Time for Success (Q113217): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: contained in NUTS (P1845): Tarnowski (Q2577133), Removing duplicated claims) |
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.3093805846205304) |
||||||||||||||
| (4 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
C’est l’heure du succès | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Het is tijd voor succes | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
È il momento del successo | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Es hora del éxito | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
On aeg eduks | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Atėjo laikas sėkmei | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Vrijeme za uspjeh | Vrijeme je za uspjeh | ||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Ήρθε η ώρα της επιτυχίας | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Je čas na úspech | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
On menestyksen aika | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Itt az ideje a sikernek | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Je čas na úspěch | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Ir pienācis laiks gūt panākumus | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Tá sé in am do rath | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Čas za uspeh | Čas je za uspeh | ||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Време за успех | Време е за успех | ||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Wasal iż-żmien għas-suċċess | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
É hora do sucesso | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Det er tid til succes | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Det är dags för framgång | |||||||||||||||
| Property / summary: The main objective of the project is to: Improving access to employment by 117 participants (project participants – UP abbreviated) (min. 57 women – abbreviation K) from 130 UP (min. 63K) over the age of 30 years of unemployed. The target group is 130 people. (min.63 K) at the age of 30 years or more who are unemployed living within the meaning of the provisions of the Civil Code in the area of Małopolska voivodship – Tarnów, powiats: Tarnowski, Brest, Dąbrowski. The project will include people with disabilities (ON) – 27 ON, 27 people. 50+, 65 low-qualified people, 26 long-term unemployed. Main tasks: IPD, career guidance, job mediation, active job search workshops, vocational training, internships, professional coaching, psychological counseling, counselling in the field of care of a dependent person. The main indicator is the employment efficiency index: at least 33 % of people aged 50 and over will find employment, at least 38 % of low-skilled people will find employment, at least 30 % of long-term unemployed will find employment, at least 33 % of people with disabilities will find employment, at least 39 % of K will find employment, at least 56 % of men who are not qualified in any of the groups will find employment. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.3093805846205304
| |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif principal du projet est: Amélioration de l’accès à l’emploi d’au moins 117 participants au projet (participants au projet — abréviation UP) (min. 57 femmes — abréviation K) de 130 UP (min. 63K) de plus de 30 ans au chômage. Le groupe cible est de 130 pers. (min.63 K) âgés de 30 ans et plus qui sont sans emploi au sens du code civil dans la voïvodie de Małopolskie — Tarnów, comtés: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Les personnes handicapées (abréviation ON) — 27 ON, 27 pers. seront acceptées pour le projet dans le cadre du jeu cible. 50+, 65 personnes peu qualifiées, 26 chômeurs de longue durée. Les principales tâches: DPI, orientation professionnelle, placement, ateliers actifs de recherche d’emploi, formation professionnelle, stages, coaching professionnel, conseil psychologique, conseil dans le domaine de la prise en charge d’une personne à charge. Le principal indicateur est l’indicateur de performance en matière d’emploi: au moins 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus trouveront un emploi, au moins 38 % des personnes peu qualifiées trouveront un emploi, au moins 30 % des chômeurs de longue durée trouveront un emploi, au moins 33 % des personnes handicapées trouveront un emploi, au moins 39 % K trouveront un emploi, au moins 56 % des hommes qui n’ont pas été qualifiés pour l’un de ces groupes trouveront un emploi. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Das Hauptziel des Projekts ist: Verbesserung des Zugangs zur Beschäftigung von mindestens 117 Projektteilnehmern (Projektteilnehmer – Abkürzung UP) (mindestens 57 Frauen – Abkürzung K) ab 130 UP (mindestens 63K) über 30 Jahre arbeitslos. Die Zielgruppe liegt bei 130 Pers. (min. 63 K) im Alter von 30 Jahren und älter, die arbeitslos im Sinne des Bürgerlichen Gesetzbuchs in der Woiwodschaft Małopolskie – Tarnów sind: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Menschen mit Behinderungen (Abkürzung ON) – 27 ON, 27 Pers. werden für das Projekt als Teil des Zielspiels akzeptiert. 50+, 65 Personen mit geringer Qualifikation, 26 Langzeitarbeitslose. Die Hauptaufgaben: IPD, Berufsberatung, Stellenvermittlung, aktive Jobsuche, Berufsausbildung, Praktika, Berufscoaching, psychologische Beratung, Beratung im Bereich der Betreuung einer abhängigen Person. Der Hauptindikator ist der Beschäftigungsleistungsindikator: mindestens 33 % der 50-Jährigen werden eine Beschäftigung finden, mindestens 38 % der Geringqualifizierten werden eine Beschäftigung finden, mindestens 30 % der Langzeitarbeitslosen werden eine Beschäftigung finden, mindestens 33 % der Menschen mit Behinderungen werden eine Beschäftigung finden, mindestens 39 % K werden eine Beschäftigung finden, mindestens 56 % der Männer, die nicht für eine dieser Gruppen qualifiziert sind, werden eine Beschäftigung finden. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Het hoofddoel van het project is: Verbetering van de toegang tot werkgelegenheid van ten minste 117 projectdeelnemers (deelnemers van het project — afkorting UP) (min. 57 vrouwen — afkorting K) vanaf 130 UP (min. 63K) ouder dan 30 jaar die werkloos zijn. De doelgroep is 130 pers. (min.63 K) van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in de zin van het burgerlijk wetboek in het woiwodschap Małopolskie — Tarnów, provincies: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Mensen met een handicap (afkorting ON) — 27 ON, 27 pers. worden geaccepteerd voor het project als onderdeel van het doelspel. 50+, 65 mensen met lage kwalificaties, 26 langdurig werklozen. De belangrijkste taken: IPD, loopbaanbegeleiding, arbeidsbemiddeling, actieve werkzoekenden, beroepsopleiding, stages, professionele coaching, psychologische begeleiding, counseling op het gebied van de zorg voor een afhankelijke persoon. De belangrijkste indicator is de werkgelegenheidsprestatie-indicator: ten minste 33 % van de 50-plussers zal werk vinden, ten minste 38 % van de laaggeschoolden vindt werk, ten minste 30 % van de langdurig werklozen vindt werk, ten minste 33 % van de mensen met een handicap zal werk vinden, ten minste 39 % K zal werk vinden, ten minste 56 % van de mannen die niet voor een van deze groepen zijn gekwalificeerd, zal werk vinden. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo principale del progetto è: Migliorare l'accesso all'occupazione di almeno 117 partecipanti al progetto (partecipanti al progetto — abbreviazione UP) (min. 57 donne — abbreviazione K) da 130 UP (min. 63K) di età superiore ai 30 anni che sono disoccupati. Il gruppo target è di 130 pers. (min.63 K) di età pari o superiore a 30 anni disoccupati ai sensi del codice civile nel Voivodato di Małopolskie — Tarnów, contee: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Le persone con disabilità (abbreviazione ON) — 27 ON, 27 pers. saranno accettate per il progetto come parte del gioco target. 50+, 65 persone con qualifiche basse, 26 disoccupati di lunga durata. I compiti principali: IPD, consulenza professionale, tirocinio, workshop di ricerca attiva, formazione professionale, tirocini, coaching professionale, consulenza psicologica, consulenza nel campo della cura di una persona a carico. L'indicatore principale è l'indicatore della performance occupazionale: almeno il 33 % delle persone di età superiore ai 50 anni troverà lavoro, almeno il 38 % delle persone poco qualificate troverà lavoro, almeno il 30 % dei disoccupati di lunga durata troverà lavoro, almeno il 33 % delle persone con disabilità troverà lavoro, almeno il 39 % K troverà lavoro, almeno il 56 % degli uomini che non sono stati qualificati per uno di questi gruppi troverà lavoro. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo principal del proyecto es: Mejorar el acceso al empleo de al menos 117 participantes en el proyecto (participantes del proyecto — abreviatura UP) (mínimo 57 mujeres — abreviatura K) de 130 UP (min. 63K) mayores de 30 años que están desempleados. El grupo objetivo es 130 pers. (min.63 K) de 30 años o más que están desempleados en el sentido del Código Civil en el Voivodato de Małopolskie — Tarnów, condados: Tarnowski, Brezeski, Dąbrowski. Personas con discapacidades (abreviatura ON) — 27 ON, 27 pers. serán aceptadas para el proyecto como parte del juego objetivo. 50+, 65 personas con baja cualificación, 26 desempleados de larga duración. Las principales tareas: IPD, orientación profesional, colocación laboral, talleres de búsqueda activa de empleo, formación profesional, prácticas, coaching profesional, asesoramiento psicológico, asesoramiento en el campo del cuidado de una persona dependiente. El indicador principal es el indicador de rendimiento del empleo: al menos el 33 % de las personas mayores de 50 años encontrarán empleo, al menos el 38 % de las personas poco cualificadas encontrarán empleo, al menos el 30 % de los desempleados de larga duración encontrarán empleo, al menos el 33 % de las personas con discapacidad encontrarán empleo, al menos el 39 % de K encontrará empleo, al menos el 56 % de los hombres que no han sido calificados para ninguno de estos grupos encontrarán empleo. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekti peamine eesmärk on: Parandada vähemalt 117 projektis osaleja (projektis osaleja – lühend UP) (vähemalt 57 naist – lühend K) alates 130 UP (vähemalt 63K) üle 30 aasta vanuseid töötuid. Sihtrühm on 130 inimest. (vähemalt 63 K) 30-aastased ja vanemad, kes on Małopolskie vojevoodkonnas – Tarnówi maakonnas tsiviilseadustiku tähenduses töötud: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Puuetega inimesed (lühend ON) – 27 ON, 27 pers. võetakse vastu projekti osana sihtmängu. 50+, 65 madala kvalifikatsiooniga inimest, 26 pikaajalist töötut. Peamised ülesanded: IPD, karjäärinõustamine, tööpraktika, aktiivsed tööotsingu õpikojad, kutseõpe, praktika, professionaalne juhendamine, psühholoogiline nõustamine, nõustamine ülalpeetava isiku hooldamise valdkonnas. Peamine näitaja on tööhõive tulemusnäitaja: vähemalt 33 % 50-aastastest ja vanematest inimestest leiab tööd, vähemalt 38 % madala kvalifikatsiooniga inimestest leiab töö, vähemalt 30 % pikaajalistest töötutest leiab töö, vähemalt 33 % puuetega inimestest leiab tööd, vähemalt 39 % K leiab tööd, vähemalt 56 % meestest, kes ei ole ühegi nimetatud rühma jaoks kvalifitseeritud, leiavad töö. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Pagrindinis projekto tikslas: Gerinti galimybes įsidarbinti ne mažiau kaip 117 projekto dalyvių (projekto dalyvių – santrumpa UP) (mažiausiai 57 moterys – santrumpa K) nuo 130 UP (min. 63K) vyresniems nei 30 metų bedarbiams. Tikslinė grupė yra 130 asm. (min. 63 K) 30 metų ir vyresni, kurie yra bedarbiai, kaip apibrėžta Mažosios Lenkijos vaivadijos – Tarnów civiliniame kodekse, apskrityse: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Žmonės su negalia (santrumpa ON) – 27 ON, 27 ass. bus priimti į projektą kaip tikslinės žaidimo dalis. 50+, 65 žemos kvalifikacijos asmenys, 26 ilgalaikiai bedarbiai. Pagrindinės užduotys: IPD, konsultavimas karjeros klausimais, įdarbinimas, aktyvios darbo paieškos dirbtuvės, profesinis mokymas, stažuotės, profesinis instruktavimas, psichologinis konsultavimas, konsultavimas priklausomo asmens priežiūros srityje. Pagrindinis rodiklis yra užimtumo veiksmingumo rodiklis: ne mažiau kaip 33 % 50 metų ir vyresnių žmonių ras darbą, ne mažiau kaip 38 % žemos kvalifikacijos žmonių ras darbą, ne mažiau kaip 30 % ilgalaikių bedarbių ras darbą, ne mažiau kaip 33 % neįgaliųjų ras darbą, ne mažiau kaip 39 % K ras darbą, ne mažiau kaip 56 % vyrų, kurie neturėjo kvalifikacijos nė vienai iš šių grupių, ras darbą. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Glavni cilj projekta je: Poboljšanje pristupa zapošljavanju za najmanje 117 sudionika projekta (sudionici projekta – kratica UP) (min. 57 žena – kratica K) od 130 UP (min. 63K) starijih od 30 godina koji su nezaposleni. Ciljna skupina je 130 osoba. (min.63 K) u dobi od 30 godina i više koji su nezaposleni u smislu Građanskog zakonika u okrugu Małopolskie vojvodstvo – Tarnów: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Osobe s invaliditetom (skraćivanje) – 27 na, 27 pers. bit će prihvaćene za projekt kao dio ciljane igre. 50+, 65 osoba s niskim kvalifikacijama, 26 dugotrajno nezaposlenih. Glavne zadaće: IPD, profesionalno savjetovanje, zapošljavanje, radionice aktivnog traženja posla, strukovno osposobljavanje, stažiranje, stručno savjetovanje, psihološko savjetovanje, savjetovanje u području skrbi o uzdržavanoj osobi. Glavni je pokazatelj uspješnosti u području zapošljavanja: najmanje 33 % osoba starijih od 50 godina naći će zaposlenje, najmanje 38 % niskokvalificiranih osoba naći će posao, najmanje 30 % dugotrajno nezaposlenih naći će posao, najmanje 33 % osoba s invaliditetom naći će posao, najmanje 39 % K naći će posao, najmanje 56 % muškaraca koji nisu kvalificirani za bilo koju od tih skupina naći će posao. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Ο κύριος στόχος του έργου είναι: Βελτίωση της πρόσβασης στην απασχόληση τουλάχιστον 117 συμμετεχόντων στο έργο (συμμετέχοντες στο έργο — συντομογραφία UP) (τουλάχιστον 57 γυναίκες — συντομογραφία K) από 130 UP (ελάχιστο 63K) άνω των 30 ετών που είναι άνεργοι. Η ομάδα-στόχος είναι 130 άτομα. (min.63 K) ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι κατά την έννοια του Αστικού Κώδικα στο Voivodeship Małopolskie — Tarnów, κομητείες: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Άτομα με αναπηρίες (συντομογραφία ON) — 27 ON, 27 άτομα θα γίνουν δεκτά για το έργο ως μέρος του παιχνιδιού-στόχου. 50+, 65 άτομα με χαμηλά προσόντα, 26 μακροχρόνια άνεργοι. Τα κύρια καθήκοντα: IPD, επαγγελματική συμβουλευτική, τοποθέτηση εργασίας, ενεργά εργαστήρια αναζήτησης εργασίας, επαγγελματική κατάρτιση, πρακτική άσκηση, επαγγελματική καθοδήγηση, ψυχολογική συμβουλευτική, συμβουλευτική στον τομέα της φροντίδας εξαρτώμενου ατόμου. Ο κύριος δείκτης είναι ο δείκτης επιδόσεων απασχόλησης: τουλάχιστον το 33 % των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 38 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 30 % των μακροχρόνια ανέργων θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 33 % των ατόμων με αναπηρία θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 39 % Κ θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 56 % των ανδρών που δεν έχουν τα προσόντα για καμία από αυτές τις ομάδες θα βρει απασχόληση. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hlavným cieľom projektu je: Zlepšenie prístupu k zamestnaniu pre najmenej 117 účastníkov projektu (účastníci projektu – skratka UP) (min. 57 žien – skratka K) od 130 UP (min. 63 K) vo veku nad 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní. Cieľová skupina je 130 pers. (min.63 K) vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v zmysle občianskeho zákonníka v Małopolskom vojvodstve – Tarnów, okresy: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Ľudia so zdravotným postihnutím (skratka ON) – 27 ON, 27 pers. bude akceptovaný pre projekt ako súčasť cieľovej hry. 50+, 65 ľudí s nízkou kvalifikáciou, 26 dlhodobo nezamestnaných. Hlavné úlohy: IPD, kariérne poradenstvo, pracovné umiestnenie, aktívne pracovné semináre, odborné vzdelávanie, stáže, odborné koučovanie, psychologické poradenstvo, poradenstvo v oblasti starostlivosti o závislú osobu. Hlavným ukazovateľom je ukazovateľ výkonnosti zamestnanosti: najmenej 33 % ľudí vo veku 50 rokov a viac si nájde zamestnanie, najmenej 38 % ľudí s nízkou kvalifikáciou si nájde zamestnanie, aspoň 30 % dlhodobo nezamestnaných si nájde zamestnanie, najmenej 33 % ľudí so zdravotným postihnutím si nájde zamestnanie, najmenej 39 % K si nájde zamestnanie, aspoň 56 % mužov, ktorí nie sú kvalifikovaní pre žiadnu z týchto skupín, si nájde zamestnanie. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hankkeen päätavoitteena on: Parannetaan vähintään 117 hankkeen osallistujaa (hankkeen osanottajaa – lyhenne UP) (vähintään 57 naista – lyhenne K) 130 UP: sta (vähintään 63K) yli 30-vuotiailta, jotka ovat työttömiä. Kohderyhmä on 130 pers. (vähintään 63 K), jotka ovat vähintään 30-vuotiaita ja jotka ovat Małopolskie Voivodeship – Tarnówin maakunnan siviililaissa tarkoitetulla tavalla työttömänä: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Vammaiset henkilöt (lyhennys ON) – 27 ON, 27 pers. hyväksytään hankkeeseen osana kohdepeliä. 50+, 65 henkilöä, joilla on alhainen koulutus, 26 pitkäaikaistyötöntä. Tärkeimmät tehtävät: IPD, uraneuvonta, työharjoittelu, aktiivinen työnhakutyöpaja, ammatillinen koulutus, työharjoittelu, ammatillinen valmennus, psykologinen neuvonta, neuvonta huollettavana olevasta henkilöstä huolehtimisen alalla. Tärkein indikaattori on työllisyysindikaattori: vähintään 33 prosenttia vähintään 50-vuotiaista löytää työtä, vähintään 38 prosenttia matalan osaamistason työntekijöistä löytää työtä, vähintään 30 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä löytää työtä, vähintään 33 prosenttia vammaisista löytää työtä, 39 prosenttia K:sta ja vähintään 56 prosenttia miehistä, jotka eivät ole päteviä mihinkään näistä ryhmistä. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
