Q97725 (Q97725): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed an Item) |
||
| Property / financed by | |||
| Property / financed by: European Union / rank | |||
Normal rank | |||
| Property / intervention field | |||
| Property / intervention field: Improving the labour market relevance of education and training systems, facilitating the transition from education to work, and strengthening vocational education and training systems and their quality, including through mechanisms for skills anticipation, adaptation of curricula and the establishment and development of work-based learning systems, including dual learning systems and apprenticesh / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 10:40, 31 January 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
254,011.87 zloty
0 references
298,837.5 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 February 2017
0 references
30 November 2018
0 references
"MIEDZIOWE CENTRUM KSZTAŁCENIA KADR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ"
0 references
Projekt jest odpowiedzią na zdiagnozowany problem społeczny w postaci braku możliwości zdobycia umiejętności zawodowych w ramach kursów umiejętności zawodowych z zakresu kwalifikacji B.1 Eksploatacja maszyn i urządzeń drogowych (wraz z możliwością zdobycia uprawnień operatorskich) i M.20 Wykonywanie i naprawa elementów maszyn,urządzeń i narzędzi (wraz z możliwością zdobycia uprawnień spawalniczych),przez osoby znajdujące się w szczególnie niekorzystnej sytuacji na rynku pracy (osoby o niskich kwalifikacjach i/lub 50+),z terenu Legnicko–Głogowskiego Okręgu Miedziowego (LGOM).Projekt adresowany jest do 120 osób dorosłych zainteresowanych kształceniem z własnej inicjatywy (4 Kobiety/116 Mężczyzn).Proj.będzie realizował typ operacji 10.4.G „Organizacja tradycyjnych pozaszkolnych form kształcenia ustawicznego tj.kursów umiejętności zawodowych we współpracy z pracodawcami”.Współpraca ta została nawiązana już na etapie przygotowywania proj.-celem wspólnego wypracowania kwalifikacji/kompetencji niezbędnych na rynku pracy LGOM. Dodatkowo Wnioskodawca zakłada,na etapie realizacji projektu,współpracę z pracodawcami wpisującymi się w regionalne inteligentne specjalizacje tj.„surowce naturalne i wtórne” i „produkcja maszyn i urządzeń,obróbka materiałów”.W ramach współpracy zakłada się organizację części zajęć praktycznych u pracodawców oraz opiniowanie przez nich programów nauczania.Zakres wsparcia w proj.został ustalony na podstawie analizy potrzeb rynku pracy LGOM.Uwzględnia również prognozy dotyczące zapotrzebowania r.pracy LGOM na określone kwalifikacje. Wszystkie kursy umiejętności zawodowych realizowane w proj.zakończą się egzaminem zewnętrznym i uzyskaniem certyfikatu potwierdzającego nabycie uprawnień operatora koparaki,koparkoładowarki,ładowartki (uprawnienia wydane przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego)lub spawalniczych (uprawnienia wydane przez Instytut Spawalnictwa).Uzyskane uprawnienia będą odpowiedzią na zidentyfikowane potrzeby uczestn.proj. (Polish)
0 references
Identifiers
RPDS.10.04.01-02-0031/16
0 references