Preparing and adapting spaces, people and business for post pandemic challenges (Q2870384): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: budget (P474): 8,184.22 euro) |
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.0031936473668821) |
||||||||||||||
| (12 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Préparer et adapter les espaces, les personnes et les entreprises aux défis post-pandémiques | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Vorbereitung und Anpassung von Räumen, Menschen und Unternehmen an die Herausforderungen nach der Pandemie | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Voorbereiden en aanpassen van ruimtes, mensen en bedrijven aan post-pandemische uitdagingen | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Preparare e adattare gli spazi, le persone e le imprese alle sfide post-pandemiche | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Preparar y adaptar espacios, personas y negocios a los desafíos post-pandémicos | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Ruumide, inimeste ja ettevõtete ettevalmistamine ja kohandamine pandeemiajärgsete probleemide lahendamiseks | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Erdvių, žmonių ir įmonių rengimas ir pritaikymas po pandemijos kylantiems iššūkiams | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Priprema i prilagodba prostora, ljudi i poduzeća za izazove nakon pandemije | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Προετοιμασία και προσαρμογή χώρων, ανθρώπων και επιχειρήσεων για τις προκλήσεις μετά την πανδημία | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Príprava a prispôsobenie priestorov, ľudí a podnikov na výzvy po pandémii | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Tilojen, ihmisten ja yritysten valmistelu ja mukauttaminen pandemian jälkeisiin haasteisiin | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Przygotowanie i dostosowanie przestrzeni, ludzi i przedsiębiorstw do wyzwań po pandemii | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A terek, az emberek és a vállalkozások előkészítése és átalakítása a világjárvány utáni kihívásokra | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Příprava a přizpůsobení prostor, lidí a podniků na výzvy po pandemii | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Sagatavot un pielāgot telpas, cilvēkus un uzņēmumus pēc pandēmijas radītajām problēmām | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Spásanna, daoine agus gnólachtaí a ullmhú agus a oiriúnú do dhúshláin iarphaindéime | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Priprava in prilagajanje prostorov, ljudi in podjetij na izzive po pandemiji | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Подготовка и адаптиране на пространствата, хората и бизнеса за предизвикателствата след пандемията | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
It-tħejjija u l-adattament tal-ispazji, tan-nies u tan-negozji għall-isfidi ta’ wara l-pandemija | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Forberedelse og tilpasning af rum, mennesker og virksomheder til udfordringer efter pandemien | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Pregătirea și adaptarea spațiilor, a oamenilor și a întreprinderilor la provocările post pandemie | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Förbereda och anpassa områden, människor och företag till utmaningar efter pandemin | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q2870384 в Португалия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 u Portugalu | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 Portugáliában | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 v Portugalsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 i Portugal | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q2870384 in Portugal | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 Portugalis | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q2870384 Portugalissa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q2870384 au Portugal | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 in Portugal | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q2870384 στην Πορτογαλία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q2870384 sa Phortaingéil | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q2870384 in Portogallo | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q2870384 Portugālē | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q2870384 Portugalijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q2870384 fil-Portugall | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 w Portugalii | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q2870384 em Portugal | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q2870384 în Portugalia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 v Portugalsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 na Portugalskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q2870384 en Portugal | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q2870384 i Portugal | |||||||||||||||
