Skills development Småland (Q4040102): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations)
(‎Added qualifier: readability score (P590521): 0.7360478546435455)
 
(18 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / itlabel / it
 
Sviluppo delle competenze Småland
label / eslabel / es
 
Desarrollo de competencias Småland
label / etlabel / et
 
Oskuste arendamine Småland
label / ltlabel / lt
 
Įgūdžių ugdymas Småland
label / hrlabel / hr
 
Razvoj vještina Småland
label / ellabel / el
 
Ανάπτυξη δεξιοτήτων Småland
label / sklabel / sk
 
Rozvoj zručností Småland
label / filabel / fi
 
Taitojen kehittäminen Småland
label / pllabel / pl
 
Rozwój umiejętności Småland
label / hulabel / hu
 
Készségfejlesztés Småland
label / cslabel / cs
 
Rozvoj dovedností Småland
label / lvlabel / lv
 
Prasmju attīstība Småland
label / galabel / ga
 
Forbairt scileanna Småland
label / sllabel / sl
 
Razvoj znanj in spretnosti Småland
label / bglabel / bg
 
Развитие на уменията Småland
label / mtlabel / mt
 
Żvilupp tal-ħiliet Småland
label / ptlabel / pt
 
Desenvolvimento de competências Småland
label / dalabel / da
 
Udvikling af færdigheder Småland
label / rolabel / ro
 
Dezvoltarea competențelor Småland
description / bgdescription / bg
 
Проект Q4040102 в Швеция
description / hrdescription / hr
 
Projekt Q4040102 u Švedskoj
description / hudescription / hu
 
Projekt Q4040102 Svédországban
description / csdescription / cs
 
Projekt Q4040102 ve Švédsku
description / dadescription / da
 
Projekt Q4040102 i Sverige
description / nldescription / nl
 
Project Q4040102 in Zweden
description / etdescription / et
 
Projekt Q4040102 Rootsis
description / fidescription / fi
 
Projekti Q4040102 Ruotsissa
description / frdescription / fr
 
Projet Q4040102 en Suède
description / dedescription / de
 
Projekt Q4040102 in Schweden
description / eldescription / el
 
Έργο Q4040102 στη Σουηδία
description / gadescription / ga
 
Tionscadal Q4040102 sa tSualainn
description / itdescription / it
 
Progetto Q4040102 in Svezia
description / lvdescription / lv
 
Projekts Q4040102 Zviedrijā
description / ltdescription / lt
 
Projektas Q4040102 Švedijoje
description / mtdescription / mt
 
Proġett Q4040102 fl-Isvezja
description / pldescription / pl
 
Projekt Q4040102 w Szwecji
description / ptdescription / pt
 
Projeto Q4040102 na Suécia
description / rodescription / ro
 
Proiectul Q4040102 în Suedia
description / skdescription / sk
 
Projekt Q4040102 vo Švédsku
description / sldescription / sl
 
Projekt Q4040102 na Švedskem
description / esdescription / es
 
Proyecto Q4040102 en Suecia
description / svdescription / sv
 
Projekt Q4040102 i Sverige
Property / instance of
 
Property / instance of: Kohesio project / rank
Normal rank
 
Property / financed by
 
Property / financed by: European Union / rank
Normal rank
 
Property / country
 
Property / country: Sweden / rank
Normal rank
 
Property / budget
1,277,409.67 Euro
Amount1,277,409.67 Euro
UnitEuro
 
Property / budget: 1,277,409.67 Euro / rank
Preferred rank
 
Property / budget: 1,277,409.67 Euro / qualifier
exchange rate to Euro: 0.0959 Euro
Amount0.0959 Euro
UnitEuro
 
Property / budget: 1,277,409.67 Euro / qualifier
point in time: 24 January 2022
Timestamp+2022-01-24T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / budget
13,320,226.0 Swedish krona
Amount13,320,226.0 Swedish krona
UnitSwedish krona
 
Property / budget: 13,320,226.0 Swedish krona / rank
Normal rank
 
Property / EU contribution
638,704.84 Euro
Amount638,704.84 Euro
UnitEuro
 
Property / EU contribution: 638,704.84 Euro / rank
Preferred rank
 
Property / EU contribution: 638,704.84 Euro / qualifier
exchange rate to Euro: 0.0959 Euro
Amount0.0959 Euro
UnitEuro
 
Property / EU contribution: 638,704.84 Euro / qualifier
point in time: 24 January 2022
Timestamp+2022-01-24T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / EU contribution
6,660,113.0 Swedish krona
Amount6,660,113.0 Swedish krona
UnitSwedish krona
 
Property / EU contribution: 6,660,113.0 Swedish krona / rank
Normal rank
 
Property / start time
11 January 2021
Timestamp+2021-01-11T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / start time: 11 January 2021 / rank
Normal rank
 
Property / end time
12 February 2023
Timestamp+2023-02-12T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / end time: 12 February 2023 / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary name (string)
Campus Värnamo
 
Property / beneficiary name (string): Campus Värnamo / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q4040101 / rank
Normal rank
 
Property / summary
For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (Swedish)
 
Property / summary: For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (Swedish) / rank
Normal rank
 
Property / summary
For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (English)
 
Property / summary: For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (English) / rank
Normal rank
 
Property / summary: For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (English) / qualifier
point in time: 25 January 2022
Timestamp+2022-01-25T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
Pour cette application, Campus Värnamo est le propriétaire du projet avec Business Gnosjöregion AB (BGR) en tant qu’acteur de collaboration. La région de Jönköping et la région du Kronoberg soutiennent l’application et coordonneront les autres projets en cours. L’objectif du projet est de donner à 1600 employés dans une centaine d’entreprises dans les comtés de Jönköping et de Kronoberg une position renforcée dans leur rôle professionnel actuel ou des alternatives dans un nouveau rôle professionnel. Pour ce faire, des initiatives visant à renforcer les compétences seront prises. Des analyses des besoins seront effectuées et des consultants en formation seront embauchés pour identifier et combler les besoins. Grâce à ce projet, les femmes et les hommes dans l’industrie manufacturière des comtés de Jönköping et de Kronoberg devraient se développer en termes de compétences, tout cela afin de renforcer leur position sur le marché du travail et de contribuer à accroître la compétitivité de l’industrie suédoise. (French)
 
Property / summary: Pour cette application, Campus Värnamo est le propriétaire du projet avec Business Gnosjöregion AB (BGR) en tant qu’acteur de collaboration. La région de Jönköping et la région du Kronoberg soutiennent l’application et coordonneront les autres projets en cours. L’objectif du projet est de donner à 1600 employés dans une centaine d’entreprises dans les comtés de Jönköping et de Kronoberg une position renforcée dans leur rôle professionnel actuel ou des alternatives dans un nouveau rôle professionnel. Pour ce faire, des initiatives visant à renforcer les compétences seront prises. Des analyses des besoins seront effectuées et des consultants en formation seront embauchés pour identifier et combler les besoins. Grâce à ce projet, les femmes et les hommes dans l’industrie manufacturière des comtés de Jönköping et de Kronoberg devraient se développer en termes de compétences, tout cela afin de renforcer leur position sur le marché du travail et de contribuer à accroître la compétitivité de l’industrie suédoise. (French) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Pour cette application, Campus Värnamo est le propriétaire du projet avec Business Gnosjöregion AB (BGR) en tant qu’acteur de collaboration. La région de Jönköping et la région du Kronoberg soutiennent l’application et coordonneront les autres projets en cours. L’objectif du projet est de donner à 1600 employés dans une centaine d’entreprises dans les comtés de Jönköping et de Kronoberg une position renforcée dans leur rôle professionnel actuel ou des alternatives dans un nouveau rôle professionnel. Pour ce faire, des initiatives visant à renforcer les compétences seront prises. Des analyses des besoins seront effectuées et des consultants en formation seront embauchés pour identifier et combler les besoins. Grâce à ce projet, les femmes et les hommes dans l’industrie manufacturière des comtés de Jönköping et de Kronoberg devraient se développer en termes de compétences, tout cela afin de renforcer leur position sur le marché du travail et de contribuer à accroître la compétitivité de l’industrie suédoise. (French) / qualifier
point in time: 25 January 2022
Timestamp+2022-01-25T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
Für diese Anwendung ist Campus Värnamo Projektinhaber bei Business Gnosjöregion AB (BGR) als Kollaborationsakteur. Die Region Jönköping und die Region Kronoberg unterstützen den Antrag und werden sich zwischen anderen laufenden Projekten abstimmen. Ziel des Projekts ist es, 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von rund 100 Unternehmen in den Landkreisen Jönköping und Kronoberg in ihrer aktuellen beruflichen Rolle oder Alternativen in einer neuen beruflichen Rolle zu stärken. Dies wird durch kompetenzsteigernde Initiativen geschehen. Es werden Bedarfsanalysen durchgeführt und Schulungsberater eingestellt, um den Bedarf zu ermitteln und zu erfüllen. Mit diesem Projekt sollen sich Frauen und Männer in der verarbeitenden Industrie in den Landkreisen Jönköping und Kronoberg in Bezug auf Kompetenzen entwickeln, um ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken und zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit der schwedischen Industrie beizutragen. (German)
 
Property / summary: Für diese Anwendung ist Campus Värnamo Projektinhaber bei Business Gnosjöregion AB (BGR) als Kollaborationsakteur. Die Region Jönköping und die Region Kronoberg unterstützen den Antrag und werden sich zwischen anderen laufenden Projekten abstimmen. Ziel des Projekts ist es, 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von rund 100 Unternehmen in den Landkreisen Jönköping und Kronoberg in ihrer aktuellen beruflichen Rolle oder Alternativen in einer neuen beruflichen Rolle zu stärken. Dies wird durch kompetenzsteigernde Initiativen geschehen. Es werden Bedarfsanalysen durchgeführt und Schulungsberater eingestellt, um den Bedarf zu ermitteln und zu erfüllen. Mit diesem Projekt sollen sich Frauen und Männer in der verarbeitenden Industrie in den Landkreisen Jönköping und Kronoberg in Bezug auf Kompetenzen entwickeln, um ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken und zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit der schwedischen Industrie beizutragen. (German) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Für diese Anwendung ist Campus Värnamo Projektinhaber bei Business Gnosjöregion AB (BGR) als Kollaborationsakteur. Die Region Jönköping und die Region Kronoberg unterstützen den Antrag und werden sich zwischen anderen laufenden Projekten abstimmen. Ziel des Projekts ist es, 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von rund 100 Unternehmen in den Landkreisen Jönköping und Kronoberg in ihrer aktuellen beruflichen Rolle oder Alternativen in einer neuen beruflichen Rolle zu stärken. Dies wird durch kompetenzsteigernde Initiativen geschehen. Es werden Bedarfsanalysen durchgeführt und Schulungsberater eingestellt, um den Bedarf zu ermitteln und zu erfüllen. Mit diesem Projekt sollen sich Frauen und Männer in der verarbeitenden Industrie in den Landkreisen Jönköping und Kronoberg in Bezug auf Kompetenzen entwickeln, um ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken und zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit der schwedischen Industrie beizutragen. (German) / qualifier
point in time: 25 January 2022
Timestamp+2022-01-25T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
Voor deze applicatie is Campus Värnamo de projecteigenaar met Business Gnosjöregion AB (BGR) als samenwerkingsacteur. De regio Jönköping en de regio Kronoberg ondersteunen de aanvraag en coördineren andere lopende projecten. Het doel van het project is om 1600 medewerkers van ongeveer 100 bedrijven in de provincies Jönköping en Kronoberg een sterkere positie te geven in hun huidige professionele rol of alternatieven binnen een nieuwe professionele rol. Dit zal gebeuren door middel van competentiebevorderende initiatieven. Er zullen behoefteanalyses worden uitgevoerd en er zullen opleidingsadviseurs worden ingehuurd om de behoeften te identificeren en te vervullen. Met dit project zullen vrouwen en mannen in de verwerkende industrie in de provincies Jönköping en Kronoberg zich naar verwachting ontwikkelen op het gebied van vaardigheden, allemaal om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken en bij te dragen tot de versterking van het concurrentievermogen van de Zweedse industrie. (Dutch)
 
Property / summary: Voor deze applicatie is Campus Värnamo de projecteigenaar met Business Gnosjöregion AB (BGR) als samenwerkingsacteur. De regio Jönköping en de regio Kronoberg ondersteunen de aanvraag en coördineren andere lopende projecten. Het doel van het project is om 1600 medewerkers van ongeveer 100 bedrijven in de provincies Jönköping en Kronoberg een sterkere positie te geven in hun huidige professionele rol of alternatieven binnen een nieuwe professionele rol. Dit zal gebeuren door middel van competentiebevorderende initiatieven. Er zullen behoefteanalyses worden uitgevoerd en er zullen opleidingsadviseurs worden ingehuurd om de behoeften te identificeren en te vervullen. Met dit project zullen vrouwen en mannen in de verwerkende industrie in de provincies Jönköping en Kronoberg zich naar verwachting ontwikkelen op het gebied van vaardigheden, allemaal om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken en bij te dragen tot de versterking van het concurrentievermogen van de Zweedse industrie. (Dutch) / rank
Normal rank
 
Property / summary: Voor deze applicatie is Campus Värnamo de projecteigenaar met Business Gnosjöregion AB (BGR) als samenwerkingsacteur. De regio Jönköping en de regio Kronoberg ondersteunen de aanvraag en coördineren andere lopende projecten. Het doel van het project is om 1600 medewerkers van ongeveer 100 bedrijven in de provincies Jönköping en Kronoberg een sterkere positie te geven in hun huidige professionele rol of alternatieven binnen een nieuwe professionele rol. Dit zal gebeuren door middel van competentiebevorderende initiatieven. Er zullen behoefteanalyses worden uitgevoerd en er zullen opleidingsadviseurs worden ingehuurd om de behoeften te identificeren en te vervullen. Met dit project zullen vrouwen en mannen in de verwerkende industrie in de provincies Jönköping en Kronoberg zich naar verwachting ontwikkelen op het gebied van vaardigheden, allemaal om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken en bij te dragen tot de versterking van het concurrentievermogen van de Zweedse industrie. (Dutch) / qualifier
point in time: 25 January 2022
Timestamp+2022-01-25T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / intervention field
 
