Digimile (Q3758013): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Finland) |
(Set a claim value: summary (P836): O projeto digimieli desenvolve e investiga tipos completamente novos de serviços multidisciplinares de apoio ao bem-estar mental e ao emprego dos jovens. A nova abordagem consiste em desenvolver serviços de saúde mental que apoiem os serviços de emprego dos jovens. O objetivo final é melhorar a empregabilidade e a situação laboral dos jovens e evitar a sua exclusão. A digitalização e as novas tecnologias, que permitem o desenvolvimento de ferramenta...) |
||||||||||||||
| (6 intermediate revisions by the same user not shown) | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
I nærheden af Digimile | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Română | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Svenska | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Digimile Digimile | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Digimile | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q3758013 във Финландия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 u Finskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 Finnországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 ve Finsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 i Finland | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q3758013 in Finland | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 Soomes | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q3758013 Suomessa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q3758013 en Finlande | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 in Finnland | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q3758013 στη Φινλανδία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q3758013 san Fhionlainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q3758013 in Finlandia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q3758013 Somijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q3758013 Suomijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q3758013 fil-Finlandja | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 w Finlandii | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q3758013 na Finlândia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q3758013 în Finlanda | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 vo Fínsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 na Finskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q3758013 en Finlandia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q3758013 i Finland | |||||||||||||||
| Property / summary: The digimieli project develops and researches completely new types of multidisciplinary services supporting young people’s mental well-being and employment. The new approach is to develop mental health services that support youth employment services. The ultimate objective is to improve young people’s employability and employment situation and to prevent the exclusion of young people. Digitalisation and new technologies, which enable the development of both low-threshold tools and services using them, will be used as a resource in development work. Mobile technology and virtual reality (VR) are the technological leaders. The project addresses the quality of employment services specifically targeted at young people and offers new ways of supporting employment services with low-threshold methods and services. The project focuses on preventive mental health work, career guidance, job matching to specific needs, and promotion of the matching of labour demand and labour supply. Another key objective is to promote cooperation and the development of networks between those working with young people. The project will map the state/development of existing employment services and digital applications for mental health work and develop opportunities to target and personalise services through digitalisation. In addition, the toolkit is complemented by digitisation of traditional tools used in mental health work among young people (e.g. exposure therapy, behavioural activation and effectiveness monitoring). The project will use pilots to study the acceptability, suitability and functionality of digital applications in the service system. Piloting is done in a workshop-type and as part of the existing operations of service providers by supplementing them with new tools. Through applications and new services, specialised care know-how can be used for the benefit of preventive action and for the development of the labour market conditions of young people, as well as to improve the labour market conditions of young people already using mental health services and the conditions for participation in society. As a result of the project, materials are produced as a starting point for completely new services and products. The output of the pilot studies results in service concepts that promote well-being and employment conditions, the content of which utilises digitised tools. Pilots produce early prototypes and requirements specifications as a starting point for new types of applications, as well as evidence of suitability, acceptability and functionality in mental health work as well as in personalised employment services. Already during the project, the pilot studies will create new content and well-being for the clients of employment services and mental health services, as well as for those providing them with services. Experiments provide new tools and perspectives, especially for early identification, influence and preventive work. The partner in the project is the speciality of youth psychiatry in the hospital district of Satakunta, as well as a multidisciplinary joint service (TYP) that promotes employment, which is operated by the municipality, the TE Office and Kela. In addition, participation is offered to hiring agencies/intermediaries producing labour solutions and other actors that can contribute to the employment of young people through new tools. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.7169213269281792
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Digimieli-projektet udvikler og forsker helt nye typer tværfaglige tjenester, der støtter unges mentale trivsel og beskæftigelse. Den nye tilgang er at udvikle mentale sundhedstjenester, der støtter ungdomsarbejdsformidlingerne. Det endelige mål er at forbedre unges beskæftigelsesegnethed og beskæftigelsessituation og forhindre udstødelse af unge. Digitalisering og nye teknologier, der gør det muligt at udvikle både værktøjer med lav tærskler og tjenester, der anvender dem, vil blive brugt som en ressource i udviklingsarbejdet. Mobilteknologi og virtual reality (VR) er de teknologiske ledere. Projektet omhandler kvaliteten af de arbejdsformidlinger, der specifikt er rettet mod unge, og tilbyder nye måder at støtte arbejdsformidlinger på med metoder og tjenester med lav tærskel. Projektet fokuserer på forebyggende mentalt arbejde, karrierevejledning, jobmatchning til specifikke behov og fremme af matchning af efterspørgslen efter arbejdskraft og udbuddet af arbejdskraft. Et andet centralt mål er at fremme samarbejdet og udviklingen af netværk mellem dem, der arbejder med unge. Projektet vil kortlægge tilstanden/udviklingen af eksisterende arbejdsformidlinger og digitale applikationer til mentalt sundhedsarbejde og udvikle muligheder for at målrette og personliggøre tjenester gennem digitalisering. Desuden suppleres værktøjssættet med digitalisering af traditionelle værktøjer, der anvendes til mentalt sundhedsarbejde blandt unge (f.eks. eksponeringsterapi, adfærdsaktivering og effektivitetsovervågning). Projektet vil anvende pilotprojekter til at undersøge accept, egnethed og funktionalitet af digitale applikationer i servicesystemet. Pilotprojekter udføres i en workshop-type og som en del af den eksisterende drift af tjenesteudbydere ved at supplere dem med nye værktøjer. Gennem applikationer og nye tjenester kan specialviden om pleje anvendes til fordel for forebyggende foranstaltninger og til udvikling af de unges arbejdsmarkedsvilkår samt til at forbedre arbejdsmarkedsforholdene for unge, der allerede anvender mentale sundhedstjenester, og betingelserne for deltagelse i samfundet. Som et resultat af projektet produceres materialer som udgangspunkt for helt nye tjenester og produkter. Resultaterne af pilotundersøgelserne resulterer i servicekoncepter, der fremmer trivsel og ansættelsesvilkår, og hvis indhold anvender digitaliserede værktøjer. Piloter udarbejder tidlige prototyper og kravspecifikationer som udgangspunkt for nye typer applikationer samt dokumentation for egnethed, accept og funktionalitet i mentalt sundhedsarbejde samt i individualiserede arbejdsformidlinger. Allerede i løbet af projektet vil pilotundersøgelserne skabe nyt indhold og trivsel for arbejdsformidlingernes og de mentale sundhedstjenesters kunder samt for dem, der leverer tjenester til dem. Eksperimenter giver nye værktøjer og perspektiver, især for tidlig identifikation, indflydelse og forebyggende arbejde. Partneren i projektet er ungdomspsykiatrisk specialitet i hospitalsdistriktet i Satakunta samt en tværfaglig fælles tjeneste (TYP), der fremmer beskæftigelsen, som drives af kommunen, TE-kontoret og Kela. Derudover tilbydes deltagelse til ansættelse af bureauer/formidlere, der producerer arbejdsløsninger og andre aktører, der kan bidrage til beskæftigelse af unge ved hjælp af nye værktøjer. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli-projektet udvikler og forsker helt nye typer tværfaglige tjenester, der støtter unges mentale trivsel og beskæftigelse. Den nye tilgang er at udvikle mentale sundhedstjenester, der støtter ungdomsarbejdsformidlingerne. Det endelige mål er at forbedre unges beskæftigelsesegnethed og beskæftigelsessituation og forhindre udstødelse af unge. Digitalisering og nye teknologier, der gør det muligt at udvikle både værktøjer med lav tærskler og tjenester, der anvender dem, vil blive brugt som en ressource i udviklingsarbejdet. Mobilteknologi og virtual reality (VR) er de teknologiske ledere. Projektet omhandler kvaliteten af de arbejdsformidlinger, der specifikt er rettet mod unge, og tilbyder nye måder at støtte arbejdsformidlinger på med metoder og tjenester med lav tærskel. Projektet fokuserer på forebyggende mentalt arbejde, karrierevejledning, jobmatchning til specifikke behov og fremme af matchning af efterspørgslen efter arbejdskraft og udbuddet af arbejdskraft. Et andet centralt mål er at fremme samarbejdet og udviklingen af netværk mellem dem, der arbejder med unge. Projektet vil kortlægge tilstanden/udviklingen af eksisterende arbejdsformidlinger og digitale applikationer til mentalt sundhedsarbejde og udvikle muligheder for at målrette og personliggøre tjenester gennem digitalisering. Desuden suppleres værktøjssættet med digitalisering af traditionelle værktøjer, der anvendes til mentalt sundhedsarbejde blandt unge (f.eks. eksponeringsterapi, adfærdsaktivering og effektivitetsovervågning). Projektet vil anvende pilotprojekter til at undersøge accept, egnethed og funktionalitet af digitale applikationer i servicesystemet. Pilotprojekter udføres i en workshop-type og som en del af den eksisterende drift af tjenesteudbydere ved at supplere dem med nye værktøjer. Gennem applikationer og nye tjenester kan specialviden om pleje anvendes til fordel for forebyggende foranstaltninger og til udvikling af de unges arbejdsmarkedsvilkår samt til at forbedre arbejdsmarkedsforholdene for unge, der allerede anvender mentale sundhedstjenester, og betingelserne for deltagelse i samfundet. Som et resultat af projektet produceres materialer som udgangspunkt for helt nye tjenester og produkter. Resultaterne af pilotundersøgelserne resulterer i servicekoncepter, der fremmer trivsel og ansættelsesvilkår, og hvis indhold anvender digitaliserede værktøjer. Piloter udarbejder tidlige prototyper og kravspecifikationer som udgangspunkt for nye typer applikationer samt dokumentation for egnethed, accept og funktionalitet i mentalt sundhedsarbejde samt i individualiserede arbejdsformidlinger. Allerede i løbet af projektet vil pilotundersøgelserne skabe nyt indhold og trivsel for arbejdsformidlingernes og de mentale sundhedstjenesters kunder samt for dem, der leverer tjenester til dem. Eksperimenter giver nye værktøjer og perspektiver, især for tidlig identifikation, indflydelse og forebyggende arbejde. Partneren i projektet er ungdomspsykiatrisk specialitet i hospitalsdistriktet i Satakunta samt en tværfaglig fælles tjeneste (TYP), der fremmer beskæftigelsen, som drives af kommunen, TE-kontoret og Kela. Derudover tilbydes deltagelse til ansættelse af bureauer/formidlere, der producerer arbejdsløsninger og andre aktører, der kan bidrage til beskæftigelse af unge ved hjælp af nye værktøjer. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli-projektet udvikler og forsker helt nye typer tværfaglige tjenester, der støtter unges mentale trivsel og beskæftigelse. Den nye tilgang er at udvikle mentale sundhedstjenester, der støtter ungdomsarbejdsformidlingerne. Det endelige mål er at forbedre unges beskæftigelsesegnethed og beskæftigelsessituation og forhindre udstødelse af unge. Digitalisering og nye teknologier, der gør det muligt at udvikle både værktøjer med lav tærskler og tjenester, der anvender dem, vil blive brugt som en ressource i udviklingsarbejdet. Mobilteknologi og virtual reality (VR) er de teknologiske ledere. Projektet omhandler kvaliteten af de arbejdsformidlinger, der specifikt er rettet mod unge, og tilbyder nye måder at støtte arbejdsformidlinger på med metoder og tjenester med lav tærskel. Projektet fokuserer på forebyggende mentalt arbejde, karrierevejledning, jobmatchning til specifikke behov og fremme af matchning af efterspørgslen efter arbejdskraft og udbuddet af arbejdskraft. Et andet centralt mål er at fremme samarbejdet og udviklingen af netværk mellem dem, der arbejder med unge. Projektet vil kortlægge tilstanden/udviklingen af eksisterende arbejdsformidlinger og digitale applikationer til mentalt sundhedsarbejde og udvikle muligheder for at målrette og personliggøre tjenester gennem digitalisering. Desuden suppleres værktøjssættet med digitalisering af traditionelle værktøjer, der anvendes til mentalt sundhedsarbejde blandt unge (f.eks. eksponeringsterapi, adfærdsaktivering og effektivitetsovervågning). Projektet vil anvende pilotprojekter til at undersøge accept, egnethed og funktionalitet af digitale applikationer i servicesystemet. Pilotprojekter udføres i en workshop-type og som en del af den eksisterende drift af tjenesteudbydere ved at supplere dem med nye værktøjer. Gennem applikationer og nye tjenester kan specialviden om pleje anvendes til fordel for forebyggende foranstaltninger og til udvikling af de unges arbejdsmarkedsvilkår samt til at forbedre arbejdsmarkedsforholdene for unge, der allerede anvender mentale sundhedstjenester, og betingelserne for deltagelse i samfundet. Som et resultat af projektet produceres materialer som udgangspunkt for helt nye tjenester og produkter. Resultaterne af pilotundersøgelserne resulterer i servicekoncepter, der fremmer trivsel og ansættelsesvilkår, og hvis indhold anvender digitaliserede værktøjer. Piloter udarbejder tidlige prototyper og kravspecifikationer som udgangspunkt for nye typer applikationer samt dokumentation for egnethed, accept og funktionalitet i mentalt sundhedsarbejde samt i individualiserede arbejdsformidlinger. Allerede i løbet af projektet vil pilotundersøgelserne skabe nyt indhold og trivsel for arbejdsformidlingernes og de mentale sundhedstjenesters kunder samt for dem, der leverer tjenester til dem. Eksperimenter giver nye værktøjer og perspektiver, især for tidlig identifikation, indflydelse og forebyggende arbejde. Partneren i projektet er ungdomspsykiatrisk specialitet i hospitalsdistriktet i Satakunta samt en tværfaglig fælles tjeneste (TYP), der fremmer beskæftigelsen, som drives af kommunen, TE-kontoret og Kela. Derudover tilbydes deltagelse til ansættelse af bureauer/formidlere, der producerer arbejdsløsninger og andre aktører, der kan bidrage til beskæftigelse af unge ved hjælp af nye værktøjer. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Digimieli projekt arendab ja uurib täiesti uut tüüpi multidistsiplinaarseid teenuseid, mis toetavad noorte vaimset heaolu ja tööhõivet. Uus lähenemisviis on arendada vaimse tervise teenuseid, mis toetavad noorte tööhõiveteenuseid. Lõppeesmärk on parandada noorte tööalast konkurentsivõimet ja tööhõive olukorda ning hoida ära noorte tõrjutus. Arendustöös kasutatakse ressursina digiteerimist ja uusi tehnoloogiaid, mis võimaldavad nii madala lävega vahendite kui ka neid kasutavate teenuste väljatöötamist. Mobiiltehnoloogia ja virtuaalne reaalsus (VR) on tehnoloogilised liidrid. Projektis käsitletakse konkreetselt noortele suunatud tööturuteenuste kvaliteeti ja pakutakse uusi võimalusi tööturuasutuste toetamiseks, kasutades madala lävega meetodeid ja teenuseid. Projekt keskendub ennetavale vaimse tervise alasele tööle, karjäärinõustamisele, töö sobitamisele konkreetsete vajadustega ning tööjõu nõudluse ja tööjõu pakkumise sobitamise edendamisele. Teine peamine eesmärk on edendada koostööd ja võrgustike arendamist noortega töötavate inimeste vahel. Projekti raames kaardistatakse olemasolevate tööhõiveteenuste ja digitaalsete rakenduste seisukord/areng vaimse tervise tööks ning arendatakse võimalusi teenuste suunamiseks ja isikupärastamiseks digiülemineku kaudu. Lisaks täiendatakse töövahendite kogumit noorte vaimse tervise töös kasutatavate traditsiooniliste vahendite digiteerimisega (nt kokkupuuteravi, käitumise aktiveerimine ja tõhususe jälgimine). Projektis kasutatakse katseprojekte, et uurida digitaalsete rakenduste vastuvõetavust, sobivust ja funktsionaalsust teenindussüsteemis. Katsetamine toimub töökoja vormis ja osana teenuseosutajate olemasolevatest toimingutest, täiendades neid uute vahenditega. Rakenduste ja uute teenuste kaudu saab erihoolduse oskusteavet kasutada ennetustegevuseks ja noorte tööturutingimuste arendamiseks, samuti vaimse tervise teenuseid juba kasutavate noorte tööturutingimuste parandamiseks ja ühiskonnas osalemise tingimuste parandamiseks. Projekti tulemusena toodetakse materjale täiesti uute teenuste ja toodete lähtepunktina. Prooviuuringute tulemuseks on teenuskontseptsioonid, mis edendavad heaolu ja tööhõivetingimusi, mille sisus kasutatakse digiteeritud vahendeid. Katseprojektid koostavad esialgseid prototüüpe ja nõuete spetsifikatsioone, mis on lähtepunktiks uut tüüpi rakendustele, samuti tõendeid sobivuse, vastuvõetavuse ja funktsionaalsuse kohta vaimse tervise töös ja individuaalsetes tööturuasutustes. Juba projekti käigus luuakse prooviuuringutega tööhõive- ja vaimse tervise teenuste klientidele ning neile teenuseid osutavatele klientidele uus sisu ja heaolu. Eksperimendid pakuvad uusi vahendeid ja perspektiive, eriti varajaseks tuvastamiseks, mõjutamiseks ja ennetavaks tööks. Projekti partneriks on Satakunta haiglapiirkonna noortepsühhiaatri eriala ning tööhõivet edendav multidistsiplinaarne ühisteenus, mida haldavad omavalitsus, TE-büroo ja Kela. Lisaks pakutakse osalemist töölahendusi tootvatele agentuuridele/vahendajatele ja muudele osalejatele, kes saavad uute vahendite abil aidata kaasa noorte tööhõivele. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli projekt arendab ja uurib täiesti uut tüüpi multidistsiplinaarseid teenuseid, mis toetavad noorte vaimset heaolu ja tööhõivet. Uus lähenemisviis on arendada vaimse tervise teenuseid, mis toetavad noorte tööhõiveteenuseid. Lõppeesmärk on parandada noorte tööalast konkurentsivõimet ja tööhõive olukorda ning hoida ära noorte tõrjutus. Arendustöös kasutatakse ressursina digiteerimist ja uusi tehnoloogiaid, mis võimaldavad nii madala lävega vahendite kui ka neid kasutavate teenuste väljatöötamist. Mobiiltehnoloogia ja virtuaalne reaalsus (VR) on tehnoloogilised liidrid. Projektis käsitletakse konkreetselt noortele suunatud tööturuteenuste kvaliteeti ja pakutakse uusi võimalusi tööturuasutuste toetamiseks, kasutades madala lävega meetodeid ja teenuseid. Projekt keskendub ennetavale vaimse tervise alasele tööle, karjäärinõustamisele, töö sobitamisele konkreetsete vajadustega ning tööjõu nõudluse ja tööjõu pakkumise sobitamise edendamisele. Teine peamine eesmärk on edendada koostööd ja võrgustike arendamist noortega töötavate inimeste vahel. Projekti raames kaardistatakse olemasolevate tööhõiveteenuste ja digitaalsete rakenduste seisukord/areng vaimse tervise tööks ning arendatakse võimalusi teenuste suunamiseks ja isikupärastamiseks digiülemineku kaudu. Lisaks täiendatakse töövahendite kogumit noorte vaimse tervise töös kasutatavate traditsiooniliste vahendite digiteerimisega (nt kokkupuuteravi, käitumise aktiveerimine ja tõhususe jälgimine). Projektis kasutatakse katseprojekte, et uurida digitaalsete rakenduste vastuvõetavust, sobivust ja funktsionaalsust teenindussüsteemis. Katsetamine toimub töökoja vormis ja osana teenuseosutajate olemasolevatest toimingutest, täiendades neid uute vahenditega. Rakenduste ja uute teenuste kaudu saab erihoolduse oskusteavet kasutada ennetustegevuseks ja noorte tööturutingimuste arendamiseks, samuti vaimse tervise teenuseid juba kasutavate noorte tööturutingimuste parandamiseks ja ühiskonnas osalemise tingimuste parandamiseks. Projekti tulemusena toodetakse materjale täiesti uute teenuste ja toodete lähtepunktina. Prooviuuringute tulemuseks on teenuskontseptsioonid, mis edendavad heaolu ja tööhõivetingimusi, mille sisus kasutatakse digiteeritud vahendeid. Katseprojektid koostavad esialgseid prototüüpe ja nõuete spetsifikatsioone, mis on lähtepunktiks uut tüüpi rakendustele, samuti tõendeid sobivuse, vastuvõetavuse ja funktsionaalsuse kohta vaimse tervise töös ja individuaalsetes tööturuasutustes. Juba projekti käigus luuakse prooviuuringutega tööhõive- ja vaimse tervise teenuste klientidele ning neile teenuseid osutavatele klientidele uus sisu ja heaolu. Eksperimendid pakuvad uusi vahendeid ja perspektiive, eriti varajaseks tuvastamiseks, mõjutamiseks ja ennetavaks tööks. Projekti partneriks on Satakunta haiglapiirkonna noortepsühhiaatri eriala ning tööhõivet edendav multidistsiplinaarne ühisteenus, mida haldavad omavalitsus, TE-büroo ja Kela. Lisaks pakutakse osalemist töölahendusi tootvatele agentuuridele/vahendajatele ja muudele osalejatele, kes saavad uute vahendite abil aidata kaasa noorte tööhõivele. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli projekt arendab ja uurib täiesti uut tüüpi multidistsiplinaarseid teenuseid, mis toetavad noorte vaimset heaolu ja tööhõivet. Uus lähenemisviis on arendada vaimse tervise teenuseid, mis toetavad noorte tööhõiveteenuseid. Lõppeesmärk on parandada noorte tööalast konkurentsivõimet ja tööhõive olukorda ning hoida ära noorte tõrjutus. Arendustöös kasutatakse ressursina digiteerimist ja uusi tehnoloogiaid, mis võimaldavad nii madala lävega vahendite kui ka neid kasutavate teenuste väljatöötamist. Mobiiltehnoloogia ja virtuaalne reaalsus (VR) on tehnoloogilised liidrid. Projektis käsitletakse konkreetselt noortele suunatud tööturuteenuste kvaliteeti ja pakutakse uusi võimalusi tööturuasutuste toetamiseks, kasutades madala lävega meetodeid ja teenuseid. Projekt keskendub ennetavale vaimse tervise alasele tööle, karjäärinõustamisele, töö sobitamisele konkreetsete vajadustega ning tööjõu nõudluse ja tööjõu pakkumise sobitamise edendamisele. Teine peamine eesmärk on edendada koostööd ja võrgustike arendamist noortega töötavate inimeste vahel. Projekti raames kaardistatakse olemasolevate tööhõiveteenuste ja digitaalsete rakenduste seisukord/areng vaimse tervise tööks ning arendatakse võimalusi teenuste suunamiseks ja isikupärastamiseks digiülemineku kaudu. Lisaks täiendatakse töövahendite kogumit noorte vaimse tervise töös kasutatavate traditsiooniliste vahendite digiteerimisega (nt kokkupuuteravi, käitumise aktiveerimine ja tõhususe jälgimine). Projektis kasutatakse katseprojekte, et uurida digitaalsete rakenduste vastuvõetavust, sobivust ja funktsionaalsust teenindussüsteemis. Katsetamine toimub töökoja vormis ja osana teenuseosutajate olemasolevatest toimingutest, täiendades neid uute vahenditega. Rakenduste ja uute teenuste kaudu saab erihoolduse oskusteavet kasutada ennetustegevuseks ja noorte tööturutingimuste arendamiseks, samuti vaimse tervise teenuseid juba kasutavate noorte tööturutingimuste parandamiseks ja ühiskonnas osalemise tingimuste parandamiseks. Projekti tulemusena toodetakse materjale täiesti uute teenuste ja toodete lähtepunktina. Prooviuuringute tulemuseks on teenuskontseptsioonid, mis edendavad heaolu ja tööhõivetingimusi, mille sisus kasutatakse digiteeritud vahendeid. Katseprojektid koostavad esialgseid prototüüpe ja nõuete spetsifikatsioone, mis on lähtepunktiks uut tüüpi rakendustele, samuti tõendeid sobivuse, vastuvõetavuse ja funktsionaalsuse kohta vaimse tervise töös ja individuaalsetes tööturuasutustes. Juba projekti käigus luuakse prooviuuringutega tööhõive- ja vaimse tervise teenuste klientidele ning neile teenuseid osutavatele klientidele uus sisu ja heaolu. Eksperimendid pakuvad uusi vahendeid ja perspektiive, eriti varajaseks tuvastamiseks, mõjutamiseks ja ennetavaks tööks. Projekti partneriks on Satakunta haiglapiirkonna noortepsühhiaatri eriala ning tööhõivet edendav multidistsiplinaarne ühisteenus, mida haldavad omavalitsus, TE-büroo ja Kela. Lisaks pakutakse osalemist töölahendusi tootvatele agentuuridele/vahendajatele ja muudele osalejatele, kes saavad uute vahendite abil aidata kaasa noorte tööhõivele. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt Digimieli razvija in raziskuje povsem nove vrste multidisciplinarnih storitev, ki podpirajo duševno počutje in zaposlovanje mladih. Novi pristop je razvoj storitev na področju duševnega zdravja, ki podpirajo službe za zaposlovanje mladih. Končni cilj je izboljšati zaposljivost in zaposlitvene razmere mladih ter preprečiti izključenost mladih. Digitalizacija in nove tehnologije, ki omogočajo razvoj orodij in storitev z nizkim pragom, ki jih uporabljajo, bodo uporabljene kot vir pri razvojnem delu. Mobilna tehnologija in virtualna resničnost (VR) sta vodilna v tehnologiji. Projekt obravnava kakovost zavodov za zaposlovanje, ki so posebej namenjeni mladim, in ponuja nove načine podpore zavodom za zaposlovanje z metodami in storitvami z nizkimi mejnimi vrednostmi. Projekt se osredotoča na preventivno delo na področju duševnega zdravja, poklicno usmerjanje, usklajevanje delovnih mest s posebnimi potrebami ter spodbujanje usklajevanja povpraševanja po delovni sili in ponudbe delovne sile. Drug ključni cilj je spodbujanje sodelovanja in razvoja mrež med tistimi, ki delajo z mladimi. Projekt bo kartiral stanje/razvoj obstoječih zavodov za zaposlovanje in digitalnih aplikacij za delo na področju duševnega zdravja ter razvil priložnosti za ciljno usmerjanje in personalizacijo storitev z digitalizacijo. Poleg tega je zbirka orodij dopolnjena z digitalizacijo tradicionalnih orodij, ki se uporabljajo pri delu na področju duševnega zdravja med mladimi (npr. terapija izpostavljenosti, aktivacija vedenja in spremljanje učinkovitosti). Projekt bo uporabil pilotne projekte za preučevanje sprejemljivosti, primernosti in funkcionalnosti digitalnih aplikacij v storitvenem sistemu. Pilotiranje se izvaja v obliki delavnice in kot del obstoječih operacij izvajalcev storitev, tako da jih dopolnjuje z novimi orodji. Z aplikacijami in novimi storitvami se lahko specializirano znanje o oskrbi uporablja v korist preventivnih ukrepov in razvoja razmer na trgu dela za mlade, pa tudi za izboljšanje razmer na trgu dela mladih, ki že uporabljajo storitve duševnega zdravja, in pogojev za udeležbo v družbi. Kot rezultat projekta se materiali proizvajajo kot izhodišče za popolnoma nove storitve in izdelke. Rezultat pilotnih študij je koncept storitev, ki spodbujajo dobro počutje in pogoje zaposlovanja, katerih vsebina uporablja digitalizirana orodja. Piloti izdelujejo zgodnje prototipe in specifikacije zahtev kot izhodišče za nove vrste aplikacij, pa tudi dokaze o primernosti, sprejemljivosti in funkcionalnosti pri delu na področju duševnega zdravja in pri prilagojenih službah za zaposlovanje. Že med projektom bodo pilotne študije ustvarile nove vsebine in dobro počutje za stranke zavodov za zaposlovanje in storitev na področju duševnega zdravja, pa tudi za tiste, ki jim zagotavljajo storitve. Poskusi zagotavljajo nova orodja in perspektive, zlasti za zgodnje prepoznavanje, vpliv in preventivno delo. Partner projekta je specializacija mladinske psihiatrije v bolnišničnem okrožju Satakunta ter multidisciplinarna skupna služba (TYP), ki spodbuja zaposlovanje, ki jo upravljajo občina, urad TE in Kela. Poleg tega je sodelovanje na voljo agencijam/posrednikom za zaposlovanje, ki proizvajajo delovne rešitve, in drugim akterjem, ki lahko z novimi orodji prispevajo k zaposlovanju mladih. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt Digimieli razvija in raziskuje povsem nove vrste multidisciplinarnih storitev, ki podpirajo duševno počutje in zaposlovanje mladih. Novi pristop je razvoj storitev na področju duševnega zdravja, ki podpirajo službe za zaposlovanje mladih. Končni cilj je izboljšati zaposljivost in zaposlitvene razmere mladih ter preprečiti izključenost mladih. Digitalizacija in nove tehnologije, ki omogočajo razvoj orodij in storitev z nizkim pragom, ki jih uporabljajo, bodo uporabljene kot vir pri razvojnem delu. Mobilna tehnologija in virtualna resničnost (VR) sta vodilna v tehnologiji. Projekt obravnava kakovost zavodov za zaposlovanje, ki so posebej namenjeni mladim, in ponuja nove načine podpore zavodom za zaposlovanje z metodami in storitvami z nizkimi mejnimi vrednostmi. Projekt se osredotoča na preventivno delo na področju duševnega zdravja, poklicno usmerjanje, usklajevanje delovnih mest s posebnimi potrebami ter spodbujanje usklajevanja povpraševanja po delovni sili in ponudbe delovne sile. Drug ključni cilj je spodbujanje sodelovanja in razvoja mrež med tistimi, ki delajo z mladimi. Projekt bo kartiral stanje/razvoj obstoječih zavodov za zaposlovanje in digitalnih aplikacij za delo na področju duševnega zdravja ter razvil priložnosti za ciljno usmerjanje in personalizacijo storitev z digitalizacijo. Poleg tega je zbirka orodij dopolnjena z digitalizacijo tradicionalnih orodij, ki se uporabljajo pri delu na področju duševnega zdravja med mladimi (npr. terapija izpostavljenosti, aktivacija vedenja in spremljanje učinkovitosti). Projekt bo uporabil pilotne projekte za preučevanje sprejemljivosti, primernosti in funkcionalnosti digitalnih aplikacij v storitvenem sistemu. Pilotiranje se izvaja v obliki delavnice in kot del obstoječih operacij izvajalcev storitev, tako da jih dopolnjuje z novimi orodji. Z aplikacijami in novimi storitvami se lahko specializirano znanje o oskrbi uporablja v korist preventivnih ukrepov in razvoja razmer na trgu dela za mlade, pa tudi za izboljšanje razmer na trgu dela mladih, ki že uporabljajo storitve duševnega zdravja, in pogojev za udeležbo v družbi. Kot rezultat projekta se materiali proizvajajo kot izhodišče za popolnoma nove storitve in izdelke. Rezultat pilotnih študij je koncept storitev, ki spodbujajo dobro počutje in pogoje zaposlovanja, katerih vsebina uporablja digitalizirana orodja. Piloti izdelujejo zgodnje prototipe in specifikacije zahtev kot izhodišče za nove vrste aplikacij, pa tudi dokaze o primernosti, sprejemljivosti in funkcionalnosti pri delu na področju duševnega zdravja in pri prilagojenih službah za zaposlovanje. Že med projektom bodo pilotne študije ustvarile nove vsebine in dobro počutje za stranke zavodov za zaposlovanje in storitev na področju duševnega zdravja, pa tudi za tiste, ki jim zagotavljajo storitve. Poskusi zagotavljajo nova orodja in perspektive, zlasti za zgodnje prepoznavanje, vpliv in preventivno delo. Partner projekta je specializacija mladinske psihiatrije v bolnišničnem okrožju Satakunta ter multidisciplinarna skupna služba (TYP), ki spodbuja zaposlovanje, ki jo upravljajo občina, urad TE in Kela. Poleg tega je sodelovanje na voljo agencijam/posrednikom za zaposlovanje, ki proizvajajo delovne rešitve, in drugim akterjem, ki lahko z novimi orodji prispevajo k zaposlovanju mladih. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt Digimieli razvija in raziskuje povsem nove vrste multidisciplinarnih storitev, ki podpirajo duševno počutje in zaposlovanje mladih. Novi pristop je razvoj storitev na področju duševnega zdravja, ki podpirajo službe za zaposlovanje mladih. Končni cilj je izboljšati zaposljivost in zaposlitvene razmere mladih ter preprečiti izključenost mladih. Digitalizacija in nove tehnologije, ki omogočajo razvoj orodij in storitev z nizkim pragom, ki jih uporabljajo, bodo uporabljene kot vir pri razvojnem delu. Mobilna tehnologija in virtualna resničnost (VR) sta vodilna v tehnologiji. Projekt obravnava kakovost zavodov za zaposlovanje, ki so posebej namenjeni mladim, in ponuja nove načine podpore zavodom za zaposlovanje z metodami in storitvami z nizkimi mejnimi vrednostmi. Projekt se osredotoča na preventivno delo na področju duševnega zdravja, poklicno usmerjanje, usklajevanje delovnih mest s posebnimi potrebami ter spodbujanje usklajevanja povpraševanja po delovni sili in ponudbe delovne sile. Drug ključni cilj je spodbujanje sodelovanja in razvoja mrež med tistimi, ki delajo z mladimi. Projekt bo kartiral stanje/razvoj obstoječih zavodov za zaposlovanje in digitalnih aplikacij za delo na področju duševnega zdravja ter razvil priložnosti za ciljno usmerjanje in personalizacijo storitev z digitalizacijo. Poleg tega je zbirka orodij dopolnjena z digitalizacijo tradicionalnih orodij, ki se uporabljajo pri delu na področju duševnega zdravja med mladimi (npr. terapija izpostavljenosti, aktivacija vedenja in spremljanje učinkovitosti). Projekt bo uporabil pilotne projekte za preučevanje sprejemljivosti, primernosti in funkcionalnosti digitalnih aplikacij v storitvenem sistemu. Pilotiranje se izvaja v obliki delavnice in kot del obstoječih operacij izvajalcev storitev, tako da jih dopolnjuje z novimi orodji. Z aplikacijami in novimi storitvami se lahko specializirano znanje o oskrbi uporablja v korist preventivnih ukrepov in razvoja razmer na trgu dela za mlade, pa tudi za izboljšanje razmer na trgu dela mladih, ki že uporabljajo storitve duševnega zdravja, in pogojev za udeležbo v družbi. Kot rezultat projekta se materiali proizvajajo kot izhodišče za popolnoma nove storitve in izdelke. Rezultat pilotnih študij je koncept storitev, ki spodbujajo dobro počutje in pogoje zaposlovanja, katerih vsebina uporablja digitalizirana orodja. Piloti izdelujejo zgodnje prototipe in specifikacije zahtev kot izhodišče za nove vrste aplikacij, pa tudi dokaze o primernosti, sprejemljivosti in funkcionalnosti pri delu na področju duševnega zdravja in pri prilagojenih službah za zaposlovanje. Že med projektom bodo pilotne študije ustvarile nove vsebine in dobro počutje za stranke zavodov za zaposlovanje in storitev na področju duševnega zdravja, pa tudi za tiste, ki jim zagotavljajo storitve. Poskusi zagotavljajo nova orodja in perspektive, zlasti za zgodnje prepoznavanje, vpliv in preventivno delo. Partner projekta je specializacija mladinske psihiatrije v bolnišničnem okrožju Satakunta ter multidisciplinarna skupna služba (TYP), ki spodbuja zaposlovanje, ki jo upravljajo občina, urad TE in Kela. Poleg tega je sodelovanje na voljo agencijam/posrednikom za zaposlovanje, ki proizvajajo delovne rešitve, in drugim akterjem, ki lahko z novimi orodji prispevajo k zaposlovanju mladih. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Déanann an tionscadal digimieli forbairt agus taighde ar chineálacha nua seirbhísí ildisciplíneacha a thacaíonn le folláine mheabhrach agus fostaíocht daoine óga. Is é an cur chuige nua ná seirbhísí meabhairshláinte a fhorbairt a thacaíonn le seirbhísí fostaíochta don aos óg. Is é an cuspóir bunaidh feabhas a chur ar infhostaitheacht agus ar staid fostaíochta daoine óga agus eisiamh daoine óga a chosc. Úsáidfear digitiú agus teicneolaíochtaí nua, lena gcumasaítear forbairt uirlisí agus seirbhísí ísealtairseacha araon, mar acmhainn in obair forbartha. Is iad an teicneolaíocht shoghluaiste agus réaltacht fhíorúil (VR) na ceannairí teicneolaíochta. Tugann an tionscadal aghaidh ar cháilíocht na seirbhísí fostaíochta atá dírithe go sonrach ar dhaoine óga agus cuireann sé bealaí nua ar fáil chun tacú le seirbhísí fostaíochta le modhanna agus seirbhísí ísealtairseacha. Díríonn an tionscadal ar obair mheabhairshláinte choisctheach, ar ghairmthreoir, ar phoist a mheaitseáil le riachtanais shonracha, agus ar mheaitseáil an éilimh saothair agus an tsoláthair saothair a chur chun cinn. Príomhchuspóir eile is ea comhar agus forbairt líonraí a chur chun cinn idir iad siúd a oibríonn le daoine óga. Mapálfar leis an tionscadal staid/forbairt na seirbhísí fostaíochta agus na bhfeidhmchlár digiteach atá ann cheana le haghaidh obair mheabhairshláinte agus forbrófar deiseanna chun díriú ar sheirbhísí agus iad a phearsantú tríd an digitiú. Ina theannta sin, comhlánaítear an tsraith straitéisí le digitiú na n-uirlisí traidisiúnta a úsáidtear in obair mheabhairshláinte i measc daoine óga (e.g. teiripe nochta, gníomhachtú iompraíochta agus faireachán ar éifeachtacht). Bainfidh an tionscadal úsáid as treoirthionscadail chun staidéar a dhéanamh ar inghlacthacht, oiriúnacht agus feidhmiúlacht na bhfeidhmchlár digiteach sa chóras seirbhíse. Déantar píolótú i gcineál ceardlainne agus mar chuid d’oibríochtaí reatha na soláthraithe seirbhíse trí uirlisí nua a chur leo. Trí fheidhmchláir agus trí sheirbhísí nua, is féidir saineolas cúraim a úsáid ar mhaithe le gníomhaíocht choisctheach agus ar mhaithe le dálaí daoine óga sa mhargadh saothair a fhorbairt, chomh maith le feabhas a chur ar dhálaí i margadh an tsaothair do dhaoine óga a úsáideann seirbhísí meabhairshláinte cheana féin agus na coinníollacha a bhaineann le rannpháirtíocht sa tsochaí. Mar thoradh ar an tionscadal, déantar ábhair a tháirgeadh mar phointe tosaigh le haghaidh seirbhísí agus táirgí nua go hiomlán. Is éard atá i gceist le haschur na staidéar píolótach coincheapa seirbhíse a chuireann folláine agus dálaí fostaíochta chun cinn, a mbaineann a n-ábhar úsáid as uirlisí digitithe. Táirgeann píolótaí fréamhshamhlacha agus sonraíochtaí riachtanas mar thúsphointe do chineálacha nua feidhmchlár, chomh maith le fianaise ar oiriúnacht, inghlacthacht agus feidhmiúlacht in obair mheabhairshláinte agus i seirbhísí fostaíochta pearsantaithe. Le linn an tionscadail cheana féin, cruthóidh na staidéir phíolótacha ábhar agus folláine nua do chliaint na seirbhísí fostaíochta agus na seirbhísí meabhairshláinte, agus dóibh siúd a sholáthraíonn seirbhísí dóibh. Cuireann turgnaimh uirlisí agus peirspictíochtaí nua ar fáil, go háirithe maidir le sainaithint luath, tionchar agus obair choisctheach. Is é an comhpháirtí sa tionscadal ná speisialtacht shíciatracht na hóige i gceantar ospidéil Satakunta, chomh maith le comhsheirbhís ildisciplíneach (TYP) a chuireann fostaíocht chun cinn, atá á oibriú ag an mbardas, ag an Oifig TE agus ag Kela. Ina theannta sin, tairgtear rannpháirtíocht do ghníomhaireachtaí/idirghabhálaithe a tháirgeann réitigh saothair agus do ghníomhaithe eile ar féidir leo cur le fostaíocht daoine óga trí uirlisí nua. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Déanann an tionscadal digimieli forbairt agus taighde ar chineálacha nua seirbhísí ildisciplíneacha a thacaíonn le folláine mheabhrach agus fostaíocht daoine óga. Is é an cur chuige nua ná seirbhísí meabhairshláinte a fhorbairt a thacaíonn le seirbhísí fostaíochta don aos óg. Is é an cuspóir bunaidh feabhas a chur ar infhostaitheacht agus ar staid fostaíochta daoine óga agus eisiamh daoine óga a chosc. Úsáidfear digitiú agus teicneolaíochtaí nua, lena gcumasaítear forbairt uirlisí agus seirbhísí ísealtairseacha araon, mar acmhainn in obair forbartha. Is iad an teicneolaíocht shoghluaiste agus réaltacht fhíorúil (VR) na ceannairí teicneolaíochta. Tugann an tionscadal aghaidh ar cháilíocht na seirbhísí fostaíochta atá dírithe go sonrach ar dhaoine óga agus cuireann sé bealaí nua ar fáil chun tacú le seirbhísí fostaíochta le modhanna agus seirbhísí ísealtairseacha. Díríonn an tionscadal ar obair mheabhairshláinte choisctheach, ar ghairmthreoir, ar phoist a mheaitseáil le riachtanais shonracha, agus ar mheaitseáil an éilimh saothair agus an tsoláthair saothair a chur chun cinn. Príomhchuspóir eile is ea comhar agus forbairt líonraí a chur chun cinn idir iad siúd a oibríonn le daoine óga. Mapálfar leis an tionscadal staid/forbairt na seirbhísí fostaíochta agus na bhfeidhmchlár digiteach atá ann cheana le haghaidh obair mheabhairshláinte agus forbrófar deiseanna chun díriú ar sheirbhísí agus iad a phearsantú tríd an digitiú. Ina theannta sin, comhlánaítear an tsraith straitéisí le digitiú na n-uirlisí traidisiúnta a úsáidtear in obair mheabhairshláinte i measc daoine óga (e.g. teiripe nochta, gníomhachtú iompraíochta agus faireachán ar éifeachtacht). Bainfidh an tionscadal úsáid as treoirthionscadail chun staidéar a dhéanamh ar inghlacthacht, oiriúnacht agus feidhmiúlacht na bhfeidhmchlár digiteach sa chóras seirbhíse. Déantar píolótú i gcineál ceardlainne agus mar chuid d’oibríochtaí reatha na soláthraithe seirbhíse trí uirlisí nua a chur leo. Trí fheidhmchláir agus trí sheirbhísí nua, is féidir saineolas cúraim a úsáid ar mhaithe le gníomhaíocht choisctheach agus ar mhaithe le dálaí daoine óga sa mhargadh saothair a fhorbairt, chomh maith le feabhas a chur ar dhálaí i margadh an tsaothair do dhaoine óga a úsáideann seirbhísí meabhairshláinte cheana féin agus na coinníollacha a bhaineann le rannpháirtíocht sa tsochaí. Mar thoradh ar an tionscadal, déantar ábhair a tháirgeadh mar phointe tosaigh le haghaidh seirbhísí agus táirgí nua go hiomlán. Is éard atá i gceist le haschur na staidéar píolótach coincheapa seirbhíse a chuireann folláine agus dálaí fostaíochta chun cinn, a mbaineann a n-ábhar úsáid as uirlisí digitithe. Táirgeann píolótaí fréamhshamhlacha agus sonraíochtaí riachtanas mar thúsphointe do chineálacha nua feidhmchlár, chomh maith le fianaise ar oiriúnacht, inghlacthacht agus feidhmiúlacht in obair mheabhairshláinte agus i seirbhísí fostaíochta pearsantaithe. Le linn an tionscadail cheana féin, cruthóidh na staidéir phíolótacha ábhar agus folláine nua do chliaint na seirbhísí fostaíochta agus na seirbhísí meabhairshláinte, agus dóibh siúd a sholáthraíonn seirbhísí dóibh. Cuireann turgnaimh uirlisí agus peirspictíochtaí nua ar fáil, go háirithe maidir le sainaithint luath, tionchar agus obair choisctheach. Is é an comhpháirtí sa tionscadal ná speisialtacht shíciatracht na hóige i gceantar ospidéil Satakunta, chomh maith le comhsheirbhís ildisciplíneach (TYP) a chuireann fostaíocht chun cinn, atá á oibriú ag an mbardas, ag an Oifig TE agus ag Kela. Ina theannta sin, tairgtear rannpháirtíocht do ghníomhaireachtaí/idirghabhálaithe a tháirgeann réitigh saothair agus do ghníomhaithe eile ar féidir leo cur le fostaíocht daoine óga trí uirlisí nua. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Déanann an tionscadal digimieli forbairt agus taighde ar chineálacha nua seirbhísí ildisciplíneacha a thacaíonn le folláine mheabhrach agus fostaíocht daoine óga. Is é an cur chuige nua ná seirbhísí meabhairshláinte a fhorbairt a thacaíonn le seirbhísí fostaíochta don aos óg. Is é an cuspóir bunaidh feabhas a chur ar infhostaitheacht agus ar staid fostaíochta daoine óga agus eisiamh daoine óga a chosc. Úsáidfear digitiú agus teicneolaíochtaí nua, lena gcumasaítear forbairt uirlisí agus seirbhísí ísealtairseacha araon, mar acmhainn in obair forbartha. Is iad an teicneolaíocht shoghluaiste agus réaltacht fhíorúil (VR) na ceannairí teicneolaíochta. Tugann an tionscadal aghaidh ar cháilíocht na seirbhísí fostaíochta atá dírithe go sonrach ar dhaoine óga agus cuireann sé bealaí nua ar fáil chun tacú le seirbhísí fostaíochta le modhanna agus seirbhísí ísealtairseacha. Díríonn an tionscadal ar obair mheabhairshláinte choisctheach, ar ghairmthreoir, ar phoist a mheaitseáil le riachtanais shonracha, agus ar mheaitseáil an éilimh saothair agus an tsoláthair saothair a chur chun cinn. Príomhchuspóir eile is ea comhar agus forbairt líonraí a chur chun cinn idir iad siúd a oibríonn le daoine óga. Mapálfar leis an tionscadal staid/forbairt na seirbhísí fostaíochta agus na bhfeidhmchlár digiteach atá ann cheana le haghaidh obair mheabhairshláinte agus forbrófar deiseanna chun díriú ar sheirbhísí agus iad a phearsantú tríd an digitiú. Ina theannta sin, comhlánaítear an tsraith straitéisí le digitiú na n-uirlisí traidisiúnta a úsáidtear in obair mheabhairshláinte i measc daoine óga (e.g. teiripe nochta, gníomhachtú iompraíochta agus faireachán ar éifeachtacht). Bainfidh an tionscadal úsáid as treoirthionscadail chun staidéar a dhéanamh ar inghlacthacht, oiriúnacht agus feidhmiúlacht na bhfeidhmchlár digiteach sa chóras seirbhíse. Déantar píolótú i gcineál ceardlainne agus mar chuid d’oibríochtaí reatha na soláthraithe seirbhíse trí uirlisí nua a chur leo. Trí fheidhmchláir agus trí sheirbhísí nua, is féidir saineolas cúraim a úsáid ar mhaithe le gníomhaíocht choisctheach agus ar mhaithe le dálaí daoine óga sa mhargadh saothair a fhorbairt, chomh maith le feabhas a chur ar dhálaí i margadh an tsaothair do dhaoine óga a úsáideann seirbhísí meabhairshláinte cheana féin agus na coinníollacha a bhaineann le rannpháirtíocht sa tsochaí. Mar thoradh ar an tionscadal, déantar ábhair a tháirgeadh mar phointe tosaigh le haghaidh seirbhísí agus táirgí nua go hiomlán. Is éard atá i gceist le haschur na staidéar píolótach coincheapa seirbhíse a chuireann folláine agus dálaí fostaíochta chun cinn, a mbaineann a n-ábhar úsáid as uirlisí digitithe. Táirgeann píolótaí fréamhshamhlacha agus sonraíochtaí riachtanas mar thúsphointe do chineálacha nua feidhmchlár, chomh maith le fianaise ar oiriúnacht, inghlacthacht agus feidhmiúlacht in obair mheabhairshláinte agus i seirbhísí fostaíochta pearsantaithe. Le linn an tionscadail cheana féin, cruthóidh na staidéir phíolótacha ábhar agus folláine nua do chliaint na seirbhísí fostaíochta agus na seirbhísí meabhairshláinte, agus dóibh siúd a sholáthraíonn seirbhísí dóibh. Cuireann turgnaimh uirlisí agus peirspictíochtaí nua ar fáil, go háirithe maidir le sainaithint luath, tionchar agus obair choisctheach. Is é an comhpháirtí sa tionscadal ná speisialtacht shíciatracht na hóige i gceantar ospidéil Satakunta, chomh maith le comhsheirbhís ildisciplíneach (TYP) a chuireann fostaíocht chun cinn, atá á oibriú ag an mbardas, ag an Oifig TE agus ag Kela. Ina theannta sin, tairgtear rannpháirtíocht do ghníomhaireachtaí/idirghabhálaithe a tháirgeann réitigh saothair agus do ghníomhaithe eile ar féidir leo cur le fostaíocht daoine óga trí uirlisí nua. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Proiectul digimieli dezvoltă și cercetează complet noi tipuri de servicii multidisciplinare care sprijină bunăstarea mintală a tinerilor și ocuparea forței de muncă. Noua abordare este dezvoltarea serviciilor de sănătate mintală care sprijină serviciile de ocupare a forței de muncă în rândul tinerilor. Obiectivul final este de a îmbunătăți capacitatea de inserție profesională a tinerilor și de a preveni excluderea tinerilor. Digitalizarea și noile tehnologii, care permit dezvoltarea atât a instrumentelor cu prag scăzut, cât și a serviciilor care le utilizează, vor fi utilizate ca resursă în activitatea de dezvoltare. Tehnologia mobilă și realitatea virtuală (VR) sunt liderii tehnologici. Proiectul abordează calitatea serviciilor de ocupare a forței de muncă destinate în mod specific tinerilor și oferă noi modalități de sprijinire a serviciilor de ocupare a forței de muncă prin metode și servicii cu prag scăzut. Proiectul se concentrează pe activități preventive de sănătate mintală, orientare profesională, corelarea locurilor de muncă cu nevoile specifice și promovarea corelării cererii de forță de muncă cu oferta de forță de muncă. Un alt obiectiv-cheie este promovarea cooperării și a dezvoltării de rețele între cei care lucrează cu tinerii. Proiectul va cartografia starea/dezvoltarea serviciilor existente de ocupare a forței de muncă și a aplicațiilor digitale pentru munca în domeniul sănătății mintale și va dezvolta oportunități de direcționare și personalizare a serviciilor prin digitalizare. În plus, setul de instrumente este completat de digitalizarea instrumentelor tradiționale utilizate în activitatea de sănătate mintală în rândul tinerilor (de exemplu, terapia de expunere, activarea comportamentală și monitorizarea eficacității). Proiectul va utiliza proiecte-pilot pentru a studia acceptabilitatea, adecvarea și funcționalitatea aplicațiilor digitale în sistemul de servicii. Pilotarea se realizează într-un atelier de lucru și ca parte a operațiunilor existente ale furnizorilor de servicii prin completarea acestora cu noi instrumente. Prin aplicații și servicii noi, know-how-ul specializat în îngrijire poate fi utilizat în beneficiul acțiunii preventive și al dezvoltării condițiilor de pe piața forței de muncă pentru tineri, precum și pentru îmbunătățirea condițiilor de pe piața forței de muncă a tinerilor care utilizează deja servicii de sănătate mintală și a condițiilor de participare în societate. Ca urmare a proiectului, materialele sunt produse ca punct de plecare pentru servicii și produse complet noi. Rezultatele studiilor-pilot au ca rezultat concepte de servicii care promovează bunăstarea și condițiile de angajare, al căror conținut utilizează instrumente digitalizate. Piloții produc prototipuri timpurii și specificații privind cerințele ca punct de plecare pentru noi tipuri de aplicații, precum și dovezi ale adecvării, acceptabilității și funcționalității în activitatea de sănătate mintală, precum și în serviciile personalizate de ocupare a forței de muncă. Deja pe parcursul proiectului, studiile pilot vor crea un nou conținut și bunăstare pentru clienții serviciilor de ocupare a forței de muncă și a serviciilor de sănătate mintală, precum și pentru cei care le furnizează servicii. Experimentele oferă noi instrumente și perspective, în special pentru identificarea timpurie, influența și activitatea preventivă. Partenerul în proiect este specialitatea psihiatriei tinerilor din districtul spitalicesc Satakunta, precum și un serviciu comun multidisciplinar (TYP) care promovează ocuparea forței de muncă, care este operat de municipalitate, Biroul TE și Kela. În plus, se oferă participare agențiilor de angajare/intermediarilor care produc soluții de muncă și altor actori care pot contribui la angajarea tinerilor prin intermediul unor noi instrumente. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul digimieli dezvoltă și cercetează complet noi tipuri de servicii multidisciplinare care sprijină bunăstarea mintală a tinerilor și ocuparea forței de muncă. Noua abordare este dezvoltarea serviciilor de sănătate mintală care sprijină serviciile de ocupare a forței de muncă în rândul tinerilor. Obiectivul final este de a îmbunătăți capacitatea de inserție profesională a tinerilor și de a preveni excluderea tinerilor. Digitalizarea și noile tehnologii, care permit dezvoltarea atât a instrumentelor cu prag scăzut, cât și a serviciilor care le utilizează, vor fi utilizate ca resursă în activitatea de dezvoltare. Tehnologia mobilă și realitatea virtuală (VR) sunt liderii tehnologici. Proiectul abordează calitatea serviciilor de ocupare a forței de muncă destinate în mod specific tinerilor și oferă noi modalități de sprijinire a serviciilor de ocupare a forței de muncă prin metode și servicii cu prag scăzut. Proiectul se concentrează pe activități preventive de sănătate mintală, orientare profesională, corelarea locurilor de muncă cu nevoile specifice și promovarea corelării cererii de forță de muncă cu oferta de forță de muncă. Un alt obiectiv-cheie este promovarea cooperării și a dezvoltării de rețele între cei care lucrează cu tinerii. Proiectul va cartografia starea/dezvoltarea serviciilor existente de ocupare a forței de muncă și a aplicațiilor digitale pentru munca în domeniul sănătății mintale și va dezvolta oportunități de direcționare și personalizare a serviciilor prin digitalizare. În plus, setul de instrumente este completat de digitalizarea instrumentelor tradiționale utilizate în activitatea de sănătate mintală în rândul tinerilor (de exemplu, terapia de expunere, activarea comportamentală și monitorizarea eficacității). Proiectul va utiliza proiecte-pilot pentru a studia acceptabilitatea, adecvarea și funcționalitatea aplicațiilor digitale în sistemul de servicii. Pilotarea se realizează într-un atelier de lucru și ca parte a operațiunilor existente ale furnizorilor de servicii prin completarea acestora cu noi instrumente. Prin aplicații și servicii noi, know-how-ul specializat în îngrijire poate fi utilizat în beneficiul acțiunii preventive și al dezvoltării condițiilor de pe piața forței de muncă pentru tineri, precum și pentru îmbunătățirea condițiilor de pe piața forței de muncă a tinerilor care utilizează deja servicii de sănătate mintală și a condițiilor de participare în societate. Ca urmare a proiectului, materialele sunt produse ca punct de plecare pentru servicii și produse complet noi. Rezultatele studiilor-pilot au ca rezultat concepte de servicii care promovează bunăstarea și condițiile de angajare, al căror conținut utilizează instrumente digitalizate. Piloții produc prototipuri timpurii și specificații privind cerințele ca punct de plecare pentru noi tipuri de aplicații, precum și dovezi ale adecvării, acceptabilității și funcționalității în activitatea de sănătate mintală, precum și în serviciile personalizate de ocupare a forței de muncă. Deja pe parcursul proiectului, studiile pilot vor crea un nou conținut și bunăstare pentru clienții serviciilor de ocupare a forței de muncă și a serviciilor de sănătate mintală, precum și pentru cei care le furnizează servicii. Experimentele oferă noi instrumente și perspective, în special pentru identificarea timpurie, influența și activitatea preventivă. Partenerul în proiect este specialitatea psihiatriei tinerilor din districtul spitalicesc Satakunta, precum și un serviciu comun multidisciplinar (TYP) care promovează ocuparea forței de muncă, care este operat de municipalitate, Biroul TE și Kela. În plus, se oferă participare agențiilor de angajare/intermediarilor care produc soluții de muncă și altor actori care pot contribui la angajarea tinerilor prin intermediul unor noi instrumente. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul digimieli dezvoltă și cercetează complet noi tipuri de servicii multidisciplinare care sprijină bunăstarea mintală a tinerilor și ocuparea forței de muncă. Noua abordare este dezvoltarea serviciilor de sănătate mintală care sprijină serviciile de ocupare a forței de muncă în rândul tinerilor. Obiectivul final este de a îmbunătăți capacitatea de inserție profesională a tinerilor și de a preveni excluderea tinerilor. Digitalizarea și noile tehnologii, care permit dezvoltarea atât a instrumentelor cu prag scăzut, cât și a serviciilor care le utilizează, vor fi utilizate ca resursă în activitatea de dezvoltare. Tehnologia mobilă și realitatea virtuală (VR) sunt liderii tehnologici. Proiectul abordează calitatea serviciilor de ocupare a forței de muncă destinate în mod specific tinerilor și oferă noi modalități de sprijinire a serviciilor de ocupare a forței de muncă prin metode și servicii cu prag scăzut. Proiectul se concentrează pe activități preventive de sănătate mintală, orientare profesională, corelarea locurilor de muncă cu nevoile specifice și promovarea corelării cererii de forță de muncă cu oferta de forță de muncă. Un alt obiectiv-cheie este promovarea cooperării și a dezvoltării de rețele între cei care lucrează cu tinerii. Proiectul va cartografia starea/dezvoltarea serviciilor existente de ocupare a forței de muncă și a aplicațiilor digitale pentru munca în domeniul sănătății mintale și va dezvolta oportunități de direcționare și personalizare a serviciilor prin digitalizare. În plus, setul de instrumente este completat de digitalizarea instrumentelor tradiționale utilizate în activitatea de sănătate mintală în rândul tinerilor (de exemplu, terapia de expunere, activarea comportamentală și monitorizarea eficacității). Proiectul va utiliza proiecte-pilot pentru a studia acceptabilitatea, adecvarea și funcționalitatea aplicațiilor digitale în sistemul de servicii. Pilotarea se realizează într-un atelier de lucru și ca parte a operațiunilor existente ale furnizorilor de servicii prin completarea acestora cu noi instrumente. Prin aplicații și servicii noi, know-how-ul specializat în îngrijire poate fi utilizat în beneficiul acțiunii preventive și al dezvoltării condițiilor de pe piața forței de muncă pentru tineri, precum și pentru îmbunătățirea condițiilor de pe piața forței de muncă a tinerilor care utilizează deja servicii de sănătate mintală și a condițiilor de participare în societate. Ca urmare a proiectului, materialele sunt produse ca punct de plecare pentru servicii și produse complet noi. Rezultatele studiilor-pilot au ca rezultat concepte de servicii care promovează bunăstarea și condițiile de angajare, al căror conținut utilizează instrumente digitalizate. Piloții produc prototipuri timpurii și specificații privind cerințele ca punct de plecare pentru noi tipuri de aplicații, precum și dovezi ale adecvării, acceptabilității și funcționalității în activitatea de sănătate mintală, precum și în serviciile personalizate de ocupare a forței de muncă. Deja pe parcursul proiectului, studiile pilot vor crea un nou conținut și bunăstare pentru clienții serviciilor de ocupare a forței de muncă și a serviciilor de sănătate mintală, precum și pentru cei care le furnizează servicii. Experimentele oferă noi instrumente și perspective, în special pentru identificarea timpurie, influența și activitatea preventivă. Partenerul în proiect este specialitatea psihiatriei tinerilor din districtul spitalicesc Satakunta, precum și un serviciu comun multidisciplinar (TYP) care promovează ocuparea forței de muncă, care este operat de municipalitate, Biroul TE și Kela. În plus, se oferă participare agențiilor de angajare/intermediarilor care produc soluții de muncă și altor actori care pot contribui la angajarea tinerilor prin intermediul unor noi instrumente. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Το έργο digimieli αναπτύσσει και ερευνά εντελώς νέους τύπους διεπιστημονικών υπηρεσιών που υποστηρίζουν την ψυχική ευεξία και την απασχόληση των νέων. Η νέα προσέγγιση είναι η ανάπτυξη υπηρεσιών ψυχικής υγείας που υποστηρίζουν τις υπηρεσίες απασχόλησης των νέων. Απώτερος στόχος είναι η βελτίωση της απασχολησιμότητας και της απασχόλησης των νέων και η πρόληψη του αποκλεισμού των νέων. Η ψηφιοποίηση και οι νέες τεχνολογίες, οι οποίες επιτρέπουν την ανάπτυξη εργαλείων χαμηλού ορίου και υπηρεσιών που τα χρησιμοποιούν, θα χρησιμοποιηθούν ως πόρος στις εργασίες ανάπτυξης. Η τεχνολογία κινητής τηλεφωνίας και η εικονική πραγματικότητα (VR) είναι οι τεχνολογικοί ηγέτες. Το έργο αφορά την ποιότητα των υπηρεσιών απασχόλησης που απευθύνονται ειδικά στους νέους και προσφέρει νέους τρόπους στήριξης των υπηρεσιών απασχόλησης με μεθόδους και υπηρεσίες χαμηλού κατώτατου ορίου. Το έργο επικεντρώνεται στην προληπτική εργασία ψυχικής υγείας, τον επαγγελματικό προσανατολισμό, την αντιστοίχιση θέσεων εργασίας με συγκεκριμένες ανάγκες και την προώθηση της αντιστοίχισης της ζήτησης εργασίας και της προσφοράς εργασίας. Ένας άλλος βασικός στόχος είναι η προώθηση της συνεργασίας και της ανάπτυξης δικτύων μεταξύ των ατόμων που εργάζονται με νέους. Το έργο θα χαρτογραφήσει την κατάσταση/ανάπτυξη των υφιστάμενων υπηρεσιών απασχόλησης και ψηφιακών εφαρμογών για την εργασία ψυχικής υγείας και θα αναπτύξει ευκαιρίες για στόχευση και εξατομίκευση των υπηρεσιών μέσω της ψηφιοποίησης. Επιπλέον, η εργαλειοθήκη συμπληρώνεται από την ψηφιοποίηση των παραδοσιακών εργαλείων που χρησιμοποιούνται στην εργασία ψυχικής υγείας μεταξύ των νέων (π.χ. θεραπεία έκθεσης, ενεργοποίηση της συμπεριφοράς και παρακολούθηση της αποτελεσματικότητας). Το σχέδιο θα χρησιμοποιήσει πιλοτικά προγράμματα για τη μελέτη της αποδοχής, της καταλληλότητας και της λειτουργικότητας των ψηφιακών εφαρμογών στο σύστημα υπηρεσιών. Η πιλοτική εφαρμογή γίνεται σε μορφή εργαστηρίου και στο πλαίσιο των υφιστάμενων λειτουργιών των παρόχων υπηρεσιών συμπληρώνοντάς τους με νέα εργαλεία. Μέσω εφαρμογών και νέων υπηρεσιών, η τεχνογνωσία εξειδικευμένης φροντίδας μπορεί να χρησιμοποιηθεί προς όφελος της προληπτικής δράσης και για την ανάπτυξη των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων, καθώς και για τη βελτίωση των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων που χρησιμοποιούν ήδη υπηρεσίες ψυχικής υγείας και των συνθηκών συμμετοχής στην κοινωνία. Ως αποτέλεσμα του έργου, τα υλικά παράγονται ως σημείο εκκίνησης για εντελώς νέες υπηρεσίες και προϊόντα. Τα αποτελέσματα των πιλοτικών μελετών έχουν ως αποτέλεσμα έννοιες υπηρεσιών που προάγουν την ευημερία και τις συνθήκες απασχόλησης, το περιεχόμενο των οποίων χρησιμοποιεί ψηφιοποιημένα εργαλεία. Οι πιλότοι παράγουν πρώιμα πρωτότυπα και προδιαγραφές απαιτήσεων ως σημείο εκκίνησης για νέους τύπους εφαρμογών, καθώς και αποδεικτικά στοιχεία καταλληλότητας, αποδοχής και λειτουργικότητας στην εργασία στον τομέα της ψυχικής υγείας, καθώς και σε εξατομικευμένες υπηρεσίες απασχόλησης. Ήδη κατά τη διάρκεια του έργου, οι πιλοτικές μελέτες θα δημιουργήσουν νέο περιεχόμενο και ευημερία για τους πελάτες των υπηρεσιών απασχόλησης και των υπηρεσιών ψυχικής υγείας, καθώς και για εκείνους που τους παρέχουν υπηρεσίες. Τα πειράματα παρέχουν νέα εργαλεία και προοπτικές, ειδικά για τον έγκαιρο εντοπισμό, την επιρροή και την προληπτική εργασία. Ο εταίρος του έργου είναι η ειδικότητα της ψυχιατρικής νέων στη νοσοκομειακή περιοχή Satakunta, καθώς και μια διεπιστημονική κοινή υπηρεσία (TYP) που προωθεί την απασχόληση, η οποία λειτουργεί από το Δήμο, το Γραφείο Υ/Ε και την Kela. Επιπλέον, προσφέρεται συμμετοχή σε οργανισμούς/διαμεσολαβητές που παράγουν λύσεις εργασίας και σε άλλους φορείς που μπορούν να συμβάλουν στην απασχόληση των νέων μέσω νέων εργαλείων. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Το έργο digimieli αναπτύσσει και ερευνά εντελώς νέους τύπους διεπιστημονικών υπηρεσιών που υποστηρίζουν την ψυχική ευεξία και την απασχόληση των νέων. Η νέα προσέγγιση είναι η ανάπτυξη υπηρεσιών ψυχικής υγείας που υποστηρίζουν τις υπηρεσίες απασχόλησης των νέων. Απώτερος στόχος είναι η βελτίωση της απασχολησιμότητας και της απασχόλησης των νέων και η πρόληψη του αποκλεισμού των νέων. Η ψηφιοποίηση και οι νέες τεχνολογίες, οι οποίες επιτρέπουν την ανάπτυξη εργαλείων χαμηλού ορίου και υπηρεσιών που τα χρησιμοποιούν, θα χρησιμοποιηθούν ως πόρος στις εργασίες ανάπτυξης. Η τεχνολογία κινητής τηλεφωνίας και η εικονική πραγματικότητα (VR) είναι οι τεχνολογικοί ηγέτες. Το έργο αφορά την ποιότητα των υπηρεσιών απασχόλησης που απευθύνονται ειδικά στους νέους και προσφέρει νέους τρόπους στήριξης των υπηρεσιών απασχόλησης με μεθόδους και υπηρεσίες χαμηλού κατώτατου ορίου. Το έργο επικεντρώνεται στην προληπτική εργασία ψυχικής υγείας, τον επαγγελματικό προσανατολισμό, την αντιστοίχιση θέσεων εργασίας με συγκεκριμένες ανάγκες και την προώθηση της αντιστοίχισης της ζήτησης εργασίας και της προσφοράς εργασίας. Ένας άλλος βασικός στόχος είναι η προώθηση της συνεργασίας και της ανάπτυξης δικτύων μεταξύ των ατόμων που εργάζονται με νέους. Το έργο θα χαρτογραφήσει την κατάσταση/ανάπτυξη των υφιστάμενων υπηρεσιών απασχόλησης και ψηφιακών εφαρμογών για την εργασία ψυχικής υγείας και θα αναπτύξει ευκαιρίες για στόχευση και εξατομίκευση των υπηρεσιών μέσω της ψηφιοποίησης. Επιπλέον, η εργαλειοθήκη συμπληρώνεται από την ψηφιοποίηση των παραδοσιακών εργαλείων που χρησιμοποιούνται στην εργασία ψυχικής υγείας μεταξύ των νέων (π.χ. θεραπεία έκθεσης, ενεργοποίηση της συμπεριφοράς και παρακολούθηση της αποτελεσματικότητας). Το σχέδιο θα χρησιμοποιήσει πιλοτικά προγράμματα για τη μελέτη της αποδοχής, της καταλληλότητας και της λειτουργικότητας των ψηφιακών εφαρμογών στο σύστημα υπηρεσιών. Η πιλοτική εφαρμογή γίνεται σε μορφή εργαστηρίου και στο πλαίσιο των υφιστάμενων λειτουργιών των παρόχων υπηρεσιών συμπληρώνοντάς τους με νέα εργαλεία. Μέσω εφαρμογών και νέων υπηρεσιών, η τεχνογνωσία εξειδικευμένης φροντίδας μπορεί να χρησιμοποιηθεί προς όφελος της προληπτικής δράσης και για την ανάπτυξη των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων, καθώς και για τη βελτίωση των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων που χρησιμοποιούν ήδη υπηρεσίες ψυχικής υγείας και των συνθηκών συμμετοχής στην κοινωνία. Ως αποτέλεσμα του έργου, τα υλικά παράγονται ως σημείο εκκίνησης για εντελώς νέες υπηρεσίες και προϊόντα. Τα αποτελέσματα των πιλοτικών μελετών έχουν ως αποτέλεσμα έννοιες υπηρεσιών που προάγουν την ευημερία και τις συνθήκες απασχόλησης, το περιεχόμενο των οποίων χρησιμοποιεί ψηφιοποιημένα εργαλεία. Οι πιλότοι παράγουν πρώιμα πρωτότυπα και προδιαγραφές απαιτήσεων ως σημείο εκκίνησης για νέους τύπους εφαρμογών, καθώς και αποδεικτικά στοιχεία καταλληλότητας, αποδοχής και λειτουργικότητας στην εργασία στον τομέα της ψυχικής υγείας, καθώς και σε εξατομικευμένες υπηρεσίες απασχόλησης. Ήδη κατά τη διάρκεια του έργου, οι πιλοτικές μελέτες θα δημιουργήσουν νέο περιεχόμενο και ευημερία για τους πελάτες των υπηρεσιών απασχόλησης και των υπηρεσιών ψυχικής υγείας, καθώς και για εκείνους που τους παρέχουν υπηρεσίες. Τα πειράματα παρέχουν νέα εργαλεία και προοπτικές, ειδικά για τον έγκαιρο εντοπισμό, την επιρροή και την προληπτική εργασία. Ο εταίρος του έργου είναι η ειδικότητα της ψυχιατρικής νέων στη νοσοκομειακή περιοχή Satakunta, καθώς και μια διεπιστημονική κοινή υπηρεσία (TYP) που προωθεί την απασχόληση, η οποία λειτουργεί από το Δήμο, το Γραφείο Υ/Ε και την Kela. Επιπλέον, προσφέρεται συμμετοχή σε οργανισμούς/διαμεσολαβητές που παράγουν λύσεις εργασίας και σε άλλους φορείς που μπορούν να συμβάλουν στην απασχόληση των νέων μέσω νέων εργαλείων. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Το έργο digimieli αναπτύσσει και ερευνά εντελώς νέους τύπους διεπιστημονικών υπηρεσιών που υποστηρίζουν την ψυχική ευεξία και την απασχόληση των νέων. Η νέα προσέγγιση είναι η ανάπτυξη υπηρεσιών ψυχικής υγείας που υποστηρίζουν τις υπηρεσίες απασχόλησης των νέων. Απώτερος στόχος είναι η βελτίωση της απασχολησιμότητας και της απασχόλησης των νέων και η πρόληψη του αποκλεισμού των νέων. Η ψηφιοποίηση και οι νέες τεχνολογίες, οι οποίες επιτρέπουν την ανάπτυξη εργαλείων χαμηλού ορίου και υπηρεσιών που τα χρησιμοποιούν, θα χρησιμοποιηθούν ως πόρος στις εργασίες ανάπτυξης. Η τεχνολογία κινητής τηλεφωνίας και η εικονική πραγματικότητα (VR) είναι οι τεχνολογικοί ηγέτες. Το έργο αφορά την ποιότητα των υπηρεσιών απασχόλησης που απευθύνονται ειδικά στους νέους και προσφέρει νέους τρόπους στήριξης των υπηρεσιών απασχόλησης με μεθόδους και υπηρεσίες χαμηλού κατώτατου ορίου. Το έργο επικεντρώνεται στην προληπτική εργασία ψυχικής υγείας, τον επαγγελματικό προσανατολισμό, την αντιστοίχιση θέσεων εργασίας με συγκεκριμένες ανάγκες και την προώθηση της αντιστοίχισης της ζήτησης εργασίας και της προσφοράς εργασίας. Ένας άλλος βασικός στόχος είναι η προώθηση της συνεργασίας και της ανάπτυξης δικτύων μεταξύ των ατόμων που εργάζονται με νέους. Το έργο θα χαρτογραφήσει την κατάσταση/ανάπτυξη των υφιστάμενων υπηρεσιών απασχόλησης και ψηφιακών εφαρμογών για την εργασία ψυχικής υγείας και θα αναπτύξει ευκαιρίες για στόχευση και εξατομίκευση των υπηρεσιών μέσω της ψηφιοποίησης. Επιπλέον, η εργαλειοθήκη συμπληρώνεται από την ψηφιοποίηση των παραδοσιακών εργαλείων που χρησιμοποιούνται στην εργασία ψυχικής υγείας μεταξύ των νέων (π.