INNOVATING THE ORGANISATION (Q4930851): Difference between revisions

L'AZIENDA INTENDE AVVALERSI DI UNA CONSULENZA SPECIFICA PER L'INNOVAZIONE ORGANIZZATIVA CHE AVRÃ LO SCOPO DI AFFIANCARE, ORIENTARE E SUPPORTARE L'IMPRESA NEL CAMBIAMENTO ORGANIZZATIVO. TALE INTERVENTO SI PREFIGGE DI IMPATTARE SULLE STRUTTURE AZIENDALI ANDANDO ANCHE AD INCIDERE SULLE PROCEDURE OPERATIVE E SUI RUOLI AZIENDALI CHE POTRANNO SUBIRE INTERVENTI DI SVILUPPO DELLE COMPETENZE A FRONTE DELLA DEFINIZIONE E ASSEGNAZIONE DI PROTOCOLLI PER IL MIGLIORAMENTO DELL'EFFICIENZA DELLE OPERAZIONI AN (Italian)

0 references

КОМПАНИЯТА ВЪЗНАМЕРЯВА ДА ИЗПОЛЗВА СПЕЦИФИЧНИ КОНСУЛТАЦИИ ЗА ОРГАНИЗАЦИОННИ ИНОВАЦИИ, КОИТО ЩЕ ИМАТ ЗА ЦЕЛ ДА ПОДКРЕПЯТ, РЪКОВОДЯТ И ПОДКРЕПЯТ КОМПАНИЯТА В ОРГАНИЗАЦИОННАТА ПРОМЯНА. ТАЗИ ИНТЕРВЕНЦИЯ ИМА ЗА ЦЕЛ ДА ПОВЛИЯЕ НА СТРУКТУРИТЕ НА ДРУЖЕСТВОТО, КАТО СЪЩО ТАКА ЗАСЯГА ОПЕРАТИВНИТЕ ПРОЦЕДУРИ И РОЛИТЕ НА ДРУЖЕСТВОТО, КОИТО МОГАТ ДА ПРЕТЪРПЯТ ИНТЕРВЕНЦИИ ЗА РАЗВИТИЕ НА УМЕНИЯТА ПРИ ОПРЕДЕЛЯНЕТО И ВЪЗЛАГАНЕТО НА ПРОТОКОЛИ ЗА ПОДОБРЯВАНЕ НА ЕФЕКТИВНОСТТА НА ОПЕРАЦИИТЕ. (Bulgarian)

0 references

SPOLEČNOST MÁ V ÚMYSLU VYUŽÍT SPECIFICKÉ PORADENSTVÍ PRO ORGANIZAČNÍ INOVACE, KTERÉ SE ZAMĚŘÍ NA PODPORU, VEDENÍ A PODPORU SPOLEČNOSTI V ORGANIZAČNÍCH ZMĚNÁCH. CÍLEM TÉTO INTERVENCE JE OVLIVNIT STRUKTURY SPOLEČNOSTI A OVLIVNIT PROVOZNÍ POSTUPY A ROLE SPOLEČNOSTI, KTERÉ MOHOU PROJÍT ZÁSAHY ROZVOJE DOVEDNOSTÍ, A TO TVÁŘÍ V TVÁŘ DEFINOVÁNÍ A PŘIŘAZENÍ PROTOKOLŮ KE ZLEPŠENÍ EFEKTIVITY OPERACÍ. (Czech)

0 references

VIRKSOMHEDEN HAR TIL HENSIGT AT GØRE BRUG AF EN SPECIFIK RÅDGIVNING FOR ORGANISATORISK INNOVATION, DER VIL SIGTE MOD AT STØTTE, VEJLEDE OG STØTTE VIRKSOMHEDEN I ORGANISATORISKE FORANDRINGER. DENNE INTERVENTION HAR TIL FORMÅL AT PÅVIRKE VIRKSOMHEDSSTRUKTURERNE, HVILKET OGSÅ PÅVIRKER DE OPERATIONELLE PROCEDURER OG DE VIRKSOMHEDSROLLER, DER KAN UNDERGÅ KOMPETENCEUDVIKLINGSINTERVENTIONER I FORBINDELSE MED FASTLÆGGELSEN OG TILDELINGEN AF PROTOKOLLER TIL FORBEDRING AF EFFEKTIVITETEN AF AKTIVITETERNE. (Danish)

