I'm active in the labour market (Q90908): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Edited by the materialized bot - inferring region from the coordinates) |
(Changed label, description and/or aliases in sk, ga, de, et, fi, bg, ro, sl, hu, lt, and other parts) |
||
| label / de | label / de | ||
Ich bin auf dem Arbeitsmarkt | Ich bin auf dem Arbeitsmarkt aktiv | ||
| label / ro | label / ro | ||
Sunt activ pe piața | Sunt activ pe piața forței de muncă | ||
| label / sk | label / sk | ||
Pôsobím na trhu práce | |||
| label / fi | label / fi | ||
Olen aktiivinen työmarkkinoilla | Olen aktiivinen työmarkkinoilla | ||
| label / sl | label / sl | ||
Aktivna sem na trgu dela | |||
| label / lt | label / lt | ||
Esu | Esu aktyvi darbo rinkoje | ||
| label / bg | label / bg | ||
Активен съм на пазара на труда | |||
| label / hu | label / hu | ||
Aktív vagyok a munkaerőpiacon | Aktív vagyok a munkaerőpiacon | ||
| label / ga | label / ga | ||
Táim gníomhach | Táim gníomhach i margadh an tsaothair | ||
| label / et | label / et | ||
Olen aktiivne tööturul | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Ce projet, mis en œuvre entre le 1.7.2016 et le 31.12.2016, s’adresse à 135 jeunes (79K et 56M) de la zone euro, dont 3 handicapés, âgés de 15 à 29 ans, dont 108 inactifs/65K et 43M/et 27 chômeurs/14K et 13M/, dont au moins 14 chômeurs de longue durée/8K et 6M/), qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET) — 81 d’entre eux sont des personnes peu qualifiées et adaptées aux besoins et aux opportunités des jeunes. Chaque UP, en plus d’identifier les besoins et de diagnostiquer les possibilités de développement de carrière et d’orientation dans la planification de l’évolution de carrière, bénéficiera d’une formation et/ou d’un soutien en stage de haute qualité dans le cadre de trois parcours optionnels. Le résultat mesurable d’un tel soutien défini consistera à occuper un emploi après la fin de la participation au programme par au moins 35 % des chômeurs de longue durée, au moins 17 % des handicapés, au moins 36 % des jeunes peu qualifiés et au moins 43 % des PO ne pouvant prétendre à aucun des groupes susmentionnés. La durabilité de l’aide reflétera des résultats clés, qui supposent, entre autres, que parmi les AP couverts par le projet: au moins 75 % des chômeurs, au moins 77 % des chômeurs de longue durée et au moins 58 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation recevront une offre d’emploi, de formation continue, d’apprentissage ou de stage après avoir quitté le programme; —au moins 69 % des chômeurs, 59 % au moins des chômeurs de longue durée et au moins 78 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation participeront à des études/formations ou acquériront des qualifications ou du travail (y compris des travailleurs indépendants) après avoir quitté le programme; —min.92 % des chômeurs, au moins 94 % des chômeurs de longue durée et au moins 96 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation complèteront l’intervention soutenue par l’initiative pour l’emploi des jeunes. (French) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Dieses Projekt, das im Zeitraum 1.7.2016 – 31.12.2016 durchgeführt wurde, richtet sich an 135 junge Menschen (79K und 56 Mio.) aus dem WZ, darunter 3 Behinderte im Alter von 15 bis 29 Jahren, darunter 108 inaktive/65K und 43M/und 27 Arbeitslose/14K und 13M/, darunter mindestens 14 Langzeitarbeitslose/8K und 6M/), die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung (NEETs) teilnehmen-81 von ihnen sind Geringqualifizierte. Jedes UP wird neben der Ermittlung des Bedarfs und der Diagnose von Karriereentwicklungsmöglichkeiten und der Beratung in der Laufbahnentwicklungsplanung im Rahmen von 3 optionalen Wegen eine qualitativ hochwertige Ausbildung und/oder Praktikumsunterstützung erhalten. Ein messbares Ergebnis einer solchen definierten Unterstützung besteht darin, dass nach Beendigung der Teilnahme am Programm mindestens 35 % der Langzeitarbeitslosen, mindestens 17 % der Behinderten, mindestens 36 % der Jugendlichen mit geringer Qualifikation und mindestens 43 % der OP, die für eine der oben genannten Gruppen nicht in Betracht kommen, eine Beschäftigung aufnehmen. Die Nachhaltigkeit der Beihilfe wird die wichtigsten Ergebnisse widerspiegeln, die unter anderem davon ausgehen, dass unter den unter das Projekt fallenden Zahlstellen Folgendes gilt: mindestens 75 % der Arbeitslosen, mindestens 77 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 58 % der erwerbstätigen Personen, die nicht an einer allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, erhalten nach dem Ausscheiden aus dem Programm ein Beschäftigungs-, Weiterbildungs-, Ausbildungs- oder Praktikumsangebot; —mindestens 69 % der Arbeitslosen, mindestens 59 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 78 % der erwerbstätigen Personen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, nach dem Ausscheiden aus dem Programm an einer allgemeinen oder beruflichen Bildung teilnehmen oder eine Qualifikation oder Arbeit (einschließlich Selbständiger) erwerben; —mindestens 92 % der Arbeitslosen, min.94 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 96 % der Erwerbstätigen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, werden die im Rahmen der Beschäftigungsinitiative für junge Menschen geförderte Maßnahme abschließen. (German) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Dit project, uitgevoerd in de periode 01.07.2016-31.12.2016, is gericht op 135 jongeren (79K en 56M) uit het WZ, waaronder 3 gehandicapten, 15-29 jaar oud, waaronder.108 inactieve/65K en 43M/en 27 werklozen/14K en 13M/, inclusief min.14 langdurig werklozen/8K en 6M/), die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s) — 81 van hen zijn laaggeschoolden, aangepast aan de behoeften en kansen van jongeren. Elke UP zal, naast het identificeren van de behoeften en de diagnose van loopbaanontwikkelingsmogelijkheden en begeleiding bij loopbaanontwikkelingsplanning, hoogwaardige opleidings- en/of stageondersteuning krijgen in het kader van drie facultatieve trajecten. Een meetbaar resultaat van een dergelijke vastgestelde steun is dat ten minste 35 % van de langdurig werklozen, ten minste 17 % van de gehandicapten, ten minste 36 % van de jongeren met lage kwalificaties en ten minste 43 % van de OP’s die niet voor een van de bovengenoemde groepen in aanmerking komen, na afloop van de deelname aan het programma aan het werk gaan. De duurzaamheid van de steun zal de belangrijkste resultaten weerspiegelen, waarbij onder meer wordt aangenomen dat onder de BO’s die onder het project vallen: ten minste 75 % van de werklozen, ten minste 77 % van de langdurig werklozen en ten minste 58 % van de economisch niet-deelnemende onderwijs- en opleidingsactiviteiten, krijgt na het verlaten van het programma een aanbod van werkgelegenheid, permanente educatie, leerlingplaats of stage; —min.69 % van de werklozen, ten minste 59 % van de langdurig werklozen en ten minste 78 % van de economisch niet-deelnemende aan onderwijs en opleiding zal deelnemen aan onderwijs/opleiding of kwalificaties of werk (met inbegrip van zelfstandigen) na het verlaten van het programma; —min.92 % van de werklozen, min.94 % van de langdurig werklozen en ten minste 96 % van de economisch niet-deelnemende aan onderwijs en opleiding zal de door het jongerenwerkgelegenheidsinitiatief gesteunde interventie voltooien. (Dutch) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Questo progetto, attuato nel periodo 01.07.2016-31.12.2016, è rivolto a 135 giovani (79K e 56 milioni) della ZG, di cui 3 disabili, di età compresa tra 15-29 anni, tra cui.108 inattivi/65K e 43M/e 27 disoccupati/14K e 13M/, tra cui min.14 disoccupati di lunga durata/8K e 6M/), che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET)-81 di loro sono persone poco qualificate, adattate alle esigenze e alle opportunità dei giovani. Ogni UP, oltre a identificare le esigenze e la diagnosi delle opportunità di sviluppo della carriera e dell'orientamento nella pianificazione dello sviluppo della carriera, riceverà una formazione di alta qualità e/o un sostegno al tirocinio nel quadro di 3 percorsi opzionali. Un risultato misurabile di tale sostegno definito sarà l'assunzione di occupazione dopo la fine della partecipazione al programma da almeno il 35 % dei disoccupati di lunga durata, almeno il 17 % dei disabili, almeno il 36 % dei giovani con qualifiche scarse e almeno il 43 % dei PO non ammissibili a nessuno dei suddetti gruppi. La sostenibilità dell'aiuto rifletterà i risultati chiave, che ipotizzano, tra l'altro, che tra gli organismi pagatori oggetto del progetto: almeno il 75 % dei disoccupati, almeno il 77 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 58 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione riceveranno un'offerta di lavoro, formazione continua, apprendistato o tirocinio dopo aver lasciato il programma; —almeno il 69 % dei disoccupati, almeno il 59 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 78 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione parteciperanno all'istruzione/formazione o acquisiranno qualifiche o un lavoro (compresi i lavoratori autonomi) dopo aver lasciato il programma; —meno il 92 % dei disoccupati, il minimo 94 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 96 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione completeranno l'intervento sostenuto dall'Iniziativa a favore dell'occupazione giovanile. (Italian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Este proyecto, ejecutado en el período comprendido entre el 1 de julio de 2016 y el 31.12.2016, está dirigido a 135 jóvenes (79K y 56 millones) de la ZM, incluidos 3 discapacitados, de 15 a 29 años de edad, entre ellos.108 inactivos/65K y 43 millones y 27 desempleados/14K y 13M/, incluidos unos 14 desempleados de larga duración/8K y 6M/), que no participan en la educación y la formación (NEET)-81 de ellos son personas poco cualificadas adaptadas a las necesidades y oportunidades de los jóvenes. Cada UP, además de identificar las necesidades y el diagnóstico de las oportunidades de desarrollo profesional y la orientación en la planificación del desarrollo profesional, recibirá formación de alta calidad o apoyo a los períodos de prácticas en el marco de tres itinerarios opcionales. Un resultado mensurable de tal ayuda definida será el acceso al empleo después de la finalización de la participación en el programa por al menos el 35 % de los desempleados de larga duración, al menos el 17 % de los discapacitados, al menos el 36 % de los jóvenes con bajas cualificaciones y al menos el 43 % de los PO no elegibles para ninguno de los grupos mencionados anteriormente. La sostenibilidad de la ayuda reflejará resultados clave, que suponen, entre otras cosas, que entre los OP cubiertos por el proyecto: al menos el 75 % de los desempleados, al menos el 77 % de los desempleados de larga duración y al menos el 58 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación recibirán una oferta de empleo, educación continua, aprendizaje o período de prácticas después de abandonar el programa; —mínimo, el 69 % de los desempleados, al menos el 59 % de los desempleados de larga duración y al menos el 78 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación participarán en la educación/formación o obtendrán cualificaciones o trabajo (incluidos los trabajadores por cuenta propia) después de abandonar el programa; —el 92 % de los desempleados, el 94 % de los desempleados de larga duración y al menos el 96 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación completarán la intervención apoyada por la Iniciativa de Empleo Juvenil. (Spanish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Dette projekt, der blev gennemført i perioden 01.07.2016-31.12.2016, er rettet mod 135 unge (79K og 56M) fra WZ, herunder 3 handicappede i alderen 15-29 år, herunder 108 inaktive/65K og 43M/og 27 arbejdsløse/14K og 13M/, herunder