Environmental technologies guarantor of employment (Q124902): Difference between revisions

@@ label / en / label / en @@
+Environmental technologies guarantor of employment
@@ label / fr / label / fr @@
+Technologies pour la protection de l’environnement en tant que garantie de l’emploi
@@ label / de / label / de @@
+Technologien zum Schutz der Umwelt als Garant für Beschäftigung
@@ label / nl / label / nl @@
+Technologieën ter bescherming van het milieu als garantie voor de werkgelegenheid
@@ label / it / label / it @@
+Tecnologie per la tutela dell'ambiente come garanzia dell'occupazione
@@ label / es / label / es @@
+Tecnologías para la protección del medio ambiente como garantía de empleo
@@ label / et / label / et @@
+Keskkonnakaitse kui tööhõive tagamise tehnoloogiad
@@ label / lt / label / lt @@
+Aplinkos apsaugos technologijos kaip užimtumo garantas
@@ label / hr / label / hr @@
+Tehnologije za zaštitu okoliša kao jamstvo zapošljavanja
@@ label / el / label / el @@
+Τεχνολογίες για την προστασία του περιβάλλοντος ως εγγύηση της απασχόλησης
@@ label / sk / label / sk @@
+Technológie na ochranu životného prostredia ako záruka zamestnanosti
@@ label / fi / label / fi @@
+Ympäristönsuojeluun tarkoitetut teknologiat työllisyyden takaamiseksi
@@ label / hu / label / hu @@
+A környezetvédelem technológiái, mint a foglalkoztatás garanciája
@@ label / cs / label / cs @@
+Technologie pro ochranu životního prostředí jako záruka zaměstnanosti
@@ label / lv / label / lv @@
+Tehnoloģijas vides aizsardzībai kā nodarbinātības garantijai
@@ label / ga / label / ga @@
+Teicneolaíochtaí chun an comhshaol a chosaint mar ráthaíocht fostaíochta
@@ label / sl / label / sl @@
+Tehnologije za varstvo okolja kot jamstvo za zaposlitev
@@ label / bg / label / bg @@
+Технологии за опазване на околната среда като гаранция за заетост
@@ label / mt / label / mt @@
+Teknoloġiji għall-ħarsien ta’ l-ambjent bħala garanzija ta’ l-impjieg
@@ label / pt / label / pt @@
+Tecnologias ambientais garante do emprego
@@ label / da / label / da @@
+Teknologier til miljøbeskyttelse som garanti for beskæftigelsen
@@ label / ro / label / ro @@
+Tehnologii pentru protecția mediului ca garanție a ocupării forței de muncă
@@ label / sv / label / sv @@
+Teknik för att skydda miljön som en garanti för sysselsättningen
@@ description / en / description / en @@
-Project in Poland financed by DG Regio
+Project Q124902 in Poland
@@ description / pl / description / pl @@
-Projekt w Polsce finansowany przez DG Regio
+Projekt Q124902 w Polsce
@@ description / bg / description / bg @@
+Проект Q124902 в Полша
@@ description / hr / description / hr @@
+Projekt Q124902 u Poljskoj
@@ description / hu / description / hu @@
+Projekt Q124902 Lengyelországban
@@ description / cs / description / cs @@
+Projekt Q124902 v Polsku
@@ description / da / description / da @@
+Projekt Q124902 i Polen
@@ description / nl / description / nl @@
+Project Q124902 in Polen
@@ description / et / description / et @@
+Projekt Q124902 Poolas
@@ description / fi / description / fi @@
+Projekti Q124902 Puolassa
@@ description / fr / description / fr @@
+Projet Q124902 en Pologne
@@ description / de / description / de @@
+Projekt Q124902 in Polen
@@ description / el / description / el @@
+Έργο Q124902 στην Πολωνία
@@ description / ga / description / ga @@
+Tionscadal Q124902 sa Pholainn
@@ description / it / description / it @@
+Progetto Q124902 in Polonia
@@ description / lv / description / lv @@
+Projekts Q124902 Polijā
@@ description / lt / description / lt @@
+Projektas Q124902 Lenkijoje
@@ description / mt / description / mt @@
+Proġett Q124902 fil-Polonja
@@ description / pt / description / pt @@
+Projeto Q124902 na Polônia
@@ description / ro / description / ro @@
+Proiectul Q124902 în Polonia
@@ description / sk / description / sk @@
+Projekt Q124902 v Poľsku
@@ description / sl / description / sl @@
+Projekt Q124902 na Poljskem
@@ description / es / description / es @@
+Proyecto Q124902 en Polonia
@@ description / sv / description / sv @@
+Projekt Q124902 i Polen
@@ Property / EU contribution @@
-,448.0472 EuroAmount 271,448.0472 Euro
Unit Euro
-Amount
+,448.0472 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / EU contribution: 271,448.0472 Euro / rank @@
-Preferred rank
@@ Property / EU contribution: 271,448.0472 Euro / qualifier @@
-exchange rate to Euro: 0.24 EuroAmount 0.24 Euro
Unit Euro
-Amount
+.24 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / EU contribution: 271,448.0472 Euro / qualifier @@
-point in time: 13 January 2020Timestamp +2020-01-13T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2020-01-13T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / budget @@
-,350.6432 EuroAmount 319,350.6432 Euro
Unit Euro
-Amount
+,350.6432 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / budget: 319,350.6432 Euro / rank @@
-Preferred rank
@@ Property / budget: 319,350.6432 Euro / qualifier @@
-exchange rate to Euro: 0.24 EuroAmount 0.24 Euro
Unit Euro
-Amount
+.24 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / budget: 319,350.6432 Euro / qualifier @@
-point in time: 13 January 2020Timestamp +2020-01-13T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2020-01-13T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / co-financing rate @@
-.0 percentAmount 85.0 percent
Unit percent
-Amount
+.0 percent
-Unit
+percent
@@ Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank @@
-Normal rank
@@ Property / contained in Local Administrative Unit @@
+Koziegłowy
@@ Property / contained in Local Administrative Unit: Koziegłowy / rank @@
+Normal rank
@@ Property / contained in Local Administrative Unit: Koziegłowy / qualifier @@
+inferred from: location
@@ Property / EU contribution @@
+,428.75 EuroAmount 251,428.75 Euro
Unit Euro
-Amount
+,428.75 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / EU contribution: 251,428.75 Euro / rank @@
+Preferred rank
