ADAPTING SMES (Q2857329): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.0028546968831968) |
||||||||||||||
(7 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
label / it | label / it | ||||||||||||||
ADATTARE LE PMI | |||||||||||||||
label / es | label / es | ||||||||||||||
ADAPTAR LAS PYME | |||||||||||||||
label / et | label / et | ||||||||||||||
VKEDE KOHANDAMINE | |||||||||||||||
label / lt | label / lt | ||||||||||||||
MVĮ PRITAIKYMAS | |||||||||||||||
label / hr | label / hr | ||||||||||||||
PRILAGODBA MSP-OVA | |||||||||||||||
label / el | label / el | ||||||||||||||
ΠΡΟΣΑΡΜΟΓΉ ΤΩΝ ΜΜΕ | |||||||||||||||
label / sk | label / sk | ||||||||||||||
PRISPÔSOBENIE MSP | |||||||||||||||
label / fi | label / fi | ||||||||||||||
PK-YRITYSTEN MUKAUTTAMINEN | |||||||||||||||
label / pl | label / pl | ||||||||||||||
DOSTOSOWANIE MŚP | |||||||||||||||
label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A KKV-K ALKALMAZKODÁSA | |||||||||||||||
label / cs | label / cs | ||||||||||||||
PŘIZPŮSOBENÍ MALÝCH A STŘEDNÍCH PODNIKŮ | |||||||||||||||
label / lv | label / lv | ||||||||||||||
MVU PIELĀGOŠANA | |||||||||||||||
label / ga | label / ga | ||||||||||||||
FBMANNA A OIRIÚNÚ | |||||||||||||||
label / sl | label / sl | ||||||||||||||
PRILAGAJANJE MSP | |||||||||||||||
label / bg | label / bg | ||||||||||||||
АДАПТИРАНЕ НА МСП | |||||||||||||||
label / mt | label / mt | ||||||||||||||
L-ADATTAMENT TA’ L-SMES | |||||||||||||||
label / da | label / da | ||||||||||||||
TILPASNING AF SMV'ER | |||||||||||||||
label / ro | label / ro | ||||||||||||||
ADAPTAREA IMM-URILOR | |||||||||||||||
label / sv | label / sv | ||||||||||||||
ANPASSNING AV SMÅ OCH MEDELSTORA FÖRETAG | |||||||||||||||
description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q2857329 в Португалия | |||||||||||||||
description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 u Portugalu | |||||||||||||||
description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 Portugáliában | |||||||||||||||
description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 v Portugalsku | |||||||||||||||
description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 i Portugal | |||||||||||||||
description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q2857329 in Portugal | |||||||||||||||
description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 Portugalis | |||||||||||||||
description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q2857329 Portugalissa | |||||||||||||||
description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q2857329 au Portugal | |||||||||||||||
description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 in Portugal | |||||||||||||||
description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q2857329 στην Πορτογαλία | |||||||||||||||
description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q2857329 sa Phortaingéil | |||||||||||||||
description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q2857329 in Portogallo | |||||||||||||||
description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q2857329 Portugālē | |||||||||||||||
description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q2857329 Portugalijoje | |||||||||||||||
description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q2857329 fil-Portugall | |||||||||||||||
description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 w Portugalii | |||||||||||||||
description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q2857329 em Portugal | |||||||||||||||
description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q2857329 în Portugalia | |||||||||||||||
description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 v Portugalsku | |||||||||||||||
description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 na Portugalskem | |||||||||||||||
description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q2857329 en Portugal | |||||||||||||||
description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q2857329 i Portugal | |||||||||||||||
Property / start time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / start time: 1 June 2020 / rank | |||||||||||||||
