Kutno – City of diverse possibilities (Q2702528): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Poland) |
(Changed label, description and/or aliases in lv, it, da, sk, fi, et, cs, de, lt, ga, ro, hr, sl, pt, fr, es, el, mt, bg, hu, nl, sv, and other parts) |
||
| label / fr | label / fr | ||
Kutno — | Kutno — Une ville aux multiples opportunités | ||
| label / de | label / de | ||
Kutno – Stadt mit | Kutno – Eine Stadt mit verschiedenen Möglichkeiten | ||
| label / nl | label / nl | ||
Kutno — | Kutno — Een stad van verschillende mogelijkheden | ||
| label / it | label / it | ||
Kutno — | Kutno — Una città di diverse opportunità | ||
| label / es | label / es | ||
Kutno — | Kutno — Una ciudad de diversas oportunidades | ||
| label / et | label / et | ||
Kutno | Kutno – erinevate võimaluste linn | ||
| label / lt | label / lt | ||
Kutno | Kutno – Įvairių galimybių miestas | ||
| label / hr | label / hr | ||
Kutno | Kutno – grad raznih mogućnosti | ||
| label / el | label / el | ||
Kutno | Kutno — Μια πόλη με διάφορες ευκαιρίες | ||
| label / sk | label / sk | ||
Kutno | Kutno – mesto rôznych príležitostí | ||
| label / fi | label / fi | ||
Kutno | Kutno – erilaisten mahdollisuuksien kaupunki | ||
| label / hu | label / hu | ||
Kutno | Kutno – a különböző lehetőségek városa | ||
| label / cs | label / cs | ||
Kutno | Kutno – město různých příležitostí | ||
| label / lv | label / lv | ||
Kutno | Kutno — Dažādu iespēju pilsēta | ||
| label / ga | label / ga | ||
Kutno | Kutno — Cathair Deiseanna Éagsúla | ||
| label / sl | label / sl | ||
Kutno | Kutno – mesto različnih priložnosti | ||
| label / bg | label / bg | ||
Кутно — Град на различни възможности | |||
| label / mt | label / mt | ||
Kutno | Kutno — Belt ta’ Opportunitajiet Varji | ||
| label / pt | label / pt | ||
Kutno | Kutno — Uma cidade de várias oportunidades | ||
| label / da | label / da | ||
Kutno | Kutno — en by med forskellige muligheder | ||
| label / ro | label / ro | ||
Kutno | Kutno – un oraș al diverselor oportunități | ||
| label / sv | label / sv | ||
Kutno | Kutno – En stad med olika möjligheter | ||
| Property / summary | Property / summary | ||
Objet: augmentation de l’activité et de l’occupation. 20 personnes pauvres ou ul., posost. sans emploi, âgées de 18 à 67 ans de WŁ — district de Kutnowski — conduisant à un retour sur le marché du travail et à l’intégration dans la société grâce à la mise en œuvre de voies de réinsertion globales sélectionnées individuellement. 01.01.2020-31.12.2020. Groupe cible: 100 % UP est une pauvreté ou une communauté, min. 50 % UP-ON in um./zn. Jusqu’à l’âge de 18 ans, ils ne dépasseront pas 25 %. Activités: 1. Développement d’IŚR — 4h/UP Objectif: diagnostic d’une situation problématique. 2. Coaching 14h/UP Objectif: soutien mental des participants et minimisation des effets négatifs associés à l’ecclésiastique, à la pauvreté, au chômage et incomplets. 3. Soutien consultatif spécialisé 12h/UP Objectif: briser la barrière Indyw. dans l’activation sociale. 4. Profession de conseiller. 8h/UP- But: augmenter l’activité de la profession. Up, faciliter le contact avec les employeurs 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 mois Objectif: améliorer les compétences professionnelles de l’UP par rapport aux lacunes de compétences examinées 6. Travail moyen 12h/UP Objectif: augmenter l’employabilité de 7. Stages — 3 mois/UP Objectif: acquérir de l’expérience professionnelle et de l’intégration sociale Grâce au soutien susmentionné, les chances d’UP d’activer la profession et la communauté et d’obtenir un emploi augmenteront considérablement, ce qui contribuera à la réalisation de l’objectif d’occupation. RPO HIBOU. Le projet sera également mis en œuvre dans les domaines de la revitalisation et des résultats du programme de revitalisation urbaine Kutna 2015-2023 mettant en œuvre l’objectif stratégique 1: «Prévenir et éliminer l’exclusion sociale» énoncé dans le programme, dans le cadre de l’action 1.1. «Activer l’exclusion sociale et l’exclusion professionnelle des résidents de la zone revitalisée» en rétablissant la capacité de remplir correctement les rôles sociaux, en améliorant les qualifications des professions, en élargissant les connaissances et les compétences afin d’obtenir un emploi; développement des compétences sociales. (French) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Zweck: erhöhte Aktivität und Beschäftigung. 20 Menschen mit Armut oder ul., Posost. ohne Beschäftigung, im Alter von 18-67 Jahren aus dem Bezirk WŁ – Kutnowski – was zu einer Rückkehr zum Arbeitsmarkt und zur Integration mit der Gesellschaft durch die Umsetzung individuell ausgewählter, umfassender Wege der Wiedereingliederung in den Kreis führt. 01.01.2020-31.12.2020. Zielgruppe: 100 % UP ist eine Armut oder Gemeinschaft, min. 50 % UP-ON in um./zn. bis zum 18. Lebensjahr werden sie nicht mehr als 25 % betragen. Aktivitäten: 1. Entwicklung von IŚR – 4h/UP Ziel: Diagnose einer Problemsituation. 2. Coaching 14h/UP Ziel: mentale Unterstützung der Teilnehmer und Minimierung der negativen Auswirkungen, die mit Kirchen, Armut, Arbeitslosigkeit und unvollständig verbunden sind. 3. Fachliche Beratung 12h/UP Ziel: Breaking the Indyw.barrier in der sozialen Aktivierung. 4. Beratungsberuf. 8h/UP- Zweck: erhöhen Sie die Tätigkeit des Berufes. 5. Erleichterung des Kontakts mit den Arbeitgebern. Ind.good training wr.100h, max. 2 Monate Ziel: Verbesserung der beruflichen Fähigkeiten von UP in Bezug auf die untersuchten Kompetenzlücken 6. Durchschnittliche Arbeit 12h/UP Ziel: erhöhen Sie die Beschäftigungsfähigkeit von 7. Praktika – 3 Monate/UP Ziel: dank der oben genannten Unterstützung erhöhen sich die Chancen von UP, den Beruf und die Gemeinschaft zu aktivieren und eine Beschäftigung zu erlangen, und dies wird zur Erreichung des Belegungsziels beitragen. RPO-EULE. Das Projekt wird auch in den Bereichen Revitalisierung und Ergebnisse des Programms Kutna 2015-2023 zur Umsetzung des strategischen Ziels 1: „Weitere Vermeidung und Beseitigung sozialer Ausgrenzung“ im Rahmen der Aktion 1.1 „Aktivierung der sozialen Ausgrenzung und berufliche Ausgrenzung von Einwohnern des revitalisierten Gebiets“ durchgeführt, indem die Fähigkeit zur ordnungsgemäßen Erfüllung sozialer Aufgaben wiederhergestellt, die Qualifikationen der Berufe verbessert, Kenntnisse und Fähigkeiten erweitert werden, um eine Beschäftigung zu erhalten; Entwicklung sozialer Kompetenzen. (German) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Doel: toegenomen activiteit en bezetting. 20 mensen met armoede of ul., posost. zonder werk, 18-67 jaar uit het district WŁ — Kutnowski — wat leidt tot een terugkeer naar de arbeidsmarkt en integratie met de samenleving door de implementatie van individueel geselecteerde, uitgebreide re-integratietrajecten in de cirkel. 01.01.2020-31.12.2020. Doelgroep: 100 % UP is een armoede of gemeenschap, min. 50 % UP-ON in um./zn. tot de leeftijd van 18 jaar zullen ze niet meer dan 25 % zijn. Activiteiten: 1. Ontwikkeling van IŚR — 4h/UP Doelstelling: diagnose van een probleemsituatie. 2. Coaching 14u/UP Doelstelling: mentale ondersteuning van de deelnemers en het minimaliseren van de negatieve effecten in verband met kerkelijk, armoede, werkloosheid en onvolledig. 3. Gespecialiseerde adviesondersteuning 12h/UP Doelstelling: het breken van de Indyw.barrier in sociale activatie. 4. Het beroep van counseling. 8h/UP- Doel: verhoging van de activiteit van het beroep. Maak contact met werkgevers 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 maanden Doelstelling: verbetering van de beroepsvaardigheden van UP in relatie tot de onderzochte competentiekloof 6. Gemiddeld werk 12h/UP Doelstelling: verhoging van de inzetbaarheid van 7. Stages — 3 maanden/UP Doelstelling: beroepservaring en sociale integratie opdoen Dankzij de bovengenoemde ondersteuning zullen de kansen van UP om het beroep en de gemeenschap te activeren en werk te krijgen aanzienlijk toenemen, en dit zal bijdragen tot het bereiken van het doel van bezetting. RPO UIL. Het project zal ook worden uitgevoerd op het gebied van revitalisering en resultaten van het Urban Revitalization Programme Kutna 2015-2023 ter uitvoering van de strategische doelstelling 1: „Voorkomen van verdere en uitbanning van sociale uitsluiting” zoals uiteengezet in het programma, als onderdeel van actie 1.1. „Activeren van sociale uitsluiting en beroepsuitsluiting van inwoners van het gerevitaliseerde gebied” door het herstel van het vermogen om naar behoren sociale rollen te vervullen, de kwalificaties van beroepen te verbeteren, kennis en vaardigheden te verbreden om werk te verkrijgen; ontwikkeling van sociale competenties. (Dutch) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Scopo: aumento dell'attività e dell'occupazione. 20 persone con povertà o ul., posost.. senza lavoro, di età compresa tra i 18 e i 67 anni del distretto di WŁ — Kutnowski — che portano a un ritorno al mercato del lavoro e all'integrazione con la società attraverso l'attuazione di percorsi di reinserimento nel cerchio selezionati individualmente. 01.01.2020-31.12.2020. Gruppo target: 100 % UP è una povertà o comunità, min. 50 % UP-ON in um./zn. fino all'età di 18 anni, non saranno più del 25 %. Attività: 1. Sviluppo di IŚR — 4h/UP Obiettivo: diagnosi di una situazione problematica. 2. Coaching 14h/UP Obiettivo: sostegno mentale dei partecipanti e minimizzazione degli effetti negativi associati all'eclesiastica, alla povertà, alla disoccupazione e all'incompleto. 3. Supporto di consulenza specialistica 12h/UP Obiettivo: rompere l'Indyw.barrier nell'attivazione sociale. 4. Professione di counseling. 8h/UP- Scopo: aumentare l'attività della professione. Up, facilitare il contatto con i datori di lavoro 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 mesi Obiettivo: migliorare le competenze professionali di UP in relazione alle lacune di competenza esaminate 6. Lavoro medio 12h/UP Obiettivo: aumentare l'occupabilità di 7. Stage — 3 mesi/UP Obiettivo: acquisire esperienza professionale e integrazione sociale Grazie al sostegno di cui sopra, le possibilità di UP di attivare la professione e la comunità e di ottenere occupazione aumenterà significativamente, e questo contribuirà al raggiungimento dell'obiettivo di occupazione. RPO GUFO. Il progetto sarà attuato anche nei settori della rivitalizzazione e dei risultati del programma di rivitalizzazione urbana Kutna 2015-2023 che attua l'obiettivo strategico 1: "Prevenire ulteriormente ed eliminare l'esclusione sociale" definito nel programma, nell'ambito dell'azione 1.1. "Attivare l'esclusione sociale e l'esclusione professionale dei residenti dell'area rivitalizzata" ripristinando la capacità di svolgere adeguatamente i ruoli sociali, migliorando le qualifiche delle professioni, ampliando le conoscenze e le competenze per ottenere un lavoro; sviluppo delle competenze sociali. (Italian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Finalidad: aumento de la actividad y ocupación. 20 personas con pobreza o ul., posost. sin empleo, de 18 a 67 años de WŁ — distrito de Kutnowski — que conducen a un retorno al mercado laboral y la integración con la sociedad a través de la implementación de caminos individuales, amplios de reinserción en el círculo. 01.01.2020-31.12.2020. Grupo destinatario: 100 % UP es una pobreza o comunidad, min. 50 % UP-ON en um./zn. hasta la edad de 18 años, no serán más del 25 %. Actividades: 1. Desarrollo de IŚR — 4h/UP Objetivo: diagnóstico de una situación problemática. 2. Coaching 14h/UP Objetivo: apoyo mental de los participantes y minimización de los efectos negativos asociados con la eclesiástica, la pobreza, el desempleo e incompleto. 3. Asesoramiento especializado 12h/UP Objetivo: rompiendo la barrera Indyw. en la activación social. 4. Profesión de consejería. 