χ. θεραπεία έκθεσης, ενεργοποίηση της συμπεριφοράς και παρακολούθηση της αποτελεσματικότητας). Το σχέδιο θα χρησιμοποιήσει πιλοτικά προγράμματα για τη μελέτη της αποδοχής, της καταλληλότητας και της λειτουργικότητας των ψηφιακών εφαρμογών στο σύστημα υπηρεσιών. Η πιλοτική εφαρμογή γίνεται σε μορφή εργαστηρίου και στο πλαίσιο των υφιστάμενων λειτουργιών των παρόχων υπηρεσιών συμπληρώνοντάς τους με νέα εργαλεία. Μέσω εφαρμογών και νέων υπηρεσιών, η τεχνογνωσία εξειδικευμένης φροντίδας μπορεί να χρησιμοποιηθεί προς όφελος της προληπτικής δράσης και για την ανάπτυξη των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων, καθώς και για τη βελτίωση των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων που χρησιμοποιούν ήδη υπηρεσίες ψυχικής υγείας και των συνθηκών συμμετοχής στην κοινωνία. Ως αποτέλεσμα του έργου, τα υλικά παράγονται ως σημείο εκκίνησης για εντελώς νέες υπηρεσίες και προϊόντα. Τα αποτελέσματα των πιλοτικών μελετών έχουν ως αποτέλεσμα έννοιες υπηρεσιών που προάγουν την ευημερία και τις συνθήκες απασχόλησης, το περιεχόμενο των οποίων χρησιμοποιεί ψηφιοποιημένα εργαλεία. Οι πιλότοι παράγουν πρώιμα πρωτότυπα και προδιαγραφές απαιτήσεων ως σημείο εκκίνησης για νέους τύπους εφαρμογών, καθώς και αποδεικτικά στοιχεία καταλληλότητας, αποδοχής και λειτουργικότητας στην εργασία στον τομέα της ψυχικής υγείας, καθώς και σε εξατομικευμένες υπηρεσίες απασχόλησης. Ήδη κατά τη διάρκεια του έργου, οι πιλοτικές μελέτες θα δημιουργήσουν νέο περιεχόμενο και ευημερία για τους πελάτες των υπηρεσιών απασχόλησης και των υπηρεσιών ψυχικής υγείας, καθώς και για εκείνους που τους παρέχουν υπηρεσίες. Τα πειράματα παρέχουν νέα εργαλεία και προοπτικές, ειδικά για τον έγκαιρο εντοπισμό, την επιρροή και την προληπτική εργασία. Ο εταίρος του έργου είναι η ειδικότητα της ψυχιατρικής νέων στη νοσοκομειακή περιοχή Satakunta, καθώς και μια διεπιστημονική κοινή υπηρεσία (TYP) που προωθεί την απασχόληση, η οποία λειτουργεί από το Δήμο, το Γραφείο Υ/Ε και την Kela. Επιπλέον, προσφέρεται συμμετοχή σε οργανισμούς/διαμεσολαβητές που παράγουν λύσεις εργασίας και σε άλλους φορείς που μπορούν να συμβάλουν στην απασχόληση των νέων μέσω νέων εργαλείων. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Digimieli-projektet utvecklar och forskar helt nya typer av tvärvetenskapliga tjänster som stöder ungdomars psykiska välbefinnande och sysselsättning. Det nya tillvägagångssättet är att utveckla mentalvårdstjänster som stöder ungdomsarbetsförmedlingen. Det slutliga målet är att förbättra ungdomars anställbarhet och anställningssituation och att förhindra utestängning av ungdomar. Digitalisering och ny teknik, som möjliggör utveckling av verktyg med låga trösklar och tjänster som använder dem, kommer att användas som en resurs i utvecklingsarbetet. Mobil teknik och virtuell verklighet (VR) är de tekniska ledarna. Projektet behandlar kvaliteten på de arbetsförmedlingar som är särskilt inriktade på ungdomar och erbjuder nya sätt att stödja arbetsförmedlingar med metoder och tjänster med låga trösklar. Projektet fokuserar på förebyggande psykisk hälsa, yrkesvägledning, jobbmatchning till specifika behov och främjande av matchning av efterfrågan på arbetskraft och tillgång på arbetskraft. Ett annat viktigt mål är att främja samarbete och utveckling av nätverk mellan dem som arbetar med ungdomar. Projektet kommer att kartlägga tillståndet/utvecklingen av befintliga arbetsförmedlingar och digitala tillämpningar för mentalvårdsarbete och utveckla möjligheter att rikta in sig på och personifiera tjänster genom digitalisering. Dessutom kompletteras verktygslådan med digitalisering av traditionella verktyg som används i mentalvårdsarbete bland ungdomar (t.ex. exponeringsterapi, beteendeaktivering och effektivitetsövervakning). Projektet kommer att använda piloter för att studera acceptans, lämplighet och funktionalitet hos digitala applikationer i tjänstesystemet. Pilotprojekt görs i en verkstadstyp och som en del av tjänsteleverantörernas befintliga verksamhet genom att komplettera dem med nya verktyg. Genom tillämpningar och nya tjänster kan specialiserad vårdkunnande användas till förmån för förebyggande åtgärder och för att utveckla ungdomars arbetsmarknadsförhållanden, samt för att förbättra förhållandena på arbetsmarknaden för ungdomar som redan använder mentalvårdstjänster och villkoren för deltagande i samhället. Som ett resultat av projektet produceras material som utgångspunkt för helt nya tjänster och produkter. Resultatet av pilotstudierna resulterar i servicekoncept som främjar välbefinnande och anställningsvillkor, vars innehåll använder digitaliserade verktyg. Piloter producerar tidiga prototyper och kravspecifikationer som utgångspunkt för nya typer av tillämpningar, liksom bevis på lämplighet, acceptans och funktionalitet i mentalvårdsarbete samt i individanpassade arbetsförmedlingar. Redan under projektets gång kommer pilotstudierna att skapa nytt innehåll och nytt välbefinnande för arbetsförmedlingarnas och mentalvårdens kunder samt för dem som tillhandahåller tjänster. Experiment ger nya verktyg och perspektiv, särskilt för tidig identifiering, inflytande och förebyggande arbete. Samarbetsparten i projektet är ungdomspsykiatriens specialitet i Satakuntas sjukhusdistrikt samt en tvärvetenskaplig gemensam tjänst (TYP) som främjar sysselsättningen, som drivs av kommunen, TE-byrån och FPA. Dessutom erbjuds deltagande till att anställa byråer/förmedlare som producerar arbetslösningar och andra aktörer som kan bidra till ungas anställning genom nya verktyg. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli-projektet utvecklar och forskar helt nya typer av tvärvetenskapliga tjänster som stöder ungdomars psykiska välbefinnande och sysselsättning. Det nya tillvägagångssättet är att utveckla mentalvårdstjänster som stöder ungdomsarbetsförmedlingen. Det slutliga målet är att förbättra ungdomars anställbarhet och anställningssituation och att förhindra utestängning av ungdomar. Digitalisering och ny teknik, som möjliggör utveckling av verktyg med låga trösklar och tjänster som använder dem, kommer att användas som en resurs i utvecklingsarbetet. Mobil teknik och virtuell verklighet (VR) är de tekniska ledarna. Projektet behandlar kvaliteten på de arbetsförmedlingar som är särskilt inriktade på ungdomar och erbjuder nya sätt att stödja arbetsförmedlingar med metoder och tjänster med låga trösklar. Projektet fokuserar på förebyggande psykisk hälsa, yrkesvägledning, jobbmatchning till specifika behov och främjande av matchning av efterfrågan på arbetskraft och tillgång på arbetskraft. Ett annat viktigt mål är att främja samarbete och utveckling av nätverk mellan dem som arbetar med ungdomar. Projektet kommer att kartlägga tillståndet/utvecklingen av befintliga arbetsförmedlingar och digitala tillämpningar för mentalvårdsarbete och utveckla möjligheter att rikta in sig på och personifiera tjänster genom digitalisering. Dessutom kompletteras verktygslådan med digitalisering av traditionella verktyg som används i mentalvårdsarbete bland ungdomar (t.ex. exponeringsterapi, beteendeaktivering och effektivitetsövervakning). Projektet kommer att använda piloter för att studera acceptans, lämplighet och funktionalitet hos digitala applikationer i tjänstesystemet. Pilotprojekt görs i en verkstadstyp och som en del av tjänsteleverantörernas befintliga verksamhet genom att komplettera dem med nya verktyg. Genom tillämpningar och nya tjänster kan specialiserad vårdkunnande användas till förmån för förebyggande åtgärder och för att utveckla ungdomars arbetsmarknadsförhållanden, samt för att förbättra förhållandena på arbetsmarknaden för ungdomar som redan använder mentalvårdstjänster och villkoren för deltagande i samhället. Som ett resultat av projektet produceras material som utgångspunkt för helt nya tjänster och produkter. Resultatet av pilotstudierna resulterar i servicekoncept som främjar välbefinnande och anställningsvillkor, vars innehåll använder digitaliserade verktyg. Piloter producerar tidiga prototyper och kravspecifikationer som utgångspunkt för nya typer av tillämpningar, liksom bevis på lämplighet, acceptans och funktionalitet i mentalvårdsarbete samt i individanpassade arbetsförmedlingar. Redan under projektets gång kommer pilotstudierna att skapa nytt innehåll och nytt välbefinnande för arbetsförmedlingarnas och mentalvårdens kunder samt för dem som tillhandahåller tjänster. Experiment ger nya verktyg och perspektiv, särskilt för tidig identifiering, inflytande och förebyggande arbete. Samarbetsparten i projektet är ungdomspsykiatriens specialitet i Satakuntas sjukhusdistrikt samt en tvärvetenskaplig gemensam tjänst (TYP) som främjar sysselsättningen, som drivs av kommunen, TE-byrån och FPA. Dessutom erbjuds deltagande till att anställa byråer/förmedlare som producerar arbetslösningar och andra aktörer som kan bidra till ungas anställning genom nya verktyg. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli-projektet utvecklar och forskar helt nya typer av tvärvetenskapliga tjänster som stöder ungdomars psykiska välbefinnande och sysselsättning. Det nya tillvägagångssättet är att utveckla mentalvårdstjänster som stöder ungdomsarbetsförmedlingen. Det slutliga målet är att förbättra ungdomars anställbarhet och anställningssituation och att förhindra utestängning av ungdomar. Digitalisering och ny teknik, som möjliggör utveckling av verktyg med låga trösklar och tjänster som använder dem, kommer att användas som en resurs i utvecklingsarbetet. Mobil teknik och virtuell verklighet (VR) är de tekniska ledarna. Projektet behandlar kvaliteten på de arbetsförmedlingar som är särskilt inriktade på ungdomar och erbjuder nya sätt att stödja arbetsförmedlingar med metoder och tjänster med låga trösklar. Projektet fokuserar på förebyggande psykisk hälsa, yrkesvägledning, jobbmatchning till specifika behov och främjande av matchning av efterfrågan på arbetskraft och tillgång på arbetskraft. Ett annat viktigt mål är att främja samarbete och utveckling av nätverk mellan dem som arbetar med ungdomar. Projektet kommer att kartlägga tillståndet/utvecklingen av befintliga arbetsförmedlingar och digitala tillämpningar för mentalvårdsarbete och utveckla möjligheter att rikta in sig på och personifiera tjänster genom digitalisering. Dessutom kompletteras verktygslådan med digitalisering av traditionella verktyg som används i mentalvårdsarbete bland ungdomar (t.ex. exponeringsterapi, beteendeaktivering och effektivitetsövervakning). Projektet kommer att använda piloter för att studera acceptans, lämplighet och funktionalitet hos digitala applikationer i tjänstesystemet. Pilotprojekt görs i en verkstadstyp och som en del av tjänsteleverantörernas befintliga verksamhet genom att komplettera dem med nya verktyg. Genom tillämpningar och nya tjänster kan specialiserad vårdkunnande användas till förmån för förebyggande åtgärder och för att utveckla ungdomars arbetsmarknadsförhållanden, samt för att förbättra förhållandena på arbetsmarknaden för ungdomar som redan använder mentalvårdstjänster och villkoren för deltagande i samhället. Som ett resultat av projektet produceras material som utgångspunkt för helt nya tjänster och produkter. Resultatet av pilotstudierna resulterar i servicekoncept som främjar välbefinnande och anställningsvillkor, vars innehåll använder digitaliserade verktyg. Piloter producerar tidiga prototyper och kravspecifikationer som utgångspunkt för nya typer av tillämpningar, liksom bevis på lämplighet, acceptans och funktionalitet i mentalvårdsarbete samt i individanpassade arbetsförmedlingar. Redan under projektets gång kommer pilotstudierna att skapa nytt innehåll och nytt välbefinnande för arbetsförmedlingarnas och mentalvårdens kunder samt för dem som tillhandahåller tjänster. Experiment ger nya verktyg och perspektiv, särskilt för tidig identifiering, inflytande och förebyggande arbete. Samarbetsparten i projektet är ungdomspsykiatriens specialitet i Satakuntas sjukhusdistrikt samt en tvärvetenskaplig gemensam tjänst (TYP) som främjar sysselsättningen, som drivs av kommunen, TE-byrån och FPA. Dessutom erbjuds deltagande till att anställa byråer/förmedlare som producerar arbetslösningar och andra aktörer som kan bidra till ungas anställning genom nya verktyg. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Проектът „дигимиели“ разработва и изследва напълно нови видове мултидисциплинарни услуги в подкрепа на психичното благосъстояние и заетост на младите хора. Новият подход е да се разработят услуги в областта на психичното здраве, които подпомагат службите за младежка заетост. Крайната цел е да се подобри пригодността за заетост и състоянието на заетостта на младите хора и да се предотврати изключването на младите хора. Цифровизацията и новите технологии, които дават възможност за разработването както на инструменти с нисък праг, така и на услуги, които ги използват, ще бъдат използвани като ресурс за развойна дейност. Мобилните технологии и виртуалната реалност (VR) са технологичните лидери. Проектът е насочен към качеството на службите по заетостта, специално насочени към младите хора, и предлага нови начини за подпомагане на службите по заетостта с методи и услуги с нисък праг. Проектът се фокусира върху превантивната работа в областта на психичното здраве, кариерното ориентиране, съответствието със специфичните нужди и насърчаването на съответствието между търсенето на работна ръка и предлагането на работна ръка. Друга ключова цел е да се насърчи сътрудничеството и развитието на мрежи между работещите с младите хора. Проектът ще очертае състоянието/развитието на съществуващите услуги по заетостта и цифровите приложения за психично здраве и ще разработи възможности за насочване и персонализиране на услугите чрез цифровизация. Освен това наборът от инструменти се допълва от цифровизация на традиционните инструменти, използвани в работата в областта на психичното здраве сред младите хора (напр. терапия с експозиция, активиране на поведението и наблюдение на ефективността). Проектът ще използва пилотни проекти за проучване на приемливостта, пригодността и функционалността на цифровите приложения в системата за услуги. Пилотирането се извършва в работен тип и като част от съществуващите операции на доставчиците на услуги чрез допълването им с нови инструменти. Чрез приложения и нови услуги може да се използва специализирано ноу-хау в полза на превантивните действия и развитието на условията на пазара на труда на младите хора, както и за подобряване на условията на пазара на труда на младите хора, които вече използват услуги в областта на психичното здраве и условията за участие в обществото. В резултат на проекта се произвеждат материали като отправна точка за напълно нови услуги и продукти. Резултатите от пилотните проучвания водят до концепции за услуги, които насърчават благосъстоянието и условията на заетост, чието съдържание използва цифровизирани инструменти. Пилотните проекти изготвят ранни прототипи и спецификации за изискванията като отправна точка за нови видове приложения, както и доказателства за пригодност, приемливост и функционалност в работата в областта на психичното здраве, както и в персонализираните служби по заетостта. Още по време на проекта пилотните проучвания ще създадат ново съдържание и благосъстояние за клиентите на службите по заетостта и услугите в областта на психичното здраве, както и за тези, които им предоставят услуги. Експериментите предоставят нови инструменти и перспективи, особено за ранно идентифициране, влияние и превантивна работа. Партньор в проекта е специалността младежка психиатрия в болничния район Сатакунта, както и мултидисциплинарна съвместна служба (TYP), която насърчава заетостта, която се управлява от общината, TE Office и Kela. Освен това се предлага участие за наемане на агенции/посредници, които произвеждат трудови решения и други участници, които могат да допринесат за заетостта на младите хора чрез нови инструменти. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът „дигимиели“ разработва и изследва напълно нови видове мултидисциплинарни услуги в подкрепа на психичното благосъстояние и заетост на младите хора. Новият подход е да се разработят услуги в областта на психичното здраве, които подпомагат службите за младежка заетост. Крайната цел е да се подобри пригодността за заетост и състоянието на заетостта на младите хора и да се предотврати изключването на младите хора. Цифровизацията и новите технологии, които дават възможност за разработването както на инструменти с нисък праг, така и на услуги, които ги използват, ще бъдат използвани като ресурс за развойна дейност. Мобилните технологии и виртуалната реалност (VR) са технологичните лидери. Проектът е насочен към качеството на службите по заетостта, специално насочени към младите хора, и предлага нови начини за подпомагане на службите по заетостта с методи и услуги с нисък праг. Проектът се фокусира върху превантивната работа в областта на психичното здраве, кариерното ориентиране, съответствието със специфичните нужди и насърчаването на съответствието между търсенето на работна ръка и предлагането на работна ръка. Друга ключова цел е да се насърчи сътрудничеството и развитието на мрежи между работещите с младите хора. Проектът ще очертае състоянието/развитието на съществуващите услуги по заетостта и цифровите приложения за психично здраве и ще разработи възможности за насочване и персонализиране на услугите чрез цифровизация. Освен това наборът от инструменти се допълва от цифровизация на традиционните инструменти, използвани в работата в областта на психичното здраве сред младите хора (напр. терапия с експозиция, активиране на поведението и наблюдение на ефективността). Проектът ще използва пилотни проекти за проучване на приемливостта, пригодността и функционалността на цифровите приложения в системата за услуги. Пилотирането се извършва в работен тип и като част от съществуващите операции на доставчиците на услуги чрез допълването им с нови инструменти. Чрез приложения и нови услуги може да се използва специализирано ноу-хау в полза на превантивните действия и развитието на условията на пазара на труда на младите хора, както и за подобряване на условията на пазара на труда на младите хора, които вече използват услуги в областта на психичното здраве и условията за участие в обществото. В резултат на проекта се произвеждат материали като отправна точка за напълно нови услуги и продукти. Резултатите от пилотните проучвания водят до концепции за услуги, които насърчават благосъстоянието и условията на заетост, чието съдържание използва цифровизирани инструменти. Пилотните проекти изготвят ранни прототипи и спецификации за изискванията като отправна точка за нови видове приложения, както и доказателства за пригодност, приемливост и функционалност в работата в областта на психичното здраве, както и в персонализираните служби по заетостта. Още по време на проекта пилотните проучвания ще създадат ново съдържание и благосъстояние за клиентите на службите по заетостта и услугите в областта на психичното здраве, както и за тези, които им предоставят услуги. Експериментите предоставят нови инструменти и перспективи, особено за ранно идентифициране, влияние и превантивна работа. Партньор в проекта е специалността младежка психиатрия в болничния район Сатакунта, както и мултидисциплинарна съвместна служба (TYP), която насърчава заетостта, която се управлява от общината, TE Office и Kela. Освен това се предлага участие за наемане на агенции/посредници, които произвеждат трудови решения и други участници, които могат да допринесат за заетостта на младите хора чрез нови инструменти. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът „дигимиели“ разработва и изследва напълно нови видове мултидисциплинарни услуги в подкрепа на психичното благосъстояние и заетост на младите хора. Новият подход е да се разработят услуги в областта на психичното здраве, които подпомагат службите за младежка заетост. Крайната цел е да се подобри пригодността за заетост и състоянието на заетостта на младите хора и да се предотврати изключването на младите хора. Цифровизацията и новите технологии, които дават възможност за разработването както на инструменти с нисък праг, така и на услуги, които ги използват, ще бъдат използвани като ресурс за развойна дейност. Мобилните технологии и виртуалната реалност (VR) са технологичните лидери. Проектът е насочен към качеството на службите по заетостта, специално насочени към младите хора, и предлага нови начини за подпомагане на службите по заетостта с методи и услуги с нисък праг. Проектът се фокусира върху превантивната работа в областта на психичното здраве, кариерното ориентиране, съответствието със специфичните нужди и насърчаването на съответствието между търсенето на работна ръка и предлагането на работна ръка. Друга ключова цел е да се насърчи сътрудничеството и развитието на мрежи между работещите с младите хора. Проектът ще очертае състоянието/развитието на съществуващите услуги по заетостта и цифровите приложения за психично здраве и ще разработи възможности за насочване и персонализиране на услугите чрез цифровизация. Освен това наборът от инструменти се допълва от цифровизация на традиционните инструменти, използвани в работата в областта на психичното здраве сред младите хора (напр. терапия с експозиция, активиране на поведението и наблюдение на ефективността). Проектът ще използва пилотни проекти за проучване на приемливостта, пригодността и функционалността на цифровите приложения в системата за услуги. Пилотирането се извършва в работен тип и като част от съществуващите операции на доставчиците на услуги чрез допълването им с нови инструменти. Чрез приложения и нови услуги може да се използва специализирано ноу-хау в полза на превантивните действия и развитието на условията на пазара на труда на младите хора, както и за подобряване на условията на пазара на труда на младите хора, които вече използват услуги в областта на психичното здраве и условията за участие в обществото. В резултат на проекта се произвеждат материали като отправна точка за напълно нови услуги и продукти. Резултатите от пилотните проучвания водят до концепции за услуги, които насърчават благосъстоянието и условията на заетост, чието съдържание използва цифровизирани инструменти. Пилотните проекти изготвят ранни прототипи и спецификации за изискванията като отправна точка за нови видове приложения, както и доказателства за пригодност, приемливост и функционалност в работата в областта на психичното здраве, както и в персонализираните служби по заетостта. Още по време на проекта пилотните проучвания ще създадат ново съдържание и благосъстояние за клиентите на службите по заетостта и услугите в областта на психичното здраве, както и за тези, които им предоставят услуги. Експериментите предоставят нови инструменти и перспективи, особено за ранно идентифициране, влияние и превантивна работа. Партньор в проекта е специалността младежка психиатрия в болничния район Сатакунта, както и мултидисциплинарна съвместна служба (TYP), която насърчава заетостта, която се управлява от общината, TE Office и Kela. Освен това се предлага участие за наемане на агенции/посредници, които произвеждат трудови решения и други участници, които могат да допринесат за заетостта на младите хора чрез нови инструменти. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt digimieli vyvíja a skúma úplne nové typy multidisciplinárnych služieb podporujúcich duševnú pohodu a zamestnanosť mladých ľudí. Nový prístup spočíva v rozvoji služieb duševného zdravia, ktoré podporujú služby zamestnanosti mladých ľudí. Konečným cieľom je zlepšiť zamestnateľnosť a zamestnanosť mladých ľudí a zabrániť vylúčeniu mladých ľudí. Digitalizácia a nové technológie, ktoré umožňujú vývoj nízkoprahových nástrojov a služieb, ktoré ich využívajú, sa použijú ako zdroj pri vývoji. Mobilné technológie a virtuálna realita (VR) sú technologickými lídrami. Projekt sa zameriava na kvalitu služieb zamestnanosti osobitne zameraných na mladých ľudí a ponúka nové spôsoby podpory služieb zamestnanosti pomocou nízkoprahových metód a služieb. Projekt sa zameriava na preventívnu prácu v oblasti duševného zdravia, kariérne poradenstvo, zosúladenie práce s osobitnými potrebami a podporu zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky pracovnej sily. Ďalším kľúčovým cieľom je podporovať spoluprácu a rozvoj sietí medzi tými, ktorí pracujú s mladými ľuďmi. Projekt mapuje stav/vývoj existujúcich služieb zamestnanosti a digitálnych aplikácií pre prácu v oblasti duševného zdravia a rozvíja príležitosti na zacielenie a personalizáciu služieb prostredníctvom digitalizácie. Okrem toho je súbor nástrojov doplnený o digitalizáciu tradičných nástrojov používaných pri práci v oblasti duševného zdravia medzi mladými ľuďmi (napr. expozičná terapia, aktivácia správania a monitorovanie účinnosti). Projekt bude využívať pilotné projekty na štúdium prijateľnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálnych aplikácií v systéme služieb. Pilotné projekty sa vykonávajú v dielenskom type a ako súčasť existujúcich operácií poskytovateľov služieb ich doplnením o nové nástroje. Prostredníctvom aplikácií a nových služieb možno využiť odborné znalosti špecializovanej starostlivosti v prospech preventívnych opatrení a rozvoja podmienok na trhu práce mladých ľudí, ako aj na zlepšenie podmienok na trhu práce mladých ľudí, ktorí už využívajú služby duševného zdravia, a podmienky účasti na spoločnosti. V dôsledku projektu sa materiály vyrábajú ako východiskový bod pre úplne nové služby a produkty. Výsledkom pilotných štúdií sú koncepcie služieb, ktoré podporujú dobré životné podmienky a podmienky zamestnania, ktorých obsah využíva digitalizované nástroje. Piloti vyrábajú prvé prototypy a špecifikácie požiadaviek ako východiskový bod pre nové typy aplikácií, ako aj dôkazy o vhodnosti, prijateľnosti a funkčnosti práce v oblasti duševného zdravia, ako aj personalizovaných služieb zamestnanosti. Už počas projektu pilotné štúdie vytvoria nový obsah a pohodu pre klientov služieb zamestnanosti a služieb duševného zdravia, ako aj pre tých, ktorí im poskytujú služby. Experimenty poskytujú nové nástroje a perspektívy, najmä pre včasnú identifikáciu, vplyv a preventívnu prácu. Partnerom projektu je špecialita mládežníckej psychiatrie v nemocničnom okrese Satakunta, ako aj multidisciplinárna spoločná služba (TYP), ktorá podporuje zamestnanosť, ktorú prevádzkuje obec, úrad TE a Kela. Okrem toho sa ponúka účasť najímajúcim agentúram/sprostredkovateľom, ktorí vytvárajú pracovné riešenia, a ďalším aktérom, ktorí môžu prispieť k zamestnávaniu mladých ľudí prostredníctvom nových nástrojov. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli vyvíja a skúma úplne nové typy multidisciplinárnych služieb podporujúcich duševnú pohodu a zamestnanosť mladých ľudí. Nový prístup spočíva v rozvoji služieb duševného zdravia, ktoré podporujú služby zamestnanosti mladých ľudí. Konečným cieľom je zlepšiť zamestnateľnosť a zamestnanosť mladých ľudí a zabrániť vylúčeniu mladých ľudí. Digitalizácia a nové technológie, ktoré umožňujú vývoj nízkoprahových nástrojov a služieb, ktoré ich využívajú, sa použijú ako zdroj pri vývoji. Mobilné technológie a virtuálna realita (VR) sú technologickými lídrami. Projekt sa zameriava na kvalitu služieb zamestnanosti osobitne zameraných na mladých ľudí a ponúka nové spôsoby podpory služieb zamestnanosti pomocou nízkoprahových metód a služieb. Projekt sa zameriava na preventívnu prácu v oblasti duševného zdravia, kariérne poradenstvo, zosúladenie práce s osobitnými potrebami a podporu zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky pracovnej sily. Ďalším kľúčovým cieľom je podporovať spoluprácu a rozvoj sietí medzi tými, ktorí pracujú s mladými ľuďmi. Projekt mapuje stav/vývoj existujúcich služieb zamestnanosti a digitálnych aplikácií pre prácu v oblasti duševného zdravia a rozvíja príležitosti na zacielenie a personalizáciu služieb prostredníctvom digitalizácie. Okrem toho je súbor nástrojov doplnený o digitalizáciu tradičných nástrojov používaných pri práci v oblasti duševného zdravia medzi mladými ľuďmi (napr. expozičná terapia, aktivácia správania a monitorovanie účinnosti). Projekt bude využívať pilotné projekty na štúdium prijateľnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálnych aplikácií v systéme služieb. Pilotné projekty sa vykonávajú v dielenskom type a ako súčasť existujúcich operácií poskytovateľov služieb ich doplnením o nové nástroje. Prostredníctvom aplikácií a nových služieb možno využiť odborné znalosti špecializovanej starostlivosti v prospech preventívnych opatrení a rozvoja podmienok na trhu práce mladých ľudí, ako aj na zlepšenie podmienok na trhu práce mladých ľudí, ktorí už využívajú služby duševného zdravia, a podmienky účasti na spoločnosti. V dôsledku projektu sa materiály vyrábajú ako východiskový bod pre úplne nové služby a produkty. Výsledkom pilotných štúdií sú koncepcie služieb, ktoré podporujú dobré životné podmienky a podmienky zamestnania, ktorých obsah využíva digitalizované nástroje. Piloti vyrábajú prvé prototypy a špecifikácie požiadaviek ako východiskový bod pre nové typy aplikácií, ako aj dôkazy o vhodnosti, prijateľnosti a funkčnosti práce v oblasti duševného zdravia, ako aj personalizovaných služieb zamestnanosti. Už počas projektu pilotné štúdie vytvoria nový obsah a pohodu pre klientov služieb zamestnanosti a služieb duševného zdravia, ako aj pre tých, ktorí im poskytujú služby. Experimenty poskytujú nové nástroje a perspektívy, najmä pre včasnú identifikáciu, vplyv a preventívnu prácu. Partnerom projektu je špecialita mládežníckej psychiatrie v nemocničnom okrese Satakunta, ako aj multidisciplinárna spoločná služba (TYP), ktorá podporuje zamestnanosť, ktorú prevádzkuje obec, úrad TE a Kela. Okrem toho sa ponúka účasť najímajúcim agentúram/sprostredkovateľom, ktorí vytvárajú pracovné riešenia, a ďalším aktérom, ktorí môžu prispieť k zamestnávaniu mladých ľudí prostredníctvom nových nástrojov. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli vyvíja a skúma úplne nové typy multidisciplinárnych služieb podporujúcich duševnú pohodu a zamestnanosť mladých ľudí. Nový prístup spočíva v rozvoji služieb duševného zdravia, ktoré podporujú služby zamestnanosti mladých ľudí. Konečným cieľom je zlepšiť zamestnateľnosť a zamestnanosť mladých ľudí a zabrániť vylúčeniu mladých ľudí. Digitalizácia a nové technológie, ktoré umožňujú vývoj nízkoprahových nástrojov a služieb, ktoré ich využívajú, sa použijú ako zdroj pri vývoji. Mobilné technológie a virtuálna realita (VR) sú technologickými lídrami. Projekt sa zameriava na kvalitu služieb zamestnanosti osobitne zameraných na mladých ľudí a ponúka nové spôsoby podpory služieb zamestnanosti pomocou nízkoprahových metód a služieb. Projekt sa zameriava na preventívnu prácu v oblasti duševného zdravia, kariérne poradenstvo, zosúladenie práce s osobitnými potrebami a podporu zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky pracovnej sily. Ďalším kľúčovým cieľom je podporovať spoluprácu a rozvoj sietí medzi tými, ktorí pracujú s mladými ľuďmi. Projekt mapuje stav/vývoj existujúcich služieb zamestnanosti a digitálnych aplikácií pre prácu v oblasti duševného zdravia a rozvíja príležitosti na zacielenie a personalizáciu služieb prostredníctvom digitalizácie. Okrem toho je súbor nástrojov doplnený o digitalizáciu tradičných nástrojov používaných pri práci v oblasti duševného zdravia medzi mladými ľuďmi (napr. expozičná terapia, aktivácia správania a monitorovanie účinnosti). Projekt bude využívať pilotné projekty na štúdium prijateľnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálnych aplikácií v systéme služieb. Pilotné projekty sa vykonávajú v dielenskom type a ako súčasť existujúcich operácií poskytovateľov služieb ich doplnením o nové nástroje. Prostredníctvom aplikácií a nových služieb možno využiť odborné znalosti špecializovanej starostlivosti v prospech preventívnych opatrení a rozvoja podmienok na trhu práce mladých ľudí, ako aj na zlepšenie podmienok na trhu práce mladých ľudí, ktorí už využívajú služby duševného zdravia, a podmienky účasti na spoločnosti. V dôsledku projektu sa materiály vyrábajú ako východiskový bod pre úplne nové služby a produkty. Výsledkom pilotných štúdií sú koncepcie služieb, ktoré podporujú dobré životné podmienky a podmienky zamestnania, ktorých obsah využíva digitalizované nástroje. Piloti vyrábajú prvé prototypy a špecifikácie požiadaviek ako východiskový bod pre nové typy aplikácií, ako aj dôkazy o vhodnosti, prijateľnosti a funkčnosti práce v oblasti duševného zdravia, ako aj personalizovaných služieb zamestnanosti. Už počas projektu pilotné štúdie vytvoria nový obsah a pohodu pre klientov služieb zamestnanosti a služieb duševného zdravia, ako aj pre tých, ktorí im poskytujú služby. Experimenty poskytujú nové nástroje a perspektívy, najmä pre včasnú identifikáciu, vplyv a preventívnu prácu. Partnerom projektu je špecialita mládežníckej psychiatrie v nemocničnom okrese Satakunta, ako aj multidisciplinárna spoločná služba (TYP), ktorá podporuje zamestnanosť, ktorú prevádzkuje obec, úrad TE a Kela. Okrem toho sa ponúka účasť najímajúcim agentúram/sprostredkovateľom, ktorí vytvárajú pracovné riešenia, a ďalším aktérom, ktorí môžu prispieť k zamestnávaniu mladých ľudí prostredníctvom nových nástrojov. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Įgyvendinant projektą „Digimieli“ kuriamos ir tiriamos visiškai naujos daugiadisciplininės paslaugos, padedančios užtikrinti jaunimo psichinę gerovę ir užimtumą. Naujasis požiūris – plėtoti psichikos sveikatos paslaugas, kuriomis remiamos jaunimo užimtumo tarnybos. Galutinis tikslas – pagerinti jaunimo įsidarbinimo galimybes ir užimtumo padėtį ir užkirsti kelią jaunimo atskirčiai. Skaitmeninimas ir naujos technologijos, kurios sudaro sąlygas kurti ir žemo slenksčio priemones, ir jas naudojančias paslaugas, bus naudojamos kaip išteklius plėtros darbe. Mobiliosios technologijos ir virtualioji realybė (VR) yra technologijų lyderiai. Projektas skirtas konkrečiai jaunimui skirtų užimtumo paslaugų kokybei ir siūlo naujų būdų remti užimtumo tarnybas, kurioms taikomi žemo slenksčio metodai ir paslaugos. Projekte daugiausia dėmesio skiriama prevenciniam darbui psichikos sveikatos srityje, profesiniam orientavimui, darbo pritaikymui prie konkrečių poreikių ir darbo jėgos paklausos ir darbo jėgos pasiūlos atitikties skatinimui. Kitas svarbus tikslas – skatinti su jaunimu dirbančių asmenų bendradarbiavimą ir tinklų kūrimą. Įgyvendinant projektą bus apžvelgta esamų užimtumo tarnybų ir skaitmeninių taikomųjų programų, skirtų psichikos sveikatos darbui, būklė ir plėtra, taip pat bus sukurtos galimybės per skaitmeninimą nukreipti ir individualizuoti paslaugas. Be to, priemonių rinkinį papildo tradicinių jaunimo psichikos sveikatos darbe naudojamų priemonių skaitmeninimas (pvz., ekspozicijos terapija, elgesio aktyvinimas ir veiksmingumo stebėsena). Įgyvendinant projektą bus naudojami bandomieji projektai skaitmeninių taikomųjų programų priimtinumui, tinkamumui ir funkcionalumui paslaugų sistemoje tirti. Bandomieji bandymai atliekami seminarų tipo ir kaip dalis esamų paslaugų teikėjų veiklos, papildant juos naujomis priemonėmis. Pasitelkiant taikomąsias programas ir naujas paslaugas, specializuotos priežiūros praktinės žinios gali būti naudojamos prevenciniams veiksmams ir jaunimo darbo rinkos sąlygų plėtojimui, taip pat siekiant pagerinti jaunimo, jau besinaudojančio psichikos sveikatos paslaugomis, darbo rinkos sąlygas ir dalyvavimo visuomenės gyvenime sąlygas. Dėl projekto medžiagos gaminamos kaip visiškai naujų paslaugų ir produktų atspirties taškas. Bandomųjų tyrimų rezultatai lemia paslaugų koncepcijas, kuriomis skatinama gerovė ir įdarbinimo sąlygos, kurių turinys apima skaitmenines priemones. Bandomieji projektai parengia ankstyvus prototipus ir reikalavimų specifikacijas, kaip atspirties tašką naujų tipų taikomosioms programoms, taip pat įrodymus, kad psichikos sveikatos darbe ir prie individualių poreikių pritaikytose užimtumo tarnybose yra tinkamumo, priimtinumo ir funkcionalumo. Jau projekto metu bandomieji tyrimai sukurs naują turinį ir gerovę užimtumo ir psichikos sveikatos paslaugų klientams, taip pat tiems, kurie teikia jiems paslaugas. Eksperimentai suteikia naujų priemonių ir perspektyvų, ypač ankstyvam identifikavimui, įtakai ir prevenciniam darbui. Projekto partneris yra Satakuntos ligoninės rajono jaunimo psichiatrijos specialybė, taip pat daugiadisciplininė jungtinė tarnyba (TYP), skatinanti užimtumą, kurią valdo savivaldybė, TE biuras ir Kela. Be to, įdarbinimo agentūroms ir (arba) tarpininkams, kurie kuria darbo sprendimus, ir kitiems subjektams, kurie gali prisidėti prie jaunimo užimtumo taikant naujas priemones, dalyvauti siūloma. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Įgyvendinant projektą „Digimieli“ kuriamos ir tiriamos visiškai naujos daugiadisciplininės paslaugos, padedančios užtikrinti jaunimo psichinę gerovę ir užimtumą. Naujasis požiūris – plėtoti psichikos sveikatos paslaugas, kuriomis remiamos jaunimo užimtumo tarnybos. Galutinis tikslas – pagerinti jaunimo įsidarbinimo galimybes ir užimtumo padėtį ir užkirsti kelią jaunimo atskirčiai. Skaitmeninimas ir naujos technologijos, kurios sudaro sąlygas kurti ir žemo slenksčio priemones, ir jas naudojančias paslaugas, bus naudojamos kaip išteklius plėtros darbe. Mobiliosios technologijos ir virtualioji realybė (VR) yra technologijų lyderiai. Projektas skirtas konkrečiai jaunimui skirtų užimtumo paslaugų kokybei ir siūlo naujų būdų remti užimtumo tarnybas, kurioms taikomi žemo slenksčio metodai ir paslaugos. Projekte daugiausia dėmesio skiriama prevenciniam darbui psichikos sveikatos srityje, profesiniam orientavimui, darbo pritaikymui prie konkrečių poreikių ir darbo jėgos paklausos ir darbo jėgos pasiūlos atitikties skatinimui. Kitas svarbus tikslas – skatinti su jaunimu dirbančių asmenų bendradarbiavimą ir tinklų kūrimą. Įgyvendinant projektą bus apžvelgta esamų užimtumo tarnybų ir skaitmeninių taikomųjų programų, skirtų psichikos sveikatos darbui, būklė ir plėtra, taip pat bus sukurtos galimybės per skaitmeninimą nukreipti ir individualizuoti paslaugas. Be to, priemonių rinkinį papildo tradicinių jaunimo psichikos sveikatos darbe naudojamų priemonių skaitmeninimas (pvz., ekspozicijos terapija, elgesio aktyvinimas ir veiksmingumo stebėsena). Įgyvendinant projektą bus naudojami bandomieji projektai skaitmeninių taikomųjų programų priimtinumui, tinkamumui ir funkcionalumui paslaugų sistemoje tirti. Bandomieji bandymai atliekami seminarų tipo ir kaip dalis esamų paslaugų teikėjų veiklos, papildant juos naujomis priemonėmis. Pasitelkiant taikomąsias programas ir naujas paslaugas, specializuotos priežiūros praktinės žinios gali būti naudojamos prevenciniams veiksmams ir jaunimo darbo rinkos sąlygų plėtojimui, taip pat siekiant pagerinti jaunimo, jau besinaudojančio psichikos sveikatos paslaugomis, darbo rinkos sąlygas ir dalyvavimo visuomenės gyvenime sąlygas. Dėl projekto medžiagos gaminamos kaip visiškai naujų paslaugų ir produktų atspirties taškas. Bandomųjų tyrimų rezultatai lemia paslaugų koncepcijas, kuriomis skatinama gerovė ir įdarbinimo sąlygos, kurių turinys apima skaitmenines priemones. Bandomieji projektai parengia ankstyvus prototipus ir reikalavimų specifikacijas, kaip atspirties tašką naujų tipų taikomosioms programoms, taip pat įrodymus, kad psichikos sveikatos darbe ir prie individualių poreikių pritaikytose užimtumo tarnybose yra tinkamumo, priimtinumo ir funkcionalumo. Jau projekto metu bandomieji tyrimai sukurs naują turinį ir gerovę užimtumo ir psichikos sveikatos paslaugų klientams, taip pat tiems, kurie teikia jiems paslaugas. Eksperimentai suteikia naujų priemonių ir perspektyvų, ypač ankstyvam identifikavimui, įtakai ir prevenciniam darbui. Projekto partneris yra Satakuntos ligoninės rajono jaunimo psichiatrijos specialybė, taip pat daugiadisciplininė jungtinė tarnyba (TYP), skatinanti užimtumą, kurią valdo savivaldybė, TE biuras ir Kela. Be to, įdarbinimo agentūroms ir (arba) tarpininkams, kurie kuria darbo sprendimus, ir kitiems subjektams, kurie gali prisidėti prie jaunimo užimtumo taikant naujas priemones, dalyvauti siūloma. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Įgyvendinant projektą „Digimieli“ kuriamos ir tiriamos visiškai naujos daugiadisciplininės paslaugos, padedančios užtikrinti jaunimo psichinę gerovę ir užimtumą. Naujasis požiūris – plėtoti psichikos sveikatos paslaugas, kuriomis remiamos jaunimo užimtumo tarnybos. Galutinis tikslas – pagerinti jaunimo įsidarbinimo galimybes ir užimtumo padėtį ir užkirsti kelią jaunimo atskirčiai. Skaitmeninimas ir naujos technologijos, kurios sudaro sąlygas kurti ir žemo slenksčio priemones, ir jas naudojančias paslaugas, bus naudojamos kaip išteklius plėtros darbe. Mobiliosios technologijos ir virtualioji realybė (VR) yra technologijų lyderiai. Projektas skirtas konkrečiai jaunimui skirtų užimtumo paslaugų kokybei ir siūlo naujų būdų remti užimtumo tarnybas, kurioms taikomi žemo slenksčio metodai ir paslaugos. Projekte daugiausia dėmesio skiriama prevenciniam darbui psichikos sveikatos srityje, profesiniam orientavimui, darbo pritaikymui prie konkrečių poreikių ir darbo jėgos paklausos ir darbo jėgos pasiūlos atitikties skatinimui. Kitas svarbus tikslas – skatinti su jaunimu dirbančių asmenų bendradarbiavimą ir tinklų kūrimą. Įgyvendinant projektą bus apžvelgta esamų užimtumo tarnybų ir skaitmeninių taikomųjų programų, skirtų psichikos sveikatos darbui, būklė ir plėtra, taip pat bus sukurtos galimybės per skaitmeninimą nukreipti ir individualizuoti paslaugas. Be to, priemonių rinkinį papildo tradicinių jaunimo psichikos sveikatos darbe naudojamų priemonių skaitmeninimas (pvz., ekspozicijos terapija, elgesio aktyvinimas ir veiksmingumo stebėsena). Įgyvendinant projektą bus naudojami bandomieji projektai skaitmeninių taikomųjų programų priimtinumui, tinkamumui ir funkcionalumui paslaugų sistemoje tirti. Bandomieji bandymai atliekami seminarų tipo ir kaip dalis esamų paslaugų teikėjų veiklos, papildant juos naujomis priemonėmis. Pasitelkiant taikomąsias programas ir naujas paslaugas, specializuotos priežiūros praktinės žinios gali būti naudojamos prevenciniams veiksmams ir jaunimo darbo rinkos sąlygų plėtojimui, taip pat siekiant pagerinti jaunimo, jau besinaudojančio psichikos sveikatos paslaugomis, darbo rinkos sąlygas ir dalyvavimo visuomenės gyvenime sąlygas. Dėl projekto medžiagos gaminamos kaip visiškai naujų paslaugų ir produktų atspirties taškas. Bandomųjų tyrimų rezultatai lemia paslaugų koncepcijas, kuriomis skatinama gerovė ir įdarbinimo sąlygos, kurių turinys apima skaitmenines priemones. Bandomieji projektai parengia ankstyvus prototipus ir reikalavimų specifikacijas, kaip atspirties tašką naujų tipų taikomosioms programoms, taip pat įrodymus, kad psichikos sveikatos darbe ir prie individualių poreikių pritaikytose užimtumo tarnybose yra tinkamumo, priimtinumo ir funkcionalumo. Jau projekto metu bandomieji tyrimai sukurs naują turinį ir gerovę užimtumo ir psichikos sveikatos paslaugų klientams, taip pat tiems, kurie teikia jiems paslaugas. Eksperimentai suteikia naujų priemonių ir perspektyvų, ypač ankstyvam identifikavimui, įtakai ir prevenciniam darbui. Projekto partneris yra Satakuntos ligoninės rajono jaunimo psichiatrijos specialybė, taip pat daugiadisciplininė jungtinė tarnyba (TYP), skatinanti užimtumą, kurią valdo savivaldybė, TE biuras ir Kela. Be to, įdarbinimo agentūroms ir (arba) tarpininkams, kurie kuria darbo sprendimus, ir kitiems subjektams, kurie gali prisidėti prie jaunimo užimtumo taikant naujas priemones, dalyvauti siūloma. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-proġett digimieli jiżviluppa u jirriċerka tipi kompletament ġodda ta’ servizzi multidixxiplinari li jappoġġaw il-benesseri mentali u l-impjieg taż-żgħażagħ. L-approċċ il-ġdid huwa li jiġu żviluppati servizzi tas-saħħa mentali li jappoġġaw is-servizzi tal-impjieg taż-żgħażagħ. L-għan aħħari huwa li jittejbu l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ u s-sitwazzjoni tal-impjiegi u li tiġi evitata l-esklużjoni taż-żgħażagħ. Id-diġitalizzazzjoni u t-teknoloġiji l-ġodda, li jippermettu l-iżvilupp kemm ta’ għodod ta’ livell baxx kif ukoll ta’ servizzi li jużawhom, se jintużaw bħala riżorsa fix-xogħol tal-iżvilupp. It-teknoloġija mobbli u r-realtà virtwali (VR) huma l-mexxejja teknoloġiċi. Il-proġett jindirizza l-kwalità tas-servizzi tal-impjiegi mmirati speċifikament lejn iż-żgħażagħ u joffri modi ġodda ta’ appoġġ għas-servizzi tal-impjiegi b’metodi u servizzi ta’ livell baxx. Il-proġett jiffoka fuq ix-xogħol preventiv tas-saħħa mentali, il-gwida għall-karriera, it-tqabbil tal-impjiegi mal-ħtiġijiet speċifiċi, u l-promozzjoni tat-tqabbil tad-domanda għax-xogħol u l-provvista tax-xogħol. Għan ewlieni ieħor huwa l-promozzjoni tal-kooperazzjoni u l-iżvilupp ta’ netwerks bejn dawk li jaħdmu maż-żgħażagħ. Il-proġett se jimmappja l-istat/l-iżvilupp tas-servizzi tal-impjiegi eżistenti u l-applikazzjonijiet diġitali għax-xogħol fis-saħħa mentali u jiżviluppa opportunitajiet biex is-servizzi jiġu mmirati u personalizzati permezz tad-diġitalizzazzjoni. Barra minn hekk, is-sett ta’ għodod huwa kkumplimentat mid-diġitalizzazzjoni tal-għodod tradizzjonali użati fix-xogħol tas-saħħa mentali fost iż-żgħażagħ (eż. it-terapija ta’ esponiment, l-attivazzjoni tal-imġiba u l-monitoraġġ tal-effikaċja). Il-proġett se juża proġetti pilota biex jistudja l-aċċettabbiltà, l-adegwatezza u l-funzjonalità tal-applikazzjonijiet diġitali fis-sistema tas-servizz. Il-pilotaġġ isir f’tip ta’ workshop u bħala parti mill-operazzjonijiet eżistenti tal-fornituri tas-servizzi billi jiġu ssupplimentati b’għodod ġodda. Permezz ta’ applikazzjonijiet u servizzi ġodda, l-għarfien speċjalizzat dwar il-kura jista’ jintuża għall-benefiċċju ta’ azzjoni preventiva u għall-iżvilupp tal-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ, kif ukoll biex jittejbu l-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ li diġà jużaw is-servizzi tas-saħħa mentali u l-kundizzjonijiet għall-parteċipazzjoni fis-soċjetà. Bħala riżultat tal-proġett, il-materjali jiġu prodotti bħala punt tat-tluq għal servizzi u prodotti kompletament ġodda. Ir-riżultat tal-istudji pilota jirriżulta f’kunċetti ta’ servizz li jippromwovu l-benesseri u l-kundizzjonijiet tal-impjieg, li l-kontenut tagħhom juża għodod diġitalizzati. Il-bdoti jipproduċu prototipi bikrija u speċifikazzjonijiet tar-rekwiżiti bħala punt tat-tluq għal tipi ġodda ta’ applikazzjonijiet, kif ukoll evidenza ta’ adegwatezza, aċċettabbiltà u funzjonalità fix-xogħol tas-saħħa mentali kif ukoll f’servizzi personalizzati tal-impjiegi. Diġà matul il-proġett, l-istudji pilota se joħolqu kontenut ġdid u benesseri għall-klijenti tas-servizzi tal-impjiegi u tas-servizzi tas-saħħa mentali, kif ukoll għal dawk li jipprovdulhom servizzi. L-esperimenti jipprovdu għodod u perspettivi ġodda, speċjalment għall-identifikazzjoni bikrija, l-influwenza u x-xogħol preventiv. Is-sieħeb fil-proġett huwa l-ispeċjalità tal-psikjatrija taż-żgħażagħ fid-distrett tal-isptar ta’ Satakunta, kif ukoll servizz konġunt multidixxiplinari (TYP) li jippromwovi l-impjiegi, li huwa operat mill-muniċipalità, l-Uffiċċju TE u Kela. Barra minn hekk, il-parteċipazzjoni hija offruta lill-ingaġġ ta’ aġenziji/intermedjarji li jipproduċu soluzzjonijiet tax-xogħol u atturi oħra li jistgħu jikkontribwixxu għall-impjieg taż-żgħażagħ permezz ta’ għodod ġodda. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett digimieli jiżviluppa u jirriċerka tipi kompletament ġodda ta’ servizzi multidixxiplinari li jappoġġaw il-benesseri mentali u l-impjieg taż-żgħażagħ. L-approċċ il-ġdid huwa li jiġu żviluppati servizzi tas-saħħa mentali li jappoġġaw is-servizzi tal-impjieg taż-żgħażagħ. L-għan aħħari huwa li jittejbu l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ u s-sitwazzjoni tal-impjiegi u li tiġi evitata l-esklużjoni taż-żgħażagħ. Id-diġitalizzazzjoni u t-teknoloġiji l-ġodda, li jippermettu l-iżvilupp kemm ta’ għodod ta’ livell baxx kif ukoll ta’ servizzi li jużawhom, se jintużaw bħala riżorsa fix-xogħol tal-iżvilupp. It-teknoloġija mobbli u r-realtà virtwali (VR) huma l-mexxejja teknoloġiċi. Il-proġett jindirizza l-kwalità tas-servizzi tal-impjiegi mmirati speċifikament lejn iż-żgħażagħ u joffri modi ġodda ta’ appoġġ għas-servizzi tal-impjiegi b’metodi u servizzi ta’ livell baxx. Il-proġett jiffoka fuq ix-xogħol preventiv tas-saħħa mentali, il-gwida għall-karriera, it-tqabbil tal-impjiegi mal-ħtiġijiet speċifiċi, u l-promozzjoni tat-tqabbil tad-domanda għax-xogħol u l-provvista tax-xogħol. Għan ewlieni ieħor huwa l-promozzjoni tal-kooperazzjoni u l-iżvilupp ta’ netwerks bejn dawk li jaħdmu maż-żgħażagħ. Il-proġett se jimmappja l-istat/l-iżvilupp tas-servizzi tal-impjiegi eżistenti u l-applikazzjonijiet diġitali għax-xogħol fis-saħħa mentali u jiżviluppa opportunitajiet biex is-servizzi jiġu mmirati u personalizzati permezz tad-diġitalizzazzjoni. Barra minn hekk, is-sett ta’ għodod huwa kkumplimentat mid-diġitalizzazzjoni tal-għodod tradizzjonali użati fix-xogħol tas-saħħa mentali fost iż-żgħażagħ (eż. it-terapija ta’ esponiment, l-attivazzjoni tal-imġiba u l-monitoraġġ tal-effikaċja). Il-proġett se juża proġetti pilota biex jistudja l-aċċettabbiltà, l-adegwatezza u l-funzjonalità tal-applikazzjonijiet diġitali fis-sistema tas-servizz. Il-pilotaġġ isir f’tip ta’ workshop u bħala parti mill-operazzjonijiet eżistenti tal-fornituri tas-servizzi billi jiġu ssupplimentati b’għodod ġodda. Permezz ta’ applikazzjonijiet u servizzi ġodda, l-għarfien speċjalizzat dwar il-kura jista’ jintuża għall-benefiċċju ta’ azzjoni preventiva u għall-iżvilupp tal-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ, kif ukoll biex jittejbu l-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ li diġà jużaw is-servizzi tas-saħħa mentali u l-kundizzjonijiet għall-parteċipazzjoni fis-soċjetà. Bħala riżultat tal-proġett, il-materjali jiġu prodotti bħala punt tat-tluq għal servizzi u prodotti kompletament ġodda. Ir-riżultat tal-istudji pilota jirriżulta f’kunċetti ta’ servizz li jippromwovu l-benesseri u l-kundizzjonijiet tal-impjieg, li l-kontenut tagħhom juża għodod diġitalizzati. Il-bdoti jipproduċu prototipi bikrija u speċifikazzjonijiet tar-rekwiżiti bħala punt tat-tluq għal tipi ġodda ta’ applikazzjonijiet, kif ukoll evidenza ta’ adegwatezza, aċċettabbiltà u funzjonalità fix-xogħol tas-saħħa mentali kif ukoll f’servizzi personalizzati tal-impjiegi. Diġà matul il-proġett, l-istudji pilota se joħolqu kontenut ġdid u benesseri għall-klijenti tas-servizzi tal-impjiegi u tas-servizzi tas-saħħa mentali, kif ukoll għal dawk li jipprovdulhom servizzi. L-esperimenti jipprovdu għodod u perspettivi ġodda, speċjalment għall-identifikazzjoni bikrija, l-influwenza u x-xogħol preventiv. Is-sieħeb fil-proġett huwa l-ispeċjalità tal-psikjatrija taż-żgħażagħ fid-distrett tal-isptar ta’ Satakunta, kif ukoll servizz konġunt multidixxiplinari (TYP) li jippromwovi l-impjiegi, li huwa operat mill-muniċipalità, l-Uffiċċju TE u Kela. Barra minn hekk, il-parteċipazzjoni hija offruta lill-ingaġġ ta’ aġenziji/intermedjarji li jipproduċu soluzzjonijiet tax-xogħol u atturi oħra li jistgħu jikkontribwixxu għall-impjieg taż-żgħażagħ permezz ta’ għodod ġodda. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett digimieli jiżviluppa u jirriċerka tipi kompletament ġodda ta’ servizzi multidixxiplinari li jappoġġaw il-benesseri mentali u l-impjieg taż-żgħażagħ. L-approċċ il-ġdid huwa li jiġu żviluppati servizzi tas-saħħa mentali li jappoġġaw is-servizzi tal-impjieg taż-żgħażagħ. L-għan aħħari huwa li jittejbu l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ u s-sitwazzjoni tal-impjiegi u li tiġi evitata l-esklużjoni taż-żgħażagħ. Id-diġitalizzazzjoni u t-teknoloġiji l-ġodda, li jippermettu l-iżvilupp kemm ta’ għodod ta’ livell baxx kif ukoll ta’ servizzi li jużawhom, se jintużaw bħala riżorsa fix-xogħol tal-iżvilupp. It-teknoloġija mobbli u r-realtà virtwali (VR) huma l-mexxejja teknoloġiċi. Il-proġett jindirizza l-kwalità tas-servizzi tal-impjiegi mmirati speċifikament lejn iż-żgħażagħ u joffri modi ġodda ta’ appoġġ għas-servizzi tal-impjiegi b’metodi u servizzi ta’ livell baxx. Il-proġett jiffoka fuq ix-xogħol preventiv tas-saħħa mentali, il-gwida għall-karriera, it-tqabbil tal-impjiegi mal-ħtiġijiet speċifiċi, u l-promozzjoni tat-tqabbil tad-domanda għax-xogħol u l-provvista tax-xogħol. Għan ewlieni ieħor huwa l-promozzjoni tal-kooperazzjoni u l-iżvilupp ta’ netwerks bejn dawk li jaħdmu maż-żgħażagħ. Il-proġett se jimmappja l-istat/l-iżvilupp tas-servizzi tal-impjiegi eżistenti u l-applikazzjonijiet diġitali għax-xogħol fis-saħħa mentali u jiżviluppa opportunitajiet biex is-servizzi jiġu mmirati u personalizzati permezz tad-diġitalizzazzjoni. Barra minn hekk, is-sett ta’ għodod huwa kkumplimentat mid-diġitalizzazzjoni tal-għodod tradizzjonali użati fix-xogħol tas-saħħa mentali fost iż-żgħażagħ (eż. it-terapija ta’ esponiment, l-attivazzjoni tal-imġiba u l-monitoraġġ tal-effikaċja). Il-proġett se juża proġetti pilota biex jistudja l-aċċettabbiltà, l-adegwatezza u l-funzjonalità tal-applikazzjonijiet diġitali fis-sistema tas-servizz. Il-pilotaġġ isir f’tip ta’ workshop u bħala parti mill-operazzjonijiet eżistenti tal-fornituri tas-servizzi billi jiġu ssupplimentati b’għodod ġodda. Permezz ta’ applikazzjonijiet u servizzi ġodda, l-għarfien speċjalizzat dwar il-kura jista’ jintuża għall-benefiċċju ta’ azzjoni preventiva u għall-iżvilupp tal-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ, kif ukoll biex jittejbu l-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ li diġà jużaw is-servizzi tas-saħħa mentali u l-kundizzjonijiet għall-parteċipazzjoni fis-soċjetà. Bħala riżultat tal-proġett, il-materjali jiġu prodotti bħala punt tat-tluq għal servizzi u prodotti kompletament ġodda. Ir-riżultat tal-istudji pilota jirriżulta f’kunċetti ta’ servizz li jippromwovu l-benesseri u l-kundizzjonijiet tal-impjieg, li l-kontenut tagħhom juża għodod diġitalizzati. Il-bdoti jipproduċu prototipi bikrija u speċifikazzjonijiet tar-rekwiżiti bħala punt tat-tluq għal tipi ġodda ta’ applikazzjonijiet, kif ukoll evidenza ta’ adegwatezza, aċċettabbiltà u funzjonalità fix-xogħol tas-saħħa mentali kif ukoll f’servizzi personalizzati tal-impjiegi. Diġà matul il-proġett, l-istudji pilota se joħolqu kontenut ġdid u benesseri għall-klijenti tas-servizzi tal-impjiegi u tas-servizzi tas-saħħa mentali, kif ukoll għal dawk li jipprovdulhom servizzi. L-esperimenti jipprovdu għodod u perspettivi ġodda, speċjalment għall-identifikazzjoni bikrija, l-influwenza u x-xogħol preventiv. Is-sieħeb fil-proġett huwa l-ispeċjalità tal-psikjatrija taż-żgħażagħ fid-distrett tal-isptar ta’ Satakunta, kif ukoll servizz konġunt multidixxiplinari (TYP) li jippromwovi l-impjiegi, li huwa operat mill-muniċipalità, l-Uffiċċju TE u Kela. Barra minn hekk, il-parteċipazzjoni hija offruta lill-ingaġġ ta’ aġenziji/intermedjarji li jipproduċu soluzzjonijiet tax-xogħol u atturi oħra li jistgħu jikkontribwixxu għall-impjieg taż-żgħażagħ permezz ta’ għodod ġodda. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A digimieli projekt a fiatalok mentális jólétét és foglalkoztatását támogató multidiszciplináris szolgáltatások teljesen új típusait fejleszti és kutatja. Az új megközelítés az ifjúsági foglalkoztatási szolgáltatásokat támogató mentális egészségügyi szolgáltatások fejlesztése. A végső cél a fiatalok foglalkoztathatóságának és foglalkoztatási helyzetének javítása, valamint a fiatalok kirekesztésének megelőzése. A digitalizációt és az új technológiákat, amelyek lehetővé teszik mind az alacsony küszöbértékű eszközök, mind pedig az azokat használó szolgáltatások fejlesztését, erőforrásként fogják felhasználni a fejlesztési munkában. A mobil technológia és a virtuális valóság (VR) a technológiai vezetők. A projekt a kifejezetten a fiatalokat célzó foglalkoztatási szolgáltatások minőségével foglalkozik, és új lehetőségeket kínál a foglalkoztatási szolgálatok alacsony küszöbértékű módszerekkel és szolgáltatásokkal történő támogatására. A projekt középpontjában a megelőző mentális egészségügyi munka, a pályaorientáció, a sajátos igényeknek megfelelő munkakör, valamint a munkaerő-kereslet és a munkaerő-kínálat összehangolásának előmozdítása áll. Egy másik kulcsfontosságú célkitűzés a fiatalokkal foglalkozók közötti együttműködés és hálózatok fejlesztése. A projekt feltérképezi a meglévő foglalkoztatási szolgálatok és digitális alkalmazások állapotát/fejlődését a mentális egészséggel kapcsolatos munkához, és lehetőségeket teremt a szolgáltatások digitalizálásán keresztül történő megcélzására és személyre szabására. Emellett az eszköztárat kiegészíti a fiatalok körében a mentális egészségügyi munkában használt hagyományos eszközök digitalizálása (pl. expozíciós terápia, viselkedési aktiválás és hatékonyság monitorozás). A projekt kísérleti projektek segítségével tanulmányozza a digitális alkalmazások elfogadhatóságát, alkalmasságát és funkcionalitását a szolgáltatási rendszerben. A kísérleti projekt munkaértekezlet-típusban és a szolgáltatók meglévő műveleteinek részeként történik, új eszközökkel kiegészítve őket. Az alkalmazások és az új szolgáltatások révén a szakellátási know-how felhasználható a megelőző intézkedések és a fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek fejlesztése, valamint a mentális egészségügyi szolgáltatásokat igénybe vevő fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek és a társadalomban való részvétel feltételeinek javítása érdekében. A projekt eredményeként az anyagokat teljesen új szolgáltatások és termékek kiindulási pontjaként állítják elő. A kísérleti tanulmányok eredményei olyan szolgáltatási koncepciókat eredményeznek, amelyek elősegítik a jóllétet és a foglalkoztatási feltételeket, amelyek tartalma digitalizált eszközöket használ. A pilóták korai prototípusokat és követelményekre vonatkozó előírásokat állítanak elő az új típusú alkalmazások kiindulópontjaként, valamint bizonyítékként szolgálnak a mentális egészségügyi munka, valamint a személyre szabott foglalkoztatási szolgálatok alkalmasságára, elfogadhatóságára és funkcionalitására. A kísérleti tanulmányok már a projekt során új tartalmakat és jólétet teremtenek a foglalkoztatási szolgálatok és a mentális egészségügyi szolgáltatások ügyfelei, valamint a szolgáltatásokat nyújtók számára. A kísérletek új eszközöket és perspektívákat biztosítanak, különösen a korai azonosításhoz, befolyáshoz és megelőző munkához. A projekt partnere a Satakunta kórházi körzet ifjúsági pszichiátriai specialitása, valamint a foglalkoztatást elősegítő multidiszciplináris közös szolgálat (TYP), amelyet az önkormányzat, a TE Hivatal és a Kela működtet. Ezen túlmenően a munkaerő-piaci megoldásokat nyújtó ügynökségek/közvetítők és más olyan szereplők számára is felajánlották a részvételt, amelyek új eszközökkel hozzájárulhatnak a fiatalok foglalkoztatásához. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A digimieli projekt a fiatalok mentális jólétét és foglalkoztatását támogató multidiszciplináris szolgáltatások teljesen új típusait fejleszti és kutatja. Az új megközelítés az ifjúsági foglalkoztatási szolgáltatásokat támogató mentális egészségügyi szolgáltatások fejlesztése. A végső cél a fiatalok foglalkoztathatóságának és foglalkoztatási helyzetének javítása, valamint a fiatalok kirekesztésének megelőzése. A digitalizációt és az új technológiákat, amelyek lehetővé teszik mind az alacsony küszöbértékű eszközök, mind pedig az azokat használó szolgáltatások fejlesztését, erőforrásként fogják felhasználni a fejlesztési munkában. A mobil technológia és a virtuális valóság (VR) a technológiai vezetők. A projekt a kifejezetten a fiatalokat célzó foglalkoztatási szolgáltatások minőségével foglalkozik, és új lehetőségeket kínál a foglalkoztatási szolgálatok alacsony küszöbértékű módszerekkel és szolgáltatásokkal történő támogatására. A projekt középpontjában a megelőző mentális egészségügyi munka, a pályaorientáció, a sajátos igényeknek megfelelő munkakör, valamint a munkaerő-kereslet és a munkaerő-kínálat összehangolásának előmozdítása áll. Egy másik kulcsfontosságú célkitűzés a fiatalokkal foglalkozók közötti együttműködés és hálózatok fejlesztése. A projekt feltérképezi a meglévő foglalkoztatási szolgálatok és digitális alkalmazások állapotát/fejlődését a mentális egészséggel kapcsolatos munkához, és lehetőségeket teremt a szolgáltatások digitalizálásán keresztül történő megcélzására és személyre szabására. Emellett az eszköztárat kiegészíti a fiatalok körében a mentális egészségügyi munkában használt hagyományos eszközök digitalizálása (pl. expozíciós terápia, viselkedési aktiválás és hatékonyság monitorozás). A projekt kísérleti projektek segítségével tanulmányozza a digitális alkalmazások elfogadhatóságát, alkalmasságát és funkcionalitását a szolgáltatási rendszerben. A kísérleti projekt munkaértekezlet-típusban és a szolgáltatók meglévő műveleteinek részeként történik, új eszközökkel kiegészítve őket. Az alkalmazások és az új szolgáltatások révén a szakellátási know-how felhasználható a megelőző intézkedések és a fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek fejlesztése, valamint a mentális egészségügyi szolgáltatásokat igénybe vevő fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek és a társadalomban való részvétel feltételeinek javítása érdekében. A projekt eredményeként az anyagokat teljesen új szolgáltatások és termékek kiindulási pontjaként állítják elő. A kísérleti tanulmányok eredményei olyan szolgáltatási koncepciókat eredményeznek, amelyek elősegítik a jóllétet és a foglalkoztatási feltételeket, amelyek tartalma digitalizált eszközöket használ. A pilóták korai prototípusokat és követelményekre vonatkozó előírásokat állítanak elő az új típusú alkalmazások kiindulópontjaként, valamint bizonyítékként szolgálnak a mentális egészségügyi munka, valamint a személyre szabott foglalkoztatási szolgálatok alkalmasságára, elfogadhatóságára és funkcionalitására. A kísérleti tanulmányok már a projekt során új tartalmakat és jólétet teremtenek a foglalkoztatási szolgálatok és a mentális egészségügyi szolgáltatások ügyfelei, valamint a szolgáltatásokat nyújtók számára. A kísérletek új eszközöket és perspektívákat biztosítanak, különösen a korai azonosításhoz, befolyáshoz és megelőző munkához. A projekt partnere a Satakunta kórházi körzet ifjúsági pszichiátriai specialitása, valamint a foglalkoztatást elősegítő multidiszciplináris közös szolgálat (TYP), amelyet az önkormányzat, a TE Hivatal és a Kela működtet. Ezen túlmenően a munkaerő-piaci megoldásokat nyújtó ügynökségek/közvetítők és más olyan szereplők számára is felajánlották a részvételt, amelyek új eszközökkel hozzájárulhatnak a fiatalok foglalkoztatásához. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A digimieli projekt a fiatalok mentális jólétét és foglalkoztatását támogató multidiszciplináris szolgáltatások teljesen új típusait fejleszti és kutatja. Az új megközelítés az ifjúsági foglalkoztatási szolgáltatásokat támogató mentális egészségügyi szolgáltatások fejlesztése. A végső cél a fiatalok foglalkoztathatóságának és foglalkoztatási helyzetének javítása, valamint a fiatalok kirekesztésének megelőzése. A digitalizációt és az új technológiákat, amelyek lehetővé teszik mind az alacsony küszöbértékű eszközök, mind pedig az azokat használó szolgáltatások fejlesztését, erőforrásként fogják felhasználni a fejlesztési munkában. A mobil technológia és a virtuális valóság (VR) a technológiai vezetők. A projekt a kifejezetten a fiatalokat célzó foglalkoztatási szolgáltatások minőségével foglalkozik, és új lehetőségeket kínál a foglalkoztatási szolgálatok alacsony küszöbértékű módszerekkel és szolgáltatásokkal történő támogatására. A projekt középpontjában a megelőző mentális egészségügyi munka, a pályaorientáció, a sajátos igényeknek megfelelő munkakör, valamint a munkaerő-kereslet és a munkaerő-kínálat összehangolásának előmozdítása áll. Egy másik kulcsfontosságú célkitűzés a fiatalokkal foglalkozók közötti együttműködés és hálózatok fejlesztése. A projekt feltérképezi a meglévő foglalkoztatási szolgálatok és digitális alkalmazások állapotát/fejlődését a mentális egészséggel kapcsolatos munkához, és lehetőségeket teremt a szolgáltatások digitalizálásán keresztül történő megcélzására és személyre szabására. Emellett az eszköztárat kiegészíti a fiatalok körében a mentális egészségügyi munkában használt hagyományos eszközök digitalizálása (pl. expozíciós terápia, viselkedési aktiválás és hatékonyság monitorozás). A projekt kísérleti projektek segítségével tanulmányozza a digitális alkalmazások elfogadhatóságát, alkalmasságát és funkcionalitását a szolgáltatási rendszerben. A kísérleti projekt munkaértekezlet-típusban és a szolgáltatók meglévő műveleteinek részeként történik, új eszközökkel kiegészítve őket. Az alkalmazások és az új szolgáltatások révén a szakellátási know-how felhasználható a megelőző intézkedések és a fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek fejlesztése, valamint a mentális egészségügyi szolgáltatásokat igénybe vevő fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek és a társadalomban való részvétel feltételeinek javítása érdekében. A projekt eredményeként az anyagokat teljesen új szolgáltatások és termékek kiindulási pontjaként állítják elő. A kísérleti tanulmányok eredményei olyan szolgáltatási koncepciókat eredményeznek, amelyek elősegítik a jóllétet és a foglalkoztatási feltételeket, amelyek tartalma digitalizált eszközöket használ. A pilóták korai prototípusokat és követelményekre vonatkozó előírásokat állítanak elő az új típusú alkalmazások kiindulópontjaként, valamint bizonyítékként szolgálnak a mentális egészségügyi munka, valamint a személyre szabott foglalkoztatási szolgálatok alkalmasságára, elfogadhatóságára és funkcionalitására. A kísérleti tanulmányok már a projekt során új tartalmakat és jólétet teremtenek a foglalkoztatási szolgálatok és a mentális egészségügyi szolgáltatások ügyfelei, valamint a szolgáltatásokat nyújtók számára. A kísérletek új eszközöket és perspektívákat biztosítanak, különösen a korai azonosításhoz, befolyáshoz és megelőző munkához. A projekt partnere a Satakunta kórházi körzet ifjúsági pszichiátriai specialitása, valamint a foglalkoztatást elősegítő multidiszciplináris közös szolgálat (TYP), amelyet az önkormányzat, a TE Hivatal és a Kela működtet. Ezen túlmenően a munkaerő-piaci megoldásokat nyújtó ügynökségek/közvetítők és más olyan szereplők számára is felajánlották a részvételt, amelyek új eszközökkel hozzájárulhatnak a fiatalok foglalkoztatásához. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt digimieli razvija i istražuje potpuno nove vrste multidisciplinarnih usluga kojima se podupire mentalno blagostanje i zapošljavanje mladih. Novi je pristup razvoj usluga mentalnog zdravlja kojima se podupiru službe za zapošljavanje mladih. Krajnji je cilj poboljšati zapošljivost i zapošljavanje mladih te spriječiti isključivanje mladih. Digitalizacija i nove tehnologije, koje omogućuju razvoj alata s niskim pragom i usluga koje se njima koriste, koristit će se kao resurs u razvojnom radu. Mobilna tehnologija i virtualna stvarnost (VR) tehnološki su predvodnici. Projekt se bavi kvalitetom službi za zapošljavanje koje su posebno usmjerene na mlade i nudi nove načine pružanja potpore službama za zapošljavanje metodama i uslugama niskog praga. Projekt je usmjeren na preventivni rad na mentalnom zdravlju, profesionalno usmjeravanje, posao koji odgovara posebnim potrebama i promicanje usklađivanja potražnje za radnom snagom i ponude radne snage. Drugi je ključni cilj promicanje suradnje i razvoja mreža među osobama koje rade s mladima. Projektom će se mapirati stanje/razvoj postojećih službi za zapošljavanje i digitalnih aplikacija za rad u području mentalnog zdravlja te razviti mogućnosti za usmjeravanje i personalizaciju usluga putem digitalizacije. Osim toga, paket alata dopunjen je digitalizacijom tradicionalnih alata koji se upotrebljavaju u radu na mentalnom zdravlju među mladima (npr. terapija izloženosti, aktivacija ponašanja i praćenje učinkovitosti). U okviru projekta koristit će se pilot-projekti za proučavanje prihvatljivosti, prikladnosti i funkcionalnosti digitalnih aplikacija u uslužnom sustavu. Pilotiranje se obavlja na radionici i kao dio postojećeg poslovanja pružatelja usluga tako što ih nadopunjuje novim alatima. Zahvaljujući aplikacijama i novim uslugama, stručno znanje i iskustvo u području specijalizirane skrbi može se koristiti u korist preventivnog djelovanja i razvoja uvjeta na tržištu rada mladih ljudi, kao i za poboljšanje uvjeta na tržištu rada mladih koji se već koriste uslugama mentalnog zdravlja i uvjeta za sudjelovanje u društvu. Kao rezultat projekta, materijali se proizvode kao polazište za potpuno nove usluge i proizvode. Rezultati pilot-studija rezultiraju konceptima usluga kojima se promiču dobrobit i uvjeti zapošljavanja, čiji sadržaj koristi digitalizirane alate. Piloti izrađuju rane prototipove i specifikacije zahtjeva kao polazišnu točku za nove vrste aplikacija, kao i dokaze o prikladnosti, prihvatljivosti i funkcionalnosti u radu na mentalnom zdravlju te u uslugama zapošljavanja prilagođenima potrebama. Već tijekom projekta pilot-studije stvorit će novi sadržaj i dobrobit za klijente službi za zapošljavanje i usluga mentalnog zdravlja, kao i za one koji im pružaju usluge. Eksperimenti pružaju nove alate i perspektive, posebno za rano prepoznavanje, utjecaj i preventivni rad. Partner u projektu je specijalnost psihijatrije mladih u bolničkom okrugu Satakunta, kao i multidisciplinarna zajednička služba (TYP) koja promiče zapošljavanje, kojom upravljaju općina, ured TE i Kela. Osim toga, sudjelovanje se nudi agencijama za zapošljavanje/posrednicima koji proizvode rješenja za rad i drugim akterima koji novim alatima mogu doprinijeti zapošljavanju mladih. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli razvija i istražuje potpuno nove vrste multidisciplinarnih usluga kojima se podupire mentalno blagostanje i zapošljavanje mladih. Novi je pristup razvoj usluga mentalnog zdravlja kojima se podupiru službe za zapošljavanje mladih. Krajnji je cilj poboljšati zapošljivost i zapošljavanje mladih te spriječiti isključivanje mladih. Digitalizacija i nove tehnologije, koje omogućuju razvoj alata s niskim pragom i usluga koje se njima koriste, koristit će se kao resurs u razvojnom radu. Mobilna tehnologija i virtualna stvarnost (VR) tehnološki su predvodnici. Projekt se bavi kvalitetom službi za zapošljavanje koje su posebno usmjerene na mlade i nudi nove načine pružanja potpore službama za zapošljavanje metodama i uslugama niskog praga. Projekt je usmjeren na preventivni rad na mentalnom zdravlju, profesionalno usmjeravanje, posao koji odgovara posebnim potrebama i promicanje usklađivanja potražnje za radnom snagom i ponude radne snage. Drugi je ključni cilj promicanje suradnje i razvoja mreža među osobama koje rade s mladima. Projektom će se mapirati stanje/razvoj postojećih službi za zapošljavanje i digitalnih aplikacija za rad u području mentalnog zdravlja te razviti mogućnosti za usmjeravanje i personalizaciju usluga putem digitalizacije. Osim toga, paket alata dopunjen je digitalizacijom tradicionalnih alata koji se upotrebljavaju u radu na mentalnom zdravlju među mladima (npr. terapija izloženosti, aktivacija ponašanja i praćenje učinkovitosti). U okviru projekta koristit će se pilot-projekti za proučavanje prihvatljivosti, prikladnosti i funkcionalnosti digitalnih aplikacija u uslužnom sustavu. Pilotiranje se obavlja na radionici i kao dio postojećeg poslovanja pružatelja usluga tako što ih nadopunjuje novim alatima. Zahvaljujući aplikacijama i novim uslugama, stručno znanje i iskustvo u području specijalizirane skrbi može se koristiti u korist preventivnog djelovanja i razvoja uvjeta na tržištu rada mladih ljudi, kao i za poboljšanje uvjeta na tržištu rada mladih koji se već koriste uslugama mentalnog zdravlja i uvjeta za sudjelovanje u društvu. Kao rezultat projekta, materijali se proizvode kao polazište za potpuno nove usluge i proizvode. Rezultati pilot-studija rezultiraju konceptima usluga kojima se promiču dobrobit i uvjeti zapošljavanja, čiji sadržaj koristi digitalizirane alate. Piloti izrađuju rane prototipove i specifikacije zahtjeva kao polazišnu točku za nove vrste aplikacija, kao i dokaze o prikladnosti, prihvatljivosti i funkcionalnosti u radu na mentalnom zdravlju te u uslugama zapošljavanja prilagođenima potrebama. Već tijekom projekta pilot-studije stvorit će novi sadržaj i dobrobit za klijente službi za zapošljavanje i usluga mentalnog zdravlja, kao i za one koji im pružaju usluge. Eksperimenti pružaju nove alate i perspektive, posebno za rano prepoznavanje, utjecaj i preventivni rad. Partner u projektu je specijalnost psihijatrije mladih u bolničkom okrugu Satakunta, kao i multidisciplinarna zajednička služba (TYP) koja promiče zapošljavanje, kojom upravljaju općina, ured TE i Kela. Osim toga, sudjelovanje se nudi agencijama za zapošljavanje/posrednicima koji proizvode rješenja za rad i drugim akterima koji novim alatima mogu doprinijeti zapošljavanju mladih. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli razvija i istražuje potpuno nove vrste multidisciplinarnih usluga kojima se podupire mentalno blagostanje i zapošljavanje mladih. Novi je pristup razvoj usluga mentalnog zdravlja kojima se podupiru službe za zapošljavanje mladih. Krajnji je cilj poboljšati zapošljivost i zapošljavanje mladih te spriječiti isključivanje mladih. Digitalizacija i nove tehnologije, koje omogućuju razvoj alata s niskim pragom i usluga koje se njima koriste, koristit će se kao resurs u razvojnom radu. Mobilna tehnologija i virtualna stvarnost (VR) tehnološki su predvodnici. Projekt se bavi kvalitetom službi za zapošljavanje koje su posebno usmjerene na mlade i nudi nove načine pružanja potpore službama za zapošljavanje metodama i uslugama niskog praga. Projekt je usmjeren na preventivni rad na mentalnom zdravlju, profesionalno usmjeravanje, posao koji odgovara posebnim potrebama i promicanje usklađivanja potražnje za radnom snagom i ponude radne snage. Drugi je ključni cilj promicanje suradnje i razvoja mreža među osobama koje rade s mladima. Projektom će se mapirati stanje/razvoj postojećih službi za zapošljavanje i digitalnih aplikacija za rad u području mentalnog zdravlja te razviti mogućnosti za usmjeravanje i personalizaciju usluga putem digitalizacije. Osim toga, paket alata dopunjen je digitalizacijom tradicionalnih alata koji se upotrebljavaju u radu na mentalnom zdravlju među mladima (npr. terapija izloženosti, aktivacija ponašanja i praćenje učinkovitosti). U okviru projekta koristit će se pilot-projekti za proučavanje prihvatljivosti, prikladnosti i funkcionalnosti digitalnih aplikacija u uslužnom sustavu. Pilotiranje se obavlja na radionici i kao dio postojećeg poslovanja pružatelja usluga tako što ih nadopunjuje novim alatima. Zahvaljujući aplikacijama i novim uslugama, stručno znanje i iskustvo u području specijalizirane skrbi može se koristiti u korist preventivnog djelovanja i razvoja uvjeta na tržištu rada mladih ljudi, kao i za poboljšanje uvjeta na tržištu rada mladih koji se već koriste uslugama mentalnog zdravlja i uvjeta za sudjelovanje u društvu. Kao rezultat projekta, materijali se proizvode kao polazište za potpuno nove usluge i proizvode. Rezultati pilot-studija rezultiraju konceptima usluga kojima se promiču dobrobit i uvjeti zapošljavanja, čiji sadržaj koristi digitalizirane alate. Piloti izrađuju rane prototipove i specifikacije zahtjeva kao polazišnu točku za nove vrste aplikacija, kao i dokaze o prikladnosti, prihvatljivosti i funkcionalnosti u radu na mentalnom zdravlju te u uslugama zapošljavanja prilagođenima potrebama. Već tijekom projekta pilot-studije stvorit će novi sadržaj i dobrobit za klijente službi za zapošljavanje i usluga mentalnog zdravlja, kao i za one koji im pružaju usluge. Eksperimenti pružaju nove alate i perspektive, posebno za rano prepoznavanje, utjecaj i preventivni rad. Partner u projektu je specijalnost psihijatrije mladih u bolničkom okrugu Satakunta, kao i multidisciplinarna zajednička služba (TYP) koja promiče zapošljavanje, kojom upravljaju općina, ured TE i Kela. Osim toga, sudjelovanje se nudi agencijama za zapošljavanje/posrednicima koji proizvode rješenja za rad i drugim akterima koji novim alatima mogu doprinijeti zapošljavanju mladih. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt digimieli vyvíjí a zkoumá zcela nové typy multidisciplinárních služeb podporujících duševní pohodu a zaměstnanost mladých lidí. Nový přístup spočívá v rozvoji služeb v oblasti duševního zdraví, které podporují služby zaměstnanosti mladých lidí. Konečným cílem je zlepšit zaměstnatelnost a zaměstnanost mladých lidí a zabránit vyloučení mladých lidí. Digitalizace a nové technologie, které umožňují vývoj jak nízkoprahových nástrojů, tak služeb, které je využívají, budou použity jako zdroj pro rozvoj. Mobilní technologie a virtuální realita (VR) jsou technologickými lídry. Projekt se zabývá kvalitou služeb zaměstnanosti specificky zaměřených na mladé lidi a nabízí nové způsoby podpory služeb zaměstnanosti pomocí nízkoprahových metod a služeb. Projekt se zaměřuje na preventivní práci v oblasti duševního zdraví, profesní poradenství, práci odpovídající specifickým potřebám a podporu sladění poptávky po pracovní síle a nabídky práce. Dalším klíčovým cílem je podporovat spolupráci a rozvoj sítí mezi těmi, kteří pracují s mladými lidmi. Projekt zmapuje stav/rozvoj stávajících služeb zaměstnanosti a digitálních aplikací pro práci v oblasti duševního zdraví a rozvíjí příležitosti k cílení a personalizaci služeb prostřednictvím digitalizace. Soubor nástrojů je navíc doplněn digitalizací tradičních nástrojů používaných při práci v oblasti duševního zdraví u mladých lidí (např. expoziční terapie, aktivace chování a sledování účinnosti). Projekt bude využívat pilotní projekty ke studiu přijatelnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálních aplikací v systému služeb. Pilotní projekt probíhá v rámci workshopu a v rámci stávajících operací poskytovatelů služeb tím, že je doplňuje o nové nástroje. Prostřednictvím aplikací a nových služeb může být odborné know-how v oblasti péče využito ve prospěch preventivních opatření a rozvoje podmínek na trhu práce mladých lidí, jakož i ke zlepšení podmínek na trhu práce mladých lidí, kteří již využívají služeb duševního zdraví, a podmínek pro účast ve společnosti. V důsledku projektu jsou materiály vyráběny jako výchozí bod pro zcela nové služby a produkty. Výsledkem pilotních studií jsou koncepty služeb, které podporují dobré životní podmínky a pracovní podmínky, jejichž obsah využívá digitalizované nástroje. Piloti vytvářejí počáteční prototypy a specifikace požadavků jako výchozí bod pro nové typy aplikací, jakož i důkazy o vhodnosti, přijatelnosti a funkčnosti při práci v oblasti duševního zdraví, jakož i v personalizovaných službách zaměstnanosti. Již během projektu pilotní studie vytvoří nový obsah a pohodu pro klienty služeb zaměstnanosti a služeb duševního zdraví, jakož i pro ty, kteří jim poskytují služby. Experimenty poskytují nové nástroje a perspektivy, zejména pro včasnou identifikaci, vliv a preventivní práci. Partnerem projektu je specializace psychiatrie mládeže v nemocniční čtvrti Satakunta, stejně jako multidisciplinární společná služba (TYP), která podporuje zaměstnanost, kterou provozuje obec, TE Office a Kela. Kromě toho je účast nabízena náborovým agenturám/zprostředkovatelům, kteří vytvářejí pracovní řešení, a dalším aktérům, kteří mohou prostřednictvím nových nástrojů přispět k zaměstnávání mladých lidí. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli vyvíjí a zkoumá zcela nové typy multidisciplinárních služeb podporujících duševní pohodu a zaměstnanost mladých lidí. Nový přístup spočívá v rozvoji služeb v oblasti duševního zdraví, které podporují služby zaměstnanosti mladých lidí. Konečným cílem je zlepšit zaměstnatelnost a zaměstnanost mladých lidí a zabránit vyloučení mladých lidí. Digitalizace a nové technologie, které umožňují vývoj jak nízkoprahových nástrojů, tak služeb, které je využívají, budou použity jako zdroj pro rozvoj. Mobilní technologie a virtuální realita (VR) jsou technologickými lídry. Projekt se zabývá kvalitou služeb zaměstnanosti specificky zaměřených na mladé lidi a nabízí nové způsoby podpory služeb zaměstnanosti pomocí nízkoprahových metod a služeb. Projekt se zaměřuje na preventivní práci v oblasti duševního zdraví, profesní poradenství, práci odpovídající specifickým potřebám a podporu sladění poptávky po pracovní síle a nabídky práce. Dalším klíčovým cílem je podporovat spolupráci a rozvoj sítí mezi těmi, kteří pracují s mladými lidmi. Projekt zmapuje stav/rozvoj stávajících služeb zaměstnanosti a digitálních aplikací pro práci v oblasti duševního zdraví a rozvíjí příležitosti k cílení a personalizaci služeb prostřednictvím digitalizace. Soubor nástrojů je navíc doplněn digitalizací tradičních nástrojů používaných při práci v oblasti duševního zdraví u mladých lidí (např. expoziční terapie, aktivace chování a sledování účinnosti). Projekt bude využívat pilotní projekty ke studiu přijatelnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálních aplikací v systému služeb. Pilotní projekt probíhá v rámci workshopu a v rámci stávajících operací poskytovatelů služeb tím, že je doplňuje o nové nástroje. Prostřednictvím aplikací a nových služeb může být odborné know-how v oblasti péče využito ve prospěch preventivních opatření a rozvoje podmínek na trhu práce mladých lidí, jakož i ke zlepšení podmínek na trhu práce mladých lidí, kteří již využívají služeb duševního zdraví, a podmínek pro účast ve společnosti. V důsledku projektu jsou materiály vyráběny jako výchozí bod pro zcela nové služby a produkty. Výsledkem pilotních studií jsou koncepty služeb, které podporují dobré životní podmínky a pracovní podmínky, jejichž obsah využívá digitalizované nástroje. Piloti vytvářejí počáteční prototypy a specifikace požadavků jako výchozí bod pro nové typy aplikací, jakož i důkazy o vhodnosti, přijatelnosti a funkčnosti při práci v oblasti duševního zdraví, jakož i v personalizovaných službách zaměstnanosti. Již během projektu pilotní studie vytvoří nový obsah a pohodu pro klienty služeb zaměstnanosti a služeb duševního zdraví, jakož i pro ty, kteří jim poskytují služby. Experimenty poskytují nové nástroje a perspektivy, zejména pro včasnou identifikaci, vliv a preventivní práci. Partnerem projektu je specializace psychiatrie mládeže v nemocniční čtvrti Satakunta, stejně jako multidisciplinární společná služba (TYP), která podporuje zaměstnanost, kterou provozuje obec, TE Office a Kela. Kromě toho je účast nabízena náborovým agenturám/zprostředkovatelům, kteří vytvářejí pracovní řešení, a dalším aktérům, kteří mohou prostřednictvím nových nástrojů přispět k zaměstnávání mladých lidí. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli vyvíjí a zkoumá zcela nové typy multidisciplinárních služeb podporujících duševní pohodu a zaměstnanost mladých lidí. Nový přístup spočívá v rozvoji služeb v oblasti duševního zdraví, které podporují služby zaměstnanosti mladých lidí. Konečným cílem je zlepšit zaměstnatelnost a zaměstnanost mladých lidí a zabránit vyloučení mladých lidí. Digitalizace a nové technologie, které umožňují vývoj jak nízkoprahových nástrojů, tak služeb, které je využívají, budou použity jako zdroj pro rozvoj. Mobilní technologie a virtuální realita (VR) jsou technologickými lídry. Projekt se zabývá kvalitou služeb zaměstnanosti specificky zaměřených na mladé lidi a nabízí nové způsoby podpory služeb zaměstnanosti pomocí nízkoprahových metod a služeb. Projekt se zaměřuje na preventivní práci v oblasti duševního zdraví, profesní poradenství, práci odpovídající specifickým potřebám a podporu sladění poptávky po pracovní síle a nabídky práce. Dalším klíčovým cílem je podporovat spolupráci a rozvoj sítí mezi těmi, kteří pracují s mladými lidmi. Projekt zmapuje stav/rozvoj stávajících služeb zaměstnanosti a digitálních aplikací pro práci v oblasti duševního zdraví a rozvíjí příležitosti k cílení a personalizaci služeb prostřednictvím digitalizace. Soubor nástrojů je navíc doplněn digitalizací tradičních nástrojů používaných při práci v oblasti duševního zdraví u mladých lidí (např. expoziční terapie, aktivace chování a sledování účinnosti). Projekt bude využívat pilotní projekty ke studiu přijatelnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálních aplikací v systému služeb. Pilotní projekt probíhá v rámci workshopu a v rámci stávajících operací poskytovatelů služeb tím, že je doplňuje o nové nástroje. Prostřednictvím aplikací a nových služeb může být odborné know-how v oblasti péče využito ve prospěch preventivních opatření a rozvoje podmínek na trhu práce mladých lidí, jakož i ke zlepšení podmínek na trhu práce mladých lidí, kteří již využívají služeb duševního zdraví, a podmínek pro účast ve společnosti. V důsledku projektu jsou materiály vyráběny jako výchozí bod pro zcela nové služby a produkty. Výsledkem pilotních studií jsou koncepty služeb, které podporují dobré životní podmínky a pracovní podmínky, jejichž obsah využívá digitalizované nástroje. Piloti vytvářejí počáteční prototypy a specifikace požadavků jako výchozí bod pro nové typy aplikací, jakož i důkazy o vhodnosti, přijatelnosti a funkčnosti při práci v oblasti duševního zdraví, jakož i v personalizovaných službách zaměstnanosti. Již během projektu pilotní studie vytvoří nový obsah a pohodu pro klienty služeb zaměstnanosti a služeb duševního zdraví, jakož i pro ty, kteří jim poskytují služby. Experimenty poskytují nové nástroje a perspektivy, zejména pro včasnou identifikaci, vliv a preventivní práci. Partnerem projektu je specializace psychiatrie mládeže v nemocniční čtvrti Satakunta, stejně jako multidisciplinární společná služba (TYP), která podporuje zaměstnanost, kterou provozuje obec, TE Office a Kela. Kromě toho je účast nabízena náborovým agenturám/zprostředkovatelům, kteří vytvářejí pracovní řešení, a dalším aktérům, kteří mohou prostřednictvím nových nástrojů přispět k zaměstnávání mladých lidí. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Digimieli projekts izstrādā un pēta pilnīgi jaunus daudznozaru pakalpojumu veidus, kas atbalsta jauniešu garīgo labklājību un nodarbinātību. Jaunā pieeja ir attīstīt garīgās veselības pakalpojumus, kas atbalsta jauniešu nodarbinātības dienestus. Galīgais mērķis ir uzlabot jauniešu nodarbināmību un nodarbinātību un novērst jauniešu atstumtību. Digitalizācija un jaunās tehnoloģijas, kas ļauj izstrādāt gan zema sliekšņa rīkus, gan pakalpojumus, kas tos izmanto, tiks izmantotas kā resurss izstrādes darbā. Mobilās tehnoloģijas un virtuālā realitāte (VR) ir tehnoloģiju līderi. Projekts pievēršas tieši jauniešiem paredzētu nodarbinātības pakalpojumu kvalitātei un piedāvā jaunus veidus, kā atbalstīt nodarbinātības dienestus ar zema sliekšņa metodēm un pakalpojumiem. Projekta uzmanības centrā ir profilaktisks garīgās veselības darbs, profesionālā orientācija, darba pielāgošana īpašām vajadzībām un darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma saskaņošanas veicināšana. Vēl viens svarīgs mērķis ir veicināt sadarbību un tīklu izveidi starp tiem, kas strādā ar jauniešiem. Projekts kartēs esošo nodarbinātības dienestu un digitālo lietotņu stāvokli/attīstību garīgās veselības darbam un radīs iespējas mērķorientēt un personalizēt pakalpojumus, izmantojot digitalizāciju. Turklāt rīkkopu papildina jauniešu garīgās veselības darbā izmantoto tradicionālo rīku digitalizācija (piemēram, iedarbības terapija, uzvedības aktivizēšana un efektivitātes uzraudzība). Projektā tiks izmantoti izmēģinājuma projekti, lai izpētītu digitālo lietojumprogrammu pieņemamību, piemērotību un funkcionalitāti pakalpojumu sistēmā. Izmēģinājuma projekti tiek veikti darbnīcās un kā daļa no pakalpojumu sniedzēju pašreizējām darbībām, papildinot tos ar jauniem rīkiem. Izmantojot lietojumprogrammas un jaunus pakalpojumus, specializēto aprūpes zinātību var izmantot preventīvai rīcībai un jauniešu darba tirgus apstākļu attīstībai, kā arī darba tirgus apstākļu uzlabošanai jauniešiem, kuri jau izmanto garīgās veselības pakalpojumus un nosacījumus līdzdalībai sabiedrībā. Projekta rezultātā tiek ražoti materiāli kā izejas punkts pilnīgi jauniem pakalpojumiem un produktiem. Izmēģinājuma pētījumu rezultāts ir pakalpojumu koncepcijas, kas veicina labklājību un nodarbinātības apstākļus, kuru saturs izmanto digitalizētus rīkus. Piloti izstrādā agrīnus prototipus un prasību specifikācijas kā sākumpunktu jauniem lietojumu veidiem, kā arī pierādījumus par piemērotību, pieņemamību un funkcionalitāti garīgās veselības darbā, kā arī individualizētos nodarbinātības dienestos. Jau projekta laikā izmēģinājuma pētījumi radīs jaunu saturu un labklājību nodarbinātības dienestu un garīgās veselības pakalpojumu klientiem, kā arī tiem, kas tiem sniedz pakalpojumus. Eksperimenti nodrošina jaunus rīkus un perspektīvas, jo īpaši agrīnai identificēšanai, ietekmei un preventīvam darbam. Projekta partneris ir jauniešu psihiatrijas specialitāte Satakuntas slimnīcas rajonā, kā arī daudznozaru kopīgais dienests (TYP), kas veicina nodarbinātību, kuru vada pašvaldība, TE birojs un Kela. Turklāt līdzdalība tiek piedāvāta to aģentūru/starpnieku nolīgšanai, kas rada darbaspēka risinājumus, un citiem dalībniekiem, kas var veicināt jauniešu nodarbinātību, izmantojot jaunus instrumentus. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli projekts izstrādā un pēta pilnīgi jaunus daudznozaru pakalpojumu veidus, kas atbalsta jauniešu garīgo labklājību un nodarbinātību. Jaunā pieeja ir attīstīt garīgās veselības pakalpojumus, kas atbalsta jauniešu nodarbinātības dienestus. Galīgais mērķis ir uzlabot jauniešu nodarbināmību un nodarbinātību un novērst jauniešu atstumtību. Digitalizācija un jaunās tehnoloģijas, kas ļauj izstrādāt gan zema sliekšņa rīkus, gan pakalpojumus, kas tos izmanto, tiks izmantotas kā resurss izstrādes darbā. Mobilās tehnoloģijas un virtuālā realitāte (VR) ir tehnoloģiju līderi. Projekts pievēršas tieši jauniešiem paredzētu nodarbinātības pakalpojumu kvalitātei un piedāvā jaunus veidus, kā atbalstīt nodarbinātības dienestus ar zema sliekšņa metodēm un pakalpojumiem. Projekta uzmanības centrā ir profilaktisks garīgās veselības darbs, profesionālā orientācija, darba pielāgošana īpašām vajadzībām un darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma saskaņošanas veicināšana. Vēl viens svarīgs mērķis ir veicināt sadarbību un tīklu izveidi starp tiem, kas strādā ar jauniešiem. Projekts kartēs esošo nodarbinātības dienestu un digitālo lietotņu stāvokli/attīstību garīgās veselības darbam un radīs iespējas mērķorientēt un personalizēt pakalpojumus, izmantojot digitalizāciju. Turklāt rīkkopu papildina jauniešu garīgās veselības darbā izmantoto tradicionālo rīku digitalizācija (piemēram, iedarbības terapija, uzvedības aktivizēšana un efektivitātes uzraudzība). Projektā tiks izmantoti izmēģinājuma projekti, lai izpētītu digitālo lietojumprogrammu pieņemamību, piemērotību un funkcionalitāti pakalpojumu sistēmā. Izmēģinājuma projekti tiek veikti darbnīcās un kā daļa no pakalpojumu sniedzēju pašreizējām darbībām, papildinot tos ar jauniem rīkiem. Izmantojot lietojumprogrammas un jaunus pakalpojumus, specializēto aprūpes zinātību var izmantot preventīvai rīcībai un jauniešu darba tirgus apstākļu attīstībai, kā arī darba tirgus apstākļu uzlabošanai jauniešiem, kuri jau izmanto garīgās veselības pakalpojumus un nosacījumus līdzdalībai sabiedrībā. Projekta rezultātā tiek ražoti materiāli kā izejas punkts pilnīgi jauniem pakalpojumiem un produktiem. Izmēģinājuma pētījumu rezultāts ir pakalpojumu koncepcijas, kas veicina labklājību un nodarbinātības apstākļus, kuru saturs izmanto digitalizētus rīkus. Piloti izstrādā agrīnus prototipus un prasību specifikācijas kā sākumpunktu jauniem lietojumu veidiem, kā arī pierādījumus par piemērotību, pieņemamību un funkcionalitāti garīgās veselības darbā, kā arī individualizētos nodarbinātības dienestos. Jau projekta laikā izmēģinājuma pētījumi radīs jaunu saturu un labklājību nodarbinātības dienestu un garīgās veselības pakalpojumu klientiem, kā arī tiem, kas tiem sniedz pakalpojumus. Eksperimenti nodrošina jaunus rīkus un perspektīvas, jo īpaši agrīnai identificēšanai, ietekmei un preventīvam darbam. Projekta partneris ir jauniešu psihiatrijas specialitāte Satakuntas slimnīcas rajonā, kā arī daudznozaru kopīgais dienests (TYP), kas veicina nodarbinātību, kuru vada pašvaldība, TE birojs un Kela. Turklāt līdzdalība tiek piedāvāta to aģentūru/starpnieku nolīgšanai, kas rada darbaspēka risinājumus, un citiem dalībniekiem, kas var veicināt jauniešu nodarbinātību, izmantojot jaunus instrumentus. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Digimieli projekts izstrādā un pēta pilnīgi jaunus daudznozaru pakalpojumu veidus, kas atbalsta jauniešu garīgo labklājību un nodarbinātību. Jaunā pieeja ir attīstīt garīgās veselības pakalpojumus, kas atbalsta jauniešu nodarbinātības dienestus. Galīgais mērķis ir uzlabot jauniešu nodarbināmību un nodarbinātību un novērst jauniešu atstumtību. Digitalizācija un jaunās tehnoloģijas, kas ļauj izstrādāt gan zema sliekšņa rīkus, gan pakalpojumus, kas tos izmanto, tiks izmantotas kā resurss izstrādes darbā. Mobilās tehnoloģijas un virtuālā realitāte (VR) ir tehnoloģiju līderi. Projekts pievēršas tieši jauniešiem paredzētu nodarbinātības pakalpojumu kvalitātei un piedāvā jaunus veidus, kā atbalstīt nodarbinātības dienestus ar zema sliekšņa metodēm un pakalpojumiem. Projekta uzmanības centrā ir profilaktisks garīgās veselības darbs, profesionālā orientācija, darba pielāgošana īpašām vajadzībām un darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma saskaņošanas veicināšana. Vēl viens svarīgs mērķis ir veicināt sadarbību un tīklu izveidi starp tiem, kas strādā ar jauniešiem. Projekts kartēs esošo nodarbinātības dienestu un digitālo lietotņu stāvokli/attīstību garīgās veselības darbam un radīs iespējas mērķorientēt un personalizēt pakalpojumus, izmantojot digitalizāciju. Turklāt rīkkopu papildina jauniešu garīgās veselības darbā izmantoto tradicionālo rīku digitalizācija (piemēram, iedarbības terapija, uzvedības aktivizēšana un efektivitātes uzraudzība). Projektā tiks izmantoti izmēģinājuma projekti, lai izpētītu digitālo lietojumprogrammu pieņemamību, piemērotību un funkcionalitāti pakalpojumu sistēmā. Izmēģinājuma projekti tiek veikti darbnīcās un kā daļa no pakalpojumu sniedzēju pašreizējām darbībām, papildinot tos ar jauniem rīkiem. Izmantojot lietojumprogrammas un jaunus pakalpojumus, specializēto aprūpes zinātību var izmantot preventīvai rīcībai un jauniešu darba tirgus apstākļu attīstībai, kā arī darba tirgus apstākļu uzlabošanai jauniešiem, kuri jau izmanto garīgās veselības pakalpojumus un nosacījumus līdzdalībai sabiedrībā. Projekta rezultātā tiek ražoti materiāli kā izejas punkts pilnīgi jauniem pakalpojumiem un produktiem. Izmēģinājuma pētījumu rezultāts ir pakalpojumu koncepcijas, kas veicina labklājību un nodarbinātības apstākļus, kuru saturs izmanto digitalizētus rīkus. Piloti izstrādā agrīnus prototipus un prasību specifikācijas kā sākumpunktu jauniem lietojumu veidiem, kā arī pierādījumus par piemērotību, pieņemamību un funkcionalitāti garīgās veselības darbā, kā arī individualizētos nodarbinātības dienestos. Jau projekta laikā izmēģinājuma pētījumi radīs jaunu saturu un labklājību nodarbinātības dienestu un garīgās veselības pakalpojumu klientiem, kā arī tiem, kas tiem sniedz pakalpojumus. Eksperimenti nodrošina jaunus rīkus un perspektīvas, jo īpaši agrīnai identificēšanai, ietekmei un preventīvam darbam. Projekta partneris ir jauniešu psihiatrijas specialitāte Satakuntas slimnīcas rajonā, kā arī daudznozaru kopīgais dienests (TYP), kas veicina nodarbinātību, kuru vada pašvaldība, TE birojs un Kela. Turklāt līdzdalība tiek piedāvāta to aģentūru/starpnieku nolīgšanai, kas rada darbaspēka risinājumus, un citiem dalībniekiem, kas var veicināt jauniešu nodarbinātību, izmantojot jaunus instrumentus. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O projeto digimieli desenvolve e investiga tipos completamente novos de serviços multidisciplinares de apoio ao bem-estar mental e ao emprego dos jovens. A nova abordagem consiste em desenvolver serviços de saúde mental que apoiem os serviços de emprego dos jovens. O objetivo final é melhorar a empregabilidade e a situação laboral dos jovens e evitar a sua exclusão. A digitalização e as novas tecnologias, que permitem o desenvolvimento de ferramentas e serviços de baixo limiar que as utilizam, serão utilizadas como um recurso nos trabalhos de desenvolvimento. A tecnologia móvel e a realidade virtual (RV) são os líderes tecnológicos. O projeto aborda a qualidade dos serviços de emprego especificamente destinados aos jovens e oferece novas formas de apoiar os serviços de emprego com métodos e serviços de baixo limiar. O projeto centra-se no trabalho preventivo no domínio da saúde mental, na orientação profissional, na adequação do emprego às necessidades específicas e na promoção da adequação entre a procura e a oferta de mão de obra. Outro objectivo fundamental é promover a cooperação e o desenvolvimento de redes entre os que trabalham com os jovens. O projeto fará um levantamento do estado/desenvolvimento dos serviços de emprego e das aplicações digitais existentes para o trabalho no domínio da saúde mental e criará oportunidades para orientar e personalizar os serviços através da digitalização. Além disso, o conjunto de ferramentas é complementado pela digitalização das ferramentas tradicionais utilizadas no trabalho de saúde mental entre os jovens (por exemplo, terapia de exposição, ativação comportamental e monitorização da eficácia). O projeto utilizará pilotos para estudar a aceitabilidade, adequação e funcionalidade das aplicações digitais no sistema de serviços. A pilotagem é feita num tipo de oficina e como parte das operações existentes dos prestadores de serviços, complementando-os com novas ferramentas. Através de aplicações e de novos serviços, o saber-fazer em matéria de cuidados especializados pode ser utilizado em benefício da ação preventiva e para o desenvolvimento das condições do mercado de trabalho dos jovens, bem como para melhorar as condições do mercado de trabalho dos jovens que já utilizam serviços de saúde mental e as condições de participação na sociedade. Como resultado do projeto, os materiais são produzidos como ponto de partida para serviços e produtos completamente novos. Os resultados dos estudos-piloto resultam em conceitos de serviços que promovem o bem-estar e as condições de emprego, cujo conteúdo utiliza ferramentas digitalizadas. Os projetos-piloto produzem protótipos iniciais e especificações de requisitos como ponto de partida para novos tipos de aplicações, bem como provas de adequação, aceitabilidade e funcionalidade no trabalho no domínio da saúde mental, bem como nos serviços de emprego personalizados. Já durante o projeto, os estudos-piloto criarão novos conteúdos e bem-estar para os clientes dos serviços de emprego e dos serviços de saúde mental, bem como para aqueles que lhes prestam serviços. As experiências proporcionam novas ferramentas e perspetivas, especialmente para a identificação precoce, a influência e o trabalho preventivo. O parceiro no projeto é a especialidade da psiquiatria juvenil no distrito hospitalar de Satakunta, bem como um serviço conjunto multidisciplinar (TYP) que promove o emprego, que é operado pelo município, pelo TE Office e pela Kela. Além disso, a participação é oferecida a agências/intermediários de contratação que produzem soluções laborais e a outros intervenientes que podem contribuir para o emprego dos jovens através de novos instrumentos. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto digimieli desenvolve e investiga tipos completamente novos de serviços multidisciplinares de apoio ao bem-estar mental e ao emprego dos jovens. A nova abordagem consiste em desenvolver serviços de saúde mental que apoiem os serviços de emprego dos jovens. O objetivo final é melhorar a empregabilidade e a situação laboral dos jovens e evitar a sua exclusão. A digitalização e as novas tecnologias, que permitem o desenvolvimento de ferramentas e serviços de baixo limiar que as utilizam, serão utilizadas como um recurso nos trabalhos de desenvolvimento. A tecnologia móvel e a realidade virtual (RV) são os líderes tecnológicos. O projeto aborda a qualidade dos serviços de emprego especificamente destinados aos jovens e oferece novas formas de apoiar os serviços de emprego com métodos e serviços de baixo limiar. O projeto centra-se no trabalho preventivo no domínio da saúde mental, na orientação profissional, na adequação do emprego às necessidades específicas e na promoção da adequação entre a procura e a oferta de mão de obra. Outro objectivo fundamental é promover a cooperação e o desenvolvimento de redes entre os que trabalham com os jovens. O projeto fará um levantamento do estado/desenvolvimento dos serviços de emprego e das aplicações digitais existentes para o trabalho no domínio da saúde mental e criará oportunidades para orientar e personalizar os serviços através da digitalização. Além disso, o conjunto de ferramentas é complementado pela digitalização das ferramentas tradicionais utilizadas no trabalho de saúde mental entre os jovens (por exemplo, terapia de exposição, ativação comportamental e monitorização da eficácia). O projeto utilizará pilotos para estudar a aceitabilidade, adequação e funcionalidade das aplicações digitais no sistema de serviços. A pilotagem é feita num tipo de oficina e como parte das operações existentes dos prestadores de serviços, complementando-os com novas ferramentas. Através de aplicações e de novos serviços, o saber-fazer em matéria de cuidados especializados pode ser utilizado em benefício da ação preventiva e para o desenvolvimento das condições do mercado de trabalho dos jovens, bem como para melhorar as condições do mercado de trabalho dos jovens que já utilizam serviços de saúde mental e as condições de participação na sociedade. Como resultado do projeto, os materiais são produzidos como ponto de partida para serviços e produtos completamente novos. Os resultados dos estudos-piloto resultam em conceitos de serviços que promovem o bem-estar e as condições de emprego, cujo conteúdo utiliza ferramentas digitalizadas. Os projetos-piloto produzem protótipos iniciais e especificações de requisitos como ponto de partida para novos tipos de aplicações, bem como provas de adequação, aceitabilidade e funcionalidade no trabalho no domínio da saúde mental, bem como nos serviços de emprego personalizados. Já durante o projeto, os estudos-piloto criarão novos conteúdos e bem-estar para os clientes dos serviços de emprego e dos serviços de saúde mental, bem como para aqueles que lhes prestam serviços. As experiências proporcionam novas ferramentas e perspetivas, especialmente para a identificação precoce, a influência e o trabalho preventivo. O parceiro no projeto é a especialidade da psiquiatria juvenil no distrito hospitalar de Satakunta, bem como um serviço conjunto multidisciplinar (TYP) que promove o emprego, que é operado pelo município, pelo TE Office e pela Kela. Além disso, a participação é oferecida a agências/intermediários de contratação que produzem soluções laborais e a outros intervenientes que podem contribuir para o emprego dos jovens através de novos instrumentos. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto digimieli desenvolve e investiga tipos completamente novos de serviços multidisciplinares de apoio ao bem-estar mental e ao emprego dos jovens. A nova abordagem consiste em desenvolver serviços de saúde mental que apoiem os serviços de emprego dos jovens. O objetivo final é melhorar a empregabilidade e a situação laboral dos jovens e evitar a sua exclusão. A digitalização e as novas tecnologias, que permitem o desenvolvimento de ferramentas e serviços de baixo limiar que as utilizam, serão utilizadas como um recurso nos trabalhos de desenvolvimento. A tecnologia móvel e a realidade virtual (RV) são os líderes tecnológicos. O projeto aborda a qualidade dos serviços de emprego especificamente destinados aos jovens e oferece novas formas de apoiar os serviços de emprego com métodos e serviços de baixo limiar. O projeto centra-se no trabalho preventivo no domínio da saúde mental, na orientação profissional, na adequação do emprego às necessidades específicas e na promoção da adequação entre a procura e a oferta de mão de obra. Outro objectivo fundamental é promover a cooperação e o desenvolvimento de redes entre os que trabalham com os jovens. O projeto fará um levantamento do estado/desenvolvimento dos serviços de emprego e das aplicações digitais existentes para o trabalho no domínio da saúde mental e criará oportunidades para orientar e personalizar os serviços através da digitalização. Além disso, o conjunto de ferramentas é complementado pela digitalização das ferramentas tradicionais utilizadas no trabalho de saúde mental entre os jovens (por exemplo, terapia de exposição, ativação comportamental e monitorização da eficácia). O projeto utilizará pilotos para estudar a aceitabilidade, adequação e funcionalidade das aplicações digitais no sistema de serviços. A pilotagem é feita num tipo de oficina e como parte das operações existentes dos prestadores de serviços, complementando-os com novas ferramentas. Através de aplicações e de novos serviços, o saber-fazer em matéria de cuidados especializados pode ser utilizado em benefício da ação preventiva e para o desenvolvimento das condições do mercado de trabalho dos jovens, bem como para melhorar as condições do mercado de trabalho dos jovens que já utilizam serviços de saúde mental e as condições de participação na sociedade. Como resultado do projeto, os materiais são produzidos como ponto de partida para serviços e produtos completamente novos. Os resultados dos estudos-piloto resultam em conceitos de serviços que promovem o bem-estar e as condições de emprego, cujo conteúdo utiliza ferramentas digitalizadas. Os projetos-piloto produzem protótipos iniciais e especificações de requisitos como ponto de partida para novos tipos de aplicações, bem como provas de adequação, aceitabilidade e funcionalidade no trabalho no domínio da saúde mental, bem como nos serviços de emprego personalizados. Já durante o projeto, os estudos-piloto criarão novos conteúdos e bem-estar para os clientes dos serviços de emprego e dos serviços de saúde mental, bem como para aqueles que lhes prestam serviços. As experiências proporcionam novas ferramentas e perspetivas, especialmente para a identificação precoce, a influência e o trabalho preventivo. O parceiro no projeto é a especialidade da psiquiatria juvenil no distrito hospitalar de Satakunta, bem como um serviço conjunto multidisciplinar (TYP) que promove o emprego, que é operado pelo município, pelo TE Office e pela Kela. Além disso, a participação é oferecida a agências/intermediários de contratação que produzem soluções laborais e a outros intervenientes que podem contribuir para o emprego dos jovens através de novos instrumentos. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt digimieli rozwija i bada zupełnie nowe rodzaje multidyscyplinarnych usług wspierających dobre samopoczucie i zatrudnienie młodych ludzi. Nowe podejście polega na rozwijaniu usług w zakresie zdrowia psychicznego, które wspierają służby zatrudnienia młodzieży. Ostatecznym celem jest poprawa szans młodych ludzi na zatrudnienie i sytuacja w zakresie zatrudnienia oraz zapobieganie wykluczeniu młodych ludzi. Cyfryzacja i nowe technologie, które umożliwiają rozwój zarówno niskoprogowych narzędzi, jak i usług wykorzystujących je, będą wykorzystywane jako źródło w pracach rozwojowych. Technologia mobilna i rzeczywistość wirtualna (VR) są liderami technologicznymi. Projekt dotyczy jakości służb zatrudnienia skierowanych specjalnie do młodych ludzi i oferuje nowe sposoby wspierania służb zatrudnienia za pomocą metod i usług o niskim poziomie progowym. Projekt koncentruje się na profilaktycznej pracy w zakresie zdrowia psychicznego, poradnictwie zawodowym, dopasowaniu pracy do konkretnych potrzeb oraz promowaniu dopasowywania popytu na pracę i podaży siły roboczej. Innym kluczowym celem jest promowanie współpracy i rozwoju sieci między osobami współpracującymi z młodzieżą. Projekt będzie mapować stan/rozwój istniejących służb zatrudnienia i aplikacji cyfrowych do pracy w zakresie zdrowia psychicznego oraz rozwijać możliwości ukierunkowania i personalizacji usług poprzez cyfryzację. Ponadto zestaw narzędzi uzupełnia cyfryzacja tradycyjnych narzędzi stosowanych w pracy nad zdrowiem psychicznym wśród młodych ludzi (np. terapia ekspozycji, aktywacja behawioralna i monitorowanie skuteczności). Projekt wykorzysta pilotów do badania akceptowalności, przydatności i funkcjonalności aplikacji cyfrowych w systemie serwisowym. Pilotaż odbywa się w formie warsztatowej i w ramach istniejącej działalności usługodawców poprzez uzupełnienie ich o nowe narzędzia. Poprzez aplikacje i nowe usługi specjalistyczne know-how w zakresie opieki może być wykorzystywane z korzyścią dla działań zapobiegawczych i rozwoju warunków na rynku pracy młodych ludzi, a także do poprawy warunków rynku pracy młodych ludzi już korzystających z usług w zakresie zdrowia psychicznego oraz warunków uczestnictwa w życiu społecznym. W wyniku projektu produkowane są materiały jako punkt wyjścia dla zupełnie nowych usług i produktów. Wyniki badań pilotażowych skutkują koncepcjami usług promującymi dobrostan i warunki zatrudnienia, których treść wykorzystuje narzędzia cyfrowe. Piloci opracowują wczesne prototypy i specyfikacje wymagań jako punkt wyjścia dla nowych rodzajów aplikacji, a także dowody przydatności, akceptowalności i funkcjonalności w pracy w zakresie zdrowia psychicznego, a także w spersonalizowanych służbach zatrudnienia. Już w trakcie projektu badania pilotażowe stworzą nowe treści i dobre samopoczucie dla klientów służb zatrudnienia i służby zdrowia psychicznego, a także dla osób świadczących im usługi. Eksperymenty dostarczają nowych narzędzi i perspektyw, zwłaszcza do wczesnej identyfikacji, wpływów i działań zapobiegawczych. Partnerem w projekcie jest specjalność psychiatrii młodzieżowej w powiecie szpitalnym Satakunta, a także multidyscyplinarna wspólna służba (TYP) promująca zatrudnienie, która jest prowadzona przez gminę, TE Office i Kela. Ponadto oferowany jest udział w zatrudnianiu agencji/pośredników produkujących rozwiązania w zakresie pracy i innych podmiotów, które mogą przyczynić się do zatrudnienia młodych ludzi za pomocą nowych narzędzi. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli rozwija i bada zupełnie nowe rodzaje multidyscyplinarnych usług wspierających dobre samopoczucie i zatrudnienie młodych ludzi. Nowe podejście polega na rozwijaniu usług w zakresie zdrowia psychicznego, które wspierają służby zatrudnienia młodzieży. Ostatecznym celem jest poprawa szans młodych ludzi na zatrudnienie i sytuacja w zakresie zatrudnienia oraz zapobieganie wykluczeniu młodych ludzi. Cyfryzacja i nowe technologie, które umożliwiają rozwój zarówno niskoprogowych narzędzi, jak i usług wykorzystujących je, będą wykorzystywane jako źródło w pracach rozwojowych. Technologia mobilna i rzeczywistość wirtualna (VR) są liderami technologicznymi. Projekt dotyczy jakości służb zatrudnienia skierowanych specjalnie do młodych ludzi i oferuje nowe sposoby wspierania służb zatrudnienia za pomocą metod i usług o niskim poziomie progowym. Projekt koncentruje się na profilaktycznej pracy w zakresie zdrowia psychicznego, poradnictwie zawodowym, dopasowaniu pracy do konkretnych potrzeb oraz promowaniu dopasowywania popytu na pracę i podaży siły roboczej. Innym kluczowym celem jest promowanie współpracy i rozwoju sieci między osobami współpracującymi z młodzieżą. Projekt będzie mapować stan/rozwój istniejących służb zatrudnienia i aplikacji cyfrowych do pracy w zakresie zdrowia psychicznego oraz rozwijać możliwości ukierunkowania i personalizacji usług poprzez cyfryzację. Ponadto zestaw narzędzi uzupełnia cyfryzacja tradycyjnych narzędzi stosowanych w pracy nad zdrowiem psychicznym wśród młodych ludzi (np. terapia ekspozycji, aktywacja behawioralna i monitorowanie skuteczności). Projekt wykorzysta pilotów do badania akceptowalności, przydatności i funkcjonalności aplikacji cyfrowych w systemie serwisowym. Pilotaż odbywa się w formie warsztatowej i w ramach istniejącej działalności usługodawców poprzez uzupełnienie ich o nowe narzędzia. Poprzez aplikacje i nowe usługi specjalistyczne know-how w zakresie opieki może być wykorzystywane z korzyścią dla działań zapobiegawczych i rozwoju warunków na rynku pracy młodych ludzi, a także do poprawy warunków rynku pracy młodych ludzi już korzystających z usług w zakresie zdrowia psychicznego oraz warunków uczestnictwa w życiu społecznym. W wyniku projektu produkowane są materiały jako punkt wyjścia dla zupełnie nowych usług i produktów. Wyniki badań pilotażowych skutkują koncepcjami usług promującymi dobrostan i warunki zatrudnienia, których treść wykorzystuje narzędzia cyfrowe. Piloci opracowują wczesne prototypy i specyfikacje wymagań jako punkt wyjścia dla nowych rodzajów aplikacji, a także dowody przydatności, akceptowalności i funkcjonalności w pracy w zakresie zdrowia psychicznego, a także w spersonalizowanych służbach zatrudnienia. Już w trakcie projektu badania pilotażowe stworzą nowe treści i dobre samopoczucie dla klientów służb zatrudnienia i służby zdrowia psychicznego, a także dla osób świadczących im usługi. Eksperymenty dostarczają nowych narzędzi i perspektyw, zwłaszcza do wczesnej identyfikacji, wpływów i działań zapobiegawczych. Partnerem w projekcie jest specjalność psychiatrii młodzieżowej w powiecie szpitalnym Satakunta, a także multidyscyplinarna wspólna służba (TYP) promująca zatrudnienie, która jest prowadzona przez gminę, TE Office i Kela. Ponadto oferowany jest udział w zatrudnianiu agencji/pośredników produkujących rozwiązania w zakresie pracy i innych podmiotów, które mogą przyczynić się do zatrudnienia młodych ludzi za pomocą nowych narzędzi. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt digimieli rozwija i bada zupełnie nowe rodzaje multidyscyplinarnych usług wspierających dobre samopoczucie i zatrudnienie młodych ludzi. Nowe podejście polega na rozwijaniu usług w zakresie zdrowia psychicznego, które wspierają służby zatrudnienia młodzieży. Ostatecznym celem jest poprawa szans młodych ludzi na zatrudnienie i sytuacja w zakresie zatrudnienia oraz zapobieganie wykluczeniu młodych ludzi. Cyfryzacja i nowe technologie, które umożliwiają rozwój zarówno niskoprogowych narzędzi, jak i usług wykorzystujących je, będą wykorzystywane jako źródło w pracach rozwojowych. Technologia mobilna i rzeczywistość wirtualna (VR) są liderami technologicznymi. Projekt dotyczy jakości służb zatrudnienia skierowanych specjalnie do młodych ludzi i oferuje nowe sposoby wspierania służb zatrudnienia za pomocą metod i usług o niskim poziomie progowym. Projekt koncentruje się na profilaktycznej pracy w zakresie zdrowia psychicznego, poradnictwie zawodowym, dopasowaniu pracy do konkretnych potrzeb oraz promowaniu dopasowywania popytu na pracę i podaży siły roboczej. Innym kluczowym celem jest promowanie współpracy i rozwoju sieci między osobami współpracującymi z młodzieżą. Projekt będzie mapować stan/rozwój istniejących służb zatrudnienia i aplikacji cyfrowych do pracy w zakresie zdrowia psychicznego oraz rozwijać możliwości ukierunkowania i personalizacji usług poprzez cyfryzację. Ponadto zestaw narzędzi uzupełnia cyfryzacja tradycyjnych narzędzi stosowanych w pracy nad zdrowiem psychicznym wśród młodych ludzi (np. terapia ekspozycji, aktywacja behawioralna i monitorowanie skuteczności). Projekt wykorzysta pilotów do badania akceptowalności, przydatności i funkcjonalności aplikacji cyfrowych w systemie serwisowym. Pilotaż odbywa się w formie warsztatowej i w ramach istniejącej działalności usługodawców poprzez uzupełnienie ich o nowe narzędzia. Poprzez aplikacje i nowe usługi specjalistyczne know-how w zakresie opieki może być wykorzystywane z korzyścią dla działań zapobiegawczych i rozwoju warunków na rynku pracy młodych ludzi, a także do poprawy warunków rynku pracy młodych ludzi już korzystających z usług w zakresie zdrowia psychicznego oraz warunków uczestnictwa w życiu społecznym. W wyniku projektu produkowane są materiały jako punkt wyjścia dla zupełnie nowych usług i produktów. Wyniki badań pilotażowych skutkują koncepcjami usług promującymi dobrostan i warunki zatrudnienia, których treść wykorzystuje narzędzia cyfrowe. Piloci opracowują wczesne prototypy i specyfikacje wymagań jako punkt wyjścia dla nowych rodzajów aplikacji, a także dowody przydatności, akceptowalności i funkcjonalności w pracy w zakresie zdrowia psychicznego, a także w spersonalizowanych służbach zatrudnienia. Już w trakcie projektu badania pilotażowe stworzą nowe treści i dobre samopoczucie dla klientów służb zatrudnienia i służby zdrowia psychicznego, a także dla osób świadczących im usługi. Eksperymenty dostarczają nowych narzędzi i perspektyw, zwłaszcza do wczesnej identyfikacji, wpływów i działań zapobiegawczych. Partnerem w projekcie jest specjalność psychiatrii młodzieżowej w powiecie szpitalnym Satakunta, a także multidyscyplinarna wspólna służba (TYP) promująca zatrudnienie, która jest prowadzona przez gminę, TE Office i Kela. Ponadto oferowany jest udział w zatrudnianiu agencji/pośredników produkujących rozwiązania w zakresie pracy i innych podmiotów, które mogą przyczynić się do zatrudnienia młodych ludzi za pomocą nowych narzędzi. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 5 November 2022
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
35.0 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 35.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 14:14, 8 October 2024
Project Q3758013 in Finland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Digimile |
Project Q3758013 in Finland |
Statements
75,236.0 Euro
0 references
214,960.0 Euro
0 references
35.0 percent
0 references
1 February 2018
0 references
31 August 2020
0 references
Satakunnan ammattikorkeakoulu Oy
0 references
Digimieli hankkeessa kehitetään ja tutkitaan täysin uudenlaisia nuorten mielen hyvinvointia ja työllistymistä tukevia monialaisia palveluita. Uudenlaisena tulokulmana on kehittää nuorten työvoimapalveluja tukevia mielenterveyspalveluja. Perimmäisenä tavoitteena on nuorten työllistymisvalmiuksien ja työllistymistilanteen parantaminen sekä nuorten syrjäytymisen ehkäisy. Kehitystyössä voimavarana käytetään erityisesti digitalisaatiota ja uusia teknologioita, jotka mahdollistavat niin matalan kynnyksen työkalujen kuin niitä hyödyntävien palveluiden kehittämisen. Teknologisina kärkinä ovat mobiiliteknologia ja virtuaalitodellisuus (VR). Hankkeessa pureudutaan erityisesti nuorille suunnattujen työvoimapalvelujen laatuun ja tarjotaan uusia keinoja tukea työvoimapalveluita matalankynnyksen mielen hyvinvointiin liittyvillä menetelmillä ja palveluilla. Hankkeessa keskitytään ennaltaehkäisevään mielenterveystyöhön, uraohjaukseen, työn sovittamiseen erityistarpeiden mukaan sekä työn kysynnän ja työvoiman tarjonnan kohtaamisen edistämiseen. Keskeinen tavoite on myös edistää nuorten kanssa toimivien tahojen välistä yhteistyötä ja verkostojen kehittämistä.Hankkeessa kartoitetaan olemassa olevien työvoimapalveluiden ja mielenterveystyön digitaalisten sovellusten tila/kehityssuunnat sekä kehitetään mahdollisuuksia kohdentaa ja yksilöllistää palveluja digitalisoinnin keinoin. Lisäksi työkalustoa täydennetään digitoimalla nuorten mielenterveystyössä käytettäviä perinteisiä työkaluja (esim. altistusterapia, käyttäytymisen aktivointi ja vaikuttavuuden seuranta). Hankkeessa tutkitaan pilottien avulla digisovellusten hyväksyttävyyttä, soveltuvuutta ja toimivuutta palvelujärjestelmässä. Pilotointia tehdään workshoptyyppisesti sekä osana palveluntuottajien olemassa olevia toimintoja täydentämällä niitä uusilla työkaluilla. Sovellusten ja uusien palveluiden kautta erikoissairaanhoidon tietotaitoa voidaan käyttää ennaltaehkäisevän toiminnan hyödyksi ja nuorten työmarkkinaedellytysten kehittämiseen, sekä mielenterveyspalveluja jo käyttävien nuorten työmarkkinaedellytysten ja yhteiskunnallisen osallistumisen edellytysten parantamiseksi. Hankkeen tuloksena tuotetaan aineksia täysin uudenlaisten palveluiden ja tuotteiden lähtökohdaksi. Hankkeessa pilottitutkimusten tuotoksena syntyy hyvinvointia ja työllistymisedellytyksiä edistäviä palvelukonsepteja, joiden sisällöissä hyödynnetään digitoituja työkaluja. Pilotit tuottavat varhaisia prototyyppejä ja vaatimusmäärittelyitä uudenlaisten sovellusten lähtökohdaksi sekä evidenssiä soveltuvuudesta, hyväksyttävyydestä ja toimivuudesta niin mielenterveystyössä kuin yksilöllistetyissä työvoimapalveluissa. Pilottitutkimukset synnyttävät jo hankkeen aikana uutta sisältöä ja hyvinvointia työvoimapalveluiden sekä mielenterveyspalvelujen asiakkaille sekä heille palveluita tuottaville toimijoille. Kokeilut antavat uusia työkaluja ja näkökulmia erityisesti varhaiseen tunnistamiseen, vaikuttamiseen ja ennaltaehkäisevään työhön. Kumppanina hankkeessa on Satakunnan sairaanhoitopiirin nuorisopsykiatrian erikoisala sekä työllistymistä edistävä monialainen yhteispalvelu (TYP), jonka toimijoina ovat kunta, TE-toimisto ja Kela. Lisäksi osallistumismahdollisuus tarjotaan työvoimaratkaisuja tuottaville henkilöstövuokra/välitysyrityksille ja muille toimijoille, jotka osaltaan voivat edistää nuorten työllistymisessä uudenlaisten työkalujen avulla. (Finnish)
0 references
The digimieli project develops and researches completely new types of multidisciplinary services supporting young people’s mental well-being and employment. The new approach is to develop mental health services that support youth employment services. The ultimate objective is to improve young people’s employability and employment situation and to prevent the exclusion of young people. Digitalisation and new technologies, which enable the development of both low-threshold tools and services using them, will be used as a resource in development work. Mobile technology and virtual reality (VR) are the technological leaders. The project addresses the quality of employment services specifically targeted at young people and offers new ways of supporting employment services with low-threshold methods and services. The project focuses on preventive mental health work, career guidance, job matching to specific needs, and promotion of the matching of labour demand and labour supply. Another key objective is to promote cooperation and the development of networks between those working with young people. The project will map the state/development of existing employment services and digital applications for mental health work and develop opportunities to target and personalise services through digitalisation. In addition, the toolkit is complemented by digitisation of traditional tools used in mental health work among young people (e.g. exposure therapy, behavioural activation and effectiveness monitoring). The project will use pilots to study the acceptability, suitability and functionality of digital applications in the service system. Piloting is done in a workshop-type and as part of the existing operations of service providers by supplementing them with new tools. Through applications and new services, specialised care know-how can be used for the benefit of preventive action and for the development of the labour market conditions of young people, as well as to improve the labour market conditions of young people already using mental health services and the conditions for participation in society. As a result of the project, materials are produced as a starting point for completely new services and products. The output of the pilot studies results in service concepts that promote well-being and employment conditions, the content of which utilises digitised tools. Pilots produce early prototypes and requirements specifications as a starting point for new types of applications, as well as evidence of suitability, acceptability and functionality in mental health work as well as in personalised employment services. Already during the project, the pilot studies will create new content and well-being for the clients of employment services and mental health services, as well as for those providing them with services. Experiments provide new tools and perspectives, especially for early identification, influence and preventive work. The partner in the project is the speciality of youth psychiatry in the hospital district of Satakunta, as well as a multidisciplinary joint service (TYP) that promotes employment, which is operated by the municipality, the TE Office and Kela. In addition, participation is offered to hiring agencies/intermediaries producing labour solutions and other actors that can contribute to the employment of young people through new tools. (English)
23 November 2021
0.7169213269281792
0 references
Le projet digimieli développe et recherche de nouveaux types de services multidisciplinaires soutenant le bien-être mental et l’emploi des jeunes. La nouvelle approche consiste à développer des services de santé mentale qui appuient les services d’emploi pour les jeunes. L’objectif ultime est d’améliorer l’employabilité et la situation de l’emploi des jeunes et de prévenir l’exclusion des jeunes. La numérisation et les nouvelles technologies, qui permettent le développement à la fois d’outils et de services à faible seuil, seront utilisées comme ressource dans les travaux de développement. La technologie mobile et la réalité virtuelle (VR) sont les leaders technologiques. Le projet porte sur la qualité des services de l’emploi spécifiquement destinés aux jeunes et offre de nouveaux moyens de soutenir les services de l’emploi avec des méthodes et des services à faible seuil. Le projet met l’accent sur le travail préventif en matière de santé mentale, l’orientation professionnelle, l’adéquation des emplois aux besoins spécifiques et la promotion de l’adéquation de la demande de main-d’œuvre et de l’offre de main-d’œuvre. Un autre objectif clé est de promouvoir la coopération et le développement de réseaux entre les personnes travaillant avec les jeunes. Le projet permettra de cartographier l’état/le développement des services de l’emploi existants et des applications numériques pour le travail en santé mentale et de développer les possibilités de cibler et de personnaliser les services grâce à la numérisation. En outre, la boîte à outils est complétée par la numérisation des outils traditionnels utilisés dans le domaine de la santé mentale chez les jeunes (par exemple, thérapie d’exposition, activation comportementale et suivi de l’efficacité). Le projet utilisera des projets pilotes pour étudier l’acceptabilité, l’adéquation et la fonctionnalité des applications numériques dans le système de service. La mise à l’essai se fait dans le cadre d’ateliers et dans le cadre des opérations existantes des prestataires de services en les complétant par de nouveaux outils. Grâce à des applications et à de nouveaux services, le savoir-faire spécialisé en matière de soins peut être utilisé au profit de l’action préventive et du développement des conditions du marché du travail des jeunes, ainsi que pour améliorer les conditions du marché du travail des jeunes qui utilisent déjà des services de santé mentale et les conditions de participation à la société. Grâce au projet, les matériaux sont produits comme point de départ pour des services et des produits entièrement nouveaux. Les résultats des études pilotes aboutissent à des concepts de services qui favorisent le bien-être et les conditions d’emploi, dont le contenu utilise des outils numérisés. Les pilotes produisent des prototypes précoces et des spécifications des exigences comme point de départ pour de nouveaux types d’applications, ainsi que des preuves de l’adéquation, de l’acceptabilité et de la fonctionnalité dans le domaine de la santé mentale ainsi que dans les services d’emploi personnalisés. Déjà au cours du projet, les études pilotes créeront un nouveau contenu et un nouveau bien-être pour les clients des services d’emploi et de santé mentale, ainsi que pour ceux qui leur fournissent des services. Les expériences offrent de nouveaux outils et de nouvelles perspectives, en particulier pour l’identification précoce, l’influence et le travail de prévention. Le partenaire du projet est la spécialité de la psychiatrie des jeunes dans le district hospitalier de Satakunta, ainsi qu’un service conjoint multidisciplinaire (TYP) qui favorise l’emploi, qui est géré par la municipalité, le bureau de l’ET et Kela. En outre, la participation est offerte aux agences d’embauche/intermédiaires qui produisent des solutions de main-d’œuvre et à d’autres acteurs susceptibles de contribuer à l’emploi des jeunes grâce à de nouveaux outils. (French)
29 November 2021
0 references
Das Projekt digimieli entwickelt und erforscht völlig neue Arten multidisziplinärer Dienstleistungen, die das geistige Wohlbefinden und die Beschäftigung junger Menschen unterstützen. Der neue Ansatz besteht darin, Dienstleistungen im Bereich der psychischen Gesundheit zu entwickeln, mit denen Jugendarbeitsdienste unterstützt werden. Das Endziel besteht darin, die Beschäftigungsfähigkeit und die Beschäftigungslage junger Menschen zu verbessern und die Ausgrenzung junger Menschen zu verhindern. Digitalisierung und neue Technologien, die die Entwicklung sowohl von niedrigschwelligen Instrumenten als auch von Diensten, die sie nutzen, ermöglichen, werden als Ressource für die Entwicklungsarbeit genutzt. Mobile Technologie und Virtual Reality (VR) sind die Technologieführer. Das Projekt befasst sich mit der Qualität der speziell auf junge Menschen ausgerichteten Arbeitsverwaltungen und bietet neue Möglichkeiten zur Unterstützung von Arbeitsverwaltungen mit niedrigschwelligen Methoden und Dienstleistungen. Das Projekt konzentriert sich auf vorbeugende Arbeit im Bereich der psychischen Gesundheit, Berufsberatung, Anpassung an bestimmte Bedürfnisse und Förderung der Abstimmung von Arbeitskräftenachfrage und Arbeitskräfteangebot. Ein weiteres zentrales Ziel ist die Förderung der Zusammenarbeit und des Aufbaus von Netzwerken zwischen Menschen, die mit jungen Menschen arbeiten. Das Projekt soll den Zustand/die Entwicklung bestehender Arbeitsverwaltungen und digitaler Anwendungen für die Arbeit im Bereich der psychischen Gesundheit abbilden und Möglichkeiten zur Ausrichtung und Personalisierung von Dienstleistungen durch Digitalisierung entwickeln. Darüber hinaus wird das Toolkit durch die Digitalisierung traditioneller Instrumente ergänzt, die bei der Arbeit im Bereich der psychischen Gesundheit bei jungen Menschen eingesetzt werden (z. B. Expositionstherapie, Verhaltensaktivierung und Wirksamkeitsüberwachung). Im Rahmen des Projekts werden Pilotprojekte genutzt, um die Akzeptanz, Eignung und Funktionalität digitaler Anwendungen im Servicesystem zu untersuchen. Die Pilotierung erfolgt in einem Workshop-Typ und im Rahmen des bestehenden Betriebs von Dienstleistern durch Ergänzung um neue Werkzeuge. Durch Anwendungen und neue Dienstleistungen kann spezialisiertes Pflege-Know-how zum Nutzen von Präventivmaßnahmen und zur Entwicklung der Arbeitsmarktbedingungen junger Menschen sowie zur Verbesserung der Arbeitsmarktbedingungen junger Menschen genutzt werden, die bereits im Bereich der psychischen Gesundheit tätig sind, und die Bedingungen für die Teilhabe an der Gesellschaft zu verbessern. Als Ergebnis des Projekts werden Materialien als Ausgangspunkt für völlig neue Dienstleistungen und Produkte produziert. Die Ergebnisse der Pilotstudien ergeben sich aus Dienstleistungskonzepten zur Förderung des Wohlbefindens und der Beschäftigungsbedingungen, deren Inhalt digitalisierte Werkzeuge nutzt. Piloten produzieren frühe Prototypen und Anforderungsspezifikationen als Ausgangspunkt für neue Arten von Anwendungen sowie Nachweise für Eignung, Akzeptanz und Funktionalität in der psychischen Gesundheit sowie in personalisierten Arbeitsvermittlungen. Bereits während des Projekts werden die Pilotstudien neue Inhalte und Wohlbefinden für die Klienten der Arbeitsverwaltungen und der Dienstleistungen im Bereich der psychischen Gesundheit sowie für diejenigen schaffen, die ihnen Dienstleistungen anbieten. Experimente bieten neue Werkzeuge und Perspektiven, insbesondere zur Früherkennung, Einflussnahme und Prävention. Partner des Projekts ist die Spezialität der Jugendpsychiatrie im Krankenhausbezirk Satakunta sowie ein multidisziplinärer gemeinsamer Dienst (TYP), der die Beschäftigung fördert, die von der Gemeinde, dem TE Office und Kela betrieben wird. Darüber hinaus wird den Einstellungsagenturen/Vermittlern, die Arbeitslösungen entwickeln, und anderen Akteuren, die durch neue Instrumente zur Beschäftigung junger Menschen beitragen können, eine Beteiligung angeboten. (German)
30 November 2021
0 references
Het digimieli-project ontwikkelt en onderzoekt volledig nieuwe soorten multidisciplinaire diensten ter ondersteuning van het geestelijke welzijn en de werkgelegenheid van jongeren. De nieuwe aanpak is de ontwikkeling van diensten voor geestelijke gezondheidszorg die de diensten voor arbeidsvoorziening voor jongeren ondersteunen. Het uiteindelijke doel is de inzetbaarheid en de werkgelegenheid van jongeren te verbeteren en uitsluiting van jongeren te voorkomen. Digitalisering en nieuwe technologieën, die de ontwikkeling van zowel laagdrempelige instrumenten als diensten die deze gebruiken, mogelijk maken, zullen worden gebruikt als hulpbron voor ontwikkelingswerkzaamheden. Mobiele technologie en virtual reality (VR) zijn de technologische leiders. Het project richt zich op de kwaliteit van diensten voor arbeidsvoorziening die specifiek op jongeren zijn gericht en biedt nieuwe manieren om diensten voor arbeidsvoorziening te ondersteunen met laagdrempelige methoden en diensten. Het project richt zich op preventief werk op het gebied van geestelijke gezondheid, loopbaanbegeleiding, afstemming van werk op specifieke behoeften en bevordering van de afstemming van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten. Een andere belangrijke doelstelling is het bevorderen van samenwerking en de ontwikkeling van netwerken tussen jongeren. Het project zal de staat/ontwikkeling van bestaande diensten voor arbeidsvoorziening en digitale toepassingen voor geestelijke gezondheidszorg in kaart brengen en kansen ontwikkelen om diensten te richten en te personaliseren door digitalisering. Daarnaast wordt de toolkit aangevuld met de digitalisering van traditionele instrumenten die worden gebruikt voor het werk van jongeren op het gebied van geestelijke gezondheid (bv. blootstellingstherapie, gedragsactivering en doeltreffendheidscontrole). Het project zal gebruik maken van proefprojecten om de aanvaardbaarheid, geschiktheid en functionaliteit van digitale toepassingen in het servicesysteem te bestuderen. Piloten worden uitgevoerd in een workshop-type en als onderdeel van de bestaande activiteiten van dienstverleners door ze aan te vullen met nieuwe instrumenten. Door middel van toepassingen en nieuwe diensten kan gespecialiseerde kennis op het gebied van zorg worden gebruikt ten behoeve van preventieve maatregelen en voor de ontwikkeling van de arbeidsmarktomstandigheden van jongeren, alsook ter verbetering van de arbeidsmarktomstandigheden van jongeren die reeds gebruik maken van geestelijke gezondheidszorg en van de voorwaarden voor deelname aan de samenleving. Als gevolg van het project worden materialen geproduceerd als uitgangspunt voor volledig nieuwe diensten en producten. De resultaten van de proefstudies leiden tot dienstenconcepten die het welzijn en de arbeidsvoorwaarden bevorderen, waarvan de inhoud gebruik maakt van gedigitaliseerde instrumenten. Piloten produceren vroege prototypes en eisenspecificaties als uitgangspunt voor nieuwe soorten toepassingen, evenals bewijzen van geschiktheid, aanvaardbaarheid en functionaliteit in geestelijke gezondheidszorg en in gepersonaliseerde arbeidsbemiddelingsdiensten. Reeds tijdens het project zullen de proefstudies nieuwe inhoud en welzijn creëren voor de klanten van de diensten voor arbeidsvoorziening en geestelijke gezondheidszorg, alsook voor degenen die hun diensten verlenen. Experimenten bieden nieuwe instrumenten en perspectieven, met name voor vroegtijdige identificatie, invloed en preventief werk. De partner in het project is de specialiteit van de jeugdpsychiatrie in het ziekenhuisdistrict Satakunta, evenals een multidisciplinaire gezamenlijke dienst (TYP) die de werkgelegenheid bevordert, die wordt beheerd door de gemeente, het TE Office en Kela. Daarnaast wordt deelname aangeboden aan wervingsbureaus/tussenpersonen die arbeidsoplossingen ontwikkelen en andere actoren die via nieuwe instrumenten kunnen bijdragen aan de werkgelegenheid van jongeren. (Dutch)