Property / intervention field: Enhancing equal access to lifelong learning for all age groups in formal, non-formal and informal settings, upgrading the knowledge, skills and competences of the workforce, and promoting flexible learning pathways including through career guidance and validation of acquired competences / rank
Normal rank
 
Property / postal code
33183
 
Property / postal code: 33183 / rank
Normal rank
 
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Värnamo / rank
 
Normal rank
Property / instance of
 
Property / instance of: Kohesio project / rank
 
Normal rank
Property / financed by
 
Property / financed by: European Union / rank
 
Normal rank
Property / country
 
Property / country: Sweden / rank
 
Normal rank
Property / budget
 
1,273,413.61 Euro
Amount1,273,413.61 Euro
UnitEuro
Property / budget: 1,273,413.61 Euro / rank
 
Preferred rank
Property / budget: 1,273,413.61 Euro / qualifier
 
exchange rate to Euro: 0.0956 Euro
Amount0.0956 Euro
UnitEuro
Property / budget: 1,273,413.61 Euro / qualifier
 
point in time: 26 January 2022
Timestamp+2022-01-26T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / budget
 
13,320,226.0 Swedish krona
Amount13,320,226.0 Swedish krona
UnitSwedish krona
Property / budget: 13,320,226.0 Swedish krona / rank
 
Normal rank
Property / EU contribution
 
636,706.8 Euro
Amount636,706.8 Euro
UnitEuro
Property / EU contribution: 636,706.8 Euro / rank
 
Preferred rank
Property / EU contribution: 636,706.8 Euro / qualifier
 
exchange rate to Euro: 0.0956 Euro
Amount0.0956 Euro
UnitEuro
Property / EU contribution: 636,706.8 Euro / qualifier
 
point in time: 26 January 2022
Timestamp+2022-01-26T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / EU contribution
 
6,660,113.0 Swedish krona
Amount6,660,113.0 Swedish krona
UnitSwedish krona
Property / EU contribution: 6,660,113.0 Swedish krona / rank
 
Normal rank
Property / start time
 
11 January 2021
Timestamp+2021-01-11T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / start time: 11 January 2021 / rank
 
Normal rank
Property / end time
 
12 February 2023
Timestamp+2023-02-12T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / end time: 12 February 2023 / rank
 
Normal rank
Property / beneficiary name (string)
 
Campus Värnamo
Property / beneficiary name (string): Campus Värnamo / rank
 
Normal rank
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q4040101 / rank
 
Normal rank
Property / summary
 
Pour cette application, Campus Värnamo est le propriétaire du projet avec Business Gnosjöregion AB (BGR) en tant qu’acteur de collaboration. La région de Jönköping et la région du Kronoberg soutiennent l’application et coordonneront les autres projets en cours. L’objectif du projet est de donner à 1600 employés dans une centaine d’entreprises dans les comtés de Jönköping et de Kronoberg une position renforcée dans leur rôle professionnel actuel ou des alternatives dans un nouveau rôle professionnel. Pour ce faire, des initiatives visant à renforcer les compétences seront prises. Des analyses des besoins seront effectuées et des consultants en formation seront embauchés pour identifier et combler les besoins. Grâce à ce projet, les femmes et les hommes dans l’industrie manufacturière des comtés de Jönköping et de Kronoberg devraient se développer en termes de compétences, tout cela afin de renforcer leur position sur le marché du travail et de contribuer à accroître la compétitivité de l’industrie suédoise. (French)
Property / summary: Pour cette application, Campus Värnamo est le propriétaire du projet avec Business Gnosjöregion AB (BGR) en tant qu’acteur de collaboration. La région de Jönköping et la région du Kronoberg soutiennent l’application et coordonneront les autres projets en cours. L’objectif du projet est de donner à 1600 employés dans une centaine d’entreprises dans les comtés de Jönköping et de Kronoberg une position renforcée dans leur rôle professionnel actuel ou des alternatives dans un nouveau rôle professionnel. Pour ce faire, des initiatives visant à renforcer les compétences seront prises. Des analyses des besoins seront effectuées et des consultants en formation seront embauchés pour identifier et combler les besoins. Grâce à ce projet, les femmes et les hommes dans l’industrie manufacturière des comtés de Jönköping et de Kronoberg devraient se développer en termes de compétences, tout cela afin de renforcer leur position sur le marché du travail et de contribuer à accroître la compétitivité de l’industrie suédoise. (French) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Pour cette application, Campus Värnamo est le propriétaire du projet avec Business Gnosjöregion AB (BGR) en tant qu’acteur de collaboration. La région de Jönköping et la région du Kronoberg soutiennent l’application et coordonneront les autres projets en cours. L’objectif du projet est de donner à 1600 employés dans une centaine d’entreprises dans les comtés de Jönköping et de Kronoberg une position renforcée dans leur rôle professionnel actuel ou des alternatives dans un nouveau rôle professionnel. Pour ce faire, des initiatives visant à renforcer les compétences seront prises. Des analyses des besoins seront effectuées et des consultants en formation seront embauchés pour identifier et combler les besoins. Grâce à ce projet, les femmes et les hommes dans l’industrie manufacturière des comtés de Jönköping et de Kronoberg devraient se développer en termes de compétences, tout cela afin de renforcer leur position sur le marché du travail et de contribuer à accroître la compétitivité de l’industrie suédoise. (French) / qualifier
 
point in time: 27 January 2022
Timestamp+2022-01-27T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Voor deze applicatie is Campus Värnamo de projecteigenaar met Business Gnosjöregion AB (BGR) als samenwerkingsacteur. De regio Jönköping en de regio Kronoberg ondersteunen de aanvraag en coördineren andere lopende projecten. Het doel van het project is om 1600 medewerkers van ongeveer 100 bedrijven in de provincies Jönköping en Kronoberg een sterkere positie te geven in hun huidige professionele rol of alternatieven binnen een nieuwe professionele rol. Dit zal gebeuren door middel van competentiebevorderende initiatieven. Er zullen behoefteanalyses worden uitgevoerd en er zullen opleidingsadviseurs worden ingehuurd om de behoeften te identificeren en te vervullen. Met dit project zullen vrouwen en mannen in de verwerkende industrie in de provincies Jönköping en Kronoberg zich naar verwachting ontwikkelen op het gebied van vaardigheden, allemaal om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken en bij te dragen tot de versterking van het concurrentievermogen van de Zweedse industrie. (Dutch)
Property / summary: Voor deze applicatie is Campus Värnamo de projecteigenaar met Business Gnosjöregion AB (BGR) als samenwerkingsacteur. De regio Jönköping en de regio Kronoberg ondersteunen de aanvraag en coördineren andere lopende projecten. Het doel van het project is om 1600 medewerkers van ongeveer 100 bedrijven in de provincies Jönköping en Kronoberg een sterkere positie te geven in hun huidige professionele rol of alternatieven binnen een nieuwe professionele rol. Dit zal gebeuren door middel van competentiebevorderende initiatieven. Er zullen behoefteanalyses worden uitgevoerd en er zullen opleidingsadviseurs worden ingehuurd om de behoeften te identificeren en te vervullen. Met dit project zullen vrouwen en mannen in de verwerkende industrie in de provincies Jönköping en Kronoberg zich naar verwachting ontwikkelen op het gebied van vaardigheden, allemaal om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken en bij te dragen tot de versterking van het concurrentievermogen van de Zweedse industrie. (Dutch) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Voor deze applicatie is Campus Värnamo de projecteigenaar met Business Gnosjöregion AB (BGR) als samenwerkingsacteur. De regio Jönköping en de regio Kronoberg ondersteunen de aanvraag en coördineren andere lopende projecten. Het doel van het project is om 1600 medewerkers van ongeveer 100 bedrijven in de provincies Jönköping en Kronoberg een sterkere positie te geven in hun huidige professionele rol of alternatieven binnen een nieuwe professionele rol. Dit zal gebeuren door middel van competentiebevorderende initiatieven. Er zullen behoefteanalyses worden uitgevoerd en er zullen opleidingsadviseurs worden ingehuurd om de behoeften te identificeren en te vervullen. Met dit project zullen vrouwen en mannen in de verwerkende industrie in de provincies Jönköping en Kronoberg zich naar verwachting ontwikkelen op het gebied van vaardigheden, allemaal om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken en bij te dragen tot de versterking van het concurrentievermogen van de Zweedse industrie. (Dutch) / qualifier
 
point in time: 27 January 2022
Timestamp+2022-01-27T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Per questa applicazione, Campus Värnamo è il proprietario del progetto con Business Gnosjöregion AB (BGR) come attore di collaborazione. La regione di Jönköping e la regione di Kronoberg sostengono la domanda e si coordineranno tra gli altri progetti in corso. L'obiettivo del progetto è quello di dare 1600 dipendenti in circa 100 aziende nelle contee di Jönköping e Kronoberg una posizione rafforzata nel loro attuale ruolo professionale o alternative all'interno di un nuovo ruolo professionale. Ciò avverrà attraverso iniziative che rafforzeranno le competenze. Saranno effettuate analisi delle necessità e saranno assunti consulenti di formazione per individuare e soddisfare le esigenze. Attraverso questo progetto, le donne e gli uomini dell'industria manifatturiera nelle contee di Jönköping e Kronoberg dovrebbero svilupparsi in termini di competenze, il tutto al fine di rafforzare la loro posizione sul mercato del lavoro e contribuire ad aumentare la competitività dell'industria svedese. (Italian)
Property / summary: Per questa applicazione, Campus Värnamo è il proprietario del progetto con Business Gnosjöregion AB (BGR) come attore di collaborazione. La regione di Jönköping e la regione di Kronoberg sostengono la domanda e si coordineranno tra gli altri progetti in corso. L'obiettivo del progetto è quello di dare 1600 dipendenti in circa 100 aziende nelle contee di Jönköping e Kronoberg una posizione rafforzata nel loro attuale ruolo professionale o alternative all'interno di un nuovo ruolo professionale. Ciò avverrà attraverso iniziative che rafforzeranno le competenze. Saranno effettuate analisi delle necessità e saranno assunti consulenti di formazione per individuare e soddisfare le esigenze. Attraverso questo progetto, le donne e gli uomini dell'industria manifatturiera nelle contee di Jönköping e Kronoberg dovrebbero svilupparsi in termini di competenze, il tutto al fine di rafforzare la loro posizione sul mercato del lavoro e contribuire ad aumentare la competitività dell'industria svedese. (Italian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Per questa applicazione, Campus Värnamo è il proprietario del progetto con Business Gnosjöregion AB (BGR) come attore di collaborazione. La regione di Jönköping e la regione di Kronoberg sostengono la domanda e si coordineranno tra gli altri progetti in corso. L'obiettivo del progetto è quello di dare 1600 dipendenti in circa 100 aziende nelle contee di Jönköping e Kronoberg una posizione rafforzata nel loro attuale ruolo professionale o alternative all'interno di un nuovo ruolo professionale. Ciò avverrà attraverso iniziative che rafforzeranno le competenze. Saranno effettuate analisi delle necessità e saranno assunti consulenti di formazione per individuare e soddisfare le esigenze. Attraverso questo progetto, le donne e gli uomini dell'industria manifatturiera nelle contee di Jönköping e Kronoberg dovrebbero svilupparsi in termini di competenze, il tutto al fine di rafforzare la loro posizione sul mercato del lavoro e contribuire ad aumentare la competitività dell'industria svedese. (Italian) / qualifier
 
point in time: 27 January 2022
Timestamp+2022-01-27T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Para esta aplicación, Campus Värnamo es el propietario del proyecto con Business Gnosjöregion AB (BGR) como actor de colaboración. La región de Jönköping y la región de Kronoberg apoyan la solicitud y se coordinarán entre otros proyectos en curso. El objetivo del proyecto es dar a 1600 empleados en aproximadamente 100 empresas de los condados de Jönköping y Kronoberg una posición reforzada en su actual papel profesional o alternativas dentro de un nuevo rol profesional. Esto se hará a través de iniciativas de mejora de las competencias. Se realizarán análisis de las necesidades y se contratarán consultores de capacitación para determinar y satisfacer las necesidades. A través de este proyecto, se espera que las mujeres y los hombres de la industria manufacturera de los condados de Jönköping y Kronoberg se desarrollen en términos de capacidades, todo ello con el fin de reforzar su posición en el mercado laboral y contribuir a aumentar la competitividad de la industria sueca. (Spanish)
Property / summary: Para esta aplicación, Campus Värnamo es el propietario del proyecto con Business Gnosjöregion AB (BGR) como actor de colaboración. La región de Jönköping y la región de Kronoberg apoyan la solicitud y se coordinarán entre otros proyectos en curso. El objetivo del proyecto es dar a 1600 empleados en aproximadamente 100 empresas de los condados de Jönköping y Kronoberg una posición reforzada en su actual papel profesional o alternativas dentro de un nuevo rol profesional. Esto se hará a través de iniciativas de mejora de las competencias. Se realizarán análisis de las necesidades y se contratarán consultores de capacitación para determinar y satisfacer las necesidades. A través de este proyecto, se espera que las mujeres y los hombres de la industria manufacturera de los condados de Jönköping y Kronoberg se desarrollen en términos de capacidades, todo ello con el fin de reforzar su posición en el mercado laboral y contribuir a aumentar la competitividad de la industria sueca. (Spanish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Para esta aplicación, Campus Värnamo es el propietario del proyecto con Business Gnosjöregion AB (BGR) como actor de colaboración. La región de Jönköping y la región de Kronoberg apoyan la solicitud y se coordinarán entre otros proyectos en curso. El objetivo del proyecto es dar a 1600 empleados en aproximadamente 100 empresas de los condados de Jönköping y Kronoberg una posición reforzada en su actual papel profesional o alternativas dentro de un nuevo rol profesional. Esto se hará a través de iniciativas de mejora de las competencias. Se realizarán análisis de las necesidades y se contratarán consultores de capacitación para determinar y satisfacer las necesidades. A través de este proyecto, se espera que las mujeres y los hombres de la industria manufacturera de los condados de Jönköping y Kronoberg se desarrollen en términos de capacidades, todo ello con el fin de reforzar su posición en el mercado laboral y contribuir a aumentar la competitividad de la industria sueca. (Spanish) / qualifier
 
point in time: 27 January 2022
Timestamp+2022-01-27T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (English)
Property / summary: For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (English) / rank
 
