Training of employees of ComGate a.s. (Q59344): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created claim: summary (P836): Um seinen Kunden ein breites Spektrum an Produkten und Dienstleistungen anbieten zu können, muss das Unternehmen qualifizierte und informierte Fachleute haben. Da der derzeitige Arbeitsmarkt diesen Arbeitnehmern im Bereich Telemarketing und Televerkauf nicht genügend bietet, sieht das Management des Unternehmens eine Lösung für die Nutzung der internen Ausbildungsmöglichkeiten, die Gegenstand des Projekts sind. Das Projekt baut auf der bereits e...) |
(Set a claim value: summary (P836): Para poder oferecer aos seus clientes uma vasta gama de produtos e serviços, a empresa necessita de ter profissionais qualificados e instruídos. Dado que o atual mercado de trabalho não oferece trabalhadores suficientes no domínio do telemarketing e das televendas, a direção da empresa vê como solução a utilização de oportunidades de formação interna que são objeto do projeto traduzido. O projeto baseia-se na estratégia já estabelecida e aplicada pe...) |
||||||||||||||
| (9 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Opleiding van werknemers van ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Formazione dei dipendenti di ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Formación de los empleados de ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Uddannelse af medarbejdere i ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Εκπαίδευση των εργαζομένων της ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Obuka zaposlenika ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Instruirea angajaților ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Odborná príprava zamestnancov spoločnosti ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Taħriġ ta ‘impjegati ta’ ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Formação de funcionários da ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työntekijöiden koulutus ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Szkolenie pracowników firmy ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Usposabljanje zaposlenih v ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
ComGate a.s. darbuotojų mokymas. | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
ComGate a.s. darbinieku apmācība | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Обучение на служителите на ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A ComGate a.s. alkalmazottainak képzése | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Oiliúint d’fhostaithe ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Utbildning av anställda i ComGate a.s. | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
ComGate a.s. töötajate koolitamine | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q59344 v | Projekt Q59344 v České republice | ||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q59344 в Чехия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q59344 u Češkoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q59344 Csehországban | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q59344 i Tjekkiet | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q59344 in Tsjechië | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q59344 Tšehhi Vabariigis | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q59344 Tšekin tasavallassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q59344 en République tchèque | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q59344 in Tschechien | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q59344 στην Τσεχία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q59344 i bPoblacht na Seice | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q59344 in Repubblica Ceca | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q59344 Čehijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q59344 Čekijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q59344 fir-Repubblika Ċeka | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q59344 w Czechach | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q59344 na República Tcheca | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q59344 în Republica Cehă | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q59344 v Českej republike | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q59344 na Češkem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q59344 en República Checa | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q59344 i Tjeckien | |||||||||||||||
| Property / summary: In order to be able to offer its clients a wide range of products and services, the company needs to have qualified and educated professionals. Given that the current labour market does not offer enough such workers in the field of telemarketing and telesales, the management of the company sees as a solution to the use of internal training opportunities which are the subject of the translated project. The project builds on the company’s already established and implemented strategy of “education and preparation” of its own employees. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.4732072462333557
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 50°6'8.53"N, 14°26'8.16"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Adaptation of workers, enterprises and entrepreneurs to change / rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Prague / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Praha / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Praha / qualifier | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Om haar klanten een breed scala aan producten en diensten te kunnen bieden, moet het bedrijf beschikken over gekwalificeerde en geïnformeerde professionals. Aangezien de huidige arbeidsmarkt niet voldoende werknemers biedt op het gebied van telemarketing en televerkoop, ziet het management van het bedrijf het als een oplossing om de interne opleidingsmogelijkheden te benutten die het onderwerp zijn van het project dat wordt vertaald. Het project bouwt voort op de reeds bestaande en geïmplementeerde strategie van het bedrijf voor „onderwijs en voorbereiding” van haar eigen medewerkers. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Om haar klanten een breed scala aan producten en diensten te kunnen bieden, moet het bedrijf beschikken over gekwalificeerde en geïnformeerde professionals. Aangezien de huidige arbeidsmarkt niet voldoende werknemers biedt op het gebied van telemarketing en televerkoop, ziet het management van het bedrijf het als een oplossing om de interne opleidingsmogelijkheden te benutten die het onderwerp zijn van het project dat wordt vertaald. Het project bouwt voort op de reeds bestaande en geïmplementeerde strategie van het bedrijf voor „onderwijs en voorbereiding” van haar eigen medewerkers. