Business is a woman! — II edition (Q102612): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv,)
(‎Added qualifier: readability score (P590521): 0.3773859881328167)
 
(8 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / delabel / de
Das Geschäft ist eine Frau! — 2. Auflage
Business ist eine Frau! — 2. Auflage
label / nllabel / nl
Zaken zijn een vrouw. — 2e editie
Zaken zijn een vrouw! — 2e druk
label / itlabel / it
Gli affari sono una donna! — 2a edizione
Il business è una donna! — 2a edizione
label / eslabel / es
¡Los negocios son una mujer! — Segunda edición
¡El negocio es una mujer! — Segunda edición
label / etlabel / et
Äri on naine! â EUR II väljaanne
Äri on naine! – 2. väljaanne
label / ltlabel / lt
Verslas yra moteris! â EUR II leidimas
Verslas yra moteris! 2-asis leidimas
label / hrlabel / hr
Posao je žena! âEUR II izdanje
Posao je žena! — 2. izdanje
label / ellabel / el
Η επιχείρηση είναι γυναίκα! â EUR II έκδοση
Η δουλειά είναι γυναίκα! — 2η έκδοση
label / sklabel / sk
Obchod je žena! â EUR II vydanie
Biznis je žena! — 2. vydanie
label / filabel / fi
Liiketoiminta on nainen! â EUR II painos
Bisnes on nainen! — 2. painos
label / hulabel / hu
Az üzlet egy nő! II kiadás
Az üzlet egy nő! – 2. kiadás
label / cslabel / cs
Obchod je žena! â EUR II vydání
Obchod je žena! — 2. vydání
label / lvlabel / lv
Bizness ir sieviete! â EUR II izdevums
Bizness ir sieviete! — 2. izdevums
label / galabel / ga
Is gnó bean! â EUR II eagrán
Tá mé a novice le drugaí páirtí! — An dara heagrán
label / sllabel / sl
Posel je ženska! â EUR II izdaja
Posel je ženska! — 2. izdaja
label / bglabel / bg
Бизнесът е жена! â EUR II издание
Бизнесът е жена! 2-ро издание
label / mtlabel / mt
Negozju hija mara! â EUR II edizzjoni
Negozju hija mara! — It-tieni edizzjoni
label / ptlabel / pt
O negócio é uma rapariga! âEUR II edição
O negócio é uma rapariga! — 2.ª edição
label / dalabel / da
Business er en kvinde! â EUR II udgave
Forretning er en kvinde! — 2. udgave
label / rolabel / ro
Afacerea este o femeie! Ediția a II-a
Afacerile sunt o femeie! — Ediția a II-a
label / svlabel / sv
Business är en kvinna! â EUR II edition
Business är en kvinna! — Andra utgåvan
Property / EU contributionProperty / EU contribution
920,803.69 Euro
Amount920,803.69 Euro
UnitEuro
852,894.42 Euro
Amount852,894.42 Euro
UnitEuro
Property / budgetProperty / budget
1,083,298.45 Euro
Amount1,083,298.45 Euro
UnitEuro
1,003,405.19 Euro
Amount1,003,405.19 Euro
UnitEuro
Property / co-financing rate
85.0 percent
Amount85.0 percent
Unitpercent
 
Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank
Normal rank
 
Property / summary: The main objective of the project “Business is a woman!-II edition” is the permanent inclusion of 80 women after 29 years of age who are unemployed (unemployed, job seekers and passive workers), living in the area of the Polish National Court of Poland, i.e. the town of Łódź and the districts of Brzeziński, Łódzki, Łódzki, Łębianic and Zgierski. The project target group consists of 130 women (K) including: —120 K unemployed, job-seekers -10 K professionally inactive -min. 40 K caring for a child aged up to 6 years -min. 60 K long-term unemployed -min. 50 K at the age of 50± min. 50 K with low-skilled TERMS: —acquisition of competencies in the field of establishment and conduct of business (DG) by 130K -regeneration of degraded urban areas in socio-economic aspect by creating at least 50 companies and jobs in degraded cities with the greatest revitalisation needs: Boats,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego,Ozorkowa and Brzezin -support for the launch of the DG by providing a one-off grant of 80K – support for the sustainability of new companies by providing financial and advisory bridge support in the first 12 months of DG Establishment. 1. Verification of the suitability of candidates to lead DG 2.Training and advisory support in setting up and running DG 3.Financial support for the establishment of DG – one-off grants and bridging financial support 4. Bridging specialised advisory support for newly created companies (English) / qualifier
 
