Activation of young people who are unemployed in the church district (II) (Q88899): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Import item from Poland)
(‎Changed label, description and/or aliases in lv, it, da, sk, ro, fr, sv, fi, hr, sl, ga, de, et, hu, lt, bg, pt, nl, mt, el, cs, es, and other parts)
label / frlabel / fr
Activation des jeunes chômeurs dans le district ecclésiastique (II)
Activation des jeunes chômeurs dans le district de Kościerskie (II)
label / delabel / de
Aktivierung von Jugendlichen, die im kirchlichen Bezirk arbeitslos sind (II)
Aktivierung arbeitsloser Jugendlicher im Bezirk Kościerskie (II)
label / nllabel / nl
Activering van werkloze jongeren in het kerkelijk district (II)
Activering van werkloze jongeren in het district Kościerskie (II)
label / itlabel / it
Attivazione dei giovani disoccupati nel Distretto Ecclesiastico (II)
Attivazione dei giovani disoccupati nel distretto di Kościerskie (II)
label / eslabel / es
Activación de los jóvenes desempleados en el Distrito Eclesiástico (II)
Activación de jóvenes desempleados en el distrito de Kościerskie (II)
label / etlabel / et
Kirikupiirkonnas töötute noorte aktiveerimine (II)
Töötute noorte aktiveerimine Kościerskie piirkonnas (II)
label / ltlabel / lt
Jaunimo, kuris neturi darbo bažnyčios rajone, aktyvavimas (II)
Jaunų bedarbių aktyvinimas Kościerskie rajone (II)
label / hrlabel / hr
Aktivacija mladih koji su nezaposleni u crkvenom okrugu (II)
Aktivacija nezaposlenih mladih u okrugu Kościerskie (II)
label / ellabel / el
Ενεργοποίηση νέων που είναι άνεργοι στην εκκλησιαστική συνοικία (II)
Ενεργοποίηση ανέργων νέων στην περιφέρεια Kościerskie (II)
label / sklabel / sk
Aktivácia mladých ľudí, ktorí sú nezamestnaní v cirkevnej štvrti (II)
Aktivácia nezamestnaných mladých ľudí v okrese Kościerskie (II)
label / filabel / fi
Kirkkopiirin työttömien nuorten aktivointi (II)
Työttömien nuorten aktivointi Kościerskien piirikunnassa (II)
label / hulabel / hu
Munkanélküli fiatalok aktiválása az egyházi kerületben (II)
Munkanélküli fiatalok aktiválása a Kościerskie körzetben (II)
label / cslabel / cs
Aktivace nezaměstnaných mladých lidí v církevním obvodu (II)
Aktivace nezaměstnaných mladých lidí v okrese Kościerskie (II)
label / lvlabel / lv
Jauniešu, kuri ir bezdarbnieki baznīcas rajonā, aktivizēšana (II)
Jauniešu bezdarbnieku aktivizēšana Koscierskie apgabalā (II)
label / galabel / ga
Gníomhachtú daoine óga atá dífhostaithe sa cheantar eaglaise (II)
Gníomhachtú daoine óga dífhostaithe i gCeantar Kościerskie (II)
label / sllabel / sl
Aktivacija mladih, ki so brezposelni v cerkvenem okrožju (II)
Aktivacija brezposelnih mladih v okrožju Kościerskie (II)
label / bglabel / bg
Активиране на млади хора, които са безработни в църковния район (II)
Активиране на безработните млади хора в област Кошчерские (II)
label / mtlabel / mt
Attivazzjoni ta’ żgħażagħ li huma qiegħda fid-distrett tal-knisja (II)
Attivazzjoni ta’ żgħażagħ qiegħda fid-Distrett ta’ Kościerskie (II)
label / ptlabel / pt
Ativação de jovens desempregados no distrito da igreja (II)
Ativação de jovens desempregados no distrito de Kościerskie (II)
label / dalabel / da
Aktivering af unge, der er arbejdsløse i kirkedistriktet (II)
Aktivering af arbejdsløse unge i Kościerskie-distriktet (II)
label / rolabel / ro
Activarea tinerilor care sunt șomeri în raionul bisericesc (II)
Activarea tinerilor șomeri în districtul Kościerskie (II)
label / svlabel / sv
Aktivering av arbetslösa ungdomar i kyrkodistriktet (II)
Aktivering av arbetslösa ungdomar i distriktet Kościerskie (II)
Property / summaryProperty / summary
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district ecclésiastique. Le principal résultat du projet sera de créer des emplois pour au moins: pour les participants non éligibles à l’un des groupes cibles suivants, 43 % pour les personnes handicapées, 17 % pour les personnes peu qualifiées, 48 % pour les chômeurs de longue durée, 35 % pour les personnes peu qualifiées. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil II (appelé «soutien requis»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. (French)
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Kościerskie. Le principal résultat du projet sera d’accéder à un emploi d’au moins: pour les participants non éligibles à l’un des groupes cibles suivants — 43 %, — pour les personnes handicapées — 17 %, — pour les personnes peu qualifiées — 48 %, — pour les chômeurs de longue durée — 35 %. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil II (appelé «besoin d’aide»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French)
Property / summaryProperty / summary
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im kirchlichen Bezirk arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung für mindestens: für Teilnehmer, die nicht für eine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen, 43 % für Menschen mit Behinderungen, 17 % für Geringqualifizierte, 48 % für Langzeitarbeitslose, 35 % für Geringqualifizierte. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Beihilfeprofil I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Profil II (sogenannte „Förderbedarf“) in Betracht kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer der Präsentation eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des betreffenden Teilnehmers vorausgehen. Auf dieser Grundlage wird die PLO entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen durchführen. (German)
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Kościerskie arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung durch mindestens: für Teilnehmer, die für keine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen – 43 %, – für Menschen mit Behinderungen – 17 %, – für Geringqualifizierte – 48 %, – für Langzeitarbeitslose – 35 %. Das Projekt wird Personen unter 30 Jahren unterstützen, die Anspruch auf Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder Profil II (sogenannte Unterstützungsbedürftige) haben. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German)
