Otravo.nl B.V. (Q4000325): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(BatchIngestion) |
(Set a claim value: summary (P836): A Otravo representa a Organização de Viagens Online e é líder de mercado na venda (online) de viagens aéreas no Benelux e na Escandinávia. Os viajantes podem reservar viagens aéreas para destinos globais, tanto pessoalmente como através de self-service, tanto online como offline, tanto em negócios como em privado. A Otravo oferece aos viajantes uma gama muito ampla, desde voos mundiais, aluguel de carros, hotéis e férias ao sol a todas as combinaçõe...) |
||||||
(One intermediate revision by the same user not shown) | |||||||
Property / summary: Otravo stands for Online Travel Organisation and is the market leader in the (online) sale of air travel in the Benelux and Scandinavia. Travelers can book air travel to global destinations both personally and via self-service, both online and offline, both business and private. Otravo offers travelers a very wide range, from worldwide flights, rental cars, hotels and sun holidays to all possible dynamic travel combinations. We are strongly present with the brands Vliegtickets.nl, the VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl and Schipholtickets.com. Otravo is a very healthy and innovative company with an annual growing turnover of more than EUR 500 million and a team of over 250 professionals. The Otravo organisation consists of six different departments. The Customer Experience Centre department is the largest department at Otravo. Our employees are constantly learning. By continuing to invest in development, we can shape our passion. We want to help our people think ahead by anticipating individual ambitions and offering them development opportunities within the organisation. That’s why we want to invest in the sustainable employability of our employees. The project will contribute to the identification of development needs and learning opportunities and to use them for improved sustainable employability. Within this project, attention will be given to the following themes: To gain insight into behaviour, attitude and ownership in the organisation of work, -How do our employees understand the influence they have on our services, -Personal development based on opportunities, skills and ambitions, -Development in leadership and entrepreneurship, -Communication, knowledge sharing and collaboration. This project has no final destination, but ensures that employees continue to develop, remain engaged and make lasting improvements! (English) / qualifier | |||||||
readability score: 0.2881133608783044
| |||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||
A Otravo representa a Organização de Viagens Online e é líder de mercado na venda (online) de viagens aéreas no Benelux e na Escandinávia. Os viajantes podem reservar viagens aéreas para destinos globais, tanto pessoalmente como através de self-service, tanto online como offline, tanto em negócios como em privado. A Otravo oferece aos viajantes uma gama muito ampla, desde voos mundiais, aluguel de carros, hotéis e férias ao sol a todas as combinações de viagens dinâmicas possíveis. Estamos fortemente presentes com as marcas Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl e Schipholtickets.com. A organização Otravo é composta por seis departamentos diferentes. O departamento de Centro de Experiência do Cliente é o maior departamento da Otravo. Os nossos colaboradores estão constantemente a aprender. Ao continuar a investir no desenvolvimento, podemos moldar a nossa paixão. Queremos ajudar os nossos colaboradores a pensar no futuro, antecipando as ambições individuais e oferecendo-lhes oportunidades de desenvolvimento dentro da organização. É por isso que queremos investir na empregabilidade sustentável dos nossos trabalhadores. O projeto contribuirá para identificar as necessidades de desenvolvimento e as oportunidades de aprendizagem e utilizá-las para melhorar a empregabilidade sustentável. No âmbito deste projeto, será dada atenção aos seguintes temas: Para obter uma visão do comportamento, atitude e apropriação na organização do trabalho, -Como é que os nossos colaboradores compreendem a influência que têm nos nossos serviços, -Desenvolvimento pessoal baseado em oportunidades, competências e ambições, -Desenvolvimento em liderança e empreendedorismo, -Comunicação, partilha de conhecimentos e colaboração. Este projeto não tem destino final, mas garante que os funcionários continuem a se desenvolver, permaneçam envolvidos e façam melhorias duradouras! (Portuguese) |
Latest revision as of 13:46, 11 October 2024
Project Q4000325 in Netherlands
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Otravo.nl B.V. |
Project Q4000325 in Netherlands |
Statements
12,500.0 Euro
0 references
25,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
13 December 2018
0 references
13 December 2019
0 references
Otravo.nl B.V.
0 references
8604DK
0 references
Otravo staat voor Online Travel Organisation en is marktleider in de (online) verkoop van vliegreizen in de Benelux en Scandinavië. Reizigers kunnen zowel persoonlijk als via self-service vliegreizen naar wereldwijde bestemmingen boeken, zowel online als offline en zowel zakelijk als particulier. Otravo biedt reizigers een zeer breed aanbod, van wereldwijde vluchten, huurauto’s, hotels en zonvakanties tot aan alle mogelijke dynamische reiscombinaties. Wij zijn sterk aanwezig met de merken Vliegtickets.nl, dé VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl en Schipholtickets.com. Otravo is een zeer gezonde en innovatieve onderneming met een jaarlijks groeiende omzet van meer dan € 500 miljoen en een team van ruim 250 professionals. De Otravo organisatie bestaat uit zes verschillende afdelingen. De afdeling Customer Experience Centre is de grootste afdeling bij Otravo. Onze medewerkers leren voortdurend bij. Doordat ze blijven investeren in ontwikkeling kunnen wij onze passie vorm geven. Wij willen onze mensen helpen vooruit te denken door te anticiperen op de individuele ambities en hen ontwikkelmogelijkheden aan te bieden binnen de organisatie. Daarom willen wij ook investeren in de duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers. Het project zal bijdragen aan het in kaart brengen van de ontwikkelbehoeften en leermogelijkheden en deze aan te wenden voor een verbeterde duurzame inzetbaarheid. Binnen dit project zal aandacht worden gegeven aan de volgende thema’s: -Inzicht krijgen in gedrag, houding en eigenaarschap m.b.t. de organisatie van het werk, -Hoe krijgen onze medewerkers inzicht op de invloed die zij hebben op onze dienstverlening, -Persoonlijke ontwikkeling op basis van kansen, vaardigheden en ambities, -Ontwikkeling in leiderschap en ondernemerschap, -Communicatie, kennisdeling en samenwerken. Dit project kent geen eindbestemming, maar zorgt er voor dat medewerkers zich blijven ontwikkelen, betrokken blijven en blijvend verbeteringen doorvoeren! (Dutch)
