Start in the future (Q2698826): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Import item from Poland)
(‎Changed label, description and/or aliases in pt)
 
(7 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / frlabel / fr
Commencez à l’avenir
Commencer à l’avenir
label / eslabel / es
Empezar en el futuro
Empezar hacia el futuro
label / dalabel / da
Start i fremtiden
Start ind i fremtiden
label / ellabel / el
Ξεκινήστε στο μέλλον
Ξεκίνα στο μέλλον
label / hrlabel / hr
Započnite u budućnosti
Počnite u budućnosti
label / sklabel / sk
Začať v budúcnosti
Začať do budúcnosti
label / ptlabel / pt
Comece no futuro
Começar no futuro
label / filabel / fi
Aloita tulevaisuudessa
Aloita tulevaisuuteen
label / sllabel / sl
Začetek v prihodnosti
Začnite v prihodnost
label / cslabel / cs
Začít v budoucnu
Začněte do budoucnosti
label / ltlabel / lt
Pradžia ateityje
Pradėkite nuo ateities
label / lvlabel / lv
Sākt nākotnē
Sāciet nākotnē
label / bglabel / bg
Започнете в бъдеще
Започнете в бъдещето
label / hulabel / hu
Kezdés a jövőben
Kezdés a jövőbe
label / galabel / ga
Tosaigh sa todhchaí
Tús a chur leis an todhchaí
label / svlabel / sv
Start i framtiden
Börja in i framtiden
label / etlabel / et
Alustame tulevikus
Alusta tulevikku
Property / EU contribution
501,416.81 zloty
Amount501,416.81 zloty
Unitzloty
 
Property / EU contribution: 501,416.81 zloty / rank
Normal rank
 
Property / EU contribution
111,464.96 Euro
Amount111,464.96 Euro
UnitEuro
 
Property / EU contribution: 111,464.96 Euro / rank
Preferred rank
 
Property / EU contribution: 111,464.96 Euro / qualifier
exchange rate to Euro: 0.2223 Euro
Amount0.2223 Euro
UnitEuro
 
Property / budget
593,696.25 zloty
Amount593,696.25 zloty
Unitzloty
 
Property / budget: 593,696.25 zloty / rank
Normal rank
 
Property / budget
131,978.68 Euro
Amount131,978.68 Euro
UnitEuro
 
Property / budget: 131,978.68 Euro / rank
Preferred rank
 
Property / budget: 131,978.68 Euro / qualifier
exchange rate to Euro: 0.2223 Euro
Amount0.2223 Euro
UnitEuro
 
Property / co-financing rate
84.46 percent
Amount84.46 percent
Unitpercent
 
Property / co-financing rate: 84.46 percent / rank
Normal rank
 
Property / coordinate location: 50°51'28.1"N, 16°33'50.8"E / qualifier
 
Property / start time
1 September 2020
Timestamp+2020-09-01T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / start time: 1 September 2020 / rank
Normal rank
 
Property / end time
31 August 2022
Timestamp+2022-08-31T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / end time: 31 August 2022 / rank
Normal rank
 
Property / summary: The project is a response to an individually diagnosed demand from the School Complex of the Witos Agricultural Training Centre in Mokrzeszów under the responsibility of the Minister for Agriculture and Rural Development. As a result of meetings between XI-XII 19'-I 20' of the school directorate with the Leader (hereafter UPEMI), the most effective solutions for the diagnosed development needs of students (U) in the area of vocational education and teachers (N) and schools, including employers’ expectations and the needs of the local/regional labour market. Problems arising from the diagnosis: low U results in science, which translates into the passability of valve exams; insufficient alignment of U practical skills in the context of labour market needs; inadequacy of the workplace in terms of actual working conditions. As a result, the concept of a partnership project, the leader of UPEMI, was developed. The project is dedicated to 70 Students/Teachers and 7 Teachers/Teachers. The result of the support will be the improvement by students of competences, skills expected by employers. Objective: adapting students’ competences, making them more attractive as workers, thus increasing their employability. The actions will be reinforced by support for VET Teachers, ensuring conditions at school that reflect the natural working environment. Forms of support: professional internships, organisation of additional classes/workshops/vocational courses, retrofitting of professional workshops and professional development N. Implementation at every stage in close cooperation with the socio-economic environment, including employers. (English) / qualifier
 