min. 14 langtidsledige/8K og 6M/), som ikke deltager i uddannelse (NEET'er)-81 af dem er lavtuddannede. Hver UP vil ud over at identificere behov og diagnosticering af karriereudviklingsmuligheder og vejledning i karriereudviklingsplanlægning modtage uddannelses- og/eller praktikstøtte af høj kvalitet inden for rammerne af tre valgfrie forløb. Et målbart resultat af en sådan defineret støtte vil være, at mindst 35 % af de langtidsledige, mindst 17 % af de handicappede, mindst 36 % af de unge med ringe kvalifikationer og mindst 43 % af de OP'er, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte grupper, begynder at arbejde efter afslutningen af deltagelsen i programmet. Støttens bæredygtighed vil afspejle de vigtigste resultater, som bl.a. forudsætter, at der blandt de betalingsorganer, der er omfattet af projektet, er tale om: mindst 75 % af de arbejdsløse, mindst 77 % af de langtidsledige og mindst 58 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse vil modtage et tilbud om beskæftigelse, videreuddannelse, lærlingeuddannelse eller praktikophold efter at have forladt programmet —mindst 69 % af de arbejdsløse, mindst 59 % af de langtidsledige og mindst 78 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse og erhvervsuddannelse vil deltage i uddannelse eller erhverve kvalifikationer eller arbejde (herunder selvstændige) efter at have forladt programmet —mindst 92 % af de arbejdsløse, min. 94 % af de langtidsledige og mindst 96 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse og erhvervsuddannelse vil afslutte den intervention, der støttes af ungdomsbeskæftigelsesinitiativet. (Danish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Το έργο αυτό, το οποίο υλοποιήθηκε κατά την περίοδο 1.7.2016 — 31.12.2016, απευθύνεται σε 135 νέους (79Κ και 56Μ) από τη WZ, συμπεριλαμβανομένων 3 ατόμων με αναπηρία, ηλικίας 15-29 ετών, συμπεριλαμβανομένων.108 μη ενεργών/65K και 43M/και 27 ανέργων/14K και 13M/, συμπεριλαμβανομένων τουλάχιστον 14 μακροχρόνια ανέργων/8K και 6M/), οι οποίοι δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και κατάρτιση (ΕΑΕΚ) — 81 από αυτούς είναι άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Κάθε UP, εκτός από τον προσδιορισμό των αναγκών και τη διάγνωση των ευκαιριών επαγγελματικής εξέλιξης και καθοδήγησης στον προγραμματισμό της εξέλιξης της σταδιοδρομίας, θα λάβει υψηλής ποιότητας κατάρτιση και/ή υποστήριξη πρακτικής άσκησης στο πλαίσιο 3 προαιρετικών διαδρομών. Ένα μετρήσιμο αποτέλεσμα μιας τέτοιας καθορισμένης στήριξης θα είναι η ανάληψη απασχόλησης μετά το τέλος της συμμετοχής στο πρόγραμμα από τουλάχιστον το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, τουλάχιστον το 17 % των ατόμων με αναπηρία, τουλάχιστον το 36 % των νέων με χαμηλά προσόντα και τουλάχιστον το 43 % των ΕΠ που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις παραπάνω ομάδες. Η βιωσιμότητα της ενίσχυσης θα αντικατοπτρίζει βασικά αποτελέσματα, τα οποία προϋποθέτουν, μεταξύ άλλων, ότι μεταξύ των οργανισμών πληρωμών που καλύπτονται από το έργο: τουλάχιστον το 75 % των ανέργων, τουλάχιστον το 77 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 58 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα λάβουν προσφορά απασχόλησης, συνεχούς εκπαίδευσης, μαθητείας ή πρακτικής άσκησης μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· —ελάχιστο 69 % των ανέργων, τουλάχιστον το 59 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 78 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα συμμετάσχουν στην εκπαίδευση/κατάρτιση ή θα αποκτήσουν προσόντα ή εργασία (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων) μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· το 92 % των ανέργων, το 94 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 96 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα ολοκληρώσουν την παρέμβαση που υποστηρίζεται από την πρωτοβουλία για την απασχόληση των νέων. (Greek) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Ovaj projekt, koji se provodi u razdoblju 1.7.2016 – 31.12.2016., namijenjen je 135 mladih (79K i 56M) iz ZZ-a, uključujući 3 osobe s invaliditetom, u dobi od 15 do 29 godina, uključujući 110 neaktivnih/65K i 43M/i 27 nezaposlenih/14K i 13M/, uključujući najmanje 14 dugotrajno nezaposlenih/8K i 6M/), koji ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (NEET) – 81 su niskokvalificirane osobe, prilagođene potrebama i mogućnostima mladih. Osim utvrđivanja potreba i dijagnosticiranja mogućnosti za razvoj karijere i usmjeravanja u planiranju razvoja karijere, svaki UP dobit će visokokvalitetnu potporu za osposobljavanje i/ili pripravništvo u okviru tri neobvezna načina. Mjerljiv rezultat takve definirane potpore bit će zapošljavanje nakon završetka sudjelovanja u programu za najmanje 35 % dugotrajno nezaposlenih osoba, najmanje 17 % osoba s invaliditetom, najmanje 36 % mladih s niskim kvalifikacijama i najmanje 43 % operativnih programa koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih skupina. Održivost potpore odražavat će ključne rezultate koji, među ostalim, pretpostavljaju da među agencijama za plaćanja obuhvaćenima projektom: najmanje 75 % nezaposlenih, najmanje 77 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 58 % ekonomski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju dobit će ponudu za posao, nastavak obrazovanja, naukovanje ili pripravništvo nakon napuštanja programa; —min.69 % nezaposlenih, najmanje 59 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 78 % ekonomski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju sudjelovat će u obrazovanju/osposobljavanju ili stjecanju kvalifikacija ili radu (uključujući samozaposlene osobe) nakon napuštanja programa; —min.92 % nezaposlenih, najmanje 94 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 96 % gospodarski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju dovršit će intervenciju koju podupire Inicijativa za zapošljavanje mladih. (Croatian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Acest proiect, implementat în perioada 01.07.2016-31.12.2016, vizează 135 de tineri (79K și 56M) din WZ, inclusiv 3 persoane cu handicap, cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, inclusiv.108 inactivi/65K și 43M/și 27 șomeri/14K și 13M/, inclusiv minim 14 șomeri de lungă durată/8K și 6M/), care nu participă la educație și formare (NEET)-81 dintre aceștia sunt persoane slab calificate, adaptate nevoilor și oportunităților tinerilor. Fiecare UP, pe lângă identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților de dezvoltare a carierei și a orientării în planificarea dezvoltării carierei, va primi formare de înaltă calitate și/sau sprijin pentru stagii în cadrul a 3 căi opționale. Un rezultat măsurabil al unui astfel de sprijin definit va fi ocuparea unui loc de muncă după încheierea participării la program de către cel puțin 35 % din șomerii de lungă durată, cel puțin 17 % dintre persoanele cu handicap, cel puțin 36 % dintre tinerii cu calificări scăzute și cel puțin 43 % dintre programele operaționale care nu sunt eligibile pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Sustenabilitatea ajutorului va reflecta rezultatele-cheie, care presupun, printre altele, că printre agențiile de plăți vizate de proiect: cel puțin 75 % dintre șomeri, cel puțin 77 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 58 % dintre șomerii care nu participă din punct de vedere economic la educație și formare vor primi o ofertă de angajare, de formare continuă, de ucenicie sau de stagiu după terminarea programului; —min.69 % dintre șomeri, cel puțin 59 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 78 % dintre șomerii care nu participă din punct de vedere economic la educație și formare profesională vor participa la educație/formare sau vor dobândi calificări sau locuri de muncă (inclusiv lucrători independenți) după încetarea programului; —min.92 % dintre șomeri, min.94 % din șomerii de lungă durată și cel puțin 96 % dintre șomerii economici care nu participă la educație și formare profesională vor finaliza intervenția sprijinită de Inițiativa privind ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor. (Romanian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Tento projekt, realizovaný v období od 1.7.2016 – 31.12.2016, je zameraný na 135 mladých ľudí (79K a 56 miliónov) z WZ vrátane 3 zdravotne postihnutých osôb vo veku 15 – 29 rokov vrátane 108 neaktívnych/65K a 43 miliónov a 27 nezamestnaných/14K a 13M/, vrátane min.14 dlhodobo nezamestnaných/8K a 6M/), ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (NEET) – 81 z nich sú nízkokvalifikované osoby prispôsobené potrebám a príležitostiam mladých ľudí. Okrem identifikácie potrieb a diagnostiky príležitostí na kariérny rast a poradenstva pri plánovaní kariérneho rastu sa každému UP poskytne vysokokvalitná odborná príprava a/alebo podpora stáží v rámci troch voliteľných spôsobov. Merateľným výsledkom takejto vymedzenej podpory bude nástup do zamestnania po skončení účasti na programe aspoň 35 % dlhodobo nezamestnaných, najmenej 17 % zdravotne postihnutých, najmenej 36 % mladých ľudí s nízkou kvalifikáciou a najmenej 43 % operačných programov, ktoré nie sú oprávnené pre žiadnu z vyššie uvedených skupín. Udržateľnosť pomoci bude odrážať kľúčové výsledky, pri ktorých sa okrem iného predpokladá, že medzi platobnými agentúrami, na ktoré sa projekt vzťahuje: najmenej 75 % nezamestnaných, aspoň 77 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 58 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave dostane po ukončení programu ponuku zamestnania, ďalšieho vzdelávania, učňovskej prípravy alebo stáže; —min.69 % nezamestnaných, aspoň 59 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 78 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave sa po ukončení programu zúčastní na vzdelávaní/odbornej príprave alebo získava kvalifikáciu alebo prácu (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb); —min.92 % nezamestnaných, min.94 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 96 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave dokončí intervenciu podporovanú iniciatívou na podporu zamestnanosti mladých ľudí. (Slovak) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Dan il-proġett, implimentat fil-perjodu 01.07.2016–31.12.2016, huwa mmirat lejn 135 żagħżugħ u żagħżugħa (79K u 56M) mid-WZ, inklużi 3 persuni b’diżabilità, li għandhom bejn 15 u 29 sena, inklużi 108 inattivi/65K u 43M/u 27 qiegħda/14K u 13M/, inklużi min.14 qiegħda fit-tul/8K u 6M/), li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (NEETs)-81 minnhom huma persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. adattati għall-ħtiġijiet u l-opportunitajiet taż-żgħażagħ. Kull UP, minbarra li jidentifika l-ħtiġijiet u d-dijanjożi tal-opportunitajiet ta’ żvilupp tal-karriera u l-gwida fl-ippjanar tal-iżvilupp tal-karriera, se jirċievi taħriġ ta’ kwalità għolja u/jew appoġġ għat-traineeships fi ħdan il-qafas ta’ tliet perkorsi fakultattivi. Riżultat li jista’ jitkejjel ta’ tali appoġġ definit se jkun qed jibda impjieg wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-programm b’mill-inqas 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, mill-inqas 17 % tal-persuni b’diżabilità, mill-inqas 36 % taż-żgħażagħ bi kwalifiki baxxi u mill-inqas 43 % tal-programmi operazzjonali mhux eliġibbli għal kwalunkwe wieħed mill-gruppi ta’ hawn fuq. Is-sostenibbiltà tal-għajnuna se tirrifletti r-riżultati ewlenin, li jassumu, fost l-oħrajn, li fost l-Aġenziji tal-Pagamenti koperti mill-proġett: mill-inqas 75 % tal-persuni qiegħda, mill-inqas 77 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 58 % tal-persuni li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jirċievu offerta ta’ impjieg, edukazzjoni kontinwa, apprendistat jew traineeship wara li jitilqu mill-programm; —min.69 % tal-persuni qiegħda, mill-inqas 59 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 78 % ta’ dawk li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jipparteċipaw