E-skills – use of information and communication technologies in finance and accounting for people over the age of 50. (Q138997): Difference between revisions

13 January 2020

0 references

budget

293,500.0 zloty

0 references

65,245.05 Euro

exchange rate to Euro

0.24 Euro

beneficiary name (string)

13 January 2020

0 references

co-financing rate

85.0 percent

0 references

start time

1 September 2016

0 references

end time

31 December 2017

0 references

INSTYTUT DORADZTWA SP. Z O. O.

0 references

beneficiary

Q2521367

0 references

intervention field

Enhancing equal access to lifelong learning for all age groups in formal, non-formal and informal settings, upgrading the knowledge, skills and competences of the workforce, and promoting flexible learning pathways including through career guidance and validation of acquired competences

0 references

programme

Zachodniomorskie Voivodeship - ERDF/ESF

0 references

fund

European Social Fund

0 references

coordinate location

53°58'35.58"N, 16°3'16.34"E

0 references

53°8'35.88"N, 15°39'1.51"E

0 references

53°26'50.57"N, 16°2'25.66"E

0 references

53°36'37.73"N, 14°53'51.04"E

0 references

53°56'35.30"N, 15°15'35.57"E

0 references

53°1'22.33"N, 14°30'20.84"E

0 references

53°54'40.82"N, 14°42'40.00"E

0 references

54°6'34.42"N, 16°26'23.57"E

0 references

54°2'58.85"N, 15°35'59.17"E

0 references

52°51'17.28"N, 14°46'33.78"E

0 references

53°7'26.90"N, 14°58'1.63"E

0 references

53°18'55.04"N, 15°9'54.36"E

0 references

53°44'15.50"N, 16°33'34.56"E

0 references

54°22'48.32"N, 16°34'57.50"E

0 references

53°14'8.56"N, 16°19'8.98"E

0 references

53°40'22.73"N, 15°30'58.75"E

0 references

53°48'23.47"N, 15°52'55.99"E

0 references

summary

Cel główny projektu to podniesienie kompetencji TIK wg stand. wymagań dla kompetencji cyfrowych realizowanych wramach projektów w PI 10(iii) przez 100 osób (60K/40M) pracujących w obszarze finansów/księgowości w wieku 50 lat i więcej zamieszkujących obszar SSW woj. ZP (w tym osoby z niepełnosprawnościami stanowić będą min. 10% uczestników) do 31.07.17 r. Realizacja projektu rozpocznie się 01.09.2016 r. Wspomniane kompetencje ułatwiają dostosowanie do wymogów szybko zmieniającego się rynku pracy, co w kontekście osób starszych stanowi kluczową kwestię przyczyniającą się do wyjścia z gr. zagrożonej tzw. bezrobociem technolog. Projekt zakłada osiągniecie m.in rezultatów: 1. L. osób w wieku 50 lat i więcej, które uzyskały kwalif. lub nabyły kompet. po opuszczeniu programu - min. 75 osób (45K/30M) 2. L. osób, które uzyskały certyfikat potwierdzający kompet. cyfrowe zgodnie ze standardami określonymi w zał. 2 do Wytycznych w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze dedukcji na lata 2014-2020 - min. 75 osób Pierwsze z zadań w projekcie, będzie polegać na przeprowadzeniu 10 edycji szkoleń dedykowanych pracownikom finansów i księgowości, którzy zgodnie ze stand. wypracowanym w ramach projektu DIGCOMP zostaną objęci wsparciem w ramach pięciu zident. obszarów: Informacja, Komunikacja, Tworzenie treści, Bezpieczeństwo oraz Rozwiązywanie problemów. Zadanie drugie to kont. działań ukierunk. na osiągnięcie zaplanowanych rezultatów. Polegać będzie na formalnej ocenie i certyfikacji kompet. osiągniętych przez uczestników projektów, które to odbywać się będą poprzez przeprowadzenie zewn. egzaminów przeprowadzonych zgodnie ze standradami ECDL (moduły: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Egzamin będzie sprawdzał wiedzę z zakresu wszystkich pięciu obszarów ujętych w programie szkolenia, natomiast wymóg uzyskania przez uczestników projektu certyfikatu zewn. potwierdz. zdobycie określonych kompetencji cyfrowych (ECDL Profile) będzie dotyczyć min.jednego z nich (Polish)

0 references

The main objective of the project is to increase ICT competence according to standard requirements for digital competences carried out under projects in PI 10(iii) by 100 persons (60K/40M) working in the area of finance/accounting at the age of 50 and more living in the area of SSW voivodship. ZP (including persons with disabilities will account for at least 10 % of participants) by 31.07.17. The project will start on 01.09.2016. These competences facilitate the adaptation of the rapidly changing labour market, which in the context of older people is a key issue contributing to the exit from the so-called ‘unemployment technology’. The project aims to achieve results, among others: 1. L. persons aged 50 years and over who have qualified or acquired competence after leaving the program – at least 75 people (45K/30M) 2. L. persons who have obtained a certificate of digital competence in accordance with the standards specified in the Annex. 2 to the Guidelines for implementing projects with the participation of ESF funds in the area of deduction for the years 2014-2020 – min. 75 persons The first of the tasks in the project will consist of carrying out 10 editions of training dedicated to finance and accounting staff, who, in accordance with the standard developed under the DIGCOMP project, will be supported within five identified areas: Information, Communication, Content Creation, Security and Troubleshooting. The second task is an account of actions aimed at achieving the planned results. It will consist of formal evaluation and certification of competences achieved by project participants, which will be carried out by conducting external examinations carried out in accordance with ECDL standards (modules: B1, B2, B3, B4, S3, S9). The exam will check the knowledge of all five areas included in the training program, while the requirement for participants to obtain an external certificate. confirms the acquisition of specific digital competences (ECDL Profile) will concern at least one of them. (English)

21 October 2020

readability score

0.1454106300086915

0 references

L’objectif principal du projet est d’augmenter les compétences en TIC conformément aux exigences standard pour les compétences numériques mises en œuvre dans le PI 10(iii) de 100 personnes (60K/40M) travaillant dans le domaine de la finance/comptabilité à l’âge de 50 ans et plus vivant dans le domaine de la voïvodie SSW. ZP (y compris les personnes handicapées représentera au moins 10 % des participants) d’ici le 31.7.17. La mise en œuvre du projet débutera le 1.9.2016. Ces compétences faciliteront l’adaptation aux exigences d’un marché du travail en mutation rapide, qui, dans le contexte des personnes âgées, est un enjeu clé contribuant à la sortie du soi-disant «technologue à risque de chômage». Le projet suppose, entre autres, les résultats suivants: 1. L. personnes âgées de 50 ans et plus qui ont obtenu des qualifications ou acquis des compétences après avoir quitté le programme — min. 75 personnes (45K/30M) 2. L. les personnes qui ont obtenu un certificat confirmant la compétence numérique conformément aux normes énoncées à l’annexe. 2 aux lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des fonds du FSE dans le domaine des déductions pour la période 2014-2020 — min. 75 personnes La première des tâches du projet consistera en la réalisation de 10 éditions de formation dédiées au personnel financier et comptable qui, selon la norme élaborée dans le cadre du projet DIGCOMP, seront soutenus dans cinq domaines: Information, communication, création de contenu, sécurité et dépannage. La deuxième tâche consiste à rendre compte des activités visant à atteindre les résultats prévus. Il consistera en une évaluation formelle et une certification des compétences obtenues par les participants au projet, qui seront réalisées par la réalisation d’examens externes effectués conformément aux normes ECDL (modules: B1, B2, B3, B4, S3, S9). L’examen vérifiera les connaissances des cinq domaines inclus dans le programme de formation, tandis que l’exigence pour les participants au projet d’obtenir un certificat externe confirmera l’acquisition de compétences numériques spécifiques (ECDL Profile) s’appliquera à l’un d’entre eux. (French)

