Work-based learning systems through entrepreneur scholarships for PhD and postdoctoral students (SIMBA) (Q3096450): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Edited by the infer coords bot - inferring coordinates from location) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (47 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Systèmes d’apprentissage basés sur le travail grâce à des bourses d’entrepreneur pour les doctorants et les étudiants postdoctoraux (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Arbeitsbasierte Lernsysteme durch Unternehmerstipendien für Doktoranden und Postdoktoranden (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Werkgebaseerde leersystemen door middel van beurzen voor ondernemers voor promovendi en postdoctorale studenten (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Sistemi di apprendimento basati sul lavoro attraverso borse di studio per studenti di dottorato e post-dottorato (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Sistemas de aprendizaje basados en el trabajo a través de becas para emprendedores para estudiantes de doctorado y postdoctorado (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Tööpõhised õppesüsteemid ettevõtlusstipendiumide kaudu doktorantidele ja järeldoktoritele (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Mokymosi darbo vietoje sistemos per verslininkų stipendijas doktorantams ir doktorantams (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Sustavi učenja kroz rad putem stipendija za poduzetnike za doktorske i postdoktorske studente (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Συστήματα μάθησης με βάση την εργασία μέσω υποτροφιών επιχειρηματιών για διδακτορικούς και μεταδιδακτορικούς φοιτητές (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Systémy učenia sa prácou prostredníctvom podnikateľských štipendií pre doktorandov a postdoktorandských študentov (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työssäoppimisjärjestelmät yrittäjästipendien kautta tohtoriopiskelijoille ja tohtorintutkinnon suorittaneille (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Systemy uczenia się opartego na pracy poprzez stypendia dla przedsiębiorców dla doktorantów i studentów studiów podoktorskich (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Munkaalapú tanulási rendszerek vállalkozói ösztöndíjak révén PhD és posztdoktori hallgatók számára (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Systémy učení se prací prostřednictvím podnikatelských stipendií pro doktorské a postdoktorandské studenty (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Uz darbu balstītas mācību sistēmas, izmantojot uzņēmēju stipendijas doktorantūras studentiem un pēcdoktorantūras studentiem (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Córais foghlama obairbhunaithe trí scoláireachtaí fiontraithe do mhic léinn PhD agus iardhochtúireachta (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Sistemi učenja na delovnem mestu s štipendijami podjetnikov za doktorske in podoktorske študente (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Системи за учене в процеса на работа чрез стипендии за предприемачи за докторанти и докторанти (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Sistemi ta’ tagħlim ibbażati fuq ix-xogħol permezz ta’ boroż ta’ studju għall-intraprendituri għal PhD u studenti postdottorat (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Sistemas de aprendizagem em contexto laboral através de bolsas de estudo para empresários para estudantes de doutoramento e pós-doutoramento (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Arbejdsbaserede læringssystemer gennem iværksætterstipendier til ph.d.-studerende og ph.d.-studerende (SIMBA) | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Arbetsbaserade inlärningssystem genom entreprenörsstipendier för doktorander och postdoktorer (SIMBA) | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q3096450 в Румъния | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 u Rumunjskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 Romániában | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 v Rumunsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 i Rumænien | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q3096450 in Roemenië | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 Rumeenias | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q3096450 Romaniassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q3096450 en Roumanie | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 in Rumänien | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q3096450 στη Ρουμανία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q3096450 sa Rómáin | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q3096450 in Romania | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q3096450 Rumānijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q3096450 Rumunijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q3096450 fir-Rumanija | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 w Rumunii | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q3096450 na Romênia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q3096450 în România | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 v Rumunsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 v Romuniji | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q3096450 en Rumania | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q3096450 i Rumänien | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 5,885,451.66 Romanian Leu / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,177,090.3320000002 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,177,090.3320000002 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,177,090.3320000002 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 6,924,060.71 Romanian Leu / rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 1,384,812.142 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / budget: 1,384,812.142 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 1,384,812.142 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 0.85 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The general objective of the project is to increase the insertion rate of 70 PhD students and 30 postdoctoral researchers in the fields of Chemistry, Chemical Engineering and Material Engineering, achieved through training activities at a potential job, as a result of partnerships with economic agents and institutions in the field of RDI, with a focus on economic sectors with competitive potential according to SNC and on the fields of intelligent specialisation according to SNCDI, through participation in training programs of entrepreneurial and transversal skills, in support of increasing the usefulness and quality of education and training systems. The proposed project, with a duration of 18 months, falls within the strategic priorities of POCU 2014-2020 regarding the development of highly qualified human resources, intelligent and sustainable growth, capitalising on labour potential, creating conditions for increasing the participation in the labour market and access to quality jobs. By achieving the general objective, the project falls within AP6 Education and Competences, PI 10.iv, by increasing the relevance of education and training systems for the labour market and their quality and by facilitating the transition from education to work. O.S.6.13 is achieved by including activities at a potential job/research/innovation and through the priority areas, namely smart specialisations identified within the national competitiveness and RDI strategies, which frame the research themes of the 100 PhD students and postdoctoral researchers: Chemistry, Chemical Engineering, Materials Engineering. By ensuring the support of the target group and creating links/partnerships with entities that facilitate the insertion on the labour market, the links between higher education, the RDI sector and the business environment are strengthened. Also, the proposed project, through the actions to be carried out, corresponds to the vision according to which, in 2020, Romania will become competitive at regional and global level through innovation fed by R & D. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.3512652402897678
| |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Municipiul Tulcea / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L’objectif global du projet est d’augmenter le taux d’insertion sur le marché du travail de 70 doctorants et 30 chercheurs postdoctoraux dans les domaines de la chimie, du génie chimique et de l’ingénierie des matériaux, obtenus grâce à des activités de formation à un emploi potentiel, grâce à des partenariats avec des agents économiques et des institutions dans le domaine de la RDI, en mettant l’accent sur les secteurs économiques à potentiel concurrentiel selon le CNS et sur les domaines de spécialisation intelligente selon le CNSDI, en participant à des programmes de formation aux compétences entrepreneuriales et transversales, en soutien à l’amélioration de l’utilité et de la qualité des systèmes d’éducation et de formation. Le projet proposé, d’une durée de 18 mois, s’inscrit dans les priorités stratégiques de POCU 2014-2020 en ce qui concerne le développement de ressources humaines hautement qualifiées, une croissance intelligente et durable, en tirant parti du potentiel de la main-d’œuvre, en créant les conditions permettant d’accroître le degré de participation au marché du travail et d’accéder à des emplois de qualité. En atteignant l’objectif général, le projet s’inscrit dans le cadre de l’AP6 «Éducation et compétences», IP 10.iv, en augmentant la pertinence des systèmes d’éducation et de formation pour le marché du travail et leur qualité et en facilitant le passage de l’éducation au travail. O.S.6.13 Il est réalisé grâce à l’inclusion d’activités dans un milieu de travail potentiel, la recherche/l’innovation et dans les domaines prioritaires, respectivement les spécialisations intelligentes identifiées dans les stratégies nationales sur la compétitivité et la RDI, où les thèmes de recherche des 100 doctorants et chercheurs postdoctoraux sont encadrés: Chimie, Ingénierie chimique, Ingénierie des matériaux. En assurant le soutien du groupe cible et en créant des liens/partenariats avec des entités facilitant l’insertion sur le marché du travail, les liens entre l’enseignement supérieur, le secteur de la RDI et l’environnement des entreprises sont renforcés. En outre, le projet proposé, à travers les actions à mener, correspond à la vision selon laquelle, en 2020, la Roumanie deviendra compétitive au niveau régional et mondial grâce à l’innovation alimentée par la R & D. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif global du projet est d’augmenter le taux d’insertion sur le marché du travail de 70 doctorants et 30 chercheurs postdoctoraux dans les domaines de la chimie, du génie chimique et de l’ingénierie des matériaux, obtenus grâce à des activités de formation à un emploi potentiel, grâce à des partenariats avec des agents économiques et des institutions dans le domaine de la RDI, en mettant l’accent sur les secteurs économiques à potentiel concurrentiel selon le CNS et sur les domaines de spécialisation intelligente selon le CNSDI, en participant à des programmes de formation aux compétences entrepreneuriales et transversales, en soutien à l’amélioration de l’utilité et de la qualité des systèmes d’éducation et de formation. Le projet proposé, d’une durée de 18 mois, s’inscrit dans les priorités stratégiques de POCU 2014-2020 en ce qui concerne le développement de ressources humaines hautement qualifiées, une croissance intelligente et durable, en tirant parti du potentiel de la main-d’œuvre, en créant les conditions permettant d’accroître le degré de participation au marché du travail et d’accéder à des emplois de qualité. En atteignant l’objectif général, le projet s’inscrit dans le cadre de l’AP6 «Éducation et compétences», IP 10.iv, en augmentant la pertinence des systèmes d’éducation et de formation pour le marché du travail et leur qualité et en facilitant le passage de l’éducation au travail. O.S.6.13 Il est réalisé grâce à l’inclusion d’activités dans un milieu de travail potentiel, la recherche/l’innovation et dans les domaines prioritaires, respectivement les spécialisations intelligentes identifiées dans les stratégies nationales sur la compétitivité et la RDI, où les thèmes de recherche des 100 doctorants et chercheurs postdoctoraux sont encadrés: Chimie, Ingénierie chimique, Ingénierie des matériaux. En assurant le soutien du groupe cible et en créant des liens/partenariats avec des entités facilitant l’insertion sur le marché du travail, les liens entre l’enseignement supérieur, le secteur de la RDI et l’environnement des entreprises sont renforcés. En outre, le projet proposé, à travers les actions à mener, correspond à la vision selon laquelle, en 2020, la Roumanie deviendra compétitive au niveau régional et mondial grâce à l’innovation alimentée par la R & D. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif global du projet est d’augmenter le taux d’insertion sur le marché du travail de 70 doctorants et 30 chercheurs postdoctoraux dans les domaines de la chimie, du génie chimique et de l’ingénierie des matériaux, obtenus grâce à des activités de formation à un emploi potentiel, grâce à des partenariats avec des agents économiques et des institutions dans le domaine de la RDI, en mettant l’accent sur les secteurs économiques à potentiel concurrentiel selon le CNS et sur les domaines de spécialisation intelligente selon le CNSDI, en participant à des programmes de formation aux compétences entrepreneuriales et transversales, en soutien à l’amélioration de l’utilité et de la qualité des systèmes d’éducation et de formation. Le projet proposé, d’une durée de 18 mois, s’inscrit dans les priorités stratégiques de POCU 2014-2020 en ce qui concerne le développement de ressources humaines hautement qualifiées, une croissance intelligente et durable, en tirant parti du potentiel de la main-d’œuvre, en créant les conditions permettant d’accroître le degré de participation au marché du travail et d’accéder à des emplois de qualité. En atteignant l’objectif général, le projet s’inscrit dans le cadre de l’AP6 «Éducation et compétences», IP 10.iv, en augmentant la pertinence des systèmes d’éducation et de formation pour le marché du travail et leur qualité et en facilitant le passage de l’éducation au travail. O.S.6.13 Il est réalisé grâce à l’inclusion d’activités dans un milieu de travail potentiel, la recherche/l’innovation et dans les domaines prioritaires, respectivement les spécialisations intelligentes identifiées dans les stratégies nationales sur la compétitivité et la RDI, où les thèmes de recherche des 100 doctorants et chercheurs postdoctoraux sont encadrés: Chimie, Ingénierie chimique, Ingénierie des matériaux. En assurant le soutien du groupe cible et en créant des liens/partenariats avec des entités facilitant l’insertion sur le marché du travail, les liens entre l’enseignement supérieur, le secteur de la RDI et l’environnement des entreprises sont renforcés. En outre, le projet proposé, à travers les actions à mener, correspond à la vision selon laquelle, en 2020, la Roumanie deviendra compétitive au niveau régional et mondial grâce à l’innovation alimentée par la R & D. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Allgemeines Ziel des Projekts ist es, die Einfügungsrate von 70 Doktoranden und 30 Postdoktoranden in den Bereichen Chemie, Chemie, Chemietechnik und Materialtechnik zu erhöhen, die durch Ausbildungsmaßnahmen an einem potenziellen Arbeitsplatz erreicht werden, als Ergebnis von Partnerschaften mit Wirtschaftsakteuren und Institutionen im Bereich FDI, mit Schwerpunkt auf Wirtschaftssektoren mit Wettbewerbspotenzial gemäß SNC und auf den Gebieten der intelligenten Spezialisierung nach SNCDI, durch die Teilnahme an Schulungsprogrammen unternehmerischer und transversaler Kompetenzen, zur Unterstützung der Steigerung der Nutzbarkeit und Qualität der Bildungs- und Ausbildungssysteme. Das vorgeschlagene Projekt mit einer Laufzeit von 18 Monaten fällt unter die strategischen Prioritäten der POCU 2014-2020 in Bezug auf die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen, intelligentes und nachhaltiges Wachstum, die Nutzung des Arbeitskräftepotenzials, die Schaffung von Bedingungen für eine stärkere Beteiligung am Arbeitsmarkt und den Zugang zu hochwertigen Arbeitsplätzen. Durch die Erreichung des allgemeinen Ziels fällt das Projekt unter AP6 „Bildung und Kompetenzen“, PI 10.iv, indem es die Relevanz der Systeme der allgemeinen und beruflichen Bildung für den Arbeitsmarkt und ihre Qualität erhöht und den Übergang von der allgemeinen und beruflichen Bildung ins Erwerbsleben erleichtert. O.S. 6.13 wird durch die Einbeziehung von Aktivitäten an einem potenziellen Arbeitsplatz/Forschung/Innovation und durch die Schwerpunktbereiche erreicht, nämlich intelligente Spezialisierungen, die im Rahmen der nationalen Wettbewerbsfähigkeits- und FEI-Strategien ermittelt wurden, die die Forschungsthemen der 100 Doktoranden und Postdoktoranden bündeln: Chemie, Chemische Technik, Materialtechnik. Durch die Gewährleistung der Unterstützung der Zielgruppe und die Schaffung von Verbindungen/Partnerschaften mit Einrichtungen, die die Eingliederung auf dem Arbeitsmarkt erleichtern, werden die Verbindungen zwischen der Hochschulbildung, dem FEI-Sektor und dem Unternehmensumfeld gestärkt. Darüber hinaus entspricht das vorgeschlagene Projekt im Rahmen der durchzuführenden Maßnahmen der Vision, wonach Rumänien 2020 durch Innovation durch FuE-Innovationen auf regionaler und globaler Ebene wettbewerbsfähig werden wird. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Allgemeines Ziel des Projekts ist es, die Einfügungsrate von 70 Doktoranden und 30 Postdoktoranden in den Bereichen Chemie, Chemie, Chemietechnik und Materialtechnik zu erhöhen, die durch Ausbildungsmaßnahmen an einem potenziellen Arbeitsplatz erreicht werden, als Ergebnis von Partnerschaften mit Wirtschaftsakteuren und Institutionen im Bereich FDI, mit Schwerpunkt auf Wirtschaftssektoren mit Wettbewerbspotenzial gemäß SNC und auf den Gebieten der intelligenten Spezialisierung nach SNCDI, durch die Teilnahme an Schulungsprogrammen unternehmerischer und transversaler Kompetenzen, zur Unterstützung der Steigerung der Nutzbarkeit und Qualität der Bildungs- und Ausbildungssysteme. Das vorgeschlagene Projekt mit einer Laufzeit von 18 Monaten fällt unter die strategischen Prioritäten der POCU 2014-2020 in Bezug auf die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen, intelligentes und nachhaltiges Wachstum, die Nutzung des Arbeitskräftepotenzials, die Schaffung von Bedingungen für eine stärkere Beteiligung am Arbeitsmarkt und den Zugang zu hochwertigen Arbeitsplätzen. Durch die Erreichung des allgemeinen Ziels fällt das Projekt unter AP6 „Bildung und Kompetenzen“, PI 10.iv, indem es die Relevanz der Systeme der allgemeinen und beruflichen Bildung für den Arbeitsmarkt und ihre Qualität erhöht und den Übergang von der allgemeinen und beruflichen Bildung ins Erwerbsleben erleichtert. O.S. 6.13 wird durch die Einbeziehung von Aktivitäten an einem potenziellen Arbeitsplatz/Forschung/Innovation und durch die Schwerpunktbereiche erreicht, nämlich intelligente Spezialisierungen, die im Rahmen der nationalen Wettbewerbsfähigkeits- und FEI-Strategien ermittelt wurden, die die Forschungsthemen der 100 Doktoranden und Postdoktoranden bündeln: Chemie, Chemische Technik, Materialtechnik. Durch die Gewährleistung der Unterstützung der Zielgruppe und die Schaffung von Verbindungen/Partnerschaften mit Einrichtungen, die die Eingliederung auf dem Arbeitsmarkt erleichtern, werden die Verbindungen zwischen der Hochschulbildung, dem FEI-Sektor und dem Unternehmensumfeld gestärkt. Darüber hinaus entspricht das vorgeschlagene Projekt im Rahmen der durchzuführenden Maßnahmen der Vision, wonach Rumänien 2020 durch Innovation durch FuE-Innovationen auf regionaler und globaler Ebene wettbewerbsfähig werden wird. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Allgemeines Ziel des Projekts ist es, die Einfügungsrate von 70 Doktoranden und 30 Postdoktoranden in den Bereichen Chemie, Chemie, Chemietechnik und Materialtechnik zu erhöhen, die durch Ausbildungsmaßnahmen an einem potenziellen Arbeitsplatz erreicht werden, als Ergebnis von Partnerschaften mit Wirtschaftsakteuren und Institutionen im Bereich FDI, mit Schwerpunkt auf Wirtschaftssektoren mit Wettbewerbspotenzial gemäß SNC und auf den Gebieten der intelligenten Spezialisierung nach SNCDI, durch die Teilnahme an Schulungsprogrammen unternehmerischer und transversaler Kompetenzen, zur Unterstützung der Steigerung der Nutzbarkeit und Qualität der Bildungs- und Ausbildungssysteme. Das vorgeschlagene Projekt mit einer Laufzeit von 18 Monaten fällt unter die strategischen Prioritäten der POCU 2014-2020 in Bezug auf die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen, intelligentes und nachhaltiges Wachstum, die Nutzung des Arbeitskräftepotenzials, die Schaffung von Bedingungen für eine stärkere Beteiligung am Arbeitsmarkt und den Zugang zu hochwertigen Arbeitsplätzen. Durch die Erreichung des allgemeinen Ziels fällt das Projekt unter AP6 „Bildung und Kompetenzen“, PI 10.iv, indem es die Relevanz der Systeme der allgemeinen und beruflichen Bildung für den Arbeitsmarkt und ihre Qualität erhöht und den Übergang von der allgemeinen und beruflichen Bildung ins Erwerbsleben erleichtert. O.S. 6.13 wird durch die Einbeziehung von Aktivitäten an einem potenziellen Arbeitsplatz/Forschung/Innovation und durch die Schwerpunktbereiche erreicht, nämlich intelligente Spezialisierungen, die im Rahmen der nationalen Wettbewerbsfähigkeits- und FEI-Strategien ermittelt wurden, die die Forschungsthemen der 100 Doktoranden und Postdoktoranden bündeln: Chemie, Chemische Technik, Materialtechnik. Durch die Gewährleistung der Unterstützung der Zielgruppe und die Schaffung von Verbindungen/Partnerschaften mit Einrichtungen, die die Eingliederung auf dem Arbeitsmarkt erleichtern, werden die Verbindungen zwischen der Hochschulbildung, dem FEI-Sektor und dem Unternehmensumfeld gestärkt. Darüber hinaus entspricht das vorgeschlagene Projekt im Rahmen der durchzuführenden Maßnahmen der Vision, wonach Rumänien 2020 durch Innovation durch FuE-Innovationen auf regionaler und globaler Ebene wettbewerbsfähig werden wird. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 1 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