readability score: 0.3186904452049754
Amount0.3186904452049754
Unit1
Property / summaryProperty / summary
Le projet répond à une demande individuellement diagnostiquée par le complexe scolaire du centre de formation agricole de Witos à Mokrzeszów, sous la responsabilité du ministre de l’agriculture et du développement rural. À la suite de réunions entre la direction scolaire XI-XII 19‘-I 20’ avec le Leader (ci-après l’UPMI), les solutions les plus efficaces pour répondre aux besoins de développement diagnostiqués des étudiants (U) dans le domaine de l’enseignement professionnel et des enseignants (N) et des écoles, y compris les attentes des employeurs et les besoins du marché du travail local/régional. Problèmes découlant du diagnostic: faible U résultats en science, ce qui se traduit par la réussite des examens de valve; alignement insuffisant des compétences pratiques U dans le contexte des besoins du marché du travail; insuffisance du lieu de travail en termes de conditions de travail réelles. En conséquence, le concept d’un projet de partenariat, le chef de file de l’UPEMI, a été développé. Le projet est dédié à 70 étudiants/enseignants et 7 enseignants/enseignants. Le résultat de ce soutien sera l’amélioration par les étudiants des compétences et des aptitudes attendues par les employeurs. Objectif: adapter les compétences des étudiants, les rendre plus attrayants en tant que travailleurs, augmentant ainsi leur employabilité. Les actions seront renforcées par un soutien aux enseignants de l’EFP, garantissant à l’école des conditions qui reflètent l’environnement de travail naturel. Formes de soutien: stages professionnels, organisation de cours/ateliers supplémentaires/cours professionnels, mise à niveau d’ateliers professionnels et développement professionnel N. Mise en œuvre à chaque étape en étroite collaboration avec l’environnement socio-économique, y compris les employeurs. (French)
Le projet est une réponse à la demande diagnostiquée individuellement du Technikum du complexe scolaire du Centre d’éducation agricole de Mokrzeszów, subordonné au ministre de l’Agriculture et du Développement rural. À la suite des rencontres de la période XI-XII 19’I 20’ de la direction de l’école avec le Leader (ci-après UPEMI), les solutions les plus efficaces ont été mises en place dans le domaine des besoins de développement diagnostiqués des élèves/étudiants (U) dans le domaine de la formation professionnelle, des enseignants/éducateurs (N) et de l’école, y compris les attentes des employeurs et les besoins du marché du travail local/régional. Problèmes découlant du diagnostic: faibles scores U en science, ce qui se traduit par la passabilité des examens za.U; adaptation insuffisante des compétences pratiques U dans le contexte des besoins du marché du travail; non-adaptation des apprentissages pratiques à des conditions de travail réelles. En conséquence, le concept d’un projet partenaire a été développé, le leader de UPEMI. Le projet est dédié à 70 étudiants et 7 enseignants/enseignants. Le soutien aura pour effet d’accroître les compétences et aptitudes attendues par les employeurs par les étudiants. Objet: adaptation des compétences des élèves/étudiants, les rendant plus attractifs en tant que salariés, augmentant ainsi leurs chances sur le marché du travail. Les activités seront renforcées par un soutien aux enseignants de la formation professionnelle, garantissant des conditions à l’école reflétant l’environnement naturel de travail. Formes de soutien: apprentissage, organisation de cours/ateliers/spécialisations supplémentaires, modernisation des studios professionnels et perfectionnement professionnel N. Mise en œuvre à chaque étape en étroite coopération avec l’environnement socio-économique, y compris les employeurs. (French)
Property / summaryProperty / summary
Das Projekt ist eine Antwort auf eine individuell diagnostizierte Nachfrage des Schulkomplexes des Witos-Agrarausbildungszentrums in Mokrzeszów unter der Verantwortung des Ministers für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung. Als Ergebnis von Treffen zwischen XI-XII 19‚-I 20‘ der Schuldirektion mit dem Leader (im Folgenden UPEMI) die wirksamsten Lösungen für den diagnostizierten Entwicklungsbedarf der Schüler (U) im Bereich der beruflichen Bildung und der Lehrer (N) und Schulen, einschließlich der Erwartungen der Arbeitgeber und der Bedürfnisse des lokalen/regionalen Arbeitsmarktes. Probleme, die sich aus der Diagnose ergeben: niedrige U-Ergebnisse in der Wissenschaft, die in die Passierbarkeit von Ventilprüfungen überführt; unzureichende Angleichung der praktischen Kompetenzen der U im Zusammenhang mit den Erfordernissen des Arbeitsmarktes; Unzulänglichkeit des Arbeitsplatzes in Bezug auf die tatsächlichen Arbeitsbedingungen. Als Ergebnis wurde das Konzept eines Partnerschaftsprojekts, der Leiter von UPEMI, entwickelt. Das Projekt richtet sich an 70 Schüler/Lehrer und 7 Lehrer/Lehrer. Das Ergebnis der Unterstützung ist die Verbesserung der Kompetenzen durch die Studierenden, die von den Arbeitgebern erwarteten Fähigkeiten. Ziel: Anpassung der Kompetenzen der Studierenden, wodurch sie als Arbeitnehmer attraktiver werden, wodurch ihre Beschäftigungsfähigkeit erhöht wird. Die Maßnahmen werden durch die Unterstützung von Lehrkräften im Bereich der beruflichen Aus- und Weiterbildung verstärkt, um die Bedingungen in der Schule zu gewährleisten, die das natürliche Arbeitsumfeld widerspiegeln. Formen der Unterstützung: berufliche Praktika, Organisation zusätzlicher Klassen/Workshops/Berufskurse, Nachrüstung von professionellen Workshops und berufliche Entwicklung N. Umsetzung in jeder Phase in enger Zusammenarbeit mit dem sozioökonomischen Umfeld, einschließlich Arbeitgebern. (German)
Das Projekt ist eine Antwort auf die individuell diagnostizierte Nachfrage des Technikums aus dem Schulkomplex des Agrarbildungszentrums in Mokrzeszów, das dem Minister für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung unterstellt ist. Als Ergebnis der Treffen im Zeitraum XI-XII 19‚I 20‘ der Schulleitung mit dem Leiter (im Folgenden „UPEMI“) wurden die wirksamsten Lösungen im Bereich des diagnostizierten Entwicklungsbedarfs von Schülern/Studenten (U) im Bereich der Berufsausbildung, Lehrer/Erzieher (N) und Schule, einschließlich der Erwartungen der Arbeitgeber und der Bedürfnisse des lokalen/regionalen Arbeitsmarktes, geschaffen. Probleme, die sich aus der Diagnose ergeben: niedrige U-Punkte in der Wissenschaft, was in die Passierbarkeit von Prüfungen za.U übersetzt wird; unzureichende Anpassung der praktischen Qualifikationen von U im Kontext des Arbeitsmarktbedarfs; Nichtanpassung der praktischen Lehrlingsausbildung an die realen Arbeitsbedingungen. Als Ergebnis wurde das Konzept eines Partnerprojekts entwickelt, der Leiter von UPEMI. Das Projekt ist 70 Schülern und 7 Lehrern/Lehrern gewidmet. Die Wirkung der Unterstützung wird darin bestehen, die Kompetenzen und Fähigkeiten zu erhöhen, die von den Arbeitgebern von den Studierenden erwartet werden. Zweck: Kompetenzanpassung von Schülern/Studierenden, was sie als Arbeitnehmer attraktiver macht und damit ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt erhöht. Die Aktivitäten werden durch die Unterstützung von Lehrkräften in der Berufsausbildung gestärkt, um die Bedingungen in der Schule zu gewährleisten, die die natürliche Arbeitsumgebung widerspiegeln. Formen der Unterstützung: Ausbildung, Organisation zusätzlicher Klassen/Workshops/Spezialisierungskurse, Nachrüstung von Berufsstudios und berufliche Entwicklung N. Umsetzung in jeder Phase in enger Zusammenarbeit mit dem sozioökonomischen Umfeld, einschließlich Arbeitgebern. (German)
Property / summaryProperty / summary
Het project is een reactie op een individueel gediagnosticeerde vraag van het Schoolcomplex van het Witos Landbouwopleidingscentrum in Mokrzeszów onder de verantwoordelijkheid van de minister van Landbouw en Plattelandsontwikkeling. Naar aanleiding van vergaderingen tussen XI-XII 19„-I20” van het schooldirectoraat met de Leader (hierna „UPEMI” genoemd), de meest doeltreffende oplossingen voor de gediagnosticeerde ontwikkelingsbehoeften van studenten (U) op het gebied van beroepsonderwijs en leraren (N) en scholen, met inbegrip van de verwachtingen van de werkgevers en de behoeften van de lokale/regionale arbeidsmarkt. Problemen die voortvloeien uit de diagnose: lage U resultaten in de wetenschap, die zich vertaalt in de passeerbaarheid van klep examens; onvoldoende afstemming van U praktische vaardigheden in de context van de behoeften van de arbeidsmarkt; ontoereikendheid van de werkplek in termen van werkelijke arbeidsomstandigheden. Als gevolg hiervan werd het concept van een partnerschapsproject, de leider van UPEMI, ontwikkeld. Het project is gewijd aan 70 studenten/leerlingen en 7 leraren/leerlingen. Het resultaat van de steun is de verbetering door studenten van competenties, vaardigheden die werkgevers verwachten. Doelstelling: het aanpassen van de competenties van studenten, waardoor ze aantrekkelijker worden als werknemer, en zo hun inzetbaarheid vergroten. De acties zullen worden versterkt door ondersteuning van leraren in beroepsonderwijs en -opleiding, waarbij de omstandigheden op school worden gewaarborgd die de natuurlijke werkomgeving weerspiegelen. Vormen van steun: professionele stages, organisatie van aanvullende klassen/workshops/beroepscursussen, aanpassing van professionele workshops en professionele ontwikkeling N. Uitvoering in elke fase in nauwe samenwerking met de sociaal-economische omgeving, inclusief werkgevers. (Dutch)
Het project is een antwoord op de individueel gediagnosticeerde vraag van het Technikum van het Schoolcomplex van het Landbouwonderwijscentrum in Mokrzeszów, ondergeschikt aan de minister van Landbouw en Plattelandsontwikkeling. Naar aanleiding van de bijeenkomsten in de periode XI-XII 19„I 20” van het schoolmanagement met de Leader (hierna „UPEMI” genoemd) werden de meest effectieve oplossingen gevonden op het gebied van gediagnosticeerde ontwikkelingsbehoeften van leerlingen/studenten (U) op het gebied van beroepsopleiding, leerkrachten/opvoeders (N) en school, met inbegrip van de verwachtingen van werkgevers en de behoeften van de lokale/regionale arbeidsmarkt. Problemen die voortvloeien uit de diagnose: lage U scores in de wetenschap, wat vertaalt in de passabiliteit van examens za.U; onvoldoende aanpassing van de praktische vaardigheden van de Unie in de context van de behoeften van de arbeidsmarkt; niet-aanpassing van praktische leerlingplaatsen aan reële arbeidsomstandigheden. Als gevolg hiervan werd het concept van een partnerproject ontwikkeld, de leider van UPEMI. Het project is gewijd aan 70 studenten en 7 docenten/leraren. Het effect van de ondersteuning is het vergroten van de competenties en vaardigheden die werkgevers verwachten van de studenten. Doel: aanpassing van de competentie van leerlingen/studenten, waardoor ze aantrekkelijker worden als werknemers, waardoor hun kansen op de arbeidsmarkt worden vergroot. De activiteiten zullen worden versterkt door ondersteuning van leerkrachten in de beroepsopleiding, waarbij de omstandigheden op school worden gewaarborgd die de natuurlijke werkomgeving weerspiegelen. Vormen van ondersteuning: leerlingplaatsen, organisatie van aanvullende lessen/workshops/specialisatiecursussen, retrofiting van professionele studio’s en professionele ontwikkeling N. Implementatie in elke fase in nauwe samenwerking met de sociaal-economische omgeving, inclusief werkgevers. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
Il progetto risponde a una domanda diagnosticata individualmente dal complesso scolastico del Centro di formazione agricola Witos di Mokrzeszów sotto la responsabilità del ministro dell'Agricoltura e dello sviluppo rurale. A seguito degli incontri tra XI-XII 19‘-I 20' della direzione scolastica con il Leader (di seguito UPEMI), le soluzioni più efficaci per le esigenze di sviluppo diagnosticate degli studenti (U) nel settore dell'istruzione professionale e degli insegnanti (N) e delle scuole, comprese le aspettative dei datori di lavoro e le esigenze del mercato del lavoro locale/regionale. Problemi derivanti dalla diagnosi: basso U risultati nella scienza, che si traduce in la passabilità degli esami valvolari; insufficiente allineamento delle competenze pratiche U nel contesto delle esigenze del mercato del lavoro; inadeguatezza del luogo di lavoro in termini di condizioni di lavoro effettive. Di conseguenza, è stato sviluppato il concetto di progetto di partenariato, il leader di UPEMI. Il progetto è dedicato a 70 studenti/insegnanti e 7 insegnanti/insegnanti. Il risultato del sostegno sarà il miglioramento da parte degli studenti delle competenze e delle capacità attese dai datori di lavoro. Obiettivo: adattare le competenze degli studenti, rendendoli più attraenti come lavoratori, aumentando così la loro occupabilità. Le azioni saranno rafforzate dal sostegno agli insegnanti di IFP, garantendo condizioni scolastiche che riflettano l'ambiente di lavoro naturale. Forme di sostegno: stage professionali, organizzazione di ulteriori classi/workshop/corsi professionali, ammodernamento di workshop professionali e sviluppo professionale N. Attuazione in ogni fase in stretta collaborazione con l'ambiente socioeconomico, compresi i datori di lavoro. (Italian)
Il progetto è una risposta alla domanda diagnosticata individualmente del Technikum dal complesso scolastico del Centro di istruzione agricola di Mokrzeszów, subordinato al ministro dell'agricoltura e dello sviluppo rurale. A seguito degli incontri del periodo XI-XII 19'I 20' della direzione scolastica con il Leader (di seguito UPEMI), le soluzioni più efficaci sono state stabilite nel settore delle esigenze di sviluppo diagnosticate degli alunni/studenti (U) nel campo della formazione professionale, degli insegnanti/educatori (N) e della scuola, comprese le aspettative dei datori di lavoro e le esigenze del mercato del lavoro locale/regionale. Problemi derivanti dalla diagnosi: basso punteggio U nella scienza, che si traduce nella passabilità degli esami za.U; insufficiente adattamento delle competenze pratiche U nel contesto delle esigenze del mercato del lavoro; non adattamento degli apprendistati pratici alle condizioni di lavoro reali. Di conseguenza, è stato sviluppato il concetto di un progetto partner, il leader di UPEMI. Il progetto è dedicato a 70 studenti e 7 insegnanti/insegnanti. L'effetto del sostegno sarà quello di aumentare le competenze e le abilità previste dai datori di lavoro dagli studenti. Scopo: adeguamento delle competenze degli alunni/studenti, rendendoli più attraenti in quanto dipendenti, aumentando così le loro possibilità sul mercato del lavoro. Le attività saranno rafforzate dal sostegno agli insegnanti di formazione professionale, garantendo condizioni a scuola che riflettano l'ambiente di lavoro naturale. Forme di sostegno: apprendistato, organizzazione di ulteriori classi/laboratori/corsi di specializzazione, adeguamento di studi professionali e sviluppo professionale N. Attuazione in ogni fase in stretta collaborazione con l'ambiente socioeconomico, compresi i datori di lavoro. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
El proyecto es una respuesta a una demanda diagnosticada individualmente del Complejo Escolar del Centro de Formación Agrícola Witos en Mokrzeszów, bajo la responsabilidad del Ministro de Agricultura y Desarrollo Rural. Como resultado de las reuniones entre XI-XII 19‘-I 20’ de la dirección escolar con el LEADER (en lo sucesivo, UPEMI), las soluciones más eficaces para las necesidades de desarrollo diagnosticadas de los estudiantes (U) en el ámbito de la formación profesional y los profesores (N) y las escuelas, incluidas las expectativas de los empleadores y las necesidades del mercado laboral local/regional. Problemas derivados del diagnóstico: bajo U resultados en ciencia, que se traduce en la transitabilidad de los exámenes de válvulas; adaptación insuficiente de las competencias prácticas U en el contexto de las necesidades del mercado laboral; insuficiencia del lugar de trabajo en términos de condiciones de trabajo reales. Como resultado, se desarrolló el concepto de proyecto de asociación, el líder de la UPEMI. El proyecto está dedicado a 70 Estudiantes/Enseñadores y 7 Profesores/Enseñadores. El resultado de la ayuda será la mejora por parte de los estudiantes de las competencias y de las competencias que esperan los empleadores. Objetivo: adaptar las competencias de los estudiantes, haciéndolos más atractivos como trabajadores, aumentando así su empleabilidad. Las acciones se reforzarán mediante el apoyo a los profesores de EFP, garantizando en la escuela condiciones que reflejen el entorno de trabajo natural. Formas de apoyo: prácticas profesionales, organización de clases/talleres adicionales/cursos profesionales, adaptación de talleres profesionales y desarrollo profesional N. Implementación en cada etapa en estrecha cooperación con el entorno socioeconómico, incluidos los empleadores. (Spanish)
El proyecto es una respuesta a la demanda diagnosticada individualmente del Technikum del Complejo Escolar del Centro de Educación Agrícola de Mokrzeszów, subordinado al Ministro de Agricultura y Desarrollo Rural. Como resultado de las reuniones en el período XI-XII 19‘I 20’ de la dirección escolar con el Leader (en lo sucesivo, UPEMI), se establecieron las soluciones más eficaces en el ámbito de las necesidades de desarrollo diagnosticadas de los alumnos/estudiantes (U) en el ámbito de la formación profesional, los profesores/educadores (N) y la escuela, incluidas las expectativas de los empleadores y las necesidades del mercado laboral local/regional. Problemas derivados del diagnóstico: puntuaciones U bajas en ciencia, lo que se traduce en la capacidad de aprobación de los exámenes za.U; adaptación insuficiente de las capacidades prácticas U en el contexto de las necesidades del mercado de trabajo; no adaptación de los aprendizajes prácticos a las condiciones reales de trabajo. Como resultado, se desarrolló el concepto de proyecto asociado, el líder de la UPEMI. El proyecto está dedicado a 70 estudiantes y 7 profesores/profesores. El efecto del apoyo será aumentar las competencias y habilidades esperadas por los empleadores por los estudiantes. Finalidad: adaptación de las competencias de los alumnos/alumnos, haciéndolos más atractivos como empleados, aumentando así sus posibilidades en el mercado laboral. Las actividades se reforzarán mediante el apoyo a los profesores de formación profesional, garantizando las condiciones en la escuela que reflejen el entorno laboral natural. Formas de apoyo: formación de aprendices, organización de clases/talleres adicionales/cursos de especialización, adaptación de estudios profesionales y desarrollo profesional N. Implementación en cada etapa en estrecha cooperación con el entorno socioeconómico, incluidos los empleadores. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Projektet er et svar på en individuelt diagnosticeret efterspørgsel fra skolekomplekset i Witos' landbrugsuddannelsescenter i Mokrzeszów under ministeren for landbrug og udvikling af landdistrikter. Som et resultat af møder mellem XI-XII 19'-I 20' i skoledirektoratet med Leader (i det følgende benævnt "UPEMI") er de mest effektive løsninger til de diagnosticerede udviklingsbehov hos studerende (U) inden for erhvervsuddannelse og lærere (N) og skoler, herunder arbejdsgivernes forventninger og behovene på det lokale/regionale arbejdsmarked. Problemer som følge af diagnosen: lave U resultater i videnskab, som oversætter til passability af ventil eksamener; utilstrækkelig tilpasning af U's praktiske færdigheder i forhold til arbejdsmarkedets behov arbejdspladsens utilstrækkelighed med hensyn til de faktiske arbejdsvilkår. Som følge heraf blev konceptet med et partnerskabsprojekt, lederen af UPEMI, udviklet. Projektet er dedikeret til 70 studerende/lærere og 7 lærere/lærere. Resultatet af støtten vil være, at de studerende forbedrer de kompetencer, som arbejdsgiverne forventer. Formål: tilpasning af de studerendes kompetencer, hvilket gør dem mere attraktive som arbejdstagere og dermed øger deres beskæftigelsesegnethed. Foranstaltningerne vil blive styrket gennem støtte til erhvervslærere, der sikrer vilkår i skolen, der afspejler det naturlige arbejdsmiljø. Støtteformer: faglig praktik, tilrettelæggelse af yderligere klasser/workshops/erhvervsuddannelseskurser, eftermontering af faglige workshops og faglig udvikling N. Implementeringen på alle stadier i tæt samarbejde med det socioøkonomiske miljø, herunder arbejdsgivere. (Danish)