A projekt fő célja: A projekt legalább 117 résztvevője (a projekt résztvevői – UP rövidítés) (min. 57 nő – K rövidítés) foglalkoztatáshoz való hozzáférésének javítása 130 UP-ról (min. 63K) 30 év feletti munkanélküliek számára. A célcsoport 130 fő. (min.63 K) 30 év felettiek, akik a Małopolskie vajdaság – Tarnów megyékben a polgári törvénykönyv értelmében munkanélküliek: Tarnowski, Brzeski, Dąbrowski. Fogyatékkal élők (rövidítés ON) – 27 ON, 27 pers. a projekt részeként a céljáték. 50+, 65 alacsony végzettséggel rendelkező személy, 26 tartósan munkanélküli. A fő feladatok: IPD, karrier tanácsadás, állásközvetítés, aktív álláskereső műhelyek, szakképzés, szakmai gyakorlat, szakmai coaching, pszichológiai tanácsadás, tanácsadás az eltartott személy gondozása területén. A fő mutató a foglalkoztatási teljesítménymutató: az 50 éves és annál idősebbek legalább 33%-a talál munkát, az alacsonyan képzettek legalább 38%-a talál munkát, a tartósan munkanélküliek legalább 30%-a fog munkát találni, a fogyatékossággal élők legalább 33%-a fog munkát találni, K legalább 39%-a fog munkát találni, és legalább 56%-a azoknak a férfiaknak, akik nem rendelkeztek képesítéssel ezen csoportok valamelyikében. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hlavním cílem projektu je: Zlepšení přístupu k zaměstnání nejméně 117 účastníků projektu (účastníků projektu – zkratka UP) (min. 57 žen – zkratka K) ze 130 UP (min. 63K) starších 30 let, kteří jsou nezaměstnaní. Cílová skupina je 130 osob. (min.63 K) ve věku 30 let a více, kteří jsou nezaměstnaní ve smyslu občanského zákoníku na Malopolském vojvodství – Tarnów, okresy: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Lidé se zdravotním postižením (zkratka ON) – 27 ON, 27 os. budou přijati do projektu jako součást cílové hry. 50+, 65 osob s nízkou kvalifikací, 26 dlouhodobě nezaměstnaných. Hlavní úkoly: IPD, kariérní poradenství, pracovní umístění, aktivní hledání zaměstnání workshopy, odborné vzdělávání, stáže, profesionální koučování, psychologické poradenství, poradenství v oblasti péče o závislé osoby. Hlavním ukazatelem je ukazatel výkonnosti zaměstnanosti: nejméně 33 % osob ve věku 50 a více let najde zaměstnání, nejméně 38 % osob s nízkou kvalifikací najde zaměstnání, nejméně 30 % dlouhodobě nezaměstnaných najde zaměstnání, nejméně 33 % osob se zdravotním postižením najde zaměstnání, nejméně 39 % K najde zaměstnání, nejméně 56 % mužů, kteří nemají kvalifikaci pro žádnou z těchto skupin, najde zaměstnání. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekta galvenais mērķis ir: Uzlabot nodarbinātības pieejamību vismaz 117 projekta dalībniekiem (projekta dalībniekiem — saīsinājums UP) (min. 57 sievietes — saīsinājums K) no 130 UP (min. 63K) un kuri ir bezdarbnieki. Mērķgrupa ir 130 pers. (min.63 K) kuri ir 30 gadus veci un vecāki un kuri ir bezdarbnieki Małopolskie vojevodistes (Tarnów) apgabala Civilkodeksa izpratnē: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Cilvēki ar invaliditāti (saīsinājums ON) — 27 ON, 27 pers. tiks pieņemti projektam kā daļa no mērķa spēles. 50+, 65 cilvēki ar zemu kvalifikāciju, 26 ilgstoši bezdarbnieki. Galvenie uzdevumi: IPD, karjeras konsultācijas, darbā iekārtošana, aktīvas darba meklēšanas darbnīcas, arodmācības, stažēšanās, profesionālā apmācība, psiholoģiskās konsultācijas, konsultācijas apgādājamās personas aprūpes jomā. Galvenais rādītājs ir nodarbinātības snieguma rādītājs: vismaz 33 % cilvēku vecumā no 50 gadiem atradīs darbu, vismaz 38 % mazkvalificētu cilvēku atradīs darbu, vismaz 30 % ilgtermiņa bezdarbnieku atradīs darbu, vismaz 33 % cilvēku ar invaliditāti atradīs darbu, vismaz 39 % K atradīs darbu, vismaz 56 % vīriešu, kas nav kvalificēti nevienā no šīm grupām, atradīs darbu. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Is é príomhchuspóir an tionscadail: Rochtain ar fhostaíocht a fheabhsú do 117 rannpháirtí tionscadail ar a laghad (rannpháirtithe an tionscadail — giorrúchán UP) (ar a laghad 57 bean — giorrúchán K) ó 130 UP (ar a laghad 63K) os cionn 30 bliain d’aois atá dífhostaithe. Is é 130 pers an spriocghrúpa. (min.63 K) atá 30 bliain d’aois nó níos sine agus atá dífhostaithe de réir bhrí an Chóid Shibhialta sa Małopolskie Voivodeship — Tarnów, contaetha: Tarnowski, Brzeski, Dìbrowski. Glacfar le daoine faoi mhíchumas (giorrúchán AR) — 27 ON, 27 pers. don tionscadal mar chuid den spriocchluiche. 50+, 65 duine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu, 26 dhuine atá dífhostaithe go fadtéarmach. Na príomhchúraimí: IPD, comhairleoireacht gairme, socrúchán poist, ceardlanna gníomhacha cuardaigh poist, gairmoiliúint, intéirneachtaí, oiliúint ghairmiúil, comhairleoireacht shíceolaíoch, comhairleoireacht i réimse an chúraim do dhuine cleithiúnach. Is é an táscaire feidhmíochta fostaíochta an príomhtháscaire: gheobhaidh 33 % ar a laghad de dhaoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine fostaíocht, gheobhaidh 38 % ar a laghad de dhaoine ar bheagán oiliúna fostaíocht, gheobhaidh ar a laghad 30 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach fostaíocht, gheobhaidh 33 % ar a laghad de na daoine faoi mhíchumas fostaíocht, gheobhaidh 39 % K ar a laghad fostaíocht, gheobhaidh ar a laghad 56 % d’fhir nach bhfuil cáilithe d’aon cheann de na grúpaí sin fostaíocht. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Glavni cilj projekta je: Izboljšanje dostopa do zaposlitve za najmanj 117 udeležencev projekta (udeleženci projekta – kratica UP) (min. 57 žensk – kratica K) od 130 UP (min. 63K), starejših od 30 let, ki so brezposelni. Ciljna skupina je 130 pers. (min.63 K) v starosti 30 let in več, ki so brezposelni v smislu civilnega zakonika v okrožju Małopolskie Voivodeship – Tarnów: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Invalidi (okrajšava ON) – 27 ON, 27 pers. bodo sprejeti za projekt kot del ciljne igre. 50+, 65 nizkokvalificiranih, 26 dolgotrajno brezposelnih. Glavne naloge: IPD, karierno svetovanje, posredovanje zaposlitve, delavnice aktivnega iskanja zaposlitve, poklicno usposabljanje, pripravništvo, strokovno inštruiranje, psihološko svetovanje, svetovanje na področju skrbi za vzdrževano osebo. Glavni kazalnik je kazalnik uspešnosti zaposlovanja: vsaj 33 % ljudi, starih 50 let in več, bo našlo zaposlitev, vsaj 38 % nizko usposobljenih ljudi bo našlo zaposlitev, vsaj 30 % dolgotrajno brezposelnih bo našlo zaposlitev, vsaj 33 % invalidov bo našlo zaposlitev, vsaj 39 % K bo našlo zaposlitev, vsaj 56 % moških, ki niso bili usposobljeni za nobeno od teh skupin, pa bo našlo zaposlitev. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Основната цел на проекта е: Подобряване на достъпа до заетост на най-малко 117 участници в проекта (участници в проекта — съкращение UP) (мин. 57 жени — съкращение K) от 130 UP (мин. 63K) на възраст над 30 години, които са безработни. Целевата група е 130 на брой. (мин.63 K) на възраст 30 и повече години, които са безработни по смисъла на Гражданския кодекс на Малополското войводство — Tarnów, окръзи: Търновски, Бжески, Добровски. Хора с увреждания (съкращение ON) — 27 ON, 27 pers. ще бъдат приети за проекта като част от целевата игра. 50+, 65 души с ниска квалификация, 26 дългосрочно безработни. Основните задачи: IPD, кариерно консултиране, назначаване на работа, активни семинари за търсене на работа, професионално обучение, стажове, професионален коучинг, психологическо консултиране, консултиране в областта на грижите за зависимо лице. Основният показател е показателят за резултатите в областта на заетостта: най-малко 33 % от хората на възраст 50 и повече години ще намерят работа, най-малко 38 % от нискоквалифицираните хора ще намерят работа, най-малко 30 % от дългосрочно безработните ще намерят работа, най-малко 33 % от хората с увреждания ще намерят работа, най-малко 39 % К ще намерят работа, най-малко 56 % от мъжете, които не са били квалифицирани за никоя от тези групи, ще намерят работа. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L-għan ewlieni tal-proġett huwa: It-titjib tal-aċċess għall-impjiegi ta’ mill-inqas 117-il parteċipant tal-proġett (parteċipanti tal-proġett — abbrevjazzjoni UP) (min. 57 nisa — abbrevjazzjoni K) minn 130 UP (min. 63K) li għandhom iktar minn 30 sena li huma qiegħda. Il-grupp fil-mira huwa ta’ 130 pers. (min.63 K) ta’ 30 sena u aktar li huma qiegħda skont it-tifsira tal-Kodiċi Ċivili fil-Małopolskie Voivodeship — Tarnów, kontej: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Persuni b’diżabilità (abbrevjazzjoni ON) — 27 ON, 27 pers. se jiġu aċċettati għall-proġett bħala parti mill-logħba fil-mira. 50+, 65 persuna bi kwalifiki baxxi, 26 persuna qiegħda fit-tul. Il-kompiti ewlenin: IPD, konsulenza dwar il-karriera, kollokament f’impjieg, workshops attivi għat-tfittix ta’ impjieg, taħriġ vokazzjonali, internships, taħriġ professjonali, konsulenza psikoloġika, konsulenza fil-qasam tal-kura għal persuna dipendenti. L-indikatur ewlieni huwa l-indikatur tal-prestazzjoni tal-impjiegi: mill-inqas 33 % tal-persuni li għandhom 50 sena jew aktar se jsibu impjieg, mill-inqas 38 % tal-persuni b’ħiliet baxxi se jsibu impjieg, mill-inqas 30 % tal-persuni qiegħda fit-tul se jsibu impjieg, mill-inqas 33 % tal-persuni b’diżabilità se jsibu impjieg, mill-inqas 39 % K se jsibu impjieg, mill-inqas 56 % tal-irġiel li ma ġewx ikkwalifikati għal xi wieħed minn dawn il-gruppi se jsibu impjieg. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
O principal objetivo do projeto é: Melhorar o acesso ao emprego de, pelo menos, 117 participantes no projeto (participantes do projeto — abreviatura UP) (min. 57 mulheres — abreviatura K) a partir de 130 UP (min. 63K) com mais de 30 anos de idade que estão desempregados. O grupo-alvo é de 130 pers. (min.63 K) com idade igual ou superior a 30 anos, desempregados na aceção do Código Civil da Voivodia de Małopolskie — Tarnów, distritos: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Pessoas com deficiência (abreviatura ON) — 27 ON, 27 pers. serão aceites para o projeto como parte do jogo alvo. 50+, 65 pessoas com poucas qualificações, 26 desempregados de longa duração. As principais tarefas: DPI, aconselhamento profissional, colocação no emprego, oficinas ativas de procura de emprego, formação profissional, estágios, coaching profissional, aconselhamento psicológico, aconselhamento no domínio da prestação de cuidados a uma pessoa dependente. O principal indicador é o indicador de desempenho em matéria de emprego: pelo menos 33 % das pessoas com idade igual ou superior a 50 anos encontrarão emprego, pelo menos 38 % das pessoas pouco qualificadas encontrarão emprego, pelo menos 30 % dos desempregados de longa duração encontrarão emprego, pelo menos 33 % das pessoas com deficiência encontrarão emprego, pelo menos 39 % K encontrarão emprego, pelo menos 56 % dos homens que não tenham sido qualificados para nenhum destes grupos encontrarão emprego. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hovedformålet med projektet er: Forbedring af adgangen til beskæftigelse for mindst 117 projektdeltagere (deltagere i projektet — forkortelse UP) (min. 57 kvinder — forkortelse K) fra 130 UP (min. 63K) over 30 år, der er arbejdsløse. Målgruppen er 130 pers. (min.63 K) i alderen 30 år og derover, som er arbejdsløse i henhold til civillovbogen i Małopolskie Voivodeship — Tarnów, amter: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Personer med handicap (forkortelse ON) — 27 ON, 27 pers. vil blive accepteret til projektet som en del af målspillet. 50+, 65 personer med ringe kvalifikationer, 26 langtidsledige. De vigtigste opgaver: IPD, karriererådgivning, jobplacering, aktive jobsøgningsworkshops, erhvervsuddannelse, praktikophold, professionel coaching, psykologisk rådgivning, rådgivning inden for pleje af en afhængig person. Den vigtigste indikator er beskæftigelsesresultatindikatoren: mindst 33 % af personer på 50 år og derover vil finde beskæftigelse, mindst 38 % af de lavtuddannede vil finde beskæftigelse, mindst 30 % af de langtidsledige vil finde beskæftigelse, mindst 33 % af personer med handicap vil finde beskæftigelse, mindst 39 % K vil finde beskæftigelse, mindst 56 % af mændene, der ikke har været kvalificeret til nogen af disse grupper, vil finde beskæftigelse. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Obiectivul principal al proiectului este: Îmbunătățirea accesului la locuri de muncă pentru cel puțin 117 participanți la proiect (participanți la proiect – abreviere UP) (min. 57 de femei – abreviere K) de la 130 UP (min. 63K) cu vârsta peste 30 de ani care sunt șomeri. Grupul țintă este de 130 pers. (min.63 K) în vârstă de 30 de ani și peste care sunt șomeri în sensul Codului civil din Voievodatul Małopolskie – Tarnów, județe: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Persoanele cu dizabilități (abreviere ON)-27 ON, 27 pers. vor fi acceptate pentru proiect ca parte a jocului țintă. 50+, 65 de persoane cu calificări scăzute, 26 de șomeri de lungă durată. Principalele sarcini: IPD, consiliere în carieră, plasare de locuri de muncă, ateliere de căutare activă a unui loc de muncă, formare profesională, stagii de practică, coaching profesional, consiliere psihologică, consiliere în domeniul îngrijirii unei persoane dependente. Principalul indicator este indicatorul de performanță în materie de ocupare a forței de muncă: cel puțin 33 % dintre persoanele cu vârsta de cel puțin 50 de ani vor găsi un loc de muncă, cel puțin 38 % dintre persoanele slab calificate vor găsi un loc de muncă, cel puțin 30 % dintre șomerii de lungă durată vor găsi un loc de muncă, cel puțin 33 % dintre persoanele cu handicap vor găsi un loc de muncă, cel puțin 39 % K vor găsi un loc de muncă, cel puțin 56 % dintre bărbații care nu au fost calificați pentru niciunul dintre aceste grupuri vor găsi un loc de muncă. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Huvudsyftet med projektet är att Förbättra tillgången till anställning för minst 117 projektdeltagare (deltagarna i projektet – förkortning UP) (minst 57 kvinnor – förkortning K) från 130 UP (minst 63K) över 30 år som är arbetslösa. Målgruppen är 130 pers. (min. 63 K) som är 30 år och äldre och som är arbetslösa i den mening som avses i civillagen i Małopolskie Voivodeship – Tarnów, länen: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Personer med funktionsnedsättning (förkortning ON) – 27 ON, 27 pers. kommer att accepteras för projektet som en del av målspelet. 50+, 65 personer med låga kvalifikationer, 26 långtidsarbetslösa. De viktigaste uppgifterna: IPD, karriärrådgivning, arbetsförmedling, aktiva jobbsökande workshops, yrkesutbildning, praktikplatser, professionell coaching, psykologisk rådgivning, rådgivning inom vård av en beroende person. Huvudindikatorn är sysselsättningsindikatorn: minst 33 % av personerna i åldern 50 år och äldre kommer att få arbete, minst 38 % av lågutbildade kommer att få arbete, minst 30 % av de långtidsarbetslösa kommer att få arbete, minst 33 % av personer med funktionsnedsättning kommer att få arbete, minst 39 % K kommer att få arbete, minst 56 % av männen som inte har varit kvalificerade för någon av dessa grupper kommer att få arbete. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Tarnowski / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Nowosądecki / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Oświęcimski / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Tarnów / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Tarnów / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 18:28, 7 March 2024
Project Q113217 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Time for Success |
Project Q113217 in Poland |
Statements
1,435,492.51 zloty
0 references
1,688,814.72 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 November 2018
0 references
31 October 2020
0 references
ISS PROJEKT SP. Z O.O.