3 December 2021

0 references

Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die IKT-Kompetenzen entsprechend den Standardanforderungen für digitale Kompetenzen, die in PI 10(iii) umgesetzt werden, um 100 Personen (60K/40M), die im Bereich Finanzen/Buchhaltung im Alter von 50 Jahren und mehr im Woiwodschaftsgebiet SSW leben, zu erhöhen. ZP (einschließlich Menschen mit Behinderungen werden mindestens 10 % der Teilnehmer ausmachen) bis zum 31.07.17. Die Umsetzung des Projekts beginnt am 1.9.2016. Diese Kompetenzen erleichtern die Anpassung an die Anforderungen eines sich rasch verändernden Arbeitsmarktes, der im Kontext älterer Menschen ein zentrales Thema ist, das zum Ausscheiden des sogenannten „von Arbeitslosigkeit bedrohten Technologen“ beiträgt. Das Projekt geht unter anderem von folgenden Ergebnissen aus: 1. L. Personen ab 50 Jahren, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen erworben oder Kompetenz erworben haben – mindestens 75 Personen (45K/30M) 2. L. Personen, die ein Zertifikat zur Bestätigung der digitalen Kompetenz gemäß den im Anhang aufgeführten Standards erworben haben. 2 zu den Leitlinien für die Durchführung von Projekten mit ESF-Mitteln im Bereich der Abzüge für 2014-2020 – min. 75 Personen Die erste der Aufgaben des Projekts besteht in der Durchführung von 10 Ausgaben für Finanz- und Rechnungswesen, die nach dem im Rahmen des DIGCOMP-Projekts entwickelten Standard in fünf Bereichen unterstützt werden: Information, Kommunikation, Content Creation, Sicherheit und Fehlerbehebung. Die zweite Aufgabe sind Buchhaltungsaktivitäten, die auf die Erreichung der geplanten Ergebnisse abzielen. Es wird eine formale Bewertung und Zertifizierung der von den Projektteilnehmern erreichten Kompetenzen umfassen, die durch externe Prüfungen nach ECDL-Standards durchgeführt wird (Module: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Die Prüfung prüft die Kenntnisse aller fünf Bereiche, die im Schulungsprogramm enthalten sind, während die Anforderung für die Projektteilnehmer, ein externes Zertifikat zu erhalten, den Erwerb spezifischer digitaler Kompetenzen (ECDL-Profil) bestätigt. (German)

13 December 2021

0 references

Het belangrijkste doel van het project is het verhogen van ICT-competenties volgens de standaardvereisten voor digitale competenties die in PI 10(iii) worden geïmplementeerd met 100 mensen (60K/40M) die op 50-jarige leeftijd werkzaam zijn op het gebied van financiën/boekhouding en meer wonen in het gebied SSW-woiwodschap. ZP (met inbegrip van personen met een handicap zal ten minste 10 % van de deelnemers uitmaken) tegen 31.07.17. De uitvoering van het project zal op 1.9.2016 van start gaan. Deze competenties vergemakkelijken de aanpassing aan de vereisten van een snel veranderende arbeidsmarkt, die in de context van ouderen een belangrijke kwestie is die bijdraagt aan het uittreden van de zogenaamde „technoloog met het risico op werkloosheid”. Het project veronderstelt onder meer de volgende resultaten: 1. L. personen van 50 jaar en ouder die kwalificaties hebben behaald of competentie hebben verworven na het verlaten van het programma — min. 75 personen (45K/30M) 2. L. personen die een certificaat hebben verkregen ter bevestiging van de digitale bekwaamheid overeenkomstig de in de bijlage opgenomen normen. 2 bij de richtsnoeren voor de uitvoering van projecten met ESF-middelen op het gebied van inhoudingen voor 2014-2020 — min. 75 personen De eerste van de taken in het project zal bestaan uit het uitvoeren van 10 edities van opleidingen gewijd aan financieel en boekhoudkundig personeel, die volgens de norm die in het kader van het DIGCOMP-project is ontwikkeld, op vijf gebieden zullen worden ondersteund: Informatie, communicatie, contentcreatie, beveiliging en probleemoplossing. De tweede taak is boekhouding. activiteiten gericht op het bereiken van de geplande resultaten. Het zal bestaan uit een formele beoordeling en certificering van de competentie die door de projectdeelnemers is bereikt, die zal worden uitgevoerd door het uitvoeren van externe onderzoeken die worden uitgevoerd in overeenstemming met ECDL-normen (modules: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Het examen controleert de kennis van alle vijf de gebieden die in het opleidingsprogramma zijn opgenomen, terwijl de vereiste voor projectdeelnemers om een extern certificaat te behalen, bevestigt dat de verwerving van specifieke digitale competenties (ECDL-profiel) op een van hen van toepassing is. (Dutch)

17 December 2021

0 references

L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare le competenze ICT secondo i requisiti standard per le competenze digitali implementate nel PI 10(iii) di 100 persone (60K/40M) che lavorano nel settore della finanza/contabilità all'età di 50 anni e più vivono nell'area del voivodato SSW. ZP (comprese le persone con disabilità costituirà almeno il 10 % dei partecipanti) entro il 31.07.17. L'attuazione del progetto inizierà l'1.9.2016. Queste competenze facilitano l'adattamento alle esigenze di un mercato del lavoro in rapida evoluzione, che nel contesto degli anziani è una questione chiave che contribuisce all'uscita del cosiddetto "tecnologo a rischio di disoccupazione". Il progetto presuppone, tra l'altro, i seguenti risultati: 1. L. persone di età pari o superiore a 50 anni che hanno ottenuto qualifiche o acquisito competenze dopo aver lasciato il programma — min. 75 persone (45K/30M) 2. L. persone che hanno ottenuto un certificato attestante la competenza digitale conformemente alle norme di cui all'allegato. 2 alle Linee guida per l'attuazione di progetti che coinvolgono fondi FSE nel settore delle detrazioni per il periodo 2014-2020 — min. 75 persone Il primo dei compiti del progetto consisterà nello svolgimento di 10 edizioni di formazione dedicata al personale finanziario e contabile che, secondo lo standard sviluppato nell'ambito del progetto DIGCOMP, sarà sostenuto in cinque settori: Informazioni, comunicazione, creazione di contenuti, sicurezza e risoluzione dei problemi. Il secondo compito è la contabilità, attività finalizzate al raggiungimento dei risultati previsti. Consisterà nella valutazione formale e nella certificazione delle competenze ottenute dai partecipanti al progetto, che sarà effettuata effettuando esami esterni effettuati in conformità alle norme ECDL (moduli: B1, B2, B3, B4, S3, S9). L'esame verificherà la conoscenza di tutte e cinque le aree incluse nel programma di formazione, mentre l'obbligo per i partecipanti al progetto di ottenere un certificato esterno conferma l'acquisizione di specifiche competenze digitali (Profilo ECDL) si applicherà a uno di essi. (Italian)