Normal rank
Property / summary: For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (English) / qualifier
 
readability score: 0.7360478546435455
Amount0.7360478546435455
Unit1
Property / summary
 
För denna ansökan är Campus Värnamo projektägare med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbetsaktör. Jönköpingsregionen och Kronobergregionen stödjer ansökan och samordnar mellan andra pågående projekt. Målet med projektet är att ge 1600 anställda vid cirka 100 företag i Jönköping och Kronobergs län en stärkt position i sin nuvarande yrkesroll eller alternativ inom en ny yrkesroll. Detta kommer att ske genom kompetenshöjande initiativ. Behovsanalyser kommer att genomföras och utbildningskonsulter kommer att anlitas för att identifiera och fylla behoven. Genom detta projekt förväntas kvinnor och män inom tillverkningsindustrin i Jönköping och Kronobergs län utvecklas i form av kompetens, allt för att stärka sin position på arbetsmarknaden och bidra till att öka svensk industris konkurrenskraft. (Swedish)
Property / summary: För denna ansökan är Campus Värnamo projektägare med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbetsaktör. Jönköpingsregionen och Kronobergregionen stödjer ansökan och samordnar mellan andra pågående projekt. Målet med projektet är att ge 1600 anställda vid cirka 100 företag i Jönköping och Kronobergs län en stärkt position i sin nuvarande yrkesroll eller alternativ inom en ny yrkesroll. Detta kommer att ske genom kompetenshöjande initiativ. Behovsanalyser kommer att genomföras och utbildningskonsulter kommer att anlitas för att identifiera och fylla behoven. Genom detta projekt förväntas kvinnor och män inom tillverkningsindustrin i Jönköping och Kronobergs län utvecklas i form av kompetens, allt för att stärka sin position på arbetsmarknaden och bidra till att öka svensk industris konkurrenskraft. (Swedish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: För denna ansökan är Campus Värnamo projektägare med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbetsaktör. Jönköpingsregionen och Kronobergregionen stödjer ansökan och samordnar mellan andra pågående projekt. Målet med projektet är att ge 1600 anställda vid cirka 100 företag i Jönköping och Kronobergs län en stärkt position i sin nuvarande yrkesroll eller alternativ inom en ny yrkesroll. Detta kommer att ske genom kompetenshöjande initiativ. Behovsanalyser kommer att genomföras och utbildningskonsulter kommer att anlitas för att identifiera och fylla behoven. Genom detta projekt förväntas kvinnor och män inom tillverkningsindustrin i Jönköping och Kronobergs län utvecklas i form av kompetens, allt för att stärka sin position på arbetsmarknaden och bidra till att öka svensk industris konkurrenskraft. (Swedish) / qualifier
 
point in time: 10 February 2022
Timestamp+2022-02-10T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Für diese Anwendung ist Campus Värnamo Projektträger bei Business Gnosjöregion AB (BGR) als Partner. Die Region Jönköping und die Region Kronoberg unterstützen die Anwendung und koordinieren andere laufende Projekte. Ziel des Projekts ist es, 1600 Mitarbeiter in rund 100 Unternehmen in Jönköping und Kronoberg zu einer verstärkten Position in ihrer aktuellen beruflichen Rolle oder Alternativen in einer neuen beruflichen Rolle zu geben. Dies wird durch kompetenzsteigernde Initiativen geschehen. Bedarfsanalysen werden durchgeführt und Schulungsberater werden eingesetzt, um den Bedarf zu ermitteln und zu decken. Mit diesem Projekt sollen sich Frauen und Männer in der verarbeitenden Industrie in Jönköping und Kronoberg in Form von Kompetenzen entwickeln, um ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken und die Wettbewerbsfähigkeit der schwedischen Industrie zu steigern. (German)
Property / summary: Für diese Anwendung ist Campus Värnamo Projektträger bei Business Gnosjöregion AB (BGR) als Partner. Die Region Jönköping und die Region Kronoberg unterstützen die Anwendung und koordinieren andere laufende Projekte. Ziel des Projekts ist es, 1600 Mitarbeiter in rund 100 Unternehmen in Jönköping und Kronoberg zu einer verstärkten Position in ihrer aktuellen beruflichen Rolle oder Alternativen in einer neuen beruflichen Rolle zu geben. Dies wird durch kompetenzsteigernde Initiativen geschehen. Bedarfsanalysen werden durchgeführt und Schulungsberater werden eingesetzt, um den Bedarf zu ermitteln und zu decken. Mit diesem Projekt sollen sich Frauen und Männer in der verarbeitenden Industrie in Jönköping und Kronoberg in Form von Kompetenzen entwickeln, um ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken und die Wettbewerbsfähigkeit der schwedischen Industrie zu steigern. (German) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Für diese Anwendung ist Campus Värnamo Projektträger bei Business Gnosjöregion AB (BGR) als Partner. Die Region Jönköping und die Region Kronoberg unterstützen die Anwendung und koordinieren andere laufende Projekte. Ziel des Projekts ist es, 1600 Mitarbeiter in rund 100 Unternehmen in Jönköping und Kronoberg zu einer verstärkten Position in ihrer aktuellen beruflichen Rolle oder Alternativen in einer neuen beruflichen Rolle zu geben. Dies wird durch kompetenzsteigernde Initiativen geschehen. Bedarfsanalysen werden durchgeführt und Schulungsberater werden eingesetzt, um den Bedarf zu ermitteln und zu decken. Mit diesem Projekt sollen sich Frauen und Männer in der verarbeitenden Industrie in Jönköping und Kronoberg in Form von Kompetenzen entwickeln, um ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken und die Wettbewerbsfähigkeit der schwedischen Industrie zu steigern. (German) / qualifier
 