| Property / start time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / start time: 1 June 2020 / rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Adapting UPREL to the WHO and DGS guidelines, ensure the protection of workers, the environment and also convey a signal of confidence to the market. Review the business model, find new ways to act and face the market, restructure processes and communication. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.0031936473668821
| |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: União das freguesias de Beduído e Veiros / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Adapter l’EPRE aux lignes directrices de l’OMS et du SGD, assurer la protection des travailleurs et de l’environnement et transmettre un signal de confiance au marché. Revoir le modèle d’entreprise, trouver de nouvelles façons d’agir et de faire face au marché, restructurer les processus et la communication. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Adapter l’EPRE aux lignes directrices de l’OMS et du SGD, assurer la protection des travailleurs et de l’environnement et transmettre un signal de confiance au marché. Revoir le modèle d’entreprise, trouver de nouvelles façons d’agir et de faire face au marché, restructurer les processus et la communication. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Adapter l’EPRE aux lignes directrices de l’OMS et du SGD, assurer la protection des travailleurs et de l’environnement et transmettre un signal de confiance au marché. Revoir le modèle d’entreprise, trouver de nouvelles façons d’agir et de faire face au marché, restructurer les processus et la communication. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 4 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Anpassung des UPREL an die WHO- und DGS-Richtlinien, Gewährleistung des Schutzes der Arbeitnehmer, der Umwelt und des Vertrauens auf den Markt. Überprüfen Sie das Geschäftsmodell, finden Sie neue Wege, um dem Markt zu begegnen, Prozesse und Kommunikation umzustrukturieren. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Anpassung des UPREL an die WHO- und DGS-Richtlinien, Gewährleistung des Schutzes der Arbeitnehmer, der Umwelt und des Vertrauens auf den Markt. Überprüfen Sie das Geschäftsmodell, finden Sie neue Wege, um dem Markt zu begegnen, Prozesse und Kommunikation umzustrukturieren. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Anpassung des UPREL an die WHO- und DGS-Richtlinien, Gewährleistung des Schutzes der Arbeitnehmer, der Umwelt und des Vertrauens auf den Markt. Überprüfen Sie das Geschäftsmodell, finden Sie neue Wege, um dem Markt zu begegnen, Prozesse und Kommunikation umzustrukturieren. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
De UPREL aanpassen aan de WHO- en DGS-richtsnoeren, de bescherming van werknemers en het milieu waarborgen en tevens een signaal van vertrouwen afgeven aan de markt. Bekijk het bedrijfsmodel, vind nieuwe manieren om te handelen en de markt onder ogen te zien, processen te herstructureren en communicatie. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: De UPREL aanpassen aan de WHO- en DGS-richtsnoeren, de bescherming van werknemers en het milieu waarborgen en tevens een signaal van vertrouwen afgeven aan de markt. Bekijk het bedrijfsmodel, vind nieuwe manieren om te handelen en de markt onder ogen te zien, processen te herstructureren en communicatie. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: De UPREL aanpassen aan de WHO- en DGS-richtsnoeren, de bescherming van werknemers en het milieu waarborgen en tevens een signaal van vertrouwen afgeven aan de markt. Bekijk het bedrijfsmodel, vind nieuwe manieren om te handelen en de markt onder ogen te zien, processen te herstructureren en communicatie. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 18 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Adattare l'UPREL alle linee guida dell'OMS e della DGS, garantire la protezione dei lavoratori e dell'ambiente e trasmettere un segnale di fiducia al mercato. Rivedere il modello di business, trovare nuovi modi di agire e affrontare il mercato, ristrutturare i processi e la comunicazione. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Adattare l'UPREL alle linee guida dell'OMS e della DGS, garantire la protezione dei lavoratori e dell'ambiente e trasmettere un segnale di fiducia al mercato. Rivedere il modello di business, trovare nuovi modi di agire e affrontare il mercato, ristrutturare i processi e la comunicazione. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Adattare l'UPREL alle linee guida dell'OMS e della DGS, garantire la protezione dei lavoratori e dell'ambiente e trasmettere un segnale di fiducia al mercato. Rivedere il modello di business, trovare nuovi modi di agire e affrontare il mercato, ristrutturare i processi e la comunicazione. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 17 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Adaptar el UPREL a las directrices de la OMS y del SGD, garantizar la protección de los trabajadores, el medio ambiente y también transmitir una señal de confianza al mercado. Revise el modelo de negocio, encuentre nuevas formas de actuar y enfrentar el mercado, reestructurar los procesos y la comunicación. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Adaptar el UPREL a las directrices de la OMS y del SGD, garantizar la protección de los trabajadores, el medio ambiente y también transmitir una señal de confianza al mercado. Revise el modelo de negocio, encuentre nuevas formas de actuar y enfrentar el mercado, reestructurar los procesos y la comunicación. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Adaptar el UPREL a las directrices de la OMS y del SGD, garantizar la protección de los trabajadores, el medio ambiente y también transmitir una señal de confianza al mercado. Revise el modelo de negocio, encuentre nuevas formas de actuar y enfrentar el mercado, reestructurar los procesos y la comunicación. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Kohandada UPREL WHO ja hoiuste tagamise skeemi suunistega, tagada töötajate ja keskkonna kaitse ning anda turule kindlustunnet. Ärimudeli läbivaatamine, uute tegutsemisviiside leidmine ja turuga silmitsi seismine, protsesside ümberkorraldamine ja teabevahetus. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Kohandada UPREL WHO ja hoiuste tagamise skeemi suunistega, tagada töötajate ja keskkonna kaitse ning anda turule kindlustunnet. Ärimudeli läbivaatamine, uute tegutsemisviiside leidmine ja turuga silmitsi seismine, protsesside ümberkorraldamine ja teabevahetus. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Kohandada UPREL WHO ja hoiuste tagamise skeemi suunistega, tagada töötajate ja keskkonna kaitse ning anda turule kindlustunnet. Ärimudeli läbivaatamine, uute tegutsemisviiside leidmine ja turuga silmitsi seismine, protsesside ümberkorraldamine ja teabevahetus. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Pritaikyti UPREL prie PSO ir IGS gairių, užtikrinti darbuotojų, aplinkos apsaugą ir taip pat parodyti pasitikėjimą rinka. Peržiūrėti verslo modelį, rasti naujų būdų veikti ir susidurti su rinka, restruktūrizuoti procesus ir komunikacijos. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Pritaikyti UPREL prie PSO ir IGS gairių, užtikrinti darbuotojų, aplinkos apsaugą ir taip pat parodyti pasitikėjimą rinka. Peržiūrėti verslo modelį, rasti naujų būdų veikti ir susidurti su rinka, restruktūrizuoti procesus ir komunikacijos. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Pritaikyti UPREL prie PSO ir IGS gairių, užtikrinti darbuotojų, aplinkos apsaugą ir taip pat parodyti pasitikėjimą rinka. Peržiūrėti verslo modelį, rasti naujų būdų veikti ir susidurti su rinka, restruktūrizuoti procesus ir komunikacijos. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Prilagodba UPREL-a smjernicama Svjetske zdravstvene organizacije i SOD-a, osiguravanje zaštite radnika i okoliša te prenošenje signala povjerenja na tržište. Preispitati poslovni model, pronaći nove načine djelovanja i suočavanja s tržištem, restrukturirati procese i komunikaciju. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Prilagodba UPREL-a smjernicama Svjetske zdravstvene organizacije i SOD-a, osiguravanje zaštite radnika i okoliša te prenošenje signala povjerenja na tržište. Preispitati poslovni model, pronaći nove načine djelovanja i suočavanja s tržištem, restrukturirati procese i komunikaciju. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Prilagodba UPREL-a smjernicama Svjetske zdravstvene organizacije i SOD-a, osiguravanje zaštite radnika i okoliša te prenošenje signala povjerenja na tržište. Preispitati poslovni model, pronaći nove načine djelovanja i suočavanja s tržištem, restrukturirati procese i komunikaciju. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Προσαρμογή του UPREL στις κατευθυντήριες γραμμές του ΠΟΥ και του ΣΕΚ, διασφάλιση της προστασίας των εργαζομένων, του περιβάλλοντος και επίσης μετάδοση ενός μηνύματος εμπιστοσύνης στην αγορά. Επανεξέταση του επιχειρηματικού μοντέλου, εξεύρεση νέων τρόπων δράσης και αντιμετώπισης της αγοράς, αναδιάρθρωση των διαδικασιών και επικοινωνία. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Προσαρμογή του UPREL στις κατευθυντήριες γραμμές του ΠΟΥ και του ΣΕΚ, διασφάλιση της προστασίας των εργαζομένων, του περιβάλλοντος και επίσης μετάδοση ενός μηνύματος εμπιστοσύνης στην αγορά. Επανεξέταση του επιχειρηματικού μοντέλου, εξεύρεση νέων τρόπων δράσης και αντιμετώπισης της αγοράς, αναδιάρθρωση των διαδικασιών και επικοινωνία. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Προσαρμογή του UPREL στις κατευθυντήριες γραμμές του ΠΟΥ και του ΣΕΚ, διασφάλιση της προστασίας των εργαζομένων, του περιβάλλοντος και επίσης μετάδοση ενός μηνύματος εμπιστοσύνης στην αγορά. Επανεξέταση του επιχειρηματικού μοντέλου, εξεύρεση νέων τρόπων δράσης και αντιμετώπισης της αγοράς, αναδιάρθρωση των διαδικασιών και επικοινωνία. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Prispôsobenie UPREL usmerneniam WHO a systému ochrany vkladov, zabezpečenie ochrany pracovníkov, životného prostredia a tiež signál dôvery na trhu. Preskúmať obchodný model, nájsť nové spôsoby, ako konať a čeliť trhu, reštrukturalizovať procesy a komunikáciu. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Prispôsobenie UPREL usmerneniam WHO a systému ochrany vkladov, zabezpečenie ochrany pracovníkov, životného prostredia a tiež signál dôvery na trhu. Preskúmať obchodný model, nájsť nové spôsoby, ako konať a čeliť trhu, reštrukturalizovať procesy a komunikáciu. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Prispôsobenie UPREL usmerneniam WHO a systému ochrany vkladov, zabezpečenie ochrany pracovníkov, životného prostredia a tiež signál dôvery na trhu. Preskúmať obchodný model, nájsť nové spôsoby, ako konať a čeliť trhu, reštrukturalizovať procesy a komunikáciu. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
UPREL-arvon mukauttaminen WHO:n ja talletusten vakuusjärjestelmien suuntaviivoihin, työntekijöiden ja ympäristön suojelu sekä luottamuksen välittäminen markkinoille. Tarkistaa liiketoimintamallia, löytää uusia tapoja toimia ja kohdata markkinat, uudistaa prosesseja ja viestintää. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: UPREL-arvon mukauttaminen WHO:n ja talletusten vakuusjärjestelmien suuntaviivoihin, työntekijöiden ja ympäristön suojelu sekä luottamuksen välittäminen markkinoille. Tarkistaa liiketoimintamallia, löytää uusia tapoja toimia ja kohdata markkinat, uudistaa prosesseja ja viestintää. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: UPREL-arvon mukauttaminen WHO:n ja talletusten vakuusjärjestelmien suuntaviivoihin, työntekijöiden ja ympäristön suojelu sekä luottamuksen välittäminen markkinoille. Tarkistaa liiketoimintamallia, löytää uusia tapoja toimia ja kohdata markkinat, uudistaa prosesseja ja viestintää. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Dostosowanie UPREL do wytycznych WHO i DGS, zapewnienie ochrony pracowników, środowiska, a także przekazanie rynkowi sygnału zaufania. Przegląd modelu biznesowego, znalezienie nowych sposobów działania i stawienia czoła rynkowi, restrukturyzacja procesów i komunikacja. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Dostosowanie UPREL do wytycznych WHO i DGS, zapewnienie ochrony pracowników, środowiska, a także przekazanie rynkowi sygnału zaufania. Przegląd modelu biznesowego, znalezienie nowych sposobów działania i stawienia czoła rynkowi, restrukturyzacja procesów i komunikacja. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Dostosowanie UPREL do wytycznych WHO i DGS, zapewnienie ochrony pracowników, środowiska, a także przekazanie rynkowi sygnału zaufania. Przegląd modelu biznesowego, znalezienie nowych sposobów działania i stawienia czoła rynkowi, restrukturyzacja procesów i komunikacja. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Az UPREL hozzáigazítása a WHO és a betétbiztosítási rendszerek iránymutatásaihoz, a munkavállalók és a környezet védelmének biztosítása, valamint a bizalom jelzése a piac felé. Vizsgálja felül az üzleti modellt, új módszereket találjon a cselekvésre és a piacra, a folyamatok átszervezésére és a kommunikációra. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Az UPREL hozzáigazítása a WHO és a betétbiztosítási rendszerek iránymutatásaihoz, a munkavállalók és a környezet védelmének biztosítása, valamint a bizalom jelzése a piac felé. Vizsgálja felül az üzleti modellt, új módszereket találjon a cselekvésre és a piacra, a folyamatok átszervezésére és a kommunikációra. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Az UPREL hozzáigazítása a WHO és a betétbiztosítási rendszerek iránymutatásaihoz, a munkavállalók és a környezet védelmének biztosítása, valamint a bizalom jelzése a piac felé. Vizsgálja felül az üzleti modellt, új módszereket találjon a cselekvésre és a piacra, a folyamatok átszervezésére és a kommunikációra. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Přizpůsobení UPREL pokynům WHO a systémů pojištění vkladů, zajištění ochrany pracovníků, životního prostředí a také signálu důvěry trhu. Přezkoumat obchodní model, najít nové způsoby, jak jednat a čelit trhu, restrukturalizovat procesy a komunikaci. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Přizpůsobení UPREL pokynům WHO a systémů pojištění vkladů, zajištění ochrany pracovníků, životního prostředí a také signálu důvěry trhu. Přezkoumat obchodní model, najít nové způsoby, jak jednat a čelit trhu, restrukturalizovat procesy a komunikaci. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Přizpůsobení UPREL pokynům WHO a systémů pojištění vkladů, zajištění ochrany pracovníků, životního prostředí a také signálu důvěry trhu. Přezkoumat obchodní model, najít nové způsoby, jak jednat a čelit trhu, restrukturalizovat procesy a komunikaci. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
UPREL pielāgošana PVO un NGS pamatnostādnēm, darba ņēmēju un vides aizsardzība, kā arī uzticības signāls tirgum. Pārskatiet uzņēmējdarbības modeli, atrodiet jaunus veidus, kā rīkoties un stāties pretī tirgum, pārstrukturēt procesus un saziņu. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: UPREL pielāgošana PVO un NGS pamatnostādnēm, darba ņēmēju un vides aizsardzība, kā arī uzticības signāls tirgum. Pārskatiet uzņēmējdarbības modeli, atrodiet jaunus veidus, kā rīkoties un stāties pretī tirgum, pārstrukturēt procesus un saziņu. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: UPREL pielāgošana PVO un NGS pamatnostādnēm, darba ņēmēju un vides aizsardzība, kā arī uzticības signāls tirgum. Pārskatiet uzņēmējdarbības modeli, atrodiet jaunus veidus, kā rīkoties un stāties pretī tirgum, pārstrukturēt procesus un saziņu. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
UPREL a oiriúnú do threoirlínte EDS agus SRT, cosaint oibrithe agus an chomhshaoil a áirithiú agus comhartha muiníne a chur in iúl don mhargadh. Athbhreithniú a dhéanamh ar an tsamhail ghnó, teacht ar bhealaí nua chun gníomhú agus aghaidh a thabhairt ar an margadh, próisis athstruchtúrú agus cumarsáid. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: UPREL a oiriúnú do threoirlínte EDS agus SRT, cosaint oibrithe agus an chomhshaoil a áirithiú agus comhartha muiníne a chur in iúl don mhargadh. Athbhreithniú a dhéanamh ar an tsamhail ghnó, teacht ar bhealaí nua chun gníomhú agus aghaidh a thabhairt ar an margadh, próisis athstruchtúrú agus cumarsáid. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: UPREL a oiriúnú do threoirlínte EDS agus SRT, cosaint oibrithe agus an chomhshaoil a áirithiú agus comhartha muiníne a chur in iúl don mhargadh. Athbhreithniú a dhéanamh ar an tsamhail ghnó, teacht ar bhealaí nua chun gníomhú agus aghaidh a thabhairt ar an margadh, próisis athstruchtúrú agus cumarsáid. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Prilagoditev UPREL smernicam Svetovne zdravstvene organizacije in SJV, zagotavljanje zaščite delavcev in okolja ter izražanje zaupanja na trg. Pregled poslovnega modela, iskanje novih načinov delovanja in soočanja s trgom, prestrukturiranje procesov in komunikacije. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Prilagoditev UPREL smernicam Svetovne zdravstvene organizacije in SJV, zagotavljanje zaščite delavcev in okolja ter izražanje zaupanja na trg. Pregled poslovnega modela, iskanje novih načinov delovanja in soočanja s trgom, prestrukturiranje procesov in komunikacije. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Prilagoditev UPREL smernicam Svetovne zdravstvene organizacije in SJV, zagotavljanje zaščite delavcev in okolja ter izražanje zaupanja na trg. Pregled poslovnega modela, iskanje novih načinov delovanja in soočanja s trgom, prestrukturiranje procesov in komunikacije. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Адаптиране на UPREL към насоките на СЗО и СГД, гарантиране на защитата на работниците, околната среда и също така изпращане на сигнал за доверие към пазара. Преглед на бизнес модела, намиране на нови начини за действие и справяне с пазара, преструктуриране на процесите и комуникация. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Адаптиране на UPREL към насоките на СЗО и СГД, гарантиране на защитата на работниците, околната среда и също така изпращане на сигнал за доверие към пазара. Преглед на бизнес модела, намиране на нови начини за действие и справяне с пазара, преструктуриране на процесите и комуникация. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Адаптиране на UPREL към насоките на СЗО и СГД, гарантиране на защитата на работниците, околната среда и също така изпращане на сигнал за доверие към пазара. Преглед на бизнес модела, намиране на нови начини за действие и справяне с пазара, преструктуриране на процесите и комуникация. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-adattament tal-EPUEL għal-linji gwida tad-WHO u tal-SGD, l-iżgurar tal-protezzjoni tal-ħaddiema, l-ambjent u wkoll it-twassil ta’ sinjal ta’ fiduċja lis-suq. Tirrevedi l-mudell tan-negozju, issib modi ġodda biex taġixxi u tiffaċċja s-suq, tirristruttura l-proċessi u l-komunikazzjoni. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-adattament tal-EPUEL għal-linji gwida tad-WHO u tal-SGD, l-iżgurar tal-protezzjoni tal-ħaddiema, l-ambjent u wkoll it-twassil ta’ sinjal ta’ fiduċja lis-suq. Tirrevedi l-mudell tan-negozju, issib modi ġodda biex taġixxi u tiffaċċja s-suq, tirristruttura l-proċessi u l-komunikazzjoni. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-adattament tal-EPUEL għal-linji gwida tad-WHO u tal-SGD, l-iżgurar tal-protezzjoni tal-ħaddiema, l-ambjent u wkoll it-twassil ta’ sinjal ta’ fiduċja lis-suq. Tirrevedi l-mudell tan-negozju, issib modi ġodda biex taġixxi u tiffaċċja s-suq, tirristruttura l-proċessi u l-komunikazzjoni. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Tilpasning af UPREL til WHO's og DGS' retningslinjer, sikring af beskyttelse af arbejdstagere og miljøet og et signal om tillid til markedet. Gennemgå forretningsmodellen, finde nye måder at handle og møde markedet på, omstrukturere processer og kommunikation. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Tilpasning af UPREL til WHO's og DGS' retningslinjer, sikring af beskyttelse af arbejdstagere og miljøet og et signal om tillid til markedet. Gennemgå forretningsmodellen, finde nye måder at handle og møde markedet på, omstrukturere processer og kommunikation. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Tilpasning af UPREL til WHO's og DGS' retningslinjer, sikring af beskyttelse af arbejdstagere og miljøet og et signal om tillid til markedet. Gennemgå forretningsmodellen, finde nye måder at handle og møde markedet på, omstrukturere processer og kommunikation. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Adaptarea UPREL la orientările OMS și ale SGD, asigurarea protecției lucrătorilor și a mediului și transmiterea unui semnal de încredere pieței. Să revizuiască modelul de afaceri, să găsească noi modalități de a acționa și de a face față pieței, să restructureze procesele și comunicarea. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Adaptarea UPREL la orientările OMS și ale SGD, asigurarea protecției lucrătorilor și a mediului și transmiterea unui semnal de încredere pieței. Să revizuiască modelul de afaceri, să găsească noi modalități de a acționa și de a face față pieței, să restructureze procesele și comunicarea. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Adaptarea UPREL la orientările OMS și ale SGD, asigurarea protecției lucrătorilor și a mediului și transmiterea unui semnal de încredere pieței. Să revizuiască modelul de afaceri, să găsească noi modalități de a acționa și de a face față pieței, să restructureze procesele și comunicarea. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Anpassa UPREL till WHO:s och DGS riktlinjer, säkerställa skyddet av arbetstagare och miljön och även sända en signal om förtroende till marknaden. Se över affärsmodellen, hitta nya sätt att agera och möta marknaden, omstrukturera processer och kommunikation. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Anpassa UPREL till WHO:s och DGS riktlinjer, säkerställa skyddet av arbetstagare och miljön och även sända en signal om förtroende till marknaden. Se över affärsmodellen, hitta nya sätt att agera och möta marknaden, omstrukturera processer och kommunikation. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Anpassa UPREL till WHO:s och DGS riktlinjer, säkerställa skyddet av arbetstagare och miljön och även sända en signal om förtroende till marknaden. Se över affärsmodellen, hitta nya sätt att agera och möta marknaden, omstrukturera processer och kommunikation. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