f’edukazzjoni/taħriġ jew jiksbu kwalifiki jew xogħol (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom) wara li jitilqu mill-programm; —min.92 % tal-persuni qiegħda, minimu ta’ 94 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 96 % ta’ dawk li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jlestu l-intervent appoġġat mill-Inizjattiva favur l-Impjieg taż-Żgħażagħ. (Maltese) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Este projeto, implementado no período de 1.7.2016 a 31.12.2016, destina-se a 135 jovens (79K e 56M) da ZM, incluindo 3 deficientes, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, dos quais 108 inativos/65K e 43M/e 27 desempregados/14K e 13M/, incluindo min.14 desempregados de longa duração/8K e 6M/), que não participam no ensino e formação (NEET)-81 são pessoas pouco qualificadas, adaptadas às necessidades e oportunidades dos jovens. Cada UP, para além de identificar as necessidades e o diagnóstico das oportunidades de desenvolvimento de carreira e de orientação no planeamento da progressão na carreira, receberá formação de elevada qualidade e/ou apoio ao estágio no âmbito de três percursos facultativos. Um resultado mensurável de tal apoio definido será o acesso ao emprego após o termo da participação no programa por, pelo menos, 35 % dos desempregados de longa duração, pelo menos 17 % dos deficientes, pelo menos 36 % dos jovens com poucas qualificações e pelo menos 43 % dos PO não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. A sustentabilidade do auxílio refletirá os principais resultados, que pressupõem, nomeadamente, que entre os organismos pagadores abrangidos pelo projeto: pelo menos 75 % dos desempregados, pelo menos 77 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 58 % dos que não participam economicamente na educação e na formação receberão uma oferta de emprego, formação contínua, aprendizagem ou estágio após a cessação do programa; —min.69 % dos desempregados, pelo menos 59 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 78 % dos que não participam economicamente na educação e na formação participarão em ações de educação/formação ou adquirirão qualificações ou trabalho (incluindo trabalhadores por conta própria) após a cessação do programa; —min.92 % dos desempregados, menos 94 % dos desempregados de longa duração e, pelo menos, 96 % dos economicamente não participantes na educação e formação concluirão a intervenção apoiada pela Iniciativa para o Emprego dos Jovens. (Portuguese) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Tämä kaudella 01.07.2016–31.12.2016 toteutettu hanke on suunnattu 135 Länsi-Pohjanmaasta kotoisin olevalle nuorelle (79K ja 56M), joista kolme on 15–29-vuotiaita, mukaan lukien.108 työelämän ulkopuolella olevaa/65K ja 43M/ja 27 työtöntä/14K ja 13M/, mukaan lukien vähintään 14 pitkäaikaistyötöntä/8K ja 6M/), jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET), joista 81 on vähän koulutettuja. Sen lisäksi, että kukin UP tunnistaa urakehitysmahdollisuuksia koskevat tarpeet ja diagnoosit ja antaa ohjausta urasuunnittelussa, se saa laadukasta koulutusta ja/tai harjoittelutukea kolmen valinnaisen väylän puitteissa. Tällaisen määritellyn tuen mitattavissa oleva tulos on se, että vähintään 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, vähintään 17 prosenttia vammaisista, vähintään 36 prosenttia matalasti koulutetuista nuorista ja vähintään 43 prosenttia toimenpideohjelmista, jotka eivät ole tukikelpoisia mihinkään edellä mainituista ryhmistä, on työllistynyt ohjelmaan osallistumisen päätyttyä. Tuen kestävyys heijastaa keskeisiä tuloksia, joissa oletetaan muun muassa, että hankkeen kattamien maksajavirastojen joukossa vähintään 75 prosentille työttömistä, vähintään 77 prosentille pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 58 prosentille koulutukseen osallistumattomista taloudellisesti, he saavat työtarjouksen, täydennyskoulutuksen, oppisopimuskoulutuksen tai harjoittelun ohjelman päättymisen jälkeen; —vähintään 69 prosenttia työttömistä, vähintään 59 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 78 prosenttia koulutukseen osallistumattomista taloudellisesti osallistumattomista osallistuu koulutukseen tai hankkii pätevyyttä tai työtä (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat) ohjelman päättymisen jälkeen; —vähintään 92 prosenttia työttömistä, vähintään 94 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 96 prosenttia koulutukseen osallistumattomista taloudellisista syistä saa päätökseen nuorisotyöllisyysaloitteesta tuetut toimet. (Finnish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Projekt, ki se je izvajal v obdobju od 1. julija 2016 do 31. decembra 2016, je namenjen 135 mladim (79K in 56M) iz WZ, vključno s tremi invalidi, starimi od 15 do 29 let, vključno s 108 neaktivnimi/65K in 43M/in 27 brezposelnimi/14K in 13M/, vključno z min.14 dolgotrajno brezposelnimi/8K in 6M/), ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju (NEET) – 81 od njih je nizkokvalificiranih oseb, prilagojenih potrebam in priložnostim mladih. Vsak UP bo poleg ugotavljanja potreb in diagnosticiranja možnosti za poklicni razvoj ter usmerjanja pri načrtovanju poklicnega razvoja deležen visokokakovostnega usposabljanja in/ali podpore za pripravništvo v okviru treh izbirnih poti. Merljiv rezultat takšne opredeljene podpore bo po koncu sodelovanja v programu zaposlitev vsaj 35 % dolgotrajno brezposelnih, najmanj 17 % invalidov, najmanj 36 % mladih z nizko izobrazbo in vsaj 43 % operativnih programov, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih skupin. Trajnost pomoči bo odražala ključne rezultate, ki med drugim predpostavljajo, da med partnerskimi sporazumi, ki jih zajema projekt: vsaj 75 % brezposelnih, vsaj 77 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 58 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju bo po zaključku programa prejelo ponudbo za zaposlitev, nadaljnje izobraževanje, vajeništvo ali pripravništvo; najmanj 69 % brezposelnih, vsaj 59 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 78 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju se bo udeležilo izobraževanja/usposabljanja ali pridobilo kvalifikacije ali delo (vključno s samozaposlenimi) po zaključku programa; 92 % brezposelnih, najmanj 94 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 96 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju bo zaključilo intervencijo, ki jo podpira pobuda za zaposlovanje mladih. (Slovenian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Tento projekt, realizovaný v období 01.07.2016–31.12.2016, je zaměřen na 135 mladých lidí (79K a 56M) ze skupiny WZ, včetně 3 osob se zdravotním postižením ve věku 15–29 let, včetně.108 neaktivních/65K a 43M/a 27 nezaměstnaných/14K a 13M/, včetně min.14 dlouhodobě nezaměstnaných/8K a 6M/), kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (NEET) – 81 z nich jsou lidé s nízkou kvalifikací. přizpůsobené potřebám a příležitostem mladých lidí. Každý UP kromě určení potřeb a diagnostiky příležitostí k profesnímu rozvoji a poradenství při plánování profesního rozvoje obdrží vysoce kvalitní odbornou přípravu a/nebo podporu stáží v rámci tří volitelných cest. Měřitelným výsledkem takto definované podpory bude nástup do zaměstnání po ukončení účasti v programu nejméně 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, nejméně 17 % osob se zdravotním postižením, nejméně 36 % mladých lidí s nízkou kvalifikací a nejméně 43 % operačních programů, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených skupin. Udržitelnost podpory bude odrážet klíčové výsledky, které mimo jiné předpokládají, že mezi platebními agenturami, jichž se projekt týká: nejméně 75 % nezaměstnaných, nejméně 77 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 58 % ekonomicky nezúčastněných osob v oblasti vzdělávání a odborné přípravy obdrží po ukončení programu nabídku zaměstnání, dalšího vzdělávání, učňovské přípravy nebo stáže; —min.69 % nezaměstnaných, nejméně 59 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 78 % ekonomicky nezúčastněných na vzdělávání a odborné přípravě se po ukončení programu zúčastní vzdělávání/odborné přípravy nebo získání kvalifikace nebo práce (včetně osob samostatně výdělečně činných); —min.92 % nezaměstnaných, min. 94 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 96 % ekonomicky nezúčastněných osob ve vzdělávání a odborné přípravě dokončí intervenci podporovanou Iniciativou na podporu zaměstnanosti mladých lidí. (Czech) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Šis projektas, įgyvendintas laikotarpiu nuo 2016 07 01 iki 2016 12 31, skirtas 135 jaunuoliams (79K ir 56M) iš WZ, įskaitant 3 neįgalius žmones, 15–29 metų amžiaus, įskaitant.108 neaktyvius/65K ir 43M/ir 27 bedarbius/14K ir 13M/, įskaitant min.14 ilgalaikių bedarbių/8K ir 6M/), kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (NEET)-81 iš jų yra žemos kvalifikacijos žmonės. Be to, kad būtų nustatyti poreikiai ir nustatomos karjeros raidos galimybės bei orientavimas planuojant karjeros raidą, kiekvienam UP bus teikiama aukštos kokybės mokymo ir (arba) stažuotės parama pagal 3 neprivalomus būdus. Išmatuojamas tokios apibrėžtos paramos rezultatas bus ne mažiau kaip 35 proc. ilgalaikių bedarbių, bent 17 proc. neįgaliųjų, ne mažiau kaip 36 proc. žemos kvalifikacijos jaunuolių ir bent 43 proc. VP, neatitinkančių reikalavimų nė vienai iš pirmiau minėtų grupių, įsidarbinimas pasibaigus dalyvavimui programoje. Pagalbos tvarumas atspindės pagrindinius rezultatus, kuriuose, inter alia, daroma prielaida, kad iš projekte numatytų mokėjimo agentūrų: bent 75 proc. bedarbių, bent 77 proc. ilgalaikių bedarbių ir ne mažiau kaip 58 proc. ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje asmenų, baigę programą, gaus pasiūlymą įsidarbinti, tęstinį mokymąsi, gamybinę praktiką ar stažuotę; –mažiausiai 69 proc. bedarbių, ne mažiau kaip 59 proc. ilgalaikių bedarbių ir bent 78 proc. ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje, baigę programą, dalyvaus švietimo ir (arba) mokymo programose arba įgyja kvalifikaciją arba darbą (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis); –mažiausiai 92 % bedarbių, ne mažiau kaip 94 % ilgalaikių bedarbių ir bent 96 % ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje užbaigs Jaunimo užimtumo iniciatyvos remiamą intervenciją. (Lithuanian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Šis projekts, kas īstenots laikposmā no 1.7.2016. līdz 31.12.2016., ir paredzēts 135 jauniešiem (79K un 56M) no WZ, t. sk. 3 cilvēkiem ar invaliditāti vecumā no 15 līdz 29 gadiem, tostarp 108 neaktīvajiem/65K un 43M/un 27 bezdarbniekiem/14K un 13M/, tai skaitā min.14 ilgstošiem bezdarbniekiem/8K un 6M/), kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (NEET)-81 no viņiem ir mazkvalificēti cilvēki, kas pielāgoti jauniešu vajadzībām un iespējām. Papildus vajadzību apzināšanai un karjeras attīstības iespēju un orientācijas noteikšanai karjeras attīstības plānošanā katrs UP saņems kvalitatīvu apmācību un/vai stažēšanās atbalstu 3 izvēles iespēju ietvaros. Šāda noteikta atbalsta izmērāms rezultāts pēc tam, kad būs beigusies dalība programmā, sāks strādāt vismaz 35 % ilgstošo bezdarbnieku, vismaz 17 % invalīdu, vismaz 36 % jauniešu ar zemu kvalifikāciju un vismaz 43 % darbības programmu, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām grupām. Atbalsta ilgtspēja atspoguļos galvenos rezultātus, kas cita starpā paredz, ka starp projektā ietvertajām maksājumu aģentūrām: vismaz 75 % bezdarbnieku, vismaz 77 % ilgtermiņa bezdarbnieku un vismaz 58 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pēc programmas beigšanas saņems darba, tālākizglītības, mācekļa prakses vai stažēšanās piedāvājumu; —min.69 % bezdarbnieku, vismaz 59 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 78 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pēc programmas beigšanas piedalīsies izglītībā/apmācībā vai iegūs kvalifikāciju vai darbu (tostarp pašnodarbinātas