0 references

DAS UNTERNEHMEN BEABSICHTIGT, EINE SPEZIFISCHE BERATUNG FÜR ORGANISATORISCHE INNOVATIONEN ZU NUTZEN, DIE DAS UNTERNEHMEN BEI ORGANISATORISCHEN VERÄNDERUNGEN UNTERSTÜTZEN, BEGLEITEN UND UNTERSTÜTZEN SOLL. DIESE INTERVENTION ZIELT DARAUF AB, SICH AUF DIE UNTERNEHMENSSTRUKTUREN ZU AUSWIRKEN UND SICH AUCH AUF DIE OPERATIVEN VERFAHREN UND DIE ROLLEN DES UNTERNEHMENS ZU AUSWIRKEN, DIE ANGESICHTS DER DEFINITION UND ZUWEISUNG VON PROTOKOLLEN ZUR VERBESSERUNG DER EFFIZIENZ DER OPERATIONEN INTERVENTIONEN ZUR KOMPETENZENTWICKLUNG DURCHLAUFEN KÖNNEN. (German)

0 references

Η ΕΤΑΙΡΕΊΑ ΣΚΟΠΕΎΕΙ ΝΑ ΚΆΝΕΙ ΧΡΉΣΗ ΜΙΑΣ ΕΙΔΙΚΉΣ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΉΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΉ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑ ΠΟΥ ΘΑ ΣΤΟΧΕΎΕΙ ΣΤΗΝ ΥΠΟΣΤΉΡΙΞΗ, ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ ΚΑΙ ΥΠΟΣΤΉΡΙΞΗ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΊΑΣ ΣΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΉ ΑΛΛΑΓΉ. Η ΠΑΡΈΜΒΑΣΗ ΑΥΤΉ ΈΧΕΙ ΩΣ ΣΤΌΧΟ ΝΑ ΕΠΗΡΕΆΣΕΙ ΤΙΣ ΔΟΜΈΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΊΑΣ, ΕΠΗΡΕΆΖΟΝΤΑΣ ΕΠΊΣΗΣ ΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΈΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΕΣ ΚΑΙ ΤΟΥΣ ΡΌΛΟΥΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΊΑΣ ΠΟΥ ΜΠΟΡΕΊ ΝΑ ΥΠΟΒΛΗΘΟΎΝ ΣΕ ΠΑΡΕΜΒΆΣΕΙΣ ΑΝΆΠΤΥΞΗΣ ΔΕΞΙΟΤΉΤΩΝ ΕΝΌΨΕΙ ΤΟΥ ΚΑΘΟΡΙΣΜΟΎ ΚΑΙ ΤΗΣ ΑΝΆΘΕΣΗΣ ΠΡΩΤΟΚΌΛΛΩΝ ΓΙΑ ΤΗ ΒΕΛΤΊΩΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΌΤΗΤΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΣΙΏΝ. (Greek)

0 references

THE COMPANY INTENDS TO MAKE USE OF A SPECIFIC CONSULTANCY FOR ORGANIZATIONAL INNOVATION THAT WILL AIM TO SUPPORT, GUIDE AND SUPPORT THE COMPANY IN ORGANIZATIONAL CHANGE. THIS INTERVENTION AIMS TO IMPACT ON THE COMPANY STRUCTURES, ALSO AFFECTING THE OPERATIONAL PROCEDURES AND THE COMPANY ROLES THAT MAY UNDERGO SKILLS DEVELOPMENT INTERVENTIONS IN THE FACE OF THE DEFINITION AND ASSIGNMENT OF PROTOCOLS FOR THE IMPROVEMENT OF THE EFFICIENCY OF OPERATIONS. (English)