Projektet er et svar på den individuelt diagnosticerede efterspørgsel fra Technikum fra skolekomplekset af landbrugsuddannelsescenteret i Mokrzeszów, underordnet ministeren for landbrug og udvikling af landdistrikter. Som følge af møderne i perioden XI-XII 19'I 20" i skoleledelsen med lederen (i det følgende benævnt UPEMI) blev der etableret de mest effektive løsninger på området diagnosticerede udviklingsbehov hos elever/studerende (U) inden for erhvervsuddannelse, lærere/undervisere (N) og skolen, herunder arbejdsgivernes forventninger og behovene på det lokale/regionale arbejdsmarked. Problemer, der opstår som følge af diagnosen: lav U-scorer i videnskab, hvilket betyder, at eksamener za.U er bestået; utilstrækkelig tilpasning af de praktiske færdigheder i forbindelse med arbejdsmarkedets behov manglende tilpasning af praktiske lærlingeuddannelser til de reelle arbejdsvilkår. Som følge heraf blev konceptet for et partnerprojekt udviklet, lederen af UPEMI. Projektet er dedikeret til 70 studerende og 7 lærere/lærere. Effekten af støtten vil være at øge de kompetencer og færdigheder, som arbejdsgiverne forventer af de studerende. Formål: kompetencetilpasning af elever/studerende, hvilket gør dem mere attraktive som arbejdstagere, hvilket øger deres chancer på arbejdsmarkedet. Aktiviteterne vil blive styrket ved støtte til lærere i erhvervsuddannelse, der sikrer vilkårene i skolen, der afspejler det naturlige arbejdsmiljø. Former for støtte: lærlingeuddannelser, tilrettelæggelse af yderligere klasser/workshops/specialiseringskurser, eftermontering af faglige studier og faglig udvikling N. Gennemførelse på alle trin i tæt samarbejde med det socioøkonomiske miljø, herunder arbejdsgivere. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Το έργο αποτελεί απάντηση σε μια εξατομικευμένη διαγνωσμένη ζήτηση από το σχολικό συγκρότημα του κέντρου γεωργικής κατάρτισης Witos στο Mokrzeszów υπό την ευθύνη του Υπουργού Γεωργίας και Αγροτικής Ανάπτυξης. Ως αποτέλεσμα των συναντήσεων μεταξύ XI-XII 19“-I 20” της σχολικής διεύθυνσης με τον Leader (εφεξής UPEMI), τις πιο αποτελεσματικές λύσεις για τις διαγνωσμένες αναπτυξιακές ανάγκες των μαθητών (U) στον τομέα της επαγγελματικής εκπαίδευσης και των εκπαιδευτικών (N) και των σχολείων, συμπεριλαμβανομένων των προσδοκιών των εργοδοτών και των αναγκών της τοπικής/περιφερειακής αγοράς εργασίας. Προβλήματα που προκύπτουν από τη διάγνωση: χαμηλά αποτελέσματα U στην επιστήμη, η οποία μεταφράζεται στην προσβασιμότητα των εξετάσεων βαλβίδων? ανεπαρκής ευθυγράμμιση των πρακτικών δεξιοτήτων U στο πλαίσιο των αναγκών της αγοράς εργασίας· ανεπάρκεια του χώρου εργασίας όσον αφορά τις πραγματικές συνθήκες εργασίας. Ως εκ τούτου, αναπτύχθηκε η έννοια ενός σχεδίου σύμπραξης, επικεφαλής της UPEMI. Το έργο είναι αφιερωμένο σε 70 μαθητές/Teachers και 7 καθηγητές/Teachers. Το αποτέλεσμα της στήριξης θα είναι η βελτίωση από τους μαθητές των ικανοτήτων, δεξιοτήτων που αναμένονται από τους εργοδότες. Στόχος: προσαρμογή των ικανοτήτων των φοιτητών, καθιστώντας τους πιο ελκυστικούς ως εργαζόμενοι, αυξάνοντας έτσι την απασχολησιμότητά τους. Οι δράσεις θα ενισχυθούν με τη στήριξη των εκπαιδευτικών ΕΕΚ, εξασφαλίζοντας συνθήκες στο σχολείο που αντικατοπτρίζουν το φυσικό εργασιακό περιβάλλον. Μορφές στήριξης: επαγγελματική πρακτική άσκηση, οργάνωση πρόσθετων μαθημάτων/εργαστήριων/επαγγελματικών μαθημάτων, μετασκευή επαγγελματικών εργαστηρίων και επαγγελματική εξέλιξη Ν. Εφαρμογή σε κάθε στάδιο σε στενή συνεργασία με το κοινωνικοοικονομικό περιβάλλον, συμπεριλαμβανομένων των εργοδοτών. (Greek)
Το έργο είναι μια απάντηση στην ατομικά διαγνωσμένη ζήτηση του Technikum από το σχολικό συγκρότημα του Κέντρου Γεωργικής Εκπαίδευσης στο Mokrzeszów, υπαγόμενο στον Υπουργό Γεωργίας και Αγροτικής Ανάπτυξης. Ως αποτέλεσμα των συναντήσεων κατά την περίοδο XI-XII 19“I 20” της διοίκησης του σχολείου με τον Leader (στο εξής UPEMI), καθιερώθηκαν οι πλέον αποτελεσματικές λύσεις στον τομέα των διαγνωσμένων αναπτυξιακών αναγκών των μαθητών/σπουδαστών (U) στον τομέα της επαγγελματικής κατάρτισης, των εκπαιδευτικών/εκπαιδευτών (N) και του σχολείου, συμπεριλαμβανομένων των προσδοκιών των εργοδοτών και των αναγκών της τοπικής/περιφερειακής αγοράς εργασίας. Προβλήματα που προκύπτουν από τη διάγνωση: χαμηλές βαθμολογίες U στην επιστήμη, η οποία μεταφράζεται στην παθητικότητα των εξετάσεων za.U. ανεπαρκής προσαρμογή των πρακτικών δεξιοτήτων U στο πλαίσιο των αναγκών της αγοράς εργασίας· μη προσαρμογή των πρακτικών θέσεων μαθητείας στις πραγματικές συνθήκες εργασίας. Ως αποτέλεσμα, αναπτύχθηκε η έννοια ενός έργου εταίρου, ο ηγέτης της UPEMI. Το έργο είναι αφιερωμένο σε 70 μαθητές και 7 εκπαιδευτικούς/δασκάλους. Το αποτέλεσμα της στήριξης θα είναι η αύξηση των ικανοτήτων και των δεξιοτήτων που αναμένονται από τους εργοδότες από τους μαθητές. ΣΚΟΠΟΣ: προσαρμογή των ικανοτήτων των μαθητών/σπουδαστών, καθιστώντας τους πιο ελκυστικούς ως μισθωτούς, αυξάνοντας έτσι τις πιθανότητές τους στην αγορά εργασίας. Οι δραστηριότητες θα ενισχυθούν με την υποστήριξη των εκπαιδευτικών επαγγελματικής κατάρτισης, εξασφαλίζοντας συνθήκες στο σχολείο που θα αντικατοπτρίζουν το φυσικό περιβάλλον εργασίας. ΜΟΡΦΕΣ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ: μαθητεία, οργάνωση πρόσθετων τάξεων/εργαστηρίων/μαθημάτων εξειδίκευσης, μετασκευή επαγγελματικών εργαστηρίων και επαγγελματική ανάπτυξη Ν. Εφαρμογή σε κάθε στάδιο σε στενή συνεργασία με το κοινωνικοοικονομικό περιβάλλον, συμπεριλαμβανομένων των εργοδοτών. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Projekt je odgovor na individualno dijagnosticiranu potražnju Školskog kompleksa Witos Poljoprivrednog centra za obuku u Mokrzeszó³wu pod nadležnošću ministra poljoprivrede i ruralnog razvoja. Kao rezultat sastanaka između XI-XII 19‚-I 20’ školske uprave s voditeljem (dalje u tekstu UPEMI), najučinkovitija rješenja za dijagnosticirane razvojne potrebe učenika (U) u području strukovnog obrazovanja i nastavnika (N) i škola, uključujući očekivanja poslodavaca i potrebe lokalnog/regionalnog tržišta rada. Problemi koji proizlaze iz dijagnoze: niska U rezultati u znanosti, što se pretvara u prolaznost ispita ventila; nedovoljna usklađenost praktičnih vještina U-a u kontekstu potreba tržišta rada; neprimjerenost radnog mjesta u smislu stvarnih radnih uvjeta. Kao rezultat toga razvijen je koncept partnerskog projekta, voditelja UPEMI-ja. Projekt je posvećen 70 studenata/nastavnika i 7 učitelja/nastavnika. Rezultat potpore bit će poboljšanje kompetencija studenata, vještina koje očekuju poslodavci. Cilj: prilagodba kompetencija studenata, što ih čini privlačnijima kao radnici, čime se povećava njihova zapošljivost. Mjere će se pojačati potporom nastavnicima strukovnog obrazovanja i osposobljavanja, čime će se osigurati uvjeti u školi koji odražavaju prirodno radno okruženje. Oblici potpore: stručna praksa, organizacija dodatnih nastava/radionica/strukovnih tečajeva, naknadno opremanje stručnih radionica i stručno usavršavanje N. Implementacija u svakoj fazi u bliskoj suradnji s društveno-gospodarskim okruženjem, uključujući poslodavce. (Croatian)
Projekt je odgovor na individualno dijagnosticirane zahtjeve Technikuma iz školskog kompleksa Poljoprivrednog obrazovnog centra u Mokrzeszówu, podređen ministru poljoprivrede i ruralnog razvoja. Kao rezultat sastanaka u razdoblju XI-XII 19‚I 20’ upravljanja školom s voditeljem (dalje u tekstu UPEMI), utvrđena su najučinkovitija rješenja u području dijagnosticiranih razvojnih potreba učenika/studenta (U) u području strukovnog osposobljavanja, nastavnika/nastavnika (N) i škole, uključujući očekivanja poslodavaca i potrebe lokalnog/regionalnog tržišta rada. Problemi koji proizlaze iz dijagnoze: niski U rezultati u znanosti, što se prevodi u prolaznost ispita za.U; nedovoljna prilagodba praktičnih vještina U-a u kontekstu potreba tržišta rada; neprilagodba praktičnog naukovanja stvarnim radnim uvjetima. Kao rezultat toga razvijen je koncept partnerskog projekta, voditelja UPEMI-ja. Projekt je posvećen 70 studenata i 7 učitelja/nastavnika. Učinak potpore bit će povećanje kompetencija i vještina koje poslodavci očekuju od studenata. Svrha: prilagodba kompetencija učenika/studenta, što ih čini privlačnijima kao zaposlenici i time povećava njihove izglede na tržištu rada. Aktivnosti će se ojačati potporom nastavnicima strukovnog osposobljavanja, osiguravajući uvjete u školi koji odražavaju prirodno radno okruženje. Oblici potpore: naukovanje, organizacija dodatnih tečajeva/radionica/specijalizacije, naknadno opremanje stručnih studija i profesionalni razvoj N. Provedba u svakoj fazi u bliskoj suradnji sa socioekonomskim okruženjem, uključujući poslodavce. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Proiectul este un răspuns la o cerere diagnosticată individual din partea Complexului Școlar al Centrului de Formare Agricolă Witos din Mokrzeszów, sub responsabilitatea ministrului agriculturii și dezvoltării rurale. Ca urmare a întâlnirilor dintre XI-XII 19«-I 20» din cadrul direcției școlare cu Leader (denumită în continuare UPEMI), cele mai eficiente soluții pentru nevoile de dezvoltare diagnosticate ale elevilor (U) în domeniul educației profesionale și ale profesorilor (N) și ale școlilor, inclusiv așteptările angajatorilor și nevoile pieței locale/regionale a forței de muncă. Probleme care decurg din diagnostic: rezultate U scăzute în știință, ceea ce se traduce în pasivitatea examenelor de supapă; alinierea insuficientă a competențelor practice U în contextul nevoilor pieței forței de muncă; inadecvarea locului de muncă în ceea ce privește condițiile de muncă reale. Ca urmare, a fost dezvoltat conceptul unui proiect de parteneriat, liderul UPEMI. Proiectul este dedicat 70 de studenți/învățători și 7 profesori/învățători. Rezultatul sprijinului va fi îmbunătățirea de către studenți a competențelor și aptitudinilor așteptate de angajatori. Obiectiv: adaptarea competențelor studenților, făcându-i mai atractivi ca lucrători, sporind astfel capacitatea lor de inserție profesională. Acțiunile vor fi consolidate prin sprijinirea cadrelor didactice din învățământul profesional și tehnic, asigurând condiții la școală care să reflecte mediul de lucru natural. Forme de sprijin: stagii profesionale, organizarea de cursuri/ateliere/cursuri profesionale suplimentare, modernizarea atelierelor profesionale și dezvoltarea profesională N. Implementarea în fiecare etapă în strânsă cooperare cu mediul socio-economic, inclusiv angajatorii. (Romanian)
Proiectul este un răspuns la cererea individual diagnosticată a Technikum din Complexul Școlar al Centrului de Educație Agricolă din Mokrzeszów, subordonat ministrului Agriculturii și Dezvoltării Rurale. Ca urmare a întâlnirilor din perioada XI-XII 19«I 20» ale conducerii școlii cu Leader (denumită în continuare UPEMI), au fost stabilite cele mai eficiente soluții în domeniul nevoilor de dezvoltare diagnosticate ale elevilor/studenților (U) în domeniul formării profesionale, profesorilor/educatorilor (N) și școlii, inclusiv așteptările angajatorilor și nevoile pieței muncii locale/regionale. Probleme apărute în urma diagnosticului: scoruri mici U în știință, ceea ce se traduce în acceptabilitatea examenelor za.U; adaptarea insuficientă a competențelor practice ale U în contextul nevoilor pieței forței de muncă; neadaptarea uceniciilor practice la condițiile reale de muncă. Ca urmare, a fost dezvoltat conceptul de proiect partener, liderul UPEMI. Proiectul este dedicat pentru 70 de studenți și 7 profesori/profesori. Efectul sprijinului va fi acela de a spori competențele și abilitățile așteptate de angajatori de către studenți. Scop: adaptarea competențelor elevilor/studenților, făcându-i mai atractivi ca angajați, sporind astfel șansele acestora pe piața forței de muncă. Activitățile vor fi consolidate prin sprijinirea profesorilor de formare profesională, asigurând condiții în școală care să reflecte mediul natural de lucru. Forme de sprijin: ucenicii, organizarea de cursuri/ateliere suplimentare/cursuri de specializare, modernizarea studiourilor profesionale și dezvoltarea profesională N. Implementarea în fiecare etapă în strânsă cooperare cu mediul socio-economic, inclusiv cu angajatorii. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Projekt je reakciou na individuálne diagnostikovaný dopyt zo školského komplexu poľnohospodárskeho vzdelávacieho centra Witos v Mokrzeszów pod vedením ministra poľnohospodárstva a rozvoja vidieka. Výsledkom stretnutí medzi XI-XII 19‚-I 20‘ riaditeľstva školy s Leaderom (ďalej len „UPEMI“) sú najúčinnejšie riešenia diagnostikovaných rozvojových potrieb študentov (U) v oblasti odborného vzdelávania a učiteľov (N) a škôl vrátane očakávaní zamestnávateľov a potrieb miestneho/regionálneho trhu práce. Problémy vyplývajúce z diagnózy: nízke výsledky v oblasti vedy, ktorá sa premieta do priepustnosti ventilových skúšok; nedostatočné zosúladenie praktických zručností U v kontexte potrieb trhu práce; nedostatočné pracovisko, pokiaľ ide o skutočné pracovné podmienky. Výsledkom bolo vypracovanie koncepcie partnerského projektu, lídra UPEMI. Projekt je venovaný 70 študentom/učiteľom a 7 učiteľom/Učiteľom. Výsledkom podpory bude zlepšenie kompetencií a zručností, ktoré zamestnávatelia očakávajú. Cieľ: prispôsobenie schopností študentov, zvýšenie ich atraktívnosti ako pracovníkov, čím sa zvýši ich zamestnateľnosť. Opatrenia sa posilnia podporou učiteľov OVP, čím sa zabezpečia podmienky v škole, ktoré odrážajú prirodzené pracovné prostredie. Formy podpory: odborné stáže, organizovanie ďalších tried/workshopov/odborných kurzov, dodatočné vybavenie odborných seminárov a profesijný rozvoj N. Implementácia v každej fáze v úzkej spolupráci so sociálno-ekonomickým prostredím vrátane zamestnávateľov. (Slovak)
Projekt je reakciou na individuálne diagnostikovaný dopyt Technikum zo školského komplexu Poľnohospodárskeho vzdelávacieho centra v Mokrzeszów, podriadený ministrovi poľnohospodárstva a rozvoja vidieka. V dôsledku stretnutí vedenia školy v období XI-XII 19‚I 20‘ s Leaderom (ďalej len UPEMI) sa zaviedli najúčinnejšie riešenia v oblasti diagnostikovaných rozvojových potrieb žiakov/študentov (U) v oblasti odborného vzdelávania, učiteľov/vzdelávateľov (N) a školy vrátane očakávaní zamestnávateľov a potrieb miestneho/regionálneho trhu práce. Problémy vyplývajúce z diagnózy: nízke U skóre vo vede, čo sa premieta do pasability skúšok za.U; nedostatočné prispôsobenie praktických zručností U v kontexte potrieb trhu práce; neprispôsobenie praktickej učňovskej prípravy skutočným pracovným podmienkam. V dôsledku toho bol vyvinutý koncept partnerského projektu, ktorý je lídrom UPEMI. Projekt je určený pre 70 študentov a 7 učiteľov/učiteľov. Výsledkom podpory bude zvýšenie kompetencií a zručností, ktoré študenti očakávajú od zamestnávateľov. Účel: prispôsobenie kompetencií žiakov/študentov, zvýšenie ich atraktívnosti ako zamestnancov, čím sa zvýši ich šance na trhu práce. Činnosti sa posilnia podporou učiteľov odborného vzdelávania, pričom sa zabezpečia podmienky v škole, ktoré budú odrážať prirodzené pracovné prostredie. Formy podpory: učňovská príprava, organizovanie ďalších tried/workshopov/špecializačných kurzov, dodatočné vybavenie odborných štúdií a profesijný rozvoj N. Implementácia v každej fáze v úzkej spolupráci so sociálno-ekonomickým prostredím vrátane zamestnávateľov. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
Il-proġett huwa tweġiba għal talba dijanjostikata individwalment mill-Kumpless tal-Iskola taċ-Ċentru ta’ Taħriġ Agrikolu ta’ Witos f’MokrzeszÃw taħt ir-responsabbiltà tal-Ministru għall-Agrikoltura u l-Iżvilupp Rurali. B’riżultat ta’ laqgħat bejn XI-XII 19‘-I 20’ tad-direttorat skolastiku mal-Leader (minn hawn’il quddiem UPEMI), is-soluzzjonijiet l-aktar effettivi għall-ħtiġijiet ta’ żvilupp dijanjostikati tal-istudenti (U) fil-qasam tal-edukazzjoni vokazzjonali u l-għalliema (N) u l-iskejjel, inklużi l-aspettattivi ta’ min iħaddem u l-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol lokali/reġjonali. Problemi li jirriżultaw mid-dijanjożi: low U riżultati fix-xjenza, li jissarraf fil-passability ta ‘eżamijiet valvoli; allinjament insuffiċjenti tal-ħiliet prattiċi U fil-kuntest tal-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol; l-inadegwatezza tal-post tax-xogħol f’termini ta’ kundizzjonijiet reali tax-xogħol. B’riżultat ta’ dan, ġie żviluppat il-kunċett ta’ proġett ta’ sħubija, il-mexxej tal-UPEMI. Il-proġett huwa ddedikat għal 70 Studenti/Għalliema u 7 Għalliema/Għalliema. Ir-riżultat tal-appoġġ se jkun it-titjib mill-istudenti tal-kompetenzi, il-ħiliet mistennija minn min iħaddem. Għan: adattament tal-kompetenzi studentsâ EUR, jagħmluhom aktar attraenti bħala ħaddiema, u b’hekk tiżdied l-impjegabilità tagħhom. L-azzjonijiet se jissaħħu permezz tal-appoġġ għall-Għalliema tal-ETV, filwaqt li jiġu żgurati kundizzjonijiet fl-iskola li jirriflettu l-ambjent tax-xogħol naturali. Forom ta’ appoġġ: internships professjonali, organizzazzjoni ta’ klassijiet/workshops addizzjonali/korsijiet vokazzjonali, it-tagħmir mill-ġdid ta’ workshops professjonali u l-iżvilupp professjonali N. Implimentazzjoni f’kull stadju f’kooperazzjoni mill-qrib mal-ambjent soċjoekonomiku, inkluż min iħaddem. (Maltese)