@@ Property / EU contribution: 251,428.75 Euro / qualifier @@
+exchange rate to Euro: 0.24 EuroAmount 0.24 Euro
Unit Euro
-Amount
+.24 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / EU contribution: 251,428.75 Euro / qualifier @@
+point in time: 13 January 2020Timestamp +2020-01-13T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2020-01-13T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / budget @@
+,798.53 EuroAmount 295,798.53 Euro
Unit Euro
-Amount
+,798.53 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / budget: 295,798.53 Euro / rank @@
+Preferred rank
@@ Property / budget: 295,798.53 Euro / qualifier @@
+exchange rate to Euro: 0.24 EuroAmount 0.24 Euro
Unit Euro
-Amount
+.24 Euro
-Unit
+Euro
@@ Property / budget: 295,798.53 Euro / qualifier @@
+point in time: 13 January 2020Timestamp +2020-01-13T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2020-01-13T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.60...60...60...60..-..........., in order to take account of the employees or former employees of the organisational units of the coal companies and enterprises from the region of Silesia, who were employed in the labour market. (English)
+Normal rank
+point in time: 21 October 2020Timestamp +2020-10-21T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2020-10-21T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
+readability score: 0.0025028041086817Amount 0.0025028041086817
Unit 1
-Amount
+.0025028041086817
 Unit
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.ŚL’SKIE;60UP-à risque de licenciement, projeté pour licenciement ou licenciement pour des raisons d’emploi,travailleurs d’entreprises en cours de restructuration, employés d’entreprises subissant des effets négatifs du changement économique, employés d’entreprises en situation de crise,y compris les salariés ou anciens employés des entreprises charbonnières et des entreprises de la voïvodie de Silésie qui leur sont associées. compétitivité professionnelle sur le marché du travail silésien jusqu’à 60 personnes (min.36women)-zg avec une description de l’objectif (atteint le 06.2016-03.2017). (French)
+Normal rank
+point in time: 2 December 2021Timestamp +2021-12-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2021-12-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016 – 03.2017;WOJ.ŚL SKIE;60UP-gefährdete Entlassung, wegen Entlassung oder Entlassung aus Gründen der Beschäftigung,Arbeitnehmer von Unternehmen, die Umstrukturierungen durchlaufen,Arbeitnehmer von Unternehmen, die nachteilige Auswirkungen des wirtschaftlichen Wandels haben,Arbeitnehmer von Unternehmen in einem Krisensystem, einschließlich Arbeitnehmern oder ehemaligen Arbeitnehmern von Kohleunternehmen und Unternehmen der mit ihnen verbundenen Schlesischen Woiwodschaft. berufliche Wettbewerbsfähigkeit auf dem Schlesischen Arbeitsmarkt bis zu 60 Personen (min.36women)-zg. mit einer Beschreibung des Ziels (bezeugt 06.2016-03.2017). (German)
+Normal rank
+point in time: 8 December 2021Timestamp +2021-12-08T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2021-12-08T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.ŚL’SKIE;60UP-risico van ontslag, gepland voor ontslag of ontslag om redenen van werkgelegenheid, werknemers van ondernemingen die een herstructureringsproces ondergaan, werknemers van ondernemingen die negatieve gevolgen ondervinden van economische veranderingen, werknemers van ondernemingen in een crisissysteem, met inbegrip van werknemers of voormalige werknemers van kolenbedrijven en ondernemingen uit het Silezische woiwodschap die met hen verbonden zijn. beroepsconcurrentievermogen op de Silezische arbeidsmarkt tot 60 personen (min.36women)-zg. met een beschrijving van het streefcijfer (bereikt op 06.2016-03.2017). (Dutch)
+Normal rank
+point in time: 17 December 2021Timestamp +2021-12-17T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2021-12-17T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.ŚL~SKIE;60UP-a rischio di licenziamento,progettati per il licenziamento o il licenziamento per motivi di lavoro, lavoratori di imprese in fase di ristrutturazione, dipendenti di imprese che hanno effetti negativi di cambiamento economico, dipendenti di imprese in regime di crisi, compresi i dipendenti o ex dipendenti di imprese carbonifere e imprese del Voivodato della Slesia associati a loro. competitività professionale nel mercato del lavoro slesiano fino a 60 persone (min.36donne)-zg. con una descrizione dell'obiettivo (conseguito il 06.2016-03.2017). (Italian)
+Normal rank
+point in time: 15 January 2022Timestamp +2022-01-15T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-01-15T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.ŚLεSKIE;60UP-en riesgo de despido, proyectado para despido o despido por razones de empleo,trabajadores de empresas en proceso de reestructuración,empleados de empresas que experimentan efectos adversos de cambio económico,empleados de empresas en el sistema de crisis,incluidos los empleados o antiguos empleados de empresas carboneras y empresas del Voivodato de Silesia asociados a ellas. competitividad profesional en el mercado laboral de Silesio hasta 60 personas (min.36 mujeres)-zg. con una descripción del objetivo (cumplido el 06.2016-03.2017). (Spanish)
+Normal rank