8h/UP- Propósito: aumentar la actividad de la profesión. Arriba, facilitar el contacto con los empleadores 5. Ind.buen entrenamiento wr.100h, máx. 2 meses Objetivo: mejorar las habilidades profesionales de UP en relación con las brechas de competencia examinadas 6. Trabajo medio 12h/UP Objetivo: aumentar la empleabilidad de 7. Prácticas — 3 meses/UP Objetivo: ganar experiencia profesional e integración social Gracias al apoyo antes mencionado, las posibilidades de UP de activar la profesión y la comunidad y de obtener empleo aumentarán significativamente, y esto contribuirá al logro del objetivo de ocupación. BÚHO DE RPO. El proyecto también se ejecutará en los ámbitos de la revitalización y los resultados del Programa de Revitalización Urbana Kutna 2015-2023, por el que se aplica el objetivo estratégico n.º 1: «Prevenir y eliminar la exclusión social» establecido en el Programa, como parte de la Acción 1.1. «Activar la exclusión social y la exclusión profesional de los residentes de la zona revitalizada» mediante el restablecimiento de la capacidad para desempeñar adecuadamente las funciones sociales, mejorar las cualificaciones de las profesiones, ampliar los conocimientos y las capacidades para obtener empleo; desarrollo de competencias sociales. (Spanish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Eesmärk: suurenenud aktiivsus ja okupatsioon. 20 inimest vaesuses või ul., posost. ilma tööhõiveta, 18–67-aastased WŁ-Kutnowski piirkonnast, mis viib tööturule tagasipöördumise ja ühiskonda integreerumiseni individuaalselt valitud kõikehõlmavate taasintegreerimisteede rakendamise kaudu. 01.01.2020–31.12.2020. Sihtrühm: 100 % UP on vaesus või kogukond, min. 50 % üles um./zn. kuni 18-aastaseks saamiseni ei ole see suurem kui 25 %. Tegevused: 1. IŚRi arendamine – 4h/UP Eesmärk: probleemse olukorra diagnoosimine. 2. Coaching 14h/UP Eesmärk: osalejate vaimne toetamine ja kirikliku, vaesuse, töötuse ja mittetäieliku negatiivse mõju minimeerimine. 3. Spetsialisti nõustamine 12h/UP Eesmärk: Indyw.barrieri lõhkumine sotsiaalses aktiveerimises. 4. Nõustamine elukutse. 8h/UP- Eesmärk: suurendada elukutse aktiivsust. Üles, hõlbustage kontakti tööandjatega 5. Ind.good koolitus wr.100h, maksimaalselt 2 kuud Eesmärk: parandada UP kutseoskusi seoses uuritud pädevuslünkadega 6. Keskmine töö 12h/UP Eesmärk: suurendada tööalast konkurentsivõimet 7. Praktika – 3 kuud/üles eesmärk: omandage töökogemus ja sotsiaalne integratsioon Tänu ülalmainitud toetusele suurenevad UP võimalused elukutse ja kogukonna aktiveerimiseks ning tööhõive saamiseks ning see aitab kaasa hõivatuse eesmärgi saavutamisele. RPO ÖÖKULL. Projekti rakendatakse ka taaselustamise ja linnade taaselustamise programmi „Kutna 2015–2023“ tulemuste valdkonnas, millega viiakse ellu programmis sätestatud strateegiline eesmärk nr 1: „Sotsiaalse tõrjutuse edasine ennetamine ja kaotamine“, mis on osa meetmest 1.1 „Elavnenud piirkonna elanike sotsiaalse tõrjutuse ja kutsealase tõrjutuse edendamine“, taastades võime täita nõuetekohaselt sotsiaalseid rolle, parandades kutsealade kvalifikatsiooni, laiendades teadmisi ja oskusi, et saada tööd; sotsiaalsete pädevuste arendamine. (Estonian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Paskirtis: padidėjęs aktyvumas ir okupacija. 20 žmonių su skurdu arba ul., posost. be darbo, 18–67 metų amžiaus iš WŁ – Kutnowski rajono – tai veda prie grįžimo į darbo rinką ir integracijos į visuomenę įgyvendinant individualiai pasirinktus, visapusiškus reintegracijos į ratą kelius. 01.01.2020–31.12.2020. Tikslinė grupė: 100 % UP yra skurdas ar bendruomenė, min. 50 % UP-ON um./zn. iki 18 metų amžiaus jie bus ne daugiau kaip 25 %. Veikla: 1. IŚR – 4h/UP Tikslas: probleminės situacijos diagnozė. 2. Koučingas 14h/UP Tikslas: psichinė dalyvių parama ir sumažinti neigiamą poveikį, susijusį su bažnytiniu, skurdu, nedarbu ir neišsamiu. 3. Specializuota konsultacinė pagalba 12h/UP Tikslas: indyw.barrier sulaužymas socialinėje aktyvacijoje. 4. Konsultavimo profesija. 8h/UP- Tikslas: didinti profesijos aktyvumą. Į viršų, palengvinti kontaktą su darbdaviais 5. Ind.Good mokymas wr.100h, ne daugiau kaip 2 mėnesiai Tikslas: gerinti UP profesinius įgūdžius, susijusius su išnagrinėtomis kompetencijos spragomis 6. Vidutinis darbas 12h/UP Tikslas: padidinti įsidarbinimo galimybes 7. Stažuotės – 3 mėnesiai/UP Tikslas: įgyti profesinės patirties ir socialinės integracijos Dėka pirmiau minėtos paramos, UP galimybės aktyvuoti profesiją ir bendruomenę ir įsidarbinti žymiai padidės, ir tai padės pasiekti užimtumo tikslą. RPO PELĖDA. Projektas taip pat bus įgyvendinamas atgaivinimo ir miestų atgaivinimo programos „Kutna 2015–2023“, kuria įgyvendinamas Programoje nustatytas 1 strateginis tikslas „Užkirsti kelią tolesnei socialinei atskirčiai ir ją panaikinti“, rezultatai įgyvendinant 1.1 veiksmą „Atnaujintos vietovės gyventojų socialinės atskirties ir profesinės atskirties skatinimas“ atkuriant gebėjimą tinkamai atlikti socialinius vaidmenis, gerinant profesijų kvalifikaciją, plečiant žinias ir įgūdžius, kad būtų galima įsidarbinti; socialinių kompetencijų ugdymas. (Lithuanian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Svrha: povećana aktivnost i zanimanje. 20 osoba sa siromaštvom ili ul., posost. bez zaposlenja, u dobi od 18 do 67 godina iz okruga WŁ – Kutnowski – što dovodi do povratka na tržište rada i integracije u društvo kroz provedbu pojedinačno odabranih, sveobuhvatnih putova reintegracije u krug. 01.01.2020 – 31.12.2020. Ciljna skupina: 100 % UP je siromaštvo ili zajednica, najmanje 50 % UP-ON u hm./zn. do 18. godine neće biti više od 25 posto. Aktivnosti: 1. Razvoj IŚR – 4h/UP Cilj: dijagnoza problematične situacije. 2. Mentorstvo 14h/UP Cilj: mentalna podrška sudionika i minimiziranje negativnih učinaka povezanih sa crkvenim, siromaštvom, nezaposlenošću i nepotpunim. 3. Stručna savjetodavna potpora 12h/UP Cilj: razbijanje Indyw.barrier u društvenoj aktivaciji. 4. Savjetovalište. 8 h/UP- Svrha: povećati aktivnost struke. Gore, olakšati kontakt s poslodavcima 5. Ind.good trening wr.100h, max. 2 mjeseca Cilj: poboljšati profesionalne vještine UP-a u odnosu na ispitane nedostatke u kompetencijama 6. Prosječni rad 12h/UP Cilj: povećanje zapošljivosti 7. Stažiranje – 3 mjeseca/cilj UP-a: steknite radno iskustvo i društvenu integraciju Zahvaljujući gore navedenoj podršci, znatno će se povećati šanse da UP aktivira profesiju i zajednicu te dobije zaposlenje, što će doprinijeti postizanju cilja popunjenosti. RPO SOVA. Projekt će se provoditi i u područjima revitalizacije i rezultata Programa za revitalizaciju gradova Kutna za razdoblje 2015. – 2023. kojim se provodi Strateški cilj br. 1: „Daljnja prevencija i iskorjenjivanje socijalne isključenosti” iz Programa, u okviru mjere 1.1. „Aktivacija socijalne isključenosti i profesionalne isključenosti stanovnika revitaliziranog područja” vraćanjem sposobnosti pravilnog ispunjavanja društvenih uloga, poboljšanjem kvalifikacija zanimanja, širenjem znanja i vještina radi zapošljavanja; razvoj društvenih kompetencija. (Croatian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
ΣΚΟΠΟΣ: αυξημένη δραστηριότητα και απασχόληση. 20 άτομα με φτώχεια ή ul., posost. χωρίς απασχόληση, ηλικίας 18-67 ετών από την περιοχή WŁ — Kutnowski — που οδηγούν στην επιστροφή στην αγορά εργασίας και στην ένταξη στην κοινωνία μέσω της εφαρμογής ατομικά επιλεγμένων, ολοκληρωμένων οδών επανένταξης στον κύκλο. 01.01.2020-31.12.2020. Ομάδα-στόχος: 100 % UP είναι μια φτώχεια ή μια κοινότητα, τουλάχιστον 50 % UP-ON σε um./zn. μέχρι την ηλικία των 18 ετών, δεν θα υπερβαίνει το 25 %. ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ: 1. Ανάπτυξη του στόχου IR — 4h/UP: διάγνωση μιας προβληματικής κατάστασης. 2. Coaching 14h/UP Στόχος: πνευματική υποστήριξη των συμμετεχόντων και ελαχιστοποίηση των αρνητικών επιπτώσεων που συνδέονται με την εκκλησιαστική, τη φτώχεια, την ανεργία και την ελλιπή. 3. Ειδική συμβουλευτική υποστήριξη 12h/UP Στόχος: σπάζοντας το Indyw.barrier στην κοινωνική ενεργοποίηση. 4. Το επάγγελμα της συμβουλευτικής. 8h/UP- Σκοπός: αύξηση της δραστηριότητας του επαγγέλματος. Να διευκολύνει την επαφή με τους εργοδότες 5. Ind.good εκπαίδευση wr.100h, max. 2 μήνες Στόχος: βελτίωση των επαγγελματικών δεξιοτήτων της UP σε σχέση με τα κενά ικανοτήτων που εξετάστηκαν 6. Μέση εργασία 12h/UP Στόχος: αύξηση της απασχολησιμότητας κατά 7. Πρακτική άσκηση — 3 μήνες/Στόχος: απόκτηση επαγγελματικής εμπειρίας και κοινωνικής ένταξης Χάρη στην προαναφερθείσα υποστήριξη, οι πιθανότητες ενεργοποίησης του επαγγέλματος και της κοινότητας και απόκτησης απασχόλησης θα αυξηθούν σημαντικά και αυτό θα συμβάλει στην επίτευξη του στόχου της κατοχής. ΚΟΥΚΟΥΒΆΓΙΑ RPO. Το έργο θα υλοποιηθεί επίσης στους τομείς της αναζωογόνησης και των αποτελεσμάτων του προγράμματος αναζωογόνησης των πόλεων Kutna 2015-2023 για την υλοποίηση του στρατηγικού στόχου 1: «Πρόληψη περαιτέρω και εξάλειψη του κοινωνικού αποκλεισμού» που ορίζεται στο πρόγραμμα, στο πλαίσιο της δράσης 1.1. «Ενεργοποίηση του κοινωνικού αποκλεισμού και του επαγγελματικού αποκλεισμού των κατοίκων της αναζωογονημένης περιοχής» με την αποκατάσταση της ικανότητας ορθής εκπλήρωσης των κοινωνικών ρόλων, τη βελτίωση των προσόντων των επαγγελμάτων, τη διεύρυνση των γνώσεων και δεξιοτήτων για την απόκτηση απασχόλησης· ανάπτυξη κοινωνικών ικανοτήτων. (Greek) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Účel: zvýšená aktivita a okupácia. 20 ľudí s chudobou alebo ul., posost. bez zamestnania, vo veku 18 – 67 rokov z okresu WŁ – Kutnowski – čo vedie k návratu na trh práce a integrácii do spoločnosti prostredníctvom realizácie individuálne vybraných, komplexných ciest reintegrácie do kruhu. 01.01.2020 – 31.12.2020. Cieľová skupina: 100 % UP je chudoba alebo komunita, min. 50 % UP-ON v um./zn. do veku 18 rokov to nebude viac ako 25 %. Aktivity: 1. Rozvoj IŚR – 4h/UP Cieľ: diagnóza problémovej situácie. 2. Koučing 14h/UP Cieľ: duševná podpora účastníkov a minimalizácia negatívnych účinkov spojených s cirkevnou, chudobou, nezamestnanosťou a neúplnými. 3. Špecializovaná poradenská podpora 12h/UP Cieľ: prelomenie Indyw.barrier v sociálnej aktivácii. 4. Poradenská profesia. 8h/UP – Účel: zvýšte aktivitu profesie. Uľahčujte kontakt so zamestnávateľmi 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 mesiace Cieľ: zlepšiť odborné zručnosti UP v súvislosti s skúmanými nedostatkami v kompetenciách 6. Priemerná práca 12h/UP Cieľ: zvýšenie zamestnateľnosti 7. Stáže – 3 mesiace/UP Cieľ: získať odborné skúsenosti a sociálnu integráciu Vďaka vyššie uvedenej podpore sa výrazne zvýšia šance UP aktivovať povolanie a komunitu a získať zamestnanie, čo prispeje k dosiahnutiu cieľa obsadenosti. RPO SOVA. Projekt sa bude realizovať aj v oblastiach revitalizácie a výsledkov programu mestskej revitalizácie Kutna 2015 – 2023, ktorým sa vykonáva strategický cieľ 1: „Prevencia ďalšieho a odstránenie sociálneho vylúčenia“ stanoveného v programe v rámci akcie 1.1 „Aktivácia sociálneho vylúčenia a profesionálneho vylúčenia obyvateľov revitalizovanej oblasti“ obnovením schopnosti riadne plniť sociálne úlohy, zlepšovaním kvalifikácie povolaní, rozširovaním vedomostí a zručností s cieľom získať zamestnanie; rozvoj sociálnych kompetencií. (Slovak) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Tarkoitus: aktiivisuuden ja miehityksen lisääntyminen. 20 ihmistä, joilla on köyhyyttä tai joilla ei ole työtä, 18–67-vuotiaat WŁ – Kutnowskin piiristä – johtavat paluuseen työmarkkinoille ja integroitumiseen yhteiskuntaan toteuttamalla yksilöllisesti valittuja, kattavia polkuja palata ympyrään. 01.01.2020–31.12.2020. Kohderyhmä: 100 % UP on köyhyys tai yhteisö, vähintään 50 % UP-ON um./zn. alle 18-vuotiaat eivät saa olla enempää kuin 25 %. Aktiviteetit: 1. IŚR:n kehittäminen – 4h/UP Tavoite: diagnoosi ongelmatilanteesta. 2. Coaching 14h/UP Tavoite: osallistujien henkinen tuki ja kirkolliseen, köyhyyteen, työttömyyteen ja puutteellisuuteen liittyvien kielteisten vaikutusten minimointi. 3. Asiantuntijaneuvonta 12h/UP Tavoite: rikkoo Indyw.barrier sosiaalisen aktivoinnin. 4. Neuvonta-ammatti. 8h/UP-tarkoitus: lisätä ammattikunnan toimintaa. Up, helpottaa yhteydenpitoa työnantajiin 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 kuukautta Tavoite: parantaa UP:n ammattitaitoa tutkittujen osaamisvajeiden osalta 6. Keskimääräinen työ 12 tuntia/Ylös Tavoite: lisää työllistettävyyttä 7:llä. Työharjoittelu – 3 kuukautta/Ylös Tavoite: työkokemuksen ja sosiaalisen integroitumisen ansiosta UP: n mahdollisuudet aktivoida ammatti ja yhteisö sekä saada työtä kasvavat merkittävästi edellä mainitun tuen ansiosta, mikä edistää asumistavoitteen saavuttamista. RPO PÖLLÖ. Hanke toteutetaan myös elvyttämisalueilla ja tulokset Kutna 2015–2023 -ohjelmasta, jolla pannaan täytäntöön ohjelmassa esitetty strateginen tavoite 1: ”Sosiaalisen syrjäytymisen ehkäiseminen ja poistaminen” osana toimea 1.1. ”Urheutetun alueen asukkaiden sosiaalisen syrjäytymisen ja ammatillisen syrjäytymisen edistäminen” palauttamalla kyky täyttää asianmukaisesti yhteiskunnalliset tehtävät, parantamalla ammattipätevyyttä, laajentamalla tietämystä ja taitoja työnsaamiseksi. sosiaalisten taitojen kehittäminen. (Finnish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