readability score: 0.3773859881328167
Amount0.3773859881328167
Unit1
Property / summaryProperty / summary
L’objectif principal du projet «L’entreprise est une femme! — 2e édition» est l’inclusion professionnelle permanente de 80 femmes au-delà de 29 ans qui sont sans emploi (chômeurs, demandeurs d’emploi et inactifs), vivant avec le CC dans la région LOM, c’est-à-dire la ville de Łódź et les comtés de Brzeziński, Eastern Łódź, Pabianice et Zgierski qui ont l’intention de créer une entreprise (DG), y compris dans les villes de Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa et Brzezin au moins 50 personnes, en établissant et en administrant la DG pendant au moins 12 mois au cours de la période allant du 1er mars 2017 au 31 décembre 2018. Le groupe cible du projet est de 130 femmes (K), dont: —120 K chômeurs, demandeurs d’emploi -10 K inactifs -min. 40 K s’occupant d’un enfant de moins de 6 ans 60 K chômeurs de longue durée — min. 50 K ans 50 ± 50 K avec des personnes peu qualifiées RÉSULTATS: acquisition de compétences dans le domaine de l’établissement et de la conduite de l’activité économique (DG) par 130 K — création de 80 emplois dans la zone LOM — revitalisation des zones urbaines dégradées d’un point de vue socio-économique par la création d’au moins 50 entreprises et emplois dans des villes dégradées ayant les besoins de régénération les plus importants: Bateaux, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa et Brzezin — soutien au lancement de la DG par l’octroi d’une subvention unique 80K — soutien à la viabilité des entreprises nouvellement créées par la fourniture d’un soutien financier et d’un pont consultatif au cours des 12 premiers mois de fonctionnement de la DG. 1. Vérification de l’aptitude des candidats à diriger la DG 2.Formation et soutien consultatif pour la mise en place et le fonctionnement de la DG 3.Appui financier à la mise en place de la DG — subventions ponctuelles et soutien financier de transition 4. (French)
L’objectif principal du projet «Business est une femme!-II édition» est l’inclusion professionnelle permanente de 80 femmes de plus de 29 ans sans emploi (chômeuses, à la recherche d’un emploi et inactives), vivant en accord avec le Comité central dans la région de ŁOM,tj. y compris dans les villes de ŁódΔ, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa et Brzezin min. 50 personnes, via la création et la gestion de la DG pour un minimum de 12 mois au cours de la période allant du 1.3.2017 au 31.12.2018. Le groupe cible du projet est composé de 130 femmes (K), dont: —120 K chômeurs, à la recherche d’un emploi -10 K inactif -min. 40 K s’occuper d’un enfant jusqu’à l’âge de 6 -min. 60 K chômeurs de longue durée -min. 50 K à l’âge de 50± min. 50 K avec peu de qualifications RÉSULTATS Principaux: acquisition de compétences dans le domaine de la création et de la gestion d’entreprises (DG) par 130 K — création de 80 emplois dans la zone de ŁOM — revitalisation des zones urbaines dégradées sur le plan socio-économique en créant au moins 50 entreprises et emplois dans les villes dégradées ayant les plus grands besoins de revitalisation: Bateaux, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa et Brzezin — soutien au démarrage de la DG par l’octroi d’une subvention unique de 80K — soutien à la durabilité des entreprises nouvellement créées en fournissant un soutien financier et consultatif au cours des 12 premiers mois de la DG Création des tâches afin de réaliser les résultats escomptés et leurs résultats de mise en œuvre à partir des besoins diagnostiqués, des attentes et des obstacles à la DG: 1. Vérification de l’aptitude des candidats à diriger la DG 2.Formation et soutien consultatif pour la mise en place et le fonctionnement de la DG 3.Soutien financier à la mise en place de la DG — subventions ponctuelles et soutien financier relais 4. Soutien consultatif spécialisé pour les entreprises nouvellement créées (French)
Property / summaryProperty / summary
Hauptziel des Projekts „Business is a woman! – 2. Auflage“ ist die ständige berufliche Eingliederung von 80 Frauen nach 29 Jahren, die arbeitslos sind (Arbeitslose, Arbeitsuchende und Nichterwerbstätige), die mit dem CC im Gebiet LOM leben, d. h. der Stadt Łódź und den Kreisen Brzeziński, OstŁódź, Pabianice und Zgierski, die ein Unternehmen gründen wollen (GD), darunter in den Städten Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa und Brzezin min. 50 Personen, indem die GD im Zeitraum 01.03.2017-31.12.2018 für mindestens 12 Monate eingerichtet und geleitet wird. Zielgruppe des Projekts sind 130 Frauen (K) einschließlich: —120 K Arbeitslose, Arbeitsuchende -10 K inaktiv -min. 40 K Pflege für ein Kind unter 6 -min. 60 K Langzeitarbeitslose – min. 50 K im Alter von 50± min. 50 K mit gering qualifizierten Hauptergebnissen: Erwerb von Kompetenzen auf dem Gebiet der Gründung und Durchführung der Wirtschaftstätigkeit (GD) durch 130K – Schaffung von 80 Arbeitsplätzen im LOM-Gebiet – Revitalisierung degradierter städtischer Gebiete aus sozioökonomischer Sicht durch die Schaffung von mindestens 50 Unternehmen und Arbeitsplätzen in benachteiligten Städten mit dem größten Regenerationsbedarf: Boote, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa und Brzezin – Unterstützung für den Start der GD durch die Gewährung eines einmaligen Zuschusses 80K – Unterstützung für die Nachhaltigkeit neu gegründeter Unternehmen durch finanzielle und beratende Brückenunterstützung in den ersten zwölf Monaten des Betriebs der GD. 1. Überprüfung der Eignung der Bewerber für die Durchführung der GD 2.Ausbildung und Beratung bei der Einrichtung und dem Betrieb der GD 3.Finanzielle Unterstützung für die Einrichtung der GD – einmalige Finanzhilfen und Überbrückung finanzieller Unterstützung 4.Bridging spezialisierte Beratungsunterstützung für neu gegründete Unternehmen (German)
Das Hauptziel des Projekts „Business is a woman!-II edition“ ist die ständige berufliche Eingliederung von 80 Frauen über 29 Jahren, die arbeitslos sind (arbeitslos, arbeitslos und arbeitslos sind), in Übereinstimmung mit dem Zentralkomitee im Gebiet von ŁOM, tj. einschließlich in den Städten Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa und Brzezin min. 50 Personen, durch die Einrichtung und Leitung der GD für mindestens 12 Monate im Zeitraum 1.3.2017 – 31.12.2018 Zielgruppe des Projekts sind 130 Frauen (K), darunter: —120 K Arbeitslose, auf der Suche nach einem Arbeitsplatz -10 K inaktiv -min. 40 K Betreuung eines Kindes bis zum Alter von 6 -min. 60 K Langzeitarbeitslose -min. 50 K im Alter von 50± min. 50 K mit niedrigen Qualifikationen Hauptergebnisse: Erwerb von Kompetenzen im Bereich der Unternehmensgründung und -führung (GD) durch 130K – Schaffung von 80 Arbeitsplätzen im ŁOM-Gebiet – Revitalisierung degradierter städtischer Gebiete in sozioökonomischer Hinsicht durch die Schaffung von mindestens 50 Unternehmen und Arbeitsplätzen in degradierten Städten mit dem größten Wiederbelebungsbedarf: Boote,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie,Ozorkowa und Brzezin – Unterstützung für den Beginn der GD durch Gewährung eines einmaligen Zuschusses von 80K – Unterstützung der Nachhaltigkeit neu gegründeter Unternehmen durch finanzielle und beratende Brückenunterstützung in den ersten 12 Monaten der GD Einrichtete Aufgaben zur Realisierung der erwarteten Ergebnisse und ihrer Umsetzungsergebnisse aus diagnostizierten Bedürfnissen, Erwartungen und Hindernissen der GD: 1. Überprüfung der Eignung der Bewerber für die Leitung der GD 2.Ausbildung und beratende Unterstützung für die Einrichtung und den Betrieb der GD 3.Finanzielle Unterstützung für die Einrichtung der GD – einmalige Finanzhilfen und Brückenfinanzierung 4.Bridge spezialisierte Beratungsunterstützung für neu gegründete Unternehmen (German)
Property / summaryProperty / summary
De belangrijkste doelstelling van het project „Business is a woman! — 2e editie” is de permanente professionele inclusie van 80 vrouwen na 29 jaar die werkloos zijn (werklozen, werkzoekenden en inactieven), die samen met de CC in het LOM-gebied wonen, d.w.z. de stad Łódź en de provincies Brzeziński, Oost-Łódź, Pabianice en Zgierski die van plan zijn een bedrijf te starten (DG). onder meer in de steden Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa en Brzezin min. 50 personen, door het DG op te richten en te beheren voor ten minste 12 maanden in de periode 01.03.2017-31.12.2018. De doelgroep van het project is 130 vrouwen (K), waaronder: —120 K werklozen, werkzoekenden -10 K inactief -min. 40 K zorg voor een kind jonger dan 6-min. 60 K langdurig werklozen — min. 50 K leeftijd 50± min. 50 K met laaggeschoolde hoofdRESULTATEN: —verwerving van bevoegdheden op het gebied van vestiging en bedrijfsvoering (DG) met 130 K — het scheppen van 80 banen in het LOM-gebied — revitalisering van aangetaste stedelijke gebieden vanuit sociaal-economisch perspectief door de oprichting van ten minste 50 bedrijven en banen in aangetaste steden met de grootste regeneratiebehoeften: Boten, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa en Brzezin — steun voor de lancering van het DG door middel van de toekenning van een eenmalige subsidie 80K — ondersteuning van de duurzaamheid van pas opgerichte ondernemingen door financiële en adviserende brugondersteuning te verstrekken in de eerste twaalf maanden van het beheer van het DG. 1. Verificatie van de geschiktheid van kandidaten voor het beheer van DG 2.Opleidings- en adviesondersteuning voor de oprichting en werking van DG 3.Financiële steun voor de oprichting van het DG — eenmalige subsidies en overbrugging van financiële steun 4. (Dutch)
Het hoofddoel van het project „Business is a woman!-II edition” is de permanente professionele inclusie van 80 vrouwen ouder dan 29 jaar die werkloos zijn (werkloos, op zoek naar werk en inactief), wonen in overeenstemming met het Centraal Comité op het gebied van ŁOM, tj. ook in de steden Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa en Brzezin min. 50 personen, door de oprichting en het beheer van het DG gedurende ten minste 12 maanden in de periode 01.03.2017-31.12.2018. De doelgroep van het project is 130 vrouwen (K) waaronder: 120 K werkloos, op zoek naar een baan -10 K inactief -min. 40 K zorg voor een kind tot de leeftijd van 6 -min. 60 K langdurig werklozen -min. 50 K op de leeftijd van 50 ± min. 50 K met lage kwalificaties verwerving van competenties op het gebied van het opzetten en runnen van bedrijven (DG) door 130K — creatie van 80 banen in het ŁOM-gebied — revitalisering van gedegradeerde stedelijke gebieden in sociaal-economisch opzicht door het creëren van ten minste 50 bedrijven en banen in gedegradeerde steden met de grootste revitaliseringsbehoeften: Boten,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa en Brzezin — steun voor de start van het DG door het verlenen van een eenmalige subsidie van 80K — ondersteuning van de duurzaamheid van nieuw opgerichte ondernemingen door het verstrekken van financiële en adviserende overbruggingssteun in de eerste twaalf maanden van DG Opgerichte taken om de verwachte resultaten en de uitvoeringsresultaten te realiseren van gediagnosticeerde behoeften, verwachtingen en belemmeringen voor GD: 1. Verificatie van de geschiktheid van kandidaten voor het leiden van DG 2.Opleidings- en adviesondersteuning voor het opzetten en beheren van DG 3.Financiële steun voor de oprichting van DG — eenmalige subsidies en overbruggingsfinanciering 4.Bridge gespecialiseerde adviesondersteuning voor nieuw opgerichte ondernemingen (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
L'obiettivo principale del progetto "Business is a women! — 2nd edition" è l'inclusione professionale permanente di 80 donne dopo 29 anni disoccupate (disoccupate, in cerca di lavoro e inattive), che vivono con il CC nella zona LOM, vale a dire la città di Łódź e le contee di Brzeziński, Łódź orientale, Pabianice e Zgierski che intendono avviare un'impresa (DG), compreso nelle città di Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa e Brzezin min. 50 persone, istituendo e dirigendo la DG per almeno 12 mesi nel periodo 01.03.2017-31.12.2018. Il gruppo target del progetto è di 130 donne (K) tra cui: —120 K disoccupati, in cerca di lavoro -10 K inattivi -min. 40 K che si prendono cura di un bambino di età inferiore ai 6 anni -min. 60 K disoccupati di lunga durata — min. 50 K di età 50± 50 K con risultati principali poco qualificati: —acquisizione di competenze nel campo dell'istituzione e dello svolgimento dell'attività economica (DG) da parte di 130K — creazione di 80 posti di lavoro nell'area LOM — rilancio delle aree urbane degradate da una prospettiva socioeconomica attraverso la creazione di almeno 50 imprese e posti di lavoro in città degradate con le maggiori esigenze di rigenerazione: Barche, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa e Brzezin — sostegno al lancio della DG attraverso la concessione di una sovvenzione una tantum 80K — a sostegno della sostenibilità delle imprese di nuova costituzione attraverso la fornitura di un sostegno finanziario e di consulenza ponte nei primi 12 mesi di gestione della DG. 1. Verifica dell'idoneità dei candidati a gestire la DG 2.Formazione e consulenza per l'istituzione e il funzionamento della DG 3.Sostegno finanziario per l'istituzione della DG — sovvenzioni una tantum e sostegno finanziario ponte 4.Bridging consulenza specializzata per le imprese di nuova costituzione (Italian)
L'obiettivo principale del progetto "Business is a woman!-II edition" è l'inclusione professionale permanente di 80 donne di età superiore ai 29 anni che sono disoccupate (disoccupate, in cerca di lavoro e inattive), che vivono in accordo con il Comitato centrale nella zona di ŁOM, tj. anche nelle città di Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa e Brzezin min. 50 persone, attraverso l'istituzione e la gestione della DG per un minimo di 12 mesi nel periodo 01.03.2017-31.12.2018. Il gruppo target del progetto è 130 donne (K), tra cui: —120 K disoccupati, alla ricerca di un lavoro -10 K inattivo -min. 40 K prendersi cura di un bambino fino a 6 anni -min. 60 K disoccupati di lungo periodo -min. 50 K all'età di 50± min. 50 K con qualifiche basse acquisizione di competenze nel settore dell'insediamento e della gestione di imprese (DG) di 130K — creazione di 80 posti di lavoro nell'area ŁOM — rivitalizzazione delle aree urbane degradate sotto l'aspetto socioeconomico creando almeno 50 imprese e posti di lavoro in città degradate con le maggiori esigenze di rivitalizzazione: Barche, Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa e Brzezin — sostegno all'avvio della DG concedendo una sovvenzione una tantum di 80K — sostenendo la sostenibilità delle imprese di nuova costituzione fornendo sostegno finanziario e consultivo a ponte nei primi 12 mesi di attività della DG Stabilita per realizzare i risultati attesi e i loro risultati di attuazione da esigenze, aspettative e barriere GD diagnosticate: 1. Verifica dell'idoneità dei candidati a guidare la DG 2.Sostegno alla formazione e alla consulenza per l'istituzione e la gestione della DG 3.Sostegno finanziario per l'istituzione della DG — sovvenzioni una tantum e sostegno finanziario ponte 4. Sostegno consultivo specializzato per le imprese di nuova costituzione (Italian)
Property / summaryProperty / summary
El objetivo principal del proyecto «Negocios es una mujer! — 2.a edición» es la inclusión profesional permanente de 80 mujeres después de 29 años que están desempleadas (desempleadas, demandantes de empleo e inactivas), que viven con el CC en la zona LOM, es decir, la ciudad de Łódz y los condados de Brzeziński, Łódz oriental, Pabianice y Zgierski con la intención de iniciar una empresa (DG), incluidas las ciudades de Łódzkiego, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa y Brzezin min. 50 personas, estableciendo y dirigiendo la DG durante al menos 12 meses en el período comprendido entre el 1.3.2017 y el 31.12.2018. El grupo destinatario del proyecto es 130 mujeres (K), incluidas las siguientes: —120 K desempleados, solicitantes de empleo -10 K inactivos -min. 40 K que cuidan a un niño menor de 6 -min. 60 K desempleados de larga duración — min. 50 K de 50 ± min. 50 K con resultados principales poco cualificados: —adquisición de competencias en el ámbito de la creación y el desarrollo de la actividad económica (DG) por 130K — creación de 80 puestos de trabajo en la zona LOM — revitalización de las zonas urbanas degradadas desde una perspectiva socioeconómica mediante la creación de al menos 50 empresas y puestos de trabajo en ciudades degradadas con mayores necesidades de regeneración: Barcos, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa y Brzezin — apoyo a la puesta en marcha de la DG mediante la concesión de una subvención única 80K — apoyando la sostenibilidad de las empresas de nueva creación a través de la prestación de apoyo financiero y de puente de asesoramiento en los primeros 12 meses de funcionamiento de la DG. 1. Verificación de la idoneidad de los candidatos para gestionar la DG 2.Apoyo consultivo y formación para el establecimiento y funcionamiento de la DG 3.Apoyo financiero para la creación de la DG — subvenciones únicas y ayuda financiera puente 4. (Spanish)
El objetivo principal del proyecto «Business is a women!II edition» es la inclusión profesional permanente de 80 mujeres mayores de 29 años que están desempleadas (desempleadas, buscando trabajo e inactivas), que viven de acuerdo con el Comité Central en el área de ŁOM,tj. incluso en las ciudades de Łódő, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa y Brzezin min. 50 personas, a través de la creación y gestión de la DG durante un mínimo de 12 meses en el período 01.03.2017-31.12.2018. El grupo destinatario del proyecto es 130 mujeres (K), entre ellas: —120 K desempleados, buscando un empleo -10 K inactivo -min. 40 K cuidando a un niño hasta la edad de 6 -min. 60 K parados de larga duración -min. 50 K a la edad de 50± 50 K con bajas cualificaciones RESULTADOS principales: adquisición de competencias en el ámbito de la creación y gestión de empresas (DG) por 130K — creación de 80 puestos de trabajo en la zona de ŁOM — revitalización de las zonas urbanas degradadas en el aspecto socioeconómico mediante la creación de al menos 50 empresas y puestos de trabajo en ciudades degradadas con mayores necesidades de revitalización: Barcos, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa y Brzezin — apoyo para el inicio de la DG mediante la concesión de una subvención única de 80K — apoyando la sostenibilidad de las empresas recién establecidas mediante la prestación de apoyo financiero y de puente de asesoramiento en los primeros 12 meses de las tareas establecidas por la DG para obtener los resultados esperados y sus resultados de aplicación a partir de necesidades, expectativas y barreras de GD diagnosticadas: 1. Verificación de la idoneidad de los candidatos para dirigir la DG 2.Asociación de formación y asesoramiento para la creación y ejecución de la DG 3.Apoyo financiero para la creación de la DG — subvenciones puntuales y apoyo financiero puente. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Projekti peamine eesmärk on naine!-II väljaanne ÅrzeziÅski, ųdzki, ųdzki, ųdzki, ųdzki, ųdzki, ųdzki, ųdzki, ųdzki, Åäbianici ja Zgierski piirkonnas. Projekti sihtrühm koosneb 130 naisest (K), sealhulgas: 120 K töötu, tööotsija -10 K professionaalselt mitteaktiivse -min. 40 K hooldab kuni 6-aastast last -min. 60 K pikaajalise töötu -min. 50 K vanuses 50 ± min. 50 K madala kvalifikatsiooniga TERMS: pädevuste omandamine asutamise ja äritegevuse valdkonnas 130 K võrra – halvenenud linnapiirkondade taaselustamine sotsiaal-majanduslikus aspektis, luues vähemalt 50 ettevõtet ja töökohti halvenenud linnades, kus on kõige suuremad taaselustamisvajadused: Paadid,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa ųdzkiego, Konstantynów ųdzkiego, Ozorkowa ja Brzezin – toetus peadirektoraadi käivitamiseks, andes 80K ühekordset toetust uute ettevõtete jätkusuutlikkusele, pakkudes asutamise peadirektoraadi esimese 12 kuu jooksul rahalist ja nõuandvat silda. 1. Kandidaatide sobivuse kontrollimine 2. peadirektoraati juhtima koolitus- ja nõustamistuge 3. peadirektoraadi loomisel ja juhtimisel. Rahaline toetus peadirektoraadi loomiseks ühekordsete toetustena ja rahalise toetuse ühendamiseks 4. Spetsialiseeritud nõustamistoe ühendamine vastloodud ettevõtetele (Estonian)
