Of Podkarpackie Factory for the Development of Vocational Development (Q119367): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item)
(‎Changed an Item)
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q2516832 / rank
 
Normal rank

Revision as of 19:27, 10 June 2020

Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
Of Podkarpackie Factory for the Development of Vocational Development
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    1,468,285.92 zloty
    0 references
    352,388.6208 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,727,395.2 zloty
    0 references
    414,574.848 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 October 2016
    0 references
    30 November 2017
    0 references
    PULS SYSTEMY ORGANIZACJI SZKOLEŃ SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
    0 references
    0 references
    0 references
    Cel główny projektu jest zgodny z RPO WP i jest nim zwiększenie zdolności do zatrudnienia 96 mieszkańców WP zgodnie z opisem grupy doc.(12M i 84K-87,5%) bezrobotnych, biernych zawodowo, poszukujących pracy(pozostających bez zatrudnienia) oraz odchodzących z rolnictwa do 11.2017. Projekt skierowany jest do 96 mieszkańców woj. podkarp.(WP) w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (12M i 84K/87,5%) w szczególności osób bezrob., biernych zawod. oraz poszukujących pracy(pozostających bez zatrudnienia) w wieku powyżej 29r.ż.należących, co najmniej do jednej z grup: -długotrwale bezrobotni 70os -os.po 50 r.ż-28os -os.o niskich kwalifik.81os -niepełnosprawni-11os W w/w grupie znajdą się ponadto: -os.odchodzące z rolnictwa- rolnicy i członkowie ich rodzin, prowadzący indyw.gosp.rolne do 2ha w rozumieniu Regulam.-32os -rodzice/opiekunowie posiadający co najmn.3 dzieci do 18r.ż.-25os -kobiety 84os Przez udział UP w zaplanowanych działaniach tj: -doradztwie z IPD 4h x 96os, -poradnictwie zawod. i pośrednictwie pracy 36h x 8gr. + 40h wsparcia indyw.doradcy x 96 os., -szkoleniach zawodowych 120h/grupę x 8gr., -stażach zawodowych- 96 x 3-miesięczne staże, uczestnicy nabędą umiejętności, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, które są niezbędne do wejścia na rynek pracy. Podczas całego procesu uczestnicy projektu otrzymają wsparcie pośrednika pracy. Kompleksowość działań przyczyni się do realizacji celu gł. i efektywności zatrudnieniowej. Komplementarność zadań jest niezbędna do osiągnięcia efektywnosci zatrudn.a żadne samodzielnie nie prowadzi do jej osiągnięcia. Główne rezultaty projektu to: 1.Osiągnięcie wskaźników efektywności zatrudn.zgodnie z Kryt.Spec.1 i Kryt.Prem.1 : -os.po 50 r.ż-13os/43% -niepełnosprawni-5os/43% -długotrwale bezrobotni 30os./42,85% -os.o niskich kwalifik.39os/48% -kobiety 42os./49%, 2.Zwiększenie kompetencji społ.,związanych z poruszaniem się po rynku pracy i doświadczenia zawod. u 82UP/85,41%, 3.Zwiększenie kwalifikacji zawod.potwierdz (Polish)
    0 references
    The main objective of the project is in line with the ROP PP and is to increase the capacity to employ the 96 inhabitants of the HR, as described by the 12M and 84K-87.5 % of the unemployed, the inactive, the unemployed and the retiring to 11.2017. The project is aimed at the 96 inhabitants of the subcarp region (WP), within the meaning of the Civil Code (12M and 84K/87.5 %), in particular for non-workers who are inactive and are unemployed above 29 years of age, belonging to at least one of the following groups: The long-term unemployed 70os -os.after 50-28-81os -os.with a low -disability — 11os W/group will also include: — Agricultural farmers and members of their families, running farmers and members of their families, leading to 2 ha of agricultural holdings within the meaning of Regular.-32os -parents/guardians with a minimum of 3 children by 18.-25os -women 84os — UP as part of the planned activities, i.e.: — advice from IPD 4h x 96os, guidance for professional misconduct and intermediation of 36h x 8gr. + 40h support for advisors x 96 persons, -vocational training 120h/group x 8gr., -traineeship traineeships — 96 x 3-month traineeships, participants will acquire the skills, qualifications and professional experience needed to enter the labour market. Throughout the process, project participants will be supported by a work intermediary. The comprehensiveness of the actions will contribute to the achievement of the headline target and the employment efficiency. Complementarity of tasks is essential for the achievement of employability, and none will not be achieved on its own. The main results of the project are: 1 Achievement of performance indicators in accordance with Kryt.Spec.1 and Kryt.Prem.1: — − − − − − 13-39os/43 % -disability-morbidity (5/43 %) -long-term unemployed 30/42.85 % -os.o low 82os/48 % -women 42/49 %, 2.Increase of social competences, related to the movement in the labour market and experience — 50UP/85.41 %, 3.Increase of professional qualifications. (English)
    0 references

    Identifiers

    RPPK.07.01.00-18-0021/16
    0 references