De algemene doelstelling van het project is het verhogen van de opnamegraad van 70 promovendi en 30 postdoctorale onderzoekers op het gebied van chemie, chemische engineering en materiaaltechniek, die worden bereikt door middel van opleidingsactiviteiten op een potentiële baan, als gevolg van partnerschappen met economische actoren en instellingen op het gebied van RDI, met een focus op economische sectoren met een concurrentiepotentieel volgens de SNC en op de gebieden van intelligente specialisatie volgens SNCDI, door deelname aan opleidingsprogramma’s van ondernemers- en transversale vaardigheden, ter ondersteuning van het vergroten van het nut en de kwaliteit van onderwijs- en opleidingsstelsels. Het voorgestelde project, met een looptijd van 18 maanden, valt onder de strategische prioriteiten van de POCU 2014-2020 met betrekking tot de ontwikkeling van hooggekwalificeerde menselijke hulpbronnen, intelligente en duurzame groei, het benutten van het arbeidspotentieel, het scheppen van voorwaarden voor een grotere deelname aan de arbeidsmarkt en de toegang tot hoogwaardige banen. Door het bereiken van de algemene doelstelling valt het project onder AP6 Onderwijs en competenties, PI 10.iv, door de relevantie van onderwijs- en opleidingsstelsels voor de arbeidsmarkt en de kwaliteit ervan te vergroten en door de overgang van onderwijs naar werk te vergemakkelijken. O.S.6.13 wordt bereikt door activiteiten op te nemen in een potentiële baan/onderzoek/innovatie en door middel van de prioritaire gebieden, namelijk slimme specialisaties die zijn vastgesteld in de nationale strategieën voor concurrentievermogen en OOI, die de onderzoeksthema’s van de 100 promovendi en postdoctorale onderzoekers omvatten: Chemie, Chemische Techniek, Materialentechniek. Door de steun van de doelgroep te waarborgen en banden/partnerschappen te creëren met entiteiten die de integratie op de arbeidsmarkt vergemakkelijken, worden de banden tussen het hoger onderwijs, de OOI-sector en het ondernemingsklimaat versterkt. Ook stemt het voorgestelde project, via de uit te voeren acties, overeen met de visie dat Roemenië in 2020 concurrerend zal worden op regionaal en mondiaal niveau door middel van door O & O gevoede innovatie. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: De algemene doelstelling van het project is het verhogen van de opnamegraad van 70 promovendi en 30 postdoctorale onderzoekers op het gebied van chemie, chemische engineering en materiaaltechniek, die worden bereikt door middel van opleidingsactiviteiten op een potentiële baan, als gevolg van partnerschappen met economische actoren en instellingen op het gebied van RDI, met een focus op economische sectoren met een concurrentiepotentieel volgens de SNC en op de gebieden van intelligente specialisatie volgens SNCDI, door deelname aan opleidingsprogramma’s van ondernemers- en transversale vaardigheden, ter ondersteuning van het vergroten van het nut en de kwaliteit van onderwijs- en opleidingsstelsels. Het voorgestelde project, met een looptijd van 18 maanden, valt onder de strategische prioriteiten van de POCU 2014-2020 met betrekking tot de ontwikkeling van hooggekwalificeerde menselijke hulpbronnen, intelligente en duurzame groei, het benutten van het arbeidspotentieel, het scheppen van voorwaarden voor een grotere deelname aan de arbeidsmarkt en de toegang tot hoogwaardige banen. Door het bereiken van de algemene doelstelling valt het project onder AP6 Onderwijs en competenties, PI 10.iv, door de relevantie van onderwijs- en opleidingsstelsels voor de arbeidsmarkt en de kwaliteit ervan te vergroten en door de overgang van onderwijs naar werk te vergemakkelijken. O.S.6.13 wordt bereikt door activiteiten op te nemen in een potentiële baan/onderzoek/innovatie en door middel van de prioritaire gebieden, namelijk slimme specialisaties die zijn vastgesteld in de nationale strategieën voor concurrentievermogen en OOI, die de onderzoeksthema’s van de 100 promovendi en postdoctorale onderzoekers omvatten: Chemie, Chemische Techniek, Materialentechniek. Door de steun van de doelgroep te waarborgen en banden/partnerschappen te creëren met entiteiten die de integratie op de arbeidsmarkt vergemakkelijken, worden de banden tussen het hoger onderwijs, de OOI-sector en het ondernemingsklimaat versterkt. Ook stemt het voorgestelde project, via de uit te voeren acties, overeen met de visie dat Roemenië in 2020 concurrerend zal worden op regionaal en mondiaal niveau door middel van door O & O gevoede innovatie. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: De algemene doelstelling van het project is het verhogen van de opnamegraad van 70 promovendi en 30 postdoctorale onderzoekers op het gebied van chemie, chemische engineering en materiaaltechniek, die worden bereikt door middel van opleidingsactiviteiten op een potentiële baan, als gevolg van partnerschappen met economische actoren en instellingen op het gebied van RDI, met een focus op economische sectoren met een concurrentiepotentieel volgens de SNC en op de gebieden van intelligente specialisatie volgens SNCDI, door deelname aan opleidingsprogramma’s van ondernemers- en transversale vaardigheden, ter ondersteuning van het vergroten van het nut en de kwaliteit van onderwijs- en opleidingsstelsels. Het voorgestelde project, met een looptijd van 18 maanden, valt onder de strategische prioriteiten van de POCU 2014-2020 met betrekking tot de ontwikkeling van hooggekwalificeerde menselijke hulpbronnen, intelligente en duurzame groei, het benutten van het arbeidspotentieel, het scheppen van voorwaarden voor een grotere deelname aan de arbeidsmarkt en de toegang tot hoogwaardige banen. Door het bereiken van de algemene doelstelling valt het project onder AP6 Onderwijs en competenties, PI 10.iv, door de relevantie van onderwijs- en opleidingsstelsels voor de arbeidsmarkt en de kwaliteit ervan te vergroten en door de overgang van onderwijs naar werk te vergemakkelijken. O.S.6.13 wordt bereikt door activiteiten op te nemen in een potentiële baan/onderzoek/innovatie en door middel van de prioritaire gebieden, namelijk slimme specialisaties die zijn vastgesteld in de nationale strategieën voor concurrentievermogen en OOI, die de onderzoeksthema’s van de 100 promovendi en postdoctorale onderzoekers omvatten: Chemie, Chemische Techniek, Materialentechniek. Door de steun van de doelgroep te waarborgen en banden/partnerschappen te creëren met entiteiten die de integratie op de arbeidsmarkt vergemakkelijken, worden de banden tussen het hoger onderwijs, de OOI-sector en het ondernemingsklimaat versterkt. Ook stemt het voorgestelde project, via de uit te voeren acties, overeen met de visie dat Roemenië in 2020 concurrerend zal worden op regionaal en mondiaal niveau door middel van door O & O gevoede innovatie. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare il tasso di inserimento di 70 dottorandi e 30 ricercatori post-dottorato nei settori della Chimica, dell'Ingegneria Chimica e dell'Ingegneria dei Materiali, conseguito attraverso attività di formazione in un potenziale lavoro, grazie a partnership con agenti economici e istituzioni nel campo della RSI, con un focus sui settori economici con potenziale competitivo secondo SNC e sui campi di specializzazione intelligente secondo SNCDI, attraverso la partecipazione a programmi di formazione di competenze imprenditoriali e trasversali, a sostegno dell'aumento dell'utilità e della qualità dei sistemi di istruzione e formazione. Il progetto proposto, con una durata di 18 mesi, rientra tra le priorità strategiche della POCU 2014-2020 per quanto riguarda lo sviluppo di risorse umane altamente qualificate, una crescita intelligente e sostenibile, sfruttando il potenziale di lavoro, creando le condizioni per aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'accesso a posti di lavoro di qualità. Con il raggiungimento dell'obiettivo generale, il progetto rientra nell'ambito dell'AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinenza dei sistemi di istruzione e formazione per il mercato del lavoro e la loro qualità e facilitando il passaggio dall'istruzione al lavoro. O.S.6.13 si ottiene includendo attività in un potenziale lavoro/ricerca/innovazione e attraverso i settori prioritari, ossia le specializzazioni intelligenti individuate nell'ambito delle strategie nazionali di competitività e RSI, che inquadrano i temi di ricerca dei 100 dottorandi e dei ricercatori post-dottorato: Chimica, Ingegneria Chimica, Ingegneria dei Materiali. Garantendo il sostegno del gruppo destinatario e creando legami/partnership con entità che facilitano l'inserimento nel mercato del lavoro, si rafforzano i legami tra l'istruzione superiore, il settore RSI e il contesto imprenditoriale. Inoltre, il progetto proposto, attraverso le azioni da realizzare, corrisponde alla visione secondo cui, nel 2020, la Romania diventerà competitiva a livello regionale e globale attraverso l'innovazione alimentata dalla R & S. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare il tasso di inserimento di 70 dottorandi e 30 ricercatori post-dottorato nei settori della Chimica, dell'Ingegneria Chimica e dell'Ingegneria dei Materiali, conseguito attraverso attività di formazione in un potenziale lavoro, grazie a partnership con agenti economici e istituzioni nel campo della RSI, con un focus sui settori economici con potenziale competitivo secondo SNC e sui campi di specializzazione intelligente secondo SNCDI, attraverso la partecipazione a programmi di formazione di competenze imprenditoriali e trasversali, a sostegno dell'aumento dell'utilità e della qualità dei sistemi di istruzione e formazione. Il progetto proposto, con una durata di 18 mesi, rientra tra le priorità strategiche della POCU 2014-2020 per quanto riguarda lo sviluppo di risorse umane altamente qualificate, una crescita intelligente e sostenibile, sfruttando il potenziale di lavoro, creando le condizioni per aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'accesso a posti di lavoro di qualità. Con il raggiungimento dell'obiettivo generale, il progetto rientra nell'ambito dell'AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinenza dei sistemi di istruzione e formazione per il mercato del lavoro e la loro qualità e facilitando il passaggio dall'istruzione al lavoro. O.S.6.13 si ottiene includendo attività in un potenziale lavoro/ricerca/innovazione e attraverso i settori prioritari, ossia le specializzazioni intelligenti individuate nell'ambito delle strategie nazionali di competitività e RSI, che inquadrano i temi di ricerca dei 100 dottorandi e dei ricercatori post-dottorato: Chimica, Ingegneria Chimica, Ingegneria dei Materiali. Garantendo il sostegno del gruppo destinatario e creando legami/partnership con entità che facilitano l'inserimento nel mercato del lavoro, si rafforzano i legami tra l'istruzione superiore, il settore RSI e il contesto imprenditoriale. Inoltre, il progetto proposto, attraverso le azioni da realizzare, corrisponde alla visione secondo cui, nel 2020, la Romania diventerà competitiva a livello regionale e globale attraverso l'innovazione alimentata dalla R & S. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare il tasso di inserimento di 70 dottorandi e 30 ricercatori post-dottorato nei settori della Chimica, dell'Ingegneria Chimica e dell'Ingegneria dei Materiali, conseguito attraverso attività di formazione in un potenziale lavoro, grazie a partnership con agenti economici e istituzioni nel campo della RSI, con un focus sui settori economici con potenziale competitivo secondo SNC e sui campi di specializzazione intelligente secondo SNCDI, attraverso la partecipazione a programmi di formazione di competenze imprenditoriali e trasversali, a sostegno dell'aumento dell'utilità e della qualità dei sistemi di istruzione e formazione. Il progetto proposto, con una durata di 18 mesi, rientra tra le priorità strategiche della POCU 2014-2020 per quanto riguarda lo sviluppo di risorse umane altamente qualificate, una crescita intelligente e sostenibile, sfruttando il potenziale di lavoro, creando le condizioni per aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'accesso a posti di lavoro di qualità. Con il raggiungimento dell'obiettivo generale, il progetto rientra nell'ambito dell'AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinenza dei sistemi di istruzione e formazione per il mercato del lavoro e la loro qualità e facilitando il passaggio dall'istruzione al lavoro. O.S.6.13 si ottiene includendo attività in un potenziale lavoro/ricerca/innovazione e attraverso i settori prioritari, ossia le specializzazioni intelligenti individuate nell'ambito delle strategie nazionali di competitività e RSI, che inquadrano i temi di ricerca dei 100 dottorandi e dei ricercatori post-dottorato: Chimica, Ingegneria Chimica, Ingegneria dei Materiali. Garantendo il sostegno del gruppo destinatario e creando legami/partnership con entità che facilitano l'inserimento nel mercato del lavoro, si rafforzano i legami tra l'istruzione superiore, il settore RSI e il contesto imprenditoriale. Inoltre, il progetto proposto, attraverso le azioni da realizzare, corrisponde alla visione secondo cui, nel 2020, la Romania diventerà competitiva a livello regionale e globale attraverso l'innovazione alimentata dalla R & S. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 12 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo general del proyecto es aumentar la tasa de inserción de 70 estudiantes de doctorado y 30 investigadores postdoctorales en los campos de Química, Ingeniería Química e Ingeniería de Materiales, lograda a través de actividades formativas en un posible puesto de trabajo, como resultado de asociaciones con agentes económicos e instituciones en el campo de la I+D+i, con un enfoque en sectores económicos con potencial competitivo según SNC y en los campos de especialización inteligente según SNCDI, a través de la participación en programas de formación de habilidades empresariales y transversales, en apoyo del aumento de la utilidad y calidad de los sistemas educativos y formativos. El proyecto propuesto, con una duración de 18 meses, se inscribe en las prioridades estratégicas del POCU 2014-2020 en relación con el desarrollo de recursos humanos altamente cualificados, un crecimiento inteligente y sostenible, capitalizando el potencial laboral, creando condiciones para aumentar la participación en el mercado laboral y el acceso a empleos de calidad. Al alcanzar el objetivo general, el proyecto se inscribe en el AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinencia de los sistemas de educación y formación para el mercado laboral y su calidad y facilitando la transición de la educación al trabajo. O.S.6.13 se logra mediante la inclusión de actividades en un posible empleo/investigación/innovación y a través de las áreas prioritarias, a saber, las especializaciones inteligentes identificadas en las estrategias nacionales de competitividad y I+D+i, que enmarcan los temas de investigación de los 100 estudiantes de doctorado e investigadores postdoctorales: Química, Ingeniería Química, Ingeniería de Materiales. Garantizando el apoyo del grupo destinatario y creando vínculos/asociaciones con entidades que facilitan la inserción en el mercado laboral, se refuerzan los vínculos entre la educación superior, el sector de la I+D+i y el entorno empresarial. Asimismo, el proyecto propuesto, a través de las acciones que deben llevarse a cabo, corresponde a la visión según la cual, en 2020, Rumanía será competitiva a nivel regional y mundial a través de la innovación alimentada por la I+D. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo general del proyecto es aumentar la tasa de inserción de 70 estudiantes de doctorado y 30 investigadores postdoctorales en los campos de Química, Ingeniería Química e Ingeniería de Materiales, lograda a través de actividades formativas en un posible puesto de trabajo, como resultado de asociaciones con agentes económicos e instituciones en el campo de la I+D+i, con un enfoque en sectores económicos con potencial competitivo según SNC y en los campos de especialización inteligente según SNCDI, a través de la participación en programas de formación de habilidades empresariales y transversales, en apoyo del aumento de la utilidad y calidad de los sistemas educativos y formativos. El proyecto propuesto, con una duración de 18 meses, se inscribe en las prioridades estratégicas del POCU 2014-2020 en relación con el desarrollo de recursos humanos altamente cualificados, un crecimiento inteligente y sostenible, capitalizando el potencial laboral, creando condiciones para aumentar la participación en el mercado laboral y el acceso a empleos de calidad. Al alcanzar el objetivo general, el proyecto se inscribe en el AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinencia de los sistemas de educación y formación para el mercado laboral y su calidad y facilitando la transición de la educación al trabajo. O.S.6.13 se logra mediante la inclusión de actividades en un posible empleo/investigación/innovación y a través de las áreas prioritarias, a saber, las especializaciones inteligentes identificadas en las estrategias nacionales de competitividad y I+D+i, que enmarcan los temas de investigación de los 100 estudiantes de doctorado e investigadores postdoctorales: Química, Ingeniería Química, Ingeniería de Materiales. Garantizando el apoyo del grupo destinatario y creando vínculos/asociaciones con entidades que facilitan la inserción en el mercado laboral, se refuerzan los vínculos entre la educación superior, el sector de la I+D+i y el entorno empresarial. Asimismo, el proyecto propuesto, a través de las acciones que deben llevarse a cabo, corresponde a la visión según la cual, en 2020, Rumanía será competitiva a nivel regional y mundial a través de la innovación alimentada por la I+D. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo general del proyecto es aumentar la tasa de inserción de 70 estudiantes de doctorado y 30 investigadores postdoctorales en los campos de Química, Ingeniería Química e Ingeniería de Materiales, lograda a través de actividades formativas en un posible puesto de trabajo, como resultado de asociaciones con agentes económicos e instituciones en el campo de la I+D+i, con un enfoque en sectores económicos con potencial competitivo según SNC y en los campos de especialización inteligente según SNCDI, a través de la participación en programas de formación de habilidades empresariales y transversales, en apoyo del aumento de la utilidad y calidad de los sistemas educativos y formativos. El proyecto propuesto, con una duración de 18 meses, se inscribe en las prioridades estratégicas del POCU 2014-2020 en relación con el desarrollo de recursos humanos altamente cualificados, un crecimiento inteligente y sostenible, capitalizando el potencial laboral, creando condiciones para aumentar la participación en el mercado laboral y el acceso a empleos de calidad. Al alcanzar el objetivo general, el proyecto se inscribe en el AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinencia de los sistemas de educación y formación para el mercado laboral y su calidad y facilitando la transición de la educación al trabajo. O.S.6.13 se logra mediante la inclusión de actividades en un posible empleo/investigación/innovación y a través de las áreas prioritarias, a saber, las especializaciones inteligentes identificadas en las estrategias nacionales de competitividad y I+D+i, que enmarcan los temas de investigación de los 100 estudiantes de doctorado e investigadores postdoctorales: Química, Ingeniería Química, Ingeniería de Materiales. Garantizando el apoyo del grupo destinatario y creando vínculos/asociaciones con entidades que facilitan la inserción en el mercado laboral, se refuerzan los vínculos entre la educación superior, el sector de la I+D+i y el entorno empresarial. Asimismo, el proyecto propuesto, a través de las acciones que deben llevarse a cabo, corresponde a la visión según la cual, en 2020, Rumanía será competitiva a nivel regional y mundial a través de la innovación alimentada por la I+D. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti üldeesmärk on suurendada keemia, keemiatehnika ja materjalitehnoloogia valdkonnas 70 doktoriõppe üliõpilase ja 30 doktorikraadiga teadlast, mis saavutatakse võimalikul töökohal toimuva koolitustegevuse kaudu, tänu partnerlusele majandussubjektide ja institutsioonidega teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni valdkonnas, keskendudes SNC sõnul konkurentsipotentsiaaliga majandussektoritele ja SNCDI-le vastava aruka spetsialiseerumise valdkondadele, osaledes ettevõtlus- ja valdkonnaüleste oskuste koolitusprogrammides, et toetada haridus- ja koolitussüsteemide kasulikkuse ja kvaliteedi suurendamist. Kavandatav 18-kuuline projekt kuulub 2014.–2020. aasta POCU strateegiliste prioriteetide hulka, mis käsitlevad kõrgelt kvalifitseeritud inimressursside arendamist, arukat ja jätkusuutlikku majanduskasvu, tööjõupotentsiaali ärakasutamist, tingimuste loomist tööturul osalemise suurendamiseks ja juurdepääsuks kvaliteetsetele töökohtadele. Üldeesmärgi saavutamisega kuulub projekt AP6 „Haridus ja pädevused“ (PI 10 iv) alla, suurendades haridus- ja koolitussüsteemide asjakohasust tööturu ja nende kvaliteedi seisukohast ning hõlbustades üleminekut haridussüsteemist tööle. O.S.6.13 saavutatakse võimaliku töökoha/teadusuuringute/innovatsiooniga seotud tegevuste kaasamisega ning prioriteetsete valdkondade kaudu, nimelt riiklikes konkurentsivõime ning teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni strateegiates kindlaks määratud aruka spetsialiseerumise kaudu, mis hõlmavad 100 doktoriõppe tudengi ja järeldoktori uurimisteemasid: Keemia, keemiatehnika, materjalitehnoloogia. Tagades sihtrühma toetuse ning luues sidemeid/partnerlusi üksustega, mis hõlbustavad tööturule sisenemist, tugevdatakse sidemeid kõrghariduse, teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni ning ettevõtluskeskkonna vahel. Samuti vastab kavandatud projekt elluviidavate meetmete kaudu visioonile, mille kohaselt muutub Rumeenia 2020. aastal piirkondlikul ja ülemaailmsel tasandil konkurentsivõimeliseks R & D innovatsiooni toel. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti üldeesmärk on suurendada keemia, keemiatehnika ja materjalitehnoloogia valdkonnas 70 doktoriõppe üliõpilase ja 30 doktorikraadiga teadlast, mis saavutatakse võimalikul töökohal toimuva koolitustegevuse kaudu, tänu partnerlusele majandussubjektide ja institutsioonidega teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni valdkonnas, keskendudes SNC sõnul konkurentsipotentsiaaliga majandussektoritele ja SNCDI-le vastava aruka spetsialiseerumise valdkondadele, osaledes ettevõtlus- ja valdkonnaüleste oskuste koolitusprogrammides, et toetada haridus- ja koolitussüsteemide kasulikkuse ja kvaliteedi suurendamist. Kavandatav 18-kuuline projekt kuulub 2014.–2020. aasta POCU strateegiliste prioriteetide hulka, mis käsitlevad kõrgelt kvalifitseeritud inimressursside arendamist, arukat ja jätkusuutlikku majanduskasvu, tööjõupotentsiaali ärakasutamist, tingimuste loomist tööturul osalemise suurendamiseks ja juurdepääsuks kvaliteetsetele töökohtadele. Üldeesmärgi saavutamisega kuulub projekt AP6 „Haridus ja pädevused“ (PI 10 iv) alla, suurendades haridus- ja koolitussüsteemide asjakohasust tööturu ja nende kvaliteedi seisukohast ning hõlbustades üleminekut haridussüsteemist tööle. O.S.6.13 saavutatakse võimaliku töökoha/teadusuuringute/innovatsiooniga seotud tegevuste kaasamisega ning prioriteetsete valdkondade kaudu, nimelt riiklikes konkurentsivõime ning teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni strateegiates kindlaks määratud aruka spetsialiseerumise kaudu, mis hõlmavad 100 doktoriõppe tudengi ja järeldoktori uurimisteemasid: Keemia, keemiatehnika, materjalitehnoloogia. Tagades sihtrühma toetuse ning luues sidemeid/partnerlusi üksustega, mis hõlbustavad tööturule sisenemist, tugevdatakse sidemeid kõrghariduse, teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni ning ettevõtluskeskkonna vahel. Samuti vastab kavandatud projekt elluviidavate meetmete kaudu visioonile, mille kohaselt muutub Rumeenia 2020. aastal piirkondlikul ja ülemaailmsel tasandil konkurentsivõimeliseks R & D innovatsiooni toel. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti üldeesmärk on suurendada keemia, keemiatehnika ja materjalitehnoloogia valdkonnas 70 doktoriõppe üliõpilase ja 30 doktorikraadiga teadlast, mis saavutatakse võimalikul töökohal toimuva koolitustegevuse kaudu, tänu partnerlusele majandussubjektide ja institutsioonidega teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni valdkonnas, keskendudes SNC sõnul konkurentsipotentsiaaliga majandussektoritele ja SNCDI-le vastava aruka spetsialiseerumise valdkondadele, osaledes ettevõtlus- ja valdkonnaüleste oskuste koolitusprogrammides, et toetada haridus- ja koolitussüsteemide kasulikkuse ja kvaliteedi suurendamist. Kavandatav 18-kuuline projekt kuulub 2014.–2020. aasta POCU strateegiliste prioriteetide hulka, mis käsitlevad kõrgelt kvalifitseeritud inimressursside arendamist, arukat ja jätkusuutlikku majanduskasvu, tööjõupotentsiaali ärakasutamist, tingimuste loomist tööturul osalemise suurendamiseks ja juurdepääsuks kvaliteetsetele töökohtadele. Üldeesmärgi saavutamisega kuulub projekt AP6 „Haridus ja pädevused“ (PI 10 iv) alla, suurendades haridus- ja koolitussüsteemide asjakohasust tööturu ja nende kvaliteedi seisukohast ning hõlbustades üleminekut haridussüsteemist tööle. O.S.6.13 saavutatakse võimaliku töökoha/teadusuuringute/innovatsiooniga seotud tegevuste kaasamisega ning prioriteetsete valdkondade kaudu, nimelt riiklikes konkurentsivõime ning teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni strateegiates kindlaks määratud aruka spetsialiseerumise kaudu, mis hõlmavad 100 doktoriõppe tudengi ja järeldoktori uurimisteemasid: Keemia, keemiatehnika, materjalitehnoloogia. Tagades sihtrühma toetuse ning luues sidemeid/partnerlusi üksustega, mis hõlbustavad tööturule sisenemist, tugevdatakse sidemeid kõrghariduse, teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni ning ettevõtluskeskkonna vahel. Samuti vastab kavandatud projekt elluviidavate meetmete kaudu visioonile, mille kohaselt muutub Rumeenia 2020. aastal piirkondlikul ja ülemaailmsel tasandil konkurentsivõimeliseks R & D innovatsiooni toel. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Bendras projekto tikslas – padidinti 70 doktorantūros studentų ir 30 doktorantų chemijos, chemijos inžinerijos ir medžiagų inžinerijos srityse, pasiekiamų vykdant mokymo veiklą potencialiame darbe, dėl partnerystės su ūkio subjektais ir institucijomis MTTPI srityje, daugiausia dėmesio skiriant ekonomikos sektoriams, turintiems konkurencinį potencialą pagal SNC, ir pažangiosios specializacijos sritims pagal SNCDI, dalyvaujant verslumo ir universalių įgūdžių mokymo programose, remiant švietimo ir mokymo sistemų naudingumą ir kokybę. Siūlomas 18 mėnesių trukmės projektas atitinka 2014–2020 m. POCU strateginius prioritetus, susijusius su aukštos kvalifikacijos žmogiškųjų išteklių vystymu, pažangiu ir tvariu augimu, darbo jėgos potencialo išnaudojimu, dalyvavimo darbo rinkoje didinimu ir galimybėmis gauti kokybiškas darbo vietas. Siekiant bendrojo tikslo, projektas patenka į AP6 švietimo ir kompetencijos, PI 10.iv, didinant švietimo ir mokymo sistemų aktualumą darbo rinkai ir jų kokybei bei palengvinant perėjimą iš švietimo sistemos į darbo rinką. O.S.6.13 siekiama įtraukiant veiklą, susijusią su potencialiu darbu, moksliniais tyrimais ir inovacijomis, taip pat į prioritetines sritis, t. y. pažangiąsias specializacijas, nustatytas nacionalinėse konkurencingumo ir mokslinių tyrimų, technologinės plėtros ir inovacijų strategijose, kurios apibrėžia 100 doktorantų ir doktorantų mokslinių tyrimų temas: Chemija, chemijos inžinerija, medžiagų inžinerija. Užtikrinant tikslinės grupės paramą ir kuriant ryšius ir (arba) partnerystes su subjektais, kurie palengvina įtraukimą į darbo rinką, stiprinamos aukštojo mokslo, MTTPI sektoriaus ir verslo aplinkos sąsajos. Be to, siūlomas projektas, vykdant vykdytinus veiksmus, atitinka viziją, pagal kurią 2020 m. Rumunija taps konkurencinga regioniniu ir pasauliniu lygmenimis, pasitelkdama MTTP remiamas inovacijas. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Bendras projekto tikslas – padidinti 70 doktorantūros studentų ir 30 doktorantų chemijos, chemijos inžinerijos ir medžiagų inžinerijos srityse, pasiekiamų vykdant mokymo veiklą potencialiame darbe, dėl partnerystės su ūkio subjektais ir institucijomis MTTPI srityje, daugiausia dėmesio skiriant ekonomikos sektoriams, turintiems konkurencinį potencialą pagal SNC, ir pažangiosios specializacijos sritims pagal SNCDI, dalyvaujant verslumo ir universalių įgūdžių mokymo programose, remiant švietimo ir mokymo sistemų naudingumą ir kokybę. Siūlomas 18 mėnesių trukmės projektas atitinka 2014–2020 m. POCU strateginius prioritetus, susijusius su aukštos kvalifikacijos žmogiškųjų išteklių vystymu, pažangiu ir tvariu augimu, darbo jėgos potencialo išnaudojimu, dalyvavimo darbo rinkoje didinimu ir galimybėmis gauti kokybiškas darbo vietas. Siekiant bendrojo tikslo, projektas patenka į AP6 švietimo ir kompetencijos, PI 10.iv, didinant švietimo ir mokymo sistemų aktualumą darbo rinkai ir jų kokybei bei palengvinant perėjimą iš švietimo sistemos į darbo rinką. O.S.6.13 siekiama įtraukiant veiklą, susijusią su potencialiu darbu, moksliniais tyrimais ir inovacijomis, taip pat į prioritetines sritis, t. y. pažangiąsias specializacijas, nustatytas nacionalinėse konkurencingumo ir mokslinių tyrimų, technologinės plėtros ir inovacijų strategijose, kurios apibrėžia 100 doktorantų ir doktorantų mokslinių tyrimų temas: Chemija, chemijos inžinerija, medžiagų inžinerija. Užtikrinant tikslinės grupės paramą ir kuriant ryšius ir (arba) partnerystes su subjektais, kurie palengvina įtraukimą į darbo rinką, stiprinamos aukštojo mokslo, MTTPI sektoriaus ir verslo aplinkos sąsajos. Be to, siūlomas projektas, vykdant vykdytinus veiksmus, atitinka viziją, pagal kurią 2020 m. Rumunija taps konkurencinga regioniniu ir pasauliniu lygmenimis, pasitelkdama MTTP remiamas inovacijas. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Bendras projekto tikslas – padidinti 70 doktorantūros studentų ir 30 doktorantų chemijos, chemijos inžinerijos ir medžiagų inžinerijos srityse, pasiekiamų vykdant mokymo veiklą potencialiame darbe, dėl partnerystės su ūkio subjektais ir institucijomis MTTPI srityje, daugiausia dėmesio skiriant ekonomikos sektoriams, turintiems konkurencinį potencialą pagal SNC, ir pažangiosios specializacijos sritims pagal SNCDI, dalyvaujant verslumo ir universalių įgūdžių mokymo programose, remiant švietimo ir mokymo sistemų naudingumą ir kokybę. Siūlomas 18 mėnesių trukmės projektas atitinka 2014–2020 m. POCU strateginius prioritetus, susijusius su aukštos kvalifikacijos žmogiškųjų išteklių vystymu, pažangiu ir tvariu augimu, darbo jėgos potencialo išnaudojimu, dalyvavimo darbo rinkoje didinimu ir galimybėmis gauti kokybiškas darbo vietas. Siekiant bendrojo tikslo, projektas patenka į AP6 švietimo ir kompetencijos, PI 10.iv, didinant švietimo ir mokymo sistemų aktualumą darbo rinkai ir jų kokybei bei palengvinant perėjimą iš švietimo sistemos į darbo rinką. O.S.6.13 siekiama įtraukiant veiklą, susijusią su potencialiu darbu, moksliniais tyrimais ir inovacijomis, taip pat į prioritetines sritis, t. y. pažangiąsias specializacijas, nustatytas nacionalinėse konkurencingumo ir mokslinių tyrimų, technologinės plėtros ir inovacijų strategijose, kurios apibrėžia 100 doktorantų ir doktorantų mokslinių tyrimų temas: Chemija, chemijos inžinerija, medžiagų inžinerija. Užtikrinant tikslinės grupės paramą ir kuriant ryšius ir (arba) partnerystes su subjektais, kurie palengvina įtraukimą į darbo rinką, stiprinamos aukštojo mokslo, MTTPI sektoriaus ir verslo aplinkos sąsajos. Be to, siūlomas projektas, vykdant vykdytinus veiksmus, atitinka viziją, pagal kurią 2020 m. Rumunija taps konkurencinga regioniniu ir pasauliniu lygmenimis, pasitelkdama MTTP remiamas inovacijas. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Opći cilj projekta je povećanje stope uključivanja 70 doktorskih studenata i 30 postdoktorskih istraživača iz područja kemije, kemijskog inženjerstva i inženjerstva materijala, postignutih kroz aktivnosti obuke na potencijalnom radnom mjestu, kao rezultat partnerstva s gospodarskim subjektima i institucijama u području istraživanja, razvoja i inovacija, s naglaskom na gospodarskim sektorima s konkurentnim potencijalom prema SNC-u i na područjima inteligentne specijalizacije prema SNCDI-ju, kroz sudjelovanje u programima obuke poduzetničkih i transverzalnih vještina, kao potporu povećanju korisnosti i kvalitete sustava obrazovanja i osposobljavanja. Predloženi projekt, u trajanju od 18 mjeseci, spada u strateške prioritete POCU-a 2014. – 2020. u pogledu razvoja visokokvalificiranih ljudskih resursa, pametnog i održivog rasta, iskorištavanja potencijala rada, stvaranja uvjeta za povećanje sudjelovanja na tržištu rada i pristupa kvalitetnim radnim mjestima. Postizanjem općeg cilja projekt je obuhvaćen AP6 Obrazovanje i kompetencije, PI 10.iv, povećanjem relevantnosti sustava obrazovanja i osposobljavanja za tržište rada i njihovu kvalitetu te olakšavanjem prijelaza iz obrazovanja na posao. O.S.6.13. postiže se uključivanjem aktivnosti na potencijalnom radnom mjestu/istraživanju/inovaciji i kroz prioritetna područja, odnosno pametne specijalizacije utvrđene u okviru nacionalnih strategija konkurentnosti i istraživanja, razvoja i inovacija, koje oblikuju istraživačke teme 100 studenata doktorata i postdoktorskih istraživača: Kemija, kemijsko inženjerstvo, inženjerstvo materijala. Osiguravanjem potpore ciljnoj skupini i stvaranjem veza/partnerstva sa subjektima koji olakšavaju uključivanje na tržište rada jačaju se veze između visokog obrazovanja, sektora istraživanja, razvoja i inovacija i poslovnog okruženja. Osim toga, predloženi projekt, putem mjera koje će se provesti, odgovara viziji prema kojoj će Rumunjska 2020. postati konkurentna na regionalnoj i globalnoj razini zahvaljujući inovacijama koje potiče istraživanje iamp; D. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Opći cilj projekta je povećanje stope uključivanja 70 doktorskih studenata i 30 postdoktorskih istraživača iz područja kemije, kemijskog inženjerstva i inženjerstva materijala, postignutih kroz aktivnosti obuke na potencijalnom radnom mjestu, kao rezultat partnerstva s gospodarskim subjektima i institucijama u području istraživanja, razvoja i inovacija, s naglaskom na gospodarskim sektorima s konkurentnim potencijalom prema SNC-u i na područjima inteligentne specijalizacije prema SNCDI-ju, kroz sudjelovanje u programima obuke poduzetničkih i transverzalnih vještina, kao potporu povećanju korisnosti i kvalitete sustava obrazovanja i osposobljavanja. Predloženi projekt, u trajanju od 18 mjeseci, spada u strateške prioritete POCU-a 2014. – 2020. u pogledu razvoja visokokvalificiranih ljudskih resursa, pametnog i održivog rasta, iskorištavanja potencijala rada, stvaranja uvjeta za povećanje sudjelovanja na tržištu rada i pristupa kvalitetnim radnim mjestima. Postizanjem općeg cilja projekt je obuhvaćen AP6 Obrazovanje i kompetencije, PI 10.iv, povećanjem relevantnosti sustava obrazovanja i osposobljavanja za tržište rada i njihovu kvalitetu te olakšavanjem prijelaza iz obrazovanja na posao. O.S.6.13. postiže se uključivanjem aktivnosti na potencijalnom radnom mjestu/istraživanju/inovaciji i kroz prioritetna područja, odnosno pametne specijalizacije utvrđene u okviru nacionalnih strategija konkurentnosti i istraživanja, razvoja i inovacija, koje oblikuju istraživačke teme 100 studenata doktorata i postdoktorskih istraživača: Kemija, kemijsko inženjerstvo, inženjerstvo materijala. Osiguravanjem potpore ciljnoj skupini i stvaranjem veza/partnerstva sa subjektima koji olakšavaju uključivanje na tržište rada jačaju se veze između visokog obrazovanja, sektora istraživanja, razvoja i inovacija i poslovnog okruženja. Osim toga, predloženi projekt, putem mjera koje će se provesti, odgovara viziji prema kojoj će Rumunjska 2020. postati konkurentna na regionalnoj i globalnoj razini zahvaljujući inovacijama koje potiče istraživanje iamp; D. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Opći cilj projekta je povećanje stope uključivanja 70 doktorskih studenata i 30 postdoktorskih istraživača iz područja kemije, kemijskog inženjerstva i inženjerstva materijala, postignutih kroz aktivnosti obuke na potencijalnom radnom mjestu, kao rezultat partnerstva s gospodarskim subjektima i institucijama u području istraživanja, razvoja i inovacija, s naglaskom na gospodarskim sektorima s konkurentnim potencijalom prema SNC-u i na područjima inteligentne specijalizacije prema SNCDI-ju, kroz sudjelovanje u programima obuke poduzetničkih i transverzalnih vještina, kao potporu povećanju korisnosti i kvalitete sustava obrazovanja i osposobljavanja. Predloženi projekt, u trajanju od 18 mjeseci, spada u strateške prioritete POCU-a 2014. – 2020. u pogledu razvoja visokokvalificiranih ljudskih resursa, pametnog i održivog rasta, iskorištavanja potencijala rada, stvaranja uvjeta za povećanje sudjelovanja na tržištu rada i pristupa kvalitetnim radnim mjestima. Postizanjem općeg cilja projekt je obuhvaćen AP6 Obrazovanje i kompetencije, PI 10.iv, povećanjem relevantnosti sustava obrazovanja i osposobljavanja za tržište rada i njihovu kvalitetu te olakšavanjem prijelaza iz obrazovanja na posao. O.S.6.13. postiže se uključivanjem aktivnosti na potencijalnom radnom mjestu/istraživanju/inovaciji i kroz prioritetna područja, odnosno pametne specijalizacije utvrđene u okviru nacionalnih strategija konkurentnosti i istraživanja, razvoja i inovacija, koje oblikuju istraživačke teme 100 studenata doktorata i postdoktorskih istraživača: Kemija, kemijsko inženjerstvo, inženjerstvo materijala. Osiguravanjem potpore ciljnoj skupini i stvaranjem veza/partnerstva sa subjektima koji olakšavaju uključivanje na tržište rada jačaju se veze između visokog obrazovanja, sektora istraživanja, razvoja i inovacija i poslovnog okruženja. Osim toga, predloženi projekt, putem mjera koje će se provesti, odgovara viziji prema kojoj će Rumunjska 2020. postati konkurentna na regionalnoj i globalnoj razini zahvaljujući inovacijama koje potiče istraživanje iamp; D. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση του ποσοστού εισαγωγής 70 διδακτορικών φοιτητών και 30 μεταδιδακτορικών ερευνητών στους τομείς της Χημείας, της Χημικής Μηχανικής και της Μηχανικής Υλικών, που επιτυγχάνεται μέσω εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων σε πιθανή θέση εργασίας, ως αποτέλεσμα συνεργασιών με οικονομικούς παράγοντες και ιδρύματα στον τομέα της ΕΑΚ, με έμφαση σε οικονομικούς τομείς με ανταγωνιστικό δυναμικό σύμφωνα με το SNC και στους τομείς της έξυπνης εξειδίκευσης σύμφωνα με το SNCDI, μέσω της συμμετοχής σε προγράμματα κατάρτισης επιχειρηματικών και εγκάρσιων δεξιοτήτων, με στόχο την ενίσχυση της χρησιμότητας και της ποιότητας των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης. Το προτεινόμενο έργο, διάρκειας 18 μηνών, εμπίπτει στις στρατηγικές προτεραιότητες της POCU 2014-2020 σχετικά με την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ειδίκευσης, την έξυπνη και βιώσιμη ανάπτυξη, την αξιοποίηση του εργατικού δυναμικού, τη δημιουργία συνθηκών για την αύξηση της συμμετοχής στην αγορά εργασίας και την πρόσβαση σε ποιοτικές θέσεις εργασίας. Με την επίτευξη του γενικού στόχου, το σχέδιο εμπίπτει στο ΕΠ6 Εκπαίδευση και Ικανότητες, PI 10.iv, αυξάνοντας τη συνάφεια των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης για την αγορά εργασίας και την ποιότητά τους και διευκολύνοντας τη μετάβαση από την εκπαίδευση στην εργασία. Η O.S.6.13 επιτυγχάνεται με τη συμπερίληψη δραστηριοτήτων σε δυνητική θέση εργασίας/έρευνα/καινοτομία και μέσω των τομέων προτεραιότητας, δηλαδή των έξυπνων ειδικοτήτων που προσδιορίζονται στο πλαίσιο των εθνικών στρατηγικών ανταγωνιστικότητας και ΕΑΚ, οι οποίες πλαισιώνουν τα ερευνητικά θέματα των 100 διδακτορικών φοιτητών και μεταδιδακτορικών ερευνητών: Χημεία, Χημική Μηχανική, Μηχανική Υλικών. Με τη διασφάλιση της στήριξης της ομάδας-στόχου και τη δημιουργία δεσμών/εταιρικών σχέσεων με φορείς που διευκολύνουν την ένταξη στην αγορά εργασίας, ενισχύονται οι δεσμοί μεταξύ της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, του τομέα ΕΑΚ και του επιχειρηματικού περιβάλλοντος. Επίσης, το προτεινόμενο έργο, μέσω των δράσεων που πρόκειται να υλοποιηθούν, αντιστοιχεί στο όραμα σύμφωνα με το οποίο, το 2020, η Ρουμανία θα καταστεί ανταγωνιστική σε περιφερειακό και παγκόσμιο επίπεδο μέσω της καινοτομίας που τροφοδοτείται από την έρευνα και την ανάπτυξη; D. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση του ποσοστού εισαγωγής 70 διδακτορικών φοιτητών και 30 μεταδιδακτορικών ερευνητών στους τομείς της Χημείας, της Χημικής Μηχανικής και της Μηχανικής Υλικών, που επιτυγχάνεται μέσω εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων σε πιθανή θέση εργασίας, ως αποτέλεσμα συνεργασιών με οικονομικούς παράγοντες και ιδρύματα στον τομέα της ΕΑΚ, με έμφαση σε οικονομικούς τομείς με ανταγωνιστικό δυναμικό σύμφωνα με το SNC και στους τομείς της έξυπνης εξειδίκευσης σύμφωνα με το SNCDI, μέσω της συμμετοχής σε προγράμματα κατάρτισης επιχειρηματικών και εγκάρσιων δεξιοτήτων, με στόχο την ενίσχυση της χρησιμότητας και της ποιότητας των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης. Το προτεινόμενο έργο, διάρκειας 18 μηνών, εμπίπτει στις στρατηγικές προτεραιότητες της POCU 2014-2020 σχετικά με την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ειδίκευσης, την έξυπνη και βιώσιμη ανάπτυξη, την αξιοποίηση του εργατικού δυναμικού, τη δημιουργία συνθηκών για την αύξηση της συμμετοχής στην αγορά εργασίας και την πρόσβαση σε ποιοτικές θέσεις εργασίας. Με την επίτευξη του γενικού στόχου, το σχέδιο εμπίπτει στο ΕΠ6 Εκπαίδευση και Ικανότητες, PI 10.iv, αυξάνοντας τη συνάφεια των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης για την αγορά εργασίας και την ποιότητά τους και διευκολύνοντας τη μετάβαση από την εκπαίδευση στην εργασία. Η O.S.6.13 επιτυγχάνεται με τη συμπερίληψη δραστηριοτήτων σε δυνητική θέση εργασίας/έρευνα/καινοτομία και μέσω των τομέων προτεραιότητας, δηλαδή των έξυπνων ειδικοτήτων που προσδιορίζονται στο πλαίσιο των εθνικών στρατηγικών ανταγωνιστικότητας και ΕΑΚ, οι οποίες πλαισιώνουν τα ερευνητικά θέματα των 100 διδακτορικών φοιτητών και μεταδιδακτορικών ερευνητών: Χημεία, Χημική Μηχανική, Μηχανική Υλικών. Με τη διασφάλιση της στήριξης της ομάδας-στόχου και τη δημιουργία δεσμών/εταιρικών σχέσεων με φορείς που διευκολύνουν την ένταξη στην αγορά εργασίας, ενισχύονται οι δεσμοί μεταξύ της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, του τομέα ΕΑΚ και του επιχειρηματικού περιβάλλοντος. Επίσης, το προτεινόμενο έργο, μέσω των δράσεων που πρόκειται να υλοποιηθούν, αντιστοιχεί στο όραμα σύμφωνα με το οποίο, το 2020, η Ρουμανία θα καταστεί ανταγωνιστική σε περιφερειακό και παγκόσμιο επίπεδο μέσω της καινοτομίας που τροφοδοτείται από την έρευνα και την ανάπτυξη; D. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση του ποσοστού εισαγωγής 70 διδακτορικών φοιτητών και 30 μεταδιδακτορικών ερευνητών στους τομείς της Χημείας, της Χημικής Μηχανικής και της Μηχανικής Υλικών, που επιτυγχάνεται μέσω εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων σε πιθανή θέση εργασίας, ως αποτέλεσμα συνεργασιών με οικονομικούς παράγοντες και ιδρύματα στον τομέα της ΕΑΚ, με έμφαση σε οικονομικούς τομείς με ανταγωνιστικό δυναμικό σύμφωνα με το SNC και στους τομείς της έξυπνης εξειδίκευσης σύμφωνα με το SNCDI, μέσω της συμμετοχής σε προγράμματα κατάρτισης επιχειρηματικών και εγκάρσιων δεξιοτήτων, με στόχο την ενίσχυση της χρησιμότητας και της ποιότητας των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης. Το προτεινόμενο έργο, διάρκειας 18 μηνών, εμπίπτει στις στρατηγικές προτεραιότητες της POCU 2014-2020 σχετικά με την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ειδίκευσης, την έξυπνη και βιώσιμη ανάπτυξη, την αξιοποίηση του εργατικού δυναμικού, τη δημιουργία συνθηκών για την αύξηση της συμμετοχής στην αγορά εργασίας και την πρόσβαση σε ποιοτικές θέσεις εργασίας. Με την επίτευξη του γενικού στόχου, το σχέδιο εμπίπτει στο ΕΠ6 Εκπαίδευση και Ικανότητες, PI 10.iv, αυξάνοντας τη συνάφεια των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης για την αγορά εργασίας και την ποιότητά τους και διευκολύνοντας τη μετάβαση από την εκπαίδευση στην εργασία. Η O.S.6.13 επιτυγχάνεται με τη συμπερίληψη δραστηριοτήτων σε δυνητική θέση εργασίας/έρευνα/καινοτομία και μέσω των τομέων προτεραιότητας, δηλαδή των έξυπνων ειδικοτήτων που προσδιορίζονται στο πλαίσιο των εθνικών στρατηγικών ανταγωνιστικότητας και ΕΑΚ, οι οποίες πλαισιώνουν τα ερευνητικά θέματα των 100 διδακτορικών φοιτητών και μεταδιδακτορικών ερευνητών: Χημεία, Χημική Μηχανική, Μηχανική Υλικών. Με τη διασφάλιση της στήριξης της ομάδας-στόχου και τη δημιουργία δεσμών/εταιρικών σχέσεων με φορείς που διευκολύνουν την ένταξη στην αγορά εργασίας, ενισχύονται οι δεσμοί μεταξύ της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, του τομέα ΕΑΚ και του επιχειρηματικού περιβάλλοντος. Επίσης, το προτεινόμενο έργο, μέσω των δράσεων που πρόκειται να υλοποιηθούν, αντιστοιχεί στο όραμα σύμφωνα με το οποίο, το 2020, η Ρουμανία θα καταστεί ανταγωνιστική σε περιφερειακό και παγκόσμιο επίπεδο μέσω της καινοτομίας που τροφοδοτείται από την έρευνα και την ανάπτυξη; D. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Všeobecným cieľom projektu je zvýšiť mieru začlenenia 70 doktorandov a 30 postdoktorandských výskumníkov v oblasti chémie, chemického inžinierstva a materiálového inžinierstva, dosiahnuté prostredníctvom vzdelávacích aktivít na potenciálnom zamestnaní, ako výsledok partnerstiev s hospodárskymi subjektmi a inštitúciami v oblasti výskumu, vývoja a inovácií, so zameraním na hospodárske odvetvia s konkurenčným potenciálom podľa SNCDI a na oblasti inteligentnej špecializácie podľa SNCDI, prostredníctvom účasti na vzdelávacích programoch podnikateľských a prierezových zručností, na podporu zvyšovania užitočnosti a kvality systémov vzdelávania a odbornej prípravy. Navrhovaný projekt s trvaním 18 mesiacov patrí medzi strategické priority POCU na roky 2014 – 2020 týkajúce sa rozvoja vysokokvalifikovaných ľudských zdrojov, inteligentného a udržateľného rastu, využitia potenciálu práce, vytvárania podmienok na zvýšenie účasti na trhu práce a prístupu ku kvalitným pracovným miestam. Dosiahnutím všeobecného cieľa projekt spadá do AP6 Vzdelávanie a kompetencie, PI 10.iv, zvýšením relevantnosti systémov vzdelávania a odbornej prípravy pre trh práce a ich kvalitu a uľahčením prechodu zo vzdelávania do práce. O.S.6.13 sa dosahuje zahrnutím činností na potenciálne pracovné miesto/výskum/inováciu a prostredníctvom prioritných oblastí, konkrétne inteligentných špecializácií určených v rámci národných stratégií konkurencieschopnosti a výskumu, vývoja a inovácií, ktoré tvoria rámec výskumných tém 100 doktorandov a postdoktorandských výskumných pracovníkov: Chémia, chemické inžinierstvo, materiálové inžinierstvo. Zabezpečením podpory cieľovej skupiny a vytvorením prepojení/partnerstiev so subjektmi, ktoré uľahčujú začlenenie na trh práce, sa posilní prepojenie medzi vysokoškolským vzdelávaním, sektorom výskumu, vývoja a inovácií a podnikateľským prostredím. Navrhovaný projekt prostredníctvom opatrení, ktoré sa majú vykonať, takisto zodpovedá vízii, podľa ktorej sa Rumunsko v roku 2020 stane konkurencieschopným na regionálnej a celosvetovej úrovni prostredníctvom inovácií, ktoré sa budú opierať o výskum a vývoj. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Všeobecným cieľom projektu je zvýšiť mieru začlenenia 70 doktorandov a 30 postdoktorandských výskumníkov v oblasti chémie, chemického inžinierstva a materiálového inžinierstva, dosiahnuté prostredníctvom vzdelávacích aktivít na potenciálnom zamestnaní, ako výsledok partnerstiev s hospodárskymi subjektmi a inštitúciami v oblasti výskumu, vývoja a inovácií, so zameraním na hospodárske odvetvia s konkurenčným potenciálom podľa SNCDI a na oblasti inteligentnej špecializácie podľa SNCDI, prostredníctvom účasti na vzdelávacích programoch podnikateľských a prierezových zručností, na podporu zvyšovania užitočnosti a kvality systémov vzdelávania a odbornej prípravy. Navrhovaný projekt s trvaním 18 mesiacov patrí medzi strategické priority POCU na roky 2014 – 2020 týkajúce sa rozvoja vysokokvalifikovaných ľudských zdrojov, inteligentného a udržateľného rastu, využitia potenciálu práce, vytvárania podmienok na zvýšenie účasti na trhu práce a prístupu ku kvalitným pracovným miestam. Dosiahnutím všeobecného cieľa projekt spadá do AP6 Vzdelávanie a kompetencie, PI 10.iv, zvýšením relevantnosti systémov vzdelávania a odbornej prípravy pre trh práce a ich kvalitu a uľahčením prechodu zo vzdelávania do práce. O.S.6.13 sa dosahuje zahrnutím činností na potenciálne pracovné miesto/výskum/inováciu a prostredníctvom prioritných oblastí, konkrétne inteligentných špecializácií určených v rámci národných stratégií konkurencieschopnosti a výskumu, vývoja a inovácií, ktoré tvoria rámec výskumných tém 100 doktorandov a postdoktorandských výskumných pracovníkov: Chémia, chemické inžinierstvo, materiálové inžinierstvo. Zabezpečením podpory cieľovej skupiny a vytvorením prepojení/partnerstiev so subjektmi, ktoré uľahčujú začlenenie na trh práce, sa posilní prepojenie medzi vysokoškolským vzdelávaním, sektorom výskumu, vývoja a inovácií a podnikateľským prostredím. Navrhovaný projekt prostredníctvom opatrení, ktoré sa majú vykonať, takisto zodpovedá vízii, podľa ktorej sa Rumunsko v roku 2020 stane konkurencieschopným na regionálnej a celosvetovej úrovni prostredníctvom inovácií, ktoré sa budú opierať o výskum a vývoj. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Všeobecným cieľom projektu je zvýšiť mieru začlenenia 70 doktorandov a 30 postdoktorandských výskumníkov v oblasti chémie, chemického inžinierstva a materiálového inžinierstva, dosiahnuté prostredníctvom vzdelávacích aktivít na potenciálnom zamestnaní, ako výsledok partnerstiev s hospodárskymi subjektmi a inštitúciami v oblasti výskumu, vývoja a inovácií, so zameraním na hospodárske odvetvia s konkurenčným potenciálom podľa SNCDI a na oblasti inteligentnej špecializácie podľa SNCDI, prostredníctvom účasti na vzdelávacích programoch podnikateľských a prierezových zručností, na podporu zvyšovania užitočnosti a kvality systémov vzdelávania a odbornej prípravy. Navrhovaný projekt s trvaním 18 mesiacov patrí medzi strategické priority POCU na roky 2014 – 2020 týkajúce sa rozvoja vysokokvalifikovaných ľudských zdrojov, inteligentného a udržateľného rastu, využitia potenciálu práce, vytvárania podmienok na zvýšenie účasti na trhu práce a prístupu ku kvalitným pracovným miestam. Dosiahnutím všeobecného cieľa projekt spadá do AP6 Vzdelávanie a kompetencie, PI 10.iv, zvýšením relevantnosti systémov vzdelávania a odbornej prípravy pre trh práce a ich kvalitu a uľahčením prechodu zo vzdelávania do práce. O.S.6.13 sa dosahuje zahrnutím činností na potenciálne pracovné miesto/výskum/inováciu a prostredníctvom prioritných oblastí, konkrétne inteligentných špecializácií určených v rámci národných stratégií konkurencieschopnosti a výskumu, vývoja a inovácií, ktoré tvoria rámec výskumných tém 100 doktorandov a postdoktorandských výskumných pracovníkov: Chémia, chemické inžinierstvo, materiálové inžinierstvo. Zabezpečením podpory cieľovej skupiny a vytvorením prepojení/partnerstiev so subjektmi, ktoré uľahčujú začlenenie na trh práce, sa posilní prepojenie medzi vysokoškolským vzdelávaním, sektorom výskumu, vývoja a inovácií a podnikateľským prostredím. Navrhovaný projekt prostredníctvom opatrení, ktoré sa majú vykonať, takisto zodpovedá vízii, podľa ktorej sa Rumunsko v roku 2020 stane konkurencieschopným na regionálnej a celosvetovej úrovni prostredníctvom inovácií, ktoré sa budú opierať o výskum a vývoj. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä 70 tohtoriopiskelijan ja 30 tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan osuutta kemian, kemian ja materiaalitekniikan aloilla, jotka saavutetaan koulutustoiminnalla mahdollisessa työpaikassa TKI-alan taloudellisten toimijoiden ja instituutioiden kanssa solmittujen kumppanuuksien avulla, keskittyen SNC:n mukaan kilpailukykyisiin talouden aloihin sekä SNCDI:n mukaiseen älykkääseen erikoistumiseen osallistumalla yrittäjyystaitojen ja monialaisten taitojen koulutusohjelmiin, joilla tuetaan koulutusjärjestelmien hyödyllisyyttä ja laatua. Ehdotettu hanke, jonka kesto on 18 kuukautta, kuuluu vuosien 2014–2020 POCUn strategisiin painopisteisiin, jotka koskevat korkeasti koulutettujen henkilöresurssien kehittämistä, älykästä ja kestävää kasvua, työvoimapotentiaalin hyödyntämistä, edellytysten luomista työmarkkinoille osallistumisen ja laadukkaiden työpaikkojen saatavuuden lisäämiseksi. Yleistavoitteen saavuttamisella hanke kuuluu AP6 Education and Competences, PI 10.iv -toimintaohjelmaan lisäämällä koulutusjärjestelmien merkityksellisyyttä työmarkkinoiden ja niiden laadun kannalta sekä helpottamalla siirtymistä koulutuksesta työelämään. O.S.6.13 saavutetaan sisällyttämällä siihen toimia, jotka liittyvät mahdolliseen työpaikkaan/tutkimukseen/innovointiin, sekä ensisijaisia aloja, joita ovat kansallisissa kilpailukykystrategioissa yksilöidyt älykkäät erikoistumiset ja TKI-strategiat, joissa määritellään 100 tohtorin ja tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan tutkimusaiheet: Kemia, kemiantekniikka, materiaalitekniikka. Korkea-asteen koulutuksen, TKI-alan ja liiketoimintaympäristön välisiä yhteyksiä vahvistetaan varmistamalla kohderyhmän tukeminen ja luomalla yhteyksiä/kumppanuuksia sellaisten tahojen kanssa, jotka helpottavat työmarkkinoille pääsyä. Lisäksi ehdotettu hanke vastaa toteutettavien toimien kautta visiota, jonka mukaan Romaniasta tulee vuonna 2020 kilpailukykyinen alueellisella ja maailmanlaajuisella tasolla T & amp-kehityksen tukemien innovaatioiden avulla. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä 70 tohtoriopiskelijan ja 30 tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan osuutta kemian, kemian ja materiaalitekniikan aloilla, jotka saavutetaan koulutustoiminnalla mahdollisessa työpaikassa TKI-alan taloudellisten toimijoiden ja instituutioiden kanssa solmittujen kumppanuuksien avulla, keskittyen SNC:n mukaan kilpailukykyisiin talouden aloihin sekä SNCDI:n mukaiseen älykkääseen erikoistumiseen osallistumalla yrittäjyystaitojen ja monialaisten taitojen koulutusohjelmiin, joilla tuetaan koulutusjärjestelmien hyödyllisyyttä ja laatua. Ehdotettu hanke, jonka kesto on 18 kuukautta, kuuluu vuosien 2014–2020 POCUn strategisiin painopisteisiin, jotka koskevat korkeasti koulutettujen henkilöresurssien kehittämistä, älykästä ja kestävää kasvua, työvoimapotentiaalin hyödyntämistä, edellytysten luomista työmarkkinoille osallistumisen ja laadukkaiden työpaikkojen saatavuuden lisäämiseksi. Yleistavoitteen saavuttamisella hanke kuuluu AP6 Education and Competences, PI 10.iv -toimintaohjelmaan lisäämällä koulutusjärjestelmien merkityksellisyyttä työmarkkinoiden ja niiden laadun kannalta sekä helpottamalla siirtymistä koulutuksesta työelämään. O.S.6.13 saavutetaan sisällyttämällä siihen toimia, jotka liittyvät mahdolliseen työpaikkaan/tutkimukseen/innovointiin, sekä ensisijaisia aloja, joita ovat kansallisissa kilpailukykystrategioissa yksilöidyt älykkäät erikoistumiset ja TKI-strategiat, joissa määritellään 100 tohtorin ja tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan tutkimusaiheet: Kemia, kemiantekniikka, materiaalitekniikka. Korkea-asteen koulutuksen, TKI-alan ja liiketoimintaympäristön välisiä yhteyksiä vahvistetaan varmistamalla kohderyhmän tukeminen ja luomalla yhteyksiä/kumppanuuksia sellaisten tahojen kanssa, jotka helpottavat työmarkkinoille pääsyä. Lisäksi ehdotettu hanke vastaa toteutettavien toimien kautta visiota, jonka mukaan Romaniasta tulee vuonna 2020 kilpailukykyinen alueellisella ja maailmanlaajuisella tasolla T & amp-kehityksen tukemien innovaatioiden avulla. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä 70 tohtoriopiskelijan ja 30 tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan osuutta kemian, kemian ja materiaalitekniikan aloilla, jotka saavutetaan koulutustoiminnalla mahdollisessa työpaikassa TKI-alan taloudellisten toimijoiden ja instituutioiden kanssa solmittujen kumppanuuksien avulla, keskittyen SNC:n mukaan kilpailukykyisiin talouden aloihin sekä SNCDI:n mukaiseen älykkääseen erikoistumiseen osallistumalla yrittäjyystaitojen ja monialaisten taitojen koulutusohjelmiin, joilla tuetaan koulutusjärjestelmien hyödyllisyyttä ja laatua. Ehdotettu hanke, jonka kesto on 18 kuukautta, kuuluu vuosien 2014–2020 POCUn strategisiin painopisteisiin, jotka koskevat korkeasti koulutettujen henkilöresurssien kehittämistä, älykästä ja kestävää kasvua, työvoimapotentiaalin hyödyntämistä, edellytysten luomista työmarkkinoille osallistumisen ja laadukkaiden työpaikkojen saatavuuden lisäämiseksi. Yleistavoitteen saavuttamisella hanke kuuluu AP6 Education and Competences, PI 10.iv -toimintaohjelmaan lisäämällä koulutusjärjestelmien merkityksellisyyttä työmarkkinoiden ja niiden laadun kannalta sekä helpottamalla siirtymistä koulutuksesta työelämään. O.S.6.13 saavutetaan sisällyttämällä siihen toimia, jotka liittyvät mahdolliseen työpaikkaan/tutkimukseen/innovointiin, sekä ensisijaisia aloja, joita ovat kansallisissa kilpailukykystrategioissa yksilöidyt älykkäät erikoistumiset ja TKI-strategiat, joissa määritellään 100 tohtorin ja tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan tutkimusaiheet: Kemia, kemiantekniikka, materiaalitekniikka. Korkea-asteen koulutuksen, TKI-alan ja liiketoimintaympäristön välisiä yhteyksiä vahvistetaan varmistamalla kohderyhmän tukeminen ja luomalla yhteyksiä/kumppanuuksia sellaisten tahojen kanssa, jotka helpottavat työmarkkinoille pääsyä. Lisäksi ehdotettu hanke vastaa toteutettavien toimien kautta visiota, jonka mukaan Romaniasta tulee vuonna 2020 kilpailukykyinen alueellisella ja maailmanlaajuisella tasolla T & amp-kehityksen tukemien innovaatioiden avulla. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ogólnym celem projektu jest zwiększenie wskaźnika włączenia 70 doktorantów i 30 naukowców podoktorskich w dziedzinie chemii, inżynierii chemicznej i inżynierii materiałowej, osiągniętych poprzez szkolenia w potencjalnej pracy, w wyniku partnerstw z podmiotami gospodarczymi i instytucjami w dziedzinie badań, rozwoju i innowacji, ze szczególnym uwzględnieniem sektorów gospodarki o potencjale konkurencyjnym według SNC oraz na obszarach inteligentnej specjalizacji według SNC, poprzez udział w programach szkoleniowych umiejętności przedsiębiorczych i przekrojowych, w celu zwiększenia użyteczności i jakości systemów kształcenia i szkolenia. Proponowany projekt, trwający 18 miesięcy, wpisuje się w strategiczne priorytety POCU 2014-2020 w zakresie rozwoju wysoko wykwalifikowanych zasobów ludzkich, inteligentnego i zrównoważonego wzrostu, wykorzystania potencjału pracy, stworzenia warunków dla zwiększenia uczestnictwa w rynku pracy i dostępu do wysokiej jakości miejsc pracy. Realizując cel ogólny, projekt wchodzi w zakres AP6 „Edukacja i kompetencje”, PI 10.iv, poprzez zwiększenie adekwatności systemów kształcenia i szkolenia dla rynku pracy i ich jakości oraz ułatwienie przejścia od kształcenia do zatrudnienia. O.S.6.13 osiąga się poprzez włączenie działań w potencjalnych miejscach pracy/badaniach/innowacjach oraz poprzez obszary priorytetowe, a mianowicie inteligentne specjalizacje określone w krajowych strategiach na rzecz konkurencyjności i badań, rozwoju i innowacji, które wyznaczają tematy badawcze 100 doktorantów i badaczy podoktorskich: Chemia, Inżynieria chemiczna, Inżynieria Materiałów. Poprzez zapewnienie wsparcia grupy docelowej i tworzenie powiązań/partnerstw z podmiotami ułatwiającymi wejście na rynek pracy wzmacnia się powiązania między szkolnictwem wyższym, sektorem badań, rozwoju i innowacji a otoczeniem biznesowym. Ponadto proponowany projekt, poprzez działania, które mają zostać zrealizowane, odpowiada wizji, zgodnie z którą w 2020 r. Rumunia stanie się konkurencyjna na szczeblu regionalnym i globalnym dzięki innowacjom napędzanym przez R & D. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ogólnym celem projektu jest zwiększenie wskaźnika włączenia 70 doktorantów i 30 naukowców podoktorskich w dziedzinie chemii, inżynierii chemicznej i inżynierii materiałowej, osiągniętych poprzez szkolenia w potencjalnej pracy, w wyniku partnerstw z podmiotami gospodarczymi i instytucjami w dziedzinie badań, rozwoju i innowacji, ze szczególnym uwzględnieniem sektorów gospodarki o potencjale konkurencyjnym według SNC oraz na obszarach inteligentnej specjalizacji według SNC, poprzez udział w programach szkoleniowych umiejętności przedsiębiorczych i przekrojowych, w celu zwiększenia użyteczności i jakości systemów kształcenia i szkolenia. Proponowany projekt, trwający 18 miesięcy, wpisuje się w strategiczne priorytety POCU 2014-2020 w zakresie rozwoju wysoko wykwalifikowanych zasobów ludzkich, inteligentnego i zrównoważonego wzrostu, wykorzystania potencjału pracy, stworzenia warunków dla zwiększenia uczestnictwa w rynku pracy i dostępu do wysokiej jakości miejsc pracy. Realizując cel ogólny, projekt wchodzi w zakres AP6 „Edukacja i kompetencje”, PI 10.iv, poprzez zwiększenie adekwatności systemów kształcenia i szkolenia dla rynku pracy i ich jakości oraz ułatwienie przejścia od kształcenia do zatrudnienia. O.S.6.13 osiąga się poprzez włączenie działań w potencjalnych miejscach pracy/badaniach/innowacjach oraz poprzez obszary priorytetowe, a mianowicie inteligentne specjalizacje określone w krajowych strategiach na rzecz konkurencyjności i badań, rozwoju i innowacji, które wyznaczają tematy badawcze 100 doktorantów i badaczy podoktorskich: Chemia, Inżynieria chemiczna, Inżynieria Materiałów. Poprzez zapewnienie wsparcia grupy docelowej i tworzenie powiązań/partnerstw z podmiotami ułatwiającymi wejście na rynek pracy wzmacnia się powiązania między szkolnictwem wyższym, sektorem badań, rozwoju i innowacji a otoczeniem biznesowym. Ponadto proponowany projekt, poprzez działania, które mają zostać zrealizowane, odpowiada wizji, zgodnie z którą w 2020 r. Rumunia stanie się konkurencyjna na szczeblu regionalnym i globalnym dzięki innowacjom napędzanym przez R & D. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ogólnym celem projektu jest zwiększenie wskaźnika włączenia 70 doktorantów i 30 naukowców podoktorskich w dziedzinie chemii, inżynierii chemicznej i inżynierii materiałowej, osiągniętych poprzez szkolenia w potencjalnej pracy, w wyniku partnerstw z podmiotami gospodarczymi i instytucjami w dziedzinie badań, rozwoju i innowacji, ze szczególnym uwzględnieniem sektorów gospodarki o potencjale konkurencyjnym według SNC oraz na obszarach inteligentnej specjalizacji według SNC, poprzez udział w programach szkoleniowych umiejętności przedsiębiorczych i przekrojowych, w celu zwiększenia użyteczności i jakości systemów kształcenia i szkolenia. Proponowany projekt, trwający 18 miesięcy, wpisuje się w strategiczne priorytety POCU 2014-2020 w zakresie rozwoju wysoko wykwalifikowanych zasobów ludzkich, inteligentnego i zrównoważonego wzrostu, wykorzystania potencjału pracy, stworzenia warunków dla zwiększenia uczestnictwa w rynku pracy i dostępu do wysokiej jakości miejsc pracy. Realizując cel ogólny, projekt wchodzi w zakres AP6 „Edukacja i kompetencje”, PI 10.iv, poprzez zwiększenie adekwatności systemów kształcenia i szkolenia dla rynku pracy i ich jakości oraz ułatwienie przejścia od kształcenia do zatrudnienia. O.S.6.13 osiąga się poprzez włączenie działań w potencjalnych miejscach pracy/badaniach/innowacjach oraz poprzez obszary priorytetowe, a mianowicie inteligentne specjalizacje określone w krajowych strategiach na rzecz konkurencyjności i badań, rozwoju i innowacji, które wyznaczają tematy badawcze 100 doktorantów i badaczy podoktorskich: Chemia, Inżynieria chemiczna, Inżynieria Materiałów. Poprzez zapewnienie wsparcia grupy docelowej i tworzenie powiązań/partnerstw z podmiotami ułatwiającymi wejście na rynek pracy wzmacnia się powiązania między szkolnictwem wyższym, sektorem badań, rozwoju i innowacji a otoczeniem biznesowym. Ponadto proponowany projekt, poprzez działania, które mają zostać zrealizowane, odpowiada wizji, zgodnie z którą w 2020 r. Rumunia stanie się konkurencyjna na szczeblu regionalnym i globalnym dzięki innowacjom napędzanym przez R & D. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt általános célja, hogy növelje a 70 PhD hallgató és 30 posztdoktori kutató beilleszkedési arányát a kémia, vegyészmérnöki és anyagmérnöki területen, amelyet a potenciális munkahelyen végzett képzési tevékenységek révén érnek el a K+F területén működő gazdasági szereplőkkel és intézményekkel való partnerségek eredményeként, különös tekintettel az SNC szerint versenyképes potenciállal rendelkező gazdasági ágazatokra és az SNCDI szerinti intelligens szakosodásra, a vállalkozói és transzverzális készségek képzési programjaiban való részvétel révén, az oktatási és képzési rendszerek hasznosságának és minőségének növelése érdekében. A 18 hónapos időtartamra szóló javasolt projekt a POCU 2014–2020 stratégiai prioritásai közé tartozik a magasan képzett emberi erőforrások fejlesztése, az intelligens és fenntartható növekedés, a munkaerő-potenciál kiaknázása, a munkaerő-piaci részvétel fokozásának és a minőségi munkahelyekhez való hozzáférés feltételeinek megteremtése tekintetében. Az általános célkitűzés elérésével a projekt az „Oktatás és kompetenciák” elnevezésű hatodik cselekvési program (PI 10.iv) alá tartozik azáltal, hogy növeli az oktatási és képzési rendszerek munkaerő-piaci relevanciáját és minőségét, valamint megkönnyíti az oktatásból a munkába való átmenetet. Az O.S.6.13. pont a potenciális munkahelyen/kutatásban/innovációban végzett tevékenységek, valamint a nemzeti versenyképességi és kutatási és innovációs stratégiák keretében meghatározott kiemelt területek, nevezetesen az 100 doktorandusz és posztdoktori kutató kutatási témáinak keretét képező intelligens szakosodások révén érhető el: Kémia, Vegyészmérnöki, Anyagmérnöki. A célcsoport támogatásának biztosításával és a munkaerő-piaci beilleszkedést megkönnyítő szervezetekkel való kapcsolatok/partnerségek létrehozásával erősödnek a felsőoktatás, a K+F+I ágazat és az üzleti környezet közötti kapcsolatok. A tervezett projekt a végrehajtandó intézkedések révén megfelel annak az elképzelésnek is, amely szerint Románia 2020-ban regionális és globális szinten versenyképessé válik a R & D által táplált innováció révén. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt általános célja, hogy növelje a 70 PhD hallgató és 30 posztdoktori kutató beilleszkedési arányát a kémia, vegyészmérnöki és anyagmérnöki területen, amelyet a potenciális munkahelyen végzett képzési tevékenységek révén érnek el a K+F területén működő gazdasági szereplőkkel és intézményekkel való partnerségek eredményeként, különös tekintettel az SNC szerint versenyképes potenciállal rendelkező gazdasági ágazatokra és az SNCDI szerinti intelligens szakosodásra, a vállalkozói és transzverzális készségek képzési programjaiban való részvétel révén, az oktatási és képzési rendszerek hasznosságának és minőségének növelése érdekében. A 18 hónapos időtartamra szóló javasolt projekt a POCU 2014–2020 stratégiai prioritásai közé tartozik a magasan képzett emberi erőforrások fejlesztése, az intelligens és fenntartható növekedés, a munkaerő-potenciál kiaknázása, a munkaerő-piaci részvétel fokozásának és a minőségi munkahelyekhez való hozzáférés feltételeinek megteremtése tekintetében. Az általános célkitűzés elérésével a projekt az „Oktatás és kompetenciák” elnevezésű hatodik cselekvési program (PI 10.iv) alá tartozik azáltal, hogy növeli az oktatási és képzési rendszerek munkaerő-piaci relevanciáját és minőségét, valamint megkönnyíti az oktatásból a munkába való átmenetet. Az O.S.6.13. pont a potenciális munkahelyen/kutatásban/innovációban végzett tevékenységek, valamint a nemzeti versenyképességi és kutatási és innovációs stratégiák keretében meghatározott kiemelt területek, nevezetesen az 100 doktorandusz és posztdoktori kutató kutatási témáinak keretét képező intelligens szakosodások révén érhető el: Kémia, Vegyészmérnöki, Anyagmérnöki. A célcsoport támogatásának biztosításával és a munkaerő-piaci beilleszkedést megkönnyítő szervezetekkel való kapcsolatok/partnerségek létrehozásával erősödnek a felsőoktatás, a K+F+I ágazat és az üzleti környezet közötti kapcsolatok. A tervezett projekt a végrehajtandó intézkedések révén megfelel annak az elképzelésnek is, amely szerint Románia 2020-ban regionális és globális szinten versenyképessé válik a R & D által táplált innováció révén. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt általános célja, hogy növelje a 70 PhD hallgató és 30 posztdoktori kutató beilleszkedési arányát a kémia, vegyészmérnöki és anyagmérnöki területen, amelyet a potenciális munkahelyen végzett képzési tevékenységek révén érnek el a K+F területén működő gazdasági szereplőkkel és intézményekkel való partnerségek eredményeként, különös tekintettel az SNC szerint versenyképes potenciállal rendelkező gazdasági ágazatokra és az SNCDI szerinti intelligens szakosodásra, a vállalkozói és transzverzális készségek képzési programjaiban való részvétel révén, az oktatási és képzési rendszerek hasznosságának és minőségének növelése érdekében. A 18 hónapos időtartamra szóló javasolt projekt a POCU 2014–2020 stratégiai prioritásai közé tartozik a magasan képzett emberi erőforrások fejlesztése, az intelligens és fenntartható növekedés, a munkaerő-potenciál kiaknázása, a munkaerő-piaci részvétel fokozásának és a minőségi munkahelyekhez való hozzáférés feltételeinek megteremtése tekintetében. Az általános célkitűzés elérésével a projekt az „Oktatás és kompetenciák” elnevezésű hatodik cselekvési program (PI 10.iv) alá tartozik azáltal, hogy növeli az oktatási és képzési rendszerek munkaerő-piaci relevanciáját és minőségét, valamint megkönnyíti az oktatásból a munkába való átmenetet. Az O.S.6.13. pont a potenciális munkahelyen/kutatásban/innovációban végzett tevékenységek, valamint a nemzeti versenyképességi és kutatási és innovációs stratégiák keretében meghatározott kiemelt területek, nevezetesen az 100 doktorandusz és posztdoktori kutató kutatási témáinak keretét képező intelligens szakosodások révén érhető el: Kémia, Vegyészmérnöki, Anyagmérnöki. A célcsoport támogatásának biztosításával és a munkaerő-piaci beilleszkedést megkönnyítő szervezetekkel való kapcsolatok/partnerségek létrehozásával erősödnek a felsőoktatás, a K+F+I ágazat és az üzleti környezet közötti kapcsolatok. A tervezett projekt a végrehajtandó intézkedések révén megfelel annak az elképzelésnek is, amely szerint Románia 2020-ban regionális és globális szinten versenyképessé válik a R & D által táplált innováció révén. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Obecným cílem projektu je zvýšit míru zapojení 70 doktorandů a 30 postdoktorandských výzkumných pracovníků v oblasti chemie, chemického inženýrství a materiálového inženýrství, dosaženého prostřednictvím vzdělávacích aktivit na potenciálním pracovním místě, v důsledku partnerství s hospodářskými subjekty a institucemi v oblasti výzkumu, vývoje a inovací se zaměřením na hospodářská odvětví s konkurenčním potenciálem podle SNC a na oblasti inteligentní specializace podle SNCDI, a to prostřednictvím účasti na vzdělávacích programech podnikatelských a průřezových dovedností, na podporu zvyšování užitečnosti a kvality systémů vzdělávání a odborné přípravy. Navrhovaný projekt s dobou trvání 18 měsíců spadá do strategických priorit POCU na období 2014–2020, pokud jde o rozvoj vysoce kvalifikovaných lidských zdrojů, inteligentní a udržitelný růst, využití pracovního potenciálu, vytváření podmínek pro zvýšení účasti na trhu práce a přístup ke kvalitním pracovním místům. Dosažením obecného cíle projekt spadá do rámce AP6 Vzdělávání a kompetence, PI 10.iv, tím, že zvyšuje význam systémů vzdělávání a odborné přípravy pro trh práce a jejich kvalitu a usnadňuje přechod ze vzdělávání do zaměstnání. O.S.6.13 je dosaženo zahrnutím činností na potenciální pracovní místo/výzkum/inovaci a prostřednictvím prioritních oblastí, konkrétně inteligentních specializací určených v rámci národních strategií konkurenceschopnosti a výzkumu, vývoje a inovací, které tvoří rámec výzkumných témat 100 doktorandských studentů a postdoktorandských výzkumných pracovníků: Chemie, chemické inženýrství, materiálové inženýrství. Zajištěním podpory cílové skupiny a vytvářením vazeb/partnerství se subjekty, které usnadňují začlenění na trh práce, jsou posíleny vazby mezi vysokoškolským vzděláváním, odvětvím výzkumu, vývoje a inovací a podnikatelským prostředím. Navrhovaný projekt prostřednictvím akcí, které mají být provedeny, rovněž odpovídá vizi, podle níž se Rumunsko v roce 2020 stane konkurenceschopným na regionální a celosvětové úrovni prostřednictvím inovací, které budou podporovány výzkumem a vývojem. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Obecným cílem projektu je zvýšit míru zapojení 70 doktorandů a 30 postdoktorandských výzkumných pracovníků v oblasti chemie, chemického inženýrství a materiálového inženýrství, dosaženého prostřednictvím vzdělávacích aktivit na potenciálním pracovním místě, v důsledku partnerství s hospodářskými subjekty a institucemi v oblasti výzkumu, vývoje a inovací se zaměřením na hospodářská odvětví s konkurenčním potenciálem podle SNC a na oblasti inteligentní specializace podle SNCDI, a to prostřednictvím účasti na vzdělávacích programech podnikatelských a průřezových dovedností, na podporu zvyšování užitečnosti a kvality systémů vzdělávání a odborné přípravy. Navrhovaný projekt s dobou trvání 18 měsíců spadá do strategických priorit POCU na období 2014–2020, pokud jde o rozvoj vysoce kvalifikovaných lidských zdrojů, inteligentní a udržitelný růst, využití pracovního potenciálu, vytváření podmínek pro zvýšení účasti na trhu práce a přístup ke kvalitním pracovním místům. Dosažením obecného cíle projekt spadá do rámce AP6 Vzdělávání a kompetence, PI 10.iv, tím, že zvyšuje význam systémů vzdělávání a odborné přípravy pro trh práce a jejich kvalitu a usnadňuje přechod ze vzdělávání do zaměstnání. O.S.6.13 je dosaženo zahrnutím činností na potenciální pracovní místo/výzkum/inovaci a prostřednictvím prioritních oblastí, konkrétně inteligentních specializací určených v rámci národních strategií konkurenceschopnosti a výzkumu, vývoje a inovací, které tvoří rámec výzkumných témat 100 doktorandských studentů a postdoktorandských výzkumných pracovníků: Chemie, chemické inženýrství, materiálové inženýrství. Zajištěním podpory cílové skupiny a vytvářením vazeb/partnerství se subjekty, které usnadňují začlenění na trh práce, jsou posíleny vazby mezi vysokoškolským vzděláváním, odvětvím výzkumu, vývoje a inovací a podnikatelským prostředím. Navrhovaný projekt prostřednictvím akcí, které mají být provedeny, rovněž odpovídá vizi, podle níž se Rumunsko v roce 2020 stane konkurenceschopným na regionální a celosvětové úrovni prostřednictvím inovací, které budou podporovány výzkumem a vývojem. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Obecným cílem projektu je zvýšit míru zapojení 70 doktorandů a 30 postdoktorandských výzkumných pracovníků v oblasti chemie, chemického inženýrství a materiálového inženýrství, dosaženého prostřednictvím vzdělávacích aktivit na potenciálním pracovním místě, v důsledku partnerství s hospodářskými subjekty a institucemi v oblasti výzkumu, vývoje a inovací se zaměřením na hospodářská odvětví s konkurenčním potenciálem podle SNC a na oblasti inteligentní specializace podle SNCDI, a to prostřednictvím účasti na vzdělávacích programech podnikatelských a průřezových dovedností, na podporu zvyšování užitečnosti a kvality systémů vzdělávání a odborné přípravy. Navrhovaný projekt s dobou trvání 18 měsíců spadá do strategických priorit POCU na období 2014–2020, pokud jde o rozvoj vysoce kvalifikovaných lidských zdrojů, inteligentní a udržitelný růst, využití pracovního potenciálu, vytváření podmínek pro zvýšení účasti na trhu práce a přístup ke kvalitním pracovním místům. Dosažením obecného cíle projekt spadá do rámce AP6 Vzdělávání a kompetence, PI 10.iv, tím, že zvyšuje význam systémů vzdělávání a odborné přípravy pro trh práce a jejich kvalitu a usnadňuje přechod ze vzdělávání do zaměstnání. O.S.6.13 je dosaženo zahrnutím činností na potenciální pracovní místo/výzkum/inovaci a prostřednictvím prioritních oblastí, konkrétně inteligentních specializací určených v rámci národních strategií konkurenceschopnosti a výzkumu, vývoje a inovací, které tvoří rámec výzkumných témat 100 doktorandských studentů a postdoktorandských výzkumných pracovníků: Chemie, chemické inženýrství, materiálové inženýrství. Zajištěním podpory cílové skupiny a vytvářením vazeb/partnerství se subjekty, které usnadňují začlenění na trh práce, jsou posíleny vazby mezi vysokoškolským vzděláváním, odvětvím výzkumu, vývoje a inovací a podnikatelským prostředím. Navrhovaný projekt prostřednictvím akcí, které mají být provedeny, rovněž odpovídá vizi, podle níž se Rumunsko v roce 2020 stane konkurenceschopným na regionální a celosvětové úrovni prostřednictvím inovací, které budou podporovány výzkumem a vývojem. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta vispārīgais mērķis ir palielināt 70 doktorantūras studentu un 30 pēcdoktorantūras pētnieku iekļaušanas līmeni ķīmijas, ķīmiskās inženierijas un materiāltehnikas jomā, kas panākta ar apmācības pasākumiem potenciālā darbā, pateicoties partnerībām ar ekonomikas dalībniekiem un institūcijām pētniecības, attīstības un inovācijas jomā, koncentrējoties uz ekonomikas nozarēm ar konkurētspējas potenciālu saskaņā ar SNCDI un uz inteliģentas specializācijas jomām saskaņā ar SNCDI, piedaloties uzņēmējdarbības un transversālo prasmju apmācības programmās, atbalstot izglītības un apmācības sistēmu lietderības un kvalitātes palielināšanu. Ierosinātais projekts, kura ilgums ir 18 mēneši, ietilpst POCU 2014–2020 stratēģiskajās prioritātēs attiecībā uz augsti kvalificētu cilvēkresursu attīstību, gudru un ilgtspējīgu izaugsmi, darbaspēka potenciāla izmantošanu, apstākļu radīšanu, lai palielinātu dalību darba tirgū un piekļuvi kvalitatīvām darbvietām. Sasniedzot vispārējo mērķi, projekts ietilpst AP6 “Izglītība un kompetences” (PI 10.iv) punkts, palielinot izglītības un apmācības sistēmu atbilstību darba tirgum un to kvalitātei un atvieglojot pāreju no izglītības uz darba dzīvi. O.S.6.13. tiek panākts, iekļaujot pasākumus potenciālā darba/pētniecības/inovācijas jomā un izmantojot prioritārās jomas, proti, pārdomātas specializācijas, kas noteiktas valsts konkurētspējas un pētniecības un inovācijas stratēģijās, kuras nosaka pētniecības tēmas 100 doktorantiem un pēcdoktorantūras pētniekiem: Ķīmija, ķīmiskā inženierija, materiālu inženierija. Nodrošinot mērķgrupas atbalstu un veidojot saiknes/partnerības ar struktūrām, kas veicina iekļaušanos darba tirgū, tiek stiprinātas saiknes starp augstāko izglītību, pētniecības, izstrādes un inovācijas nozari un uzņēmējdarbības vidi. Turklāt ierosinātais projekts, izmantojot veicamās darbības, atbilst redzējumam, saskaņā ar kuru Rumānija 2020. gadā kļūs konkurētspējīga reģionālā un globālā līmenī, izmantojot inovācijas, ko atbalsta pētniecība un izstrāde; D. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta vispārīgais mērķis ir palielināt 70 doktorantūras studentu un 30 pēcdoktorantūras pētnieku iekļaušanas līmeni ķīmijas, ķīmiskās inženierijas un materiāltehnikas jomā, kas panākta ar apmācības pasākumiem potenciālā darbā, pateicoties partnerībām ar ekonomikas dalībniekiem un institūcijām pētniecības, attīstības un inovācijas jomā, koncentrējoties uz ekonomikas nozarēm ar konkurētspējas potenciālu saskaņā ar SNCDI un uz inteliģentas specializācijas jomām saskaņā ar SNCDI, piedaloties uzņēmējdarbības un transversālo prasmju apmācības programmās, atbalstot izglītības un apmācības sistēmu lietderības un kvalitātes palielināšanu. Ierosinātais projekts, kura ilgums ir 18 mēneši, ietilpst POCU 2014–2020 stratēģiskajās prioritātēs attiecībā uz augsti kvalificētu cilvēkresursu attīstību, gudru un ilgtspējīgu izaugsmi, darbaspēka potenciāla izmantošanu, apstākļu radīšanu, lai palielinātu dalību darba tirgū un piekļuvi kvalitatīvām darbvietām. Sasniedzot vispārējo mērķi, projekts ietilpst AP6 “Izglītība un kompetences” (PI 10.iv) punkts, palielinot izglītības un apmācības sistēmu atbilstību darba tirgum un to kvalitātei un atvieglojot pāreju no izglītības uz darba dzīvi. O.S.6.13. tiek panākts, iekļaujot pasākumus potenciālā darba/pētniecības/inovācijas jomā un izmantojot prioritārās jomas, proti, pārdomātas specializācijas, kas noteiktas valsts konkurētspējas un pētniecības un inovācijas stratēģijās, kuras nosaka pētniecības tēmas 100 doktorantiem un pēcdoktorantūras pētniekiem: Ķīmija, ķīmiskā inženierija, materiālu inženierija. Nodrošinot mērķgrupas atbalstu un veidojot saiknes/partnerības ar struktūrām, kas veicina iekļaušanos darba tirgū, tiek stiprinātas saiknes starp augstāko izglītību, pētniecības, izstrādes un inovācijas nozari un uzņēmējdarbības vidi. Turklāt ierosinātais projekts, izmantojot veicamās darbības, atbilst redzējumam, saskaņā ar kuru Rumānija 2020. gadā kļūs konkurētspējīga reģionālā un globālā līmenī, izmantojot inovācijas, ko atbalsta pētniecība un izstrāde; D. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta vispārīgais mērķis ir palielināt 70 doktorantūras studentu un 30 pēcdoktorantūras pētnieku iekļaušanas līmeni ķīmijas, ķīmiskās inženierijas un materiāltehnikas jomā, kas panākta ar apmācības pasākumiem potenciālā darbā, pateicoties partnerībām ar ekonomikas dalībniekiem un institūcijām pētniecības, attīstības un inovācijas jomā, koncentrējoties uz ekonomikas nozarēm ar konkurētspējas potenciālu saskaņā ar SNCDI un uz inteliģentas specializācijas jomām saskaņā ar SNCDI, piedaloties uzņēmējdarbības un transversālo prasmju apmācības programmās, atbalstot izglītības un apmācības sistēmu lietderības un kvalitātes palielināšanu. Ierosinātais projekts, kura ilgums ir 18 mēneši, ietilpst POCU 2014–2020 stratēģiskajās prioritātēs attiecībā uz augsti kvalificētu cilvēkresursu attīstību, gudru un ilgtspējīgu izaugsmi, darbaspēka potenciāla izmantošanu, apstākļu radīšanu, lai palielinātu dalību darba tirgū un piekļuvi kvalitatīvām darbvietām. Sasniedzot vispārējo mērķi, projekts ietilpst AP6 “Izglītība un kompetences” (PI 10.iv) punkts, palielinot izglītības un apmācības sistēmu atbilstību darba tirgum un to kvalitātei un atvieglojot pāreju no izglītības uz darba dzīvi. O.S.6.13. tiek panākts, iekļaujot pasākumus potenciālā darba/pētniecības/inovācijas jomā un izmantojot prioritārās jomas, proti, pārdomātas specializācijas, kas noteiktas valsts konkurētspējas un pētniecības un inovācijas stratēģijās, kuras nosaka pētniecības tēmas 100 doktorantiem un pēcdoktorantūras pētniekiem: Ķīmija, ķīmiskā inženierija, materiālu inženierija. Nodrošinot mērķgrupas atbalstu un veidojot saiknes/partnerības ar struktūrām, kas veicina iekļaušanos darba tirgū, tiek stiprinātas saiknes starp augstāko izglītību, pētniecības, izstrādes un inovācijas nozari un uzņēmējdarbības vidi. Turklāt ierosinātais projekts, izmantojot veicamās darbības, atbilst redzējumam, saskaņā ar kuru Rumānija 2020. gadā kļūs konkurētspējīga reģionālā un globālā līmenī, izmantojot inovācijas, ko atbalsta pētniecība un izstrāde; D. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é cuspóir ginearálta an tionscadail cur leis an ráta ionsáite de 70 mac léinn PhD agus 30 taighdeoir iardhochtúireachta i réimsí na Ceimice, na hInnealtóireachta Ceimicí agus na hInnealtóireachta Ábhair, a baineadh amach trí ghníomhaíochtaí oiliúna ag post féideartha, mar thoradh ar chomhpháirtíochtaí le gníomhairí eacnamaíocha agus institiúidí i réimse an TFN, le béim ar earnálacha eacnamaíocha a bhfuil acmhainneacht iomaíoch acu de réir SNC agus ar réimsí speisialtóireachta cliste de réir SNCDI, trí rannpháirtíocht i gcláir oiliúna scileanna fiontraíochta agus idirdhisciplíneacha, chun tacú le húsáideacht agus cáilíocht na gcóras oideachais agus oiliúna a mhéadú. Tagann an tionscadal atá beartaithe, le tréimhse 18 mí, faoi thosaíochtaí straitéiseacha POCU 2014-2020 maidir le hacmhainní daonna ardcháilithe a fhorbairt, fás cliste agus inbhuanaithe, leas a bhaint as acmhainneacht saothair, dálaí a chruthú chun rannpháirtíocht sa mhargadh saothair agus rochtain ar phoist ardcháilíochta a mhéadú. Tríd an gcuspóir ginearálta a bhaint amach, tagann an tionscadal faoi Oideachas agus Inniúlachtaí AP6, PI 10.iv, trí ábharthacht na gcóras oideachais agus oiliúna don mhargadh saothair agus dá gcáilíocht a mhéadú agus tríd an aistriú ón oideachas go dtí an obair a éascú. Baintear amach O.S.6.13 trí ghníomhaíochtaí ag post/taighde/nuálaíocht a d’fhéadfadh a bheith ann a chur san áireamh agus trí na réimsí tosaíochta, eadhon speisialtóireachtaí cliste arna sainaithint laistigh de straitéisí náisiúnta iomaíochais agus straitéisí TFN, ina leagtar amach téamaí taighde an 100 mac léinn PhD agus taighdeoirí iardhochtúireachta: Ceimic, Innealtóireacht Cheimiceach, Innealtóireacht Ábhair. Trí thacaíocht an spriocghrúpa a áirithiú agus trí naisc/comhpháirtíochtaí a chruthú le heintitis a éascaíonn an cur isteach ar mhargadh an tsaothair, neartaítear na naisc idir an t-ardoideachas, an earnáil TFN agus an timpeallacht ghnó. Chomh maith leis sin, comhfhreagraíonn an tionscadal atá beartaithe, trí na gníomhaíochtaí atá le cur i gcrích, don fhís ar dá réir a bheidh an Rómáin iomaíoch in 2020 ar an leibhéal réigiúnach agus ar an leibhéal domhanda trí nuálaíocht a chothóidh T & F. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é cuspóir ginearálta an tionscadail cur leis an ráta ionsáite de 70 mac léinn PhD agus 30 taighdeoir iardhochtúireachta i réimsí na Ceimice, na hInnealtóireachta Ceimicí agus na hInnealtóireachta Ábhair, a baineadh amach trí ghníomhaíochtaí oiliúna ag post féideartha, mar thoradh ar chomhpháirtíochtaí le gníomhairí eacnamaíocha agus institiúidí i réimse an TFN, le béim ar earnálacha eacnamaíocha a bhfuil acmhainneacht iomaíoch acu de réir SNC agus ar réimsí speisialtóireachta cliste de réir SNCDI, trí rannpháirtíocht i gcláir oiliúna scileanna fiontraíochta agus idirdhisciplíneacha, chun tacú le húsáideacht agus cáilíocht na gcóras oideachais agus oiliúna a mhéadú. Tagann an tionscadal atá beartaithe, le tréimhse 18 mí, faoi thosaíochtaí straitéiseacha POCU 2014-2020 maidir le hacmhainní daonna ardcháilithe a fhorbairt, fás cliste agus inbhuanaithe, leas a bhaint as acmhainneacht saothair, dálaí a chruthú chun rannpháirtíocht sa mhargadh saothair agus rochtain ar phoist ardcháilíochta a mhéadú. Tríd an gcuspóir ginearálta a bhaint amach, tagann an tionscadal faoi Oideachas agus Inniúlachtaí AP6, PI 10.iv, trí ábharthacht na gcóras oideachais agus oiliúna don mhargadh saothair agus dá gcáilíocht a mhéadú agus tríd an aistriú ón oideachas go dtí an obair a éascú. Baintear amach O.S.6.13 trí ghníomhaíochtaí ag post/taighde/nuálaíocht a d’fhéadfadh a bheith ann a chur san áireamh agus trí na réimsí tosaíochta, eadhon speisialtóireachtaí cliste arna sainaithint laistigh de straitéisí náisiúnta iomaíochais agus straitéisí TFN, ina leagtar amach téamaí taighde an 100 mac léinn PhD agus taighdeoirí iardhochtúireachta: Ceimic, Innealtóireacht Cheimiceach, Innealtóireacht Ábhair. Trí thacaíocht an spriocghrúpa a áirithiú agus trí naisc/comhpháirtíochtaí a chruthú le heintitis a éascaíonn an cur isteach ar mhargadh an tsaothair, neartaítear na naisc idir an t-ardoideachas, an earnáil TFN agus an timpeallacht ghnó. Chomh maith leis sin, comhfhreagraíonn an tionscadal atá beartaithe, trí na gníomhaíochtaí atá le cur i gcrích, don fhís ar dá réir a bheidh an Rómáin iomaíoch in 2020 ar an leibhéal réigiúnach agus ar an leibhéal domhanda trí nuálaíocht a chothóidh T & F. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é cuspóir ginearálta an tionscadail cur leis an ráta ionsáite de 70 mac léinn PhD agus 30 taighdeoir iardhochtúireachta i réimsí na Ceimice, na hInnealtóireachta Ceimicí agus na hInnealtóireachta Ábhair, a baineadh amach trí ghníomhaíochtaí oiliúna ag post féideartha, mar thoradh ar chomhpháirtíochtaí le gníomhairí eacnamaíocha agus institiúidí i réimse an TFN, le béim ar earnálacha eacnamaíocha a bhfuil acmhainneacht iomaíoch acu de réir SNC agus ar réimsí speisialtóireachta cliste de réir SNCDI, trí rannpháirtíocht i gcláir oiliúna scileanna fiontraíochta agus idirdhisciplíneacha, chun tacú le húsáideacht agus cáilíocht na gcóras oideachais agus oiliúna a mhéadú. Tagann an tionscadal atá beartaithe, le tréimhse 18 mí, faoi thosaíochtaí straitéiseacha POCU 2014-2020 maidir le hacmhainní daonna ardcháilithe a fhorbairt, fás cliste agus inbhuanaithe, leas a bhaint as acmhainneacht saothair, dálaí a chruthú chun rannpháirtíocht sa mhargadh saothair agus rochtain ar phoist ardcháilíochta a mhéadú. Tríd an gcuspóir ginearálta a bhaint amach, tagann an tionscadal faoi Oideachas agus Inniúlachtaí AP6, PI 10.iv, trí ábharthacht na gcóras oideachais agus oiliúna don mhargadh saothair agus dá gcáilíocht a mhéadú agus tríd an aistriú ón oideachas go dtí an obair a éascú. Baintear amach O.S.6.13 trí ghníomhaíochtaí ag post/taighde/nuálaíocht a d’fhéadfadh a bheith ann a chur san áireamh agus trí na réimsí tosaíochta, eadhon speisialtóireachtaí cliste arna sainaithint laistigh de straitéisí náisiúnta iomaíochais agus straitéisí TFN, ina leagtar amach téamaí taighde an 100 mac léinn PhD agus taighdeoirí iardhochtúireachta: Ceimic, Innealtóireacht Cheimiceach, Innealtóireacht Ábhair. Trí thacaíocht an spriocghrúpa a áirithiú agus trí naisc/comhpháirtíochtaí a chruthú le heintitis a éascaíonn an cur isteach ar mhargadh an tsaothair, neartaítear na naisc idir an t-ardoideachas, an earnáil TFN agus an timpeallacht ghnó. Chomh maith leis sin, comhfhreagraíonn an tionscadal atá beartaithe, trí na gníomhaíochtaí atá le cur i gcrích, don fhís ar dá réir a bheidh an Rómáin iomaíoch in 2020 ar an leibhéal réigiúnach agus ar an leibhéal domhanda trí nuálaíocht a chothóidh T & F. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Splošni cilj projekta je povečati stopnjo vključitve 70 doktorskih študentov in 30 podoktorskih raziskovalcev na področjih kemije, kemijskega inženiringa in materialnega inženiringa, doseženega z dejavnostmi usposabljanja na potencialnem delovnem mestu, kot rezultat partnerstev z gospodarskimi subjekti in institucijami na področju raziskav, razvoja in inovacij, s poudarkom na gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom v skladu s SNCD in na področjih inteligentne specializacije v skladu s SNCDI, s sodelovanjem v programih usposabljanja podjetniških in prečnih spretnosti, v podporo povečanju uporabnosti in kakovosti sistemov izobraževanja in usposabljanja. Predlagani projekt, ki traja 18 mesecev, spada med strateške prednostne naloge POCU 2014–2020 v zvezi z razvojem visokokvalificiranih človeških virov, pametno in trajnostno rastjo, izkoriščanjem potenciala delovne sile, ustvarjanjem pogojev za povečanje udeležbe na trgu dela in dostopom do kakovostnih delovnih mest. Z doseganjem splošnega cilja projekt spada v AP6 Izobraževanje in kompetence, PI 10.iv, s povečanjem ustreznosti sistemov izobraževanja in usposabljanja za trg dela in njihovo kakovost ter z olajšanjem prehoda iz izobraževanja v zaposlitev. O.S.6.13 se doseže z vključitvijo dejavnosti na potencialno delovno mesto/raziskave/inovacije in prek prednostnih področij, in sicer pametnih specializacij, opredeljenih v nacionalnih strategijah konkurenčnosti in raziskav, razvoja in inovacij, ki opredeljujejo raziskovalne teme 100 doktorskih študentov in podoktorskih raziskovalcev: Kemija, kemijsko inženirstvo, inženirstvo materialov. Z zagotavljanjem podpore ciljne skupine in ustvarjanjem povezav/partnerstev s subjekti, ki omogočajo vključevanje na trg dela, se okrepijo povezave med visokošolskim izobraževanjem, sektorjem raziskav, razvoja in inovacij ter poslovnim okoljem. Poleg tega predlagani projekt z ukrepi, ki jih je treba izvesti, ustreza viziji, v skladu s katero bo Romunija leta 2020 postala konkurenčna na regionalni in svetovni ravni z inovacijami, ki jih bodo zagotavljale raziskave in razvoj. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Splošni cilj projekta je povečati stopnjo vključitve 70 doktorskih študentov in 30 podoktorskih raziskovalcev na področjih kemije, kemijskega inženiringa in materialnega inženiringa, doseženega z dejavnostmi usposabljanja na potencialnem delovnem mestu, kot rezultat partnerstev z gospodarskimi subjekti in institucijami na področju raziskav, razvoja in inovacij, s poudarkom na gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom v skladu s SNCD in na področjih inteligentne specializacije v skladu s SNCDI, s sodelovanjem v programih usposabljanja podjetniških in prečnih spretnosti, v podporo povečanju uporabnosti in kakovosti sistemov izobraževanja in usposabljanja. Predlagani projekt, ki traja 18 mesecev, spada med strateške prednostne naloge POCU 2014–2020 v zvezi z razvojem visokokvalificiranih človeških virov, pametno in trajnostno rastjo, izkoriščanjem potenciala delovne sile, ustvarjanjem pogojev za povečanje udeležbe na trgu dela in dostopom do kakovostnih delovnih mest. Z doseganjem splošnega cilja projekt spada v AP6 Izobraževanje in kompetence, PI 10.iv, s povečanjem ustreznosti sistemov izobraževanja in usposabljanja za trg dela in njihovo kakovost ter z olajšanjem prehoda iz izobraževanja v zaposlitev. O.S.6.13 se doseže z vključitvijo dejavnosti na potencialno delovno mesto/raziskave/inovacije in prek prednostnih področij, in sicer pametnih specializacij, opredeljenih v nacionalnih strategijah konkurenčnosti in raziskav, razvoja in inovacij, ki opredeljujejo raziskovalne teme 100 doktorskih študentov in podoktorskih raziskovalcev: Kemija, kemijsko inženirstvo, inženirstvo materialov. Z zagotavljanjem podpore ciljne skupine in ustvarjanjem povezav/partnerstev s subjekti, ki omogočajo vključevanje na trg dela, se okrepijo povezave med visokošolskim izobraževanjem, sektorjem raziskav, razvoja in inovacij ter poslovnim okoljem. Poleg tega predlagani projekt z ukrepi, ki jih je treba izvesti, ustreza viziji, v skladu s katero bo Romunija leta 2020 postala konkurenčna na regionalni in svetovni ravni z inovacijami, ki jih bodo zagotavljale raziskave in razvoj. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Splošni cilj projekta je povečati stopnjo vključitve 70 doktorskih študentov in 30 podoktorskih raziskovalcev na področjih kemije, kemijskega inženiringa in materialnega inženiringa, doseženega z dejavnostmi usposabljanja na potencialnem delovnem mestu, kot rezultat partnerstev z gospodarskimi subjekti in institucijami na področju raziskav, razvoja in inovacij, s poudarkom na gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom v skladu s SNCD in na področjih inteligentne specializacije v skladu s SNCDI, s sodelovanjem v programih usposabljanja podjetniških in prečnih spretnosti, v podporo povečanju uporabnosti in kakovosti sistemov izobraževanja in usposabljanja. Predlagani projekt, ki traja 18 mesecev, spada med strateške prednostne naloge POCU 2014–2020 v zvezi z razvojem visokokvalificiranih človeških virov, pametno in trajnostno rastjo, izkoriščanjem potenciala delovne sile, ustvarjanjem pogojev za povečanje udeležbe na trgu dela in dostopom do kakovostnih delovnih mest. Z doseganjem splošnega cilja projekt spada v AP6 Izobraževanje in kompetence, PI 10.iv, s povečanjem ustreznosti sistemov izobraževanja in usposabljanja za trg dela in njihovo kakovost ter z olajšanjem prehoda iz izobraževanja v zaposlitev. O.S.6.13 se doseže z vključitvijo dejavnosti na potencialno delovno mesto/raziskave/inovacije in prek prednostnih področij, in sicer pametnih specializacij, opredeljenih v nacionalnih strategijah konkurenčnosti in raziskav, razvoja in inovacij, ki opredeljujejo raziskovalne teme 100 doktorskih študentov in podoktorskih raziskovalcev: Kemija, kemijsko inženirstvo, inženirstvo materialov. Z zagotavljanjem podpore ciljne skupine in ustvarjanjem povezav/partnerstev s subjekti, ki omogočajo vključevanje na trg dela, se okrepijo povezave med visokošolskim izobraževanjem, sektorjem raziskav, razvoja in inovacij ter poslovnim okoljem. Poleg tega predlagani projekt z ukrepi, ki jih je treba izvesti, ustreza viziji, v skladu s katero bo Romunija leta 2020 postala konkurenčna na regionalni in svetovni ravni z inovacijami, ki jih bodo zagotavljale raziskave in razvoj. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Общата цел на проекта е да се увеличи процентът на включване на 70 докторанти и 30 постдокторанти в областта на химията, химическото инженерство и материалното инженерство, постигнато чрез обучителни дейности на потенциална работа, в резултат на партньорства с икономически агенти и институции в областта на НИРДИ, с акцент върху икономически сектори с конкурентен потенциал според SNC и в областите на интелигентна специализация съгласно SNCDI, чрез участие в програми за обучение на предприемачески и трансверсални умения, в подкрепа на повишаване на полезността и качеството на системите за образование и обучение. Предложеният проект с продължителност 18 месеца попада в стратегическите приоритети на POCU 2014—2020 г. по отношение на развитието на висококвалифицирани човешки ресурси, интелигентен и устойчив растеж, оползотворяване на потенциала на труда, създаване на условия за увеличаване на участието на пазара на труда и достъп до качествени работни места. Чрез постигане на общата цел проектът попада в рамките на AP6 „Образование и компетентност“, PI 10.iv, като се повишава адекватността на системите за образование и обучение за пазара на труда и тяхното качество и се улеснява преходът от образование към работа. O.S.6.13 се постига чрез включване на дейности на потенциално работно място/научни изследвания/иновации и чрез приоритетните области, а именно интелигентни специализации, идентифицирани в рамките на националните стратегии за конкурентоспособност и научноизследователска и развойна дейност, които очертават научноизследователските теми на 100-те докторанти и постдокторанти: Химия, Химическо инженерство, Материали Инженеринг. Чрез осигуряване на подкрепата на целевата група и създаване на връзки/партньорства със субекти, които улесняват навлизането на пазара на труда, се укрепват връзките между висшето образование, сектора на научните изследвания, иновациите и иновациите и бизнес средата. Освен това предложеният проект, чрез действията, които ще бъдат осъществени, съответства на визията, според която през 2020 г. Румъния ще стане конкурентоспособна на регионално и световно равнище чрез иновации, захранвани от НИРД. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Общата цел на проекта е да се увеличи процентът на включване на 70 докторанти и 30 постдокторанти в областта на химията, химическото инженерство и материалното инженерство, постигнато чрез обучителни дейности на потенциална работа, в резултат на партньорства с икономически агенти и институции в областта на НИРДИ, с акцент върху икономически сектори с конкурентен потенциал според SNC и в областите на интелигентна специализация съгласно SNCDI, чрез участие в програми за обучение на предприемачески и трансверсални умения, в подкрепа на повишаване на полезността и качеството на системите за образование и обучение. Предложеният проект с продължителност 18 месеца попада в стратегическите приоритети на POCU 2014—2020 г. по отношение на развитието на висококвалифицирани човешки ресурси, интелигентен и устойчив растеж, оползотворяване на потенциала на труда, създаване на условия за увеличаване на участието на пазара на труда и достъп до качествени работни места. Чрез постигане на общата цел проектът попада в рамките на AP6 „Образование и компетентност“, PI 10.iv, като се повишава адекватността на системите за образование и обучение за пазара на труда и тяхното качество и се улеснява преходът от образование към работа. O.S.6.13 се постига чрез включване на дейности на потенциално работно място/научни изследвания/иновации и чрез приоритетните области, а именно интелигентни специализации, идентифицирани в рамките на националните стратегии за конкурентоспособност и научноизследователска и развойна дейност, които очертават научноизследователските теми на 100-те докторанти и постдокторанти: Химия, Химическо инженерство, Материали Инженеринг. Чрез осигуряване на подкрепата на целевата група и създаване на връзки/партньорства със субекти, които улесняват навлизането на пазара на труда, се укрепват връзките между висшето образование, сектора на научните изследвания, иновациите и иновациите и бизнес средата. Освен това предложеният проект, чрез действията, които ще бъдат осъществени, съответства на визията, според която през 2020 г. Румъния ще стане конкурентоспособна на регионално и световно равнище чрез иновации, захранвани от НИРД. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Общата цел на проекта е да се увеличи процентът на включване на 70 докторанти и 30 постдокторанти в областта на химията, химическото инженерство и материалното инженерство, постигнато чрез обучителни дейности на потенциална работа, в резултат на партньорства с икономически агенти и институции в областта на НИРДИ, с акцент върху икономически сектори с конкурентен потенциал според SNC и в областите на интелигентна специализация съгласно SNCDI, чрез участие в програми за обучение на предприемачески и трансверсални умения, в подкрепа на повишаване на полезността и качеството на системите за образование и обучение. Предложеният проект с продължителност 18 месеца попада в стратегическите приоритети на POCU 2014—2020 г. по отношение на развитието на висококвалифицирани човешки ресурси, интелигентен и устойчив растеж, оползотворяване на потенциала на труда, създаване на условия за увеличаване на участието на пазара на труда и достъп до качествени работни места. Чрез постигане на общата цел проектът попада в рамките на AP6 „Образование и компетентност“, PI 10.iv, като се повишава адекватността на системите за образование и обучение за пазара на труда и тяхното качество и се улеснява преходът от образование към работа. O.S.6.13 се постига чрез включване на дейности на потенциално работно място/научни изследвания/иновации и чрез приоритетните области, а именно интелигентни специализации, идентифицирани в рамките на националните стратегии за конкурентоспособност и научноизследователска и развойна дейност, които очертават научноизследователските теми на 100-те докторанти и постдокторанти: Химия, Химическо инженерство, Материали Инженеринг. Чрез осигуряване на подкрепата на целевата група и създаване на връзки/партньорства със субекти, които улесняват навлизането на пазара на труда, се укрепват връзките между висшето образование, сектора на научните изследвания, иновациите и иновациите и бизнес средата. Освен това предложеният проект, чрез действията, които ще бъдат осъществени, съответства на визията, според която през 2020 г. Румъния ще стане конкурентоспособна на регионално и световно равнище чрез иновации, захранвани от НИРД. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li tiżdied ir-rata ta’ inserzjoni ta’ 70 student tal-PhD u 30 riċerkatur postdottorat fl-oqsma tal-Kimika, l-Inġinerija Kimika u l-Inġinerija Materjali, miksuba permezz ta’ attivitajiet ta’ taħriġ f’impjieg potenzjali, bħala riżultat ta’ sħubijiet ma’ aġenti ekonomiċi u istituzzjonijiet fil-qasam tar-RŻI, b’enfasi fuq setturi ekonomiċi b’potenzjal kompetittiv skont l-SNC u fuq l-oqsma tal-ispeċjalizzazzjoni intelliġenti skont l-SNCDI, permezz tal-parteċipazzjoni fi programmi ta’ taħriġ ta’ ħiliet intraprenditorjali u trasversali, b’appoġġ għaż-żieda fl-utilità u l-kwalità tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ. Il-proġett propost, b’durata ta’ 18-il xahar, jaqa’ taħt il-prijoritajiet strateġiċi tal-POCU 2014–2020 fir-rigward tal-iżvilupp ta’ riżorsi umani bi kwalifiki għoljin, tkabbir intelliġenti u sostenibbli, il-kapitalizzazzjoni fuq il-potenzjal tax-xogħol, il-ħolqien ta’ kundizzjonijiet biex tiżdied il-parteċipazzjoni fis-suq tax-xogħol u l-aċċess għal impjiegi ta’ kwalità. Billi jilħaq l-objettiv ġenerali, il-proġett jaqa’ taħt l-AP6 Edukazzjoni u Kompetenzi, PI 10.iv, billi jżid ir-rilevanza tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ għas-suq tax-xogħol u l-kwalità tagħhom u billi jiffaċilita t-tranżizzjoni mill-edukazzjoni għax-xogħol. O.S.6.13 jinkiseb billi jiġu inklużi attivitajiet f’impjieg/riċerka/innovazzjoni potenzjali u permezz tal-oqsma ta’ prijorità, jiġifieri speċjalizzazzjonijiet intelliġenti identifikati fi ħdan l-istrateġiji nazzjonali ta’ kompetittività u RŻI, li jinkwadraw it-temi ta’ riċerka tal-100 student tal-PhD u riċerkatur postdottorat: Kimika, Inġinerija Kimika, Materjali Inġinerija. Billi jiġi żgurat l-appoġġ tal-grupp fil-mira u jinħolqu rabtiet/sħubijiet ma’ entitajiet li jiffaċilitaw l-inserzjoni fis-suq tax-xogħol, jissaħħu r-rabtiet bejn l-edukazzjoni għolja, is-settur tar-RŻI u l-ambjent tan-negozju. Barra minn hekk, il-proġett propost, permezz tal-azzjonijiet li għandhom jitwettqu, jikkorrispondi għall-viżjoni li skontha, fl-2020, ir-Rumanija se ssir kompetittiva fil-livell reġjonali u globali permezz tal-innovazzjoni xprunata mir-riċerka u l-iżvilupp; (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li tiżdied ir-rata ta’ inserzjoni ta’ 70 student tal-PhD u 30 riċerkatur postdottorat fl-oqsma tal-Kimika, l-Inġinerija Kimika u l-Inġinerija Materjali, miksuba permezz ta’ attivitajiet ta’ taħriġ f’impjieg potenzjali, bħala riżultat ta’ sħubijiet ma’ aġenti ekonomiċi u istituzzjonijiet fil-qasam tar-RŻI, b’enfasi fuq setturi ekonomiċi b’potenzjal kompetittiv skont l-SNC u fuq l-oqsma tal-ispeċjalizzazzjoni intelliġenti skont l-SNCDI, permezz tal-parteċipazzjoni fi programmi ta’ taħriġ ta’ ħiliet intraprenditorjali u trasversali, b’appoġġ għaż-żieda fl-utilità u l-kwalità tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ. Il-proġett propost, b’durata ta’ 18-il xahar, jaqa’ taħt il-prijoritajiet strateġiċi tal-POCU 2014–2020 fir-rigward tal-iżvilupp ta’ riżorsi umani bi kwalifiki għoljin, tkabbir intelliġenti u sostenibbli, il-kapitalizzazzjoni fuq il-potenzjal tax-xogħol, il-ħolqien ta’ kundizzjonijiet biex tiżdied il-parteċipazzjoni fis-suq tax-xogħol u l-aċċess għal impjiegi ta’ kwalità. Billi jilħaq l-objettiv ġenerali, il-proġett jaqa’ taħt l-AP6 Edukazzjoni u Kompetenzi, PI 10.iv, billi jżid ir-rilevanza tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ għas-suq tax-xogħol u l-kwalità tagħhom u billi jiffaċilita t-tranżizzjoni mill-edukazzjoni għax-xogħol. O.S.6.13 jinkiseb billi jiġu inklużi attivitajiet f’impjieg/riċerka/innovazzjoni potenzjali u permezz tal-oqsma ta’ prijorità, jiġifieri speċjalizzazzjonijiet intelliġenti identifikati fi ħdan l-istrateġiji nazzjonali ta’ kompetittività u RŻI, li jinkwadraw it-temi ta’ riċerka tal-100 student tal-PhD u riċerkatur postdottorat: Kimika, Inġinerija Kimika, Materjali Inġinerija. Billi jiġi żgurat l-appoġġ tal-grupp fil-mira u jinħolqu rabtiet/sħubijiet ma’ entitajiet li jiffaċilitaw l-inserzjoni fis-suq tax-xogħol, jissaħħu r-rabtiet bejn l-edukazzjoni għolja, is-settur tar-RŻI u l-ambjent tan-negozju. Barra minn hekk, il-proġett propost, permezz tal-azzjonijiet li għandhom jitwettqu, jikkorrispondi għall-viżjoni li skontha, fl-2020, ir-Rumanija se ssir kompetittiva fil-livell reġjonali u globali permezz tal-innovazzjoni xprunata mir-riċerka u l-iżvilupp; (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li tiżdied ir-rata ta’ inserzjoni ta’ 70 student tal-PhD u 30 riċerkatur postdottorat fl-oqsma tal-Kimika, l-Inġinerija Kimika u l-Inġinerija Materjali, miksuba permezz ta’ attivitajiet ta’ taħriġ f’impjieg potenzjali, bħala riżultat ta’ sħubijiet ma’ aġenti ekonomiċi u istituzzjonijiet fil-qasam tar-RŻI, b’enfasi fuq setturi ekonomiċi b’potenzjal kompetittiv skont l-SNC u fuq l-oqsma tal-ispeċjalizzazzjoni intelliġenti skont l-SNCDI, permezz tal-parteċipazzjoni fi programmi ta’ taħriġ ta’ ħiliet intraprenditorjali u trasversali, b’appoġġ għaż-żieda fl-utilità u l-kwalità tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ. Il-proġett propost, b’durata ta’ 18-il xahar, jaqa’ taħt il-prijoritajiet strateġiċi tal-POCU 2014–2020 fir-rigward tal-iżvilupp ta’ riżorsi umani bi kwalifiki għoljin, tkabbir intelliġenti u sostenibbli, il-kapitalizzazzjoni fuq il-potenzjal tax-xogħol, il-ħolqien ta’ kundizzjonijiet biex tiżdied il-parteċipazzjoni fis-suq tax-xogħol u l-aċċess għal impjiegi ta’ kwalità. Billi jilħaq l-objettiv ġenerali, il-proġett jaqa’ taħt l-AP6 Edukazzjoni u Kompetenzi, PI 10.iv, billi jżid ir-rilevanza tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ għas-suq tax-xogħol u l-kwalità tagħhom u billi jiffaċilita t-tranżizzjoni mill-edukazzjoni għax-xogħol. O.S.6.13 jinkiseb billi jiġu inklużi attivitajiet f’impjieg/riċerka/innovazzjoni potenzjali u permezz tal-oqsma ta’ prijorità, jiġifieri speċjalizzazzjonijiet intelliġenti identifikati fi ħdan l-istrateġiji nazzjonali ta’ kompetittività u RŻI, li jinkwadraw it-temi ta’ riċerka tal-100 student tal-PhD u riċerkatur postdottorat: Kimika, Inġinerija Kimika, Materjali Inġinerija. Billi jiġi żgurat l-appoġġ tal-grupp fil-mira u jinħolqu rabtiet/sħubijiet ma’ entitajiet li jiffaċilitaw l-inserzjoni fis-suq tax-xogħol, jissaħħu r-rabtiet bejn l-edukazzjoni għolja, is-settur tar-RŻI u l-ambjent tan-negozju. Barra minn hekk, il-proġett propost, permezz tal-azzjonijiet li għandhom jitwettqu, jikkorrispondi għall-viżjoni li skontha, fl-2020, ir-Rumanija se ssir kompetittiva fil-livell reġjonali u globali permezz tal-innovazzjoni xprunata mir-riċerka u l-iżvilupp; (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo geral do projeto é aumentar a taxa de inserção de 70 doutorandos e 30 investigadores em pós-doutoramento nas áreas da Química, Engenharia Química e Engenharia de Materiais, alcançada através de atividades de formação num potencial emprego, em resultado de parcerias com agentes económicos e instituições no domínio da IDI, com enfoque em setores económicos com potencial competitivo segundo a SNC e nos domínios da especialização inteligente segundo a SNCDI, através da participação em programas de formação de competências empresariais e transversais, em apoio ao aumento da utilidade e qualidade dos sistemas de ensino e formação. O projeto proposto, com uma duração de 18 meses, insere-se nas prioridades estratégicas do POCU 2014-2020 no que diz respeito ao desenvolvimento de recursos humanos altamente qualificados, ao crescimento inteligente e sustentável, à capitalização do potencial de trabalho, à criação de condições para aumentar a participação no mercado de trabalho e ao acesso a empregos de qualidade. Ao atingir o objetivo geral, o projeto enquadra-se no AP6 Educação e Competências, IP 10.iv, aumentando a relevância dos sistemas de educação e formação para o mercado de trabalho e a sua qualidade e facilitando a transição do ensino para o trabalho. O.S.6.13 é alcançado através da inclusão de atividades num potencial emprego/investigação/inovação e através das áreas prioritárias, nomeadamente as especializações inteligentes identificadas no âmbito das estratégias nacionais de competitividade e IDI, que enquadram os temas de investigação dos 100 doutorandos e investigadores pós-doutorados: Química, Engenharia Química, Engenharia de Materiais. Ao assegurar o apoio do grupo-alvo e ao criar ligações/parcerias com entidades que facilitem a inserção no mercado de trabalho, reforçam-se as ligações entre o ensino superior, o setor da IDI e o ambiente empresarial. Além disso, o projeto proposto, através das ações a realizar, corresponde à visão segundo a qual, em 2020, a Roménia se tornará competitiva a nível regional e mundial através da inovação alimentada pela I& D. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo geral do projeto é aumentar a taxa de inserção de 70 doutorandos e 30 investigadores em pós-doutoramento nas áreas da Química, Engenharia Química e Engenharia de Materiais, alcançada através de atividades de formação num potencial emprego, em resultado de parcerias com agentes económicos e instituições no domínio da IDI, com enfoque em setores económicos com potencial competitivo segundo a SNC e nos domínios da especialização inteligente segundo a SNCDI, através da participação em programas de formação de competências empresariais e transversais, em apoio ao aumento da utilidade e qualidade dos sistemas de ensino e formação. O projeto proposto, com uma duração de 18 meses, insere-se nas prioridades estratégicas do POCU 2014-2020 no que diz respeito ao desenvolvimento de recursos humanos altamente qualificados, ao crescimento inteligente e sustentável, à capitalização do potencial de trabalho, à criação de condições para aumentar a participação no mercado de trabalho e ao acesso a empregos de qualidade. Ao atingir o objetivo geral, o projeto enquadra-se no AP6 Educação e Competências, IP 10.iv, aumentando a relevância dos sistemas de educação e formação para o mercado de trabalho e a sua qualidade e facilitando a transição do ensino para o trabalho. O.S.6.13 é alcançado através da inclusão de atividades num potencial emprego/investigação/inovação e através das áreas prioritárias, nomeadamente as especializações inteligentes identificadas no âmbito das estratégias nacionais de competitividade e IDI, que enquadram os temas de investigação dos 100 doutorandos e investigadores pós-doutorados: Química, Engenharia Química, Engenharia de Materiais. Ao assegurar o apoio do grupo-alvo e ao criar ligações/parcerias com entidades que facilitem a inserção no mercado de trabalho, reforçam-se as ligações entre o ensino superior, o setor da IDI e o ambiente empresarial. Além disso, o projeto proposto, através das ações a realizar, corresponde à visão segundo a qual, em 2020, a Roménia se tornará competitiva a nível regional e mundial através da inovação alimentada pela I& D. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo geral do projeto é aumentar a taxa de inserção de 70 doutorandos e 30 investigadores em pós-doutoramento nas áreas da Química, Engenharia Química e Engenharia de Materiais, alcançada através de atividades de formação num potencial emprego, em resultado de parcerias com agentes económicos e instituições no domínio da IDI, com enfoque em setores económicos com potencial competitivo segundo a SNC e nos domínios da especialização inteligente segundo a SNCDI, através da participação em programas de formação de competências empresariais e transversais, em apoio ao aumento da utilidade e qualidade dos sistemas de ensino e formação. O projeto proposto, com uma duração de 18 meses, insere-se nas prioridades estratégicas do POCU 2014-2020 no que diz respeito ao desenvolvimento de recursos humanos altamente qualificados, ao crescimento inteligente e sustentável, à capitalização do potencial de trabalho, à criação de condições para aumentar a participação no mercado de trabalho e ao acesso a empregos de qualidade. Ao atingir o objetivo geral, o projeto enquadra-se no AP6 Educação e Competências, IP 10.iv, aumentando a relevância dos sistemas de educação e formação para o mercado de trabalho e a sua qualidade e facilitando a transição do ensino para o trabalho. O.S.6.13 é alcançado através da inclusão de atividades num potencial emprego/investigação/inovação e através das áreas prioritárias, nomeadamente as especializações inteligentes identificadas no âmbito das estratégias nacionais de competitividade e IDI, que enquadram os temas de investigação dos 100 doutorandos e investigadores pós-doutorados: Química, Engenharia Química, Engenharia de Materiais. Ao assegurar o apoio do grupo-alvo e ao criar ligações/parcerias com entidades que facilitem a inserção no mercado de trabalho, reforçam-se as ligações entre o ensino superior, o setor da IDI e o ambiente empresarial. Além disso, o projeto proposto, através das ações a realizar, corresponde à visão segundo a qual, em 2020, a Roménia se tornará competitiva a nível regional e mundial através da inovação alimentada pela I& D. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektets overordnede mål er at øge indsættelsesprocenten for 70 ph.d.-studerende og 30 postdoktorale forskere inden for kemi, kemi og materialeteknik, der opnås gennem uddannelsesaktiviteter på et potentielt job som følge af partnerskaber med økonomiske aktører og institutioner inden for FUI, med fokus på økonomiske sektorer med konkurrencepotentiale i henhold til SNCDI og på intelligente specialiseringsområder i henhold til SNCDI, gennem deltagelse i uddannelsesprogrammer for iværksætter- og tværfaglige færdigheder til støtte for at øge nytten og kvaliteten af uddannelsessystemerne. Det foreslåede projekt med en varighed på 18 måneder falder inden for de strategiske prioriteter i POCU 2014-2020 vedrørende udvikling af højt kvalificerede menneskelige ressourcer, intelligent og bæredygtig vækst, udnyttelse af arbejdskraftpotentialet, skabelse af betingelser for øget deltagelse på arbejdsmarkedet og adgang til kvalitetsjob. Ved at nå det overordnede mål falder projektet ind under AP6 Uddannelse og kompetencer, PI 10.iv, ved at øge uddannelses- og erhvervsuddannelsessystemernes relevans for arbejdsmarkedet og deres kvalitet og ved at lette overgangen fra uddannelse til arbejde. O.S.6.13 opnås ved at inkludere aktiviteter på et potentielt job/forskning/innovation og gennem de prioriterede områder, nemlig intelligente specialiseringer, der er identificeret inden for de nationale strategier for konkurrenceevne og FUI, som danner rammen om forskningstemaerne for de 100 ph.d.-studerende og postdoktorale forskere: Kemi, Kemisk Ingeniørarbejde, Materials Engineering. Ved at sikre målgruppens støtte og skabe forbindelser/partnerskaber med enheder, der letter integrationen på arbejdsmarkedet, styrkes forbindelserne mellem videregående uddannelse, FUI-sektoren og erhvervsklimaet. Desuden svarer det foreslåede projekt gennem de aktioner, der skal gennemføres, til visionen om, at Rumænien i 2020 vil blive konkurrencedygtig på regionalt og globalt plan gennem innovation, der tilføres F & U. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektets overordnede mål er at øge indsættelsesprocenten for 70 ph.d.-studerende og 30 postdoktorale forskere inden for kemi, kemi og materialeteknik, der opnås gennem uddannelsesaktiviteter på et potentielt job som følge af partnerskaber med økonomiske aktører og institutioner inden for FUI, med fokus på økonomiske sektorer med konkurrencepotentiale i henhold til SNCDI og på intelligente specialiseringsområder i henhold til SNCDI, gennem deltagelse i uddannelsesprogrammer for iværksætter- og tværfaglige færdigheder til støtte for at øge nytten og kvaliteten af uddannelsessystemerne. Det foreslåede projekt med en varighed på 18 måneder falder inden for de strategiske prioriteter i POCU 2014-2020 vedrørende udvikling af højt kvalificerede menneskelige ressourcer, intelligent og bæredygtig vækst, udnyttelse af arbejdskraftpotentialet, skabelse af betingelser for øget deltagelse på arbejdsmarkedet og adgang til kvalitetsjob. Ved at nå det overordnede mål falder projektet ind under AP6 Uddannelse og kompetencer, PI 10.iv, ved at øge uddannelses- og erhvervsuddannelsessystemernes relevans for arbejdsmarkedet og deres kvalitet og ved at lette overgangen fra uddannelse til arbejde. O.S.6.13 opnås ved at inkludere aktiviteter på et potentielt job/forskning/innovation og gennem de prioriterede områder, nemlig intelligente specialiseringer, der er identificeret inden for de nationale strategier for konkurrenceevne og FUI, som danner rammen om forskningstemaerne for de 100 ph.d.-studerende og postdoktorale forskere: Kemi, Kemisk Ingeniørarbejde, Materials Engineering. Ved at sikre målgruppens støtte og skabe forbindelser/partnerskaber med enheder, der letter integrationen på arbejdsmarkedet, styrkes forbindelserne mellem videregående uddannelse, FUI-sektoren og erhvervsklimaet. Desuden svarer det foreslåede projekt gennem de aktioner, der skal gennemføres, til visionen om, at Rumænien i 2020 vil blive konkurrencedygtig på regionalt og globalt plan gennem innovation, der tilføres F & U. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektets overordnede mål er at øge indsættelsesprocenten for 70 ph.d.-studerende og 30 postdoktorale forskere inden for kemi, kemi og materialeteknik, der opnås gennem uddannelsesaktiviteter på et potentielt job som følge af partnerskaber med økonomiske aktører og institutioner inden for FUI, med fokus på økonomiske sektorer med konkurrencepotentiale i henhold til SNCDI og på intelligente specialiseringsområder i henhold til SNCDI, gennem deltagelse i uddannelsesprogrammer for iværksætter- og tværfaglige færdigheder til støtte for at øge nytten og kvaliteten af uddannelsessystemerne. Det foreslåede projekt med en varighed på 18 måneder falder inden for de strategiske prioriteter i POCU 2014-2020 vedrørende udvikling af højt kvalificerede menneskelige ressourcer, intelligent og bæredygtig vækst, udnyttelse af arbejdskraftpotentialet, skabelse af betingelser for øget deltagelse på arbejdsmarkedet og adgang til kvalitetsjob. Ved at nå det overordnede mål falder projektet ind under AP6 Uddannelse og kompetencer, PI 10.iv, ved at øge uddannelses- og erhvervsuddannelsessystemernes relevans for arbejdsmarkedet og deres kvalitet og ved at lette overgangen fra uddannelse til arbejde. O.S.6.13 opnås ved at inkludere aktiviteter på et potentielt job/forskning/innovation og gennem de prioriterede områder, nemlig intelligente specialiseringer, der er identificeret inden for de nationale strategier for konkurrenceevne og FUI, som danner rammen om forskningstemaerne for de 100 ph.d.-studerende og postdoktorale forskere: Kemi, Kemisk Ingeniørarbejde, Materials Engineering. Ved at sikre målgruppens støtte og skabe forbindelser/partnerskaber med enheder, der letter integrationen på arbejdsmarkedet, styrkes forbindelserne mellem videregående uddannelse, FUI-sektoren og erhvervsklimaet. Desuden svarer det foreslåede projekt gennem de aktioner, der skal gennemføres, til visionen om, at Rumænien i 2020 vil blive konkurrencedygtig på regionalt og globalt plan gennem innovation, der tilføres F & U. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektets allmänna mål är att öka antalet doktorander och 30 postdoktorer inom kemi, kemiteknik och materialteknik som uppnåtts genom utbildning på ett potentiellt jobb, som ett resultat av partnerskap med ekonomiska aktörer och institutioner inom forskning, utveckling och innovation, med fokus på ekonomiska sektorer med konkurrenspotential enligt SNC och på områdena intelligent specialisering enligt SNC, genom deltagande i utbildningsprogram för entreprenörs- och tvärgående färdigheter, till stöd för ökad användbarhet och kvalitet i utbildningssystemen. Det föreslagna projektet, med en varaktighet på 18 månader, faller inom de strategiska prioriteringarna i POCU 2014–2020 när det gäller utveckling av högkvalificerade mänskliga resurser, intelligent och hållbar tillväxt, utnyttjande av arbetspotentialen, skapande av förutsättningar för att öka deltagandet på arbetsmarknaden och tillgången till arbetstillfällen av god kvalitet. Genom att uppnå det allmänna målet faller projektet inom AP6 Utbildning och kompetens, PI 10.iv, genom att öka utbildningssystemens relevans för arbetsmarknaden och deras kvalitet och genom att underlätta övergången från utbildning till arbete. O.S.6.13 uppnås genom att man inkluderar verksamhet på ett potentiellt jobb/forskning/innovation och genom de prioriterade områdena, nämligen smarta specialiseringar som identifierats inom de nationella strategierna för konkurrenskraft och innovation, som utgör ramen för forskningsteman för de 100 doktorander och postdoktorala forskare: Kemi, kemiteknik, materialteknik. Genom att säkerställa stöd från målgruppen och skapa förbindelser/partnerskap med enheter som underlättar inträdet på arbetsmarknaden stärks kopplingarna mellan högre utbildning, FoU, innovation och innovation och företagsklimatet. Det föreslagna projektet motsvarar, genom de åtgärder som ska genomföras, den vision enligt vilken Rumänien 2020 kommer att bli konkurrenskraftigt på regional och global nivå genom innovation som stöds av FoU. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektets allmänna mål är att öka antalet doktorander och 30 postdoktorer inom kemi, kemiteknik och materialteknik som uppnåtts genom utbildning på ett potentiellt jobb, som ett resultat av partnerskap med ekonomiska aktörer och institutioner inom forskning, utveckling och innovation, med fokus på ekonomiska sektorer med konkurrenspotential enligt SNC och på områdena intelligent specialisering enligt SNC, genom deltagande i utbildningsprogram för entreprenörs- och tvärgående färdigheter, till stöd för ökad användbarhet och kvalitet i utbildningssystemen. Det föreslagna projektet, med en varaktighet på 18 månader, faller inom de strategiska prioriteringarna i POCU 2014–2020 när det gäller utveckling av högkvalificerade mänskliga resurser, intelligent och hållbar tillväxt, utnyttjande av arbetspotentialen, skapande av förutsättningar för att öka deltagandet på arbetsmarknaden och tillgången till arbetstillfällen av god kvalitet. Genom att uppnå det allmänna målet faller projektet inom AP6 Utbildning och kompetens, PI 10.iv, genom att öka utbildningssystemens relevans för arbetsmarknaden och deras kvalitet och genom att underlätta övergången från utbildning till arbete. O.S.6.13 uppnås genom att man inkluderar verksamhet på ett potentiellt jobb/forskning/innovation och genom de prioriterade områdena, nämligen smarta specialiseringar som identifierats inom de nationella strategierna för konkurrenskraft och innovation, som utgör ramen för forskningsteman för de 100 doktorander och postdoktorala forskare: Kemi, kemiteknik, materialteknik. Genom att säkerställa stöd från målgruppen och skapa förbindelser/partnerskap med enheter som underlättar inträdet på arbetsmarknaden stärks kopplingarna mellan högre utbildning, FoU, innovation och innovation och företagsklimatet. Det föreslagna projektet motsvarar, genom de åtgärder som ska genomföras, den vision enligt vilken Rumänien 2020 kommer att bli konkurrenskraftigt på regional och global nivå genom innovation som stöds av FoU. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektets allmänna mål är att öka antalet doktorander och 30 postdoktorer inom kemi, kemiteknik och materialteknik som uppnåtts genom utbildning på ett potentiellt jobb, som ett resultat av partnerskap med ekonomiska aktörer och institutioner inom forskning, utveckling och innovation, med fokus på ekonomiska sektorer med konkurrenspotential enligt SNC och på områdena intelligent specialisering enligt SNC, genom deltagande i utbildningsprogram för entreprenörs- och tvärgående färdigheter, till stöd för ökad användbarhet och kvalitet i utbildningssystemen. Det föreslagna projektet, med en varaktighet på 18 månader, faller inom de strategiska prioriteringarna i POCU 2014–2020 när det gäller utveckling av högkvalificerade mänskliga resurser, intelligent och hållbar tillväxt, utnyttjande av arbetspotentialen, skapande av förutsättningar för att öka deltagandet på arbetsmarknaden och tillgången till arbetstillfällen av god kvalitet. Genom att uppnå det allmänna målet faller projektet inom AP6 Utbildning och kompetens, PI 10.iv, genom att öka utbildningssystemens relevans för arbetsmarknaden och deras kvalitet och genom att underlätta övergången från utbildning till arbete. O.S.6.13 uppnås genom att man inkluderar verksamhet på ett potentiellt jobb/forskning/innovation och genom de prioriterade områdena, nämligen smarta specialiseringar som identifierats inom de nationella strategierna för konkurrenskraft och innovation, som utgör ramen för forskningsteman för de 100 doktorander och postdoktorala forskare: Kemi, kemiteknik, materialteknik. Genom att säkerställa stöd från målgruppen och skapa förbindelser/partnerskap med enheter som underlättar inträdet på arbetsmarknaden stärks kopplingarna mellan högre utbildning, FoU, innovation och innovation och företagsklimatet. Det föreslagna projektet motsvarar, genom de åtgärder som ska genomföras, den vision enligt vilken Rumänien 2020 kommer att bli konkurrenskraftigt på regional och global nivå genom innovation som stöds av FoU. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
44°7'11.17"N, 24°40'52.97"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 44°7'11.17"N, 24°40'52.97"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
44°45'46.08"N, 26°22'12.54"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 44°45'46.08"N, 26°22'12.54"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
47°10'52.64"N, 23°3'11.59"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 47°10'52.64"N, 23°3'11.59"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
45°59'29.87"N, 21°20'45.60"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 45°59'29.87"N, 21°20'45.60"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
45°10'39.22"N, 28°48'18.11"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 45°10'39.22"N, 28°48'18.11"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
45°8'0.42"N, 23°50'38.51"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 45°8'0.42"N, 23°50'38.51"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Timiş / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Olt County / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Dâmboviţa / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Caraş-Severin / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Sălaj / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Vâlcea / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Bistriţa-Năsăud / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Cluj / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Satu Mare / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Bucureşti / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Bucureşti / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Ialomiţa / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Buzău / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Buzău / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Buzău / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Galaţi / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Harghita / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Tulcea / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Botoşani / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Improving the labour market relevance of education and training systems, facilitating the transition from education to work, and strengthening vocational education and training systems and their quality, including through mechanisms for skills anticipation, adaptation of curricula and the establishment and development of work-based learning systems, including dual learning systems and apprenticesh / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary | |||||||||||||||
| Property / beneficiary: Q2757562 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
6,924,060.5 Romanian Leu
| |||||||||||||||
| Property / budget: 6,924,060.5 Romanian Leu / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
1,384,812.1 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 1,384,812.1 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
5,885,451.5 Romanian Leu
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 5,885,451.5 Romanian Leu / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
1,177,090.3 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,177,090.3 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
85.0000010831794400 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0000010831794400 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 20:56, 10 October 2024
Project Q3096450 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Work-based learning systems through entrepreneur scholarships for PhD and postdoctoral students (SIMBA) |
Project Q3096450 in Romania |
Statements
5,885,451.5 Romanian Leu
0 references
1,177,090.3 Euro
0 references
6,924,060.5 Romanian Leu
0 references
1,384,812.1 Euro
0 references
85.0000010831794400 percent
0 references
10 July 2019
0 references
9 January 2021
0 references
UNIVERSITATEA POLITEHNICA DIN BUCURESTI
0 references
44°26'10.10"N, 26°6'9.79"E
0 references
46°7'31.22"N, 27°25'17.40"E
0 references
46°7'31.22"N, 27°25'17.40"E
0 references
46°49'43.21"N, 24°12'55.33"E
0 references
47°36'20.23"N, 22°14'4.88"E
0 references
45°59'29.87"N, 21°20'45.60"E
0 references
47°29'58.13"N, 26°54'16.52"E
0 references
45°14'35.56"N, 27°13'29.46"E
0 references
44°25'26.36"N, 26°7'59.52"E
0 references
45°34'47.21"N, 26°21'12.35"E
0 references
45°17'22.81"N, 21°53'13.20"E
0 references
46°50'53.81"N, 24°10'46.81"E
0 references
45°36'15.05"N, 26°18'39.92"E
0 references
44°55'39.04"N, 25°27'45.47"E
0 references
45°8'0.42"N, 23°50'38.51"E
0 references
46°21'41.00"N, 25°48'5.04"E
0 references
44°45'46.08"N, 26°22'12.54"E
0 references
44°7'11.17"N, 24°40'52.97"E
0 references
44°45'46.08"N, 26°22'12.54"E
0 references
47°10'52.64"N, 23°3'11.59"E
0 references
45°59'29.87"N, 21°20'45.60"E
0 references
45°10'39.22"N, 28°48'18.11"E
0 references
45°8'0.42"N, 23°50'38.51"E
0 references