readability score

0.017175420086032

0 references

LA EMPRESA TIENE LA INTENCIÓN DE HACER USO DE UNA CONSULTORÍA ESPECÍFICA PARA LA INNOVACIÓN ORGANIZACIONAL QUE TENDRÁ COMO OBJETIVO APOYAR, GUIAR Y APOYAR A LA EMPRESA EN EL CAMBIO ORGANIZACIONAL. ESTA INTERVENCIÓN TIENE COMO OBJETIVO IMPACTAR EN LAS ESTRUCTURAS DE LA EMPRESA, AFECTANDO TAMBIÉN LOS PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS Y LOS ROLES DE LA EMPRESA QUE PUEDEN SOMETERSE A INTERVENCIONES DE DESARROLLO DE HABILIDADES FRENTE A LA DEFINICIÓN Y ASIGNACIÓN DE PROTOCOLOS PARA LA MEJORA DE LA EFICIENCIA DE LAS OPERACIONES. (Spanish)

0 references

ETTEVÕTE KAVATSEB KASUTADA ORGANISATSIOONILISE INNOVATSIOONI JAOKS SPETSIAALSET KONSULTATSIOONI, MILLE EESMÄRK ON TOETADA, JUHENDADA JA TOETADA ETTEVÕTET ORGANISATSIOONILISTES MUUTUSTES. SELLE SEKKUMISE EESMÄRK ON MÕJUTADA ETTEVÕTTE STRUKTUURE, MÕJUTADES KA TÖÖKORDA JA ETTEVÕTTE ROLLE, MIS VÕIVAD LÄBIDA OSKUSTE ARENDAMISE SEKKUMISMEETMEID, PIDADES SILMAS TEGEVUSE TÕHUSUSE PARANDAMISE PROTOKOLLIDE MÄÄRATLEMIST JA MÄÄRAMIST. (Estonian)

0 references

YRITYS AIKOO HYÖDYNTÄÄ ERITYISTÄ ORGANISAATIOINNOVAATIOIDEN KONSULTOINTIA, JONKA TAVOITTEENA ON TUKEA, OHJATA JA TUKEA YRITYSTÄ ORGANISAATIOMUUTOKSESSA. TÄLLÄ TOIMENPITEELLÄ PYRITÄÄN VAIKUTTAMAAN YRITYKSEN RAKENTEISIIN, MYÖS TOIMINTAMENETELMIIN JA YRITYKSEN ROOLEIHIN, JOIHIN VOI KOHDISTUA OSAAMISEN KEHITTÄMISTOIMIA, KUN OTETAAN HUOMIOON TOIMINTATAPOJEN MÄÄRITTELY JA OSOITTAMINEN TOIMINNAN TEHOKKUUDEN PARANTAMISEKSI. (Finnish)

0 references

L’ENTREPRISE A L’INTENTION DE FAIRE APPEL À UN CONSEIL SPÉCIFIQUE POUR L’INNOVATION ORGANISATIONNELLE QUI VISERA À SOUTENIR, GUIDER ET SOUTENIR L’ENTREPRISE DANS LE CHANGEMENT ORGANISATIONNEL. CETTE INTERVENTION VISE À INFLUER SUR LES STRUCTURES DE L’ENTREPRISE, AFFECTANT ÉGALEMENT LES PROCÉDURES OPÉRATIONNELLES ET LES RÔLES DE L’ENTREPRISE QUI PEUVENT SUBIR DES INTERVENTIONS DE DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES FACE À LA DÉFINITION ET L’ATTRIBUTION DE PROTOCOLES POUR L’AMÉLIORATION DE L’EFFICACITÉ DES OPÉRATIONS. (French)