point in time: 10 February 2022
Timestamp+2022-02-10T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Selle taotluse puhul on Campus Värnamo projekti omanik, kelle koostööpartneriks on Business Gnosjöregion AB (BGR). Jönköpingi piirkond ja Kronobergi piirkond toetavad taotlust ja kooskõlastavad teiste käimasolevate projektidega. Projekti eesmärk on anda Jönköpingi ja Kronobergi maakonnas 1600 töötajale ligikaudu 100 ettevõttes tugevam positsioon oma praeguses ametialases rollis või alternatiivid uues professionaalses rollis. Seda tehakse pädevust suurendavate algatuste kaudu. Tehakse vajaduste analüüse ja palgatakse koolituskonsultandid vajaduste väljaselgitamiseks ja täitmiseks. Selle projekti kaudu peaksid Jönköpingi ja Kronobergi maakonna töötleva tööstuse naised ja mehed arenema oskuste osas, et tugevdada nende positsiooni tööturul ja aidata kaasa Rootsi tööstuse konkurentsivõime suurendamisele. (Estonian)
Property / summary: Selle taotluse puhul on Campus Värnamo projekti omanik, kelle koostööpartneriks on Business Gnosjöregion AB (BGR). Jönköpingi piirkond ja Kronobergi piirkond toetavad taotlust ja kooskõlastavad teiste käimasolevate projektidega. Projekti eesmärk on anda Jönköpingi ja Kronobergi maakonnas 1600 töötajale ligikaudu 100 ettevõttes tugevam positsioon oma praeguses ametialases rollis või alternatiivid uues professionaalses rollis. Seda tehakse pädevust suurendavate algatuste kaudu. Tehakse vajaduste analüüse ja palgatakse koolituskonsultandid vajaduste väljaselgitamiseks ja täitmiseks. Selle projekti kaudu peaksid Jönköpingi ja Kronobergi maakonna töötleva tööstuse naised ja mehed arenema oskuste osas, et tugevdada nende positsiooni tööturul ja aidata kaasa Rootsi tööstuse konkurentsivõime suurendamisele. (Estonian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Selle taotluse puhul on Campus Värnamo projekti omanik, kelle koostööpartneriks on Business Gnosjöregion AB (BGR). Jönköpingi piirkond ja Kronobergi piirkond toetavad taotlust ja kooskõlastavad teiste käimasolevate projektidega. Projekti eesmärk on anda Jönköpingi ja Kronobergi maakonnas 1600 töötajale ligikaudu 100 ettevõttes tugevam positsioon oma praeguses ametialases rollis või alternatiivid uues professionaalses rollis. Seda tehakse pädevust suurendavate algatuste kaudu. Tehakse vajaduste analüüse ja palgatakse koolituskonsultandid vajaduste väljaselgitamiseks ja täitmiseks. Selle projekti kaudu peaksid Jönköpingi ja Kronobergi maakonna töötleva tööstuse naised ja mehed arenema oskuste osas, et tugevdada nende positsiooni tööturul ja aidata kaasa Rootsi tööstuse konkurentsivõime suurendamisele. (Estonian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Dėl šios paraiškos, Campus Värnamo yra projekto savininkas su Business Gnosjöregion AB (BGR) kaip bendradarbiavimo aktorius. Jönköping regionas ir Kronobergo regionas remia paraišką ir koordinuos kitų vykdomų projektų veiksmus. Projekto tikslas – suteikti 1600 darbuotojų iš maždaug 100 įmonių Jönköping ir Kronobergo apskrityse sustiprinti savo dabartinį profesinį vaidmenį ar alternatyvas naujame profesiniame vaidmenyje. Tai bus daroma įgyvendinant kompetenciją stiprinančias iniciatyvas. Bus atlikta poreikių analizė ir bus pasamdyti konsultantai, kurie nustatys ir patenkins poreikius. Tikimasi, kad įgyvendinant šį projektą Jönköping ir Kronobergo grafysčių apdirbamosios pramonės moterys ir vyrai lavins įgūdžius, kad sustiprintų savo padėtį darbo rinkoje ir prisidėtų prie Švedijos pramonės konkurencingumo didinimo. (Lithuanian)
Property / summary: Dėl šios paraiškos, Campus Värnamo yra projekto savininkas su Business Gnosjöregion AB (BGR) kaip bendradarbiavimo aktorius. Jönköping regionas ir Kronobergo regionas remia paraišką ir koordinuos kitų vykdomų projektų veiksmus. Projekto tikslas – suteikti 1600 darbuotojų iš maždaug 100 įmonių Jönköping ir Kronobergo apskrityse sustiprinti savo dabartinį profesinį vaidmenį ar alternatyvas naujame profesiniame vaidmenyje. Tai bus daroma įgyvendinant kompetenciją stiprinančias iniciatyvas. Bus atlikta poreikių analizė ir bus pasamdyti konsultantai, kurie nustatys ir patenkins poreikius. Tikimasi, kad įgyvendinant šį projektą Jönköping ir Kronobergo grafysčių apdirbamosios pramonės moterys ir vyrai lavins įgūdžius, kad sustiprintų savo padėtį darbo rinkoje ir prisidėtų prie Švedijos pramonės konkurencingumo didinimo. (Lithuanian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Dėl šios paraiškos, Campus Värnamo yra projekto savininkas su Business Gnosjöregion AB (BGR) kaip bendradarbiavimo aktorius. Jönköping regionas ir Kronobergo regionas remia paraišką ir koordinuos kitų vykdomų projektų veiksmus. Projekto tikslas – suteikti 1600 darbuotojų iš maždaug 100 įmonių Jönköping ir Kronobergo apskrityse sustiprinti savo dabartinį profesinį vaidmenį ar alternatyvas naujame profesiniame vaidmenyje. Tai bus daroma įgyvendinant kompetenciją stiprinančias iniciatyvas. Bus atlikta poreikių analizė ir bus pasamdyti konsultantai, kurie nustatys ir patenkins poreikius. Tikimasi, kad įgyvendinant šį projektą Jönköping ir Kronobergo grafysčių apdirbamosios pramonės moterys ir vyrai lavins įgūdžius, kad sustiprintų savo padėtį darbo rinkoje ir prisidėtų prie Švedijos pramonės konkurencingumo didinimo. (Lithuanian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Za ovu aplikaciju, Campus Värnamo je vlasnik projekta s Business Gnosjöregion AB (BGR) kao suradnik. Regija Jönköping i regija Kronoberg podupiru prijavu i koordinirat će druge projekte koji su u tijeku. Cilj projekta je da se 1600 zaposlenika u oko 100 tvrtki u županijama Jönköping i Kronoberg osnažuje u njihovoj trenutnoj profesionalnoj ulozi ili alternativama u okviru nove profesionalne uloge. To će se postići inicijativama za jačanje kompetencija. Provest će se analize potreba i angažirat će se konzultanti za osposobljavanje kako bi se utvrdile i ispunile potrebe. Ovim se projektom očekuje da će se žene i muškarci u proizvodnoj industriji u županijama Jönköping i Kronoberg razvijati u smislu vještina, a sve kako bi se ojačao njihov položaj na tržištu rada i doprinijelo povećanju konkurentnosti švedske industrije. (Croatian)
Property / summary: Za ovu aplikaciju, Campus Värnamo je vlasnik projekta s Business Gnosjöregion AB (BGR) kao suradnik. Regija Jönköping i regija Kronoberg podupiru prijavu i koordinirat će druge projekte koji su u tijeku. Cilj projekta je da se 1600 zaposlenika u oko 100 tvrtki u županijama Jönköping i Kronoberg osnažuje u njihovoj trenutnoj profesionalnoj ulozi ili alternativama u okviru nove profesionalne uloge. To će se postići inicijativama za jačanje kompetencija. Provest će se analize potreba i angažirat će se konzultanti za osposobljavanje kako bi se utvrdile i ispunile potrebe. Ovim se projektom očekuje da će se žene i muškarci u proizvodnoj industriji u županijama Jönköping i Kronoberg razvijati u smislu vještina, a sve kako bi se ojačao njihov položaj na tržištu rada i doprinijelo povećanju konkurentnosti švedske industrije. (Croatian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Za ovu aplikaciju, Campus Värnamo je vlasnik projekta s Business Gnosjöregion AB (BGR) kao suradnik. Regija Jönköping i regija Kronoberg podupiru prijavu i koordinirat će druge projekte koji su u tijeku. Cilj projekta je da se 1600 zaposlenika u oko 100 tvrtki u županijama Jönköping i Kronoberg osnažuje u njihovoj trenutnoj profesionalnoj ulozi ili alternativama u okviru nove profesionalne uloge. To će se postići inicijativama za jačanje kompetencija. Provest će se analize potreba i angažirat će se konzultanti za osposobljavanje kako bi se utvrdile i ispunile potrebe. Ovim se projektom očekuje da će se žene i muškarci u proizvodnoj industriji u županijama Jönköping i Kronoberg razvijati u smislu vještina, a sve kako bi se ojačao njihov položaj na tržištu rada i doprinijelo povećanju konkurentnosti švedske industrije. (Croatian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Για την εφαρμογή αυτή, η Campus Värnamo είναι ο ιδιοκτήτης του έργου με την Business Gnosjöregion AB (BGR) ως παράγοντα συνεργασίας. Η περιφέρεια Jönköping και η περιφέρεια Kronoberg υποστηρίζουν την αίτηση και θα συντονίζονται μεταξύ άλλων εν εξελίξει έργων. Στόχος του σχεδίου είναι να δοθεί σε 1600 εργαζόμενους σε περίπου 100 εταιρείες στις κομητείες Jönköping και Kronoberg ενισχυμένη θέση στον σημερινό επαγγελματικό τους ρόλο ή εναλλακτικές λύσεις στο πλαίσιο ενός νέου επαγγελματικού ρόλου. Αυτό θα επιτευχθεί μέσω πρωτοβουλιών ενίσχυσης των ικανοτήτων. Θα διεξαχθούν αναλύσεις αναγκών και θα προσληφθούν σύμβουλοι κατάρτισης για τον εντοπισμό και την κάλυψη των αναγκών. Μέσω αυτού του σχεδίου, οι γυναίκες και οι άνδρες στη μεταποιητική βιομηχανία στις κομητείες Jönköping και Kronoberg αναμένεται να αναπτυχθούν από άποψη δεξιοτήτων, προκειμένου να ενισχύσουν τη θέση τους στην αγορά εργασίας και να συμβάλουν στην αύξηση της ανταγωνιστικότητας της σουηδικής βιομηχανίας. (Greek)
Property / summary: Για την εφαρμογή αυτή, η Campus Värnamo είναι ο ιδιοκτήτης του έργου με την Business Gnosjöregion AB (BGR) ως παράγοντα συνεργασίας. Η περιφέρεια Jönköping και η περιφέρεια Kronoberg υποστηρίζουν την αίτηση και θα συντονίζονται μεταξύ άλλων εν εξελίξει έργων. Στόχος του σχεδίου είναι να δοθεί σε 1600 εργαζόμενους σε περίπου 100 εταιρείες στις κομητείες Jönköping και Kronoberg ενισχυμένη θέση στον σημερινό επαγγελματικό τους ρόλο ή εναλλακτικές λύσεις στο πλαίσιο ενός νέου επαγγελματικού ρόλου. Αυτό θα επιτευχθεί μέσω πρωτοβουλιών ενίσχυσης των ικανοτήτων. Θα διεξαχθούν αναλύσεις αναγκών και θα προσληφθούν σύμβουλοι κατάρτισης για τον εντοπισμό και την κάλυψη των αναγκών. Μέσω αυτού του σχεδίου, οι γυναίκες και οι άνδρες στη μεταποιητική βιομηχανία στις κομητείες Jönköping και Kronoberg αναμένεται να αναπτυχθούν από άποψη δεξιοτήτων, προκειμένου να ενισχύσουν τη θέση τους στην αγορά εργασίας και να συμβάλουν στην αύξηση της ανταγωνιστικότητας της σουηδικής βιομηχανίας. (Greek) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Για την εφαρμογή αυτή, η Campus Värnamo είναι ο ιδιοκτήτης του έργου με την Business Gnosjöregion AB (BGR) ως παράγοντα συνεργασίας. Η περιφέρεια Jönköping και η περιφέρεια Kronoberg υποστηρίζουν την αίτηση και θα συντονίζονται μεταξύ άλλων εν εξελίξει έργων. Στόχος του σχεδίου είναι να δοθεί σε 1600 εργαζόμενους σε περίπου 100 εταιρείες στις κομητείες Jönköping και Kronoberg ενισχυμένη θέση στον σημερινό επαγγελματικό τους ρόλο ή εναλλακτικές λύσεις στο πλαίσιο ενός νέου επαγγελματικού ρόλου. Αυτό θα επιτευχθεί μέσω πρωτοβουλιών ενίσχυσης των ικανοτήτων. Θα διεξαχθούν αναλύσεις αναγκών και θα προσληφθούν σύμβουλοι κατάρτισης για τον εντοπισμό και την κάλυψη των αναγκών. Μέσω αυτού του σχεδίου, οι γυναίκες και οι άνδρες στη μεταποιητική βιομηχανία στις κομητείες Jönköping και Kronoberg αναμένεται να αναπτυχθούν από άποψη δεξιοτήτων, προκειμένου να ενισχύσουν τη θέση τους στην αγορά εργασίας και να συμβάλουν στην αύξηση της ανταγωνιστικότητας της σουηδικής βιομηχανίας. (Greek) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Pre túto žiadosť je Campus Värnamo vlastníkom projektu s Business Gnosjöregion AB (BGR) ako aktérom spolupráce. Región Jönköping a región Kronoberg túto žiadosť podporujú a budú koordinovať ďalšie prebiehajúce projekty. Cieľom projektu je poskytnúť 1600 zamestnancom približne 100 spoločností v okresoch Jönköping a Kronoberg posilnené postavenie v ich súčasnej profesionálnej úlohe alebo alternatívach v rámci novej profesionálnej úlohy. Dosiahne sa to prostredníctvom iniciatív na posilnenie kompetencií. Vykonajú sa analýzy potrieb a zamestnajú sa poradcovia pre odbornú prípravu, aby identifikovali a naplnili potreby. Prostredníctvom tohto projektu sa očakáva, že ženy a muži vo výrobnom priemysle v okresoch Jönköping a Kronoberg sa budú rozvíjať z hľadiska zručností, a to všetko s cieľom posilniť ich postavenie na trhu práce a prispieť k zvýšeniu konkurencieschopnosti švédskeho priemyslu. (Slovak)
Property / summary: Pre túto žiadosť je Campus Värnamo vlastníkom projektu s Business Gnosjöregion AB (BGR) ako aktérom spolupráce. Región Jönköping a región Kronoberg túto žiadosť podporujú a budú koordinovať ďalšie prebiehajúce projekty. Cieľom projektu je poskytnúť 1600 zamestnancom približne 100 spoločností v okresoch Jönköping a Kronoberg posilnené postavenie v ich súčasnej profesionálnej úlohe alebo alternatívach v rámci novej profesionálnej úlohy. Dosiahne sa to prostredníctvom iniciatív na posilnenie kompetencií. Vykonajú sa analýzy potrieb a zamestnajú sa poradcovia pre odbornú prípravu, aby identifikovali a naplnili potreby. Prostredníctvom tohto projektu sa očakáva, že ženy a muži vo výrobnom priemysle v okresoch Jönköping a Kronoberg sa budú rozvíjať z hľadiska zručností, a to všetko s cieľom posilniť ich postavenie na trhu práce a prispieť k zvýšeniu konkurencieschopnosti švédskeho priemyslu. (Slovak) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Pre túto žiadosť je Campus Värnamo vlastníkom projektu s Business Gnosjöregion AB (BGR) ako aktérom spolupráce. Región Jönköping a región Kronoberg túto žiadosť podporujú a budú koordinovať ďalšie prebiehajúce projekty. Cieľom projektu je poskytnúť 1600 zamestnancom približne 100 spoločností v okresoch Jönköping a Kronoberg posilnené postavenie v ich súčasnej profesionálnej úlohe alebo alternatívach v rámci novej profesionálnej úlohy. Dosiahne sa to prostredníctvom iniciatív na posilnenie kompetencií. Vykonajú sa analýzy potrieb a zamestnajú sa poradcovia pre odbornú prípravu, aby identifikovali a naplnili potreby. Prostredníctvom tohto projektu sa očakáva, že ženy a muži vo výrobnom priemysle v okresoch Jönköping a Kronoberg sa budú rozvíjať z hľadiska zručností, a to všetko s cieľom posilniť ich postavenie na trhu práce a prispieť k zvýšeniu konkurencieschopnosti švédskeho priemyslu. (Slovak) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Tätä hakemusta varten Campus Värnamo on hankkeen omistaja ja Business Gnosjöregion AB (BGR) yhteistyötoimijana. Jönköpingin alue ja Kronobergin alue tukevat hakemusta ja koordinoivat muita käynnissä olevia hankkeita. Hankkeen tavoitteena on antaa noin 100 Jönköpingin ja Kronobergin läänissä työskentelevälle 1600 työntekijälle vahvempi asema nykyisessä ammatillisessa roolissaan tai vaihtoehdoissa uudessa ammatillisessa roolissa. Tämä toteutetaan osaamista lisäävillä aloitteilla. Tarveanalyysejä tehdään ja koulutuskonsultteja palkataan tunnistamaan ja täyttämään tarpeet. Tämän hankkeen myötä Jönköpingin ja Kronobergin maakuntien valmistusteollisuuden naisten ja miesten odotetaan kehittyvän ammattitaidolla, jotta heidän asemansa työmarkkinoilla vahvistuisi ja Ruotsin teollisuuden kilpailukykyä parannettaisiin. (Finnish)
Property / summary: Tätä hakemusta varten Campus Värnamo on hankkeen omistaja ja Business Gnosjöregion AB (BGR) yhteistyötoimijana. Jönköpingin alue ja Kronobergin alue tukevat hakemusta ja koordinoivat muita käynnissä olevia hankkeita. Hankkeen tavoitteena on antaa noin 100 Jönköpingin ja Kronobergin läänissä työskentelevälle 1600 työntekijälle vahvempi asema nykyisessä ammatillisessa roolissaan tai vaihtoehdoissa uudessa ammatillisessa roolissa. Tämä toteutetaan osaamista lisäävillä aloitteilla. Tarveanalyysejä tehdään ja koulutuskonsultteja palkataan tunnistamaan ja täyttämään tarpeet. Tämän hankkeen myötä Jönköpingin ja Kronobergin maakuntien valmistusteollisuuden naisten ja miesten odotetaan kehittyvän ammattitaidolla, jotta heidän asemansa työmarkkinoilla vahvistuisi ja Ruotsin teollisuuden kilpailukykyä parannettaisiin. (Finnish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Tätä hakemusta varten Campus Värnamo on hankkeen omistaja ja Business Gnosjöregion AB (BGR) yhteistyötoimijana. Jönköpingin alue ja Kronobergin alue tukevat hakemusta ja koordinoivat muita käynnissä olevia hankkeita. Hankkeen tavoitteena on antaa noin 100 Jönköpingin ja Kronobergin läänissä työskentelevälle 1600 työntekijälle vahvempi asema nykyisessä ammatillisessa roolissaan tai vaihtoehdoissa uudessa ammatillisessa roolissa. Tämä toteutetaan osaamista lisäävillä aloitteilla. Tarveanalyysejä tehdään ja koulutuskonsultteja palkataan tunnistamaan ja täyttämään tarpeet. Tämän hankkeen myötä Jönköpingin ja Kronobergin maakuntien valmistusteollisuuden naisten ja miesten odotetaan kehittyvän ammattitaidolla, jotta heidän asemansa työmarkkinoilla vahvistuisi ja Ruotsin teollisuuden kilpailukykyä parannettaisiin. (Finnish) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Dla tej aplikacji Campus Värnamo jest właścicielem projektu z Business Gnosjöregion AB (BGR) jako podmiot współpracujący. Region Jönköping i region Kronoberg popierają wniosek i będą koordynować inne realizowane projekty. Celem projektu jest zapewnienie 1600 pracownikom w około 100 przedsiębiorstwach w hrabstwach Jönköping i Kronoberg wzmocnioną pozycję w obecnej roli zawodowej lub alternatyw w ramach nowej roli zawodowej. Będzie to odbywać się za pomocą inicjatyw zwiększających kompetencje. Przeprowadzone zostaną analizy potrzeb, a konsultanci szkoleniowi zostaną zatrudnieni w celu zidentyfikowania i zaspokojenia potrzeb. W ramach tego projektu oczekuje się, że kobiety i mężczyźni w przemyśle wytwórczym w hrabstwach Jönköping i Kronoberg rozwiną się pod względem umiejętności, aby wzmocnić swoją pozycję na rynku pracy i przyczynić się do zwiększenia konkurencyjności szwedzkiego przemysłu. (Polish)
Property / summary: Dla tej aplikacji Campus Värnamo jest właścicielem projektu z Business Gnosjöregion AB (BGR) jako podmiot współpracujący. Region Jönköping i region Kronoberg popierają wniosek i będą koordynować inne realizowane projekty. Celem projektu jest zapewnienie 1600 pracownikom w około 100 przedsiębiorstwach w hrabstwach Jönköping i Kronoberg wzmocnioną pozycję w obecnej roli zawodowej lub alternatyw w ramach nowej roli zawodowej. Będzie to odbywać się za pomocą inicjatyw zwiększających kompetencje. Przeprowadzone zostaną analizy potrzeb, a konsultanci szkoleniowi zostaną zatrudnieni w celu zidentyfikowania i zaspokojenia potrzeb. W ramach tego projektu oczekuje się, że kobiety i mężczyźni w przemyśle wytwórczym w hrabstwach Jönköping i Kronoberg rozwiną się pod względem umiejętności, aby wzmocnić swoją pozycję na rynku pracy i przyczynić się do zwiększenia konkurencyjności szwedzkiego przemysłu. (Polish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Dla tej aplikacji Campus Värnamo jest właścicielem projektu z Business Gnosjöregion AB (BGR) jako podmiot współpracujący. Region Jönköping i region Kronoberg popierają wniosek i będą koordynować inne realizowane projekty. Celem projektu jest zapewnienie 1600 pracownikom w około 100 przedsiębiorstwach w hrabstwach Jönköping i Kronoberg wzmocnioną pozycję w obecnej roli zawodowej lub alternatyw w ramach nowej roli zawodowej. Będzie to odbywać się za pomocą inicjatyw zwiększających kompetencje. Przeprowadzone zostaną analizy potrzeb, a konsultanci szkoleniowi zostaną zatrudnieni w celu zidentyfikowania i zaspokojenia potrzeb. W ramach tego projektu oczekuje się, że kobiety i mężczyźni w przemyśle wytwórczym w hrabstwach Jönköping i Kronoberg rozwiną się pod względem umiejętności, aby wzmocnić swoją pozycję na rynku pracy i przyczynić się do zwiększenia konkurencyjności szwedzkiego przemysłu. (Polish) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Az alkalmazáshoz a Campus Värnamo projektgazda a Business Gnosjöregion AB (BGR) mint együttműködési szereplő projektgazda. Jönköping régió és Kronoberg régió támogatja a pályázatot, és koordinálja a többi folyamatban lévő projektet. A projekt célja, hogy Jönköping és Kronoberg megyékben mintegy 100 vállalatnál 1600 alkalmazottat biztosítson jelenlegi szakmai szerepében vagy alternatíváiban egy új szakmai szerepkörben. Erre kompetencianövelő kezdeményezések révén kerül sor. El kell végezni a szükséges elemzéseket, és képzési tanácsadókat kell megbízni az igények azonosítása és kielégítése érdekében. Ezzel a projekttel a Jönköping és Kronoberg megyékben a feldolgozóiparban dolgozó nők és férfiak várhatóan fejlődni fognak a készségek terén, mindezt azért, hogy megerősítsék munkaerő-piaci pozíciójukat, és hozzájáruljanak a svéd ipar versenyképességének növeléséhez. (Hungarian)
Property / summary: Az alkalmazáshoz a Campus Värnamo projektgazda a Business Gnosjöregion AB (BGR) mint együttműködési szereplő projektgazda. Jönköping régió és Kronoberg régió támogatja a pályázatot, és koordinálja a többi folyamatban lévő projektet. A projekt célja, hogy Jönköping és Kronoberg megyékben mintegy 100 vállalatnál 1600 alkalmazottat biztosítson jelenlegi szakmai szerepében vagy alternatíváiban egy új szakmai szerepkörben. Erre kompetencianövelő kezdeményezések révén kerül sor. El kell végezni a szükséges elemzéseket, és képzési tanácsadókat kell megbízni az igények azonosítása és kielégítése érdekében. Ezzel a projekttel a Jönköping és Kronoberg megyékben a feldolgozóiparban dolgozó nők és férfiak várhatóan fejlődni fognak a készségek terén, mindezt azért, hogy megerősítsék munkaerő-piaci pozíciójukat, és hozzájáruljanak a svéd ipar versenyképességének növeléséhez. (Hungarian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Az alkalmazáshoz a Campus Värnamo projektgazda a Business Gnosjöregion AB (BGR) mint együttműködési szereplő projektgazda. Jönköping régió és Kronoberg régió támogatja a pályázatot, és koordinálja a többi folyamatban lévő projektet. A projekt célja, hogy Jönköping és Kronoberg megyékben mintegy 100 vállalatnál 1600 alkalmazottat biztosítson jelenlegi szakmai szerepében vagy alternatíváiban egy új szakmai szerepkörben. Erre kompetencianövelő kezdeményezések révén kerül sor. El kell végezni a szükséges elemzéseket, és képzési tanácsadókat kell megbízni az igények azonosítása és kielégítése érdekében. Ezzel a projekttel a Jönköping és Kronoberg megyékben a feldolgozóiparban dolgozó nők és férfiak várhatóan fejlődni fognak a készségek terén, mindezt azért, hogy megerősítsék munkaerő-piaci pozíciójukat, és hozzájáruljanak a svéd ipar versenyképességének növeléséhez. (Hungarian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Pro tuto aplikaci je Campus Värnamo vlastníkem projektu s firmou Gnosjöregion AB (BGR) jako spoluhercem. Region Jönköping a region Kronoberg podporují žádost a budou koordinovat další probíhající projekty. Cílem projektu je poskytnout 1600 zaměstnancům přibližně 100 firem v župách Jönköping a Kronoberg posílenou pozici v jejich současné profesní roli nebo alternativách v rámci nové profesionální role. Toho bude dosaženo prostřednictvím iniciativ na posílení kompetencí. Budou provedeny analýzy potřeb a budou najati konzultanti pro odbornou přípravu, aby identifikovali a vyplnili potřeby. Tímto projektem se očekává, že ženy a muži ve zpracovatelském průmyslu v župách Jönköping a Kronoberg se budou rozvíjet z hlediska dovedností, a to vše s cílem posílit jejich postavení na trhu práce a přispět ke zvýšení konkurenceschopnosti švédského průmyslu. (Czech)