10,913.02 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 10,913.02 Euro / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
5,456.51 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 5,456.51 Euro / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: Competitiveness and Internationalisation of the Regional Economy (COMPETIR) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
50.0 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Competitiveness of SMEs / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / start time | |||||||||||||||
6 January 2020
| |||||||||||||||
| Property / start time: 6 January 2020 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
23 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 23 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 14:43, 22 March 2024
Project Q2870384 in Portugal
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Preparing and adapting spaces, people and business for post pandemic challenges |
Project Q2870384 in Portugal |
Statements
5,456.51 Euro
0 references
10,913.02 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
6 January 2020
0 references
29 March 2021
0 references
UPREL-UNIÃO DE PRODUTORES DE REFRIGERANTES DE ESTARREJA, LDA
0 references
40°45'8.46"N, 8°34'13.26"W
0 references
Adaptar a UPREL às diretrizes da OMS e DGS, garantir a protecção dos trabalhadores, meio ambiente e ainda transmitir um sinal de confiança ao mercado. Rever o modelo de negócio, encontrar novas formas de atuar e encarar o mercado, reestruturar os processos e de comunicação. (Portuguese)
0 references
Adapting UPREL to the WHO and DGS guidelines, ensure the protection of workers, the environment and also convey a signal of confidence to the market. Review the business model, find new ways to act and face the market, restructure processes and communication. (English)
7 July 2021
0.0031936473668821
0 references
Adapter l’EPRE aux lignes directrices de l’OMS et du SGD, assurer la protection des travailleurs et de l’environnement et transmettre un signal de confiance au marché. Revoir le modèle d’entreprise, trouver de nouvelles façons d’agir et de faire face au marché, restructurer les processus et la communication. (French)
4 December 2021
0 references
Anpassung des UPREL an die WHO- und DGS-Richtlinien, Gewährleistung des Schutzes der Arbeitnehmer, der Umwelt und des Vertrauens auf den Markt. Überprüfen Sie das Geschäftsmodell, finden Sie neue Wege, um dem Markt zu begegnen, Prozesse und Kommunikation umzustrukturieren. (German)
13 December 2021
0 references
De UPREL aanpassen aan de WHO- en DGS-richtsnoeren, de bescherming van werknemers en het milieu waarborgen en tevens een signaal van vertrouwen afgeven aan de markt. Bekijk het bedrijfsmodel, vind nieuwe manieren om te handelen en de markt onder ogen te zien, processen te herstructureren en communicatie. (Dutch)
18 December 2021
0 references
Adattare l'UPREL alle linee guida dell'OMS e della DGS, garantire la protezione dei lavoratori e dell'ambiente e trasmettere un segnale di fiducia al mercato. Rivedere il modello di business, trovare nuovi modi di agire e affrontare il mercato, ristrutturare i processi e la comunicazione. (Italian)
17 January 2022
0 references
Adaptar el UPREL a las directrices de la OMS y del SGD, garantizar la protección de los trabajadores, el medio ambiente y también transmitir una señal de confianza al mercado. Revise el modelo de negocio, encuentre nuevas formas de actuar y enfrentar el mercado, reestructurar los procesos y la comunicación. (Spanish)
20 January 2022
0 references
Kohandada UPREL WHO ja hoiuste tagamise skeemi suunistega, tagada töötajate ja keskkonna kaitse ning anda turule kindlustunnet. Ärimudeli läbivaatamine, uute tegutsemisviiside leidmine ja turuga silmitsi seismine, protsesside ümberkorraldamine ja teabevahetus. (Estonian)
29 July 2022
0 references
Pritaikyti UPREL prie PSO ir IGS gairių, užtikrinti darbuotojų, aplinkos apsaugą ir taip pat parodyti pasitikėjimą rinka. Peržiūrėti verslo modelį, rasti naujų būdų veikti ir susidurti su rinka, restruktūrizuoti procesus ir komunikacijos. (Lithuanian)
29 July 2022
0 references
Prilagodba UPREL-a smjernicama Svjetske zdravstvene organizacije i SOD-a, osiguravanje zaštite radnika i okoliša te prenošenje signala povjerenja na tržište. Preispitati poslovni model, pronaći nove načine djelovanja i suočavanja s tržištem, restrukturirati procese i komunikaciju. (Croatian)