0 references

TÁ SÉ AR INTINN AG AN GCUIDEACHTA ÚSÁID A BHAINT AS SAINCHOMHAIRLEOIREACHT LE HAGHAIDH NUÁLAÍOCHTA EAGRÚCHÁIN A MBEIDH SÉ MAR AIDHM AIGE TACAÍOCHT, TREOIR AGUS TACAÍOCHT A THABHAIRT DON CHUIDEACHTA MAIDIR LE HATHRÚ EAGRAÍOCHTÚIL. IS É IS AIDHM DON IDIRGHABHÁIL SEO TIONCHAR A IMIRT AR STRUCHTÚIR NA GCUIDEACHTAÍ, AGUS TIONCHAR A IMIRT FREISIN AR NA NÓSANNA IMEACHTA OIBRÍOCHTÚLA AGUS AR RÓIL NA CUIDEACHTA A D’FHÉADFADH DUL FAOI IDIRGHABHÁLACHA FORBARTHA SCILEANNA I BHFIANAISE SHAINMHÍNIÚ AGUS SHANNADH PRÓTACAL CHUN ÉIFEACHTÚLACHT NA N-OIBRÍOCHTAÍ A FHEABHSÚ. (Irish)

0 references

TVRTKA NAMJERAVA ISKORISTITI SPECIFIČNO SAVJETOVANJE ZA ORGANIZACIJSKE INOVACIJE KOJE ĆE IMATI ZA CILJ PODRŽATI, VODITI I PODRŽATI TVRTKU U ORGANIZACIJSKIM PROMJENAMA. OVA INTERVENCIJA IMA ZA CILJ UTJECATI NA STRUKTURE PODUZEĆA, TAKOĐER UTJEČUĆI NA OPERATIVNE POSTUPKE I ULOGE PODUZEĆA KOJE MOGU BITI PODVRGNUTE INTERVENCIJAMA ZA RAZVOJ VJEŠTINA S OBZIROM NA DEFINIRANJE I DODJELU PROTOKOLA ZA POBOLJŠANJE UČINKOVITOSTI POSLOVANJA. (Croatian)

0 references

A VÁLLALAT EGY SPECIÁLIS SZERVEZETI INNOVÁCIÓS TANÁCSADÁST KÍVÁN IGÉNYBE VENNI, AMELYNEK CÉLJA, HOGY TÁMOGASSA, IRÁNYÍTSA ÉS TÁMOGASSA A VÁLLALATOT A SZERVEZETI VÁLTOZÁSOKBAN. ENNEK A BEAVATKOZÁSNAK AZ A CÉLJA, HOGY HATÁST GYAKOROLJON A VÁLLALATI STRUKTÚRÁKRA, HATÁSSAL LEGYEN A MŰKÖDÉSI ELJÁRÁSOKRA ÉS A VÁLLALATI SZEREPEKRE, AMELYEK A MŰVELETEK HATÉKONYSÁGÁNAK JAVÍTÁSÁT SZOLGÁLÓ PROTOKOLLOK MEGHATÁROZÁSÁVAL ÉS KIJELÖLÉSÉVEL SZEMBEN KÉSZSÉGFEJLESZTÉSI BEAVATKOZÁSOKON ESHETNEK ÁT. (Hungarian)

0 references

BENDROVĖ KETINA PASINAUDOTI SPECIALIOMIS ORGANIZACINĖMS NAUJOVĖMS SKIRTOMIS KONSULTACIJOMIS, KURIOMIS BUS SIEKIAMA REMTI, VADOVAUTI IR REMTI ĮMONĘ ORGANIZACINIUOSE PERMAINOSE. ŠIA INTERVENCIJA SIEKIAMA DARYTI POVEIKĮ ĮMONĖS STRUKTŪROMS, TAIP PAT DARYTI ĮTAKĄ VEIKLOS PROCEDŪROMS IR ĮMONĖS VAIDMENIMS, KURIEMS GALI BŪTI TAIKOMOS ĮGŪDŽIŲ UGDYMO INTERVENCIJOS, ATSIŽVELGIANT Į PROTOKOLŲ, SKIRTŲ VEIKLOS EFEKTYVUMUI GERINTI, NUSTATYMĄ IR PASKIRSTYMĄ. (Lithuanian)

