Preparatory support by the Grudziądz Centre of Caritas in the city of Grudziądz (Q99812): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item) |
(Changed an Item) |
||
| Property / beneficiary | |||
| Property / beneficiary: Q2520185 / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 11:06, 10 June 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Preparatory support by the Grudziądz Centre of Caritas in the city of Grudziądz |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
131,949.3 zloty
0 references
138,894.0 zloty
0 references
95.0 percent
0 references
1 September 2015
0 references
29 February 2016
0 references
GRUDZIĄDZKIE CENTRUM CARITAS IM. BŁOGOSŁAWIONEJ JUTY
0 references
Celem projektu jest opracowanie przy udziale lokalnej społeczności Lokalnej Strategii Rozwoju, która zostanie przyjęta przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania „Grudziądzki Spichlerz” oraz przedstawiona w konkursie na wybór LSR ogłoszonym przez Zarząd Województwa Kujawsko-Pomorskiego na podstawie art. 6 Ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności z dnia 20 lutego 2015 r. Realizacja projektu jest zasadna z uwagi na to, że opracowanie a następnie realizacja LSR na obszarze miasta Grudziądza pozwoli na wzrost aktywizacji społeczno-zawodowej jego mieszkańców (w tym w szczególności osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym), co możliwe będzie przy wykorzystaniu wsparcia (m.in. dotyczącego wdrażania rozwiązań z obszaru aktywnej integracji o charakterze środowiskowym) oferowanego w ramach Działania 11.1 Włączenie społeczne na obszarach objętych LSR Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Kujawsko-Pomorskiego na lata 2014-2020 i stanowi szansę na złagodzenie zdiagnozowanych problemów społeczno-gospodarczych miasta. Planowana jest realizacja szeregu działań, które zapewnią szeroki udział lokalnej społeczności w opracowaniu LSR metodą partycypacyjną (funkcjonowanie Biura konsultacji, organizacja trzech spotkań konsultacyjnych w ramach tworzenia sieci kontaktów w celu przygotowania i wdrożenia LSR, efektywna akcja promocyjno-informacyjna dot. idei RLKS oraz LSR). Wnioskodawca zapewni do realizacji projektu personel o wysokich kwalifikacjach oraz realizację wszystkich działań zgodnie z zasadą równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasadą równości szans kobiet i mężczyzn. (Polish)
0 references
The aim of the project is to develop, with the participation of the local community, the Local Development Strategy, which will be adopted by the Local Association for the development of “lump sums”, as well as in the competition for the selection of LDSs as announced by the Board of Kujawsko-Pomorskie Province on the basis of Article 6 of the Regional Development Act of the Kujawsko-Pomorskie Region on the basis of of the Local Development Act of 20 February 2015. implementation of the project is well founded, given that the development and subsequent implementation of LDSs in the Grudziądz city area will increase the social and labour market activation of its inhabitants (including, in particular, those at risk of poverty or social exclusion), which will be able to benefit from the support (e.g. on the implementation of measures in the area of active inclusion of an environmental nature) offered under Measure 11.1, social inclusion in the areas covered by the LSR Regional Operational Programme of the Kujawsko-Pomorskie Region for the period 2014-2020 and is an opportunity to alleviate the identified socio-economic problems of the city. A number of actions are planned to ensure a broad participation of the local population in the development of the LSR method (the functioning of the consultation bureau, organisation of three consultation meetings in the framework of networking in order to prepare and implement LDSs, an efficient promotion and information action on the concept of CLLD and LSR). The applicant shall ensure that highly qualified staff and all activities are carried out in accordance with the principle of equal opportunities and non-discrimination, including accessibility for persons with disabilities and equal opportunities for women and men. (English)
0 references
Identifiers
RPKP.11.01.00-04-0001/15
0 references