+point in time: 18 January 2022Timestamp +2022-01-18T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-01-18T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLŇSKIE;60UP – vallandamise või vallandamise oht tööhõive tõttu, restruktureerimisprotsessis olevate ettevõtete töötajad, majanduse muutuste negatiivse mõjuga ettevõtete töötajad, kriisisüsteemi kuuluvate ettevõtete töötajad, sealhulgas söeettevõtete töötajad või endised töötajad ja nendega seotud Sileesia vojevoodkonna ettevõtted. kutsealane konkurentsivõime Sileesia tööturul kuni 60 inimest (vähemalt 36 naist)-zg. eesmärgi kirjeldus (saavutatud 06.2016–03.2017). (Estonian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLĄSKIE;60UP-at-at-at-the-at-at-risk,prognozuoti atleidimo arba atleidimo iš darbo dėl užimtumo priežasčių, darbininkai įmonių, patiriančių neigiamą ekonomikos pokyčių poveikį, darbuotojai iš įmonių, patiriančių neigiamą ekonominių pokyčių poveikį, darbuotojai krizės įmonių, įskaitant darbuotojus ar buvusius darbuotojus anglies bendrovių ir su jomis susijusių Silezijos vaivadijos įmonių. profesinis konkurencingumas Silezijos darbo rinkoje iki 60 asmenų (min. 36 moterys)-zg. su tikslo aprašymu (pasiekta 2016 03 06). (Lithuanian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016 – 03.2017;WOJ.ŚLвSKIE;60UP-rizik od otpuštanja, predviđen za otkaz ili otkaz zbog zapošljavanja,radnici poduzeća koja su u postupku restrukturiranja, zaposlenici poduzeća koja doživljavaju negativne učinke gospodarskih promjena, zaposlenici poduzeća u kriznom sustavu, uključujući zaposlenike ili bivše zaposlenike poduzeća koja se bave ugljenom i poduzeća iz Sileskog vojvodstva povezanih s njima. profesionalna konkurentnost na Silesijskom tržištu rada do 60 osoba (min.36 žena) – zg. s opisom cilja (dostignuto 06.2016 – 03.2017.). (Croatian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.рL-SKIE;60UP-διατρέχει κίνδυνο απόλυσης, προβλέπεται για απόλυση ή απόλυση για λόγους απασχόλησης, οι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων που υποβάλλονται σε διαδικασίες αναδιάρθρωσης, οι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων που αντιμετωπίζουν δυσμενείς επιπτώσεις της οικονομικής αλλαγής, οι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων σε σύστημα κρίσης, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων ή πρώην υπαλλήλων των εταιρειών άνθρακα και των επιχειρήσεων της Σιλεσίας Voivodeship που συνδέονται με αυτές. επαγγελματική ανταγωνιστικότητα στην αγορά εργασίας της Σιλεσίας μέχρι 60 άτομα (min.36γυναίκες)-zg. με περιγραφή του στόχου (επίτευξη 06.2016-03.2017). (Greek)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016 – 03.2017;WOJ.ŚL-SKIE;60UP-riziko prepustenia,projektovaný na prepustenie alebo prepustenie z dôvodu zamestnania, pracovníci podnikov, ktorí prechádzajú reštrukturalizačnými procesmi, zamestnanci podnikov, ktorí čelia nepriaznivým vplyvom hospodárskych zmien, zamestnanci podnikov v krízovom systéme vrátane zamestnancov alebo bývalých zamestnancov uhoľných spoločností a podnikov zo Sliezskeho vojvodstva, ktoré sú s nimi spojené, profesionálna konkurencieschopnosť na sliezskom trhu práce do 60 osôb (min. 36 žien) – zg. s opisom cieľa (dosiahnuté 06.2016 – 03.2017). (Slovak)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLрSKIE;60UP-riski irtisanomiselle,irtisanominen tai irtisanominen työhön liittyvistä syistä, rakenneuudistusprosessien kohteena olevien yritysten työntekijät, talouden muutosten kielteisistä vaikutuksista kärsivien yritysten työntekijät, kriisijärjestelmässä olevien yritysten työntekijät, mukaan lukien hiilialan yritysten työntekijät tai entiset työntekijät ja niihin liittyvät Sleesian Voivodeshipin työntekijät. ammatillinen kilpailukyky Silesian työmarkkinoilla enintään 60 henkilöä (vähintään 36 naista)-zg. tavoite (saavutettu 06.2016–03.2017). (Finnish)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLùSKIE;60UP-veszélyeztetett, elbocsátásra vagy elbocsátásra a foglalkoztatási okok miatt, a szerkezetátalakítási folyamatokban részt vevő vállalkozások munkavállalói, a gazdasági változások káros hatásaival küzdő vállalkozások alkalmazottai, válságrendszerben lévő vállalkozások alkalmazottai, beleértve a szénipari vállalatok alkalmazottait vagy korábbi munkavállalóit, valamint a velük kapcsolatban álló sziléziai vajdaságból származó vállalatokat. szakmai versenyképesség a sziléziai munkaerőpiacon 60 főig (min.36 nő)-zg. a cél leírásával (06.2016–03.2017). (Hungarian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLрSKIE;60UP-v riziku propuštění,je plánováno na propuštění nebo propuštění z důvodu zaměstnání, pracovníci podniků procházejících restrukturalizačními procesy,zaměstnanci podniků, které se potýkají s nepříznivými dopady hospodářských změn,zaměstnanci podniků v krizovém systému, včetně zaměstnanců nebo bývalých zaměstnanců uhelných společností a podniků ze Slezského vojvodství, s nimi spojených profesní konkurenceschopnost na slezském trhu práce až 60 osob (min.36ženy)-zg. s popisem cíle (dosáhlo 06.2016–03.2017). (Czech)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLиSKIE;60UP-paredzēts atlaišanas vai atlaišanas riskam nodarbinātības dēļ, to uzņēmumu darba ņēmējiem, kas atrodas pārstrukturēšanas procesā, to uzņēmumu darbiniekiem, kuri cieš no ekonomikas pārmaiņām, darba ņēmējiem no uzņēmumiem krīzes sistēmā,tostarp darbiniekiem vai bijušajiem darbiniekiem ogļu uzņēmumos un ar tiem saistītajos Silēzijas vojevodistes uzņēmumos. profesionālā konkurētspēja Silēzijas darba tirgū līdz 60 personām (min.36 sievietes)-zg. ar mērķa aprakstu (sasniegts 06.2016–03.2017.). (Latvian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.ΧL SKIE;60UP faoi riosca dífhostaithe, a réamh-mheasadh chun a ndífhostaithe nó a ndífhostuithe ar chúiseanna fostaíochta,oibrithe de chuid fiontar atá ag dul faoi phróisis athstruchtúrúcháin,fostaithe fiontar a bhfuil éifeachtaí díobhálacha acu ó athrú eacnamaíoch,fostaithe fiontar i gcóras géarchéime, lena n-áirítear fostaithe nó iarfhostaithe de chuid cuideachtaí guail agus fiontair as Voivodeship Silesian a bhaineann leo. iomaíochas gairmiúil suas le 60 duine i margadh saothair na Silesian (min.36women)-zg. le cur síos ar an sprioc (a baineadh amach 06.2016-03.2017). (Irish)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLæSKIE;60UP-t-tveganje,predvideno za odpustitev ali odpustitev zaradi zaposlitve, delavci podjetij, ki so v postopku prestrukturiranja, zaposleni v podjetjih, ki se soočajo z negativnimi učinki gospodarskih sprememb, zaposleni v podjetjih v kriznem sistemu, vključno z zaposlenimi ali nekdanjimi zaposlenimi v premogovniških družbah in podjetjih iz šlezijskega vojvodstva, povezanih z njimi. strokovna konkurenčnost na šlezijskem trgu dela do 60 oseb (min.36women)-zg. z opisom cilja (doseženo 06.2016–03.2017). (Slovenian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016—03.2017 г.;WOJ.