0 references
Otravo stands for Online Travel Organisation and is the market leader in the (online) sale of air travel in the Benelux and Scandinavia. Travelers can book air travel to global destinations both personally and via self-service, both online and offline, both business and private. Otravo offers travelers a very wide range, from worldwide flights, rental cars, hotels and sun holidays to all possible dynamic travel combinations. We are strongly present with the brands Vliegtickets.nl, the VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl and Schipholtickets.com. Otravo is a very healthy and innovative company with an annual growing turnover of more than EUR 500 million and a team of over 250 professionals. The Otravo organisation consists of six different departments. The Customer Experience Centre department is the largest department at Otravo. Our employees are constantly learning. By continuing to invest in development, we can shape our passion. We want to help our people think ahead by anticipating individual ambitions and offering them development opportunities within the organisation. That’s why we want to invest in the sustainable employability of our employees. The project will contribute to the identification of development needs and learning opportunities and to use them for improved sustainable employability. Within this project, attention will be given to the following themes: To gain insight into behaviour, attitude and ownership in the organisation of work, -How do our employees understand the influence they have on our services, -Personal development based on opportunities, skills and ambitions, -Development in leadership and entrepreneurship, -Communication, knowledge sharing and collaboration. This project has no final destination, but ensures that employees continue to develop, remain engaged and make lasting improvements! (English)
26 January 2022
0.2881133608783044
0 references
Otravo représente Online Travel Organization et est le leader du marché de la vente (en ligne) du transport aérien au Benelux et en Scandinavie. Les voyageurs peuvent réserver des voyages aériens vers des destinations mondiales à la fois personnellement et en libre-service, en ligne et hors ligne, tant pour les affaires que pour le secteur privé. Otravo offre aux voyageurs une très large gamme, allant des vols internationaux, des voitures de location, des hôtels et des vacances ensoleillées à toutes les combinaisons de voyages dynamiques possibles. Nous sommes fortement présents avec les marques Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl et Schipholtickets.com. Otravo est une entreprise très saine et innovante avec un chiffre d’affaires annuel de plus de 500 millions d’euros et une équipe de plus de 250 professionnels. L’organisation Otravo se compose de six départements différents. Le service Customer Experience Centre est le plus grand département d’Otravo. Nos employés apprennent constamment. En continuant à investir dans le développement, nous pouvons façonner notre passion. Nous voulons aider nos gens à penser en avant en anticipant les ambitions individuelles et en leur offrant des opportunités de développement au sein de l’organisation. C’est pourquoi nous voulons investir dans l’employabilité durable de nos employés. Le projet contribuera à identifier les besoins de développement et les possibilités d’apprentissage et à les utiliser pour améliorer l’employabilité durable. Dans le cadre de ce projet, une attention sera accordée aux thèmes suivants: Pour obtenir un aperçu du comportement, de l’attitude et de la propriété dans l’organisation du travail, -Comment nos employés comprennent-ils l’influence qu’ils ont sur nos services, -développement personnel basé sur les opportunités, les compétences et les ambitions, -Développement du leadership et de l’entrepreneuriat, -Communication, partage des connaissances et collaboration. Ce projet n’a pas de destination finale, mais veille à ce que les employés continuent de se développer, de rester engagés et d’apporter des améliorations durables! (French)
26 January 2022
0 references
Otravo steht für Online Travel Organization und ist Marktführer im (Online-)Verkauf von Flugreisen in den Benelux- und Skandinavien. Reisende können Flugreisen zu globalen Zielen sowohl persönlich als auch über Self-Service, sowohl online als auch offline, sowohl geschäftlich als auch privat buchen. Otravo bietet Reisenden ein sehr breites Spektrum von Flügen, Mietwagen, Hotels und Sonnenferien bis hin zu allen möglichen dynamischen Reisekombinationen. Wir sind mit den Marken Vliegtickets.nl, dem VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl und Schipholtickets.com stark vertreten. Otravo ist ein sehr gesundes und innovatives Unternehmen mit einem jährlichen Umsatz von mehr als 500 Millionen Euro und einem Team von über 250 Fachleuten. Die Otravo Organisation besteht aus sechs verschiedenen Abteilungen. Die Abteilung Customer Experience Centre ist die größte Abteilung von Otravo. Unsere Mitarbeiter lernen ständig. Indem wir weiterhin in die Entwicklung investieren, können wir unsere Leidenschaft mitgestalten. Wir wollen unseren Menschen helfen, vorwärts zu denken, indem wir individuelle Ambitionen antizipieren und ihnen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Organisation bieten. Deshalb wollen wir in die nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit unserer Mitarbeiter investieren. Das Projekt wird zur Ermittlung des Entwicklungsbedarfs und der Lernmöglichkeiten beitragen und sie für eine bessere nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit nutzen. Im Rahmen dieses Projekts werden folgende Themen behandelt: Um Einblick in Verhalten, Einstellung und Eigenverantwortung bei der Organisation der Arbeit zu erhalten, -Wie verstehen unsere Mitarbeiter den Einfluss, den sie auf unsere Dienstleistungen haben, -Personale Entwicklung auf der Grundlage von Chancen, Fähigkeiten und Ambitionen, -Entwicklung in Führungspositionen und Unternehmertum, -Kommunikation, Wissensaustausch und Zusammenarbeit. Dieses Projekt hat kein Endziel, sondern stellt sicher, dass sich die Mitarbeiter weiterentwickeln, engagiert bleiben und dauerhafte Verbesserungen vornehmen! (German)