A cél: fokozott aktivitás és foglalkozás. 20 szegénységben vagy foglalkoztatás nélkül élő, 18–67 éves, WŁ – Kutnowski kerületből származó ember, amely a munkaerőpiacra való visszatéréshez és a társadalomba való beilleszkedéshez vezet az egyénileg kiválasztott, átfogó visszailleszkedési utak megvalósításán keresztül. 01.01.2020–31.12.2020. Célcsoport: 100% UP egy szegénység vagy közösség, min. 50% UP-ON um./zn. 18 éves korig nem lesz több, mint 25%. Tevékenységek: 1. Az IŚR fejlesztése – 4h/UP Cél: problémás helyzet diagnosztizálása. 2. Coaching 14h/UP Cél: a résztvevők mentális támogatása és az egyházi, szegénységi, munkanélküliségi és hiányos negatív hatások minimalizálása. 3. Szaktanácsadási támogatás 12h/UP Cél: megtörni az Indyw. akadályt a társadalmi aktiválásban. 4. A tanácsadói szakma. 8h/UP- Cél: növelje a szakma aktivitását. Fel, könnyítse meg a kapcsolatot a munkáltatókkal 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 hónap Célkitűzés: javítsa az UP szakmai készségeit a vizsgált kompetenciahiányokkal kapcsolatban 6. Átlagos munka 12 óra/UP Cél: 7. Megnöveli a foglalkoztathatóságot. Szakmai gyakorlat – 3 hónap/UP Cél: szakmai tapasztalat és társadalmi integráció A fent említett támogatásnak köszönhetően jelentősen megnő az esélye a szakma és a közösség aktiválására és a foglalkoztatásra, és ez hozzájárul a kihasználtság céljának eléréséhez. RPO BAGOLY. A projektet az újjáélesztés területén is végrehajtják, és a programban meghatározott 1. stratégiai célkitűzést végrehajtó Kutna 2015–2023 városrehabilitációs program „A társadalmi kirekesztés és a társadalmi kirekesztés felszámolása” című 1.1. intézkedés részeként valósul meg, a társadalmi szerepek megfelelő betöltésére való képesség helyreállításával, a szakmák képesítésének javításával, az ismeretek és készségek kiszélesítésével a foglalkoztatás elérése érdekében; szociális kompetenciák fejlesztése. (Hungarian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Účel: zvýšená aktivita a okupace. 20 lidí s chudobou nebo bez zaměstnání, ve věku 18–67 let z okresu WŁ – Kutnowski – což vede k návratu na trh práce a integraci se společností zavedením individuálně vybraných komplexních cest opětovného začlenění do kruhu. 01.01.2020–31.12.2020. Cílová skupina: 100 % UP je chudoba nebo komunita, min. 50 % UP-ON v um./zn. až do věku 18 let jich nebude více než 25 %. Aktivity: 1. Vývoj IŚR – 4h/UP Cíl: diagnostika problémové situace. 2. Koučování 14h/UP Cíl: duševní podpora účastníků a minimalizace negativních účinků spojených s církevní chudobou, chudobou, nezaměstnaností a neúplnými. 3. Specializovaná poradenská podpora 12h/UP Cíl: rozbít Indyw.barrier v sociální aktivaci. 4. Poradenská profese. 8h/UP- Účel: zvýšit aktivitu povolání. Zjednodušte kontakt se zaměstnavateli 5. Ind.good trénink wr.100h, max. 2 měsíce Cíl: zlepšit odborné dovednosti UP ve vztahu k zkoumaným mezerám v kompetencích 6. Průměrná práce 12h/UP Cíl: zvýšení zaměstnatelnosti o 7. Stáže – 3 měsíce/UP Cíl: získejte odborné zkušenosti a sociální integraci Díky výše uvedené podpoře se výrazně zvýší šance UP na aktivaci profese a komunity a na získání zaměstnání, což přispěje k dosažení cíle obsazenosti. RPO SOVA. Projekt bude rovněž realizován v oblastech revitalizace a výsledků programu obnovy měst Kutna 2015–2023, kterým se provádí strategický cíl č. 1: „Předcházení dalšímu a odstranění sociálního vyloučení“, který je stanoven v programu, v rámci akce 1.1 „Aktivace sociálního vyloučení a profesního vyloučení obyvatel revitalizované oblasti“ obnovením schopnosti řádně plnit sociální role, zlepšením kvalifikace povolání, rozšiřováním znalostí a dovedností za účelem získání zaměstnání; rozvoj sociálních kompetencí. (Czech) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Mērķis: palielināta aktivitāte un nodarbošanās. 20 cilvēki ar nabadzību vai ul. bez darba, vecumā no 18 līdz 67 gadiem no WŁ — Kutnowski rajona, kas noved pie atgriešanās darba tirgū un integrācija ar sabiedrību, īstenojot individuāli atlasītus, visaptverošus reintegrācijas ceļus aplī. 01.01.2020–31.12.2020. Mērķa grupa: 100 % UP ir nabadzība vai kopiena, min. 50 % UP-ON in um./zn. līdz 18 gadu vecumam tie būs ne vairāk kā 25 %. Aktivitātes: 1. IŚR attīstība — 4h/UP Mērķis: problēmsituācijas diagnostika. 2. Coaching 14h/UP Mērķis: dalībnieku garīgais atbalsts un ar baznīcas, nabadzības, bezdarba un nepilnīgu trūkumu saistītās negatīvās ietekmes mazināšana. 3. Speciālistu konsultatīvais atbalsts 12h/UP Mērķis: Indyw.barrier pārraušana sociālajā aktivizācijā. 4. Konsultēšanas profesija. 8h/UP- Mērķis: palielināt profesijas aktivitāti. Uz augšu, veicināt kontaktus ar darba devējiem 5. Ind.good apmācība wr.100h, maks. 2 mēneši Mērķis: uzlabot UP profesionālās prasmes saistībā ar pārbaudītajām kompetences nepilnībām 6. Vidējais darbs 12h/UP Mērķis: palielināt nodarbināmību par 7. Prakse — 3 mēneši/UP Mērķis: iegūt profesionālo pieredzi un sociālo integrāciju Pateicoties iepriekš minētajam atbalstam, ievērojami palielināsies UP iespējas aktivizēt profesiju un sabiedrību un iegūt darbu, un tas veicinās nodarbinātības mērķa sasniegšanu. RPO PŪCE. Projekts tiks īstenots arī atdzīvināšanas jomās un rezultāti no Pilsētu revitalizācijas programmas Kutna 2015.–2023. gadam, īstenojot Programmā noteikto 1. stratēģisko mērķi “Novērst un izskaust sociālo atstumtību”, 1.1. pasākuma “Atdzīvinātās teritorijas iedzīvotāju sociālās atstumtības un profesionālās atstumtības veicināšana”, atjaunojot spēju pienācīgi pildīt sociālās lomas, uzlabojot profesiju kvalifikāciju, paplašinot zināšanas un prasmes, lai iegūtu darbu; sociālo kompetenču attīstība. (Latvian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Cuspóir: gníomhaíocht mhéadaithe agus slí bheatha. 20 duine a bhfuil bochtaineacht nó ul. acu, gan fostaíocht, idir 18-67 bliain d’aois ó cheantar WŁ — Kutnowski — a d’fhág filleadh ar mhargadh an tsaothair agus lánpháirtiú leis an tsochaí trí chonairí cuimsitheacha ath-lánpháirtithe a chur chun feidhme a roghnaíodh ina n-aonar. 01.01.2020-31.12.2020. Spriocghrúpa: 100 % UP Is bochtaineacht nó pobal, min. 50 % UP-ON i um./zn. suas go dtí 18 mbliana d’aois, ní bheidh siad níos mó ná 25 %. Gníomhaíochtaí: 1. Forbairt R — 4h/UP Cuspóir: diagnóis ar fhadhb staid. 2. Oiliúint 14h/UP Cuspóir: tacaíocht mheabhrach na rannpháirtithe agus na héifeachtaí diúltacha a bhaineann le hecclesiastical, bochtaineacht, dífhostaíocht agus neamhiomlán a íoslaghdú. 3. Saintacaíocht chomhairleach 12h/UP Cuspóir: briseadh an Indyw.barrier i gníomhachtú sóisialta. 4. Gairm chomhairleach. 8h/UP- Cuspóir: gníomhaíocht na gairme a mhéadú. Déan teagmháil le fostóirí a éascú 5. Ind. dea-oiliúint wr.100h, max 2 mhí Cuspóir: scileanna gairmiúla UP a fheabhsú i ndáil leis na bearnaí inniúlachta a scrúdaíodh 6. Meánobair 12h/UP Cuspóir: infhostaitheacht 7 a mhéadú. Intéirneachtaí — 3 mhí/UP Cuspóir: taithí ghairmiúil agus comhtháthú sóisialta a fháil a bhuíochas leis an tacaíocht thuasluaite, tiocfaidh méadú suntasach ar an seans atá ag UP an ghairm agus an pobal a ghníomhachtú agus fostaíocht a fháil, agus cuideoidh sé sin le sprioc na lonnaitheachta a bhaint amach. OWL RPO. Cuirfear an tionscadal chun feidhme freisin i réimsí na hathbheochana agus na dtorthaí ón gClár um Athbheochan Uirbeach Kutna 2015-2023 lena gcuirtear chun feidhme Cuspóir Straitéiseach 1: “An t-eisiamh sóisialta a chosc agus deireadh a chur leis” a leagtar amach sa Chlár, mar chuid de Ghníomhaíocht 1.1. “eisiamh sóisialta agus eisiamh gairmiúil cónaitheoirí sa limistéar athbheochana a ghníomhachtú” tríd an gcumas róil shóisialta a chomhlíonadh i gceart a athbhunú, cáilíochtaí gairmeacha a fheabhsú, eolas agus scileanna a leathnú chun fostaíocht a fháil; inniúlachtaí sóisialta a fhorbairt. (Irish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Namen: povečana aktivnost in okupacija. 20 ljudi z revščino ali ul., posost. brez zaposlitve, starih od 18 do 67 let iz okrožja WŁ – Kutnowski, kar vodi k vrnitvi na trg dela in vključevanju v družbo z izvajanjem individualno izbranih, celovitih poti ponovnega vključevanja v krog. 01.01.2020–31.12.2020. Ciljna skupina: 100 % UP je revščina ali skupnost, najmanj 50 % UP-ON v um./zn. do 18. leta starosti ne bo več kot 25 %. Dejavnosti: 1. Razvoj IŚR – 4h/UP Cilj: diagnoza problematične situacije. 2. Coaching 14h/UP Cilj: duševno podporo udeležencev in zmanjšanje negativnih učinkov, povezanih s cerkveno, revščino, brezposelnostjo in nepopolnostjo. 3. Specializirana svetovalna podpora 12h/UP Cilj: razbijanje Indyw.barrier v socialni aktivaciji. 4. Svetovalni poklic. 8h/UP- Namen: povečajte dejavnost poklica. Olajšajte stik z delodajalci 5. Ind.good usposabljanje wr.100h, največ 2 meseca Cilj: izboljšanje poklicnih znanj in spretnosti UP v zvezi s preučenimi vrzelmi v kompetencah 6. Povprečno delo 12h/UP Cilj: povečanje zaposljivosti 7. Pripravništva – 3 mesece/UP Cilj: pridobivanje poklicnih izkušenj in socialno vključevanje Zahvaljujoč zgoraj omenjeni podpori se bodo možnosti UP za aktiviranje poklica in skupnosti ter za pridobitev zaposlitve znatno povečale, kar bo prispevalo k doseganju cilja zasedenosti. RPO SOVA. Projekt se bo izvajal tudi na področjih oživitve in rezultatov programa za oživitev mest Kutna 2015–2023, s katerim se izvaja strateški cilj 1: „Preprečevanje nadaljnje in odpravljanje socialne izključenosti“ iz programa v okviru ukrepa 1.1 „Spodbujanje socialne izključenosti in poklicne izključenosti prebivalcev oživljenega območja“ s ponovno vzpostavitvijo sposobnosti za ustrezno izpolnjevanje socialnih vlog, izboljšanjem kvalifikacij poklicev, razširitvijo znanja in spretnosti za pridobitev zaposlitve; razvoj socialnih kompetenc. (Slovenian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Предназначение: повишена активност и занятие. 20 души с бедност или ул., без заетост, на възраст 18—67 години от област ВЛ — Кутновски, което води до завръщане на пазара на труда и интеграция с обществото чрез прилагане на индивидуално подбрани, всеобхватни пътища за реинтеграция в кръга. 01.01.2020—31.12.2020. Целева група: 100 % UP е бедност или общност, минимум 50 % UP-ON в ъм./zn. до 18-годишна възраст те ще бъдат не повече от 25 %. Дейности: 1. Разработване на IŚR — 4h/UP Цел: диагностика на проблемна ситуация. 2. Коучинг 14h/UP Цел: психическа подкрепа на участниците и минимизиране на негативните ефекти, свързани с църковната, бедността, безработицата и непълната. 3. Специализирана консултантска подкрепа 12h/UP Цел: разбиване на Indyw.barrier в социалната активация. 4. Консултантска професия. 8h/UP — Цел: увеличете дейността на професията. Да се улесни контактът с работодателите 5. Ind.good обучение wr.100h, макс. 2 месеца Цел: подобряване на професионалните умения на ЕП във връзка с разгледаните пропуски в компетентностите 6. Средна работа 12 часа/UP Цел: повишаване на пригодността за заетост на 7. Стажове — 3 месеца/UP Цел: придобийте професионален опит и социална интеграция Благодарение на горепосочената подкрепа, шансовете на UP да активира професията и общността и да получат заетост значително ще се увеличат и това ще допринесе за постигането на целта за заетост. СОВА ОТ RPO. Проектът ще се изпълнява и в областите на съживяване и резултати от Програмата за градско съживяване „Кутна 2015—2023 г. за изпълнение на стратегическа цел 1: „Предотвратяване и премахване на социалното изключване„, посочена в програмата, като част от действие 1.1. „Активиране на социалното изключване и професионалното изключване на жителите на съживения район“ чрез възстановяване на способността за правилно изпълнение на социалните роли, подобряване на квалификацията на професиите, разширяване на знанията и уменията с цел получаване на заетост; развитие на социалните компетентности. (Bulgarian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Għan: żieda fl-attività u x-xogħol. 