0 references

UZŅĒMUMS PLĀNO IZMANTOT ĪPAŠAS KONSULTĀCIJAS ORGANIZATORISKIEM JAUNINĀJUMIEM, KURU MĒRĶIS IR ATBALSTĪT, VADĪT UN ATBALSTĪT UZŅĒMUMU ORGANIZATORISKĀS PĀRMAIŅĀS. ŠĪS INTERVENCES MĒRĶIS IR IETEKMĒT UZŅĒMUMA STRUKTŪRAS, IETEKMĒJOT ARĪ DARBĪBAS PROCEDŪRAS UN UZŅĒMUMA LOMU, KURĀ VAR TIKT VEIKTI PASĀKUMI PRASMJU PILNVEIDOŠANAI, ŅEMOT VĒRĀ DARBĪBAS EFEKTIVITĀTES UZLABOŠANAS PROTOKOLU DEFINĒŠANU UN PIEŠĶIRŠANU. (Latvian)

0 references

IL-KUMPANIJA GĦANDHA L-ĦSIEB LI TAGĦMEL UŻU MINN KONSULENZA SPEĊIFIKA GĦALL-INNOVAZZJONI ORGANIZZATTIVA LI SE JKOLLHA L-GĦAN LI TAPPOĠĠA, TIGGWIDA U TAPPOĠĠJA LILL-KUMPANIJA FIL-BIDLA ORGANIZZATTIVA. DAN L-INTERVENT GĦANDU L-GĦAN LI JKOLLU IMPATT FUQ L-ISTRUTTURI TAL-KUMPANIJI, U JAFFETTWA WKOLL IL-PROĊEDURI OPERATTIVI U R-RWOLI TAL-KUMPANIJI LI JISTGĦU JGĦADDU MINN INTERVENTI GĦALL-IŻVILUPP TAL-ĦILIET FID-DAWL TAD-DEFINIZZJONI U L-ASSENJAZZJONI TA’ PROTOKOLLI GĦAT-TITJIB TAL-EFFIĊJENZA TAL-OPERAZZJONIJIET. (Maltese)

0 references

HET BEDRIJF IS VAN PLAN GEBRUIK TE MAKEN VAN EEN SPECIFIEK ADVIESBUREAU VOOR ORGANISATORISCHE INNOVATIE DAT GERICHT IS OP HET ONDERSTEUNEN, BEGELEIDEN EN ONDERSTEUNEN VAN HET BEDRIJF BIJ ORGANISATORISCHE VERANDERINGEN. DEZE INTERVENTIE HEEFT TOT DOEL DE BEDRIJFSSTRUCTUREN TE BEÏNVLOEDEN, OOK VAN INVLOED OP DE OPERATIONELE PROCEDURES EN DE BEDRIJFSROLLEN DIE INTERVENTIES VOOR DE ONTWIKKELING VAN VAARDIGHEDEN KUNNEN ONDERGAAN IN HET LICHT VAN DE DEFINITIE EN TOEWIJZING VAN PROTOCOLLEN VOOR DE VERBETERING VAN DE EFFICIËNTIE VAN DE ACTIVITEITEN. (Dutch)

0 references

A EMPRESA PRETENDE FAZER USO DE UMA CONSULTORIA ESPECÍFICA PARA A INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL QUE TERÁ COMO OBJETIVO APOIAR, ORIENTAR E APOIAR A EMPRESA NA MUDANÇA ORGANIZACIONAL. ESTA INTERVENÇÃO TEM COMO OBJETIVO IMPACTAR AS ESTRUTURAS DA EMPRESA, AFETANDO TAMBÉM OS PROCEDIMENTOS OPERACIONAIS E OS PAPÉIS DA EMPRESA QUE PODEM PASSAR POR INTERVENÇÕES DE DESENVOLVIMENTO DE HABILIDADES DIANTE DA DEFINIÇÃO E ATRIBUIÇÃO DE PROTOCOLOS PARA A MELHORIA DA EFICIÊNCIA DAS OPERAÇÕES. (Portuguese)