ŚL-SKIE;60UP — изложени на риск от уволнение, предвидени за уволнение или уволнение по причини, свързани с наемане на работа, работници на предприятия в процес на преструктуриране, служители на предприятия, изпитващи неблагоприятни последици от икономическите промени, служители на предприятия в кризисна система, включително служители или бивши служители на въгледобивни дружества и предприятия от силезийската воеводство, свързани с тях. професионална конкурентоспособност на силезийския пазар на труда до 60 души (мин.36 жени)-zg. с описание на целта (постигнато 06.2016—03.2017 г.). (Bulgarian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚL-SKIE;60UP-at-risku ta’ tkeċċija,ipproġettat għal tkeċċija jew tkeċċija għal raġunijiet ta’ impjieg,ħaddiema ta’ intrapriżi li għaddejjin minn proċessi ta’ ristrutturar,impjegati ta’ intrapriżi li jesperjenzaw effetti negattivi ta’ bidla ekonomika,impjegati ta’ intrapriżi f’sistema ta’ kriżi, inklużi impjegati jew ex impjegati ta’ kumpaniji tal-faħam u intrapriżi mill-Voivodeship Silesjan assoċjati magħhom. kompetittività professjonali fis-suq tax-xogħol Sileżjan sa 60 persuna (min.36 mara)-zg. b’deskrizzjoni tal-mira (miksub mis-6.2016–03.2017). (Maltese)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.60...60...60...60..-........., a fim de ter em conta os trabalhadores ou antigos trabalhadores das unidades organizacionais das empresas carboníferas e das empresas da região da Silésia, que estavam empregados no mercado de trabalho. (Portuguese)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.ŚLĄSKIE;60UP-i risiko for afskedigelse,som forventes at blive afskediget eller afskediget på grund af beskæftigelse,arbejdstagere i virksomheder, der gennemgår omstruktureringsprocesser, ansatte i virksomheder, der oplever negative virkninger af økonomiske forandringer,ansatte i kriseramte virksomheder, herunder ansatte eller tidligere ansatte i kulvirksomheder og virksomheder fra det Schlesiske Voivodeship i tilknytning til dem. faglig konkurrenceevne på det schlesiske arbejdsmarked op til 60 personer (min. 36 kvinder)-zg. med en beskrivelse af målet (opnået 06.2016-03.2017). (Danish)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016-03.2017;WOJ.ŚL-SKIE;60UP-at-risc de concediere,prevăzute pentru concediere sau concediere din motive de încadrare în muncă, lucrători ai întreprinderilor aflate în proces de restructurare, angajați ai întreprinderilor care se confruntă cu schimbări economice, angajați ai întreprinderilor aflate în criză, inclusiv angajați sau foști angajați ai companiilor carbonifere și ai întreprinderilor din Voievodatul Silezia asociate cu acestea. competitivitate profesională pe piața muncii din Silezia până la 60 de persoane (min.36 de femei)-zg. cu o descriere a țintei (realizată în perioada 06.2016-03.2017). (Romanian)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+.2016–03.2017;WOJ.ŚLаSKIE;60UP-risk för uppsägning, planerad till uppsägning eller uppsägning på grund av anställning,arbetstagare i företag som genomgår omstruktureringar, anställda i företag som drabbas av negativa effekter av ekonomiska förändringar, anställda i företag i krissystemet, inbegripet anställda eller tidigare anställda i kolföretag och företag från Schlesiens vojvodskap som är associerade med dem. yrkesmässig konkurrenskraft på den schlesiska arbetsmarknaden upp till 60 personer (min.36 kvinnor)-zg. med en beskrivning av målet (uppfyllt 06.2016–03.2017). (Swedish)
+Normal rank
+point in time: 27 July 2022Timestamp +2022-07-27T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-27T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / intervention field @@
+Adaptation of workers, enterprises and entrepreneurs to change
+Normal rank
@@ Property / coordinate location @@
+°34'7.3"N, 19°14'3.8"ELatitude 50.5687422
Longitude 19.2343995
Precision 0.0001
Globe http://www.wikidata.org/entity/Q2
-Latitude
+.5687422
-Longitude
+.2343995
-Precision
+.0001
-Globe
+http://www.wikidata.org/entity/Q2
@@ Property / coordinate location: 50°34'7.3"N, 19°14'3.8"E / rank @@
+Normal rank
@@ Property / coordinate location: 50°34'7.3"N, 19°14'3.8"E / qualifier @@
+inferred from: location
@@ Property / financed by @@
+European Union
@@ Property / financed by: European Union / rank @@
+Normal rank
@@ Property / programme @@
+?l?skie Voivodeship - ERDF/ESF
@@ Property / programme: ?l?skie Voivodeship - ERDF/ESF / rank @@
+Normal rank
@@ Property / fund @@
+European Social Fund
@@ Property / fund: European Social Fund / rank @@
+Normal rank
@@ Property / beneficiary @@
+Q2516804
@@ Property / beneficiary: Q2516804 / rank @@
+Normal rank
@@ Property / contained in NUTS @@
+Częstochowski
@@ Property / contained in NUTS: Częstochowski / rank @@
+Normal rank
@@ Property / contained in NUTS: Częstochowski / qualifier @@
+inferred from: location
@@ Property / location (string) @@
+WOJ.: ŚLĄSKIE
@@ Property / location (string): WOJ.: ŚLĄSKIE / rank @@
+Normal rank
@@ Property / priority axis @@
+REGIONAL LABOUR MARKET
@@ Property / priority axis: REGIONAL LABOUR MARKET / rank @@
+Normal rank
@@ Property / co-financing rate @@
+.0 percentAmount 85.0 percent
Unit percent
-Amount
+.0 percent
-Unit
+percent
@@ Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank @@
+Normal rank
@@ Property / thematic objective @@
+Sustainable and quality employment
@@ Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank @@
+Normal rank
@@ Property / date of last update @@
+May 2023Timestamp +2023-05-24T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2023-05-24T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / date of last update: 24 May 2023 / rank @@
+Normal rank