Projekti „Ettevõtlus on naine!-II väljaanne“ peamine eesmärk on kaasata püsivalt kutsealaselt 80 üle 29-aastast naist, kes on töötud (töötud, otsivad tööd ja mitteaktiivsed), kes elavad vastavalt keskkomiteele ŁOM,tj. piirkonnas, sealhulgas Łódźi, Pabianici, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie linnades, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ja Brzezin vähemalt 50 inimest peadirektoraadi loomise ja juhtimise kaudu ajavahemikul 01.03.2017–31.12.2018 vähemalt 12 kuuks. Projekti sihtrühm on 130 naist (K), sealhulgas: –120 K töötut, töö otsimist -10 K mitteaktiivset – min 40 K kuni 6-aastase lapse eest hoolitsemine – 60 K pikaajalise töötuna – min 50 K vanuses 50± min. 50 K madala kvalifikatsiooniga pädevuse omandamine äritegevuse alustamise ja juhtimise valdkonnas 130K võrra – 80 töökoha loomine ŁOMi piirkonnas – halvenenud linnapiirkondade taaselustamine sotsiaal-majanduslikus aspektis, luues vähemalt 50 ettevõtet ja töökohta halvenenud linnades, kus on suurimad taaselustamise vajadused: Paadid, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa ja Brzezin – toetus peadirektoraadi käivitamiseks, andes ühekordset 80K suurust toetust – toetada äsja asutatud ettevõtete jätkusuutlikkust, pakkudes finants- ja nõustamisalast sillatoetust peadirektoraadi kehtestatud ülesannete esimese 12 kuu jooksul, et saavutada oodatavad tulemused ja nende rakendamise tulemused diagnoositud vajadustest, ootustest ja GD tõketest: 1. Kandidaatide sobivuse kontrollimine peadirektoraadi 2. peadirektoraadi juhiks ja nõustamisabi peadirektoraadi loomiseks ja juhtimiseks.Finantstoetus peadirektoraadi asutamiseks – ühekordsed toetused ja ajutine rahaline toetus 4.Sillale spetsialiseerunud nõustamistoetus vastloodud ettevõtetele (Estonian)
Property / summaryProperty / summary
Pagrindinis projekto tikslas ā EURBusiness yra moteris!-II leidimasâ EUR yra nuolatinė 80 moterų nuo 29 metų amžiaus, kurios yra bedarbiės (nedirbančios, darbo ieškančios ir pasyvios darbuotojos), gyvenančios Lenkijos nacionalinio teismo teritorijoje, t. y. ÅÃdÅ3 ir BrzeziÅski, Åłdzki, Åłdzki, ÅÄ ldzki ir Zgierski apskrityse, nuolatinė integracija. Projekto tikslinę grupę sudaro 130 moterų (K), įskaitant: â EUR 120 K bedarbiai, darbo ieškantys asmenys -10 K profesionaliai neaktyvus -min. 40 K rūpintis vaiku iki 6 metų -min. 60 K Ilgalaikiai bedarbiai -min. 50 K amžiaus 50 min. 50 K su žemos kvalifikacijos TERMS: â 130K kompetencijų įgijimas steigimo ir verslo vykdymo srityje (DG) 130K – susilpnėjusių miesto vietovių regeneravimas socialiniu ir ekonominiu aspektu, sukuriant bent 50 įmonių ir darbo vietų nualintuose miestuose su didžiausiais atgaivinimo poreikiais: Valtys, Pabijos, Zgierza, Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego, Ozorkowa ir Brzezin – parama generalinio direktorato veiklos pradžiai, teikiant vienkartinę 80K ā EUR paramos naujų įmonių tvarumui dotaciją, teikiant finansinę ir konsultacinę tilto paramą per pirmuosius 12 Steigimo GD mėnesių. 1. Kandidatų tinkamumo vadovauti 2 generaliniam direktoratui patikrinimas. Mokymas ir konsultacinė parama steigiant ir vykdant GD 3.Finansinė parama GD steigimui ā EUR vienkartines dotacijas ir pereinamojo laikotarpio finansinę paramą 4. Specializuotos konsultacinės paramos naujai įsteigtoms įmonėms teikimas (Lithuanian)
Pagrindinis projekto „Verslas yra moteris!-II leidimas“ tikslas – 80 bedarbių (bedarbių, darbo ieškančių ir neaktyvių), gyvenančių Lodzės, Pakistano, Zgierzos, Aleksandrów Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ir Brzezin min. 50 asmenų miestuose, įskaitant Lodzės, Pakistano, Zgierzo, Aleksandrów Łódzkiekie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ir Brzezin min. 50 asmenų miestus, nuolatinis profesinis įtraukimas per laikotarpį nuo 2017 03 01 iki 2018 12 31. Projekto tikslinė grupė – 130 moterų (K), įskaitant: –120 K bedarbis, ieškantis darbo -10 K neaktyvus -min. 40 K rūpinasi vaiku iki 6–min. 60 K ilgalaikiai bedarbiai -min. 50 K, esant 50 ± min. 50 K, žemos kvalifikacijos asmenims. 130K įgyjant kompetencijas verslo steigimo ir vykdymo srityje, sukuriant 80 darbo vietų Lom vietovėje, atgaivinant nualintas miesto vietoves socialiniu ir ekonominiu aspektu, sukuriant ne mažiau kaip 50 įmonių ir darbo vietų nualintuose miestuose, kuriems labiausiai reikia atgaivinti: Valtys, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa ir Brzezin – parama GD veiklos pradžiai skiriant vienkartinę 80K dotaciją – remti naujai įsteigtų įmonių tvarumą teikiant finansinę ir konsultacinę tarpinę paramą per pirmuosius 12 įsteigtų GD darbo mėnesių, kad būtų pasiekti numatomi rezultatai ir jų įgyvendinimo rezultatai, susiję su diagnozuotais poreikiais, lūkesčiais ir GD kliūtimis: 1. Kandidatų tinkamumo vadovauti GD Nr. 2 patikra.Mokymas ir konsultacinė parama steigiant ir valdant GD Nr. 3.Finansinė parama GD steigimui. Vienkartinės dotacijos ir tarpinė finansinė parama 4.Tiltas specializuota konsultacinė parama naujai įsteigtoms įmonėms (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Glavni cilj projekta âEURBusiness je žena!-II izdanje je trajno uključivanje 80 žena nakon 29 godina koje su nezaposlene (nezaposlene, tražiteljice zaposlenja i pasivni radnici), koje žive na području poljskog nacionalnog suda, odnosno grada ÅódÅ i okruga BrzeziÅski, Åódzki, Åódzki, ÅÄbianic i Zgierski. Ciljna skupina projekta sastoji se od 130 žena (K), uključujući: 120 K nezaposleni, tražitelji posla -10 K profesionalno neaktivan -min. 40 K skrb za dijete do 6 godina -min. 60 K dugotrajno nezaposleni -min. 50 K u dobi od 50± min. 50 K s niskokvalificiranim TERMS: stjecanje kompetencija u području osnivanja i vođenja poslovanja (DG) 130K – regeneracija degradiranih urbanih područja u društveno-gospodarskom aspektu stvaranjem najmanje 50 poduzeća i radnih mjesta u degradiranim gradovima s najvećim potrebama revitalizacije: Brodovi, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego, Ozorkowa i Brzezin -potpora za pokretanje Glavne uprave pružanjem jednokratne potpore u iznosu od 80 tisuća eura za održivost novih poduzeća pružanjem financijske i savjetodavne potpore za mostove u prvih 12 mjeseci osnivanja Glavne uprave. 1. Provjera prikladnosti kandidata za vođenje Glavne uprave 2.Osposobljavanje i savjetodavna potpora u osnivanju i vođenju Glavne uprave 3.Financijska potpora za osnivanje jednokratnih bespovratnih sredstava GU-a âEUR i premošćivanje financijske potpore 4. Premošćivanje specijalizirane savjetodavne potpore novoosnovanim poduzećima (Croatian)
Glavni cilj projekta „Posao je žena!-II izdanje” je trajno profesionalno uključivanje 80 žena starijih od 29 godina koje su nezaposlene (nezaposlene, traže posao i neaktivne), koje žive u skladu sa Središnjim odborom na području ŁOM,tj. uključujući u gradovima ŁódŁódzkie, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa i Brzezin min. 50 ljudi, kroz osnivanje i upravljanje Glavnom upravom najmanje 12 mjeseci u razdoblju 1.3.2017 – 31.12.2018. Ciljna skupina projekta je 130 žena (K), uključujući: —120 K nezaposleni, u potrazi za poslom -10 K neaktivan -min. 40 K skrbi o djetetu do navršenih 6 – 30. 60 K dugotrajno nezaposlenih -min. 50 K u dobi od 50± min. 50 K s niskim kvalifikacijama Glavni REZULTATI: stjecanje kompetencija u području osnivanja i vođenja poslovanja do 130K – otvaranje 80 radnih mjesta na području ŁOM-a – revitalizacija degradiranih urbanih područja u društveno-gospodarskom aspektu stvaranjem najmanje 50 poduzeća i radnih mjesta u degradiranim gradovima s najvećim potrebama za revitalizacijom: Brodovi,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa i Brzezin – potpora početku Glavne uprave dodjelom jednokratnih bespovratnih sredstava u iznosu od 80 tisuća – podupiranje održivosti novoosnovanih poduzeća pružanjem financijske i savjetodavne potpore za premošćivanje u prvih 12 mjeseci Glavne uprave Established Tasks kako bi se ostvarili očekivani rezultati i rezultati njihove provedbe iz dijagnosticiranih potreba, očekivanja i barijera GD-a: 1. Provjera prikladnosti kandidata za vođenje Glavne uprave 2. Osposobljavanje i savjetodavna potpora za uspostavu i vođenje Glavne uprave 3. Financijska potpora za osnivanje GU-a – jednokratna bespovratna sredstva i premošćivanje financijske potpore 4. Specijalizirana savjetodavna potpora za most za novoosnovana poduzeća (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Ο κύριος στόχος του έργου âEURBusiness είναι μια γυναίκα!-II editionâ EUR είναι η μόνιμη ένταξη 80 γυναικών μετά από 29 ετών που είναι άνεργοι (άνεργοι, άτομα που αναζητούν εργασία και παθητικοί εργαζόμενοι), που ζουν στην περιοχή του πολωνικού Εθνικού Δικαστηρίου της Πολωνίας, δηλαδή την πόλη ųdÅ° και τις επαρχίες BrzeziÅski, ųdzki, Åódzki, ÅÄbianic και Zgierski. Η ομάδα-στόχος του έργου αποτελείται από 130 γυναίκες (Κ) μεταξύ των οποίων: 120 Κ άνεργοι, αναζητούντες εργασία -10 Κ επαγγελματικά ανενεργοί -ελάχιστο 40 Κ φροντίδα για ένα παιδί ηλικίας έως 6 ετών -ελάχιστο 60 Κ μακροχρόνια άνεργοι -ελάχιστο 50 K σε ηλικία 50± min. 50 K με χαμηλής ειδίκευσης TERMS: απόκτηση αρμοδιοτήτων στον τομέα της εγκατάστασης και της δεοντολογίας (ΓΔ) κατά 130Κ -ανάπλαση υποβαθμισμένων αστικών περιοχών από κοινωνικοοικονομική άποψη με τη δημιουργία τουλάχιστον 50 εταιρειών και θέσεων εργασίας σε υποβαθμισμένες πόλεις με τις μεγαλύτερες ανάγκες αναζωογόνησης: Σκάφη,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego, Ozorkowa και Brzezin — υποστήριξη για την έναρξη λειτουργίας της ΓΔ με την παροχή εφάπαξ επιχορήγησης 80K â EUR υποστήριξης για τη βιωσιμότητα των νέων επιχειρήσεων με την παροχή χρηματοδοτικής και συμβουλευτικής στήριξης γέφυρας κατά τους πρώτους 12 μήνες της ΓΔ Εγκατάστασης. 1. Επαλήθευση της καταλληλότητας των υποψηφίων να ηγηθούν της ΓΔ 2.Κατάρτιση και συμβουλευτική υποστήριξη για τη δημιουργία και τη λειτουργία της ΓΔ 3.Χρηματοδοτική στήριξη για τη δημιουργία εφάπαξ επιχορηγήσεων της ΓΔ â EUR και τη γεφύρωση της χρηματοδοτικής στήριξης 4. Γεφύρωση εξειδικευμένης συμβουλευτικής υποστήριξης για νεοσυσταθείσες εταιρείες (Greek)
Ο κύριος στόχος του έργου «Business is a woman!-II edition» είναι η μόνιμη επαγγελματική ένταξη 80 γυναικών άνω των 29 ετών που είναι άνεργες (άνεργες, αναζητούν εργασία και αδρανείς), που ζουν σύμφωνα με την Κεντρική Επιτροπή στην περιοχή ŁOM,tj. συμπεριλαμβανομένων των πόλεων Łódр,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa και Brzezin τουλάχιστον 50 άτομα, μέσω της σύστασης και διαχείρισης της ΓΔ για τουλάχιστον 12 μήνες κατά την περίοδο 1.3.2017 — 31.12.2018. Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 130 γυναίκες (Κ) μεταξύ των οποίων: —120 K άνεργοι, που αναζητούν εργασία -10 K ανενεργός -ελάχ. 40 K που φροντίζουν ένα παιδί μέχρι την ηλικία των 6 — λεπτά. 60 K μακροχρόνια άνεργοι -ελάχιστο 50 K στην ηλικία των 50± min. 50 K με χαμηλά προσόντα Κύριο Αποτέλεσμα: απόκτηση ικανοτήτων στον τομέα της ίδρυσης και της λειτουργίας επιχειρήσεων (ΓΔ) από 130Κ — δημιουργία 80 θέσεων εργασίας στην περιοχή ŁOM — αναζωογόνηση των υποβαθμισμένων αστικών περιοχών από κοινωνικοοικονομική άποψη με τη δημιουργία τουλάχιστον 50 επιχειρήσεων και θέσεων εργασίας σε υποβαθμισμένες πόλεις με τις μεγαλύτερες ανάγκες αναζωογόνησης: Σκάφη, Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa και Brzezin — στήριξη για την έναρξη της ΓΔ με τη χορήγηση εφάπαξ επιχορήγησης ύψους 80K — στήριξη της βιωσιμότητας των νεοσύστατων εταιρειών με την παροχή χρηματοδοτικής και συμβουλευτικής στήριξης γέφυρας κατά τους πρώτους 12 μήνες της ΓΔ Καθιερωμένων καθηκόντων για την υλοποίηση των αναμενόμενων αποτελεσμάτων και των αποτελεσμάτων της υλοποίησής τους από διαγνωσμένες ανάγκες, προσδοκίες και εμπόδια ΓΔ: 1. Επαλήθευση της καταλληλότητας των υποψηφίων να ηγηθούν της ΓΔ 2.Κατάρτιση και συμβουλευτική στήριξη για τη σύσταση και τη λειτουργία της ΓΔ 3.Χρηματοδοτική στήριξη για τη σύσταση της ΓΔ — εφάπαξ επιχορηγήσεις και μεταβατική χρηματοδοτική στήριξη 4.Γέφυρα εξειδικευμένη συμβουλευτική στήριξη για νεοσυσταθείσες εταιρείες (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Hlavným cieľom projektu â EURBusiness je žena!-II editionâ EUR je trvalé začlenenie 80 žien po 29 rokoch veku, ktoré sú nezamestnané (nezamestnané, uchádzačky o zamestnanie a pasívni pracovníci), ktoré žijú v oblasti poľského Národného súdu Poľska, t. j. mesta ŠÃ³dÅ° a okresov BrzeziÅski, ŠÃ³dzki, ŠÃ³dzki, ÅÄbianic a Zgierski. Cieľovú skupinu projektu tvorí 130 žien (K) vrátane: 120 K nezamestnaných, uchádzači o zamestnanie -10 K profesionálne neaktívne -min. 40 K starostlivosť o dieťa do 6 rokov -min. 60 K dlhodobo nezamestnaných -min. 50 K vo veku 50 ± min. 50 K s nízkou kvalifikáciou TERMS: získanie kompetencií v oblasti zakladania a podnikania (DG) 130K – regenerácia degradovaných mestských oblastí zo sociálno-ekonomického hľadiska vytvorením najmenej 50 podnikov a pracovných miest v poškodených mestách s najväčšími potrebami revitalizácie: Lode,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego, Ozorkowa a Brzezin – podpora pre spustenie GR poskytnutím jednorazového grantu vo výške 80K â EUR podpory pre udržateľnosť nových spoločností poskytovaním finančnej a poradenskej podpory mostov v prvých 12 mesiacoch fungovania GR. 1. Overenie vhodnosti kandidátov na vedenie GR 2. Odborná a poradenská podpora pri zriaďovaní a vykonávaní GR 3.Finančná podpora na zriadenie jednorazových grantov GR â EUR a premosťovanie finančnej podpory 4. Premosťovanie špecializovanej poradenskej podpory pre novozaložené spoločnosti (Slovak)
Hlavným cieľom projektu „Business is a woman!-II edition“ je trvalé profesionálne začlenenie 80 žien vo veku nad 29 rokov, ktoré sú nezamestnané (nezamestnané, hľadajú prácu a neaktívne), ktoré žijú v súlade s Ústredným výborom v oblasti ŁOM,tj. vrátane miest Lodž,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa a Brzezin min. 50 osôb, prostredníctvom zriadenia a riadenia GR minimálne 12 mesiacov v období od 1.3.2017 – 31.12.2018. Cieľovou skupinou projektu je 130 žien (K) vrátane: —120 K nezamestnaných, hľadá prácu -10 K neaktívne -min. 40 K starostlivosť o dieťa do 6 – min. 60 K dlhodobo nezamestnaných -min. 50 K vo veku 50 ± min. 50 K s nízkou kvalifikáciou Hlavné výsledky: nadobudnutie kompetencií v oblasti zakladania a prevádzkovania podnikania (GR) 130 K – vytvorenie 80 pracovných miest v oblasti ŁOM – revitalizácia znehodnotených mestských oblastí zo sociálno-ekonomického hľadiska vytvorením najmenej 50 podnikov a pracovných miest v znehodnotených mestách s najväčšími potrebami revitalizácie: Lode,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa a Brzezin – podpora pre začiatok GR udelením jednorazového grantu 80K – podpora udržateľnosti novozaložených spoločností poskytovaním finančnej a poradenskej mostovej podpory počas prvých 12 mesiacov GR Established Tasks na realizáciu očakávaných výsledkov a ich výsledkov vyplývajúcich z diagnostikovaných potrieb, očakávaní a prekážok GD: 1. Overenie vhodnosti kandidátov viesť GR 2.Vzdelávanie a poradenská podpora pri zriaďovaní a prevádzkovaní GR 3.Finančná podpora na zriadenie GR – jednorazové granty a preklenovacia finančná podpora 4.Bridge špecializovaná poradenská podpora pre novozaložené spoločnosti (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
Hankkeen päätavoitteena on Nainen!-II painos on 80 naista 29-vuotiaan jälkeen, jotka ovat työttömiä (työttömiä, työnhakijoita ja passiivisia työntekijöitä), jotka asuvat Puolan kansallisen tuomioistuimen alueella eli ÅódÅ°:n kaupungissa ja BrzeziÅskin, Åódzkin, Åódzkin, ÅÄbianicin ja Zgierskin piirikunnissa. Hankkeen kohderyhmään kuuluu 130 naista (K): 120 K työttömät, työnhakijat -10 K työelämän ulkopuolella -vähintään 40 K enintään 6-vuotiaasta lapsesta -min. 60 K pitkäaikaistyöttömiä -vähintään 50 K 50 K-vuotiaana -vähintään 50 K matalan osaamistason TERMS-ryhmässä: 130K hankkii osaamista liiketoiminnan perustamisen ja harjoittamisen alalla (DG) – kunnostetaan sosioekonomista rappeutuneita kaupunkialueita luomalla vähintään 50 yritystä ja työpaikkaa rappeutuneisiin kaupunkeihin, joissa on eniten elvyttämistarpeita: Veneet, pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego,Ozorkowa ja Brzezin – tuki pääosaston käynnistämiselle myöntämällä kertaluonteista 80 000 tukea uusien yritysten kestävyyteen tarjoamalla taloudellista ja neuvoa-antavaa siltaa koskevaa tukea pääosaston perustamisen 12 ensimmäisen kuukauden aikana. 1. Sen varmistaminen, että hakijat soveltuvat pääosaston 2 johtamiseen.Koulutus ja neuvontatuki PO 3 -pääosaston perustamisen ja toiminnan yhteydessä, kertaluonteisten avustusten perustamiseksi ja rahoitustuen yhdistämiseksi 4. Erikoistuneen neuvontatuen yhdistäminen vastaperustetuille yrityksille (Finnish)
