A certified worker on the labour market. (Q138896): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Edited by the materialized bot - inferring region from the coordinates) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (6 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Salarié certifié sur le marché du travail. | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Zertifizierte Arbeitnehmer auf dem Arbeitsmarkt. | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Dipendente certificato sul mercato del lavoro. | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Empleado certificado en el mercado laboral. | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Certificeret medarbejder på arbejdsmarkedet. | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Πιστοποιημένος | Πιστοποιημένος υπάλληλος στην αγορά εργασίας. | ||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Certificirani | Certificirani zaposlenik na tržištu rada. | ||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Angajat autorizat pe piața forței de muncă. | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Certifikovaný | Certifikovaný zamestnanec na trhu práce. | ||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Impjegat iċċertifikat fis-suq tax-xogħol. | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Sertifioitu työntekijä työmarkkinoilla. | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Certificirani zaposleni na trgu dela. | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Certifikovaný | Certifikovaný zaměstnanec na trhu práce. | ||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Sertifikuoti darbuotojai darbo rinkoje. | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Sertificēts | Sertificēts darbinieks darba tirgū. | ||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Сертифициран | Сертифициран служител на пазара на труда. | ||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Szakképzett munkaerő a munkaerőpiacon. | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Fostaí deimhnithe ar an margadh saothair. | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Certifierad anställd på arbetsmarknaden. | |||||||||||||||
| Property / summary: The main objective of the project is to improve the quality of vocational education and training in the West Pomeranian Voivodeship in the direction of telemarketer, accountant and sales representative by adapting the forms, methods and conditions of its conduct to the requirements of the economy and the labour market and equipping 120 participants of the project. (of which: 63 K, 57 M) in qualifications sought on the labour market. The main objective will be achieved in the period 02.10.2017-31.12.2018 through vocational training completed by examinations. All activities will be implemented in such a way as to enable the participation of persons under-supply. 120 UP will be supported (including: 63 K, 57 M), interested in acquiring, supplementing or upgrading professional qualifications on their own initiative, who work, learn or reside in the West Pomeranian Voivodeship within the meaning of the provisions of the Civil Code. In the recruitment phase, people in particularly difficult situations on the labour market will be promoted. As a result of the implementation of the project: — 100 % of UP will be included in educational advice including assessment of individual development needs and education and personal predispositions to perform particular professions, planning of career paths, pathways for raising professional quarters. —100 % of UP will acquire key competences after leaving the programme through completion of vocational training – at least 70 % of UP (including 44 K, 40 M) will acquire qualifications in non-school forms of education by passing professional exams Proj. will carry out 1 type of projects based on the competition. The project will contribute to the achievement of the specific objective. Actions 8.6 ROP WZ 2014-2020 through the actions described in point. D 2 of the application. The project will be implemented on the basis of the diagnosis of desk research data, reports, job offers and conclusions from interviews with employers of the Zachodniopomorskie Voivodship (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.3554514526264595
| |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif principal du projet est d’améliorer la qualité de l’enseignement et de la formation professionnels dans la voïvodie de Poméranie occidentale vers un télévendeur, un comptable et un représentant des ventes en adaptant les formes, les méthodes et les conditions de sa conduite aux exigences de l’économie et du marché du travail et en équipant 120 participants au projet. (y compris: 63 K, 57 M) en qualifications recherchées sur le marché du travail. L’objectif principal sera atteint au cours de la période allant du 2.10.2017 au 31.12.2018 grâce à la mise en œuvre de cours de formation professionnelle complétés par des examens professionnels. Toutes les activités seront mises en œuvre de manière à permettre la participation des personnes handicapées. 120 UP seront soutenus (y compris: 63 K, 57 M), intéressés de leur propre initiative à acquérir, compléter ou améliorer les qualifications professionnelles qui travaillent, apprennent ou résident dans la voïvodie de Poméranie occidentale au sens des dispositions du code civil. Au stade du recrutement, les personnes en situation particulièrement vulnérable sur le marché du travail seront encouragées. À la suite du projet: — 100 % des UP seront couverts par des conseils intensifs en matière d’éducation, y compris l’évaluation des besoins individuels en matière de développement et d’éducation et les prédispositions personnelles à exercer des professions individuelles, la planification de carrière et les parcours de relèvement professionnel. —100 % de plus acquerront des compétences clés après avoir quitté le programme en complétant la formation professionnelle — un minimum de 70 % de l’UP (dont 44 K, 40 M) acquerront des qualifications dans le cadre de formes extra-scolaires d’enseignement en passant les examens professionnels Proj. réalisera 1 type de projets basés sur les règles du concours. Le projet contribuera à la réalisation de l’objectif en détail. Mesure 8.6 du ROP 2014-2020 par le biais des actions décrites au point D 2 de la proposition. Le projet sera réalisé sur la base du diagnostic des données de recherche documentaire, des rapports, des offres d’emploi et des conclusions d’entretiens avec les employeurs de la voïvodie de Zachodniopomorskie (French) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die Qualität der beruflichen Aus- und Weiterbildung in der Woiwodschaft Westpommern gegenüber einem Telemarkter, Buchhalter und Vertriebsvertreter zu verbessern, indem die Formen, Methoden und Bedingungen ihres Verhaltens an die Erfordernisse der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes angepasst und 120 Teilnehmer des Projekts ausgestattet werden. (einschließlich: 63 K, 57 M) in den auf dem Arbeitsmarkt gesuchten Qualifikationen. Das Hauptziel wird im Zeitraum 2.10.2017 – 31.12.2018 durch die Durchführung von Berufsausbildungskursen mit beruflichen Prüfungen erreicht. Alle Maßnahmen werden so durchgeführt, dass die Teilnahme von Menschen mit Behinderungen ermöglicht wird. 120 UP werden unterstützt (einschließlich: 63 K, 57 M), von sich aus daran interessiert, Berufsqualifikationen zu erwerben, zu ergänzen oder zu verbessern, die in der Woiwodschaft Westpommern im Sinne des Zivilgesetzbuchs arbeiten, lernen oder wohnen. In der Einstellungsphase werden Menschen in einer besonders gefährdeten Situation auf dem Arbeitsmarkt gefördert. Als Ergebnis des Projekts: — 100 % der UP werden durch bildungsintensive Beratung, einschließlich der Beurteilung der individuellen Entwicklungsbedürfnisse und Ausbildung, und persönliche Prädispositionen für die Ausübung einzelner Berufe, Karriereplanung und berufliche Aufstiegspfade abgedeckt. —100 % mehr erwerben Schlüsselkompetenzen nach dem Ausscheiden aus dem Programm durch Abschluss der Berufsausbildung – mindestens 70 % der UP (einschließlich 44 K, 40 M) erwerben Qualifikationen im Rahmen der außerschulischen Bildung durch das Bestehen von Berufsprüfungen Proj. führt 1 Art von Projekten auf der Grundlage der Wettbewerbsregeln durch. Das Projekt wird zur Erreichung des Ziels im Detail beitragen. Maßnahme 8.6 des ROP 2014-2020 durch die unter Punkt beschriebenen Maßnahmen D 2 des Vorschlags. Das Projekt wird auf der Grundlage der Diagnose von Schreibtischforschungsdaten, Berichten, Stellenangeboten und Schlussfolgerungen aus Interviews mit Arbeitgebern der Woiwodschaft Zachodniopomorskie durchgeführt. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Het belangrijkste doel van het project is het verbeteren van de kwaliteit van het beroepsonderwijs en de beroepsopleiding in het West-Pommeren woiwodschap naar een telemarketeer, accountant en verkoopvertegenwoordiger door de vormen, methoden en voorwaarden van zijn gedrag aan te passen aan de behoeften van de economie en de arbeidsmarkt en door 120 deelnemers aan het project uit te rusten. (inclusief: 63 K, 57 M) voor kwalificaties die op de arbeidsmarkt worden aangevraagd. De belangrijkste doelstelling zal worden bereikt in de periode 02.10.2017-31.12.2018 door de uitvoering van beroepsopleidingscursussen met professionele examens. Alle activiteiten zullen zodanig worden uitgevoerd dat de deelname van personen met een handicap mogelijk is. 120 UP wordt ondersteund (inclusief: 63 K, 57 M), op eigen initiatief geïnteresseerd in het verwerven, aanvullen of verbeteren van beroepskwalificaties die werken, leren of verblijven in het woiwodschap West-Pommeren in de zin van de bepalingen van het Burgerlijk Wetboek. In de aanwervingsfase zullen mensen in een bijzonder kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt worden bevorderd. Als gevolg van het project: 100 % van de UP zal worden gedekt door onderwijsintensieve begeleiding, met inbegrip van de beoordeling van individuele ontwikkelingsbehoeften en onderwijs. en persoonlijke aanleg voor het uitvoeren van individuele beroepen, loopbaanplanning, professionele verhoging paden. —100 % hoger zal sleutelcompetenties verwerven na het verlaten van het programma door het voltooien van een beroepsopleiding — een minimum van 70 % van de UP (inclusief 44 K, 40 M) zal kwalificaties verwerven als onderdeel van extraschoolse vormen van onderwijs door het behalen van professionele examens Proj. zal 1 soort projecten uitvoeren op basis van de regels van het vergelijkend onderzoek. Het project zal bijdragen tot de verwezenlijking van de doelstelling in detail. Maatregel 8.6 van het ROP 2014-2020 door middel van de in punt beschreven acties D 2 van het voorstel. Het project zal worden uitgevoerd op basis van de diagnose van desk-onderzoeksgegevens, rapporten, vacatures en conclusies uit interviews met werkgevers van het woiwodschap Zachodniopomorskie (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo principale del progetto è quello di migliorare la qualità dell'istruzione e della formazione professionale nel Voivodato della Pomerania occidentale verso un telemarketer, contabile e rappresentante delle vendite adattando le forme, i metodi e le condizioni del suo comportamento alle esigenze dell'economia e del mercato del lavoro e dotando 120 partecipanti del progetto. (compreso: 63 K, 57 M) nelle qualifiche richieste sul mercato del lavoro. L'obiettivo principale sarà raggiunto nel periodo 02.10.2017-31.12.2018 attraverso l'attuazione di corsi di formazione professionale completati con esami professionali. Tutte le attività saranno attuate in modo tale da consentire la partecipazione delle persone con disabilità. Saranno supportati 120 UP (tra cui: 63 K, 57 M), interessati di propria iniziativa ad acquisire, integrare o migliorare le qualifiche professionali che lavorano, apprendono o risiedono nel Voivodato della Pomerania occidentale ai sensi delle disposizioni del codice civile. Nella fase di assunzione saranno promosse le persone che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile sul mercato del lavoro. Come risultato del progetto: — Il 100 % della UP sarà coperto da una consulenza ad alta intensità di istruzione, compresa la valutazione delle esigenze individuali di sviluppo e l'istruzione. e le predisposizioni personali per svolgere professioni individuali, la pianificazione della carriera, percorsi di crescita professionale. Il 100 % in più acquisirà competenze chiave dopo aver lasciato il programma completando la formazione professionale — un minimo del 70 % di UP (di cui 44 K, 40 M) acquisirà le qualifiche come parte di forme di istruzione extra-scolastiche superando gli esami professionali Proj. eseguirà 1 tipo di progetti in base alle regole del concorso. Il progetto contribuirà nel dettaglio al raggiungimento dell'obiettivo. Misura 8.6 del POR 2014-2020 attraverso le azioni di cui al punto D 2 della proposta. Il progetto sarà realizzato sulla base della diagnosi di dati di ricerca documentale, relazioni, offerte di lavoro e conclusioni da interviste con i datori di lavoro del Voivodato Zachodniopomorskie (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo principal del proyecto es mejorar la calidad de la educación y la formación profesionales en el Voivodato de Pomerania Occidental hacia un telemarketer, contador y representante de ventas adaptando las formas, métodos y condiciones de su conducta a las necesidades de la economía y el mercado laboral y equipando a 120 participantes en el proyecto. (incluidos: 63 K, 57 M) en las cualificaciones solicitadas en el mercado de trabajo. El objetivo principal se alcanzará en el período 02.10.2017-31.12.2018 mediante la implementación de cursos de formación profesional completados con exámenes profesionales. Todas las actividades se llevarán a cabo de manera que se permita la participación de las personas con discapacidad. 