Il-proġett huwa tweġiba għad-domanda ddijanjostikata individwalment tat-Technikum mill-Kumpless tal-Iskola taċ-Ċentru tal-Edukazzjoni Agrikola f’Mokrzeszów, subordinata għall-Ministru tal-Agrikoltura u l-Iżvilupp Rurali. Bħala riżultat tal-laqgħat fil-perjodu XI-XII 19‘I 20’ tal-maniġment tal-iskola mal-Leader (minn hawn’il quddiem UPEMI), ġew stabbiliti s-soluzzjonijiet l-aktar effettivi fil-qasam tal-ħtiġijiet ta’ żvilupp dijanjostikati tal-istudenti (U) fil-qasam tat-taħriġ vokazzjonali, l-għalliema/edukaturi (N) u l-iskola, inklużi l-aspettattivi ta’ min iħaddem u l-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol lokali/reġjonali. Problemi li jirriżultaw mid-dijanjosi: punteġġi U baxxi fix-xjenza, li jittraduċi fil-passability ta ‘eżamijiet za.U; adattament insuffiċjenti tal-ħiliet prattiċi U fil-kuntest tal-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol; in-nuqqas ta’ adattament ta’ apprendistati prattiċi għal kundizzjonijiet tax-xogħol reali. B’riżultat ta’ dan, ġie żviluppat il-kunċett ta’ proġett imsieħeb, il-mexxej tal-UPEMI. Il-proġett huwa ddedikat għal 70 Student u 7 għalliema/Għalliema. L-effett tal-appoġġ se jkun li jiżdiedu l-kompetenzi u l-ħiliet mistennija mill-impjegaturi mill-Istudenti. Għan: l-aġġustament tal-kompetenzi tal-istudenti, li jagħmilhom aktar attraenti bħala impjegati, u b’hekk jiżdiedu l-opportunitajiet tagħhom fis-suq tax-xogħol. L-attivitajiet se jissaħħu permezz ta’ appoġġ għall-għalliema tat-taħriġ vokazzjonali, filwaqt li jiġu żgurati kundizzjonijiet fl-iskola li jirriflettu l-ambjent naturali tax-xogħol. Forom ta’ appoġġ: apprendistati, organizzazzjoni ta’ klassijiet/workshops addizzjonali/korsijiet ta’ speċjalizzazzjoni, tagħmir mill-ġdid ta’ studios professjonali u żvilupp professjonali N. Implimentazzjoni f’kull stadju f’kooperazzjoni mill-qrib mal-ambjent soċjoekonomiku, inklużi l-impjegaturi. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
O projeto é uma resposta a uma necessidade diagnosticada individualmente pelo Complexo Escolar do Centro de Formação Agrícola Witos em Mokrzeszów sob a responsabilidade do Ministro da Agricultura e do Desenvolvimento Rural. Na sequência das reuniões entre XI-XII 19‘-I 20’ da direção escolar com o Leader (a seguir designada «UPEMI»), as soluções mais eficazes para as necessidades de desenvolvimento diagnosticadas dos estudantes (U) no domínio do ensino profissional e dos professores (N) e das escolas, incluindo as expectativas dos empregadores e as necessidades do mercado de trabalho local/regional. Problemas decorrentes do diagnóstico: resultados baixos em U na ciência, o que se traduz na passabilidade dos exames valvares; insuficiente alinhamento das competências práticas da U no contexto das necessidades do mercado de trabalho; inadequação do local de trabalho em termos de condições reais de trabalho. Como resultado, foi desenvolvido o conceito de projeto de parceria, líder da UPEMI. O projeto é dedicado a 70 alunos/professores e 7 professores/professores. O resultado do apoio será a melhoria por parte dos estudantes de competências, aptidões esperadas pelos empregadores. Objetivo: adaptar as competências dos estudantes, tornando-os mais atrativos enquanto trabalhadores, aumentando assim a sua empregabilidade. As ações serão reforçadas através do apoio aos professores de EFP, assegurando condições na escola que reflitam o ambiente de trabalho natural. Formas de apoio: estágios profissionais, organização de aulas/workshops/cursos profissionais adicionais, adaptação de oficinas profissionais e desenvolvimento profissional N. Implementação em todas as fases em estreita cooperação com o ambiente socioeconómico, incluindo empregadores. (Portuguese)
O projeto é uma resposta a uma procura diagnosticada individualmente do Complexo Escolar do Centro de Formação Agrícola Witos, em Mokrzeszów, sob a responsabilidade do Ministro da Agricultura e do Desenvolvimento Rural. Em resultado das reuniões entre XI-XII 19'-I 20' da direção escolar com o Leader (a seguir designada UPEMI), as soluções mais eficazes para as necessidades de desenvolvimento diagnosticadas dos estudantes (U) no domínio do ensino profissional e dos professores (N) e das escolas, incluindo as expectativas dos empregadores e as necessidades do mercado de trabalho local/regional. Problemas decorrentes do diagnóstico: baixos resultados em U na ciência, o que se traduz na passabilidade dos exames valvares; alinhamento insuficiente das competências práticas da U no contexto das necessidades do mercado de trabalho; inadequação do local de trabalho em termos de condições reais de trabalho. Como resultado, desenvolveu-se o conceito de um projeto de parceria, líder da UPEMI. O projeto é dedicado a 70 Estudantes/Professores e 7 Professores/Professores. O resultado do apoio será a melhoria, por parte dos estudantes, das competências, aptidões esperadas pelos empregadores. Objectivo: adaptar as competências dos estudantes, tornando-os mais atrativos enquanto trabalhadores, aumentando assim a sua empregabilidade. As ações serão reforçadas através do apoio aos professores de EFP, garantindo condições na escola que reflitam o ambiente de trabalho natural. Formas de apoio: estágios profissionais, organização de aulas/workshops/cursos profissionais adicionais, adaptação de workshops profissionais e desenvolvimento profissional N. Implementação em todas as fases em estreita cooperação com o ambiente socioeconómico, incluindo os empregadores. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Hanke on vastaus Mokrzeszów:n Mokrzeszów’ssa sijaitsevan Witosin maatalouskoulutuskeskuksen koulukompleksin yksilölliseen toteamaan kysyntään, joka on maatalous- ja maaseudun kehittämisministerin vastuulla. Koulun linjan XI-XII 19’-I 20’ ja Leaderin, jäljempänä ’UPEMI’, välisten tapaamisten tuloksena tehokkaimmat ratkaisut opiskelijoiden (U) diagnosoituihin kehitystarpeisiin ammatillisen koulutuksen ja opettajien (N) ja koulujen alalla, mukaan lukien työnantajien odotukset ja paikallisten/alueellisten työmarkkinoiden tarpeet. Diagnoosista johtuvat ongelmat: alhainen U tulokset tieteessä, joka kääntää läpäisykyky venttiili tentit; EU:n käytännön taitojen riittämätön yhteensovittaminen työmarkkinoiden tarpeiden mukaisesti; työpaikan puutteellisuus todellisissa työoloissa. Tämän tuloksena kehitettiin kumppanuushankkeen käsite, UPEMI:n johtaja. Hanke on omistettu 70 opiskelijalle/opettajalle ja 7 opettajalle/opettajalle. Tuen tuloksena opiskelijat parantavat osaamistaan ja työnantajien odottamia taitoja. Tavoite: opiskelijoiden osaamisen mukauttaminen, mikä tekee heistä houkuttelevampia työntekijöinä, mikä lisää heidän työllistettävyyttään. Toimia vahvistetaan tukemalla ammatillisen koulutuksen opettajia, jotta voidaan varmistaa, että koulun olosuhteet vastaavat luonnollista työympäristöä. Tukimuodot: ammatillinen harjoittelu, lisäluokkien/työpajojen/ammatillisten kurssien järjestäminen, ammatillisten työpajojen jälkiasennus ja ammatillinen kehitys N. Täytäntöönpano kaikissa vaiheissa tiiviissä yhteistyössä sosioekonomisen ympäristön kanssa, työnantajat mukaan luettuina. (Finnish)
Hanke on vastaus yksilöllisesti diagnosoituun kysyntään Technikum Mokrzeszówissa sijaitsevan maatalouskasvatuskeskuksen koulukompleksista, joka on maatalous- ja maaseudun kehittämisen ministerin alaisuudessa. Koulun johdon ja Leaderin, jäljempänä ’UPEMI’, ajanjaksolla XI-XII 19’I 20” pidettyjen tapaamisten tuloksena luotiin tehokkaimmat ratkaisut oppilaiden/opiskelijoiden (U) ammatillisen koulutuksen, opettajien/kouluttajien (N) ja koulun diagnosoitujen kehitystarpeiden osalta, mukaan lukien työnantajien odotukset ja paikallisten/alueellisten työmarkkinoiden tarpeet. Diagnoosin aiheuttamat ongelmat: alhaiset U-pisteet tieteessä, mikä tarkoittaa tenttien läpäisevyyttä za.U; käytännön taitojen riittämätön mukauttaminen työmarkkinoiden tarpeisiin; käytännön oppisopimuskoulutuksen soveltamatta jättäminen todellisiin työoloihin. Tuloksena kehitettiin kumppaniprojektin käsite, joka on UPEMI:n johtaja. Projekti on omistettu 70 opiskelijalle ja 7 opettajalle/opettajalle. Tuen tarkoituksena on lisätä opiskelijoiden työnantajien odotuksia ja taitoja. Tarkoitus: oppilaiden/opiskelijoiden osaamisen mukauttaminen, mikä lisää heidän houkuttelevuuttaan työntekijöinä, mikä lisää heidän mahdollisuuksiaan työmarkkinoilla. Toimintaa vahvistetaan tukemalla ammatillisen koulutuksen opettajia ja varmistamalla kouluolot, jotka heijastavat luonnollista työympäristöä. Tuen muodot: oppisopimuskoulutus, lisäluokkien/työpajojen/erikoistumiskurssien järjestäminen, ammattistudioiden jälkiasennus ja ammatillinen kehittäminen N. Toteuttaminen kaikissa vaiheissa tiiviissä yhteistyössä sosioekonomisen ympäristön, myös työnantajien, kanssa. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
Projekt je odgovor na individualno diagnosticirano povpraševanje šolskega kompleksa Centra za kmetijsko usposabljanje Witos v Mokrzeszüwu, za katerega je odgovoren minister za kmetijstvo in razvoj podeželja. Kot rezultat srečanj med XI-XII 19‚-I 20‘ šolskega direktorata z Leader (v nadaljnjem besedilu UPEMI), najučinkovitejše rešitve za ugotovljene razvojne potrebe študentov (U) na področju poklicnega izobraževanja in učiteljev (N) in šol, vključno s pričakovanji delodajalcev in potreb lokalnega/regionalnega trga dela. Težave, ki izhajajo iz diagnoze: nizka U rezultati v znanosti, ki se prevede v prehodnost izpitov ventilov; nezadostna uskladitev praktičnih znanj in spretnosti v okviru potreb trga dela; neustreznost delovnega mesta v smislu dejanskih delovnih pogojev. Zato je bil razvit koncept partnerskega projekta, vodja UPEMI. Projekt je namenjen 70 študentom/učiteljem in 7 učiteljem/učiteljem. Rezultat podpore bo izboljšanje kompetenc, znanj in spretnosti, ki jih pričakujejo delodajalci, s strani študentov. Cilj: prilagajanje kompetenc študentov, zaradi česar so bolj privlačni kot delavci, s čimer se poveča njihova zaposljivost. Ukrepi bodo okrepljeni s podporo učiteljem poklicnega izobraževanja in usposabljanja, kar bo zagotovilo pogoje v šoli, ki odražajo naravno delovno okolje. Oblike podpore: strokovno pripravništvo, organizacija dodatnih tečajev/delavnic/poklicnih tečajev, naknadno opremljanje strokovnih delavnic in strokovni razvoj N. Izvajanje v vseh fazah v tesnem sodelovanju s socialno-ekonomskim okoljem, vključno z delodajalci. (Slovenian)
Projekt je odgovor na individualno diagnosticirano povpraševanje Technikuma iz šolskega kompleksa Kmetijskega izobraževalnega centra v Mokrzeszówu, ki je podrejen ministru za kmetijstvo in razvoj podeželja. Na podlagi srečanj vodstva šole v obdobju XI-XII 19„I 20“ z Leader (v nadaljnjem besedilu: UPEMI) so bile na področju diagnosticiranih razvojnih potreb učencev/študentov (U) na področju poklicnega usposabljanja, učiteljev/izobraževalcev (N) in šol, vključno s pričakovanji delodajalcev in potrebami lokalnega/regionalnega trga dela, vzpostavljene najučinkovitejše rešitve. Težave, ki izhajajo iz diagnoze: nizke ocene U v znanosti, kar pomeni prehodnost izpitov za.U; nezadostna prilagoditev praktičnega znanja in spretnosti glede na potrebe trga dela; neprilagoditev praktičnih vajeništev dejanskim delovnim pogojem. Kot rezultat je bil razvit koncept partnerskega projekta, vodja UPEMI. Projekt je namenjen 70 študentom in 7 učiteljem/učiteljem. Učinek podpore bo povečati kompetence in spretnosti, ki jih delodajalci pričakujejo od študentov. Namen: prilagoditev kompetenc učencev/študentov, da postanejo bolj privlačni kot zaposleni, s čimer se povečajo njihove možnosti na trgu dela. Dejavnosti bodo okrepljene s podporo učiteljem poklicnega usposabljanja, ki bodo zagotavljale pogoje v šoli, ki odražajo naravno delovno okolje. Oblike podpore: vajeništvo, organizacija dodatnih razredov/delavnic/specializacijskih tečajev, naknadno opremljanje strokovnih studiev in strokovni razvoj N. Izvajanje na vsaki stopnji v tesnem sodelovanju s socialno-ekonomskim okoljem, vključno z delodajalci. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Projekt je reakcí na individuálně diagnostikovanou poptávku ze školního komplexu zemědělského vzdělávacího střediska Witos v Mokrzeszów pod vedením ministra zemědělství a rozvoje venkova. V důsledku setkání mezi XI-XII 19’-I 20’ školního ředitelství s Leaderem (dále jen „UPEMI“), nejúčinnějšími řešeními pro diagnostikované rozvojové potřeby studentů (U) v oblasti odborného vzdělávání a učitelů (N) a škol, včetně očekávání zaměstnavatelů a potřeb místního/regionálního trhu práce. Problémy vyplývající z diagnózy: nízké výsledky U ve vědě, která se promítá do průchodnosti ventilových zkoušek; nedostatečné sladění praktických dovedností v souvislosti s potřebami trhu práce; nedostatečnost pracoviště z hlediska skutečných pracovních podmínek. V důsledku toho byl vyvinut koncept partnerského projektu, vedoucího UPEMI. Projekt je věnován 70 studentům/učitelům a 7 učitelům/učitelům. Výsledkem podpory bude zlepšení kompetencí, které zaměstnavatelé očekávají. Cíl: přizpůsobit schopnosti studentů, učinit je atraktivnějšími jako pracovníci, čímž se zvýší jejich zaměstnatelnost. Akce budou posíleny podporou učitelů odborného vzdělávání a přípravy, která zajistí podmínky ve školách, které odrážejí přirozené pracovní prostředí. Formy podpory: odborné stáže, organizace dalších tříd/workshopů/odborných kurzů, dovybavení odborných dílen a profesní rozvoj N. Provádění v každé fázi v úzké spolupráci se sociálně-ekonomickým prostředím, včetně zaměstnavatelů. (Czech)
Projekt je reakcí na individuálně diagnostikovanou poptávku Technikum ze školního komplexu zemědělského vzdělávacího centra v Mokrzeszów, podřízeného ministru zemědělství a rozvoje venkova. V důsledku setkání v období XI-XII 19’I 20’ vedení škol s Leaderem (dále jen „UPEMI“) byla stanovena nejúčinnější řešení v oblasti diagnostikovaných rozvojových potřeb žáků/studentů (U) v oblasti odborného vzdělávání, učitelů/vychovatelů (N) a škol, včetně očekávání zaměstnavatelů a potřeb místního/regionálního trhu práce. Problémy vyplývající z diagnózy: nízké skóre U ve vědě, což se promítá do způsobilosti zkoušek za.U; nedostatečné přizpůsobení praktických dovedností U v souvislosti s potřebami trhu práce; nepřizpůsobení praktické učňovské přípravy skutečným pracovním podmínkám. V důsledku toho byl vyvinut koncept partnerského projektu, vůdce UPEMI. Projekt je věnován 70 studentům a 7 učitelům/učitelům. Výsledkem podpory bude zvýšení kompetencí a dovedností, které zaměstnavatelé očekávají od studentů. Účel: kompetentní úprava žáků/studentů, která je činí atraktivnějšími jako zaměstnanci, čímž se zvyšuje jejich šance na trhu práce. Činnosti budou posíleny podporou učitelů odborného vzdělávání a zajištěním podmínek ve škole odrážejících přirozené pracovní prostředí. Formy podpory: učňovská příprava, organizace dalších tříd/workshopů/specializačních kurzů, dovybavení odborných studií a profesní rozvoj N. Implementace v každé fázi v úzké spolupráci se sociálně-ekonomickým prostředím, včetně zaměstnavatelů. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Projektas yra atsakas į individualiai nustatytą reikalavimą iš Mokrzeszów žemės ūkio mokymo centro Witos mokyklos komplekso, už kurį atsako žemės ūkio ir kaimo plėtros ministras. Mokyklos direktorato XI-XII 19’-I 20’ susitikimų su „Leader“ (toliau – UPEMI) rezultatas – veiksmingiausi sprendimai nustatyti mokinių (U) profesinio mokymo ir mokytojų (N) bei mokyklų vystymosi poreikius, įskaitant darbdavių lūkesčius ir vietos ir (arba) regioninės darbo rinkos poreikius. Problemos, kylančios dėl diagnozės: žemas U rezultatai mokslo, kuris verčia į vožtuvų egzaminų pralaidumą; nepakankamas U praktinių įgūdžių suderinimas atsižvelgiant į darbo rinkos poreikius; darbo vietos netinkamumas atsižvelgiant į faktines darbo sąlygas. Todėl buvo sukurta partnerystės projekto, UPEMI lyderio, koncepcija. Projektas skirtas 70 studentų/mokytojų ir 7 mokytojų/mokytojų. Paramos rezultatas bus studentų kompetencijų ir įgūdžių, kurių tikisi darbdaviai, tobulinimas. Tikslas: studentų kompetencijų pritaikymas, kad jie taptų patrauklesni kaip darbuotojai, taip didinant jų įsidarbinimo galimybes. Veiksmai bus sustiprinti remiant PRM mokytojus, užtikrinant sąlygas mokykloje, atspindinčias natūralią darbo aplinką. Paramos formos: profesinės stažuotės, papildomų klasių/seminarų/profesinių kursų organizavimas, profesinių seminarų modifikavimas ir profesinis tobulėjimas N. Įgyvendinimas kiekviename etape glaudžiai bendradarbiaujant su socialine ir ekonomine aplinka, įskaitant darbdavius. (Lithuanian)
Projektas yra atsakas į individualiai diagnozuotą Technikum paklausą iš Žemės ūkio švietimo centro Mokrzeszów mokyklos komplekso, pavaldaus žemės ūkio ir kaimo plėtros ministrui. Po mokyklos vadovybės XI-XII 19’I 20’ laikotarpiu vykusių susitikimų su „Leader“ (toliau – UPEMI) buvo nustatyti veiksmingiausi sprendimai, susiję su diagnozuotais mokinių ir (arba) studentų (U) ugdymo poreikiais profesinio mokymo, mokytojų ir (arba) pedagogų (N) ir mokyklų srityse, įskaitant darbdavių lūkesčius ir vietos/regioninės darbo rinkos poreikius. Problemos, kylančios dėl diagnozės: žemas U balai mokslo, kuris verčia į egzaminų pasyvumą za.U; nepakankamas U praktinių įgūdžių pritaikymas atsižvelgiant į darbo rinkos poreikius; praktinių pameistrystės programų nepriderinimas prie realių darbo sąlygų. Kaip rezultatas, buvo sukurta partnerio projekto koncepcija, UPEMI lyderis. Projektas skirtas 70 studentų ir 7 mokytojų/mokytojų. Parama padės didinti kompetencijas ir įgūdžius, kurių darbdaviai tikisi iš studentų. Paskirtis: mokinių ir (arba) studentų kompetencijos pritaikymas, kad jie taptų patrauklesni kaip darbuotojai, taip padidinant jų galimybes darbo rinkoje. Veikla bus stiprinama remiant profesinio mokymo mokytojus, užtikrinant sąlygas mokykloje, atspindinčias natūralią darbo aplinką. Paramos formos: pameistrystė, papildomų klasių/seminarų/specializacijos kursų organizavimas, profesinių studijų modifikavimas ir profesinis tobulėjimas N. Įgyvendinimas kiekviename etape glaudžiai bendradarbiaujant su socialine ir ekonomine aplinka, įskaitant darbdavius. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Projekts ir atbilde uz individuāli diagnosticētu pieprasījumu no Witos lauksaimniecības mācību centra Mokrzeszó³w skolu kompleksa, par ko atbild lauksaimniecības un lauku attīstības ministrs. Skolu direktorāta XI-XII 19“-I 20” tikšanās ar Leader (turpmāk UPEMI) — visefektīvākie risinājumi skolēnu (U) diagnosticētajām attīstības vajadzībām profesionālās izglītības un skolotāju (N) un skolu jomā, tostarp darba devēju cerības un vietējā/reģionālā darba tirgus vajadzības. Problēmas, kas izriet no diagnozes: zemi U rezultāti zinātnē, kas pārvēršas par pasīvo vārstu eksāmeniem; nepietiekama U praktisko prasmju saskaņošana saistībā ar darba tirgus vajadzībām; darba vietas neatbilstība faktisko darba apstākļu ziņā. Rezultātā tika izstrādāta partnerības projekta koncepcija, UPEMI vadītājs. Projekts ir veltīts 70 studentiem/skolotājiem un 7 skolotājiem/skolotājiem. Atbalsta rezultāts būs zināšanu un darba devēju iecerēto prasmju uzlabošana. Mērķis: studentu prasmju pielāgošana, padarot viņus pievilcīgākus kā darba ņēmējus, tādējādi palielinot viņu nodarbināmību. Darbības tiks pastiprinātas, atbalstot PIA skolotājus, nodrošinot tādus apstākļus skolā, kas atspoguļo dabisko darba vidi. Atbalsta veidi: profesionālā prakse, papildu nodarbību/darbsemināru/profesionālo kursu organizēšana, profesionālo semināru modernizēšana un profesionālā attīstība N. Īstenošana katrā posmā ciešā sadarbībā ar sociāli ekonomisko vidi, tostarp darba devējiem. (Latvian)