15 January 2022

0 references

El objetivo principal del proyecto es aumentar las competencias de TIC de acuerdo con los requisitos estándar para las competencias digitales implementadas en PI 10(iii) por 100 personas (60K/40M) que trabajan en el área de finanzas/contabilidad a la edad de 50 años o más que viven en el área de voivodato SSW. ZP (incluidas las personas con discapacidad representará al menos el 10 % de los participantes) antes del 31.7.17. La ejecución del proyecto comenzará el 1.9.2016. Estas competencias facilitan la adaptación a las necesidades de un mercado laboral en rápida evolución, que en el contexto de las personas de edad avanzada es una cuestión clave que contribuye a la salida del llamado «tecnólogo en riesgo de desempleo». El proyecto asume, entre otros, los siguientes resultados: 1. L. personas mayores de 50 años que obtuvieron clasificatorios o adquirieron competencia después de abandonar el programa — mínimo 75 personas (45K/30M) 2. L. personas que hayan obtenido un certificado que confirme la competencia digital de conformidad con las normas establecidas en el anexo. 2 a las Directrices para la ejecución de proyectos que impliquen fondos del FSE en el ámbito de las deducciones para 2014-2020 — mínimo 75 personas La primera de las tareas del proyecto consistirá en la realización de 10 ediciones de formación dedicadas al personal financiero y contable que, según la norma desarrollada en el marco del proyecto DIGCOMP, recibirán apoyo en cinco ámbitos: Información, Comunicación, Creación de Contenidos, Seguridad y Solución de Problemas. La segunda tarea son las cuentas. actividades destinadas a lograr los resultados previstos. Consistirá en la evaluación formal y la certificación de competencias logradas por los participantes en el proyecto, que se llevarán a cabo mediante la realización de exámenes externos realizados de conformidad con las normas ECDL (módulos: B1, B2, B3, B4, S3, S9). El examen comprobará el conocimiento de las cinco áreas incluidas en el programa de formación, mientras que el requisito de que los participantes del proyecto obtengan un certificado externo confirmará la adquisición de competencias digitales específicas (perfil ECDL) se aplicará a una de ellas. (Spanish)

19 January 2022

0 references

Projekti peamine eesmärk on suurendada IKT-pädevusi vastavalt standardis PI 10(iii) rakendatud digipädevuste standardnõuetele 100 inimese (60K/40M) poolt, kes töötavad 50-aastasena ja rohkem SSW vojevoodkonnas elava finants-/raamatupidamise valdkonnas. ZP (sealhulgas puuetega inimesed moodustavad vähemalt 10 % osalejatest) 31. juuliks 17. Projekti rakendamine algab 1.9.2016. Need pädevused hõlbustavad kohanemist kiiresti muutuva tööturu nõuetega, mis eakate inimeste kontekstis on peamine küsimus, mis aitab kaasa nn töötuse ohus oleva tehnoloogi lahkumisele. Projekt eeldab muu hulgas järgmisi tulemusi: 1. L. 50-aastased ja vanemad isikud, kes omandasid kvalifikatsiooni või omandasid pädevuse pärast programmist lahkumist – vähemalt 75 inimest (45K/30M) 2. L. isikud, kes on saanud digitaalset pädevust kinnitava tunnistuse vastavalt lisas sätestatud standarditele. 2 Suunised ESFi vahendeid hõlmavate projektide rakendamiseks 2014.–2020. aasta mahaarvamiste valdkonnas – vähemalt 75 inimest. Esimene ülesanne projekti raames koosneb kümnest koolitusest, mis on ette nähtud finants- ja raamatupidamistöötajatele, keda vastavalt DIGCOMP projekti raames välja töötatud standardile toetatakse viies valdkonnas: Teave, kommunikatsioon, sisu loomine, turvalisus ja probleemide lahendamine. Teine ülesanne on raamatupidamisarvestus. tegevused, mille eesmärk on saavutada kavandatud tulemusi. See koosneb projektis osalejate saavutatud pädevuse ametlikust hindamisest ja tõendamisest, mis viiakse läbi vastavalt ECDL-standarditele (moodulid: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Eksam kontrollib kõigi viie koolitusprogrammiga hõlmatud valdkonna teadmisi, samal ajal kui projektis osalejate nõue saada välistõend kinnitab konkreetsete digioskuste omandamist (ECDL-profiil) kehtib ühele neist. (Estonian)

27 July 2022

0 references

Pagrindinis projekto tikslas – didinti IRT kompetencijas pagal standartinius reikalavimus, keliamus skaitmeninėms kompetencijoms, kurias PI 10(iii) įgyvendina 100 žmonių (60K/40M), dirbančių finansų/apskaitos srityje 50 metų ir daugiau gyvenančių SSW vaivadijos srityje. ZP (įskaitant neįgaliuosius sudarys ne mažiau kaip 10 proc. dalyvių) iki 2017 m. liepos 31 d. Projekto įgyvendinimas prasidės 1.9,2016 m. rugsėjo 1 d. Šios kompetencijos palengvins prisitaikymą prie sparčiai kintančios darbo rinkos poreikių, o tai vyresnio amžiaus žmonėms yra pagrindinis klausimas, prisidedantis prie vadinamojo „technologo, kuriam gresia nedarbas“, pasitraukimo. Projekto rezultatai, be kita ko, yra tokie: 1. L. 50 metų ir vyresni asmenys, kurie baigę programą įgijo kvalifikaciją arba įgijo kompetenciją – ne mažiau kaip 75 žmonės (45K/30M) 2. L. asmenys, gavę skaitmeninės kompetencijos pažymėjimą pagal priede nustatytus standartus. Projektų, susijusių su ESF lėšomis, įgyvendinimo gairių 2014–2020 m. atskaitymų srityje – ne mažiau kaip 75 asmenys Pirmąją projekto užduotį sudarys 10 mokymų, skirtų finansininkams ir apskaitos darbuotojams, kurie pagal DIGCOMP projekto parengtą standartą bus remiami penkiose srityse: Informacija, komunikacija, turinio kūrimas, saugumas ir trikčių šalinimas. Antroji užduotis – apskaita. veikla, kuria siekiama numatytų rezultatų. Ją sudarys oficialus projekto dalyvių kompetencijos vertinimas ir sertifikavimas, kuris bus atliekamas atliekant išorinius egzaminus, atliekamus pagal ECDL standartus (moduliai: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Egzaminu bus tikrinamos žinios apie visas penkias mokymo programos sritis, o reikalavimas, kad projekto dalyviai gautų išorinį pažymėjimą, patvirtina konkrečių skaitmeninių gebėjimų įgijimą (ECDL profilis) bus taikomas vienai iš jų. (Lithuanian)