120 UP serán apoyados (incluyendo: 63 K, 57 M), interesados por propia iniciativa en adquirir, completar o mejorar las cualificaciones profesionales que trabajan, aprenden o residen en el Voivodato de Pomerania Occidental en el sentido de las disposiciones del Código Civil. En la fase de contratación, se promoverá a las personas en una situación particularmente vulnerable en el mercado laboral. Como resultado del proyecto: — El 100 % de la UP estará cubierto por el asesoramiento intensivo en educación, incluida la evaluación de las necesidades individuales de desarrollo y la educación. y predisposiciones personales para realizar profesiones individuales, planificación de carrera, trayectorias profesionales. —100 % arriba adquirirá competencias clave después de abandonar el programa completando la formación profesional — un mínimo del 70 % de UP (incluyendo 44 K, 40 M) adquirirá calificaciones como parte de las formas extraescolares de educación mediante la aprobación de exámenes profesionales Proj. llevará a cabo 1 tipo de proyectos basados en las reglas de la competencia. El proyecto contribuirá a la consecución del objetivo en detalle. Medida 8.6 del PPR 2014-2020 a través de las acciones descritas en el punto D 2 de la propuesta. El proyecto se llevará a cabo en base al diagnóstico de datos de investigación de escritorio, informes, ofertas de trabajo y conclusiones de entrevistas con empleadores del Voivodato Zachodniopomorskie (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hovedformålet med projektet er at forbedre kvaliteten af erhvervsuddannelserne i det vestpommerske Voivodeship over for en telemarkedsfører, revisor og salgsrepræsentant ved at tilpasse formerne, metoderne og betingelserne for dens adfærd til kravene i økonomien og arbejdsmarkedet og udstyre 120 deltagere i projektet. (herunder: 63 K, 57 M) i kvalifikationer, der søges på arbejdsmarkedet. Hovedmålet vil blive nået i perioden 02.10.2017-31.12.2018 gennem gennemførelse af erhvervsuddannelser afsluttet med faglige eksamener. Alle aktiviteter vil blive gennemført på en sådan måde, at personer med handicap kan deltage. 120 UP vil blive støttet (herunder: 63 K, 57 M), der på eget initiativ er interesseret i at erhverve, supplere eller forbedre erhvervsmæssige kvalifikationer, der arbejder, lærer eller bor i det vestpommerske voivodskab som omhandlet i civillovbogen. I ansættelsesfasen vil personer, der befinder sig i en særlig sårbar situation på arbejdsmarkedet, blive fremmet. Som følge af projektet: — 100 % af UP vil blive dækket af uddannelsesintensiv rådgivning, herunder vurdering af individuelle udviklingsbehov og uddannelse, og personlige forudsætninger for at udføre individuelle erhverv, karriereplanlægning og faglige løfteveje. —100 % op vil erhverve nøglekompetencer efter at have forladt programmet ved at gennemføre erhvervsuddannelse — mindst 70 % af UP (herunder 44 K, 40 M) vil erhverve kvalifikationer som en del af udenskoleformer for uddannelse ved at bestå faglige eksamener Proj. vil gennemføre 1 type projekter baseret på konkurrencereglerne. Projektet vil bidrage til at nå målet i detaljer. Foranstaltning 8.6 i ROP 2014-2020 gennem de foranstaltninger, der er beskrevet i punkt D 2 i forslaget. Projektet vil blive gennemført på grundlag af diagnosticering af skrivebordsforskningsdata, rapporter, jobtilbud og konklusioner fra interviews med arbejdsgivere i Zachodniopomorskie Voivodeship (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Κύριος στόχος του έργου είναι η βελτίωση της ποιότητας της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης στο Βοϊβοδάτο της Δυτικής Πομερανίας προς έναν τηλεπωλητή, λογιστή και αντιπρόσωπο πωλήσεων, προσαρμόζοντας τις μορφές, τις μεθόδους και τους όρους της συμπεριφοράς του στις απαιτήσεις της οικονομίας και της αγοράς εργασίας και εξοπλίζοντας 120 συμμετέχοντες του έργου. (συμπεριλαμβανομένων: 63 K, 57 M) σε προσόντα που ζητούνται στην αγορά εργασίας. Ο κύριος στόχος θα επιτευχθεί κατά την περίοδο 2.10.2017 — 31.12.2018 μέσω της υλοποίησης μαθημάτων επαγγελματικής κατάρτισης που ολοκληρώνονται με επαγγελματικές εξετάσεις. Όλες οι δραστηριότητες θα υλοποιηθούν κατά τρόπο που να επιτρέπει τη συμμετοχή των ατόμων με αναπηρία. Θα υποστηριχθούν 120 UP (συμπεριλαμβανομένων: 63 K, 57 M), ενδιαφέρονται με δική τους πρωτοβουλία να αποκτήσουν, να συμπληρώσουν ή να βελτιώσουν επαγγελματικά προσόντα που εργάζονται, μαθαίνουν ή διαμένουν στο Βοϊβοδάτο της Δυτικής Πομερανίας κατά την έννοια των διατάξεων του Αστικού Κώδικα. Στο στάδιο της πρόσληψης, θα προωθηθούν άτομα που βρίσκονται σε ιδιαίτερα ευάλωτη κατάσταση στην αγορά εργασίας. Ως αποτέλεσμα του έργου: — Το 100 % του UP θα καλύπτεται από παροχή συμβουλών έντασης εκπαίδευσης, συμπεριλαμβανομένης της αξιολόγησης των ατομικών αναπτυξιακών αναγκών και της εκπαίδευσης και των προσωπικών προδιαθέσεων για την άσκηση ατομικών επαγγελμάτων, τον προγραμματισμό της σταδιοδρομίας, τις επαγγελματικές διαδρομές ανόδου. —100 % αύξηση θα αποκτήσει βασικές ικανότητες μετά την αποχώρησή του από το πρόγραμμα με την ολοκλήρωση της επαγγελματικής κατάρτισης — τουλάχιστον το 70 % του UP (συμπεριλαμβανομένων 44 K, 40 M) θα αποκτήσει προσόντα ως μέρος των εξωσχολικών μορφών εκπαίδευσης μέσω της επιτυχίας των επαγγελματικών εξετάσεων Proj. θα πραγματοποιήσει 1 είδος σχεδίων με βάση τους κανόνες του διαγωνισμού. Το έργο θα συμβάλει στην επίτευξη του στόχου λεπτομερώς. Μέτρο 8.6 του ΠΕΠ 2014-2020 μέσω των δράσεων που περιγράφονται στο σημείο D 2 της πρότασης. Το έργο θα πραγματοποιηθεί με βάση τη διάγνωση ερευνητικών δεδομένων γραφείου, εκθέσεων, προσφορών εργασίας και συμπερασμάτων από συνεντεύξεις με εργοδότες της Zachodniopomorskie Voivodeship (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Glavni cilj projekta je poboljšati kvalitetu strukovnog obrazovanja i osposobljavanja u Zapadnom Pomeranskom vojvodstvu prema telemarketeru, računovođi i prodajnom predstavniku prilagođavanjem oblika, metoda i uvjeta njegova ponašanja zahtjevima gospodarstva i tržišta rada te opremanjem 120 sudionika projekta. (uključujući: 63 K, 57 M) u pogledu kvalifikacija koje se traže na tržištu rada. Glavni cilj postići će se u razdoblju od 2.10.2017. do 31. prosinca 2018. kroz provedbu tečajeva stručnog usavršavanja završenih stručnim ispitima. Sve aktivnosti provodit će se tako da se omogući sudjelovanje osoba s invaliditetom. Podupirat će se 120 UP-a (uključujući: 63 K, 57 M), zainteresiran na vlastitu inicijativu za stjecanje, dopunu ili poboljšanje stručnih kvalifikacija koje rade, uče ili borave u Zapadnom Pomeranskom vojvodstvu u smislu odredbi Građanskog zakonika. U fazi zapošljavanja promicat će se osobe u posebno osjetljivom položaju na tržištu rada. Kao rezultat projekta: — 100 % UP-a bit će pokriveno edukativno intenzivnim savjetovanjem, uključujući procjenu individualnih razvojnih potreba i obrazovanja te osobne predispozicije za obavljanje pojedinih zanimanja, planiranje karijere, putove stručnog usavršavanja. —100 % više steći će ključne kompetencije nakon završetka programa po završetku stručnog usavršavanja – najmanje 70 % UP (uključujući 44 K, 40 M) steći će kvalifikacije u okviru izvanškolskih oblika obrazovanja polaganjem stručnih ispita Proj. će provesti jednu vrstu projekata temeljenih na pravilima natječaja. Projekt će detaljno doprinijeti postizanju cilja. Mjera 8.6. ROP-a za razdoblje 2014. – 2020. mjerama opisanima u točki D 2 Prijedloga. Projekt će se provoditi na temelju dijagnoze uredskih istraživačkih podataka, izvješća, ponuda za posao i zaključaka iz intervjua s poslodavcima Zachodniopomorskie vojvodstva (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Obiectivul principal al proiectului este de a îmbunătăți calitatea educației și formării profesionale în Voievodatul Pomerania de Vest către un telemarketer, contabil și reprezentant de vânzări prin adaptarea formelor, metodelor și condițiilor de desfășurare a acestuia la cerințele economiei și ale pieței muncii și dotarea 120 de participanți la proiect. (inclusiv: 63 K, 57 M) în ceea ce privește calificările căutate pe piața forței de muncă. Obiectivul principal va fi atins în perioada 02.10.2017-31.12.2018 prin implementarea cursurilor de formare profesională finalizate cu examene profesionale. Toate activitățile vor fi puse în aplicare astfel încât să permită participarea persoanelor cu handicap. Vor fi sprijinite 120 UP (inclusiv: 63 K, 57 M), interesat din proprie inițiativă să dobândească, să completeze sau să îmbunătățească calificările profesionale care lucrează, învață sau își au reședința în Voievodatul Pomerania de Vest, în sensul dispozițiilor Codului civil. În etapa de recrutare, vor fi promovate persoanele aflate într-o situație deosebit de vulnerabilă pe piața forței de muncă. Ca urmare a proiectului: — 100 % din UP va fi acoperit de consiliere educativă intensivă, inclusiv evaluarea nevoilor individuale de dezvoltare și educație. și predispoziții personale de a efectua profesii individuale, planificarea carierei, căile de creștere profesională. —100 % în creștere va dobândi competențe-cheie după terminarea programului de formare profesională – un minim de 70 % din UP (inclusiv 44 K, 40 M) va dobândi calificări ca parte a formelor de învățământ extrașcolar prin promovarea examenelor profesionale Proj. va desfășura 1 tip de proiecte pe baza regulilor concursului. Proiectul va contribui la realizarea obiectivului în detaliu. Măsura 8.6 din POR 2014-2020 prin acțiunile descrise la punctul D 2 din propunere. Proiectul va fi realizat pe baza diagnosticării datelor documentare, a rapoartelor, a ofertelor de locuri de muncă și a concluziilor interviurilor cu angajatorii voievodatului Zachodniopomorskie (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hlavným cieľom projektu je zlepšiť kvalitu odborného vzdelávania a prípravy na západnom Pomoranskom vojvodstve smerom k telemarketerovi, účtovníkovi a zástupcovi predaja prispôsobením foriem, metód a podmienok jeho správania požiadavkám hospodárstva a trhu práce a vybavením 120 účastníkov projektu. (vrátane: 63 K, 57 M) v kvalifikácii požadovanej na trhu práce. Hlavný cieľ sa dosiahne v období 2.10.2017 – 31.12.2018 realizáciou kurzov odbornej prípravy ukončených odbornými skúškami. Všetky činnosti sa budú vykonávať tak, aby sa umožnila účasť osôb so zdravotným postihnutím. Bude sa podporovať 120 UP (vrátane: 63 K, 57 M) majú záujem z vlastnej iniciatívy získať, doplniť alebo zlepšiť odbornú kvalifikáciu, ktorá pracuje, učí sa alebo býva na Západnom Pomoranskom vojvodstve v zmysle ustanovení Občianskeho zákonníka. Vo fáze prijímania zamestnancov sa budú podporovať osoby v mimoriadne zraniteľnej situácii na trhu práce. V dôsledku projektu: — 100 % UP bude pokrytých vzdelávacím poradenstvom vrátane hodnotenia individuálnych potrieb rozvoja a vzdelania a osobných predispozícií na vykonávanie jednotlivých povolaní, kariérneho plánovania, profesijného rastu. —100 % nárast získa kľúčové kompetencie po ukončení programu ukončením odbornej prípravy – minimálne 70 % UP (vrátane 44 K, 40 M) získa kvalifikáciu v rámci mimoškolských foriem vzdelávania absolvovaním odborných skúšok Proj. uskutoční 1 typ projektov na základe pravidiel výberového konania. Projekt bude podrobne prispievať k dosiahnutiu cieľa. Opatrenie 8.6 ROP na roky 2014 – 2020 prostredníctvom opatrení opísaných v bode D 2 návrhu. Projekt sa bude realizovať na základe diagnostiky administratívnych údajov, správ, pracovných ponúk a záverov z rozhovorov so zamestnávateľmi Zachodniopomorského vojvodstva. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jtejjeb il-kwalità tal-edukazzjoni u t-taħriġ vokazzjonali fil-Voivodeship tal-Pomeranjan tal-Punent lejn telemarketer, accountant u rappreżentant tal-bejgħ billi jadatta l-forom, il-metodi u l-kundizzjonijiet tal-imġiba tiegħu għall-ħtiġijiet tal-ekonomija u tas-suq tax-xogħol u billi jattrezza 120 parteċipant fil-proġett. (inklużi: 63 K, 57 M) fi kwalifiki mitluba fis-suq tax-xogħol. L-objettiv ewlieni se jintlaħaq fil-perjodu 02.10.2017–31.12.2018 permezz tal-implimentazzjoni ta’ korsijiet ta’ taħriġ professjonali li tlestew b’eżamijiet professjonali. L-attivitajiet kollha se jiġu implimentati b’tali mod li jippermettu l-parteċipazzjoni ta’ persuni b’diżabilità. 120 UP se jiġu appoġġati (inklużi: 63 K, 57 M), interessati fuq inizjattiva tagħhom stess li jiksbu, jissupplimentaw jew itejbu l-kwalifiki professjonali li jaħdmu, jitgħallmu jew jirrisjedu fil-Voivodeship Pomeranjan tal-Punent fis-sens tad-dispożizzjonijiet tal-Kodiċi Ċivili. Fl-istadju tar-reklutaġġ, se jiġu promossi persuni f’sitwazzjoni partikolarment vulnerabbli fis-suq tax-xogħol. Bħala riżultat tal-proġett: — 100 % tal-UP se jkunu koperti minn konsulenza intensiva fl-edukazzjoni, inkluża l-valutazzjoni tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp individwali u l-edukazzjoni. u predispożizzjonijiet personali biex jitwettqu professjonijiet individwali, l-ippjanar tal-karriera, it-titjib tal-perkorsi professjonali. —100 % se jiksbu kompetenzi ewlenin wara li jitilqu mill-programm billi jlestu t-taħriġ vokazzjonali — minimu ta’ 70 % tal-UP (inklużi 44 K, 40 M) se jiksbu kwalifiki bħala parti minn forom ta’ edukazzjoni barra mill-iskola billi jgħaddu minn eżamijiet professjonali Proj. se jwettqu tip wieħed ta’ proġetti bbażati fuq ir-regoli tal-kompetizzjoni. Il-proġett ser jikkontribwixxi għall-kisba tal-objettiv fid-dettall. Miżura 8.6 tal-ROP 2014–2020 permezz tal-azzjonijiet deskritti fil-punt D 2 tal-proposta. Il-proġett se jitwettaq abbażi tad-dijanjożi ta’ data ta’ riċerka bbażata fuq id-dokumentazzjoni, rapporti, offerti ta’ impjieg u konklużjonijiet minn intervisti ma’ min iħaddem tal-Voivodeship Zachodniopomorskie (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
O principal objetivo do projeto consiste em melhorar a qualidade do ensino e da formação profissionais na região da Pomerânia Ocidental, orientando-os para o telemarketing, o contabilista e o representante comercial, adaptando as formas, os métodos e as condições da sua conduta às exigências da economia e do mercado de trabalho e equipando 120 participantes no projeto. (dos quais: 63 K, 57 M) em qualificações procuradas no mercado de trabalho. O principal objetivo será alcançado no período de 02.10.2017-31.12.2018 através de formação profissional completada por exames. Todas as atividades serão executadas de forma a permitir a participação de pessoas com uma oferta insuficiente. Serão apoiadas 120 UP (incluindo: 63 K, 57 M), interessados em adquirir, completar ou atualizar qualificações profissionais por sua própria iniciativa, que trabalhem, aprendam ou residam na voivodia da Pomerânia Ocidental na aceção das disposições do Código Civil. Na fase de recrutamento, serão promovidas as pessoas em situações particularmente difíceis no mercado de trabalho. Em resultado da execução do projeto: — 100 % da UP será incluída no aconselhamento educativo, incluindo a avaliação das necessidades individuais de desenvolvimento e de educação e das predisposições pessoais para o exercício de determinadas profissões, o planeamento de percursos profissionais e percursos para a criação de bairros profissionais. —100 % da UP adquirirá competências essenciais após a conclusão do programa através da conclusão da formação profissional — pelo menos 70 % da UP (incluindo 44 K, 40 M) adquirirá qualificações em formas de ensino não escolar através da aprovação em exames profissionais Proj. realizará um tipo de projetos com base no concurso. O projeto contribuirá para a realização do objetivo específico. Ações 8.6 ROP WZ 2014-2020 através das ações descritas no ponto D 2 da petição. O projeto será executado com base no diagnóstico de dados de investigação documental, relatórios, ofertas de emprego e conclusões de entrevistas com empregadores da região de Zachodniopomorskie (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hankkeen päätavoitteena on parantaa ammatillisen koulutuksen laatua Länsi-Pommerin Voivodeshipissa kohti telemarkkinoijaa, kirjanpitäjää ja myyntiedustajaa mukauttamalla toimintansa muotoja, menetelmiä ja edellytyksiä talouden ja työmarkkinoiden tarpeisiin ja varustamalla 120 osallistujaa hankkeeseen. (mukaan lukien: 63 K, 57 M) työmarkkinoilla haetun pätevyyden osalta. Päätavoite saavutetaan ajanjaksolla 02.10.2017–31.12.2018 toteuttamalla ammattipätevyyksillä suoritettuja ammatillisia kursseja. Kaikki toimet toteutetaan siten, että vammaiset henkilöt voivat osallistua niihin. 120 UP:tä tuetaan (mukaan lukien: 63 K, 57 M), jotka ovat omasta aloitteestaan kiinnostuneita hankkimaan, täydentämään tai parantamaan Länsi-Pommerin voivodikunnassa työskenteleviä, opiskelleita tai asuvia ammattipätevyyksiä siviililain säännösten mukaisesti. Työhönottovaiheessa edistetään erityisen haavoittuvassa asemassa olevia henkilöitä työmarkkinoilla. Hankkeen tuloksena: — 100 prosenttia UP: sta katetaan koulutusintensiivisellä neuvonnalla, mukaan lukien yksilöllisten kehittämistarpeiden ja koulutuksen arviointi sekä henkilökohtaiset alttiudet suorittaa yksittäisiä ammatteja, urasuunnittelu ja ammatilliset urapolut. —100 % hankkii avaintaitoja ohjelman päätyttyä suorittamalla ammatillisen koulutuksen. Vähintään 70 % UP: sta (mukaan lukien 44 K, 40 M) hankkii pätevyyden osana koulun ulkopuolisia koulutusmuotoja läpäisemällä ammattitutkinnot Proj. toteuttaa yhdentyyppisiä hankkeita, jotka perustuvat kilpailun sääntöihin. Hankkeella edistetään tavoitteen saavuttamista yksityiskohtaisesti. Vuosien 2014–2020 alueellisen toimenpideohjelman toimenpide 8.6 kohdassa kuvattujen toimien avulla Ehdotuksen D 2 kohta. Hanke toteutetaan tutkimusaineiston, raporttien, työtarjousten ja Zachodniopomorskie Voivodeshipin työnantajien haastattelujen perusteella. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Glavni cilj projekta je izboljšati kakovost poklicnega izobraževanja in usposabljanja v zahodnopomeranskem vojvodstvu v smeri telemarketerja, računovodje in prodajnega predstavnika s prilagajanjem oblik, metod in pogojev njegovega ravnanja zahtevam gospodarstva in trga dela ter opremljanjem 120 udeležencev projekta. (vključno z: 63 K, 57 M) na področju kvalifikacij, iskanih na trgu dela. Glavni cilj bo dosežen v obdobju od 02.10.2017–31.12.2018 z izvajanjem strokovnih usposabljanj, zaključenih s strokovnimi izpiti. Vse dejavnosti se bodo izvajale tako, da bodo omogočale udeležbo invalidov. 120 UP bo podprto (vključno z: 63 K, 57 M), ki so na lastno pobudo zainteresirani za pridobitev, dopolnitev ali izboljšanje poklicnih kvalifikacij, ki delajo, se učijo ali prebivajo v zahodnopomeranskem vojvodstvu v smislu določb civilnega zakonika. V fazi zaposlovanja se bodo spodbujale osebe v posebej ranljivem položaju na trgu dela. Kot rezultat projekta: — 100 % UP bo pokrito z vzgojno intenzivnim svetovanjem, vključno z oceno individualnih razvojnih potreb in izobraževanjem ter osebnimi predispozicijami za opravljanje posameznih poklicev, načrtovanjem poklicne poti, poklicnimi potmi. —100 % več bo pridobil ključne kompetence po zaključku programa z dokončanjem poklicnega usposabljanja – najmanj 70 % UP (vključno s 44 K, 40 M) bo pridobil kvalifikacije kot del zunajšolskih oblik izobraževanja z opravljanjem strokovnih izpitov Proj. bo izvedel 1 vrsto projektov, ki temeljijo na pravilih natečaja. Projekt bo prispeval k podrobnemu doseganju cilja. Ukrep 8.6 ROP 2014–2020 z ukrepi, opisanimi v točki D 2 predloga. Projekt bo izveden na podlagi diagnoze dokumentacijskih podatkov, poročil, ponudb za zaposlitev in zaključkov iz intervjujev z delodajalci Zachodniopomorskie Voivodeship. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hlavním cílem projektu je zlepšit kvalitu odborného vzdělávání a přípravy v západním Pomeranském vojvodství směrem k telemarketerovi, účetnímu a obchodnímu zástupci přizpůsobením forem, metod a podmínek jeho chování požadavkům hospodářství a trhu práce a vybavení 120 účastníků projektu. (včetně: 63 K, 57 M) v kvalifikacích vyhledaných na trhu práce. Hlavního cíle bude dosaženo v období od 2.10.2017 do 31. 12. 2018 prostřednictvím realizace odborných kurzů ukončených odbornými zkouškami. Všechny činnosti budou prováděny tak, aby umožňovaly účast osob se zdravotním postižením. Bude podporováno 120 UP (včetně: 63 K, 57 M), zájem z vlastního podnětu o získání, doplnění nebo zlepšení odborné kvalifikace, která pracuje, učí se nebo pobývá na Západním Pomeranském vojvodství ve smyslu ustanovení občanského zákoníku. Ve fázi náboru budou podporováni obzvláště zranitelní lidé na trhu práce. V důsledku projektu: — 100 % UP bude pokryto výchovně intenzivním poradenstvím, včetně hodnocení individuálních rozvojových potřeb a vzdělávání. a osobních predispozice k výkonu jednotlivých profesí, plánování kariéry, profesní dráhy. —100 % až získá klíčové kompetence po ukončení programu absolvováním odborné přípravy – minimálně 70 % UP (včetně 44 K, 40 M) získá kvalifikaci jako součást mimoškolních forem vzdělávání složením odborných zkoušek Proj. provede 1 typ projektů na základě pravidel soutěže. Projekt přispěje k podrobnému dosažení cíle. Opatření 8.6 ROP na období 2014–2020 prostřednictvím akcí popsaných v bodě D 2 návrhu. Projekt bude realizován na základě diagnostiky deskových výzkumných dat, zpráv, pracovních nabídek a závěrů z rozhovorů se zaměstnavateli Zachodniopomorského vojvodství (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Pagrindinis projekto tikslas – pagerinti Vakarų Pamario vaivadijos profesinio rengimo ir mokymo kokybę telemarketerio, buhalterio ir pardavimų atstovo atžvilgiu, pritaikant jo elgesio formas, metodus ir sąlygas prie ekonomikos ir darbo rinkos reikalavimų ir aprūpinant 120 projekto dalyvių. (įskaitant: 63 K, 57 M) dėl darbo rinkoje ieškomos kvalifikacijos. Pagrindinis tikslas bus pasiektas nuo 2017 m. spalio 2 d. iki 2018 m. gruodžio 31 d., įgyvendinant profesinio mokymo kursus, kuriuose laikomi profesiniai egzaminai. Visa veikla bus įgyvendinama taip, kad joje galėtų dalyvauti neįgalieji. 120 UP bus remiama (įskaitant: 63 K, 57 M), kurie savo iniciatyva suinteresuoti įgyti, papildyti ar pagerinti profesinę kvalifikaciją, kuri dirba, mokosi ar gyvena Vakarų Pamario vaivadijoje, kaip tai suprantama pagal Civilinio kodekso nuostatas. Įdarbinimo etape bus skatinami ypač pažeidžiamoje padėtyje esantys asmenys darbo rinkoje. Projekto rezultatas: – 100 proc. UP bus teikiamos intensyvios švietimo konsultacijos, įskaitant individualių vystymosi poreikių ir švietimo vertinimą, taip pat asmeninių polinkių užsiimti individualiomis profesijomis, karjeros planavimo, profesinio kėlimo būdų vertinimą. –100 % iki įgis bendrųjų gebėjimų baigęs profesinį mokymą – mažiausiai 70 % UP (įskaitant 44 K, 40 M) įgis kvalifikaciją kaip nemokyklinio ugdymo formų dalį, išlaikydama profesinius egzaminus „Proj“. vykdys 1 tipo projektus, pagrįstus konkurso taisyklėmis. Projektas padės išsamiai pasiekti tikslą. 