personas); —min.92 % bezdarbnieku, vismaz 94 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 96 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pabeigs Jaunatnes nodarbinātības iniciatīvas atbalstīto intervenci. (Latvian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Този проект, реализиран в периода 01.07.2016—31.12.2016 г., е насочен към 135 млади хора (79К и 56 млн.) от ЗЗ, от които 3 лица с увреждания, на възраст 15—29 години, от които 108 неактивни/65К и 43М/и 27 безработни/14К и 13М/, включително мин.14 дългосрочно безработни/8К и 6М/), които не участват в образование и обучение (NEET)-81 от тях са нискоквалифицирани хора, адаптирани към нуждите и възможностите на младите хора. В допълнение към идентифицирането на нуждите и диагностицирането на възможностите за кариерно развитие и ориентирането при планирането на кариерното развитие, всеки УП ще получи висококачествено обучение и/или подкрепа за стажовете в рамките на 3 незадължителни маршрута. Измерим резултат от такава определена подкрепа ще бъде започването на работа след края на участието в програмата с най-малко 35 % от дългосрочно безработните, най-малко 17 % от хората с увреждания, най-малко 36 % от младите хора с ниска квалификация и най-малко 43 % от оперативните програми, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените групи. Устойчивостта на помощта ще отразява ключови резултати, които предполагат, наред с другото, че сред СП, обхванати от проекта: най-малко 75 % от безработните, най-малко 77 % от дългосрочно безработните и най-малко 58 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще получат предложение за работа, продължаващо образование, чиракуване или стаж след напускане на програмата; —мин.69 % от безработните, най-малко 59 % от дългосрочно безработните и най-малко 78 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще участват в образование/обучение или ще получат квалификация или работа (включително самостоятелно заети лица) след напускане на програмата; —мин.92 % от безработните, мин.94 % от дългосрочно безработните и най-малко 96 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще завършат интервенцията, подкрепяна от инициативата за младежка заетост. (Bulgarian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
A 2016. július 1. és 2016.12.31. közötti időszakban végrehajtott projekt célja 135 fiatal (79K és 56 millió) a WZ-ből, köztük 3 fogyatékkal élő, 15–29 éves, köztük.108 inaktív/65K és 43M/és 27 munkanélküli/14K és 13M/, köztük legalább 14 tartósan munkanélküli/8K és 6M/), akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (NEET-fiatalok) – 81 közülük alacsony képzettségű, a fiatalok igényeihez és lehetőségeihez igazodva. A szakmai előmenetelekkel kapcsolatos igények és a karrierfejlesztési lehetőségek diagnosztizálása, valamint a karrierfejlesztési tervezés során nyújtott tanácsadás mellett minden UP magas színvonalú képzésben és/vagy gyakornoki támogatásban részesül három választható pálya keretében. Egy ilyen meghatározott támogatás mérhető eredménye, hogy a programban való részvételt követően a tartósan munkanélküliek legalább 35%-a, a fogyatékkal élők legalább 17%-a, az alacsony képzettségű fiatalok legalább 36%-a és az operatív programok legalább 43%-a nem jogosult a fenti csoportokra. A támogatás fenntarthatósága a kulcsfontosságú eredményeket tükrözi, amelyek többek között azt feltételezik, hogy a projekt által érintett kifizető ügynökségek között: a munkanélküliek legalább 75%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 77%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 58%-a a program elhagyását követően állásajánlatban, továbbképzésben, tanulószerződéses gyakorlati képzésben vagy szakmai gyakorlatban részesül; –a munkanélküliek legalább 69%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 59%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 78%-a részt vesz oktatásban/képzésben, illetve a programból való kilépést követően képesítést vagy munkát szerez (beleértve az önálló vállalkozókat is); –a munkanélküliek legalább 92%-a, a tartósan munkanélküliek min. 94%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 96%-a befejezi az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés által támogatott beavatkozást. (Hungarian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Tá an tionscadal seo, a cuireadh chun feidhme le linn na tréimhse 01.07.2016-31.12.2016, dírithe ar 135 dhuine óg (79K agus 56M) ón WZ, lena n-áirítear 3 dhuine faoi mhíchumas, idir 15-29 mbliana d’aois, lena n-áirítear 108 duine neamhghníomhach/65K agus 43M/agus 27 dífhostaithe/14K agus 13M/, lena n-áirítear daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach/8K agus 6M/), nach nglacann páirt in oideachas agus in oiliúint (NEETanna)-81 díobh, is daoine ar bheagán oiliúna iad atá oiriúnaithe do riachtanais agus deiseanna daoine óga. Gheobhaidh gach UP, chomh maith le riachtanais agus diagnóis deiseanna forbartha gairme agus treoir i bpleanáil forbartha gairme a shainaithint, oiliúint ardcháilíochta agus/nó tacaíocht oiliúna faoi chuimsiú 3 chonair roghnacha. Beidh toradh intomhaiste ar thacaíocht shainithe den sórt sin ag dul i mbun fostaíochta tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa chlár le 35 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 17 % ar a laghad de dhaoine faoi mhíchumas, 36 % ar a laghad de dhaoine óga a bhfuil cáilíochtaí ísle acu agus 43 % ar a laghad de na cláir oibríochtúla nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na grúpaí thuas. Léireoidh inbhuanaitheacht na cabhrach príomhthorthaí, ina nglactar leis, inter alia, go bhfuil an méid seo a leanas i measc na n-údarás poiblí a chumhdaítear leis an tionscadal: gheobhaidh ar a laghad 75 % de na daoine dífhostaithe, ar a laghad 77 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 58 % ar a laghad de na daoine nach bhfuil rannpháirteach san oideachas agus san oiliúint ó thaobh an gheilleagair de, tairiscint fostaíochta, oideachais leanúnaigh, printíseachta nó cúrsa oiliúna tar éis dóibh an clár a fhágáil; —ion.69 % de na daoine dífhostaithe, beidh ar a laghad 59 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 78 % ar a laghad de na daoine sin nach bhfuil rannpháirteach san oideachas agus san oiliúint ó thaobh an gheilleagair de rannpháirteach in oideachas/oiliúint nó cáilíochtaí nó obair a fháil (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe) tar éis dóibh an clár a fhágáil; —cuirfidh méid íosta.92 % de na daoine dífhostaithe, min.94 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 96 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go heacnamaíoch san oideachas agus san oiliúint i gcrích an idirghabháil a fhaigheann tacaíocht ón Tionscnamh Fostaíochta don Aos Óg. (Irish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Detta projekt, som genomfördes under perioden 01.07.2016–31.12.2016, riktar sig till 135 ungdomar (79K och 56 miljoner) från WZ, varav 3 personer med funktionsnedsättning, 15–29 år gamla, varav 108 inaktiva/65K och 43M/och 27 arbetslösa/14K och 13M/, varav minst 14 långtidsarbetslösa/8K och 6M/), som inte deltar i utbildning (NEET) – 81 av dem är lågutbildade personer, anpassade till ungdomars behov och möjligheter. Förutom att identifiera behov och diagnos av karriärutvecklingsmöjligheter och vägledning i karriärutvecklingsplaneringen kommer varje UP att få högkvalitativ utbildning och/eller praktikstöd inom ramen för tre valfria vägar. Ett mätbart resultat av ett sådant definierat stöd kommer att leda till att minst 35 % av långtidsarbetslösa, minst 17 % av de funktionshindrade, minst 36 % av ungdomar med låga kvalifikationer och minst 43 % av de operativa program som inte är berättigade till någon av de ovannämnda grupperna börjar arbeta efter det att deltagandet i programmet avslutats. Stödets hållbarhet kommer att återspegla viktiga resultat, som bland annat förutsätter att bland de utbetalande organ som omfattas av projektet minst 75 % av de arbetslösa, minst 77 % av de långtidsarbetslösa och minst 58 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att få ett erbjudande om anställning, vidareutbildning, lärlingsutbildning eller praktik efter att ha lämnat programmet. —min.69 % av de arbetslösa, minst 59 % av de långtidsarbetslösa och minst 78 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att delta i utbildning eller skaffa sig kvalifikationer eller arbete (inklusive egenföretagare) efter att ha lämnat programmet. —minst 92 % av de arbetslösa, minst 94 % av de långtidsarbetslösa och minst 96 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att slutföra den insats som stöds av sysselsättningsinitiativet för unga. (Swedish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
See projekt, mida rakendati ajavahemikus 01.07.2016–31.12.2016, on suunatud 135 noorele (79K ja 56M) WZ-st, sealhulgas 3 puudega noorele vanuses 15–29 aastat, sealhulgas 108 mitteaktiivsele/65K ja 43M/ja 27 töötule/14K ja 13M/, sealhulgas vähemalt 14 pikaajalist töötut/8K ja 6M/), kes ei osale hariduses ja koolituses – neist 81 on madala kvalifikatsiooniga inimesed, kes on kohandatud noorte vajadustele ja võimalustele. Lisaks karjäärivõimaluste vajaduste kindlakstegemisele ja nende diagnoosimisele ning karjääri kujundamise kavandamise alasele nõustamisele saab iga UP kvaliteetset koolitust ja/või praktikatoetust kolme vabatahtliku koolitus- ja/või praktikavõimaluse raames. Sellise kindlaksmääratud toetuse mõõdetavaks tulemuseks on pärast programmis osalemise lõppu tööle asumine vähemalt 35 % pikaajalistest töötutest, vähemalt 17 % puuetega inimestest, vähemalt 36 % madala kvalifikatsiooniga noortest ja vähemalt 43 % rakenduskavadest, mis ei vasta ühelegi eespool nimetatud rühmale. Abi jätkusuutlikkus kajastab peamisi tulemusi, mille puhul eeldatakse muu hulgas, et projektiga hõlmatud makseasutused: vähemalt 75 % töötutest, vähemalt 77 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 58 % hariduses ja koolituses mitteosalevatest inimestest saavad pärast programmist lahkumist tööpakkumise, täiendusõppe, õpipoisiõppe või praktikapakkumise; –vähemalt, 69 % töötutest, vähemalt 59 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 78 % hariduses ja koolituses mitteosalevatest inimestest osaleb pärast programmist lahkumist hariduses/koolituses või omandab kvalifikatsiooni või tööd (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjad); –vähemalt, 92 % töötutest, vähemalt 94 % pikaajalistest töötutest ning vähemalt 96 % hariduses ja koolituses majanduslikult mitteosalevatest inimestest viib lõpule noorte tööhõive algatusest toetatava sekkumise. (Estonian) | |||
Revision as of 22:53, 2 March 2023
Project Q90908 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | I'm active in the labour market |
Project Q90908 in Poland |
Statements
1,191,616.88 zloty
0 references
1,296,786.24 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 July 2016
0 references
31 December 2016
0 references
AKADEMIA KSZTAŁCENIA EUROPEJSKIEGO KRZYSZTOF KURYŁOWICZ
0 references
Przedmiotowy projekt, realizowany w okresie 01.07.2016- 31.12.2016, skierowany jest do 135 osób młodych(79K i 56M) z WZ,w tym 3 niepełnosprawnych,w wieku 15-29lat,w tym.108 biernych zawodowo/65K i 43M/ i 27 bezrobotnych/14K i 13M/,w tym min.14 długotrwale bezrobotnych/8K i 6M/),które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu(młodzież NEET)-wśród nich 81 to osoby o niskich kwalifikacjach.Jego głównym celem jest zwiększenie zdolności i możliwości zatrudnienia ww.grupy dzięki zapewnieniu zindywidualizowanej i kompleksowej pomocy,dostosowanej do potrzeb i możliwości osób młodych. Każdy UP, poza identyfikacją potrzeb i diagnozą możliwości doskonalenia zawodowego oraz poradnictwem w planowaniu rozwoju kariery,otrzyma wysokiej jakości wsparcie szkoleniowe i/lub stażowe realizowane w ramach 3 fakultatywnych Ścieżek. Wymiernym rezultatem tak zdefiniowanego wsparcia będzie podjęcie pracy po zakończeniu udziału w programie przez min.35%długotrwale bezrobotnych, min.17% niepełnosprawnych, min.36% młodych o niskich kwalifikacjach i min.43%UP nie kwalifikujących się do żadnej z ww.grup. Trwałość udzielonej pomocy odzwierciedlać będą kluczowe rezultaty,które zakładają m.in. że spośród UP objętych projektem: -co najmniej 75%bezrobotnych, min.77%długotrwale bezrobotnych i min.58%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu otrzyma ofertę pracy, kształcenia ustawicznego, przygotowania zawodowego lub stażu po opuszczeniu programu; -min.69%bezrobotnych, min.59%długotrwale bezrobotnych i min.78%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu uczestniczyć będzie w kształceniu/szkoleniu lub uzyskiwać kwalifikacje lub pracować(w tym na własny rachunek) po opuszczeniu programu; -min.92%bezrobotnych, min.94%długotrwale bezrobotnych i min.96%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu ukończy interwencję wspieraną w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych. (Polish)