26 January 2022
0 references
Otravo sta per Online Travel Organization ed è leader di mercato nella vendita (online) di viaggi aerei nel Benelux e in Scandinavia. I viaggiatori possono prenotare viaggi aerei verso destinazioni globali sia personalmente che tramite self-service, sia online che offline, sia per affari che privati. Otravo offre ai viaggiatori una gamma molto ampia, dai voli in tutto il mondo, noleggio auto, hotel e vacanze al sole a tutte le combinazioni di viaggio dinamiche possibili. Siamo fortemente presenti con i marchi Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl e Schipholtickets.com. Otravo è un'azienda molto sana e innovativa con un fatturato annuo crescente di oltre 500 milioni di euro e un team di oltre 250 professionisti. L'organizzazione Otravo è composta da sei diversi dipartimenti. Il reparto Customer Experience Centre è il più grande reparto di Otravo. I nostri dipendenti imparano costantemente. Continuando a investire nello sviluppo, possiamo plasmare la nostra passione. Vogliamo aiutare la nostra gente a pensare avanti anticipando le ambizioni individuali e offrendo loro opportunità di sviluppo all'interno dell'organizzazione. Ecco perché vogliamo investire nell'occupabilità sostenibile dei nostri dipendenti. Il progetto contribuirà a individuare le esigenze di sviluppo e le opportunità di apprendimento e a utilizzarle per migliorare l'occupabilità sostenibile. Nell'ambito di questo progetto si presterà attenzione ai seguenti temi: Per conoscere il comportamento, l'atteggiamento e la titolarità nell'organizzazione del lavoro, -Come fanno i nostri dipendenti a comprendere l'influenza che hanno sui nostri servizi, -Sviluppo personale basato su opportunità, competenze e ambizioni, -Sviluppo nella leadership e nell'imprenditorialità, -Comunicazione, condivisione delle conoscenze e collaborazione. Questo progetto non ha destinazione finale, ma assicura che i dipendenti continuino a svilupparsi, rimangono impegnati e apportano miglioramenti duraturi! (Italian)
27 January 2022
0 references
Otravo es la organización de viajes en línea y es el líder del mercado en la venta (online) de viajes aéreos en el Benelux y Escandinavia. Los viajeros pueden reservar viajes aéreos a destinos globales tanto personalmente como a través de autoservicio, tanto en línea como fuera de línea, tanto de negocios como privados. Otravo ofrece a los viajeros una amplia gama, desde vuelos a todo el mundo, coches de alquiler, hoteles y vacaciones al sol hasta todas las combinaciones de viajes dinámicas posibles. Estamos muy presentes con las marcas Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl y Schipholtickets.com. Otravo es una empresa muy sana e innovadora con un volumen de negocios anual de más de 500 millones de euros y un equipo de más de 250 profesionales. La organización Otravo consta de seis departamentos diferentes. El departamento del Centro de Experiencia al Cliente es el departamento más grande de Otravo. Nuestros empleados están aprendiendo constantemente. Al seguir invirtiendo en el desarrollo, podemos dar forma a nuestra pasión. Queremos ayudar a nuestra gente a pensar en el futuro anticipando las ambiciones individuales y ofreciéndoles oportunidades de desarrollo dentro de la organización. Por eso queremos invertir en la empleabilidad sostenible de nuestros empleados. El proyecto contribuirá a determinar las necesidades de desarrollo y las oportunidades de aprendizaje y a utilizarlas para mejorar la empleabilidad sostenible. Dentro de este proyecto, se prestará atención a los siguientes temas: Para obtener información sobre el comportamiento, la actitud y la propiedad en la organización del trabajo, -Cómo entienden nuestros empleados la influencia que tienen en nuestros servicios, -Desarrollo personal basado en oportunidades, habilidades y ambiciones, -Desarrollo en liderazgo y emprendimiento, -Comunicación, intercambio de conocimientos y colaboración. Este proyecto no tiene destino final, pero asegura que los empleados continúen desarrollándose, permanezcan comprometidos y hagan mejoras duraderas. (Spanish)
27 January 2022
0 references
Otravo σημαίνει Online Travel Organization και κατέχει ηγετική θέση στην (online) πώληση αεροπορικών ταξιδιών στην Μπενελούξ και τη Σκανδιναβία. Οι ταξιδιώτες μπορούν να κάνουν κρατήσεις αεροπορικών ταξιδιών σε διεθνείς προορισμούς τόσο προσωπικά όσο και μέσω αυτοεξυπηρέτησης, τόσο εντός όσο και εκτός διαδικτύου, τόσο για επαγγελματικούς όσο και για ιδιωτικούς σκοπούς. Η Otravo προσφέρει στους ταξιδιώτες ένα πολύ ευρύ φάσμα, από πτήσεις σε όλο τον κόσμο, ενοικιαζόμενα αυτοκίνητα, ξενοδοχεία και διακοπές στον ήλιο μέχρι όλους τους δυνατούς δυναμικούς ταξιδιωτικούς συνδυασμούς. Είμαστε έντονα παρόντες με τις μάρκες Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl και Schipholtickets.com. Η Otravo είναι μια πολύ υγιής και καινοτόμος εταιρεία με ετήσιο αυξανόμενο κύκλο εργασιών άνω των 500 εκατομμυρίων ευρώ και μια ομάδα με πάνω από 250 επαγγελματίες. Ο οργανισμός Otravo αποτελείται από έξι διαφορετικά τμήματα. Το τμήμα του Κέντρου Εμπειρίας Πελατών είναι το μεγαλύτερο τμήμα του Otravo. Οι υπάλληλοί μας μαθαίνουν συνεχώς. Συνεχίζοντας να επενδύουμε στην ανάπτυξη, μπορούμε να διαμορφώσουμε το πάθος μας. Θέλουμε να βοηθήσουμε τους ανθρώπους μας να σκέφτονται μπροστά, προβλέποντας ατομικές φιλοδοξίες και προσφέροντάς τους ευκαιρίες ανάπτυξης εντός του οργανισμού. Γι’ αυτό θέλουμε να επενδύσουμε στη βιώσιμη απασχολησιμότητα των εργαζομένων μας. Το σχέδιο θα συμβάλει στον προσδιορισμό των αναπτυξιακών αναγκών και ευκαιριών μάθησης και στη χρησιμοποίησή τους για τη βελτίωση της βιώσιμης απασχολησιμότητας. Στο πλαίσιο αυτού του σχεδίου, θα δοθεί προσοχή στα ακόλουθα θέματα: Για να αποκτήσουν γνώση της συμπεριφοράς, της στάσης και της οικειοποίησης στην οργάνωση της εργασίας, -Πώς κατανοούν οι εργαζόμενοι μας την επιρροή τους στις υπηρεσίες μας, -Προσωπική ανάπτυξη με βάση τις ευκαιρίες, τις δεξιότητες και τις φιλοδοξίες, -Ανάπτυξη στην ηγεσία και την επιχειρηματικότητα, -Επικοινωνία, ανταλλαγή γνώσεων και συνεργασία. Το έργο αυτό δεν έχει τελικό προορισμό, αλλά εξασφαλίζει ότι οι εργαζόμενοι συνεχίζουν να αναπτύσσονται, να παραμένουν προσηλωμένοι και να επιφέρουν μόνιμες βελτιώσεις! (Greek)