2014–2020 m. RVP 8.6 priemonė vykdant punkte aprašytus veiksmus Pasiūlymo D 2. Projektas bus vykdomas remiantis dokumentų tyrimo duomenų, ataskaitų, darbo pasiūlymų ir pokalbių su Zachodniopomorskie vaivadijos darbdaviais išvadomis. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekta galvenais mērķis ir uzlabot profesionālās izglītības un apmācības kvalitāti Rietumpomerānijas vojevodistē pret telemārketingu, grāmatvedi un tirdzniecības pārstāvi, pielāgojot tās darbības formas, metodes un nosacījumus ekonomikas un darba tirgus prasībām un aprīkojot 120 projekta dalībniekus. (tostarp: 63 K, 57 M) ar kvalifikāciju, kas pieprasīta darba tirgū. Galvenais mērķis tiks sasniegts laika posmā no 2.10.2017. līdz 31.12.2018., īstenojot profesionālās apmācības kursus, kas pabeigti ar profesionālajiem eksāmeniem. Visas darbības tiks īstenotas tā, lai varētu piedalīties personas ar invaliditāti. Tiks atbalstīts 120 UP (tostarp: 63 K, 57 M), kas ir ieinteresēti pēc savas iniciatīvas iegūt, papildināt vai uzlabot profesionālo kvalifikāciju, kas strādā, mācās vai dzīvo Rietumpomerānijas vojevodistē Civilkodeksa noteikumu izpratnē. Darbā pieņemšanas posmā tiks veicināti cilvēki, kas darba tirgū atrodas īpaši neaizsargātā situācijā. Projekta rezultātā: — 100 % no UP tiks nodrošināti ar izglītības ietilpīgām konsultācijām, tostarp individuālo attīstības vajadzību un izglītības novērtējumu, kā arī personīgajām nosliecēm veikt atsevišķas profesijas, karjeras plānošanu, profesionālo audzināšanu. —100 % uz augšu iegūs pamatprasmes pēc aiziešanas no programmas, pabeidzot profesionālo apmācību — vismaz 70 % no UP (tostarp 44 K, 40 M) iegūs kvalifikāciju kā daļu no ārpusskolas izglītības veidiem, nokārtojot profesionālos eksāmenus Proj. veiks 1 veidu projektus, pamatojoties uz konkursa noteikumiem. Projekts detalizēti veicinās mērķa sasniegšanu. 2014.–2020. gada RNP 8.6. pasākums, izmantojot. punktā aprakstītās darbības Priekšlikuma D 2. Projekts tiks īstenots, pamatojoties uz dokumentu izpētes datu, ziņojumu, darba piedāvājumu un secinājumiem no intervijām ar Zachodniopomorskie vojevodistes darba devējiem. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Основната цел на проекта е да подобри качеството на професионалното образование и обучение в Западнопомеранското войводство към телемаркетър, счетоводител и търговски представител, като адаптира формите, методите и условията на своето поведение към изискванията на икономиката и пазара на труда и оборудва 120 участници в проекта. (включително: 63 K, 57 M) търсени квалификации на пазара на труда. Основната цел ще бъде постигната в периода 02.10.2017—31.12.2018 г. чрез провеждане на курсове за професионално обучение, завършени с професионални изпити. Всички дейности ще се изпълняват по такъв начин, че да се даде възможност за участие на хора с увреждания. Ще бъдат подкрепени 120 UP (включително: 63 K, 57 M), заинтересовани по собствена инициатива да придобият, допълнят или подобрят професионалните квалификации, които работят, учат или пребивават в Западнопоморското войводство по смисъла на разпоредбите на Гражданския кодекс. На етапа на набиране на персонал ще бъдат насърчавани хората в особено уязвимо положение на пазара на труда. В резултат на проекта: 100 % от UP ще бъдат обхванати от образователно-интензивни консултации, включително оценка на индивидуалните нужди за развитие и образование. и лични предразположения за извършване на индивидуални професии, кариерно планиране, професионално повишаване на пътищата. —100 % увеличение ще придобие ключови компетентности след напускане на програмата чрез завършване на професионално обучение — минимум 70 % от UP (включително 44 K, 40 M) ще придобият квалификации като част от извънучилищни форми на образование чрез полагане на професионални изпити Продж. ще изпълнява 1 вид проекти въз основа на правилата на конкурса. Проектът ще допринесе за постигането на целта в детайли. Мярка 8.6 от ПРП за периода 2014—2020 г. чрез действията, описани в точка Г2 от предложението. Проектът ще се осъществява въз основа на диагностиката на данни от документни изследвания, доклади, предложения за работа и заключения от интервюта с работодатели от Zachodniopomorskie Voivodeship (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
A projekt fő célja a nyugat-pomerániai vajdaság szakoktatási és szakképzési minőségének javítása egy telemarketer, könyvelő és értékesítési képviselő felé azáltal, hogy magatartásának formáit, módszereit és feltételeit hozzáigazítja a gazdaság és a munkaerőpiac igényeihez, és 120 résztvevőt lát el a projektben. (beleértve: 63 K, 57 M) a munkaerőpiacon keresett képesítések tekintetében. A fő célkitűzés a 2017.10.02. és 2018.12.31. közötti időszakban fog megvalósulni szakmai vizsgákkal kiegészített szakmai képzések végrehajtásával. Valamennyi tevékenységet úgy kell végrehajtani, hogy az lehetővé tegye a fogyatékossággal élő személyek részvételét. 120 UP támogatásban részesül (többek között: 63 K, 57 M), akik a Polgári Törvénykönyv rendelkezései értelmében a Nyugat-Pomerániai vajdaság területén dolgoznak, tanulnak vagy tartózkodnak, saját kezdeményezésükre érdeklődnek szakmai képesítések megszerzése, kiegészítése vagy javítása iránt. A munkaerő-felvételi szakaszban a munkaerőpiacon különösen kiszolgáltatott helyzetben lévő személyeket fogják előmozdítani. A projekt eredményeként: – 100% UP fedezi az oktatás-intenzív tanácsadás, beleértve az értékelés az egyéni fejlesztési igények és az oktatás. és a személyes hajlamok elvégzésére egyéni szakmák, karriertervezés, szakmai emelési utak. –100% -kal több kulcskompetenciát szereznek meg a program elhagyása után a szakképzés befejezésével – az UP legalább 70%-a (köztük 44 K, 40 M) szakmai vizsgák megtételével szerez képesítést az iskolán kívüli oktatási formák részeként. A projekt részletesen hozzá fog járulni a célkitűzés megvalósításához. A 2014–2020-as vidékfejlesztési operatív program 8.6. intézkedése a. pontban ismertetett intézkedések révén D2 a javaslatból. A projekt alapjául szolgáló kutatási adatok, jelentések, állásajánlatok és a Zachodniopomorskie vajdaság munkáltatóival készített interjúk következtetései alapján kerül sor. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Is é príomhchuspóir an tionscadail feabhas a chur ar cháilíocht an ghairmoideachais agus na gairmoiliúna san Iarthar Pomeranian Voivodeship i dtreo teileamhargaidh, cuntasóra agus ionadaí díolacháin trí fhoirmeacha, modhanna agus coinníollacha a iompair a chur in oiriúint do riachtanais an gheilleagair agus an mhargaidh saothair agus 120 rannpháirtí den tionscadal a fheistiú. (lena n-áirítear: 63 K, 57 M) i gcáilíochtaí atá á lorg ar an margadh saothair. Bainfear an príomhchuspóir amach sa tréimhse 02.10.2017-31.12.2018 trí chúrsaí oiliúna gairmiúla a cuireadh i gcrích le scrúduithe gairmiúla a chur chun feidhme. Cuirfear na gníomhaíochtaí uile chun feidhme ar bhealach a cheadóidh rannpháirtíocht daoine faoi mhíchumas. Tacófar le 120 UP (lena n-áirítear: 63 K, 57 M), a bhfuil suim acu as a stuaim féin chun cáilíochtaí gairmiúla a oibríonn, a fhoghlaimíonn nó a chónaíonn san Iarthar Pomeranian Voivodeship a fháil, a fhorlíonadh nó a fheabhsú de réir bhrí fhorálacha an Chóid Shibhialta. Ag céim na hearcaíochta, déanfar daoine atá i staid an-leochaileach i margadh an tsaothair a chur chun cinn. Mar thoradh ar an tionscadal: — Beidh 100 % de UP a bheith clúdaithe ag comhairleoireacht oideachas-dian, lena n-áirítear measúnú ar riachtanais forbartha aonair agus oideachas. agus predispositions pearsanta a dhéanamh gairmeacha aonair, pleanáil gairme, cosáin ardú gairmiúla. — Gheobhaidh 100 % suas príomhinniúlachtaí tar éis an clár a fhágáil trí ghairmoiliúint a chríochnú — ar a laghad 70 % de UP (lena n-áirítear 44 K, 40 M) gheobhaidh siad cáilíochtaí mar chuid de fhoirmeacha oideachais seach-scoile trí scrúduithe gairmiúla Proj. cuirfidh sé i gcrích cineál amháin tionscadal bunaithe ar rialacha an chomórtais. Rannchuideoidh an tionscadal go mion leis an gcuspóir a bhaint amach. Beart 8.6 de ROP 2014-2020 trí na gníomhaíochtaí a dtugtar tuairisc orthu i bpointe D 2 den togra. Déanfar an tionscadal bunaithe ar dhiagnóisiú sonraí taighde deisce, tuarascálacha, tairiscintí poist agus conclúidí ó agallaimh le fostóirí an Zachodniopomorskie Voivodeship (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Huvudsyftet med projektet är att förbättra kvaliteten på yrkesutbildningen i västra Pomeranian Voivodeship mot en telemarketer, revisor och säljare genom att anpassa formerna, metoderna och villkoren för dess beteende till ekonomins och arbetsmarknadens krav och utrusta 120 deltagare i projektet. (inklusive: 63 K, 57 M) i kvalifikationer som söks på arbetsmarknaden. Huvudmålet kommer att uppnås under perioden 02.10.2017–31.12.2018 genom genomförande av yrkesutbildningskurser som slutförts med yrkesexamen. All verksamhet kommer att genomföras på ett sådant sätt att personer med funktionsnedsättning kan delta. 120 UP kommer att stödjas (inklusive: 63 K, 57 M), som på eget initiativ är intresserad av att förvärva, komplettera eller förbättra yrkeskvalifikationer som arbetar, studerar eller uppehåller sig i West Pomeranian Voivodeship i den mening som avses i civillagen. I rekryteringsskedet kommer människor som befinner sig i en särskilt utsatt situation på arbetsmarknaden att främjas. Som ett resultat av projektet: — 100 % av UP kommer att täckas av utbildningsintensiv rådgivning, inklusive bedömning av individuella utvecklingsbehov och utbildning. och personliga förutsättningar för att utföra enskilda yrken, karriärplanering, yrkeshöjande vägar. —100 % upp kommer att förvärva nyckelkompetenser efter att ha lämnat programmet genom att slutföra yrkesutbildning – minst 70 % av UP (inklusive 44 K, 40 M) kommer att förvärva kvalifikationer som en del av utbildning utanför skolan genom att klara yrkesexamen Proj. kommer att genomföra 1 typ av projekt baserat på reglerna i tävlingen. Projektet kommer att bidra till att uppnå målet i detalj. Åtgärd 8.6 i ROP 2014–2020 genom de åtgärder som beskrivs i punkt D 2 i förslaget. Projektet kommer att genomföras baserat på diagnos av skrivbordsforskningsdata, rapporter, jobberbjudanden och slutsatser från intervjuer med arbetsgivare i Zachodniopomorskie Voivodeship (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekti põhieesmärk on parandada Lääne-Pommeri vojevoodkonna kutsehariduse ja -koolituse kvaliteeti teleturundaja, raamatupidaja ja müügiesindaja suunas, kohandades oma tegevuse vorme, meetodeid ja tingimusi majanduse ja tööturu vajadustele ning varustades projektis 120 osalejat. (sealhulgas: 63 K, 57 M) tööturul nõutava kvalifikatsiooniga. Põhieesmärk saavutatakse ajavahemikul 02.10.2017–31.12.2018 kutseeksamitega läbitud kutseõppekursuste rakendamise kaudu. Kõiki meetmeid rakendatakse viisil, mis võimaldab puuetega inimestel osaleda. Toetust antakse 120 UP (sealhulgas: 63 K, 57 M), kes on omal algatusel huvitatud Lääne-Pommeri vojevoodkonnas töötavate, õppivate või seal elavate kutsekvalifikatsioonide omandamisest, täiendamisest või parandamisest tsiviilseadustiku sätete tähenduses. Värbamisetapis edendatakse tööturul eriti haavatavas olukorras olevaid inimesi. Projekti tulemusena: – 100 % UP-st kaetakse haridusmahuka nõustamisega, sealhulgas individuaalsete arenguvajaduste ja hariduse hindamisega ning isiklike eelsoodumustega individuaalsete kutsealade täitmiseks, karjääri planeerimisega, ametialase tõstmisega. –100 % juurde omandab võtmepädevused pärast programmist lahkumist kutseõppe läbides – vähemalt 70 % UP-st (sh 44 K, 40 M) omandab kvalifikatsiooni kooliväliste haridusvormide osana, sooritades kutseeksamid Proj. viib läbi ühte tüüpi projekte, mis põhinevad konkursi reeglitel. Projekt aitab üksikasjalikult kaasa eesmärgi saavutamisele. Perioodi 2014–2020 piirkondliku rakenduskava meede 8.6 punktis kirjeldatud meetmete kaudu Ettepaneku punkt D 2. Projekt viiakse ellu dokumentide uurimise andmete, aruannete, tööpakkumiste ja Zachodnioporskie vojevoodkonna tööandjatega tehtud intervjuude tulemuste põhjal. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Szczecinecko-pyrzycki / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Węgorzyno / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Węgorzyno / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Educational and vocational training / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 18:32, 9 October 2024