Projekts ir atbilde uz individuāli diagnosticēto Technikum pieprasījumu no Lauksaimniecības izglītības centra Lauksaimniecības izglītības centra kompleksa Mokrzeszów, kas pakļauts lauksaimniecības un lauku attīstības ministram. Skolu vadības XI-XII periodā 19“I 20” tikšanos ar Leader (turpmāk UPEMI) rezultātā tika rasti visefektīvākie risinājumi attiecībā uz diagnosticētajām skolēnu/studentu (U) attīstības vajadzībām profesionālās apmācības, skolotāju/izglītotāju (N) un skolas jomā, tostarp darba devēju cerībām un vietējā/reģionālā darba tirgus vajadzībām. Problēmas, kas rodas no diagnozes: Low U rādītāji zinātnē, kas pārvēršas par nododamību eksāmeniem za.U; nepietiekama U praktisko prasmju pielāgošana darba tirgus vajadzību kontekstā; praktiskās māceklības nepielāgošana reālajiem darba apstākļiem. Rezultātā tika izstrādāta partnera projekta koncepcija, UPEMI līderis. Projekts ir veltīts 70 studentiem un 7 skolotājiem/skolotājiem. Atbalsta mērķis būs palielināt prasmes un prasmes, ko studenti sagaida darba devējiem. Mērķis: skolēnu/studentu kompetences pielāgošana, padarot viņus pievilcīgākus kā darba ņēmējus, tādējādi palielinot viņu izredzes darba tirgū. Darbības tiks stiprinātas, atbalstot profesionālās izglītības skolotājus, nodrošinot skolā apstākļus, kas atspoguļo dabisko darba vidi. Atbalsta veidi: māceklība, papildu nodarbību/semināru/specializācijas kursu organizēšana, profesionālo studiju modernizēšana un profesionālā attīstība N. Īstenošana visos posmos ciešā sadarbībā ar sociālekonomisko vidi, tostarp darba devējiem. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Проектът е отговор на индивидуално диагностицирано търсене от страна на Училищния комплекс на Центъра за селскостопанско обучение „Витос“ в Мокжеш, под ръководството на министъра на земеделието и развитието на селските райони. В резултат на срещите между XI-XII 19'-I 20' на училищната дирекция с Leader (наричана по-долу UPEMI) най-ефективните решения за диагностицираните потребности на учениците (U) за развитие в областта на професионалното образование и учителите (N) и училищата, включително очакванията на работодателите и нуждите на местния/регионалния пазар на труда. Проблеми, произтичащи от диагнозата: ниски U резултати в науката, което се изразява в проходимост на вентилните изпити; недостатъчно съгласуване на практическите умения на U в контекста на нуждите на пазара на труда; неадекватност на работното място по отношение на действителните условия на труд. В резултат на това беше разработена концепцията за партньорски проект, лидер на UPEMI. Проектът е посветен на 70 студенти/учители и 7 учители/учители. Резултатът от подкрепата ще бъде подобряването от страна на студентите на компетентности и умения, които се очакват от работодателите. Цел: адаптиране на компетентностите на учениците, което ги прави по-привлекателни като работници, като по този начин повишава тяхната пригодност за заетост. Действията ще бъдат подсилени чрез подкрепа за учителите по ПОО, като се осигурят условия в училище, които отразяват естествената работна среда. Форми на подкрепа: професионални стажове, организиране на допълнителни класове/работни ателиета/професионални курсове, преоборудване на професионални работилници и професионално развитие N. Изпълнение на всеки етап в тясно сътрудничество със социално-икономическата среда, включително работодателите. (Bulgarian)
Проектът е в отговор на индивидуално диагностицираното търсене на Техникум от Училищния комплекс на Селскостопанския образователен център в Мокжешов, подчинен на министъра на земеделието и развитието на селските райони. В резултат на срещите в периода XI-XII 19 „I 20“ на ръководството на училището с ръководителя (наричан по-долу UPEMI) бяха установени най-ефективните решения в областта на диагностицираните потребности от развитие на ученици/студенти (U) в областта на професионалното обучение, учителите/образователите (N) и училището, включително очакванията на работодателите и нуждите на местния/регионалния пазар на труда. Проблеми, произтичащи от диагнозата: ниски U резултати в науката, което се превежда в пропускливостта на изпитите za.U; недостатъчно адаптиране на практическите умения на U в контекста на потребностите на пазара на труда; неадаптиране на практическото чиракуване към реалните условия на труд. В резултат на това е разработена концепцията за партньорски проект, лидерът на UPEMI. Проектът е посветен на 70 ученици и 7 учители/учители. Ефектът от подкрепата ще бъде повишаване на компетентностите и уменията, очаквани от работодателите от студентите. Предназначение: адаптиране на компетентността на учениците/студентите, което ги прави по-привлекателни като служители, като по този начин се увеличават шансовете им на пазара на труда. Дейностите ще бъдат засилени чрез подкрепа за учителите по професионално обучение, като се гарантират условия в училище, отразяващи естествената работна среда. Форми на подкрепа: чиракуване, организиране на допълнителни класове/семинари/специализирани курсове, преоборудване на професионални студия и професионално развитие Н. Изпълнение на всеки етап в тясно сътрудничество със социално-икономическата среда, включително работодателите. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
A projekt a mokrzeszói Witos Mezőgazdasági Képzési Központ Iskolakomplexumának egyedileg diagnosztizált igényére ad választ a mezőgazdasági és vidékfejlesztési miniszter felügyelete alatt. Az iskolaigazgatóság és a Leader (a továbbiakban: UPEMI) XI-XII 19’-I 20’ közötti találkozóinak eredményeként a leghatékonyabb megoldások a diákok (U) diagnosztizált fejlesztési igényeire a szakképzés és a tanárok (N) és az iskolák területén, beleértve a munkáltatók elvárásait és a helyi/regionális munkaerőpiac igényeit. A diagnózisból eredő problémák: alacsony U eredmények a tudományban, ami a szelepvizsga elfogadhatóságát jelenti; az U gyakorlati készségek elégtelen összehangolása a munkaerő-piaci igények összefüggésében; a munkahely elégtelensége a tényleges munkakörülmények tekintetében. Ennek eredményeként kidolgozták a partnerségi projekt koncepcióját, az UPEMI vezetőjét. A projekt 70 diáknak/tanárnak és 7 tanárnak/tanárnak szól. A támogatás eredménye az lesz, hogy a diákok javítják a kompetenciákat, a munkáltatóktól elvárt készségeket. Célkitűzés: a diákok kompetenciáinak kiigazítása, vonzóbbá téve őket munkavállalóként, ezáltal növelve foglalkoztathatóságukat. Az intézkedéseket a szakképzésben részt vevő tanárok támogatása fogja megerősíteni, biztosítva az iskolai feltételeket, amelyek tükrözik a természetes munkakörnyezetet. Támogatási formák: szakmai gyakorlatok, további osztályok/workshopok/szakmai tanfolyamok szervezése, szakmai műhelyek utólagos felszerelése és szakmai fejlődés N. Végrehajtás minden szakaszban szoros együttműködésben a társadalmi-gazdasági környezettel, beleértve a munkáltatókat is. (Hungarian)
A projekt a Mokrzeszówi Mezőgazdasági Oktatási Központ Iskolakomplexumából, a földművelésügyi és vidékfejlesztési miniszternek alárendelt Technikum egyedileg diagnosztizált igényére adott válasz. Az iskolavezetés XI-XII. 19’I 20’ időszakában a Leaderrel (a továbbiakban: UPEMI) folytatott találkozók eredményeként a tanulók/diákok diagnosztizált fejlesztési igényei (U) a szakképzés, a tanárok/oktatók (N) és az iskola területén a leghatékonyabb megoldások, beleértve a munkaadók elvárásait és a helyi/regionális munkaerőpiac igényeit. A diagnózisból eredő problémák: alacsony U pontszámok a tudományban, ami a za.U vizsgák elfogadhatóságát jelenti; az uniós gyakorlati készségek nem megfelelő kiigazítása a munkaerő-piaci igények összefüggésében; a gyakorlati tanulószerződéses gyakorlati képzéseknek a valós munkakörülményekhez való hozzáigazítása. Ennek eredményeként kidolgozták a partnerprojekt koncepcióját, az UPEMI vezetőjét. A projekt 70 diáknak és 7 tanárnak/tanárnak szól. A támogatás célja, hogy növelje a diákok által a munkáltatók által elvárt kompetenciákat és készségeket. A cél: a tanulók/diákok kompetenciakiigazítása, vonzóbbá téve őket munkavállalóként, ezáltal növelve munkaerőpiaci esélyeiket. A tevékenységeket a szakképzésben részt vevő tanárok támogatása révén erősítik meg, biztosítva az iskolai körülményeket, amelyek tükrözik a természetes munkakörnyezetet. A támogatás formái: tanulószerződéses gyakorlati képzések, további osztályok/műhelyek/szakképzések szervezése, szakmai stúdiók utólagos felszerelése és szakmai fejlődés N. A társadalmi-gazdasági környezettel, köztük a munkáltatókkal szoros együttműködésben történő végrehajtás minden szakaszban. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Freagra is ea an tionscadal ar éileamh a diagnóisíodh ina aonar ó Choimpléasc Scoile Ionad Oiliúna Talmhaíochta Witos in Mokrzeszów faoi fhreagracht an Aire Talmhaíochta agus Forbartha Tuaithe. Mar thoradh ar chruinnithe idir XI-XII 19‘-I 20’ na stiúrthóireachta scoile leis an Leader (dá ngairtear UPEMI anseo feasta), na réitigh is éifeachtaí do riachtanais forbartha diagnóisithe na mac léinn (U) i réimse an ghairmoideachais agus múinteoirí (N) agus scoileanna, lena n-áirítear fostóirí â EUR ionchais agus riachtanais an mhargaidh saothair áitiúil/réigiúnach. Fadhbanna a eascraíonn as an diagnóis: torthaí íseal U san eolaíocht, a aistríonn isteach sa passability na scrúduithe comhla; ailíniú neamhleor scileanna praiticiúla U i gcomhthéacs riachtanais mhargadh an tsaothair; neamhdhóthanacht an ionaid oibre i dtéarmaí dálaí oibre iarbhír. Mar thoradh air sin, forbraíodh coincheap an tionscadail chomhpháirtíochta, ceannaire UPEMI. Tá an tionscadal tiomnaithe do 70 Scoláirí/Múinteoirí agus 7 Múinteoirí/Múinteoirí. Is é an toradh a bheidh ar an tacaíocht go gcuirfidh na daltaí feabhas ar inniúlachtaí, scileanna a bhfuil fostóirí ag súil leo. Cuspóir: adapt studentsâ EUR inniúlachtaí, a dhéanamh iad a dhéanamh níos tarraingtí mar oibrithe, rud a mhéadaíonn a n-infhostaitheacht. Déanfar na gníomhartha a threisiú trí thacaíocht a thabhairt do Mhúinteoirí Gairmoideachais agus Gairmoiliúna, rud a chinnteoidh go mbeidh dálaí ann ar scoil a léireoidh an timpeallacht oibre nádúrtha. Cineálacha tacaíochta: intéirneachtaí gairmiúla, ranganna/ceardlanna/cúrsaí gairme breise a eagrú, iarfheistiú ceardlann ghairmiúil agus forbairt ghairmiúil N. Cur chun feidhme ag gach céim i ndlúthchomhar leis an timpeallacht shocheacnamaíoch, lena n-áirítear fostóirí. (Irish)
Freagra is ea an tionscadal ar éileamh an Technikum a diagnóisíodh ina n-aonar ó Choimpléasc Scoile an Ionaid Oideachais Talmhaíochta in Mokrzeszów, atá faoi cheannas an Aire Talmhaíochta agus Forbartha Tuaithe. Mar thoradh ar na cruinnithe sa tréimhse XI-XII 19‘I 20’ de bhainistíocht na scoile leis an gCeannaire (dá ngairtear UPEMI anseo feasta), bunaíodh na réitigh ba éifeachtaí i réimse na riachtanas forbartha diagnóisithe atá ag daltaí/mac léinn (U) i réimse na gairmoiliúna, múinteoirí/oideachasóirí (N) agus scoil, lena n-áirítear ionchais na bhfostóirí agus riachtanais an mhargaidh saothair áitiúil/réigiúnaigh. Fadhbanna a eascraíonn as an diagnóis: scóir U íseal san eolaíocht, a aistríonn isteach sa passability na scrúduithe za.U; oiriúnú neamhleor scileanna praiticiúla U i gcomhthéacs riachtanais mhargadh an tsaothair; gan printíseachtaí praiticiúla a oiriúnú d’fhíordhálaí oibre. Mar thoradh air sin, forbraíodh coincheap tionscadail chomhpháirtíochta, ceannaire UPEMI. Tá an tionscadal tiomnaithe do 70 Scoláirí agus 7 Múinteoirí/Múinteoirí. Is é an éifeacht a bheidh ag an tacaíocht na hinniúlachtaí agus na scileanna a bhfuil fostóirí ag súil leo a mhéadú. Cuspóir: coigeartú inniúlachta daltaí/mac léinn, rud a fhágann go bhfuil siad níos tarraingtí mar fhostaithe, rud a mhéadaíonn a ndeiseanna ar an margadh saothair. Neartófar na gníomhaíochtaí trí thacaíocht a thabhairt do mhúinteoirí gairmoiliúna, lena n-áiritheofar coinníollacha ar scoil a léireoidh an timpeallacht oibre nádúrtha. Cineálacha tacaíochta: printíseachtaí, eagrú ranganna/ceardlanna breise/cúrsaí speisialaithe, iarfheistiú stiúideonna gairmiúla agus forbairt ghairmiúil N. Cur chun feidhme ag gach céim i ndlúthchomhar leis an timpeallacht shocheacnamaíoch, lena n-áirítear fostóirí. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Projektet är ett svar på en individuellt diagnostiserad efterfrågan från skolkomplexet vid Witos jordbruksutbildningscentrum i Mokrzeszów under jordbruks- och landsbygdsutvecklingsministerns ansvar. Som ett resultat av möten mellan XI-XII 19’-I 20’ i skoldirektoratet med Leader (nedan kallat UPEMI) är de effektivaste lösningarna för de diagnostiserade utvecklingsbehoven för elever (U) inom yrkesutbildning och lärare (N) och skolor, inklusive arbetsgivarnas förväntningar och behoven på den lokala/regionala arbetsmarknaden. Problem som uppstår till följd av diagnosen: låga U-resultat i vetenskap, vilket översätter till passerbarheten av ventilprov; otillräcklig anpassning av U:s praktiska färdigheter när det gäller arbetsmarknadens behov. arbetsplatsen är otillräcklig i fråga om de faktiska arbetsvillkoren. Som ett resultat utvecklades konceptet för ett partnerskapsprojekt, ledaren för UPEMI. Projektet är tillägnat 70 studenter/lärare och 7 lärare/lärare. Resultatet av stödet kommer att bli att studenterna förbättrar kompetensen och de färdigheter som arbetsgivarna förväntar sig. Mål: anpassa studenternas kompetens och göra dem mer attraktiva som arbetstagare, vilket ökar deras anställbarhet. Åtgärderna kommer att förstärkas genom stöd till lärare inom yrkesutbildning för att säkerställa förhållanden i skolan som återspeglar den naturliga arbetsmiljön. Stödformer: yrkespraktik, anordnande av ytterligare klasser/workshops/yrkeskurser, eftermontering av professionella workshoppar och professionell utveckling N. Genomförande i varje skede i nära samarbete med den socioekonomiska miljön, inklusive arbetsgivare. (Swedish)
Projektet är ett svar på den individuellt diagnostiserade efterfrågan från Technikum från School Complex of the Agricultural Education Centre i Mokrzeszów, underordnad ministern för jordbruk och landsbygdsutveckling. Som ett resultat av mötena under perioden XI-XII 19’I 20’ inom skolledningen med ledaren (nedan kallad UPEMI) fastställdes de mest effektiva lösningarna på området diagnostiserade utvecklingsbehov hos elever/studenter (U) på yrkesutbildningsområdet, lärare/pedagoger (N) och skolan, inklusive arbetsgivarnas förväntningar och behoven på den lokala/regionala arbetsmarknaden. Problem som uppstår vid diagnosen: låg U poäng i vetenskap, vilket översätts till godkänt av tentor za.U; otillräcklig anpassning av EU:s praktiska färdigheter mot bakgrund av arbetsmarknadens behov. bristande anpassning av praktiska lärlingsutbildningar till verkliga arbetsvillkor. Som ett resultat utvecklades konceptet med ett partnerprojekt, ledare för UPEMI. Projektet är tillägnat 70 studenter och 7 lärare/lärare. Effekten av stödet kommer att vara att öka de kompetenser och färdigheter som de studerande förväntar sig av arbetsgivarna. Syfte: kompetensanpassning av elever/studenter, vilket gör dem mer attraktiva som anställda, vilket ökar deras chanser på arbetsmarknaden. Verksamheten kommer att stärkas genom stöd till lärare i yrkesutbildning som säkerställer förhållanden i skolan som återspeglar den naturliga arbetsmiljön. Stödformer: lärlingsutbildning, organisering av ytterligare klasser/workshops/specialiseringskurser, eftermontering av professionella studior och professionell utveckling N. Genomförande i alla skeden i nära samarbete med den socioekonomiska miljön, inklusive arbetsgivare. (Swedish)
Property / summaryProperty / summary
Projekt on vastus individuaalselt diagnoositud nõudlusele Witose põllumajanduskoolituskeskuse koolikompleksist Mokrzesz³w’s põllumajandus- ja maaelu arengu ministri vastutusel. Koolidirektoraadi XI-XII 19’-I 20’ kohtumiste tulemusena Leaderiga (edaspidi „UPEMI“) on kõige tõhusamad lahendused õpilaste (U) diagnoositud arenguvajaduste rahuldamiseks kutsehariduse ja õpetajate (N) ning koolide, sealhulgas tööandjate ootuste ja kohaliku/piirkondliku tööturu vajaduste valdkonnas. Diagnoosimisel tekkivad probleemid: madalad U tulemused teaduses, mis tähendab ventiili eksamite läbitavust; tööturu vajadustega seotud praktiliste oskuste ebapiisav vastavusse viimine; töökoha ebapiisavus tegelike töötingimuste seisukohast. Selle tulemusena töötati välja UPEMI juhi partnerlusprojekti kontseptsioon. Projekt on pühendatud 70 Õpilasele/õpetajale ja 7 õpetajale/õpetajale. Toetuse tulemuseks on pädevuste ja tööandjate eeldatavate oskuste parandamine õpilaste poolt. Eesmärk: õpilaste pädevuste kohandamine, muutes nad töötajatena atraktiivsemaks, suurendades seeläbi nende tööalast konkurentsivõimet. Meetmeid tugevdatakse kutsehariduse ja -koolituse õpetajate toetamisega, tagades koolis tingimused, mis kajastavad loomulikku töökeskkonda. Toetuse vormid: professionaalne praktika, täiendavate klasside/seminaride/kutsekursuste korraldamine, professionaalsete töökodade moderniseerimine ja kutsealane areng N. Rakendamine igas etapis tihedas koostöös sotsiaal-majandusliku keskkonnaga, sealhulgas tööandjatega. (Estonian)
Projekt on vastus Technikumi individuaalselt diagnoositud nõudlusele põllumajandus- ja maaelu arengu ministrile alluvast Mokrzeszówi põllumajandushariduskeskuse koolikompleksist. Kooli juhtkonna ja Leaderi (edaspidi „UPEMI“) perioodil XI-XII 19 „I 20“ toimunud kohtumiste tulemusena töötati välja kõige tõhusamad lahendused õpilaste/üliõpilaste (U) diagnoositud arenguvajaduste valdkonnas kutseõppe, õpetajate/haridustöötajate (N) ja koolide valdkonnas, sealhulgas tööandjate ootused ja kohaliku/piirkondliku tööturu vajadused. Diagnoosist tulenevad probleemid: madalad U skoorid teaduses, mis tähendab eksamite läbitavust za.U; U praktiliste oskuste ebapiisav kohandamine tööturu vajadustega; praktilise õpipoisiõppe kohandamine tegelike töötingimustega. Selle tulemusena töötati välja UPEMI juht partnerprojekti kontseptsioon. Projekt on pühendatud 70 õpilasele ja 7 õpetajale/õpetajale. Toetuse mõjul suurendatakse õpilaste poolt tööandjate poolt oodatavaid pädevusi ja oskusi. Eesmärk: õpilaste/üliõpilaste pädevuse kohandamine, muutes nad töötajatena atraktiivsemaks, suurendades seeläbi nende võimalusi tööturul. Tegevust tugevdatakse kutseõppe õpetajate toetamisega, tagades koolis tingimused, mis kajastavad looduslikku töökeskkonda. Toetuse vormid: õpipoisiõpe, täiendavate klasside/töökodade/erikursuste korraldamine, kutsestuudiote moderniseerimine ja kutsealane areng N. Rakendamine igas etapis tihedas koostöös sotsiaal-majandusliku keskkonnaga, sealhulgas tööandjatega. (Estonian)
Property / contained in NUTS: Wałbrzyski / qualifier
 