5 December 2021
0 references
Il progetto digimieli sviluppa e ricerca tipi completamente nuovi di servizi multidisciplinari a sostegno del benessere mentale e dell'occupazione dei giovani. Il nuovo approccio è quello di sviluppare servizi di salute mentale a sostegno dei servizi per l'occupazione giovanile. L'obiettivo finale è migliorare l'occupabilità e la situazione occupazionale dei giovani e prevenire l'esclusione dei giovani. La digitalizzazione e le nuove tecnologie, che consentono lo sviluppo di strumenti a bassa soglia e di servizi che le utilizzano, saranno utilizzate come risorsa per le attività di sviluppo. La tecnologia mobile e la realtà virtuale (VR) sono i leader tecnologici. Il progetto riguarda la qualità dei servizi per l'impiego rivolti specificamente ai giovani e offre nuovi modi per sostenere i servizi per l'impiego con metodi e servizi a bassa soglia. Il progetto si concentra sul lavoro preventivo in materia di salute mentale, sull'orientamento professionale, sull'adattamento alle esigenze specifiche e sulla promozione dell'incontro tra domanda di lavoro e offerta di lavoro. Un altro obiettivo chiave è promuovere la cooperazione e lo sviluppo di reti tra coloro che lavorano con i giovani. Il progetto valuterà lo stato/sviluppo dei servizi per l'impiego esistenti e delle applicazioni digitali per il lavoro di salute mentale e svilupperà opportunità per indirizzare e personalizzare i servizi attraverso la digitalizzazione. Inoltre, il kit di strumenti è integrato dalla digitalizzazione degli strumenti tradizionali utilizzati nel lavoro di salute mentale tra i giovani (ad esempio, terapia dell'esposizione, attivazione comportamentale e monitoraggio dell'efficacia). Il progetto utilizzerà progetti pilota per studiare l'accettabilità, l'idoneità e la funzionalità delle applicazioni digitali nel sistema di servizi. La sperimentazione avviene in un tipo di officina e nell'ambito delle operazioni esistenti dei fornitori di servizi, integrandoli con nuovi strumenti. Attraverso applicazioni e nuovi servizi, il know-how di assistenza specializzata può essere utilizzato a beneficio dell'azione preventiva e per lo sviluppo delle condizioni del mercato del lavoro dei giovani, nonché per migliorare le condizioni del mercato del lavoro dei giovani che già utilizzano i servizi di salute mentale e le condizioni di partecipazione alla società. Come risultato del progetto, i materiali vengono prodotti come punto di partenza per servizi e prodotti completamente nuovi. I risultati degli studi pilota si traducono in concetti di servizi che promuovono il benessere e le condizioni di lavoro, il cui contenuto utilizza strumenti digitalizzati. I piloti producono prototipi e specifiche dei requisiti iniziali come punto di partenza per nuovi tipi di applicazioni, nonché prove di idoneità, accettabilità e funzionalità nel lavoro di salute mentale e nei servizi per l'impiego personalizzati. Già durante il progetto, gli studi pilota creeranno nuovi contenuti e benessere per i clienti dei servizi per l'impiego e dei servizi di salute mentale, nonché per coloro che forniscono loro servizi. Gli esperimenti forniscono nuovi strumenti e prospettive, in particolare per l'identificazione precoce, l'influenza e il lavoro preventivo. Il partner del progetto è la specialità della psichiatria giovanile nel distretto ospedaliero di Satakunta, nonché un servizio comune multidisciplinare (TYP) che promuove l'occupazione, gestito dal comune, dall'ufficio TE e da Kela. Inoltre, la partecipazione è offerta alle agenzie di assunzione/intermediari che producono soluzioni per il lavoro e ad altri attori che possono contribuire all'occupazione dei giovani attraverso nuovi strumenti. (Italian)
12 January 2022
0 references
El proyecto digimieli desarrolla e investiga completamente nuevos tipos de servicios multidisciplinarios que apoyan el bienestar mental y el empleo de los jóvenes. El nuevo enfoque consiste en desarrollar servicios de salud mental que apoyen a los servicios de empleo juvenil. El objetivo último es mejorar la empleabilidad y la situación laboral de los jóvenes y evitar la exclusión de los jóvenes. La digitalización y las nuevas tecnologías, que permiten el desarrollo de herramientas y servicios de bajo umbral que las utilizan, se utilizarán como recurso en el trabajo de desarrollo. La tecnología móvil y la realidad virtual (VR) son los líderes tecnológicos. El proyecto aborda la calidad de los servicios de empleo destinados específicamente a los jóvenes y ofrece nuevas formas de apoyar los servicios de empleo con métodos y servicios de bajo umbral. El proyecto se centra en el trabajo preventivo de salud mental, la orientación profesional, la adecuación del empleo a las necesidades específicas y la promoción de la adecuación de la demanda de mano de obra y la oferta de mano de obra. Otro objetivo clave es promover la cooperación y el desarrollo de redes entre quienes trabajan con jóvenes. El proyecto trazará el estado/desarrollo de los servicios de empleo existentes y las aplicaciones digitales para el trabajo en salud mental y desarrollará oportunidades para orientar y personalizar los servicios a través de la digitalización. Además, el conjunto de herramientas se complementa con la digitalización de las herramientas tradicionales utilizadas en el trabajo de salud mental entre los jóvenes (por ejemplo, terapia de exposición, activación conductual y seguimiento de la eficacia). El proyecto utilizará pilotos para estudiar la aceptabilidad, idoneidad y funcionalidad de las aplicaciones digitales en el sistema de servicio. El ensayo se realiza en forma de taller y como parte de las operaciones existentes de los proveedores de servicios, completándolos con nuevas herramientas. A través de aplicaciones y nuevos servicios, los conocimientos especializados en materia de atención pueden utilizarse en beneficio de la acción preventiva y para el desarrollo de las condiciones del mercado laboral de los jóvenes, así como para mejorar las condiciones del mercado laboral de los jóvenes que ya utilizan servicios de salud mental y las condiciones de participación en la sociedad. Como resultado del proyecto, los materiales se producen como punto de partida para servicios y productos completamente nuevos. Los resultados de los estudios piloto dan lugar a conceptos de servicios que promueven el bienestar y las condiciones de empleo, cuyo contenido utiliza herramientas digitalizadas. Los pilotos producen prototipos tempranos y especificaciones de requisitos como punto de partida para nuevos tipos de aplicaciones, así como pruebas de idoneidad, aceptabilidad y funcionalidad en el trabajo de salud mental, así como en servicios de empleo personalizados. Ya durante el proyecto, los estudios piloto crearán nuevos contenidos y bienestar para los clientes de los servicios de empleo y de salud mental, así como para aquellos que les prestan servicios. Los experimentos proporcionan nuevas herramientas y perspectivas, especialmente para la identificación temprana, la influencia y el trabajo preventivo. El socio del proyecto es la especialidad de la psiquiatría juvenil en el distrito hospitalario de Satakunta, así como un servicio conjunto multidisciplinario (TYP) que promueve el empleo, que es operado por el municipio, la oficina de TE y Kela. Además, se ofrece participación a las agencias de contratación/intermediarios que producen soluciones laborales y a otros actores que pueden contribuir al empleo de los jóvenes a través de nuevas herramientas. (Spanish)
13 January 2022
0 references
Digimieli-projektet udvikler og forsker helt nye typer tværfaglige tjenester, der støtter unges mentale trivsel og beskæftigelse. Den nye tilgang er at udvikle mentale sundhedstjenester, der støtter ungdomsarbejdsformidlingerne. Det endelige mål er at forbedre unges beskæftigelsesegnethed og beskæftigelsessituation og forhindre udstødelse af unge. Digitalisering og nye teknologier, der gør det muligt at udvikle både værktøjer med lav tærskler og tjenester, der anvender dem, vil blive brugt som en ressource i udviklingsarbejdet. Mobilteknologi og virtual reality (VR) er de teknologiske ledere. Projektet omhandler kvaliteten af de arbejdsformidlinger, der specifikt er rettet mod unge, og tilbyder nye måder at støtte arbejdsformidlinger på med metoder og tjenester med lav tærskel. Projektet fokuserer på forebyggende mentalt arbejde, karrierevejledning, jobmatchning til specifikke behov og fremme af matchning af efterspørgslen efter arbejdskraft og udbuddet af arbejdskraft. Et andet centralt mål er at fremme samarbejdet og udviklingen af netværk mellem dem, der arbejder med unge. Projektet vil kortlægge tilstanden/udviklingen af eksisterende arbejdsformidlinger og digitale applikationer til mentalt sundhedsarbejde og udvikle muligheder for at målrette og personliggøre tjenester gennem digitalisering. Desuden suppleres værktøjssættet med digitalisering af traditionelle værktøjer, der anvendes til mentalt sundhedsarbejde blandt unge (f.eks. eksponeringsterapi, adfærdsaktivering og effektivitetsovervågning). Projektet vil anvende pilotprojekter til at undersøge accept, egnethed og funktionalitet af digitale applikationer i servicesystemet. Pilotprojekter udføres i en workshop-type og som en del af den eksisterende drift af tjenesteudbydere ved at supplere dem med nye værktøjer. Gennem applikationer og nye tjenester kan specialviden om pleje anvendes til fordel for forebyggende foranstaltninger og til udvikling af de unges arbejdsmarkedsvilkår samt til at forbedre arbejdsmarkedsforholdene for unge, der allerede anvender mentale sundhedstjenester, og betingelserne for deltagelse i samfundet. Som et resultat af projektet produceres materialer som udgangspunkt for helt nye tjenester og produkter. Resultaterne af pilotundersøgelserne resulterer i servicekoncepter, der fremmer trivsel og ansættelsesvilkår, og hvis indhold anvender digitaliserede værktøjer. Piloter udarbejder tidlige prototyper og kravspecifikationer som udgangspunkt for nye typer applikationer samt dokumentation for egnethed, accept og funktionalitet i mentalt sundhedsarbejde samt i individualiserede arbejdsformidlinger. Allerede i løbet af projektet vil pilotundersøgelserne skabe nyt indhold og trivsel for arbejdsformidlingernes og de mentale sundhedstjenesters kunder samt for dem, der leverer tjenester til dem. Eksperimenter giver nye værktøjer og perspektiver, især for tidlig identifikation, indflydelse og forebyggende arbejde. Partneren i projektet er ungdomspsykiatrisk specialitet i hospitalsdistriktet i Satakunta samt en tværfaglig fælles tjeneste (TYP), der fremmer beskæftigelsen, som drives af kommunen, TE-kontoret og Kela. Derudover tilbydes deltagelse til ansættelse af bureauer/formidlere, der producerer arbejdsløsninger og andre aktører, der kan bidrage til beskæftigelse af unge ved hjælp af nye værktøjer. (Danish)
5 November 2022
0 references
Digimieli projekt arendab ja uurib täiesti uut tüüpi multidistsiplinaarseid teenuseid, mis toetavad noorte vaimset heaolu ja tööhõivet. Uus lähenemisviis on arendada vaimse tervise teenuseid, mis toetavad noorte tööhõiveteenuseid. Lõppeesmärk on parandada noorte tööalast konkurentsivõimet ja tööhõive olukorda ning hoida ära noorte tõrjutus. Arendustöös kasutatakse ressursina digiteerimist ja uusi tehnoloogiaid, mis võimaldavad nii madala lävega vahendite kui ka neid kasutavate teenuste väljatöötamist. Mobiiltehnoloogia ja virtuaalne reaalsus (VR) on tehnoloogilised liidrid. Projektis käsitletakse konkreetselt noortele suunatud tööturuteenuste kvaliteeti ja pakutakse uusi võimalusi tööturuasutuste toetamiseks, kasutades madala lävega meetodeid ja teenuseid. Projekt keskendub ennetavale vaimse tervise alasele tööle, karjäärinõustamisele, töö sobitamisele konkreetsete vajadustega ning tööjõu nõudluse ja tööjõu pakkumise sobitamise edendamisele. Teine peamine eesmärk on edendada koostööd ja võrgustike arendamist noortega töötavate inimeste vahel. Projekti raames kaardistatakse olemasolevate tööhõiveteenuste ja digitaalsete rakenduste seisukord/areng vaimse tervise tööks ning arendatakse võimalusi teenuste suunamiseks ja isikupärastamiseks digiülemineku kaudu. Lisaks täiendatakse töövahendite kogumit noorte vaimse tervise töös kasutatavate traditsiooniliste vahendite digiteerimisega (nt kokkupuuteravi, käitumise aktiveerimine ja tõhususe jälgimine). Projektis kasutatakse katseprojekte, et uurida digitaalsete rakenduste vastuvõetavust, sobivust ja funktsionaalsust teenindussüsteemis. Katsetamine toimub töökoja vormis ja osana teenuseosutajate olemasolevatest toimingutest, täiendades neid uute vahenditega. Rakenduste ja uute teenuste kaudu saab erihoolduse oskusteavet kasutada ennetustegevuseks ja noorte tööturutingimuste arendamiseks, samuti vaimse tervise teenuseid juba kasutavate noorte tööturutingimuste parandamiseks ja ühiskonnas osalemise tingimuste parandamiseks. Projekti tulemusena toodetakse materjale täiesti uute teenuste ja toodete lähtepunktina. Prooviuuringute tulemuseks on teenuskontseptsioonid, mis edendavad heaolu ja tööhõivetingimusi, mille sisus kasutatakse digiteeritud vahendeid. Katseprojektid koostavad esialgseid prototüüpe ja nõuete spetsifikatsioone, mis on lähtepunktiks uut tüüpi rakendustele, samuti tõendeid sobivuse, vastuvõetavuse ja funktsionaalsuse kohta vaimse tervise töös ja individuaalsetes tööturuasutustes. Juba projekti käigus luuakse prooviuuringutega tööhõive- ja vaimse tervise teenuste klientidele ning neile teenuseid osutavatele klientidele uus sisu ja heaolu. Eksperimendid pakuvad uusi vahendeid ja perspektiive, eriti varajaseks tuvastamiseks, mõjutamiseks ja ennetavaks tööks. Projekti partneriks on Satakunta haiglapiirkonna noortepsühhiaatri eriala ning tööhõivet edendav multidistsiplinaarne ühisteenus, mida haldavad omavalitsus, TE-büroo ja Kela. Lisaks pakutakse osalemist töölahendusi tootvatele agentuuridele/vahendajatele ja muudele osalejatele, kes saavad uute vahendite abil aidata kaasa noorte tööhõivele. (Estonian)
5 November 2022
0 references
Projekt Digimieli razvija in raziskuje povsem nove vrste multidisciplinarnih storitev, ki podpirajo duševno počutje in zaposlovanje mladih. Novi pristop je razvoj storitev na področju duševnega zdravja, ki podpirajo službe za zaposlovanje mladih. Končni cilj je izboljšati zaposljivost in zaposlitvene razmere mladih ter preprečiti izključenost mladih. Digitalizacija in nove tehnologije, ki omogočajo razvoj orodij in storitev z nizkim pragom, ki jih uporabljajo, bodo uporabljene kot vir pri razvojnem delu. Mobilna tehnologija in virtualna resničnost (VR) sta vodilna v tehnologiji. Projekt obravnava kakovost zavodov za zaposlovanje, ki so posebej namenjeni mladim, in ponuja nove načine podpore zavodom za zaposlovanje z metodami in storitvami z nizkimi mejnimi vrednostmi. Projekt se osredotoča na preventivno delo na področju duševnega zdravja, poklicno usmerjanje, usklajevanje delovnih mest s posebnimi potrebami ter spodbujanje usklajevanja povpraševanja po delovni sili in ponudbe delovne sile. Drug ključni cilj je spodbujanje sodelovanja in razvoja mrež med tistimi, ki delajo z mladimi. Projekt bo kartiral stanje/razvoj obstoječih zavodov za zaposlovanje in digitalnih aplikacij za delo na področju duševnega zdravja ter razvil priložnosti za ciljno usmerjanje in personalizacijo storitev z digitalizacijo. Poleg tega je zbirka orodij dopolnjena z digitalizacijo tradicionalnih orodij, ki se uporabljajo pri delu na področju duševnega zdravja med mladimi (npr. terapija izpostavljenosti, aktivacija vedenja in spremljanje učinkovitosti). Projekt bo uporabil pilotne projekte za preučevanje sprejemljivosti, primernosti in funkcionalnosti digitalnih aplikacij v storitvenem sistemu. Pilotiranje se izvaja v obliki delavnice in kot del obstoječih operacij izvajalcev storitev, tako da jih dopolnjuje z novimi orodji. Z aplikacijami in novimi storitvami se lahko specializirano znanje o oskrbi uporablja v korist preventivnih ukrepov in razvoja razmer na trgu dela za mlade, pa tudi za izboljšanje razmer na trgu dela mladih, ki že uporabljajo storitve duševnega zdravja, in pogojev za udeležbo v družbi. Kot rezultat projekta se materiali proizvajajo kot izhodišče za popolnoma nove storitve in izdelke. Rezultat pilotnih študij je koncept storitev, ki spodbujajo dobro počutje in pogoje zaposlovanja, katerih vsebina uporablja digitalizirana orodja. Piloti izdelujejo zgodnje prototipe in specifikacije zahtev kot izhodišče za nove vrste aplikacij, pa tudi dokaze o primernosti, sprejemljivosti in funkcionalnosti pri delu na področju duševnega zdravja in pri prilagojenih službah za zaposlovanje. Že med projektom bodo pilotne študije ustvarile nove vsebine in dobro počutje za stranke zavodov za zaposlovanje in storitev na področju duševnega zdravja, pa tudi za tiste, ki jim zagotavljajo storitve. Poskusi zagotavljajo nova orodja in perspektive, zlasti za zgodnje prepoznavanje, vpliv in preventivno delo. Partner projekta je specializacija mladinske psihiatrije v bolnišničnem okrožju Satakunta ter multidisciplinarna skupna služba (TYP), ki spodbuja zaposlovanje, ki jo upravljajo občina, urad TE in Kela. Poleg tega je sodelovanje na voljo agencijam/posrednikom za zaposlovanje, ki proizvajajo delovne rešitve, in drugim akterjem, ki lahko z novimi orodji prispevajo k zaposlovanju mladih. (Slovenian)
5 November 2022
0 references
Déanann an tionscadal digimieli forbairt agus taighde ar chineálacha nua seirbhísí ildisciplíneacha a thacaíonn le folláine mheabhrach agus fostaíocht daoine óga. Is é an cur chuige nua ná seirbhísí meabhairshláinte a fhorbairt a thacaíonn le seirbhísí fostaíochta don aos óg. Is é an cuspóir bunaidh feabhas a chur ar infhostaitheacht agus ar staid fostaíochta daoine óga agus eisiamh daoine óga a chosc. Úsáidfear digitiú agus teicneolaíochtaí nua, lena gcumasaítear forbairt uirlisí agus seirbhísí ísealtairseacha araon, mar acmhainn in obair forbartha. Is iad an teicneolaíocht shoghluaiste agus réaltacht fhíorúil (VR) na ceannairí teicneolaíochta. Tugann an tionscadal aghaidh ar cháilíocht na seirbhísí fostaíochta atá dírithe go sonrach ar dhaoine óga agus cuireann sé bealaí nua ar fáil chun tacú le seirbhísí fostaíochta le modhanna agus seirbhísí ísealtairseacha. Díríonn an tionscadal ar obair mheabhairshláinte choisctheach, ar ghairmthreoir, ar phoist a mheaitseáil le riachtanais shonracha, agus ar mheaitseáil an éilimh saothair agus an tsoláthair saothair a chur chun cinn. Príomhchuspóir eile is ea comhar agus forbairt líonraí a chur chun cinn idir iad siúd a oibríonn le daoine óga. Mapálfar leis an tionscadal staid/forbairt na seirbhísí fostaíochta agus na bhfeidhmchlár digiteach atá ann cheana le haghaidh obair mheabhairshláinte agus forbrófar deiseanna chun díriú ar sheirbhísí agus iad a phearsantú tríd an digitiú. Ina theannta sin, comhlánaítear an tsraith straitéisí le digitiú na n-uirlisí traidisiúnta a úsáidtear in obair mheabhairshláinte i measc daoine óga (e.g. teiripe nochta, gníomhachtú iompraíochta agus faireachán ar éifeachtacht). Bainfidh an tionscadal úsáid as treoirthionscadail chun staidéar a dhéanamh ar inghlacthacht, oiriúnacht agus feidhmiúlacht na bhfeidhmchlár digiteach sa chóras seirbhíse. Déantar píolótú i gcineál ceardlainne agus mar chuid d’oibríochtaí reatha na soláthraithe seirbhíse trí uirlisí nua a chur leo. Trí fheidhmchláir agus trí sheirbhísí nua, is féidir saineolas cúraim a úsáid ar mhaithe le gníomhaíocht choisctheach agus ar mhaithe le dálaí daoine óga sa mhargadh saothair a fhorbairt, chomh maith le feabhas a chur ar dhálaí i margadh an tsaothair do dhaoine óga a úsáideann seirbhísí meabhairshláinte cheana féin agus na coinníollacha a bhaineann le rannpháirtíocht sa tsochaí. Mar thoradh ar an tionscadal, déantar ábhair a tháirgeadh mar phointe tosaigh le haghaidh seirbhísí agus táirgí nua go hiomlán. Is éard atá i gceist le haschur na staidéar píolótach coincheapa seirbhíse a chuireann folláine agus dálaí fostaíochta chun cinn, a mbaineann a n-ábhar úsáid as uirlisí digitithe. Táirgeann píolótaí fréamhshamhlacha agus sonraíochtaí riachtanas mar thúsphointe do chineálacha nua feidhmchlár, chomh maith le fianaise ar oiriúnacht, inghlacthacht agus feidhmiúlacht in obair mheabhairshláinte agus i seirbhísí fostaíochta pearsantaithe. Le linn an tionscadail cheana féin, cruthóidh na staidéir phíolótacha ábhar agus folláine nua do chliaint na seirbhísí fostaíochta agus na seirbhísí meabhairshláinte, agus dóibh siúd a sholáthraíonn seirbhísí dóibh. Cuireann turgnaimh uirlisí agus peirspictíochtaí nua ar fáil, go háirithe maidir le sainaithint luath, tionchar agus obair choisctheach. Is é an comhpháirtí sa tionscadal ná speisialtacht shíciatracht na hóige i gceantar ospidéil Satakunta, chomh maith le comhsheirbhís ildisciplíneach (TYP) a chuireann fostaíocht chun cinn, atá á oibriú ag an mbardas, ag an Oifig TE agus ag Kela. Ina theannta sin, tairgtear rannpháirtíocht do ghníomhaireachtaí/idirghabhálaithe a tháirgeann réitigh saothair agus do ghníomhaithe eile ar féidir leo cur le fostaíocht daoine óga trí uirlisí nua. (Irish)
5 November 2022
0 references
Proiectul digimieli dezvoltă și cercetează complet noi tipuri de servicii multidisciplinare care sprijină bunăstarea mintală a tinerilor și ocuparea forței de muncă. Noua abordare este dezvoltarea serviciilor de sănătate mintală care sprijină serviciile de ocupare a forței de muncă în rândul tinerilor. Obiectivul final este de a îmbunătăți capacitatea de inserție profesională a tinerilor și de a preveni excluderea tinerilor. Digitalizarea și noile tehnologii, care permit dezvoltarea atât a instrumentelor cu prag scăzut, cât și a serviciilor care le utilizează, vor fi utilizate ca resursă în activitatea de dezvoltare. Tehnologia mobilă și realitatea virtuală (VR) sunt liderii tehnologici. Proiectul abordează calitatea serviciilor de ocupare a forței de muncă destinate în mod specific tinerilor și oferă noi modalități de sprijinire a serviciilor de ocupare a forței de muncă prin metode și servicii cu prag scăzut. Proiectul se concentrează pe activități preventive de sănătate mintală, orientare profesională, corelarea locurilor de muncă cu nevoile specifice și promovarea corelării cererii de forță de muncă cu oferta de forță de muncă. Un alt obiectiv-cheie este promovarea cooperării și a dezvoltării de rețele între cei care lucrează cu tinerii. Proiectul va cartografia starea/dezvoltarea serviciilor existente de ocupare a forței de muncă și a aplicațiilor digitale pentru munca în domeniul sănătății mintale și va dezvolta oportunități de direcționare și personalizare a serviciilor prin digitalizare. În plus, setul de instrumente este completat de digitalizarea instrumentelor tradiționale utilizate în activitatea de sănătate mintală în rândul tinerilor (de exemplu, terapia de expunere, activarea comportamentală și monitorizarea eficacității). Proiectul va utiliza proiecte-pilot pentru a studia acceptabilitatea, adecvarea și funcționalitatea aplicațiilor digitale în sistemul de servicii. Pilotarea se realizează într-un atelier de lucru și ca parte a operațiunilor existente ale furnizorilor de servicii prin completarea acestora cu noi instrumente. Prin aplicații și servicii noi, know-how-ul specializat în îngrijire poate fi utilizat în beneficiul acțiunii preventive și al dezvoltării condițiilor de pe piața forței de muncă pentru tineri, precum și pentru îmbunătățirea condițiilor de pe piața forței de muncă a tinerilor care utilizează deja servicii de sănătate mintală și a condițiilor de participare în societate. Ca urmare a proiectului, materialele sunt produse ca punct de plecare pentru servicii și produse complet noi. Rezultatele studiilor-pilot au ca rezultat concepte de servicii care promovează bunăstarea și condițiile de angajare, al căror conținut utilizează instrumente digitalizate. Piloții produc prototipuri timpurii și specificații privind cerințele ca punct de plecare pentru noi tipuri de aplicații, precum și dovezi ale adecvării, acceptabilității și funcționalității în activitatea de sănătate mintală, precum și în serviciile personalizate de ocupare a forței de muncă. Deja pe parcursul proiectului, studiile pilot vor crea un nou conținut și bunăstare pentru clienții serviciilor de ocupare a forței de muncă și a serviciilor de sănătate mintală, precum și pentru cei care le furnizează servicii. Experimentele oferă noi instrumente și perspective, în special pentru identificarea timpurie, influența și activitatea preventivă. Partenerul în proiect este specialitatea psihiatriei tinerilor din districtul spitalicesc Satakunta, precum și un serviciu comun multidisciplinar (TYP) care promovează ocuparea forței de muncă, care este operat de municipalitate, Biroul TE și Kela. În plus, se oferă participare agențiilor de angajare/intermediarilor care produc soluții de muncă și altor actori care pot contribui la angajarea tinerilor prin intermediul unor noi instrumente. (Romanian)
5 November 2022
0 references
Το έργο digimieli αναπτύσσει και ερευνά εντελώς νέους τύπους διεπιστημονικών υπηρεσιών που υποστηρίζουν την ψυχική ευεξία και την απασχόληση των νέων. Η νέα προσέγγιση είναι η ανάπτυξη υπηρεσιών ψυχικής υγείας που υποστηρίζουν τις υπηρεσίες απασχόλησης των νέων. Απώτερος στόχος είναι η βελτίωση της απασχολησιμότητας και της απασχόλησης των νέων και η πρόληψη του αποκλεισμού των νέων. Η ψηφιοποίηση και οι νέες τεχνολογίες, οι οποίες επιτρέπουν την ανάπτυξη εργαλείων χαμηλού ορίου και υπηρεσιών που τα χρησιμοποιούν, θα χρησιμοποιηθούν ως πόρος στις εργασίες ανάπτυξης. Η τεχνολογία κινητής τηλεφωνίας και η εικονική πραγματικότητα (VR) είναι οι τεχνολογικοί ηγέτες. Το έργο αφορά την ποιότητα των υπηρεσιών απασχόλησης που απευθύνονται ειδικά στους νέους και προσφέρει νέους τρόπους στήριξης των υπηρεσιών απασχόλησης με μεθόδους και υπηρεσίες χαμηλού κατώτατου ορίου. Το έργο επικεντρώνεται στην προληπτική εργασία ψυχικής υγείας, τον επαγγελματικό προσανατολισμό, την αντιστοίχιση θέσεων εργασίας με συγκεκριμένες ανάγκες και την προώθηση της αντιστοίχισης της ζήτησης εργασίας και της προσφοράς εργασίας. Ένας άλλος βασικός στόχος είναι η προώθηση της συνεργασίας και της ανάπτυξης δικτύων μεταξύ των ατόμων που εργάζονται με νέους. Το έργο θα χαρτογραφήσει την κατάσταση/ανάπτυξη των υφιστάμενων υπηρεσιών απασχόλησης και ψηφιακών εφαρμογών για την εργασία ψυχικής υγείας και θα αναπτύξει ευκαιρίες για στόχευση και εξατομίκευση των υπηρεσιών μέσω της ψηφιοποίησης. Επιπλέον, η εργαλειοθήκη συμπληρώνεται από την ψηφιοποίηση των παραδοσιακών εργαλείων που χρησιμοποιούνται στην εργασία ψυχικής υγείας μεταξύ των νέων (π.χ. θεραπεία έκθεσης, ενεργοποίηση της συμπεριφοράς και παρακολούθηση της αποτελεσματικότητας). Το σχέδιο θα χρησιμοποιήσει πιλοτικά προγράμματα για τη μελέτη της αποδοχής, της καταλληλότητας και της λειτουργικότητας των ψηφιακών εφαρμογών στο σύστημα υπηρεσιών. Η πιλοτική εφαρμογή γίνεται σε μορφή εργαστηρίου και στο πλαίσιο των υφιστάμενων λειτουργιών των παρόχων υπηρεσιών συμπληρώνοντάς τους με νέα εργαλεία. Μέσω εφαρμογών και νέων υπηρεσιών, η τεχνογνωσία εξειδικευμένης φροντίδας μπορεί να χρησιμοποιηθεί προς όφελος της προληπτικής δράσης και για την ανάπτυξη των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων, καθώς και για τη βελτίωση των συνθηκών της αγοράς εργασίας των νέων που χρησιμοποιούν ήδη υπηρεσίες ψυχικής υγείας και των συνθηκών συμμετοχής στην κοινωνία. Ως αποτέλεσμα του έργου, τα υλικά παράγονται ως σημείο εκκίνησης για εντελώς νέες υπηρεσίες και προϊόντα. Τα αποτελέσματα των πιλοτικών μελετών έχουν ως αποτέλεσμα έννοιες υπηρεσιών που προάγουν την ευημερία και τις συνθήκες απασχόλησης, το περιεχόμενο των οποίων χρησιμοποιεί ψηφιοποιημένα εργαλεία. Οι πιλότοι παράγουν πρώιμα πρωτότυπα και προδιαγραφές απαιτήσεων ως σημείο εκκίνησης για νέους τύπους εφαρμογών, καθώς και αποδεικτικά στοιχεία καταλληλότητας, αποδοχής και λειτουργικότητας στην εργασία στον τομέα της ψυχικής υγείας, καθώς και σε εξατομικευμένες υπηρεσίες απασχόλησης. Ήδη κατά τη διάρκεια του έργου, οι πιλοτικές μελέτες θα δημιουργήσουν νέο περιεχόμενο και ευημερία για τους πελάτες των υπηρεσιών απασχόλησης και των υπηρεσιών ψυχικής υγείας, καθώς και για εκείνους που τους παρέχουν υπηρεσίες. Τα πειράματα παρέχουν νέα εργαλεία και προοπτικές, ειδικά για τον έγκαιρο εντοπισμό, την επιρροή και την προληπτική εργασία. Ο εταίρος του έργου είναι η ειδικότητα της ψυχιατρικής νέων στη νοσοκομειακή περιοχή Satakunta, καθώς και μια διεπιστημονική κοινή υπηρεσία (TYP) που προωθεί την απασχόληση, η οποία λειτουργεί από το Δήμο, το Γραφείο Υ/Ε και την Kela. Επιπλέον, προσφέρεται συμμετοχή σε οργανισμούς/διαμεσολαβητές που παράγουν λύσεις εργασίας και σε άλλους φορείς που μπορούν να συμβάλουν στην απασχόληση των νέων μέσω νέων εργαλείων. (Greek)
5 November 2022
0 references
Digimieli-projektet utvecklar och forskar helt nya typer av tvärvetenskapliga tjänster som stöder ungdomars psykiska välbefinnande och sysselsättning. Det nya tillvägagångssättet är att utveckla mentalvårdstjänster som stöder ungdomsarbetsförmedlingen. Det slutliga målet är att förbättra ungdomars anställbarhet och anställningssituation och att förhindra utestängning av ungdomar. Digitalisering och ny teknik, som möjliggör utveckling av verktyg med låga trösklar och tjänster som använder dem, kommer att användas som en resurs i utvecklingsarbetet. Mobil teknik och virtuell verklighet (VR) är de tekniska ledarna. Projektet behandlar kvaliteten på de arbetsförmedlingar som är särskilt inriktade på ungdomar och erbjuder nya sätt att stödja arbetsförmedlingar med metoder och tjänster med låga trösklar. Projektet fokuserar på förebyggande psykisk hälsa, yrkesvägledning, jobbmatchning till specifika behov och främjande av matchning av efterfrågan på arbetskraft och tillgång på arbetskraft. Ett annat viktigt mål är att främja samarbete och utveckling av nätverk mellan dem som arbetar med ungdomar. Projektet kommer att kartlägga tillståndet/utvecklingen av befintliga arbetsförmedlingar och digitala tillämpningar för mentalvårdsarbete och utveckla möjligheter att rikta in sig på och personifiera tjänster genom digitalisering. Dessutom kompletteras verktygslådan med digitalisering av traditionella verktyg som används i mentalvårdsarbete bland ungdomar (t.ex. exponeringsterapi, beteendeaktivering och effektivitetsövervakning). Projektet kommer att använda piloter för att studera acceptans, lämplighet och funktionalitet hos digitala applikationer i tjänstesystemet. Pilotprojekt görs i en verkstadstyp och som en del av tjänsteleverantörernas befintliga verksamhet genom att komplettera dem med nya verktyg. Genom tillämpningar och nya tjänster kan specialiserad vårdkunnande användas till förmån för förebyggande åtgärder och för att utveckla ungdomars arbetsmarknadsförhållanden, samt för att förbättra förhållandena på arbetsmarknaden för ungdomar som redan använder mentalvårdstjänster och villkoren för deltagande i samhället. Som ett resultat av projektet produceras material som utgångspunkt för helt nya tjänster och produkter. Resultatet av pilotstudierna resulterar i servicekoncept som främjar välbefinnande och anställningsvillkor, vars innehåll använder digitaliserade verktyg. Piloter producerar tidiga prototyper och kravspecifikationer som utgångspunkt för nya typer av tillämpningar, liksom bevis på lämplighet, acceptans och funktionalitet i mentalvårdsarbete samt i individanpassade arbetsförmedlingar. Redan under projektets gång kommer pilotstudierna att skapa nytt innehåll och nytt välbefinnande för arbetsförmedlingarnas och mentalvårdens kunder samt för dem som tillhandahåller tjänster. Experiment ger nya verktyg och perspektiv, särskilt för tidig identifiering, inflytande och förebyggande arbete. Samarbetsparten i projektet är ungdomspsykiatriens specialitet i Satakuntas sjukhusdistrikt samt en tvärvetenskaplig gemensam tjänst (TYP) som främjar sysselsättningen, som drivs av kommunen, TE-byrån och FPA. Dessutom erbjuds deltagande till att anställa byråer/förmedlare som producerar arbetslösningar och andra aktörer som kan bidra till ungas anställning genom nya verktyg. (Swedish)
5 November 2022
0 references