Project Q138896 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | A certified worker on the labour market. |
Project Q138896 in Poland |
Statements
434,265.0 zloty
0 references
510,900.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
2 October 2017
0 references
31 December 2018
0 references
PROFI BIZNES GROUP SYLWIA KARINA MAJEWSKA
0 references
Głównym celem proj. jest podniesienie jakości kształcenia i szkolenia zawodowego na terenie woj. zachodniopomorskiego w kierunku telemarketera, księgowego i przedstawiciela handlowego poprzez dostosowanie form, metod i warunków jego prowadzenia do wymagań gospodarki i rynku pracy oraz wyposażenie 120 uczestników proj. (w tym: 63 K, 57 M) w kwalifikacje poszukiwane na rynku pracy. Cel główny zostanie osiągnięty w okresie 02.10.2017 - 31.12.2018 poprzez realizację dor. zawodowego, szkoleń zakończonych egzaminami zawodowymi. Wszystkie działania będą realizowane w sposób umożliwiający udział os. niepełnospr. Wsparciem zostanie objętych 120 UP (w tym: 63 K, 57 M), zainteresowanych z własnej inicjatywy zdobyciem, uzupełnieniem lub podnoszeniem kwalifikacji zawodowych, którzy pracują, uczą się lub zamieszkują na obszarze woj. zachodniopomorskiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego. Na etapie rekrutacji promowane będą osoby znajdujące się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy. W efekcie realizacji projektu: - 100% UP objętych zostanie doradztwem eduk.-zaw. zawierającym ocenę indywidualnych potrzeb rozwojowych i eduk. oraz predyspozycji osobowych do wykonywania poszczególnych zawodów, planowanie ścieżki kariery zawodowej, ścieżki podnoszenia kwal. zawodowych. -100% UP nabędzie kompetencje kluczowe po opuszczeniu programu poprzez ukończenie szkoleń zawodowych - minimum 70% UP (w tym 44 K, 40 M) nabędzie kwalifikacje w ramach pozaszkolnych form kształcenia poprzez zaliczenie egzaminów zawodowych Proj. realizować będzie 1 typ projektów na podstawie reg. konkursu. Projekt przyczyni się do osiągnięcia celu szczeg. Działania 8.6 RPO WZ 2014-2020 poprzez działania opisane w pkt. D 2 wniosku. Proj. realizowany będzie w oparciu o diagnozę desk research danych, raportów, ofert pracy oraz wniosków z rozmów z pracodawcami woj. zachodniopomorskiego (Polish)
0 references
The main objective of the project is to improve the quality of vocational education and training in the West Pomeranian Voivodeship in the direction of telemarketer, accountant and sales representative by adapting the forms, methods and conditions of its conduct to the requirements of the economy and the labour market and equipping 120 participants of the project. (of which: 63 K, 57 M) in qualifications sought on the labour market. The main objective will be achieved in the period 02.10.2017-31.12.2018 through vocational training completed by examinations. All activities will be implemented in such a way as to enable the participation of persons under-supply. 120 UP will be supported (including: 63 K, 57 M), interested in acquiring, supplementing or upgrading professional qualifications on their own initiative, who work, learn or reside in the West Pomeranian Voivodeship within the meaning of the provisions of the Civil Code. In the recruitment phase, people in particularly difficult situations on the labour market will be promoted. As a result of the implementation of the project: — 100 % of UP will be included in educational advice including assessment of individual development needs and education and personal predispositions to perform particular professions, planning of career paths, pathways for raising professional quarters. —100 % of UP will acquire key competences after leaving the programme through completion of vocational training – at least 70 % of UP (including 44 K, 40 M) will acquire qualifications in non-school forms of education by passing professional exams Proj. will carry out 1 type of projects based on the competition. The project will contribute to the achievement of the specific objective. Actions 8.6 ROP WZ 2014-2020 through the actions described in point. D 2 of the application. The project will be implemented on the basis of the diagnosis of desk research data, reports, job offers and conclusions from interviews with employers of the Zachodniopomorskie Voivodship (English)
21 October 2020
0.3554514526264595
0 references
L’objectif principal du projet est d’améliorer la qualité de l’enseignement et de la formation professionnels dans la voïvodie de Poméranie occidentale vers un télévendeur, un comptable et un représentant des ventes en adaptant les formes, les méthodes et les conditions de sa conduite aux exigences de l’économie et du marché du travail et en équipant 120 participants au projet. (y compris: 63 K, 57 M) en qualifications recherchées sur le marché du travail. L’objectif principal sera atteint au cours de la période allant du 2.10.2017 au 31.12.2018 grâce à la mise en œuvre de cours de formation professionnelle complétés par des examens professionnels. Toutes les activités seront mises en œuvre de manière à permettre la participation des personnes handicapées. 120 UP seront soutenus (y compris: 63 K, 57 M), intéressés de leur propre initiative à acquérir, compléter ou améliorer les qualifications professionnelles qui travaillent, apprennent ou résident dans la voïvodie de Poméranie occidentale au sens des dispositions du code civil. Au stade du recrutement, les personnes en situation particulièrement vulnérable sur le marché du travail seront encouragées. À la suite du projet: — 100 % des UP seront couverts par des conseils intensifs en matière d’éducation, y compris l’évaluation des besoins individuels en matière de développement et d’éducation et les prédispositions personnelles à exercer des professions individuelles, la planification de carrière et les parcours de relèvement professionnel. —100 % de plus acquerront des compétences clés après avoir quitté le programme en complétant la formation professionnelle — un minimum de 70 % de l’UP (dont 44 K, 40 M) acquerront des qualifications dans le cadre de formes extra-scolaires d’enseignement en passant les examens professionnels Proj. réalisera 1 type de projets basés sur les règles du concours. Le projet contribuera à la réalisation de l’objectif en détail. Mesure 8.6 du ROP 2014-2020 par le biais des actions décrites au point D 2 de la proposition. Le projet sera réalisé sur la base du diagnostic des données de recherche documentaire, des rapports, des offres d’emploi et des conclusions d’entretiens avec les employeurs de la voïvodie de Zachodniopomorskie (French)
3 December 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die Qualität der beruflichen Aus- und Weiterbildung in der Woiwodschaft Westpommern gegenüber einem Telemarkter, Buchhalter und Vertriebsvertreter zu verbessern, indem die Formen, Methoden und Bedingungen ihres Verhaltens an die Erfordernisse der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes angepasst und 120 Teilnehmer des Projekts ausgestattet werden. (einschließlich: 63 K, 57 M) in den auf dem Arbeitsmarkt gesuchten Qualifikationen. Das Hauptziel wird im Zeitraum 2.10.2017 – 31.12.2018 durch die Durchführung von Berufsausbildungskursen mit beruflichen Prüfungen erreicht. Alle Maßnahmen werden so durchgeführt, dass die Teilnahme von Menschen mit Behinderungen ermöglicht wird. 120 UP werden unterstützt (einschließlich: 63 K, 57 M), von sich aus daran interessiert, Berufsqualifikationen zu erwerben, zu ergänzen oder zu verbessern, die in der Woiwodschaft Westpommern im Sinne des Zivilgesetzbuchs arbeiten, lernen oder wohnen. In der Einstellungsphase werden Menschen in einer besonders gefährdeten Situation auf dem Arbeitsmarkt gefördert. Als Ergebnis des Projekts: — 100 % der UP werden durch bildungsintensive Beratung, einschließlich der Beurteilung der individuellen Entwicklungsbedürfnisse und Ausbildung, und persönliche Prädispositionen für die Ausübung einzelner Berufe, Karriereplanung und berufliche Aufstiegspfade abgedeckt. —100 % mehr erwerben Schlüsselkompetenzen nach dem Ausscheiden aus dem Programm durch Abschluss der Berufsausbildung – mindestens 70 % der UP (einschließlich 44 K, 40 M) erwerben Qualifikationen im Rahmen der außerschulischen Bildung durch das Bestehen von Berufsprüfungen Proj. führt 1 Art von Projekten auf der Grundlage der Wettbewerbsregeln durch. Das Projekt wird zur Erreichung des Ziels im Detail beitragen. Maßnahme 8.6 des ROP 2014-2020 durch die unter Punkt beschriebenen Maßnahmen D 2 des Vorschlags. Das Projekt wird auf der Grundlage der Diagnose von Schreibtischforschungsdaten, Berichten, Stellenangeboten und Schlussfolgerungen aus Interviews mit Arbeitgebern der Woiwodschaft Zachodniopomorskie durchgeführt. (German)
13 December 2021
0 references
Het belangrijkste doel van het project is het verbeteren van de kwaliteit van het beroepsonderwijs en de beroepsopleiding in het West-Pommeren woiwodschap naar een telemarketeer, accountant en verkoopvertegenwoordiger door de vormen, methoden en voorwaarden van zijn gedrag aan te passen aan de behoeften van de economie en de arbeidsmarkt en door 120 deelnemers aan het project uit te rusten. (inclusief: 63 K, 57 M) voor kwalificaties die op de arbeidsmarkt worden aangevraagd. De belangrijkste doelstelling zal worden bereikt in de periode 02.10.2017-31.12.2018 door de uitvoering van beroepsopleidingscursussen met professionele examens. Alle activiteiten zullen zodanig worden uitgevoerd dat de deelname van personen met een handicap mogelijk is. 120 UP wordt ondersteund (inclusief: 63 K, 57 M), op eigen initiatief geïnteresseerd in het verwerven, aanvullen of verbeteren van beroepskwalificaties die werken, leren of verblijven in het woiwodschap West-Pommeren in de zin van de bepalingen van het Burgerlijk Wetboek. In de aanwervingsfase zullen mensen in een bijzonder kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt worden bevorderd. Als gevolg van het project: 100 % van de UP zal worden gedekt door onderwijsintensieve begeleiding, met inbegrip van de beoordeling van individuele ontwikkelingsbehoeften en onderwijs. en persoonlijke aanleg voor het uitvoeren van individuele beroepen, loopbaanplanning, professionele verhoging paden. —100 % hoger zal sleutelcompetenties verwerven na het verlaten van het programma door het voltooien van een beroepsopleiding — een minimum van 70 % van de UP (inclusief 44 K, 40 M) zal kwalificaties verwerven als onderdeel van extraschoolse vormen van onderwijs door het behalen van professionele examens Proj. zal 1 soort projecten uitvoeren op basis van de regels van het vergelijkend onderzoek. Het project zal bijdragen tot de verwezenlijking van de doelstelling in detail. Maatregel 8.6 van het ROP 2014-2020 door middel van de in punt beschreven acties D 2 van het voorstel. Het project zal worden uitgevoerd op basis van de diagnose van desk-onderzoeksgegevens, rapporten, vacatures en conclusies uit interviews met werkgevers van het woiwodschap Zachodniopomorskie (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di migliorare la qualità dell'istruzione e della formazione professionale nel Voivodato della Pomerania occidentale verso un telemarketer, contabile e rappresentante delle vendite adattando le forme, i metodi e le condizioni del suo comportamento alle esigenze dell'economia e del mercato del lavoro e dotando 120 partecipanti del progetto. (compreso: 63 K, 57 M) nelle qualifiche richieste sul mercato del lavoro. L'obiettivo principale sarà raggiunto nel periodo 02.10.2017-31.12.2018 attraverso l'attuazione di corsi di formazione professionale completati con esami professionali. Tutte le attività saranno attuate in modo tale da consentire la partecipazione delle persone con disabilità. Saranno supportati 120 UP (tra cui: 63 K, 57 M), interessati di propria iniziativa ad acquisire, integrare o migliorare le qualifiche professionali che lavorano, apprendono o risiedono nel Voivodato della Pomerania occidentale ai sensi delle