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Świdnica / rank
 
Normal rank
Property / contained in Local Administrative Unit: Świdnica / qualifier
 
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Educational and vocational training / rank
 
Normal rank
Property / start time
 
1 April 2021
Timestamp+2021-04-01T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / start time: 1 April 2021 / rank
 
Normal rank
Property / end time
 
31 October 2023
Timestamp+2023-10-31T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / end time: 31 October 2023 / rank
 
Normal rank
Property / budget
 
803,673.2 zloty
Amount803,673.2 zloty
Unitzloty
Property / budget: 803,673.2 zloty / rank
 
Normal rank
Property / budget
 
192,881.56 Euro
Amount192,881.56 Euro
UnitEuro
Property / budget: 192,881.56 Euro / rank
 
Preferred rank
Property / EU contribution
 
682,544.44 zloty
Amount682,544.44 zloty
Unitzloty
Property / EU contribution: 682,544.44 zloty / rank
 
Normal rank
Property / EU contribution
 
163,810.66 Euro
Amount163,810.66 Euro
UnitEuro
Property / EU contribution: 163,810.66 Euro / rank
 
Preferred rank
Property / co-financing rate
 
84.93 percent
Amount84.93 percent
Unitpercent
Property / co-financing rate: 84.93 percent / rank
 
Normal rank
Property / date of last update
 
13 December 2023
Timestamp+2023-12-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / date of last update: 13 December 2023 / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 18:34, 7 October 2024

Project Q2698826 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Start in the future
Project Q2698826 in Poland

    Statements

    0 references
    682,544.44 zloty
    0 references
    163,810.66 Euro
    0 references
    803,673.2 zloty
    0 references
    192,881.56 Euro
    0 references
    84.93 percent
    0 references
    1 April 2021
    0 references
    31 October 2023
    0 references
    UNIA PRODUCENTÓW I PRACODAWCÓW PRZEMYSŁU MIĘSNEGO
    0 references
    0 references
    0 references