27 July 2022

0 references

Glavni cilj projekta je povećati ICT kompetencije prema standardnim zahtjevima za digitalne kompetencije implementirane u PI 10(iii) za 100 osoba (60K/40M) koje rade u području financija/računovodstva u dobi od 50 godina i više žive u području SSW voivodship. ZP (uključujući osobe s invaliditetom činit će najmanje 10 % sudionika) do 31.07.17. Provedba projekta započet će 1.9.2016. Te kompetencije olakšavaju prilagodbu zahtjevima tržišta rada koje se brzo mijenja, što je u kontekstu starijih osoba ključno pitanje koje doprinosi izlasku takozvanog „tehnologa kojem prijeti nezaposlenost”. Projekt, među ostalim, pretpostavlja sljedeće rezultate: 1. L. osobe starije od 50 godina koje su stekle kvalifikacije ili stekle kompetencije nakon napuštanja programa – najmanje 75 osoba (45K/30M) 2. L. osobe koje su dobile potvrdu o digitalnoj osposobljenosti u skladu sa standardima utvrđenima u Prilogu. 2 do Smjernica za provedbu projekata koji uključuju sredstva ESF-a u području odbitaka za razdoblje 2014. – 2020. – min. 75 osoba Prva zadaća u projektu sastojat će se od 10 izdanja obuke posvećenih financijskom i računovodstvenom osoblju koje će, prema standardu razvijenom u okviru projekta DIGCOMP, dobiti potporu u pet područja: Informacije, komunikacija, stvaranje sadržaja, sigurnost i rješavanje problema. Drugi zadatak su računi, aktivnosti usmjerene na postizanje planiranih rezultata. Sastojat će se od formalne procjene i certifikacije stručnosti koju ostvaruju sudionici projekta, a koja će se provoditi provođenjem vanjskih ispitivanja provedenih u skladu s ECDL standardima (moduli: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Ispitom će se provjeriti znanje iz svih pet područja uključenih u program obuke, dok će se zahtjev da sudionici projekta dobiju vanjski certifikat potvrditi stjecanje specifičnih digitalnih kompetencija (ECDL Profile) na jedno od njih. (Croatian)

27 July 2022

0 references

Ο κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση των ικανοτήτων ΤΠΕ σύμφωνα με τις τυπικές απαιτήσεις για τις ψηφιακές ικανότητες που εφαρμόζονται στο PI 10 (iii) από 100 άτομα (60K/40M) που εργάζονται στον τομέα της χρηματοδότησης/λογιστικής στην ηλικία των 50 ετών και ζουν στην περιοχή του βοϊβοδάτου SSW. ZP (συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία θα αποτελούν τουλάχιστον το 10 % των συμμετεχόντων) έως τις 31.07.17. Η υλοποίηση του έργου θα ξεκινήσει την 1.9.2016. Οι ικανότητες αυτές διευκολύνουν την προσαρμογή στις απαιτήσεις μιας ταχέως μεταβαλλόμενης αγοράς εργασίας, η οποία στο πλαίσιο των ηλικιωμένων αποτελεί βασικό ζήτημα που συμβάλλει στην έξοδο του λεγόμενου «τεχνολόγου που κινδυνεύει από ανεργία». Το έργο προϋποθέτει, μεταξύ άλλων, τα ακόλουθα αποτελέσματα: 1. L. άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω που απέκτησαν προσόντα ή απέκτησαν ικανότητα μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα — τουλάχιστον 75 άτομα (45K/30M) 2. Ιβ. πρόσωπα που έχουν λάβει πιστοποιητικό που επιβεβαιώνει την ψηφιακή επάρκεια σύμφωνα με τα πρότυπα που ορίζονται στο παράρτημα. 2 στις Κατευθυντήριες Γραμμές για την υλοποίηση έργων στα οποία συμμετέχουν κονδύλια του ΕΚΤ στον τομέα των μειώσεων για την περίοδο 2014-2020 — 75 άτομα Το πρώτο από τα καθήκοντα του έργου θα συνίσταται στη διεξαγωγή 10 εκδόσεων κατάρτισης ειδικά για τη χρηματοδότηση και το λογιστικό προσωπικό το οποίο, σύμφωνα με το πρότυπο που αναπτύχθηκε στο πλαίσιο του σχεδίου DIGCOMP, θα υποστηριχθεί σε πέντε τομείς: Πληροφορίες, Επικοινωνία, Δημιουργία Περιεχομένου, Ασφάλεια και Αντιμετώπιση Προβλημάτων. Το δεύτερο καθήκον είναι οι λογαριασμοί. δραστηριότητες που αποσκοπούν στην επίτευξη των προγραμματισμένων αποτελεσμάτων. Θα αποτελείται από επίσημη αξιολόγηση και πιστοποίηση της επάρκειας που επιτυγχάνεται από τους συμμετέχοντες στο έργο, η οποία θα πραγματοποιηθεί με τη διεξαγωγή εξωτερικών εξετάσεων που διενεργούνται σύμφωνα με τα πρότυπα της ECDL (ενότητες: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Η εξέταση θα ελέγξει τις γνώσεις και των πέντε τομέων που περιλαμβάνονται στο πρόγραμμα κατάρτισης, ενώ η απαίτηση για τους συμμετέχοντες στο έργο να αποκτήσουν εξωτερικό πιστοποιητικό επιβεβαιώνει την απόκτηση ειδικών ψηφιακών ικανοτήτων (Προφίλ ECDL) θα ισχύει για έναν από αυτούς. (Greek)

27 July 2022

0 references

Hlavným cieľom projektu je zvýšiť kompetencie v oblasti IKT podľa štandardných požiadaviek na digitálne kompetencie implementovaných v PI 10 iii) o 100 osôb (60K/40M) pracujúcich v oblasti financií/účtovníctva vo veku 50 rokov a viac žijúcich v oblasti vojvodstva SSW. ZP (vrátane osôb so zdravotným postihnutím bude tvoriť aspoň 10 % účastníkov) do 31. júla 2017. Realizácia projektu sa začne 1.9.2016. Tieto kompetencie uľahčujú prispôsobenie sa požiadavkám rýchlo sa meniaceho trhu práce, čo je v kontexte starších ľudí kľúčovou otázkou prispievajúcou k odchodu takzvaného „technológa ohrozeného nezamestnanosťou“. Projekt predpokladá okrem iného tieto výsledky: 1. L. osoby vo veku 50 rokov a viac, ktoré získali kvalifikáciu alebo získali spôsobilosť po odchode z programu – min. 75 osôb (45K/30M) 2. L. osoby, ktoré získali osvedčenie potvrdzujúce digitálnu spôsobilosť v súlade s normami stanovenými v prílohe. 2 k Usmerneniam pre realizáciu projektov zahŕňajúcich fondy ESF v oblasti zrážok na roky 2014 – 2020 – min. 75 osôb Prvá z úloh projektu bude pozostávať z realizácie 10 ročníkov odbornej prípravy venovanej finančným a účtovníckym pracovníkom, ktorí budú podľa normy vypracovanej v rámci projektu DIGCOMP podporovaní v piatich oblastiach: Informácie, komunikácia, tvorba obsahu, bezpečnosť a riešenie problémov. Druhou úlohou sú účty. činnosti zamerané na dosiahnutie plánovaných výsledkov. Bude pozostávať z formálneho posúdenia a certifikácie spôsobilosti dosiahnutej účastníkmi projektu, ktorá sa bude vykonávať externými skúškami vykonávanými v súlade s normami ECDL (moduly: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Skúška overí znalosti všetkých piatich oblastí zahrnutých do programu odbornej prípravy, zatiaľ čo požiadavka, aby účastníci projektu získali externé osvedčenie, potvrdzuje nadobudnutie špecifických digitálnych kompetencií (profil ECDL) sa bude vzťahovať na jednu z nich. (Slovak)