0 references
This project, implemented in the period 01.07.2016-31.12.2016, is aimed at 135 young people (79K and 56M) from JZ, including 3 handicapped,15 years old, including 108 inactive/65K and 43M/and 27 unemployed/14K and 13M/including min.14 long-term unemployed/8K and 6M/), which do not participate in education and training (NEETs and 13M/), among which the objective of low-employment opportunities is.K and 6M/). In addition to identifying needs and diagnosis of career development opportunities and guidance in career development planning, every UP will receive high-quality training and/or traineeship support provided within 3 optional paths. A measurable result of such a defined support will be to take up work after the participation in the programme by at least 35 % of the long-term unemployed, min.17 % of the disabled, at least 36 % of low-skilled young people and at least 43 % of those not eligible for any of the above groups. The sustainability of the aid will reflect key results, which assume, inter alia, that among the PPs covered by the project: —at least 75 % of unemployed, min.77 % of the long-term unemployed and at least 58 % of those who are not engaged in education and training will receive a job offer, lifelong learning, apprenticeships or traineeships after leaving the programme; —min.69 % of unemployed, min.59 % of the long-term unemployed and at least 78 % of those who are not employed in education and training will participate in education/training or obtain qualifications or work (including self-employed) after leaving the programme; —min.92 % of unemployed, min.94 % of the long-term unemployed and at least 96 % of those who are not engaged in education and training will complete the intervention supported under the Youth Employment Initiative. (English)
15 October 2020
0 references
Ce projet, mis en œuvre entre le 1.7.2016 et le 31.12.2016, s’adresse à 135 jeunes (79K et 56M) de la zone euro, dont 3 handicapés, âgés de 15 à 29 ans, dont 108 inactifs/65K et 43M/et 27 chômeurs/14K et 13M/, dont au moins 14 chômeurs de longue durée/8K et 6M/), qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET) — 81 d’entre eux sont des personnes peu qualifiées et adaptées aux besoins et aux opportunités des jeunes. Chaque UP, en plus d’identifier les besoins et de diagnostiquer les possibilités de développement de carrière et d’orientation dans la planification de l’évolution de carrière, bénéficiera d’une formation et/ou d’un soutien en stage de haute qualité dans le cadre de trois parcours optionnels. Le résultat mesurable d’un tel soutien défini consistera à occuper un emploi après la fin de la participation au programme par au moins 35 % des chômeurs de longue durée, au moins 17 % des handicapés, au moins 36 % des jeunes peu qualifiés et au moins 43 % des PO ne pouvant prétendre à aucun des groupes susmentionnés. La durabilité de l’aide reflétera des résultats clés, qui supposent, entre autres, que parmi les AP couverts par le projet: au moins 75 % des chômeurs, au moins 77 % des chômeurs de longue durée et au moins 58 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation recevront une offre d’emploi, de formation continue, d’apprentissage ou de stage après avoir quitté le programme; —au moins 69 % des chômeurs, 59 % au moins des chômeurs de longue durée et au moins 78 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation participeront à des études/formations ou acquériront des qualifications ou du travail (y compris des travailleurs indépendants) après avoir quitté le programme; —min.92 % des chômeurs, au moins 94 % des chômeurs de longue durée et au moins 96 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation complèteront l’intervention soutenue par l’initiative pour l’emploi des jeunes. (French)
30 November 2021
0 references
Dieses Projekt, das im Zeitraum 1.7.2016 – 31.12.2016 durchgeführt wurde, richtet sich an 135 junge Menschen (79K und 56 Mio.) aus dem WZ, darunter 3 Behinderte im Alter von 15 bis 29 Jahren, darunter 108 inaktive/65K und 43M/und 27 Arbeitslose/14K und 13M/, darunter mindestens 14 Langzeitarbeitslose/8K und 6M/), die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung (NEETs) teilnehmen-81 von ihnen sind Geringqualifizierte. Jedes UP wird neben der Ermittlung des Bedarfs und der Diagnose von Karriereentwicklungsmöglichkeiten und der Beratung in der Laufbahnentwicklungsplanung im Rahmen von 3 optionalen Wegen eine qualitativ hochwertige Ausbildung und/oder Praktikumsunterstützung erhalten. Ein messbares Ergebnis einer solchen definierten Unterstützung besteht darin, dass nach Beendigung der Teilnahme am Programm mindestens 35 % der Langzeitarbeitslosen, mindestens 17 % der Behinderten, mindestens 36 % der Jugendlichen mit geringer Qualifikation und mindestens 43 % der OP, die für eine der oben genannten Gruppen nicht in Betracht kommen, eine Beschäftigung aufnehmen. Die Nachhaltigkeit der Beihilfe wird die wichtigsten Ergebnisse widerspiegeln, die unter anderem davon ausgehen, dass unter den unter das Projekt fallenden Zahlstellen Folgendes gilt: mindestens 75 % der Arbeitslosen, mindestens 77 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 58 % der erwerbstätigen Personen, die nicht an einer allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, erhalten nach dem Ausscheiden aus dem Programm ein Beschäftigungs-, Weiterbildungs-, Ausbildungs- oder Praktikumsangebot; —mindestens 69 % der Arbeitslosen, mindestens 59 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 78 % der erwerbstätigen Personen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, nach dem Ausscheiden aus dem Programm an einer allgemeinen oder beruflichen Bildung teilnehmen oder eine Qualifikation oder Arbeit (einschließlich Selbständiger) erwerben; —mindestens 92 % der Arbeitslosen, min.94 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 96 % der Erwerbstätigen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, werden die im Rahmen der Beschäftigungsinitiative für junge Menschen geförderte Maßnahme abschließen. (German)
7 December 2021
0 references
Dit project, uitgevoerd in de periode 01.07.2016-31.12.2016, is gericht op 135 jongeren (79K en 56M) uit het WZ, waaronder 3 gehandicapten, 15-29 jaar oud, waaronder.108 inactieve/65K en 43M/en 27 werklozen/14K en 13M/, inclusief min.14 langdurig werklozen/8K en 6M/), die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s) — 81 van hen zijn laaggeschoolden, aangepast aan de behoeften en kansen van jongeren. Elke UP zal, naast het identificeren van de behoeften en de diagnose van loopbaanontwikkelingsmogelijkheden en begeleiding bij loopbaanontwikkelingsplanning, hoogwaardige opleidings- en/of stageondersteuning krijgen in het kader van drie facultatieve trajecten. Een meetbaar resultaat van een dergelijke vastgestelde steun is dat ten minste 35 % van de langdurig werklozen, ten minste 17 % van de gehandicapten, ten minste 36 % van de jongeren met lage kwalificaties en ten minste 43 % van de OP’s die niet voor een van de bovengenoemde groepen in aanmerking komen, na afloop van de deelname aan het programma aan het werk gaan. De duurzaamheid van de steun zal de belangrijkste resultaten weerspiegelen, waarbij onder meer wordt aangenomen dat onder de BO’s die onder het project vallen: ten minste 75 % van de werklozen, ten minste 77 % van de langdurig werklozen en ten minste 58 % van de economisch niet-deelnemende onderwijs- en opleidingsactiviteiten, krijgt na het verlaten van het programma een aanbod van werkgelegenheid, permanente educatie, leerlingplaats of stage; —min.69 % van de werklozen, ten minste 59 % van de langdurig werklozen en ten minste 78 % van de economisch niet-deelnemende aan onderwijs en opleiding zal deelnemen aan onderwijs/opleiding of kwalificaties of werk (met inbegrip van zelfstandigen) na het verlaten van het programma; —min.92 % van de werklozen, min.94 % van de langdurig werklozen en ten minste 96 % van de economisch niet-deelnemende aan onderwijs en opleiding zal de door het jongerenwerkgelegenheidsinitiatief gesteunde interventie voltooien. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Questo progetto, attuato nel periodo 01.07.2016-31.12.2016, è rivolto a 135 giovani (79K e 56 milioni) della ZG, di cui 3 disabili, di età compresa tra 15-29 anni, tra cui.108 inattivi/65K e 43M/e 27 disoccupati/14K e 13M/, tra cui min.14 disoccupati di lunga durata/8K e 6M/), che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET)-81 di loro sono persone poco qualificate, adattate alle esigenze e alle opportunità dei giovani. Ogni UP, oltre a identificare le esigenze e la diagnosi delle opportunità di sviluppo della carriera e dell'orientamento nella pianificazione dello sviluppo della carriera, riceverà una formazione di alta qualità e/o un sostegno al tirocinio nel quadro di 3 percorsi opzionali. Un risultato misurabile di tale sostegno definito sarà l'assunzione di occupazione dopo la fine della partecipazione al programma da almeno il 35 % dei disoccupati di lunga durata, almeno il 17 % dei disabili, almeno il 36 % dei giovani con qualifiche scarse e almeno il 43 % dei PO non ammissibili a nessuno dei suddetti gruppi. La sostenibilità dell'aiuto rifletterà i risultati chiave, che ipotizzano, tra l'altro, che tra gli organismi pagatori oggetto del progetto: almeno il 75 % dei disoccupati, almeno il 77 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 58 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione riceveranno un'offerta di lavoro, formazione continua, apprendistato o tirocinio dopo aver lasciato il programma; —almeno il 69 % dei disoccupati, almeno il 59 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 78 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione parteciperanno all'istruzione/formazione o acquisiranno qualifiche o un lavoro (compresi i lavoratori autonomi) dopo aver lasciato il programma; —meno il 92 % dei disoccupati, il minimo 94 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 96 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione completeranno l'intervento sostenuto dall'Iniziativa a favore dell'occupazione giovanile. (Italian)
16 January 2022
0 references