Hankkeen ”Business is a woman!-II edition” päätavoitteena on, että 80 yli 29-vuotiasta naista, jotka ovat työttömiä (työttömät, työnhakijat ja työelämän ulkopuolella olevat), jotka asuvat ŁOM,tj. mukaan lukien Łódźin, Pabianicin, Zgierzan, Aleksandrów Łódzin, Aleksandrów Łódzkien, Łódzin kaupunkien keskuskomitean mukaisesti, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ja Brzezin vähintään 50 henkilöä perustamalla ja johtamalla pääosastoa vähintään 12 kuukauden ajan jaksolla 01.03.2017–31.12.2018. Hankkeen kohderyhmä on 130 naista (K), mukaan lukien: —120 K työtön, etsii työtä -10 K työelämän ulkopuolella -min. 40 K hoitaa alle 6 -min. 60 K pitkäaikaistyötöntä -vähintään 50 K 50 ± min. 50 K, joilla on alhainen pätevyys osaamisen hankkiminen liiketoiminnan perustamisen ja johtamisen alalla 130K:lla – 80 työpaikan luominen ŁOM:n alueelle – huonontuneiden kaupunkialueiden elvyttäminen sosioekonomisesti luomalla vähintään 50 yritystä ja työpaikkoja heikommassa asemassa oleviin kaupunkeihin, joilla on suurimmat elvyttämistarpeet: Alukset, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa ja Brzezin – tuki pääosaston aloittamiselle myöntämällä kertaluonteinen 80K-avustus, jolla tuetaan vasta perustettujen yritysten kestävyyttä tarjoamalla taloudellista ja neuvontapalvelua rahoitus- ja neuvontasillalla perustettujen pääosastojen ensimmäisten 12 kuukauden aikana, jotta voidaan saavuttaa odotetut tulokset ja niiden täytäntöönpanotulokset diagnosoiduista tarpeista, odotuksista ja GD-esteistä: 1. Hakijoiden soveltuvuus PO 2:n koulutuksen ja neuvontatuen johtamiseen pääosaston 3 perustamiseen ja toiminnan harjoittamiseen – kertaluonteiset avustukset ja siltarahoitustuki 4.Bridgelle erikoistunut neuvonta tuki vastaperustetuille yrityksille (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
A projekt fő célja egy nő!-II kiadás: 80 munkanélküli (munkanélküli, álláskereső és passzív munkavállaló) 29 éves kor után, akik a lengyel nemzeti bíróság területén élnek, azaz ųdÅski város és BrzeziÅski, ųdzki, ųdzki, ÅÄbianic és Zgierski kerületekben. A projekt célcsoportja 130 nőből áll (K), beleértve a következőket: â120 K munkanélküli, álláskereső -10 K szakmailag inaktív -min. 40 K 6 éves korig -min. 60 K tartós munkanélküli -min. 50 K 50 K, alacsony képzettségű TERMS: kompetenciák megszerzése a letelepedés és az üzletvitel területén (DG) 130 ezer fővel – a degradálódott városi területek társadalmi-gazdasági szempontból történő regenerációja legalább 50 vállalat és munkahely létrehozásával a legnagyobb revitalizációs igényekkel rendelkező, degradálódott városokban: Csónakok,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Åłdzkiego, Konstantynów ųdzkiego,Ozorkowa és Brzezin – a DG elindításához nyújtott támogatás egyszeri 80 ezer â EUR támogatást nyújt az új vállalkozások fenntarthatóságához azáltal, hogy pénzügyi és tanácsadási áthidaló támogatást nyújt a DG Establishment első 12 hónapjában. 1. Annak ellenőrzése, hogy a pályázók alkalmasak-e arra, hogy vezető szerepet töltsenek be a 2. Főigazgatóság képzési és tanácsadási támogatásában a 3. Főigazgatóság felállításához és működtetéséhez, valamint a DG â EUR egyszeri támogatások létrehozásához és a pénzügyi támogatás áthidalásához 4. Az újonnan alapított vállalkozásoknak nyújtott szaktanácsadási támogatás áthidalása (Hungarian)
A „Business is a woman!-II edition” projekt fő célja 80, 29 év feletti, munkanélküli (munkanélküli, munkakereső és inaktív) nő szakmai befogadása a ŁOM,tj. terület központi bizottságával összhangban, beleértve Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa és Brzezin min. 50 főt a főigazgatóság létrehozása és irányítása révén, a 2017.03.01–2018.12.31. közötti időszakban legalább 12 hónapig. A projekt célcsoportja 130 nő (K), többek között: –120 K munkanélküli, álláskereső -10 K inaktív -min. 40 K gyermek gondozása 6 -min. 60 K tartósan munkanélküli -min. 50 K 50 K alacsony végzettséggel rendelkező 50 K kompetenciák megszerzése a vállalkozásalapítás és -üzemeltetés terén 130-ig – 80 munkahely létrehozása a ŁOM térségben – a leromlott városi területek újjáélesztése társadalmi-gazdasági szempontból, legalább 50 vállalat és munkahely létrehozása a legnagyobb revitalizációs igényekkel rendelkező leromlott városokban: Csónakok,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa és Brzezin – a főigazgatóság elindításához nyújtott támogatás 80K egyszeri támogatás révén – az újonnan alapított vállalatok fenntarthatóságának támogatása azáltal, hogy pénzügyi és tanácsadói hídtámogatást nyújtanak az újonnan létrehozott Feladatok első 12 hónapjában, hogy megvalósítsák a várt eredményeket és azok végrehajtási eredményeit a diagnosztizált szükségletek, elvárások és a GD-akadályok révén: 1. Annak ellenőrzése, hogy a pályázók alkalmasak-e a DG 2. főigazgatóság vezetésére.A 3. Főigazgatóság felállításához és működtetéséhez nyújtott képzési és tanácsadási támogatásA főigazgatóság létrehozásához nyújtott pénzügyi támogatás – egyszeri támogatások és áthidaló pénzügyi támogatás 4.Az újonnan alapított vállalatok számára nyújtott speciális tanácsadási támogatás (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Hlavním cílem projektu â EURBusiness je žena!-II vydáníâ EUR je trvalé začlenění 80 žen po 29 letech věku, které jsou nezaměstnané (nezaměstnaní, uchazeči o zaměstnání a pasivní pracovníci), žijící v oblasti polského národního soudu, tj. město ųdÅ° a okresy BrzeziÅski, ųdzki, ųdzki, ŠÄbianic a Zgierski. Cílovou skupinu projektu tvoří 130 žen (K), včetně: â EUR 120 K nezaměstnané, uchazeči o zaměstnání -10 K profesionálně neaktivní -min. 40 K pečující o dítě ve věku do 6 let -min. 60 K dlouhodobě nezaměstnaný -min. 50 K ve věku 50± min. 50 K s nízkou kvalifikací TERMS: › získání kompetencí v oblasti usazování a podnikání (DG) prostřednictvím 130K – regenerace poškozených městských oblastí v sociálně-ekonomickém aspektu vytvořením nejméně 50 společností a pracovních míst v znevýhodněných městech s největšími potřebami revitalizace: Lodě,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa ųdzkiego, Konstantynów ųdzkiego, Ozorkowa a Brzezin – podpora pro zahájení činnosti GŘ poskytnutím jednorázového grantu 80K â EUR Podpora udržitelnosti nových společností poskytováním finanční a poradenské mostní podpory v prvních 12 měsících GŘ pro usazení. 1. Ověření vhodnosti uchazečů pro vedení GŘ 2.Vzdělávání a poradenská podpora při zřizování a provozování GŘ 3.Finanční podpora pro zřízení GŘ pro jednorázové granty a překlenovací finanční podporu 4. Překlenovací specializovaná poradenská podpora pro nově založené společnosti (Czech)
Hlavním cílem projektu „Business is a woman!-II edition“ je trvalé profesní začlenění 80 žen starších 29 let (nezaměstnaných, hledajících práci a neaktivních), žijících v souladu s Ústředním výborem v oblasti ŁOM, mj. ve městech Lodž,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa a Brzezin min. 50 osob, a to prostřednictvím zřízení a řízení GŘ na dobu minimálně 12 měsíců v období 01.03.2017–31.12.2018. Cílovou skupinou projektu je 130 žen (K) včetně: —120 K nezaměstnaných, hledá práci -10 K neaktivní -min. 40 K pečující o dítě do 6-min. 60 K dlouhodobě nezaměstnané -min. 50 K ve věku 50 ± min. 50 K s nízkou kvalifikací získání kompetencí v oblasti zakládání a provozování podnikání (GŘ) do 130K – vytvoření 80 pracovních míst v oblasti ŁOM – revitalizace poškozených městských oblastí v sociálně-ekonomickém aspektu vytvořením nejméně 50 společností a pracovních míst ve zhoršených městech s největší potřebou revitalizace: Lodě,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa a Brzezin – podpora pro zahájení činnosti GŘ poskytnutím jednorázového grantu ve výši 80K – podpora udržitelnosti nově založených společností poskytováním finanční a poradenské překlenovací podpory v prvních 12 měsících činnosti GŘ pro realizaci očekávaných výsledků a jejich provádění z diagnostikovaných potřeb, očekávání a překážek v oblasti GD: 1. Ověření vhodnosti kandidátů na vedení GŘ 2.Vzdělávání a poradenská podpora pro zřízení a provoz GŘ 3.Finanční podpora pro zřízení GŘ – jednorázové granty a překlenovací finanční podpora 4.Bridge specializovaná poradenská podpora pro nově založené společnosti (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Projekta galvenais mērķis ir sieviete!-II izdevums ir pastāvīga iekļaušana 80 sievietes pēc 29 gadu vecuma, kas ir bezdarbnieki (bezdarbnieki, darba meklētāji un pasīvie darbinieki), kas dzīvo Polijas Nacionālās tiesas teritorijā, t. i., ųdÅ° pilsētā un BrzeziÅski, ųdzki, ųdzki, ÅÄbianic un Zgierski. Projekta mērķa grupā ir 130 sievietes (K), tostarp: â120 K bezdarbnieki, darba meklētāji -10 K profesionāli neaktīvi -min. 40 K rūpējas par bērnu vecumā līdz 6 gadiem -min. 60 K ilgstošs bezdarbnieks -min. 50 K vecumā 50 ± min. 50 K ar mazkvalificētu TERMS: kompetenču iegūšana uzņēmējdarbības un uzņēmējdarbības jomā (ĢD) līdz 130K — degradētu pilsētu teritoriju atjaunošana sociāli ekonomiskajā aspektā, radot vismaz 50 uzņēmumus un darbavietas degradētās pilsētās ar lielākajām revitalizācijas vajadzībām: Laivas, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa ųdzkiego, Konstantynów ųdzkiego, Ozorkowa un Brzezin -atbalsts ģenerāldirektorāta darbības uzsākšanai, sniedzot vienreizēju dotāciju 80K â EUR apmērā jaunu uzņēmumu ilgtspējai, sniedzot finansiālu un konsultatīvu tilta atbalstu pirmajos 12 Uzņēmējdarbības ģenerāldirektorāta mēnešos. 1. Pārbaude par kandidātu piemērotību vadīt 2. ĢD “Apmācība un konsultatīvs atbalsts 3. ģenerāldirektorāta izveidošanai un darbībai”, lai izveidotu un vadītu ĢD â EUR â EUR vienreizējas dotācijas un pārejas finansiālo atbalstu 4. Pārejas posma specializētais konsultatīvais atbalsts jaunizveidotiem uzņēmumiem (Latvian)
Projekta “Biznesa ir sieviete!-II izdevums” galvenais mērķis ir pastāvīga profesionālā integrācija 80 sievietēm, kas vecākas par 29 gadiem un ir bezdarbnieces (bezdarbnieki, darba meklētāji un neaktīvas), kuras dzīvo saskaņā ar Centrālo komiteju Lodzas apgabalā, tj., tostarp Lodzas, Palībijas, Zgierzas, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa un Brzezin min. 50 cilvēki, ar ģenerāldirektorāta izveidi un vadību vismaz 12 mēnešus laikposmā no 1.3.2017. līdz 31.12.2018. Projekta mērķa grupa ir 130 sievietes (K), tostarp: —120 K bezdarbnieks, meklē darbu -10 K neaktīvs -min. 40 K rūpējas par bērnu līdz 6 gadu vecumam — 60 K ilgstošie bezdarbnieki -min. 50 K vecumā 50± min. 50 K ar zemu kvalifikāciju 130K kompetences iegūšana uzņēmējdarbības uzsākšanas un vadīšanas jomā (DG) — 80 darbvietu radīšana Lomu apgabalā — degradētu pilsētu teritoriju atdzīvināšana sociālekonomiskā aspektā, radot vismaz 50 uzņēmumus un darbvietas degradētās pilsētās, kurām ir vislielākās vajadzības pēc atdzīvināšanas: Laivas, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa un Brzezin — atbalsts ģenerāldirektorāta darbības uzsākšanai, piešķirot vienreizēju dotāciju 80K apmērā, atbalstot jaunizveidoto uzņēmumu ilgtspēju, sniedzot finansiālu un konsultatīvu pagaidu atbalstu pirmajos 12 Established uzdevumu darbības mēnešos, lai realizētu gaidāmos rezultātus un to īstenošanas rezultātus, ko rada diagnosticētās vajadzības, cerības un GD šķēršļi: 1. Pārbaude par kandidātu piemērotību vadošajam ĢD 2.Mācību un konsultatīvais atbalsts, lai izveidotu un vadītu ĢD 3. Finansiālais atbalsts ģenerāldirektorāta izveidei — vienreizējas dotācijas un pagaidu finansiālais atbalsts 4.Tilts specializēts konsultatīvais atbalsts jaunizveidotiem uzņēmumiem (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Is é príomhchuspóir an tionscadail â EUR â EUR Gnó bean -II eagránâ EUR â EUR â EUR TM an cuimsiú buan 80 mná tar éis 29 bliain d’aois atá dífhostaithe (dífhostaithe, cuardaitheoirí poist agus oibrithe éighníomhacha), ina gcónaí i réimse na Cúirte Náisiúnta Polannach na Polainne, ie an baile de ÅódÅ° agus na ceantair de BrzeziÅski, Åódzki, ÅÃdzki, ÅÄbianic agus Zgierski. 130 bean (K) atá sa spriocghrúpa tionscadail, lena n-áirítear: âEUR120 K dífhostaithe, cuardaitheoirí poist -10 K gairmiúil neamhghníomhach -min. 40 K ag tabhairt aire do leanbh suas le 6 bliana d’aois -nó 60 K fad-téarma dífhostaithe -min. 50 K ag aois 50 ± min. 50 K le TERMS íseal-oilte: inniúlachtaí i réimse an bhunaithe agus an iompair gnó (AS) a fháil faoi 130K — limistéir uirbeacha dhíghrádaithe a athghiniúint sa ghné shocheacnamaíoch trí 50 cuideachta ar a laghad a chruthú agus poist a chruthú i gcathracha díghrádaithe a bhfuil na riachtanais athbheochana is mó acu: Báid, Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynó³w Åódzkiego, Ozorkowa agus Brzezin -tacaíocht do sheoladh na hArd-Stiúrthóireachta trí dheontas aonuaire de 80K âEUR âEUR tacaíocht a thabhairt d’inbhuanaitheacht cuideachtaí nua trí thacaíocht airgeadais agus chomhairleach droichid a sholáthar sa chéad 12 mhí d’Ard-Stiúrthóireacht na Bunaíochta. 1. Fíorú ar oiriúnacht na n-iarrthóirí le bheith i gceannas ar AS 2.Oiliúint agus tacaíocht chomhairleach maidir le AS 3.Tacaíocht airgeadais a chur ar bun agus a reáchtáil chun deontais aonuaire ón Ard-Stiúrthóireacht a bhunú agus tacaíocht airgeadais a líonadh 4. Tacaíocht chomhairleach speisialaithe a nascadh le haghaidh cuideachtaí nuachruthaithe (Irish)
Is é príomhchuspóir an tionscadail “Gnó is bean!-II” cuimsiú gairmiúil buan 80 bean os cionn 29 mbliana d’aois atá dífhostaithe (dífhostaithe, ag lorg oibre agus neamhghníomhach), a bhfuil cónaí orthu i gcomhréir leis an Lárchoiste i réimse ŁOM,tj. lena n-áirítear i gcathracha Łód Łódő,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantyw Łódzkiego, Ozorkowa agus Brzezin, 50 duine, trí bhunú agus bainistiú DG ar feadh 12 mhí ar a laghad sa tréimhse 01.03.2017.31.31 Is é 130 bean (K) spriocghrúpa an tionscadail, lena n-áirítear: —120 K dífhostaithe, ag lorg post -10 K neamhghníomhach -min. 40 K ag tabhairt aire do leanbh suas go dtí aois 6 -min. 60 K fad-téarma dífhostaithe -min. 50 K ag aois 50± min. 50 K le cáilíochtaí íseal Príomh RESULTS: inniúlachtaí a ghnóthú i réimse an ghnó a chur ar bun agus a reáchtáil (AS) faoi 130K — 80 post a chruthú i limistéar ŁOM — limistéir uirbeacha dhíghrádaithe a athbheochan sa ghné shocheacnamaíoch trí ar a laghad 50 cuideachta agus post a chruthú i gcathracha díghrádaithe a bhfuil na riachtanais athbheochana is mó acu: Báid,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa agus Brzezin — tacaíocht do thús na hArd-Stiúrthóireachta trí dheontas aonuaire 80K a dheonú — lena dtacaítear le hinbhuanaitheacht cuideachtaí nuabhunaithe trí thacaíocht airgeadais agus chomhairleach a chur ar fáil le linn na chéad 12 mhí de Thascanna Bunaithe chun na torthaí a bhfuiltear ag súil leo a bhaint amach agus torthaí a gcur chun feidhme de bharr riachtanais, ionchais agus bacainní GD a diagnóisíodh: 1. Fíorú a dhéanamh ar oiriúnacht na n-iarrthóirí le bheith i gceannas ar AS 2.Oiliúint agus tacaíocht chomhairleach chun AS 3 a chur ar bun agus a reáchtáil.Tacaíocht airgeadais chun deontais aonuaire agus tacaíocht airgeadais idirlinne a bhunú 4.Tacaíocht chomhairleach speisialaithe do chuideachtaí nuabhunaithe (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Glavni cilj projekta â EURBusiness je ženska!-II editionâ EUR je stalna vključitev 80 žensk po 29 letih starosti, ki so brezposelne (brezposelne, iskalke zaposlitve in pasivne delavce), ki živijo na območju poljskega državnega sodišča Poljske, tj. mesto ÅódÅ° in okrožja BrzeziÅski, ųdzki, ųdzki, ÅÄbianic in Zgierski. Projektno ciljno skupino sestavlja 130 žensk (K), vključno z: 120 K brezposelni, iskalci zaposlitve -10 K poklicno neaktivni -min. 40 K skrbi za otroka, starega do 6 let -min. 60 K dolgotrajno brezposeln -min. 50 K pri starosti 50 ± min. 50 K z nizkokvalificiranim TERMS: pridobitev kompetenc na področju ustanavljanja in poslovanja (DG) s strani 130K -regeneracija degradiranih mestnih območij s socialno-ekonomskega vidika z ustvarjanjem vsaj 50 podjetij in delovnih mest v degradiranih mestih z največjimi potrebami po revitalizaciji: Čolni,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów ųdzkiego, Ozorkowa in Brzezin -podpora za začetek delovanja GD z zagotavljanjem enkratne donacije 80K â EUR za podporo trajnosti novih podjetij z zagotavljanjem finančne in svetovalne podpore mostu v prvih 12 mesecih GD za ustanovitev. 1. Preverjanje ustreznosti kandidatov za vodenje GD 2. Usposabljanje in svetovanje pri vzpostavljanju in vodenju GD 3.Finančna podpora za vzpostavitev enkratnih nepovratnih sredstev GD in premostitev finančne podpore 4. Povezovanje specializirane svetovalne podpore za novoustanovljena podjetja (Slovenian)
Glavni cilj projekta „Podjetje je ženska!-II izdaja“ je stalna poklicna vključenost 80 žensk, starejših od 29 let, ki so brezposelne (brezposelne, iščejo delo in neaktivne), živijo v skladu s centralnim odborom na območju ŁOM,tj. tudi v mestih Lodž, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkiee, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa in Brzezin min. 50 oseb, in sicer z ustanovitvijo in upravljanjem GD za najmanj 12 mesecev v obdobju 01.03.2017–31.12.2018. Ciljna skupina projekta je 130 žensk (K), ki vključujejo: —120 K brezposelnih, ki iščejo zaposlitev –10 K nedejavnega -min. 40 K, ki skrbi za otroka do 6-min. 60 K dolgotrajno brezposelnih -min. 50 K pri starosti 50 ± min. 50 K z nizko izobrazbo pridobitev kompetenc na področju ustanavljanja in vodenja podjetij (GD) s strani 130K – ustvarjanje 80 delovnih mest na območju ŁOM – oživitev socialno-ekonomskega vidika degradiranih mestnih območij z ustanovitvijo vsaj 50 podjetij in delovnih mest v degradiranih mestih z največjimi potrebami po revitalizaciji: Čolni, pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa in Brzezin – podpora za začetek GD z dodelitvijo enkratne donacije v višini 80K – podpiranje trajnosti novoustanovljenih podjetij z zagotavljanjem finančne in svetovalne podpore mostu v prvih 12 mesecih ustanovitvenih nalog GD za uresničitev pričakovanih rezultatov in rezultatov njihovega izvajanja zaradi ugotovljenih potreb, pričakovanj in ovir GD: 1. Preverjanje primernosti kandidatov za vodenje GD 2.Usposabljanje in svetovalna podpora za ustanovitev in vodenje GD 3.Finančna podpora za ustanovitev GD – enkratna nepovratna sredstva in premostitvena finančna podpora 4.Bridge specializirana svetovalna podpora za novoustanovljena podjetja (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Основната цел на проекта â EURBusiness е жена!-II издание е постоянното включване на 80 жени след 29-годишна възраст, които са безработни (безработен, търсещи работа и пасивни работници), живеещи в района на полския национален съд на Полша, т.е. град ÅódÅ° и окръзите BrzeziÅski, Åódzki, Åódzki, ÅÄbianic и Zgierski. Целевата група по проекта се състои от 130 жени (K), включително: 120 K безработни, търсещи работа -10 K професионално неактивни -мин. 40 K се грижат за дете на възраст до 6 години -мин. 60 K дългосрочно безработни -мин. 50 K на възраст 50+ min. 50 K с нискоквалифицирани TERMS: придобиване на компетенции в областта на установяването и осъществяването на стопанска дейност (ГД) със 130К — възстановяване на влошените градски райони в социално-икономически аспект чрез създаване на най-малко 50 дружества и работни места в увредени градове с най-големи нужди от съживяване: Лодки, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego,Ozorkowa и Brzezin -подкрепа за стартирането на ГД чрез предоставяне на еднократна безвъзмездна помощ в размер на 80 000 EUR подкрепа за устойчивостта на новите дружества чрез предоставяне на финансова и консултантска мостова подкрепа през първите 12 месеца на ГД „Установяване“. 1. Проверка на пригодността на кандидатите да ръководят ГД 2.Обучение и консултантска подкрепа при създаването и функционирането на Генерална дирекция 3.Финансова подкрепа за създаването на еднократни безвъзмездни средства и временната финансова подкрепа 4. Свързване на специализирана консултантска подкрепа за новосъздадени дружества (Bulgarian)