Property / summary: Adaptation of the company to new methods of organisation of work, relationship with employees and third parties, in relation to the new conditions of physical detachment and hygiene in the context of the COVID-19 pandemic, guaranteed compliance with the standards established by the competent authorities. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.0028546968831968
| |||||||||||||||
Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 16,780.71 Euro
| ||||||||||||||
Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 8,390.36 Euro
| ||||||||||||||
Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank | |||||||||||||||
Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
Property / contained in Local Administrative Unit: Mexilhoeira Grande / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Adeguare l'azienda a nuove modalità di organizzazione del lavoro, rapporti con dipendenti e terzi, in relazione alle nuove condizioni di distanziamento fisico e igiene nel contesto della pandemia di COVID-19, garantendo il rispetto delle norme stabilite dalle autorità competenti. (Italian) | |||||||||||||||
Property / summary: Adeguare l'azienda a nuove modalità di organizzazione del lavoro, rapporti con dipendenti e terzi, in relazione alle nuove condizioni di distanziamento fisico e igiene nel contesto della pandemia di COVID-19, garantendo il rispetto delle norme stabilite dalle autorità competenti. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Adeguare l'azienda a nuove modalità di organizzazione del lavoro, rapporti con dipendenti e terzi, in relazione alle nuove condizioni di distanziamento fisico e igiene nel contesto della pandemia di COVID-19, garantendo il rispetto delle norme stabilite dalle autorità competenti. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 17 January 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Adaptar la empresa a nuevos métodos de organización del trabajo, relaciones con empleados y terceros, en relación con las nuevas condiciones de distanciamiento físico e higiene en el contexto de la pandemia de COVID-19, garantizando el cumplimiento de las normas establecidas por las autoridades competentes. (Spanish) | |||||||||||||||
Property / summary: Adaptar la empresa a nuevos métodos de organización del trabajo, relaciones con empleados y terceros, en relación con las nuevas condiciones de distanciamiento físico e higiene en el contexto de la pandemia de COVID-19, garantizando el cumplimiento de las normas establecidas por las autoridades competentes. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Adaptar la empresa a nuevos métodos de organización del trabajo, relaciones con empleados y terceros, en relación con las nuevas condiciones de distanciamiento físico e higiene en el contexto de la pandemia de COVID-19, garantizando el cumplimiento de las normas establecidas por las autoridades competentes. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 20 January 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Ettevõtte kohandamine uute töökorralduse, töötajate ja kolmandate isikutega suhtlemise meetoditega, pidades silmas uusi füüsilise eraldumise ja hügieeni tingimusi COVID-19 pandeemia kontekstis, tagas vastavuse pädevate asutuste kehtestatud standarditele. (Estonian) | |||||||||||||||
Property / summary: Ettevõtte kohandamine uute töökorralduse, töötajate ja kolmandate isikutega suhtlemise meetoditega, pidades silmas uusi füüsilise eraldumise ja hügieeni tingimusi COVID-19 pandeemia kontekstis, tagas vastavuse pädevate asutuste kehtestatud standarditele. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Ettevõtte kohandamine uute töökorralduse, töötajate ja kolmandate isikutega suhtlemise meetoditega, pidades silmas uusi füüsilise eraldumise ja hügieeni tingimusi COVID-19 pandeemia kontekstis, tagas vastavuse pädevate asutuste kehtestatud standarditele. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Bendrovės pritaikymas naujiems darbo organizavimo metodams, santykiams su darbuotojais ir trečiosiomis šalimis, atsižvelgiant į naujas fizinio atsiskyrimo ir higienos sąlygas COVID-19 pandemijos sąlygomis, užtikrina, kad būtų laikomasi kompetentingų institucijų nustatytų standartų. (Lithuanian) | |||||||||||||||