Property / summaryProperty / summary
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het kerkelijk district. Het belangrijkste resultaat van het project is het starten van de werkgelegenheid voor ten minste: voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor een van de volgende doelgroepen, 43 %, voor personen met een handicap, 17 % voor laaggeschoolden, 48 % voor langdurig werklozen en 35 % voor laaggeschoolden. Het project zal steun verlenen aan mensen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor steunprofiel I (zogenaamde actieve werklozen) of profiel II (zogenaamde „vereiste steun”). In het kader van het project wordt voor elke deelnemer de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheden en professionele problemen van de betrokken deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten uitvoeren als bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. (Dutch)
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in de wijk Kościerskie. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door ten minste: voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor een van de volgende doelgroepen — 43 %, — voor personen met een handicap — 17 %, — voor laaggeschoolden — 48 %, — voor langdurig werklozen — 35 %. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of profiel II (zogenaamde steun nodig). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel Distretto Ecclesiastico. Il principale risultato del progetto sarà quello di avviare un'occupazione almeno per: per i partecipanti non ammissibili a nessuno dei seguenti gruppi destinatari, il 43 % per le persone con disabilità, il 17 % per i lavoratori scarsamente qualificati, il 48 % per i disoccupati di lungo periodo e il 35 % per i meno qualificati. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di aiuto I (cosiddetto disoccupati attivi) o II (cosiddetto "richiesto di sostegno"). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante interessato. Su tale base, l'OLP effettuerà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Kościerskie. Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere almeno l'occupazione: per i partecipanti non ammissibili a nessuno dei seguenti gruppi destinatari — 43 %, — per le persone con disabilità — 17 %, — per i meno qualificati — 48 %, — per i disoccupati di lunga durata — 35 %. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo II (c.d. bisogno di sostegno). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito eclesiástico. El principal resultado del proyecto será iniciar el empleo durante al menos: para los participantes no elegibles para ninguno de los siguientes grupos destinatarios, el 43 %, para las personas con discapacidad, el 17 % para las personas poco cualificadas, el 48 % para los desempleados de larga duración y el 35 % para los poco cualificados. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que pueden optar al perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o al perfil II (denominados «necesarios de ayuda»). En el marco del proyecto, para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las competencias, aptitudes y problemas profesionales del participante en cuestión. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. (Spanish)
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Kościerskie. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por lo menos: para los participantes no elegibles para ninguno de los siguientes grupos destinatarios — 43 %, — para las personas con discapacidad — 17 %, — para los poco cualificados — 48 %, — para los desempleados de larga duración — 35 %. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil II (llamado que necesita ayuda). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Projekti eesmärk on suurendada KoÅcieri maakonnas töötute alla 30-aastaste noorte tööalast konkurentsivõimet. Projekti peamine tulemus on tööle asumine vähemalt: Osalejate puhul, kes ei vasta ühelegi järgmistest sihtrühmadest â EUR 43 %,? puuetega inimeste puhul 17 %,? madala kvalifikatsiooniga inimeste puhul 48 %,? pikaajaliste töötute puhul 35 %. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes vastavad toetusprofiilile I (nn aktiivsed töötud) või profiilile II (nn abi vajav). Projekti osana eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamine osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Selle alusel rakendab PUP nõuetekohaselt valitud tööturuteenuseid ja tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud vahendeid. (Estonian)
Projekti eesmärk on suurendada Kościerskie piirkonnas töötute alla 30-aastaste noorte tööhõivevõimalusi. Projekti peamine tulemus on võtta tööle vähemalt: osalejate puhul, kes ei vasta ühelegi järgmistest sihtrühmadest – 43 %, – puuetega inimeste puhul 17 %, madala kvalifikatsiooniga töötajate puhul 48 %, – pikaajaliste töötute puhul – 35 %. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II profiilile (nn abivajajad). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian)
Property / summaryProperty / summary
Projekto tikslas – padidinti jaunesnių nei 30 metų jaunuolių, kurie yra bedarbiai Kocier apskrityje, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įsidarbinti bent: Jei dalyviai neturi teisės į bet kurią iš šių tikslinių grupių ā EUR 43 %,? žmonėms su negalia â EUR 17 %,? žemos kvalifikacijos žmonėms â EUR 48 %,? ilgalaikiams bedarbiams â EUR 35 %. Projektas rems žmones iki 30 metų, kurie turi teisę gauti pagalbą profilis I (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba profilis II (vadinamasis ā EURrequiring supportâ EUR). Įgyvendinant projektą, prieš analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas, kiekvienam dalyviui bus pristatytas konkretus pasiūlymas dėl profesinio aktyvumo. Šiuo pagrindu PUP įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. (Lithuanian)