0 references

COMPANIA INTENȚIONEAZĂ SĂ UTILIZEZE O CONSULTANȚĂ SPECIFICĂ PENTRU INOVAȚIA ORGANIZAȚIONALĂ, CARE VA URMĂRI SĂ SPRIJINE, SĂ GHIDEZE ȘI SĂ SPRIJINE COMPANIA ÎN SCHIMBAREA ORGANIZAȚIONALĂ. ACEASTĂ INTERVENȚIE ÎȘI PROPUNE SĂ AIBĂ UN IMPACT ASUPRA STRUCTURILOR COMPANIEI, AFECTÂND, DE ASEMENEA, PROCEDURILE OPERAȚIONALE ȘI ROLURILE COMPANIEI CARE POT SUFERI INTERVENȚII DE DEZVOLTARE A COMPETENȚELOR ÎN FAȚA DEFINIRII ȘI ATRIBUIRII DE PROTOCOALE PENTRU ÎMBUNĂTĂȚIREA EFICIENȚEI OPERAȚIUNILOR. (Romanian)

0 references

SPOLOČNOSŤ MÁ V ÚMYSLE VYUŽIŤ ŠPECIFICKÉ PORADENSTVO PRE ORGANIZAČNÉ INOVÁCIE, KTORÉ BUDÚ ZAMERANÉ NA PODPORU, USMERŇOVANIE A PODPORU SPOLOČNOSTI V ORGANIZAČNÝCH ZMENÁCH. CIEĽOM TOHTO ZÁSAHU JE MAŤ VPLYV NA PODNIKOVÉ ŠTRUKTÚRY, KTORÉ MAJÚ VPLYV AJ NA PREVÁDZKOVÉ POSTUPY A ÚLOHY SPOLOČNOSTI, KTORÉ MÔŽU PODSTÚPIŤ ZÁSAHY V OBLASTI ROZVOJA ZRUČNOSTÍ VZHĽADOM NA DEFINOVANIE A PRIDEĽOVANIE PROTOKOLOV NA ZLEPŠENIE EFEKTÍVNOSTI OPERÁCIÍ. (Slovak)

0 references

PODJETJE NAMERAVA UPORABITI POSEBNO SVETOVANJE ZA ORGANIZACIJSKE INOVACIJE, KI BO USMERJENO V PODPORO, VODENJE IN PODPORO PODJETJU V ORGANIZACIJSKIH SPREMEMBAH. TA INTERVENCIJA NAJ BI VPLIVALA NA STRUKTURE PODJETIJ, KAR BI VPLIVALO TUDI NA OPERATIVNE POSTOPKE IN VLOGE PODJETJA, PRI KATERIH SE LAHKO IZVAJAJO POSEGI V RAZVOJ ZNANJ IN SPRETNOSTI V ZVEZI Z OPREDELITVIJO IN DODELITVIJO PROTOKOLOV ZA IZBOLJŠANJE UČINKOVITOSTI OPERACIJ. (Slovenian)

0 references

BOLAGET HAR FÖR AVSIKT ATT ANVÄNDA SIG AV EN SPECIFIK RÅDGIVNING FÖR ORGANISATIONSINNOVATION SOM SYFTAR TILL ATT STÖDJA, VÄGLEDA OCH STÖDJA FÖRETAGET I ORGANISATIONSFÖRÄNDRING. DENNA INTERVENTION SYFTAR TILL ATT PÅVERKA FÖRETAGSSTRUKTURERNA, VILKET OCKSÅ PÅVERKAR DE OPERATIVA RUTINERNA OCH DE FÖRETAGSROLLER SOM KAN GENOMGÅ KOMPETENSUTVECKLINGSINTERVENTIONER INFÖR FASTSTÄLLANDET OCH TILLDELNINGEN AV PROTOKOLL FÖR ATT FÖRBÄTTRA VERKSAMHETENS EFFEKTIVITET. (Swedish)

0 references

contained in Local Administrative Unit

Porcia

0 references

priority axis

Strengthening Research, Technological Development and Innovation

0 references

thematic objective

Research and innovation

0 references

location (string)

PORCIA