0 references
Cel główny projektu to: Poprawa dostępu do zatrudnienia min 117 uczestników projektu (uczestników projektu - skrót UP) (min. 57 kobiety - skrót K) z 130 UP (min. 63K) w wieku powyżej 30 lat pozostających bez pracy. Grupą docelową jest 130 os. (min.63 K) w wieku 30 lat i więcej pozostających bez pracy zamieszkujących w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego na obszarze województwa małopolskiego - m. Tarnów, powiaty: tarnowski, brzeski, dąbrowski. Do projektu w ramach gr. docelowej będą przyjmowane osoby z niepełnosprawnościami (skrót ON) - 27 ON, 27 os. 50+ , 65 os. o niskich kwalifikacjach, 26 os. długotrwale bezrobotnych. Główne zadania: IPD, poradnictwo zawodowe, pośrednictwo pracy, warsztaty aktywnego poszukiwania pracy, szkolenia zawodowe, staże, coaching zawodowy, poradnictwo psychologiczne, poradnictwo z zakresu opieki nad osobą zależną. Główny zakładany wskaźnik to wskaźnik efektywności zatrudnieniowej: co najmniej 33% osób w wieku 50 lat i więcej znajdzie zatrudnienie, co najmniej 38% os. o niskich kwalifikacjach znajdzie zatrudnienie, co najmniej 30% długotrwale bezrobotnych znajdzie zatrudnienie, co najmniej 33% os. z niepełnosprawnościami znajdzie zatrudnienie, co najmniej 39% K znajdzie zatrudnienie, co najmniej 56% mężczyzn, które nie zostały zakwalifikowane do żadnej z ww grup znajdzie zatrudnienie. (Polish)
0 references
The main objective of the project is to: Improving access to employment by 117 participants (project participants – UP abbreviated) (min. 57 women – abbreviation K) from 130 UP (min. 63K) over the age of 30 years of unemployed. The target group is 130 people. (min.63 K) at the age of 30 years or more who are unemployed living within the meaning of the provisions of the Civil Code in the area of Małopolska voivodship – Tarnów, powiats: Tarnowski, Brest, Dąbrowski. The project will include people with disabilities (ON) – 27 ON, 27 people. 50+, 65 low-qualified people, 26 long-term unemployed. Main tasks: IPD, career guidance, job mediation, active job search workshops, vocational training, internships, professional coaching, psychological counseling, counselling in the field of care of a dependent person. The main indicator is the employment efficiency index: at least 33 % of people aged 50 and over will find employment, at least 38 % of low-skilled people will find employment, at least 30 % of long-term unemployed will find employment, at least 33 % of people with disabilities will find employment, at least 39 % of K will find employment, at least 56 % of men who are not qualified in any of the groups will find employment. (English)
20 October 2020
0.3093805846205304
0 references
L’objectif principal du projet est: Amélioration de l’accès à l’emploi d’au moins 117 participants au projet (participants au projet — abréviation UP) (min. 57 femmes — abréviation K) de 130 UP (min. 63K) de plus de 30 ans au chômage. Le groupe cible est de 130 pers. (min.63 K) âgés de 30 ans et plus qui sont sans emploi au sens du code civil dans la voïvodie de Małopolskie — Tarnów, comtés: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Les personnes handicapées (abréviation ON) — 27 ON, 27 pers. seront acceptées pour le projet dans le cadre du jeu cible. 50+, 65 personnes peu qualifiées, 26 chômeurs de longue durée. Les principales tâches: DPI, orientation professionnelle, placement, ateliers actifs de recherche d’emploi, formation professionnelle, stages, coaching professionnel, conseil psychologique, conseil dans le domaine de la prise en charge d’une personne à charge. Le principal indicateur est l’indicateur de performance en matière d’emploi: au moins 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus trouveront un emploi, au moins 38 % des personnes peu qualifiées trouveront un emploi, au moins 30 % des chômeurs de longue durée trouveront un emploi, au moins 33 % des personnes handicapées trouveront un emploi, au moins 39 % K trouveront un emploi, au moins 56 % des hommes qui n’ont pas été qualifiés pour l’un de ces groupes trouveront un emploi. (French)
1 December 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts ist: Verbesserung des Zugangs zur Beschäftigung von mindestens 117 Projektteilnehmern (Projektteilnehmer – Abkürzung UP) (mindestens 57 Frauen – Abkürzung K) ab 130 UP (mindestens 63K) über 30 Jahre arbeitslos. Die Zielgruppe liegt bei 130 Pers. (min. 63 K) im Alter von 30 Jahren und älter, die arbeitslos im Sinne des Bürgerlichen Gesetzbuchs in der Woiwodschaft Małopolskie – Tarnów sind: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Menschen mit Behinderungen (Abkürzung ON) – 27 ON, 27 Pers. werden für das Projekt als Teil des Zielspiels akzeptiert. 50+, 65 Personen mit geringer Qualifikation, 26 Langzeitarbeitslose. Die Hauptaufgaben: IPD, Berufsberatung, Stellenvermittlung, aktive Jobsuche, Berufsausbildung, Praktika, Berufscoaching, psychologische Beratung, Beratung im Bereich der Betreuung einer abhängigen Person. Der Hauptindikator ist der Beschäftigungsleistungsindikator: mindestens 33 % der 50-Jährigen werden eine Beschäftigung finden, mindestens 38 % der Geringqualifizierten werden eine Beschäftigung finden, mindestens 30 % der Langzeitarbeitslosen werden eine Beschäftigung finden, mindestens 33 % der Menschen mit Behinderungen werden eine Beschäftigung finden, mindestens 39 % K werden eine Beschäftigung finden, mindestens 56 % der Männer, die nicht für eine dieser Gruppen qualifiziert sind, werden eine Beschäftigung finden. (German)
7 December 2021
0 references
Het hoofddoel van het project is: Verbetering van de toegang tot werkgelegenheid van ten minste 117 projectdeelnemers (deelnemers van het project — afkorting UP) (min. 57 vrouwen — afkorting K) vanaf 130 UP (min. 63K) ouder dan 30 jaar die werkloos zijn. De doelgroep is 130 pers. (min.63 K) van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in de zin van het burgerlijk wetboek in het woiwodschap Małopolskie — Tarnów, provincies: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Mensen met een handicap (afkorting ON) — 27 ON, 27 pers. worden geaccepteerd voor het project als onderdeel van het doelspel. 50+, 65 mensen met lage kwalificaties, 26 langdurig werklozen. De belangrijkste taken: IPD, loopbaanbegeleiding, arbeidsbemiddeling, actieve werkzoekenden, beroepsopleiding, stages, professionele coaching, psychologische begeleiding, counseling op het gebied van de zorg voor een afhankelijke persoon. De belangrijkste indicator is de werkgelegenheidsprestatie-indicator: ten minste 33 % van de 50-plussers zal werk vinden, ten minste 38 % van de laaggeschoolden vindt werk, ten minste 30 % van de langdurig werklozen vindt werk, ten minste 33 % van de mensen met een handicap zal werk vinden, ten minste 39 % K zal werk vinden, ten minste 56 % van de mannen die niet voor een van deze groepen zijn gekwalificeerd, zal werk vinden. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è: Migliorare l'accesso all'occupazione di almeno 117 partecipanti al progetto (partecipanti al progetto — abbreviazione UP) (min. 57 donne — abbreviazione K) da 130 UP (min. 63K) di età superiore ai 30 anni che sono disoccupati. Il gruppo target è di 130 pers. (min.63 K) di età pari o superiore a 30 anni disoccupati ai sensi del codice civile nel Voivodato di Małopolskie — Tarnów, contee: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Le persone con disabilità (abbreviazione ON) — 27 ON, 27 pers. saranno accettate per il progetto come parte del gioco target. 50+, 65 persone con qualifiche basse, 26 disoccupati di lunga durata. I compiti principali: IPD, consulenza professionale, tirocinio, workshop di ricerca attiva, formazione professionale, tirocini, coaching professionale, consulenza psicologica, consulenza nel campo della cura di una persona a carico. L'indicatore principale è l'indicatore della performance occupazionale: almeno il 33 % delle persone di età superiore ai 50 anni troverà lavoro, almeno il 38 % delle persone poco qualificate troverà lavoro, almeno il 30 % dei disoccupati di lunga durata troverà lavoro, almeno il 33 % delle persone con disabilità troverà lavoro, almeno il 39 % K troverà lavoro, almeno il 56 % degli uomini che non sono stati qualificati per uno di questi gruppi troverà lavoro. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es: Mejorar el acceso al empleo de al menos 117 participantes en el proyecto (participantes del proyecto — abreviatura UP) (mínimo 57 mujeres — abreviatura K) de 130 UP (min. 63K) mayores de 30 años que están desempleados. El grupo objetivo es 130 pers. (min.63 K) de 30 años o más que están desempleados en el sentido del Código Civil en el Voivodato de Małopolskie — Tarnów, condados: Tarnowski, Brezeski, Dąbrowski. Personas con discapacidades (abreviatura ON) — 27 ON, 27 pers. serán aceptadas para el proyecto como parte del juego objetivo. 50+, 65 personas con baja cualificación, 26 desempleados de larga duración. Las principales tareas: IPD, orientación profesional, colocación laboral, talleres de búsqueda activa de empleo, formación profesional, prácticas, coaching profesional, asesoramiento psicológico, asesoramiento en el campo del cuidado de una persona dependiente. El indicador principal es el indicador de rendimiento del empleo: al menos el 33 % de las personas mayores de 50 años encontrarán empleo, al menos el 38 % de las personas poco cualificadas encontrarán empleo, al menos el 30 % de los desempleados de larga duración encontrarán empleo, al menos el 33 % de las personas con discapacidad encontrarán empleo, al menos el 39 % de K encontrará empleo, al menos el 56 % de los hombres que no han sido calificados para ninguno de estos grupos encontrarán empleo. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk on: Parandada vähemalt 117 projektis osaleja (projektis osaleja – lühend UP) (vähemalt 57 naist – lühend K) alates 130 UP (vähemalt 63K) üle 30 aasta vanuseid töötuid. Sihtrühm on 130 inimest. (vähemalt 63 K) 30-aastased ja vanemad, kes on Małopolskie vojevoodkonnas – Tarnówi maakonnas tsiviilseadustiku tähenduses töötud: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Puuetega inimesed (lühend ON) – 27 ON, 27 pers. võetakse vastu projekti osana sihtmängu. 50+, 65 madala kvalifikatsiooniga inimest, 26 pikaajalist töötut. Peamised ülesanded: IPD, karjäärinõustamine, tööpraktika, aktiivsed tööotsingu õpikojad, kutseõpe, praktika, professionaalne juhendamine, psühholoogiline nõustamine, nõustamine ülalpeetava isiku hooldamise valdkonnas. Peamine näitaja on tööhõive tulemusnäitaja: vähemalt 33 % 50-aastastest ja vanematest inimestest leiab tööd, vähemalt 38 % madala kvalifikatsiooniga inimestest leiab töö, vähemalt 30 % pikaajalistest töötutest leiab töö, vähemalt 33 % puuetega inimestest leiab tööd, vähemalt 39 % K leiab tööd, vähemalt 56 % meestest, kes ei ole ühegi nimetatud rühma jaoks kvalifitseeritud, leiavad töö. (Estonian)
27 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas: Gerinti galimybes įsidarbinti ne mažiau kaip 117 projekto dalyvių (projekto dalyvių – santrumpa UP) (mažiausiai 57 moterys – santrumpa K) nuo 130 UP (min. 63K) vyresniems nei 30 metų bedarbiams. Tikslinė grupė yra 130 asm. (min. 63 K) 30 metų ir vyresni, kurie yra bedarbiai, kaip apibrėžta Mažosios Lenkijos vaivadijos – Tarnów civiliniame kodekse, apskrityse: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Žmonės su negalia (santrumpa ON) – 27 ON, 27 ass. bus priimti į projektą kaip tikslinės žaidimo dalis. 50+, 65 žemos kvalifikacijos asmenys, 26 ilgalaikiai bedarbiai. Pagrindinės užduotys: IPD, konsultavimas karjeros klausimais, įdarbinimas, aktyvios darbo paieškos dirbtuvės, profesinis mokymas, stažuotės, profesinis instruktavimas, psichologinis konsultavimas, konsultavimas priklausomo asmens priežiūros srityje. Pagrindinis rodiklis yra užimtumo veiksmingumo rodiklis: ne mažiau kaip 33 % 50 metų ir vyresnių žmonių ras darbą, ne mažiau kaip 38 % žemos kvalifikacijos žmonių ras darbą, ne mažiau kaip 30 % ilgalaikių bedarbių ras darbą, ne mažiau kaip 33 % neįgaliųjų ras darbą, ne mažiau kaip 39 % K ras darbą, ne mažiau kaip 56 % vyrų, kurie neturėjo kvalifikacijos nė vienai iš šių grupių, ras darbą. (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je: Poboljšanje pristupa zapošljavanju za najmanje 117 sudionika projekta (sudionici projekta – kratica UP) (min. 57 žena – kratica K) od 130 UP (min. 63K) starijih od 30 godina koji su nezaposleni. Ciljna skupina je 130 osoba. (min.63 K) u dobi od 30 godina i više koji su nezaposleni u smislu Građanskog zakonika u okrugu Małopolskie vojvodstvo – Tarnów: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Osobe s invaliditetom (skraćivanje) – 27 na, 27 pers. bit će prihvaćene za projekt kao dio ciljane igre. 50+, 65 osoba s niskim kvalifikacijama, 26 dugotrajno nezaposlenih. Glavne zadaće: IPD, profesionalno savjetovanje, zapošljavanje, radionice aktivnog traženja posla, strukovno osposobljavanje, stažiranje, stručno savjetovanje, psihološko savjetovanje, savjetovanje u području skrbi o uzdržavanoj osobi. Glavni je pokazatelj uspješnosti u području zapošljavanja: najmanje 33 % osoba starijih od 50 godina naći će zaposlenje, najmanje 38 % niskokvalificiranih osoba naći će posao, najmanje 30 % dugotrajno nezaposlenih naći će posao, najmanje 33 % osoba s invaliditetom naći će posao, najmanje 39 % K naći će posao, najmanje 56 % muškaraca koji nisu kvalificirani za bilo koju od tih skupina naći će posao. (Croatian)
27 July 2022
0 references
Ο κύριος στόχος του έργου είναι: Βελτίωση της πρόσβασης στην απασχόληση τουλάχιστον 117 συμμετεχόντων στο έργο (συμμετέχοντες στο έργο — συντομογραφία UP) (τουλάχιστον 57 γυναίκες — συντομογραφία K) από 130 UP (ελάχιστο 63K) άνω των 30 ετών που είναι άνεργοι. Η ομάδα-στόχος είναι 130 άτομα. (min.63 K) ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι κατά την έννοια του Αστικού Κώδικα στο Voivodeship Małopolskie — Tarnów, κομητείες: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Άτομα με αναπηρίες (συντομογραφία ON) — 27 ON, 27 άτομα θα γίνουν δεκτά για το έργο ως μέρος του παιχνιδιού-στόχου. 50+, 65 άτομα με χαμηλά προσόντα, 26 μακροχρόνια άνεργοι. Τα κύρια καθήκοντα: IPD, επαγγελματική συμβουλευτική, τοποθέτηση εργασίας, ενεργά εργαστήρια αναζήτησης εργασίας, επαγγελματική κατάρτιση, πρακτική άσκηση, επαγγελματική καθοδήγηση, ψυχολογική συμβουλευτική, συμβουλευτική στον τομέα της φροντίδας εξαρτώμενου ατόμου. Ο κύριος δείκτης είναι ο δείκτης επιδόσεων απασχόλησης: τουλάχιστον το 33 % των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 38 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 30 % των μακροχρόνια ανέργων θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 33 % των ατόμων με αναπηρία θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 39 % Κ θα βρει απασχόληση, τουλάχιστον το 56 % των ανδρών που δεν έχουν τα προσόντα για καμία από αυτές τις ομάδες θα βρει απασχόληση. (Greek)
27 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je: Zlepšenie prístupu k zamestnaniu pre najmenej 117 účastníkov projektu (účastníci projektu – skratka UP) (min. 57 žien – skratka K) od 130 UP (min. 63 K) vo veku nad 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní. Cieľová skupina je 130 pers. (min.63 K) vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v zmysle občianskeho zákonníka v Małopolskom vojvodstve – Tarnów, okresy: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Ľudia so zdravotným postihnutím (skratka ON) – 27 ON, 27 pers. bude akceptovaný pre projekt ako súčasť cieľovej hry. 50+, 65 ľudí s nízkou kvalifikáciou, 26 dlhodobo nezamestnaných. Hlavné úlohy: IPD, kariérne poradenstvo, pracovné umiestnenie, aktívne pracovné semináre, odborné vzdelávanie, stáže, odborné koučovanie, psychologické poradenstvo, poradenstvo v oblasti starostlivosti o závislú osobu. Hlavným ukazovateľom je ukazovateľ výkonnosti zamestnanosti: najmenej 33 % ľudí vo veku 50 rokov a viac si nájde zamestnanie, najmenej 38 % ľudí s nízkou kvalifikáciou si nájde zamestnanie, aspoň 30 % dlhodobo nezamestnaných si nájde zamestnanie, najmenej 33 % ľudí so zdravotným postihnutím si nájde zamestnanie, najmenej 39 % K si nájde zamestnanie, aspoň 56 % mužov, ktorí nie sú kvalifikovaní pre žiadnu z týchto skupín, si nájde zamestnanie. (Slovak)