20 persuna bil-faqar jew mhux impjegati, pposostati mingħajr impjieg, ta’ bejn it-18 u s-67 sena mid-distrett ta’ WŁ — Kutnowski — li jwassal għal ritorn lejn is-suq tax-xogħol u integrazzjoni mas-soċjetà permezz tal-implimentazzjoni ta’ mogħdijiet ta’ integrazzjoni mill-ġdid magħżula b’mod individwali u komprensivi fiċ-ċirku. 01.01.2020–31.12.2020. Grupp fil-mira: 100 % UP huwa faqar jew komunità, min. 50 % UP-ON in um./zn. sal-età ta’ 18-il sena, dawn mhux se jkunu aktar minn 25 %. Attivitajiet: 1. Żvilupp tal-Objettiv ta’ IŚR — 4h/UP: dijanjożi ta’ sitwazzjoni problematika. 2. Għan tal-Kowċing 14h/UP: l-appoġġ mentali tal-parteċipanti u l-minimizzazzjoni tal-effetti negattivi assoċjati mal-ekleżjastika, il-faqar, il-qgħad u l-inkomplet. 3. Appoġġ konsultattiv speċjalizzat 12h/UP Objettiv: breaking-Indyw.barrier fl-attivazzjoni soċjali. 4. Professjoni ta’ konsulenza. 8h/UP- għan: tiżdied l-attività tal-professjoni. Sa, tiffaċilita l-kuntatt ma’ min iħaddem 5. Ind.good taħriġ wr.100h, massimu 2 xhur Għan: itejbu l-ħiliet professjonali tal-UP fir-rigward tal-lakuni fil-kompetenzi eżaminati 6. Xogħol medju ta’ 12-il siegħa/Objettiv tal-UP: iżżid l-impjegabbiltà ta’ 7. Internships — 3 xhur/Objettiv tal-UP: jiksbu esperjenza professjonali u integrazzjoni soċjali Grazzi għall-appoġġ imsemmi hawn fuq, il-possibbiltajiet li l-UP jattivaw il-professjoni u l-komunità u li jiksbu impjieg se jiżdiedu b’mod sinifikanti, u dan se jikkontribwixxi għall-kisba tal-għan tal-okkupazzjoni. RPO KOKKA. Il-proġett se jiġi implimentat ukoll fl-oqsma tar-rivitalizzazzjoni u r-riżultati mill-Programm ta’ Rivitalizzazzjoni Urbana Kutna 2015–2023 li jimplimenta l-Objettiv Strateġiku 1: “Il-prevenzjoni u l-eliminazzjoni ulterjuri u l-eliminazzjoni tal-esklużjoni soċjali” stabbilit fil-Programm, bħala parti mill-Azzjoni 1.1. “L-attivazzjoni tal-esklużjoni soċjali u l-esklużjoni professjonali tar-residenti fil-qasam revitalizzat” billi terġa’ tiġi stabbilita l-kapaċità li jiġu ssodisfati b’mod xieraq ir-rwoli soċjali, jittejbu l-kwalifiki tal-professjonijiet, jitwessgħu l-għarfien u l-ħiliet sabiex jinkiseb impjieg; l-iżvilupp ta’ kompetenzi soċjali. (Maltese) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Finalidade: aumento da atividade e da ocupação. 20 pessoas com pobreza ou ul., posost. sem emprego, com idades compreendidas entre os 18 e os 67 anos provenientes do distrito de Wł — Kutnowski — conduzem a um regresso ao mercado de trabalho e à integração na sociedade através da implementação de vias de reinserção individuais e abrangentes no círculo. 01.01.2020-31.12.2020. Grupo-alvo: 100 % UP é uma pobreza ou comunidade, min. 50 % UP-ON em um./zn. até aos 18 anos, não terão mais de 25 %. Atividades: 1. Desenvolvimento do IŚR — 4h/UP Objetivo: diagnóstico de uma situação de problema. 2. Coaching 14h/UP Objetivo: apoio mental dos participantes e minimização dos efeitos negativos associados ao eclesiástico, à pobreza, ao desemprego e ao incompleto. 3. Apoio consultivo especializado 12h/UP Objetivo: quebrando o Indyw.barrier em ativação social. 4. Profissão de aconselhamento. 8h/UP- Objetivo: aumentar a atividade da profissão. Up, facilitar o contato com os empregadores 5. Ind.good treinamento wr.100h, máx. 2 meses Objetivo: melhorar as competências profissionais da UP em relação às lacunas de competências examinadas 6. Trabalho médio 12h/UP Objetivo: aumentar a empregabilidade de 7. Estágios — 3 meses/UP Objetivo: ganhar experiência profissional e integração social Graças ao apoio acima mencionado, as hipóteses de UP para ativar a profissão e a comunidade e para ganhar emprego aumentará significativamente, e isso contribuirá para a consecução do objetivo de ocupação. CORUJA RPO. O projeto será igualmente executado nos domínios da revitalização e dos resultados do Programa de Revitalização Urbana Kutna 2015-2023, que aplica o objetivo estratégico n.º 1: «Prevenir mais e eliminar a exclusão social» estabelecido no programa, no âmbito da ação 1.1. «Ativar a exclusão social e a exclusão profissional dos residentes da zona revitalizada», restabelecendo a capacidade de desempenhar adequadamente os papéis sociais, melhorando as qualificações das profissões, alargando os conhecimentos e as competências para obter emprego; desenvolvimento de competências sociais. (Portuguese) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Formål: øget aktivitet og beskæftigelse. 20 personer med fattigdom eller ul., posost. uden beskæftigelse, i alderen 18-67 år fra WŁ — Kutnowski-distriktet — hvilket fører til en tilbagevenden til arbejdsmarkedet og integration med samfundet gennem gennemførelse af individuelt udvalgte, omfattende reintegrationsveje i cirklen. 01.01.2020-31.12.2020. Målgruppe: 100 % UP er en fattigdom eller et samfund, min. 50 % UP-ON i um./zn. op til 18 år vil de ikke være mere end 25 %. Aktiviteter: 1. Udvikling af IŚR — 4h/UP mål: diagnose af en problemsituation. 2. Coaching 14h/UP mål: mental støtte fra deltagerne og minimering af de negative virkninger, der er forbundet med kirkelig, fattigdom, arbejdsløshed og ufuldstændig. 3. Specialiseret rådgivningsstøtte 12h/UP Mål: bryde Indyw.barrier i social aktivering. 4. Rådgivningsfaget. 8h/UP- Formål: øge erhvervsaktiviteten. Op, lette kontakt med arbejdsgivere 5. God uddannelse wr.100h, maks. 2 måneder Mål: forbedring af UP's faglige færdigheder i forhold til de undersøgte kompetencemangler 6. Gennemsnitligt arbejde 12h/UP mål: øge beskæftigelsesegnetheden på 7. Praktikpladser — 3 måneder/UP Mål: få erhvervserfaring og social integration Takket være ovennævnte støtte vil chancerne for UP for at aktivere erhvervet og samfundet og for at få beskæftigelse stige betydeligt, og dette vil bidrage til at nå målet om belægning. RPO UGLE. Projektet vil også blive gennemført på områderne revitalisering og resultater fra programmet Kutna 2015-2023 for byfornyelse, der gennemfører det strategiske mål 1: "Forebyggelse af yderligere og eliminering af social udstødelse", der er fastsat i programmet, som led i aktion 1.1. "Aktivisering af social udstødelse og erhvervsmæssig udstødelse af beboere i det revitaliserede område" ved at genoprette evnen til at udfylde sociale roller korrekt, forbedre erhvervenes kvalifikationer, udvide viden og færdigheder med henblik på at opnå beskæftigelse; udvikling af sociale kompetencer. (Danish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Scop: creșterea activității și a ocupației. 20 de persoane cu sărăcie sau ul., posost. fără loc de muncă, cu vârste cuprinse între 18 și 67 de ani din districtul WŁ – Kutnowski – ducând la o revenire pe piața muncii și la integrarea în societate prin punerea în aplicare a unor căi de reintegrare în cerc selectate individual și cuprinzătoare. 01.01.2020-31.12.2020. Grupul țintă: 100 % UP este o sărăcie sau comunitate, min. 50 % UP-ON în um./zn. până la vârsta de 18 ani, acestea nu vor fi mai mult de 25 %. Activități: 1. Dezvoltarea obiectivului IŚR – 4h/UP: diagnosticul unei situații problematice. 2. Coaching 14h/UP Obiectiv: susținerea mentală a participanților și minimizarea efectelor negative asociate cu ecleziastică, sărăcie, șomaj și incompletă. 3. Consiliere de specialitate 12h/UP Obiectiv: ruperea Indyw.barrier în activarea socială. 4. Profesie de consiliere. 8h/UP- Scopul: creșterea activității profesiei. Up, faciliteaza contactul cu angajatorii 5. Ind.Good training wr.100h, max. 2 luni Obiectiv: îmbunătățirea competențelor profesionale ale UP în raport cu lacunele în materie de competențe examinate 6. Mediu de lucru 12h/UP Obiectiv: creșterea capacității de inserție profesională de 7. Stagii – 3 luni/UP Obiectiv: datorită sprijinului menționat mai sus, șansele UP de a activa profesia și comunitatea și de a obține locuri de muncă vor crește semnificativ, ceea ce va contribui la realizarea obiectivului de ocupare a forței de muncă. BUFNIȚĂ RPO. Proiectul va fi, de asemenea, implementat în domeniile revitalizării și rezultatelor programului de revitalizare urbană Kutna 2015-2023 de punere în aplicare a Obiectivului strategic 1: „Prevenirea în continuare și eliminarea excluziunii sociale” prevăzut în program, ca parte a Acțiunii 1.1. „Activarea excluziunii sociale și a excluziunii profesionale a rezidenților din zona revitalizată”, prin restabilirea capacității de a îndeplini în mod corespunzător rolurile sociale, îmbunătățirea calificărilor profesiilor, extinderea cunoștințelor și a competențelor în vederea obținerii unui loc de muncă; dezvoltarea competențelor sociale. (Romanian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
Syfte: ökad aktivitet och sysselsättning. 20 personer med fattigdom eller ul., posost. utan sysselsättning, i åldern 18–67 år från distriktet WŁ – Kutnowski – vilket leder till en återgång till arbetsmarknaden och integration med samhället genom att genomföra individuellt utvalda, omfattande vägar för återintegrering i cirkeln. 01.01.2020–31.12.2020. Målgrupp: 100 % UP är en fattigdom eller gemenskap, min. 50 % UP-ON i um./zn. upp till 18 års ålder kommer de inte att vara mer än 25 %. Aktiviteter: 1. Utveckling av IŚR – 4h/UP-mål: diagnos av en problemsituation. 2. Coaching 14h/UP Mål: mentalt stöd till deltagarna och minimera de negativa effekterna av kyrkliga, fattigdom, arbetslöshet och ofullständiga. 3. Specialistrådgivningsstöd 12h/UP Mål: bryta Indyw.barriären i social aktivering. 4. Rådgivningsyrket. 8h/UP- Syfte: öka verksamheten i yrket. Upp, underlätta kontakten med arbetsgivare 5. Ind.good träning wr.100h, max. 2 månader Mål: förbättra UP:s yrkeskompetens i förhållande till de kompetensluckor som undersökts 6. Genomsnittligt arbete 12h/UP Mål: öka anställbarheten för 7. Praktik – 3 månader/UP Mål: få yrkeserfarenhet och social integration Tack vare ovannämnda stöd kommer chanserna för UP att aktivera yrket och samhället och att få anställning att öka avsevärt, och detta kommer att bidra till uppnåendet av målet om beläggning. RPO UGGLA. Projektet kommer också att genomföras på områdena vitalisering och resultat från programmet Kutna 2015–2023 för att genomföra det strategiska målet: ”Förhindra ytterligare och undanröja social utslagning” som anges i programmet, som en del av åtgärd 1.1. Aktivera social utestängning och yrkesmässig utestängning av invånare i det vitaliserade området genom att återställa förmågan att på ett korrekt sätt fylla sociala roller, förbättra yrkeskvalifikationerna, bredda kunskaperna och färdigheterna för att få anställning. utveckling av social kompetens. (Swedish) | |||
Revision as of 18:51, 2 March 2023
Project Q2702528 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Kutno – City of diverse possibilities |
Project Q2702528 in Poland |
Statements
317,404.24 zloty
0 references
373,416.75 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2020
0 references
31 December 2020
0 references
ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W WARSZAWIE
0 references
52°15'5.4"N, 19°25'37.2"E
0 references