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Om haar klanten een breed scala aan producten en diensten te kunnen bieden, moet het bedrijf beschikken over gekwalificeerde en geïnformeerde professionals. Aangezien de huidige arbeidsmarkt niet voldoende werknemers biedt op het gebied van telemarketing en televerkoop, ziet het management van het bedrijf het als een oplossing om de interne opleidingsmogelijkheden te benutten die het onderwerp zijn van het project dat wordt vertaald. Het project bouwt voort op de reeds bestaande en geïmplementeerde strategie van het bedrijf voor „onderwijs en voorbereiding” van haar eigen medewerkers. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Per poter offrire ai propri clienti un'ampia gamma di prodotti e servizi, l'azienda ha bisogno di professionisti qualificati e informati. Poiché l'attuale mercato del lavoro non offre abbastanza lavoratori nel campo del telemarketing e delle televendite, la direzione aziendale la considera come una soluzione per sfruttare le opportunità di formazione interna che sono oggetto del progetto in fase di traduzione. Il progetto si basa sulla strategia già consolidata e implementata dell'azienda di "educazione e preparazione" dei propri dipendenti. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Per poter offrire ai propri clienti un'ampia gamma di prodotti e servizi, l'azienda ha bisogno di professionisti qualificati e informati. Poiché l'attuale mercato del lavoro non offre abbastanza lavoratori nel campo del telemarketing e delle televendite, la direzione aziendale la considera come una soluzione per sfruttare le opportunità di formazione interna che sono oggetto del progetto in fase di traduzione. Il progetto si basa sulla strategia già consolidata e implementata dell'azienda di "educazione e preparazione" dei propri dipendenti. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Per poter offrire ai propri clienti un'ampia gamma di prodotti e servizi, l'azienda ha bisogno di professionisti qualificati e informati. Poiché l'attuale mercato del lavoro non offre abbastanza lavoratori nel campo del telemarketing e delle televendite, la direzione aziendale la considera come una soluzione per sfruttare le opportunità di formazione interna che sono oggetto del progetto in fase di traduzione. Il progetto si basa sulla strategia già consolidata e implementata dell'azienda di "educazione e preparazione" dei propri dipendenti. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 14 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Para poder ofrecer a sus clientes una amplia gama de productos y servicios, la empresa necesita contar con profesionales cualificados e informados. Como el mercado laboral actual no ofrece suficientes trabajadores en el ámbito de la telemarketing y televenta, la dirección de la empresa lo ve como una solución para aprovechar las oportunidades de formación interna que son objeto del proyecto que se está traduciendo. El proyecto se basa en la estrategia ya establecida e implementada de la empresa de «educación y preparación» de sus propios empleados. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Para poder ofrecer a sus clientes una amplia gama de productos y servicios, la empresa necesita contar con profesionales cualificados e informados. Como el mercado laboral actual no ofrece suficientes trabajadores en el ámbito de la telemarketing y televenta, la dirección de la empresa lo ve como una solución para aprovechar las oportunidades de formación interna que son objeto del proyecto que se está traduciendo. El proyecto se basa en la estrategia ya establecida e implementada de la empresa de «educación y preparación» de sus propios empleados. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Para poder ofrecer a sus clientes una amplia gama de productos y servicios, la empresa necesita contar con profesionales cualificados e informados. Como el mercado laboral actual no ofrece suficientes trabajadores en el ámbito de la telemarketing y televenta, la dirección de la empresa lo ve como una solución para aprovechar las oportunidades de formación interna que son objeto del proyecto que se está traduciendo. El proyecto se basa en la estrategia ya establecida e implementada de la empresa de «educación y preparación» de sus propios empleados. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
For at kunne tilbyde sine kunder en bred vifte af produkter og tjenester, virksomheden har brug for at have kvalificerede og uddannede fagfolk. Da det nuværende arbejdsmarked ikke i tilstrækkelig grad tilbyder sådanne arbejdstagere inden for telemarketing og telesalg, ser virksomhedens ledelse som en løsning på brugen af interne uddannelsesmuligheder, som er genstand for det oversatte projekt. Projektet bygger på virksomhedens allerede etablerede og implementerede strategi for "uddannelse og forberedelse" af egne medarbejdere. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: For at kunne tilbyde sine kunder en bred vifte af produkter og tjenester, virksomheden har brug for at have kvalificerede og uddannede fagfolk. Da det nuværende arbejdsmarked ikke i tilstrækkelig grad tilbyder sådanne arbejdstagere inden for telemarketing og telesalg, ser virksomhedens ledelse som en løsning på brugen af interne uddannelsesmuligheder, som er genstand for det oversatte projekt. Projektet bygger på virksomhedens allerede etablerede og implementerede strategi for "uddannelse og forberedelse" af egne medarbejdere. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: For at kunne tilbyde sine kunder en bred vifte af produkter og tjenester, virksomheden har brug for at have kvalificerede og uddannede fagfolk. Da det nuværende arbejdsmarked ikke i tilstrækkelig grad tilbyder sådanne arbejdstagere inden for telemarketing og telesalg, ser virksomhedens ledelse som en løsning på brugen af interne uddannelsesmuligheder, som er genstand for det oversatte projekt. Projektet bygger på virksomhedens allerede etablerede og implementerede strategi for "uddannelse og forberedelse" af egne medarbejdere. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Για να είναι σε θέση να προσφέρει στους πελάτες της ένα ευρύ φάσμα προϊόντων και υπηρεσιών, η εταιρεία πρέπει να διαθέτει εξειδικευμένους και εκπαιδευμένους επαγγελματίες. Δεδομένου ότι η σημερινή αγορά εργασίας δεν προσφέρει αρκετούς τέτοιους εργαζόμενους στον τομέα της τηλεμάρκετινγκ και των τηλεπωλήσεων, η διοίκηση της εταιρείας θεωρεί ως λύση τη χρήση των εσωτερικών ευκαιριών κατάρτισης που αποτελούν το αντικείμενο του μεταφρασμένου σχεδίου. Το έργο βασίζεται στην ήδη καθιερωμένη και εφαρμοσμένη στρατηγική «εκπαίδευσης και προετοιμασίας» των εργαζομένων της εταιρείας. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Για να είναι σε θέση να προσφέρει στους πελάτες της ένα ευρύ φάσμα προϊόντων και υπηρεσιών, η εταιρεία πρέπει να διαθέτει εξειδικευμένους και εκπαιδευμένους επαγγελματίες. Δεδομένου ότι η σημερινή αγορά εργασίας δεν προσφέρει αρκετούς τέτοιους εργαζόμενους στον τομέα της τηλεμάρκετινγκ και των τηλεπωλήσεων, η διοίκηση της εταιρείας θεωρεί ως λύση τη χρήση των εσωτερικών ευκαιριών κατάρτισης που αποτελούν το αντικείμενο του μεταφρασμένου σχεδίου. Το έργο βασίζεται στην ήδη καθιερωμένη και εφαρμοσμένη στρατηγική «εκπαίδευσης και προετοιμασίας» των εργαζομένων της εταιρείας. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Για να είναι σε θέση να προσφέρει στους πελάτες της ένα ευρύ φάσμα προϊόντων και υπηρεσιών, η εταιρεία πρέπει να διαθέτει εξειδικευμένους και εκπαιδευμένους επαγγελματίες. Δεδομένου ότι η σημερινή αγορά εργασίας δεν προσφέρει αρκετούς τέτοιους εργαζόμενους στον τομέα της τηλεμάρκετινγκ και των τηλεπωλήσεων, η διοίκηση της εταιρείας θεωρεί ως λύση τη χρήση των εσωτερικών ευκαιριών κατάρτισης που αποτελούν το αντικείμενο του μεταφρασμένου σχεδίου. Το έργο βασίζεται στην ήδη καθιερωμένη και εφαρμοσμένη στρατηγική «εκπαίδευσης και προετοιμασίας» των εργαζομένων της εταιρείας. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Kako bi svojim klijentima mogla ponuditi širok spektar proizvoda i usluga, tvrtka mora imati kvalificirane i educirane stručnjake. S obzirom na to da trenutačno tržište rada ne nudi dovoljno takvih radnika u području telemarketinga i teleprodaje, uprava tvrtke vidi kao rješenje za korištenje internih mogućnosti osposobljavanja koje su predmet prevedenog projekta. Projekt se temelji na već uspostavljenoj i implementiranoj strategiji „obrazovanja i pripreme” vlastitih zaposlenika tvrtke. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Kako bi svojim klijentima mogla ponuditi širok spektar proizvoda i usluga, tvrtka mora imati kvalificirane i educirane stručnjake. S obzirom na to da trenutačno tržište rada ne nudi dovoljno takvih radnika u području telemarketinga i teleprodaje, uprava tvrtke vidi kao rješenje za korištenje internih mogućnosti osposobljavanja koje su predmet prevedenog projekta. Projekt se temelji na već uspostavljenoj i implementiranoj strategiji „obrazovanja i pripreme” vlastitih zaposlenika tvrtke. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Kako bi svojim klijentima mogla ponuditi širok spektar proizvoda i usluga, tvrtka mora imati kvalificirane i educirane stručnjake. S obzirom na to da trenutačno tržište rada ne nudi dovoljno takvih radnika u području telemarketinga i teleprodaje, uprava tvrtke vidi kao rješenje za korištenje internih mogućnosti osposobljavanja koje su predmet prevedenog projekta. Projekt se temelji na već uspostavljenoj i implementiranoj strategiji „obrazovanja i pripreme” vlastitih zaposlenika tvrtke. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Pentru a putea oferi clienților săi o gamă largă de produse și servicii, compania are nevoie de profesioniști calificați și educați. Având în vedere că piața actuală a forței de muncă nu oferă suficient astfel de lucrători în domeniul telemarketing-ului și al televânzărilor, conducerea întreprinderii consideră că este o soluție pentru utilizarea oportunităților interne de formare care fac obiectul proiectului tradus. Proiectul se bazează pe strategia deja stabilită și implementată a companiei de „educație și pregătire” a propriilor angajați. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Pentru a putea oferi clienților săi o gamă largă de produse și servicii, compania are nevoie de profesioniști calificați și educați. Având în vedere că piața actuală a forței de muncă nu oferă suficient astfel de lucrători în domeniul telemarketing-ului și al televânzărilor, conducerea întreprinderii consideră că este o soluție pentru utilizarea oportunităților interne de formare care fac obiectul proiectului tradus. Proiectul se bazează pe strategia deja stabilită și implementată a companiei de „educație și pregătire” a propriilor angajați. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Pentru a putea oferi clienților săi o gamă largă de produse și servicii, compania are nevoie de profesioniști calificați și educați. Având în vedere că piața actuală a forței de muncă nu oferă suficient astfel de lucrători în domeniul telemarketing-ului și al televânzărilor, conducerea întreprinderii consideră că este o soluție pentru utilizarea oportunităților interne de formare care fac obiectul proiectului tradus. Proiectul se bazează pe strategia deja stabilită și implementată a companiei de „educație și pregătire” a propriilor angajați. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Aby bola spoločnosť schopná ponúknuť svojim klientom širokú škálu produktov a služieb, musí mať kvalifikovaných a vzdelaných odborníkov. Vzhľadom na to, že súčasný trh práce neponúka dostatok takýchto pracovníkov v oblasti telemarketingu a predaja na diaľku, vedenie spoločnosti považuje za riešenie využitia interných vzdelávacích príležitostí, ktoré sú predmetom preloženého projektu. Projekt vychádza z už zavedenej a realizovanej stratégie „vzdelávania a prípravy“ vlastných zamestnancov spoločnosti. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Aby bola spoločnosť schopná ponúknuť svojim klientom širokú škálu produktov a služieb, musí mať kvalifikovaných a vzdelaných odborníkov. Vzhľadom na to, že súčasný trh práce neponúka dostatok takýchto pracovníkov v oblasti telemarketingu a predaja na diaľku, vedenie spoločnosti považuje za riešenie využitia interných vzdelávacích príležitostí, ktoré sú predmetom preloženého projektu. Projekt vychádza z už zavedenej a realizovanej stratégie „vzdelávania a prípravy“ vlastných zamestnancov spoločnosti. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Aby bola spoločnosť schopná ponúknuť svojim klientom širokú škálu produktov a služieb, musí mať kvalifikovaných a vzdelaných odborníkov. Vzhľadom na to, že súčasný trh práce neponúka dostatok takýchto pracovníkov v oblasti telemarketingu a predaja na diaľku, vedenie spoločnosti považuje za riešenie využitia interných vzdelávacích príležitostí, ktoré sú predmetom preloženého projektu. Projekt vychádza z už zavedenej a realizovanej stratégie „vzdelávania a prípravy“ vlastných zamestnancov spoločnosti. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Sabiex tkun tista ‘toffri lill-klijenti tagħha firxa wiesgħa ta’ prodotti u servizzi, il-kumpanija jeħtieġ li jkollhom professjonisti kwalifikati u edukati. Peress li s-suq tax-xogħol attwali ma joffrix biżżejjed ħaddiema bħal dawn fil-qasam tat-telekummerċjalizzazzjoni u t-telebejgħ, il-maniġment tal-kumpanija jqis bħala soluzzjoni għall-użu ta’ opportunitajiet ta’ taħriġ intern li huma s-suġġett tal-proġett tradott. Il-proġett jibni fuq l-istrateġija tal-kumpanija diġà stabbilita u implimentata ta’ “edukazzjoni u tħejjija” tal-impjegati tagħha stess. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Sabiex tkun tista ‘toffri lill-klijenti tagħha firxa wiesgħa ta’ prodotti u servizzi, il-kumpanija jeħtieġ li jkollhom professjonisti kwalifikati u edukati. Peress li s-suq tax-xogħol attwali ma joffrix biżżejjed ħaddiema bħal dawn fil-qasam tat-telekummerċjalizzazzjoni u t-telebejgħ, il-maniġment tal-kumpanija jqis bħala soluzzjoni għall-użu ta’ opportunitajiet ta’ taħriġ intern li huma s-suġġett tal-proġett tradott. Il-proġett jibni fuq l-istrateġija tal-kumpanija diġà stabbilita u implimentata ta’ “edukazzjoni u tħejjija” tal-impjegati tagħha stess. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Sabiex tkun tista ‘toffri lill-klijenti tagħha firxa wiesgħa ta’ prodotti u servizzi, il-kumpanija jeħtieġ li jkollhom professjonisti kwalifikati u edukati. Peress li s-suq tax-xogħol attwali ma joffrix biżżejjed ħaddiema bħal dawn fil-qasam tat-telekummerċjalizzazzjoni u t-telebejgħ, il-maniġment tal-kumpanija jqis bħala soluzzjoni għall-użu ta’ opportunitajiet ta’ taħriġ intern li huma s-suġġett tal-proġett tradott. Il-proġett jibni fuq l-istrateġija tal-kumpanija diġà stabbilita u implimentata ta’ “edukazzjoni u tħejjija” tal-impjegati tagħha stess. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Para poder oferecer aos seus clientes uma vasta gama de produtos e serviços, a empresa necessita de ter profissionais qualificados e instruídos. Dado que o atual mercado de trabalho não oferece trabalhadores suficientes no domínio do telemarketing e das televendas, a direção da empresa vê como solução a utilização de oportunidades de formação interna que são objeto do projeto traduzido. O projeto baseia-se na estratégia já estabelecida e aplicada pela empresa de «educação e preparação» dos seus próprios trabalhadores. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Para poder oferecer aos seus clientes uma vasta gama de produtos e serviços, a empresa necessita de ter profissionais qualificados e instruídos. Dado que o atual mercado de trabalho não oferece trabalhadores suficientes no domínio do telemarketing e das televendas, a direção da empresa vê como solução a utilização de oportunidades de formação interna que são objeto do projeto traduzido. O projeto baseia-se na estratégia já estabelecida e aplicada pela empresa de «educação e preparação» dos seus próprios trabalhadores. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Para poder oferecer aos seus clientes uma vasta gama de produtos e serviços, a empresa necessita de ter profissionais qualificados e instruídos. Dado que o atual mercado de trabalho não oferece trabalhadores suficientes no domínio do telemarketing e das televendas, a direção da empresa vê como solução a utilização de oportunidades de formação interna que são objeto do projeto traduzido. O projeto baseia-se na estratégia já estabelecida e aplicada pela empresa de «educação e preparação» dos seus próprios trabalhadores. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Voidakseen tarjota asiakkailleen laajan valikoiman tuotteita ja palveluja yhtiöllä on oltava pätevät ja koulutetut ammattilaiset. Koska nykyiset työmarkkinat eivät tarjoa riittävästi tällaisia työntekijöitä telemarkkinoinnin ja telemyynnin alalla, yrityksen johto katsoo ratkaisuksi käännöshankkeen kohteena olevien sisäisten koulutusmahdollisuuksien käyttöön. Hanke rakentuu yrityksen jo laatimalle ja toteuttamalle omien työntekijöiden koulutus- ja valmistelustrategialle. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Voidakseen tarjota asiakkailleen laajan valikoiman tuotteita ja palveluja yhtiöllä on oltava pätevät ja koulutetut ammattilaiset. Koska nykyiset työmarkkinat eivät tarjoa riittävästi tällaisia työntekijöitä telemarkkinoinnin ja telemyynnin alalla, yrityksen johto katsoo ratkaisuksi käännöshankkeen kohteena olevien sisäisten koulutusmahdollisuuksien käyttöön. Hanke rakentuu yrityksen jo laatimalle ja toteuttamalle omien työntekijöiden koulutus- ja valmistelustrategialle. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Voidakseen tarjota asiakkailleen laajan valikoiman tuotteita ja palveluja yhtiöllä on oltava pätevät ja koulutetut ammattilaiset. Koska nykyiset työmarkkinat eivät tarjoa riittävästi tällaisia työntekijöitä telemarkkinoinnin ja telemyynnin alalla, yrityksen johto katsoo ratkaisuksi käännöshankkeen kohteena olevien sisäisten koulutusmahdollisuuksien käyttöön. Hanke rakentuu yrityksen jo laatimalle ja toteuttamalle omien työntekijöiden koulutus- ja valmistelustrategialle. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Aby móc zaoferować swoim klientom szeroką gamę produktów i usług, firma musi mieć wykwalifikowanych i wykształconych specjalistów. Biorąc pod uwagę, że obecny rynek pracy nie oferuje wystarczającej liczby takich pracowników w dziedzinie telemarketingu i telesprzedaży, kierownictwo przedsiębiorstwa postrzega jako rozwiązanie problemu wykorzystania wewnętrznych możliwości szkoleniowych, które są przedmiotem przetłumaczonego projektu. Projekt opiera się na już ustanowionej i wdrożonej strategii „edukacji i przygotowania” własnych pracowników. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Aby móc zaoferować swoim klientom szeroką gamę produktów i usług, firma musi mieć wykwalifikowanych i wykształconych specjalistów. Biorąc pod uwagę, że obecny rynek pracy nie oferuje wystarczającej liczby takich pracowników w dziedzinie telemarketingu i telesprzedaży, kierownictwo przedsiębiorstwa postrzega jako rozwiązanie problemu wykorzystania wewnętrznych możliwości szkoleniowych, które są przedmiotem przetłumaczonego projektu. Projekt opiera się na już ustanowionej i wdrożonej strategii „edukacji i przygotowania” własnych pracowników. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Aby móc zaoferować swoim klientom szeroką gamę produktów i usług, firma musi mieć wykwalifikowanych i wykształconych specjalistów. Biorąc pod uwagę, że obecny rynek pracy nie oferuje wystarczającej liczby takich pracowników w dziedzinie telemarketingu i telesprzedaży, kierownictwo przedsiębiorstwa postrzega jako rozwiązanie problemu wykorzystania wewnętrznych możliwości szkoleniowych, które są przedmiotem przetłumaczonego projektu. Projekt opiera się na już ustanowionej i wdrożonej strategii „edukacji i przygotowania” własnych pracowników. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Da bi lahko svojim strankam ponudili široko paleto izdelkov in storitev, mora podjetje imeti usposobljene in izobražene strokovnjake. Glede na to, da sedanji trg dela ne ponuja dovolj takih delavcev na področju telemarketinga in telesales, vodstvo podjetja meni, da je rešitev za uporabo notranjih možnosti usposabljanja, ki so predmet prevedenega projekta. Projekt temelji na že uveljavljeni in implementirani strategiji „izobraževanja in priprave“ lastnih zaposlenih. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Da bi lahko svojim strankam ponudili široko paleto izdelkov in storitev, mora podjetje imeti usposobljene in izobražene strokovnjake. Glede na to, da sedanji trg dela ne ponuja dovolj takih delavcev na področju telemarketinga in telesales, vodstvo podjetja meni, da je rešitev za uporabo notranjih možnosti usposabljanja, ki so predmet prevedenega projekta. Projekt temelji na že uveljavljeni in implementirani strategiji „izobraževanja in priprave“ lastnih zaposlenih. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Da bi lahko svojim strankam ponudili široko paleto izdelkov in storitev, mora podjetje imeti usposobljene in izobražene strokovnjake. Glede na to, da sedanji trg dela ne ponuja dovolj takih delavcev na področju telemarketinga in telesales, vodstvo podjetja meni, da je rešitev za uporabo notranjih možnosti usposabljanja, ki so predmet prevedenega projekta. Projekt temelji na že uveljavljeni in implementirani strategiji „izobraževanja in priprave“ lastnih zaposlenih. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Kad galėtų pasiūlyti savo klientams platų produktų ir paslaugų asortimentą, įmonė turi turėti kvalifikuotus ir išsilavinusius specialistus. Atsižvelgiant į tai, kad dabartinėje darbo rinkoje nėra pakankamai tokių darbuotojų telerinkodaros ir telepardavimo srityje, įmonės vadovybė mano, kad sprendimas pasinaudoti vidaus mokymo galimybėmis, kurios yra išversto projekto objektas. Projektas grindžiamas jau sukurta ir įgyvendinta įmonės darbuotojų „švietimo ir pasirengimo“ strategija. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Kad galėtų pasiūlyti savo klientams platų produktų ir paslaugų asortimentą, įmonė turi turėti kvalifikuotus ir išsilavinusius specialistus. Atsižvelgiant į tai, kad dabartinėje darbo rinkoje nėra pakankamai tokių darbuotojų telerinkodaros ir telepardavimo srityje, įmonės vadovybė mano, kad sprendimas pasinaudoti vidaus mokymo galimybėmis, kurios yra išversto projekto objektas. Projektas grindžiamas jau sukurta ir įgyvendinta įmonės darbuotojų „švietimo ir pasirengimo“ strategija. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Kad galėtų pasiūlyti savo klientams platų produktų ir paslaugų asortimentą, įmonė turi turėti kvalifikuotus ir išsilavinusius specialistus. Atsižvelgiant į tai, kad dabartinėje darbo rinkoje nėra pakankamai tokių darbuotojų telerinkodaros ir telepardavimo srityje, įmonės vadovybė mano, kad sprendimas pasinaudoti vidaus mokymo galimybėmis, kurios yra išversto projekto objektas. Projektas grindžiamas jau sukurta ir įgyvendinta įmonės darbuotojų „švietimo ir pasirengimo“ strategija. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Lai varētu piedāvāt saviem klientiem plašu produktu un pakalpojumu klāstu, uzņēmumam ir jābūt kvalificētiem un izglītotiem profesionāļiem. Ņemot vērā to, ka pašreizējais darba tirgus nepiedāvā pietiekami daudz šādu darbinieku telemārketinga un tālpārdošanas jomā, uzņēmuma vadība uzskata, ka risinājums iekšējo mācību iespēju izmantošanai, kas ir tulkotā projekta priekšmets. Projekta pamatā ir uzņēmuma jau izveidotā un īstenotā savu darbinieku “izglītības un sagatavošanas” stratēģija. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Lai varētu piedāvāt saviem klientiem plašu produktu un pakalpojumu klāstu, uzņēmumam ir jābūt kvalificētiem un izglītotiem profesionāļiem. Ņemot vērā to, ka pašreizējais darba tirgus nepiedāvā pietiekami daudz šādu darbinieku telemārketinga un tālpārdošanas jomā, uzņēmuma vadība uzskata, ka risinājums iekšējo mācību iespēju izmantošanai, kas ir tulkotā projekta priekšmets. Projekta pamatā ir uzņēmuma jau izveidotā un īstenotā savu darbinieku “izglītības un sagatavošanas” stratēģija. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Lai varētu piedāvāt saviem klientiem plašu produktu un pakalpojumu klāstu, uzņēmumam ir jābūt kvalificētiem un izglītotiem profesionāļiem. Ņemot vērā to, ka pašreizējais darba tirgus nepiedāvā pietiekami daudz šādu darbinieku telemārketinga un tālpārdošanas jomā, uzņēmuma vadība uzskata, ka risinājums iekšējo mācību iespēju izmantošanai, kas ir tulkotā projekta priekšmets. Projekta pamatā ir uzņēmuma jau izveidotā un īstenotā savu darbinieku “izglītības un sagatavošanas” stratēģija. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
За да може да предложи на своите клиенти широка гама от продукти и услуги, компанията трябва да има квалифицирани и образовани професионалисти. Като се има предвид, че настоящият пазар на труда не предлага достатъчно такива работници в областта на телемаркетинга и телепродажбите, ръководството на дружеството вижда като решение за използването на вътрешни възможности за обучение, които са предмет на преведения проект. Проектът се основава на вече създадената и реализирана стратегия за „образование и подготовка“ на собствените си служители. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: За да може да предложи на своите клиенти широка гама от продукти и услуги, компанията трябва да има квалифицирани и образовани професионалисти. Като се има предвид, че настоящият пазар на труда не предлага достатъчно такива работници в областта на телемаркетинга и телепродажбите, ръководството на дружеството вижда като решение за използването на вътрешни възможности за обучение, които са предмет на преведения проект. Проектът се основава на вече създадената и реализирана стратегия за „образование и подготовка“ на собствените си служители. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: За да може да предложи на своите клиенти широка гама от продукти и услуги, компанията трябва да има квалифицирани и образовани професионалисти. Като се има предвид, че настоящият пазар на труда не предлага достатъчно такива работници в областта на телемаркетинга и телепродажбите, ръководството на дружеството вижда като решение за използването на вътрешни възможности за обучение, които са предмет на преведения проект. Проектът се основава на вече създадената и реализирана стратегия за „образование и подготовка“ на собствените си служители. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Annak érdekében, hogy ügyfeleinek a termékek és szolgáltatások széles skáláját kínálhassa, a vállalatnak képzett és képzett szakemberekkel kell rendelkeznie. Tekintettel arra, hogy a jelenlegi munkaerőpiac nem kínál elegendő ilyen munkavállalót a telemarketing és a távértékesítés területén, a vállalat vezetése megoldást lát a lefordított projekt tárgyát képező belső képzési lehetőségek kihasználására. A projekt a vállalat már kialakított és végrehajtott stratégiájára épül, amely a saját munkavállalóinak „oktatási és felkészítési” stratégiájára épül. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Annak érdekében, hogy ügyfeleinek a termékek és szolgáltatások széles skáláját kínálhassa, a vállalatnak képzett és képzett szakemberekkel kell rendelkeznie. Tekintettel arra, hogy a jelenlegi munkaerőpiac nem kínál elegendő ilyen munkavállalót a telemarketing és a távértékesítés területén, a vállalat vezetése megoldást lát a lefordított projekt tárgyát képező belső képzési lehetőségek kihasználására. A projekt a vállalat már kialakított és végrehajtott stratégiájára épül, amely a saját munkavállalóinak „oktatási és felkészítési” stratégiájára épül. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Annak érdekében, hogy ügyfeleinek a termékek és szolgáltatások széles skáláját kínálhassa, a vállalatnak képzett és képzett szakemberekkel kell rendelkeznie. Tekintettel arra, hogy a jelenlegi munkaerőpiac nem kínál elegendő ilyen munkavállalót a telemarketing és a távértékesítés területén, a vállalat vezetése megoldást lát a lefordított projekt tárgyát képező belső képzési lehetőségek kihasználására. A projekt a vállalat már kialakított és végrehajtott stratégiájára épül, amely a saját munkavállalóinak „oktatási és felkészítési” stratégiájára épül. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
D’fhonn a bheith in ann raon leathan táirgí agus seirbhísí a thairiscint dá chliaint, ní mór don chuideachta gairmithe cáilithe agus oilte a bheith acu. Ós rud é nach dtugann an margadh saothair atá ann faoi láthair dóthain oibrithe den sórt sin i réimse na teileamhargaíochta agus na teileadhíola, measann bainistíocht na cuideachta gur réiteach é ar úsáid deiseanna oiliúna inmheánacha atá mar ábhar don tionscadal aistrithe. Tógann an tionscadal ar straitéis na cuideachta atá bunaithe agus curtha i bhfeidhm cheana féin ar “oideachas agus ullmhú” a chuid fostaithe féin. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: D’fhonn a bheith in ann raon leathan táirgí agus seirbhísí a thairiscint dá chliaint, ní mór don chuideachta gairmithe cáilithe agus oilte a bheith acu. Ós rud é nach dtugann an margadh saothair atá ann faoi láthair dóthain oibrithe den sórt sin i réimse na teileamhargaíochta agus na teileadhíola, measann bainistíocht na cuideachta gur réiteach é ar úsáid deiseanna oiliúna inmheánacha atá mar ábhar don tionscadal aistrithe. Tógann an tionscadal ar straitéis na cuideachta atá bunaithe agus curtha i bhfeidhm cheana féin ar “oideachas agus ullmhú” a chuid fostaithe féin. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: D’fhonn a bheith in ann raon leathan táirgí agus seirbhísí a thairiscint dá chliaint, ní mór don chuideachta gairmithe cáilithe agus oilte a bheith acu. Ós rud é nach dtugann an margadh saothair atá ann faoi láthair dóthain oibrithe den sórt sin i réimse na teileamhargaíochta agus na teileadhíola, measann bainistíocht na cuideachta gur réiteach é ar úsáid deiseanna oiliúna inmheánacha atá mar ábhar don tionscadal aistrithe. Tógann an tionscadal ar straitéis na cuideachta atá bunaithe agus curtha i bhfeidhm cheana féin ar “oideachas agus ullmhú” a chuid fostaithe féin. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
För att kunna erbjuda sina kunder ett brett utbud av produkter och tjänster behöver företaget ha kvalificerade och utbildade proffs. Med tanke på att den nuvarande arbetsmarknaden inte erbjuder tillräckligt många sådana arbetstagare inom området för distansförsäljning och distansförsäljning ser företagets ledning som en lösning på användningen av interna utbildningsmöjligheter som är föremål för det översatta projektet. Projektet bygger på företagets redan etablerade och genomförda strategi för ”utbildning och förberedelse” av sina egna medarbetare. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: För att kunna erbjuda sina kunder ett brett utbud av produkter och tjänster behöver företaget ha kvalificerade och utbildade proffs. Med tanke på att den nuvarande arbetsmarknaden inte erbjuder tillräckligt många sådana arbetstagare inom området för distansförsäljning och distansförsäljning ser företagets ledning som en lösning på användningen av interna utbildningsmöjligheter som är föremål för det översatta projektet. Projektet bygger på företagets redan etablerade och genomförda strategi för ”utbildning och förberedelse” av sina egna medarbetare. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: För att kunna erbjuda sina kunder ett brett utbud av produkter och tjänster behöver företaget ha kvalificerade och utbildade proffs. Med tanke på att den nuvarande arbetsmarknaden inte erbjuder tillräckligt många sådana arbetstagare inom området för distansförsäljning och distansförsäljning ser företagets ledning som en lösning på användningen av interna utbildningsmöjligheter som är föremål för det översatta projektet. Projektet bygger på företagets redan etablerade och genomförda strategi för ”utbildning och förberedelse” av sina egna medarbetare. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Selleks, et pakkuda oma klientidele laia valikut tooteid ja teenuseid, peab ettevõttel olema kvalifitseeritud ja haritud spetsialistid. Arvestades, et praegune tööturg ei paku piisavalt selliseid töötajaid teleturunduse ja telemüügi valdkonnas, näeb ettevõtte juhtkond lahendusena tõlgitud projekti esemeks olevate asutusesiseste koolitusvõimaluste kasutamisele. Projekt tugineb ettevõtte juba kehtestatud ja rakendatud strateegiale oma töötajate hariduse ja ettevalmistamise kohta. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Selleks, et pakkuda oma klientidele laia valikut tooteid ja teenuseid, peab ettevõttel olema kvalifitseeritud ja haritud spetsialistid. Arvestades, et praegune tööturg ei paku piisavalt selliseid töötajaid teleturunduse ja telemüügi valdkonnas, näeb ettevõtte juhtkond lahendusena tõlgitud projekti esemeks olevate asutusesiseste koolitusvõimaluste kasutamisele. Projekt tugineb ettevõtte juba kehtestatud ja rakendatud strateegiale oma töötajate hariduse ja ettevalmistamise kohta. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Selleks, et pakkuda oma klientidele laia valikut tooteid ja teenuseid, peab ettevõttel olema kvalifitseeritud ja haritud spetsialistid. Arvestades, et praegune tööturg ei paku piisavalt selliseid töötajaid teleturunduse ja telemüügi valdkonnas, näeb ettevõtte juhtkond lahendusena tõlgitud projekti esemeks olevate asutusesiseste koolitusvõimaluste kasutamisele. Projekt tugineb ettevõtte juba kehtestatud ja rakendatud strateegiale oma töötajate hariduse ja ettevalmistamise kohta. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: Promoting employment and adaptability of the workforce / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 20:28, 12 October 2024
Project Q59344 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Training of employees of ComGate a.s. |
Project Q59344 in Czech Republic |
Statements
2,441,167.2 Czech koruna
0 references
4,068,612.0 Czech koruna
0 references
60 percent
0 references
1 February 2017
0 references
13 August 2018
0 references
13 August 2018
0 references
ComGate, a.s.