disposizioni del codice civile. Nella fase di assunzione saranno promosse le persone che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile sul mercato del lavoro. Come risultato del progetto: — Il 100 % della UP sarà coperto da una consulenza ad alta intensità di istruzione, compresa la valutazione delle esigenze individuali di sviluppo e l'istruzione. e le predisposizioni personali per svolgere professioni individuali, la pianificazione della carriera, percorsi di crescita professionale. Il 100 % in più acquisirà competenze chiave dopo aver lasciato il programma completando la formazione professionale — un minimo del 70 % di UP (di cui 44 K, 40 M) acquisirà le qualifiche come parte di forme di istruzione extra-scolastiche superando gli esami professionali Proj. eseguirà 1 tipo di progetti in base alle regole del concorso. Il progetto contribuirà nel dettaglio al raggiungimento dell'obiettivo. Misura 8.6 del POR 2014-2020 attraverso le azioni di cui al punto D 2 della proposta. Il progetto sarà realizzato sulla base della diagnosi di dati di ricerca documentale, relazioni, offerte di lavoro e conclusioni da interviste con i datori di lavoro del Voivodato Zachodniopomorskie (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es mejorar la calidad de la educación y la formación profesionales en el Voivodato de Pomerania Occidental hacia un telemarketer, contador y representante de ventas adaptando las formas, métodos y condiciones de su conducta a las necesidades de la economía y el mercado laboral y equipando a 120 participantes en el proyecto. (incluidos: 63 K, 57 M) en las cualificaciones solicitadas en el mercado de trabajo. El objetivo principal se alcanzará en el período 02.10.2017-31.12.2018 mediante la implementación de cursos de formación profesional completados con exámenes profesionales. Todas las actividades se llevarán a cabo de manera que se permita la participación de las personas con discapacidad. 120 UP serán apoyados (incluyendo: 63 K, 57 M), interesados por propia iniciativa en adquirir, completar o mejorar las cualificaciones profesionales que trabajan, aprenden o residen en el Voivodato de Pomerania Occidental en el sentido de las disposiciones del Código Civil. En la fase de contratación, se promoverá a las personas en una situación particularmente vulnerable en el mercado laboral. Como resultado del proyecto: — El 100 % de la UP estará cubierto por el asesoramiento intensivo en educación, incluida la evaluación de las necesidades individuales de desarrollo y la educación. y predisposiciones personales para realizar profesiones individuales, planificación de carrera, trayectorias profesionales. —100 % arriba adquirirá competencias clave después de abandonar el programa completando la formación profesional — un mínimo del 70 % de UP (incluyendo 44 K, 40 M) adquirirá calificaciones como parte de las formas extraescolares de educación mediante la aprobación de exámenes profesionales Proj. llevará a cabo 1 tipo de proyectos basados en las reglas de la competencia. El proyecto contribuirá a la consecución del objetivo en detalle. Medida 8.6 del PPR 2014-2020 a través de las acciones descritas en el punto D 2 de la propuesta. El proyecto se llevará a cabo en base al diagnóstico de datos de investigación de escritorio, informes, ofertas de trabajo y conclusiones de entrevistas con empleadores del Voivodato Zachodniopomorskie (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at forbedre kvaliteten af erhvervsuddannelserne i det vestpommerske Voivodeship over for en telemarkedsfører, revisor og salgsrepræsentant ved at tilpasse formerne, metoderne og betingelserne for dens adfærd til kravene i økonomien og arbejdsmarkedet og udstyre 120 deltagere i projektet. (herunder: 63 K, 57 M) i kvalifikationer, der søges på arbejdsmarkedet. Hovedmålet vil blive nået i perioden 02.10.2017-31.12.2018 gennem gennemførelse af erhvervsuddannelser afsluttet med faglige eksamener. Alle aktiviteter vil blive gennemført på en sådan måde, at personer med handicap kan deltage. 120 UP vil blive støttet (herunder: 63 K, 57 M), der på eget initiativ er interesseret i at erhverve, supplere eller forbedre erhvervsmæssige kvalifikationer, der arbejder, lærer eller bor i det vestpommerske voivodskab som omhandlet i civillovbogen. I ansættelsesfasen vil personer, der befinder sig i en særlig sårbar situation på arbejdsmarkedet, blive fremmet. Som følge af projektet: — 100 % af UP vil blive dækket af uddannelsesintensiv rådgivning, herunder vurdering af individuelle udviklingsbehov og uddannelse, og personlige forudsætninger for at udføre individuelle erhverv, karriereplanlægning og faglige løfteveje. —100 % op vil erhverve nøglekompetencer efter at have forladt programmet ved at gennemføre erhvervsuddannelse — mindst 70 % af UP (herunder 44 K, 40 M) vil erhverve kvalifikationer som en del af udenskoleformer for uddannelse ved at bestå faglige eksamener Proj. vil gennemføre 1 type projekter baseret på konkurrencereglerne. Projektet vil bidrage til at nå målet i detaljer. Foranstaltning 8.6 i ROP 2014-2020 gennem de foranstaltninger, der er beskrevet i punkt D 2 i forslaget. Projektet vil blive gennemført på grundlag af diagnosticering af skrivebordsforskningsdata, rapporter, jobtilbud og konklusioner fra interviews med arbejdsgivere i Zachodniopomorskie Voivodeship (Danish)
3 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου είναι η βελτίωση της ποιότητας της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης στο Βοϊβοδάτο της Δυτικής Πομερανίας προς έναν τηλεπωλητή, λογιστή και αντιπρόσωπο πωλήσεων, προσαρμόζοντας τις μορφές, τις μεθόδους και τους όρους της συμπεριφοράς του στις απαιτήσεις της οικονομίας και της αγοράς εργασίας και εξοπλίζοντας 120 συμμετέχοντες του έργου. (συμπεριλαμβανομένων: 63 K, 57 M) σε προσόντα που ζητούνται στην αγορά εργασίας. Ο κύριος στόχος θα επιτευχθεί κατά την περίοδο 2.10.2017 — 31.12.2018 μέσω της υλοποίησης μαθημάτων επαγγελματικής κατάρτισης που ολοκληρώνονται με επαγγελματικές εξετάσεις. Όλες οι δραστηριότητες θα υλοποιηθούν κατά τρόπο που να επιτρέπει τη συμμετοχή των ατόμων με αναπηρία. Θα υποστηριχθούν 120 UP (συμπεριλαμβανομένων: 63 K, 57 M), ενδιαφέρονται με δική τους πρωτοβουλία να αποκτήσουν, να συμπληρώσουν ή να βελτιώσουν επαγγελματικά προσόντα που εργάζονται, μαθαίνουν ή διαμένουν στο Βοϊβοδάτο της Δυτικής Πομερανίας κατά την έννοια των διατάξεων του Αστικού Κώδικα. Στο στάδιο της πρόσληψης, θα προωθηθούν άτομα που βρίσκονται σε ιδιαίτερα ευάλωτη κατάσταση στην αγορά εργασίας. Ως αποτέλεσμα του έργου: — Το 100 % του UP θα καλύπτεται από παροχή συμβουλών έντασης εκπαίδευσης, συμπεριλαμβανομένης της αξιολόγησης των ατομικών αναπτυξιακών αναγκών και της εκπαίδευσης και των προσωπικών προδιαθέσεων για την άσκηση ατομικών επαγγελμάτων, τον προγραμματισμό της σταδιοδρομίας, τις επαγγελματικές διαδρομές ανόδου. —100 % αύξηση θα αποκτήσει βασικές ικανότητες μετά την αποχώρησή του από το πρόγραμμα με την ολοκλήρωση της επαγγελματικής κατάρτισης — τουλάχιστον το 70 % του UP (συμπεριλαμβανομένων 44 K, 40 M) θα αποκτήσει προσόντα ως μέρος των εξωσχολικών μορφών εκπαίδευσης μέσω της επιτυχίας των επαγγελματικών εξετάσεων Proj. θα πραγματοποιήσει 1 είδος σχεδίων με βάση τους κανόνες του διαγωνισμού. Το έργο θα συμβάλει στην επίτευξη του στόχου λεπτομερώς. Μέτρο 8.6 του ΠΕΠ 2014-2020 μέσω των δράσεων που περιγράφονται στο σημείο D 2 της πρότασης. Το έργο θα πραγματοποιηθεί με βάση τη διάγνωση ερευνητικών δεδομένων γραφείου, εκθέσεων, προσφορών εργασίας και συμπερασμάτων από συνεντεύξεις με εργοδότες της Zachodniopomorskie Voivodeship (Greek)
3 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je poboljšati kvalitetu strukovnog obrazovanja i osposobljavanja u Zapadnom Pomeranskom vojvodstvu prema telemarketeru, računovođi i prodajnom predstavniku prilagođavanjem oblika, metoda i uvjeta njegova ponašanja zahtjevima gospodarstva i tržišta rada te opremanjem 120 sudionika projekta. (uključujući: 63 K, 57 M) u pogledu kvalifikacija koje se traže na tržištu rada. Glavni cilj postići će se u razdoblju od 2.10.2017. do 31. prosinca 2018. kroz provedbu tečajeva stručnog usavršavanja završenih stručnim ispitima. Sve aktivnosti provodit će se tako da se omogući sudjelovanje osoba s invaliditetom. Podupirat će se 120 UP-a (uključujući: 63 K, 57 M), zainteresiran na vlastitu inicijativu za stjecanje, dopunu ili poboljšanje stručnih kvalifikacija koje rade, uče ili borave u Zapadnom Pomeranskom vojvodstvu u smislu odredbi Građanskog zakonika. U fazi zapošljavanja promicat će se osobe u posebno osjetljivom položaju na tržištu rada. Kao rezultat projekta: — 100 % UP-a bit će pokriveno edukativno intenzivnim savjetovanjem, uključujući procjenu individualnih razvojnih potreba i obrazovanja te osobne predispozicije za obavljanje pojedinih zanimanja, planiranje karijere, putove stručnog usavršavanja. —100 % više steći će ključne kompetencije nakon završetka programa po završetku stručnog usavršavanja – najmanje 70 % UP (uključujući 44 K, 40 M) steći će kvalifikacije u okviru izvanškolskih oblika obrazovanja polaganjem stručnih ispita Proj. će provesti jednu vrstu projekata temeljenih na pravilima natječaja. Projekt će detaljno doprinijeti postizanju cilja. Mjera 8.6. ROP-a za razdoblje 2014. – 2020. mjerama opisanima u točki D 2 Prijedloga. Projekt će se provoditi na temelju dijagnoze uredskih istraživačkih podataka, izvješća, ponuda za posao i zaključaka iz intervjua s poslodavcima Zachodniopomorskie vojvodstva (Croatian)
3 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a îmbunătăți calitatea educației și formării profesionale în Voievodatul Pomerania de Vest către un telemarketer, contabil și reprezentant de vânzări prin adaptarea formelor, metodelor și condițiilor de desfășurare a acestuia la cerințele economiei și ale pieței muncii și dotarea 120 de participanți la proiect. (inclusiv: 63 K, 57 M) în ceea ce privește calificările căutate pe piața forței de muncă. Obiectivul principal va fi atins în perioada 02.10.2017-31.12.2018 prin implementarea cursurilor de formare profesională finalizate cu examene profesionale. Toate activitățile vor fi puse în aplicare astfel încât să permită participarea persoanelor cu handicap. Vor fi sprijinite 120 UP (inclusiv: 63 K, 57 M), interesat din proprie inițiativă să dobândească, să completeze sau să îmbunătățească calificările profesionale care lucrează, învață sau își au reședința în Voievodatul Pomerania de Vest, în sensul dispozițiilor Codului civil. În etapa de recrutare, vor fi promovate persoanele aflate într-o situație deosebit de vulnerabilă pe piața forței de muncă. Ca urmare a proiectului: — 100 % din UP va fi acoperit de consiliere educativă intensivă, inclusiv evaluarea nevoilor individuale de dezvoltare și educație. și predispoziții personale de a efectua profesii individuale, planificarea carierei, căile de creștere profesională. —100 % în creștere va dobândi competențe-cheie după terminarea programului de formare profesională – un minim de 70 % din UP (inclusiv 44 K, 40 M) va dobândi calificări ca parte a formelor de învățământ extrașcolar prin promovarea examenelor profesionale Proj. va desfășura 1 tip de proiecte pe baza regulilor concursului. Proiectul va contribui la realizarea obiectivului în detaliu. Măsura 8.6 din POR 2014-2020 prin acțiunile descrise la punctul D 2 din propunere. Proiectul va fi realizat pe baza diagnosticării datelor documentare, a rapoartelor, a ofertelor de locuri de muncă și a concluziilor interviurilor cu angajatorii voievodatului Zachodniopomorskie (Romanian)