Property / summary: Pro tuto aplikaci je Campus Värnamo vlastníkem projektu s firmou Gnosjöregion AB (BGR) jako spoluhercem. Region Jönköping a region Kronoberg podporují žádost a budou koordinovat další probíhající projekty. Cílem projektu je poskytnout 1600 zaměstnancům přibližně 100 firem v župách Jönköping a Kronoberg posílenou pozici v jejich současné profesní roli nebo alternativách v rámci nové profesionální role. Toho bude dosaženo prostřednictvím iniciativ na posílení kompetencí. Budou provedeny analýzy potřeb a budou najati konzultanti pro odbornou přípravu, aby identifikovali a vyplnili potřeby. Tímto projektem se očekává, že ženy a muži ve zpracovatelském průmyslu v župách Jönköping a Kronoberg se budou rozvíjet z hlediska dovedností, a to vše s cílem posílit jejich postavení na trhu práce a přispět ke zvýšení konkurenceschopnosti švédského průmyslu. (Czech) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Pro tuto aplikaci je Campus Värnamo vlastníkem projektu s firmou Gnosjöregion AB (BGR) jako spoluhercem. Region Jönköping a region Kronoberg podporují žádost a budou koordinovat další probíhající projekty. Cílem projektu je poskytnout 1600 zaměstnancům přibližně 100 firem v župách Jönköping a Kronoberg posílenou pozici v jejich současné profesní roli nebo alternativách v rámci nové profesionální role. Toho bude dosaženo prostřednictvím iniciativ na posílení kompetencí. Budou provedeny analýzy potřeb a budou najati konzultanti pro odbornou přípravu, aby identifikovali a vyplnili potřeby. Tímto projektem se očekává, že ženy a muži ve zpracovatelském průmyslu v župách Jönköping a Kronoberg se budou rozvíjet z hlediska dovedností, a to vše s cílem posílit jejich postavení na trhu práce a přispět ke zvýšení konkurenceschopnosti švédského průmyslu. (Czech) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Šim pieteikumam Campus Värnamo ir projekta īpašnieks ar Business Gnosjöregion AB (BGR) kā sadarbības dalībnieku. Jenčēpingas reģions un Kronobergas reģions atbalsta pieteikumu un koordinēs sadarbību starp citiem notiekošiem projektiem. Projekta mērķis ir piešķirt 1600 darbiniekiem aptuveni 100 uzņēmumos Jenčēpingā un Kronobergas novados nostiprināt savu pašreizējo profesionālo lomu vai alternatīvas jaunajā profesionālajā lomā. Tas tiks darīts, izmantojot kompetences uzlabošanas iniciatīvas. Tiks veikta vajadzību analīze un tiks pieņemti darbā konsultanti, lai noteiktu un apmierinātu vajadzības. Ar šo projektu tiek sagaidīts, ka sievietes un vīrieši Jenkepingas un Kronobergas grāfistēs attīstīsies prasmju ziņā, lai stiprinātu viņu pozīcijas darba tirgū un veicinātu Zviedrijas rūpniecības konkurētspējas palielināšanu. (Latvian)
Property / summary: Šim pieteikumam Campus Värnamo ir projekta īpašnieks ar Business Gnosjöregion AB (BGR) kā sadarbības dalībnieku. Jenčēpingas reģions un Kronobergas reģions atbalsta pieteikumu un koordinēs sadarbību starp citiem notiekošiem projektiem. Projekta mērķis ir piešķirt 1600 darbiniekiem aptuveni 100 uzņēmumos Jenčēpingā un Kronobergas novados nostiprināt savu pašreizējo profesionālo lomu vai alternatīvas jaunajā profesionālajā lomā. Tas tiks darīts, izmantojot kompetences uzlabošanas iniciatīvas. Tiks veikta vajadzību analīze un tiks pieņemti darbā konsultanti, lai noteiktu un apmierinātu vajadzības. Ar šo projektu tiek sagaidīts, ka sievietes un vīrieši Jenkepingas un Kronobergas grāfistēs attīstīsies prasmju ziņā, lai stiprinātu viņu pozīcijas darba tirgū un veicinātu Zviedrijas rūpniecības konkurētspējas palielināšanu. (Latvian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Šim pieteikumam Campus Värnamo ir projekta īpašnieks ar Business Gnosjöregion AB (BGR) kā sadarbības dalībnieku. Jenčēpingas reģions un Kronobergas reģions atbalsta pieteikumu un koordinēs sadarbību starp citiem notiekošiem projektiem. Projekta mērķis ir piešķirt 1600 darbiniekiem aptuveni 100 uzņēmumos Jenčēpingā un Kronobergas novados nostiprināt savu pašreizējo profesionālo lomu vai alternatīvas jaunajā profesionālajā lomā. Tas tiks darīts, izmantojot kompetences uzlabošanas iniciatīvas. Tiks veikta vajadzību analīze un tiks pieņemti darbā konsultanti, lai noteiktu un apmierinātu vajadzības. Ar šo projektu tiek sagaidīts, ka sievietes un vīrieši Jenkepingas un Kronobergas grāfistēs attīstīsies prasmju ziņā, lai stiprinātu viņu pozīcijas darba tirgū un veicinātu Zviedrijas rūpniecības konkurētspējas palielināšanu. (Latvian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Maidir leis an iarratas seo, is é Campas Värnamo úinéir an tionscadail le Gnó Gnosjöregion AB (BGR) mar aisteoir comhoibrithe. Tacaíonn Réigiún Jönköping agus Réigiún Kronoberg leis an iarratas agus déanfaidh siad comhordú idir tionscadail leanúnacha eile. Is é sprioc an tionscadail a thabhairt 1600 fostaí ag thart ar 100 cuideachtaí i Jönköping agus Kronoberg contaetha seasamh neartaithe ina ról gairmiúil reatha nó roghanna eile laistigh de ról gairmiúil nua. Déanfar é sin trí thionscnaimh lena gcuirfear feabhas ar inniúlachtaí. Déanfar anailís ar an riachtanas agus fostófar comhairleoirí oiliúna chun na riachtanais a aithint agus a líonadh. Tríd an tionscadal seo, táthar ag súil go bhforbróidh mná agus fir sa tionscal déantúsaíochta i gcontaetha Jönköping agus Kronoberg ó thaobh scileanna de, chun a seasamh sa mhargadh saothair a neartú agus chun cur le hiomaíochas thionscal na Sualainne. (Irish)
Property / summary: Maidir leis an iarratas seo, is é Campas Värnamo úinéir an tionscadail le Gnó Gnosjöregion AB (BGR) mar aisteoir comhoibrithe. Tacaíonn Réigiún Jönköping agus Réigiún Kronoberg leis an iarratas agus déanfaidh siad comhordú idir tionscadail leanúnacha eile. Is é sprioc an tionscadail a thabhairt 1600 fostaí ag thart ar 100 cuideachtaí i Jönköping agus Kronoberg contaetha seasamh neartaithe ina ról gairmiúil reatha nó roghanna eile laistigh de ról gairmiúil nua. Déanfar é sin trí thionscnaimh lena gcuirfear feabhas ar inniúlachtaí. Déanfar anailís ar an riachtanas agus fostófar comhairleoirí oiliúna chun na riachtanais a aithint agus a líonadh. Tríd an tionscadal seo, táthar ag súil go bhforbróidh mná agus fir sa tionscal déantúsaíochta i gcontaetha Jönköping agus Kronoberg ó thaobh scileanna de, chun a seasamh sa mhargadh saothair a neartú agus chun cur le hiomaíochas thionscal na Sualainne. (Irish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Maidir leis an iarratas seo, is é Campas Värnamo úinéir an tionscadail le Gnó Gnosjöregion AB (BGR) mar aisteoir comhoibrithe. Tacaíonn Réigiún Jönköping agus Réigiún Kronoberg leis an iarratas agus déanfaidh siad comhordú idir tionscadail leanúnacha eile. Is é sprioc an tionscadail a thabhairt 1600 fostaí ag thart ar 100 cuideachtaí i Jönköping agus Kronoberg contaetha seasamh neartaithe ina ról gairmiúil reatha nó roghanna eile laistigh de ról gairmiúil nua. Déanfar é sin trí thionscnaimh lena gcuirfear feabhas ar inniúlachtaí. Déanfar anailís ar an riachtanas agus fostófar comhairleoirí oiliúna chun na riachtanais a aithint agus a líonadh. Tríd an tionscadal seo, táthar ag súil go bhforbróidh mná agus fir sa tionscal déantúsaíochta i gcontaetha Jönköping agus Kronoberg ó thaobh scileanna de, chun a seasamh sa mhargadh saothair a neartú agus chun cur le hiomaíochas thionscal na Sualainne. (Irish) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Za to vlogo je Campus Värnamo lastnik projekta, poslovni Gnosjöregion AB (BGR) pa kot sodelovalni akter. Regija Jönköping in regija Kronoberg podpirata vlogo in se bosta usklajevali med drugimi tekočimi projekti. Cilj projekta je dati 1600 zaposlenim v približno 100 podjetjih v okrožjih Jönköping in Kronoberg okrepljen položaj v njihovi trenutni poklicni vlogi ali alternativah v novi strokovni vlogi. To se bo izvajalo s pobudami za krepitev usposobljenosti. Opravljene bodo analize potreb in najeti svetovalci za usposabljanje, ki bodo prepoznali in zadovoljevali potrebe. S tem projektom se pričakuje, da se bodo ženske in moški v predelovalni industriji v okrožjih Jönköping in Kronoberg razvijali v smislu znanj in spretnosti, da bi okrepili svoj položaj na trgu dela in prispevali k povečanju konkurenčnosti švedske industrije. (Slovenian)
Property / summary: Za to vlogo je Campus Värnamo lastnik projekta, poslovni Gnosjöregion AB (BGR) pa kot sodelovalni akter. Regija Jönköping in regija Kronoberg podpirata vlogo in se bosta usklajevali med drugimi tekočimi projekti. Cilj projekta je dati 1600 zaposlenim v približno 100 podjetjih v okrožjih Jönköping in Kronoberg okrepljen položaj v njihovi trenutni poklicni vlogi ali alternativah v novi strokovni vlogi. To se bo izvajalo s pobudami za krepitev usposobljenosti. Opravljene bodo analize potreb in najeti svetovalci za usposabljanje, ki bodo prepoznali in zadovoljevali potrebe. S tem projektom se pričakuje, da se bodo ženske in moški v predelovalni industriji v okrožjih Jönköping in Kronoberg razvijali v smislu znanj in spretnosti, da bi okrepili svoj položaj na trgu dela in prispevali k povečanju konkurenčnosti švedske industrije. (Slovenian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Za to vlogo je Campus Värnamo lastnik projekta, poslovni Gnosjöregion AB (BGR) pa kot sodelovalni akter. Regija Jönköping in regija Kronoberg podpirata vlogo in se bosta usklajevali med drugimi tekočimi projekti. Cilj projekta je dati 1600 zaposlenim v približno 100 podjetjih v okrožjih Jönköping in Kronoberg okrepljen položaj v njihovi trenutni poklicni vlogi ali alternativah v novi strokovni vlogi. To se bo izvajalo s pobudami za krepitev usposobljenosti. Opravljene bodo analize potreb in najeti svetovalci za usposabljanje, ki bodo prepoznali in zadovoljevali potrebe. S tem projektom se pričakuje, da se bodo ženske in moški v predelovalni industriji v okrožjih Jönköping in Kronoberg razvijali v smislu znanj in spretnosti, da bi okrepili svoj položaj na trgu dela in prispevali k povečanju konkurenčnosti švedske industrije. (Slovenian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
За това заявление Campus Värnamo е собственик на проекта с Business Gnosjöregion AB (BGR) като участник в сътрудничеството. Регион Jönköping и регион Kronoberg подкрепят заявлението и ще се координират между други текущи проекти. Целта на проекта е да се даде на 1600 служители в приблизително 100 дружества в областите Йоншьопинг и Кроноберг засилена позиция в настоящата им професионална роля или алтернативи в рамките на нова професионална роля. Това ще бъде направено чрез инициативи за повишаване на компетентността. Ще бъдат извършени анализи на нуждите и ще бъдат наети консултанти за обучение, които да идентифицират и запълнят нуждите. Чрез този проект се очаква жените и мъжете в производствения сектор в областите Йоншьопинг и Кроноберг да се развият по отношение на уменията, като всички те ще укрепят позицията си на пазара на труда и ще допринесат за повишаване на конкурентоспособността на шведската промишленост. (Bulgarian)
Property / summary: За това заявление Campus Värnamo е собственик на проекта с Business Gnosjöregion AB (BGR) като участник в сътрудничеството. Регион Jönköping и регион Kronoberg подкрепят заявлението и ще се координират между други текущи проекти. Целта на проекта е да се даде на 1600 служители в приблизително 100 дружества в областите Йоншьопинг и Кроноберг засилена позиция в настоящата им професионална роля или алтернативи в рамките на нова професионална роля. Това ще бъде направено чрез инициативи за повишаване на компетентността. Ще бъдат извършени анализи на нуждите и ще бъдат наети консултанти за обучение, които да идентифицират и запълнят нуждите. Чрез този проект се очаква жените и мъжете в производствения сектор в областите Йоншьопинг и Кроноберг да се развият по отношение на уменията, като всички те ще укрепят позицията си на пазара на труда и ще допринесат за повишаване на конкурентоспособността на шведската промишленост. (Bulgarian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: За това заявление Campus Värnamo е собственик на проекта с Business Gnosjöregion AB (BGR) като участник в сътрудничеството. Регион Jönköping и регион Kronoberg подкрепят заявлението и ще се координират между други текущи проекти. Целта на проекта е да се даде на 1600 служители в приблизително 100 дружества в областите Йоншьопинг и Кроноберг засилена позиция в настоящата им професионална роля или алтернативи в рамките на нова професионална роля. Това ще бъде направено чрез инициативи за повишаване на компетентността. Ще бъдат извършени анализи на нуждите и ще бъдат наети консултанти за обучение, които да идентифицират и запълнят нуждите. Чрез този проект се очаква жените и мъжете в производствения сектор в областите Йоншьопинг и Кроноберг да се развият по отношение на уменията, като всички те ще укрепят позицията си на пазара на труда и ще допринесат за повишаване на конкурентоспособността на шведската промишленост. (Bulgarian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Għal din l-applikazzjoni, Campus Värnamo huwa s-sid tal-proġett ma Business Gnosjöregion AB (BGR) bħala attur ta’ kollaborazzjoni. Ir-Reġjun ta’ Jönköping u r-Reġjun ta’ Kronoberg jappoġġaw l-applikazzjoni u se jikkoordinaw bejn proġetti oħra li jkunu għaddejjin. L-għan tal-proġett huwa li jagħti lil 1600 impjegat b’madwar 100 kumpanija fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg pożizzjoni msaħħa fir-rwol professjonali attwali tagħhom jew alternattivi fi ħdan rwol professjonali ġdid. Dan se jsir permezz ta’ inizjattivi li jsaħħu l-kompetenzi. Se jitwettqu analiżi tal-ħtiġijiet u se jiġu impjegati konsulenti tat-taħriġ biex jidentifikaw u jissodisfaw il-ħtiġijiet. Permezz ta’ dan il-proġett, in-nisa u l-irġiel fl-industrija tal-manifattura fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg huma mistennija jiżviluppaw f’termini ta’ ħiliet, kollha sabiex isaħħu l-pożizzjoni tagħhom fis-suq tax-xogħol u jikkontribwixxu biex tiżdied il-kompetittività tal-industrija Svediża. (Maltese)
Property / summary: Għal din l-applikazzjoni, Campus Värnamo huwa s-sid tal-proġett ma Business Gnosjöregion AB (BGR) bħala attur ta’ kollaborazzjoni. Ir-Reġjun ta’ Jönköping u r-Reġjun ta’ Kronoberg jappoġġaw l-applikazzjoni u se jikkoordinaw bejn proġetti oħra li jkunu għaddejjin. L-għan tal-proġett huwa li jagħti lil 1600 impjegat b’madwar 100 kumpanija fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg pożizzjoni msaħħa fir-rwol professjonali attwali tagħhom jew alternattivi fi ħdan rwol professjonali ġdid. Dan se jsir permezz ta’ inizjattivi li jsaħħu l-kompetenzi. Se jitwettqu analiżi tal-ħtiġijiet u se jiġu impjegati konsulenti tat-taħriġ biex jidentifikaw u jissodisfaw il-ħtiġijiet. Permezz ta’ dan il-proġett, in-nisa u l-irġiel fl-industrija tal-manifattura fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg huma mistennija jiżviluppaw f’termini ta’ ħiliet, kollha sabiex isaħħu l-pożizzjoni tagħhom fis-suq tax-xogħol u jikkontribwixxu biex tiżdied il-kompetittività tal-industrija Svediża. (Maltese) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Għal din l-applikazzjoni, Campus Värnamo huwa s-sid tal-proġett ma Business Gnosjöregion AB (BGR) bħala attur ta’ kollaborazzjoni. Ir-Reġjun ta’ Jönköping u r-Reġjun ta’ Kronoberg jappoġġaw l-applikazzjoni u se jikkoordinaw bejn proġetti oħra li jkunu għaddejjin. L-għan tal-proġett huwa li jagħti lil 1600 impjegat b’madwar 100 kumpanija fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg pożizzjoni msaħħa fir-rwol professjonali attwali tagħhom jew alternattivi fi ħdan rwol professjonali ġdid. Dan se jsir permezz ta’ inizjattivi li jsaħħu l-kompetenzi. Se jitwettqu analiżi tal-ħtiġijiet u se jiġu impjegati konsulenti tat-taħriġ biex jidentifikaw u jissodisfaw il-ħtiġijiet. Permezz ta’ dan il-proġett, in-nisa u l-irġiel fl-industrija tal-manifattura fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg huma mistennija jiżviluppaw f’termini ta’ ħiliet, kollha sabiex isaħħu l-pożizzjoni tagħhom fis-suq tax-xogħol u jikkontribwixxu biex tiżdied il-kompetittività tal-industrija Svediża. (Maltese) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Para esta aplicação, Campus Värnamo é o proprietário do projeto com Business Gnosjöregion AB (BGR) como ator de colaboração. A região de Jönköping e a região de Kronoberg apoiam a candidatura e coordenar-se-ão entre outros projetos em curso. O objetivo do projeto é dar a 1600 funcionários em aproximadamente 100 empresas nos condados de Jönköping e Kronoberg uma posição reforçada em seu papel profissional atual ou alternativas dentro de um novo papel profissional. Tal será feito através de iniciativas que reforcem as competências. Serão realizadas análises de necessidades e serão contratados consultores de formação para identificar e preencher as necessidades. Através deste projeto, espera-se que as mulheres e os homens na indústria transformadora nos condados de Jönköping e Kronoberg se desenvolvam em termos de competências, a fim de reforçar a sua posição no mercado de trabalho e contribuir para aumentar a competitividade da indústria sueca. (Portuguese)
Property / summary: Para esta aplicação, Campus Värnamo é o proprietário do projeto com Business Gnosjöregion AB (BGR) como ator de colaboração. A região de Jönköping e a região de Kronoberg apoiam a candidatura e coordenar-se-ão entre outros projetos em curso. O objetivo do projeto é dar a 1600 funcionários em aproximadamente 100 empresas nos condados de Jönköping e Kronoberg uma posição reforçada em seu papel profissional atual ou alternativas dentro de um novo papel profissional. Tal será feito através de iniciativas que reforcem as competências. Serão realizadas análises de necessidades e serão contratados consultores de formação para identificar e preencher as necessidades. Através deste projeto, espera-se que as mulheres e os homens na indústria transformadora nos condados de Jönköping e Kronoberg se desenvolvam em termos de competências, a fim de reforçar a sua posição no mercado de trabalho e contribuir para aumentar a competitividade da indústria sueca. (Portuguese) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Para esta aplicação, Campus Värnamo é o proprietário do projeto com Business Gnosjöregion AB (BGR) como ator de colaboração. A região de Jönköping e a região de Kronoberg apoiam a candidatura e coordenar-se-ão entre outros projetos em curso. O objetivo do projeto é dar a 1600 funcionários em aproximadamente 100 empresas nos condados de Jönköping e Kronoberg uma posição reforçada em seu papel profissional atual ou alternativas dentro de um novo papel profissional. Tal será feito através de iniciativas que reforcem as competências. Serão realizadas análises de necessidades e serão contratados consultores de formação para identificar e preencher as necessidades. Através deste projeto, espera-se que as mulheres e os homens na indústria transformadora nos condados de Jönköping e Kronoberg se desenvolvam em termos de competências, a fim de reforçar a sua posição no mercado de trabalho e contribuir para aumentar a competitividade da indústria sueca. (Portuguese) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Til denne ansøgning er Campus Värnamo projektejer med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbejdsaktør. Jönköping-regionen og Kronoberg-regionen støtter ansøgningen og koordinerer mellem andre igangværende projekter. Målet med projektet er at give 1600 medarbejdere i ca. 100 virksomheder i Jönköping og Kronoberg amter en styrket position i deres nuværende professionelle rolle eller alternativer inden for en ny professionel rolle. Dette vil ske gennem kompetencefremmende initiativer. Behovsanalyser vil blive udført, og der vil blive ansat uddannelseskonsulenter til at identificere og opfylde behovene. Gennem dette projekt forventes kvinder og mænd i fremstillingsindustrien i Jönköping og Kronoberg amterne at udvikle sig med hensyn til færdigheder, alt sammen for at styrke deres position på arbejdsmarkedet og bidrage til at øge den svenske industris konkurrenceevne. (Danish)
Property / summary: Til denne ansøgning er Campus Värnamo projektejer med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbejdsaktør. Jönköping-regionen og Kronoberg-regionen støtter ansøgningen og koordinerer mellem andre igangværende projekter. Målet med projektet er at give 1600 medarbejdere i ca. 100 virksomheder i Jönköping og Kronoberg amter en styrket position i deres nuværende professionelle rolle eller alternativer inden for en ny professionel rolle. Dette vil ske gennem kompetencefremmende initiativer. Behovsanalyser vil blive udført, og der vil blive ansat uddannelseskonsulenter til at identificere og opfylde behovene. Gennem dette projekt forventes kvinder og mænd i fremstillingsindustrien i Jönköping og Kronoberg amterne at udvikle sig med hensyn til færdigheder, alt sammen for at styrke deres position på arbejdsmarkedet og bidrage til at øge den svenske industris konkurrenceevne. (Danish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Til denne ansøgning er Campus Värnamo projektejer med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbejdsaktør. Jönköping-regionen og Kronoberg-regionen støtter ansøgningen og koordinerer mellem andre igangværende projekter. Målet med projektet er at give 1600 medarbejdere i ca. 100 virksomheder i Jönköping og Kronoberg amter en styrket position i deres nuværende professionelle rolle eller alternativer inden for en ny professionel rolle. Dette vil ske gennem kompetencefremmende initiativer. Behovsanalyser vil blive udført, og der vil blive ansat uddannelseskonsulenter til at identificere og opfylde behovene. Gennem dette projekt forventes kvinder og mænd i fremstillingsindustrien i Jönköping og Kronoberg amterne at udvikle sig med hensyn til færdigheder, alt sammen for at styrke deres position på arbejdsmarkedet og bidrage til at øge den svenske industris konkurrenceevne. (Danish) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / summary
 