Property / summary: Bendrovės pritaikymas naujiems darbo organizavimo metodams, santykiams su darbuotojais ir trečiosiomis šalimis, atsižvelgiant į naujas fizinio atsiskyrimo ir higienos sąlygas COVID-19 pandemijos sąlygomis, užtikrina, kad būtų laikomasi kompetentingų institucijų nustatytų standartų. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Bendrovės pritaikymas naujiems darbo organizavimo metodams, santykiams su darbuotojais ir trečiosiomis šalimis, atsižvelgiant į naujas fizinio atsiskyrimo ir higienos sąlygas COVID-19 pandemijos sąlygomis, užtikrina, kad būtų laikomasi kompetentingų institucijų nustatytų standartų. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Prilagodbom poduzeća novim metodama organizacije rada, odnosa sa zaposlenicima i trećim stranama, u vezi s novim uvjetima fizičkog odvajanja i higijene u kontekstu pandemije bolesti COVID-19, jamči se usklađenost sa standardima koje su utvrdila nadležna tijela. (Croatian) | |||||||||||||||
Property / summary: Prilagodbom poduzeća novim metodama organizacije rada, odnosa sa zaposlenicima i trećim stranama, u vezi s novim uvjetima fizičkog odvajanja i higijene u kontekstu pandemije bolesti COVID-19, jamči se usklađenost sa standardima koje su utvrdila nadležna tijela. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Prilagodbom poduzeća novim metodama organizacije rada, odnosa sa zaposlenicima i trećim stranama, u vezi s novim uvjetima fizičkog odvajanja i higijene u kontekstu pandemije bolesti COVID-19, jamči se usklađenost sa standardima koje su utvrdila nadležna tijela. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Η προσαρμογή της εταιρείας σε νέες μεθόδους οργάνωσης της εργασίας, σχέσης με εργαζομένους και τρίτους, σε σχέση με τις νέες συνθήκες φυσικής απόσπασης και υγιεινής στο πλαίσιο της πανδημίας COVID-19, εξασφάλισε τη συμμόρφωση με τα πρότυπα που έχουν θεσπίσει οι αρμόδιες αρχές. (Greek) | |||||||||||||||
Property / summary: Η προσαρμογή της εταιρείας σε νέες μεθόδους οργάνωσης της εργασίας, σχέσης με εργαζομένους και τρίτους, σε σχέση με τις νέες συνθήκες φυσικής απόσπασης και υγιεινής στο πλαίσιο της πανδημίας COVID-19, εξασφάλισε τη συμμόρφωση με τα πρότυπα που έχουν θεσπίσει οι αρμόδιες αρχές. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Η προσαρμογή της εταιρείας σε νέες μεθόδους οργάνωσης της εργασίας, σχέσης με εργαζομένους και τρίτους, σε σχέση με τις νέες συνθήκες φυσικής απόσπασης και υγιεινής στο πλαίσιο της πανδημίας COVID-19, εξασφάλισε τη συμμόρφωση με τα πρότυπα που έχουν θεσπίσει οι αρμόδιες αρχές. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Prispôsobenie spoločnosti novým metódam organizácie práce, vzťahom so zamestnancami a tretími stranami v súvislosti s novými podmienkami fyzického oddelenia a hygieny v súvislosti s pandémiou COVID-19 zaručuje súlad s normami stanovenými príslušnými orgánmi. (Slovak) | |||||||||||||||
Property / summary: Prispôsobenie spoločnosti novým metódam organizácie práce, vzťahom so zamestnancami a tretími stranami v súvislosti s novými podmienkami fyzického oddelenia a hygieny v súvislosti s pandémiou COVID-19 zaručuje súlad s normami stanovenými príslušnými orgánmi. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Prispôsobenie spoločnosti novým metódam organizácie práce, vzťahom so zamestnancami a tretími stranami v súvislosti s novými podmienkami fyzického oddelenia a hygieny v súvislosti s pandémiou COVID-19 zaručuje súlad s normami stanovenými príslušnými orgánmi. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Yrityksen mukauttaminen uusiin työn organisointimenetelmiin, työsuhteisiin työntekijöihin ja kolmansiin osapuoliin covid-19-pandemian yhteydessä ilmenneiden fyysisten irtoamis- ja hygieniaolosuhteiden osalta taattiin toimivaltaisten viranomaisten vahvistamien standardien noudattaminen. (Finnish) | |||||||||||||||