Основната цел на проекта „Бизнесът е жена!-II издание“ е постоянното професионално включване на 80 жени на възраст над 29 години, които са безработни (безработни, търсещи работа и неактивни), които живеят в съответствие с Централния комитет в района на ŁOM,tj. включително в градовете Лодз, Пабианик, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa и Brzezin min. 50 души, чрез създаването и управлението на ГД за период от най-малко 12 месеца в периода 1.3.2017—31.12.2018 г. Целевата група на проекта е 130 жени (К), включително: —120 K безработни, търсещи работа -10 K неактивни -мин. 40 K грижи за дете до 6 -мин. 60 K дългосрочно безработни -мин. 50 K на възраст 50± мин. 50 K с ниска квалификация Основни РЕЗУЛТАТИ: придобиване на компетентности в областта на създаването и управлението на стопанска дейност (ГД) от 130K — създаване на 80 работни места в областта на ŁOM — съживяване на влошените градски райони в социално-икономически аспект чрез създаване на най-малко 50 предприятия и работни места в градове с най-голямо съживяване: Плавателни съдове, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa и Brzezin — подкрепа за стартирането на генералната дирекция чрез предоставяне на еднократна безвъзмездна помощ в размер на 80 000 — подкрепа за устойчивостта на новосъздадените дружества чрез предоставяне на финансова и консултантска мостова подкрепа през първите 12 месеца на ГД „Създадени задачи“ за реализиране на очакваните резултати и резултатите от тяхното изпълнение от диагностицираните нужди, очаквания и пречки пред GD: 1. Проверка на пригодността на кандидатите да ръководят ГД 2.Обучение и консултантска подкрепа за създаването и функционирането на ГД 3.Финансова подкрепа за създаването на ГД — еднократни безвъзмездни средства и мостова финансова подкрепа 4.Мостова специализирана консултантска подкрепа за новосъздадени дружества (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
L-għan ewlieni tal-proġett â EUR œBusiness hija mara!-II editionâ EUR huwa l-inklużjoni permanenti ta '80 nisa wara 29 sena li huma qiegħda (qiegħda, persuni li qed ifittxu impjieg u ħaddiema passivi), li jgħixu fil-qasam tal-Qorti Nazzjonali Pollakka tal-Polonja, jiġifieri l-belt ta ‘ÅódÅÅ ° u d-distretti ta’ BrzeziÅski, Åódzki, Åódzki, ÅÄÄbianic u Zgierski. Il-grupp fil-mira tal-proġett jikkonsisti minn 130 mara (K) inklużi: â EUR 120 K qiegħda, persuni li qed ifittxu xogħol -10 K professjonalment inattivi -min. 40 K kura għal tfal li għandhom sa 6 snin -min. 60 K fit-tul qiegħda -min. 50 K fl-età ta '50± min. 50 K ma TERMS b’ħiliet baxxi: EUR kisba ta ‘kompetenzi fil-qasam tal-istabbiliment u l-kondotta tan-negozju (DĠ) minn 130K -riġenerazzjoni ta ‘żoni urbani degradati fl-aspett soċjo-ekonomiku bil-ħolqien ta’ mill-inqas 50 kumpaniji u impjiegi fil-bliet degradati bil-ħtiġijiet ta ‘rivitalizzazzjoni akbar: Dgħajjes,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego, Ozorkowa u Brzezin -appoġġ għat-tnedija tad-DĠ billi tipprovdi għotja ta ‘darba ta’ appoġġ 80K EUR għas-sostenibbiltà ta ‘kumpaniji ġodda billi jipprovdu appoġġ pont finanzjarju u konsultattiv fl-ewwel 12-il xahar tad-DĠ Stabbiliment. 1. Verifika tal-adegwatezza tal-kandidati li jwasslu DĠ 2.Taħriġ u appoġġ konsultattiv fit-twaqqif u t-tmexxija tad-DĠ 3.Appoġġ finanzjarju għall-istabbiliment ta’ DĠ â EUR â EUR għotjiet ta’ darba u appoġġ finanzjarju tranżitorju 4. It-tlaqqigħ ta’ appoġġ konsultattiv speċjalizzat għal kumpaniji li għadhom kif inħolqu (Maltese)
L-għan ewlieni tal-proġett “In-negozju huwa mara!-II edizzjoni” huwa l-inklużjoni professjonali permanenti ta’ 80 mara li għandhom aktar minn 29 sena li huma qiegħda (qiegħda, qed ifittxu xogħol u inattivi), li jgħixu skont il-Kumitat Ċentrali fiż-żona ta’ ŁOM, j. inkluż fil-bliet ta’ Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa u Brzezin min. 50 persuna, permezz tal-istabbiliment u l-ġestjoni tad-DĠ għal minimu ta’ 12-il xahar fil-perjodu 01.03.2017–31.12.2018. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 130 mara (K) inkluż: —120 K bla xogħol, li qed ifittxu impjieg -10 K inattiv -min. 40 K jieħdu ħsieb tifel sal-età ta '6-min. 60 K qiegħda fit-tul -min. 50 K fl-età ta’ 50± min. 50 K bi kwalifiki baxxi RESULTS Prinċipali: l-akkwist ta’ kompetenzi fil-qasam tat-twaqqif u t-tmexxija tan-negozju (DĠ) b’130K — il-ħolqien ta’ 80 impjieg fiż-żona ta’ ŁOM — ir-rivitalizzazzjoni ta’ żoni urbani degradati fl-aspett soċjoekonomiku billi jinħolqu mill-inqas 50 kumpanija u impjiegi fi bliet degradati bl-akbar ħtiġijiet ta’ rivitalizzazzjoni: Dgħajjes,Pabianic,Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa u Brzezin — appoġġ għall-bidu tad-DĠ bl-għoti ta’ għotja ta’ darba ta’ 80K — appoġġ għas-sostenibbiltà ta’ kumpaniji li għadhom kif ġew stabbiliti billi jiġi pprovdut appoġġ ta’ pont finanzjarju u konsultattiv fl-ewwel 12-il xahar tad-DĠ Stabbilit Kompiti biex jinkisbu r-riżultati mistennija u r-riżultati tal-implimentazzjoni tagħhom minn ħtiġijiet, aspettattivi u ostakli tal-GD dijanjostikati: 1. Verifika tal-adegwatezza tal-kandidati biex imexxu d-DĠ 2.Appoġġ konsultattiv u ta’ taħriġ għat-twaqqif u t-tmexxija tad-DĠ 3.Appoġġ finanzjarju għall-istabbiliment tad-DĠ — għotjiet ta’ darba u appoġġ finanzjarju tranżitorju 4.Appoġġ konsultattiv speċjalizzat ta’ pont għal kumpaniji li għadhom kif ġew stabbiliti (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
O principal objetivo do projeto âEURBusiness é uma rapariga!-II ediçãoâ EUR é a inclusão permanente de 80 raparigas após 29 anos de idade que estão desempregadas (desempregados, candidatos a emprego e trabalhadores passivos), residentes na área do Tribunal Nacional da Polónia, ou seja, a cidade de ÅódÅo e os distritos de BrzeziÅski, Åódzki, Åódzki, ÅÄbianic e Zgierski. O grupo-alvo do projeto é composto por 130 mulheres (K), incluindo: 120 K desempregados, candidatos a emprego -10 K profissionalmente inativos — min. 40 K a cuidar de uma criança com idade até 6 anos -min. 60 K desempregados de longa duração -min. 50 K com 50 anos de idade. 50 K com TERMS pouco qualificados: aquisição de competências no domínio do estabelecimento e da condução dos negócios (DG) por 130K -regeneração de zonas urbanas degradadas em aspetos socioeconómicos através da criação de pelo menos 50 empresas e postos de trabalho em cidades degradadas com as maiores necessidades de revitalização: Barcos,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego, Ozorkowa e Brzezin -apoio ao lançamento da DG, concedendo uma subvenção única de 80 mil euros de apoio à sustentabilidade das novas empresas, prestando apoio financeiro e de apoio de ponte de aconselhamento nos primeiros 12 meses da DG Estabelecimento. 1. Verificação da aptidão dos candidatos para liderar a DG 2. Formação e apoio consultivo na criação e gestão da DG 3.Apoio financeiro para a criação de subvenções extraordinárias da DG EUR e apoio financeiro intercalar 4. Apoio de assessoria especializada para empresas recém-criadas (Portuguese)
O principal objetivo do projeto «O negócio é uma rapariga!-II edição» é a inclusão profissional permanente de 80 raparigas com mais de 29 anos que estão desempregadas (desempregadas, à procura de trabalho e inativas), vivendo em conformidade com o Comitê Central na área de ŁOM, tj. incluindo nas cidades de Lodz, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa e Brzezin min. 50 pessoas, através da criação e gestão da DG por um período mínimo de 12 meses no período 01.03.2017 — 31.12.2018. O grupo-alvo do projeto é de 130 mulheres (K), incluindo: —120 K desempregados, à procura de um emprego -10 K inativo — min. 40 K cuidar de uma criança até à idade de 6 -min. 60 K desempregados de longa duração -min. 50 K com a idade de 50±min. 50 K com baixas qualificações Principais RESULTADOS: aquisição de competências no domínio da criação e exploração de empresas (DG) por 130K — criação de 80 postos de trabalho na área de ŁOM — revitalização de zonas urbanas degradadas em aspetos socioeconómicos através da criação de pelo menos 50 empresas e postos de trabalho em cidades degradadas com as maiores necessidades de revitalização: Barcos,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa e Brzezin — apoio ao início da DG através da concessão de uma subvenção pontual de 80K — apoio à sustentabilidade das empresas recém-criadas, prestando apoio financeiro e de apoio à ponte de aconselhamento nos primeiros 12 meses das tarefas estabelecidas pela DG para realizar os resultados esperados e os seus resultados de execução decorrentes de necessidades diagnosticadas, expectativas e barreiras GD: 1. Verificação da aptidão dos candidatos para liderar a DG 2. Formação e apoio consultivo para a criação e o funcionamento da DG 3.Apoio financeiro à criação da DG — Subvenções pontuais e apoio financeiro de transição 4.Apoio de aconselhamento especializado às empresas recém-criadas (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Hovedformålet med projektet âEURBusiness er en kvinde!-II udgave er den permanente inklusion af 80 kvinder efter 29 år, der er arbejdsløse (arbejdsløse, jobsøgende og passive arbejdstagere), der bor i området ved Polens nationale domstol, dvs. byen Åódź og distrikterne BrzeziÅski, Åódzki, Åódzki, ÅÄbianic og Zgierski. Projektets målgruppe består af 130 kvinder (K), herunder: âEUR120 K arbejdsløse, jobsøgende -10 K erhvervsinaktive -min. 40 K omsorg for et barn i alderen op til 6 år -min. 60 K langtidsledige -min. 50 K i en alder af 50 ± min. 50 K med lavtuddannede TERMS: erhvervelse af kompetencer inden for etablering og forretningsførelse (GD) inden for 130K-regenerering af forringede byområder i socioøkonomisk henseende ved at skabe mindst 50 virksomheder og arbejdspladser i forringede byer med de største behov for genoplivning: Både,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego,Ozorkowa og Brzezin -støtte til lanceringen af GD ved at yde en engangsstøtte på 80K â EUR â EUR støtte til nye virksomheders bæredygtighed ved at yde finansiel og rådgivende brostøtte i de første 12 måneder af GD Establishment. 1. Kontrol af kandidaternes egnethed til at lede GD 2.Uddannelses- og rådgivningsstøtte i forbindelse med oprettelse og drift af GD 3.Finansiel støtte til oprettelse af engangstilskud fra GD â EUR og etablering af finansiel støtte 4. Etablering af specialiseret rådgivningsstøtte til nyoprettede virksomheder (Danish)
Hovedformålet med projektet "Business is a woman!-II edition" er permanent erhvervsmæssig inddragelse af 80 kvinder over 29 år, der er arbejdsløse (arbejdsløse, søger arbejde og inaktive), der bor i overensstemmelse med centralkomitéen i ŁOM, tj., herunder i byerne Łódź, pabiansk, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa og Brzezin min. 50 personer gennem etablering og ledelse af generaldirektoratet i mindst 12 måneder i perioden 01.03.2017-31.12.2018. Målgruppen for projektet er 130 kvinder (K), herunder: —120 K arbejdsløse, der søger job -10 K inaktiv -min. 40 K pasning af et barn op til 6-min. 60 K langtidsledige -min. 50 K i en alder af 50 ± 50 K med lave kvalifikationer erhvervelse af kompetencer inden for etablering og drift af virksomheder (GD) med 130 K — skabelse af 80 arbejdspladser i ŁOM-området — revitalisering af forringede byområder i det socioøkonomiske aspekt ved at skabe mindst 50 virksomheder og arbejdspladser i forringede byer med de største revitaliseringsbehov: Både,Pabianic,Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa og Brzezin — støtte til starten af GD'et ved at yde et engangstilskud på 80K — støtte til bæredygtigheden af nyoprettede virksomheder ved at yde finansiel og rådgivende brostøtte i de første 12 måneder af GD'et med henblik på at realisere de forventede resultater og deres gennemførelsesresultater fra diagnosticerede behov, forventninger og GD-barrierer: 1. Kontrol af kandidaternes egnethed til at lede GD 2.Uddannelse og rådgivningsstøtte til oprettelse og drift af GD 3.Finansiel støtte til oprettelse af GD — engangstilskud og finansiel støtte 4.Bridge specialiseret rådgivningsstøtte til nyoprettede virksomheder (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Obiectivul principal al proiectului â EURBusiness este o femeie!- ediția a II-a este includerea permanentă a 80 de femei după 29 de ani care sunt șomeri (șomeri, persoane aflate în căutarea unui loc de muncă și lucrători pasivi), care locuiesc în zona Curții Naționale Poloneze din Polonia, adică orașul Åódź și districtele BrzeziÅski, Åódzki, Åódzki, ÅÄbianic și Zgierski. Grupul țintă al proiectului este format din 130 de femei (K), inclusiv: â EUR 120 K șomeri, persoane aflate în căutarea unui loc de muncă -10 K inactiv profesional -min. 40 K îngrijire pentru un copil cu vârsta de până la 6 ani -min. 60 K șomeri de lungă durată -min. 50 K la vârsta de 50 ± min. 50 K cu TERMS slab calificat: dobândirea de competențe în domeniul înființării și desfășurării activității (DG) cu 130K – regenerarea zonelor urbane degradate din punct de vedere socio-economic prin crearea a cel puțin 50 de întreprinderi și locuri de muncă în orașele degradate cu cele mai mari nevoi de revitalizare: Bărci,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego, Ozorkowa și Brzezin -sprijin pentru lansarea DG prin furnizarea unui grant unic de 80K sprijin pentru sustenabilitatea noilor companii prin furnizarea de sprijin financiar și consultativ pod în primele 12 luni de la înființarea DG. 1. Verificarea capacității candidaților de a conduce DG 2.Formare și sprijin consultativ în ceea ce privește înființarea și funcționarea DG 3.Sprijin financiar pentru instituirea de granturi unice și corelarea sprijinului financiar 4. Corelarea sprijinului consultativ specializat pentru întreprinderile nou-create (Romanian)
Obiectivul principal al proiectului „Business is a woman!-II edition” este incluziunea profesională permanentă a 80 de femei cu vârsta peste 29 de ani care sunt șomere (șomere, în căutarea unui loc de muncă și inactive), care locuiesc în conformitate cu Comitetul Central din zona ŁOM,tj. inclusiv în orașele Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa și Brzezin min. 50 persoane, prin înființarea și gestionarea DG-ului timp de cel puțin 12 luni în perioada 01.03.2017-31.12.2018. Grupul țintă al proiectului este de 130 de femei (K), inclusiv: —120 K șomeri, în căutarea unui loc de muncă -10 K inactiv -min. 40 K care îngrijesc un copil cu vârsta de până la 6 ani-min. 60 K șomeri de lungă durată -min. 50 K la vârsta de 50± min. 50 K cu calificări scăzute Rezultatul principal: dobândirea de competențe în domeniul înființării și funcționării afacerilor (DG) până la 130K – crearea a 80 de locuri de muncă în zona ŁOM – revitalizarea zonelor urbane degradate din punct de vedere socio-economic prin crearea a cel puțin 50 de întreprinderi și locuri de muncă în orașele degradate cu cele mai mari nevoi de revitalizare: Bărci,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa și Brzezin – sprijin pentru începerea DG-ului prin acordarea unui grant unic de 80K – sprijinirea sustenabilității întreprinderilor nou înființate prin furnizarea de sprijin financiar și consultativ punte de legătură în primele 12 luni ale DG Stabilit sarcini pentru a realiza rezultatele așteptate și rezultatele punerii lor în aplicare din cauza nevoilor, așteptărilor și barierelor GD diagnosticate: 1. Verificarea capacității candidaților de a conduce DG 2. Instruire și sprijin consultativ pentru înființarea și funcționarea DG 3. Sprijin financiar pentru înființarea DG – granturi unice și sprijin financiar punte 4.Sprijin specializat de consultanță pentru întreprinderile nou înființate (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Huvudsyftet med projektet â EURBusiness är en kvinna!-II utgåvaâ EUR är permanent inkludering av 80 kvinnor efter 29 års ålder som är arbetslösa (arbetslösa, arbetssökande och passiva arbetstagare), som bor i den polska nationella domstolen, dvs. staden ÅódÅ° och distrikten BrzeziÅski, Åódzki, Åódzki, ÅÄbianic och Zgierski. Projektets målgrupp består av 130 kvinnor (K), varav: 120 K arbetslösa, arbetssökande -10 K professionellt inaktiv -min. 40 K vård för barn upp till 6 år -min. 60 K långtidsarbetslösa -min. 50 K vid 50± min. 50 K med lågkvalificerade TERMS: âEURförvärv av kompetens inom etablering och uppförande av företag (GD) genom 130K-återgenerering av förstörda stadsområden i socioekonomiskt hänseende genom att skapa minst 50 företag och arbetstillfällen i skadade städer med de största återhämtningsbehoven: Båtar,Pabianic,Zgierza, Aleksandrowa Åódzkiego, Konstantynów Åódzkiego,Ozorkowa och Brzezin – stöd till lanseringen av generaldirektoratet genom att tillhandahålla ett engångsbidrag på 80 000 â EUR för nya företags hållbarhet genom finansiellt och rådgivande brostöd under GD Etablerings första 12 månader. 1. Kontroll av kandidaternas lämplighet att leda GD 2.Utbildnings- och rådgivningsstöd vid inrättande och drift av GD 3.Finansiellt stöd för inrättandet av engångsbidrag och överbryggande av finansiellt stöd 4. Överbryggande av specialiserat rådgivningsstöd för nybildade företag (Swedish)
Huvudsyftet med projektet ”Business is a woman!-II edition” är att 80 kvinnor över 29 år som är arbetslösa (arbetslösa, söker arbete och utanför arbetskraften) ingår i yrkeslivet i ŁOM, tj., bland annat i städerna Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa och Brzezin min. 50 personer, genom inrättandet och ledningen av generaldirektoratet för minst 12 månader under perioden 01.03.2017–31.12.2018. Målgruppen för projektet är 130 kvinnor (K) inklusive: —120 K arbetslös, söker arbete -10 K inaktiv -min. 40 K vårdar ett barn upp till 6 -min. 60 K långtidsarbetslösa -min. 50 K vid 50± min. 50 K med låga kvalifikationer Huvudresultat: förvärv av kompetens på området etablering och drift av företag (GD) genom 130K – skapande av 80 arbetstillfällen i ŁOM-området – vitalisering av försämrade stadsområden i socioekonomisk aspekt genom att skapa minst 50 företag och arbetstillfällen i städer med de största vitaliseringsbehoven: Båtar,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa och Brzezin – stöd till början av generaldirektoratet genom att bevilja ett engångsbidrag på 80K – stödja hållbarheten hos nystartade företag genom att tillhandahålla ekonomiskt och rådgivande brostöd under GD Etablerade uppgifters första tolv månader för att förverkliga de förväntade resultaten och deras genomföranderesultat från diagnostiserade behov, förväntningar och GD-barriärer: 1. Kontroll av kandidaternas lämplighet att leda GD 2.Utbildnings- och rådgivningsstöd för inrättande och drift av GD 3.Finansiellt stöd för inrättande av GD – engångsbidrag och överbryggande ekonomiskt stöd 4.Bridge specialiserat rådgivningsstöd till nyetablerade företag (Swedish)
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Brójce / rank
 