0 references
17000
0 references
Aby byla společnost schopna svým klientům nabídnout širokou škálu produktů a služeb, potřebuje disponovat kvalifikovanými a erudovanými oborníky. Vzhledem k tomu, že stávající pracovní trh nenabízí, v oblasti telemarketing a telesales, dostatek takových pracovníků, vidí vedení společnosti jako řešení využití možností interního vzdělávání, které je předmětem překládaného projektu. Projekt navazuje na společností již zavedenou a realizovanou strategii "výchovy a přípravy" vlastních zaměstnanců. (Czech)
0 references
In order to be able to offer its clients a wide range of products and services, the company needs to have qualified and educated professionals. Given that the current labour market does not offer enough such workers in the field of telemarketing and telesales, the management of the company sees as a solution to the use of internal training opportunities which are the subject of the translated project. The project builds on the company’s already established and implemented strategy of “education and preparation” of its own employees. (English)
23 October 2020
0.4732072462333557
0 references
Afin de pouvoir offrir à ses clients une large gamme de produits et services, l’entreprise a besoin d’avoir des professionnels qualifiés et informés. Étant donné que le marché du travail actuel n’offre pas suffisamment de travailleurs dans le domaine du télémarketing et de la télévente, la direction de l’entreprise y voit une solution pour exploiter les possibilités de formation internes qui font l’objet du projet en cours de traduction. Le projet s’appuie sur la stratégie déjà mise en place et mise en œuvre par l’entreprise d’«éducation et de préparation» de ses propres employés. (French)
28 November 2021
0 references
Um seinen Kunden ein breites Spektrum an Produkten und Dienstleistungen anbieten zu können, muss das Unternehmen qualifizierte und informierte Fachleute haben. Da der derzeitige Arbeitsmarkt diesen Arbeitnehmern im Bereich Telemarketing und Televerkauf nicht genügend bietet, sieht das Management des Unternehmens eine Lösung für die Nutzung der internen Ausbildungsmöglichkeiten, die Gegenstand des Projekts sind. Das Projekt baut auf der bereits etablierten und umgesetzten Strategie der „Bildung und Vorbereitung“ der eigenen Mitarbeiter auf. (German)
2 December 2021
0 references
Om haar klanten een breed scala aan producten en diensten te kunnen bieden, moet het bedrijf beschikken over gekwalificeerde en geïnformeerde professionals. Aangezien de huidige arbeidsmarkt niet voldoende werknemers biedt op het gebied van telemarketing en televerkoop, ziet het management van het bedrijf het als een oplossing om de interne opleidingsmogelijkheden te benutten die het onderwerp zijn van het project dat wordt vertaald. Het project bouwt voort op de reeds bestaande en geïmplementeerde strategie van het bedrijf voor „onderwijs en voorbereiding” van haar eigen medewerkers. (Dutch)
13 December 2021
0 references
Per poter offrire ai propri clienti un'ampia gamma di prodotti e servizi, l'azienda ha bisogno di professionisti qualificati e informati. Poiché l'attuale mercato del lavoro non offre abbastanza lavoratori nel campo del telemarketing e delle televendite, la direzione aziendale la considera come una soluzione per sfruttare le opportunità di formazione interna che sono oggetto del progetto in fase di traduzione. Il progetto si basa sulla strategia già consolidata e implementata dell'azienda di "educazione e preparazione" dei propri dipendenti. (Italian)
14 January 2022
0 references
Para poder ofrecer a sus clientes una amplia gama de productos y servicios, la empresa necesita contar con profesionales cualificados e informados. Como el mercado laboral actual no ofrece suficientes trabajadores en el ámbito de la telemarketing y televenta, la dirección de la empresa lo ve como una solución para aprovechar las oportunidades de formación interna que son objeto del proyecto que se está traduciendo. El proyecto se basa en la estrategia ya establecida e implementada de la empresa de «educación y preparación» de sus propios empleados. (Spanish)
15 January 2022
0 references
For at kunne tilbyde sine kunder en bred vifte af produkter og tjenester, virksomheden har brug for at have kvalificerede og uddannede fagfolk. Da det nuværende arbejdsmarked ikke i tilstrækkelig grad tilbyder sådanne arbejdstagere inden for telemarketing og telesalg, ser virksomhedens ledelse som en løsning på brugen af interne uddannelsesmuligheder, som er genstand for det oversatte projekt. Projektet bygger på virksomhedens allerede etablerede og implementerede strategi for "uddannelse og forberedelse" af egne medarbejdere. (Danish)
24 July 2022
0 references
Για να είναι σε θέση να προσφέρει στους πελάτες της ένα ευρύ φάσμα προϊόντων και υπηρεσιών, η εταιρεία πρέπει να διαθέτει εξειδικευμένους και εκπαιδευμένους επαγγελματίες. Δεδομένου ότι η σημερινή αγορά εργασίας δεν προσφέρει αρκετούς τέτοιους εργαζόμενους στον τομέα της τηλεμάρκετινγκ και των τηλεπωλήσεων, η διοίκηση της εταιρείας θεωρεί ως λύση τη χρήση των εσωτερικών ευκαιριών κατάρτισης που αποτελούν το αντικείμενο του μεταφρασμένου σχεδίου. Το έργο βασίζεται στην ήδη καθιερωμένη και εφαρμοσμένη στρατηγική «εκπαίδευσης και προετοιμασίας» των εργαζομένων της εταιρείας. (Greek)
24 July 2022
0 references
Kako bi svojim klijentima mogla ponuditi širok spektar proizvoda i usluga, tvrtka mora imati kvalificirane i educirane stručnjake. S obzirom na to da trenutačno tržište rada ne nudi dovoljno takvih radnika u području telemarketinga i teleprodaje, uprava tvrtke vidi kao rješenje za korištenje internih mogućnosti osposobljavanja koje su predmet prevedenog projekta. Projekt se temelji na već uspostavljenoj i implementiranoj strategiji „obrazovanja i pripreme” vlastitih zaposlenika tvrtke. (Croatian)
24 July 2022
0 references
Pentru a putea oferi clienților săi o gamă largă de produse și servicii, compania are nevoie de profesioniști calificați și educați. Având în vedere că piața actuală a forței de muncă nu oferă suficient astfel de lucrători în domeniul telemarketing-ului și al televânzărilor, conducerea întreprinderii consideră că este o soluție pentru utilizarea oportunităților interne de formare care fac obiectul proiectului tradus. Proiectul se bazează pe strategia deja stabilită și implementată a companiei de „educație și pregătire” a propriilor angajați. (Romanian)
24 July 2022
0 references
Aby bola spoločnosť schopná ponúknuť svojim klientom širokú škálu produktov a služieb, musí mať kvalifikovaných a vzdelaných odborníkov. Vzhľadom na to, že súčasný trh práce neponúka dostatok takýchto pracovníkov v oblasti telemarketingu a predaja na diaľku, vedenie spoločnosti považuje za riešenie využitia interných vzdelávacích príležitostí, ktoré sú predmetom preloženého projektu. Projekt vychádza z už zavedenej a realizovanej stratégie „vzdelávania a prípravy“ vlastných zamestnancov spoločnosti. (Slovak)