Property / summary: Yrityksen mukauttaminen uusiin työn organisointimenetelmiin, työsuhteisiin työntekijöihin ja kolmansiin osapuoliin covid-19-pandemian yhteydessä ilmenneiden fyysisten irtoamis- ja hygieniaolosuhteiden osalta taattiin toimivaltaisten viranomaisten vahvistamien standardien noudattaminen. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Yrityksen mukauttaminen uusiin työn organisointimenetelmiin, työsuhteisiin työntekijöihin ja kolmansiin osapuoliin covid-19-pandemian yhteydessä ilmenneiden fyysisten irtoamis- ja hygieniaolosuhteiden osalta taattiin toimivaltaisten viranomaisten vahvistamien standardien noudattaminen. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Dostosowanie przedsiębiorstwa do nowych metod organizacji pracy, stosunków z pracownikami i osobami trzecimi, w odniesieniu do nowych warunków fizycznego oddzielenia i higieny w kontekście pandemii COVID-19, zagwarantowało zgodność z normami ustanowionymi przez właściwe organy. (Polish) | |||||||||||||||
Property / summary: Dostosowanie przedsiębiorstwa do nowych metod organizacji pracy, stosunków z pracownikami i osobami trzecimi, w odniesieniu do nowych warunków fizycznego oddzielenia i higieny w kontekście pandemii COVID-19, zagwarantowało zgodność z normami ustanowionymi przez właściwe organy. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Dostosowanie przedsiębiorstwa do nowych metod organizacji pracy, stosunków z pracownikami i osobami trzecimi, w odniesieniu do nowych warunków fizycznego oddzielenia i higieny w kontekście pandemii COVID-19, zagwarantowało zgodność z normami ustanowionymi przez właściwe organy. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
A vállalat hozzáigazítása a munkaszervezés új módszereihez, a munkavállalókkal és harmadik felekkel való kapcsolathoz a Covid19-világjárvány összefüggésében a fizikai leválasztás és a higiénia új feltételeivel összefüggésben, garantálta az illetékes hatóságok által megállapított szabványoknak való megfelelést. (Hungarian) | |||||||||||||||
Property / summary: A vállalat hozzáigazítása a munkaszervezés új módszereihez, a munkavállalókkal és harmadik felekkel való kapcsolathoz a Covid19-világjárvány összefüggésében a fizikai leválasztás és a higiénia új feltételeivel összefüggésben, garantálta az illetékes hatóságok által megállapított szabványoknak való megfelelést. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: A vállalat hozzáigazítása a munkaszervezés új módszereihez, a munkavállalókkal és harmadik felekkel való kapcsolathoz a Covid19-világjárvány összefüggésében a fizikai leválasztás és a higiénia új feltételeivel összefüggésben, garantálta az illetékes hatóságok által megállapított szabványoknak való megfelelést. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Přizpůsobení společnosti novým metodám organizace práce, vztahů se zaměstnanci a třetími stranami v souvislosti s novými podmínkami fyzického oddělení a hygieny v souvislosti s pandemií COVID-19 zaručilo dodržování norem stanovených příslušnými orgány. (Czech) | |||||||||||||||
Property / summary: Přizpůsobení společnosti novým metodám organizace práce, vztahů se zaměstnanci a třetími stranami v souvislosti s novými podmínkami fyzického oddělení a hygieny v souvislosti s pandemií COVID-19 zaručilo dodržování norem stanovených příslušnými orgány. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Přizpůsobení společnosti novým metodám organizace práce, vztahů se zaměstnanci a třetími stranami v souvislosti s novými podmínkami fyzického oddělení a hygieny v souvislosti s pandemií COVID-19 zaručilo dodržování norem stanovených příslušnými orgány. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Uzņēmuma pielāgošana jaunām darba organizācijas metodēm, attiecībām ar darbiniekiem un trešām personām saistībā ar jaunajiem fiziskās atdalīšanās un higiēnas apstākļiem Covid-19 pandēmijas kontekstā garantēja atbilstību kompetento iestāžu noteiktajiem standartiem. (Latvian) | |||||||||||||||