Cel: zwiększenie aktywności społ. i zawod. 20 osób zagr.ubóstwem lub wykl.społ., pozost.bez zatrudnienia, w wieku 18-67 l. z WŁ -powiat kutnowski- prowadzące do powrotu na rynek pracy oraz integracji ze społeczeństwem poprzez realizację indywidualnie dobranych, kompleksowych ścieżek reintegracji w okr. 01.01.2020-31.12.2020. Grupa docelowa: 100% UP to os.zagr.ubóstwem lub wykl.społ., min. 50% UP-ON w um./zn.stopniu,niep.sprzęż/zaburz.psych. - os. do 18 roku życia nie będą stanowić więcej niż 25%. Działania: 1. Opracowanie IŚR – 4h/UP Cel: diagnoza sytuacji problemowej. 2. Coaching 14h/UP Cel: wsparcie mentalne uczestników oraz zminimalizowanie negatywnych skutków związanych z wykl.społ.,ubóstwem,bezrobociem i niepełn. 3. Specjalistyczne wsparcie doradcze 12h/UP Cel: przełamanie indyw.barier w aktywizacji społ. 4. Poradnictwo zawod. 8h/UP- Cel: podniesienie aktywności zawod. UP, ułatwienie kontaktu z pracodawcami 5. Ind.dobrane szkolenia śr.100h, max. 2 miesiące Cel: podniesienie umiejętności zawodowych UP w odniesieniu do zbadanych luk kompetencyjnych 6. Pośredn.pracy 12h/UP Cel: zwiększenie możliwości podj.zatrudnienia 7. Staże - 3 miesiące/UP Cel: zdobycie doświadczenia zawodowego i integracja społeczna Dzięki ww. wsparciu znacznie wzrosną szanse UP na aktywiz. zawod. i społ. i na zdobycie zatrudn., a to przyczyni się do osiągn. celu szcz. RPO WŁ. Projekt będzie realizowany także na obszarach rewitalizacji i wynika z Programu Rewitalizacji Miasta Kutna 2015 – 2023 realizując określony w Programi Cel strategiczny 1:„Zapobieganie dalszemu i zniwelowanie już istniejącego wykluczenia społecznego” wpisując się w Działanie 1.1.„Przeciwdziałanie wykluczeniu społ.i zawodowemu mieszkańców rewitalizowanego terenu” poprzez przywrócenie zdolności do prawidłowego wypełniania ról społ., podniesienie kwalifikacji zawod., poszerzenie wiedzy i umiejętności w celu uzyskania zatrudnienia; rozwój kompetencji społecznych. (Polish)
0 references
Objective: increased social activity and occupation. 20 people with poverty or punctuation, without employment, aged 18-67 from WŁ-powiat Kutnowski- leading to a return to the labour market and integration into society through the implementation of individually selected, comprehensive pathways of reintegration into the circle. 01.01.2020-31.12.2020. Target group: 100 % UP is about poverty or misconduct, min. 50 % UP-ON in um./n.degree,increase/disorder.psych. — persons up to the age of 18 will not account for more than 25 %. Actions: 1. Development IMS – 4h/UP Objective: diagnosis of the problem situation. 2. Coaching 14h/UP Objective: mental support of participants and minimisation of the negative effects associated with vacancy, poverty, unemployment and incompleteness. 3. Specialised advisory support 12h/UP Objective: breaking the indivis.barrier in the activation of the community. 4. Counselling profession. 8h/UP- Purpose: raising the activity of the profession. Up, facilitate contact with employers 5. Ind.selected trainings ed.100h, max. 2 months Objective: improving the professional skills of the PA in relation to the skills gaps examined 6. Work 12h/UP Purpose: increase the employability of 7. Traineeships – 3 months/UP Objective: gaining professional experience and social integration Thanks to the above-mentioned support, the chances of UP for activism and social activity and to gain trouble will significantly increase, and this will contribute to achieving the goal of luck. ROP ITALY The project will also be implemented in revitalisation areas and results from the Kutna Urban Regeneration Programme 2015-2023 by implementing the Strategic Objective 1: “Preventing further and eliminating existing social exclusion” as defined in the Programme, in line with Action 1.1. “Addressing social exclusion and professional exclusion of residents of the revitalised area” by restoring the ability to properly fulfil social roles, improving the qualifications of the profession, broadening knowledge and skills in order to obtain employment; development of social competences. (English)
7 July 2021
0 references
Objet: augmentation de l’activité et de l’occupation. 20 personnes pauvres ou ul., posost. sans emploi, âgées de 18 à 67 ans de WŁ — district de Kutnowski — conduisant à un retour sur le marché du travail et à l’intégration dans la société grâce à la mise en œuvre de voies de réinsertion globales sélectionnées individuellement. 01.01.2020-31.12.2020. Groupe cible: 100 % UP est une pauvreté ou une communauté, min. 50 % UP-ON in um./zn. Jusqu’à l’âge de 18 ans, ils ne dépasseront pas 25 %. Activités: 1. Développement d’IŚR — 4h/UP Objectif: diagnostic d’une situation problématique. 2. Coaching 14h/UP Objectif: soutien mental des participants et minimisation des effets négatifs associés à l’ecclésiastique, à la pauvreté, au chômage et incomplets. 3. Soutien consultatif spécialisé 12h/UP Objectif: briser la barrière Indyw. dans l’activation sociale. 4. Profession de conseiller. 8h/UP- But: augmenter l’activité de la profession. Up, faciliter le contact avec les employeurs 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 mois Objectif: améliorer les compétences professionnelles de l’UP par rapport aux lacunes de compétences examinées 6. Travail moyen 12h/UP Objectif: augmenter l’employabilité de 7. Stages — 3 mois/UP Objectif: acquérir de l’expérience professionnelle et de l’intégration sociale Grâce au soutien susmentionné, les chances d’UP d’activer la profession et la communauté et d’obtenir un emploi augmenteront considérablement, ce qui contribuera à la réalisation de l’objectif d’occupation. RPO HIBOU. Le projet sera également mis en œuvre dans les domaines de la revitalisation et des résultats du programme de revitalisation urbaine Kutna 2015-2023 mettant en œuvre l’objectif stratégique 1: «Prévenir et éliminer l’exclusion sociale» énoncé dans le programme, dans le cadre de l’action 1.1. «Activer l’exclusion sociale et l’exclusion professionnelle des résidents de la zone revitalisée» en rétablissant la capacité de remplir correctement les rôles sociaux, en améliorant les qualifications des professions, en élargissant les connaissances et les compétences afin d’obtenir un emploi; développement des compétences sociales. (French)
4 December 2021
0 references
Zweck: erhöhte Aktivität und Beschäftigung. 20 Menschen mit Armut oder ul., Posost. ohne Beschäftigung, im Alter von 18-67 Jahren aus dem Bezirk WŁ – Kutnowski – was zu einer Rückkehr zum Arbeitsmarkt und zur Integration mit der Gesellschaft durch die Umsetzung individuell ausgewählter, umfassender Wege der Wiedereingliederung in den Kreis führt. 01.01.2020-31.12.2020. Zielgruppe: 100 % UP ist eine Armut oder Gemeinschaft, min. 50 % UP-ON in um./zn. bis zum 18. Lebensjahr werden sie nicht mehr als 25 % betragen. Aktivitäten: 1. Entwicklung von IŚR – 4h/UP Ziel: Diagnose einer Problemsituation. 2. Coaching 14h/UP Ziel: mentale Unterstützung der Teilnehmer und Minimierung der negativen Auswirkungen, die mit Kirchen, Armut, Arbeitslosigkeit und unvollständig verbunden sind. 3. Fachliche Beratung 12h/UP Ziel: Breaking the Indyw.barrier in der sozialen Aktivierung. 4. Beratungsberuf. 8h/UP- Zweck: erhöhen Sie die Tätigkeit des Berufes. 5. Erleichterung des Kontakts mit den Arbeitgebern. Ind.good training wr.100h, max. 2 Monate Ziel: Verbesserung der beruflichen Fähigkeiten von UP in Bezug auf die untersuchten Kompetenzlücken 6. Durchschnittliche Arbeit 12h/UP Ziel: erhöhen Sie die Beschäftigungsfähigkeit von 7. Praktika – 3 Monate/UP Ziel: dank der oben genannten Unterstützung erhöhen sich die Chancen von UP, den Beruf und die Gemeinschaft zu aktivieren und eine Beschäftigung zu erlangen, und dies wird zur Erreichung des Belegungsziels beitragen. RPO-EULE. Das Projekt wird auch in den Bereichen Revitalisierung und Ergebnisse des Programms Kutna 2015-2023 zur Umsetzung des strategischen Ziels 1: „Weitere Vermeidung und Beseitigung sozialer Ausgrenzung“ im Rahmen der Aktion 1.1 „Aktivierung der sozialen Ausgrenzung und berufliche Ausgrenzung von Einwohnern des revitalisierten Gebiets“ durchgeführt, indem die Fähigkeit zur ordnungsgemäßen Erfüllung sozialer Aufgaben wiederhergestellt, die Qualifikationen der Berufe verbessert, Kenntnisse und Fähigkeiten erweitert werden, um eine Beschäftigung zu erhalten; Entwicklung sozialer Kompetenzen. (German)
14 December 2021
0 references
Doel: toegenomen activiteit en bezetting. 20 mensen met armoede of ul., posost. zonder werk, 18-67 jaar uit het district WŁ — Kutnowski — wat leidt tot een terugkeer naar de arbeidsmarkt en integratie met de samenleving door de implementatie van individueel geselecteerde, uitgebreide re-integratietrajecten in de cirkel. 01.01.2020-31.12.2020. Doelgroep: 100 % UP is een armoede of gemeenschap, min. 50 % UP-ON in um./zn. tot de leeftijd van 18 jaar zullen ze niet meer dan 25 % zijn. Activiteiten: 1. Ontwikkeling van IŚR — 4h/UP Doelstelling: diagnose van een probleemsituatie. 2. Coaching 14u/UP Doelstelling: mentale ondersteuning van de deelnemers en het minimaliseren van de negatieve effecten in verband met kerkelijk, armoede, werkloosheid en onvolledig. 3. Gespecialiseerde adviesondersteuning 12h/UP Doelstelling: het breken van de Indyw.barrier in sociale activatie. 4. Het beroep van counseling. 8h/UP- Doel: verhoging van de activiteit van het beroep. Maak contact met werkgevers 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 maanden Doelstelling: verbetering van de beroepsvaardigheden van UP in relatie tot de onderzochte competentiekloof 6. Gemiddeld werk 12h/UP Doelstelling: verhoging van de inzetbaarheid van 7. Stages — 3 maanden/UP Doelstelling: beroepservaring en sociale integratie opdoen Dankzij de bovengenoemde ondersteuning zullen de kansen van UP om het beroep en de gemeenschap te activeren en werk te krijgen aanzienlijk toenemen, en dit zal bijdragen tot het bereiken van het doel van bezetting. RPO UIL. Het project zal ook worden uitgevoerd op het gebied van revitalisering en resultaten van het Urban Revitalization Programme Kutna 2015-2023 ter uitvoering van de strategische doelstelling 1: „Voorkomen van verdere en uitbanning van sociale uitsluiting” zoals uiteengezet in het programma, als onderdeel van actie 1.1. „Activeren van sociale uitsluiting en beroepsuitsluiting van inwoners van het gerevitaliseerde gebied” door het herstel van het vermogen om naar behoren sociale rollen te vervullen, de kwalificaties van beroepen te verbeteren, kennis en vaardigheden te verbreden om werk te verkrijgen; ontwikkeling van sociale competenties. (Dutch)
18 December 2021
0 references
Scopo: aumento dell'attività e dell'occupazione. 20 persone con povertà o ul., posost.. senza lavoro, di età compresa tra i 18 e i 67 anni del distretto di WŁ — Kutnowski — che portano a un ritorno al mercato del lavoro e all'integrazione con la società attraverso l'attuazione di percorsi di reinserimento nel cerchio selezionati individualmente. 01.01.2020-31.12.2020. Gruppo target: 100 % UP è una povertà o comunità, min. 50 % UP-ON in um./zn. fino all'età di 18 anni, non saranno più del 25 %. Attività: 1. Sviluppo di IŚR — 4h/UP Obiettivo: diagnosi di una situazione problematica. 2. Coaching 14h/UP Obiettivo: sostegno mentale dei partecipanti e minimizzazione degli effetti negativi associati all'eclesiastica, alla povertà, alla disoccupazione e all'incompleto. 3. Supporto di consulenza specialistica 12h/UP Obiettivo: rompere l'Indyw.barrier nell'attivazione sociale. 4. Professione di counseling. 8h/UP- Scopo: aumentare l'attività della professione. Up, facilitare il contatto con i datori di lavoro 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 mesi Obiettivo: migliorare le competenze professionali di UP in relazione alle lacune di competenza esaminate 6. Lavoro medio 12h/UP Obiettivo: aumentare l'occupabilità di 7. Stage — 3 mesi/UP Obiettivo: acquisire esperienza professionale e integrazione sociale Grazie al sostegno di cui sopra, le possibilità di UP di attivare la professione e la comunità e di ottenere occupazione aumenterà significativamente, e questo contribuirà al raggiungimento dell'obiettivo di occupazione. RPO GUFO. Il progetto sarà attuato anche nei settori della rivitalizzazione e dei risultati del programma di rivitalizzazione urbana Kutna 2015-2023 che attua l'obiettivo strategico 1: "Prevenire ulteriormente ed eliminare l'esclusione sociale" definito nel programma, nell'ambito dell'azione 1.1. "Attivare l'esclusione sociale e l'esclusione professionale dei residenti dell'area rivitalizzata" ripristinando la capacità di svolgere adeguatamente i ruoli sociali, migliorando le qualifiche delle professioni, ampliando le conoscenze e le competenze per ottenere un lavoro; sviluppo delle competenze sociali. (Italian)