Este proyecto, ejecutado en el período comprendido entre el 1 de julio de 2016 y el 31.12.2016, está dirigido a 135 jóvenes (79K y 56 millones) de la ZM, incluidos 3 discapacitados, de 15 a 29 años de edad, entre ellos.108 inactivos/65K y 43 millones y 27 desempleados/14K y 13M/, incluidos unos 14 desempleados de larga duración/8K y 6M/), que no participan en la educación y la formación (NEET)-81 de ellos son personas poco cualificadas adaptadas a las necesidades y oportunidades de los jóvenes. Cada UP, además de identificar las necesidades y el diagnóstico de las oportunidades de desarrollo profesional y la orientación en la planificación del desarrollo profesional, recibirá formación de alta calidad o apoyo a los períodos de prácticas en el marco de tres itinerarios opcionales. Un resultado mensurable de tal ayuda definida será el acceso al empleo después de la finalización de la participación en el programa por al menos el 35 % de los desempleados de larga duración, al menos el 17 % de los discapacitados, al menos el 36 % de los jóvenes con bajas cualificaciones y al menos el 43 % de los PO no elegibles para ninguno de los grupos mencionados anteriormente. La sostenibilidad de la ayuda reflejará resultados clave, que suponen, entre otras cosas, que entre los OP cubiertos por el proyecto: al menos el 75 % de los desempleados, al menos el 77 % de los desempleados de larga duración y al menos el 58 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación recibirán una oferta de empleo, educación continua, aprendizaje o período de prácticas después de abandonar el programa; —mínimo, el 69 % de los desempleados, al menos el 59 % de los desempleados de larga duración y al menos el 78 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación participarán en la educación/formación o obtendrán cualificaciones o trabajo (incluidos los trabajadores por cuenta propia) después de abandonar el programa; —el 92 % de los desempleados, el 94 % de los desempleados de larga duración y al menos el 96 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación completarán la intervención apoyada por la Iniciativa de Empleo Juvenil. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Dette projekt, der blev gennemført i perioden 01.07.2016-31.12.2016, er rettet mod 135 unge (79K og 56M) fra WZ, herunder 3 handicappede i alderen 15-29 år, herunder 108 inaktive/65K og 43M/og 27 arbejdsløse/14K og 13M/, herunder min. 14 langtidsledige/8K og 6M/), som ikke deltager i uddannelse (NEET'er)-81 af dem er lavtuddannede. Hver UP vil ud over at identificere behov og diagnosticering af karriereudviklingsmuligheder og vejledning i karriereudviklingsplanlægning modtage uddannelses- og/eller praktikstøtte af høj kvalitet inden for rammerne af tre valgfrie forløb. Et målbart resultat af en sådan defineret støtte vil være, at mindst 35 % af de langtidsledige, mindst 17 % af de handicappede, mindst 36 % af de unge med ringe kvalifikationer og mindst 43 % af de OP'er, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte grupper, begynder at arbejde efter afslutningen af deltagelsen i programmet. Støttens bæredygtighed vil afspejle de vigtigste resultater, som bl.a. forudsætter, at der blandt de betalingsorganer, der er omfattet af projektet, er tale om: mindst 75 % af de arbejdsløse, mindst 77 % af de langtidsledige og mindst 58 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse vil modtage et tilbud om beskæftigelse, videreuddannelse, lærlingeuddannelse eller praktikophold efter at have forladt programmet —mindst 69 % af de arbejdsløse, mindst 59 % af de langtidsledige og mindst 78 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse og erhvervsuddannelse vil deltage i uddannelse eller erhverve kvalifikationer eller arbejde (herunder selvstændige) efter at have forladt programmet —mindst 92 % af de arbejdsløse, min. 94 % af de langtidsledige og mindst 96 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse og erhvervsuddannelse vil afslutte den intervention, der støttes af ungdomsbeskæftigelsesinitiativet. (Danish)
26 July 2022
0 references
Το έργο αυτό, το οποίο υλοποιήθηκε κατά την περίοδο 1.7.2016 — 31.12.2016, απευθύνεται σε 135 νέους (79Κ και 56Μ) από τη WZ, συμπεριλαμβανομένων 3 ατόμων με αναπηρία, ηλικίας 15-29 ετών, συμπεριλαμβανομένων.108 μη ενεργών/65K και 43M/και 27 ανέργων/14K και 13M/, συμπεριλαμβανομένων τουλάχιστον 14 μακροχρόνια ανέργων/8K και 6M/), οι οποίοι δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και κατάρτιση (ΕΑΕΚ) — 81 από αυτούς είναι άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Κάθε UP, εκτός από τον προσδιορισμό των αναγκών και τη διάγνωση των ευκαιριών επαγγελματικής εξέλιξης και καθοδήγησης στον προγραμματισμό της εξέλιξης της σταδιοδρομίας, θα λάβει υψηλής ποιότητας κατάρτιση και/ή υποστήριξη πρακτικής άσκησης στο πλαίσιο 3 προαιρετικών διαδρομών. Ένα μετρήσιμο αποτέλεσμα μιας τέτοιας καθορισμένης στήριξης θα είναι η ανάληψη απασχόλησης μετά το τέλος της συμμετοχής στο πρόγραμμα από τουλάχιστον το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, τουλάχιστον το 17 % των ατόμων με αναπηρία, τουλάχιστον το 36 % των νέων με χαμηλά προσόντα και τουλάχιστον το 43 % των ΕΠ που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις παραπάνω ομάδες. Η βιωσιμότητα της ενίσχυσης θα αντικατοπτρίζει βασικά αποτελέσματα, τα οποία προϋποθέτουν, μεταξύ άλλων, ότι μεταξύ των οργανισμών πληρωμών που καλύπτονται από το έργο: τουλάχιστον το 75 % των ανέργων, τουλάχιστον το 77 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 58 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα λάβουν προσφορά απασχόλησης, συνεχούς εκπαίδευσης, μαθητείας ή πρακτικής άσκησης μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· —ελάχιστο 69 % των ανέργων, τουλάχιστον το 59 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 78 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα συμμετάσχουν στην εκπαίδευση/κατάρτιση ή θα αποκτήσουν προσόντα ή εργασία (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων) μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· το 92 % των ανέργων, το 94 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 96 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα ολοκληρώσουν την παρέμβαση που υποστηρίζεται από την πρωτοβουλία για την απασχόληση των νέων. (Greek)
26 July 2022
0 references
Ovaj projekt, koji se provodi u razdoblju 1.7.2016 – 31.12.2016., namijenjen je 135 mladih (79K i 56M) iz ZZ-a, uključujući 3 osobe s invaliditetom, u dobi od 15 do 29 godina, uključujući 110 neaktivnih/65K i 43M/i 27 nezaposlenih/14K i 13M/, uključujući najmanje 14 dugotrajno nezaposlenih/8K i 6M/), koji ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (NEET) – 81 su niskokvalificirane osobe, prilagođene potrebama i mogućnostima mladih. Osim utvrđivanja potreba i dijagnosticiranja mogućnosti za razvoj karijere i usmjeravanja u planiranju razvoja karijere, svaki UP dobit će visokokvalitetnu potporu za osposobljavanje i/ili pripravništvo u okviru tri neobvezna načina. Mjerljiv rezultat takve definirane potpore bit će zapošljavanje nakon završetka sudjelovanja u programu za najmanje 35 % dugotrajno nezaposlenih osoba, najmanje 17 % osoba s invaliditetom, najmanje 36 % mladih s niskim kvalifikacijama i najmanje 43 % operativnih programa koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih skupina. Održivost potpore odražavat će ključne rezultate koji, među ostalim, pretpostavljaju da među agencijama za plaćanja obuhvaćenima projektom: najmanje 75 % nezaposlenih, najmanje 77 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 58 % ekonomski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju dobit će ponudu za posao, nastavak obrazovanja, naukovanje ili pripravništvo nakon napuštanja programa; —min.69 % nezaposlenih, najmanje 59 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 78 % ekonomski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju sudjelovat će u obrazovanju/osposobljavanju ili stjecanju kvalifikacija ili radu (uključujući samozaposlene osobe) nakon napuštanja programa; —min.92 % nezaposlenih, najmanje 94 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 96 % gospodarski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju dovršit će intervenciju koju podupire Inicijativa za zapošljavanje mladih. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Acest proiect, implementat în perioada 01.07.2016-31.12.2016, vizează 135 de tineri (79K și 56M) din WZ, inclusiv 3 persoane cu handicap, cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, inclusiv.108 inactivi/65K și 43M/și 27 șomeri/14K și 13M/, inclusiv minim 14 șomeri de lungă durată/8K și 6M/), care nu participă la educație și formare (NEET)-81 dintre aceștia sunt persoane slab calificate, adaptate nevoilor și oportunităților tinerilor. Fiecare UP, pe lângă identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților de dezvoltare a carierei și a orientării în planificarea dezvoltării carierei, va primi formare de înaltă calitate și/sau sprijin pentru stagii în cadrul a 3 căi opționale. Un rezultat măsurabil al unui astfel de sprijin definit va fi ocuparea unui loc de muncă după încheierea participării la program de către cel puțin 35 % din șomerii de lungă durată, cel puțin 17 % dintre persoanele cu handicap, cel puțin 36 % dintre tinerii cu calificări scăzute și cel puțin 43 % dintre programele operaționale care nu sunt eligibile pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Sustenabilitatea ajutorului va reflecta rezultatele-cheie, care presupun, printre altele, că printre agențiile de plăți vizate de proiect: cel puțin 75 % dintre șomeri, cel puțin 77 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 58 % dintre șomerii care nu participă din punct de vedere economic la educație și formare vor primi o ofertă de angajare, de formare continuă, de ucenicie sau de stagiu după terminarea programului; —min.69 % dintre șomeri, cel puțin 59 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 78 % dintre șomerii care nu participă din punct de vedere economic la educație și formare profesională vor participa la educație/formare sau vor dobândi calificări sau locuri de muncă (inclusiv lucrători independenți) după încetarea programului; —min.92 % dintre șomeri, min.94 % din șomerii de lungă durată și cel puțin 96 % dintre șomerii economici care nu participă la educație și formare profesională vor finaliza intervenția sprijinită de Inițiativa privind ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Tento projekt, realizovaný v období od 1.7.2016 – 31.12.2016, je zameraný na 135 mladých ľudí (79K a 56 miliónov) z WZ vrátane 3 zdravotne postihnutých osôb vo veku 15 – 29 rokov vrátane 108 neaktívnych/65K a 43 miliónov a 27 nezamestnaných/14K a 13M/, vrátane min.14 dlhodobo nezamestnaných/8K a 6M/), ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (NEET) – 81 z nich sú nízkokvalifikované osoby prispôsobené potrebám a príležitostiam mladých ľudí. Okrem identifikácie potrieb a diagnostiky príležitostí na kariérny rast a poradenstva pri plánovaní kariérneho rastu sa každému UP poskytne vysokokvalitná odborná príprava a/alebo podpora stáží v rámci troch voliteľných spôsobov. Merateľným výsledkom takejto vymedzenej podpory bude nástup do zamestnania po skončení účasti na programe aspoň 35 % dlhodobo nezamestnaných, najmenej 17 % zdravotne postihnutých, najmenej 36 % mladých ľudí s nízkou kvalifikáciou a najmenej 43 % operačných programov, ktoré nie sú oprávnené pre žiadnu z vyššie uvedených skupín. Udržateľnosť pomoci bude odrážať kľúčové výsledky, pri ktorých sa okrem iného predpokladá, že medzi platobnými agentúrami, na ktoré sa projekt vzťahuje: najmenej 75 % nezamestnaných, aspoň 77 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 58 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave dostane po ukončení programu ponuku zamestnania, ďalšieho vzdelávania, učňovskej prípravy alebo stáže; —min.69 % nezamestnaných, aspoň 59 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 78 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave sa po ukončení programu zúčastní na vzdelávaní/odbornej príprave alebo získava kvalifikáciu alebo prácu (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb); —min.92 % nezamestnaných, min.94 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 96 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave dokončí intervenciu podporovanú iniciatívou na podporu zamestnanosti mladých ľudí. (Slovak)
26 July 2022
0 references