Projekto tikslas – padidinti įsidarbinimo galimybes jaunesniems nei 30 metų bedarbiams Kościerskie rajone. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent: dalyviams, neatitinkantiems reikalavimų nė vienai iš toliau nurodytų tikslinių grupių – 43 proc., neįgaliesiems – 17 proc., žemos kvalifikacijos darbuotojams – 48 proc., ilgalaikiams bedarbiams – 35 proc. Pagal projektą bus remiami asmenys iki 30 metų, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II profilį (vadinamasis, kuriam reikia paramos). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Cilj projekta je povećati zapošljivost mladih mlađih od 30 godina koji su nezaposleni u Kočierskoj županiji. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje barem: U slučaju sudionika ne ispunjavaju uvjete za bilo koji od sljedećih ciljnih skupina â EUR 43 %,? za osobe s invaliditetom 17 %,? za niskokvalificirane osobe â EUR 48 %,? za dugotrajno nezaposlene â EUR 35 %. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil II. (tzv. âEURrequiring supportâEUR). U sklopu projekta, za svakog sudionika, prezentacija posebne ponude profesionalne aktivacije prethodi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga PUP će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. (Croatian)
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Kościerskie. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje barem: za sudionike koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od sljedećih ciljnih skupina – 43 %, za osobe s invaliditetom – 17 %, za niskokvalificirane – 48 % – za dugotrajno nezaposlene – 35 %. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil II. (tzv. „potrebna potpora”). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των νέων κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία KoÅcier. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης τουλάχιστον με: Στην περίπτωση των συμμετεχόντων που δεν είναι επιλέξιμοι για οποιαδήποτε από τις ακόλουθες ομάδες-στόχους â EUR 43 %,? για τα άτομα με αναπηρία â EUR 17 %,? για άτομα χαμηλής ειδίκευσης â EUR 48 %,? για τους μακροχρόνια ανέργους â EUR 35 %. Το έργο θα υποστηρίξει άτομα κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμοι για το προφίλ βοήθειας I (ο λεγόμενος ενεργός άνεργος) ή προφίλ ΙΙ (η λεγόμενη â EUR â EUR quiring supportâ EUR). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, η παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται της ανάλυσης των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. (Greek)
Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιοχή Kościerskie. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον με: για συμμετέχοντες που δεν είναι επιλέξιμοι για καμία από τις ακόλουθες ομάδες-στόχους — 43 %, — για άτομα με αναπηρία — 17 %, — για άτομα χαμηλής ειδίκευσης — 48 % — για τους μακροχρόνια ανέργους — 35 %. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ II (το λεγόμενο «ενεργός άνεργος»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť mladých ľudí vo veku do 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese KoÅcier. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa aspoň takto: V prípade účastníkov, ktorí nie sú oprávnení pre niektorú z týchto cieľových skupín 43 %,? pre ľudí so zdravotným postihnutím 17 %,? pre nízkokvalifikovaných ľudí 48 %,? pre dlhodobo nezamestnaných â EUR 35 %. V rámci projektu sa podporia osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. aktívni nezamestnaní) alebo profil II (tzv. ârerequirering supportâ EUR). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred analýzou zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka prezentácia konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie. Na tomto základe bude PUP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. (Slovak)
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Kościerskie. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa aspoň: pre účastníkov, ktorí nie sú oprávnení do žiadnej z týchto cieľových skupín – 43 %, – pre osoby so zdravotným postihnutím – 17 %, – pre nízkokvalifikovaných – 48 %, – pre dlhodobo nezamestnaných – 35 %. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil II (tzv. „potreba podpory“). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
Hankkeen tavoitteena on parantaa KoÅcierin maakunnassa työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistettävyyttä. Hankkeen tärkein tulos on työllistää vähintään: Jos osallistujat eivät ole oikeutettuja mihinkään seuraavista kohderyhmistä 43 %,? vammaisille henkilöille 17 %,? heikosti koulutettujen henkilöiden 48 %,? pitkäaikaistyöttömille 35 %. Hankkeessa tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka voivat saada avustusprofiilia I (ns. aktiivityöttömät) tai profiilia II (niin sanottua tukea vaativa). Osana hanketta kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittäminen edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Tältä pohjalta PUP panee täytäntöön asianmukaisesti valitut työmarkkinapalvelut ja -välineet, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. (Finnish)
Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Kościerskien alueella. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistäminen vähintään: osallistujat, jotka eivät ole tukikelpoisia mihinkään seuraavista kohderyhmistä – 43 prosenttia, – vammaiset – 17 prosenttia, matalan osaamistason saaneet – 48 prosenttia, pitkäaikaistyöttömät – 35 prosenttia. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai profiiliin II (ns. tuen tarpeessa). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