21 August 2022
0 references
Otravo står for Online Travel Organisation og er markedsleder inden for (online) salg af flyrejser i Benelux og Skandinavien. Rejsende kan booke flyrejser til globale destinationer både personligt og via selvbetjening, både online og offline, både forretningsrejsende og private. Otravo tilbyder rejsende en meget bred vifte, fra verdensomspændende flyvninger, udlejningsbiler, hoteller og solferier til alle mulige dynamiske rejsekombinationer. Vi er stærkt til stede med mærkerne Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl og Schipholtickets.com. Otravo er en meget sund og innovativ virksomhed med en årlig voksende omsætning på mere end 500 millioner euro og et team på over 250 fagfolk. Otravo-organisationen består af seks forskellige afdelinger. Afdelingen for Kundeoplevelsescenter er den største afdeling i Otravo. Vores medarbejdere lærer hele tiden. Ved fortsat at investere i udvikling kan vi forme vores passion. Vi ønsker at hjælpe vores medarbejdere med at tænke fremad ved at foregribe individuelle ambitioner og tilbyde dem udviklingsmuligheder inden for organisationen. Derfor ønsker vi at investere i vores medarbejderes bæredygtige beskæftigelsesegnethed. Projektet vil bidrage til at identificere udviklingsbehov og læringsmuligheder og til at anvende dem til at forbedre den bæredygtige beskæftigelsesegnethed. I forbindelse med dette projekt vil der blive lagt vægt på følgende temaer: For at få indsigt i adfærd, holdning og ejerskab i arbejdets tilrettelæggelse -Hvordan forstår vores medarbejdere den indflydelse, de har på vores tjenester — Personlig udvikling baseret på muligheder, færdigheder og ambitioner, -Udvikling inden for lederskab og iværksætteri, — Kommunikation, videndeling og samarbejde. Dette projekt har ingen endelig destination, men sikrer, at medarbejderne fortsætter med at udvikle sig, forblive engagerede og foretage varige forbedringer! (Danish)
21 August 2022
0 references
Otravo edustaa Online Travel Organizationia ja on markkinajohtaja Benelux-maiden ja Skandinavian lentomatkustuksen (verkko)myynnissä. Matkustajat voivat varata lentomatkoja globaaleihin kohteisiin sekä henkilökohtaisesti että itsepalvelun kautta sekä verkossa että sen ulkopuolella, sekä liike- että yksityisasiakkaina. Otravo tarjoaa matkailijoille erittäin laajan valikoiman, maailmanlaajuisista lennoista, vuokra-autoista, hotelleista ja aurinkolomista kaikkiin mahdollisiin dynaamisiin matkayhdistelmiin. Olemme vahvasti läsnä tuotemerkeillä Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl ja Schipholtickets.com. Otravo on erittäin terve ja innovatiivinen yritys, jonka vuotuinen liikevaihto on yli 500 miljoonaa euroa ja tiimi yli 250 ammattilaista. Otravo-järjestö koostuu kuudesta eri osastosta. Asiakaskokemuskeskuksen osasto on Otravon suurin osasto. Työntekijämme oppivat jatkuvasti. Panostamalla edelleen kehitykseen voimme muovata intohimoamme. Haluamme auttaa ihmisiämme ajattelemaan eteenpäin ennakoimalla yksilöllisiä tavoitteita ja tarjoamalla heille kehitysmahdollisuuksia organisaatiossa. Siksi haluamme panostaa työntekijöidemme kestävään työllistettävyyteen. Hankkeella pyritään tunnistamaan kehitystarpeet ja oppimismahdollisuudet ja hyödyntämään niitä kestävän työllistettävyyden parantamiseksi. Hankkeessa kiinnitetään huomiota seuraaviin aiheisiin: Saada tietoa käyttäytymisestä, asenteesta ja omistajuudesta työn organisoinnissa, -Miten työntekijämme ymmärtävät vaikutusvaltansa palveluihimme, -Henkilöllinen kehitys, joka perustuu mahdollisuuksiin, taitoihin ja kunnianhimoihin, -kehittäminen johtamisessa ja yrittäjyydessä, -viestintä, tiedon jakaminen ja yhteistyö. Tällä hankkeella ei ole lopullista päämäärää, mutta sillä varmistetaan, että työntekijät jatkavat kehitystään, pysyvät sitoutuneina ja tekevät kestäviä parannuksia! (Finnish)
21 August 2022
0 references
Otravo stands għall Online Travel Organization u hija l-mexxej tas-suq fil-bejgħ (online) ta ‘l-ivvjaġġar bl-ajru fil-Benelux u l-Iskandinavja. Il-vjaġġaturi jistgħu jibbukkjaw l-ivvjaġġar bl-ajru lejn destinazzjonijiet globali kemm personalment kif ukoll permezz ta’ self-service, kemm online kif ukoll offline, kemm in-negozju kif ukoll dak privat. Otravo joffri lill-vjaġġaturi firxa wiesgħa ħafna, minn titjiriet madwar id-dinja, karozzi tal-kiri, lukandi u btajjel tax-xemx għall-kombinazzjonijiet dinamiċi kollha possibbli tal-ivvjaġġar. Aħna preżenti ħafna mal-marki Vliegtickets.nl, il VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl u Schipholtickets.com. Otravo hija kumpanija b’saħħitha ħafna u innovattiva b’fatturat annwali dejjem jikber ta ‘aktar minn EUR 500 miljun u tim ta’ aktar minn 250 professjonisti. L-organizzazzjoni Otravo tikkonsisti f’sitt dipartimenti differenti. Id-dipartiment taċ-Ċentru ta ‘Esperjenza Klijent huwa l-akbar dipartiment f’Otravo. Impjegati tagħna huma kontinwament tagħlim. Billi nkomplu ninvestu fl-iżvilupp, nistgħu nsawru l-passjoni tagħna. Irridu ngħinu lin-nies tagħna jaħsbu ‘l quddiem billi nantiċipaw l-ambizzjonijiet individwali u noffrulhom opportunitajiet ta’ żvilupp fi ħdan l-organizzazzjoni. Huwa għalhekk li rridu ninvestu fl-impjegabbiltà sostenibbli tal-impjegati tagħna. Il-proġett se jikkontribwixxi għall-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet ta’ żvilupp u l-opportunitajiet ta’ tagħlim u għall-użu tagħhom għal impjegabbiltà sostenibbli mtejba. Fi ħdan dan il-proġett, se tingħata attenzjoni lit-temi li ġejjin: Biex jinkiseb għarfien dwar l-imġiba, l-attitudni u s-sjieda fl-organizzazzjoni tax-xogħol, -Kif l-impjegati tagħna jifhmu l-influwenza li għandhom fuq is-servizzi tagħna, — Żvilupp personali bbażat fuq opportunitajiet, ħiliet u ambizzjonijiet, -Żvilupp fit-tmexxija u l-intraprenditorija, -Komunikazzjoni, qsim tal-għarfien u kollaborazzjoni. Dan il-proġett m’għandu l-ebda destinazzjoni finali, iżda jiżgura li l-impjegati jkomplu jiżviluppaw, jibqgħu impenjati u jagħmlu titjib dejjiemi! (Maltese)
21 August 2022
0 references
