Q135541 (Q135541): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed an Item) |
||
| Property / financed by | |||
| Property / financed by: European Union / rank | |||
Normal rank | |||
| Property / intervention field | |||
| Property / intervention field: Access to employment for job-seekers and inactive people, including the long-term unemployed and people far from the labour market, also through local employment initiatives and support for labour mobility / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 11:51, 31 January 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
720,486.35 zloty
0 references
847,631.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 August 2018
0 references
31 December 2019
0 references
TOMASZ ŻUREK INFOS
0 references
Przedmiotem proj.jest realizacja w okr.01.08.2018-31.12.2019 kompleksowych i zindywidualiz.działań aktywizujących zawodowo skierowanych do będących bez pracy mieszkańców woj.wielkopolskiego(WW)zamieszk.na terenie gmin WWwchodzących do tzw.wiejskich obszarów funkcjonalnych wymagających wsparcia procesów rozw.(zg.z Zał.8.21do Regul.konkursu). Będą to gminy:Chodzież,Chodzież-gm.wiejska,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.wiejska,Gołańcz,Mieścisko-gm.wiej.,Wapno-gm.wiejska,Wągrowiecgm. wiej.,Wągrowiec,Czarnków,Czarnków-gm.wiej.,Drawsko-gm.wiejska,Krzyż Wielkopolski,Lubasz-gm.wiej.,Połajewo-gm.wiej.,Wieleń,Złotów,Złotówgm. wiej.,Jastrowie,Lipka-gm.wiej.,Okonek,Tarnówka-gm.wiejska,Zakrzewo-gm.wiejska,,Łobżenica,Wyrzysk,Białośliwie-gm.wiej.,Miasteczko Krajeńskiegm. wiej.,Budzyń-gm.wiej. Uczestnikami proj.(UP)będzie 100osób powyżej 29r.ż.(tj.os.które w dniu rozpoczęcia udziału w proj.ukończyły30 r.ż.),bez pracy, min.90% o niskich kwalifikacjach,zamieszkałych w ww.gminach. W tej grupie: -60%to os.bezrobotne(w tym47%-29os.-długotrwale) -łącznie os.zarej.w PUPjak i os.bezrob.pozaPUP(zg.z defincją BAEL) -40%to os.bierne zawod. -20%to os.powyżej 50r.ż. -10%to os.z niepełnosprawnościami(OzN) -60%toKobiety Każdy UP będzie miał możliwość skorzystać z: 1.Indywid.poradnictwa zawod.(w tym oprac.i aktualizacjaIPD),psychologicznego i pośrednictwa pracy 2.Szkoleń zawodowych wynikających z IPD danegoUP i jednocześnie zbieżnych z aktualnymi potrzebami pracodawców z gminy/powiatu gdzie mieszka danychUP na określ.kwalifik./kompet. 100%UPweźmie udział w szkoleniach z kwalifik.zawod.a 30%w szkol.z kompet.zawod. 100%UPpodejdzie do egzaminu weryfikującego stopień nabycia kwalifik./kompet. Certyfikaty uzyska łącznie 90%UP(90os.)w tym: 90%os.spośród 100uczestników szkoleń z kwalifik.zawod.(90os.) 63%UPweźmie udz.w 3-mies.stażach zawod.u pracodawców zWWdziałających w branżach,w którychUPpodnieśli swoje kwalifik./kompet. (Polish)
0 references
Identifiers
RPWP.06.02.00-30-0145/17
0 references