A projekt célja, hogy növelje a Kocier megyében munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztathatóságát. A projekt fő eredménye legalább az alábbiak révén történő munkavállalás: Az alábbi célcsoportok egyikére sem jogosult résztvevők esetében 43%, fogyatékossággal élő személyek esetében 17%, alacsony képzettségűek esetében 48%, a tartósan munkanélküliek esetében 35%. A projekt az I. támogatási profilra (ún. aktív munkanélküli) vagy a II. profilra (úgynevezett támogatást igénylő) jogosult 30 év alatti személyeket támogatja. A projekt részeként minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása megelőzi a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények ösztönzéséről szóló törvényben említett eszközöket fog végrehajtani. (Hungarian)
A projekt célja a Kościerskie kerületben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy legalább: az alábbi célcsoportok egyikére sem jogosult résztvevők esetében – 43%, – fogyatékossággal élő személyek esetében – 17%, – az alacsony képzettségűek esetében – 48%, – a tartósan munkanélküliek esetében – 35%. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. profilra (úgynevezett támogatásra szorulóak). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost mladých lidí mladších 30 let, kteří jsou v župě Kocier nezaměstnaní. Hlavním výsledkem projektu bude přijetí zaměstnání alespoň do: V případě účastníků, kteří nejsou způsobilí pro některou z následujících cílových skupin â EUR 43 %,? pro osoby se zdravotním postižením 17 %,? pro osoby s nízkou kvalifikací â EUR 48 %,? pro dlouhodobě nezaměstnané â EUR 35 %. Projekt podpoří osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (takzvaný aktivní nezaměstnaný) nebo profil II (tzv. „požadovaná podpora“). V rámci projektu bude pro každého účastníka prezentace konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude PUP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. (Czech)
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou v okrese Kościerskie nezaměstnaní. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání alespoň: pro účastníky, kteří nejsou způsobilí pro některou z následujících cílových skupin – 43 %, – pro osoby se zdravotním postižením – 17 %, – pro osoby s nízkou kvalifikací – 48 %, – pro dlouhodobě nezaměstnané – 35 %. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. aktivní nezaměstnaný) nebo profil II (tzv. potřebují podporu). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Projekta mērķis ir palielināt to jauniešu nodarbināmību, kuri ir jaunāki par 30 gadiem un kuri ir bezdarbnieki Kožjē grāfistē. Projekta galvenais rezultāts būs nodarbinātības uzsākšana vismaz: Gadījumā, ja dalībnieki nav tiesīgi uz kādu no šādām mērķa grupām EUR 43 %,? cilvēkiem ar invaliditāti EUR 17 %,? mazkvalificētiem cilvēkiem EUR 48 %, ilgtermiņa bezdarbniekiem EUR 35 %. Projekts atbalstīs cilvēkus, kas jaunāki par 30 gadiem, kuri ir tiesīgi uz palīdzības profilu I (tā sauktie aktīvie bezdarbnieki) vai II profilu (tā sauktais “nepieciešamais atbalsts”). Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks prezentēts konkrēts profesionālās aktivizācijas piedāvājums pirms dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzes. Pamatojoties uz to, PUP īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. (Latvian)
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Koscierskie rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu vismaz: dalībniekiem, kas neatbilst nevienai no turpmāk minētajām mērķgrupām — 43 %, — personām ar invaliditāti — 17 %, — mazkvalificētiem — 48 %, — ilgstošiem bezdarbniekiem — 35 %. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (t. s. “aktīvais bezdarbnieks”) vai II profilu (tā sauktais atbalsts ir vajadzīgs). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gContae KoÅcier. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal dul i mbun fostaíochta ar a laghad: I gcás rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe le haghaidh aon cheann de na spriocghrúpaí seo a leanas â EUR 43 %,? do dhaoine faoi mhíchumas â EUR 17 %,? do dhaoine ar bheagán oiliúna â EUR 48 %,? do na dífhostaithe fadtéarmach â EUR 35 %. Beidh an tionscadal tacaíocht a thabhairt do dhaoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe le haghaidh próifíl cúnaimh I (mar a thugtar orthu dífhostaithe gníomhach) nó próifíl II (ar a dtugtar â EUR âEURrequiring supportâ EUR). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair roimh an anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PUP seirbhísí agus ionstraimí margaidh saothair atá roghnaithe go cuí i bhfeidhm dá dtagraítear san Acht ar Chur Chun Cinn Institiúidí Fostaíochta agus Margaí Saothair. (Irish)
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Kościerskie. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal dul i mbun fostaíochta ar a laghad: do rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí seo a leanas — 43 %, — do dhaoine faoi mhíchumas — 17 %, — do dhaoine ar bheagán oiliúna — 48 %, — do dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 35 %. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl II (ar a dtugtar próifíl a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Cilj projekta je povečati zaposljivost mladih, mlajših od 30 let, ki so brezposelni v županiji KoÅcier. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj: V primeru udeležencev, ki niso upravičeni do katerega koli od naslednjih ciljnih skupin 43 %,? za ljudi s posebnimi potrebami 17 %,? za nizkokvalificirane ljudi EUR 48 %,? za dolgotrajno brezposelnih 35 %. Projekt bo podprl ljudi, mlajše od 30 let, ki so upravičeni do pomoči profil I (t. i. aktivno brezposelni) ali profil II (tako imenovani â EURrequiring supportâ EUR). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred analizo spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov udeleženca predstavljena posebna ponudba strokovne aktivacije. Na tej podlagi bo PUP izvajala ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. (Slovenian)