Otravo nozīmē Online Travel Organizācija un ir tirgus līderis (tiešsaistes) pārdošanu avioceļojumu Beniluksa un Skandināvijas. Ceļotāji var rezervēt avioceļojumus uz pasaules galamērķiem gan personīgi, gan izmantojot pašapkalpošanos, gan tiešsaistē, gan bezsaistē, gan biznesa, gan privātos. Otravo piedāvā ceļotājiem ļoti plašu klāstu, no pasaules lidojumi, nomas automašīnas, viesnīcas un saules brīvdienas līdz visām iespējamajām dinamiskajām ceļojumu kombinācijām. Mēs esam ļoti pārstāvēti ar zīmoliem Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl un Schipholtickets.com. Otravo ir ļoti veselīgs un inovatīvs uzņēmums, kura gada apgrozījums pārsniedz 500 miljonus eiro, un vairāk nekā 250 profesionāļu komanda. Otravo organizācija sastāv no sešiem dažādiem departamentiem. Klientu pieredzes centra nodaļa ir lielākā Otravo nodaļa. Mūsu darbinieki pastāvīgi mācās. Turpinot ieguldīt attīstībā, mēs varam veidot savu kaislību. Mēs vēlamies palīdzēt mūsu cilvēkiem domāt uz priekšu, paredzot individuālas ambīcijas un piedāvājot viņiem attīstības iespējas organizācijā. Tāpēc mēs vēlamies ieguldīt mūsu darbinieku ilgtspējīgā nodarbināmībā. Projekts palīdzēs apzināt attīstības vajadzības un mācību iespējas un izmantot tās, lai uzlabotu ilgtspējīgu nodarbināmību. Šajā projektā uzmanība tiks pievērsta šādām tēmām: Lai gūtu ieskatu par uzvedību, attieksmi un atbildību darba organizācijā, — Kā mūsu darbinieki saprot savu ietekmi uz mūsu pakalpojumiem, — Personīgā attīstība, pamatojoties uz iespējām, prasmēm un ambīcijām, -Attīstība līderībā un uzņēmējdarbībā, -Komunikācija, zināšanu apmaiņa un sadarbība. Šim projektam nav galamērķa, bet tas nodrošina, ka darbinieki turpina attīstīties, palikt iesaistīti un veikt ilgstošus uzlabojumus! (Latvian)
21 August 2022
0 references
Otravo znamená Online Travel Organisation a je lídrom na trhu (online) predaja leteckej dopravy v Beneluxe a Škandinávii. Cestujúci si môžu rezervovať leteckú dopravu do globálnych destinácií osobne aj prostredníctvom samoobslužných služieb, online aj offline, obchodných aj súkromných. Otravo ponúka cestujúcim veľmi širokú škálu, od celosvetových letov, áut, hotelov a slnečných prázdnin až po všetky možné dynamické kombinácie cestovania. Sme silne prítomný u značiek Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl a Schipholtickets.com. Otravo je veľmi zdravá a inovatívna spoločnosť s ročným rastúcim obratom viac ako 500 miliónov EUR a tímom viac ako 250 profesionálov. Organizácia Otravo pozostáva zo šiestich rôznych oddelení. Oddelenie zákazníckeho centra je najväčším oddelením v Otrave. Naši zamestnanci sa neustále učia. Pokračovaním v investovaní do rozvoja môžeme formovať našu vášeň. Chceme pomôcť našim ľuďom myslieť dopredu tým, že očakávame individuálne ambície a ponúkneme im príležitosti na rozvoj v rámci organizácie. Preto chceme investovať do udržateľnej zamestnateľnosti našich zamestnancov. Projekt prispeje k identifikácii rozvojových potrieb a vzdelávacích príležitostí a k ich využívaniu na zlepšenie udržateľnej zamestnateľnosti. V rámci tohto projektu sa bude venovať pozornosť týmto témam: Ak chcete získať prehľad o správaní, postoji a zodpovednosti v organizácii práce, -Ako naši zamestnanci chápu vplyv, ktorý majú na naše služby, -Osobný rozvoj založený na príležitostiach, zručnostiach a ambíciách, -Rozvoj vedenia a podnikania, -Komunikácia, zdieľanie znalostí a spolupráca. Tento projekt nemá žiadnu konečnú destináciu, ale zabezpečuje, aby sa zamestnanci naďalej rozvíjali, naďalej sa angažovali a uskutočňovali trvalé zlepšenia! (Slovak)
21 August 2022
0 references
Seasann Otravo d’Eagraíocht Taistil ar Líne agus is é an ceannaire margaidh i ndíol (ar líne) aerthaistil i Benelux agus i gCríoch Lochlann. Is féidir le taistealaithe aerthaisteal a chur in áirithe chuig cinn scríbe dhomhanda go pearsanta agus trí fhéinseirbhís, ar líne agus as líne araon, idir ghnó agus phríobháideach. Otravo Cuireann lucht siúil raon an-leathan, ó eitiltí ar fud an domhain, gluaisteáin ar cíos, óstáin agus laethanta saoire ghrian do gach teaglaim taistil dinimiciúil is féidir. Táimid i láthair go láidir leis na brandaí Vliegtickets.nl, an VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl agus Schipholtickets.com. An eagraíocht Otravo comhdhéanta de shé roinn éagsúla. Is í roinn an Ionaid Taithí do Chustaiméirí an roinn is mó in Otravo. Tá ár bhfostaithe ag foghlaim i gcónaí. Trí leanúint ar aghaidh ag infheistiú san fhorbairt, is féidir linn ár bpaisean a mhúnlú. Is mian linn cabhrú lenár ndaoine smaoineamh amach anseo trí réamh-mheas a dhéanamh ar uaillmhianta aonair agus trí dheiseanna forbartha a chur ar fáil dóibh laistigh den eagraíocht. Sin an fáth ar mian linn infheistíocht a dhéanamh in infhostaitheacht inbhuanaithe ár bhfostaithe. Cuideoidh an tionscadal le riachtanais forbartha agus deiseanna foghlama a shainaithint agus le húsáid a bhaint astu ar mhaithe le hinfhostaitheacht inbhuanaithe níos fearr. Sa tionscadal seo, tabharfar aird ar na téamaí seo a leanas: Léargas a fháil ar iompar, dearcadh agus úinéireacht in eagrú na hoibre, -Conas a thuigeann ár bhfostaithe an tionchar atá acu ar ár seirbhísí, forbairt phearsanta bunaithe ar dheiseanna, scileanna agus uaillmhianta, -Forbairt i gceannaireacht agus fiontraíocht, -Cumarsáid, comhroinnt eolais agus comhoibriú. Níl aon cheann scríbe deiridh ag an tionscadal seo, ach cinntíonn sé go leanann fostaithe ar aghaidh ag forbairt, ag gabháil i gcónaí agus feabhsuithe buana a dhéanamh! (Irish)
21 August 2022
0 references
Otravo je zkratkou pro Online Travel Organization a je lídrem na trhu (online) prodeje letecké dopravy v Beneluxu a Skandinávii. Cestující si mohou rezervovat leteckou dopravu do globálních destinací, a to jak osobně, tak prostřednictvím samoobslužných služeb, a to jak online, tak offline, a to jak obchodní, tak soukromé. Otravo nabízí cestujícím velmi širokou škálu, od letů po celém světě, pronájem automobilů, hotelů a slunečních prázdnin až po všechny možné dynamické cestovní kombinace. Jsme silně zastoupeni se značkami Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl a Schipholtickets.com. Otravo je velmi zdravá a inovativní společnost s ročním růstem obratu více než 500 milionů EUR a tým více než 250 profesionálů. Organizace Otravo se skládá ze šesti různých oddělení. Oddělení Zákaznického centra je největším oddělením Otravo. Naši zaměstnanci se neustále učí. Tím, že budeme nadále investovat do rozvoje, můžeme utvářet naši vášeň. Chceme pomoci našim lidem myslet dopředu tím, že předvídáme individuální ambice a nabídneme jim příležitosti k rozvoji v rámci organizace. Proto chceme investovat do udržitelné zaměstnatelnosti našich zaměstnanců. Projekt přispěje k identifikaci rozvojových potřeb a vzdělávacích příležitostí a k jejich využití k lepší udržitelné zaměstnatelnosti. V rámci tohoto projektu bude věnována pozornost těmto tématům: Jak naši zaměstnanci chápou vliv na naše služby, -Osobní rozvoj založený na příležitostech, dovednostech a ambicích, – Rozvoj ve vedení a podnikání, – Komunikace, sdílení znalostí a spolupráce. Tento projekt nemá konečný cíl, ale zajišťuje, aby se zaměstnanci i nadále rozvíjeli, zůstali angažováni a trvale vylepšovali! (Czech)