Property / summary: Uzņēmuma pielāgošana jaunām darba organizācijas metodēm, attiecībām ar darbiniekiem un trešām personām saistībā ar jaunajiem fiziskās atdalīšanās un higiēnas apstākļiem Covid-19 pandēmijas kontekstā garantēja atbilstību kompetento iestāžu noteiktajiem standartiem. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Uzņēmuma pielāgošana jaunām darba organizācijas metodēm, attiecībām ar darbiniekiem un trešām personām saistībā ar jaunajiem fiziskās atdalīšanās un higiēnas apstākļiem Covid-19 pandēmijas kontekstā garantēja atbilstību kompetento iestāžu noteiktajiem standartiem. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Maidir leis an gcuideachta a chur in oiriúint do mhodhanna nua eagrúcháin oibre, don chaidreamh le fostaithe agus le tríú páirtithe, i ndáil leis na coinníollacha nua maidir le dícheangal fisiceach agus sláinteachas i gcomhthéacs phaindéim COVID-19, ráthaíodh go gcomhlíonfar na caighdeáin arna mbunú ag na húdaráis inniúla. (Irish) | |||||||||||||||
Property / summary: Maidir leis an gcuideachta a chur in oiriúint do mhodhanna nua eagrúcháin oibre, don chaidreamh le fostaithe agus le tríú páirtithe, i ndáil leis na coinníollacha nua maidir le dícheangal fisiceach agus sláinteachas i gcomhthéacs phaindéim COVID-19, ráthaíodh go gcomhlíonfar na caighdeáin arna mbunú ag na húdaráis inniúla. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Maidir leis an gcuideachta a chur in oiriúint do mhodhanna nua eagrúcháin oibre, don chaidreamh le fostaithe agus le tríú páirtithe, i ndáil leis na coinníollacha nua maidir le dícheangal fisiceach agus sláinteachas i gcomhthéacs phaindéim COVID-19, ráthaíodh go gcomhlíonfar na caighdeáin arna mbunú ag na húdaráis inniúla. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Prilagoditev družbe novim načinom organizacije dela, odnosom z zaposlenimi in tretjimi osebami v zvezi z novimi pogoji fizične ločitve in higiene v okviru pandemije COVID-19 je zagotovila skladnost s standardi, ki so jih določili pristojni organi. (Slovenian) | |||||||||||||||
Property / summary: Prilagoditev družbe novim načinom organizacije dela, odnosom z zaposlenimi in tretjimi osebami v zvezi z novimi pogoji fizične ločitve in higiene v okviru pandemije COVID-19 je zagotovila skladnost s standardi, ki so jih določili pristojni organi. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Prilagoditev družbe novim načinom organizacije dela, odnosom z zaposlenimi in tretjimi osebami v zvezi z novimi pogoji fizične ločitve in higiene v okviru pandemije COVID-19 je zagotovila skladnost s standardi, ki so jih določili pristojni organi. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Адаптирането на дружеството към новите методи на организация на работа, отношенията със служителите и трети лица във връзка с новите условия за физическо откъсване и хигиена в контекста на пандемията от COVID-19 гарантира спазването на стандартите, установени от компетентните органи. (Bulgarian) | |||||||||||||||
Property / summary: Адаптирането на дружеството към новите методи на организация на работа, отношенията със служителите и трети лица във връзка с новите условия за физическо откъсване и хигиена в контекста на пандемията от COVID-19 гарантира спазването на стандартите, установени от компетентните органи. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Адаптирането на дружеството към новите методи на организация на работа, отношенията със служителите и трети лица във връзка с новите условия за физическо откъсване и хигиена в контекста на пандемията от COVID-19 гарантира спазването на стандартите, установени от компетентните органи. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
L-adattament tal-kumpanija għal metodi ġodda ta’ organizzazzjoni tax-xogħol, relazzjoni mal-impjegati u partijiet terzi, fir-rigward tal-kundizzjonijiet il-ġodda ta’ distakkament fiżiku u iġjene fil-kuntest tal-pandemija tal-COVID-19, iggarantixxa l-konformità mal-istandards stabbiliti mill-awtoritajiet kompetenti. (Maltese) | |||||||||||||||