27 July 2022

0 references

Hankkeen päätavoitteena on lisätä tieto- ja viestintätekniikkaosaamista digitaalisia taitoja koskevien standardivaatimusten mukaisesti, jotka toteutetaan PI 10(iii) -ohjelmassa 100 henkilöllä (60K/40M), jotka työskentelevät rahoituksen ja kirjanpidon alalla 50-vuotiaana ja jotka asuvat SSW:n voivodikunnan alueella. ZP (mukaan lukien vammaiset henkilöt muodostavat vähintään 10 prosenttia osallistujista) 31. heinäkuuta 17 mennessä. Hankkeen täytäntöönpano alkaa 1.9.2016. Nämä taidot helpottavat sopeutumista nopeasti muuttuvien työmarkkinoiden vaatimuksiin, jotka ikääntyvien osalta ovat keskeinen kysymys, joka edistää niin kutsutun ”työttömyyden vaarassa olevan teknologian” poistumista. Hankkeessa odotetaan muun muassa seuraavia tuloksia: 1. L. vähintään 50-vuotiaat, jotka ovat saaneet karsinnat tai hankkineet pätevyyden ohjelman päättymisen jälkeen – vähintään 75 henkilöä (45K/30M) 2. L. henkilöt, jotka ovat saaneet liitteessä esitettyjen standardien mukaisen digitaalisen pätevyyden vahvistavan todistuksen. 2 suuntaviivoihin, jotka koskevat ESR-varoja sisältävien hankkeiden toteuttamista vähennysten alalla vuosina 2014–2020 – vähintään 75 henkilöä. Hankkeen ensimmäinen tehtävä koostuu 10 rahoitus- ja kirjanpitohenkilöstölle suunnatusta koulutuksesta, joita tuetaan DIGCOMP-hankkeessa kehitetyn standardin mukaisesti viidellä alalla: Tietoa, viestintää, sisällön luomista, tietoturvaa ja vianmääritystä. Toinen tehtävä on kirjanpito ja toimet, joilla pyritään saavuttamaan suunnitellut tulokset. Se koostuu hankkeiden osallistujien suorittamasta pätevyyden virallisesta arvioinnista ja sertifioinnista, joka suoritetaan ECDL-standardien mukaisesti suoritettavilla ulkoisilla tarkastuksilla (moduulit: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Tentti tarkistaa tiedot kaikista viidestä koulutusohjelmaan kuuluvasta osa-alueesta, kun taas vaatimus, jonka mukaan hankkeen osallistujien on hankittava ulkoinen todistus, vahvistaa tiettyjen digitaalisten taitojen (ECDL-profiili) hankkimisen. (Finnish)

27 July 2022

0 references

A projekt fő célja, hogy az IKT-kompetenciákat a 10. PI iii. pillérben végrehajtott digitális kompetenciákra vonatkozó standard követelményeknek megfelelően 100 fővel (60K/40M) növelje, akik 50 éves korukban a pénzügyek/számvitel területén dolgoznak és még többen élnek az SSW vajdaság területén. A ZP (beleértve a fogyatékossággal élő személyeket is) 17.07.31-ig a résztvevők legalább 10%-át fogja képviselni. A projekt végrehajtása 1.9.2016. szeptember 1-jén kezdődik. Ezek a kompetenciák megkönnyítik a gyorsan változó munkaerőpiac követelményeihez való alkalmazkodást, ami az idősek körében kulcsfontosságú kérdés, amely hozzájárul a munkanélküliség kockázatának kitett úgynevezett „technológiai szakember” kivonulásához. A projekt többek között a következő eredményeket feltételezi: 1. L. 50 éves és annál idősebb személyek, akik a program elhagyása után megszerezték a selejtezőket vagy kompetenciákat – min. 75 fő (45K/30M) 2. L. olyan személyek, akik a mellékletben meghatározott szabványoknak megfelelően megszerezték a digitális jártasságot igazoló tanúsítványt. Az ESZA-alapokat érintő projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatások a 2014–2020 közötti időszakra vonatkozó levonások területén – min. 75 fő A projekt első feladata 10 olyan képzésből áll, amelyek a DIGCOMP projekt keretében kidolgozott szabvány szerint öt területen támogatásban részesülnek: Információ, kommunikáció, tartalom létrehozása, biztonság és hibaelhárítás. A második feladat a számlák. a tervezett eredmények elérését célzó tevékenységek. A projekt résztvevői által elért kompetenciák hivatalos értékeléséből és tanúsításából áll, amelyet az ECDL-szabványoknak megfelelően végzett külső vizsgálatok (modulok: B1, B2, B3, B4, S3, S9). A vizsga a képzési programban szereplő mind az öt terület ismeretét ellenőrzi, míg a projekt résztvevőinek külső tanúsítvány megszerzésére vonatkozó követelménye megerősíti a speciális digitális kompetenciák (ECDL Profile) megszerzését egyikükre. (Hungarian)

27 July 2022

0 references

Hlavním cílem projektu je zvýšit kompetence v oblasti informačních a komunikačních technologií v souladu se standardními požadavky na digitální kompetence implementovanými v PI 10(iii) o 100 osob (60K/40M) pracujících v oblasti financí/účetnictví ve věku 50 let a více žijících v oblasti voivodství SSW. ZP (včetně osob se zdravotním postižením bude tvořit nejméně 10 % účastníků) do 31.07.17. Provádění projektu bude zahájeno dne 1.9.2016. Tyto kompetence usnadňují přizpůsobení se požadavkům rychle se měnícího trhu práce, který je v souvislosti se staršími lidmi klíčovým tématem přispívajícím k odchodu tzv. „technologie ohroženého nezaměstnaností“. Projekt předpokládá mimo jiné následující výsledky: 1. L. osoby ve věku 50 a více let, které získaly kvalifikaci nebo získaly kompetence po opuštění programu – min. 75 osob (45K/30M) 2. L. osoby, které získaly osvědčení potvrzující digitální způsobilost v souladu s normami stanovenými v příloze. 2 k pokynům pro provádění projektů zahrnujících fondy ESF v oblasti odpočtů na období 2014–2020 – min. 75 osob Prvním z úkolů projektu bude provedení 10 ročníků odborné přípravy věnovaných finančním a účetním pracovníkům, kteří budou podle standardu vypracovaného v rámci projektu DIGCOMP podporováni v pěti oblastech: Informace, komunikace, tvorba obsahu, bezpečnost a řešení problémů. Druhým úkolem je účetnictví. činnosti zaměřené na dosažení plánovaných výsledků. Bude sestávat z formálního hodnocení a certifikace způsobilosti dosažené účastníky projektu, které budou prováděny externími zkouškami prováděnými v souladu s normami ECDL (moduly: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Zkouška ověří znalosti všech pěti oblastí zahrnutých do vzdělávacího programu, zatímco požadavek, aby účastníci projektu získali externí certifikát, potvrdí získání specifických digitálních kompetencí (profil ECDL). (Czech)

