inzetbaarheid van personen ouder dan 50 jaar die zijn ingeschreven bij de arbeidsbureaus in de Zuid-Moravische regio door de uitvoering van een uitgebreid programma, d.w.z. door middel van begeleiding, motivatie en educatieve activiteiten, waarbij een individuele benadering van de projectklanten wordt gehandhaafd. Dit concept van projectactiviteiten dient om het potentieel van de klant te maximaliseren en leidt tot een effectieve keuze van de verdere toepassing ervan. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Project 50 PLUS in de Zuid-Moravische regio is gebaseerd op de huidige situatie op de arbeidsmarkt en richt zich op het vergroten van de inzetbaarheid van personen ouder dan 50 jaar die zijn ingeschreven bij de arbeidsbureaus in de Zuid-Moravische regio door de uitvoering van een uitgebreid programma, d.w.z. door middel van begeleiding, motivatie en educatieve activiteiten, waarbij een individuele benadering van de projectklanten wordt gehandhaafd. Dit concept van projectactiviteiten dient om het potentieel van de klant te maximaliseren en leidt tot een effectieve keuze van de verdere toepassing ervan. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Project 50 PLUS in de Zuid-Moravische regio is gebaseerd op de huidige situatie op de arbeidsmarkt en richt zich op het vergroten van de inzetbaarheid van personen ouder dan 50 jaar die zijn ingeschreven bij de arbeidsbureaus in de Zuid-Moravische regio door de uitvoering van een uitgebreid programma, d.w.z. door middel van begeleiding, motivatie en educatieve activiteiten, waarbij een individuele benadering van de projectklanten wordt gehandhaafd. Dit concept van projectactiviteiten dient om het potentieel van de klant te maximaliseren en leidt tot een effectieve keuze van de verdere toepassing ervan. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il progetto 50 PLUS nella regione della Moravia meridionale si basa sulla situazione attuale del mercato del lavoro e si concentra sull'aumento dell'occupabilità delle persone di età superiore ai 50 anni registrate presso gli uffici di collocamento nella regione della Moravia meridionale attraverso l'attuazione di un programma completo, vale a dire mediante consulenza, motivazione e attività educative, mantenendo nel contempo un approccio individuale ai clienti del progetto. Questo concetto di attività progettuali serve a massimizzare il potenziale del cliente e porta a una scelta efficace della sua ulteriore applicazione. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto 50 PLUS nella regione della Moravia meridionale si basa sulla situazione attuale del mercato del lavoro e si concentra sull'aumento dell'occupabilità delle persone di età superiore ai 50 anni registrate presso gli uffici di collocamento nella regione della Moravia meridionale attraverso l'attuazione di un programma completo, vale a dire mediante consulenza, motivazione e attività educative, mantenendo nel contempo un approccio individuale ai clienti del progetto. Questo concetto di attività progettuali serve a massimizzare il potenziale del cliente e porta a una scelta efficace della sua ulteriore applicazione. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto 50 PLUS nella regione della Moravia meridionale si basa sulla situazione attuale del mercato del lavoro e si concentra sull'aumento dell'occupabilità delle persone di età superiore ai 50 anni registrate presso gli uffici di collocamento nella regione della Moravia meridionale attraverso l'attuazione di un programma completo, vale a dire mediante consulenza, motivazione e attività educative, mantenendo nel contempo un approccio individuale ai clienti del progetto. Questo concetto di attività progettuali serve a massimizzare il potenziale del cliente e porta a una scelta efficace della sua ulteriore applicazione. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 14 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El proyecto 50 PLUS en la región de Moravia Meridional se basa en la situación actual del mercado laboral y se centra en aumentar la empleabilidad de las personas mayores de 50 años inscritas en las oficinas de empleo de la región de Moravia meridional mediante la ejecución de un programa integral, es decir, mediante asesoramiento, motivación y actividades educativas, manteniendo al mismo tiempo un enfoque individual para los clientes del proyecto. Este concepto de actividades del proyecto sirve para maximizar el potencial del cliente y conduce a una elección efectiva de su aplicación ulterior. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto 50 PLUS en la región de Moravia Meridional se basa en la situación actual del mercado laboral y se centra en aumentar la empleabilidad de las personas mayores de 50 años inscritas en las oficinas de empleo de la región de Moravia meridional mediante la ejecución de un programa integral, es decir, mediante asesoramiento, motivación y actividades educativas, manteniendo al mismo tiempo un enfoque individual para los clientes del proyecto. Este concepto de actividades del proyecto sirve para maximizar el potencial del cliente y conduce a una elección efectiva de su aplicación ulterior. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto 50 PLUS en la región de Moravia Meridional se basa en la situación actual del mercado laboral y se centra en aumentar la empleabilidad de las personas mayores de 50 años inscritas en las oficinas de empleo de la región de Moravia meridional mediante la ejecución de un programa integral, es decir, mediante asesoramiento, motivación y actividades educativas, manteniendo al mismo tiempo un enfoque individual para los clientes del proyecto. Este concepto de actividades del proyecto sirve para maximizar el potencial del cliente y conduce a una elección efectiva de su aplicación ulterior. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Το έργο 50 PLUS στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας βασίζεται στην τρέχουσα κατάσταση της αγοράς εργασίας και επικεντρώνεται στην αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας άνω των 50 ετών που είναι εγγεγραμμένα σε γραφεία απασχόλησης στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας μέσω της εφαρμογής ενός ολοκληρωμένου προγράμματος, δηλαδή μέσω συμβουλευτικών, κινήτρων και εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων, διατηρώντας παράλληλα την ατομική προσέγγιση των πελατών του έργου. Αυτή η έννοια των δραστηριοτήτων του έργου χρησιμεύει για τη μέγιστη δυνατή αξιολόγηση των δυνατοτήτων του πελάτη και οδηγεί σε αποτελεσματική επιλογή της περαιτέρω εφαρμογής του. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Το έργο 50 PLUS στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας βασίζεται στην τρέχουσα κατάσταση της αγοράς εργασίας και επικεντρώνεται στην αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας άνω των 50 ετών που είναι εγγεγραμμένα σε γραφεία απασχόλησης στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας μέσω της εφαρμογής ενός ολοκληρωμένου προγράμματος, δηλαδή μέσω συμβουλευτικών, κινήτρων και εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων, διατηρώντας παράλληλα την ατομική προσέγγιση των πελατών του έργου. Αυτή η έννοια των δραστηριοτήτων του έργου χρησιμεύει για τη μέγιστη δυνατή αξιολόγηση των δυνατοτήτων του πελάτη και οδηγεί σε αποτελεσματική επιλογή της περαιτέρω εφαρμογής του. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Το έργο 50 PLUS στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας βασίζεται στην τρέχουσα κατάσταση της αγοράς εργασίας και επικεντρώνεται στην αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας άνω των 50 ετών που είναι εγγεγραμμένα σε γραφεία απασχόλησης στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας μέσω της εφαρμογής ενός ολοκληρωμένου προγράμματος, δηλαδή μέσω συμβουλευτικών, κινήτρων και εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων, διατηρώντας παράλληλα την ατομική προσέγγιση των πελατών του έργου. Αυτή η έννοια των δραστηριοτήτων του έργου χρησιμεύει για τη μέγιστη δυνατή αξιολόγηση των δυνατοτήτων του πελάτη και οδηγεί σε αποτελεσματική επιλογή της περαιτέρω εφαρμογής του. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt 50 PLUS i den sydmoraviske region er baseret på den aktuelle arbejdsmarkedssituation og fokuserer på at øge beskæftigelsesegnetheden for personer over 50 år, der er registreret på arbejdsformidlinger i Sydmoravien, gennem gennemførelse af et omfattende program, dvs. gennem rådgivning, motiverende og uddannelsesmæssige aktiviteter, samtidig med at der opretholdes en individuel tilgang til projektkunder. Dette koncept for projektaktiviteter tjener til maksimal vurdering af kundens potentiale og fører til et effektivt valg af dets videre anvendelse. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS i den sydmoraviske region er baseret på den aktuelle arbejdsmarkedssituation og fokuserer på at øge beskæftigelsesegnetheden for personer over 50 år, der er registreret på arbejdsformidlinger i Sydmoravien, gennem gennemførelse af et omfattende program, dvs. gennem rådgivning, motiverende og uddannelsesmæssige aktiviteter, samtidig med at der opretholdes en individuel tilgang til projektkunder. Dette koncept for projektaktiviteter tjener til maksimal vurdering af kundens potentiale og fører til et effektivt valg af dets videre anvendelse. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS i den sydmoraviske region er baseret på den aktuelle arbejdsmarkedssituation og fokuserer på at øge beskæftigelsesegnetheden for personer over 50 år, der er registreret på arbejdsformidlinger i Sydmoravien, gennem gennemførelse af et omfattende program, dvs. gennem rådgivning, motiverende og uddannelsesmæssige aktiviteter, samtidig med at der opretholdes en individuel tilgang til projektkunder. Dette koncept for projektaktiviteter tjener til maksimal vurdering af kundens potentiale og fører til et effektivt valg af dets videre anvendelse. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Etelä-Määrin alueella toteutettava hanke 50 PLUS perustuu nykyiseen työmarkkinatilanteeseen, ja siinä keskitytään Etelä-Määrin alueen työvoimatoimistoihin rekisteröityneiden yli 50-vuotiaiden työllistettävyyden parantamiseen toteuttamalla kattava ohjelma eli konsultointi-, motivointi- ja koulutustoimien avulla siten, että samalla säilytetään yksilöllinen lähestymistapa hankeasiakkaisiin. Tämä hanketoiminnan käsite auttaa arvioimaan mahdollisimman hyvin asiakkaan potentiaalia ja johtaa tehokkaaseen valintaan sen myöhemmästä soveltamisesta. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Etelä-Määrin alueella toteutettava hanke 50 PLUS perustuu nykyiseen työmarkkinatilanteeseen, ja siinä keskitytään Etelä-Määrin alueen työvoimatoimistoihin rekisteröityneiden yli 50-vuotiaiden työllistettävyyden parantamiseen toteuttamalla kattava ohjelma eli konsultointi-, motivointi- ja koulutustoimien avulla siten, että samalla säilytetään yksilöllinen lähestymistapa hankeasiakkaisiin. Tämä hanketoiminnan käsite auttaa arvioimaan mahdollisimman hyvin asiakkaan potentiaalia ja johtaa tehokkaaseen valintaan sen myöhemmästä soveltamisesta. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Etelä-Määrin alueella toteutettava hanke 50 PLUS perustuu nykyiseen työmarkkinatilanteeseen, ja siinä keskitytään Etelä-Määrin alueen työvoimatoimistoihin rekisteröityneiden yli 50-vuotiaiden työllistettävyyden parantamiseen toteuttamalla kattava ohjelma eli konsultointi-, motivointi- ja koulutustoimien avulla siten, että samalla säilytetään yksilöllinen lähestymistapa hankeasiakkaisiin. Tämä hanketoiminnan käsite auttaa arvioimaan mahdollisimman hyvin asiakkaan potentiaalia ja johtaa tehokkaaseen valintaan sen myöhemmästä soveltamisesta. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-proġett 50 PLUS fir-Reġjun Moravjan tan-Nofsinhar huwa bbażat fuq is-sitwazzjoni attwali tas-suq tax-xogħol u jiffoka fuq iż-żieda fl-impjegabbiltà ta’ persuni li għandhom’il fuq minn 50 sena rreġistrati fl-uffiċċji tal-impjiegi fir-Reġjun tal-Moravja tan-Nofsinhar permezz tal-implimentazzjoni ta’ programm komprensiv, jiġifieri permezz ta’ attivitajiet ta’ konsultazzjoni, motivazzjonali u edukattivi filwaqt li jinżamm approċċ individwali għall-klijenti tal-proġetti. Dan il-kunċett ta’ attivitajiet ta’ proġett iservi għal valutazzjoni massima tal-potenzjal tal-klijent u jwassal għal għażla effettiva tal-applikazzjoni ulterjuri tiegħu. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett 50 PLUS fir-Reġjun Moravjan tan-Nofsinhar huwa bbażat fuq is-sitwazzjoni attwali tas-suq tax-xogħol u jiffoka fuq iż-żieda fl-impjegabbiltà ta’ persuni li għandhom’il fuq minn 50 sena rreġistrati fl-uffiċċji tal-impjiegi fir-Reġjun tal-Moravja tan-Nofsinhar permezz tal-implimentazzjoni ta’ programm komprensiv, jiġifieri permezz ta’ attivitajiet ta’ konsultazzjoni, motivazzjonali u edukattivi filwaqt li jinżamm approċċ individwali għall-klijenti tal-proġetti. Dan il-kunċett ta’ attivitajiet ta’ proġett iservi għal valutazzjoni massima tal-potenzjal tal-klijent u jwassal għal għażla effettiva tal-applikazzjoni ulterjuri tiegħu. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett 50 PLUS fir-Reġjun Moravjan tan-Nofsinhar huwa bbażat fuq is-sitwazzjoni attwali tas-suq tax-xogħol u jiffoka fuq iż-żieda fl-impjegabbiltà ta’ persuni li għandhom’il fuq minn 50 sena rreġistrati fl-uffiċċji tal-impjiegi fir-Reġjun tal-Moravja tan-Nofsinhar permezz tal-implimentazzjoni ta’ programm komprensiv, jiġifieri permezz ta’ attivitajiet ta’ konsultazzjoni, motivazzjonali u edukattivi filwaqt li jinżamm approċċ individwali għall-klijenti tal-proġetti. Dan il-kunċett ta’ attivitajiet ta’ proġett iservi għal valutazzjoni massima tal-potenzjal tal-klijent u jwassal għal għażla effettiva tal-applikazzjoni ulterjuri tiegħu. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekts 50 PLUS Dienvidmorāvijas reģionā ir balstīts uz pašreizējo situāciju darba tirgū un ir vērsts uz to, lai palielinātu to personu nodarbināmību, kuras ir vecākas par 50 gadiem un kuras reģistrētas nodarbinātības birojos Dienvidmorāvijas reģionā, īstenojot visaptverošu programmu, t. i., konsultējot, motivējot un izglītojot aktivitātes, vienlaikus saglabājot individuālu pieeju projektu klientiem. Šī projekta aktivitāšu koncepcija kalpo klienta potenciāla maksimālai novērtēšanai un ļauj efektīvi izvēlēties tā turpmāko pielietojumu. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekts 50 PLUS Dienvidmorāvijas reģionā ir balstīts uz pašreizējo situāciju darba tirgū un ir vērsts uz to, lai palielinātu to personu nodarbināmību, kuras ir vecākas par 50 gadiem un kuras reģistrētas nodarbinātības birojos Dienvidmorāvijas reģionā, īstenojot visaptverošu programmu, t. i., konsultējot, motivējot un izglītojot aktivitātes, vienlaikus saglabājot individuālu pieeju projektu klientiem. Šī projekta aktivitāšu koncepcija kalpo klienta potenciāla maksimālai novērtēšanai un ļauj efektīvi izvēlēties tā turpmāko pielietojumu. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekts 50 PLUS Dienvidmorāvijas reģionā ir balstīts uz pašreizējo situāciju darba tirgū un ir vērsts uz to, lai palielinātu to personu nodarbināmību, kuras ir vecākas par 50 gadiem un kuras reģistrētas nodarbinātības birojos Dienvidmorāvijas reģionā, īstenojot visaptverošu programmu, t. i., konsultējot, motivējot un izglītojot aktivitātes, vienlaikus saglabājot individuālu pieeju projektu klientiem. Šī projekta aktivitāšu koncepcija kalpo klienta potenciāla maksimālai novērtēšanai un ļauj efektīvi izvēlēties tā turpmāko pielietojumu. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt 50 PLUS v Juhomoravskom kraji je založený na súčasnej situácii na trhu práce a zameriava sa na zvyšovanie zamestnateľnosti osôb starších ako 50 rokov registrovaných na úradoch práce v Juhomoravskom kraji prostredníctvom realizácie komplexného programu, t. j. prostredníctvom poradenských, motivačných a vzdelávacích aktivít pri zachovaní individuálneho prístupu k projektovým klientom. Táto koncepcia projektových aktivít slúži na maximálne zhodnotenie potenciálu klienta a vedie k efektívnemu výberu jeho ďalšej aplikácie. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS v Juhomoravskom kraji je založený na súčasnej situácii na trhu práce a zameriava sa na zvyšovanie zamestnateľnosti osôb starších ako 50 rokov registrovaných na úradoch práce v Juhomoravskom kraji prostredníctvom realizácie komplexného programu, t. j. prostredníctvom poradenských, motivačných a vzdelávacích aktivít pri zachovaní individuálneho prístupu k projektovým klientom. Táto koncepcia projektových aktivít slúži na maximálne zhodnotenie potenciálu klienta a vedie k efektívnemu výberu jeho ďalšej aplikácie. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS v Juhomoravskom kraji je založený na súčasnej situácii na trhu práce a zameriava sa na zvyšovanie zamestnateľnosti osôb starších ako 50 rokov registrovaných na úradoch práce v Juhomoravskom kraji prostredníctvom realizácie komplexného programu, t. j. prostredníctvom poradenských, motivačných a vzdelávacích aktivít pri zachovaní individuálneho prístupu k projektovým klientom. Táto koncepcia projektových aktivít slúži na maximálne zhodnotenie potenciálu klienta a vedie k efektívnemu výberu jeho ďalšej aplikácie. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Tá Tionscadal 50 PLUS i Réigiún Moravian Theas bunaithe ar staid reatha mhargadh an tsaothair agus díríonn sé ar infhostaitheacht daoine os cionn 50 bliain d’aois atá cláraithe in oifigí fostaíochta i Réigiún Moravian Theas a mhéadú trí chlár cuimsitheach a chur i bhfeidhm, i.e. trí ghníomhaíochtaí comhairliúcháin, spreagthacha agus oideachais agus cur chuige aonair á choinneáil ag an am céanna maidir le cliaint tionscadail. Feidhmíonn an coincheap seo de ghníomhaíochtaí tionscadail chun an measúnú is mó is féidir a dhéanamh ar acmhainneacht an chliaint agus is é an toradh a bhíonn air sin ná rogha éifeachtach maidir lena chur i bhfeidhm a thuilleadh. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá Tionscadal 50 PLUS i Réigiún Moravian Theas bunaithe ar staid reatha mhargadh an tsaothair agus díríonn sé ar infhostaitheacht daoine os cionn 50 bliain d’aois atá cláraithe in oifigí fostaíochta i Réigiún Moravian Theas a mhéadú trí chlár cuimsitheach a chur i bhfeidhm, i.e. trí ghníomhaíochtaí comhairliúcháin, spreagthacha agus oideachais agus cur chuige aonair á choinneáil ag an am céanna maidir le cliaint tionscadail. Feidhmíonn an coincheap seo de ghníomhaíochtaí tionscadail chun an measúnú is mó is féidir a dhéanamh ar acmhainneacht an chliaint agus is é an toradh a bhíonn air sin ná rogha éifeachtach maidir lena chur i bhfeidhm a thuilleadh. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá Tionscadal 50 PLUS i Réigiún Moravian Theas bunaithe ar staid reatha mhargadh an tsaothair agus díríonn sé ar infhostaitheacht daoine os cionn 50 bliain d’aois atá cláraithe in oifigí fostaíochta i Réigiún Moravian Theas a mhéadú trí chlár cuimsitheach a chur i bhfeidhm, i.e. trí ghníomhaíochtaí comhairliúcháin, spreagthacha agus oideachais agus cur chuige aonair á choinneáil ag an am céanna maidir le cliaint tionscadail. Feidhmíonn an coincheap seo de ghníomhaíochtaí tionscadail chun an measúnú is mó is féidir a dhéanamh ar acmhainneacht an chliaint agus is é an toradh a bhíonn air sin ná rogha éifeachtach maidir lena chur i bhfeidhm a thuilleadh. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O projeto 50 PLUS na região da Morávia do Sul baseia-se na atual situação do mercado de trabalho e centra-se no aumento da empregabilidade das pessoas com mais de 50 anos registadas nos serviços de emprego da região da Morávia do Sul através da execução de um programa abrangente, ou seja, através de atividades de consultoria, motivacionais e educativas, mantendo simultaneamente uma abordagem individual aos clientes do projeto. Este conceito de atividades de projeto permite uma avaliação máxima do potencial do cliente e conduz a uma escolha eficaz da sua aplicação posterior. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto 50 PLUS na região da Morávia do Sul baseia-se na atual situação do mercado de trabalho e centra-se no aumento da empregabilidade das pessoas com mais de 50 anos registadas nos serviços de emprego da região da Morávia do Sul através da execução de um programa abrangente, ou seja, através de atividades de consultoria, motivacionais e educativas, mantendo simultaneamente uma abordagem individual aos clientes do projeto. Este conceito de atividades de projeto permite uma avaliação máxima do potencial do cliente e conduz a uma escolha eficaz da sua aplicação posterior. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto 50 PLUS na região da Morávia do Sul baseia-se na atual situação do mercado de trabalho e centra-se no aumento da empregabilidade das pessoas com mais de 50 anos registadas nos serviços de emprego da região da Morávia do Sul através da execução de um programa abrangente, ou seja, através de atividades de consultoria, motivacionais e educativas, mantendo simultaneamente uma abordagem individual aos clientes do projeto. Este conceito de atividades de projeto permite uma avaliação máxima do potencial do cliente e conduz a uma escolha eficaz da sua aplicação posterior. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt 50 PLUS Lõuna-Morava maakonnas põhineb praegusel tööturu olukorral ja keskendub Lõuna-Morava piirkonna tööhõiveametites registreeritud üle 50-aastaste inimeste tööalase konkurentsivõime suurendamisele ulatusliku programmi rakendamise kaudu, st konsultatsioonide, motivatsiooni- ja haridustegevuse kaudu, säilitades samas individuaalse lähenemisviisi projektiklientidele. See projektitegevuste kontseptsioon aitab maksimaalselt hinnata kliendi potentsiaali ja viib selle edasise rakendamise tõhusa valikuni. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS Lõuna-Morava maakonnas põhineb praegusel tööturu olukorral ja keskendub Lõuna-Morava piirkonna tööhõiveametites registreeritud üle 50-aastaste inimeste tööalase konkurentsivõime suurendamisele ulatusliku programmi rakendamise kaudu, st konsultatsioonide, motivatsiooni- ja haridustegevuse kaudu, säilitades samas individuaalse lähenemisviisi projektiklientidele. See projektitegevuste kontseptsioon aitab maksimaalselt hinnata kliendi potentsiaali ja viib selle edasise rakendamise tõhusa valikuni. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS Lõuna-Morava maakonnas põhineb praegusel tööturu olukorral ja keskendub Lõuna-Morava piirkonna tööhõiveametites registreeritud üle 50-aastaste inimeste tööalase konkurentsivõime suurendamisele ulatusliku programmi rakendamise kaudu, st konsultatsioonide, motivatsiooni- ja haridustegevuse kaudu, säilitades samas individuaalse lähenemisviisi projektiklientidele. See projektitegevuste kontseptsioon aitab maksimaalselt hinnata kliendi potentsiaali ja viib selle edasise rakendamise tõhusa valikuni. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A dél-morva régió 50. projektje a jelenlegi munkaerő-piaci helyzeten alapul, és a dél-morva régió munkaügyi hivatalaiban nyilvántartásba vett, 50 évesnél idősebb személyek foglalkoztathatóságának növelésére összpontosít egy átfogó program végrehajtása révén, azaz tanácsadás, motivációs és oktatási tevékenységek révén, a projektügyfelek egyéni megközelítésének fenntartása mellett. A projekttevékenységeknek ez a koncepciója az ügyfél potenciáljának maximális értékelését szolgálja, és az ügyfél további alkalmazásának hatékony megválasztásához vezet. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A dél-morva régió 50. projektje a jelenlegi munkaerő-piaci helyzeten alapul, és a dél-morva régió munkaügyi hivatalaiban nyilvántartásba vett, 50 évesnél idősebb személyek foglalkoztathatóságának növelésére összpontosít egy átfogó program végrehajtása révén, azaz tanácsadás, motivációs és oktatási tevékenységek révén, a projektügyfelek egyéni megközelítésének fenntartása mellett. A projekttevékenységeknek ez a koncepciója az ügyfél potenciáljának maximális értékelését szolgálja, és az ügyfél további alkalmazásának hatékony megválasztásához vezet. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A dél-morva régió 50. projektje a jelenlegi munkaerő-piaci helyzeten alapul, és a dél-morva régió munkaügyi hivatalaiban nyilvántartásba vett, 50 évesnél idősebb személyek foglalkoztathatóságának növelésére összpontosít egy átfogó program végrehajtása révén, azaz tanácsadás, motivációs és oktatási tevékenységek révén, a projektügyfelek egyéni megközelítésének fenntartása mellett. A projekttevékenységeknek ez a koncepciója az ügyfél potenciáljának maximális értékelését szolgálja, és az ügyfél további alkalmazásának hatékony megválasztásához vezet. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Проект 50 PLUS в Южноморавския регион се основава на настоящата ситуация на пазара на труда и е насочен към повишаване на пригодността за заетост на лицата на възраст над 50 години, регистрирани в бюрата по заетостта в Южноморавския регион, чрез прилагане на цялостна програма, т.е. чрез консултации, мотивационни и образователни дейности, като същевременно се поддържа индивидуален подход към клиентите по проекта. Тази концепция за проектните дейности служи за максимална оценка на потенциала на клиента и води до ефективен избор на по-нататъшното му приложение. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Проект 50 PLUS в Южноморавския регион се основава на настоящата ситуация на пазара на труда и е насочен към повишаване на пригодността за заетост на лицата на възраст над 50 години, регистрирани в бюрата по заетостта в Южноморавския регион, чрез прилагане на цялостна програма, т.е. чрез консултации, мотивационни и образователни дейности, като същевременно се поддържа индивидуален подход към клиентите по проекта. Тази концепция за проектните дейности служи за максимална оценка на потенциала на клиента и води до ефективен избор на по-нататъшното му приложение. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Проект 50 PLUS в Южноморавския регион се основава на настоящата ситуация на пазара на труда и е насочен към повишаване на пригодността за заетост на лицата на възраст над 50 години, регистрирани в бюрата по заетостта в Южноморавския регион, чрез прилагане на цялостна програма, т.е. чрез консултации, мотивационни и образователни дейности, като същевременно се поддържа индивидуален подход към клиентите по проекта. Тази концепция за проектните дейности служи за максимална оценка на потенциала на клиента и води до ефективен избор на по-нататъшното му приложение. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektas „50 PLUS“ Pietų Moravijos regione grindžiamas dabartine darbo rinkos padėtimi ir juo siekiama didinti vyresnių nei 50 metų asmenų, užregistruotų Pietų Moravijos regiono įdarbinimo biuruose, įsidarbinimo galimybes įgyvendinant išsamią programą, t. y. vykdant konsultacijas, motyvacinę ir šviečiamąją veiklą, kartu išlaikant individualų požiūrį į projekto klientus. Ši projekto veiklos koncepcija padeda maksimaliai įvertinti kliento potencialą ir leidžia veiksmingai pasirinkti tolesnį jo taikymą. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektas „50 PLUS“ Pietų Moravijos regione grindžiamas dabartine darbo rinkos padėtimi ir juo siekiama didinti vyresnių nei 50 metų asmenų, užregistruotų Pietų Moravijos regiono įdarbinimo biuruose, įsidarbinimo galimybes įgyvendinant išsamią programą, t. y. vykdant konsultacijas, motyvacinę ir šviečiamąją veiklą, kartu išlaikant individualų požiūrį į projekto klientus. Ši projekto veiklos koncepcija padeda maksimaliai įvertinti kliento potencialą ir leidžia veiksmingai pasirinkti tolesnį jo taikymą. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektas „50 PLUS“ Pietų Moravijos regione grindžiamas dabartine darbo rinkos padėtimi ir juo siekiama didinti vyresnių nei 50 metų asmenų, užregistruotų Pietų Moravijos regiono įdarbinimo biuruose, įsidarbinimo galimybes įgyvendinant išsamią programą, t. y. vykdant konsultacijas, motyvacinę ir šviečiamąją veiklą, kartu išlaikant individualų požiūrį į projekto klientus. Ši projekto veiklos koncepcija padeda maksimaliai įvertinti kliento potencialą ir leidžia veiksmingai pasirinkti tolesnį jo taikymą. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt 50 PLUS u Južnomoravskoj regiji temelji se na trenutnoj situaciji na tržištu rada i usmjeren je na povećanje zapošljivosti osoba starijih od 50 godina prijavljenih u zavodima za zapošljavanje u Južnomoravskoj regiji kroz provedbu sveobuhvatnog programa, tj. kroz savjetovanje, motivacijske i obrazovne aktivnosti uz zadržavanje individualnog pristupa klijentima projekta. Ovaj koncept projektnih aktivnosti služi za maksimalnu procjenu potencijala klijenta i dovodi do učinkovitog izbora njegove daljnje primjene. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS u Južnomoravskoj regiji temelji se na trenutnoj situaciji na tržištu rada i usmjeren je na povećanje zapošljivosti osoba starijih od 50 godina prijavljenih u zavodima za zapošljavanje u Južnomoravskoj regiji kroz provedbu sveobuhvatnog programa, tj. kroz savjetovanje, motivacijske i obrazovne aktivnosti uz zadržavanje individualnog pristupa klijentima projekta. Ovaj koncept projektnih aktivnosti služi za maksimalnu procjenu potencijala klijenta i dovodi do učinkovitog izbora njegove daljnje primjene. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS u Južnomoravskoj regiji temelji se na trenutnoj situaciji na tržištu rada i usmjeren je na povećanje zapošljivosti osoba starijih od 50 godina prijavljenih u zavodima za zapošljavanje u Južnomoravskoj regiji kroz provedbu sveobuhvatnog programa, tj. kroz savjetovanje, motivacijske i obrazovne aktivnosti uz zadržavanje individualnog pristupa klijentima projekta. Ovaj koncept projektnih aktivnosti služi za maksimalnu procjenu potencijala klijenta i dovodi do učinkovitog izbora njegove daljnje primjene. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt 50 PLUS i regionen South Moravian bygger på den nuvarande situationen på arbetsmarknaden och är inriktat på att öka anställbarheten för personer över 50 år som är registrerade på arbetsförmedlingar i södra Moraviska regionen genom att genomföra ett omfattande program, dvs. genom konsultverksamhet, motivations- och utbildningsverksamhet samtidigt som man upprätthåller individuella förhållningssätt till projektklienter. Detta koncept av projektaktiviteter tjänar till maximal bedömning av kundens potential och leder till ett effektivt val av dess vidare tillämpning. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS i regionen South Moravian bygger på den nuvarande situationen på arbetsmarknaden och är inriktat på att öka anställbarheten för personer över 50 år som är registrerade på arbetsförmedlingar i södra Moraviska regionen genom att genomföra ett omfattande program, dvs. genom konsultverksamhet, motivations- och utbildningsverksamhet samtidigt som man upprätthåller individuella förhållningssätt till projektklienter. Detta koncept av projektaktiviteter tjänar till maximal bedömning av kundens potential och leder till ett effektivt val av dess vidare tillämpning. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS i regionen South Moravian bygger på den nuvarande situationen på arbetsmarknaden och är inriktat på att öka anställbarheten för personer över 50 år som är registrerade på arbetsförmedlingar i södra Moraviska regionen genom att genomföra ett omfattande program, dvs. genom konsultverksamhet, motivations- och utbildningsverksamhet samtidigt som man upprätthåller individuella förhållningssätt till projektklienter. Detta koncept av projektaktiviteter tjänar till maximal bedömning av kundens potential och leder till ett effektivt val av dess vidare tillämpning. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Proiectul 50 PLUS din Regiunea Moravia de Sud se bazează pe situația actuală a pieței forței de muncă și se concentrează pe creșterea capacității de inserție profesională a persoanelor cu vârsta de peste 50 de ani înregistrate la birourile de ocupare a forței de muncă din regiunea Moravia de Sud prin implementarea unui program cuprinzător, adică prin consultanță, activități motivaționale și educaționale, menținând în același timp abordarea individuală a clienților proiectului. Acest concept de activități de proiect servește la evaluarea maximă a potențialului clientului și conduce la o alegere eficientă a aplicării ulterioare a acestuia. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul 50 PLUS din Regiunea Moravia de Sud se bazează pe situația actuală a pieței forței de muncă și se concentrează pe creșterea capacității de inserție profesională a persoanelor cu vârsta de peste 50 de ani înregistrate la birourile de ocupare a forței de muncă din regiunea Moravia de Sud prin implementarea unui program cuprinzător, adică prin consultanță, activități motivaționale și educaționale, menținând în același timp abordarea individuală a clienților proiectului. Acest concept de activități de proiect servește la evaluarea maximă a potențialului clientului și conduce la o alegere eficientă a aplicării ulterioare a acestuia. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul 50 PLUS din Regiunea Moravia de Sud se bazează pe situația actuală a pieței forței de muncă și se concentrează pe creșterea capacității de inserție profesională a persoanelor cu vârsta de peste 50 de ani înregistrate la birourile de ocupare a forței de muncă din regiunea Moravia de Sud prin implementarea unui program cuprinzător, adică prin consultanță, activități motivaționale și educaționale, menținând în același timp abordarea individuală a clienților proiectului. Acest concept de activități de proiect servește la evaluarea maximă a potențialului clientului și conduce la o alegere eficientă a aplicării ulterioare a acestuia. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt 50 PLUS v regiji Južna Moravska temelji na trenutnih razmerah na trgu dela in se osredotoča na povečanje zaposljivosti oseb, starejših od 50 let, registriranih na zavodih za zaposlovanje v regiji Južne Moravske, z izvajanjem celovitega programa, tj. s svetovanjem, motivacijo in izobraževanjem, ob ohranjanju individualnega pristopa k naročnikom projekta. Ta koncept projektnih dejavnosti je namenjen maksimalni oceni potenciala naročnika in omogoča učinkovito izbiro njegove nadaljnje uporabe. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS v regiji Južna Moravska temelji na trenutnih razmerah na trgu dela in se osredotoča na povečanje zaposljivosti oseb, starejših od 50 let, registriranih na zavodih za zaposlovanje v regiji Južne Moravske, z izvajanjem celovitega programa, tj. s svetovanjem, motivacijo in izobraževanjem, ob ohranjanju individualnega pristopa k naročnikom projekta. Ta koncept projektnih dejavnosti je namenjen maksimalni oceni potenciala naročnika in omogoča učinkovito izbiro njegove nadaljnje uporabe. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS v regiji Južna Moravska temelji na trenutnih razmerah na trgu dela in se osredotoča na povečanje zaposljivosti oseb, starejših od 50 let, registriranih na zavodih za zaposlovanje v regiji Južne Moravske, z izvajanjem celovitega programa, tj. s svetovanjem, motivacijo in izobraževanjem, ob ohranjanju individualnega pristopa k naročnikom projekta. Ta koncept projektnih dejavnosti je namenjen maksimalni oceni potenciala naročnika in omogoča učinkovito izbiro njegove nadaljnje uporabe. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt 50 PLUS w województwie południowomorawskim opiera się na aktualnej sytuacji na rynku pracy i koncentruje się na zwiększaniu szans na zatrudnienie osób powyżej 50 roku życia zarejestrowanych w biurach zatrudnienia w regionie południowomorawskim poprzez realizację kompleksowego programu, tj. poprzez działania konsultingowe, motywacyjne i edukacyjne przy jednoczesnym zachowaniu indywidualnego podejścia do klientów projektu. Ta koncepcja działań projektowych służy do maksymalnej oceny potencjału klienta i prowadzi do skutecznego wyboru jego dalszego zastosowania. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS w województwie południowomorawskim opiera się na aktualnej sytuacji na rynku pracy i koncentruje się na zwiększaniu szans na zatrudnienie osób powyżej 50 roku życia zarejestrowanych w biurach zatrudnienia w regionie południowomorawskim poprzez realizację kompleksowego programu, tj. poprzez działania konsultingowe, motywacyjne i edukacyjne przy jednoczesnym zachowaniu indywidualnego podejścia do klientów projektu. Ta koncepcja działań projektowych służy do maksymalnej oceny potencjału klienta i prowadzi do skutecznego wyboru jego dalszego zastosowania. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt 50 PLUS w województwie południowomorawskim opiera się na aktualnej sytuacji na rynku pracy i koncentruje się na zwiększaniu szans na zatrudnienie osób powyżej 50 roku życia zarejestrowanych w biurach zatrudnienia w regionie południowomorawskim poprzez realizację kompleksowego programu, tj. poprzez działania konsultingowe, motywacyjne i edukacyjne przy jednoczesnym zachowaniu indywidualnego podejścia do klientów projektu. Ta koncepcja działań projektowych służy do maksymalnej oceny potencjału klienta i prowadzi do skutecznego wyboru jego dalszego zastosowania. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: Promoting employment and adaptability of the workforce / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / end time | |||||||||||||||
30 April 2023
| |||||||||||||||
| Property / end time: 30 April 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
236,622,984.0 Czech koruna
| |||||||||||||||
| Property / budget: 236,622,984.0 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
9,701,542.344 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 9,701,542.344 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
201,129,536.4 Czech koruna
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 201,129,536.4 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
8,246,310.992400001 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 8,246,310.992400001 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 08:05, 13 October 2024
Project Q52837 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | 50 PLUS in the South Moravian Region |
Project Q52837 in Czech Republic |
Statements
201,129,536.4 Czech koruna
0 references
8,246,310.992400001 Euro
0 references
236,622,984.0 Czech koruna
0 references
9,701,542.344 Euro
0 references
85 percent
0 references
1 January 2016
0 references
30 April 2023
0 references
31 March 2022
0 references
Úřad práce České republiky
0 references
17000
0 references
Projekt 50 PLUS v Jihomoravském kraji vychází se současné situace na trhu práce a zaměřuje se na zvýšení zaměstnatelnosti osob starších 50 let evidovaných na úřadech práce v Jihomoravském kraji prostřednictvím realizace komplexního programu, tj. pomocí poradenských, motivačních a vzdělávacích aktivit při zachování individuálního přístupu ke klientům projektu. Toto pojetí aktivit projektu slouží k maximálnímu posouzení potenciálu klienta a vede k efektivní volbě jeho dalšího uplatnění. (Czech)
0 references
Project 50 PLUS in the South Moravian Region is based on the current labour market situation and focuses on increasing employability of persons over 50 years of age registered at employment offices in the South Moravian Region through the implementation of a comprehensive programme, i.e. through consulting, motivational and educational activities while maintaining individual approach to project clients. This concept of project activities serves for maximum assessment of the client’s potential and leads to an effective choice of its further application. (English)
22 October 2020
0.7377487957787175
0 references