15 January 2022
0 references
Finalidad: aumento de la actividad y ocupación. 20 personas con pobreza o ul., posost. sin empleo, de 18 a 67 años de WŁ — distrito de Kutnowski — que conducen a un retorno al mercado laboral y la integración con la sociedad a través de la implementación de caminos individuales, amplios de reinserción en el círculo. 01.01.2020-31.12.2020. Grupo destinatario: 100 % UP es una pobreza o comunidad, min. 50 % UP-ON en um./zn. hasta la edad de 18 años, no serán más del 25 %. Actividades: 1. Desarrollo de IŚR — 4h/UP Objetivo: diagnóstico de una situación problemática. 2. Coaching 14h/UP Objetivo: apoyo mental de los participantes y minimización de los efectos negativos asociados con la eclesiástica, la pobreza, el desempleo e incompleto. 3. Asesoramiento especializado 12h/UP Objetivo: rompiendo la barrera Indyw. en la activación social. 4. Profesión de consejería. 8h/UP- Propósito: aumentar la actividad de la profesión. Arriba, facilitar el contacto con los empleadores 5. Ind.buen entrenamiento wr.100h, máx. 2 meses Objetivo: mejorar las habilidades profesionales de UP en relación con las brechas de competencia examinadas 6. Trabajo medio 12h/UP Objetivo: aumentar la empleabilidad de 7. Prácticas — 3 meses/UP Objetivo: ganar experiencia profesional e integración social Gracias al apoyo antes mencionado, las posibilidades de UP de activar la profesión y la comunidad y de obtener empleo aumentarán significativamente, y esto contribuirá al logro del objetivo de ocupación. BÚHO DE RPO. El proyecto también se ejecutará en los ámbitos de la revitalización y los resultados del Programa de Revitalización Urbana Kutna 2015-2023, por el que se aplica el objetivo estratégico n.º 1: «Prevenir y eliminar la exclusión social» establecido en el Programa, como parte de la Acción 1.1. «Activar la exclusión social y la exclusión profesional de los residentes de la zona revitalizada» mediante el restablecimiento de la capacidad para desempeñar adecuadamente las funciones sociales, mejorar las cualificaciones de las profesiones, ampliar los conocimientos y las capacidades para obtener empleo; desarrollo de competencias sociales. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Eesmärk: suurenenud aktiivsus ja okupatsioon. 20 inimest vaesuses või ul., posost. ilma tööhõiveta, 18–67-aastased WŁ-Kutnowski piirkonnast, mis viib tööturule tagasipöördumise ja ühiskonda integreerumiseni individuaalselt valitud kõikehõlmavate taasintegreerimisteede rakendamise kaudu. 01.01.2020–31.12.2020. Sihtrühm: 100 % UP on vaesus või kogukond, min. 50 % üles um./zn. kuni 18-aastaseks saamiseni ei ole see suurem kui 25 %. Tegevused: 1. IŚRi arendamine – 4h/UP Eesmärk: probleemse olukorra diagnoosimine. 2. Coaching 14h/UP Eesmärk: osalejate vaimne toetamine ja kirikliku, vaesuse, töötuse ja mittetäieliku negatiivse mõju minimeerimine. 3. Spetsialisti nõustamine 12h/UP Eesmärk: Indyw.barrieri lõhkumine sotsiaalses aktiveerimises. 4. Nõustamine elukutse. 8h/UP- Eesmärk: suurendada elukutse aktiivsust. Üles, hõlbustage kontakti tööandjatega 5. Ind.good koolitus wr.100h, maksimaalselt 2 kuud Eesmärk: parandada UP kutseoskusi seoses uuritud pädevuslünkadega 6. Keskmine töö 12h/UP Eesmärk: suurendada tööalast konkurentsivõimet 7. Praktika – 3 kuud/üles eesmärk: omandage töökogemus ja sotsiaalne integratsioon Tänu ülalmainitud toetusele suurenevad UP võimalused elukutse ja kogukonna aktiveerimiseks ning tööhõive saamiseks ning see aitab kaasa hõivatuse eesmärgi saavutamisele. RPO ÖÖKULL. Projekti rakendatakse ka taaselustamise ja linnade taaselustamise programmi „Kutna 2015–2023“ tulemuste valdkonnas, millega viiakse ellu programmis sätestatud strateegiline eesmärk nr 1: „Sotsiaalse tõrjutuse edasine ennetamine ja kaotamine“, mis on osa meetmest 1.1 „Elavnenud piirkonna elanike sotsiaalse tõrjutuse ja kutsealase tõrjutuse edendamine“, taastades võime täita nõuetekohaselt sotsiaalseid rolle, parandades kutsealade kvalifikatsiooni, laiendades teadmisi ja oskusi, et saada tööd; sotsiaalsete pädevuste arendamine. (Estonian)
28 July 2022
0 references
Paskirtis: padidėjęs aktyvumas ir okupacija. 20 žmonių su skurdu arba ul., posost. be darbo, 18–67 metų amžiaus iš WŁ – Kutnowski rajono – tai veda prie grįžimo į darbo rinką ir integracijos į visuomenę įgyvendinant individualiai pasirinktus, visapusiškus reintegracijos į ratą kelius. 01.01.2020–31.12.2020. Tikslinė grupė: 100 % UP yra skurdas ar bendruomenė, min. 50 % UP-ON um./zn. iki 18 metų amžiaus jie bus ne daugiau kaip 25 %. Veikla: 1. IŚR – 4h/UP Tikslas: probleminės situacijos diagnozė. 2. Koučingas 14h/UP Tikslas: psichinė dalyvių parama ir sumažinti neigiamą poveikį, susijusį su bažnytiniu, skurdu, nedarbu ir neišsamiu. 3. Specializuota konsultacinė pagalba 12h/UP Tikslas: indyw.barrier sulaužymas socialinėje aktyvacijoje. 4. Konsultavimo profesija. 8h/UP- Tikslas: didinti profesijos aktyvumą. Į viršų, palengvinti kontaktą su darbdaviais 5. Ind.Good mokymas wr.100h, ne daugiau kaip 2 mėnesiai Tikslas: gerinti UP profesinius įgūdžius, susijusius su išnagrinėtomis kompetencijos spragomis 6. Vidutinis darbas 12h/UP Tikslas: padidinti įsidarbinimo galimybes 7. Stažuotės – 3 mėnesiai/UP Tikslas: įgyti profesinės patirties ir socialinės integracijos Dėka pirmiau minėtos paramos, UP galimybės aktyvuoti profesiją ir bendruomenę ir įsidarbinti žymiai padidės, ir tai padės pasiekti užimtumo tikslą. RPO PELĖDA. Projektas taip pat bus įgyvendinamas atgaivinimo ir miestų atgaivinimo programos „Kutna 2015–2023“, kuria įgyvendinamas Programoje nustatytas 1 strateginis tikslas „Užkirsti kelią tolesnei socialinei atskirčiai ir ją panaikinti“, rezultatai įgyvendinant 1.1 veiksmą „Atnaujintos vietovės gyventojų socialinės atskirties ir profesinės atskirties skatinimas“ atkuriant gebėjimą tinkamai atlikti socialinius vaidmenis, gerinant profesijų kvalifikaciją, plečiant žinias ir įgūdžius, kad būtų galima įsidarbinti; socialinių kompetencijų ugdymas. (Lithuanian)
28 July 2022
0 references
Svrha: povećana aktivnost i zanimanje. 20 osoba sa siromaštvom ili ul., posost. bez zaposlenja, u dobi od 18 do 67 godina iz okruga WŁ – Kutnowski – što dovodi do povratka na tržište rada i integracije u društvo kroz provedbu pojedinačno odabranih, sveobuhvatnih putova reintegracije u krug. 01.01.2020 – 31.12.2020. Ciljna skupina: 100 % UP je siromaštvo ili zajednica, najmanje 50 % UP-ON u hm./zn. do 18. godine neće biti više od 25 posto. Aktivnosti: 1. Razvoj IŚR – 4h/UP Cilj: dijagnoza problematične situacije. 2. Mentorstvo 14h/UP Cilj: mentalna podrška sudionika i minimiziranje negativnih učinaka povezanih sa crkvenim, siromaštvom, nezaposlenošću i nepotpunim. 3. Stručna savjetodavna potpora 12h/UP Cilj: razbijanje Indyw.barrier u društvenoj aktivaciji. 4. Savjetovalište. 8 h/UP- Svrha: povećati aktivnost struke. Gore, olakšati kontakt s poslodavcima 5. Ind.good trening wr.100h, max. 2 mjeseca Cilj: poboljšati profesionalne vještine UP-a u odnosu na ispitane nedostatke u kompetencijama 6. Prosječni rad 12h/UP Cilj: povećanje zapošljivosti 7. Stažiranje – 3 mjeseca/cilj UP-a: steknite radno iskustvo i društvenu integraciju Zahvaljujući gore navedenoj podršci, znatno će se povećati šanse da UP aktivira profesiju i zajednicu te dobije zaposlenje, što će doprinijeti postizanju cilja popunjenosti. RPO SOVA. Projekt će se provoditi i u područjima revitalizacije i rezultata Programa za revitalizaciju gradova Kutna za razdoblje 2015. – 2023. kojim se provodi Strateški cilj br. 1: „Daljnja prevencija i iskorjenjivanje socijalne isključenosti” iz Programa, u okviru mjere 1.1. „Aktivacija socijalne isključenosti i profesionalne isključenosti stanovnika revitaliziranog područja” vraćanjem sposobnosti pravilnog ispunjavanja društvenih uloga, poboljšanjem kvalifikacija zanimanja, širenjem znanja i vještina radi zapošljavanja; razvoj društvenih kompetencija. (Croatian)
28 July 2022
0 references
ΣΚΟΠΟΣ: αυξημένη δραστηριότητα και απασχόληση. 20 άτομα με φτώχεια ή ul., posost. χωρίς απασχόληση, ηλικίας 18-67 ετών από την περιοχή WŁ — Kutnowski — που οδηγούν στην επιστροφή στην αγορά εργασίας και στην ένταξη στην κοινωνία μέσω της εφαρμογής ατομικά επιλεγμένων, ολοκληρωμένων οδών επανένταξης στον κύκλο. 01.01.2020-31.12.2020. Ομάδα-στόχος: 100 % UP είναι μια φτώχεια ή μια κοινότητα, τουλάχιστον 50 % UP-ON σε um./zn. μέχρι την ηλικία των 18 ετών, δεν θα υπερβαίνει το 25 %. ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ: 1. Ανάπτυξη του στόχου IR — 4h/UP: διάγνωση μιας προβληματικής κατάστασης. 2. Coaching 14h/UP Στόχος: πνευματική υποστήριξη των συμμετεχόντων και ελαχιστοποίηση των αρνητικών επιπτώσεων που συνδέονται με την εκκλησιαστική, τη φτώχεια, την ανεργία και την ελλιπή. 3. Ειδική συμβουλευτική υποστήριξη 12h/UP Στόχος: σπάζοντας το Indyw.barrier στην κοινωνική ενεργοποίηση. 4. Το επάγγελμα της συμβουλευτικής. 8h/UP- Σκοπός: αύξηση της δραστηριότητας του επαγγέλματος. Να διευκολύνει την επαφή με τους εργοδότες 5. Ind.good εκπαίδευση wr.100h, max. 2 μήνες Στόχος: βελτίωση των επαγγελματικών δεξιοτήτων της UP σε σχέση με τα κενά ικανοτήτων που εξετάστηκαν 6. Μέση εργασία 12h/UP Στόχος: αύξηση της απασχολησιμότητας κατά 7. Πρακτική άσκηση — 3 μήνες/Στόχος: απόκτηση επαγγελματικής εμπειρίας και κοινωνικής ένταξης Χάρη στην προαναφερθείσα υποστήριξη, οι πιθανότητες ενεργοποίησης του επαγγέλματος και της κοινότητας και απόκτησης απασχόλησης θα αυξηθούν σημαντικά και αυτό θα συμβάλει στην επίτευξη του στόχου της κατοχής. ΚΟΥΚΟΥΒΆΓΙΑ RPO. Το έργο θα υλοποιηθεί επίσης στους τομείς της αναζωογόνησης και των αποτελεσμάτων του προγράμματος αναζωογόνησης των πόλεων Kutna 2015-2023 για την υλοποίηση του στρατηγικού στόχου 1: «Πρόληψη περαιτέρω και εξάλειψη του κοινωνικού αποκλεισμού» που ορίζεται στο πρόγραμμα, στο πλαίσιο της δράσης 1.1. «Ενεργοποίηση του κοινωνικού αποκλεισμού και του επαγγελματικού αποκλεισμού των κατοίκων της αναζωογονημένης περιοχής» με την αποκατάσταση της ικανότητας ορθής εκπλήρωσης των κοινωνικών ρόλων, τη βελτίωση των προσόντων των επαγγελμάτων, τη διεύρυνση των γνώσεων και δεξιοτήτων για την απόκτηση απασχόλησης· ανάπτυξη κοινωνικών ικανοτήτων. (Greek)
28 July 2022
0 references
Účel: zvýšená aktivita a okupácia. 20 ľudí s chudobou alebo ul., posost. bez zamestnania, vo veku 18 – 67 rokov z okresu WŁ – Kutnowski – čo vedie k návratu na trh práce a integrácii do spoločnosti prostredníctvom realizácie individuálne vybraných, komplexných ciest reintegrácie do kruhu. 01.01.2020 – 31.12.2020. Cieľová skupina: 100 % UP je chudoba alebo komunita, min. 50 % UP-ON v um./zn. do veku 18 rokov to nebude viac ako 25 %. Aktivity: 1. Rozvoj IŚR – 4h/UP Cieľ: diagnóza problémovej situácie. 2. Koučing 14h/UP Cieľ: duševná podpora účastníkov a minimalizácia negatívnych účinkov spojených s cirkevnou, chudobou, nezamestnanosťou a neúplnými. 3. Špecializovaná poradenská podpora 12h/UP Cieľ: prelomenie Indyw.barrier v sociálnej aktivácii. 4. Poradenská profesia. 8h/UP – Účel: zvýšte aktivitu profesie. Uľahčujte kontakt so zamestnávateľmi 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 mesiace Cieľ: zlepšiť odborné zručnosti UP v súvislosti s skúmanými nedostatkami v kompetenciách 6. Priemerná práca 12h/UP Cieľ: zvýšenie zamestnateľnosti 7. Stáže – 3 mesiace/UP Cieľ: získať odborné skúsenosti a sociálnu integráciu Vďaka vyššie uvedenej podpore sa výrazne zvýšia šance UP aktivovať povolanie a komunitu a získať zamestnanie, čo prispeje k dosiahnutiu cieľa obsadenosti. RPO SOVA. Projekt sa bude realizovať aj v oblastiach revitalizácie a výsledkov programu mestskej revitalizácie Kutna 2015 – 2023, ktorým sa vykonáva strategický cieľ 1: „Prevencia ďalšieho a odstránenie sociálneho vylúčenia“ stanoveného v programe v rámci akcie 1.1 „Aktivácia sociálneho vylúčenia a profesionálneho vylúčenia obyvateľov revitalizovanej oblasti“ obnovením schopnosti riadne plniť sociálne úlohy, zlepšovaním kvalifikácie povolaní, rozširovaním vedomostí a zručností s cieľom získať zamestnanie; rozvoj sociálnych kompetencií. (Slovak)