Pentru această aplicație, Campus Värnamo este proprietarul proiectului cu Business Gnosjöregion AB (BGR) ca actor de colaborare. Regiunea Jönköping și regiunea Kronoberg sprijină cererea și se vor coordona între alte proiecte în curs de desfășurare. Scopul proiectului este de a oferi 1600 de angajați din aproximativ 100 de companii din județele Jönköping și Kronoberg o poziție consolidată în rolul sau alternativele lor profesionale actuale în cadrul unui nou rol profesional. Acest lucru se va realiza prin inițiative de consolidare a competențelor. Se vor efectua analize ale necesității și se vor angaja consultanți de formare pentru a identifica și a satisface nevoile. Prin acest proiect, se așteaptă ca femeile și bărbații din industria prelucrătoare din județele Jönköping și Kronoberg să se dezvolte în ceea ce privește competențele, toate acestea pentru a-și consolida poziția pe piața muncii și pentru a contribui la creșterea competitivității industriei suedeze. (Romanian)
Property / summary: Pentru această aplicație, Campus Värnamo este proprietarul proiectului cu Business Gnosjöregion AB (BGR) ca actor de colaborare. Regiunea Jönköping și regiunea Kronoberg sprijină cererea și se vor coordona între alte proiecte în curs de desfășurare. Scopul proiectului este de a oferi 1600 de angajați din aproximativ 100 de companii din județele Jönköping și Kronoberg o poziție consolidată în rolul sau alternativele lor profesionale actuale în cadrul unui nou rol profesional. Acest lucru se va realiza prin inițiative de consolidare a competențelor. Se vor efectua analize ale necesității și se vor angaja consultanți de formare pentru a identifica și a satisface nevoile. Prin acest proiect, se așteaptă ca femeile și bărbații din industria prelucrătoare din județele Jönköping și Kronoberg să se dezvolte în ceea ce privește competențele, toate acestea pentru a-și consolida poziția pe piața muncii și pentru a contribui la creșterea competitivității industriei suedeze. (Romanian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Pentru această aplicație, Campus Värnamo este proprietarul proiectului cu Business Gnosjöregion AB (BGR) ca actor de colaborare. Regiunea Jönköping și regiunea Kronoberg sprijină cererea și se vor coordona între alte proiecte în curs de desfășurare. Scopul proiectului este de a oferi 1600 de angajați din aproximativ 100 de companii din județele Jönköping și Kronoberg o poziție consolidată în rolul sau alternativele lor profesionale actuale în cadrul unui nou rol profesional. Acest lucru se va realiza prin inițiative de consolidare a competențelor. Se vor efectua analize ale necesității și se vor angaja consultanți de formare pentru a identifica și a satisface nevoile. Prin acest proiect, se așteaptă ca femeile și bărbații din industria prelucrătoare din județele Jönköping și Kronoberg să se dezvolte în ceea ce privește competențele, toate acestea pentru a-și consolida poziția pe piața muncii și pentru a contribui la creșterea competitivității industriei suedeze. (Romanian) / qualifier
 