27 July 2022

0 references

Projekta galvenais mērķis ir palielināt IKT kompetences atbilstoši standarta prasībām digitālajām kompetencēm, kas ieviestas PI 10 (iii) par 100 cilvēkiem (60K/40M), kuri strādā finanšu/uzskaites jomā 50 gadu vecumā un vairāk dzīvo SSW vojevodistes jomā. ZP (tai skaitā personas ar invaliditāti būs vismaz 10 % dalībnieku) līdz 31.07.17. Projekta īstenošana sāksies 1.9.2016. Šīs kompetences atvieglo pielāgošanos strauji mainīgā darba tirgus prasībām, kas vecāka gadagājuma cilvēku kontekstā ir galvenais jautājums, kas veicina tā sauktā “bezdarba riskam pakļautā tehnologa” aiziešanu no darba. Projektā cita starpā tiek pieņemti šādi rezultāti: 1. L. 50 gadus vecas un vecākas personas, kuras ieguva kvalifikāciju vai kompetenci pēc programmas aiziešanas — min. 75 cilvēki (45K/30M) 2. L. personas, kuras ir saņēmušas sertifikātu, kas apliecina digitālo kompetenci saskaņā ar pielikumā noteiktajiem standartiem. 2 Pamatnostādnēs par ESF fondu projektu īstenošanu atskaitījumu jomā 2014.-2020. gadam — min. 75 cilvēki Pirmais no projekta uzdevumiem sastāvēs no 10 mācību izdevumiem, kas paredzēti finanšu un grāmatvedības darbiniekiem, kuri saskaņā ar DIGCOMP projekta ietvaros izstrādāto standartu tiks atbalstīti piecās jomās: Informācijas, komunikācijas, satura radīšana, drošība un problēmu novēršana. Otrais uzdevums ir pārskati. darbības, kuru mērķis ir sasniegt plānotos rezultātus. Tas sastāvēs no projekta dalībnieku sasniegtās kompetences oficiālas novērtēšanas un sertificēšanas, kas tiks veikta, veicot ārējos eksāmenus saskaņā ar ECDL standartiem (moduļi: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Eksāmenā tiks pārbaudītas zināšanas par visām piecām mācību programmā iekļautajām jomām, savukārt uz vienu no tām attieksies prasība projekta dalībniekiem iegūt ārēju sertifikātu, kas apliecina konkrētu digitālo kompetenču apguvi (ECDL profils). (Latvian)

27 July 2022

0 references

Is é príomhchuspóir an tionscadail inniúlachtaí TFC a mhéadú de réir na gceanglas caighdeánach maidir le hinniúlachtaí digiteacha arna gcur chun feidhme in PI 10(iii) ag 100 duine (60K/40M) atá ag obair i réimse an airgeadais/na cuntasaíochta ag aois 50 bliain d’aois agus níos mó maireachtála i réimse na vótála SSW. ZP (lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas agus 10 % ar a laghad de na rannpháirtithe) faoi 31.07.17. Tosófar ar chur chun feidhme an tionscadail an 1.9.2016. Leis na hinniúlachtaí sin, éascaítear oiriúnú do na ceanglais maidir le margadh saothair atá ag athrú go tapa, ar príomh-shaincheist é, i gcomhthéacs daoine scothaosta, a chuireann le himeacht an “teicneolaí atá i mbaol na dífhostaíochta”. Glacann an tionscadal leis na torthaí seo a leanas, i measc nithe eile: 1. L. daoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine a fuair cáilitheoirí nó a fuair inniúlacht tar éis dóibh an clár a fhágáil — 75 duine ar a laghad (45K/30M) 2. L. daoine a bhfuil deimhniú faighte acu lena ndeimhnítear inniúlacht dhigiteach i gcomhréir leis na caighdeáin a leagtar amach san Iarscríbhinn. 2 a ghabhann leis na Treoirlínte maidir le tionscadail a bhaineann le cistí CSE a chur chun feidhme i réimse na n-asbhaintí don tréimhse 2014-2020-75 duine. Is éard a bheidh sa chéad cheann de chúraimí an tionscadail ná 10 n-eagrán d’oiliúint a reáchtáil a bheidh tiomnaithe do bhaill foirne airgeadais agus cuntasaíochta a dtacófar leo, de réir an chaighdeáin a forbraíodh faoi thionscadal DigComp, i gcúig réimse: Faisnéis, Cumarsáid, Cruthú Ábhar, Slándáil agus Fabhtcheartú. Is é an dara tasc ná cuntais. gníomhaíochtaí atá dírithe ar na torthaí atá beartaithe a bhaint amach. Is éard a bheidh ann measúnú foirmiúil agus deimhniú inniúlachta a bhainfidh rannpháirtithe an tionscadail amach, a dhéanfar trí scrúduithe seachtracha a dhéanamh i gcomhréir le caighdeáin ECDL (modúil: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Seiceálfaidh an scrúdú eolas ar na cúig réimse atá san áireamh sa chlár oiliúna, agus beidh feidhm ag an gceanglas atá ar rannpháirtithe tionscadail deimhniú seachtrach a fháil maidir le sealbhú inniúlachtaí digiteacha sonracha (Próifíl ECDL) maidir le ceann amháin acu. (Irish)

27 July 2022

0 references

Glavni cilj projekta je povečati kompetence IKT v skladu s standardnimi zahtevami za digitalne kompetence, ki se izvajajo v PI 10(iii) za 100 ljudi (60K/40M), ki delajo na področju financ/računovodstva v starosti 50 let in več, ki živijo na področju SSW voivodship. ZP (vključno z invalidi bo predstavljal vsaj 10 % udeležencev) do 31.07.17. Izvajanje projekta se bo začelo 1.9.2016. Te kompetence omogočajo prilagajanje zahtevam hitro spreminjajočega se trga dela, kar je v kontekstu starejših ključno vprašanje, ki prispeva k izstopu tako imenovanega „tehnologa, ki mu grozi brezposelnost“. Projekt med drugim predvideva naslednje rezultate: 1. L. osebe, stare 50 let in več, ki so pridobile kvalifikacije ali pridobile kompetence po zaključku programa – najmanj 75 oseb (45K/30M) 2. L. osebe, ki so pridobile potrdilo o digitalni usposobljenosti v skladu s standardi iz Priloge. 2 k Smernicam za izvajanje projektov, ki vključujejo sredstva ESS na področju odbitkov za obdobje 2014–2020 – najmanj 75 oseb Prva od nalog v projektu bo sestavljena iz izvedbe 10 izdaj usposabljanja za finančno in računovodsko osebje, ki bo v skladu s standardom, razvitim v okviru projekta DIGCOMP, podprto na petih področjih: Informacije, komunikacija, ustvarjanje vsebine, varnost in odpravljanje težav. Druga naloga so računovodski izkazi, dejavnosti, namenjene doseganju načrtovanih rezultatov. Sestavljen bo iz formalne ocene in potrjevanja kompetenc, ki jih bodo dosegli udeleženci projekta, in sicer z izvedbo zunanjih pregledov, izvedenih v skladu s standardi ECDL (moduli: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Izpit bo preverjal znanje vseh petih področij, vključenih v program usposabljanja, za enega od njih pa bo veljala zahteva za udeležence projekta, da pridobijo zunanje potrdilo o pridobitvi posebnih digitalnih kompetenc (ECDL profil). (Slovenian)