Normal rank
Property / contained in Local Administrative Unit: Brójce / qualifier
 
Property / location (string)
 
WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: brzeziński
Property / location (string): WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: brzeziński / rank
 
Normal rank
Property / location (string)
 
WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: pabianicki
Property / location (string): WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: pabianicki / rank
 
Normal rank
Property / location (string)
 
WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: zgierski
Property / location (string): WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: zgierski / rank
 
Normal rank
Property / location (string)
 
WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: Łódź
Property / location (string): WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: Łódź / rank
 
Normal rank
Property / location (string)
 
WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: łódzki wschodni
Property / location (string): WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: łódzki wschodni / rank
 
Normal rank
Property / priority axis
 
Property / priority axis: Employment / rank
 
Normal rank
Property / co-financing rate
 
85.0 percent
Amount85.0 percent
Unitpercent
Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location
 
51°26'6.00"N, 18°12'11.99"E
Latitude51.435
Longitude18.2033333
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 51°26'6.00"N, 18°12'11.99"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 51°26'6.00"N, 18°12'11.99"E / qualifier
 
Property / coordinate location
 
51°40'32.74"N, 19°19'16.03"E
Latitude51.6757579
Longitude19.321119313766
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 51°40'32.74"N, 19°19'16.03"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 51°40'32.74"N, 19°19'16.03"E / qualifier
 
Property / coordinate location
 
51°54'14.00"N, 19°26'21.34"E
Latitude51.9038913
Longitude19.439262009493
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 51°54'14.00"N, 19°26'21.34"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 51°54'14.00"N, 19°26'21.34"E / qualifier
 
Property / coordinate location
 
51°46'7.43"N, 19°27'25.16"E
Latitude51.7687323
Longitude19.4569911
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 51°46'7.43"N, 19°27'25.16"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 51°46'7.43"N, 19°27'25.16"E / qualifier
 
Property / coordinate location
 
51°41'10.21"N, 19°35'18.24"E
Latitude51.68617185
Longitude19.588398545903
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 51°41'10.21"N, 19°35'18.24"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 51°41'10.21"N, 19°35'18.24"E / qualifier
 
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Sieradzki / rank
 
Normal rank
Property / contained in NUTS: Sieradzki / qualifier
 
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Łódzki / rank
 
Normal rank
Property / contained in NUTS: Łódzki / qualifier
 
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Miasto Łódź / rank
 
Normal rank
Property / contained in NUTS: Miasto Łódź / qualifier
 
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank
 
Normal rank
Property / date of last update
 
24 May 2023
Timestamp+2023-05-24T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / date of last update: 24 May 2023 / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 18:04, 22 March 2024

Project Q102612 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Business is a woman! — II edition
Project Q102612 in Poland

    Statements

    country
    Poland
    0 references
    EU contribution
    3,836,682.03 zloty
    0 references
    852,894.42 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    budget
    4,513,743.56 zloty
    0 references
    1,003,405.19 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    co-financing rate
    85.0 percent
    0 references
    start time
    1 March 2017
    0 references
    end time
    31 December 2018
    0 references
    beneficiary name (string)
    GAMMA D. DIDIUK I M. WASILEWSKI SPÓŁKA JAWNA
    0 references
    beneficiary
    Q2522643
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    51°26'6.00"N, 18°12'11.99"E
    inferred from
    location
    0 references