21 August 2022
0 references
A Otravo representa a Organização de Viagens Online e é líder de mercado na venda (online) de viagens aéreas no Benelux e na Escandinávia. Os viajantes podem reservar viagens aéreas para destinos globais, tanto pessoalmente como através de self-service, tanto online como offline, tanto em negócios como em privado. A Otravo oferece aos viajantes uma gama muito ampla, desde voos mundiais, aluguel de carros, hotéis e férias ao sol a todas as combinações de viagens dinâmicas possíveis. Estamos fortemente presentes com as marcas Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl e Schipholtickets.com. A organização Otravo é composta por seis departamentos diferentes. O departamento de Centro de Experiência do Cliente é o maior departamento da Otravo. Os nossos colaboradores estão constantemente a aprender. Ao continuar a investir no desenvolvimento, podemos moldar a nossa paixão. Queremos ajudar os nossos colaboradores a pensar no futuro, antecipando as ambições individuais e oferecendo-lhes oportunidades de desenvolvimento dentro da organização. É por isso que queremos investir na empregabilidade sustentável dos nossos trabalhadores. O projeto contribuirá para identificar as necessidades de desenvolvimento e as oportunidades de aprendizagem e utilizá-las para melhorar a empregabilidade sustentável. No âmbito deste projeto, será dada atenção aos seguintes temas: Para obter uma visão do comportamento, atitude e apropriação na organização do trabalho, -Como é que os nossos colaboradores compreendem a influência que têm nos nossos serviços, -Desenvolvimento pessoal baseado em oportunidades, competências e ambições, -Desenvolvimento em liderança e empreendedorismo, -Comunicação, partilha de conhecimentos e colaboração. Este projeto não tem destino final, mas garante que os funcionários continuem a se desenvolver, permaneçam envolvidos e façam melhorias duradouras! (Portuguese)
21 August 2022
0 references
Otravo tähistab Online Travel Organisation ja on turuliider (online) lennureiside Beneluxis ja Skandinaavias. Reisijad saavad broneerida lennureisi ülemaailmsetesse sihtkohtadesse nii isiklikult kui ka iseteeninduse kaudu nii internetis kui ka mujal, nii äri- kui ka eraettevõtetes. Otravo pakub reisijatele väga laia valikut, alates ülemaailmsetest lendudest, rendiautodest, hotellidest ja päikesepühadest kuni kõigi võimalike dünaamiliste reisikombinatsioonideni. Oleme tugevalt esindatud kaubamärkidega Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl ja Schipholtickets.com. Otravo on väga tervislik ja uuenduslik ettevõte, mille aastakäive on üle 500 miljoni euro ja meeskond üle 250 spetsialisti. Otravo organisatsioon koosneb kuuest erinevast osakonnast. Kliendikogemuste keskuse osakond on Otravo suurim osakond. Meie töötajad õpivad pidevalt. Jätkates investeerimist arengusse, saame kujundada oma kirge. Me tahame aidata oma inimestel mõelda ette, ennetades individuaalseid ambitsioone ja pakkudes neile arenguvõimalusi organisatsiooni sees. Seepärast tahamegi investeerida oma töötajate püsivasse tööalasesse konkurentsivõimesse. Projekt aitab välja selgitada arenguvajadusi ja õppimisvõimalusi ning kasutada neid jätkusuutliku tööalase konkurentsivõime parandamiseks. Projekti raames pööratakse tähelepanu järgmistele teemadele: Et saada ülevaade käitumisest, suhtumisest ja vastutusest töökorralduses, -Kuidas saavad meie töötajad aru oma mõjust meie teenustele, – Isiklik areng, mis põhineb võimalustel, oskustel ja ambitsioonidel, -Juhtimise ja ettevõtluse arendamine, -kommunikatsioon, teadmiste jagamine ja koostöö. Sellel projektil ei ole lõppeesmärki, kuid sellega tagatakse, et töötajad jätkavad arengut, jäävad tööle ja teevad püsivaid parandusi! (Estonian)
21 August 2022
0 references
Az Otravo az Online Utazásszervezést jelöli, és piacvezető a Benelux államokban és Skandináviában a légi utazások (online) értékesítésében. Utazók foglalhatnak légi utazást a globális úti célok mind személyesen, mind önkiszolgáló, online és offline egyaránt, mind üzleti, mind magán. Az Otravo nagyon széles választékot kínál az utazóknak, a nemzetközi járatoktól, a bérautóktól, a szállodáktól és a napsütéses ünnepektől az összes lehetséges dinamikus utazási kombinációig. Erőteljesen jelen vagyunk a Vliegtickets.nl, a VakantieDiscounter, a WTC.nl, a Schipholtickets.nl és a Schipholtickets.com márkákkal. Az Otravo egy nagyon egészséges és innovatív cég, amelynek éves forgalma meghaladja az 500 millió EUR-t, és több mint 250 szakemberből áll. Az Otravo szervezet hat különböző részlegből áll. Az ügyfélszolgálat az Otravo legnagyobb részlege. Munkatársaink folyamatosan tanulnak. Azzal, hogy folytatjuk a beruházást a fejlesztésbe, formálhatjuk szenvedélyünket. Segíteni szeretnénk az embereket abban, hogy előre gondolkodjanak az egyéni ambíciók előrejelzésével és a szervezeten belüli fejlesztési lehetőségek felkínálásával. Ezért szeretnénk befektetni alkalmazottaink fenntartható foglalkoztathatóságába. A projekt hozzájárul a fejlesztési igények és a tanulási lehetőségek azonosításához, valamint a fenntartható foglalkoztathatóság javításához. Ebben a projektben a következő témákra fordítanak figyelmet: Ahhoz, hogy betekintést nyerjünk a viselkedésbe, a hozzáállásba és a felelősségvállalásba a munkaszervezésben, -Hogyan értik meg munkatársaink a szolgáltatásainkra gyakorolt befolyásukat, -A lehetőségeken, készségeken és ambíciókon alapuló személyes fejlődés, -fejlesztés a vezetésben és a vállalkozói szellemben, -Kommunikáció, tudásmegosztás és együttműködés. Ennek a projektnek nincs végső célja, de biztosítja, hogy a munkavállalók tovább fejlődjenek, elkötelezettek maradjanak és tartós javulást érjenek el! (Hungarian)
21 August 2022
0 references