Latest revision as of 16:26, 10 October 2024

Project Q124902 in Poland

Language	Label	Description	Also known as
English	Environmental technologies guarantor of employment	Project Q124902 in Poland

Statements

0 references

0 references

0 references

0 references

1,131,033.53 zloty

0 references

251,428.75 Euro

exchange rate to Euro

0.24 Euro

point in time

13 January 2020

0 references

budget

1,330,627.68 zloty

0 references

295,798.53 Euro

exchange rate to Euro

0.24 Euro

point in time

13 January 2020

0 references

co-financing rate

85.0 percent

0 references

start time

1 June 2016

0 references

end time

31 March 2017

0 references

beneficiary name (string)

NS KONSULTING SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

0 references

beneficiary

Q2516804

0 references

intervention field

Adaptation of workers, enterprises and entrepreneurs to change

0 references

programme

?l?skie Voivodeship - ERDF/ESF

0 references

fund

European Social Fund

0 references

coordinate location

50°34'7.3"N, 19°14'3.8"E

inferred from

location

0 references

summary

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLĄSKIE;60UP–zagrożeni zwolnieniem,przewidziani do zwolnienia lub zwolnieni z przyczyn dot.zakładu pracy pracownicy przedsiębiorstw MŚP,pracownicy przedsiębiorstw przechodzących procesy restrukturyzacyjne,pracownicy przedsiębiorstw odczuwających negatywne skutki zmiany gospodarczej,pracownicy przedsiębiorstw znajdujących się w syt.kryzysowej,ze szczeg.uwzględnieniem pracowników lub byłych pracowników jednostek organizacyjnych spółek węglowych i przedsiębiorstw z woj.śląskiego z nimi powiązanych.CEL GŁÓWNY:Wyższa konkurencyjność zawodowa na śląskim rynku pracy maksymalnie 60os.(min.36kobiet)–zg.z opisem gr.docelowej(osiągnięty 06.2016–03.2017).ZADANIA:doradztwo z IPD;poradnictwo psychologiczne;szkolenia zawodowe;staże;pośrednictwo pracy.WSKAŹNIKI:Liczba os.,które uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu programu(42);Liczba pracowników zagrożonych zwolnieniem z pracy i os.zwolnionych z przyczyn dot.zakładu pracy objętych wsparciem w programie(60). (Polish)