Le projet 50 PLUS dans la région de Moravie du Sud repose sur la situation actuelle du marché du travail et vise à accroître l’employabilité des personnes de plus de 50 ans inscrites dans les bureaux de placement de la région de Moravie méridionale par la mise en œuvre d’un programme global, c’est-à-dire par des activités de conseil, de motivation et d’éducation tout en maintenant une approche individuelle des clients du projet. Ce concept d’activités de projet permet de maximiser le potentiel du client et mène à un choix efficace de son application ultérieure. (French)
28 November 2021
0 references
Das Projekt 50 PLUS in der südmährischen Region basiert auf der aktuellen Arbeitsmarktlage und konzentriert sich auf die Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit von Personen über 50 Jahren, die bei den Arbeitsämtern in der Region Südmähren registriert sind, durch die Durchführung eines umfassenden Programms, d. h. durch Beratung, Motivation und Bildungsaktivitäten unter Beibehaltung eines individuellen Ansatzes für die Projektkunden. Dieses Konzept der Projektaktivitäten dient der Maximierung des Potenzials des Kunden und führt zu einer effektiven Auswahl seiner weiteren Anwendung. (German)
2 December 2021
0 references
Project 50 PLUS in de Zuid-Moravische regio is gebaseerd op de huidige situatie op de arbeidsmarkt en richt zich op het vergroten van de inzetbaarheid van personen ouder dan 50 jaar die zijn ingeschreven bij de arbeidsbureaus in de Zuid-Moravische regio door de uitvoering van een uitgebreid programma, d.w.z. door middel van begeleiding, motivatie en educatieve activiteiten, waarbij een individuele benadering van de projectklanten wordt gehandhaafd. Dit concept van projectactiviteiten dient om het potentieel van de klant te maximaliseren en leidt tot een effectieve keuze van de verdere toepassing ervan. (Dutch)
13 December 2021
0 references
Il progetto 50 PLUS nella regione della Moravia meridionale si basa sulla situazione attuale del mercato del lavoro e si concentra sull'aumento dell'occupabilità delle persone di età superiore ai 50 anni registrate presso gli uffici di collocamento nella regione della Moravia meridionale attraverso l'attuazione di un programma completo, vale a dire mediante consulenza, motivazione e attività educative, mantenendo nel contempo un approccio individuale ai clienti del progetto. Questo concetto di attività progettuali serve a massimizzare il potenziale del cliente e porta a una scelta efficace della sua ulteriore applicazione. (Italian)
14 January 2022
0 references
El proyecto 50 PLUS en la región de Moravia Meridional se basa en la situación actual del mercado laboral y se centra en aumentar la empleabilidad de las personas mayores de 50 años inscritas en las oficinas de empleo de la región de Moravia meridional mediante la ejecución de un programa integral, es decir, mediante asesoramiento, motivación y actividades educativas, manteniendo al mismo tiempo un enfoque individual para los clientes del proyecto. Este concepto de actividades del proyecto sirve para maximizar el potencial del cliente y conduce a una elección efectiva de su aplicación ulterior. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Το έργο 50 PLUS στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας βασίζεται στην τρέχουσα κατάσταση της αγοράς εργασίας και επικεντρώνεται στην αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας άνω των 50 ετών που είναι εγγεγραμμένα σε γραφεία απασχόλησης στην περιφέρεια της Νότιας Μοραβίας μέσω της εφαρμογής ενός ολοκληρωμένου προγράμματος, δηλαδή μέσω συμβουλευτικών, κινήτρων και εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων, διατηρώντας παράλληλα την ατομική προσέγγιση των πελατών του έργου. Αυτή η έννοια των δραστηριοτήτων του έργου χρησιμεύει για τη μέγιστη δυνατή αξιολόγηση των δυνατοτήτων του πελάτη και οδηγεί σε αποτελεσματική επιλογή της περαιτέρω εφαρμογής του. (Greek)
23 August 2022
0 references
Projekt 50 PLUS i den sydmoraviske region er baseret på den aktuelle arbejdsmarkedssituation og fokuserer på at øge beskæftigelsesegnetheden for personer over 50 år, der er registreret på arbejdsformidlinger i Sydmoravien, gennem gennemførelse af et omfattende program, dvs. gennem rådgivning, motiverende og uddannelsesmæssige aktiviteter, samtidig med at der opretholdes en individuel tilgang til projektkunder. Dette koncept for projektaktiviteter tjener til maksimal vurdering af kundens potentiale og fører til et effektivt valg af dets videre anvendelse. (Danish)
23 August 2022
0 references
Etelä-Määrin alueella toteutettava hanke 50 PLUS perustuu nykyiseen työmarkkinatilanteeseen, ja siinä keskitytään Etelä-Määrin alueen työvoimatoimistoihin rekisteröityneiden yli 50-vuotiaiden työllistettävyyden parantamiseen toteuttamalla kattava ohjelma eli konsultointi-, motivointi- ja koulutustoimien avulla siten, että samalla säilytetään yksilöllinen lähestymistapa hankeasiakkaisiin. Tämä hanketoiminnan käsite auttaa arvioimaan mahdollisimman hyvin asiakkaan potentiaalia ja johtaa tehokkaaseen valintaan sen myöhemmästä soveltamisesta. (Finnish)
23 August 2022
0 references
Il-proġett 50 PLUS fir-Reġjun Moravjan tan-Nofsinhar huwa bbażat fuq is-sitwazzjoni attwali tas-suq tax-xogħol u jiffoka fuq iż-żieda fl-impjegabbiltà ta’ persuni li għandhom’il fuq minn 50 sena rreġistrati fl-uffiċċji tal-impjiegi fir-Reġjun tal-Moravja tan-Nofsinhar permezz tal-implimentazzjoni ta’ programm komprensiv, jiġifieri permezz ta’ attivitajiet ta’ konsultazzjoni, motivazzjonali u edukattivi filwaqt li jinżamm approċċ individwali għall-klijenti tal-proġetti. Dan il-kunċett ta’ attivitajiet ta’ proġett iservi għal valutazzjoni massima tal-potenzjal tal-klijent u jwassal għal għażla effettiva tal-applikazzjoni ulterjuri tiegħu. (Maltese)
23 August 2022
0 references
Projekts 50 PLUS Dienvidmorāvijas reģionā ir balstīts uz pašreizējo situāciju darba tirgū un ir vērsts uz to, lai palielinātu to personu nodarbināmību, kuras ir vecākas par 50 gadiem un kuras reģistrētas nodarbinātības birojos Dienvidmorāvijas reģionā, īstenojot visaptverošu programmu, t. i., konsultējot, motivējot un izglītojot aktivitātes, vienlaikus saglabājot individuālu pieeju projektu klientiem. Šī projekta aktivitāšu koncepcija kalpo klienta potenciāla maksimālai novērtēšanai un ļauj efektīvi izvēlēties tā turpmāko pielietojumu. (Latvian)
23 August 2022
0 references
Projekt 50 PLUS v Juhomoravskom kraji je založený na súčasnej situácii na trhu práce a zameriava sa na zvyšovanie zamestnateľnosti osôb starších ako 50 rokov registrovaných na úradoch práce v Juhomoravskom kraji prostredníctvom realizácie komplexného programu, t. j. prostredníctvom poradenských, motivačných a vzdelávacích aktivít pri zachovaní individuálneho prístupu k projektovým klientom. Táto koncepcia projektových aktivít slúži na maximálne zhodnotenie potenciálu klienta a vedie k efektívnemu výberu jeho ďalšej aplikácie. (Slovak)
23 August 2022