27 July 2022

0 references

Основната цел на проекта е да се увеличат компетенциите в областта на ИКТ в съответствие със стандартните изисквания за цифрови компетентности, въведени в PI 10(iii) с 100 души (60K/40M), работещи в областта на финансите/счетоводството на 50-годишна възраст и повече живеещи във воеводството на SSW. ZP (включително хората с увреждания ще съставляват най-малко 10 % от участниците) до 31.07.17. Изпълнението на проекта ще започне на 1.9.2016 г. Тези компетенции улесняват адаптирането към изискванията на бързо променящия се пазар на труда, което в контекста на възрастните хора е ключов въпрос, допринасящ за излизането на така наречения „технолог в риск от безработица“. Проектът предполага, наред с другото, следните резултати: 1. Л. лица на възраст 50 и повече години, които са придобили квалификации или придобили компетентност след напускане на програмата — минимум 75 души (45K/30M) 2. Л. лица, които са получили удостоверение, потвърждаващо цифровата компетентност в съответствие със стандартите, посочени в приложението. 2 от Насоките за изпълнение на проекти със средства от ЕСФ в областта на удръжките за периода 2014—2020 г. — минимум 75 души Първата от задачите по проекта ще се състои в провеждане на 10 издания на обучения, посветени на финансовия и счетоводния персонал, които съгласно стандарта, разработен по проект DIGCOMP, ще бъдат подкрепени в пет области: Информация, комуникация, създаване на съдържание, сигурност и отстраняване на проблеми. Втората задача е счетоводството. дейности, насочени към постигане на планираните резултати. Тя ще се състои от официална оценка и сертифициране на компетентността, постигната от участниците в проекта, което ще се извършва чрез провеждане на външни изпити, проведени в съответствие със стандартите на ECDL (модули: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Изпитът ще провери знанията за петте области, включени в програмата за обучение, а изискването участниците в проекта да получат външен сертификат ще потвърди придобиването на специфични цифрови компетентности (ECDL Profile) ще се прилага за една от тях. (Bulgarian)

27 July 2022

0 references

L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jiżdiedu l-kompetenzi tal-ICT skont ir-rekwiżiti standard għall-kompetenzi diġitali implimentati fil-PI 10(iii) minn 100 persuna (60K/40M) li jaħdmu fil-qasam tal-finanzi/kontabilità fl-età ta’ 50 sena u aktar li jgħixu fil-qasam tal-voivodship SSW. ZP (inklużi l-persuni b’diżabilità se jikkostitwixxu mill-inqas 10 % tal-parteċipanti) sal-31.07.17. L-implimentazzjoni tal-proġett se tibda fl-1.9.2016. Dawn il-kompetenzi jiffaċilitaw l-adattament għar-rekwiżiti ta’ suq tax-xogħol li qed jinbidel malajr, li fil-kuntest tal-anzjani huwa kwistjoni ewlenija li tikkontribwixxi għall-ħruġ tal-hekk imsejjaħ “teknoloġista f’riskju ta’ qgħad”. Il-proġett jassumi, fost l-oħrajn, ir-riżultati li ġejjin: 1. L. persuni ta’ 50 sena jew aktar li kisbu kwalifikaturi jew kisbu kompetenza wara li telqu mill-programm — minimu ta’ 75 persuna (45K/30M) 2. L. persuni li jkunu kisbu ċertifikat li jikkonferma l-kompetenza diġitali skont l-istandards stabbiliti fl-Anness. 2 għal-Linji Gwida għall-implimentazzjoni ta’ proġetti li jinvolvu fondi tal-FSE fil-qasam tat-tnaqqis għall-2014–2020 — minimu ta’ 75 persuna L-ewwel wieħed mill-kompiti fil-proġett se jikkonsisti fit-twettiq ta’ 10 edizzjonijiet ta’ taħriġ iddedikat għall-persunal tal-finanzi u tal-kontabilità li, skont l-istandard żviluppat taħt il-proġett DIGCOMP, se jkun appoġġat f’ħames oqsma: Informazzjoni, Komunikazzjoni, Ħolqien tal-Kontenut, Sigurtà u Soluzzjonijiet. It-tieni kompitu huwa l-kontijiet. attivitajiet immirati lejn il-kisba tar-riżultati ppjanati. Dan se jikkonsisti minn valutazzjoni formali u ċertifikazzjoni tal-kompetenza miksuba mill-parteċipanti fil-proġett, li se jitwettqu billi jitwettqu eżamijiet esterni mwettqa skont l-istandards tal-ECDL (moduli: B1, B2, B3, B4, S3, S9). L-eżami se jivverifika l-għarfien tal-ħames oqsma kollha inklużi fil-programm ta’ taħriġ, filwaqt li r-rekwiżit li l-parteċipanti fil-proġett jiksbu ċertifikat estern jikkonferma l-kisba ta’ kompetenzi diġitali speċifiċi (Profil tal-ECDL) se japplika għal wieħed minnhom. (Maltese)

27 July 2022

0 references

O principal objetivo do projeto é aumentar as competências TIC de acordo com os requisitos normalizados para as competências digitais implementados no IP 10 iii) por 100 pessoas (60K/40M) que trabalham na área das finanças/contabilidade aos 50 anos e mais vivem na área da voivodia SSW. ZP (incluindo as pessoas com deficiência constituirão pelo menos 10 % dos participantes) até 31.07.17. A implementação do projeto terá início em 1.9.2016. Estas competências facilitam a adaptação às exigências de um mercado de trabalho em rápida mutação, o que, no contexto dos idosos, é uma questão fundamental que contribui para a saída do chamado «tecnólogo em risco de desemprego». O projeto assume, entre outros, os seguintes resultados: 1. L. pessoas com 50 anos ou mais que obtiveram qualificação ou competência adquirida após a saída do programa — mín. 75 pessoas (45K/30M) 2. L. Pessoas que tenham obtido um certificado que confirme a competência digital em conformidade com as normas estabelecidas no anexo. 2 às Diretrizes para a execução de projetos que envolvam fundos do FSE no domínio das deduções para 2014-2020 — min. 75 pessoas A primeira das tarefas do projeto consistirá na realização de 10 edições de formação dedicada ao pessoal financeiro e contabilístico que, de acordo com a norma desenvolvida no âmbito do projeto DIGCOMP, será apoiada em cinco áreas: Informação, Comunicação, Criação de Conteúdo, Segurança e Resolução de Problemas. A segunda tarefa é a contabilidade. atividades destinadas a alcançar os resultados planeados. Consistirá na avaliação formal e na certificação das competências dos participantes no projeto, que serão realizadas através da realização de exames externos realizados em conformidade com as normas ECDL (módulos: B1, B2, B3, B4, S3, S9). O exame verificará os conhecimentos das cinco áreas incluídas no programa de formação, ao passo que a exigência de os participantes no projeto obterem um certificado externo confirmará a aquisição de competências digitais específicas (Perfil ECDL) a uma delas. (Portuguese)