Dan il-proġett, implimentat fil-perjodu 01.07.2016–31.12.2016, huwa mmirat lejn 135 żagħżugħ u żagħżugħa (79K u 56M) mid-WZ, inklużi 3 persuni b’diżabilità, li għandhom bejn 15 u 29 sena, inklużi 108 inattivi/65K u 43M/u 27 qiegħda/14K u 13M/, inklużi min.14 qiegħda fit-tul/8K u 6M/), li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (NEETs)-81 minnhom huma persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. adattati għall-ħtiġijiet u l-opportunitajiet taż-żgħażagħ. Kull UP, minbarra li jidentifika l-ħtiġijiet u d-dijanjożi tal-opportunitajiet ta’ żvilupp tal-karriera u l-gwida fl-ippjanar tal-iżvilupp tal-karriera, se jirċievi taħriġ ta’ kwalità għolja u/jew appoġġ għat-traineeships fi ħdan il-qafas ta’ tliet perkorsi fakultattivi. Riżultat li jista’ jitkejjel ta’ tali appoġġ definit se jkun qed jibda impjieg wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-programm b’mill-inqas 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, mill-inqas 17 % tal-persuni b’diżabilità, mill-inqas 36 % taż-żgħażagħ bi kwalifiki baxxi u mill-inqas 43 % tal-programmi operazzjonali mhux eliġibbli għal kwalunkwe wieħed mill-gruppi ta’ hawn fuq. Is-sostenibbiltà tal-għajnuna se tirrifletti r-riżultati ewlenin, li jassumu, fost l-oħrajn, li fost l-Aġenziji tal-Pagamenti koperti mill-proġett: mill-inqas 75 % tal-persuni qiegħda, mill-inqas 77 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 58 % tal-persuni li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jirċievu offerta ta’ impjieg, edukazzjoni kontinwa, apprendistat jew traineeship wara li jitilqu mill-programm; —min.69 % tal-persuni qiegħda, mill-inqas 59 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 78 % ta’ dawk li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jipparteċipaw f’edukazzjoni/taħriġ jew jiksbu kwalifiki jew xogħol (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom) wara li jitilqu mill-programm; —min.92 % tal-persuni qiegħda, minimu ta’ 94 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 96 % ta’ dawk li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jlestu l-intervent appoġġat mill-Inizjattiva favur l-Impjieg taż-Żgħażagħ. (Maltese)
26 July 2022
0 references
Este projeto, implementado no período de 1.7.2016 a 31.12.2016, destina-se a 135 jovens (79K e 56M) da ZM, incluindo 3 deficientes, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, dos quais 108 inativos/65K e 43M/e 27 desempregados/14K e 13M/, incluindo min.14 desempregados de longa duração/8K e 6M/), que não participam no ensino e formação (NEET)-81 são pessoas pouco qualificadas, adaptadas às necessidades e oportunidades dos jovens. Cada UP, para além de identificar as necessidades e o diagnóstico das oportunidades de desenvolvimento de carreira e de orientação no planeamento da progressão na carreira, receberá formação de elevada qualidade e/ou apoio ao estágio no âmbito de três percursos facultativos. Um resultado mensurável de tal apoio definido será o acesso ao emprego após o termo da participação no programa por, pelo menos, 35 % dos desempregados de longa duração, pelo menos 17 % dos deficientes, pelo menos 36 % dos jovens com poucas qualificações e pelo menos 43 % dos PO não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. A sustentabilidade do auxílio refletirá os principais resultados, que pressupõem, nomeadamente, que entre os organismos pagadores abrangidos pelo projeto: pelo menos 75 % dos desempregados, pelo menos 77 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 58 % dos que não participam economicamente na educação e na formação receberão uma oferta de emprego, formação contínua, aprendizagem ou estágio após a cessação do programa; —min.69 % dos desempregados, pelo menos 59 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 78 % dos que não participam economicamente na educação e na formação participarão em ações de educação/formação ou adquirirão qualificações ou trabalho (incluindo trabalhadores por conta própria) após a cessação do programa; —min.92 % dos desempregados, menos 94 % dos desempregados de longa duração e, pelo menos, 96 % dos economicamente não participantes na educação e formação concluirão a intervenção apoiada pela Iniciativa para o Emprego dos Jovens. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Tämä kaudella 01.07.2016–31.12.2016 toteutettu hanke on suunnattu 135 Länsi-Pohjanmaasta kotoisin olevalle nuorelle (79K ja 56M), joista kolme on 15–29-vuotiaita, mukaan lukien.108 työelämän ulkopuolella olevaa/65K ja 43M/ja 27 työtöntä/14K ja 13M/, mukaan lukien vähintään 14 pitkäaikaistyötöntä/8K ja 6M/), jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET), joista 81 on vähän koulutettuja. Sen lisäksi, että kukin UP tunnistaa urakehitysmahdollisuuksia koskevat tarpeet ja diagnoosit ja antaa ohjausta urasuunnittelussa, se saa laadukasta koulutusta ja/tai harjoittelutukea kolmen valinnaisen väylän puitteissa. Tällaisen määritellyn tuen mitattavissa oleva tulos on se, että vähintään 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, vähintään 17 prosenttia vammaisista, vähintään 36 prosenttia matalasti koulutetuista nuorista ja vähintään 43 prosenttia toimenpideohjelmista, jotka eivät ole tukikelpoisia mihinkään edellä mainituista ryhmistä, on työllistynyt ohjelmaan osallistumisen päätyttyä. Tuen kestävyys heijastaa keskeisiä tuloksia, joissa oletetaan muun muassa, että hankkeen kattamien maksajavirastojen joukossa vähintään 75 prosentille työttömistä, vähintään 77 prosentille pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 58 prosentille koulutukseen osallistumattomista taloudellisesti, he saavat työtarjouksen, täydennyskoulutuksen, oppisopimuskoulutuksen tai harjoittelun ohjelman päättymisen jälkeen; —vähintään 69 prosenttia työttömistä, vähintään 59 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 78 prosenttia koulutukseen osallistumattomista taloudellisesti osallistumattomista osallistuu koulutukseen tai hankkii pätevyyttä tai työtä (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat) ohjelman päättymisen jälkeen; —vähintään 92 prosenttia työttömistä, vähintään 94 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 96 prosenttia koulutukseen osallistumattomista taloudellisista syistä saa päätökseen nuorisotyöllisyysaloitteesta tuetut toimet. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Projekt, ki se je izvajal v obdobju od 1. julija 2016 do 31. decembra 2016, je namenjen 135 mladim (79K in 56M) iz WZ, vključno s tremi invalidi, starimi od 15 do 29 let, vključno s 108 neaktivnimi/65K in 43M/in 27 brezposelnimi/14K in 13M/, vključno z min.14 dolgotrajno brezposelnimi/8K in 6M/), ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju (NEET) – 81 od njih je nizkokvalificiranih oseb, prilagojenih potrebam in priložnostim mladih. Vsak UP bo poleg ugotavljanja potreb in diagnosticiranja možnosti za poklicni razvoj ter usmerjanja pri načrtovanju poklicnega razvoja deležen visokokakovostnega usposabljanja in/ali podpore za pripravništvo v okviru treh izbirnih poti. Merljiv rezultat takšne opredeljene podpore bo po koncu sodelovanja v programu zaposlitev vsaj 35 % dolgotrajno brezposelnih, najmanj 17 % invalidov, najmanj 36 % mladih z nizko izobrazbo in vsaj 43 % operativnih programov, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih skupin. Trajnost pomoči bo odražala ključne rezultate, ki med drugim predpostavljajo, da med partnerskimi sporazumi, ki jih zajema projekt: vsaj 75 % brezposelnih, vsaj 77 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 58 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju bo po zaključku programa prejelo ponudbo za zaposlitev, nadaljnje izobraževanje, vajeništvo ali pripravništvo; najmanj 69 % brezposelnih, vsaj 59 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 78 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju se bo udeležilo izobraževanja/usposabljanja ali pridobilo kvalifikacije ali delo (vključno s samozaposlenimi) po zaključku programa; 92 % brezposelnih, najmanj 94 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 96 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju bo zaključilo intervencijo, ki jo podpira pobuda za zaposlovanje mladih. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Tento projekt, realizovaný v období 01.07.2016–31.12.2016, je zaměřen na 135 mladých lidí (79K a 56M) ze skupiny WZ, včetně 3 osob se zdravotním postižením ve věku 15–29 let, včetně.108 neaktivních/65K a 43M/a 27 nezaměstnaných/14K a 13M/, včetně min.14 dlouhodobě nezaměstnaných/8K a 6M/), kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (NEET) – 81 z nich jsou lidé s nízkou kvalifikací. přizpůsobené potřebám a příležitostem mladých lidí. Každý UP kromě určení potřeb a diagnostiky příležitostí k profesnímu rozvoji a poradenství při plánování profesního rozvoje obdrží vysoce kvalitní odbornou přípravu a/nebo podporu stáží v rámci tří volitelných cest. Měřitelným výsledkem takto definované podpory bude nástup do zaměstnání po ukončení účasti v programu nejméně 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, nejméně 17 % osob se zdravotním postižením, nejméně 36 % mladých lidí s nízkou kvalifikací a nejméně 43 % operačních programů, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených skupin. Udržitelnost podpory bude odrážet klíčové výsledky, které mimo jiné předpokládají, že mezi platebními agenturami, jichž se projekt týká: nejméně 75 % nezaměstnaných, nejméně 77 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 58 % ekonomicky nezúčastněných osob v oblasti vzdělávání a odborné přípravy obdrží po ukončení programu nabídku zaměstnání, dalšího vzdělávání, učňovské přípravy nebo stáže; —min.69 % nezaměstnaných, nejméně 59 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 78 % ekonomicky nezúčastněných na vzdělávání a odborné přípravě se po ukončení programu zúčastní vzdělávání/odborné přípravy nebo získání kvalifikace nebo práce (včetně osob samostatně výdělečně činných); —min.92 % nezaměstnaných, min. 94 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 96 % ekonomicky nezúčastněných osob ve vzdělávání a odborné přípravě dokončí intervenci podporovanou Iniciativou na podporu zaměstnanosti mladých lidí. (Czech)
26 July 2022
0 references
Šis projektas, įgyvendintas laikotarpiu nuo 2016 07 01 iki 2016 12 31, skirtas 135 jaunuoliams (79K ir 56M) iš WZ, įskaitant 3 neįgalius žmones, 15–29 metų amžiaus, įskaitant.108 neaktyvius/65K ir 43M/ir 27 bedarbius/14K ir 13M/, įskaitant min.14 ilgalaikių bedarbių/8K ir 6M/), kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (NEET)-81 iš jų yra žemos kvalifikacijos žmonės. Be to, kad būtų nustatyti poreikiai ir nustatomos karjeros raidos galimybės bei orientavimas planuojant karjeros raidą, kiekvienam UP bus teikiama aukštos kokybės mokymo ir (arba) stažuotės parama pagal 3 neprivalomus būdus. Išmatuojamas tokios apibrėžtos paramos rezultatas bus ne mažiau kaip 35 proc. ilgalaikių bedarbių, bent 17 proc. neįgaliųjų, ne mažiau kaip 36 proc. žemos kvalifikacijos jaunuolių ir bent 43 proc. VP, neatitinkančių reikalavimų nė vienai iš pirmiau minėtų grupių, įsidarbinimas pasibaigus dalyvavimui programoje. Pagalbos tvarumas atspindės pagrindinius rezultatus, kuriuose, inter alia, daroma prielaida, kad iš projekte numatytų mokėjimo agentūrų: bent 75 proc. bedarbių, bent 77 proc. ilgalaikių bedarbių ir ne mažiau kaip 58 proc. ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje asmenų, baigę programą, gaus pasiūlymą įsidarbinti, tęstinį mokymąsi, gamybinę praktiką ar stažuotę; –mažiausiai 69 proc. bedarbių, ne mažiau kaip 59 proc. ilgalaikių bedarbių ir bent 78 proc. ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje, baigę programą, dalyvaus švietimo ir (arba) mokymo programose arba įgyja kvalifikaciją arba darbą (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis); –mažiausiai 92 % bedarbių, ne mažiau kaip 94 % ilgalaikių bedarbių ir bent 96 % ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje užbaigs Jaunimo užimtumo iniciatyvos remiamą intervenciją. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Šis projekts, kas īstenots laikposmā no 1.7.2016. līdz 31.12.2016., ir paredzēts 135 jauniešiem (79K un 56M) no WZ, t. sk. 3 cilvēkiem ar invaliditāti vecumā no 15 līdz 29 gadiem, tostarp 108 neaktīvajiem/65K un 43M/un 27 bezdarbniekiem/14K un 13M/, tai skaitā min.14 ilgstošiem bezdarbniekiem/8K un 6M/), kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (NEET)-81 no viņiem ir mazkvalificēti cilvēki, kas pielāgoti jauniešu vajadzībām un iespējām. Papildus vajadzību apzināšanai un karjeras attīstības iespēju un orientācijas noteikšanai karjeras attīstības plānošanā katrs UP saņems kvalitatīvu apmācību un/vai stažēšanās atbalstu 3 izvēles iespēju ietvaros. Šāda noteikta atbalsta izmērāms rezultāts pēc tam, kad būs beigusies dalība programmā, sāks strādāt vismaz 35 % ilgstošo bezdarbnieku, vismaz 17 % invalīdu, vismaz 36 % jauniešu ar zemu kvalifikāciju un vismaz 43 % darbības programmu, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām grupām. Atbalsta ilgtspēja atspoguļos galvenos rezultātus, kas cita starpā paredz, ka starp projektā ietvertajām maksājumu aģentūrām: vismaz 75 % bezdarbnieku, vismaz 77 % ilgtermiņa bezdarbnieku un vismaz 58 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pēc programmas beigšanas saņems darba, tālākizglītības, mācekļa prakses vai stažēšanās piedāvājumu; —min.69 % bezdarbnieku, vismaz 59 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 78 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pēc programmas beigšanas piedalīsies izglītībā/apmācībā vai iegūs kvalifikāciju vai darbu (tostarp pašnodarbinātas personas); —min.92 % bezdarbnieku, vismaz 94 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 96 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pabeigs Jaunatnes nodarbinātības iniciatīvas atbalstīto intervenci. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Този проект, реализиран в периода 01.07.2016—31.12.2016 г., е насочен към 135 млади хора (79К и 56 млн.) от ЗЗ, от които 3 лица с увреждания, на възраст 15—29 години, от които 108 неактивни/65К и 43М/и 27 безработни/14К и 13М/, включително мин.14 дългосрочно безработни/8К и 6М/), които не участват в образование и обучение (NEET)-81 от тях са нискоквалифицирани хора, адаптирани към нуждите и възможностите на младите хора. В допълнение към идентифицирането на нуждите и диагностицирането на възможностите за кариерно развитие и ориентирането при планирането на кариерното развитие, всеки УП ще получи висококачествено обучение и/или подкрепа за стажовете в рамките на 3 незадължителни маршрута. Измерим резултат от такава определена подкрепа ще бъде започването на работа след края на участието в програмата с най-малко 35 % от дългосрочно безработните, най-малко 17 % от хората с увреждания, най-малко 36 % от младите хора с ниска квалификация и най-малко 43 % от оперативните програми, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените групи. Устойчивостта на помощта ще отразява ключови резултати, които предполагат, наред с другото, че сред СП, обхванати от проекта: най-малко 75 % от безработните, най-малко 77 % от дългосрочно безработните и най-малко 58 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще получат предложение за работа, продължаващо образование, чиракуване или стаж след напускане на програмата; —мин.69 % от безработните, най-малко 59 % от дългосрочно безработните и най-малко 78 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще участват в образование/обучение или ще получат квалификация или работа (включително самостоятелно заети лица) след напускане на програмата; —мин.92 % от безработните, мин.94 % от дългосрочно безработните и най-малко 96 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще завършат интервенцията, подкрепяна от инициативата за младежка заетост. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A 2016. július 1. és 2016.12.31. közötti időszakban végrehajtott projekt célja 135 fiatal (79K és 56 millió) a WZ-ből, köztük 3 fogyatékkal élő, 15–29 éves, köztük.108 inaktív/65K és 43M/és 27 munkanélküli/14K és 13M/, köztük legalább 14 tartósan munkanélküli/8K és 6M/), akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (NEET-fiatalok) – 81 közülük alacsony képzettségű, a fiatalok igényeihez és lehetőségeihez igazodva. A szakmai előmenetelekkel kapcsolatos igények és a karrierfejlesztési lehetőségek diagnosztizálása, valamint a karrierfejlesztési tervezés során nyújtott tanácsadás mellett minden UP magas színvonalú képzésben és/vagy gyakornoki támogatásban részesül három választható pálya keretében. Egy ilyen meghatározott támogatás mérhető eredménye, hogy a programban való részvételt követően a tartósan munkanélküliek legalább 35%-a, a fogyatékkal élők legalább 17%-a, az alacsony képzettségű fiatalok legalább 36%-a és az operatív programok legalább 43%-a nem jogosult a fenti csoportokra. A támogatás fenntarthatósága a kulcsfontosságú eredményeket tükrözi, amelyek többek között azt feltételezik, hogy a projekt által érintett kifizető ügynökségek között: a munkanélküliek legalább 75%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 77%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 58%-a a program elhagyását követően állásajánlatban, továbbképzésben, tanulószerződéses gyakorlati képzésben vagy szakmai gyakorlatban részesül; –a munkanélküliek legalább 69%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 59%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 78%-a részt vesz oktatásban/képzésben, illetve a programból való kilépést követően képesítést vagy munkát szerez (beleértve az önálló vállalkozókat is); –a munkanélküliek legalább 92%-a, a tartósan munkanélküliek min. 94%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 96%-a befejezi az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés által támogatott beavatkozást. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Tá an tionscadal seo, a cuireadh chun feidhme le linn na tréimhse 01.07.2016-31.12.2016, dírithe ar 135 dhuine óg (79K agus 56M) ón WZ, lena n-áirítear 3 dhuine faoi mhíchumas, idir 15-29 mbliana d’aois, lena n-áirítear 108 duine neamhghníomhach/65K agus 43M/agus 27 dífhostaithe/14K agus 13M/, lena n-áirítear daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach/8K agus 6M/), nach nglacann páirt in oideachas agus in oiliúint (NEETanna)-81 díobh, is daoine ar bheagán oiliúna iad atá oiriúnaithe do riachtanais agus deiseanna daoine óga. Gheobhaidh gach UP, chomh maith le riachtanais agus diagnóis deiseanna forbartha gairme agus treoir i bpleanáil forbartha gairme a shainaithint, oiliúint ardcháilíochta agus/nó tacaíocht oiliúna faoi chuimsiú 3 chonair roghnacha. Beidh toradh intomhaiste ar thacaíocht shainithe den sórt sin ag dul i mbun fostaíochta tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa chlár le 35 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 17 % ar a laghad de dhaoine faoi mhíchumas, 36 % ar a laghad de dhaoine óga a bhfuil cáilíochtaí ísle acu agus 43 % ar a laghad de na cláir oibríochtúla nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na grúpaí thuas. Léireoidh inbhuanaitheacht na cabhrach príomhthorthaí, ina nglactar leis, inter alia, go bhfuil an méid seo a leanas i measc na n-údarás poiblí a chumhdaítear leis an tionscadal: gheobhaidh ar a laghad 75 % de na daoine dífhostaithe, ar a laghad 77 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 58 % ar a laghad de na daoine nach bhfuil rannpháirteach san oideachas agus san oiliúint ó thaobh an gheilleagair de, tairiscint fostaíochta, oideachais leanúnaigh, printíseachta nó cúrsa oiliúna tar éis dóibh an clár a fhágáil; —ion.69 % de na daoine dífhostaithe, beidh ar a laghad 59 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 78 % ar a laghad de na daoine sin nach bhfuil rannpháirteach san oideachas agus san oiliúint ó thaobh an gheilleagair de rannpháirteach in oideachas/oiliúint nó cáilíochtaí nó obair a fháil (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe) tar éis dóibh an clár a fhágáil; —cuirfidh méid íosta.92 % de na daoine dífhostaithe, min.94 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 96 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go heacnamaíoch san oideachas agus san oiliúint i gcrích an idirghabháil a fhaigheann tacaíocht ón Tionscnamh Fostaíochta don Aos Óg. (Irish)
26 July 2022
0 references
Detta projekt, som genomfördes under perioden 01.07.2016–31.12.2016, riktar sig till 135 ungdomar (79K och 56 miljoner) från WZ, varav 3 personer med funktionsnedsättning, 15–29 år gamla, varav 108 inaktiva/65K och 43M/och 27 arbetslösa/14K och 13M/, varav minst 14 långtidsarbetslösa/8K och 6M/), som inte deltar i utbildning (NEET) – 81 av dem är lågutbildade personer, anpassade till ungdomars behov och möjligheter. Förutom att identifiera behov och diagnos av karriärutvecklingsmöjligheter och vägledning i karriärutvecklingsplaneringen kommer varje UP att få högkvalitativ utbildning och/eller praktikstöd inom ramen för tre valfria vägar. Ett mätbart resultat av ett sådant definierat stöd kommer att leda till att minst 35 % av långtidsarbetslösa, minst 17 % av de funktionshindrade, minst 36 % av ungdomar med låga kvalifikationer och minst 43 % av de operativa program som inte är berättigade till någon av de ovannämnda grupperna börjar arbeta efter det att deltagandet i programmet avslutats. Stödets hållbarhet kommer att återspegla viktiga resultat, som bland annat förutsätter att bland de utbetalande organ som omfattas av projektet minst 75 % av de arbetslösa, minst 77 % av de långtidsarbetslösa och minst 58 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att få ett erbjudande om anställning, vidareutbildning, lärlingsutbildning eller praktik efter att ha lämnat programmet. —min.69 % av de arbetslösa, minst 59 % av de långtidsarbetslösa och minst 78 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att delta i utbildning eller skaffa sig kvalifikationer eller arbete (inklusive egenföretagare) efter att ha lämnat programmet. —minst 92 % av de arbetslösa, minst 94 % av de långtidsarbetslösa och minst 96 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att slutföra den insats som stöds av sysselsättningsinitiativet för unga. (Swedish)
26 July 2022
0 references
See projekt, mida rakendati ajavahemikus 01.07.2016–31.12.2016, on suunatud 135 noorele (79K ja 56M) WZ-st, sealhulgas 3 puudega noorele vanuses 15–29 aastat, sealhulgas 108 mitteaktiivsele/65K ja 43M/ja 27 töötule/14K ja 13M/, sealhulgas vähemalt 14 pikaajalist töötut/8K ja 6M/), kes ei osale hariduses ja koolituses – neist 81 on madala kvalifikatsiooniga inimesed, kes on kohandatud noorte vajadustele ja võimalustele. Lisaks karjäärivõimaluste vajaduste kindlakstegemisele ja nende diagnoosimisele ning karjääri kujundamise kavandamise alasele nõustamisele saab iga UP kvaliteetset koolitust ja/või praktikatoetust kolme vabatahtliku koolitus- ja/või praktikavõimaluse raames. Sellise kindlaksmääratud toetuse mõõdetavaks tulemuseks on pärast programmis osalemise lõppu tööle asumine vähemalt 35 % pikaajalistest töötutest, vähemalt 17 % puuetega inimestest, vähemalt 36 % madala kvalifikatsiooniga noortest ja vähemalt 43 % rakenduskavadest, mis ei vasta ühelegi eespool nimetatud rühmale. Abi jätkusuutlikkus kajastab peamisi tulemusi, mille puhul eeldatakse muu hulgas, et projektiga hõlmatud makseasutused: vähemalt 75 % töötutest, vähemalt 77 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 58 % hariduses ja koolituses mitteosalevatest inimestest saavad pärast programmist lahkumist tööpakkumise, täiendusõppe, õpipoisiõppe või praktikapakkumise; –vähemalt, 69 % töötutest, vähemalt 59 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 78 % hariduses ja koolituses mitteosalevatest inimestest osaleb pärast programmist lahkumist hariduses/koolituses või omandab kvalifikatsiooni või tööd (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjad); –vähemalt, 92 % töötutest, vähemalt 94 % pikaajalistest töötutest ning vähemalt 96 % hariduses ja koolituses majanduslikult mitteosalevatest inimestest viib lõpule noorte tööhõive algatusest toetatava sekkumise. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: ZACHODNIOPOMORSKIE
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-32-0149/15
0 references