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Kościerskie. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj za: za udeležence, ki niso upravičeni v nobeno od naslednjih ciljnih skupin – 43 %, – za invalide – 17 %, za nizkokvalificirane osebe – 48 %, – za dolgotrajno brezposelne – 35 %. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do pomoči profila I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila II (tako imenovani, ki potrebujejo podporo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в окръг KoÅcier. Основният резултат от проекта ще бъде започването на работа най-малко чрез: В случай на участници, които не отговарят на условията за някоя от следните целеви групи â EUR 43 %,? за хора с увреждания 17 %,? за нискоквалифицираните хора 48 %,? за дългосрочно безработните 35 %. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на помощен профил I (т.нар. активно безработни) или профил II (т.нар. „изискваща подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще предхожда анализа на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. На тази основа ПУП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Кошчерски. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа най-малко чрез: за участниците, които не отговарят на условията за някоя от следните целеви групи — 43 %, — за хората с увреждания — 17 %, — за нискоквалифицираните — 48 %, — за дългосрочно безработните — 35 %. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни“) или профил II (т.нар. нуждаещи се от подкрепа). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fil-Kontea ta’ KoÅcier. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem mill-inqas billi: Fil-każ ta ‘parteċipanti mhux eliġibbli għal kwalunkwe mill-gruppi fil-mira li ġejjin EUR 43 %,? għall-persuni b’diżabilità EUR 17 %,? għal persuni b’ħiliet baxxi â EUR 48 %,? għall-qiegħda fit-tul EUR 35 %. Il-proġett se tappoġġja nies taħt l-età ta '30 li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew profil II (hekk imsejħa â EUR EUR jeħtieġ supportâ EUR). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tippreċedi l-analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, il-PUP se timplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tal-Impjiegi u tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese)
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Kościerskie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem b’mill-inqas: għall-parteċipanti li mhumiex eliġibbli għal kwalunkwe wieħed mill-gruppi fil-mira li ġejjin — 43 % — għall-persuni b’diżabilità — 17 %, — għal dawk b’livell baxx ta’ ħiliet — 48 % — għall-persuni qiegħda fit-tul — 35 %. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejjaħ “persuni qiegħda attivi”) jew il-profil II (l-hekk imsejjaħ li jeħtieġu appoġġ). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no condado de KoÅcier. O principal resultado do projeto será o de, pelo menos: No caso de participantes não elegíveis para nenhum dos seguintes grupos-alvo — 43 %,? para pessoas com deficiência 17 %,? para pessoas pouco qualificadas — 48 % para os desempregados de longa duração -35 %. O projeto apoiará as pessoas com menos de 30 anos que são elegíveis para o perfil de assistência I (o chamado «desempregado ativo») ou para o perfil II (o chamado «EURrequiring supportâEUR»). Como parte do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei sobre a Promoção das Instituições do Emprego e do Mercado de Trabalho. (Portuguese)
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para os jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de Kościerskie. O principal resultado do projeto será o de, pelo menos: para os participantes não elegíveis para nenhum dos seguintes grupos-alvo — 43 %, — para as pessoas com deficiência — 17 %, — para os trabalhadores pouco qualificados — 48 % — para os desempregados de longa duração — 35 %. O projeto apoiará as pessoas com menos de 30 anos que são elegíveis para o perfil de assistência I (os chamados «desempregados ativos») ou para o perfil II (chamado necessitado de apoio). Como parte do projeto, para cada participante, apresentar uma oferta específica de ativação profissional será precedido de uma análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante. Nesta base, a OLP fornecerá serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei sobre a Promoção do Emprego e as Instituições do Mercado de Trabalho. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for unge under 30 år, der er arbejdsløse i KoÅcier amt. Det vigtigste resultat af projektet vil være at tage beskæftigelse ved som minimum: I tilfælde af deltagere, der ikke er berettiget til nogen af følgende målgrupper â EUR 43 %,? for personer med handicap â EUR 17 %,? for lavtuddannede â EUR 48 %,? for langtidsledige â EUR 35 %. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller profil II (såkaldt âEURkræver støtte). Som en del af projektet vil præsentationen af et specifikt tilbud om professionel aktivering for hver deltager gå forud for analysen af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Kościerskie-distriktet. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved mindst: for deltagere, der ikke er berettiget til nogen af følgende målgrupper — 43 %, — for personer med handicap — 17 %, — for lavtuddannede — 48 %, — for langtidsledige — 35 %. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsledige") eller profil II (såkaldt har behov for støtte). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a tinerilor cu vârsta sub 30 de ani care sunt șomeri în județul KoÅcier. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea unui loc de muncă de cel puțin: În cazul participanților care nu sunt eligibili pentru oricare dintre următoarele grupuri țintă â EUR 43 %,? pentru persoanele cu dizabilități 17 %,? pentru persoanele slab calificate â EUR 48 %,? pentru șomerii de lungă durată â EUR 35 %. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul șomer activ) sau profilul II (așa-numitul „necesar de sprijin”). Ca parte a proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va preceda analiza competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, PUP va pune în aplicare serviciile și instrumentele de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. (Romanian)
Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Kościerskie. Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă cel puțin: pentru participanții care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre următoarele grupuri-țintă – 43 %, – pentru persoanele cu handicap – 17 %, – pentru persoanele slab calificate – 48 %, – pentru șomerii de lungă durată – 35 %. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau profilul II (așa-numitul „necesar de sprijin”). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i KoÅciers län. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att åtminstone När det gäller deltagare som inte är berättigade till någon av följande målgrupper â EUR 43 %,? för personer med funktionshinder â EUR 17 %,? för lågutbildade â EUR 48 %,? för långtidsarbetslösa â 35 %. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller profil II (så kallade stödbehov). Som en del av projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om professionell aktivering för varje deltagare att föregå analysen av deltagarens kompetens, predispositioner och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PUP att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Kościerskie. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att åtminstone för deltagare som inte är berättigade till någon av följande målgrupper – 43 %, – för personer med funktionsnedsättning – 17 %, – för lågutbildade – 48 %, – för långtidsarbetslösa – 35 %. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller profil II (s.k. i behov av stöd). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)

Revision as of 18:53, 2 March 2023

Project Q88899 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Activation of young people who are unemployed in the church district (II)
Project Q88899 in Poland

    Statements

    0 references
    1,586,261.86 zloty
    0 references
    352,626.01 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,882,133.2 zloty
    0 references
    418,398.21 Euro
    13 January 2020
    0 references
    84.28 percent
    0 references
    1 January 2016
    0 references
    30 April 2017
    0 references
    POWIAT KOŚCIERSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W KOŚCIERZYNIE
    0 references
    0 references
    0 references

    54°1'9.62"N, 17°58'16.03"E
    0 references
    Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie kościerskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez co najmniej: ? w przypadku uczestników nie kwalifikujących się do żadnej z poniżej wymienionych grup docelowych - 43%, ? w przypadku osób z niepełnosprawnościami - 17%, ? w przypadku osób o niskich kwalifikacjach - 48%, ? w przypadku osób długotrwale bezrobotnych - 35%. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby poniżej 30 roku życia zakwalifikowane do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu II (tzw. wymagający wsparcia). W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. (Polish)
    0 references
    The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the Kościer County. The main result of the project will be to take up employment by at least: In the case of participants not eligible for any of the following target groups – 43 %,? for people with disabilities – 17 %,? for low-skilled people – 48 %,? for the long-term unemployed – 35 %. The project will support people under the age of 30 who are eligible for assistance profile I (so-called active unemployed) or profile II (so-called “requiring support”). As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English)
    15 October 2020
    0 references
    L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans sans emploi dans le district de Kościerskie. Le principal résultat du projet sera d’accéder à un emploi d’au moins: pour les participants non éligibles à l’un des groupes cibles suivants — 43 %, — pour les personnes handicapées — 17 %, — pour les personnes peu qualifiées — 48 %, — pour les chômeurs de longue durée — 35 %. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil II (appelé «besoin d’aide»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French)
    30 November 2021
    0 references
    Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Kościerskie arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung durch mindestens: für Teilnehmer, die für keine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen – 43 %, – für Menschen mit Behinderungen – 17 %, – für Geringqualifizierte – 48 %, – für Langzeitarbeitslose – 35 %. Das Projekt wird Personen unter 30 Jahren unterstützen, die Anspruch auf Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder Profil II (sogenannte Unterstützungsbedürftige) haben. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German)
    7 December 2021
    0 references
    Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in de wijk Kościerskie. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door ten minste: voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor een van de volgende doelgroepen — 43 %, — voor personen met een handicap — 17 %, — voor laaggeschoolden — 48 %, — voor langdurig werklozen — 35 %. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of profiel II (zogenaamde steun nodig). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch)
    16 December 2021
    0 references
    L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Kościerskie. Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere almeno l'occupazione: per i partecipanti non ammissibili a nessuno dei seguenti gruppi destinatari — 43 %, — per le persone con disabilità — 17 %, — per i meno qualificati — 48 %, — per i disoccupati di lunga durata — 35 %. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo II (c.d. bisogno di sostegno). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
    16 January 2022
    0 references
    El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Kościerskie. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo por lo menos: para los participantes no elegibles para ninguno de los siguientes grupos destinatarios — 43 %, — para las personas con discapacidad — 17 %, — para los poco cualificados — 48 %, — para los desempleados de larga duración — 35 %. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil II (llamado que necesita ayuda). Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish)
    19 January 2022
    0 references
    Projekti eesmärk on suurendada Kościerskie piirkonnas töötute alla 30-aastaste noorte tööhõivevõimalusi. Projekti peamine tulemus on võtta tööle vähemalt: osalejate puhul, kes ei vasta ühelegi järgmistest sihtrühmadest – 43 %, – puuetega inimeste puhul 17 %, madala kvalifikatsiooniga töötajate puhul 48 %, – pikaajaliste töötute puhul – 35 %. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II profiilile (nn abivajajad). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian)
    13 August 2022
    0 references
    Projekto tikslas – padidinti įsidarbinimo galimybes jaunesniems nei 30 metų bedarbiams Kościerskie rajone. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent: dalyviams, neatitinkantiems reikalavimų nė vienai iš toliau nurodytų tikslinių grupių – 43 proc., neįgaliesiems – 17 proc., žemos kvalifikacijos darbuotojams – 48 proc., ilgalaikiams bedarbiams – 35 proc. Pagal projektą bus remiami asmenys iki 30 metų, kurie atitinka reikalavimus gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II profilį (vadinamasis, kuriam reikia paramos). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian)
    13 August 2022
    0 references
    Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Kościerskie. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje barem: za sudionike koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od sljedećih ciljnih skupina – 43 %, za osobe s invaliditetom – 17 %, za niskokvalificirane – 48 % – za dugotrajno nezaposlene – 35 %. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil II. (tzv. „potrebna potpora”). U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian)
    13 August 2022
    0 references
    Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιοχή Kościerskie. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον με: για συμμετέχοντες που δεν είναι επιλέξιμοι για καμία από τις ακόλουθες ομάδες-στόχους — 43 %, — για άτομα με αναπηρία — 17 %, — για άτομα χαμηλής ειδίκευσης — 48 % — για τους μακροχρόνια ανέργους — 35 %. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ II (το λεγόμενο «ενεργός άνεργος»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek)
    13 August 2022
    0 references
    Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Kościerskie. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa aspoň: pre účastníkov, ktorí nie sú oprávnení do žiadnej z týchto cieľových skupín – 43 %, – pre osoby so zdravotným postihnutím – 17 %, – pre nízkokvalifikovaných – 48 %, – pre dlhodobo nezamestnaných – 35 %. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, ktoré majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil II (tzv. „potreba podpory“). V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak)
    13 August 2022
    0 references
    Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia Kościerskien alueella. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on työllistäminen vähintään: osallistujat, jotka eivät ole tukikelpoisia mihinkään seuraavista kohderyhmistä – 43 prosenttia, – vammaiset – 17 prosenttia, matalan osaamistason saaneet – 48 prosenttia, pitkäaikaistyöttömät – 35 prosenttia. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai profiiliin II (ns. tuen tarpeessa). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish)
    13 August 2022
    0 references
    A projekt célja a Kościerskie kerületben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy legalább: az alábbi célcsoportok egyikére sem jogosult résztvevők esetében – 43%, – fogyatékossággal élő személyek esetében – 17%, – az alacsony képzettségűek esetében – 48%, – a tartósan munkanélküliek esetében – 35%. A projekt 30 év alatti személyeket támogat, akik jogosultak az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. profilra (úgynevezett támogatásra szorulóak). A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian)
    13 August 2022
    0 references
    Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou v okrese Kościerskie nezaměstnaní. Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání alespoň: pro účastníky, kteří nejsou způsobilí pro některou z následujících cílových skupin – 43 %, – pro osoby se zdravotním postižením – 17 %, – pro osoby s nízkou kvalifikací – 48 %, – pro dlouhodobě nezaměstnané – 35 %. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. aktivní nezaměstnaný) nebo profil II (tzv. potřebují podporu). V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech)