Property / summary: L-adattament tal-kumpanija għal metodi ġodda ta’ organizzazzjoni tax-xogħol, relazzjoni mal-impjegati u partijiet terzi, fir-rigward tal-kundizzjonijiet il-ġodda ta’ distakkament fiżiku u iġjene fil-kuntest tal-pandemija tal-COVID-19, iggarantixxa l-konformità mal-istandards stabbiliti mill-awtoritajiet kompetenti. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: L-adattament tal-kumpanija għal metodi ġodda ta’ organizzazzjoni tax-xogħol, relazzjoni mal-impjegati u partijiet terzi, fir-rigward tal-kundizzjonijiet il-ġodda ta’ distakkament fiżiku u iġjene fil-kuntest tal-pandemija tal-COVID-19, iggarantixxa l-konformità mal-istandards stabbiliti mill-awtoritajiet kompetenti. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Tilpasning af virksomheden til nye metoder til tilrettelæggelse af arbejdet, forholdet til medarbejdere og tredjeparter i forbindelse med de nye betingelser for fysisk løsrivelse og hygiejne i forbindelse med covid-19-pandemien, garanteret overholdelse af de standarder, der er fastsat af de kompetente myndigheder. (Danish) | |||||||||||||||
Property / summary: Tilpasning af virksomheden til nye metoder til tilrettelæggelse af arbejdet, forholdet til medarbejdere og tredjeparter i forbindelse med de nye betingelser for fysisk løsrivelse og hygiejne i forbindelse med covid-19-pandemien, garanteret overholdelse af de standarder, der er fastsat af de kompetente myndigheder. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Tilpasning af virksomheden til nye metoder til tilrettelæggelse af arbejdet, forholdet til medarbejdere og tredjeparter i forbindelse med de nye betingelser for fysisk løsrivelse og hygiejne i forbindelse med covid-19-pandemien, garanteret overholdelse af de standarder, der er fastsat af de kompetente myndigheder. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Adaptarea societății la noile metode de organizare a muncii, relația cu angajații și părțile terțe, în ceea ce privește noile condiții de detașare fizică și igienă în contextul pandemiei de COVID-19, garantate respectarea standardelor stabilite de autoritățile competente. (Romanian) | |||||||||||||||
Property / summary: Adaptarea societății la noile metode de organizare a muncii, relația cu angajații și părțile terțe, în ceea ce privește noile condiții de detașare fizică și igienă în contextul pandemiei de COVID-19, garantate respectarea standardelor stabilite de autoritățile competente. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Adaptarea societății la noile metode de organizare a muncii, relația cu angajații și părțile terțe, în ceea ce privește noile condiții de detașare fizică și igienă în contextul pandemiei de COVID-19, garantate respectarea standardelor stabilite de autoritățile competente. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Anpassning av företaget till nya metoder för organisation av arbetet, relationer med anställda och tredje parter, i förhållande till de nya villkoren för fysisk avlossning och hygien i samband med covid-19-pandemin, garanterade efterlevnad av de standarder som fastställts av de behöriga myndigheterna. (Swedish) | |||||||||||||||
Property / summary: Anpassning av företaget till nya metoder för organisation av arbetet, relationer med anställda och tredje parter, i förhållande till de nya villkoren för fysisk avlossning och hygien i samband med covid-19-pandemin, garanterade efterlevnad av de standarder som fastställts av de behöriga myndigheterna. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Anpassning av företaget till nya metoder för organisation av arbetet, relationer med anställda och tredje parter, i förhållande till de nya villkoren för fysisk avlossning och hygien i samband med covid-19-pandemin, garanterade efterlevnad av de standarder som fastställts av de behöriga myndigheterna. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 July 2022
| |||||||||||||||
Property / priority axis | |||||||||||||||
Property / priority axis: Supporting internationalisation, business competitiveness and qualified entrepreneurship / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / co-financing rate | |||||||||||||||
50.0 percent
| |||||||||||||||
Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / thematic objective | |||||||||||||||
Property / thematic objective: Competitiveness of SMEs / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / start time | |||||||||||||||
6 January 2020
| |||||||||||||||
Property / start time: 6 January 2020 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / date of last update | |||||||||||||||
23 May 2023
| |||||||||||||||
Property / date of last update: 23 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank |
Latest revision as of 16:01, 7 March 2024
Project Q2857329 in Portugal
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | ADAPTING SMES |
Project Q2857329 in Portugal |
Statements
8,390.36 Euro
0 references
16,780.71 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
6 January 2020
0 references
30 March 2021
0 references
OCEANIFARMA LDA
0 references
Adaptação da empresa a novos métodos de organização do trabalho, relacionamento com colaboradores e terceiros, relativamente ás novas condições de distanciamento físico e higienização no contexto da pandemia COVID-19, garantido o cumprimento das normas estabelecidas pelas autoridades competentes. (Portuguese)
0 references
Adaptation of the company to new methods of organisation of work, relationship with employees and third parties, in relation to the new conditions of physical detachment and hygiene in the context of the COVID-19 pandemic, guaranteed compliance with the standards established by the competent authorities. (English)
6 July 2021
0.0028546968831968
0 references
Adapter l’entreprise aux nouvelles méthodes d’organisation du travail, aux relations avec les salariés et aux tiers, en ce qui concerne les nouvelles conditions de distanciation physique et d’hygiène dans le contexte de la pandémie de COVID-19, en veillant au respect des normes établies par les autorités compétentes. (French)
4 December 2021
0 references
Anpassung des Unternehmens an neue Methoden der Arbeitsorganisation, Beziehungen zu Arbeitnehmern und Dritten im Zusammenhang mit den neuen Bedingungen für physische Distanzierung und Hygiene im Zusammenhang mit der COVID-19-Pandemie, wobei die Einhaltung der von den zuständigen Behörden festgelegten Standards gewährleistet ist. (German)
13 December 2021
0 references
Aanpassing van de onderneming aan nieuwe methoden voor de organisatie van het werk, betrekkingen met werknemers en derden in verband met de nieuwe omstandigheden van afstand houden en hygiëne in de context van de COVID-19-pandemie, waarbij de naleving van de door de bevoegde autoriteiten vastgestelde normen wordt gewaarborgd. (Dutch)
18 December 2021
0 references
Adeguare l'azienda a nuove modalità di organizzazione del lavoro, rapporti con dipendenti e terzi, in relazione alle nuove condizioni di distanziamento fisico e igiene nel contesto della pandemia di COVID-19, garantendo il rispetto delle norme stabilite dalle autorità competenti. (Italian)
17 January 2022
0 references
Adaptar la empresa a nuevos métodos de organización del trabajo, relaciones con empleados y terceros, en relación con las nuevas condiciones de distanciamiento físico e higiene en el contexto de la pandemia de COVID-19, garantizando el cumplimiento de las normas establecidas por las autoridades competentes. (Spanish)
20 January 2022
0 references
Ettevõtte kohandamine uute töökorralduse, töötajate ja kolmandate isikutega suhtlemise meetoditega, pidades silmas uusi füüsilise eraldumise ja hügieeni tingimusi COVID-19 pandeemia kontekstis, tagas vastavuse pädevate asutuste kehtestatud standarditele. (Estonian)
29 July 2022
0 references
Bendrovės pritaikymas naujiems darbo organizavimo metodams, santykiams su darbuotojais ir trečiosiomis šalimis, atsižvelgiant į naujas fizinio atsiskyrimo ir higienos sąlygas COVID-19 pandemijos sąlygomis, užtikrina, kad būtų laikomasi kompetentingų institucijų nustatytų standartų. (Lithuanian)
29 July 2022
0 references
Prilagodbom poduzeća novim metodama organizacije rada, odnosa sa zaposlenicima i trećim stranama, u vezi s novim uvjetima fizičkog odvajanja i higijene u kontekstu pandemije bolesti COVID-19, jamči se usklađenost sa standardima koje su utvrdila nadležna tijela. (Croatian)
29 July 2022
0 references
Η προσαρμογή της εταιρείας σε νέες μεθόδους οργάνωσης της εργασίας, σχέσης με εργαζομένους και τρίτους, σε σχέση με τις νέες συνθήκες φυσικής απόσπασης και υγιεινής στο πλαίσιο της πανδημίας COVID-19, εξασφάλισε τη συμμόρφωση με τα πρότυπα που έχουν θεσπίσει οι αρμόδιες αρχές. (Greek)
29 July 2022
0 references