    51°40'32.74"N, 19°19'16.03"E
    inferred from
    location
    0 references

    51°54'14.00"N, 19°26'21.34"E
    inferred from
    location
    0 references

    51°46'7.43"N, 19°27'25.16"E
    inferred from
    location
    0 references

    51°41'10.21"N, 19°35'18.24"E
    inferred from
    location
    0 references
    summary
    Celem głównym projektu "Biznes jest kobietą!-II edycja" jest trwałe włączenie zawodowe 80 kobiet po 29 roku życia pozostających bez pracy (bezrobotnych,poszukujących pracy i biernych zawodowo), zamieszkujących zg. z KC na obszarze ŁOM,tj.Miasto Łódź i powiaty brzeziński,łódzki wschodni,pabianicki i zgierski zamierzających rozpocząć prowadzenie działalności gospodarczej (DG), w tym na terenie miast Łodzi,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkiego,Konstantynowa Łódzkiego, Ozorkowa oraz Brzezin min. 50 osób,poprzez założenie i prowadzenie DG przez o minimum 12 miesięcy w okresie 01.03.2017-31.12.2018r. Grupę docelową projektu stanowi 130 kobiet (K) w tym: -120 K bezrobotnych,poszukujących pracy -10 K biernych zawodowo -min. 40 K opiekujących się dzieckiem w wieku do lat 6 -min. 60 K długotrwale bezrobotnych -min. 50 K w wieku 50+ -min. 50 K o niskich kwalifikacjach GŁÓWNE REZULTATY: -nabycie kompetencji w zakresie zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej (DG) przez 130K -powstanie 80 miejsc pracy na obszarze ŁOM -rewitalizacja zdegradowanych obszarów miejskich w aspekcie społeczno-gospodarczym poprzez utworzenie min. 50 firm i miejsc pracy na terenie miast zdegradowanych o największych potrzebach rewitalizacyjnych: Łodzi,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkiego,Konstantynowa Łódzkiego,Ozorkowa oraz Brzezin -wsparcie na rozpoczęcie DG poprzez udzielenie jednorazowej dotacji 80K -wsparcie trwałości nowopowstałych firm poprzez udzielenie finansowego i doradczego wsparcia pomostowego w pierwszych 12 miesiącach prowadzenia DG Zakładane ZADANIA służą realizacji zakładanych rezultatów a ich realizacja wynika z zdiagnozowanych potrzeb,oczekiwań i barier GD: 1. Weryfikacja predyspozycji kandydatów do prowadzenia DG 2.Wsparcie szkoleniowo-doradcze w zakresie zakładania i prowadzenia DG 3.Wsparcie finansowe na założenie DG – jednorazowe dotacje i pomostowe wsparcie finansowe 4.Pomostowe specjalistyczne wsparcie doradcze dla nowoutworzonych firm (Polish)
    0 references
    The main objective of the project “Business is a woman!-II edition” is the permanent inclusion of 80 women after 29 years of age who are unemployed (unemployed, job seekers and passive workers), living in the area of the Polish National Court of Poland, i.e. the town of Łódź and the districts of Brzeziński, Łódzki, Łódzki, Łębianic and Zgierski. The project target group consists of 130 women (K) including: —120 K unemployed, job-seekers -10 K professionally inactive -min. 40 K caring for a child aged up to 6 years -min. 60 K long-term unemployed -min. 50 K at the age of 50± min. 50 K with low-skilled TERMS: —acquisition of competencies in the field of establishment and conduct of business (DG) by 130K -regeneration of degraded urban areas in socio-economic aspect by creating at least 50 companies and jobs in degraded cities with the greatest revitalisation needs: Boats,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego,Ozorkowa and Brzezin -support for the launch of the DG by providing a one-off grant of 80K – support for the sustainability of new companies by providing financial and advisory bridge support in the first 12 months of DG Establishment. 1. Verification of the suitability of candidates to lead DG 2.Training and advisory support in setting up and running DG 3.Financial support for the establishment of DG – one-off grants and bridging financial support 4. Bridging specialised advisory support for newly created companies (English)
    point in time
    17 October 2020
    readability score
    0.3773859881328167
    0 references
    L’objectif principal du projet «Business est une femme!-II édition» est l’inclusion professionnelle permanente de 80 femmes de plus de 29 ans sans emploi (chômeuses, à la recherche d’un emploi et inactives), vivant en accord avec le Comité central dans la région de ŁOM,tj. y compris dans les villes de ŁódΔ, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa et Brzezin min. 50 personnes, via la création et la gestion de la DG pour un minimum de 12 mois au cours de la période allant du 1.3.2017 au 31.12.2018. Le groupe cible du projet est composé de 130 femmes (K), dont: —120 K chômeurs, à la recherche d’un emploi -10 K inactif -min. 40 K s’occuper d’un enfant jusqu’à l’âge de 6 -min. 60 K chômeurs de longue durée -min. 50 K à l’âge de 50± min. 50 K avec peu de qualifications RÉSULTATS Principaux: acquisition de compétences dans le domaine de la création et de la gestion d’entreprises (DG) par 130 K — création de 80 emplois dans la zone de ŁOM — revitalisation des zones urbaines dégradées sur le plan socio-économique en créant au moins 50 entreprises et emplois dans les villes dégradées ayant les plus grands besoins de revitalisation: Bateaux, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa et Brzezin — soutien au démarrage de la DG par l’octroi d’une subvention unique de 80K — soutien à la durabilité des entreprises nouvellement créées en fournissant un soutien financier et consultatif au cours des 12 premiers mois de la DG Création des tâches afin de réaliser les résultats escomptés et leurs résultats de mise en œuvre à partir des besoins diagnostiqués, des attentes et des obstacles à la DG: 1. Vérification de l’aptitude des candidats à diriger la DG 2.Formation et soutien consultatif pour la mise en place et le fonctionnement de la DG 3.Soutien financier à la mise en place de la DG — subventions ponctuelles et soutien financier relais 4. Soutien consultatif spécialisé pour les entreprises nouvellement créées (French)
    point in time
    1 December 2021
    0 references
    Das Hauptziel des Projekts „Business is a woman!-II edition“ ist die ständige berufliche Eingliederung von 80 Frauen über 29 Jahren, die arbeitslos sind (arbeitslos, arbeitslos und arbeitslos sind), in Übereinstimmung mit dem Zentralkomitee im Gebiet von ŁOM, tj. einschließlich in den Städten Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa und Brzezin min. 50 Personen, durch die Einrichtung und Leitung der GD für mindestens 12 Monate im Zeitraum 1.3.2017 – 31.12.2018 Zielgruppe des Projekts sind 130 Frauen (K), darunter: —120 K Arbeitslose, auf der Suche nach einem Arbeitsplatz -10 K inaktiv -min. 40 K Betreuung eines Kindes bis zum Alter von 6 -min. 60 K Langzeitarbeitslose -min. 50 K im Alter von 50± min. 50 K mit niedrigen Qualifikationen Hauptergebnisse: Erwerb von Kompetenzen im Bereich der Unternehmensgründung und -führung (GD) durch 130K – Schaffung von 80 Arbeitsplätzen im ŁOM-Gebiet – Revitalisierung degradierter städtischer Gebiete in sozioökonomischer Hinsicht durch die Schaffung von mindestens 50 Unternehmen und Arbeitsplätzen in degradierten Städten mit dem größten Wiederbelebungsbedarf: Boote,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie,Ozorkowa und Brzezin – Unterstützung für den Beginn der GD durch Gewährung eines einmaligen Zuschusses von 80K – Unterstützung der Nachhaltigkeit neu gegründeter Unternehmen durch finanzielle und beratende Brückenunterstützung in den ersten 12 Monaten der GD Einrichtete Aufgaben zur Realisierung der erwarteten Ergebnisse und ihrer Umsetzungsergebnisse aus diagnostizierten Bedürfnissen, Erwartungen und Hindernissen der GD: 1. Überprüfung der Eignung der Bewerber für die Leitung der GD 2.Ausbildung und beratende Unterstützung für die Einrichtung und den Betrieb der GD 3.Finanzielle Unterstützung für die Einrichtung der GD – einmalige Finanzhilfen und Brückenfinanzierung 4.Bridge spezialisierte Beratungsunterstützung für neu gegründete Unternehmen (German)
    point in time
    7 December 2021
    0 references
    Het hoofddoel van het project „Business is a woman!-II edition” is de permanente professionele inclusie van 80 vrouwen ouder dan 29 jaar die werkloos zijn (werkloos, op zoek naar werk en inactief), wonen in overeenstemming met het Centraal Comité op het gebied van ŁOM, tj. ook in de steden Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa en Brzezin min. 50 personen, door de oprichting en het beheer van het DG gedurende ten minste 12 maanden in de periode 01.03.2017-31.12.2018. De doelgroep van het project is 130 vrouwen (K) waaronder: 120 K werkloos, op zoek naar een baan -10 K inactief -min. 40 K zorg voor een kind tot de leeftijd van 6 -min. 60 K langdurig werklozen -min. 50 K op de leeftijd van 50 ± min. 50 K met lage kwalificaties verwerving van competenties op het gebied van het opzetten en runnen van bedrijven (DG) door 130K — creatie van 80 banen in het ŁOM-gebied — revitalisering van gedegradeerde stedelijke gebieden in sociaal-economisch opzicht door het creëren van ten minste 50 bedrijven en banen in gedegradeerde steden met de grootste revitaliseringsbehoeften: Boten,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa en Brzezin — steun voor de start van het DG door het verlenen van een eenmalige subsidie van 80K — ondersteuning van de duurzaamheid van nieuw opgerichte ondernemingen door het verstrekken van financiële en adviserende overbruggingssteun in de eerste twaalf maanden van DG Opgerichte taken om de verwachte resultaten en de uitvoeringsresultaten te realiseren van gediagnosticeerde behoeften, verwachtingen en belemmeringen voor GD: 1. Verificatie van de geschiktheid van kandidaten voor het leiden van DG 2.Opleidings- en adviesondersteuning voor het opzetten en beheren van DG 3.Financiële steun voor de oprichting van DG — eenmalige subsidies en overbruggingsfinanciering 4.Bridge gespecialiseerde adviesondersteuning voor nieuw opgerichte ondernemingen (Dutch)
    point in time
    17 December 2021
    0 references
    L'obiettivo principale del progetto "Business is a woman!-II edition" è l'inclusione professionale permanente di 80 donne di età superiore ai 29 anni che sono disoccupate (disoccupate, in cerca di lavoro e inattive), che vivono in accordo con il Comitato centrale nella zona di ŁOM, tj. anche nelle città di Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa e Brzezin min. 50 persone, attraverso l'istituzione e la gestione della DG per un minimo di 12 mesi nel periodo 01.03.2017-31.12.2018. Il gruppo target del progetto è 130 donne (K), tra cui: —120 K disoccupati, alla ricerca di un lavoro -10 K inattivo -min. 40 K prendersi cura di un bambino fino a 6 anni -min. 60 K disoccupati di lungo periodo -min. 50 K all'età di 50± min. 50 K con qualifiche basse acquisizione di competenze nel settore dell'insediamento e della gestione di imprese (DG) di 130K — creazione di 80 posti di lavoro nell'area ŁOM — rivitalizzazione delle aree urbane degradate sotto l'aspetto socioeconomico creando almeno 50 imprese e posti di lavoro in città degradate con le maggiori esigenze di rivitalizzazione: Barche, Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa e Brzezin — sostegno all'avvio della DG concedendo una sovvenzione una tantum di 80K — sostenendo la sostenibilità delle imprese di nuova costituzione fornendo sostegno finanziario e consultivo a ponte nei primi 12 mesi di attività della DG Stabilita per realizzare i risultati attesi e i loro risultati di attuazione da esigenze, aspettative e barriere GD diagnosticate: 1. Verifica dell'idoneità dei candidati a guidare la DG 2.Sostegno alla formazione e alla consulenza per l'istituzione e la gestione della DG 3.Sostegno finanziario per l'istituzione della DG — sovvenzioni una tantum e sostegno finanziario ponte 4. Sostegno consultivo specializzato per le imprese di nuova costituzione (Italian)
    point in time
    15 January 2022
    0 references
    El objetivo principal del proyecto «Business is a women!II edition» es la inclusión profesional permanente de 80 mujeres mayores de 29 años que están desempleadas (desempleadas, buscando trabajo e inactivas), que viven de acuerdo con el Comité Central en el área de ŁOM,tj. incluso en las ciudades de Łódő, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa y Brzezin min. 50 personas, a través de la creación y gestión de la DG durante un mínimo de 12 meses en el período 01.03.2017-31.12.2018. El grupo destinatario del proyecto es 130 mujeres (K), entre ellas: —120 K desempleados, buscando un empleo -10 K inactivo -min. 40 K cuidando a un niño hasta la edad de 6 -min. 60 K parados de larga duración -min. 50 K a la edad de 50± 50 K con bajas cualificaciones RESULTADOS principales: adquisición de competencias en el ámbito de la creación y gestión de empresas (DG) por 130K — creación de 80 puestos de trabajo en la zona de ŁOM — revitalización de las zonas urbanas degradadas en el aspecto socioeconómico mediante la creación de al menos 50 empresas y puestos de trabajo en ciudades degradadas con mayores necesidades de revitalización: Barcos, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa y Brzezin — apoyo para el inicio de la DG mediante la concesión de una subvención única de 80K — apoyando la sostenibilidad de las empresas recién establecidas mediante la prestación de apoyo financiero y de puente de asesoramiento en los primeros 12 meses de las tareas establecidas por la DG para obtener los resultados esperados y sus resultados de aplicación a partir de necesidades, expectativas y barreras de GD diagnosticadas: 1. Verificación de la idoneidad de los candidatos para dirigir la DG 2.Asociación de formación y asesoramiento para la creación y ejecución de la DG 3.Apoyo financiero para la creación de la DG — subvenciones puntuales y apoyo financiero puente. (Spanish)
    point in time
    18 January 2022
    0 references
    Projekti „Ettevõtlus on naine!-II väljaanne“ peamine eesmärk on kaasata püsivalt kutsealaselt 80 üle 29-aastast naist, kes on töötud (töötud, otsivad tööd ja mitteaktiivsed), kes elavad vastavalt keskkomiteele ŁOM,tj. piirkonnas, sealhulgas Łódźi, Pabianici, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie linnades, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ja Brzezin vähemalt 50 inimest peadirektoraadi loomise ja juhtimise kaudu ajavahemikul 01.03.2017–31.12.2018 vähemalt 12 kuuks. Projekti sihtrühm on 130 naist (K), sealhulgas: –120 K töötut, töö otsimist -10 K mitteaktiivset – min 40 K kuni 6-aastase lapse eest hoolitsemine – 60 K pikaajalise töötuna – min 50 K vanuses 50± min. 50 K madala kvalifikatsiooniga pädevuse omandamine äritegevuse alustamise ja juhtimise valdkonnas 130K võrra – 80 töökoha loomine ŁOMi piirkonnas – halvenenud linnapiirkondade taaselustamine sotsiaal-majanduslikus aspektis, luues vähemalt 50 ettevõtet ja töökohta halvenenud linnades, kus on suurimad taaselustamise vajadused: Paadid, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa ja Brzezin – toetus peadirektoraadi käivitamiseks, andes ühekordset 80K suurust toetust – toetada äsja asutatud ettevõtete jätkusuutlikkust, pakkudes finants- ja nõustamisalast sillatoetust peadirektoraadi kehtestatud ülesannete esimese 12 kuu jooksul, et saavutada oodatavad tulemused ja nende rakendamise tulemused diagnoositud vajadustest, ootustest ja GD tõketest: 1. Kandidaatide sobivuse kontrollimine peadirektoraadi 2. peadirektoraadi juhiks ja nõustamisabi peadirektoraadi loomiseks ja juhtimiseks.Finantstoetus peadirektoraadi asutamiseks – ühekordsed toetused ja ajutine rahaline toetus 4.Sillale spetsialiseerunud nõustamistoetus vastloodud ettevõtetele (Estonian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Pagrindinis projekto „Verslas yra moteris!-II leidimas“ tikslas – 80 bedarbių (bedarbių, darbo ieškančių ir neaktyvių), gyvenančių Lodzės, Pakistano, Zgierzos, Aleksandrów Łódzkiego, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ir Brzezin min. 50 asmenų miestuose, įskaitant Lodzės, Pakistano, Zgierzo, Aleksandrów Łódzkiekie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ir Brzezin min. 50 asmenų miestus, nuolatinis profesinis įtraukimas per laikotarpį nuo 2017 03 01 iki 2018 12 31. Projekto tikslinė grupė – 130 moterų (K), įskaitant: –120 K bedarbis, ieškantis darbo -10 K neaktyvus -min. 40 K rūpinasi vaiku iki 6–min. 60 K ilgalaikiai bedarbiai -min. 50 K, esant 50 ± min. 50 K, žemos kvalifikacijos asmenims. 130K įgyjant kompetencijas verslo steigimo ir vykdymo srityje, sukuriant 80 darbo vietų Lom vietovėje, atgaivinant nualintas miesto vietoves socialiniu ir ekonominiu aspektu, sukuriant ne mažiau kaip 50 įmonių ir darbo vietų nualintuose miestuose, kuriems labiausiai reikia atgaivinti: Valtys, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa ir Brzezin – parama GD veiklos pradžiai skiriant vienkartinę 80K dotaciją – remti naujai įsteigtų įmonių tvarumą teikiant finansinę ir konsultacinę tarpinę paramą per pirmuosius 12 įsteigtų GD darbo mėnesių, kad būtų pasiekti numatomi rezultatai ir jų įgyvendinimo rezultatai, susiję su diagnozuotais poreikiais, lūkesčiais ir GD kliūtimis: 1. Kandidatų tinkamumo vadovauti GD Nr. 2 patikra.Mokymas ir konsultacinė parama steigiant ir valdant GD Nr. 3.Finansinė parama GD steigimui. Vienkartinės dotacijos ir tarpinė finansinė parama 4.Tiltas specializuota konsultacinė parama naujai įsteigtoms įmonėms (Lithuanian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Glavni cilj projekta „Posao je žena!-II izdanje” je trajno profesionalno uključivanje 80 žena starijih od 29 godina koje su nezaposlene (nezaposlene, traže posao i neaktivne), koje žive u skladu sa Središnjim odborom na području ŁOM,tj. uključujući u gradovima ŁódŁódzkie, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa i Brzezin min. 50 ljudi, kroz osnivanje i upravljanje Glavnom upravom najmanje 12 mjeseci u razdoblju 1.3.2017 – 31.12.2018. Ciljna skupina projekta je 130 žena (K), uključujući: —120 K nezaposleni, u potrazi za poslom -10 K neaktivan -min. 40 K skrbi o djetetu do navršenih 6 – 30. 60 K dugotrajno nezaposlenih -min. 50 K u dobi od 50± min. 50 K s niskim kvalifikacijama Glavni REZULTATI: stjecanje kompetencija u području osnivanja i vođenja poslovanja do 130K – otvaranje 80 radnih mjesta na području ŁOM-a – revitalizacija degradiranih urbanih područja u društveno-gospodarskom aspektu stvaranjem najmanje 50 poduzeća i radnih mjesta u degradiranim gradovima s najvećim potrebama za revitalizacijom: Brodovi,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa i Brzezin – potpora početku Glavne uprave dodjelom jednokratnih bespovratnih sredstava u iznosu od 80 tisuća – podupiranje održivosti novoosnovanih poduzeća pružanjem financijske i savjetodavne potpore za premošćivanje u prvih 12 mjeseci Glavne uprave Established Tasks kako bi se ostvarili očekivani rezultati i rezultati njihove provedbe iz dijagnosticiranih potreba, očekivanja i barijera GD-a: 1. Provjera prikladnosti kandidata za vođenje Glavne uprave 2. Osposobljavanje i savjetodavna potpora za uspostavu i vođenje Glavne uprave 3. Financijska potpora za osnivanje GU-a – jednokratna bespovratna sredstva i premošćivanje financijske potpore 4. Specijalizirana savjetodavna potpora za most za novoosnovana poduzeća (Croatian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Ο κύριος στόχος του έργου «Business is a woman!-II edition» είναι η μόνιμη επαγγελματική ένταξη 80 γυναικών άνω των 29 ετών που είναι άνεργες (άνεργες, αναζητούν εργασία και αδρανείς), που ζουν σύμφωνα με την Κεντρική Επιτροπή στην περιοχή ŁOM,tj. συμπεριλαμβανομένων των πόλεων Łódр,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa και Brzezin τουλάχιστον 50 άτομα, μέσω της σύστασης και διαχείρισης της ΓΔ για τουλάχιστον 12 μήνες κατά την περίοδο 1.3.2017 — 31.12.2018. Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 130 γυναίκες (Κ) μεταξύ των οποίων: —120 K άνεργοι, που αναζητούν εργασία -10 K ανενεργός -ελάχ. 40 K που φροντίζουν ένα παιδί μέχρι την ηλικία των 6 — λεπτά. 60 K μακροχρόνια άνεργοι -ελάχιστο 50 K στην ηλικία των 50± min. 50 K με χαμηλά προσόντα Κύριο Αποτέλεσμα: απόκτηση ικανοτήτων στον τομέα της ίδρυσης και της λειτουργίας επιχειρήσεων (ΓΔ) από 130Κ — δημιουργία 80 θέσεων εργασίας στην περιοχή ŁOM — αναζωογόνηση των υποβαθμισμένων αστικών περιοχών από κοινωνικοοικονομική άποψη με τη δημιουργία τουλάχιστον 50 επιχειρήσεων και θέσεων εργασίας σε υποβαθμισμένες πόλεις με τις μεγαλύτερες ανάγκες αναζωογόνησης: Σκάφη, Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa και Brzezin — στήριξη για την έναρξη της ΓΔ με τη χορήγηση εφάπαξ επιχορήγησης ύψους 80K — στήριξη της βιωσιμότητας των νεοσύστατων εταιρειών με την παροχή χρηματοδοτικής και συμβουλευτικής στήριξης γέφυρας κατά τους πρώτους 12 μήνες της ΓΔ Καθιερωμένων καθηκόντων για την υλοποίηση των αναμενόμενων αποτελεσμάτων και των αποτελεσμάτων της υλοποίησής τους από διαγνωσμένες ανάγκες, προσδοκίες και εμπόδια ΓΔ: 1. Επαλήθευση της καταλληλότητας των υποψηφίων να ηγηθούν της ΓΔ 2.Κατάρτιση και συμβουλευτική στήριξη για τη σύσταση και τη λειτουργία της ΓΔ 3.Χρηματοδοτική στήριξη για τη σύσταση της ΓΔ — εφάπαξ επιχορηγήσεις και μεταβατική χρηματοδοτική στήριξη 4.Γέφυρα εξειδικευμένη συμβουλευτική στήριξη για νεοσυσταθείσες εταιρείες (Greek)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Hlavným cieľom projektu „Business is a woman!-II edition“ je trvalé profesionálne začlenenie 80 žien vo veku nad 29 rokov, ktoré sú nezamestnané (nezamestnané, hľadajú prácu a neaktívne), ktoré žijú v súlade s Ústredným výborom v oblasti ŁOM,tj. vrátane miest Lodž,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa a Brzezin min. 50 osôb, prostredníctvom zriadenia a riadenia GR minimálne 12 mesiacov v období od 1.3.2017 – 31.12.2018. Cieľovou skupinou projektu je 130 žien (K) vrátane: —120 K nezamestnaných, hľadá prácu -10 K neaktívne -min. 40 K starostlivosť o dieťa do 6 – min. 60 K dlhodobo nezamestnaných -min. 50 K vo veku 50 ± min. 50 K s nízkou kvalifikáciou Hlavné výsledky: nadobudnutie kompetencií v oblasti zakladania a prevádzkovania podnikania (GR) 130 K – vytvorenie 80 pracovných miest v oblasti ŁOM – revitalizácia znehodnotených mestských oblastí zo sociálno-ekonomického hľadiska vytvorením najmenej 50 podnikov a pracovných miest v znehodnotených mestách s najväčšími potrebami revitalizácie: Lode,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa a Brzezin – podpora pre začiatok GR udelením jednorazového grantu 80K – podpora udržateľnosti novozaložených spoločností poskytovaním finančnej a poradenskej mostovej podpory počas prvých 12 mesiacov GR Established Tasks na realizáciu očakávaných výsledkov a ich výsledkov vyplývajúcich z diagnostikovaných potrieb, očakávaní a prekážok GD: 1. Overenie vhodnosti kandidátov viesť GR 2.Vzdelávanie a poradenská podpora pri zriaďovaní a prevádzkovaní GR 3.Finančná podpora na zriadenie GR – jednorazové granty a preklenovacia finančná podpora 4.Bridge špecializovaná poradenská podpora pre novozaložené spoločnosti (Slovak)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Hankkeen ”Business is a woman!