0 references

42.60...60...60...60..-..........., in order to take account of the employees or former employees of the organisational units of the coal companies and enterprises from the region of Silesia, who were employed in the labour market. (English)

point in time

21 October 2020

readability score

0.0025028041086817

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.ŚL’SKIE;60UP-à risque de licenciement, projeté pour licenciement ou licenciement pour des raisons d’emploi,travailleurs d’entreprises en cours de restructuration, employés d’entreprises subissant des effets négatifs du changement économique, employés d’entreprises en situation de crise,y compris les salariés ou anciens employés des entreprises charbonnières et des entreprises de la voïvodie de Silésie qui leur sont associées. compétitivité professionnelle sur le marché du travail silésien jusqu’à 60 personnes (min.36women)-zg avec une description de l’objectif (atteint le 06.2016-03.2017). (French)

point in time

2 December 2021

0 references

06.2016 – 03.2017;WOJ.ŚL SKIE;60UP-gefährdete Entlassung, wegen Entlassung oder Entlassung aus Gründen der Beschäftigung,Arbeitnehmer von Unternehmen, die Umstrukturierungen durchlaufen,Arbeitnehmer von Unternehmen, die nachteilige Auswirkungen des wirtschaftlichen Wandels haben,Arbeitnehmer von Unternehmen in einem Krisensystem, einschließlich Arbeitnehmern oder ehemaligen Arbeitnehmern von Kohleunternehmen und Unternehmen der mit ihnen verbundenen Schlesischen Woiwodschaft. berufliche Wettbewerbsfähigkeit auf dem Schlesischen Arbeitsmarkt bis zu 60 Personen (min.36women)-zg. mit einer Beschreibung des Ziels (bezeugt 06.2016-03.2017). (German)

point in time

8 December 2021

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.ŚL’SKIE;60UP-risico van ontslag, gepland voor ontslag of ontslag om redenen van werkgelegenheid, werknemers van ondernemingen die een herstructureringsproces ondergaan, werknemers van ondernemingen die negatieve gevolgen ondervinden van economische veranderingen, werknemers van ondernemingen in een crisissysteem, met inbegrip van werknemers of voormalige werknemers van kolenbedrijven en ondernemingen uit het Silezische woiwodschap die met hen verbonden zijn. beroepsconcurrentievermogen op de Silezische arbeidsmarkt tot 60 personen (min.36women)-zg. met een beschrijving van het streefcijfer (bereikt op 06.2016-03.2017). (Dutch)

point in time

17 December 2021

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.ŚL~SKIE;60UP-a rischio di licenziamento,progettati per il licenziamento o il licenziamento per motivi di lavoro, lavoratori di imprese in fase di ristrutturazione, dipendenti di imprese che hanno effetti negativi di cambiamento economico, dipendenti di imprese in regime di crisi, compresi i dipendenti o ex dipendenti di imprese carbonifere e imprese del Voivodato della Slesia associati a loro. competitività professionale nel mercato del lavoro slesiano fino a 60 persone (min.36donne)-zg. con una descrizione dell'obiettivo (conseguito il 06.2016-03.2017). (Italian)

point in time

15 January 2022

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.ŚLεSKIE;60UP-en riesgo de despido, proyectado para despido o despido por razones de empleo,trabajadores de empresas en proceso de reestructuración,empleados de empresas que experimentan efectos adversos de cambio económico,empleados de empresas en el sistema de crisis,incluidos los empleados o antiguos empleados de empresas carboneras y empresas del Voivodato de Silesia asociados a ellas. competitividad profesional en el mercado laboral de Silesio hasta 60 personas (min.36 mujeres)-zg. con una descripción del objetivo (cumplido el 06.2016-03.2017). (Spanish)