point in time: 13 August 2022
Timestamp+2022-08-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / intervention field
 
Property / intervention field: Enhancing equal access to lifelong learning for all age groups in formal, non-formal and informal settings, upgrading the knowledge, skills and competences of the workforce, and promoting flexible learning pathways including through career guidance and validation of acquired competences / rank
 
Normal rank
Property / fund
 
Property / fund: European Social Fund / rank
 
Normal rank
Property / postal code
 
33183
Property / postal code: 33183 / rank
 
Normal rank
Property / programme
 
Property / programme: Investments in growth and employment - SE - ESF/YEI / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location
 
57°10'56.06"N, 14°2'24.14"E
Latitude57.182236608097
Longitude14.040043323114
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 57°10'56.06"N, 14°2'24.14"E / rank
 
Normal rank
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Jönköping County / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 13:16, 22 March 2024

Project Q4040102 in Sweden
Language Label Description Also known as
English
Skills development Småland
Project Q4040102 in Sweden

    Statements

    0 references
    636,706.8 Euro
    0.0956 Euro
    26 January 2022
    0 references
    6,660,113.0 Swedish krona
    0 references
    1,273,413.61 Euro
    0.0956 Euro
    26 January 2022
    0 references
    13,320,226.0 Swedish krona
    0 references
    11 January 2021
    0 references
    12 February 2023
    0 references
    Campus Värnamo
    0 references
    0 references
    0 references