    50°51'28.1"N, 16°33'50.8"E
    0 references
    Projekt to odpowiedź na indywidualnie zdiagnozowane zapotrzebowanie Technikum z Zespołu Szkół Centrum Kształcenia Rolniczego im W Witosa w Mokrzeszowie podległą Ministrowi Rolnictwa i Rozwoju Wsi. W wyniku spotkań w okresie XI-XII 19’-I 20’ dyrekcji szkół z Liderem (dalej UPEMI) ustalono najbardziej efektywne rozwiązania w zakresie zdiagnozowanych potrzeb rozwojowych uczniów/uczennic (U) w obszarze kształcenia zawodowego oraz nauczycieli/ek (N) i szkoły, w tym oczekiwań pracodawców i potrzeb lokalnego/regionalnego rynku pracy. Problemy wynikające z diagnozy: niskie wyniki U w nauce co przekłada się na zdawalność egzaminów zawo.U; niedostateczne dostosowanie w zakresie umiejętności praktycznych U w kontekście potrzeb rynku pracy; niedostosowania pracowni praktycznej nauki zawodu do rzeczywistych warunków pracy. W efekcie wypracowano koncepcję partnerskiego projektu, liderem UPEMI. Projekt dedykowany jest 70 Uczniów/Uczennic i 7 Nauczycieli/Nauczycielek. Efektem wsparcia będzie podniesienie przez Uczniów/Uczennice kompetencji, umiejętności oczekiwanych przez pracodawców. Cel: dostosowanie kompetencyjne Uczniów/Uczennic, uatrakcyjnienie ich jako pracowników, tym samym zwiększą się ich szanse na rynku pracy. Działania zostaną wzmocnione wsparciem Nauczycieli/ek kształcenia zawodowego, zapewnienie w szkole warunków odzwierciedlających naturalne środowisko pracy. Formy wsparcia: staże zawodowe, organizację dodatkowych zajęć/warsztatów/kursów specjali. zawodowych, doposażenie pracowni zawodowych oraz doskonalenie zawodowe N. Realizacja na każdym etapie w ścisłej współpracy z otoczeniem społeczno-gospodarczym w tym z pracodawcami. (Polish)
    0 references
    The project is a response to an individually diagnosed demand from the School Complex of the Witos Agricultural Training Centre in Mokrzeszów under the responsibility of the Minister for Agriculture and Rural Development. As a result of meetings between XI-XII 19'-I 20' of the school directorate with the Leader (hereafter UPEMI), the most effective solutions for the diagnosed development needs of students (U) in the area of vocational education and teachers (N) and schools, including employers’ expectations and the needs of the local/regional labour market. Problems arising from the diagnosis: low U results in science, which translates into the passability of valve exams; insufficient alignment of U practical skills in the context of labour market needs; inadequacy of the workplace in terms of actual working conditions. As a result, the concept of a partnership project, the leader of UPEMI, was developed. The project is dedicated to 70 Students/Teachers and 7 Teachers/Teachers. The result of the support will be the improvement by students of competences, skills expected by employers. Objective: adapting students’ competences, making them more attractive as workers, thus increasing their employability. The actions will be reinforced by support for VET Teachers, ensuring conditions at school that reflect the natural working environment. Forms of support: professional internships, organisation of additional classes/workshops/vocational courses, retrofitting of professional workshops and professional development N. Implementation at every stage in close cooperation with the socio-economic environment, including employers. (English)
    7 July 2021
    0.3186904452049754
    0 references
    Le projet est une réponse à la demande diagnostiquée individuellement du Technikum du complexe scolaire du Centre d’éducation agricole de Mokrzeszów, subordonné au ministre de l’Agriculture et du Développement rural. À la suite des rencontres de la période XI-XII 19’I 20’ de la direction de l’école avec le Leader (ci-après UPEMI), les solutions les plus efficaces ont été mises en place dans le domaine des besoins de développement diagnostiqués des élèves/étudiants (U) dans le domaine de la formation professionnelle, des enseignants/éducateurs (N) et de l’école, y compris les attentes des employeurs et les besoins du marché du travail local/régional. Problèmes découlant du diagnostic: faibles scores U en science, ce qui se traduit par la passabilité des examens za.U; adaptation insuffisante des compétences pratiques U dans le contexte des besoins du marché du travail; non-adaptation des apprentissages pratiques à des conditions de travail réelles. En conséquence, le concept d’un projet partenaire a été développé, le leader de UPEMI. Le projet est dédié à 70 étudiants et 7 enseignants/enseignants. Le soutien aura pour effet d’accroître les compétences et aptitudes attendues par les employeurs par les étudiants. Objet: adaptation des compétences des élèves/étudiants, les rendant plus attractifs en tant que salariés, augmentant ainsi leurs chances sur le marché du travail. Les activités seront renforcées par un soutien aux enseignants de la formation professionnelle, garantissant des conditions à l’école reflétant l’environnement naturel de travail. Formes de soutien: apprentissage, organisation de cours/ateliers/spécialisations supplémentaires, modernisation des studios professionnels et perfectionnement professionnel N. Mise en œuvre à chaque étape en étroite coopération avec l’environnement socio-économique, y compris les employeurs. (French)
    4 December 2021
    0 references
    Das Projekt ist eine Antwort auf die individuell diagnostizierte Nachfrage des Technikums aus dem Schulkomplex des Agrarbildungszentrums in Mokrzeszów, das dem Minister für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung unterstellt ist. Als Ergebnis der Treffen im Zeitraum XI-XII 19‚I 20‘ der Schulleitung mit dem Leiter (im Folgenden „UPEMI“) wurden die wirksamsten Lösungen im Bereich des diagnostizierten Entwicklungsbedarfs von Schülern/Studenten (U) im Bereich der Berufsausbildung, Lehrer/Erzieher (N) und Schule, einschließlich der Erwartungen der Arbeitgeber und der Bedürfnisse des lokalen/regionalen Arbeitsmarktes, geschaffen. Probleme, die sich aus der Diagnose ergeben: niedrige U-Punkte in der Wissenschaft, was in die Passierbarkeit von Prüfungen za.U übersetzt wird; unzureichende Anpassung der praktischen Qualifikationen von U im Kontext des Arbeitsmarktbedarfs; Nichtanpassung der praktischen Lehrlingsausbildung an die realen Arbeitsbedingungen. Als Ergebnis wurde das Konzept eines Partnerprojekts entwickelt, der Leiter von UPEMI. Das Projekt ist 70 Schülern und 7 Lehrern/Lehrern gewidmet. Die Wirkung der Unterstützung wird darin bestehen, die Kompetenzen und Fähigkeiten zu erhöhen, die von den Arbeitgebern von den Studierenden erwartet werden. Zweck: Kompetenzanpassung von Schülern/Studierenden, was sie als Arbeitnehmer attraktiver macht und damit ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt erhöht. Die Aktivitäten werden durch die Unterstützung von Lehrkräften in der Berufsausbildung gestärkt, um die Bedingungen in der Schule zu gewährleisten, die die natürliche Arbeitsumgebung widerspiegeln. Formen der Unterstützung: Ausbildung, Organisation zusätzlicher Klassen/Workshops/Spezialisierungskurse, Nachrüstung von Berufsstudios und berufliche Entwicklung N. Umsetzung in jeder Phase in enger Zusammenarbeit mit dem sozioökonomischen Umfeld, einschließlich Arbeitgebern. (German)
    14 December 2021
    0 references
    Het project is een antwoord op de individueel gediagnosticeerde vraag van het Technikum van het Schoolcomplex van het Landbouwonderwijscentrum in Mokrzeszów, ondergeschikt aan de minister van Landbouw en Plattelandsontwikkeling. Naar aanleiding van de bijeenkomsten in de periode XI-XII 19„I 20” van het schoolmanagement met de Leader (hierna „UPEMI” genoemd) werden de meest effectieve oplossingen gevonden op het gebied van gediagnosticeerde ontwikkelingsbehoeften van leerlingen/studenten (U) op het gebied van beroepsopleiding, leerkrachten/opvoeders (N) en school, met inbegrip van de verwachtingen van werkgevers en de behoeften van de lokale/regionale arbeidsmarkt. Problemen die voortvloeien uit de diagnose: lage U scores in de wetenschap, wat vertaalt in de passabiliteit van examens za.U; onvoldoende aanpassing van de praktische vaardigheden van de Unie in de context van de behoeften van de arbeidsmarkt; niet-aanpassing van praktische leerlingplaatsen aan reële arbeidsomstandigheden. Als gevolg hiervan werd het concept van een partnerproject ontwikkeld, de leider van UPEMI. Het project is gewijd aan 70 studenten en 7 docenten/leraren. Het effect van de ondersteuning is het vergroten van de competenties en vaardigheden die werkgevers verwachten van de studenten. Doel: aanpassing van de competentie van leerlingen/studenten, waardoor ze aantrekkelijker worden als werknemers, waardoor hun kansen op de arbeidsmarkt worden vergroot. De activiteiten zullen worden versterkt door ondersteuning van leerkrachten in de beroepsopleiding, waarbij de omstandigheden op school worden gewaarborgd die de natuurlijke werkomgeving weerspiegelen. Vormen van ondersteuning: leerlingplaatsen, organisatie van aanvullende lessen/workshops/specialisatiecursussen, retrofiting van professionele studio’s en professionele ontwikkeling N. Implementatie in elke fase in nauwe samenwerking met de sociaal-economische omgeving, inclusief werkgevers. (Dutch)
    18 December 2021
    0 references
    Il progetto è una risposta alla domanda diagnosticata individualmente del Technikum dal complesso scolastico del Centro di istruzione agricola di Mokrzeszów, subordinato al ministro dell'agricoltura e dello sviluppo rurale. A seguito degli incontri del periodo XI-XII 19'I 20' della direzione scolastica con il Leader (di seguito UPEMI), le soluzioni più efficaci sono state stabilite nel settore delle esigenze di sviluppo diagnosticate degli alunni/studenti (U) nel campo della formazione professionale, degli insegnanti/educatori (N) e della scuola, comprese le aspettative dei datori di lavoro e le esigenze del mercato del lavoro locale/regionale. Problemi derivanti dalla diagnosi: basso punteggio U nella scienza, che si traduce nella passabilità degli esami za.U; insufficiente adattamento delle competenze pratiche U nel contesto delle esigenze del mercato del lavoro; non adattamento degli apprendistati pratici alle condizioni di lavoro reali. Di conseguenza, è stato sviluppato il concetto di un progetto partner, il leader di UPEMI. Il progetto è dedicato a 70 studenti e 7 insegnanti/insegnanti. L'effetto del sostegno sarà quello di aumentare le competenze e le abilità previste dai datori di lavoro dagli studenti. Scopo: adeguamento delle competenze degli alunni/studenti, rendendoli più attraenti in quanto dipendenti, aumentando così le loro possibilità sul mercato del lavoro. Le attività saranno rafforzate dal sostegno agli insegnanti di formazione professionale, garantendo condizioni a scuola che riflettano l'ambiente di lavoro naturale. Forme di sostegno: apprendistato, organizzazione di ulteriori classi/laboratori/corsi di specializzazione, adeguamento di studi professionali e sviluppo professionale N. Attuazione in ogni fase in stretta collaborazione con l'ambiente socioeconomico, compresi i datori di lavoro. (Italian)
    15 January 2022
    0 references
    El proyecto es una respuesta a la demanda diagnosticada individualmente del Technikum del Complejo Escolar del Centro de Educación Agrícola de Mokrzeszów, subordinado al Ministro de Agricultura y Desarrollo Rural. Como resultado de las reuniones en el período XI-XII 19‘I 20’ de la dirección escolar con el Leader (en lo sucesivo, UPEMI), se establecieron las soluciones más eficaces en el ámbito de las necesidades de desarrollo diagnosticadas de los alumnos/estudiantes (U) en el ámbito de la formación profesional, los profesores/educadores (N) y la escuela, incluidas las expectativas de los empleadores y las necesidades del mercado laboral local/regional. Problemas derivados del diagnóstico: puntuaciones U bajas en ciencia, lo que se traduce en la capacidad de aprobación de los exámenes za.U; adaptación insuficiente de las capacidades prácticas U en el contexto de las necesidades del mercado de trabajo; no adaptación de los aprendizajes prácticos a las condiciones reales de trabajo. Como resultado, se desarrolló el concepto de proyecto asociado, el líder de la UPEMI. El proyecto está dedicado a 70 estudiantes y 7 profesores/profesores. El efecto del apoyo será aumentar las competencias y habilidades esperadas por los empleadores por los estudiantes. Finalidad: adaptación de las competencias de los alumnos/alumnos, haciéndolos más atractivos como empleados, aumentando así sus posibilidades en el mercado laboral. Las actividades se reforzarán mediante el apoyo a los profesores de formación profesional, garantizando las condiciones en la escuela que reflejen el entorno laboral natural. Formas de apoyo: formación de aprendices, organización de clases/talleres adicionales/cursos de especialización, adaptación de estudios profesionales y desarrollo profesional N. Implementación en cada etapa en estrecha cooperación con el entorno socioeconómico, incluidos los empleadores. (Spanish)
    19 January 2022
    0 references
    Projektet er et svar på den individuelt diagnosticerede efterspørgsel fra Technikum fra skolekomplekset af landbrugsuddannelsescenteret i Mokrzeszów, underordnet ministeren for landbrug og udvikling af landdistrikter. Som følge af møderne i perioden XI-XII 19'I 20" i skoleledelsen med lederen (i det følgende benævnt UPEMI) blev der etableret de mest effektive løsninger på området diagnosticerede udviklingsbehov hos elever/studerende (U) inden for erhvervsuddannelse, lærere/undervisere (N) og skolen, herunder arbejdsgivernes forventninger og behovene på det lokale/regionale arbejdsmarked. Problemer, der opstår som følge af diagnosen: lav U-scorer i videnskab, hvilket betyder, at eksamener za.U er bestået; utilstrækkelig tilpasning af de praktiske færdigheder i forbindelse med arbejdsmarkedets behov manglende tilpasning af praktiske lærlingeuddannelser til de reelle arbejdsvilkår. Som følge heraf blev konceptet for et partnerprojekt udviklet, lederen af UPEMI. Projektet er dedikeret til 70 studerende og 7 lærere/lærere. Effekten af støtten vil være at øge de kompetencer og færdigheder, som arbejdsgiverne forventer af de studerende. Formål: kompetencetilpasning af elever/studerende, hvilket gør dem mere attraktive som arbejdstagere, hvilket øger deres chancer på arbejdsmarkedet. Aktiviteterne vil blive styrket ved støtte til lærere i erhvervsuddannelse, der sikrer vilkårene i skolen, der afspejler det naturlige arbejdsmiljø. Former for støtte: lærlingeuddannelser, tilrettelæggelse af yderligere klasser/workshops/specialiseringskurser, eftermontering af faglige studier og faglig udvikling N. Gennemførelse på alle trin i tæt samarbejde med det socioøkonomiske miljø, herunder arbejdsgivere. (Danish)
    10 July 2022
    0 references
    Το έργο είναι μια απάντηση στην ατομικά διαγνωσμένη ζήτηση του Technikum από το σχολικό συγκρότημα του Κέντρου Γεωργικής Εκπαίδευσης στο Mokrzeszów, υπαγόμενο στον Υπουργό Γεωργίας και Αγροτικής Ανάπτυξης. Ως αποτέλεσμα των συναντήσεων κατά την περίοδο XI-XII 19“I 20” της διοίκησης του σχολείου με τον Leader (στο εξής UPEMI), καθιερώθηκαν οι πλέον αποτελεσματικές λύσεις στον τομέα των διαγνωσμένων αναπτυξιακών αναγκών των μαθητών/σπουδαστών (U) στον τομέα της επαγγελματικής κατάρτισης, των εκπαιδευτικών/εκπαιδευτών (N) και του σχολείου, συμπεριλαμβανομένων των προσδοκιών των εργοδοτών και των αναγκών της τοπικής/περιφερειακής αγοράς εργασίας. Προβλήματα που προκύπτουν από τη διάγνωση: χαμηλές βαθμολογίες U στην επιστήμη, η οποία μεταφράζεται στην παθητικότητα των εξετάσεων za.U. ανεπαρκής προσαρμογή των πρακτικών δεξιοτήτων U στο πλαίσιο των αναγκών της αγοράς εργασίας· μη προσαρμογή των πρακτικών θέσεων μαθητείας στις πραγματικές συνθήκες εργασίας. Ως αποτέλεσμα, αναπτύχθηκε η έννοια ενός έργου εταίρου, ο ηγέτης της UPEMI. Το έργο είναι αφιερωμένο σε 70 μαθητές και 7 εκπαιδευτικούς/δασκάλους. Το αποτέλεσμα της στήριξης θα είναι η αύξηση των ικανοτήτων και των δεξιοτήτων που αναμένονται από τους εργοδότες από τους μαθητές. ΣΚΟΠΟΣ: προσαρμογή των ικανοτήτων των μαθητών/σπουδαστών, καθιστώντας τους πιο ελκυστικούς ως μισθωτούς, αυξάνοντας έτσι τις πιθανότητές τους στην αγορά εργασίας. Οι δραστηριότητες θα ενισχυθούν με την υποστήριξη των εκπαιδευτικών επαγγελματικής κατάρτισης, εξασφαλίζοντας συνθήκες στο σχολείο που θα αντικατοπτρίζουν το φυσικό περιβάλλον εργασίας. ΜΟΡΦΕΣ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ: μαθητεία, οργάνωση πρόσθετων τάξεων/εργαστηρίων/μαθημάτων εξειδίκευσης, μετασκευή επαγγελματικών εργαστηρίων και επαγγελματική ανάπτυξη Ν. Εφαρμογή σε κάθε στάδιο σε στενή συνεργασία με το κοινωνικοοικονομικό περιβάλλον, συμπεριλαμβανομένων των εργοδοτών. (Greek)
    10 July 2022
    0 references
    Projekt je odgovor na individualno dijagnosticirane zahtjeve Technikuma iz školskog kompleksa Poljoprivrednog obrazovnog centra u Mokrzeszówu, podređen ministru poljoprivrede i ruralnog razvoja. Kao rezultat sastanaka u razdoblju XI-XII 19‚I 20’ upravljanja školom s voditeljem (dalje u tekstu UPEMI), utvrđena su najučinkovitija rješenja u području dijagnosticiranih razvojnih potreba učenika/studenta (U) u području strukovnog osposobljavanja, nastavnika/nastavnika (N) i škole, uključujući očekivanja poslodavaca i potrebe lokalnog/regionalnog tržišta rada. Problemi koji proizlaze iz dijagnoze: niski U rezultati u znanosti, što se prevodi u prolaznost ispita za.U; nedovoljna prilagodba praktičnih vještina U-a u kontekstu potreba tržišta rada; neprilagodba praktičnog naukovanja stvarnim radnim uvjetima. Kao rezultat toga razvijen je koncept partnerskog projekta, voditelja UPEMI-ja. Projekt je posvećen 70 studenata i 7 učitelja/nastavnika. Učinak potpore bit će povećanje kompetencija i vještina koje poslodavci očekuju od studenata. Svrha: prilagodba kompetencija učenika/studenta, što ih čini privlačnijima kao zaposlenici i time povećava njihove izglede na tržištu rada. Aktivnosti će se ojačati potporom nastavnicima strukovnog osposobljavanja, osiguravajući uvjete u školi koji odražavaju prirodno radno okruženje. Oblici potpore: naukovanje, organizacija dodatnih tečajeva/radionica/specijalizacije, naknadno opremanje stručnih studija i profesionalni razvoj N. Provedba u svakoj fazi u bliskoj suradnji sa socioekonomskim okruženjem, uključujući poslodavce. (Croatian)
    10 July 2022
    0 references
    Proiectul este un răspuns la cererea individual diagnosticată a Technikum din Complexul Școlar al Centrului de Educație Agricolă din Mokrzeszów, subordonat ministrului Agriculturii și Dezvoltării Rurale. Ca urmare a întâlnirilor din perioada XI-XII 19«I 20» ale conducerii școlii cu Leader (denumită în continuare UPEMI), au fost stabilite cele mai eficiente soluții în domeniul nevoilor de dezvoltare diagnosticate ale elevilor/studenților (U) în domeniul formării profesionale, profesorilor/educatorilor (N) și școlii, inclusiv așteptările angajatorilor și nevoile pieței muncii locale/regionale. Probleme apărute în urma diagnosticului: scoruri mici U în știință, ceea ce se traduce în acceptabilitatea examenelor za.U; adaptarea insuficientă a competențelor practice ale U în contextul nevoilor pieței forței de muncă; neadaptarea uceniciilor practice la condițiile reale de muncă. Ca urmare, a fost dezvoltat conceptul de proiect partener, liderul UPEMI. Proiectul este dedicat pentru 70 de studenți și 7 profesori/profesori. Efectul sprijinului va fi acela de a spori competențele și abilitățile așteptate de angajatori de către studenți. Scop: adaptarea competențelor elevilor/studenților, făcându-i mai atractivi ca angajați, sporind astfel șansele acestora pe piața forței de muncă. Activitățile vor fi consolidate prin sprijinirea profesorilor de formare profesională, asigurând condiții în școală care să reflecte mediul natural de lucru. Forme de sprijin: ucenicii, organizarea de cursuri/ateliere suplimentare/cursuri de specializare, modernizarea studiourilor profesionale și dezvoltarea profesională N. Implementarea în fiecare etapă în strânsă cooperare cu mediul socio-economic, inclusiv cu angajatorii. (Romanian)
    10 July 2022
    0 references
    Projekt je reakciou na individuálne diagnostikovaný dopyt Technikum zo školského komplexu Poľnohospodárskeho vzdelávacieho centra v Mokrzeszów, podriadený ministrovi poľnohospodárstva a rozvoja vidieka. V dôsledku stretnutí vedenia školy v období XI-XII 19‚I 20‘ s Leaderom (ďalej len UPEMI) sa zaviedli najúčinnejšie riešenia v oblasti diagnostikovaných rozvojových potrieb žiakov/študentov (U) v oblasti odborného vzdelávania, učiteľov/vzdelávateľov (N) a školy vrátane očakávaní zamestnávateľov a potrieb miestneho/regionálneho trhu práce. Problémy vyplývajúce z diagnózy: nízke U skóre vo vede, čo sa premieta do pasability skúšok za.U; nedostatočné prispôsobenie praktických zručností U v kontexte potrieb trhu práce; neprispôsobenie praktickej učňovskej prípravy skutočným pracovným podmienkam. V dôsledku toho bol vyvinutý koncept partnerského projektu, ktorý je lídrom UPEMI. Projekt je určený pre 70 študentov a 7 učiteľov/učiteľov. Výsledkom podpory bude zvýšenie kompetencií a zručností, ktoré študenti očakávajú od zamestnávateľov. Účel: prispôsobenie kompetencií žiakov/študentov, zvýšenie ich atraktívnosti ako zamestnancov, čím sa zvýši ich šance na trhu práce. Činnosti sa posilnia podporou učiteľov odborného vzdelávania, pričom sa zabezpečia podmienky v škole, ktoré budú odrážať prirodzené pracovné prostredie. Formy podpory: učňovská príprava, organizovanie ďalších tried/workshopov/špecializačných kurzov, dodatočné vybavenie odborných štúdií a profesijný rozvoj N. Implementácia v každej fáze v úzkej spolupráci so sociálno-ekonomickým prostredím vrátane zamestnávateľov. (Slovak)