Otravo означава онлайн туристическа организация и е лидер на пазара в (онлайн) продажбата на самолетни пътувания в Бенелюкс и Скандинавия. Пътуващите могат да резервират самолетни пътувания до глобални дестинации както лично, така и чрез самообслужване, както онлайн, така и офлайн, както бизнес, така и частни. Otravo предлага на пътуващите много широка гама от полети по целия свят, автомобили под наем, хотели и слънчеви почивки до всички възможни динамични комбинации за пътуване. Ние сме силно представени с марките Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl и Schipholtickets.com. Otravo е много здрава и иновативна компания с годишен ръст на оборота от над 500 милиона евро и екип от над 250 професионалисти. Организацията „Отраво“ се състои от шест различни отдела. Отдел „Център за обслужване на клиенти“ е най-големият отдел в Отраво. Нашите служители постоянно се учат. Продължавайки да инвестираме в развитието, можем да оформим страстта си. Искаме да помогнем на нашите хора да мислят напред, като изпреварваме индивидуалните амбиции и им предлагаме възможности за развитие в рамките на организацията. Ето защо искаме да инвестираме в устойчивата пригодност за заетост на нашите служители. Проектът ще допринесе за идентифицирането на потребностите от развитие и възможностите за учене и ще ги използва за подобряване на устойчивата пригодност за заетост. В рамките на този проект ще се обърне внимание на следните теми: За да придобием представа за поведението, отношението и ангажираността в организацията на работата, как нашите служители разбират влиянието, което имат върху нашите услуги, -Лично развитие, основано на възможности, умения и амбиции, -Развитие на лидерството и предприемачеството, -комуникация, споделяне на знания и сътрудничество. Този проект няма крайна цел, но гарантира, че служителите продължават да се развиват, да останат ангажирани и да правят трайни подобрения! (Bulgarian)
21 August 2022
0 references
Otravo reiškia kelionių internetu organizaciją ir yra (interneto) kelionių lėktuvu pardavimo Beniliukse ir Skandinavijoje rinkos lyderis. Keliautojai gali užsisakyti keliones lėktuvu į pasaulines paskirties vietas tiek asmeniškai, tiek per savitarnos paslaugas tiek internetu, tiek neprisijungus, tiek verslo, tiek privačiai. Otravo siūlo keliautojams labai platų asortimentą, nuo pasaulinių skrydžių, automobilių nuomos, viešbučių ir saulės atostogų iki visų galimų dinamiškų kelionių derinių. Mes esame su prekių ženklais Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl ir Schipholtickets.com. „Otravo“ yra labai sveika ir novatoriška įmonė, kurios metinė apyvarta viršija 500 mln. eurų ir daugiau nei 250 specialistų komanda. Otravo organizaciją sudaro šeši skirtingi departamentai. Klientų patirties centro skyrius yra didžiausias Otravo departamentas. Mūsų darbuotojai nuolat mokosi. Toliau investuoti į vystymąsi, mes galime formuoti savo aistrą. Mes norime padėti mūsų žmonėms mąstyti į priekį numatydami individualius užmojus ir siūlydami jiems plėtros galimybes organizacijoje. Štai kodėl mes norime investuoti į tvarias mūsų darbuotojų įsidarbinimo galimybes. Projektas padės nustatyti vystymosi poreikius ir mokymosi galimybes bei juos panaudoti siekiant padidinti tvarias įsidarbinimo galimybes. Šiame projekte dėmesys bus skiriamas šioms temoms: Įgyti supratimą apie elgesį, požiūrį ir atsakomybę organizuojant darbą, – kaip mūsų darbuotojai supranta savo įtaką mūsų paslaugoms, – Asmeninis tobulėjimas, pagrįstas galimybėmis, įgūdžiais ir ambicijomis, – lyderystės ir verslumo plėtra, – bendravimas, dalijimasis žiniomis ir bendradarbiavimas. Šis projektas neturi galutinės paskirties, tačiau užtikrina, kad darbuotojai ir toliau tobulėtų, išliktų įsitraukę ir atliktų ilgalaikius patobulinimus! (Lithuanian)
21 August 2022
0 references
Otravo znači Online Travel Organization i tržišni je lider u (online) prodaji zračnog prijevoza u Beneluxu i Skandinaviji. Putnici mogu rezervirati putovanje zrakoplovom u globalne destinacije osobno i putem samoposluživanja, online i offline, kako poslovne tako i privatne. Otravo nudi putnicima vrlo širok raspon, od svjetskih letova, automobila za iznajmljivanje, hotela i odmora na suncu do svih mogućih dinamičnih kombinacija putovanja. Mi smo snažno prisutni s brandovima Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl i Schipholtickets.com. Otravo je vrlo zdrava i inovativna tvrtka s godišnjim prometom većim od 500 milijuna eura i timom od preko 250 profesionalaca. Organizacija Otravo sastoji se od šest različitih odjela. Odjel za korisničko iskustvo najveći je odjel u Otravu. Naši zaposlenici stalno uče. Nastavljajući ulagati u razvoj, možemo oblikovati našu strast. Želimo pomoći našim građanima da razmišljaju unaprijed predviđajući pojedinačne ambicije i nudeći im mogućnosti razvoja unutar organizacije. Zato želimo ulagati u održivu zapošljivost naših zaposlenika. Projektom će se pridonijeti utvrđivanju razvojnih potreba i prilika za učenje te njihovoj upotrebi za poboljšanje održive zapošljivosti. U okviru ovog projekta pozornost će se posvetiti sljedećim temama: Kako bi stekli uvid u ponašanje, stav i odgovornost u organizaciji rada, -Kako naši zaposlenici razumiju utjecaj koji imaju na naše usluge, -Osobni razvoj temeljen na mogućnostima, vještinama i ambicijama, – Razvoj u vodstvu i poduzetništvu, -Komunikacija, razmjena znanja i suradnja. Ovaj projekt nema konačno odredište, ali osigurava da se zaposlenici i dalje razvijaju, ostaju angažirani i ostvaruju trajna poboljšanja! (Croatian)
21 August 2022
0 references
Otravo står för Online Travel Organization och är marknadsledande inom (online) försäljning av flygresor i Benelux och Skandinavien. Resenärer kan boka flygresor till globala destinationer både personligen och via självbetjäning, både online och offline, både affärsmässigt och privat. Otravo erbjuder resenärer ett mycket brett utbud, från världsomspännande flyg, hyrbilar, hotell och solsemester till alla möjliga dynamiska resekombinationer. Vi är starkt närvarande med varumärkena Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl och Schipholtickets.com. Otravo är ett mycket hälsosamt och innovativt företag med en årlig växande omsättning på över 500 miljoner euro och ett team på över 250 proffs. Otravo-organisationen består av sex olika avdelningar. Avdelningen för kundupplevelsecenter är Otravos största avdelning. Våra medarbetare lär sig ständigt. Genom att fortsätta investera i utveckling kan vi forma vår passion. Vi vill hjälpa våra medarbetare att tänka framåt genom att förutse individuella ambitioner och erbjuda dem utvecklingsmöjligheter inom organisationen. Därför vill vi investera i våra anställdas hållbara anställbarhet. Projektet kommer att bidra till att identifiera utvecklingsbehov och inlärningsmöjligheter och till att använda dem för att förbättra hållbar anställbarhet. Inom ramen för detta projekt kommer följande teman att uppmärksammas: För att få insikt i beteende, attityd och ägarskap i arbetets organisation -Hur förstår våra medarbetare det inflytande de har på våra tjänster -Personlig utveckling baserad på möjligheter, färdigheter och ambitioner, -Utveckling inom ledarskap och entreprenörskap, -kommunikation, kunskapsdelning och samarbete. Detta projekt har ingen slutdestination, men ser till att medarbetarna fortsätter att utvecklas, förbli engagerade och göra varaktiga förbättringar! (Swedish)