point in time

18 January 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLŇSKIE;60UP – vallandamise või vallandamise oht tööhõive tõttu, restruktureerimisprotsessis olevate ettevõtete töötajad, majanduse muutuste negatiivse mõjuga ettevõtete töötajad, kriisisüsteemi kuuluvate ettevõtete töötajad, sealhulgas söeettevõtete töötajad või endised töötajad ja nendega seotud Sileesia vojevoodkonna ettevõtted. kutsealane konkurentsivõime Sileesia tööturul kuni 60 inimest (vähemalt 36 naist)-zg. eesmärgi kirjeldus (saavutatud 06.2016–03.2017). (Estonian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLĄSKIE;60UP-at-at-at-the-at-at-risk,prognozuoti atleidimo arba atleidimo iš darbo dėl užimtumo priežasčių, darbininkai įmonių, patiriančių neigiamą ekonomikos pokyčių poveikį, darbuotojai iš įmonių, patiriančių neigiamą ekonominių pokyčių poveikį, darbuotojai krizės įmonių, įskaitant darbuotojus ar buvusius darbuotojus anglies bendrovių ir su jomis susijusių Silezijos vaivadijos įmonių. profesinis konkurencingumas Silezijos darbo rinkoje iki 60 asmenų (min. 36 moterys)-zg. su tikslo aprašymu (pasiekta 2016 03 06). (Lithuanian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016 – 03.2017;WOJ.ŚLвSKIE;60UP-rizik od otpuštanja, predviđen za otkaz ili otkaz zbog zapošljavanja,radnici poduzeća koja su u postupku restrukturiranja, zaposlenici poduzeća koja doživljavaju negativne učinke gospodarskih promjena, zaposlenici poduzeća u kriznom sustavu, uključujući zaposlenike ili bivše zaposlenike poduzeća koja se bave ugljenom i poduzeća iz Sileskog vojvodstva povezanih s njima. profesionalna konkurentnost na Silesijskom tržištu rada do 60 osoba (min.36 žena) – zg. s opisom cilja (dostignuto 06.2016 – 03.2017.). (Croatian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.рL-SKIE;60UP-διατρέχει κίνδυνο απόλυσης, προβλέπεται για απόλυση ή απόλυση για λόγους απασχόλησης, οι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων που υποβάλλονται σε διαδικασίες αναδιάρθρωσης, οι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων που αντιμετωπίζουν δυσμενείς επιπτώσεις της οικονομικής αλλαγής, οι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων σε σύστημα κρίσης, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων ή πρώην υπαλλήλων των εταιρειών άνθρακα και των επιχειρήσεων της Σιλεσίας Voivodeship που συνδέονται με αυτές. επαγγελματική ανταγωνιστικότητα στην αγορά εργασίας της Σιλεσίας μέχρι 60 άτομα (min.36γυναίκες)-zg. με περιγραφή του στόχου (επίτευξη 06.2016-03.2017). (Greek)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016 – 03.2017;WOJ.ŚL-SKIE;60UP-riziko prepustenia,projektovaný na prepustenie alebo prepustenie z dôvodu zamestnania, pracovníci podnikov, ktorí prechádzajú reštrukturalizačnými procesmi, zamestnanci podnikov, ktorí čelia nepriaznivým vplyvom hospodárskych zmien, zamestnanci podnikov v krízovom systéme vrátane zamestnancov alebo bývalých zamestnancov uhoľných spoločností a podnikov zo Sliezskeho vojvodstva, ktoré sú s nimi spojené, profesionálna konkurencieschopnosť na sliezskom trhu práce do 60 osôb (min. 36 žien) – zg. s opisom cieľa (dosiahnuté 06.2016 – 03.2017). (Slovak)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLрSKIE;60UP-riski irtisanomiselle,irtisanominen tai irtisanominen työhön liittyvistä syistä, rakenneuudistusprosessien kohteena olevien yritysten työntekijät, talouden muutosten kielteisistä vaikutuksista kärsivien yritysten työntekijät, kriisijärjestelmässä olevien yritysten työntekijät, mukaan lukien hiilialan yritysten työntekijät tai entiset työntekijät ja niihin liittyvät Sleesian Voivodeshipin työntekijät. ammatillinen kilpailukyky Silesian työmarkkinoilla enintään 60 henkilöä (vähintään 36 naista)-zg. tavoite (saavutettu 06.2016–03.2017). (Finnish)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLùSKIE;60UP-veszélyeztetett, elbocsátásra vagy elbocsátásra a foglalkoztatási okok miatt, a szerkezetátalakítási folyamatokban részt vevő vállalkozások munkavállalói, a gazdasági változások káros hatásaival küzdő vállalkozások alkalmazottai, válságrendszerben lévő vállalkozások alkalmazottai, beleértve a szénipari vállalatok alkalmazottait vagy korábbi munkavállalóit, valamint a velük kapcsolatban álló sziléziai vajdaságból származó vállalatokat. szakmai versenyképesség a sziléziai munkaerőpiacon 60 főig (min.36 nő)-zg. a cél leírásával (06.2016–03.2017). (Hungarian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLрSKIE;60UP-v riziku propuštění,je plánováno na propuštění nebo propuštění z důvodu zaměstnání, pracovníci podniků procházejících restrukturalizačními procesy,zaměstnanci podniků, které se potýkají s nepříznivými dopady hospodářských změn,zaměstnanci podniků v krizovém systému, včetně zaměstnanců nebo bývalých zaměstnanců uhelných společností a podniků ze Slezského vojvodství, s nimi spojených profesní konkurenceschopnost na slezském trhu práce až 60 osob (min.36ženy)-zg. s popisem cíle (dosáhlo 06.2016–03.2017). (Czech)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLиSKIE;60UP-paredzēts atlaišanas vai atlaišanas riskam nodarbinātības dēļ, to uzņēmumu darba ņēmējiem, kas atrodas pārstrukturēšanas procesā, to uzņēmumu darbiniekiem, kuri cieš no ekonomikas pārmaiņām, darba ņēmējiem no uzņēmumiem krīzes sistēmā,tostarp darbiniekiem vai bijušajiem darbiniekiem ogļu uzņēmumos un ar tiem saistītajos Silēzijas vojevodistes uzņēmumos. profesionālā konkurētspēja Silēzijas darba tirgū līdz 60 personām (min.36 sievietes)-zg. ar mērķa aprakstu (sasniegts 06.2016–03.2017.). (Latvian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.ΧL SKIE;60UP faoi riosca dífhostaithe, a réamh-mheasadh chun a ndífhostaithe nó a ndífhostuithe ar chúiseanna fostaíochta,oibrithe de chuid fiontar atá ag dul faoi phróisis athstruchtúrúcháin,fostaithe fiontar a bhfuil éifeachtaí díobhálacha acu ó athrú eacnamaíoch,fostaithe fiontar i gcóras géarchéime, lena n-áirítear fostaithe nó iarfhostaithe de chuid cuideachtaí guail agus fiontair as Voivodeship Silesian a bhaineann leo. iomaíochas gairmiúil suas le 60 duine i margadh saothair na Silesian (min.36women)-zg. le cur síos ar an sprioc (a baineadh amach 06.2016-03.2017). (Irish)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLæSKIE;60UP-t-tveganje,predvideno za odpustitev ali odpustitev zaradi zaposlitve, delavci podjetij, ki so v postopku prestrukturiranja, zaposleni v podjetjih, ki se soočajo z negativnimi učinki gospodarskih sprememb, zaposleni v podjetjih v kriznem sistemu, vključno z zaposlenimi ali nekdanjimi zaposlenimi v premogovniških družbah in podjetjih iz šlezijskega vojvodstva, povezanih z njimi. strokovna konkurenčnost na šlezijskem trgu dela do 60 oseb (min.36women)-zg. z opisom cilja (doseženo 06.2016–03.2017). (Slovenian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016—03.2017 г.;WOJ.ŚL-SKIE;60UP — изложени на риск от уволнение, предвидени за уволнение или уволнение по причини, свързани с наемане на работа, работници на предприятия в процес на преструктуриране, служители на предприятия, изпитващи неблагоприятни последици от икономическите промени, служители на предприятия в кризисна система, включително служители или бивши служители на въгледобивни дружества и предприятия от силезийската воеводство, свързани с тях. професионална конкурентоспособност на силезийския пазар на труда до 60 души (мин.36 жени)-zg. с описание на целта (постигнато 06.2016—03.2017 г.). (Bulgarian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚL-SKIE;60UP-at-risku ta’ tkeċċija,ipproġettat għal tkeċċija jew tkeċċija għal raġunijiet ta’ impjieg,ħaddiema ta’ intrapriżi li għaddejjin minn proċessi ta’ ristrutturar,impjegati ta’ intrapriżi li jesperjenzaw effetti negattivi ta’ bidla ekonomika,impjegati ta’ intrapriżi f’sistema ta’ kriżi, inklużi impjegati jew ex impjegati ta’ kumpaniji tal-faħam u intrapriżi mill-Voivodeship Silesjan assoċjati magħhom. kompetittività professjonali fis-suq tax-xogħol Sileżjan sa 60 persuna (min.36 mara)-zg. b’deskrizzjoni tal-mira (miksub mis-6.2016–03.2017). (Maltese)