    57°10'56.06"N, 14°2'24.14"E
    0 references
    33183
    0 references
    Pour cette application, Campus Värnamo est le propriétaire du projet avec Business Gnosjöregion AB (BGR) en tant qu’acteur de collaboration. La région de Jönköping et la région du Kronoberg soutiennent l’application et coordonneront les autres projets en cours. L’objectif du projet est de donner à 1600 employés dans une centaine d’entreprises dans les comtés de Jönköping et de Kronoberg une position renforcée dans leur rôle professionnel actuel ou des alternatives dans un nouveau rôle professionnel. Pour ce faire, des initiatives visant à renforcer les compétences seront prises. Des analyses des besoins seront effectuées et des consultants en formation seront embauchés pour identifier et combler les besoins. Grâce à ce projet, les femmes et les hommes dans l’industrie manufacturière des comtés de Jönköping et de Kronoberg devraient se développer en termes de compétences, tout cela afin de renforcer leur position sur le marché du travail et de contribuer à accroître la compétitivité de l’industrie suédoise. (French)
    27 January 2022
    0 references
    Voor deze applicatie is Campus Värnamo de projecteigenaar met Business Gnosjöregion AB (BGR) als samenwerkingsacteur. De regio Jönköping en de regio Kronoberg ondersteunen de aanvraag en coördineren andere lopende projecten. Het doel van het project is om 1600 medewerkers van ongeveer 100 bedrijven in de provincies Jönköping en Kronoberg een sterkere positie te geven in hun huidige professionele rol of alternatieven binnen een nieuwe professionele rol. Dit zal gebeuren door middel van competentiebevorderende initiatieven. Er zullen behoefteanalyses worden uitgevoerd en er zullen opleidingsadviseurs worden ingehuurd om de behoeften te identificeren en te vervullen. Met dit project zullen vrouwen en mannen in de verwerkende industrie in de provincies Jönköping en Kronoberg zich naar verwachting ontwikkelen op het gebied van vaardigheden, allemaal om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken en bij te dragen tot de versterking van het concurrentievermogen van de Zweedse industrie. (Dutch)
    27 January 2022
    0 references
    Per questa applicazione, Campus Värnamo è il proprietario del progetto con Business Gnosjöregion AB (BGR) come attore di collaborazione. La regione di Jönköping e la regione di Kronoberg sostengono la domanda e si coordineranno tra gli altri progetti in corso. L'obiettivo del progetto è quello di dare 1600 dipendenti in circa 100 aziende nelle contee di Jönköping e Kronoberg una posizione rafforzata nel loro attuale ruolo professionale o alternative all'interno di un nuovo ruolo professionale. Ciò avverrà attraverso iniziative che rafforzeranno le competenze. Saranno effettuate analisi delle necessità e saranno assunti consulenti di formazione per individuare e soddisfare le esigenze. Attraverso questo progetto, le donne e gli uomini dell'industria manifatturiera nelle contee di Jönköping e Kronoberg dovrebbero svilupparsi in termini di competenze, il tutto al fine di rafforzare la loro posizione sul mercato del lavoro e contribuire ad aumentare la competitività dell'industria svedese. (Italian)
    27 January 2022
    0 references
    Para esta aplicación, Campus Värnamo es el propietario del proyecto con Business Gnosjöregion AB (BGR) como actor de colaboración. La región de Jönköping y la región de Kronoberg apoyan la solicitud y se coordinarán entre otros proyectos en curso. El objetivo del proyecto es dar a 1600 empleados en aproximadamente 100 empresas de los condados de Jönköping y Kronoberg una posición reforzada en su actual papel profesional o alternativas dentro de un nuevo rol profesional. Esto se hará a través de iniciativas de mejora de las competencias. Se realizarán análisis de las necesidades y se contratarán consultores de capacitación para determinar y satisfacer las necesidades. A través de este proyecto, se espera que las mujeres y los hombres de la industria manufacturera de los condados de Jönköping y Kronoberg se desarrollen en términos de capacidades, todo ello con el fin de reforzar su posición en el mercado laboral y contribuir a aumentar la competitividad de la industria sueca. (Spanish)
    27 January 2022
    0 references
    For this application, Campus Värnamo is the project owner with Business Gnosjöregion AB (BGR) as a collaboration actor. The Jönköping Region and the Kronoberg Region support the application and will coordinate between other ongoing projects. The goal of the project is to give 1600 employees at approximately 100 companies in Jönköping and Kronoberg counties a strengthened position in their current professional role or alternatives within a new professional role. This will be done through competence-enhancing initiatives. Need analyses will be carried out and training consultants will be hired to identify and fill the needs. Through this project, women and men in the manufacturing industry in Jönköping and Kronoberg counties are expected to develop in terms of skills, all in order to strengthen their position in the labour market and contribute to increasing the competitiveness of Swedish industry. (English)
    0.7360478546435455
    0 references
    För denna ansökan är Campus Värnamo projektägare med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbetsaktör. Jönköpingsregionen och Kronobergregionen stödjer ansökan och samordnar mellan andra pågående projekt. Målet med projektet är att ge 1600 anställda vid cirka 100 företag i Jönköping och Kronobergs län en stärkt position i sin nuvarande yrkesroll eller alternativ inom en ny yrkesroll. Detta kommer att ske genom kompetenshöjande initiativ. Behovsanalyser kommer att genomföras och utbildningskonsulter kommer att anlitas för att identifiera och fylla behoven. Genom detta projekt förväntas kvinnor och män inom tillverkningsindustrin i Jönköping och Kronobergs län utvecklas i form av kompetens, allt för att stärka sin position på arbetsmarknaden och bidra till att öka svensk industris konkurrenskraft. (Swedish)
    10 February 2022
    0 references
    Für diese Anwendung ist Campus Värnamo Projektträger bei Business Gnosjöregion AB (BGR) als Partner. Die Region Jönköping und die Region Kronoberg unterstützen die Anwendung und koordinieren andere laufende Projekte. Ziel des Projekts ist es, 1600 Mitarbeiter in rund 100 Unternehmen in Jönköping und Kronoberg zu einer verstärkten Position in ihrer aktuellen beruflichen Rolle oder Alternativen in einer neuen beruflichen Rolle zu geben. Dies wird durch kompetenzsteigernde Initiativen geschehen. Bedarfsanalysen werden durchgeführt und Schulungsberater werden eingesetzt, um den Bedarf zu ermitteln und zu decken. Mit diesem Projekt sollen sich Frauen und Männer in der verarbeitenden Industrie in Jönköping und Kronoberg in Form von Kompetenzen entwickeln, um ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken und die Wettbewerbsfähigkeit der schwedischen Industrie zu steigern. (German)
    10 February 2022
    0 references
    Selle taotluse puhul on Campus Värnamo projekti omanik, kelle koostööpartneriks on Business Gnosjöregion AB (BGR). Jönköpingi piirkond ja Kronobergi piirkond toetavad taotlust ja kooskõlastavad teiste käimasolevate projektidega. Projekti eesmärk on anda Jönköpingi ja Kronobergi maakonnas 1600 töötajale ligikaudu 100 ettevõttes tugevam positsioon oma praeguses ametialases rollis või alternatiivid uues professionaalses rollis. Seda tehakse pädevust suurendavate algatuste kaudu. Tehakse vajaduste analüüse ja palgatakse koolituskonsultandid vajaduste väljaselgitamiseks ja täitmiseks. Selle projekti kaudu peaksid Jönköpingi ja Kronobergi maakonna töötleva tööstuse naised ja mehed arenema oskuste osas, et tugevdada nende positsiooni tööturul ja aidata kaasa Rootsi tööstuse konkurentsivõime suurendamisele. (Estonian)
    13 August 2022
    0 references
    Dėl šios paraiškos, Campus Värnamo yra projekto savininkas su Business Gnosjöregion AB (BGR) kaip bendradarbiavimo aktorius. Jönköping regionas ir Kronobergo regionas remia paraišką ir koordinuos kitų vykdomų projektų veiksmus. Projekto tikslas – suteikti 1600 darbuotojų iš maždaug 100 įmonių Jönköping ir Kronobergo apskrityse sustiprinti savo dabartinį profesinį vaidmenį ar alternatyvas naujame profesiniame vaidmenyje. Tai bus daroma įgyvendinant kompetenciją stiprinančias iniciatyvas. Bus atlikta poreikių analizė ir bus pasamdyti konsultantai, kurie nustatys ir patenkins poreikius. Tikimasi, kad įgyvendinant šį projektą Jönköping ir Kronobergo grafysčių apdirbamosios pramonės moterys ir vyrai lavins įgūdžius, kad sustiprintų savo padėtį darbo rinkoje ir prisidėtų prie Švedijos pramonės konkurencingumo didinimo. (Lithuanian)
    13 August 2022
    0 references
    Za ovu aplikaciju, Campus Värnamo je vlasnik projekta s Business Gnosjöregion AB (BGR) kao suradnik. Regija Jönköping i regija Kronoberg podupiru prijavu i koordinirat će druge projekte koji su u tijeku. Cilj projekta je da se 1600 zaposlenika u oko 100 tvrtki u županijama Jönköping i Kronoberg osnažuje u njihovoj trenutnoj profesionalnoj ulozi ili alternativama u okviru nove profesionalne uloge. To će se postići inicijativama za jačanje kompetencija. Provest će se analize potreba i angažirat će se konzultanti za osposobljavanje kako bi se utvrdile i ispunile potrebe. Ovim se projektom očekuje da će se žene i muškarci u proizvodnoj industriji u županijama Jönköping i Kronoberg razvijati u smislu vještina, a sve kako bi se ojačao njihov položaj na tržištu rada i doprinijelo povećanju konkurentnosti švedske industrije. (Croatian)
    13 August 2022
    0 references
    Για την εφαρμογή αυτή, η Campus Värnamo είναι ο ιδιοκτήτης του έργου με την Business Gnosjöregion AB (BGR) ως παράγοντα συνεργασίας. Η περιφέρεια Jönköping και η περιφέρεια Kronoberg υποστηρίζουν την αίτηση και θα συντονίζονται μεταξύ άλλων εν εξελίξει έργων. Στόχος του σχεδίου είναι να δοθεί σε 1600 εργαζόμενους σε περίπου 100 εταιρείες στις κομητείες Jönköping και Kronoberg ενισχυμένη θέση στον σημερινό επαγγελματικό τους ρόλο ή εναλλακτικές λύσεις στο πλαίσιο ενός νέου επαγγελματικού ρόλου. Αυτό θα επιτευχθεί μέσω πρωτοβουλιών ενίσχυσης των ικανοτήτων. Θα διεξαχθούν αναλύσεις αναγκών και θα προσληφθούν σύμβουλοι κατάρτισης για τον εντοπισμό και την κάλυψη των αναγκών. Μέσω αυτού του σχεδίου, οι γυναίκες και οι άνδρες στη μεταποιητική βιομηχανία στις κομητείες Jönköping και Kronoberg αναμένεται να αναπτυχθούν από άποψη δεξιοτήτων, προκειμένου να ενισχύσουν τη θέση τους στην αγορά εργασίας και να συμβάλουν στην αύξηση της ανταγωνιστικότητας της σουηδικής βιομηχανίας. (Greek)
    13 August 2022
    0 references
    Pre túto žiadosť je Campus Värnamo vlastníkom projektu s Business Gnosjöregion AB (BGR) ako aktérom spolupráce. Región Jönköping a región Kronoberg túto žiadosť podporujú a budú koordinovať ďalšie prebiehajúce projekty. Cieľom projektu je poskytnúť 1600 zamestnancom približne 100 spoločností v okresoch Jönköping a Kronoberg posilnené postavenie v ich súčasnej profesionálnej úlohe alebo alternatívach v rámci novej profesionálnej úlohy. Dosiahne sa to prostredníctvom iniciatív na posilnenie kompetencií. Vykonajú sa analýzy potrieb a zamestnajú sa poradcovia pre odbornú prípravu, aby identifikovali a naplnili potreby. Prostredníctvom tohto projektu sa očakáva, že ženy a muži vo výrobnom priemysle v okresoch Jönköping a Kronoberg sa budú rozvíjať z hľadiska zručností, a to všetko s cieľom posilniť ich postavenie na trhu práce a prispieť k zvýšeniu konkurencieschopnosti švédskeho priemyslu. (Slovak)
    13 August 2022
    0 references
    Tätä hakemusta varten Campus Värnamo on hankkeen omistaja ja Business Gnosjöregion AB (BGR) yhteistyötoimijana. Jönköpingin alue ja Kronobergin alue tukevat hakemusta ja koordinoivat muita käynnissä olevia hankkeita. Hankkeen tavoitteena on antaa noin 100 Jönköpingin ja Kronobergin läänissä työskentelevälle 1600 työntekijälle vahvempi asema nykyisessä ammatillisessa roolissaan tai vaihtoehdoissa uudessa ammatillisessa roolissa. Tämä toteutetaan osaamista lisäävillä aloitteilla. Tarveanalyysejä tehdään ja koulutuskonsultteja palkataan tunnistamaan ja täyttämään tarpeet. Tämän hankkeen myötä Jönköpingin ja Kronobergin maakuntien valmistusteollisuuden naisten ja miesten odotetaan kehittyvän ammattitaidolla, jotta heidän asemansa työmarkkinoilla vahvistuisi ja Ruotsin teollisuuden kilpailukykyä parannettaisiin. (Finnish)
    13 August 2022
    0 references
    Dla tej aplikacji Campus Värnamo jest właścicielem projektu z Business Gnosjöregion AB (BGR) jako podmiot współpracujący. Region Jönköping i region Kronoberg popierają wniosek i będą koordynować inne realizowane projekty. Celem projektu jest zapewnienie 1600 pracownikom w około 100 przedsiębiorstwach w hrabstwach Jönköping i Kronoberg wzmocnioną pozycję w obecnej roli zawodowej lub alternatyw w ramach nowej roli zawodowej. Będzie to odbywać się za pomocą inicjatyw zwiększających kompetencje. Przeprowadzone zostaną analizy potrzeb, a konsultanci szkoleniowi zostaną zatrudnieni w celu zidentyfikowania i zaspokojenia potrzeb. W ramach tego projektu oczekuje się, że kobiety i mężczyźni w przemyśle wytwórczym w hrabstwach Jönköping i Kronoberg rozwiną się pod względem umiejętności, aby wzmocnić swoją pozycję na rynku pracy i przyczynić się do zwiększenia konkurencyjności szwedzkiego przemysłu. (Polish)
    13 August 2022
    0 references
    Az alkalmazáshoz a Campus Värnamo projektgazda a Business Gnosjöregion AB (BGR) mint együttműködési szereplő projektgazda. Jönköping régió és Kronoberg régió támogatja a pályázatot, és koordinálja a többi folyamatban lévő projektet. A projekt célja, hogy Jönköping és Kronoberg megyékben mintegy 100 vállalatnál 1600 alkalmazottat biztosítson jelenlegi szakmai szerepében vagy alternatíváiban egy új szakmai szerepkörben. Erre kompetencianövelő kezdeményezések révén kerül sor. El kell végezni a szükséges elemzéseket, és képzési tanácsadókat kell megbízni az igények azonosítása és kielégítése érdekében. Ezzel a projekttel a Jönköping és Kronoberg megyékben a feldolgozóiparban dolgozó nők és férfiak várhatóan fejlődni fognak a készségek terén, mindezt azért, hogy megerősítsék munkaerő-piaci pozíciójukat, és hozzájáruljanak a svéd ipar versenyképességének növeléséhez. (Hungarian)
    13 August 2022
    0 references
    Pro tuto aplikaci je Campus Värnamo vlastníkem projektu s firmou Gnosjöregion AB (BGR) jako spoluhercem. Region Jönköping a region Kronoberg podporují žádost a budou koordinovat další probíhající projekty. Cílem projektu je poskytnout 1600 zaměstnancům přibližně 100 firem v župách Jönköping a Kronoberg posílenou pozici v jejich současné profesní roli nebo alternativách v rámci nové profesionální role. Toho bude dosaženo prostřednictvím iniciativ na posílení kompetencí. Budou provedeny analýzy potřeb a budou najati konzultanti pro odbornou přípravu, aby identifikovali a vyplnili potřeby. Tímto projektem se očekává, že ženy a muži ve zpracovatelském průmyslu v župách Jönköping a Kronoberg se budou rozvíjet z hlediska dovedností, a to vše s cílem posílit jejich postavení na trhu práce a přispět ke zvýšení konkurenceschopnosti švédského průmyslu. (Czech)
    13 August 2022
    0 references
    Šim pieteikumam Campus Värnamo ir projekta īpašnieks ar Business Gnosjöregion AB (BGR) kā sadarbības dalībnieku. Jenčēpingas reģions un Kronobergas reģions atbalsta pieteikumu un koordinēs sadarbību starp citiem notiekošiem projektiem. Projekta mērķis ir piešķirt 1600 darbiniekiem aptuveni 100 uzņēmumos Jenčēpingā un Kronobergas novados nostiprināt savu pašreizējo profesionālo lomu vai alternatīvas jaunajā profesionālajā lomā. Tas tiks darīts, izmantojot kompetences uzlabošanas iniciatīvas. Tiks veikta vajadzību analīze un tiks pieņemti darbā konsultanti, lai noteiktu un apmierinātu vajadzības. Ar šo projektu tiek sagaidīts, ka sievietes un vīrieši Jenkepingas un Kronobergas grāfistēs attīstīsies prasmju ziņā, lai stiprinātu viņu pozīcijas darba tirgū un veicinātu Zviedrijas rūpniecības konkurētspējas palielināšanu. (Latvian)
    13 August 2022
    0 references
    Maidir leis an iarratas seo, is é Campas Värnamo úinéir an tionscadail le Gnó Gnosjöregion AB (BGR) mar aisteoir comhoibrithe. Tacaíonn Réigiún Jönköping agus Réigiún Kronoberg leis an iarratas agus déanfaidh siad comhordú idir tionscadail leanúnacha eile. Is é sprioc an tionscadail a thabhairt 1600 fostaí ag thart ar 100 cuideachtaí i Jönköping agus Kronoberg contaetha seasamh neartaithe ina ról gairmiúil reatha nó roghanna eile laistigh de ról gairmiúil nua. Déanfar é sin trí thionscnaimh lena gcuirfear feabhas ar inniúlachtaí. Déanfar anailís ar an riachtanas agus fostófar comhairleoirí oiliúna chun na riachtanais a aithint agus a líonadh. Tríd an tionscadal seo, táthar ag súil go bhforbróidh mná agus fir sa tionscal déantúsaíochta i gcontaetha Jönköping agus Kronoberg ó thaobh scileanna de, chun a seasamh sa mhargadh saothair a neartú agus chun cur le hiomaíochas thionscal na Sualainne. (Irish)
    13 August 2022
    0 references
    Za to vlogo je Campus Värnamo lastnik projekta, poslovni Gnosjöregion AB (BGR) pa kot sodelovalni akter. Regija Jönköping in regija Kronoberg podpirata vlogo in se bosta usklajevali med drugimi tekočimi projekti. Cilj projekta je dati 1600 zaposlenim v približno 100 podjetjih v okrožjih Jönköping in Kronoberg okrepljen položaj v njihovi trenutni poklicni vlogi ali alternativah v novi strokovni vlogi. To se bo izvajalo s pobudami za krepitev usposobljenosti. Opravljene bodo analize potreb in najeti svetovalci za usposabljanje, ki bodo prepoznali in zadovoljevali potrebe. S tem projektom se pričakuje, da se bodo ženske in moški v predelovalni industriji v okrožjih Jönköping in Kronoberg razvijali v smislu znanj in spretnosti, da bi okrepili svoj položaj na trgu dela in prispevali k povečanju konkurenčnosti švedske industrije. (Slovenian)
    13 August 2022
    0 references
    За това заявление Campus Värnamo е собственик на проекта с Business Gnosjöregion AB (BGR) като участник в сътрудничеството. Регион Jönköping и регион Kronoberg подкрепят заявлението и ще се координират между други текущи проекти. Целта на проекта е да се даде на 1600 служители в приблизително 100 дружества в областите Йоншьопинг и Кроноберг засилена позиция в настоящата им професионална роля или алтернативи в рамките на нова професионална роля. Това ще бъде направено чрез инициативи за повишаване на компетентността. Ще бъдат извършени анализи на нуждите и ще бъдат наети консултанти за обучение, които да идентифицират и запълнят нуждите. Чрез този проект се очаква жените и мъжете в производствения сектор в областите Йоншьопинг и Кроноберг да се развият по отношение на уменията, като всички те ще укрепят позицията си на пазара на труда и ще допринесат за повишаване на конкурентоспособността на шведската промишленост. (Bulgarian)
    13 August 2022
    0 references
    Għal din l-applikazzjoni, Campus Värnamo huwa s-sid tal-proġett ma Business Gnosjöregion AB (BGR) bħala attur ta’ kollaborazzjoni. Ir-Reġjun ta’ Jönköping u r-Reġjun ta’ Kronoberg jappoġġaw l-applikazzjoni u se jikkoordinaw bejn proġetti oħra li jkunu għaddejjin. L-għan tal-proġett huwa li jagħti lil 1600 impjegat b’madwar 100 kumpanija fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg pożizzjoni msaħħa fir-rwol professjonali attwali tagħhom jew alternattivi fi ħdan rwol professjonali ġdid. Dan se jsir permezz ta’ inizjattivi li jsaħħu l-kompetenzi. Se jitwettqu analiżi tal-ħtiġijiet u se jiġu impjegati konsulenti tat-taħriġ biex jidentifikaw u jissodisfaw il-ħtiġijiet. Permezz ta’ dan il-proġett, in-nisa u l-irġiel fl-industrija tal-manifattura fil-kontej ta’ Jönköping u Kronoberg huma mistennija jiżviluppaw f’termini ta’ ħiliet, kollha sabiex isaħħu l-pożizzjoni tagħhom fis-suq tax-xogħol u jikkontribwixxu biex tiżdied il-kompetittività tal-industrija Svediża. (Maltese)
    13 August 2022
    0 references
    Para esta aplicação, Campus Värnamo é o proprietário do projeto com Business Gnosjöregion AB (BGR) como ator de colaboração. A região de Jönköping e a região de Kronoberg apoiam a candidatura e coordenar-se-ão entre outros projetos em curso. O objetivo do projeto é dar a 1600 funcionários em aproximadamente 100 empresas nos condados de Jönköping e Kronoberg uma posição reforçada em seu papel profissional atual ou alternativas dentro de um novo papel profissional. Tal será feito através de iniciativas que reforcem as competências. Serão realizadas análises de necessidades e serão contratados consultores de formação para identificar e preencher as necessidades. Através deste projeto, espera-se que as mulheres e os homens na indústria transformadora nos condados de Jönköping e Kronoberg se desenvolvam em termos de competências, a fim de reforçar a sua posição no mercado de trabalho e contribuir para aumentar a competitividade da indústria sueca. (Portuguese)
    13 August 2022
    0 references
    Til denne ansøgning er Campus Värnamo projektejer med Business Gnosjöregion AB (BGR) som samarbejdsaktør. Jönköping-regionen og Kronoberg-regionen støtter ansøgningen og koordinerer mellem andre igangværende projekter. Målet med projektet er at give 1600 medarbejdere i ca. 100 virksomheder i Jönköping og Kronoberg amter en styrket position i deres nuværende professionelle rolle eller alternativer inden for en ny professionel rolle. Dette vil ske gennem kompetencefremmende initiativer. Behovsanalyser vil blive udført, og der vil blive ansat uddannelseskonsulenter til at identificere og opfylde behovene. Gennem dette projekt forventes kvinder og mænd i fremstillingsindustrien i Jönköping og Kronoberg amterne at udvikle sig med hensyn til færdigheder, alt sammen for at styrke deres position på arbejdsmarkedet og bidrage til at øge den svenske industris konkurrenceevne. (Danish)
    13 August 2022
    0 references
    Pentru această aplicație, Campus Värnamo este proprietarul proiectului cu Business Gnosjöregion AB (BGR) ca actor de colaborare. Regiunea Jönköping și regiunea Kronoberg sprijină cererea și se vor coordona între alte proiecte în curs de desfășurare. Scopul proiectului este de a oferi 1600 de angajați din aproximativ 100 de companii din județele Jönköping și Kronoberg o poziție consolidată în rolul sau alternativele lor profesionale actuale în cadrul unui nou rol profesional. Acest lucru se va realiza prin inițiative de consolidare a competențelor. Se vor efectua analize ale necesității și se vor angaja consultanți de formare pentru a identifica și a satisface nevoile. Prin acest proiect, se așteaptă ca femeile și bărbații din industria prelucrătoare din județele Jönköping și Kronoberg să se dezvolte în ceea ce privește competențele, toate acestea pentru a-și consolida poziția pe piața muncii și pentru a contribui la creșterea competitivității industriei suedeze. (Romanian)
    13 August 2022
    0 references

    Identifiers

    2020/00624
    0 references