-II edition” päätavoitteena on, että 80 yli 29-vuotiasta naista, jotka ovat työttömiä (työttömät, työnhakijat ja työelämän ulkopuolella olevat), jotka asuvat ŁOM,tj. mukaan lukien Łódźin, Pabianicin, Zgierzan, Aleksandrów Łódzin, Aleksandrów Łódzkien, Łódzin kaupunkien keskuskomitean mukaisesti, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa ja Brzezin vähintään 50 henkilöä perustamalla ja johtamalla pääosastoa vähintään 12 kuukauden ajan jaksolla 01.03.2017–31.12.2018. Hankkeen kohderyhmä on 130 naista (K), mukaan lukien: —120 K työtön, etsii työtä -10 K työelämän ulkopuolella -min. 40 K hoitaa alle 6 -min. 60 K pitkäaikaistyötöntä -vähintään 50 K 50 ± min. 50 K, joilla on alhainen pätevyys osaamisen hankkiminen liiketoiminnan perustamisen ja johtamisen alalla 130K:lla – 80 työpaikan luominen ŁOM:n alueelle – huonontuneiden kaupunkialueiden elvyttäminen sosioekonomisesti luomalla vähintään 50 yritystä ja työpaikkoja heikommassa asemassa oleviin kaupunkeihin, joilla on suurimmat elvyttämistarpeet: Alukset, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa ja Brzezin – tuki pääosaston aloittamiselle myöntämällä kertaluonteinen 80K-avustus, jolla tuetaan vasta perustettujen yritysten kestävyyttä tarjoamalla taloudellista ja neuvontapalvelua rahoitus- ja neuvontasillalla perustettujen pääosastojen ensimmäisten 12 kuukauden aikana, jotta voidaan saavuttaa odotetut tulokset ja niiden täytäntöönpanotulokset diagnosoiduista tarpeista, odotuksista ja GD-esteistä: 1. Hakijoiden soveltuvuus PO 2:n koulutuksen ja neuvontatuen johtamiseen pääosaston 3 perustamiseen ja toiminnan harjoittamiseen – kertaluonteiset avustukset ja siltarahoitustuki 4.Bridgelle erikoistunut neuvonta tuki vastaperustetuille yrityksille (Finnish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    A „Business is a woman!-II edition” projekt fő célja 80, 29 év feletti, munkanélküli (munkanélküli, munkakereső és inaktív) nő szakmai befogadása a ŁOM,tj. terület központi bizottságával összhangban, beleértve Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa és Brzezin min. 50 főt a főigazgatóság létrehozása és irányítása révén, a 2017.03.01–2018.12.31. közötti időszakban legalább 12 hónapig. A projekt célcsoportja 130 nő (K), többek között: –120 K munkanélküli, álláskereső -10 K inaktív -min. 40 K gyermek gondozása 6 -min. 60 K tartósan munkanélküli -min. 50 K 50 K alacsony végzettséggel rendelkező 50 K kompetenciák megszerzése a vállalkozásalapítás és -üzemeltetés terén 130-ig – 80 munkahely létrehozása a ŁOM térségben – a leromlott városi területek újjáélesztése társadalmi-gazdasági szempontból, legalább 50 vállalat és munkahely létrehozása a legnagyobb revitalizációs igényekkel rendelkező leromlott városokban: Csónakok,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa és Brzezin – a főigazgatóság elindításához nyújtott támogatás 80K egyszeri támogatás révén – az újonnan alapított vállalatok fenntarthatóságának támogatása azáltal, hogy pénzügyi és tanácsadói hídtámogatást nyújtanak az újonnan létrehozott Feladatok első 12 hónapjában, hogy megvalósítsák a várt eredményeket és azok végrehajtási eredményeit a diagnosztizált szükségletek, elvárások és a GD-akadályok révén: 1. Annak ellenőrzése, hogy a pályázók alkalmasak-e a DG 2. főigazgatóság vezetésére.A 3. Főigazgatóság felállításához és működtetéséhez nyújtott képzési és tanácsadási támogatásA főigazgatóság létrehozásához nyújtott pénzügyi támogatás – egyszeri támogatások és áthidaló pénzügyi támogatás 4.Az újonnan alapított vállalatok számára nyújtott speciális tanácsadási támogatás (Hungarian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Hlavním cílem projektu „Business is a woman!-II edition“ je trvalé profesní začlenění 80 žen starších 29 let (nezaměstnaných, hledajících práci a neaktivních), žijících v souladu s Ústředním výborem v oblasti ŁOM, mj. ve městech Lodž,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa a Brzezin min. 50 osob, a to prostřednictvím zřízení a řízení GŘ na dobu minimálně 12 měsíců v období 01.03.2017–31.12.2018. Cílovou skupinou projektu je 130 žen (K) včetně: —120 K nezaměstnaných, hledá práci -10 K neaktivní -min. 40 K pečující o dítě do 6-min. 60 K dlouhodobě nezaměstnané -min. 50 K ve věku 50 ± min. 50 K s nízkou kvalifikací získání kompetencí v oblasti zakládání a provozování podnikání (GŘ) do 130K – vytvoření 80 pracovních míst v oblasti ŁOM – revitalizace poškozených městských oblastí v sociálně-ekonomickém aspektu vytvořením nejméně 50 společností a pracovních míst ve zhoršených městech s největší potřebou revitalizace: Lodě,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa a Brzezin – podpora pro zahájení činnosti GŘ poskytnutím jednorázového grantu ve výši 80K – podpora udržitelnosti nově založených společností poskytováním finanční a poradenské překlenovací podpory v prvních 12 měsících činnosti GŘ pro realizaci očekávaných výsledků a jejich provádění z diagnostikovaných potřeb, očekávání a překážek v oblasti GD: 1. Ověření vhodnosti kandidátů na vedení GŘ 2.Vzdělávání a poradenská podpora pro zřízení a provoz GŘ 3.Finanční podpora pro zřízení GŘ – jednorázové granty a překlenovací finanční podpora 4.Bridge specializovaná poradenská podpora pro nově založené společnosti (Czech)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Projekta “Biznesa ir sieviete!-II izdevums” galvenais mērķis ir pastāvīga profesionālā integrācija 80 sievietēm, kas vecākas par 29 gadiem un ir bezdarbnieces (bezdarbnieki, darba meklētāji un neaktīvas), kuras dzīvo saskaņā ar Centrālo komiteju Lodzas apgabalā, tj., tostarp Lodzas, Palībijas, Zgierzas, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa un Brzezin min. 50 cilvēki, ar ģenerāldirektorāta izveidi un vadību vismaz 12 mēnešus laikposmā no 1.3.2017. līdz 31.12.2018. Projekta mērķa grupa ir 130 sievietes (K), tostarp: —120 K bezdarbnieks, meklē darbu -10 K neaktīvs -min. 40 K rūpējas par bērnu līdz 6 gadu vecumam — 60 K ilgstošie bezdarbnieki -min. 50 K vecumā 50± min. 50 K ar zemu kvalifikāciju 130K kompetences iegūšana uzņēmējdarbības uzsākšanas un vadīšanas jomā (DG) — 80 darbvietu radīšana Lomu apgabalā — degradētu pilsētu teritoriju atdzīvināšana sociālekonomiskā aspektā, radot vismaz 50 uzņēmumus un darbvietas degradētās pilsētās, kurām ir vislielākās vajadzības pēc atdzīvināšanas: Laivas, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa un Brzezin — atbalsts ģenerāldirektorāta darbības uzsākšanai, piešķirot vienreizēju dotāciju 80K apmērā, atbalstot jaunizveidoto uzņēmumu ilgtspēju, sniedzot finansiālu un konsultatīvu pagaidu atbalstu pirmajos 12 Established uzdevumu darbības mēnešos, lai realizētu gaidāmos rezultātus un to īstenošanas rezultātus, ko rada diagnosticētās vajadzības, cerības un GD šķēršļi: 1. Pārbaude par kandidātu piemērotību vadošajam ĢD 2.Mācību un konsultatīvais atbalsts, lai izveidotu un vadītu ĢD 3. Finansiālais atbalsts ģenerāldirektorāta izveidei — vienreizējas dotācijas un pagaidu finansiālais atbalsts 4.Tilts specializēts konsultatīvais atbalsts jaunizveidotiem uzņēmumiem (Latvian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Is é príomhchuspóir an tionscadail “Gnó is bean!-II” cuimsiú gairmiúil buan 80 bean os cionn 29 mbliana d’aois atá dífhostaithe (dífhostaithe, ag lorg oibre agus neamhghníomhach), a bhfuil cónaí orthu i gcomhréir leis an Lárchoiste i réimse ŁOM,tj. lena n-áirítear i gcathracha Łód Łódő,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantyw Łódzkiego, Ozorkowa agus Brzezin, 50 duine, trí bhunú agus bainistiú DG ar feadh 12 mhí ar a laghad sa tréimhse 01.03.2017.31.31 Is é 130 bean (K) spriocghrúpa an tionscadail, lena n-áirítear: —120 K dífhostaithe, ag lorg post -10 K neamhghníomhach -min. 40 K ag tabhairt aire do leanbh suas go dtí aois 6 -min. 60 K fad-téarma dífhostaithe -min. 50 K ag aois 50± min. 50 K le cáilíochtaí íseal Príomh RESULTS: inniúlachtaí a ghnóthú i réimse an ghnó a chur ar bun agus a reáchtáil (AS) faoi 130K — 80 post a chruthú i limistéar ŁOM — limistéir uirbeacha dhíghrádaithe a athbheochan sa ghné shocheacnamaíoch trí ar a laghad 50 cuideachta agus post a chruthú i gcathracha díghrádaithe a bhfuil na riachtanais athbheochana is mó acu: Báid,Pabianic,Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa agus Brzezin — tacaíocht do thús na hArd-Stiúrthóireachta trí dheontas aonuaire 80K a dheonú — lena dtacaítear le hinbhuanaitheacht cuideachtaí nuabhunaithe trí thacaíocht airgeadais agus chomhairleach a chur ar fáil le linn na chéad 12 mhí de Thascanna Bunaithe chun na torthaí a bhfuiltear ag súil leo a bhaint amach agus torthaí a gcur chun feidhme de bharr riachtanais, ionchais agus bacainní GD a diagnóisíodh: 1. Fíorú a dhéanamh ar oiriúnacht na n-iarrthóirí le bheith i gceannas ar AS 2.Oiliúint agus tacaíocht chomhairleach chun AS 3 a chur ar bun agus a reáchtáil.Tacaíocht airgeadais chun deontais aonuaire agus tacaíocht airgeadais idirlinne a bhunú 4.Tacaíocht chomhairleach speisialaithe do chuideachtaí nuabhunaithe (Irish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Glavni cilj projekta „Podjetje je ženska!-II izdaja“ je stalna poklicna vključenost 80 žensk, starejših od 29 let, ki so brezposelne (brezposelne, iščejo delo in neaktivne), živijo v skladu s centralnim odborom na območju ŁOM,tj. tudi v mestih Lodž, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkiee, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa in Brzezin min. 50 oseb, in sicer z ustanovitvijo in upravljanjem GD za najmanj 12 mesecev v obdobju 01.03.2017–31.12.2018. Ciljna skupina projekta je 130 žensk (K), ki vključujejo: —120 K brezposelnih, ki iščejo zaposlitev –10 K nedejavnega -min. 40 K, ki skrbi za otroka do 6-min. 60 K dolgotrajno brezposelnih -min. 50 K pri starosti 50 ± min. 50 K z nizko izobrazbo pridobitev kompetenc na področju ustanavljanja in vodenja podjetij (GD) s strani 130K – ustvarjanje 80 delovnih mest na območju ŁOM – oživitev socialno-ekonomskega vidika degradiranih mestnih območij z ustanovitvijo vsaj 50 podjetij in delovnih mest v degradiranih mestih z največjimi potrebami po revitalizaciji: Čolni, pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa in Brzezin – podpora za začetek GD z dodelitvijo enkratne donacije v višini 80K – podpiranje trajnosti novoustanovljenih podjetij z zagotavljanjem finančne in svetovalne podpore mostu v prvih 12 mesecih ustanovitvenih nalog GD za uresničitev pričakovanih rezultatov in rezultatov njihovega izvajanja zaradi ugotovljenih potreb, pričakovanj in ovir GD: 1. Preverjanje primernosti kandidatov za vodenje GD 2.Usposabljanje in svetovalna podpora za ustanovitev in vodenje GD 3.Finančna podpora za ustanovitev GD – enkratna nepovratna sredstva in premostitvena finančna podpora 4.Bridge specializirana svetovalna podpora za novoustanovljena podjetja (Slovenian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Основната цел на проекта „Бизнесът е жена!-II издание“ е постоянното професионално включване на 80 жени на възраст над 29 години, които са безработни (безработни, търсещи работа и неактивни), които живеят в съответствие с Централния комитет в района на ŁOM,tj. включително в градовете Лодз, Пабианик, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa и Brzezin min. 50 души, чрез създаването и управлението на ГД за период от най-малко 12 месеца в периода 1.3.2017—31.12.2018 г. Целевата група на проекта е 130 жени (К), включително: —120 K безработни, търсещи работа -10 K неактивни -мин. 40 K грижи за дете до 6 -мин. 60 K дългосрочно безработни -мин. 50 K на възраст 50± мин. 50 K с ниска квалификация Основни РЕЗУЛТАТИ: придобиване на компетентности в областта на създаването и управлението на стопанска дейност (ГД) от 130K — създаване на 80 работни места в областта на ŁOM — съживяване на влошените градски райони в социално-икономически аспект чрез създаване на най-малко 50 предприятия и работни места в градове с най-голямо съживяване: Плавателни съдове, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa и Brzezin — подкрепа за стартирането на генералната дирекция чрез предоставяне на еднократна безвъзмездна помощ в размер на 80 000 — подкрепа за устойчивостта на новосъздадените дружества чрез предоставяне на финансова и консултантска мостова подкрепа през първите 12 месеца на ГД „Създадени задачи“ за реализиране на очакваните резултати и резултатите от тяхното изпълнение от диагностицираните нужди, очаквания и пречки пред GD: 1. Проверка на пригодността на кандидатите да ръководят ГД 2.Обучение и консултантска подкрепа за създаването и функционирането на ГД 3.Финансова подкрепа за създаването на ГД — еднократни безвъзмездни средства и мостова финансова подкрепа 4.Мостова специализирана консултантска подкрепа за новосъздадени дружества (Bulgarian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    L-għan ewlieni tal-proġett “In-negozju huwa mara!-II edizzjoni” huwa l-inklużjoni professjonali permanenti ta’ 80 mara li għandhom aktar minn 29 sena li huma qiegħda (qiegħda, qed ifittxu xogħol u inattivi), li jgħixu skont il-Kumitat Ċentrali fiż-żona ta’ ŁOM, j. inkluż fil-bliet ta’ Łódź, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa u Brzezin min. 50 persuna, permezz tal-istabbiliment u l-ġestjoni tad-DĠ għal minimu ta’ 12-il xahar fil-perjodu 01.03.2017–31.12.2018. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 130 mara (K) inkluż: —120 K bla xogħol, li qed ifittxu impjieg -10 K inattiv -min. 40 K jieħdu ħsieb tifel sal-età ta '6-min. 60 K qiegħda fit-tul -min. 50 K fl-età ta’ 50± min. 50 K bi kwalifiki baxxi RESULTS Prinċipali: l-akkwist ta’ kompetenzi fil-qasam tat-twaqqif u t-tmexxija tan-negozju (DĠ) b’130K — il-ħolqien ta’ 80 impjieg fiż-żona ta’ ŁOM — ir-rivitalizzazzjoni ta’ żoni urbani degradati fl-aspett soċjoekonomiku billi jinħolqu mill-inqas 50 kumpanija u impjiegi fi bliet degradati bl-akbar ħtiġijiet ta’ rivitalizzazzjoni: Dgħajjes,Pabianic,Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa u Brzezin — appoġġ għall-bidu tad-DĠ bl-għoti ta’ għotja ta’ darba ta’ 80K — appoġġ għas-sostenibbiltà ta’ kumpaniji li għadhom kif ġew stabbiliti billi jiġi pprovdut appoġġ ta’ pont finanzjarju u konsultattiv fl-ewwel 12-il xahar tad-DĠ Stabbilit Kompiti biex jinkisbu r-riżultati mistennija u r-riżultati tal-implimentazzjoni tagħhom minn ħtiġijiet, aspettattivi u ostakli tal-GD dijanjostikati: 1. Verifika tal-adegwatezza tal-kandidati biex imexxu d-DĠ 2.Appoġġ konsultattiv u ta’ taħriġ għat-twaqqif u t-tmexxija tad-DĠ 3.Appoġġ finanzjarju għall-istabbiliment tad-DĠ — għotjiet ta’ darba u appoġġ finanzjarju tranżitorju 4.Appoġġ konsultattiv speċjalizzat ta’ pont għal kumpaniji li għadhom kif ġew stabbiliti (Maltese)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    O principal objetivo do projeto «O negócio é uma rapariga!-II edição» é a inclusão profissional permanente de 80 raparigas com mais de 29 anos que estão desempregadas (desempregadas, à procura de trabalho e inativas), vivendo em conformidade com o Comitê Central na área de ŁOM, tj. incluindo nas cidades de Lodz, Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa e Brzezin min. 50 pessoas, através da criação e gestão da DG por um período mínimo de 12 meses no período 01.03.2017 — 31.12.2018. O grupo-alvo do projeto é de 130 mulheres (K), incluindo: —120 K desempregados, à procura de um emprego -10 K inativo — min. 40 K cuidar de uma criança até à idade de 6 -min. 60 K desempregados de longa duração -min. 50 K com a idade de 50±min. 50 K com baixas qualificações Principais RESULTADOS: aquisição de competências no domínio da criação e exploração de empresas (DG) por 130K — criação de 80 postos de trabalho na área de ŁOM — revitalização de zonas urbanas degradadas em aspetos socioeconómicos através da criação de pelo menos 50 empresas e postos de trabalho em cidades degradadas com as maiores necessidades de revitalização: Barcos,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa e Brzezin — apoio ao início da DG através da concessão de uma subvenção pontual de 80K — apoio à sustentabilidade das empresas recém-criadas, prestando apoio financeiro e de apoio à ponte de aconselhamento nos primeiros 12 meses das tarefas estabelecidas pela DG para realizar os resultados esperados e os seus resultados de execução decorrentes de necessidades diagnosticadas, expectativas e barreiras GD: 1. Verificação da aptidão dos candidatos para liderar a DG 2. Formação e apoio consultivo para a criação e o funcionamento da DG 3.Apoio financeiro à criação da DG — Subvenções pontuais e apoio financeiro de transição 4.Apoio de aconselhamento especializado às empresas recém-criadas (Portuguese)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Hovedformålet med projektet "Business is a woman!-II edition" er permanent erhvervsmæssig inddragelse af 80 kvinder over 29 år, der er arbejdsløse (arbejdsløse, søger arbejde og inaktive), der bor i overensstemmelse med centralkomitéen i ŁOM, tj., herunder i byerne Łódź, pabiansk, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa og Brzezin min. 50 personer gennem etablering og ledelse af generaldirektoratet i mindst 12 måneder i perioden 01.03.2017-31.12.2018. Målgruppen for projektet er 130 kvinder (K), herunder: —120 K arbejdsløse, der søger job -10 K inaktiv -min. 40 K pasning af et barn op til 6-min. 60 K langtidsledige -min. 50 K i en alder af 50 ± 50 K med lave kvalifikationer erhvervelse af kompetencer inden for etablering og drift af virksomheder (GD) med 130 K — skabelse af 80 arbejdspladser i ŁOM-området — revitalisering af forringede byområder i det socioøkonomiske aspekt ved at skabe mindst 50 virksomheder og arbejdspladser i forringede byer med de største revitaliseringsbehov: Både,Pabianic,Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa og Brzezin — støtte til starten af GD'et ved at yde et engangstilskud på 80K — støtte til bæredygtigheden af nyoprettede virksomheder ved at yde finansiel og rådgivende brostøtte i de første 12 måneder af GD'et med henblik på at realisere de forventede resultater og deres gennemførelsesresultater fra diagnosticerede behov, forventninger og GD-barrierer: 1. Kontrol af kandidaternes egnethed til at lede GD 2.Uddannelse og rådgivningsstøtte til oprettelse og drift af GD 3.Finansiel støtte til oprettelse af GD — engangstilskud og finansiel støtte 4.Bridge specialiseret rådgivningsstøtte til nyoprettede virksomheder (Danish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Obiectivul principal al proiectului „Business is a woman!-II edition” este incluziunea profesională permanentă a 80 de femei cu vârsta peste 29 de ani care sunt șomere (șomere, în căutarea unui loc de muncă și inactive), care locuiesc în conformitate cu Comitetul Central din zona ŁOM,tj. inclusiv în orașele Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa și Brzezin min. 50 persoane, prin înființarea și gestionarea DG-ului timp de cel puțin 12 luni în perioada 01.03.2017-31.12.2018. Grupul țintă al proiectului este de 130 de femei (K), inclusiv: —120 K șomeri, în căutarea unui loc de muncă -10 K inactiv -min. 40 K care îngrijesc un copil cu vârsta de până la 6 ani-min. 60 K șomeri de lungă durată -min. 50 K la vârsta de 50± min. 50 K cu calificări scăzute Rezultatul principal: dobândirea de competențe în domeniul înființării și funcționării afacerilor (DG) până la 130K – crearea a 80 de locuri de muncă în zona ŁOM – revitalizarea zonelor urbane degradate din punct de vedere socio-economic prin crearea a cel puțin 50 de întreprinderi și locuri de muncă în orașele degradate cu cele mai mari nevoi de revitalizare: Bărci,Pabianic, Zgierza,Aleksandrowa Łódzkie, Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa și Brzezin – sprijin pentru începerea DG-ului prin acordarea unui grant unic de 80K – sprijinirea sustenabilității întreprinderilor nou înființate prin furnizarea de sprijin financiar și consultativ punte de legătură în primele 12 luni ale DG Stabilit sarcini pentru a realiza rezultatele așteptate și rezultatele punerii lor în aplicare din cauza nevoilor, așteptărilor și barierelor GD diagnosticate: 1. Verificarea capacității candidaților de a conduce DG 2. Instruire și sprijin consultativ pentru înființarea și funcționarea DG 3. Sprijin financiar pentru înființarea DG – granturi unice și sprijin financiar punte 4.Sprijin specializat de consultanță pentru întreprinderile nou înființate (Romanian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Huvudsyftet med projektet ”Business is a woman!-II edition” är att 80 kvinnor över 29 år som är arbetslösa (arbetslösa, söker arbete och utanför arbetskraften) ingår i yrkeslivet i ŁOM, tj., bland annat i städerna Łódź,Pabianic, Zgierza, Aleksandrów Łódzkie, Konstantynów Łódzkiego, Ozorkowa och Brzezin min. 50 personer, genom inrättandet och ledningen av generaldirektoratet för minst 12 månader under perioden 01.03.2017–31.12.2018. Målgruppen för projektet är 130 kvinnor (K) inklusive: —120 K arbetslös, söker arbete -10 K inaktiv -min. 40 K vårdar ett barn upp till 6 -min. 60 K långtidsarbetslösa -min. 50 K vid 50± min. 50 K med låga kvalifikationer Huvudresultat: förvärv av kompetens på området etablering och drift av företag (GD) genom 130K – skapande av 80 arbetstillfällen i ŁOM-området – vitalisering av försämrade stadsområden i socioekonomisk aspekt genom att skapa minst 50 företag och arbetstillfällen i städer med de största vitaliseringsbehoven: Båtar,Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkie,Konstantynów Łódzkie, Ozorkowa och Brzezin – stöd till början av generaldirektoratet genom att bevilja ett engångsbidrag på 80K – stödja hållbarheten hos nystartade företag genom att tillhandahålla ekonomiskt och rådgivande brostöd under GD Etablerade uppgifters första tolv månader för att förverkliga de förväntade resultaten och deras genomföranderesultat från diagnostiserade behov, förväntningar och GD-barriärer: 1. Kontroll av kandidaternas lämplighet att leda GD 2.Utbildnings- och rådgivningsstöd för inrättande och drift av GD 3.Finansiellt stöd för inrättande av GD – engångsbidrag och överbryggande ekonomiskt stöd 4.Bridge specialiserat rådgivningsstöd till nyetablerade företag (Swedish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    location (string)
    WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: brzeziński
    0 references
    WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: pabianicki
    0 references
    WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: zgierski
    0 references
    WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: Łódź
    0 references
    WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: łódzki wschodni
    0 references
    priority axis
    Employment
    0 references
    date of last update
    24 May 2023
    0 references

    Identifiers

    Polish Kohesio ID
    RPLD.08.03.03-10-0045/16
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q102612&oldid=41647442"