28 July 2022
0 references
Tarkoitus: aktiivisuuden ja miehityksen lisääntyminen. 20 ihmistä, joilla on köyhyyttä tai joilla ei ole työtä, 18–67-vuotiaat WŁ – Kutnowskin piiristä – johtavat paluuseen työmarkkinoille ja integroitumiseen yhteiskuntaan toteuttamalla yksilöllisesti valittuja, kattavia polkuja palata ympyrään. 01.01.2020–31.12.2020. Kohderyhmä: 100 % UP on köyhyys tai yhteisö, vähintään 50 % UP-ON um./zn. alle 18-vuotiaat eivät saa olla enempää kuin 25 %. Aktiviteetit: 1. IŚR:n kehittäminen – 4h/UP Tavoite: diagnoosi ongelmatilanteesta. 2. Coaching 14h/UP Tavoite: osallistujien henkinen tuki ja kirkolliseen, köyhyyteen, työttömyyteen ja puutteellisuuteen liittyvien kielteisten vaikutusten minimointi. 3. Asiantuntijaneuvonta 12h/UP Tavoite: rikkoo Indyw.barrier sosiaalisen aktivoinnin. 4. Neuvonta-ammatti. 8h/UP-tarkoitus: lisätä ammattikunnan toimintaa. Up, helpottaa yhteydenpitoa työnantajiin 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 kuukautta Tavoite: parantaa UP:n ammattitaitoa tutkittujen osaamisvajeiden osalta 6. Keskimääräinen työ 12 tuntia/Ylös Tavoite: lisää työllistettävyyttä 7:llä. Työharjoittelu – 3 kuukautta/Ylös Tavoite: työkokemuksen ja sosiaalisen integroitumisen ansiosta UP: n mahdollisuudet aktivoida ammatti ja yhteisö sekä saada työtä kasvavat merkittävästi edellä mainitun tuen ansiosta, mikä edistää asumistavoitteen saavuttamista. RPO PÖLLÖ. Hanke toteutetaan myös elvyttämisalueilla ja tulokset Kutna 2015–2023 -ohjelmasta, jolla pannaan täytäntöön ohjelmassa esitetty strateginen tavoite 1: ”Sosiaalisen syrjäytymisen ehkäiseminen ja poistaminen” osana toimea 1.1. ”Urheutetun alueen asukkaiden sosiaalisen syrjäytymisen ja ammatillisen syrjäytymisen edistäminen” palauttamalla kyky täyttää asianmukaisesti yhteiskunnalliset tehtävät, parantamalla ammattipätevyyttä, laajentamalla tietämystä ja taitoja työnsaamiseksi. sosiaalisten taitojen kehittäminen. (Finnish)
28 July 2022
0 references
A cél: fokozott aktivitás és foglalkozás. 20 szegénységben vagy foglalkoztatás nélkül élő, 18–67 éves, WŁ – Kutnowski kerületből származó ember, amely a munkaerőpiacra való visszatéréshez és a társadalomba való beilleszkedéshez vezet az egyénileg kiválasztott, átfogó visszailleszkedési utak megvalósításán keresztül. 01.01.2020–31.12.2020. Célcsoport: 100% UP egy szegénység vagy közösség, min. 50% UP-ON um./zn. 18 éves korig nem lesz több, mint 25%. Tevékenységek: 1. Az IŚR fejlesztése – 4h/UP Cél: problémás helyzet diagnosztizálása. 2. Coaching 14h/UP Cél: a résztvevők mentális támogatása és az egyházi, szegénységi, munkanélküliségi és hiányos negatív hatások minimalizálása. 3. Szaktanácsadási támogatás 12h/UP Cél: megtörni az Indyw. akadályt a társadalmi aktiválásban. 4. A tanácsadói szakma. 8h/UP- Cél: növelje a szakma aktivitását. Fel, könnyítse meg a kapcsolatot a munkáltatókkal 5. Ind.good training wr.100h, max. 2 hónap Célkitűzés: javítsa az UP szakmai készségeit a vizsgált kompetenciahiányokkal kapcsolatban 6. Átlagos munka 12 óra/UP Cél: 7. Megnöveli a foglalkoztathatóságot. Szakmai gyakorlat – 3 hónap/UP Cél: szakmai tapasztalat és társadalmi integráció A fent említett támogatásnak köszönhetően jelentősen megnő az esélye a szakma és a közösség aktiválására és a foglalkoztatásra, és ez hozzájárul a kihasználtság céljának eléréséhez. RPO BAGOLY. A projektet az újjáélesztés területén is végrehajtják, és a programban meghatározott 1. stratégiai célkitűzést végrehajtó Kutna 2015–2023 városrehabilitációs program „A társadalmi kirekesztés és a társadalmi kirekesztés felszámolása” című 1.1. intézkedés részeként valósul meg, a társadalmi szerepek megfelelő betöltésére való képesség helyreállításával, a szakmák képesítésének javításával, az ismeretek és készségek kiszélesítésével a foglalkoztatás elérése érdekében; szociális kompetenciák fejlesztése. (Hungarian)
28 July 2022
0 references
Účel: zvýšená aktivita a okupace. 20 lidí s chudobou nebo bez zaměstnání, ve věku 18–67 let z okresu WŁ – Kutnowski – což vede k návratu na trh práce a integraci se společností zavedením individuálně vybraných komplexních cest opětovného začlenění do kruhu. 01.01.2020–31.12.2020. Cílová skupina: 100 % UP je chudoba nebo komunita, min. 50 % UP-ON v um./zn. až do věku 18 let jich nebude více než 25 %. Aktivity: 1. Vývoj IŚR – 4h/UP Cíl: diagnostika problémové situace. 2. Koučování 14h/UP Cíl: duševní podpora účastníků a minimalizace negativních účinků spojených s církevní chudobou, chudobou, nezaměstnaností a neúplnými. 3. Specializovaná poradenská podpora 12h/UP Cíl: rozbít Indyw.barrier v sociální aktivaci. 4. Poradenská profese. 8h/UP- Účel: zvýšit aktivitu povolání. Zjednodušte kontakt se zaměstnavateli 5. Ind.good trénink wr.100h, max. 2 měsíce Cíl: zlepšit odborné dovednosti UP ve vztahu k zkoumaným mezerám v kompetencích 6. Průměrná práce 12h/UP Cíl: zvýšení zaměstnatelnosti o 7. Stáže – 3 měsíce/UP Cíl: získejte odborné zkušenosti a sociální integraci Díky výše uvedené podpoře se výrazně zvýší šance UP na aktivaci profese a komunity a na získání zaměstnání, což přispěje k dosažení cíle obsazenosti. RPO SOVA. Projekt bude rovněž realizován v oblastech revitalizace a výsledků programu obnovy měst Kutna 2015–2023, kterým se provádí strategický cíl č. 1: „Předcházení dalšímu a odstranění sociálního vyloučení“, který je stanoven v programu, v rámci akce 1.1 „Aktivace sociálního vyloučení a profesního vyloučení obyvatel revitalizované oblasti“ obnovením schopnosti řádně plnit sociální role, zlepšením kvalifikace povolání, rozšiřováním znalostí a dovedností za účelem získání zaměstnání; rozvoj sociálních kompetencí. (Czech)
28 July 2022
0 references
Mērķis: palielināta aktivitāte un nodarbošanās. 20 cilvēki ar nabadzību vai ul. bez darba, vecumā no 18 līdz 67 gadiem no WŁ — Kutnowski rajona, kas noved pie atgriešanās darba tirgū un integrācija ar sabiedrību, īstenojot individuāli atlasītus, visaptverošus reintegrācijas ceļus aplī. 01.01.2020–31.12.2020. Mērķa grupa: 100 % UP ir nabadzība vai kopiena, min. 50 % UP-ON in um./zn. līdz 18 gadu vecumam tie būs ne vairāk kā 25 %. Aktivitātes: 1. IŚR attīstība — 4h/UP Mērķis: problēmsituācijas diagnostika. 2. Coaching 14h/UP Mērķis: dalībnieku garīgais atbalsts un ar baznīcas, nabadzības, bezdarba un nepilnīgu trūkumu saistītās negatīvās ietekmes mazināšana. 3. Speciālistu konsultatīvais atbalsts 12h/UP Mērķis: Indyw.barrier pārraušana sociālajā aktivizācijā. 4. Konsultēšanas profesija. 8h/UP- Mērķis: palielināt profesijas aktivitāti. Uz augšu, veicināt kontaktus ar darba devējiem 5. Ind.good apmācība wr.100h, maks. 2 mēneši Mērķis: uzlabot UP profesionālās prasmes saistībā ar pārbaudītajām kompetences nepilnībām 6. Vidējais darbs 12h/UP Mērķis: palielināt nodarbināmību par 7. Prakse — 3 mēneši/UP Mērķis: iegūt profesionālo pieredzi un sociālo integrāciju Pateicoties iepriekš minētajam atbalstam, ievērojami palielināsies UP iespējas aktivizēt profesiju un sabiedrību un iegūt darbu, un tas veicinās nodarbinātības mērķa sasniegšanu. RPO PŪCE. Projekts tiks īstenots arī atdzīvināšanas jomās un rezultāti no Pilsētu revitalizācijas programmas Kutna 2015.–2023. gadam, īstenojot Programmā noteikto 1. stratēģisko mērķi “Novērst un izskaust sociālo atstumtību”, 1.1. pasākuma “Atdzīvinātās teritorijas iedzīvotāju sociālās atstumtības un profesionālās atstumtības veicināšana”, atjaunojot spēju pienācīgi pildīt sociālās lomas, uzlabojot profesiju kvalifikāciju, paplašinot zināšanas un prasmes, lai iegūtu darbu; sociālo kompetenču attīstība. (Latvian)
28 July 2022
0 references
Cuspóir: gníomhaíocht mhéadaithe agus slí bheatha. 20 duine a bhfuil bochtaineacht nó ul. acu, gan fostaíocht, idir 18-67 bliain d’aois ó cheantar WŁ — Kutnowski — a d’fhág filleadh ar mhargadh an tsaothair agus lánpháirtiú leis an tsochaí trí chonairí cuimsitheacha ath-lánpháirtithe a chur chun feidhme a roghnaíodh ina n-aonar. 01.01.2020-31.12.2020. Spriocghrúpa: 100 % UP Is bochtaineacht nó pobal, min. 50 % UP-ON i um./zn. suas go dtí 18 mbliana d’aois, ní bheidh siad níos mó ná 25 %. Gníomhaíochtaí: 1. Forbairt R — 4h/UP Cuspóir: diagnóis ar fhadhb staid. 2. Oiliúint 14h/UP Cuspóir: tacaíocht mheabhrach na rannpháirtithe agus na héifeachtaí diúltacha a bhaineann le hecclesiastical, bochtaineacht, dífhostaíocht agus neamhiomlán a íoslaghdú. 3. Saintacaíocht chomhairleach 12h/UP Cuspóir: briseadh an Indyw.barrier i gníomhachtú sóisialta. 4. Gairm chomhairleach. 8h/UP- Cuspóir: gníomhaíocht na gairme a mhéadú. Déan teagmháil le fostóirí a éascú 5. Ind. dea-oiliúint wr.100h, max 2 mhí Cuspóir: scileanna gairmiúla UP a fheabhsú i ndáil leis na bearnaí inniúlachta a scrúdaíodh 6. Meánobair 12h/UP Cuspóir: infhostaitheacht 7 a mhéadú. Intéirneachtaí — 3 mhí/UP Cuspóir: taithí ghairmiúil agus comhtháthú sóisialta a fháil a bhuíochas leis an tacaíocht thuasluaite, tiocfaidh méadú suntasach ar an seans atá ag UP an ghairm agus an pobal a ghníomhachtú agus fostaíocht a fháil, agus cuideoidh sé sin le sprioc na lonnaitheachta a bhaint amach. OWL RPO. Cuirfear an tionscadal chun feidhme freisin i réimsí na hathbheochana agus na dtorthaí ón gClár um Athbheochan Uirbeach Kutna 2015-2023 lena gcuirtear chun feidhme Cuspóir Straitéiseach 1: “An t-eisiamh sóisialta a chosc agus deireadh a chur leis” a leagtar amach sa Chlár, mar chuid de Ghníomhaíocht 1.1. “eisiamh sóisialta agus eisiamh gairmiúil cónaitheoirí sa limistéar athbheochana a ghníomhachtú” tríd an gcumas róil shóisialta a chomhlíonadh i gceart a athbhunú, cáilíochtaí gairmeacha a fheabhsú, eolas agus scileanna a leathnú chun fostaíocht a fháil; inniúlachtaí sóisialta a fhorbairt. (Irish)
28 July 2022
0 references
Namen: povečana aktivnost in okupacija. 20 ljudi z revščino ali ul., posost. brez zaposlitve, starih od 18 do 67 let iz okrožja WŁ – Kutnowski, kar vodi k vrnitvi na trg dela in vključevanju v družbo z izvajanjem individualno izbranih, celovitih poti ponovnega vključevanja v krog. 01.01.2020–31.12.2020. Ciljna skupina: 100 % UP je revščina ali skupnost, najmanj 50 % UP-ON v um./zn. do 18. leta starosti ne bo več kot 25 %. Dejavnosti: 1. Razvoj IŚR – 4h/UP Cilj: diagnoza problematične situacije. 2. Coaching 14h/UP Cilj: duševno podporo udeležencev in zmanjšanje negativnih učinkov, povezanih s cerkveno, revščino, brezposelnostjo in nepopolnostjo. 3. Specializirana svetovalna podpora 12h/UP Cilj: razbijanje Indyw.barrier v socialni aktivaciji. 4. Svetovalni poklic. 8h/UP- Namen: povečajte dejavnost poklica. Olajšajte stik z delodajalci 5. Ind.good usposabljanje wr.100h, največ 2 meseca Cilj: izboljšanje poklicnih znanj in spretnosti UP v zvezi s preučenimi vrzelmi v kompetencah 6. Povprečno delo 12h/UP Cilj: povečanje zaposljivosti 7. Pripravništva – 3 mesece/UP Cilj: pridobivanje poklicnih izkušenj in socialno vključevanje Zahvaljujoč zgoraj omenjeni podpori se bodo možnosti UP za aktiviranje poklica in skupnosti ter za pridobitev zaposlitve znatno povečale, kar bo prispevalo k doseganju cilja zasedenosti. RPO SOVA. Projekt se bo izvajal tudi na področjih oživitve in rezultatov programa za oživitev mest Kutna 2015–2023, s katerim se izvaja strateški cilj 1: „Preprečevanje nadaljnje in odpravljanje socialne izključenosti“ iz programa v okviru ukrepa 1.1 „Spodbujanje socialne izključenosti in poklicne izključenosti prebivalcev oživljenega območja“ s ponovno vzpostavitvijo sposobnosti za ustrezno izpolnjevanje socialnih vlog, izboljšanjem kvalifikacij poklicev, razširitvijo znanja in spretnosti za pridobitev zaposlitve; razvoj socialnih kompetenc. (Slovenian)
28 July 2022
0 references