27 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on: Parannetaan vähintään 117 hankkeen osallistujaa (hankkeen osanottajaa – lyhenne UP) (vähintään 57 naista – lyhenne K) 130 UP: sta (vähintään 63K) yli 30-vuotiailta, jotka ovat työttömiä. Kohderyhmä on 130 pers. (vähintään 63 K), jotka ovat vähintään 30-vuotiaita ja jotka ovat Małopolskie Voivodeship – Tarnówin maakunnan siviililaissa tarkoitetulla tavalla työttömänä: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Vammaiset henkilöt (lyhennys ON) – 27 ON, 27 pers. hyväksytään hankkeeseen osana kohdepeliä. 50+, 65 henkilöä, joilla on alhainen koulutus, 26 pitkäaikaistyötöntä. Tärkeimmät tehtävät: IPD, uraneuvonta, työharjoittelu, aktiivinen työnhakutyöpaja, ammatillinen koulutus, työharjoittelu, ammatillinen valmennus, psykologinen neuvonta, neuvonta huollettavana olevasta henkilöstä huolehtimisen alalla. Tärkein indikaattori on työllisyysindikaattori: vähintään 33 prosenttia vähintään 50-vuotiaista löytää työtä, vähintään 38 prosenttia matalan osaamistason työntekijöistä löytää työtä, vähintään 30 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä löytää työtä, vähintään 33 prosenttia vammaisista löytää työtä, 39 prosenttia K:sta ja vähintään 56 prosenttia miehistä, jotka eivät ole päteviä mihinkään näistä ryhmistä. (Finnish)
27 July 2022
0 references
A projekt fő célja: A projekt legalább 117 résztvevője (a projekt résztvevői – UP rövidítés) (min. 57 nő – K rövidítés) foglalkoztatáshoz való hozzáférésének javítása 130 UP-ról (min. 63K) 30 év feletti munkanélküliek számára. A célcsoport 130 fő. (min.63 K) 30 év felettiek, akik a Małopolskie vajdaság – Tarnów megyékben a polgári törvénykönyv értelmében munkanélküliek: Tarnowski, Brzeski, Dąbrowski. Fogyatékkal élők (rövidítés ON) – 27 ON, 27 pers. a projekt részeként a céljáték. 50+, 65 alacsony végzettséggel rendelkező személy, 26 tartósan munkanélküli. A fő feladatok: IPD, karrier tanácsadás, állásközvetítés, aktív álláskereső műhelyek, szakképzés, szakmai gyakorlat, szakmai coaching, pszichológiai tanácsadás, tanácsadás az eltartott személy gondozása területén. A fő mutató a foglalkoztatási teljesítménymutató: az 50 éves és annál idősebbek legalább 33%-a talál munkát, az alacsonyan képzettek legalább 38%-a talál munkát, a tartósan munkanélküliek legalább 30%-a fog munkát találni, a fogyatékossággal élők legalább 33%-a fog munkát találni, K legalább 39%-a fog munkát találni, és legalább 56%-a azoknak a férfiaknak, akik nem rendelkeztek képesítéssel ezen csoportok valamelyikében. (Hungarian)
27 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je: Zlepšení přístupu k zaměstnání nejméně 117 účastníků projektu (účastníků projektu – zkratka UP) (min. 57 žen – zkratka K) ze 130 UP (min. 63K) starších 30 let, kteří jsou nezaměstnaní. Cílová skupina je 130 osob. (min.63 K) ve věku 30 let a více, kteří jsou nezaměstnaní ve smyslu občanského zákoníku na Malopolském vojvodství – Tarnów, okresy: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Lidé se zdravotním postižením (zkratka ON) – 27 ON, 27 os. budou přijati do projektu jako součást cílové hry. 50+, 65 osob s nízkou kvalifikací, 26 dlouhodobě nezaměstnaných. Hlavní úkoly: IPD, kariérní poradenství, pracovní umístění, aktivní hledání zaměstnání workshopy, odborné vzdělávání, stáže, profesionální koučování, psychologické poradenství, poradenství v oblasti péče o závislé osoby. Hlavním ukazatelem je ukazatel výkonnosti zaměstnanosti: nejméně 33 % osob ve věku 50 a více let najde zaměstnání, nejméně 38 % osob s nízkou kvalifikací najde zaměstnání, nejméně 30 % dlouhodobě nezaměstnaných najde zaměstnání, nejméně 33 % osob se zdravotním postižením najde zaměstnání, nejméně 39 % K najde zaměstnání, nejméně 56 % mužů, kteří nemají kvalifikaci pro žádnou z těchto skupin, najde zaměstnání. (Czech)
27 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir: Uzlabot nodarbinātības pieejamību vismaz 117 projekta dalībniekiem (projekta dalībniekiem — saīsinājums UP) (min. 57 sievietes — saīsinājums K) no 130 UP (min. 63K) un kuri ir bezdarbnieki. Mērķgrupa ir 130 pers. (min.63 K) kuri ir 30 gadus veci un vecāki un kuri ir bezdarbnieki Małopolskie vojevodistes (Tarnów) apgabala Civilkodeksa izpratnē: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Cilvēki ar invaliditāti (saīsinājums ON) — 27 ON, 27 pers. tiks pieņemti projektam kā daļa no mērķa spēles. 50+, 65 cilvēki ar zemu kvalifikāciju, 26 ilgstoši bezdarbnieki. Galvenie uzdevumi: IPD, karjeras konsultācijas, darbā iekārtošana, aktīvas darba meklēšanas darbnīcas, arodmācības, stažēšanās, profesionālā apmācība, psiholoģiskās konsultācijas, konsultācijas apgādājamās personas aprūpes jomā. Galvenais rādītājs ir nodarbinātības snieguma rādītājs: vismaz 33 % cilvēku vecumā no 50 gadiem atradīs darbu, vismaz 38 % mazkvalificētu cilvēku atradīs darbu, vismaz 30 % ilgtermiņa bezdarbnieku atradīs darbu, vismaz 33 % cilvēku ar invaliditāti atradīs darbu, vismaz 39 % K atradīs darbu, vismaz 56 % vīriešu, kas nav kvalificēti nevienā no šīm grupām, atradīs darbu. (Latvian)
27 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail: Rochtain ar fhostaíocht a fheabhsú do 117 rannpháirtí tionscadail ar a laghad (rannpháirtithe an tionscadail — giorrúchán UP) (ar a laghad 57 bean — giorrúchán K) ó 130 UP (ar a laghad 63K) os cionn 30 bliain d’aois atá dífhostaithe. Is é 130 pers an spriocghrúpa. (min.63 K) atá 30 bliain d’aois nó níos sine agus atá dífhostaithe de réir bhrí an Chóid Shibhialta sa Małopolskie Voivodeship — Tarnów, contaetha: Tarnowski, Brzeski, Dìbrowski. Glacfar le daoine faoi mhíchumas (giorrúchán AR) — 27 ON, 27 pers. don tionscadal mar chuid den spriocchluiche. 50+, 65 duine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu, 26 dhuine atá dífhostaithe go fadtéarmach. Na príomhchúraimí: IPD, comhairleoireacht gairme, socrúchán poist, ceardlanna gníomhacha cuardaigh poist, gairmoiliúint, intéirneachtaí, oiliúint ghairmiúil, comhairleoireacht shíceolaíoch, comhairleoireacht i réimse an chúraim do dhuine cleithiúnach. Is é an táscaire feidhmíochta fostaíochta an príomhtháscaire: gheobhaidh 33 % ar a laghad de dhaoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine fostaíocht, gheobhaidh 38 % ar a laghad de dhaoine ar bheagán oiliúna fostaíocht, gheobhaidh ar a laghad 30 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach fostaíocht, gheobhaidh 33 % ar a laghad de na daoine faoi mhíchumas fostaíocht, gheobhaidh 39 % K ar a laghad fostaíocht, gheobhaidh ar a laghad 56 % d’fhir nach bhfuil cáilithe d’aon cheann de na grúpaí sin fostaíocht. (Irish)
27 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je: Izboljšanje dostopa do zaposlitve za najmanj 117 udeležencev projekta (udeleženci projekta – kratica UP) (min. 57 žensk – kratica K) od 130 UP (min. 63K), starejših od 30 let, ki so brezposelni. Ciljna skupina je 130 pers. (min.63 K) v starosti 30 let in več, ki so brezposelni v smislu civilnega zakonika v okrožju Małopolskie Voivodeship – Tarnów: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Invalidi (okrajšava ON) – 27 ON, 27 pers. bodo sprejeti za projekt kot del ciljne igre. 50+, 65 nizkokvalificiranih, 26 dolgotrajno brezposelnih. Glavne naloge: IPD, karierno svetovanje, posredovanje zaposlitve, delavnice aktivnega iskanja zaposlitve, poklicno usposabljanje, pripravništvo, strokovno inštruiranje, psihološko svetovanje, svetovanje na področju skrbi za vzdrževano osebo. Glavni kazalnik je kazalnik uspešnosti zaposlovanja: vsaj 33 % ljudi, starih 50 let in več, bo našlo zaposlitev, vsaj 38 % nizko usposobljenih ljudi bo našlo zaposlitev, vsaj 30 % dolgotrajno brezposelnih bo našlo zaposlitev, vsaj 33 % invalidov bo našlo zaposlitev, vsaj 39 % K bo našlo zaposlitev, vsaj 56 % moških, ki niso bili usposobljeni za nobeno od teh skupin, pa bo našlo zaposlitev. (Slovenian)