    13 August 2022
    0 references
    Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem vecumā līdz 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki Koscierskie rajonā. Projekta galvenais mērķis būs sākt darbu vismaz: dalībniekiem, kas neatbilst nevienai no turpmāk minētajām mērķgrupām — 43 %, — personām ar invaliditāti — 17 %, — mazkvalificētiem — 48 %, — ilgstošiem bezdarbniekiem — 35 %. Projekts atbalstīs personas, kas jaunākas par 30 gadiem un kuras ir tiesīgas saņemt I palīdzības profilu (t. s. “aktīvais bezdarbnieks”) vai II profilu (tā sauktais atbalsts ir vajadzīgs). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian)
    13 August 2022
    0 references
    Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Kościerskie. Is é an príomhthoradh a bheidh ar an tionscadal dul i mbun fostaíochta ar a laghad: do rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí seo a leanas — 43 %, — do dhaoine faoi mhíchumas — 17 %, — do dhaoine ar bheagán oiliúna — 48 %, — do dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 35 %. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl II (ar a dtugtar próifíl a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish)
    13 August 2022
    0 references
    Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Kościerskie. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj za: za udeležence, ki niso upravičeni v nobeno od naslednjih ciljnih skupin – 43 %, – za invalide – 17 %, za nizkokvalificirane osebe – 48 %, – za dolgotrajno brezposelne – 35 %. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so upravičene do pomoči profila I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila II (tako imenovani, ki potrebujejo podporo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian)
    13 August 2022
    0 references
    Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Кошчерски. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа най-малко чрез: за участниците, които не отговарят на условията за някоя от следните целеви групи — 43 %, — за хората с увреждания — 17 %, — за нискоквалифицираните — 48 %, — за дългосрочно безработните — 35 %. Проектът ще подкрепи лица на възраст под 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни“) или профил II (т.нар. нуждаещи се от подкрепа). Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
    13 August 2022
    0 references
    L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Kościerskie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem b’mill-inqas: għall-parteċipanti li mhumiex eliġibbli għal kwalunkwe wieħed mill-gruppi fil-mira li ġejjin — 43 % — għall-persuni b’diżabilità — 17 %, — għal dawk b’livell baxx ta’ ħiliet — 48 % — għall-persuni qiegħda fit-tul — 35 %. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt l-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejjaħ “persuni qiegħda attivi”) jew il-profil II (l-hekk imsejjaħ li jeħtieġu appoġġ). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese)
    13 August 2022
    0 references
    O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para os jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de Kościerskie. O principal resultado do projeto será o de, pelo menos: para os participantes não elegíveis para nenhum dos seguintes grupos-alvo — 43 %, — para as pessoas com deficiência — 17 %, — para os trabalhadores pouco qualificados — 48 % — para os desempregados de longa duração — 35 %. O projeto apoiará as pessoas com menos de 30 anos que são elegíveis para o perfil de assistência I (os chamados «desempregados ativos») ou para o perfil II (chamado necessitado de apoio). Como parte do projeto, para cada participante, apresentar uma oferta específica de ativação profissional será precedido de uma análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante. Nesta base, a OLP fornecerá serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei sobre a Promoção do Emprego e as Instituições do Mercado de Trabalho. (Portuguese)
    13 August 2022
    0 references
    Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Kościerskie-distriktet. Hovedresultatet af projektet vil være at tage beskæftigelse ved mindst: for deltagere, der ikke er berettiget til nogen af følgende målgrupper — 43 %, — for personer med handicap — 17 %, — for lavtuddannede — 48 %, — for langtidsledige — 35 %. Projektet vil støtte personer under 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsledige") eller profil II (såkaldt har behov for støtte). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
    13 August 2022
    0 references
    Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Kościerskie. Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă cel puțin: pentru participanții care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre următoarele grupuri-țintă – 43 %, – pentru persoanele cu handicap – 17 %, – pentru persoanele slab calificate – 48 %, – pentru șomerii de lungă durată – 35 %. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau profilul II (așa-numitul „necesar de sprijin”). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian)
    13 August 2022
    0 references
    Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i distriktet Kościerskie. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att åtminstone för deltagare som inte är berättigade till någon av följande målgrupper – 43 %, – för personer med funktionsnedsättning – 17 %, – för lågutbildade – 48 %, – för långtidsarbetslösa – 35 %. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller profil II (s.k. i behov av stöd). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)
    13 August 2022
    0 references
    WOJ.: POMORSKIE, POW.: kościerski
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.01.01-22-0004/16
    0 references