Предназначение: повишена активност и занятие. 20 души с бедност или ул., без заетост, на възраст 18—67 години от област ВЛ — Кутновски, което води до завръщане на пазара на труда и интеграция с обществото чрез прилагане на индивидуално подбрани, всеобхватни пътища за реинтеграция в кръга. 01.01.2020—31.12.2020. Целева група: 100 % UP е бедност или общност, минимум 50 % UP-ON в ъм./zn. до 18-годишна възраст те ще бъдат не повече от 25 %. Дейности: 1. Разработване на IŚR — 4h/UP Цел: диагностика на проблемна ситуация. 2. Коучинг 14h/UP Цел: психическа подкрепа на участниците и минимизиране на негативните ефекти, свързани с църковната, бедността, безработицата и непълната. 3. Специализирана консултантска подкрепа 12h/UP Цел: разбиване на Indyw.barrier в социалната активация. 4. Консултантска професия. 8h/UP — Цел: увеличете дейността на професията. Да се улесни контактът с работодателите 5. Ind.good обучение wr.100h, макс. 2 месеца Цел: подобряване на професионалните умения на ЕП във връзка с разгледаните пропуски в компетентностите 6. Средна работа 12 часа/UP Цел: повишаване на пригодността за заетост на 7. Стажове — 3 месеца/UP Цел: придобийте професионален опит и социална интеграция Благодарение на горепосочената подкрепа, шансовете на UP да активира професията и общността и да получат заетост значително ще се увеличат и това ще допринесе за постигането на целта за заетост. СОВА ОТ RPO. Проектът ще се изпълнява и в областите на съживяване и резултати от Програмата за градско съживяване „Кутна 2015—2023 г. за изпълнение на стратегическа цел 1: „Предотвратяване и премахване на социалното изключване„, посочена в програмата, като част от действие 1.1. „Активиране на социалното изключване и професионалното изключване на жителите на съживения район“ чрез възстановяване на способността за правилно изпълнение на социалните роли, подобряване на квалификацията на професиите, разширяване на знанията и уменията с цел получаване на заетост; развитие на социалните компетентности. (Bulgarian)
28 July 2022
0 references
Għan: żieda fl-attività u x-xogħol. 20 persuna bil-faqar jew mhux impjegati, pposostati mingħajr impjieg, ta’ bejn it-18 u s-67 sena mid-distrett ta’ WŁ — Kutnowski — li jwassal għal ritorn lejn is-suq tax-xogħol u integrazzjoni mas-soċjetà permezz tal-implimentazzjoni ta’ mogħdijiet ta’ integrazzjoni mill-ġdid magħżula b’mod individwali u komprensivi fiċ-ċirku. 01.01.2020–31.12.2020. Grupp fil-mira: 100 % UP huwa faqar jew komunità, min. 50 % UP-ON in um./zn. sal-età ta’ 18-il sena, dawn mhux se jkunu aktar minn 25 %. Attivitajiet: 1. Żvilupp tal-Objettiv ta’ IŚR — 4h/UP: dijanjożi ta’ sitwazzjoni problematika. 2. Għan tal-Kowċing 14h/UP: l-appoġġ mentali tal-parteċipanti u l-minimizzazzjoni tal-effetti negattivi assoċjati mal-ekleżjastika, il-faqar, il-qgħad u l-inkomplet. 3. Appoġġ konsultattiv speċjalizzat 12h/UP Objettiv: breaking-Indyw.barrier fl-attivazzjoni soċjali. 4. Professjoni ta’ konsulenza. 8h/UP- għan: tiżdied l-attività tal-professjoni. Sa, tiffaċilita l-kuntatt ma’ min iħaddem 5. Ind.good taħriġ wr.100h, massimu 2 xhur Għan: itejbu l-ħiliet professjonali tal-UP fir-rigward tal-lakuni fil-kompetenzi eżaminati 6. Xogħol medju ta’ 12-il siegħa/Objettiv tal-UP: iżżid l-impjegabbiltà ta’ 7. Internships — 3 xhur/Objettiv tal-UP: jiksbu esperjenza professjonali u integrazzjoni soċjali Grazzi għall-appoġġ imsemmi hawn fuq, il-possibbiltajiet li l-UP jattivaw il-professjoni u l-komunità u li jiksbu impjieg se jiżdiedu b’mod sinifikanti, u dan se jikkontribwixxi għall-kisba tal-għan tal-okkupazzjoni. RPO KOKKA. Il-proġett se jiġi implimentat ukoll fl-oqsma tar-rivitalizzazzjoni u r-riżultati mill-Programm ta’ Rivitalizzazzjoni Urbana Kutna 2015–2023 li jimplimenta l-Objettiv Strateġiku 1: “Il-prevenzjoni u l-eliminazzjoni ulterjuri u l-eliminazzjoni tal-esklużjoni soċjali” stabbilit fil-Programm, bħala parti mill-Azzjoni 1.1. “L-attivazzjoni tal-esklużjoni soċjali u l-esklużjoni professjonali tar-residenti fil-qasam revitalizzat” billi terġa’ tiġi stabbilita l-kapaċità li jiġu ssodisfati b’mod xieraq ir-rwoli soċjali, jittejbu l-kwalifiki tal-professjonijiet, jitwessgħu l-għarfien u l-ħiliet sabiex jinkiseb impjieg; l-iżvilupp ta’ kompetenzi soċjali. (Maltese)
28 July 2022
0 references
Finalidade: aumento da atividade e da ocupação. 20 pessoas com pobreza ou ul., posost. sem emprego, com idades compreendidas entre os 18 e os 67 anos provenientes do distrito de Wł — Kutnowski — conduzem a um regresso ao mercado de trabalho e à integração na sociedade através da implementação de vias de reinserção individuais e abrangentes no círculo. 01.01.2020-31.12.2020. Grupo-alvo: 100 % UP é uma pobreza ou comunidade, min. 50 % UP-ON em um./zn. até aos 18 anos, não terão mais de 25 %. Atividades: 1. Desenvolvimento do IŚR — 4h/UP Objetivo: diagnóstico de uma situação de problema. 2. Coaching 14h/UP Objetivo: apoio mental dos participantes e minimização dos efeitos negativos associados ao eclesiástico, à pobreza, ao desemprego e ao incompleto. 3. Apoio consultivo especializado 12h/UP Objetivo: quebrando o Indyw.barrier em ativação social. 4. Profissão de aconselhamento. 8h/UP- Objetivo: aumentar a atividade da profissão. Up, facilitar o contato com os empregadores 5. Ind.good treinamento wr.100h, máx. 2 meses Objetivo: melhorar as competências profissionais da UP em relação às lacunas de competências examinadas 6. Trabalho médio 12h/UP Objetivo: aumentar a empregabilidade de 7. Estágios — 3 meses/UP Objetivo: ganhar experiência profissional e integração social Graças ao apoio acima mencionado, as hipóteses de UP para ativar a profissão e a comunidade e para ganhar emprego aumentará significativamente, e isso contribuirá para a consecução do objetivo de ocupação. CORUJA RPO. O projeto será igualmente executado nos domínios da revitalização e dos resultados do Programa de Revitalização Urbana Kutna 2015-2023, que aplica o objetivo estratégico n.º 1: «Prevenir mais e eliminar a exclusão social» estabelecido no programa, no âmbito da ação 1.1. «Ativar a exclusão social e a exclusão profissional dos residentes da zona revitalizada», restabelecendo a capacidade de desempenhar adequadamente os papéis sociais, melhorando as qualificações das profissões, alargando os conhecimentos e as competências para obter emprego; desenvolvimento de competências sociais. (Portuguese)
28 July 2022
0 references
Formål: øget aktivitet og beskæftigelse. 20 personer med fattigdom eller ul., posost. uden beskæftigelse, i alderen 18-67 år fra WŁ — Kutnowski-distriktet — hvilket fører til en tilbagevenden til arbejdsmarkedet og integration med samfundet gennem gennemførelse af individuelt udvalgte, omfattende reintegrationsveje i cirklen. 01.01.2020-31.12.2020. Målgruppe: 100 % UP er en fattigdom eller et samfund, min. 50 % UP-ON i um./zn. op til 18 år vil de ikke være mere end 25 %. Aktiviteter: 1. Udvikling af IŚR — 4h/UP mål: diagnose af en problemsituation. 2. Coaching 14h/UP mål: mental støtte fra deltagerne og minimering af de negative virkninger, der er forbundet med kirkelig, fattigdom, arbejdsløshed og ufuldstændig. 3. Specialiseret rådgivningsstøtte 12h/UP Mål: bryde Indyw.barrier i social aktivering. 4. Rådgivningsfaget. 8h/UP- Formål: øge erhvervsaktiviteten. Op, lette kontakt med arbejdsgivere 5. God uddannelse wr.100h, maks. 2 måneder Mål: forbedring af UP's faglige færdigheder i forhold til de undersøgte kompetencemangler 6. Gennemsnitligt arbejde 12h/UP mål: øge beskæftigelsesegnetheden på 7. Praktikpladser — 3 måneder/UP Mål: få erhvervserfaring og social integration Takket være ovennævnte støtte vil chancerne for UP for at aktivere erhvervet og samfundet og for at få beskæftigelse stige betydeligt, og dette vil bidrage til at nå målet om belægning. RPO UGLE. Projektet vil også blive gennemført på områderne revitalisering og resultater fra programmet Kutna 2015-2023 for byfornyelse, der gennemfører det strategiske mål 1: "Forebyggelse af yderligere og eliminering af social udstødelse", der er fastsat i programmet, som led i aktion 1.1. "Aktivisering af social udstødelse og erhvervsmæssig udstødelse af beboere i det revitaliserede område" ved at genoprette evnen til at udfylde sociale roller korrekt, forbedre erhvervenes kvalifikationer, udvide viden og færdigheder med henblik på at opnå beskæftigelse; udvikling af sociale kompetencer. (Danish)
28 July 2022
0 references
Scop: creșterea activității și a ocupației. 20 de persoane cu sărăcie sau ul., posost. fără loc de muncă, cu vârste cuprinse între 18 și 67 de ani din districtul WŁ – Kutnowski – ducând la o revenire pe piața muncii și la integrarea în societate prin punerea în aplicare a unor căi de reintegrare în cerc selectate individual și cuprinzătoare. 01.01.2020-31.12.2020. Grupul țintă: 100 % UP este o sărăcie sau comunitate, min. 50 % UP-ON în um./zn. până la vârsta de 18 ani, acestea nu vor fi mai mult de 25 %. Activități: 1. Dezvoltarea obiectivului IŚR – 4h/UP: diagnosticul unei situații problematice. 2. Coaching 14h/UP Obiectiv: susținerea mentală a participanților și minimizarea efectelor negative asociate cu ecleziastică, sărăcie, șomaj și incompletă. 3. Consiliere de specialitate 12h/UP Obiectiv: ruperea Indyw.barrier în activarea socială. 4. Profesie de consiliere. 8h/UP- Scopul: creșterea activității profesiei. Up, faciliteaza contactul cu angajatorii 5. Ind.Good training wr.100h, max. 2 luni Obiectiv: îmbunătățirea competențelor profesionale ale UP în raport cu lacunele în materie de competențe examinate 6. Mediu de lucru 12h/UP Obiectiv: creșterea capacității de inserție profesională de 7. Stagii – 3 luni/UP Obiectiv: datorită sprijinului menționat mai sus, șansele UP de a activa profesia și comunitatea și de a obține locuri de muncă vor crește semnificativ, ceea ce va contribui la realizarea obiectivului de ocupare a forței de muncă. BUFNIȚĂ RPO. Proiectul va fi, de asemenea, implementat în domeniile revitalizării și rezultatelor programului de revitalizare urbană Kutna 2015-2023 de punere în aplicare a Obiectivului strategic 1: „Prevenirea în continuare și eliminarea excluziunii sociale” prevăzut în program, ca parte a Acțiunii 1.1. „Activarea excluziunii sociale și a excluziunii profesionale a rezidenților din zona revitalizată”, prin restabilirea capacității de a îndeplini în mod corespunzător rolurile sociale, îmbunătățirea calificărilor profesiilor, extinderea cunoștințelor și a competențelor în vederea obținerii unui loc de muncă; dezvoltarea competențelor sociale. (Romanian)
28 July 2022
0 references
Syfte: ökad aktivitet och sysselsättning. 20 personer med fattigdom eller ul., posost. utan sysselsättning, i åldern 18–67 år från distriktet WŁ – Kutnowski – vilket leder till en återgång till arbetsmarknaden och integration med samhället genom att genomföra individuellt utvalda, omfattande vägar för återintegrering i cirkeln. 01.01.2020–31.12.2020. Målgrupp: 100 % UP är en fattigdom eller gemenskap, min. 50 % UP-ON i um./zn. upp till 18 års ålder kommer de inte att vara mer än 25 %. Aktiviteter: 1. Utveckling av IŚR – 4h/UP-mål: diagnos av en problemsituation. 2. Coaching 14h/UP Mål: mentalt stöd till deltagarna och minimera de negativa effekterna av kyrkliga, fattigdom, arbetslöshet och ofullständiga. 3. Specialistrådgivningsstöd 12h/UP Mål: bryta Indyw.barriären i social aktivering. 4. Rådgivningsyrket. 8h/UP- Syfte: öka verksamheten i yrket. Upp, underlätta kontakten med arbetsgivare 5. Ind.good träning wr.100h, max. 2 månader Mål: förbättra UP:s yrkeskompetens i förhållande till de kompetensluckor som undersökts 6. Genomsnittligt arbete 12h/UP Mål: öka anställbarheten för 7. Praktik – 3 månader/UP Mål: få yrkeserfarenhet och social integration Tack vare ovannämnda stöd kommer chanserna för UP att aktivera yrket och samhället och att få anställning att öka avsevärt, och detta kommer att bidra till uppnåendet av målet om beläggning. RPO UGGLA. Projektet kommer också att genomföras på områdena vitalisering och resultat från programmet Kutna 2015–2023 för att genomföra det strategiska målet: ”Förhindra ytterligare och undanröja social utslagning” som anges i programmet, som en del av åtgärd 1.1. Aktivera social utestängning och yrkesmässig utestängning av invånare i det vitaliserade området genom att återställa förmågan att på ett korrekt sätt fylla sociala roller, förbättra yrkeskvalifikationerna, bredda kunskaperna och färdigheterna för att få anställning. utveckling av social kompetens. (Swedish)
28 July 2022
0 references
WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: kutnowski
0 references
Identifiers
RPLD.09.01.01-10-B082/19
0 references