Activation of young people out of work in the district (I) (Q88660): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in fr: translated_label) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (15 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Activation des jeunes | Activation des jeunes chômeurs dans le district de Sierpce (I) | ||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Aktivierung arbeitsloser Jugendlicher im Bezirk Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Activering van werkloze jongeren in het district Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Attivazione dei giovani disoccupati nel distretto di Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Activación de jóvenes desempleados en el distrito de Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Aktivering af arbejdsløse unge i bydelen Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Ενεργοποίηση ανέργων νέων στην περιφέρεια Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Aktivacija nezaposlenih mladih u okrugu Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Activarea tinerilor șomeri în districtul Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Aktivácia nezamestnaných mladých ľudí v okrese Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Attivazzjoni ta’ żgħażagħ qiegħda fid-distrett ta’ Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Ativação de jovens desempregados no distrito (I) | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työttömien nuorten aktivointi Sierpcen piirikunnassa (I) | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Aktivacija brezposelnih mladih v okrožju Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Aktivace nezaměstnaných mladých lidí v okrese Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Jaunų bedarbių aktyvinimas Sierpce rajone (I) | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Jauniešu bezdarbnieku aktivizēšana Sierpce apgabalā (I) | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Активиране на безработни млади хора в област Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Munkanélküli fiatalok aktiválása Sierpce járásban (I) | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Gníomhachtú daoine óga dífhostaithe i gceantar Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Aktivering av arbetslösa ungdomar i distriktet Sierpce (I) | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Töötute noorte aktiveerimine Sierpce’i piirkonnas (I) | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q88660 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q88660 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q88660 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q88660 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q88660 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q88660 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q88660 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q88660 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q88660 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q88660 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q88660 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q88660 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q88660 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q88660 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q88660 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q88660 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q88660 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q88660 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q88660 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q88660 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q88660 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q88660 i Polen | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 476,966.93 Euro
| ||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 565,931.34 Euro
| ||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the SERPK. The main result of the project will be to take up employment by: —17 % of the disabled participating in the project, – 35 % of the long-term unemployed taking part in the project – 36 % of low-skilled people participating in the project, -43 % of people not eligible for any of the above mentioned groups. The project will support people under the age of 30 who are qualified as an aid profile I (so-called active unemployed) or aid profile II (so-called “requiring support”). As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP in Sierpc will implement appropriately selected services and labour market instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.7057027050019139
| |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Sierpc / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Sierpc / qualifier | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Sierpce. Le principal résultat du projet sera d’accéder à l’emploi en: —17 % des personnes handicapées participant au projet, — 35 % des chômeurs de longue durée participant au projet — 36 % des personnes peu qualifiées participant au projet, -43 % de ceux qui ne sont pas admissibles à l’un des groupes susmentionnés. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (appelé «requiring soutien»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, le PUP de Sierpc fournira des services et des instruments du marché du travail dûment sélectionnés, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Sierpce. Le principal résultat du projet sera d’accéder à l’emploi en: —17 % des personnes handicapées participant au projet, — 35 % des chômeurs de longue durée participant au projet — 36 % des personnes peu qualifiées participant au projet, -43 % de ceux qui ne sont pas admissibles à l’un des groupes susmentionnés. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (appelé «requiring soutien»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, le PUP de Sierpc fournira des services et des instruments du marché du travail dûment sélectionnés, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Sierpce. Le principal résultat du projet sera d’accéder à l’emploi en: —17 % des personnes handicapées participant au projet, — 35 % des chômeurs de longue durée participant au projet — 36 % des personnes peu qualifiées participant au projet, -43 % de ceux qui ne sont pas admissibles à l’un des groupes susmentionnés. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (appelé «requiring soutien»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, le PUP de Sierpc fournira des services et des instruments du marché du travail dûment sélectionnés, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 30 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Sierpce arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch: —17 % der Menschen mit Behinderungen, die am Projekt teilnehmen, – 35 % der Langzeitarbeitslosen, die am Projekt teilnehmen – 36 % der am Projekt beteiligten Geringqualifizierten, -43 % derjenigen, die sich nicht für eine der oben genannten Gruppen qualifizieren. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte „erforderliche Unterstützung“) in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PUP in Sierpc entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen bereitstellen. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Sierpce arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch: —17 % der Menschen mit Behinderungen, die am Projekt teilnehmen, – 35 % der Langzeitarbeitslosen, die am Projekt teilnehmen – 36 % der am Projekt beteiligten Geringqualifizierten, -43 % derjenigen, die sich nicht für eine der oben genannten Gruppen qualifizieren. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte „erforderliche Unterstützung“) in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PUP in Sierpc entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen bereitstellen. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Sierpce arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch: —17 % der Menschen mit Behinderungen, die am Projekt teilnehmen, – 35 % der Langzeitarbeitslosen, die am Projekt teilnehmen – 36 % der am Projekt beteiligten Geringqualifizierten, -43 % derjenigen, die sich nicht für eine der oben genannten Gruppen qualifizieren. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte „erforderliche Unterstützung“) in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PUP in Sierpc entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen bereitstellen. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Sierpce. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door: —17 % van de mensen met een handicap die aan het project deelnemen, — 35 % van de langdurig werklozen die aan het project deelnemen — 36 % van de laaggeschoolden die aan het project deelnemen, -43 % van degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovengenoemde groepen. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of steunprofiel II (zogenaamde „noodzakelijke steun”). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal PUP in Sierpc naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Sierpce. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door: —17 % van de mensen met een handicap die aan het project deelnemen, — 35 % van de langdurig werklozen die aan het project deelnemen — 36 % van de laaggeschoolden die aan het project deelnemen, -43 % van degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovengenoemde groepen. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of steunprofiel II (zogenaamde „noodzakelijke steun”). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal PUP in Sierpc naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Sierpce. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door: —17 % van de mensen met een handicap die aan het project deelnemen, — 35 % van de langdurig werklozen die aan het project deelnemen — 36 % van de laaggeschoolden die aan het project deelnemen, -43 % van degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovengenoemde groepen. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of steunprofiel II (zogenaamde „noodzakelijke steun”). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal PUP in Sierpc naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Sierpce. Il risultato principale del progetto sarà l'occupazione: — Il 17 % delle persone con disabilità che partecipano al progetto, — il 35 % dei disoccupati di lunga durata che partecipano al progetto — il 36 % delle persone poco qualificate che partecipano al progetto, -43 % di coloro che non si qualificano per nessuno dei suddetti gruppi. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo di aiuto II (il cosiddetto "sostegno richiesto"). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, il PUP di Sierpc fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Sierpce. Il risultato principale del progetto sarà l'occupazione: — Il 17 % delle persone con disabilità che partecipano al progetto, — il 35 % dei disoccupati di lunga durata che partecipano al progetto — il 36 % delle persone poco qualificate che partecipano al progetto, -43 % di coloro che non si qualificano per nessuno dei suddetti gruppi. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo di aiuto II (il cosiddetto "sostegno richiesto"). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, il PUP di Sierpc fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Sierpce. Il risultato principale del progetto sarà l'occupazione: — Il 17 % delle persone con disabilità che partecipano al progetto, — il 35 % dei disoccupati di lunga durata che partecipano al progetto — il 36 % delle persone poco qualificate che partecipano al progetto, -43 % di coloro che non si qualificano per nessuno dei suddetti gruppi. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo di aiuto II (il cosiddetto "sostegno richiesto"). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, il PUP di Sierpc fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sierpce. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo mediante: —17 % de las personas con discapacidad que participan en el proyecto, — 35 % de los desempleados de larga duración que participan en el proyecto — 36 % de las personas poco cualificadas que participan en el proyecto, -43 % de los que no califican para ninguno de los grupos anteriores. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de apoyo»). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, PUP en Sierpc proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sierpce. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo mediante: —17 % de las personas con discapacidad que participan en el proyecto, — 35 % de los desempleados de larga duración que participan en el proyecto — 36 % de las personas poco cualificadas que participan en el proyecto, -43 % de los que no califican para ninguno de los grupos anteriores. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de apoyo»). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, PUP en Sierpc proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sierpce. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo mediante: —17 % de las personas con discapacidad que participan en el proyecto, — 35 % de los desempleados de larga duración que participan en el proyecto — 36 % de las personas poco cualificadas que participan en el proyecto, -43 % de los que no califican para ninguno de los grupos anteriores. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de apoyo»). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, PUP en Sierpc proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i bydelen Sierpce. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved at: —17 % af de personer med handicap, der deltager i projektet — 35 % af de langtidsledige, der deltager i projektet — 36 % af de lavtuddannede, der deltager i projektet, -43 % af dem, der ikke kvalificerer sig til nogen af ovennævnte grupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsaktive arbejdsløse") eller støtteprofil II (den såkaldte "krævende støtte"). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP i Sierpc levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i bydelen Sierpce. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved at: —17 % af de personer med handicap, der deltager i projektet — 35 % af de langtidsledige, der deltager i projektet — 36 % af de lavtuddannede, der deltager i projektet, -43 % af dem, der ikke kvalificerer sig til nogen af ovennævnte grupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsaktive arbejdsløse") eller støtteprofil II (den såkaldte "krævende støtte"). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP i Sierpc levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i bydelen Sierpce. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved at: —17 % af de personer med handicap, der deltager i projektet — 35 % af de langtidsledige, der deltager i projektet — 36 % af de lavtuddannede, der deltager i projektet, -43 % af dem, der ikke kvalificerer sig til nogen af ovennævnte grupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsaktive arbejdsløse") eller støtteprofil II (den såkaldte "krævende støtte"). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP i Sierpc levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Sierpce. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση με τους εξής τρόπους: —17 % των ατόμων με αναπηρία που συμμετέχουν στο έργο, — 35 % των μακροχρόνια ανέργων που συμμετέχουν στο έργο — 36 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης που συμμετέχουν στο έργο, -43 % των ατόμων που δεν πληρούν τις προϋποθέσεις για καμία από τις παραπάνω ομάδες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ ενίσχυσης II (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP στο Sierpc θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Sierpce. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση με τους εξής τρόπους: —17 % των ατόμων με αναπηρία που συμμετέχουν στο έργο, — 35 % των μακροχρόνια ανέργων που συμμετέχουν στο έργο — 36 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης που συμμετέχουν στο έργο, -43 % των ατόμων που δεν πληρούν τις προϋποθέσεις για καμία από τις παραπάνω ομάδες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ ενίσχυσης II (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP στο Sierpc θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Sierpce. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση με τους εξής τρόπους: —17 % των ατόμων με αναπηρία που συμμετέχουν στο έργο, — 35 % των μακροχρόνια ανέργων που συμμετέχουν στο έργο — 36 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης που συμμετέχουν στο έργο, -43 % των ατόμων που δεν πληρούν τις προϋποθέσεις για καμία από τις παραπάνω ομάδες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ ενίσχυσης II (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP στο Sierpc θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Sierpce. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje na sljedeći način: —17 % osoba s invaliditetom koje sudjeluju u projektu, – 35 % dugotrajno nezaposlenih koji sudjeluju u projektu – 36 % niskokvalificiranih osoba koje sudjeluju u projektu, -43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete za bilo koju od navedenih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil pomoći II. (tzv. „potrebna potpora”). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga će PUP u Sierpcu pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Sierpce. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje na sljedeći način: —17 % osoba s invaliditetom koje sudjeluju u projektu, – 35 % dugotrajno nezaposlenih koji sudjeluju u projektu – 36 % niskokvalificiranih osoba koje sudjeluju u projektu, -43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete za bilo koju od navedenih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil pomoći II. (tzv. „potrebna potpora”). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga će PUP u Sierpcu pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Sierpce. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje na sljedeći način: —17 % osoba s invaliditetom koje sudjeluju u projektu, – 35 % dugotrajno nezaposlenih koji sudjeluju u projektu – 36 % niskokvalificiranih osoba koje sudjeluju u projektu, -43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete za bilo koju od navedenih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil pomoći II. (tzv. „potrebna potpora”). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga će PUP u Sierpcu pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Sierpce. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă prin: —17 % dintre persoanele cu dizabilități care participă la proiect – 35 % din șomerii de lungă durată care participă la proiect – 36 % dintre persoanele slab calificate care participă la proiect, -43 % dintre cei care nu se califică pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „sprijin necesar”). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, PUP din Sierpc va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Sierpce. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă prin: —17 % dintre persoanele cu dizabilități care participă la proiect – 35 % din șomerii de lungă durată care participă la proiect – 36 % dintre persoanele slab calificate care participă la proiect, -43 % dintre cei care nu se califică pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „sprijin necesar”). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, PUP din Sierpc va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Sierpce. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă prin: —17 % dintre persoanele cu dizabilități care participă la proiect – 35 % din șomerii de lungă durată care participă la proiect – 36 % dintre persoanele slab calificate care participă la proiect, -43 % dintre cei care nu se califică pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „sprijin necesar”). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, PUP din Sierpc va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Sierpce. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa prostredníctvom: —17 % ľudí so zdravotným postihnutím, ktorí sa zúčastňujú na projekte, – 35 % dlhodobo nezamestnaných, ktorí sa zúčastňujú na projekte – 36 % nízkokvalifikovaných osôb zapojených do projektu, – 43 % tých, ktorí nespĺňajú podmienky pre žiadnu z vyššie uvedených skupín. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil pomoci II (tzv. „vyžadujúca podpora“). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. Na tomto základe bude PUP v Sierpcu poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Sierpce. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa prostredníctvom: —17 % ľudí so zdravotným postihnutím, ktorí sa zúčastňujú na projekte, – 35 % dlhodobo nezamestnaných, ktorí sa zúčastňujú na projekte – 36 % nízkokvalifikovaných osôb zapojených do projektu, – 43 % tých, ktorí nespĺňajú podmienky pre žiadnu z vyššie uvedených skupín. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil pomoci II (tzv. „vyžadujúca podpora“). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. Na tomto základe bude PUP v Sierpcu poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Sierpce. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa prostredníctvom: —17 % ľudí so zdravotným postihnutím, ktorí sa zúčastňujú na projekte, – 35 % dlhodobo nezamestnaných, ktorí sa zúčastňujú na projekte – 36 % nízkokvalifikovaných osôb zapojených do projektu, – 43 % tých, ktorí nespĺňajú podmienky pre žiadnu z vyššie uvedených skupín. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil pomoci II (tzv. „vyžadujúca podpora“). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. Na tomto základe bude PUP v Sierpcu poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Sierpce. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem billi: —17 % tal-persuni b’diżabilità li pparteċipaw fil-proġett, — 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul li pparteċipaw fil-proġett — 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet li pparteċipaw fil-proġett, -43 % ta’ dawk li ma jikkwalifikaw għall-ebda wieħed mill-gruppi msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejjaħ “persuni qiegħda attivi”) jew għall-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ “rekwiżit ta’ appoġġ”). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, PUP f’Sierpc se tipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Sierpce. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem billi: —17 % tal-persuni b’diżabilità li pparteċipaw fil-proġett, — 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul li pparteċipaw fil-proġett — 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet li pparteċipaw fil-proġett, -43 % ta’ dawk li ma jikkwalifikaw għall-ebda wieħed mill-gruppi msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejjaħ “persuni qiegħda attivi”) jew għall-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ “rekwiżit ta’ appoġġ”). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, PUP f’Sierpc se tipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Sierpce. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem billi: —17 % tal-persuni b’diżabilità li pparteċipaw fil-proġett, — 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul li pparteċipaw fil-proġett — 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet li pparteċipaw fil-proġett, -43 % ta’ dawk li ma jikkwalifikaw għall-ebda wieħed mill-gruppi msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejjaħ “persuni qiegħda attivi”) jew għall-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ “rekwiżit ta’ appoġġ”). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, PUP f’Sierpc se tipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados na SERPK. O principal resultado do projecto será o acesso ao emprego através de: 17 % das pessoas com deficiência que participam no projeto, 35 % dos desempregados de longa duração que participam no projeto, 36 % das pessoas pouco qualificadas que participam no projeto, -43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP de Sierpc implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados na SERPK. O principal resultado do projecto será o acesso ao emprego através de: 17 % das pessoas com deficiência que participam no projeto, 35 % dos desempregados de longa duração que participam no projeto, 36 % das pessoas pouco qualificadas que participam no projeto, -43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP de Sierpc implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados na SERPK. O principal resultado do projecto será o acesso ao emprego através de: 17 % das pessoas com deficiência que participam no projeto, 35 % dos desempregados de longa duração que participam no projeto, 36 % das pessoas pouco qualificadas que participam no projeto, -43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP de Sierpc implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on lisätä Sierpcen alueella työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistyminen seuraavasti: —17 prosenttia vammaisista osallistui hankkeeseen, – 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä osallistui hankkeeseen – 36 prosenttia matalan osaamistason työntekijöistä ja -43 prosenttia niistä, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään edellä mainituista ryhmistä. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiiliin II (niin sanottu ”pakollinen tuki”). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta Sierpcissä toimiva PUP tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä Sierpcen alueella työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistyminen seuraavasti: —17 prosenttia vammaisista osallistui hankkeeseen, – 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä osallistui hankkeeseen – 36 prosenttia matalan osaamistason työntekijöistä ja -43 prosenttia niistä, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään edellä mainituista ryhmistä. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiiliin II (niin sanottu ”pakollinen tuki”). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta Sierpcissä toimiva PUP tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä Sierpcen alueella työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistyminen seuraavasti: —17 prosenttia vammaisista osallistui hankkeeseen, – 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä osallistui hankkeeseen – 36 prosenttia matalan osaamistason työntekijöistä ja -43 prosenttia niistä, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään edellä mainituista ryhmistä. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiiliin II (niin sanottu ”pakollinen tuki”). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta Sierpcissä toimiva PUP tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Sierpce. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje: —17 % invalidov, ki sodelujejo v projektu, – 35 % dolgotrajno brezposelnih, ki sodelujejo v projektu – 36 % nizko usposobljenih ljudi, ki sodelujejo v projektu, –43 % tistih, ki ne izpolnjujejo pogojev za nobeno od zgoraj navedenih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila pomoči II (t. i. „potrebna podpora“). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na podlagi tega bo PUP v Sierpcu zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Sierpce. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje: —17 % invalidov, ki sodelujejo v projektu, – 35 % dolgotrajno brezposelnih, ki sodelujejo v projektu – 36 % nizko usposobljenih ljudi, ki sodelujejo v projektu, –43 % tistih, ki ne izpolnjujejo pogojev za nobeno od zgoraj navedenih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila pomoči II (t. i. „potrebna podpora“). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na podlagi tega bo PUP v Sierpcu zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Sierpce. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje: —17 % invalidov, ki sodelujejo v projektu, – 35 % dolgotrajno brezposelnih, ki sodelujejo v projektu – 36 % nizko usposobljenih ljudi, ki sodelujejo v projektu, –43 % tistih, ki ne izpolnjujejo pogojev za nobeno od zgoraj navedenih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila pomoči II (t. i. „potrebna podpora“). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na podlagi tega bo PUP v Sierpcu zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Sierpce. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání tím, že: —17 % osob se zdravotním postižením účastnících se projektu, – 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, kteří se projektu účastní – 36 % osob s nízkou kvalifikací, které se projektu účastní, 43 % osob, které se nekvalifikují do žádné z výše uvedených skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „aktivní nezaměstnaný“) nebo pro profil pomoci II (tzv. „požadující podporu“). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude společnost PUP v Sierpc poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Sierpce. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání tím, že: —17 % osob se zdravotním postižením účastnících se projektu, – 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, kteří se projektu účastní – 36 % osob s nízkou kvalifikací, které se projektu účastní, 43 % osob, které se nekvalifikují do žádné z výše uvedených skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „aktivní nezaměstnaný“) nebo pro profil pomoci II (tzv. „požadující podporu“). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude společnost PUP v Sierpc poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Sierpce. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání tím, že: —17 % osob se zdravotním postižením účastnících se projektu, – 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, kteří se projektu účastní – 36 % osob s nízkou kvalifikací, které se projektu účastní, 43 % osob, které se nekvalifikují do žádné z výše uvedených skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „aktivní nezaměstnaný“) nebo pro profil pomoci II (tzv. „požadující podporu“). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude společnost PUP v Sierpc poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Sierpce rajone. Pagrindinis projekto rezultatas – įsidarbinti: –17 proc. projekte dalyvaujančių neįgaliųjų, – 35 proc. projekte dalyvavusių ilgalaikių bedarbių – 36 proc. projekte dalyvaujančių žemos kvalifikacijos asmenų, – 43 proc. nė vienos iš minėtų grupių reikalavimų neatitinkančių asmenų. Pagal projektą bus remiami asmenys iki 30 metų, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamoji „reikalinga parama“). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi „Sierpc“ PUP teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų įstatyme. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Sierpce rajone. Pagrindinis projekto rezultatas – įsidarbinti: –17 proc. projekte dalyvaujančių neįgaliųjų, – 35 proc. projekte dalyvavusių ilgalaikių bedarbių – 36 proc. projekte dalyvaujančių žemos kvalifikacijos asmenų, – 43 proc. nė vienos iš minėtų grupių reikalavimų neatitinkančių asmenų. Pagal projektą bus remiami asmenys iki 30 metų, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamoji „reikalinga parama“). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi „Sierpc“ PUP teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų įstatyme. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Sierpce rajone. Pagrindinis projekto rezultatas – įsidarbinti: –17 proc. projekte dalyvaujančių neįgaliųjų, – 35 proc. projekte dalyvavusių ilgalaikių bedarbių – 36 proc. projekte dalyvaujančių žemos kvalifikacijos asmenų, – 43 proc. nė vienos iš minėtų grupių reikalavimų neatitinkančių asmenų. Pagal projektą bus remiami asmenys iki 30 metų, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamoji „reikalinga parama“). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi „Sierpc“ PUP teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų įstatyme. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Sierpce rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu: —17 % cilvēku ar invaliditāti, kas piedalās projektā, — 35 % no projektā iesaistītajiem ilgtermiņa bezdarbniekiem — 36 % no mazkvalificētajiem cilvēkiem, kas piedalās projektā, -43 % no tiem, kuri nekvalificējas nevienai no iepriekš minētajām grupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā sauktais “aktīvais bezdarbnieks”) vai II palīdzības profilu (tā sauktais “nepieciešamais atbalsts”). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP Sierpc nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Sierpce rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu: —17 % cilvēku ar invaliditāti, kas piedalās projektā, — 35 % no projektā iesaistītajiem ilgtermiņa bezdarbniekiem — 36 % no mazkvalificētajiem cilvēkiem, kas piedalās projektā, -43 % no tiem, kuri nekvalificējas nevienai no iepriekš minētajām grupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā sauktais “aktīvais bezdarbnieks”) vai II palīdzības profilu (tā sauktais “nepieciešamais atbalsts”). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP Sierpc nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Sierpce rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu: —17 % cilvēku ar invaliditāti, kas piedalās projektā, — 35 % no projektā iesaistītajiem ilgtermiņa bezdarbniekiem — 36 % no mazkvalificētajiem cilvēkiem, kas piedalās projektā, -43 % no tiem, kuri nekvalificējas nevienai no iepriekš minētajām grupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā sauktais “aktīvais bezdarbnieks”) vai II palīdzības profilu (tā sauktais “nepieciešamais atbalsts”). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP Sierpc nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Sierpce. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа чрез: —17 % от хората с увреждания, участващи в проекта, — 35 % от дългосрочно безработните, участващи в проекта — 36 % от нискоквалифицираните хора, участващи в проекта, -43 % от тези, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни„) или профил на помощта II (т.нар. „изискваща подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. На тази основа PUP в Sierpc ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Sierpce. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа чрез: —17 % от хората с увреждания, участващи в проекта, — 35 % от дългосрочно безработните, участващи в проекта — 36 % от нискоквалифицираните хора, участващи в проекта, -43 % от тези, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни„) или профил на помощта II (т.нар. „изискваща подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. На тази основа PUP в Sierpc ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Sierpce. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа чрез: —17 % от хората с увреждания, участващи в проекта, — 35 % от дългосрочно безработните, участващи в проекта — 36 % от нискоквалифицираните хора, участващи в проекта, -43 % от тези, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни„) или профил на помощта II (т.нар. „изискваща подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. На тази основа PUP в Sierpc ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja a Sierpce járásban munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy munkát vállalnak a következők révén: A projektben részt vevő fogyatékossággal élő személyek 17%-a, a projektben részt vevő tartósan munkanélküliek 35%-a – a projektben részt vevő alacsonyan képzettek 36%-a, a fenti csoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett „támogatásra szoruló”). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a Sierpc-i PUP megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket nyújt a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerő-piaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a Sierpce járásban munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy munkát vállalnak a következők révén: A projektben részt vevő fogyatékossággal élő személyek 17%-a, a projektben részt vevő tartósan munkanélküliek 35%-a – a projektben részt vevő alacsonyan képzettek 36%-a, a fenti csoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett „támogatásra szoruló”). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a Sierpc-i PUP megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket nyújt a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerő-piaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a Sierpce járásban munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy munkát vállalnak a következők révén: A projektben részt vevő fogyatékossággal élő személyek 17%-a, a projektben részt vevő tartósan munkanélküliek 35%-a – a projektben részt vevő alacsonyan képzettek 36%-a, a fenti csoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett „támogatásra szoruló”). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a Sierpc-i PUP megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket nyújt a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerő-piaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Sierpce. Is é príomhthoradh an tionscadail glacadh le fostaíocht ar na bealaí seo a leanas: —17 % de na daoine faoi mhíchumas a ghlacann páirt sa tionscadal, — 35 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach a ghlacann páirt sa tionscadal — 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna a ghlacann páirt sa tionscadal, -43 % díobh siúd nach gcáilíonn d’aon cheann de na grúpaí thuas. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar “tacaíocht riachtanach”). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, soláthróidh PUP in Sierpc seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Sierpce. Is é príomhthoradh an tionscadail glacadh le fostaíocht ar na bealaí seo a leanas: —17 % de na daoine faoi mhíchumas a ghlacann páirt sa tionscadal, — 35 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach a ghlacann páirt sa tionscadal — 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna a ghlacann páirt sa tionscadal, -43 % díobh siúd nach gcáilíonn d’aon cheann de na grúpaí thuas. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar “tacaíocht riachtanach”). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, soláthróidh PUP in Sierpc seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Sierpce. Is é príomhthoradh an tionscadail glacadh le fostaíocht ar na bealaí seo a leanas: —17 % de na daoine faoi mhíchumas a ghlacann páirt sa tionscadal, — 35 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach a ghlacann páirt sa tionscadal — 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna a ghlacann páirt sa tionscadal, -43 % díobh siúd nach gcáilíonn d’aon cheann de na grúpaí thuas. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar “tacaíocht riachtanach”). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, soláthróidh PUP in Sierpc seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Sierpce. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att —17 % av de personer med funktionsnedsättning som deltar i projektet – 35 % av de långtidsarbetslösa som deltar i projektet – 36 % av de lågutbildade som deltar i projektet, -43 % av dem som inte uppfyller kraven för någon av ovanstående grupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller stödprofil II (så kallad ”krävande stöd”). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP i Sierpc att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Sierpce. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att —17 % av de personer med funktionsnedsättning som deltar i projektet – 35 % av de långtidsarbetslösa som deltar i projektet – 36 % av de lågutbildade som deltar i projektet, -43 % av dem som inte uppfyller kraven för någon av ovanstående grupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller stödprofil II (så kallad ”krävande stöd”). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP i Sierpc att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Sierpce. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att —17 % av de personer med funktionsnedsättning som deltar i projektet – 35 % av de långtidsarbetslösa som deltar i projektet – 36 % av de lågutbildade som deltar i projektet, -43 % av dem som inte uppfyller kraven för någon av ovanstående grupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller stödprofil II (så kallad ”krävande stöd”). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP i Sierpc att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada Sierpce linnaosas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on tööle asumine järgmistel viisidel: –17 % projektis osalevatest puuetega inimestest, – 35 % projektis osalevatest pikaajalistest töötutest – 36 % projektis osalevatest madala kvalifikatsiooniga inimestest, -43 % neist, kes ei kvalifitseeru ühegi eespool nimetatud rühma. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn „nõutav toetus“). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PUP Sierpcis asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada Sierpce linnaosas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on tööle asumine järgmistel viisidel: –17 % projektis osalevatest puuetega inimestest, – 35 % projektis osalevatest pikaajalistest töötutest – 36 % projektis osalevatest madala kvalifikatsiooniga inimestest, -43 % neist, kes ei kvalifitseeru ühegi eespool nimetatud rühma. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn „nõutav toetus“). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PUP Sierpcis asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada Sierpce linnaosas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on tööle asumine järgmistel viisidel: –17 % projektis osalevatest puuetega inimestest, – 35 % projektis osalevatest pikaajalistest töötutest – 36 % projektis osalevatest madala kvalifikatsiooniga inimestest, -43 % neist, kes ei kvalifitseeru ühegi eespool nimetatud rühma. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn „nõutav toetus“). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PUP Sierpcis asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: sierpecki | |||||||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: sierpecki / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: THE LABOUR MARKET OPEN TO ALL / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
84.28 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
52°50'0.96"N, 19°41'30.98"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 52°50'0.96"N, 19°41'30.98"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 52°50'0.96"N, 19°41'30.98"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Płocki / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Płocki / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 22:30, 12 October 2024
Project Q88660 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people out of work in the district (I) |
Project Q88660 in Poland |
Statements
2,145,600.24 zloty
0 references
2,545,800.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2015