21 August 2022
0 references
Otravo reprezintă Organizația de Turism Online și este lider de piață în vânzarea (online) a călătoriilor aeriene în Benelux și Scandinavia. Călătorii pot rezerva călătorii cu avionul către destinații globale, atât personal, cât și prin self-service, atât online, cât și offline, atât de afaceri, cât și private. Otravo oferă călătorilor o gamă foarte largă, de la zboruri internaționale, închirieri de mașini, hoteluri și vacanțe la soare până la toate combinațiile de călătorii dinamice posibile. Suntem prezenți cu brandurile Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl și Schipholtickets.com. Otravo este o companie foarte sănătoasă și inovatoare, cu o cifră de afaceri anuală în creștere de peste 500 de milioane de euro și o echipă de peste 250 de profesioniști. Organizația Otravo este formată din șase departamente diferite. Departamentul Customer Experience Centre este cel mai mare departament din Otravo. Angajații noștri învață în mod constant. Continuând să investim în dezvoltare, ne putem modela pasiunea. Dorim să ajutăm oamenii noștri să gândească înainte anticipând ambițiile individuale și oferindu-le oportunități de dezvoltare în cadrul organizației. De aceea dorim să investim în capacitatea de inserție profesională durabilă a angajaților noștri. Proiectul va contribui la identificarea nevoilor de dezvoltare și a oportunităților de învățare și la utilizarea acestora pentru îmbunătățirea capacității de inserție profesională durabile. În cadrul acestui proiect, se va acorda atenție următoarelor teme: Pentru a obține o perspectivă asupra comportamentului, atitudinii și responsabilității în organizarea muncii, -Cum înțeleg angajații noștri influența pe care o au asupra serviciilor noastre, -dezvoltarea personală bazată pe oportunități, abilități și ambiții, -Dezvoltarea în leadership și antreprenoriat, -Comunicare, schimb de cunoștințe și colaborare. Acest proiect nu are destinație finală, dar asigură faptul că angajații continuă să se dezvolte, să rămână implicați și să aducă îmbunătățiri de durată! (Romanian)
21 August 2022
0 references
Otravo predstavlja spletno potovalno organizacijo in je vodilni na trgu (spletne) prodaje letalskih prevozov v Beneluksu in Skandinaviji. Potniki lahko rezervirate potovanje z letalom v globalne destinacije osebno in prek samopostrežnih storitev, tako na spletu kot zunaj njega, tako poslovni kot zasebni. Otravo ponuja potnikom zelo široko paleto, od letov po vsem svetu, najem avtomobilov, hotelov in sončnih počitnic do vseh možnih dinamičnih potovalnih kombinacij. Močno smo prisotni z blagovnimi znamkami Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl in Schipholtickets.com. Otravo je zelo zdravo in inovativno podjetje z letnim rastjo prometa več kot 500 milijonov evrov in ekipo več kot 250 strokovnjakov. Organizacija Otravo je sestavljena iz šestih različnih oddelkov. Oddelek centra za izkušnje strank je največji oddelek v Otravu. Naši zaposleni se nenehno učijo. Z nadaljnjim vlaganjem v razvoj lahko oblikujemo našo strast. Našim ljudem želimo pomagati pri razmišljanju o prihodnosti, tako da predvidevamo posamezne ambicije in jim ponudimo razvojne priložnosti v organizaciji. Zato želimo vlagati v trajnostno zaposljivost zaposlenih. Projekt bo prispeval k opredelitvi razvojnih potreb in priložnosti za učenje ter k njihovi uporabi za boljšo trajnostno zaposljivost. V okviru tega projekta bo pozornost namenjena naslednjim temam: Da bi dobili vpogled v vedenje, odnos in lastništvo pri organizaciji dela, -Kako naši zaposleni razumejo vpliv, ki ga imajo na naše storitve, -Osebni razvoj, ki temelji na priložnostih, spretnostih in ambicijah, -Razvoj v vodenju in podjetništvu, -Komuniciranje, izmenjava znanja in sodelovanje. Ta projekt nima končnega cilja, vendar zagotavlja, da se zaposleni še naprej razvijajo, ostanejo angažirani in trajno izboljšujejo! (Slovenian)
21 August 2022
0 references
Otravo oznacza Online Travel Organization i jest liderem na rynku (online) sprzedaży podróży lotniczych w krajach Beneluksu i Skandynawii. Podróżni mogą rezerwować podróże lotnicze do globalnych miejsc docelowych zarówno osobiście, jak i za pośrednictwem samoobsługi, zarówno w internecie, jak i poza nim, zarówno w celach biznesowych, jak i prywatnych. Otravo oferuje podróżnym bardzo szeroki zakres, od lotów na całym świecie, wynajmu samochodów, hoteli i wakacji słonecznych po wszystkie możliwe dynamiczne kombinacje podróży. Jesteśmy silnie obecni z markami Vliegtickets.nl, VakantieDiscounter, WTC.nl, Schipholtickets.nl i Schipholtickets.com. Otravo to bardzo zdrowa i innowacyjna firma o rocznym wzroście obrotów wynoszącym ponad 500 mln EUR i zespół ponad 250 profesjonalistów. Organizacja Otravo składa się z sześciu różnych działów. Dział Centrum Obsługi Klienta jest największym działem w Otravo. Nasi pracownicy ciągle się uczą. Kontynuując inwestycje w rozwój, możemy kształtować naszą pasję. Chcemy pomóc naszym ludziom myśleć w przyszłości poprzez przewidywanie indywidualnych ambicji i oferowanie im możliwości rozwoju w ramach organizacji. Dlatego chcemy inwestować w zrównoważone szanse na zatrudnienie naszych pracowników. Projekt przyczyni się do określenia potrzeb rozwojowych i możliwości uczenia się oraz do wykorzystania ich w celu zwiększenia trwałych szans na zatrudnienie. W ramach tego projektu uwaga zostanie poświęcona następującym tematom: Aby uzyskać wgląd w zachowanie, postawę i poczucie odpowiedzialności w organizacji pracy, -Jak nasi pracownicy rozumieją wpływ, jaki mają na nasze usługi, -Rozwój osobisty w oparciu o możliwości, umiejętności i ambicje, -Rozwój przywództwa i przedsiębiorczości, -Komunikacja, dzielenie się wiedzą i współpraca. Ten projekt nie ma ostatecznego przeznaczenia, ale zapewnia, że pracownicy nadal się rozwijają, pozostają zaangażowani i wprowadzają trwałe ulepszenia! (Polish)
21 August 2022
0 references
Identifiers
2018EUSF2013045
0 references