Prispôsobenie spoločnosti novým metódam organizácie práce, vzťahom so zamestnancami a tretími stranami v súvislosti s novými podmienkami fyzického oddelenia a hygieny v súvislosti s pandémiou COVID-19 zaručuje súlad s normami stanovenými príslušnými orgánmi. (Slovak)
29 July 2022
0 references
Yrityksen mukauttaminen uusiin työn organisointimenetelmiin, työsuhteisiin työntekijöihin ja kolmansiin osapuoliin covid-19-pandemian yhteydessä ilmenneiden fyysisten irtoamis- ja hygieniaolosuhteiden osalta taattiin toimivaltaisten viranomaisten vahvistamien standardien noudattaminen. (Finnish)
29 July 2022
0 references
Dostosowanie przedsiębiorstwa do nowych metod organizacji pracy, stosunków z pracownikami i osobami trzecimi, w odniesieniu do nowych warunków fizycznego oddzielenia i higieny w kontekście pandemii COVID-19, zagwarantowało zgodność z normami ustanowionymi przez właściwe organy. (Polish)
29 July 2022
0 references
A vállalat hozzáigazítása a munkaszervezés új módszereihez, a munkavállalókkal és harmadik felekkel való kapcsolathoz a Covid19-világjárvány összefüggésében a fizikai leválasztás és a higiénia új feltételeivel összefüggésben, garantálta az illetékes hatóságok által megállapított szabványoknak való megfelelést. (Hungarian)
29 July 2022
0 references
Přizpůsobení společnosti novým metodám organizace práce, vztahů se zaměstnanci a třetími stranami v souvislosti s novými podmínkami fyzického oddělení a hygieny v souvislosti s pandemií COVID-19 zaručilo dodržování norem stanovených příslušnými orgány. (Czech)
29 July 2022
0 references
Uzņēmuma pielāgošana jaunām darba organizācijas metodēm, attiecībām ar darbiniekiem un trešām personām saistībā ar jaunajiem fiziskās atdalīšanās un higiēnas apstākļiem Covid-19 pandēmijas kontekstā garantēja atbilstību kompetento iestāžu noteiktajiem standartiem. (Latvian)
29 July 2022
0 references
Maidir leis an gcuideachta a chur in oiriúint do mhodhanna nua eagrúcháin oibre, don chaidreamh le fostaithe agus le tríú páirtithe, i ndáil leis na coinníollacha nua maidir le dícheangal fisiceach agus sláinteachas i gcomhthéacs phaindéim COVID-19, ráthaíodh go gcomhlíonfar na caighdeáin arna mbunú ag na húdaráis inniúla. (Irish)
29 July 2022
0 references
Prilagoditev družbe novim načinom organizacije dela, odnosom z zaposlenimi in tretjimi osebami v zvezi z novimi pogoji fizične ločitve in higiene v okviru pandemije COVID-19 je zagotovila skladnost s standardi, ki so jih določili pristojni organi. (Slovenian)
29 July 2022
0 references
Адаптирането на дружеството към новите методи на организация на работа, отношенията със служителите и трети лица във връзка с новите условия за физическо откъсване и хигиена в контекста на пандемията от COVID-19 гарантира спазването на стандартите, установени от компетентните органи. (Bulgarian)
29 July 2022
0 references
L-adattament tal-kumpanija għal metodi ġodda ta’ organizzazzjoni tax-xogħol, relazzjoni mal-impjegati u partijiet terzi, fir-rigward tal-kundizzjonijiet il-ġodda ta’ distakkament fiżiku u iġjene fil-kuntest tal-pandemija tal-COVID-19, iggarantixxa l-konformità mal-istandards stabbiliti mill-awtoritajiet kompetenti. (Maltese)
29 July 2022
0 references
Tilpasning af virksomheden til nye metoder til tilrettelæggelse af arbejdet, forholdet til medarbejdere og tredjeparter i forbindelse med de nye betingelser for fysisk løsrivelse og hygiejne i forbindelse med covid-19-pandemien, garanteret overholdelse af de standarder, der er fastsat af de kompetente myndigheder. (Danish)
29 July 2022
0 references
Adaptarea societății la noile metode de organizare a muncii, relația cu angajații și părțile terțe, în ceea ce privește noile condiții de detașare fizică și igienă în contextul pandemiei de COVID-19, garantate respectarea standardelor stabilite de autoritățile competente. (Romanian)
29 July 2022
0 references
Anpassning av företaget till nya metoder för organisation av arbetet, relationer med anställda och tredje parter, i förhållande till de nya villkoren för fysisk avlossning och hygien i samband med covid-19-pandemin, garanterade efterlevnad av de standarder som fastställts av de behöriga myndigheterna. (Swedish)
29 July 2022
0 references
Portimão
0 references
23 May 2023
0 references
Identifiers
ALG-02-08B9-FEDER-068705
0 references