0 references
Tá Tionscadal 50 PLUS i Réigiún Moravian Theas bunaithe ar staid reatha mhargadh an tsaothair agus díríonn sé ar infhostaitheacht daoine os cionn 50 bliain d’aois atá cláraithe in oifigí fostaíochta i Réigiún Moravian Theas a mhéadú trí chlár cuimsitheach a chur i bhfeidhm, i.e. trí ghníomhaíochtaí comhairliúcháin, spreagthacha agus oideachais agus cur chuige aonair á choinneáil ag an am céanna maidir le cliaint tionscadail. Feidhmíonn an coincheap seo de ghníomhaíochtaí tionscadail chun an measúnú is mó is féidir a dhéanamh ar acmhainneacht an chliaint agus is é an toradh a bhíonn air sin ná rogha éifeachtach maidir lena chur i bhfeidhm a thuilleadh. (Irish)
23 August 2022
0 references
O projeto 50 PLUS na região da Morávia do Sul baseia-se na atual situação do mercado de trabalho e centra-se no aumento da empregabilidade das pessoas com mais de 50 anos registadas nos serviços de emprego da região da Morávia do Sul através da execução de um programa abrangente, ou seja, através de atividades de consultoria, motivacionais e educativas, mantendo simultaneamente uma abordagem individual aos clientes do projeto. Este conceito de atividades de projeto permite uma avaliação máxima do potencial do cliente e conduz a uma escolha eficaz da sua aplicação posterior. (Portuguese)
23 August 2022
0 references
Projekt 50 PLUS Lõuna-Morava maakonnas põhineb praegusel tööturu olukorral ja keskendub Lõuna-Morava piirkonna tööhõiveametites registreeritud üle 50-aastaste inimeste tööalase konkurentsivõime suurendamisele ulatusliku programmi rakendamise kaudu, st konsultatsioonide, motivatsiooni- ja haridustegevuse kaudu, säilitades samas individuaalse lähenemisviisi projektiklientidele. See projektitegevuste kontseptsioon aitab maksimaalselt hinnata kliendi potentsiaali ja viib selle edasise rakendamise tõhusa valikuni. (Estonian)
23 August 2022
0 references
A dél-morva régió 50. projektje a jelenlegi munkaerő-piaci helyzeten alapul, és a dél-morva régió munkaügyi hivatalaiban nyilvántartásba vett, 50 évesnél idősebb személyek foglalkoztathatóságának növelésére összpontosít egy átfogó program végrehajtása révén, azaz tanácsadás, motivációs és oktatási tevékenységek révén, a projektügyfelek egyéni megközelítésének fenntartása mellett. A projekttevékenységeknek ez a koncepciója az ügyfél potenciáljának maximális értékelését szolgálja, és az ügyfél további alkalmazásának hatékony megválasztásához vezet. (Hungarian)
23 August 2022
0 references
Проект 50 PLUS в Южноморавския регион се основава на настоящата ситуация на пазара на труда и е насочен към повишаване на пригодността за заетост на лицата на възраст над 50 години, регистрирани в бюрата по заетостта в Южноморавския регион, чрез прилагане на цялостна програма, т.е. чрез консултации, мотивационни и образователни дейности, като същевременно се поддържа индивидуален подход към клиентите по проекта. Тази концепция за проектните дейности служи за максимална оценка на потенциала на клиента и води до ефективен избор на по-нататъшното му приложение. (Bulgarian)
23 August 2022
0 references
Projektas „50 PLUS“ Pietų Moravijos regione grindžiamas dabartine darbo rinkos padėtimi ir juo siekiama didinti vyresnių nei 50 metų asmenų, užregistruotų Pietų Moravijos regiono įdarbinimo biuruose, įsidarbinimo galimybes įgyvendinant išsamią programą, t. y. vykdant konsultacijas, motyvacinę ir šviečiamąją veiklą, kartu išlaikant individualų požiūrį į projekto klientus. Ši projekto veiklos koncepcija padeda maksimaliai įvertinti kliento potencialą ir leidžia veiksmingai pasirinkti tolesnį jo taikymą. (Lithuanian)
23 August 2022
0 references
Projekt 50 PLUS u Južnomoravskoj regiji temelji se na trenutnoj situaciji na tržištu rada i usmjeren je na povećanje zapošljivosti osoba starijih od 50 godina prijavljenih u zavodima za zapošljavanje u Južnomoravskoj regiji kroz provedbu sveobuhvatnog programa, tj. kroz savjetovanje, motivacijske i obrazovne aktivnosti uz zadržavanje individualnog pristupa klijentima projekta. Ovaj koncept projektnih aktivnosti služi za maksimalnu procjenu potencijala klijenta i dovodi do učinkovitog izbora njegove daljnje primjene. (Croatian)
23 August 2022
0 references
Projekt 50 PLUS i regionen South Moravian bygger på den nuvarande situationen på arbetsmarknaden och är inriktat på att öka anställbarheten för personer över 50 år som är registrerade på arbetsförmedlingar i södra Moraviska regionen genom att genomföra ett omfattande program, dvs. genom konsultverksamhet, motivations- och utbildningsverksamhet samtidigt som man upprätthåller individuella förhållningssätt till projektklienter. Detta koncept av projektaktiviteter tjänar till maximal bedömning av kundens potential och leder till ett effektivt val av dess vidare tillämpning. (Swedish)
23 August 2022
0 references
Proiectul 50 PLUS din Regiunea Moravia de Sud se bazează pe situația actuală a pieței forței de muncă și se concentrează pe creșterea capacității de inserție profesională a persoanelor cu vârsta de peste 50 de ani înregistrate la birourile de ocupare a forței de muncă din regiunea Moravia de Sud prin implementarea unui program cuprinzător, adică prin consultanță, activități motivaționale și educaționale, menținând în același timp abordarea individuală a clienților proiectului. Acest concept de activități de proiect servește la evaluarea maximă a potențialului clientului și conduce la o alegere eficientă a aplicării ulterioare a acestuia. (Romanian)
23 August 2022
0 references
Projekt 50 PLUS v regiji Južna Moravska temelji na trenutnih razmerah na trgu dela in se osredotoča na povečanje zaposljivosti oseb, starejših od 50 let, registriranih na zavodih za zaposlovanje v regiji Južne Moravske, z izvajanjem celovitega programa, tj. s svetovanjem, motivacijo in izobraževanjem, ob ohranjanju individualnega pristopa k naročnikom projekta. Ta koncept projektnih dejavnosti je namenjen maksimalni oceni potenciala naročnika in omogoča učinkovito izbiro njegove nadaljnje uporabe. (Slovenian)
23 August 2022
0 references
Projekt 50 PLUS w województwie południowomorawskim opiera się na aktualnej sytuacji na rynku pracy i koncentruje się na zwiększaniu szans na zatrudnienie osób powyżej 50 roku życia zarejestrowanych w biurach zatrudnienia w regionie południowomorawskim poprzez realizację kompleksowego programu, tj. poprzez działania konsultingowe, motywacyjne i edukacyjne przy jednoczesnym zachowaniu indywidualnego podejścia do klientów projektu. Ta koncepcja działań projektowych służy do maksymalnej oceny potencjału klienta i prowadzi do skutecznego wyboru jego dalszego zastosowania. (Polish)
23 August 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_010/0000041
0 references