point in time

27 July 2022

0 references

42.60...60...60...60..-........., a fim de ter em conta os trabalhadores ou antigos trabalhadores das unidades organizacionais das empresas carboníferas e das empresas da região da Silésia, que estavam empregados no mercado de trabalho. (Portuguese)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.ŚLĄSKIE;60UP-i risiko for afskedigelse,som forventes at blive afskediget eller afskediget på grund af beskæftigelse,arbejdstagere i virksomheder, der gennemgår omstruktureringsprocesser, ansatte i virksomheder, der oplever negative virkninger af økonomiske forandringer,ansatte i kriseramte virksomheder, herunder ansatte eller tidligere ansatte i kulvirksomheder og virksomheder fra det Schlesiske Voivodeship i tilknytning til dem. faglig konkurrenceevne på det schlesiske arbejdsmarked op til 60 personer (min. 36 kvinder)-zg. med en beskrivelse af målet (opnået 06.2016-03.2017). (Danish)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016-03.2017;WOJ.ŚL-SKIE;60UP-at-risc de concediere,prevăzute pentru concediere sau concediere din motive de încadrare în muncă, lucrători ai întreprinderilor aflate în proces de restructurare, angajați ai întreprinderilor care se confruntă cu schimbări economice, angajați ai întreprinderilor aflate în criză, inclusiv angajați sau foști angajați ai companiilor carbonifere și ai întreprinderilor din Voievodatul Silezia asociate cu acestea. competitivitate profesională pe piața muncii din Silezia până la 60 de persoane (min.36 de femei)-zg. cu o descriere a țintei (realizată în perioada 06.2016-03.2017). (Romanian)

point in time

27 July 2022

0 references

06.2016–03.2017;WOJ.ŚLаSKIE;60UP-risk för uppsägning, planerad till uppsägning eller uppsägning på grund av anställning,arbetstagare i företag som genomgår omstruktureringar, anställda i företag som drabbas av negativa effekter av ekonomiska förändringar, anställda i företag i krissystemet, inbegripet anställda eller tidigare anställda i kolföretag och företag från Schlesiens vojvodskap som är associerade med dem. yrkesmässig konkurrenskraft på den schlesiska arbetsmarknaden upp till 60 personer (min.36 kvinnor)-zg. med en beskrivning av målet (uppfyllt 06.2016–03.2017). (Swedish)

point in time

27 July 2022

0 references

contained in Local Administrative Unit

0 references

WOJ.: ŚLĄSKIE

0 references

priority axis