3 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je zlepšiť kvalitu odborného vzdelávania a prípravy na západnom Pomoranskom vojvodstve smerom k telemarketerovi, účtovníkovi a zástupcovi predaja prispôsobením foriem, metód a podmienok jeho správania požiadavkám hospodárstva a trhu práce a vybavením 120 účastníkov projektu. (vrátane: 63 K, 57 M) v kvalifikácii požadovanej na trhu práce. Hlavný cieľ sa dosiahne v období 2.10.2017 – 31.12.2018 realizáciou kurzov odbornej prípravy ukončených odbornými skúškami. Všetky činnosti sa budú vykonávať tak, aby sa umožnila účasť osôb so zdravotným postihnutím. Bude sa podporovať 120 UP (vrátane: 63 K, 57 M) majú záujem z vlastnej iniciatívy získať, doplniť alebo zlepšiť odbornú kvalifikáciu, ktorá pracuje, učí sa alebo býva na Západnom Pomoranskom vojvodstve v zmysle ustanovení Občianskeho zákonníka. Vo fáze prijímania zamestnancov sa budú podporovať osoby v mimoriadne zraniteľnej situácii na trhu práce. V dôsledku projektu: — 100 % UP bude pokrytých vzdelávacím poradenstvom vrátane hodnotenia individuálnych potrieb rozvoja a vzdelania a osobných predispozícií na vykonávanie jednotlivých povolaní, kariérneho plánovania, profesijného rastu. —100 % nárast získa kľúčové kompetencie po ukončení programu ukončením odbornej prípravy – minimálne 70 % UP (vrátane 44 K, 40 M) získa kvalifikáciu v rámci mimoškolských foriem vzdelávania absolvovaním odborných skúšok Proj. uskutoční 1 typ projektov na základe pravidiel výberového konania. Projekt bude podrobne prispievať k dosiahnutiu cieľa. Opatrenie 8.6 ROP na roky 2014 – 2020 prostredníctvom opatrení opísaných v bode D 2 návrhu. Projekt sa bude realizovať na základe diagnostiky administratívnych údajov, správ, pracovných ponúk a záverov z rozhovorov so zamestnávateľmi Zachodniopomorského vojvodstva. (Slovak)
3 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jtejjeb il-kwalità tal-edukazzjoni u t-taħriġ vokazzjonali fil-Voivodeship tal-Pomeranjan tal-Punent lejn telemarketer, accountant u rappreżentant tal-bejgħ billi jadatta l-forom, il-metodi u l-kundizzjonijiet tal-imġiba tiegħu għall-ħtiġijiet tal-ekonomija u tas-suq tax-xogħol u billi jattrezza 120 parteċipant fil-proġett. (inklużi: 63 K, 57 M) fi kwalifiki mitluba fis-suq tax-xogħol. L-objettiv ewlieni se jintlaħaq fil-perjodu 02.10.2017–31.12.2018 permezz tal-implimentazzjoni ta’ korsijiet ta’ taħriġ professjonali li tlestew b’eżamijiet professjonali. L-attivitajiet kollha se jiġu implimentati b’tali mod li jippermettu l-parteċipazzjoni ta’ persuni b’diżabilità. 120 UP se jiġu appoġġati (inklużi: 63 K, 57 M), interessati fuq inizjattiva tagħhom stess li jiksbu, jissupplimentaw jew itejbu l-kwalifiki professjonali li jaħdmu, jitgħallmu jew jirrisjedu fil-Voivodeship Pomeranjan tal-Punent fis-sens tad-dispożizzjonijiet tal-Kodiċi Ċivili. Fl-istadju tar-reklutaġġ, se jiġu promossi persuni f’sitwazzjoni partikolarment vulnerabbli fis-suq tax-xogħol. Bħala riżultat tal-proġett: — 100 % tal-UP se jkunu koperti minn konsulenza intensiva fl-edukazzjoni, inkluża l-valutazzjoni tal-ħtiġijiet tal-iżvilupp individwali u l-edukazzjoni. u predispożizzjonijiet personali biex jitwettqu professjonijiet individwali, l-ippjanar tal-karriera, it-titjib tal-perkorsi professjonali. —100 % se jiksbu kompetenzi ewlenin wara li jitilqu mill-programm billi jlestu t-taħriġ vokazzjonali — minimu ta’ 70 % tal-UP (inklużi 44 K, 40 M) se jiksbu kwalifiki bħala parti minn forom ta’ edukazzjoni barra mill-iskola billi jgħaddu minn eżamijiet professjonali Proj. se jwettqu tip wieħed ta’ proġetti bbażati fuq ir-regoli tal-kompetizzjoni. Il-proġett ser jikkontribwixxi għall-kisba tal-objettiv fid-dettall. Miżura 8.6 tal-ROP 2014–2020 permezz tal-azzjonijiet deskritti fil-punt D 2 tal-proposta. Il-proġett se jitwettaq abbażi tad-dijanjożi ta’ data ta’ riċerka bbażata fuq id-dokumentazzjoni, rapporti, offerti ta’ impjieg u konklużjonijiet minn intervisti ma’ min iħaddem tal-Voivodeship Zachodniopomorskie (Maltese)
3 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto consiste em melhorar a qualidade do ensino e da formação profissionais na região da Pomerânia Ocidental, orientando-os para o telemarketing, o contabilista e o representante comercial, adaptando as formas, os métodos e as condições da sua conduta às exigências da economia e do mercado de trabalho e equipando 120 participantes no projeto. (dos quais: 63 K, 57 M) em qualificações procuradas no mercado de trabalho. O principal objetivo será alcançado no período de 02.10.2017-31.12.2018 através de formação profissional completada por exames. Todas as atividades serão executadas de forma a permitir a participação de pessoas com uma oferta insuficiente. Serão apoiadas 120 UP (incluindo: 63 K, 57 M), interessados em adquirir, completar ou atualizar qualificações profissionais por sua própria iniciativa, que trabalhem, aprendam ou residam na voivodia da Pomerânia Ocidental na aceção das disposições do Código Civil. Na fase de recrutamento, serão promovidas as pessoas em situações particularmente difíceis no mercado de trabalho. Em resultado da execução do projeto: — 100 % da UP será incluída no aconselhamento educativo, incluindo a avaliação das necessidades individuais de desenvolvimento e de educação e das predisposições pessoais para o exercício de determinadas profissões, o planeamento de percursos profissionais e percursos para a criação de bairros profissionais. —100 % da UP adquirirá competências essenciais após a conclusão do programa através da conclusão da formação profissional — pelo menos 70 % da UP (incluindo 44 K, 40 M) adquirirá qualificações em formas de ensino não escolar através da aprovação em exames profissionais Proj. realizará um tipo de projetos com base no concurso. O projeto contribuirá para a realização do objetivo específico. Ações 8.6 ROP WZ 2014-2020 através das ações descritas no ponto D 2 da petição. O projeto será executado com base no diagnóstico de dados de investigação documental, relatórios, ofertas de emprego e conclusões de entrevistas com empregadores da região de Zachodniopomorskie (Portuguese)
3 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on parantaa ammatillisen koulutuksen laatua Länsi-Pommerin Voivodeshipissa kohti telemarkkinoijaa, kirjanpitäjää ja myyntiedustajaa mukauttamalla toimintansa muotoja, menetelmiä ja edellytyksiä talouden ja työmarkkinoiden tarpeisiin ja varustamalla 120 osallistujaa hankkeeseen. (mukaan lukien: 63 K, 57 M) työmarkkinoilla haetun pätevyyden osalta. Päätavoite saavutetaan ajanjaksolla 02.10.2017–31.12.2018 toteuttamalla ammattipätevyyksillä suoritettuja ammatillisia kursseja. Kaikki toimet toteutetaan siten, että vammaiset henkilöt voivat osallistua niihin. 120 UP:tä tuetaan (mukaan lukien: 63 K, 57 M), jotka ovat omasta aloitteestaan kiinnostuneita hankkimaan, täydentämään tai parantamaan Länsi-Pommerin voivodikunnassa työskenteleviä, opiskelleita tai asuvia ammattipätevyyksiä siviililain säännösten mukaisesti. Työhönottovaiheessa edistetään erityisen haavoittuvassa asemassa olevia henkilöitä työmarkkinoilla. Hankkeen tuloksena: — 100 prosenttia UP: sta katetaan koulutusintensiivisellä neuvonnalla, mukaan lukien yksilöllisten kehittämistarpeiden ja koulutuksen arviointi sekä henkilökohtaiset alttiudet suorittaa yksittäisiä ammatteja, urasuunnittelu ja ammatilliset urapolut. —100 % hankkii avaintaitoja ohjelman päätyttyä suorittamalla ammatillisen koulutuksen. Vähintään 70 % UP: sta (mukaan lukien 44 K, 40 M) hankkii pätevyyden osana koulun ulkopuolisia koulutusmuotoja läpäisemällä ammattitutkinnot Proj. toteuttaa yhdentyyppisiä hankkeita, jotka perustuvat kilpailun sääntöihin. Hankkeella edistetään tavoitteen saavuttamista yksityiskohtaisesti. Vuosien 2014–2020 alueellisen toimenpideohjelman toimenpide 8.6 kohdassa kuvattujen toimien avulla Ehdotuksen D 2 kohta. Hanke toteutetaan tutkimusaineiston, raporttien, työtarjousten ja Zachodniopomorskie Voivodeshipin työnantajien haastattelujen perusteella. (Finnish)
3 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je izboljšati kakovost poklicnega izobraževanja in usposabljanja v zahodnopomeranskem vojvodstvu v smeri telemarketerja, računovodje in prodajnega predstavnika s prilagajanjem oblik, metod in pogojev njegovega ravnanja zahtevam gospodarstva in trga dela ter opremljanjem 120 udeležencev projekta. (vključno z: 63 K, 57 M) na področju kvalifikacij, iskanih na trgu dela. Glavni cilj bo dosežen v obdobju od 02.10.2017–31.12.2018 z izvajanjem strokovnih usposabljanj, zaključenih s strokovnimi izpiti. Vse dejavnosti se bodo izvajale tako, da bodo omogočale udeležbo invalidov. 120 UP bo podprto (vključno z: 63 K, 57 M), ki so na lastno pobudo zainteresirani za pridobitev, dopolnitev ali izboljšanje poklicnih kvalifikacij, ki delajo, se učijo ali prebivajo v zahodnopomeranskem vojvodstvu v smislu določb civilnega zakonika. V fazi zaposlovanja se bodo spodbujale osebe v posebej ranljivem položaju na trgu dela. Kot rezultat projekta: — 100 % UP bo pokrito z vzgojno intenzivnim svetovanjem, vključno z oceno individualnih razvojnih potreb in izobraževanjem ter osebnimi predispozicijami za opravljanje posameznih poklicev, načrtovanjem poklicne poti, poklicnimi potmi. —100 % več bo pridobil ključne kompetence po zaključku programa z dokončanjem poklicnega usposabljanja – najmanj 70 % UP (vključno s 44 K, 40 M) bo pridobil kvalifikacije kot del zunajšolskih oblik izobraževanja z opravljanjem strokovnih izpitov Proj. bo izvedel 1 vrsto projektov, ki temeljijo na pravilih natečaja. Projekt bo prispeval k podrobnemu doseganju cilja. Ukrep 8.6 ROP 2014–2020 z ukrepi, opisanimi v točki D 2 predloga. Projekt bo izveden na podlagi diagnoze dokumentacijskih podatkov, poročil, ponudb za zaposlitev in zaključkov iz intervjujev z delodajalci Zachodniopomorskie Voivodeship. (Slovenian)
3 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je zlepšit kvalitu odborného vzdělávání a přípravy v západním Pomeranském vojvodství směrem k telemarketerovi, účetnímu a obchodnímu zástupci přizpůsobením forem, metod a podmínek jeho chování požadavkům hospodářství a trhu práce a vybavení 120 účastníků projektu. (včetně: 63 K, 57 M) v kvalifikacích vyhledaných na trhu práce. Hlavního cíle bude dosaženo v období od 2.10.2017 do 31. 12. 2018 prostřednictvím realizace odborných kurzů ukončených odbornými zkouškami. Všechny činnosti budou prováděny tak, aby umožňovaly účast osob se zdravotním postižením. Bude podporováno 120 UP (včetně: 63 K, 57 M), zájem z vlastního podnětu o získání, doplnění nebo zlepšení odborné kvalifikace, která pracuje, učí se nebo pobývá na Západním Pomeranském vojvodství ve smyslu ustanovení občanského zákoníku. Ve fázi náboru budou podporováni obzvláště zranitelní lidé na trhu práce. V důsledku projektu: — 100 % UP bude pokryto výchovně intenzivním poradenstvím, včetně hodnocení individuálních rozvojových potřeb a vzdělávání. a osobních predispozice k výkonu jednotlivých profesí, plánování kariéry, profesní dráhy. —100 % až získá klíčové kompetence po ukončení programu absolvováním odborné přípravy – minimálně 70 % UP (včetně 44 K, 40 M) získá kvalifikaci jako součást mimoškolních forem vzdělávání složením odborných zkoušek Proj. provede 1 typ projektů na základě pravidel soutěže. Projekt přispěje k podrobnému dosažení cíle. Opatření 8.6 ROP na období 2014–2020 prostřednictvím akcí popsaných v bodě D 2 návrhu. Projekt bude realizován na základě diagnostiky deskových výzkumných dat, zpráv, pracovních nabídek a závěrů z rozhovorů se zaměstnavateli Zachodniopomorského vojvodství (Czech)
3 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – pagerinti Vakarų Pamario vaivadijos profesinio rengimo ir mokymo kokybę telemarketerio, buhalterio ir pardavimų atstovo atžvilgiu, pritaikant jo elgesio formas, metodus ir sąlygas prie ekonomikos ir darbo rinkos reikalavimų ir aprūpinant 120 projekto dalyvių. (įskaitant: 63 K, 57 M) dėl darbo rinkoje ieškomos kvalifikacijos. Pagrindinis tikslas bus pasiektas nuo 2017 m. spalio 2 d. iki 2018 m. gruodžio 31 d., įgyvendinant profesinio mokymo kursus, kuriuose laikomi profesiniai egzaminai. Visa veikla bus įgyvendinama taip, kad joje galėtų dalyvauti neįgalieji. 120 UP bus remiama (įskaitant: 63 K, 57 M), kurie savo iniciatyva suinteresuoti įgyti, papildyti ar pagerinti profesinę kvalifikaciją, kuri dirba, mokosi ar gyvena Vakarų Pamario vaivadijoje, kaip tai suprantama pagal Civilinio kodekso nuostatas. Įdarbinimo etape bus skatinami ypač pažeidžiamoje padėtyje esantys asmenys darbo rinkoje. Projekto rezultatas: – 100 proc. UP bus teikiamos intensyvios švietimo konsultacijos, įskaitant individualių vystymosi poreikių ir švietimo vertinimą, taip pat asmeninių polinkių užsiimti individualiomis profesijomis, karjeros planavimo, profesinio kėlimo būdų vertinimą. –100 % iki įgis bendrųjų gebėjimų baigęs profesinį mokymą – mažiausiai 70 % UP (įskaitant 44 K, 40 M) įgis kvalifikaciją kaip nemokyklinio ugdymo formų dalį, išlaikydama profesinius egzaminus „Proj“. vykdys 1 tipo projektus, pagrįstus konkurso taisyklėmis. Projektas padės išsamiai pasiekti tikslą. 2014–2020 m. RVP 8.6 priemonė vykdant punkte aprašytus veiksmus Pasiūlymo D 2. Projektas bus vykdomas remiantis dokumentų tyrimo duomenų, ataskaitų, darbo pasiūlymų ir pokalbių su Zachodniopomorskie vaivadijos darbdaviais išvadomis. (Lithuanian)