0 references
31 December 2015
0 references
POWIAT SIERPECKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W SIERPCU
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie sierpeckim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez: -17% spośród osób niepełnosprawnych biorących udział w projekcie, - 35% osób długotrwale bezrobotnych biorących udział w projekcie - 36% osób o niskich kwalifikacjach biorących udział w projekcie, -43% osób nie kwalifikujących się do żadnej z w/w grup. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby poniżej 30 roku życia zakwalifikowane do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia). W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP w Sierpcu realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the SERPK. The main result of the project will be to take up employment by: —17 % of the disabled participating in the project, – 35 % of the long-term unemployed taking part in the project – 36 % of low-skilled people participating in the project, -43 % of people not eligible for any of the above mentioned groups. The project will support people under the age of 30 who are qualified as an aid profile I (so-called active unemployed) or aid profile II (so-called “requiring support”). As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP in Sierpc will implement appropriately selected services and labour market instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English)
14 October 2020
0.7057027050019139
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Sierpce. Le principal résultat du projet sera d’accéder à l’emploi en: —17 % des personnes handicapées participant au projet, — 35 % des chômeurs de longue durée participant au projet — 36 % des personnes peu qualifiées participant au projet, -43 % de ceux qui ne sont pas admissibles à l’un des groupes susmentionnés. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (appelé «requiring soutien»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, le PUP de Sierpc fournira des services et des instruments du marché du travail dûment sélectionnés, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Sierpce arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch: —17 % der Menschen mit Behinderungen, die am Projekt teilnehmen, – 35 % der Langzeitarbeitslosen, die am Projekt teilnehmen – 36 % der am Projekt beteiligten Geringqualifizierten, -43 % derjenigen, die sich nicht für eine der oben genannten Gruppen qualifizieren. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte „erforderliche Unterstützung“) in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PUP in Sierpc entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen bereitstellen. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Sierpce. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door: —17 % van de mensen met een handicap die aan het project deelnemen, — 35 % van de langdurig werklozen die aan het project deelnemen — 36 % van de laaggeschoolden die aan het project deelnemen, -43 % van degenen die niet in aanmerking komen voor een van de bovengenoemde groepen. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of steunprofiel II (zogenaamde „noodzakelijke steun”). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal PUP in Sierpc naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Sierpce. Il risultato principale del progetto sarà l'occupazione: — Il 17 % delle persone con disabilità che partecipano al progetto, — il 35 % dei disoccupati di lunga durata che partecipano al progetto — il 36 % delle persone poco qualificate che partecipano al progetto, -43 % di coloro che non si qualificano per nessuno dei suddetti gruppi. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo di aiuto II (il cosiddetto "sostegno richiesto"). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, il PUP di Sierpc fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sierpce. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo mediante: —17 % de las personas con discapacidad que participan en el proyecto, — 35 % de los desempleados de larga duración que participan en el proyecto — 36 % de las personas poco cualificadas que participan en el proyecto, -43 % de los que no califican para ninguno de los grupos anteriores. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de apoyo»). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, PUP en Sierpc proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i bydelen Sierpce. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved at: —17 % af de personer med handicap, der deltager i projektet — 35 % af de langtidsledige, der deltager i projektet — 36 % af de lavtuddannede, der deltager i projektet, -43 % af dem, der ikke kvalificerer sig til nogen af ovennævnte grupper. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsaktive arbejdsløse") eller støtteprofil II (den såkaldte "krævende støtte"). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP i Sierpc levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Sierpce. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση με τους εξής τρόπους: —17 % των ατόμων με αναπηρία που συμμετέχουν στο έργο, — 35 % των μακροχρόνια ανέργων που συμμετέχουν στο έργο — 36 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης που συμμετέχουν στο έργο, -43 % των ατόμων που δεν πληρούν τις προϋποθέσεις για καμία από τις παραπάνω ομάδες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ ενίσχυσης II (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP στο Sierpc θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Sierpce. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje na sljedeći način: —17 % osoba s invaliditetom koje sudjeluju u projektu, – 35 % dugotrajno nezaposlenih koji sudjeluju u projektu – 36 % niskokvalificiranih osoba koje sudjeluju u projektu, -43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete za bilo koju od navedenih skupina. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil pomoći II. (tzv. „potrebna potpora”). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga će PUP u Sierpcu pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Sierpce. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă prin: —17 % dintre persoanele cu dizabilități care participă la proiect – 35 % din șomerii de lungă durată care participă la proiect – 36 % dintre persoanele slab calificate care participă la proiect, -43 % dintre cei care nu se califică pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau profilul de ajutor II (așa-numitul „sprijin necesar”). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, PUP din Sierpc va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Sierpce. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa prostredníctvom: —17 % ľudí so zdravotným postihnutím, ktorí sa zúčastňujú na projekte, – 35 % dlhodobo nezamestnaných, ktorí sa zúčastňujú na projekte – 36 % nízkokvalifikovaných osôb zapojených do projektu, – 43 % tých, ktorí nespĺňajú podmienky pre žiadnu z vyššie uvedených skupín. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil pomoci II (tzv. „vyžadujúca podpora“). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. Na tomto základe bude PUP v Sierpcu poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Sierpce. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem billi: —17 % tal-persuni b’diżabilità li pparteċipaw fil-proġett, — 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul li pparteċipaw fil-proġett — 36 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet li pparteċipaw fil-proġett, -43 % ta’ dawk li ma jikkwalifikaw għall-ebda wieħed mill-gruppi msemmija hawn fuq. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejjaħ “persuni qiegħda attivi”) jew għall-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ “rekwiżit ta’ appoġġ”). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, PUP f’Sierpc se tipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados na SERPK. O principal resultado do projecto será o acesso ao emprego através de: 17 % das pessoas com deficiência que participam no projeto, 35 % dos desempregados de longa duração que participam no projeto, 36 % das pessoas pouco qualificadas que participam no projeto, -43 % das pessoas não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP de Sierpc implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä Sierpcen alueella työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistyminen seuraavasti: —17 prosenttia vammaisista osallistui hankkeeseen, – 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä osallistui hankkeeseen – 36 prosenttia matalan osaamistason työntekijöistä ja -43 prosenttia niistä, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään edellä mainituista ryhmistä. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiiliin II (niin sanottu ”pakollinen tuki”). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta Sierpcissä toimiva PUP tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Sierpce. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje: —17 % invalidov, ki sodelujejo v projektu, – 35 % dolgotrajno brezposelnih, ki sodelujejo v projektu – 36 % nizko usposobljenih ljudi, ki sodelujejo v projektu, –43 % tistih, ki ne izpolnjujejo pogojev za nobeno od zgoraj navedenih skupin. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do profila pomoči I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila pomoči II (t. i. „potrebna podpora“). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na podlagi tega bo PUP v Sierpcu zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Sierpce. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání tím, že: —17 % osob se zdravotním postižením účastnících se projektu, – 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, kteří se projektu účastní – 36 % osob s nízkou kvalifikací, které se projektu účastní, 43 % osob, které se nekvalifikují do žádné z výše uvedených skupin. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „aktivní nezaměstnaný“) nebo pro profil pomoci II (tzv. „požadující podporu“). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude společnost PUP v Sierpc poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Sierpce rajone. Pagrindinis projekto rezultatas – įsidarbinti: –17 proc. projekte dalyvaujančių neįgaliųjų, – 35 proc. projekte dalyvavusių ilgalaikių bedarbių – 36 proc. projekte dalyvaujančių žemos kvalifikacijos asmenų, – 43 proc. nė vienos iš minėtų grupių reikalavimų neatitinkančių asmenų. Pagal projektą bus remiami asmenys iki 30 metų, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamoji „reikalinga parama“). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi „Sierpc“ PUP teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų įstatyme. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Sierpce rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu: —17 % cilvēku ar invaliditāti, kas piedalās projektā, — 35 % no projektā iesaistītajiem ilgtermiņa bezdarbniekiem — 36 % no mazkvalificētajiem cilvēkiem, kas piedalās projektā, -43 % no tiem, kuri nekvalificējas nevienai no iepriekš minētajām grupām. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (tā sauktais “aktīvais bezdarbnieks”) vai II palīdzības profilu (tā sauktais “nepieciešamais atbalsts”). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PUP Sierpc nodrošinās atbilstoši atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Sierpce. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа чрез: —17 % от хората с увреждания, участващи в проекта, — 35 % от дългосрочно безработните, участващи в проекта — 36 % от нискоквалифицираните хора, участващи в проекта, -43 % от тези, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените групи. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни„) или профил на помощта II (т.нар. „изискваща подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. На тази основа PUP в Sierpc ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja a Sierpce járásban munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy munkát vállalnak a következők révén: A projektben részt vevő fogyatékossággal élő személyek 17%-a, a projektben részt vevő tartósan munkanélküliek 35%-a – a projektben részt vevő alacsonyan képzettek 36%-a, a fenti csoportok egyikére sem jogosult személyek 43%-a. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett „támogatásra szoruló”). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a Sierpc-i PUP megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket nyújt a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerő-piaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Sierpce. Is é príomhthoradh an tionscadail glacadh le fostaíocht ar na bealaí seo a leanas: —17 % de na daoine faoi mhíchumas a ghlacann páirt sa tionscadal, — 35 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach a ghlacann páirt sa tionscadal — 36 % de na daoine ar bheagán oiliúna a ghlacann páirt sa tionscadal, -43 % díobh siúd nach gcáilíonn d’aon cheann de na grúpaí thuas. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar “tacaíocht riachtanach”). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, soláthróidh PUP in Sierpc seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Sierpce. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att —17 % av de personer med funktionsnedsättning som deltar i projektet – 35 % av de långtidsarbetslösa som deltar i projektet – 36 % av de lågutbildade som deltar i projektet, -43 % av dem som inte uppfyller kraven för någon av ovanstående grupper. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller stödprofil II (så kallad ”krävande stöd”). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PUP i Sierpc att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Sierpce linnaosas töötute alla 30-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on tööle asumine järgmistel viisidel: –17 % projektis osalevatest puuetega inimestest, – 35 % projektis osalevatest pikaajalistest töötutest – 36 % projektis osalevatest madala kvalifikatsiooniga inimestest, -43 % neist, kes ei kvalifitseeru ühegi eespool nimetatud rühma. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn „nõutav toetus“). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PUP Sierpcis asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: sierpecki
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-14-0007/15
0 references