24 July 2022
0 references
Sabiex tkun tista ‘toffri lill-klijenti tagħha firxa wiesgħa ta’ prodotti u servizzi, il-kumpanija jeħtieġ li jkollhom professjonisti kwalifikati u edukati. Peress li s-suq tax-xogħol attwali ma joffrix biżżejjed ħaddiema bħal dawn fil-qasam tat-telekummerċjalizzazzjoni u t-telebejgħ, il-maniġment tal-kumpanija jqis bħala soluzzjoni għall-użu ta’ opportunitajiet ta’ taħriġ intern li huma s-suġġett tal-proġett tradott. Il-proġett jibni fuq l-istrateġija tal-kumpanija diġà stabbilita u implimentata ta’ “edukazzjoni u tħejjija” tal-impjegati tagħha stess. (Maltese)
24 July 2022
0 references
Para poder oferecer aos seus clientes uma vasta gama de produtos e serviços, a empresa necessita de ter profissionais qualificados e instruídos. Dado que o atual mercado de trabalho não oferece trabalhadores suficientes no domínio do telemarketing e das televendas, a direção da empresa vê como solução a utilização de oportunidades de formação interna que são objeto do projeto traduzido. O projeto baseia-se na estratégia já estabelecida e aplicada pela empresa de «educação e preparação» dos seus próprios trabalhadores. (Portuguese)
24 July 2022
0 references
Voidakseen tarjota asiakkailleen laajan valikoiman tuotteita ja palveluja yhtiöllä on oltava pätevät ja koulutetut ammattilaiset. Koska nykyiset työmarkkinat eivät tarjoa riittävästi tällaisia työntekijöitä telemarkkinoinnin ja telemyynnin alalla, yrityksen johto katsoo ratkaisuksi käännöshankkeen kohteena olevien sisäisten koulutusmahdollisuuksien käyttöön. Hanke rakentuu yrityksen jo laatimalle ja toteuttamalle omien työntekijöiden koulutus- ja valmistelustrategialle. (Finnish)
24 July 2022
0 references
Aby móc zaoferować swoim klientom szeroką gamę produktów i usług, firma musi mieć wykwalifikowanych i wykształconych specjalistów. Biorąc pod uwagę, że obecny rynek pracy nie oferuje wystarczającej liczby takich pracowników w dziedzinie telemarketingu i telesprzedaży, kierownictwo przedsiębiorstwa postrzega jako rozwiązanie problemu wykorzystania wewnętrznych możliwości szkoleniowych, które są przedmiotem przetłumaczonego projektu. Projekt opiera się na już ustanowionej i wdrożonej strategii „edukacji i przygotowania” własnych pracowników. (Polish)
24 July 2022
0 references
Da bi lahko svojim strankam ponudili široko paleto izdelkov in storitev, mora podjetje imeti usposobljene in izobražene strokovnjake. Glede na to, da sedanji trg dela ne ponuja dovolj takih delavcev na področju telemarketinga in telesales, vodstvo podjetja meni, da je rešitev za uporabo notranjih možnosti usposabljanja, ki so predmet prevedenega projekta. Projekt temelji na že uveljavljeni in implementirani strategiji „izobraževanja in priprave“ lastnih zaposlenih. (Slovenian)
24 July 2022
0 references
Kad galėtų pasiūlyti savo klientams platų produktų ir paslaugų asortimentą, įmonė turi turėti kvalifikuotus ir išsilavinusius specialistus. Atsižvelgiant į tai, kad dabartinėje darbo rinkoje nėra pakankamai tokių darbuotojų telerinkodaros ir telepardavimo srityje, įmonės vadovybė mano, kad sprendimas pasinaudoti vidaus mokymo galimybėmis, kurios yra išversto projekto objektas. Projektas grindžiamas jau sukurta ir įgyvendinta įmonės darbuotojų „švietimo ir pasirengimo“ strategija. (Lithuanian)
24 July 2022
0 references
Lai varētu piedāvāt saviem klientiem plašu produktu un pakalpojumu klāstu, uzņēmumam ir jābūt kvalificētiem un izglītotiem profesionāļiem. Ņemot vērā to, ka pašreizējais darba tirgus nepiedāvā pietiekami daudz šādu darbinieku telemārketinga un tālpārdošanas jomā, uzņēmuma vadība uzskata, ka risinājums iekšējo mācību iespēju izmantošanai, kas ir tulkotā projekta priekšmets. Projekta pamatā ir uzņēmuma jau izveidotā un īstenotā savu darbinieku “izglītības un sagatavošanas” stratēģija. (Latvian)
24 July 2022
0 references
За да може да предложи на своите клиенти широка гама от продукти и услуги, компанията трябва да има квалифицирани и образовани професионалисти. Като се има предвид, че настоящият пазар на труда не предлага достатъчно такива работници в областта на телемаркетинга и телепродажбите, ръководството на дружеството вижда като решение за използването на вътрешни възможности за обучение, които са предмет на преведения проект. Проектът се основава на вече създадената и реализирана стратегия за „образование и подготовка“ на собствените си служители. (Bulgarian)
24 July 2022
0 references
Annak érdekében, hogy ügyfeleinek a termékek és szolgáltatások széles skáláját kínálhassa, a vállalatnak képzett és képzett szakemberekkel kell rendelkeznie. Tekintettel arra, hogy a jelenlegi munkaerőpiac nem kínál elegendő ilyen munkavállalót a telemarketing és a távértékesítés területén, a vállalat vezetése megoldást lát a lefordított projekt tárgyát képező belső képzési lehetőségek kihasználására. A projekt a vállalat már kialakított és végrehajtott stratégiájára épül, amely a saját munkavállalóinak „oktatási és felkészítési” stratégiájára épül. (Hungarian)
24 July 2022
0 references
D’fhonn a bheith in ann raon leathan táirgí agus seirbhísí a thairiscint dá chliaint, ní mór don chuideachta gairmithe cáilithe agus oilte a bheith acu. Ós rud é nach dtugann an margadh saothair atá ann faoi láthair dóthain oibrithe den sórt sin i réimse na teileamhargaíochta agus na teileadhíola, measann bainistíocht na cuideachta gur réiteach é ar úsáid deiseanna oiliúna inmheánacha atá mar ábhar don tionscadal aistrithe. Tógann an tionscadal ar straitéis na cuideachta atá bunaithe agus curtha i bhfeidhm cheana féin ar “oideachas agus ullmhú” a chuid fostaithe féin. (Irish)
24 July 2022
0 references
För att kunna erbjuda sina kunder ett brett utbud av produkter och tjänster behöver företaget ha kvalificerade och utbildade proffs. Med tanke på att den nuvarande arbetsmarknaden inte erbjuder tillräckligt många sådana arbetstagare inom området för distansförsäljning och distansförsäljning ser företagets ledning som en lösning på användningen av interna utbildningsmöjligheter som är föremål för det översatta projektet. Projektet bygger på företagets redan etablerade och genomförda strategi för ”utbildning och förberedelse” av sina egna medarbetare. (Swedish)
24 July 2022
0 references
Selleks, et pakkuda oma klientidele laia valikut tooteid ja teenuseid, peab ettevõttel olema kvalifitseeritud ja haritud spetsialistid. Arvestades, et praegune tööturg ei paku piisavalt selliseid töötajaid teleturunduse ja telemüügi valdkonnas, näeb ettevõtte juhtkond lahendusena tõlgitud projekti esemeks olevate asutusesiseste koolitusvõimaluste kasutamisele. Projekt tugineb ettevõtte juba kehtestatud ja rakendatud strateegiale oma töötajate hariduse ja ettevalmistamise kohta. (Estonian)
24 July 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0005539
0 references