3 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir uzlabot profesionālās izglītības un apmācības kvalitāti Rietumpomerānijas vojevodistē pret telemārketingu, grāmatvedi un tirdzniecības pārstāvi, pielāgojot tās darbības formas, metodes un nosacījumus ekonomikas un darba tirgus prasībām un aprīkojot 120 projekta dalībniekus. (tostarp: 63 K, 57 M) ar kvalifikāciju, kas pieprasīta darba tirgū. Galvenais mērķis tiks sasniegts laika posmā no 2.10.2017. līdz 31.12.2018., īstenojot profesionālās apmācības kursus, kas pabeigti ar profesionālajiem eksāmeniem. Visas darbības tiks īstenotas tā, lai varētu piedalīties personas ar invaliditāti. Tiks atbalstīts 120 UP (tostarp: 63 K, 57 M), kas ir ieinteresēti pēc savas iniciatīvas iegūt, papildināt vai uzlabot profesionālo kvalifikāciju, kas strādā, mācās vai dzīvo Rietumpomerānijas vojevodistē Civilkodeksa noteikumu izpratnē. Darbā pieņemšanas posmā tiks veicināti cilvēki, kas darba tirgū atrodas īpaši neaizsargātā situācijā. Projekta rezultātā: — 100 % no UP tiks nodrošināti ar izglītības ietilpīgām konsultācijām, tostarp individuālo attīstības vajadzību un izglītības novērtējumu, kā arī personīgajām nosliecēm veikt atsevišķas profesijas, karjeras plānošanu, profesionālo audzināšanu. —100 % uz augšu iegūs pamatprasmes pēc aiziešanas no programmas, pabeidzot profesionālo apmācību — vismaz 70 % no UP (tostarp 44 K, 40 M) iegūs kvalifikāciju kā daļu no ārpusskolas izglītības veidiem, nokārtojot profesionālos eksāmenus Proj. veiks 1 veidu projektus, pamatojoties uz konkursa noteikumiem. Projekts detalizēti veicinās mērķa sasniegšanu. 2014.–2020. gada RNP 8.6. pasākums, izmantojot. punktā aprakstītās darbības Priekšlikuma D 2. Projekts tiks īstenots, pamatojoties uz dokumentu izpētes datu, ziņojumu, darba piedāvājumu un secinājumiem no intervijām ar Zachodniopomorskie vojevodistes darba devējiem. (Latvian)
3 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е да подобри качеството на професионалното образование и обучение в Западнопомеранското войводство към телемаркетър, счетоводител и търговски представител, като адаптира формите, методите и условията на своето поведение към изискванията на икономиката и пазара на труда и оборудва 120 участници в проекта. (включително: 63 K, 57 M) търсени квалификации на пазара на труда. Основната цел ще бъде постигната в периода 02.10.2017—31.12.2018 г. чрез провеждане на курсове за професионално обучение, завършени с професионални изпити. Всички дейности ще се изпълняват по такъв начин, че да се даде възможност за участие на хора с увреждания. Ще бъдат подкрепени 120 UP (включително: 63 K, 57 M), заинтересовани по собствена инициатива да придобият, допълнят или подобрят професионалните квалификации, които работят, учат или пребивават в Западнопоморското войводство по смисъла на разпоредбите на Гражданския кодекс. На етапа на набиране на персонал ще бъдат насърчавани хората в особено уязвимо положение на пазара на труда. В резултат на проекта: 100 % от UP ще бъдат обхванати от образователно-интензивни консултации, включително оценка на индивидуалните нужди за развитие и образование. и лични предразположения за извършване на индивидуални професии, кариерно планиране, професионално повишаване на пътищата. —100 % увеличение ще придобие ключови компетентности след напускане на програмата чрез завършване на професионално обучение — минимум 70 % от UP (включително 44 K, 40 M) ще придобият квалификации като част от извънучилищни форми на образование чрез полагане на професионални изпити Продж. ще изпълнява 1 вид проекти въз основа на правилата на конкурса. Проектът ще допринесе за постигането на целта в детайли. Мярка 8.6 от ПРП за периода 2014—2020 г. чрез действията, описани в точка Г2 от предложението. Проектът ще се осъществява въз основа на диагностиката на данни от документни изследвания, доклади, предложения за работа и заключения от интервюта с работодатели от Zachodniopomorskie Voivodeship (Bulgarian)
3 July 2022
0 references
A projekt fő célja a nyugat-pomerániai vajdaság szakoktatási és szakképzési minőségének javítása egy telemarketer, könyvelő és értékesítési képviselő felé azáltal, hogy magatartásának formáit, módszereit és feltételeit hozzáigazítja a gazdaság és a munkaerőpiac igényeihez, és 120 résztvevőt lát el a projektben. (beleértve: 63 K, 57 M) a munkaerőpiacon keresett képesítések tekintetében. A fő célkitűzés a 2017.10.02. és 2018.12.31. közötti időszakban fog megvalósulni szakmai vizsgákkal kiegészített szakmai képzések végrehajtásával. Valamennyi tevékenységet úgy kell végrehajtani, hogy az lehetővé tegye a fogyatékossággal élő személyek részvételét. 120 UP támogatásban részesül (többek között: 63 K, 57 M), akik a Polgári Törvénykönyv rendelkezései értelmében a Nyugat-Pomerániai vajdaság területén dolgoznak, tanulnak vagy tartózkodnak, saját kezdeményezésükre érdeklődnek szakmai képesítések megszerzése, kiegészítése vagy javítása iránt. A munkaerő-felvételi szakaszban a munkaerőpiacon különösen kiszolgáltatott helyzetben lévő személyeket fogják előmozdítani. A projekt eredményeként: – 100% UP fedezi az oktatás-intenzív tanácsadás, beleértve az értékelés az egyéni fejlesztési igények és az oktatás. és a személyes hajlamok elvégzésére egyéni szakmák, karriertervezés, szakmai emelési utak. –100% -kal több kulcskompetenciát szereznek meg a program elhagyása után a szakképzés befejezésével – az UP legalább 70%-a (köztük 44 K, 40 M) szakmai vizsgák megtételével szerez képesítést az iskolán kívüli oktatási formák részeként. A projekt részletesen hozzá fog járulni a célkitűzés megvalósításához. A 2014–2020-as vidékfejlesztési operatív program 8.6. intézkedése a. pontban ismertetett intézkedések révén D2 a javaslatból. A projekt alapjául szolgáló kutatási adatok, jelentések, állásajánlatok és a Zachodniopomorskie vajdaság munkáltatóival készített interjúk következtetései alapján kerül sor. (Hungarian)
3 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail feabhas a chur ar cháilíocht an ghairmoideachais agus na gairmoiliúna san Iarthar Pomeranian Voivodeship i dtreo teileamhargaidh, cuntasóra agus ionadaí díolacháin trí fhoirmeacha, modhanna agus coinníollacha a iompair a chur in oiriúint do riachtanais an gheilleagair agus an mhargaidh saothair agus 120 rannpháirtí den tionscadal a fheistiú. (lena n-áirítear: 63 K, 57 M) i gcáilíochtaí atá á lorg ar an margadh saothair. Bainfear an príomhchuspóir amach sa tréimhse 02.10.2017-31.12.2018 trí chúrsaí oiliúna gairmiúla a cuireadh i gcrích le scrúduithe gairmiúla a chur chun feidhme. Cuirfear na gníomhaíochtaí uile chun feidhme ar bhealach a cheadóidh rannpháirtíocht daoine faoi mhíchumas. Tacófar le 120 UP (lena n-áirítear: 63 K, 57 M), a bhfuil suim acu as a stuaim féin chun cáilíochtaí gairmiúla a oibríonn, a fhoghlaimíonn nó a chónaíonn san Iarthar Pomeranian Voivodeship a fháil, a fhorlíonadh nó a fheabhsú de réir bhrí fhorálacha an Chóid Shibhialta. Ag céim na hearcaíochta, déanfar daoine atá i staid an-leochaileach i margadh an tsaothair a chur chun cinn. Mar thoradh ar an tionscadal: — Beidh 100 % de UP a bheith clúdaithe ag comhairleoireacht oideachas-dian, lena n-áirítear measúnú ar riachtanais forbartha aonair agus oideachas. agus predispositions pearsanta a dhéanamh gairmeacha aonair, pleanáil gairme, cosáin ardú gairmiúla. — Gheobhaidh 100 % suas príomhinniúlachtaí tar éis an clár a fhágáil trí ghairmoiliúint a chríochnú — ar a laghad 70 % de UP (lena n-áirítear 44 K, 40 M) gheobhaidh siad cáilíochtaí mar chuid de fhoirmeacha oideachais seach-scoile trí scrúduithe gairmiúla Proj. cuirfidh sé i gcrích cineál amháin tionscadal bunaithe ar rialacha an chomórtais. Rannchuideoidh an tionscadal go mion leis an gcuspóir a bhaint amach. Beart 8.6 de ROP 2014-2020 trí na gníomhaíochtaí a dtugtar tuairisc orthu i bpointe D 2 den togra. Déanfar an tionscadal bunaithe ar dhiagnóisiú sonraí taighde deisce, tuarascálacha, tairiscintí poist agus conclúidí ó agallaimh le fostóirí an Zachodniopomorskie Voivodeship (Irish)
3 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att förbättra kvaliteten på yrkesutbildningen i västra Pomeranian Voivodeship mot en telemarketer, revisor och säljare genom att anpassa formerna, metoderna och villkoren för dess beteende till ekonomins och arbetsmarknadens krav och utrusta 120 deltagare i projektet. (inklusive: 63 K, 57 M) i kvalifikationer som söks på arbetsmarknaden. Huvudmålet kommer att uppnås under perioden 02.10.2017–31.12.2018 genom genomförande av yrkesutbildningskurser som slutförts med yrkesexamen. All verksamhet kommer att genomföras på ett sådant sätt att personer med funktionsnedsättning kan delta. 120 UP kommer att stödjas (inklusive: 63 K, 57 M), som på eget initiativ är intresserad av att förvärva, komplettera eller förbättra yrkeskvalifikationer som arbetar, studerar eller uppehåller sig i West Pomeranian Voivodeship i den mening som avses i civillagen. I rekryteringsskedet kommer människor som befinner sig i en särskilt utsatt situation på arbetsmarknaden att främjas. Som ett resultat av projektet: — 100 % av UP kommer att täckas av utbildningsintensiv rådgivning, inklusive bedömning av individuella utvecklingsbehov och utbildning. och personliga förutsättningar för att utföra enskilda yrken, karriärplanering, yrkeshöjande vägar. —100 % upp kommer att förvärva nyckelkompetenser efter att ha lämnat programmet genom att slutföra yrkesutbildning – minst 70 % av UP (inklusive 44 K, 40 M) kommer att förvärva kvalifikationer som en del av utbildning utanför skolan genom att klara yrkesexamen Proj. kommer att genomföra 1 typ av projekt baserat på reglerna i tävlingen. Projektet kommer att bidra till att uppnå målet i detalj. Åtgärd 8.6 i ROP 2014–2020 genom de åtgärder som beskrivs i punkt D 2 i förslaget. Projektet kommer att genomföras baserat på diagnos av skrivbordsforskningsdata, rapporter, jobberbjudanden och slutsatser från intervjuer med arbetsgivare i Zachodniopomorskie Voivodeship (Swedish)
3 July 2022
0 references
Projekti põhieesmärk on parandada Lääne-Pommeri vojevoodkonna kutsehariduse ja -koolituse kvaliteeti teleturundaja, raamatupidaja ja müügiesindaja suunas, kohandades oma tegevuse vorme, meetodeid ja tingimusi majanduse ja tööturu vajadustele ning varustades projektis 120 osalejat. (sealhulgas: 63 K, 57 M) tööturul nõutava kvalifikatsiooniga. Põhieesmärk saavutatakse ajavahemikul 02.10.2017–31.12.2018 kutseeksamitega läbitud kutseõppekursuste rakendamise kaudu. Kõiki meetmeid rakendatakse viisil, mis võimaldab puuetega inimestel osaleda. Toetust antakse 120 UP (sealhulgas: 63 K, 57 M), kes on omal algatusel huvitatud Lääne-Pommeri vojevoodkonnas töötavate, õppivate või seal elavate kutsekvalifikatsioonide omandamisest, täiendamisest või parandamisest tsiviilseadustiku sätete tähenduses. Värbamisetapis edendatakse tööturul eriti haavatavas olukorras olevaid inimesi. Projekti tulemusena: – 100 % UP-st kaetakse haridusmahuka nõustamisega, sealhulgas individuaalsete arenguvajaduste ja hariduse hindamisega ning isiklike eelsoodumustega individuaalsete kutsealade täitmiseks, karjääri planeerimisega, ametialase tõstmisega. –100 % juurde omandab võtmepädevused pärast programmist lahkumist kutseõppe läbides – vähemalt 70 % UP-st (sh 44 K, 40 M) omandab kvalifikatsiooni kooliväliste haridusvormide osana, sooritades kutseeksamid Proj. viib läbi ühte tüüpi projekte, mis põhinevad konkursi reeglitel. Projekt aitab üksikasjalikult kaasa eesmärgi saavutamisele. Perioodi 2014–2020 piirkondliku rakenduskava meede 8.6 punktis kirjeldatud meetmete kaudu Ettepaneku punkt D 2. Projekt viiakse ellu dokumentide uurimise andmete, aruannete, tööpakkumiste ja Zachodnioporskie vojevoodkonna tööandjatega tehtud intervjuude tulemuste põhjal. (Estonian)
3 July 2022
0 references
WOJ.: ZACHODNIOPOMORSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPZP.08.06.00-32-K045/17
0 references