    10 July 2022
    0 references
    Il-proġett huwa tweġiba għad-domanda ddijanjostikata individwalment tat-Technikum mill-Kumpless tal-Iskola taċ-Ċentru tal-Edukazzjoni Agrikola f’Mokrzeszów, subordinata għall-Ministru tal-Agrikoltura u l-Iżvilupp Rurali. Bħala riżultat tal-laqgħat fil-perjodu XI-XII 19‘I 20’ tal-maniġment tal-iskola mal-Leader (minn hawn’il quddiem UPEMI), ġew stabbiliti s-soluzzjonijiet l-aktar effettivi fil-qasam tal-ħtiġijiet ta’ żvilupp dijanjostikati tal-istudenti (U) fil-qasam tat-taħriġ vokazzjonali, l-għalliema/edukaturi (N) u l-iskola, inklużi l-aspettattivi ta’ min iħaddem u l-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol lokali/reġjonali. Problemi li jirriżultaw mid-dijanjosi: punteġġi U baxxi fix-xjenza, li jittraduċi fil-passability ta ‘eżamijiet za.U; adattament insuffiċjenti tal-ħiliet prattiċi U fil-kuntest tal-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol; in-nuqqas ta’ adattament ta’ apprendistati prattiċi għal kundizzjonijiet tax-xogħol reali. B’riżultat ta’ dan, ġie żviluppat il-kunċett ta’ proġett imsieħeb, il-mexxej tal-UPEMI. Il-proġett huwa ddedikat għal 70 Student u 7 għalliema/Għalliema. L-effett tal-appoġġ se jkun li jiżdiedu l-kompetenzi u l-ħiliet mistennija mill-impjegaturi mill-Istudenti. Għan: l-aġġustament tal-kompetenzi tal-istudenti, li jagħmilhom aktar attraenti bħala impjegati, u b’hekk jiżdiedu l-opportunitajiet tagħhom fis-suq tax-xogħol. L-attivitajiet se jissaħħu permezz ta’ appoġġ għall-għalliema tat-taħriġ vokazzjonali, filwaqt li jiġu żgurati kundizzjonijiet fl-iskola li jirriflettu l-ambjent naturali tax-xogħol. Forom ta’ appoġġ: apprendistati, organizzazzjoni ta’ klassijiet/workshops addizzjonali/korsijiet ta’ speċjalizzazzjoni, tagħmir mill-ġdid ta’ studios professjonali u żvilupp professjonali N. Implimentazzjoni f’kull stadju f’kooperazzjoni mill-qrib mal-ambjent soċjoekonomiku, inklużi l-impjegaturi. (Maltese)
    10 July 2022
    0 references
    O projeto é uma resposta a uma procura diagnosticada individualmente do Complexo Escolar do Centro de Formação Agrícola Witos, em Mokrzeszów, sob a responsabilidade do Ministro da Agricultura e do Desenvolvimento Rural. Em resultado das reuniões entre XI-XII 19'-I 20' da direção escolar com o Leader (a seguir designada UPEMI), as soluções mais eficazes para as necessidades de desenvolvimento diagnosticadas dos estudantes (U) no domínio do ensino profissional e dos professores (N) e das escolas, incluindo as expectativas dos empregadores e as necessidades do mercado de trabalho local/regional. Problemas decorrentes do diagnóstico: baixos resultados em U na ciência, o que se traduz na passabilidade dos exames valvares; alinhamento insuficiente das competências práticas da U no contexto das necessidades do mercado de trabalho; inadequação do local de trabalho em termos de condições reais de trabalho. Como resultado, desenvolveu-se o conceito de um projeto de parceria, líder da UPEMI. O projeto é dedicado a 70 Estudantes/Professores e 7 Professores/Professores. O resultado do apoio será a melhoria, por parte dos estudantes, das competências, aptidões esperadas pelos empregadores. Objectivo: adaptar as competências dos estudantes, tornando-os mais atrativos enquanto trabalhadores, aumentando assim a sua empregabilidade. As ações serão reforçadas através do apoio aos professores de EFP, garantindo condições na escola que reflitam o ambiente de trabalho natural. Formas de apoio: estágios profissionais, organização de aulas/workshops/cursos profissionais adicionais, adaptação de workshops profissionais e desenvolvimento profissional N. Implementação em todas as fases em estreita cooperação com o ambiente socioeconómico, incluindo os empregadores. (Portuguese)
    10 July 2022
    0 references
    Hanke on vastaus yksilöllisesti diagnosoituun kysyntään Technikum Mokrzeszówissa sijaitsevan maatalouskasvatuskeskuksen koulukompleksista, joka on maatalous- ja maaseudun kehittämisen ministerin alaisuudessa. Koulun johdon ja Leaderin, jäljempänä ’UPEMI’, ajanjaksolla XI-XII 19’I 20” pidettyjen tapaamisten tuloksena luotiin tehokkaimmat ratkaisut oppilaiden/opiskelijoiden (U) ammatillisen koulutuksen, opettajien/kouluttajien (N) ja koulun diagnosoitujen kehitystarpeiden osalta, mukaan lukien työnantajien odotukset ja paikallisten/alueellisten työmarkkinoiden tarpeet. Diagnoosin aiheuttamat ongelmat: alhaiset U-pisteet tieteessä, mikä tarkoittaa tenttien läpäisevyyttä za.U; käytännön taitojen riittämätön mukauttaminen työmarkkinoiden tarpeisiin; käytännön oppisopimuskoulutuksen soveltamatta jättäminen todellisiin työoloihin. Tuloksena kehitettiin kumppaniprojektin käsite, joka on UPEMI:n johtaja. Projekti on omistettu 70 opiskelijalle ja 7 opettajalle/opettajalle. Tuen tarkoituksena on lisätä opiskelijoiden työnantajien odotuksia ja taitoja. Tarkoitus: oppilaiden/opiskelijoiden osaamisen mukauttaminen, mikä lisää heidän houkuttelevuuttaan työntekijöinä, mikä lisää heidän mahdollisuuksiaan työmarkkinoilla. Toimintaa vahvistetaan tukemalla ammatillisen koulutuksen opettajia ja varmistamalla kouluolot, jotka heijastavat luonnollista työympäristöä. Tuen muodot: oppisopimuskoulutus, lisäluokkien/työpajojen/erikoistumiskurssien järjestäminen, ammattistudioiden jälkiasennus ja ammatillinen kehittäminen N. Toteuttaminen kaikissa vaiheissa tiiviissä yhteistyössä sosioekonomisen ympäristön, myös työnantajien, kanssa. (Finnish)
    10 July 2022
    0 references
    Projekt je odgovor na individualno diagnosticirano povpraševanje Technikuma iz šolskega kompleksa Kmetijskega izobraževalnega centra v Mokrzeszówu, ki je podrejen ministru za kmetijstvo in razvoj podeželja. Na podlagi srečanj vodstva šole v obdobju XI-XII 19„I 20“ z Leader (v nadaljnjem besedilu: UPEMI) so bile na področju diagnosticiranih razvojnih potreb učencev/študentov (U) na področju poklicnega usposabljanja, učiteljev/izobraževalcev (N) in šol, vključno s pričakovanji delodajalcev in potrebami lokalnega/regionalnega trga dela, vzpostavljene najučinkovitejše rešitve. Težave, ki izhajajo iz diagnoze: nizke ocene U v znanosti, kar pomeni prehodnost izpitov za.U; nezadostna prilagoditev praktičnega znanja in spretnosti glede na potrebe trga dela; neprilagoditev praktičnih vajeništev dejanskim delovnim pogojem. Kot rezultat je bil razvit koncept partnerskega projekta, vodja UPEMI. Projekt je namenjen 70 študentom in 7 učiteljem/učiteljem. Učinek podpore bo povečati kompetence in spretnosti, ki jih delodajalci pričakujejo od študentov. Namen: prilagoditev kompetenc učencev/študentov, da postanejo bolj privlačni kot zaposleni, s čimer se povečajo njihove možnosti na trgu dela. Dejavnosti bodo okrepljene s podporo učiteljem poklicnega usposabljanja, ki bodo zagotavljale pogoje v šoli, ki odražajo naravno delovno okolje. Oblike podpore: vajeništvo, organizacija dodatnih razredov/delavnic/specializacijskih tečajev, naknadno opremljanje strokovnih studiev in strokovni razvoj N. Izvajanje na vsaki stopnji v tesnem sodelovanju s socialno-ekonomskim okoljem, vključno z delodajalci. (Slovenian)
    10 July 2022
    0 references
    Projekt je reakcí na individuálně diagnostikovanou poptávku Technikum ze školního komplexu zemědělského vzdělávacího centra v Mokrzeszów, podřízeného ministru zemědělství a rozvoje venkova. V důsledku setkání v období XI-XII 19’I 20’ vedení škol s Leaderem (dále jen „UPEMI“) byla stanovena nejúčinnější řešení v oblasti diagnostikovaných rozvojových potřeb žáků/studentů (U) v oblasti odborného vzdělávání, učitelů/vychovatelů (N) a škol, včetně očekávání zaměstnavatelů a potřeb místního/regionálního trhu práce. Problémy vyplývající z diagnózy: nízké skóre U ve vědě, což se promítá do způsobilosti zkoušek za.U; nedostatečné přizpůsobení praktických dovedností U v souvislosti s potřebami trhu práce; nepřizpůsobení praktické učňovské přípravy skutečným pracovním podmínkám. V důsledku toho byl vyvinut koncept partnerského projektu, vůdce UPEMI. Projekt je věnován 70 studentům a 7 učitelům/učitelům. Výsledkem podpory bude zvýšení kompetencí a dovedností, které zaměstnavatelé očekávají od studentů. Účel: kompetentní úprava žáků/studentů, která je činí atraktivnějšími jako zaměstnanci, čímž se zvyšuje jejich šance na trhu práce. Činnosti budou posíleny podporou učitelů odborného vzdělávání a zajištěním podmínek ve škole odrážejících přirozené pracovní prostředí. Formy podpory: učňovská příprava, organizace dalších tříd/workshopů/specializačních kurzů, dovybavení odborných studií a profesní rozvoj N. Implementace v každé fázi v úzké spolupráci se sociálně-ekonomickým prostředím, včetně zaměstnavatelů. (Czech)
    10 July 2022
    0 references
    Projektas yra atsakas į individualiai diagnozuotą Technikum paklausą iš Žemės ūkio švietimo centro Mokrzeszów mokyklos komplekso, pavaldaus žemės ūkio ir kaimo plėtros ministrui. Po mokyklos vadovybės XI-XII 19’I 20’ laikotarpiu vykusių susitikimų su „Leader“ (toliau – UPEMI) buvo nustatyti veiksmingiausi sprendimai, susiję su diagnozuotais mokinių ir (arba) studentų (U) ugdymo poreikiais profesinio mokymo, mokytojų ir (arba) pedagogų (N) ir mokyklų srityse, įskaitant darbdavių lūkesčius ir vietos/regioninės darbo rinkos poreikius. Problemos, kylančios dėl diagnozės: žemas U balai mokslo, kuris verčia į egzaminų pasyvumą za.U; nepakankamas U praktinių įgūdžių pritaikymas atsižvelgiant į darbo rinkos poreikius; praktinių pameistrystės programų nepriderinimas prie realių darbo sąlygų. Kaip rezultatas, buvo sukurta partnerio projekto koncepcija, UPEMI lyderis. Projektas skirtas 70 studentų ir 7 mokytojų/mokytojų. Parama padės didinti kompetencijas ir įgūdžius, kurių darbdaviai tikisi iš studentų. Paskirtis: mokinių ir (arba) studentų kompetencijos pritaikymas, kad jie taptų patrauklesni kaip darbuotojai, taip padidinant jų galimybes darbo rinkoje. Veikla bus stiprinama remiant profesinio mokymo mokytojus, užtikrinant sąlygas mokykloje, atspindinčias natūralią darbo aplinką. Paramos formos: pameistrystė, papildomų klasių/seminarų/specializacijos kursų organizavimas, profesinių studijų modifikavimas ir profesinis tobulėjimas N. Įgyvendinimas kiekviename etape glaudžiai bendradarbiaujant su socialine ir ekonomine aplinka, įskaitant darbdavius. (Lithuanian)
    10 July 2022
    0 references
    Projekts ir atbilde uz individuāli diagnosticēto Technikum pieprasījumu no Lauksaimniecības izglītības centra Lauksaimniecības izglītības centra kompleksa Mokrzeszów, kas pakļauts lauksaimniecības un lauku attīstības ministram. Skolu vadības XI-XII periodā 19“I 20” tikšanos ar Leader (turpmāk UPEMI) rezultātā tika rasti visefektīvākie risinājumi attiecībā uz diagnosticētajām skolēnu/studentu (U) attīstības vajadzībām profesionālās apmācības, skolotāju/izglītotāju (N) un skolas jomā, tostarp darba devēju cerībām un vietējā/reģionālā darba tirgus vajadzībām. Problēmas, kas rodas no diagnozes: Low U rādītāji zinātnē, kas pārvēršas par nododamību eksāmeniem za.U; nepietiekama U praktisko prasmju pielāgošana darba tirgus vajadzību kontekstā; praktiskās māceklības nepielāgošana reālajiem darba apstākļiem. Rezultātā tika izstrādāta partnera projekta koncepcija, UPEMI līderis. Projekts ir veltīts 70 studentiem un 7 skolotājiem/skolotājiem. Atbalsta mērķis būs palielināt prasmes un prasmes, ko studenti sagaida darba devējiem. Mērķis: skolēnu/studentu kompetences pielāgošana, padarot viņus pievilcīgākus kā darba ņēmējus, tādējādi palielinot viņu izredzes darba tirgū. Darbības tiks stiprinātas, atbalstot profesionālās izglītības skolotājus, nodrošinot skolā apstākļus, kas atspoguļo dabisko darba vidi. Atbalsta veidi: māceklība, papildu nodarbību/semināru/specializācijas kursu organizēšana, profesionālo studiju modernizēšana un profesionālā attīstība N. Īstenošana visos posmos ciešā sadarbībā ar sociālekonomisko vidi, tostarp darba devējiem. (Latvian)
    10 July 2022
    0 references
    Проектът е в отговор на индивидуално диагностицираното търсене на Техникум от Училищния комплекс на Селскостопанския образователен център в Мокжешов, подчинен на министъра на земеделието и развитието на селските райони. В резултат на срещите в периода XI-XII 19 „I 20“ на ръководството на училището с ръководителя (наричан по-долу UPEMI) бяха установени най-ефективните решения в областта на диагностицираните потребности от развитие на ученици/студенти (U) в областта на професионалното обучение, учителите/образователите (N) и училището, включително очакванията на работодателите и нуждите на местния/регионалния пазар на труда. Проблеми, произтичащи от диагнозата: ниски U резултати в науката, което се превежда в пропускливостта на изпитите za.U; недостатъчно адаптиране на практическите умения на U в контекста на потребностите на пазара на труда; неадаптиране на практическото чиракуване към реалните условия на труд. В резултат на това е разработена концепцията за партньорски проект, лидерът на UPEMI. Проектът е посветен на 70 ученици и 7 учители/учители. Ефектът от подкрепата ще бъде повишаване на компетентностите и уменията, очаквани от работодателите от студентите. Предназначение: адаптиране на компетентността на учениците/студентите, което ги прави по-привлекателни като служители, като по този начин се увеличават шансовете им на пазара на труда. Дейностите ще бъдат засилени чрез подкрепа за учителите по професионално обучение, като се гарантират условия в училище, отразяващи естествената работна среда. Форми на подкрепа: чиракуване, организиране на допълнителни класове/семинари/специализирани курсове, преоборудване на професионални студия и професионално развитие Н. Изпълнение на всеки етап в тясно сътрудничество със социално-икономическата среда, включително работодателите. (Bulgarian)
    10 July 2022
    0 references
    A projekt a Mokrzeszówi Mezőgazdasági Oktatási Központ Iskolakomplexumából, a földművelésügyi és vidékfejlesztési miniszternek alárendelt Technikum egyedileg diagnosztizált igényére adott válasz. Az iskolavezetés XI-XII. 19’I 20’ időszakában a Leaderrel (a továbbiakban: UPEMI) folytatott találkozók eredményeként a tanulók/diákok diagnosztizált fejlesztési igényei (U) a szakképzés, a tanárok/oktatók (N) és az iskola területén a leghatékonyabb megoldások, beleértve a munkaadók elvárásait és a helyi/regionális munkaerőpiac igényeit. A diagnózisból eredő problémák: alacsony U pontszámok a tudományban, ami a za.U vizsgák elfogadhatóságát jelenti; az uniós gyakorlati készségek nem megfelelő kiigazítása a munkaerő-piaci igények összefüggésében; a gyakorlati tanulószerződéses gyakorlati képzéseknek a valós munkakörülményekhez való hozzáigazítása. Ennek eredményeként kidolgozták a partnerprojekt koncepcióját, az UPEMI vezetőjét. A projekt 70 diáknak és 7 tanárnak/tanárnak szól. A támogatás célja, hogy növelje a diákok által a munkáltatók által elvárt kompetenciákat és készségeket. A cél: a tanulók/diákok kompetenciakiigazítása, vonzóbbá téve őket munkavállalóként, ezáltal növelve munkaerőpiaci esélyeiket. A tevékenységeket a szakképzésben részt vevő tanárok támogatása révén erősítik meg, biztosítva az iskolai körülményeket, amelyek tükrözik a természetes munkakörnyezetet. A támogatás formái: tanulószerződéses gyakorlati képzések, további osztályok/műhelyek/szakképzések szervezése, szakmai stúdiók utólagos felszerelése és szakmai fejlődés N. A társadalmi-gazdasági környezettel, köztük a munkáltatókkal szoros együttműködésben történő végrehajtás minden szakaszban. (Hungarian)
    10 July 2022
    0 references
    Freagra is ea an tionscadal ar éileamh an Technikum a diagnóisíodh ina n-aonar ó Choimpléasc Scoile an Ionaid Oideachais Talmhaíochta in Mokrzeszów, atá faoi cheannas an Aire Talmhaíochta agus Forbartha Tuaithe. Mar thoradh ar na cruinnithe sa tréimhse XI-XII 19‘I 20’ de bhainistíocht na scoile leis an gCeannaire (dá ngairtear UPEMI anseo feasta), bunaíodh na réitigh ba éifeachtaí i réimse na riachtanas forbartha diagnóisithe atá ag daltaí/mac léinn (U) i réimse na gairmoiliúna, múinteoirí/oideachasóirí (N) agus scoil, lena n-áirítear ionchais na bhfostóirí agus riachtanais an mhargaidh saothair áitiúil/réigiúnaigh. Fadhbanna a eascraíonn as an diagnóis: scóir U íseal san eolaíocht, a aistríonn isteach sa passability na scrúduithe za.U; oiriúnú neamhleor scileanna praiticiúla U i gcomhthéacs riachtanais mhargadh an tsaothair; gan printíseachtaí praiticiúla a oiriúnú d’fhíordhálaí oibre. Mar thoradh air sin, forbraíodh coincheap tionscadail chomhpháirtíochta, ceannaire UPEMI. Tá an tionscadal tiomnaithe do 70 Scoláirí agus 7 Múinteoirí/Múinteoirí. Is é an éifeacht a bheidh ag an tacaíocht na hinniúlachtaí agus na scileanna a bhfuil fostóirí ag súil leo a mhéadú. Cuspóir: coigeartú inniúlachta daltaí/mac léinn, rud a fhágann go bhfuil siad níos tarraingtí mar fhostaithe, rud a mhéadaíonn a ndeiseanna ar an margadh saothair. Neartófar na gníomhaíochtaí trí thacaíocht a thabhairt do mhúinteoirí gairmoiliúna, lena n-áiritheofar coinníollacha ar scoil a léireoidh an timpeallacht oibre nádúrtha. Cineálacha tacaíochta: printíseachtaí, eagrú ranganna/ceardlanna breise/cúrsaí speisialaithe, iarfheistiú stiúideonna gairmiúla agus forbairt ghairmiúil N. Cur chun feidhme ag gach céim i ndlúthchomhar leis an timpeallacht shocheacnamaíoch, lena n-áirítear fostóirí. (Irish)
    10 July 2022
    0 references
    Projektet är ett svar på den individuellt diagnostiserade efterfrågan från Technikum från School Complex of the Agricultural Education Centre i Mokrzeszów, underordnad ministern för jordbruk och landsbygdsutveckling. Som ett resultat av mötena under perioden XI-XII 19’I 20’ inom skolledningen med ledaren (nedan kallad UPEMI) fastställdes de mest effektiva lösningarna på området diagnostiserade utvecklingsbehov hos elever/studenter (U) på yrkesutbildningsområdet, lärare/pedagoger (N) och skolan, inklusive arbetsgivarnas förväntningar och behoven på den lokala/regionala arbetsmarknaden. Problem som uppstår vid diagnosen: låg U poäng i vetenskap, vilket översätts till godkänt av tentor za.U; otillräcklig anpassning av EU:s praktiska färdigheter mot bakgrund av arbetsmarknadens behov. bristande anpassning av praktiska lärlingsutbildningar till verkliga arbetsvillkor. Som ett resultat utvecklades konceptet med ett partnerprojekt, ledare för UPEMI. Projektet är tillägnat 70 studenter och 7 lärare/lärare. Effekten av stödet kommer att vara att öka de kompetenser och färdigheter som de studerande förväntar sig av arbetsgivarna. Syfte: kompetensanpassning av elever/studenter, vilket gör dem mer attraktiva som anställda, vilket ökar deras chanser på arbetsmarknaden. Verksamheten kommer att stärkas genom stöd till lärare i yrkesutbildning som säkerställer förhållanden i skolan som återspeglar den naturliga arbetsmiljön. Stödformer: lärlingsutbildning, organisering av ytterligare klasser/workshops/specialiseringskurser, eftermontering av professionella studior och professionell utveckling N. Genomförande i alla skeden i nära samarbete med den socioekonomiska miljön, inklusive arbetsgivare. (Swedish)
    10 July 2022
    0 references
    Projekt on vastus Technikumi individuaalselt diagnoositud nõudlusele põllumajandus- ja maaelu arengu ministrile alluvast Mokrzeszówi põllumajandushariduskeskuse koolikompleksist. Kooli juhtkonna ja Leaderi (edaspidi „UPEMI“) perioodil XI-XII 19 „I 20“ toimunud kohtumiste tulemusena töötati välja kõige tõhusamad lahendused õpilaste/üliõpilaste (U) diagnoositud arenguvajaduste valdkonnas kutseõppe, õpetajate/haridustöötajate (N) ja koolide valdkonnas, sealhulgas tööandjate ootused ja kohaliku/piirkondliku tööturu vajadused. Diagnoosist tulenevad probleemid: madalad U skoorid teaduses, mis tähendab eksamite läbitavust za.U; U praktiliste oskuste ebapiisav kohandamine tööturu vajadustega; praktilise õpipoisiõppe kohandamine tegelike töötingimustega. Selle tulemusena töötati välja UPEMI juht partnerprojekti kontseptsioon. Projekt on pühendatud 70 õpilasele ja 7 õpetajale/õpetajale. Toetuse mõjul suurendatakse õpilaste poolt tööandjate poolt oodatavaid pädevusi ja oskusi. Eesmärk: õpilaste/üliõpilaste pädevuse kohandamine, muutes nad töötajatena atraktiivsemaks, suurendades seeläbi nende võimalusi tööturul. Tegevust tugevdatakse kutseõppe õpetajate toetamisega, tagades koolis tingimused, mis kajastavad looduslikku töökeskkonda. Toetuse vormid: õpipoisiõpe, täiendavate klasside/töökodade/erikursuste korraldamine, kutsestuudiote moderniseerimine ja kutsealane areng N. Rakendamine igas etapis tihedas koostöös sotsiaal-majandusliku keskkonnaga, sealhulgas tööandjatega. (Estonian)
    10 July 2022
    0 references
    WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: świdnicki
    0 references
    0 references
    13 December 2023
    0 references

    Identifiers

    RPDS.10.04.01-02-0010/20
    0 references