27 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е: Подобряване на достъпа до заетост на най-малко 117 участници в проекта (участници в проекта — съкращение UP) (мин. 57 жени — съкращение K) от 130 UP (мин. 63K) на възраст над 30 години, които са безработни. Целевата група е 130 на брой. (мин.63 K) на възраст 30 и повече години, които са безработни по смисъла на Гражданския кодекс на Малополското войводство — Tarnów, окръзи: Търновски, Бжески, Добровски. Хора с увреждания (съкращение ON) — 27 ON, 27 pers. ще бъдат приети за проекта като част от целевата игра. 50+, 65 души с ниска квалификация, 26 дългосрочно безработни. Основните задачи: IPD, кариерно консултиране, назначаване на работа, активни семинари за търсене на работа, професионално обучение, стажове, професионален коучинг, психологическо консултиране, консултиране в областта на грижите за зависимо лице. Основният показател е показателят за резултатите в областта на заетостта: най-малко 33 % от хората на възраст 50 и повече години ще намерят работа, най-малко 38 % от нискоквалифицираните хора ще намерят работа, най-малко 30 % от дългосрочно безработните ще намерят работа, най-малко 33 % от хората с увреждания ще намерят работа, най-малко 39 % К ще намерят работа, най-малко 56 % от мъжете, които не са били квалифицирани за никоя от тези групи, ще намерят работа. (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett huwa: It-titjib tal-aċċess għall-impjiegi ta’ mill-inqas 117-il parteċipant tal-proġett (parteċipanti tal-proġett — abbrevjazzjoni UP) (min. 57 nisa — abbrevjazzjoni K) minn 130 UP (min. 63K) li għandhom iktar minn 30 sena li huma qiegħda. Il-grupp fil-mira huwa ta’ 130 pers. (min.63 K) ta’ 30 sena u aktar li huma qiegħda skont it-tifsira tal-Kodiċi Ċivili fil-Małopolskie Voivodeship — Tarnów, kontej: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Persuni b’diżabilità (abbrevjazzjoni ON) — 27 ON, 27 pers. se jiġu aċċettati għall-proġett bħala parti mill-logħba fil-mira. 50+, 65 persuna bi kwalifiki baxxi, 26 persuna qiegħda fit-tul. Il-kompiti ewlenin: IPD, konsulenza dwar il-karriera, kollokament f’impjieg, workshops attivi għat-tfittix ta’ impjieg, taħriġ vokazzjonali, internships, taħriġ professjonali, konsulenza psikoloġika, konsulenza fil-qasam tal-kura għal persuna dipendenti. L-indikatur ewlieni huwa l-indikatur tal-prestazzjoni tal-impjiegi: mill-inqas 33 % tal-persuni li għandhom 50 sena jew aktar se jsibu impjieg, mill-inqas 38 % tal-persuni b’ħiliet baxxi se jsibu impjieg, mill-inqas 30 % tal-persuni qiegħda fit-tul se jsibu impjieg, mill-inqas 33 % tal-persuni b’diżabilità se jsibu impjieg, mill-inqas 39 % K se jsibu impjieg, mill-inqas 56 % tal-irġiel li ma ġewx ikkwalifikati għal xi wieħed minn dawn il-gruppi se jsibu impjieg. (Maltese)
27 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é: Melhorar o acesso ao emprego de, pelo menos, 117 participantes no projeto (participantes do projeto — abreviatura UP) (min. 57 mulheres — abreviatura K) a partir de 130 UP (min. 63K) com mais de 30 anos de idade que estão desempregados. O grupo-alvo é de 130 pers. (min.63 K) com idade igual ou superior a 30 anos, desempregados na aceção do Código Civil da Voivodia de Małopolskie — Tarnów, distritos: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Pessoas com deficiência (abreviatura ON) — 27 ON, 27 pers. serão aceites para o projeto como parte do jogo alvo. 50+, 65 pessoas com poucas qualificações, 26 desempregados de longa duração. As principais tarefas: DPI, aconselhamento profissional, colocação no emprego, oficinas ativas de procura de emprego, formação profissional, estágios, coaching profissional, aconselhamento psicológico, aconselhamento no domínio da prestação de cuidados a uma pessoa dependente. O principal indicador é o indicador de desempenho em matéria de emprego: pelo menos 33 % das pessoas com idade igual ou superior a 50 anos encontrarão emprego, pelo menos 38 % das pessoas pouco qualificadas encontrarão emprego, pelo menos 30 % dos desempregados de longa duração encontrarão emprego, pelo menos 33 % das pessoas com deficiência encontrarão emprego, pelo menos 39 % K encontrarão emprego, pelo menos 56 % dos homens que não tenham sido qualificados para nenhum destes grupos encontrarão emprego. (Portuguese)
27 July 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er: Forbedring af adgangen til beskæftigelse for mindst 117 projektdeltagere (deltagere i projektet — forkortelse UP) (min. 57 kvinder — forkortelse K) fra 130 UP (min. 63K) over 30 år, der er arbejdsløse. Målgruppen er 130 pers. (min.63 K) i alderen 30 år og derover, som er arbejdsløse i henhold til civillovbogen i Małopolskie Voivodeship — Tarnów, amter: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Personer med handicap (forkortelse ON) — 27 ON, 27 pers. vil blive accepteret til projektet som en del af målspillet. 50+, 65 personer med ringe kvalifikationer, 26 langtidsledige. De vigtigste opgaver: IPD, karriererådgivning, jobplacering, aktive jobsøgningsworkshops, erhvervsuddannelse, praktikophold, professionel coaching, psykologisk rådgivning, rådgivning inden for pleje af en afhængig person. Den vigtigste indikator er beskæftigelsesresultatindikatoren: mindst 33 % af personer på 50 år og derover vil finde beskæftigelse, mindst 38 % af de lavtuddannede vil finde beskæftigelse, mindst 30 % af de langtidsledige vil finde beskæftigelse, mindst 33 % af personer med handicap vil finde beskæftigelse, mindst 39 % K vil finde beskæftigelse, mindst 56 % af mændene, der ikke har været kvalificeret til nogen af disse grupper, vil finde beskæftigelse. (Danish)
27 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este: Îmbunătățirea accesului la locuri de muncă pentru cel puțin 117 participanți la proiect (participanți la proiect – abreviere UP) (min. 57 de femei – abreviere K) de la 130 UP (min. 63K) cu vârsta peste 30 de ani care sunt șomeri. Grupul țintă este de 130 pers. (min.63 K) în vârstă de 30 de ani și peste care sunt șomeri în sensul Codului civil din Voievodatul Małopolskie – Tarnów, județe: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Persoanele cu dizabilități (abreviere ON)-27 ON, 27 pers. vor fi acceptate pentru proiect ca parte a jocului țintă. 50+, 65 de persoane cu calificări scăzute, 26 de șomeri de lungă durată. Principalele sarcini: IPD, consiliere în carieră, plasare de locuri de muncă, ateliere de căutare activă a unui loc de muncă, formare profesională, stagii de practică, coaching profesional, consiliere psihologică, consiliere în domeniul îngrijirii unei persoane dependente. Principalul indicator este indicatorul de performanță în materie de ocupare a forței de muncă: cel puțin 33 % dintre persoanele cu vârsta de cel puțin 50 de ani vor găsi un loc de muncă, cel puțin 38 % dintre persoanele slab calificate vor găsi un loc de muncă, cel puțin 30 % dintre șomerii de lungă durată vor găsi un loc de muncă, cel puțin 33 % dintre persoanele cu handicap vor găsi un loc de muncă, cel puțin 39 % K vor găsi un loc de muncă, cel puțin 56 % dintre bărbații care nu au fost calificați pentru niciunul dintre aceste grupuri vor găsi un loc de muncă. (Romanian)
27 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att Förbättra tillgången till anställning för minst 117 projektdeltagare (deltagarna i projektet – förkortning UP) (minst 57 kvinnor – förkortning K) från 130 UP (minst 63K) över 30 år som är arbetslösa. Målgruppen är 130 pers. (min. 63 K) som är 30 år och äldre och som är arbetslösa i den mening som avses i civillagen i Małopolskie Voivodeship – Tarnów, länen: Tarnowski, brzeski, Dąbrowski. Personer med funktionsnedsättning (förkortning ON) – 27 ON, 27 pers. kommer att accepteras för projektet som en del av målspelet. 50+, 65 personer med låga kvalifikationer, 26 långtidsarbetslösa. De viktigaste uppgifterna: IPD, karriärrådgivning, arbetsförmedling, aktiva jobbsökande workshops, yrkesutbildning, praktikplatser, professionell coaching, psykologisk rådgivning, rådgivning inom vård av en beroende person. Huvudindikatorn är sysselsättningsindikatorn: minst 33 % av personerna i åldern 50 år och äldre kommer att få arbete, minst 38 % av lågutbildade kommer att få arbete, minst 30 % av de långtidsarbetslösa kommer att få arbete, minst 33 % av personer med funktionsnedsättning kommer att få arbete, minst 39 % K kommer att få arbete, minst 56 % av männen som inte har varit kvalificerade för någon av dessa grupper kommer att få arbete. (Swedish)
27 July 2022
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: Tarnów
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: brzeski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: dąbrowski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: tarnowski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPMP.08.02.00-12-0122/18
0 references