27 July 2022

0 references

Hovedformålet med projektet er at øge IKT-kompetencerne i overensstemmelse med standardkravene til digitale kompetencer, der gennemføres i PI 10(iii) med 100 personer (60K/40M), der arbejder inden for finansiering/regnskab i en alder af 50 år og mere bor inden for SSW-voivodskabet. ZP (herunder personer med handicap vil udgøre mindst 10 % af deltagerne) senest den 31.07.17. Gennemførelsen af projektet starter den 1.9.2016. Disse kompetencer letter tilpasningen til kravene på et arbejdsmarked i hastig forandring, hvilket i forbindelse med ældre er et centralt spørgsmål, der bidrager til, at den såkaldte "teknologi, der er i risiko for arbejdsløshed". Projektet forudsætter bl.a. følgende resultater: 1. L. personer på 50 år og derover, der opnåede kvalifikationer eller erhvervet kompetence efter at have forladt programmet — min. 75 personer (45K/30M) 2. L. personer, der har opnået et certifikat, der bekræfter digitale kompetencer i overensstemmelse med standarderne i bilaget. 2 til retningslinjerne for gennemførelse af projekter, der omfatter ESF-midler inden for fradrag for perioden 2014-2020 — min. 75 personer Den første af opgaverne i projektet vil bestå i at gennemføre 10 udgaver af uddannelse til finansiering og regnskabspersonale, som i henhold til den standard, der er udviklet under DIGCOMP-projektet, vil blive støttet på fem områder: Information, kommunikation, oprettelse af indhold, sikkerhed og fejlfinding. Den anden opgave er regnskaber. aktiviteter, der har til formål at opnå de planlagte resultater. Det vil bestå af formel vurdering og certificering af kompetencer, der er opnået af projektdeltagerne, som vil blive gennemført ved at gennemføre eksterne eksamener, der gennemføres i overensstemmelse med ECDL-standarderne (moduler: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Eksamen vil kontrollere kendskabet til alle fem områder, der indgår i uddannelsen, mens kravet om, at projektdeltagerne skal indhente et eksternt certifikat, bekræfter erhvervelsen af specifikke digitale kompetencer (ECDL-profil) vil gælde for en af dem. (Danish)

27 July 2022

0 references

Obiectivul principal al proiectului este de a spori competențele TIC în conformitate cu cerințele standard pentru competențele digitale implementate în PI 10(iii) cu 100 de persoane (60K/40M) care lucrează în domeniul finanțelor/contabilității la vârsta de 50 de ani și care trăiesc mai mult în zona voievodatului SSW. ZP (inclusiv persoanele cu handicap va constitui cel puțin 10 % din participanți) până la 31.7.17. Implementarea proiectului va începe la 1.9.2016. Aceste competențe facilitează adaptarea la cerințele unei piețe a forței de muncă în schimbare rapidă, care, în contextul persoanelor în vârstă, reprezintă o problemă-cheie care contribuie la ieșirea așa-numitului „tehnolog cu risc de șomaj”. Proiectul presupune, printre altele, următoarele rezultate: 1. L. persoane cu vârsta de peste 50 de ani care au obținut calificări sau au dobândit competențe după ce au părăsit programul – minimum 75 de persoane (45K/30M) 2. L. persoanele care au obținut un certificat de confirmare a competenței digitale în conformitate cu standardele stabilite în anexă. 2 la Orientările pentru implementarea proiectelor care implică fonduri FSE în domeniul deducerilor pentru perioada 2014-2020 – minim 75 persoane Prima dintre sarcinile din proiect va consta în desfășurarea a 10 ediții de formare dedicate personalului financiar și contabil care, conform standardului elaborat în cadrul proiectului DIGCOMP, va fi sprijinit în cinci domenii: Informare, comunicare, creare de conținut, securitate și depanare. A doua sarcină este contabilitatea. activitățile care vizează obținerea rezultatelor planificate. Aceasta va consta în evaluarea formală și certificarea competențelor obținute de participanții la proiect, care se vor realiza prin efectuarea de examinări externe efectuate în conformitate cu standardele ECDL (module: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Examenul va verifica cunoștințele din toate cele cinci domenii incluse în programul de formare, în timp ce cerința ca participanții la proiect să obțină un certificat extern confirmă dobândirea de competențe digitale specifice (Profilul ECDL) se va aplica unuia dintre ele. (Romanian)

27 July 2022

0 references

Huvudsyftet med projektet är att öka IKT-kompetensen i enlighet med standardkraven för digital kompetens som genomförs i PI 10(iii) med 100 personer (60K/40M) som arbetar inom området finansiering/redovisning vid 50 års ålder och mer som bor i området SSW voivodship. ZP (inklusive personer med funktionsnedsättning kommer att utgöra minst 10 % av deltagarna) senast 31.07.17. Genomförandet av projektet kommer att inledas den 1 september 1.9.2016. Dessa kompetenser underlättar anpassningen till kraven på en snabbt föränderlig arbetsmarknad, vilket i samband med äldre personer är en nyckelfråga som bidrar till att den så kallade ”tekniker som riskerar att drabbas av arbetslöshet” lämnar landet. Projektet förutsätter bland annat följande resultat: 1. L. personer som är 50 år och äldre som fått kvalificering eller förvärvat kompetens efter att ha lämnat programmet – minst 75 personer (45K/30M) 2. L. personer som har erhållit ett intyg som bekräftar digital kompetens i enlighet med de standarder som anges i bilagan. 2 till riktlinjerna för genomförande av projekt som inbegriper ESF-medel på området avdrag för 2014–2020 – minst 75 personer Den första av uppgifterna i projektet kommer att bestå av att genomföra tio upplagor av utbildning för finans- och redovisningspersonal som, enligt den standard som utvecklats inom ramen för DIGCOMP-projektet, kommer att stödjas på fem områden: Information, kommunikation, innehållsskapande, säkerhet och felsökning. Den andra uppgiften är redovisning. aktiviteter som syftar till att uppnå de planerade resultaten. Det kommer att bestå av formell bedömning och certifiering av kompetens som uppnåtts av projektdeltagarna, som kommer att utföras genom externa undersökningar som utförs i enlighet med ECDL-standarder (moduler: B1, B2, B3, B4, S3, S9). Tentamen kommer att kontrollera kunskaper inom alla fem områden som ingår i utbildningsprogrammet, medan kravet på att projektdeltagarna ska erhålla ett externt certifikat bekräftar förvärv av specifika digitala kompetenser (ECDL Profile) kommer att gälla för en av dem. (Swedish)