Obiectivul general al proiectului il reprezinta cresterea ratei de insertie pe piata muncii a 70 de doctoranzi si 30 de cercetatori postdoctorat in domeniile Chimie, Inginerie chimica si Ingineria materialelor, realizata prin activitati de instruire la un potential loc de munca, ca urmare a parteneriatelor cu agenti economici si institutii din domeniul CDI, cu accent pe sectoarele economice cu potential competitiv conform SNC si pe domeniile de specializare inteligenta conform SNCDI, prin participarea la programe de formare a competentelor antreprenoriale si transversale, in sprijinul cresterii utilitatii si calitatii sistemelor de educatie si formare profesionala. Proiectul propus, cu o durata de 18 luni, se incadreaza in prioritatile strategice ale POCU 2014-2020 privind dezvoltarea resurselor umane inalt calificate, cresterea inteligenta si durabila, valorificarea potentialului fortei de munca, crearea conditiilor pentru cresterea gradului de participare pe piata muncii si accesul la locuri de munca de calitate. Prin realizarea obiectivului general, proiectul se incadreaza in AP6 Educatie si competente, PI 10.iv, prin cresterea relevantei sistemelor de educatie si formare pentru piata muncii si a calitatii acestora si prin facilitarea tranzitiei de la educatie la munca. O.S.6.13 este atins prin includerea activitatilor la un potential loc de munca/cercetare/inovare si prin domeniile prioritare, respectiv specializarile inteligente indentificate in cadrul strategiilor nationale privind competitivitatea si CDI, in care sunt incadrate temele de cercetare ale celor 100 doctoranzi si cercetatori postdoctorat: Chimie, Inginerie chimica, Ingineria materialelor. Prin asigurarea sprijinului grupului tinta si crearea de legaturi/parteneriate cu entitati care faciliteaza insertia pe piata muncii se consolideaza legaturile intre invatamantul superior, sectorul de CDI si mediul de afaceri. De asemenea, proiectul propus, prin actiunile ce urmeaza a fi desfasurate, corespunde viziunii conform careia, in anul 2020, Romania va deveni competitiva la nivel regional şi global prin inovare alimentata de cercetare-dezvoltare. (Romanian)
0 references
The general objective of the project is to increase the insertion rate of 70 PhD students and 30 postdoctoral researchers in the fields of Chemistry, Chemical Engineering and Material Engineering, achieved through training activities at a potential job, as a result of partnerships with economic agents and institutions in the field of RDI, with a focus on economic sectors with competitive potential according to SNC and on the fields of intelligent specialisation according to SNCDI, through participation in training programs of entrepreneurial and transversal skills, in support of increasing the usefulness and quality of education and training systems. The proposed project, with a duration of 18 months, falls within the strategic priorities of POCU 2014-2020 regarding the development of highly qualified human resources, intelligent and sustainable growth, capitalising on labour potential, creating conditions for increasing the participation in the labour market and access to quality jobs. By achieving the general objective, the project falls within AP6 Education and Competences, PI 10.iv, by increasing the relevance of education and training systems for the labour market and their quality and by facilitating the transition from education to work. O.S.6.13 is achieved by including activities at a potential job/research/innovation and through the priority areas, namely smart specialisations identified within the national competitiveness and RDI strategies, which frame the research themes of the 100 PhD students and postdoctoral researchers: Chemistry, Chemical Engineering, Materials Engineering. By ensuring the support of the target group and creating links/partnerships with entities that facilitate the insertion on the labour market, the links between higher education, the RDI sector and the business environment are strengthened. Also, the proposed project, through the actions to be carried out, corresponds to the vision according to which, in 2020, Romania will become competitive at regional and global level through innovation fed by R & D. (English)
14 September 2021
0.3512652402897678
0 references
L’objectif global du projet est d’augmenter le taux d’insertion sur le marché du travail de 70 doctorants et 30 chercheurs postdoctoraux dans les domaines de la chimie, du génie chimique et de l’ingénierie des matériaux, obtenus grâce à des activités de formation à un emploi potentiel, grâce à des partenariats avec des agents économiques et des institutions dans le domaine de la RDI, en mettant l’accent sur les secteurs économiques à potentiel concurrentiel selon le CNS et sur les domaines de spécialisation intelligente selon le CNSDI, en participant à des programmes de formation aux compétences entrepreneuriales et transversales, en soutien à l’amélioration de l’utilité et de la qualité des systèmes d’éducation et de formation. Le projet proposé, d’une durée de 18 mois, s’inscrit dans les priorités stratégiques de POCU 2014-2020 en ce qui concerne le développement de ressources humaines hautement qualifiées, une croissance intelligente et durable, en tirant parti du potentiel de la main-d’œuvre, en créant les conditions permettant d’accroître le degré de participation au marché du travail et d’accéder à des emplois de qualité. En atteignant l’objectif général, le projet s’inscrit dans le cadre de l’AP6 «Éducation et compétences», IP 10.iv, en augmentant la pertinence des systèmes d’éducation et de formation pour le marché du travail et leur qualité et en facilitant le passage de l’éducation au travail. O.S.6.13 Il est réalisé grâce à l’inclusion d’activités dans un milieu de travail potentiel, la recherche/l’innovation et dans les domaines prioritaires, respectivement les spécialisations intelligentes identifiées dans les stratégies nationales sur la compétitivité et la RDI, où les thèmes de recherche des 100 doctorants et chercheurs postdoctoraux sont encadrés: Chimie, Ingénierie chimique, Ingénierie des matériaux. En assurant le soutien du groupe cible et en créant des liens/partenariats avec des entités facilitant l’insertion sur le marché du travail, les liens entre l’enseignement supérieur, le secteur de la RDI et l’environnement des entreprises sont renforcés. En outre, le projet proposé, à travers les actions à mener, correspond à la vision selon laquelle, en 2020, la Roumanie deviendra compétitive au niveau régional et mondial grâce à l’innovation alimentée par la R & D. (French)
26 November 2021
0 references
Allgemeines Ziel des Projekts ist es, die Einfügungsrate von 70 Doktoranden und 30 Postdoktoranden in den Bereichen Chemie, Chemie, Chemietechnik und Materialtechnik zu erhöhen, die durch Ausbildungsmaßnahmen an einem potenziellen Arbeitsplatz erreicht werden, als Ergebnis von Partnerschaften mit Wirtschaftsakteuren und Institutionen im Bereich FDI, mit Schwerpunkt auf Wirtschaftssektoren mit Wettbewerbspotenzial gemäß SNC und auf den Gebieten der intelligenten Spezialisierung nach SNCDI, durch die Teilnahme an Schulungsprogrammen unternehmerischer und transversaler Kompetenzen, zur Unterstützung der Steigerung der Nutzbarkeit und Qualität der Bildungs- und Ausbildungssysteme. Das vorgeschlagene Projekt mit einer Laufzeit von 18 Monaten fällt unter die strategischen Prioritäten der POCU 2014-2020 in Bezug auf die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen, intelligentes und nachhaltiges Wachstum, die Nutzung des Arbeitskräftepotenzials, die Schaffung von Bedingungen für eine stärkere Beteiligung am Arbeitsmarkt und den Zugang zu hochwertigen Arbeitsplätzen. Durch die Erreichung des allgemeinen Ziels fällt das Projekt unter AP6 „Bildung und Kompetenzen“, PI 10.iv, indem es die Relevanz der Systeme der allgemeinen und beruflichen Bildung für den Arbeitsmarkt und ihre Qualität erhöht und den Übergang von der allgemeinen und beruflichen Bildung ins Erwerbsleben erleichtert. O.S. 6.13 wird durch die Einbeziehung von Aktivitäten an einem potenziellen Arbeitsplatz/Forschung/Innovation und durch die Schwerpunktbereiche erreicht, nämlich intelligente Spezialisierungen, die im Rahmen der nationalen Wettbewerbsfähigkeits- und FEI-Strategien ermittelt wurden, die die Forschungsthemen der 100 Doktoranden und Postdoktoranden bündeln: Chemie, Chemische Technik, Materialtechnik. Durch die Gewährleistung der Unterstützung der Zielgruppe und die Schaffung von Verbindungen/Partnerschaften mit Einrichtungen, die die Eingliederung auf dem Arbeitsmarkt erleichtern, werden die Verbindungen zwischen der Hochschulbildung, dem FEI-Sektor und dem Unternehmensumfeld gestärkt. Darüber hinaus entspricht das vorgeschlagene Projekt im Rahmen der durchzuführenden Maßnahmen der Vision, wonach Rumänien 2020 durch Innovation durch FuE-Innovationen auf regionaler und globaler Ebene wettbewerbsfähig werden wird. (German)
1 December 2021
0 references
De algemene doelstelling van het project is het verhogen van de opnamegraad van 70 promovendi en 30 postdoctorale onderzoekers op het gebied van chemie, chemische engineering en materiaaltechniek, die worden bereikt door middel van opleidingsactiviteiten op een potentiële baan, als gevolg van partnerschappen met economische actoren en instellingen op het gebied van RDI, met een focus op economische sectoren met een concurrentiepotentieel volgens de SNC en op de gebieden van intelligente specialisatie volgens SNCDI, door deelname aan opleidingsprogramma’s van ondernemers- en transversale vaardigheden, ter ondersteuning van het vergroten van het nut en de kwaliteit van onderwijs- en opleidingsstelsels. Het voorgestelde project, met een looptijd van 18 maanden, valt onder de strategische prioriteiten van de POCU 2014-2020 met betrekking tot de ontwikkeling van hooggekwalificeerde menselijke hulpbronnen, intelligente en duurzame groei, het benutten van het arbeidspotentieel, het scheppen van voorwaarden voor een grotere deelname aan de arbeidsmarkt en de toegang tot hoogwaardige banen. Door het bereiken van de algemene doelstelling valt het project onder AP6 Onderwijs en competenties, PI 10.iv, door de relevantie van onderwijs- en opleidingsstelsels voor de arbeidsmarkt en de kwaliteit ervan te vergroten en door de overgang van onderwijs naar werk te vergemakkelijken. O.S.6.13 wordt bereikt door activiteiten op te nemen in een potentiële baan/onderzoek/innovatie en door middel van de prioritaire gebieden, namelijk slimme specialisaties die zijn vastgesteld in de nationale strategieën voor concurrentievermogen en OOI, die de onderzoeksthema’s van de 100 promovendi en postdoctorale onderzoekers omvatten: Chemie, Chemische Techniek, Materialentechniek. Door de steun van de doelgroep te waarborgen en banden/partnerschappen te creëren met entiteiten die de integratie op de arbeidsmarkt vergemakkelijken, worden de banden tussen het hoger onderwijs, de OOI-sector en het ondernemingsklimaat versterkt. Ook stemt het voorgestelde project, via de uit te voeren acties, overeen met de visie dat Roemenië in 2020 concurrerend zal worden op regionaal en mondiaal niveau door middel van door O & O gevoede innovatie. (Dutch)
5 December 2021
0 references
L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare il tasso di inserimento di 70 dottorandi e 30 ricercatori post-dottorato nei settori della Chimica, dell'Ingegneria Chimica e dell'Ingegneria dei Materiali, conseguito attraverso attività di formazione in un potenziale lavoro, grazie a partnership con agenti economici e istituzioni nel campo della RSI, con un focus sui settori economici con potenziale competitivo secondo SNC e sui campi di specializzazione intelligente secondo SNCDI, attraverso la partecipazione a programmi di formazione di competenze imprenditoriali e trasversali, a sostegno dell'aumento dell'utilità e della qualità dei sistemi di istruzione e formazione. Il progetto proposto, con una durata di 18 mesi, rientra tra le priorità strategiche della POCU 2014-2020 per quanto riguarda lo sviluppo di risorse umane altamente qualificate, una crescita intelligente e sostenibile, sfruttando il potenziale di lavoro, creando le condizioni per aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'accesso a posti di lavoro di qualità. Con il raggiungimento dell'obiettivo generale, il progetto rientra nell'ambito dell'AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinenza dei sistemi di istruzione e formazione per il mercato del lavoro e la loro qualità e facilitando il passaggio dall'istruzione al lavoro. O.S.6.13 si ottiene includendo attività in un potenziale lavoro/ricerca/innovazione e attraverso i settori prioritari, ossia le specializzazioni intelligenti individuate nell'ambito delle strategie nazionali di competitività e RSI, che inquadrano i temi di ricerca dei 100 dottorandi e dei ricercatori post-dottorato: Chimica, Ingegneria Chimica, Ingegneria dei Materiali. Garantendo il sostegno del gruppo destinatario e creando legami/partnership con entità che facilitano l'inserimento nel mercato del lavoro, si rafforzano i legami tra l'istruzione superiore, il settore RSI e il contesto imprenditoriale. Inoltre, il progetto proposto, attraverso le azioni da realizzare, corrisponde alla visione secondo cui, nel 2020, la Romania diventerà competitiva a livello regionale e globale attraverso l'innovazione alimentata dalla R & S. (Italian)
12 January 2022
0 references
El objetivo general del proyecto es aumentar la tasa de inserción de 70 estudiantes de doctorado y 30 investigadores postdoctorales en los campos de Química, Ingeniería Química e Ingeniería de Materiales, lograda a través de actividades formativas en un posible puesto de trabajo, como resultado de asociaciones con agentes económicos e instituciones en el campo de la I+D+i, con un enfoque en sectores económicos con potencial competitivo según SNC y en los campos de especialización inteligente según SNCDI, a través de la participación en programas de formación de habilidades empresariales y transversales, en apoyo del aumento de la utilidad y calidad de los sistemas educativos y formativos. El proyecto propuesto, con una duración de 18 meses, se inscribe en las prioridades estratégicas del POCU 2014-2020 en relación con el desarrollo de recursos humanos altamente cualificados, un crecimiento inteligente y sostenible, capitalizando el potencial laboral, creando condiciones para aumentar la participación en el mercado laboral y el acceso a empleos de calidad. Al alcanzar el objetivo general, el proyecto se inscribe en el AP6 Education and Competences, PI 10.iv, aumentando la pertinencia de los sistemas de educación y formación para el mercado laboral y su calidad y facilitando la transición de la educación al trabajo. O.S.6.13 se logra mediante la inclusión de actividades en un posible empleo/investigación/innovación y a través de las áreas prioritarias, a saber, las especializaciones inteligentes identificadas en las estrategias nacionales de competitividad y I+D+i, que enmarcan los temas de investigación de los 100 estudiantes de doctorado e investigadores postdoctorales: Química, Ingeniería Química, Ingeniería de Materiales. Garantizando el apoyo del grupo destinatario y creando vínculos/asociaciones con entidades que facilitan la inserción en el mercado laboral, se refuerzan los vínculos entre la educación superior, el sector de la I+D+i y el entorno empresarial. Asimismo, el proyecto propuesto, a través de las acciones que deben llevarse a cabo, corresponde a la visión según la cual, en 2020, Rumanía será competitiva a nivel regional y mundial a través de la innovación alimentada por la I+D. (Spanish)
13 January 2022
0 references
Projekti üldeesmärk on suurendada keemia, keemiatehnika ja materjalitehnoloogia valdkonnas 70 doktoriõppe üliõpilase ja 30 doktorikraadiga teadlast, mis saavutatakse võimalikul töökohal toimuva koolitustegevuse kaudu, tänu partnerlusele majandussubjektide ja institutsioonidega teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni valdkonnas, keskendudes SNC sõnul konkurentsipotentsiaaliga majandussektoritele ja SNCDI-le vastava aruka spetsialiseerumise valdkondadele, osaledes ettevõtlus- ja valdkonnaüleste oskuste koolitusprogrammides, et toetada haridus- ja koolitussüsteemide kasulikkuse ja kvaliteedi suurendamist. Kavandatav 18-kuuline projekt kuulub 2014.–2020. aasta POCU strateegiliste prioriteetide hulka, mis käsitlevad kõrgelt kvalifitseeritud inimressursside arendamist, arukat ja jätkusuutlikku majanduskasvu, tööjõupotentsiaali ärakasutamist, tingimuste loomist tööturul osalemise suurendamiseks ja juurdepääsuks kvaliteetsetele töökohtadele. Üldeesmärgi saavutamisega kuulub projekt AP6 „Haridus ja pädevused“ (PI 10 iv) alla, suurendades haridus- ja koolitussüsteemide asjakohasust tööturu ja nende kvaliteedi seisukohast ning hõlbustades üleminekut haridussüsteemist tööle. O.S.6.13 saavutatakse võimaliku töökoha/teadusuuringute/innovatsiooniga seotud tegevuste kaasamisega ning prioriteetsete valdkondade kaudu, nimelt riiklikes konkurentsivõime ning teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni strateegiates kindlaks määratud aruka spetsialiseerumise kaudu, mis hõlmavad 100 doktoriõppe tudengi ja järeldoktori uurimisteemasid: Keemia, keemiatehnika, materjalitehnoloogia. Tagades sihtrühma toetuse ning luues sidemeid/partnerlusi üksustega, mis hõlbustavad tööturule sisenemist, tugevdatakse sidemeid kõrghariduse, teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni ning ettevõtluskeskkonna vahel. Samuti vastab kavandatud projekt elluviidavate meetmete kaudu visioonile, mille kohaselt muutub Rumeenia 2020. aastal piirkondlikul ja ülemaailmsel tasandil konkurentsivõimeliseks R & D innovatsiooni toel. (Estonian)
3 August 2022
0 references
Bendras projekto tikslas – padidinti 70 doktorantūros studentų ir 30 doktorantų chemijos, chemijos inžinerijos ir medžiagų inžinerijos srityse, pasiekiamų vykdant mokymo veiklą potencialiame darbe, dėl partnerystės su ūkio subjektais ir institucijomis MTTPI srityje, daugiausia dėmesio skiriant ekonomikos sektoriams, turintiems konkurencinį potencialą pagal SNC, ir pažangiosios specializacijos sritims pagal SNCDI, dalyvaujant verslumo ir universalių įgūdžių mokymo programose, remiant švietimo ir mokymo sistemų naudingumą ir kokybę. Siūlomas 18 mėnesių trukmės projektas atitinka 2014–2020 m. POCU strateginius prioritetus, susijusius su aukštos kvalifikacijos žmogiškųjų išteklių vystymu, pažangiu ir tvariu augimu, darbo jėgos potencialo išnaudojimu, dalyvavimo darbo rinkoje didinimu ir galimybėmis gauti kokybiškas darbo vietas. Siekiant bendrojo tikslo, projektas patenka į AP6 švietimo ir kompetencijos, PI 10.iv, didinant švietimo ir mokymo sistemų aktualumą darbo rinkai ir jų kokybei bei palengvinant perėjimą iš švietimo sistemos į darbo rinką. O.S.6.13 siekiama įtraukiant veiklą, susijusią su potencialiu darbu, moksliniais tyrimais ir inovacijomis, taip pat į prioritetines sritis, t. y. pažangiąsias specializacijas, nustatytas nacionalinėse konkurencingumo ir mokslinių tyrimų, technologinės plėtros ir inovacijų strategijose, kurios apibrėžia 100 doktorantų ir doktorantų mokslinių tyrimų temas: Chemija, chemijos inžinerija, medžiagų inžinerija. Užtikrinant tikslinės grupės paramą ir kuriant ryšius ir (arba) partnerystes su subjektais, kurie palengvina įtraukimą į darbo rinką, stiprinamos aukštojo mokslo, MTTPI sektoriaus ir verslo aplinkos sąsajos. Be to, siūlomas projektas, vykdant vykdytinus veiksmus, atitinka viziją, pagal kurią 2020 m. Rumunija taps konkurencinga regioniniu ir pasauliniu lygmenimis, pasitelkdama MTTP remiamas inovacijas. (Lithuanian)
3 August 2022
0 references
Opći cilj projekta je povećanje stope uključivanja 70 doktorskih studenata i 30 postdoktorskih istraživača iz područja kemije, kemijskog inženjerstva i inženjerstva materijala, postignutih kroz aktivnosti obuke na potencijalnom radnom mjestu, kao rezultat partnerstva s gospodarskim subjektima i institucijama u području istraživanja, razvoja i inovacija, s naglaskom na gospodarskim sektorima s konkurentnim potencijalom prema SNC-u i na područjima inteligentne specijalizacije prema SNCDI-ju, kroz sudjelovanje u programima obuke poduzetničkih i transverzalnih vještina, kao potporu povećanju korisnosti i kvalitete sustava obrazovanja i osposobljavanja. Predloženi projekt, u trajanju od 18 mjeseci, spada u strateške prioritete POCU-a 2014. – 2020. u pogledu razvoja visokokvalificiranih ljudskih resursa, pametnog i održivog rasta, iskorištavanja potencijala rada, stvaranja uvjeta za povećanje sudjelovanja na tržištu rada i pristupa kvalitetnim radnim mjestima. Postizanjem općeg cilja projekt je obuhvaćen AP6 Obrazovanje i kompetencije, PI 10.iv, povećanjem relevantnosti sustava obrazovanja i osposobljavanja za tržište rada i njihovu kvalitetu te olakšavanjem prijelaza iz obrazovanja na posao. O.S.6.13. postiže se uključivanjem aktivnosti na potencijalnom radnom mjestu/istraživanju/inovaciji i kroz prioritetna područja, odnosno pametne specijalizacije utvrđene u okviru nacionalnih strategija konkurentnosti i istraživanja, razvoja i inovacija, koje oblikuju istraživačke teme 100 studenata doktorata i postdoktorskih istraživača: Kemija, kemijsko inženjerstvo, inženjerstvo materijala. Osiguravanjem potpore ciljnoj skupini i stvaranjem veza/partnerstva sa subjektima koji olakšavaju uključivanje na tržište rada jačaju se veze između visokog obrazovanja, sektora istraživanja, razvoja i inovacija i poslovnog okruženja. Osim toga, predloženi projekt, putem mjera koje će se provesti, odgovara viziji prema kojoj će Rumunjska 2020. postati konkurentna na regionalnoj i globalnoj razini zahvaljujući inovacijama koje potiče istraživanje iamp; D. (Croatian)
3 August 2022
0 references
Γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση του ποσοστού εισαγωγής 70 διδακτορικών φοιτητών και 30 μεταδιδακτορικών ερευνητών στους τομείς της Χημείας, της Χημικής Μηχανικής και της Μηχανικής Υλικών, που επιτυγχάνεται μέσω εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων σε πιθανή θέση εργασίας, ως αποτέλεσμα συνεργασιών με οικονομικούς παράγοντες και ιδρύματα στον τομέα της ΕΑΚ, με έμφαση σε οικονομικούς τομείς με ανταγωνιστικό δυναμικό σύμφωνα με το SNC και στους τομείς της έξυπνης εξειδίκευσης σύμφωνα με το SNCDI, μέσω της συμμετοχής σε προγράμματα κατάρτισης επιχειρηματικών και εγκάρσιων δεξιοτήτων, με στόχο την ενίσχυση της χρησιμότητας και της ποιότητας των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης. Το προτεινόμενο έργο, διάρκειας 18 μηνών, εμπίπτει στις στρατηγικές προτεραιότητες της POCU 2014-2020 σχετικά με την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ειδίκευσης, την έξυπνη και βιώσιμη ανάπτυξη, την αξιοποίηση του εργατικού δυναμικού, τη δημιουργία συνθηκών για την αύξηση της συμμετοχής στην αγορά εργασίας και την πρόσβαση σε ποιοτικές θέσεις εργασίας. Με την επίτευξη του γενικού στόχου, το σχέδιο εμπίπτει στο ΕΠ6 Εκπαίδευση και Ικανότητες, PI 10.iv, αυξάνοντας τη συνάφεια των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης για την αγορά εργασίας και την ποιότητά τους και διευκολύνοντας τη μετάβαση από την εκπαίδευση στην εργασία. Η O.S.6.13 επιτυγχάνεται με τη συμπερίληψη δραστηριοτήτων σε δυνητική θέση εργασίας/έρευνα/καινοτομία και μέσω των τομέων προτεραιότητας, δηλαδή των έξυπνων ειδικοτήτων που προσδιορίζονται στο πλαίσιο των εθνικών στρατηγικών ανταγωνιστικότητας και ΕΑΚ, οι οποίες πλαισιώνουν τα ερευνητικά θέματα των 100 διδακτορικών φοιτητών και μεταδιδακτορικών ερευνητών: Χημεία, Χημική Μηχανική, Μηχανική Υλικών. Με τη διασφάλιση της στήριξης της ομάδας-στόχου και τη δημιουργία δεσμών/εταιρικών σχέσεων με φορείς που διευκολύνουν την ένταξη στην αγορά εργασίας, ενισχύονται οι δεσμοί μεταξύ της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, του τομέα ΕΑΚ και του επιχειρηματικού περιβάλλοντος. Επίσης, το προτεινόμενο έργο, μέσω των δράσεων που πρόκειται να υλοποιηθούν, αντιστοιχεί στο όραμα σύμφωνα με το οποίο, το 2020, η Ρουμανία θα καταστεί ανταγωνιστική σε περιφερειακό και παγκόσμιο επίπεδο μέσω της καινοτομίας που τροφοδοτείται από την έρευνα και την ανάπτυξη; D. (Greek)
3 August 2022
0 references
Všeobecným cieľom projektu je zvýšiť mieru začlenenia 70 doktorandov a 30 postdoktorandských výskumníkov v oblasti chémie, chemického inžinierstva a materiálového inžinierstva, dosiahnuté prostredníctvom vzdelávacích aktivít na potenciálnom zamestnaní, ako výsledok partnerstiev s hospodárskymi subjektmi a inštitúciami v oblasti výskumu, vývoja a inovácií, so zameraním na hospodárske odvetvia s konkurenčným potenciálom podľa SNCDI a na oblasti inteligentnej špecializácie podľa SNCDI, prostredníctvom účasti na vzdelávacích programoch podnikateľských a prierezových zručností, na podporu zvyšovania užitočnosti a kvality systémov vzdelávania a odbornej prípravy. Navrhovaný projekt s trvaním 18 mesiacov patrí medzi strategické priority POCU na roky 2014 – 2020 týkajúce sa rozvoja vysokokvalifikovaných ľudských zdrojov, inteligentného a udržateľného rastu, využitia potenciálu práce, vytvárania podmienok na zvýšenie účasti na trhu práce a prístupu ku kvalitným pracovným miestam. Dosiahnutím všeobecného cieľa projekt spadá do AP6 Vzdelávanie a kompetencie, PI 10.iv, zvýšením relevantnosti systémov vzdelávania a odbornej prípravy pre trh práce a ich kvalitu a uľahčením prechodu zo vzdelávania do práce. O.S.6.13 sa dosahuje zahrnutím činností na potenciálne pracovné miesto/výskum/inováciu a prostredníctvom prioritných oblastí, konkrétne inteligentných špecializácií určených v rámci národných stratégií konkurencieschopnosti a výskumu, vývoja a inovácií, ktoré tvoria rámec výskumných tém 100 doktorandov a postdoktorandských výskumných pracovníkov: Chémia, chemické inžinierstvo, materiálové inžinierstvo. Zabezpečením podpory cieľovej skupiny a vytvorením prepojení/partnerstiev so subjektmi, ktoré uľahčujú začlenenie na trh práce, sa posilní prepojenie medzi vysokoškolským vzdelávaním, sektorom výskumu, vývoja a inovácií a podnikateľským prostredím. Navrhovaný projekt prostredníctvom opatrení, ktoré sa majú vykonať, takisto zodpovedá vízii, podľa ktorej sa Rumunsko v roku 2020 stane konkurencieschopným na regionálnej a celosvetovej úrovni prostredníctvom inovácií, ktoré sa budú opierať o výskum a vývoj. (Slovak)
3 August 2022
0 references
Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä 70 tohtoriopiskelijan ja 30 tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan osuutta kemian, kemian ja materiaalitekniikan aloilla, jotka saavutetaan koulutustoiminnalla mahdollisessa työpaikassa TKI-alan taloudellisten toimijoiden ja instituutioiden kanssa solmittujen kumppanuuksien avulla, keskittyen SNC:n mukaan kilpailukykyisiin talouden aloihin sekä SNCDI:n mukaiseen älykkääseen erikoistumiseen osallistumalla yrittäjyystaitojen ja monialaisten taitojen koulutusohjelmiin, joilla tuetaan koulutusjärjestelmien hyödyllisyyttä ja laatua. Ehdotettu hanke, jonka kesto on 18 kuukautta, kuuluu vuosien 2014–2020 POCUn strategisiin painopisteisiin, jotka koskevat korkeasti koulutettujen henkilöresurssien kehittämistä, älykästä ja kestävää kasvua, työvoimapotentiaalin hyödyntämistä, edellytysten luomista työmarkkinoille osallistumisen ja laadukkaiden työpaikkojen saatavuuden lisäämiseksi. Yleistavoitteen saavuttamisella hanke kuuluu AP6 Education and Competences, PI 10.iv -toimintaohjelmaan lisäämällä koulutusjärjestelmien merkityksellisyyttä työmarkkinoiden ja niiden laadun kannalta sekä helpottamalla siirtymistä koulutuksesta työelämään. O.S.6.13 saavutetaan sisällyttämällä siihen toimia, jotka liittyvät mahdolliseen työpaikkaan/tutkimukseen/innovointiin, sekä ensisijaisia aloja, joita ovat kansallisissa kilpailukykystrategioissa yksilöidyt älykkäät erikoistumiset ja TKI-strategiat, joissa määritellään 100 tohtorin ja tohtorintutkinnon suorittaneen tutkijan tutkimusaiheet: Kemia, kemiantekniikka, materiaalitekniikka. Korkea-asteen koulutuksen, TKI-alan ja liiketoimintaympäristön välisiä yhteyksiä vahvistetaan varmistamalla kohderyhmän tukeminen ja luomalla yhteyksiä/kumppanuuksia sellaisten tahojen kanssa, jotka helpottavat työmarkkinoille pääsyä. Lisäksi ehdotettu hanke vastaa toteutettavien toimien kautta visiota, jonka mukaan Romaniasta tulee vuonna 2020 kilpailukykyinen alueellisella ja maailmanlaajuisella tasolla T & amp-kehityksen tukemien innovaatioiden avulla. (Finnish)
3 August 2022
0 references
Ogólnym celem projektu jest zwiększenie wskaźnika włączenia 70 doktorantów i 30 naukowców podoktorskich w dziedzinie chemii, inżynierii chemicznej i inżynierii materiałowej, osiągniętych poprzez szkolenia w potencjalnej pracy, w wyniku partnerstw z podmiotami gospodarczymi i instytucjami w dziedzinie badań, rozwoju i innowacji, ze szczególnym uwzględnieniem sektorów gospodarki o potencjale konkurencyjnym według SNC oraz na obszarach inteligentnej specjalizacji według SNC, poprzez udział w programach szkoleniowych umiejętności przedsiębiorczych i przekrojowych, w celu zwiększenia użyteczności i jakości systemów kształcenia i szkolenia. Proponowany projekt, trwający 18 miesięcy, wpisuje się w strategiczne priorytety POCU 2014-2020 w zakresie rozwoju wysoko wykwalifikowanych zasobów ludzkich, inteligentnego i zrównoważonego wzrostu, wykorzystania potencjału pracy, stworzenia warunków dla zwiększenia uczestnictwa w rynku pracy i dostępu do wysokiej jakości miejsc pracy. Realizując cel ogólny, projekt wchodzi w zakres AP6 „Edukacja i kompetencje”, PI 10.iv, poprzez zwiększenie adekwatności systemów kształcenia i szkolenia dla rynku pracy i ich jakości oraz ułatwienie przejścia od kształcenia do zatrudnienia. O.S.6.13 osiąga się poprzez włączenie działań w potencjalnych miejscach pracy/badaniach/innowacjach oraz poprzez obszary priorytetowe, a mianowicie inteligentne specjalizacje określone w krajowych strategiach na rzecz konkurencyjności i badań, rozwoju i innowacji, które wyznaczają tematy badawcze 100 doktorantów i badaczy podoktorskich: Chemia, Inżynieria chemiczna, Inżynieria Materiałów. Poprzez zapewnienie wsparcia grupy docelowej i tworzenie powiązań/partnerstw z podmiotami ułatwiającymi wejście na rynek pracy wzmacnia się powiązania między szkolnictwem wyższym, sektorem badań, rozwoju i innowacji a otoczeniem biznesowym. Ponadto proponowany projekt, poprzez działania, które mają zostać zrealizowane, odpowiada wizji, zgodnie z którą w 2020 r. Rumunia stanie się konkurencyjna na szczeblu regionalnym i globalnym dzięki innowacjom napędzanym przez R & D. (Polish)
3 August 2022
0 references
A projekt általános célja, hogy növelje a 70 PhD hallgató és 30 posztdoktori kutató beilleszkedési arányát a kémia, vegyészmérnöki és anyagmérnöki területen, amelyet a potenciális munkahelyen végzett képzési tevékenységek révén érnek el a K+F területén működő gazdasági szereplőkkel és intézményekkel való partnerségek eredményeként, különös tekintettel az SNC szerint versenyképes potenciállal rendelkező gazdasági ágazatokra és az SNCDI szerinti intelligens szakosodásra, a vállalkozói és transzverzális készségek képzési programjaiban való részvétel révén, az oktatási és képzési rendszerek hasznosságának és minőségének növelése érdekében. A 18 hónapos időtartamra szóló javasolt projekt a POCU 2014–2020 stratégiai prioritásai közé tartozik a magasan képzett emberi erőforrások fejlesztése, az intelligens és fenntartható növekedés, a munkaerő-potenciál kiaknázása, a munkaerő-piaci részvétel fokozásának és a minőségi munkahelyekhez való hozzáférés feltételeinek megteremtése tekintetében. Az általános célkitűzés elérésével a projekt az „Oktatás és kompetenciák” elnevezésű hatodik cselekvési program (PI 10.iv) alá tartozik azáltal, hogy növeli az oktatási és képzési rendszerek munkaerő-piaci relevanciáját és minőségét, valamint megkönnyíti az oktatásból a munkába való átmenetet. Az O.S.6.13. pont a potenciális munkahelyen/kutatásban/innovációban végzett tevékenységek, valamint a nemzeti versenyképességi és kutatási és innovációs stratégiák keretében meghatározott kiemelt területek, nevezetesen az 100 doktorandusz és posztdoktori kutató kutatási témáinak keretét képező intelligens szakosodások révén érhető el: Kémia, Vegyészmérnöki, Anyagmérnöki. A célcsoport támogatásának biztosításával és a munkaerő-piaci beilleszkedést megkönnyítő szervezetekkel való kapcsolatok/partnerségek létrehozásával erősödnek a felsőoktatás, a K+F+I ágazat és az üzleti környezet közötti kapcsolatok. A tervezett projekt a végrehajtandó intézkedések révén megfelel annak az elképzelésnek is, amely szerint Románia 2020-ban regionális és globális szinten versenyképessé válik a R & D által táplált innováció révén. (Hungarian)
3 August 2022
0 references
Obecným cílem projektu je zvýšit míru zapojení 70 doktorandů a 30 postdoktorandských výzkumných pracovníků v oblasti chemie, chemického inženýrství a materiálového inženýrství, dosaženého prostřednictvím vzdělávacích aktivit na potenciálním pracovním místě, v důsledku partnerství s hospodářskými subjekty a institucemi v oblasti výzkumu, vývoje a inovací se zaměřením na hospodářská odvětví s konkurenčním potenciálem podle SNC a na oblasti inteligentní specializace podle SNCDI, a to prostřednictvím účasti na vzdělávacích programech podnikatelských a průřezových dovedností, na podporu zvyšování užitečnosti a kvality systémů vzdělávání a odborné přípravy. Navrhovaný projekt s dobou trvání 18 měsíců spadá do strategických priorit POCU na období 2014–2020, pokud jde o rozvoj vysoce kvalifikovaných lidských zdrojů, inteligentní a udržitelný růst, využití pracovního potenciálu, vytváření podmínek pro zvýšení účasti na trhu práce a přístup ke kvalitním pracovním místům. Dosažením obecného cíle projekt spadá do rámce AP6 Vzdělávání a kompetence, PI 10.iv, tím, že zvyšuje význam systémů vzdělávání a odborné přípravy pro trh práce a jejich kvalitu a usnadňuje přechod ze vzdělávání do zaměstnání. O.S.6.13 je dosaženo zahrnutím činností na potenciální pracovní místo/výzkum/inovaci a prostřednictvím prioritních oblastí, konkrétně inteligentních specializací určených v rámci národních strategií konkurenceschopnosti a výzkumu, vývoje a inovací, které tvoří rámec výzkumných témat 100 doktorandských studentů a postdoktorandských výzkumných pracovníků: Chemie, chemické inženýrství, materiálové inženýrství. Zajištěním podpory cílové skupiny a vytvářením vazeb/partnerství se subjekty, které usnadňují začlenění na trh práce, jsou posíleny vazby mezi vysokoškolským vzděláváním, odvětvím výzkumu, vývoje a inovací a podnikatelským prostředím. Navrhovaný projekt prostřednictvím akcí, které mají být provedeny, rovněž odpovídá vizi, podle níž se Rumunsko v roce 2020 stane konkurenceschopným na regionální a celosvětové úrovni prostřednictvím inovací, které budou podporovány výzkumem a vývojem. (Czech)
3 August 2022
0 references
Projekta vispārīgais mērķis ir palielināt 70 doktorantūras studentu un 30 pēcdoktorantūras pētnieku iekļaušanas līmeni ķīmijas, ķīmiskās inženierijas un materiāltehnikas jomā, kas panākta ar apmācības pasākumiem potenciālā darbā, pateicoties partnerībām ar ekonomikas dalībniekiem un institūcijām pētniecības, attīstības un inovācijas jomā, koncentrējoties uz ekonomikas nozarēm ar konkurētspējas potenciālu saskaņā ar SNCDI un uz inteliģentas specializācijas jomām saskaņā ar SNCDI, piedaloties uzņēmējdarbības un transversālo prasmju apmācības programmās, atbalstot izglītības un apmācības sistēmu lietderības un kvalitātes palielināšanu. Ierosinātais projekts, kura ilgums ir 18 mēneši, ietilpst POCU 2014–2020 stratēģiskajās prioritātēs attiecībā uz augsti kvalificētu cilvēkresursu attīstību, gudru un ilgtspējīgu izaugsmi, darbaspēka potenciāla izmantošanu, apstākļu radīšanu, lai palielinātu dalību darba tirgū un piekļuvi kvalitatīvām darbvietām. Sasniedzot vispārējo mērķi, projekts ietilpst AP6 “Izglītība un kompetences” (PI 10.iv) punkts, palielinot izglītības un apmācības sistēmu atbilstību darba tirgum un to kvalitātei un atvieglojot pāreju no izglītības uz darba dzīvi. O.S.6.13. tiek panākts, iekļaujot pasākumus potenciālā darba/pētniecības/inovācijas jomā un izmantojot prioritārās jomas, proti, pārdomātas specializācijas, kas noteiktas valsts konkurētspējas un pētniecības un inovācijas stratēģijās, kuras nosaka pētniecības tēmas 100 doktorantiem un pēcdoktorantūras pētniekiem: Ķīmija, ķīmiskā inženierija, materiālu inženierija. Nodrošinot mērķgrupas atbalstu un veidojot saiknes/partnerības ar struktūrām, kas veicina iekļaušanos darba tirgū, tiek stiprinātas saiknes starp augstāko izglītību, pētniecības, izstrādes un inovācijas nozari un uzņēmējdarbības vidi. Turklāt ierosinātais projekts, izmantojot veicamās darbības, atbilst redzējumam, saskaņā ar kuru Rumānija 2020. gadā kļūs konkurētspējīga reģionālā un globālā līmenī, izmantojot inovācijas, ko atbalsta pētniecība un izstrāde; D. (Latvian)
3 August 2022
0 references
Is é cuspóir ginearálta an tionscadail cur leis an ráta ionsáite de 70 mac léinn PhD agus 30 taighdeoir iardhochtúireachta i réimsí na Ceimice, na hInnealtóireachta Ceimicí agus na hInnealtóireachta Ábhair, a baineadh amach trí ghníomhaíochtaí oiliúna ag post féideartha, mar thoradh ar chomhpháirtíochtaí le gníomhairí eacnamaíocha agus institiúidí i réimse an TFN, le béim ar earnálacha eacnamaíocha a bhfuil acmhainneacht iomaíoch acu de réir SNC agus ar réimsí speisialtóireachta cliste de réir SNCDI, trí rannpháirtíocht i gcláir oiliúna scileanna fiontraíochta agus idirdhisciplíneacha, chun tacú le húsáideacht agus cáilíocht na gcóras oideachais agus oiliúna a mhéadú. Tagann an tionscadal atá beartaithe, le tréimhse 18 mí, faoi thosaíochtaí straitéiseacha POCU 2014-2020 maidir le hacmhainní daonna ardcháilithe a fhorbairt, fás cliste agus inbhuanaithe, leas a bhaint as acmhainneacht saothair, dálaí a chruthú chun rannpháirtíocht sa mhargadh saothair agus rochtain ar phoist ardcháilíochta a mhéadú. Tríd an gcuspóir ginearálta a bhaint amach, tagann an tionscadal faoi Oideachas agus Inniúlachtaí AP6, PI 10.iv, trí ábharthacht na gcóras oideachais agus oiliúna don mhargadh saothair agus dá gcáilíocht a mhéadú agus tríd an aistriú ón oideachas go dtí an obair a éascú. Baintear amach O.S.6.13 trí ghníomhaíochtaí ag post/taighde/nuálaíocht a d’fhéadfadh a bheith ann a chur san áireamh agus trí na réimsí tosaíochta, eadhon speisialtóireachtaí cliste arna sainaithint laistigh de straitéisí náisiúnta iomaíochais agus straitéisí TFN, ina leagtar amach téamaí taighde an 100 mac léinn PhD agus taighdeoirí iardhochtúireachta: Ceimic, Innealtóireacht Cheimiceach, Innealtóireacht Ábhair. Trí thacaíocht an spriocghrúpa a áirithiú agus trí naisc/comhpháirtíochtaí a chruthú le heintitis a éascaíonn an cur isteach ar mhargadh an tsaothair, neartaítear na naisc idir an t-ardoideachas, an earnáil TFN agus an timpeallacht ghnó. Chomh maith leis sin, comhfhreagraíonn an tionscadal atá beartaithe, trí na gníomhaíochtaí atá le cur i gcrích, don fhís ar dá réir a bheidh an Rómáin iomaíoch in 2020 ar an leibhéal réigiúnach agus ar an leibhéal domhanda trí nuálaíocht a chothóidh T & F. (Irish)
3 August 2022
0 references
Splošni cilj projekta je povečati stopnjo vključitve 70 doktorskih študentov in 30 podoktorskih raziskovalcev na področjih kemije, kemijskega inženiringa in materialnega inženiringa, doseženega z dejavnostmi usposabljanja na potencialnem delovnem mestu, kot rezultat partnerstev z gospodarskimi subjekti in institucijami na področju raziskav, razvoja in inovacij, s poudarkom na gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom v skladu s SNCD in na področjih inteligentne specializacije v skladu s SNCDI, s sodelovanjem v programih usposabljanja podjetniških in prečnih spretnosti, v podporo povečanju uporabnosti in kakovosti sistemov izobraževanja in usposabljanja. Predlagani projekt, ki traja 18 mesecev, spada med strateške prednostne naloge POCU 2014–2020 v zvezi z razvojem visokokvalificiranih človeških virov, pametno in trajnostno rastjo, izkoriščanjem potenciala delovne sile, ustvarjanjem pogojev za povečanje udeležbe na trgu dela in dostopom do kakovostnih delovnih mest. Z doseganjem splošnega cilja projekt spada v AP6 Izobraževanje in kompetence, PI 10.iv, s povečanjem ustreznosti sistemov izobraževanja in usposabljanja za trg dela in njihovo kakovost ter z olajšanjem prehoda iz izobraževanja v zaposlitev. O.S.6.13 se doseže z vključitvijo dejavnosti na potencialno delovno mesto/raziskave/inovacije in prek prednostnih področij, in sicer pametnih specializacij, opredeljenih v nacionalnih strategijah konkurenčnosti in raziskav, razvoja in inovacij, ki opredeljujejo raziskovalne teme 100 doktorskih študentov in podoktorskih raziskovalcev: Kemija, kemijsko inženirstvo, inženirstvo materialov. Z zagotavljanjem podpore ciljne skupine in ustvarjanjem povezav/partnerstev s subjekti, ki omogočajo vključevanje na trg dela, se okrepijo povezave med visokošolskim izobraževanjem, sektorjem raziskav, razvoja in inovacij ter poslovnim okoljem. Poleg tega predlagani projekt z ukrepi, ki jih je treba izvesti, ustreza viziji, v skladu s katero bo Romunija leta 2020 postala konkurenčna na regionalni in svetovni ravni z inovacijami, ki jih bodo zagotavljale raziskave in razvoj. (Slovenian)
3 August 2022
0 references
Общата цел на проекта е да се увеличи процентът на включване на 70 докторанти и 30 постдокторанти в областта на химията, химическото инженерство и материалното инженерство, постигнато чрез обучителни дейности на потенциална работа, в резултат на партньорства с икономически агенти и институции в областта на НИРДИ, с акцент върху икономически сектори с конкурентен потенциал според SNC и в областите на интелигентна специализация съгласно SNCDI, чрез участие в програми за обучение на предприемачески и трансверсални умения, в подкрепа на повишаване на полезността и качеството на системите за образование и обучение. Предложеният проект с продължителност 18 месеца попада в стратегическите приоритети на POCU 2014—2020 г. по отношение на развитието на висококвалифицирани човешки ресурси, интелигентен и устойчив растеж, оползотворяване на потенциала на труда, създаване на условия за увеличаване на участието на пазара на труда и достъп до качествени работни места. Чрез постигане на общата цел проектът попада в рамките на AP6 „Образование и компетентност“, PI 10.iv, като се повишава адекватността на системите за образование и обучение за пазара на труда и тяхното качество и се улеснява преходът от образование към работа. O.S.6.13 се постига чрез включване на дейности на потенциално работно място/научни изследвания/иновации и чрез приоритетните области, а именно интелигентни специализации, идентифицирани в рамките на националните стратегии за конкурентоспособност и научноизследователска и развойна дейност, които очертават научноизследователските теми на 100-те докторанти и постдокторанти: Химия, Химическо инженерство, Материали Инженеринг. Чрез осигуряване на подкрепата на целевата група и създаване на връзки/партньорства със субекти, които улесняват навлизането на пазара на труда, се укрепват връзките между висшето образование, сектора на научните изследвания, иновациите и иновациите и бизнес средата. Освен това предложеният проект, чрез действията, които ще бъдат осъществени, съответства на визията, според която през 2020 г. Румъния ще стане конкурентоспособна на регионално и световно равнище чрез иновации, захранвани от НИРД. (Bulgarian)
3 August 2022
0 references
L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li tiżdied ir-rata ta’ inserzjoni ta’ 70 student tal-PhD u 30 riċerkatur postdottorat fl-oqsma tal-Kimika, l-Inġinerija Kimika u l-Inġinerija Materjali, miksuba permezz ta’ attivitajiet ta’ taħriġ f’impjieg potenzjali, bħala riżultat ta’ sħubijiet ma’ aġenti ekonomiċi u istituzzjonijiet fil-qasam tar-RŻI, b’enfasi fuq setturi ekonomiċi b’potenzjal kompetittiv skont l-SNC u fuq l-oqsma tal-ispeċjalizzazzjoni intelliġenti skont l-SNCDI, permezz tal-parteċipazzjoni fi programmi ta’ taħriġ ta’ ħiliet intraprenditorjali u trasversali, b’appoġġ għaż-żieda fl-utilità u l-kwalità tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ. Il-proġett propost, b’durata ta’ 18-il xahar, jaqa’ taħt il-prijoritajiet strateġiċi tal-POCU 2014–2020 fir-rigward tal-iżvilupp ta’ riżorsi umani bi kwalifiki għoljin, tkabbir intelliġenti u sostenibbli, il-kapitalizzazzjoni fuq il-potenzjal tax-xogħol, il-ħolqien ta’ kundizzjonijiet biex tiżdied il-parteċipazzjoni fis-suq tax-xogħol u l-aċċess għal impjiegi ta’ kwalità. Billi jilħaq l-objettiv ġenerali, il-proġett jaqa’ taħt l-AP6 Edukazzjoni u Kompetenzi, PI 10.iv, billi jżid ir-rilevanza tas-sistemi tal-edukazzjoni u t-taħriġ għas-suq tax-xogħol u l-kwalità tagħhom u billi jiffaċilita t-tranżizzjoni mill-edukazzjoni għax-xogħol. O.S.6.13 jinkiseb billi jiġu inklużi attivitajiet f’impjieg/riċerka/innovazzjoni potenzjali u permezz tal-oqsma ta’ prijorità, jiġifieri speċjalizzazzjonijiet intelliġenti identifikati fi ħdan l-istrateġiji nazzjonali ta’ kompetittività u RŻI, li jinkwadraw it-temi ta’ riċerka tal-100 student tal-PhD u riċerkatur postdottorat: Kimika, Inġinerija Kimika, Materjali Inġinerija. Billi jiġi żgurat l-appoġġ tal-grupp fil-mira u jinħolqu rabtiet/sħubijiet ma’ entitajiet li jiffaċilitaw l-inserzjoni fis-suq tax-xogħol, jissaħħu r-rabtiet bejn l-edukazzjoni għolja, is-settur tar-RŻI u l-ambjent tan-negozju. Barra minn hekk, il-proġett propost, permezz tal-azzjonijiet li għandhom jitwettqu, jikkorrispondi għall-viżjoni li skontha, fl-2020, ir-Rumanija se ssir kompetittiva fil-livell reġjonali u globali permezz tal-innovazzjoni xprunata mir-riċerka u l-iżvilupp; (Maltese)
3 August 2022
0 references
O objetivo geral do projeto é aumentar a taxa de inserção de 70 doutorandos e 30 investigadores em pós-doutoramento nas áreas da Química, Engenharia Química e Engenharia de Materiais, alcançada através de atividades de formação num potencial emprego, em resultado de parcerias com agentes económicos e instituições no domínio da IDI, com enfoque em setores económicos com potencial competitivo segundo a SNC e nos domínios da especialização inteligente segundo a SNCDI, através da participação em programas de formação de competências empresariais e transversais, em apoio ao aumento da utilidade e qualidade dos sistemas de ensino e formação. O projeto proposto, com uma duração de 18 meses, insere-se nas prioridades estratégicas do POCU 2014-2020 no que diz respeito ao desenvolvimento de recursos humanos altamente qualificados, ao crescimento inteligente e sustentável, à capitalização do potencial de trabalho, à criação de condições para aumentar a participação no mercado de trabalho e ao acesso a empregos de qualidade. Ao atingir o objetivo geral, o projeto enquadra-se no AP6 Educação e Competências, IP 10.iv, aumentando a relevância dos sistemas de educação e formação para o mercado de trabalho e a sua qualidade e facilitando a transição do ensino para o trabalho. O.S.6.13 é alcançado através da inclusão de atividades num potencial emprego/investigação/inovação e através das áreas prioritárias, nomeadamente as especializações inteligentes identificadas no âmbito das estratégias nacionais de competitividade e IDI, que enquadram os temas de investigação dos 100 doutorandos e investigadores pós-doutorados: Química, Engenharia Química, Engenharia de Materiais. Ao assegurar o apoio do grupo-alvo e ao criar ligações/parcerias com entidades que facilitem a inserção no mercado de trabalho, reforçam-se as ligações entre o ensino superior, o setor da IDI e o ambiente empresarial. Além disso, o projeto proposto, através das ações a realizar, corresponde à visão segundo a qual, em 2020, a Roménia se tornará competitiva a nível regional e mundial através da inovação alimentada pela I& D. (Portuguese)
3 August 2022
0 references
Projektets overordnede mål er at øge indsættelsesprocenten for 70 ph.d.-studerende og 30 postdoktorale forskere inden for kemi, kemi og materialeteknik, der opnås gennem uddannelsesaktiviteter på et potentielt job som følge af partnerskaber med økonomiske aktører og institutioner inden for FUI, med fokus på økonomiske sektorer med konkurrencepotentiale i henhold til SNCDI og på intelligente specialiseringsområder i henhold til SNCDI, gennem deltagelse i uddannelsesprogrammer for iværksætter- og tværfaglige færdigheder til støtte for at øge nytten og kvaliteten af uddannelsessystemerne. Det foreslåede projekt med en varighed på 18 måneder falder inden for de strategiske prioriteter i POCU 2014-2020 vedrørende udvikling af højt kvalificerede menneskelige ressourcer, intelligent og bæredygtig vækst, udnyttelse af arbejdskraftpotentialet, skabelse af betingelser for øget deltagelse på arbejdsmarkedet og adgang til kvalitetsjob. Ved at nå det overordnede mål falder projektet ind under AP6 Uddannelse og kompetencer, PI 10.iv, ved at øge uddannelses- og erhvervsuddannelsessystemernes relevans for arbejdsmarkedet og deres kvalitet og ved at lette overgangen fra uddannelse til arbejde. O.S.6.13 opnås ved at inkludere aktiviteter på et potentielt job/forskning/innovation og gennem de prioriterede områder, nemlig intelligente specialiseringer, der er identificeret inden for de nationale strategier for konkurrenceevne og FUI, som danner rammen om forskningstemaerne for de 100 ph.d.-studerende og postdoktorale forskere: Kemi, Kemisk Ingeniørarbejde, Materials Engineering. Ved at sikre målgruppens støtte og skabe forbindelser/partnerskaber med enheder, der letter integrationen på arbejdsmarkedet, styrkes forbindelserne mellem videregående uddannelse, FUI-sektoren og erhvervsklimaet. Desuden svarer det foreslåede projekt gennem de aktioner, der skal gennemføres, til visionen om, at Rumænien i 2020 vil blive konkurrencedygtig på regionalt og globalt plan gennem innovation, der tilføres F & U. (Danish)
3 August 2022
0 references
Projektets allmänna mål är att öka antalet doktorander och 30 postdoktorer inom kemi, kemiteknik och materialteknik som uppnåtts genom utbildning på ett potentiellt jobb, som ett resultat av partnerskap med ekonomiska aktörer och institutioner inom forskning, utveckling och innovation, med fokus på ekonomiska sektorer med konkurrenspotential enligt SNC och på områdena intelligent specialisering enligt SNC, genom deltagande i utbildningsprogram för entreprenörs- och tvärgående färdigheter, till stöd för ökad användbarhet och kvalitet i utbildningssystemen. Det föreslagna projektet, med en varaktighet på 18 månader, faller inom de strategiska prioriteringarna i POCU 2014–2020 när det gäller utveckling av högkvalificerade mänskliga resurser, intelligent och hållbar tillväxt, utnyttjande av arbetspotentialen, skapande av förutsättningar för att öka deltagandet på arbetsmarknaden och tillgången till arbetstillfällen av god kvalitet. Genom att uppnå det allmänna målet faller projektet inom AP6 Utbildning och kompetens, PI 10.iv, genom att öka utbildningssystemens relevans för arbetsmarknaden och deras kvalitet och genom att underlätta övergången från utbildning till arbete. O.S.6.13 uppnås genom att man inkluderar verksamhet på ett potentiellt jobb/forskning/innovation och genom de prioriterade områdena, nämligen smarta specialiseringar som identifierats inom de nationella strategierna för konkurrenskraft och innovation, som utgör ramen för forskningsteman för de 100 doktorander och postdoktorala forskare: Kemi, kemiteknik, materialteknik. Genom att säkerställa stöd från målgruppen och skapa förbindelser/partnerskap med enheter som underlättar inträdet på arbetsmarknaden stärks kopplingarna mellan högre utbildning, FoU, innovation och innovation och företagsklimatet. Det föreslagna projektet motsvarar, genom de åtgärder som ska genomföras, den vision enligt vilken Rumänien 2020 kommer att bli konkurrenskraftigt på regional och global nivå genom innovation som stöds av FoU. (Swedish)
3 August 2022
0 references
Judeţul Covasna, Romania
0 references
Judeţul Olt, Romania
0 references
Judeţul Timiş, Romania
0 references
Judeţul Vâlcea, Romania
0 references
Judeţul Vrancea, Romania
0 references
Judeţul Tulcea, Romania
0 references
Judeţul Teleorman, Romania
0 references
Judeţul Prahova, Romania
0 references
Judeţul Sălaj, Romania
0 references
Judeţul Satu Mare, Romania
0 references
Judeţul Vaslui, Romania
0 references
Judeţul Suceava, Romania
0 references
Judeţul Sibiu, Romania
0 references
Judeţul Ialomiţa, Romania
0 references
Judeţul Maramureş, Romania
0 references
Judeţul Iaşi, Romania
0 references
Judeţul Hunedoara, Romania
0 references
Judeţul Gorj, Romania
0 references
Judeţul Giurgiu, Romania
0 references
Judeţul Harghita, Romania
0 references
Judeţul Dolj, Romania
0 references
Judeţul Galaţi, Romania
0 references
Judeţul Dâmboviţa, Romania
0 references
Judeţul Călăraşi, Romania
0 references
Judeţul Caraş-Severin, Romania
0 references
Judeţul Buzău, Romania
0 references
Judeţul Brăila, Romania
0 references
Judeţul Bistriţa-Năsăud, Romania
0 references
Judeţul Botoşani, Romania
0 references
Judeţul Braşov, Romania
0 references
Municipiul Bucureşti, Romania
0 references
Judeţul Arad, Romania
0 references
Judeţul Argeş, Romania
0 references
Judeţul Bihor, Romania
0 references
Judeţul Bacău, Romania
0 references
Judeţul Alba, Romania
0 references
Judeţul Mehedinţi, Romania
0 references
Judeţul Neamţ, Romania
0 references
Judeţul Mureş, Romania
0 references
Judeţul Constanţa, Romania
0 references
Judeţul Cluj, Romania
0 references
Identifiers
124705
0 references