29 July 2022
0 references
Προσαρμογή του UPREL στις κατευθυντήριες γραμμές του ΠΟΥ και του ΣΕΚ, διασφάλιση της προστασίας των εργαζομένων, του περιβάλλοντος και επίσης μετάδοση ενός μηνύματος εμπιστοσύνης στην αγορά. Επανεξέταση του επιχειρηματικού μοντέλου, εξεύρεση νέων τρόπων δράσης και αντιμετώπισης της αγοράς, αναδιάρθρωση των διαδικασιών και επικοινωνία. (Greek)
29 July 2022
0 references
Prispôsobenie UPREL usmerneniam WHO a systému ochrany vkladov, zabezpečenie ochrany pracovníkov, životného prostredia a tiež signál dôvery na trhu. Preskúmať obchodný model, nájsť nové spôsoby, ako konať a čeliť trhu, reštrukturalizovať procesy a komunikáciu. (Slovak)
29 July 2022
0 references
UPREL-arvon mukauttaminen WHO:n ja talletusten vakuusjärjestelmien suuntaviivoihin, työntekijöiden ja ympäristön suojelu sekä luottamuksen välittäminen markkinoille. Tarkistaa liiketoimintamallia, löytää uusia tapoja toimia ja kohdata markkinat, uudistaa prosesseja ja viestintää. (Finnish)
29 July 2022
0 references
Dostosowanie UPREL do wytycznych WHO i DGS, zapewnienie ochrony pracowników, środowiska, a także przekazanie rynkowi sygnału zaufania. Przegląd modelu biznesowego, znalezienie nowych sposobów działania i stawienia czoła rynkowi, restrukturyzacja procesów i komunikacja. (Polish)
29 July 2022
0 references
Az UPREL hozzáigazítása a WHO és a betétbiztosítási rendszerek iránymutatásaihoz, a munkavállalók és a környezet védelmének biztosítása, valamint a bizalom jelzése a piac felé. Vizsgálja felül az üzleti modellt, új módszereket találjon a cselekvésre és a piacra, a folyamatok átszervezésére és a kommunikációra. (Hungarian)
29 July 2022
0 references
Přizpůsobení UPREL pokynům WHO a systémů pojištění vkladů, zajištění ochrany pracovníků, životního prostředí a také signálu důvěry trhu. Přezkoumat obchodní model, najít nové způsoby, jak jednat a čelit trhu, restrukturalizovat procesy a komunikaci. (Czech)
29 July 2022
0 references
UPREL pielāgošana PVO un NGS pamatnostādnēm, darba ņēmēju un vides aizsardzība, kā arī uzticības signāls tirgum. Pārskatiet uzņēmējdarbības modeli, atrodiet jaunus veidus, kā rīkoties un stāties pretī tirgum, pārstrukturēt procesus un saziņu. (Latvian)
29 July 2022
0 references
UPREL a oiriúnú do threoirlínte EDS agus SRT, cosaint oibrithe agus an chomhshaoil a áirithiú agus comhartha muiníne a chur in iúl don mhargadh. Athbhreithniú a dhéanamh ar an tsamhail ghnó, teacht ar bhealaí nua chun gníomhú agus aghaidh a thabhairt ar an margadh, próisis athstruchtúrú agus cumarsáid. (Irish)
29 July 2022
0 references
Prilagoditev UPREL smernicam Svetovne zdravstvene organizacije in SJV, zagotavljanje zaščite delavcev in okolja ter izražanje zaupanja na trg. Pregled poslovnega modela, iskanje novih načinov delovanja in soočanja s trgom, prestrukturiranje procesov in komunikacije. (Slovenian)
29 July 2022
0 references
Адаптиране на UPREL към насоките на СЗО и СГД, гарантиране на защитата на работниците, околната среда и също така изпращане на сигнал за доверие към пазара. Преглед на бизнес модела, намиране на нови начини за действие и справяне с пазара, преструктуриране на процесите и комуникация. (Bulgarian)
29 July 2022
0 references
L-adattament tal-EPUEL għal-linji gwida tad-WHO u tal-SGD, l-iżgurar tal-protezzjoni tal-ħaddiema, l-ambjent u wkoll it-twassil ta’ sinjal ta’ fiduċja lis-suq. Tirrevedi l-mudell tan-negozju, issib modi ġodda biex taġixxi u tiffaċċja s-suq, tirristruttura l-proċessi u l-komunikazzjoni. (Maltese)
29 July 2022
0 references
Tilpasning af UPREL til WHO's og DGS' retningslinjer, sikring af beskyttelse af arbejdstagere og miljøet og et signal om tillid til markedet. Gennemgå forretningsmodellen, finde nye måder at handle og møde markedet på, omstrukturere processer og kommunikation. (Danish)
29 July 2022
0 references
Adaptarea UPREL la orientările OMS și ale SGD, asigurarea protecției lucrătorilor și a mediului și transmiterea unui semnal de încredere pieței. Să revizuiască modelul de afaceri, să găsească noi modalități de a acționa și de a face față pieței, să restructureze procesele și comunicarea. (Romanian)
29 July 2022
0 references
Anpassa UPREL till WHO:s och DGS riktlinjer, säkerställa skyddet av arbetstagare och miljön och även sända en signal om förtroende till marknaden. Se över affärsmodellen, hitta nya sätt att agera och möta marknaden, omstrukturera processer och kommunikation. (Swedish)
29 July 2022
0 references
Estarreja
0 references
23 May 2023
0 references
Identifiers
CENTRO-02-08B9-FEDER-065797
0 references