Проектът „дигимиели“ разработва и изследва напълно нови видове мултидисциплинарни услуги в подкрепа на психичното благосъстояние и заетост на младите хора. Новият подход е да се разработят услуги в областта на психичното здраве, които подпомагат службите за младежка заетост. Крайната цел е да се подобри пригодността за заетост и състоянието на заетостта на младите хора и да се предотврати изключването на младите хора. Цифровизацията и новите технологии, които дават възможност за разработването както на инструменти с нисък праг, така и на услуги, които ги използват, ще бъдат използвани като ресурс за развойна дейност. Мобилните технологии и виртуалната реалност (VR) са технологичните лидери. Проектът е насочен към качеството на службите по заетостта, специално насочени към младите хора, и предлага нови начини за подпомагане на службите по заетостта с методи и услуги с нисък праг. Проектът се фокусира върху превантивната работа в областта на психичното здраве, кариерното ориентиране, съответствието със специфичните нужди и насърчаването на съответствието между търсенето на работна ръка и предлагането на работна ръка. Друга ключова цел е да се насърчи сътрудничеството и развитието на мрежи между работещите с младите хора. Проектът ще очертае състоянието/развитието на съществуващите услуги по заетостта и цифровите приложения за психично здраве и ще разработи възможности за насочване и персонализиране на услугите чрез цифровизация. Освен това наборът от инструменти се допълва от цифровизация на традиционните инструменти, използвани в работата в областта на психичното здраве сред младите хора (напр. терапия с експозиция, активиране на поведението и наблюдение на ефективността). Проектът ще използва пилотни проекти за проучване на приемливостта, пригодността и функционалността на цифровите приложения в системата за услуги. Пилотирането се извършва в работен тип и като част от съществуващите операции на доставчиците на услуги чрез допълването им с нови инструменти. Чрез приложения и нови услуги може да се използва специализирано ноу-хау в полза на превантивните действия и развитието на условията на пазара на труда на младите хора, както и за подобряване на условията на пазара на труда на младите хора, които вече използват услуги в областта на психичното здраве и условията за участие в обществото. В резултат на проекта се произвеждат материали като отправна точка за напълно нови услуги и продукти. Резултатите от пилотните проучвания водят до концепции за услуги, които насърчават благосъстоянието и условията на заетост, чието съдържание използва цифровизирани инструменти. Пилотните проекти изготвят ранни прототипи и спецификации за изискванията като отправна точка за нови видове приложения, както и доказателства за пригодност, приемливост и функционалност в работата в областта на психичното здраве, както и в персонализираните служби по заетостта. Още по време на проекта пилотните проучвания ще създадат ново съдържание и благосъстояние за клиентите на службите по заетостта и услугите в областта на психичното здраве, както и за тези, които им предоставят услуги. Експериментите предоставят нови инструменти и перспективи, особено за ранно идентифициране, влияние и превантивна работа. Партньор в проекта е специалността младежка психиатрия в болничния район Сатакунта, както и мултидисциплинарна съвместна служба (TYP), която насърчава заетостта, която се управлява от общината, TE Office и Kela. Освен това се предлага участие за наемане на агенции/посредници, които произвеждат трудови решения и други участници, които могат да допринесат за заетостта на младите хора чрез нови инструменти. (Bulgarian)
5 November 2022
0 references
Projekt digimieli vyvíja a skúma úplne nové typy multidisciplinárnych služieb podporujúcich duševnú pohodu a zamestnanosť mladých ľudí. Nový prístup spočíva v rozvoji služieb duševného zdravia, ktoré podporujú služby zamestnanosti mladých ľudí. Konečným cieľom je zlepšiť zamestnateľnosť a zamestnanosť mladých ľudí a zabrániť vylúčeniu mladých ľudí. Digitalizácia a nové technológie, ktoré umožňujú vývoj nízkoprahových nástrojov a služieb, ktoré ich využívajú, sa použijú ako zdroj pri vývoji. Mobilné technológie a virtuálna realita (VR) sú technologickými lídrami. Projekt sa zameriava na kvalitu služieb zamestnanosti osobitne zameraných na mladých ľudí a ponúka nové spôsoby podpory služieb zamestnanosti pomocou nízkoprahových metód a služieb. Projekt sa zameriava na preventívnu prácu v oblasti duševného zdravia, kariérne poradenstvo, zosúladenie práce s osobitnými potrebami a podporu zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky pracovnej sily. Ďalším kľúčovým cieľom je podporovať spoluprácu a rozvoj sietí medzi tými, ktorí pracujú s mladými ľuďmi. Projekt mapuje stav/vývoj existujúcich služieb zamestnanosti a digitálnych aplikácií pre prácu v oblasti duševného zdravia a rozvíja príležitosti na zacielenie a personalizáciu služieb prostredníctvom digitalizácie. Okrem toho je súbor nástrojov doplnený o digitalizáciu tradičných nástrojov používaných pri práci v oblasti duševného zdravia medzi mladými ľuďmi (napr. expozičná terapia, aktivácia správania a monitorovanie účinnosti). Projekt bude využívať pilotné projekty na štúdium prijateľnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálnych aplikácií v systéme služieb. Pilotné projekty sa vykonávajú v dielenskom type a ako súčasť existujúcich operácií poskytovateľov služieb ich doplnením o nové nástroje. Prostredníctvom aplikácií a nových služieb možno využiť odborné znalosti špecializovanej starostlivosti v prospech preventívnych opatrení a rozvoja podmienok na trhu práce mladých ľudí, ako aj na zlepšenie podmienok na trhu práce mladých ľudí, ktorí už využívajú služby duševného zdravia, a podmienky účasti na spoločnosti. V dôsledku projektu sa materiály vyrábajú ako východiskový bod pre úplne nové služby a produkty. Výsledkom pilotných štúdií sú koncepcie služieb, ktoré podporujú dobré životné podmienky a podmienky zamestnania, ktorých obsah využíva digitalizované nástroje. Piloti vyrábajú prvé prototypy a špecifikácie požiadaviek ako východiskový bod pre nové typy aplikácií, ako aj dôkazy o vhodnosti, prijateľnosti a funkčnosti práce v oblasti duševného zdravia, ako aj personalizovaných služieb zamestnanosti. Už počas projektu pilotné štúdie vytvoria nový obsah a pohodu pre klientov služieb zamestnanosti a služieb duševného zdravia, ako aj pre tých, ktorí im poskytujú služby. Experimenty poskytujú nové nástroje a perspektívy, najmä pre včasnú identifikáciu, vplyv a preventívnu prácu. Partnerom projektu je špecialita mládežníckej psychiatrie v nemocničnom okrese Satakunta, ako aj multidisciplinárna spoločná služba (TYP), ktorá podporuje zamestnanosť, ktorú prevádzkuje obec, úrad TE a Kela. Okrem toho sa ponúka účasť najímajúcim agentúram/sprostredkovateľom, ktorí vytvárajú pracovné riešenia, a ďalším aktérom, ktorí môžu prispieť k zamestnávaniu mladých ľudí prostredníctvom nových nástrojov. (Slovak)
5 November 2022
0 references
Įgyvendinant projektą „Digimieli“ kuriamos ir tiriamos visiškai naujos daugiadisciplininės paslaugos, padedančios užtikrinti jaunimo psichinę gerovę ir užimtumą. Naujasis požiūris – plėtoti psichikos sveikatos paslaugas, kuriomis remiamos jaunimo užimtumo tarnybos. Galutinis tikslas – pagerinti jaunimo įsidarbinimo galimybes ir užimtumo padėtį ir užkirsti kelią jaunimo atskirčiai. Skaitmeninimas ir naujos technologijos, kurios sudaro sąlygas kurti ir žemo slenksčio priemones, ir jas naudojančias paslaugas, bus naudojamos kaip išteklius plėtros darbe. Mobiliosios technologijos ir virtualioji realybė (VR) yra technologijų lyderiai. Projektas skirtas konkrečiai jaunimui skirtų užimtumo paslaugų kokybei ir siūlo naujų būdų remti užimtumo tarnybas, kurioms taikomi žemo slenksčio metodai ir paslaugos. Projekte daugiausia dėmesio skiriama prevenciniam darbui psichikos sveikatos srityje, profesiniam orientavimui, darbo pritaikymui prie konkrečių poreikių ir darbo jėgos paklausos ir darbo jėgos pasiūlos atitikties skatinimui. Kitas svarbus tikslas – skatinti su jaunimu dirbančių asmenų bendradarbiavimą ir tinklų kūrimą. Įgyvendinant projektą bus apžvelgta esamų užimtumo tarnybų ir skaitmeninių taikomųjų programų, skirtų psichikos sveikatos darbui, būklė ir plėtra, taip pat bus sukurtos galimybės per skaitmeninimą nukreipti ir individualizuoti paslaugas. Be to, priemonių rinkinį papildo tradicinių jaunimo psichikos sveikatos darbe naudojamų priemonių skaitmeninimas (pvz., ekspozicijos terapija, elgesio aktyvinimas ir veiksmingumo stebėsena). Įgyvendinant projektą bus naudojami bandomieji projektai skaitmeninių taikomųjų programų priimtinumui, tinkamumui ir funkcionalumui paslaugų sistemoje tirti. Bandomieji bandymai atliekami seminarų tipo ir kaip dalis esamų paslaugų teikėjų veiklos, papildant juos naujomis priemonėmis. Pasitelkiant taikomąsias programas ir naujas paslaugas, specializuotos priežiūros praktinės žinios gali būti naudojamos prevenciniams veiksmams ir jaunimo darbo rinkos sąlygų plėtojimui, taip pat siekiant pagerinti jaunimo, jau besinaudojančio psichikos sveikatos paslaugomis, darbo rinkos sąlygas ir dalyvavimo visuomenės gyvenime sąlygas. Dėl projekto medžiagos gaminamos kaip visiškai naujų paslaugų ir produktų atspirties taškas. Bandomųjų tyrimų rezultatai lemia paslaugų koncepcijas, kuriomis skatinama gerovė ir įdarbinimo sąlygos, kurių turinys apima skaitmenines priemones. Bandomieji projektai parengia ankstyvus prototipus ir reikalavimų specifikacijas, kaip atspirties tašką naujų tipų taikomosioms programoms, taip pat įrodymus, kad psichikos sveikatos darbe ir prie individualių poreikių pritaikytose užimtumo tarnybose yra tinkamumo, priimtinumo ir funkcionalumo. Jau projekto metu bandomieji tyrimai sukurs naują turinį ir gerovę užimtumo ir psichikos sveikatos paslaugų klientams, taip pat tiems, kurie teikia jiems paslaugas. Eksperimentai suteikia naujų priemonių ir perspektyvų, ypač ankstyvam identifikavimui, įtakai ir prevenciniam darbui. Projekto partneris yra Satakuntos ligoninės rajono jaunimo psichiatrijos specialybė, taip pat daugiadisciplininė jungtinė tarnyba (TYP), skatinanti užimtumą, kurią valdo savivaldybė, TE biuras ir Kela. Be to, įdarbinimo agentūroms ir (arba) tarpininkams, kurie kuria darbo sprendimus, ir kitiems subjektams, kurie gali prisidėti prie jaunimo užimtumo taikant naujas priemones, dalyvauti siūloma. (Lithuanian)
5 November 2022
0 references
Il-proġett digimieli jiżviluppa u jirriċerka tipi kompletament ġodda ta’ servizzi multidixxiplinari li jappoġġaw il-benesseri mentali u l-impjieg taż-żgħażagħ. L-approċċ il-ġdid huwa li jiġu żviluppati servizzi tas-saħħa mentali li jappoġġaw is-servizzi tal-impjieg taż-żgħażagħ. L-għan aħħari huwa li jittejbu l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ u s-sitwazzjoni tal-impjiegi u li tiġi evitata l-esklużjoni taż-żgħażagħ. Id-diġitalizzazzjoni u t-teknoloġiji l-ġodda, li jippermettu l-iżvilupp kemm ta’ għodod ta’ livell baxx kif ukoll ta’ servizzi li jużawhom, se jintużaw bħala riżorsa fix-xogħol tal-iżvilupp. It-teknoloġija mobbli u r-realtà virtwali (VR) huma l-mexxejja teknoloġiċi. Il-proġett jindirizza l-kwalità tas-servizzi tal-impjiegi mmirati speċifikament lejn iż-żgħażagħ u joffri modi ġodda ta’ appoġġ għas-servizzi tal-impjiegi b’metodi u servizzi ta’ livell baxx. Il-proġett jiffoka fuq ix-xogħol preventiv tas-saħħa mentali, il-gwida għall-karriera, it-tqabbil tal-impjiegi mal-ħtiġijiet speċifiċi, u l-promozzjoni tat-tqabbil tad-domanda għax-xogħol u l-provvista tax-xogħol. Għan ewlieni ieħor huwa l-promozzjoni tal-kooperazzjoni u l-iżvilupp ta’ netwerks bejn dawk li jaħdmu maż-żgħażagħ. Il-proġett se jimmappja l-istat/l-iżvilupp tas-servizzi tal-impjiegi eżistenti u l-applikazzjonijiet diġitali għax-xogħol fis-saħħa mentali u jiżviluppa opportunitajiet biex is-servizzi jiġu mmirati u personalizzati permezz tad-diġitalizzazzjoni. Barra minn hekk, is-sett ta’ għodod huwa kkumplimentat mid-diġitalizzazzjoni tal-għodod tradizzjonali użati fix-xogħol tas-saħħa mentali fost iż-żgħażagħ (eż. it-terapija ta’ esponiment, l-attivazzjoni tal-imġiba u l-monitoraġġ tal-effikaċja). Il-proġett se juża proġetti pilota biex jistudja l-aċċettabbiltà, l-adegwatezza u l-funzjonalità tal-applikazzjonijiet diġitali fis-sistema tas-servizz. Il-pilotaġġ isir f’tip ta’ workshop u bħala parti mill-operazzjonijiet eżistenti tal-fornituri tas-servizzi billi jiġu ssupplimentati b’għodod ġodda. Permezz ta’ applikazzjonijiet u servizzi ġodda, l-għarfien speċjalizzat dwar il-kura jista’ jintuża għall-benefiċċju ta’ azzjoni preventiva u għall-iżvilupp tal-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ, kif ukoll biex jittejbu l-kundizzjonijiet tas-suq tax-xogħol taż-żgħażagħ li diġà jużaw is-servizzi tas-saħħa mentali u l-kundizzjonijiet għall-parteċipazzjoni fis-soċjetà. Bħala riżultat tal-proġett, il-materjali jiġu prodotti bħala punt tat-tluq għal servizzi u prodotti kompletament ġodda. Ir-riżultat tal-istudji pilota jirriżulta f’kunċetti ta’ servizz li jippromwovu l-benesseri u l-kundizzjonijiet tal-impjieg, li l-kontenut tagħhom juża għodod diġitalizzati. Il-bdoti jipproduċu prototipi bikrija u speċifikazzjonijiet tar-rekwiżiti bħala punt tat-tluq għal tipi ġodda ta’ applikazzjonijiet, kif ukoll evidenza ta’ adegwatezza, aċċettabbiltà u funzjonalità fix-xogħol tas-saħħa mentali kif ukoll f’servizzi personalizzati tal-impjiegi. Diġà matul il-proġett, l-istudji pilota se joħolqu kontenut ġdid u benesseri għall-klijenti tas-servizzi tal-impjiegi u tas-servizzi tas-saħħa mentali, kif ukoll għal dawk li jipprovdulhom servizzi. L-esperimenti jipprovdu għodod u perspettivi ġodda, speċjalment għall-identifikazzjoni bikrija, l-influwenza u x-xogħol preventiv. Is-sieħeb fil-proġett huwa l-ispeċjalità tal-psikjatrija taż-żgħażagħ fid-distrett tal-isptar ta’ Satakunta, kif ukoll servizz konġunt multidixxiplinari (TYP) li jippromwovi l-impjiegi, li huwa operat mill-muniċipalità, l-Uffiċċju TE u Kela. Barra minn hekk, il-parteċipazzjoni hija offruta lill-ingaġġ ta’ aġenziji/intermedjarji li jipproduċu soluzzjonijiet tax-xogħol u atturi oħra li jistgħu jikkontribwixxu għall-impjieg taż-żgħażagħ permezz ta’ għodod ġodda. (Maltese)
5 November 2022
0 references
A digimieli projekt a fiatalok mentális jólétét és foglalkoztatását támogató multidiszciplináris szolgáltatások teljesen új típusait fejleszti és kutatja. Az új megközelítés az ifjúsági foglalkoztatási szolgáltatásokat támogató mentális egészségügyi szolgáltatások fejlesztése. A végső cél a fiatalok foglalkoztathatóságának és foglalkoztatási helyzetének javítása, valamint a fiatalok kirekesztésének megelőzése. A digitalizációt és az új technológiákat, amelyek lehetővé teszik mind az alacsony küszöbértékű eszközök, mind pedig az azokat használó szolgáltatások fejlesztését, erőforrásként fogják felhasználni a fejlesztési munkában. A mobil technológia és a virtuális valóság (VR) a technológiai vezetők. A projekt a kifejezetten a fiatalokat célzó foglalkoztatási szolgáltatások minőségével foglalkozik, és új lehetőségeket kínál a foglalkoztatási szolgálatok alacsony küszöbértékű módszerekkel és szolgáltatásokkal történő támogatására. A projekt középpontjában a megelőző mentális egészségügyi munka, a pályaorientáció, a sajátos igényeknek megfelelő munkakör, valamint a munkaerő-kereslet és a munkaerő-kínálat összehangolásának előmozdítása áll. Egy másik kulcsfontosságú célkitűzés a fiatalokkal foglalkozók közötti együttműködés és hálózatok fejlesztése. A projekt feltérképezi a meglévő foglalkoztatási szolgálatok és digitális alkalmazások állapotát/fejlődését a mentális egészséggel kapcsolatos munkához, és lehetőségeket teremt a szolgáltatások digitalizálásán keresztül történő megcélzására és személyre szabására. Emellett az eszköztárat kiegészíti a fiatalok körében a mentális egészségügyi munkában használt hagyományos eszközök digitalizálása (pl. expozíciós terápia, viselkedési aktiválás és hatékonyság monitorozás). A projekt kísérleti projektek segítségével tanulmányozza a digitális alkalmazások elfogadhatóságát, alkalmasságát és funkcionalitását a szolgáltatási rendszerben. A kísérleti projekt munkaértekezlet-típusban és a szolgáltatók meglévő műveleteinek részeként történik, új eszközökkel kiegészítve őket. Az alkalmazások és az új szolgáltatások révén a szakellátási know-how felhasználható a megelőző intézkedések és a fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek fejlesztése, valamint a mentális egészségügyi szolgáltatásokat igénybe vevő fiatalok munkaerő-piaci feltételeinek és a társadalomban való részvétel feltételeinek javítása érdekében. A projekt eredményeként az anyagokat teljesen új szolgáltatások és termékek kiindulási pontjaként állítják elő. A kísérleti tanulmányok eredményei olyan szolgáltatási koncepciókat eredményeznek, amelyek elősegítik a jóllétet és a foglalkoztatási feltételeket, amelyek tartalma digitalizált eszközöket használ. A pilóták korai prototípusokat és követelményekre vonatkozó előírásokat állítanak elő az új típusú alkalmazások kiindulópontjaként, valamint bizonyítékként szolgálnak a mentális egészségügyi munka, valamint a személyre szabott foglalkoztatási szolgálatok alkalmasságára, elfogadhatóságára és funkcionalitására. A kísérleti tanulmányok már a projekt során új tartalmakat és jólétet teremtenek a foglalkoztatási szolgálatok és a mentális egészségügyi szolgáltatások ügyfelei, valamint a szolgáltatásokat nyújtók számára. A kísérletek új eszközöket és perspektívákat biztosítanak, különösen a korai azonosításhoz, befolyáshoz és megelőző munkához. A projekt partnere a Satakunta kórházi körzet ifjúsági pszichiátriai specialitása, valamint a foglalkoztatást elősegítő multidiszciplináris közös szolgálat (TYP), amelyet az önkormányzat, a TE Hivatal és a Kela működtet. Ezen túlmenően a munkaerő-piaci megoldásokat nyújtó ügynökségek/közvetítők és más olyan szereplők számára is felajánlották a részvételt, amelyek új eszközökkel hozzájárulhatnak a fiatalok foglalkoztatásához. (Hungarian)
5 November 2022
0 references
Projekt digimieli razvija i istražuje potpuno nove vrste multidisciplinarnih usluga kojima se podupire mentalno blagostanje i zapošljavanje mladih. Novi je pristup razvoj usluga mentalnog zdravlja kojima se podupiru službe za zapošljavanje mladih. Krajnji je cilj poboljšati zapošljivost i zapošljavanje mladih te spriječiti isključivanje mladih. Digitalizacija i nove tehnologije, koje omogućuju razvoj alata s niskim pragom i usluga koje se njima koriste, koristit će se kao resurs u razvojnom radu. Mobilna tehnologija i virtualna stvarnost (VR) tehnološki su predvodnici. Projekt se bavi kvalitetom službi za zapošljavanje koje su posebno usmjerene na mlade i nudi nove načine pružanja potpore službama za zapošljavanje metodama i uslugama niskog praga. Projekt je usmjeren na preventivni rad na mentalnom zdravlju, profesionalno usmjeravanje, posao koji odgovara posebnim potrebama i promicanje usklađivanja potražnje za radnom snagom i ponude radne snage. Drugi je ključni cilj promicanje suradnje i razvoja mreža među osobama koje rade s mladima. Projektom će se mapirati stanje/razvoj postojećih službi za zapošljavanje i digitalnih aplikacija za rad u području mentalnog zdravlja te razviti mogućnosti za usmjeravanje i personalizaciju usluga putem digitalizacije. Osim toga, paket alata dopunjen je digitalizacijom tradicionalnih alata koji se upotrebljavaju u radu na mentalnom zdravlju među mladima (npr. terapija izloženosti, aktivacija ponašanja i praćenje učinkovitosti). U okviru projekta koristit će se pilot-projekti za proučavanje prihvatljivosti, prikladnosti i funkcionalnosti digitalnih aplikacija u uslužnom sustavu. Pilotiranje se obavlja na radionici i kao dio postojećeg poslovanja pružatelja usluga tako što ih nadopunjuje novim alatima. Zahvaljujući aplikacijama i novim uslugama, stručno znanje i iskustvo u području specijalizirane skrbi može se koristiti u korist preventivnog djelovanja i razvoja uvjeta na tržištu rada mladih ljudi, kao i za poboljšanje uvjeta na tržištu rada mladih koji se već koriste uslugama mentalnog zdravlja i uvjeta za sudjelovanje u društvu. Kao rezultat projekta, materijali se proizvode kao polazište za potpuno nove usluge i proizvode. Rezultati pilot-studija rezultiraju konceptima usluga kojima se promiču dobrobit i uvjeti zapošljavanja, čiji sadržaj koristi digitalizirane alate. Piloti izrađuju rane prototipove i specifikacije zahtjeva kao polazišnu točku za nove vrste aplikacija, kao i dokaze o prikladnosti, prihvatljivosti i funkcionalnosti u radu na mentalnom zdravlju te u uslugama zapošljavanja prilagođenima potrebama. Već tijekom projekta pilot-studije stvorit će novi sadržaj i dobrobit za klijente službi za zapošljavanje i usluga mentalnog zdravlja, kao i za one koji im pružaju usluge. Eksperimenti pružaju nove alate i perspektive, posebno za rano prepoznavanje, utjecaj i preventivni rad. Partner u projektu je specijalnost psihijatrije mladih u bolničkom okrugu Satakunta, kao i multidisciplinarna zajednička služba (TYP) koja promiče zapošljavanje, kojom upravljaju općina, ured TE i Kela. Osim toga, sudjelovanje se nudi agencijama za zapošljavanje/posrednicima koji proizvode rješenja za rad i drugim akterima koji novim alatima mogu doprinijeti zapošljavanju mladih. (Croatian)
5 November 2022
0 references
Projekt digimieli vyvíjí a zkoumá zcela nové typy multidisciplinárních služeb podporujících duševní pohodu a zaměstnanost mladých lidí. Nový přístup spočívá v rozvoji služeb v oblasti duševního zdraví, které podporují služby zaměstnanosti mladých lidí. Konečným cílem je zlepšit zaměstnatelnost a zaměstnanost mladých lidí a zabránit vyloučení mladých lidí. Digitalizace a nové technologie, které umožňují vývoj jak nízkoprahových nástrojů, tak služeb, které je využívají, budou použity jako zdroj pro rozvoj. Mobilní technologie a virtuální realita (VR) jsou technologickými lídry. Projekt se zabývá kvalitou služeb zaměstnanosti specificky zaměřených na mladé lidi a nabízí nové způsoby podpory služeb zaměstnanosti pomocí nízkoprahových metod a služeb. Projekt se zaměřuje na preventivní práci v oblasti duševního zdraví, profesní poradenství, práci odpovídající specifickým potřebám a podporu sladění poptávky po pracovní síle a nabídky práce. Dalším klíčovým cílem je podporovat spolupráci a rozvoj sítí mezi těmi, kteří pracují s mladými lidmi. Projekt zmapuje stav/rozvoj stávajících služeb zaměstnanosti a digitálních aplikací pro práci v oblasti duševního zdraví a rozvíjí příležitosti k cílení a personalizaci služeb prostřednictvím digitalizace. Soubor nástrojů je navíc doplněn digitalizací tradičních nástrojů používaných při práci v oblasti duševního zdraví u mladých lidí (např. expoziční terapie, aktivace chování a sledování účinnosti). Projekt bude využívat pilotní projekty ke studiu přijatelnosti, vhodnosti a funkčnosti digitálních aplikací v systému služeb. Pilotní projekt probíhá v rámci workshopu a v rámci stávajících operací poskytovatelů služeb tím, že je doplňuje o nové nástroje. Prostřednictvím aplikací a nových služeb může být odborné know-how v oblasti péče využito ve prospěch preventivních opatření a rozvoje podmínek na trhu práce mladých lidí, jakož i ke zlepšení podmínek na trhu práce mladých lidí, kteří již využívají služeb duševního zdraví, a podmínek pro účast ve společnosti. V důsledku projektu jsou materiály vyráběny jako výchozí bod pro zcela nové služby a produkty. Výsledkem pilotních studií jsou koncepty služeb, které podporují dobré životní podmínky a pracovní podmínky, jejichž obsah využívá digitalizované nástroje. Piloti vytvářejí počáteční prototypy a specifikace požadavků jako výchozí bod pro nové typy aplikací, jakož i důkazy o vhodnosti, přijatelnosti a funkčnosti při práci v oblasti duševního zdraví, jakož i v personalizovaných službách zaměstnanosti. Již během projektu pilotní studie vytvoří nový obsah a pohodu pro klienty služeb zaměstnanosti a služeb duševního zdraví, jakož i pro ty, kteří jim poskytují služby. Experimenty poskytují nové nástroje a perspektivy, zejména pro včasnou identifikaci, vliv a preventivní práci. Partnerem projektu je specializace psychiatrie mládeže v nemocniční čtvrti Satakunta, stejně jako multidisciplinární společná služba (TYP), která podporuje zaměstnanost, kterou provozuje obec, TE Office a Kela. Kromě toho je účast nabízena náborovým agenturám/zprostředkovatelům, kteří vytvářejí pracovní řešení, a dalším aktérům, kteří mohou prostřednictvím nových nástrojů přispět k zaměstnávání mladých lidí. (Czech)
5 November 2022
0 references
Digimieli projekts izstrādā un pēta pilnīgi jaunus daudznozaru pakalpojumu veidus, kas atbalsta jauniešu garīgo labklājību un nodarbinātību. Jaunā pieeja ir attīstīt garīgās veselības pakalpojumus, kas atbalsta jauniešu nodarbinātības dienestus. Galīgais mērķis ir uzlabot jauniešu nodarbināmību un nodarbinātību un novērst jauniešu atstumtību. Digitalizācija un jaunās tehnoloģijas, kas ļauj izstrādāt gan zema sliekšņa rīkus, gan pakalpojumus, kas tos izmanto, tiks izmantotas kā resurss izstrādes darbā. Mobilās tehnoloģijas un virtuālā realitāte (VR) ir tehnoloģiju līderi. Projekts pievēršas tieši jauniešiem paredzētu nodarbinātības pakalpojumu kvalitātei un piedāvā jaunus veidus, kā atbalstīt nodarbinātības dienestus ar zema sliekšņa metodēm un pakalpojumiem. Projekta uzmanības centrā ir profilaktisks garīgās veselības darbs, profesionālā orientācija, darba pielāgošana īpašām vajadzībām un darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma saskaņošanas veicināšana. Vēl viens svarīgs mērķis ir veicināt sadarbību un tīklu izveidi starp tiem, kas strādā ar jauniešiem. Projekts kartēs esošo nodarbinātības dienestu un digitālo lietotņu stāvokli/attīstību garīgās veselības darbam un radīs iespējas mērķorientēt un personalizēt pakalpojumus, izmantojot digitalizāciju. Turklāt rīkkopu papildina jauniešu garīgās veselības darbā izmantoto tradicionālo rīku digitalizācija (piemēram, iedarbības terapija, uzvedības aktivizēšana un efektivitātes uzraudzība). Projektā tiks izmantoti izmēģinājuma projekti, lai izpētītu digitālo lietojumprogrammu pieņemamību, piemērotību un funkcionalitāti pakalpojumu sistēmā. Izmēģinājuma projekti tiek veikti darbnīcās un kā daļa no pakalpojumu sniedzēju pašreizējām darbībām, papildinot tos ar jauniem rīkiem. Izmantojot lietojumprogrammas un jaunus pakalpojumus, specializēto aprūpes zinātību var izmantot preventīvai rīcībai un jauniešu darba tirgus apstākļu attīstībai, kā arī darba tirgus apstākļu uzlabošanai jauniešiem, kuri jau izmanto garīgās veselības pakalpojumus un nosacījumus līdzdalībai sabiedrībā. Projekta rezultātā tiek ražoti materiāli kā izejas punkts pilnīgi jauniem pakalpojumiem un produktiem. Izmēģinājuma pētījumu rezultāts ir pakalpojumu koncepcijas, kas veicina labklājību un nodarbinātības apstākļus, kuru saturs izmanto digitalizētus rīkus. Piloti izstrādā agrīnus prototipus un prasību specifikācijas kā sākumpunktu jauniem lietojumu veidiem, kā arī pierādījumus par piemērotību, pieņemamību un funkcionalitāti garīgās veselības darbā, kā arī individualizētos nodarbinātības dienestos. Jau projekta laikā izmēģinājuma pētījumi radīs jaunu saturu un labklājību nodarbinātības dienestu un garīgās veselības pakalpojumu klientiem, kā arī tiem, kas tiem sniedz pakalpojumus. Eksperimenti nodrošina jaunus rīkus un perspektīvas, jo īpaši agrīnai identificēšanai, ietekmei un preventīvam darbam. Projekta partneris ir jauniešu psihiatrijas specialitāte Satakuntas slimnīcas rajonā, kā arī daudznozaru kopīgais dienests (TYP), kas veicina nodarbinātību, kuru vada pašvaldība, TE birojs un Kela. Turklāt līdzdalība tiek piedāvāta to aģentūru/starpnieku nolīgšanai, kas rada darbaspēka risinājumus, un citiem dalībniekiem, kas var veicināt jauniešu nodarbinātību, izmantojot jaunus instrumentus. (Latvian)
5 November 2022
0 references
O projeto digimieli desenvolve e investiga tipos completamente novos de serviços multidisciplinares de apoio ao bem-estar mental e ao emprego dos jovens. A nova abordagem consiste em desenvolver serviços de saúde mental que apoiem os serviços de emprego dos jovens. O objetivo final é melhorar a empregabilidade e a situação laboral dos jovens e evitar a sua exclusão. A digitalização e as novas tecnologias, que permitem o desenvolvimento de ferramentas e serviços de baixo limiar que as utilizam, serão utilizadas como um recurso nos trabalhos de desenvolvimento. A tecnologia móvel e a realidade virtual (RV) são os líderes tecnológicos. O projeto aborda a qualidade dos serviços de emprego especificamente destinados aos jovens e oferece novas formas de apoiar os serviços de emprego com métodos e serviços de baixo limiar. O projeto centra-se no trabalho preventivo no domínio da saúde mental, na orientação profissional, na adequação do emprego às necessidades específicas e na promoção da adequação entre a procura e a oferta de mão de obra. Outro objectivo fundamental é promover a cooperação e o desenvolvimento de redes entre os que trabalham com os jovens. O projeto fará um levantamento do estado/desenvolvimento dos serviços de emprego e das aplicações digitais existentes para o trabalho no domínio da saúde mental e criará oportunidades para orientar e personalizar os serviços através da digitalização. Além disso, o conjunto de ferramentas é complementado pela digitalização das ferramentas tradicionais utilizadas no trabalho de saúde mental entre os jovens (por exemplo, terapia de exposição, ativação comportamental e monitorização da eficácia). O projeto utilizará pilotos para estudar a aceitabilidade, adequação e funcionalidade das aplicações digitais no sistema de serviços. A pilotagem é feita num tipo de oficina e como parte das operações existentes dos prestadores de serviços, complementando-os com novas ferramentas. Através de aplicações e de novos serviços, o saber-fazer em matéria de cuidados especializados pode ser utilizado em benefício da ação preventiva e para o desenvolvimento das condições do mercado de trabalho dos jovens, bem como para melhorar as condições do mercado de trabalho dos jovens que já utilizam serviços de saúde mental e as condições de participação na sociedade. Como resultado do projeto, os materiais são produzidos como ponto de partida para serviços e produtos completamente novos. Os resultados dos estudos-piloto resultam em conceitos de serviços que promovem o bem-estar e as condições de emprego, cujo conteúdo utiliza ferramentas digitalizadas. Os projetos-piloto produzem protótipos iniciais e especificações de requisitos como ponto de partida para novos tipos de aplicações, bem como provas de adequação, aceitabilidade e funcionalidade no trabalho no domínio da saúde mental, bem como nos serviços de emprego personalizados. Já durante o projeto, os estudos-piloto criarão novos conteúdos e bem-estar para os clientes dos serviços de emprego e dos serviços de saúde mental, bem como para aqueles que lhes prestam serviços. As experiências proporcionam novas ferramentas e perspetivas, especialmente para a identificação precoce, a influência e o trabalho preventivo. O parceiro no projeto é a especialidade da psiquiatria juvenil no distrito hospitalar de Satakunta, bem como um serviço conjunto multidisciplinar (TYP) que promove o emprego, que é operado pelo município, pelo TE Office e pela Kela. Além disso, a participação é oferecida a agências/intermediários de contratação que produzem soluções laborais e a outros intervenientes que podem contribuir para o emprego dos jovens através de novos instrumentos. (Portuguese)
5 November 2022
0 references
Projekt digimieli rozwija i bada zupełnie nowe rodzaje multidyscyplinarnych usług wspierających dobre samopoczucie i zatrudnienie młodych ludzi. Nowe podejście polega na rozwijaniu usług w zakresie zdrowia psychicznego, które wspierają służby zatrudnienia młodzieży. Ostatecznym celem jest poprawa szans młodych ludzi na zatrudnienie i sytuacja w zakresie zatrudnienia oraz zapobieganie wykluczeniu młodych ludzi. Cyfryzacja i nowe technologie, które umożliwiają rozwój zarówno niskoprogowych narzędzi, jak i usług wykorzystujących je, będą wykorzystywane jako źródło w pracach rozwojowych. Technologia mobilna i rzeczywistość wirtualna (VR) są liderami technologicznymi. Projekt dotyczy jakości służb zatrudnienia skierowanych specjalnie do młodych ludzi i oferuje nowe sposoby wspierania służb zatrudnienia za pomocą metod i usług o niskim poziomie progowym. Projekt koncentruje się na profilaktycznej pracy w zakresie zdrowia psychicznego, poradnictwie zawodowym, dopasowaniu pracy do konkretnych potrzeb oraz promowaniu dopasowywania popytu na pracę i podaży siły roboczej. Innym kluczowym celem jest promowanie współpracy i rozwoju sieci między osobami współpracującymi z młodzieżą. Projekt będzie mapować stan/rozwój istniejących służb zatrudnienia i aplikacji cyfrowych do pracy w zakresie zdrowia psychicznego oraz rozwijać możliwości ukierunkowania i personalizacji usług poprzez cyfryzację. Ponadto zestaw narzędzi uzupełnia cyfryzacja tradycyjnych narzędzi stosowanych w pracy nad zdrowiem psychicznym wśród młodych ludzi (np. terapia ekspozycji, aktywacja behawioralna i monitorowanie skuteczności). Projekt wykorzysta pilotów do badania akceptowalności, przydatności i funkcjonalności aplikacji cyfrowych w systemie serwisowym. Pilotaż odbywa się w formie warsztatowej i w ramach istniejącej działalności usługodawców poprzez uzupełnienie ich o nowe narzędzia. Poprzez aplikacje i nowe usługi specjalistyczne know-how w zakresie opieki może być wykorzystywane z korzyścią dla działań zapobiegawczych i rozwoju warunków na rynku pracy młodych ludzi, a także do poprawy warunków rynku pracy młodych ludzi już korzystających z usług w zakresie zdrowia psychicznego oraz warunków uczestnictwa w życiu społecznym. W wyniku projektu produkowane są materiały jako punkt wyjścia dla zupełnie nowych usług i produktów. Wyniki badań pilotażowych skutkują koncepcjami usług promującymi dobrostan i warunki zatrudnienia, których treść wykorzystuje narzędzia cyfrowe. Piloci opracowują wczesne prototypy i specyfikacje wymagań jako punkt wyjścia dla nowych rodzajów aplikacji, a także dowody przydatności, akceptowalności i funkcjonalności w pracy w zakresie zdrowia psychicznego, a także w spersonalizowanych służbach zatrudnienia. Już w trakcie projektu badania pilotażowe stworzą nowe treści i dobre samopoczucie dla klientów służb zatrudnienia i służby zdrowia psychicznego, a także dla osób świadczących im usługi. Eksperymenty dostarczają nowych narzędzi i perspektyw, zwłaszcza do wczesnej identyfikacji, wpływów i działań zapobiegawczych. Partnerem w projekcie jest specjalność psychiatrii młodzieżowej w powiecie szpitalnym Satakunta, a także multidyscyplinarna wspólna służba (TYP) promująca zatrudnienie, która jest prowadzona przez gminę, TE Office i Kela. Ponadto oferowany jest udział w zatrudnianiu agencji/pośredników produkujących rozwiązania w zakresie pracy i innych podmiotów, które mogą przyczynić się do zatrudnienia młodych ludzi za pomocą nowych narzędzi. (Polish)
5 November 2022
0 references