Activation of unemployed persons over the age of 29 who are in a particularly difficult labour market situation in the district of Świnoujście – II (Q138249): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Poland) |
(Changed an Item: Edited by the materialized bot - inferring region from the coordinates) |
||
| Property / contained in NUTS | |||
| Property / contained in NUTS: Szczeciński / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 14:17, 27 October 2022
Project Q138249 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of unemployed persons over the age of 29 who are in a particularly difficult labour market situation in the district of Świnoujście – II |
Project Q138249 in Poland |
Statements
326,962.62 zloty
0 references
384,661.38 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2016
0 references
GMINA MIASTO ŚWINOUJŚCIE-POWIATOWY URZĄD PRACY W ŚWINOUJŚCIU
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku powyżej 29 roku życia znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy w powiecie miasto Świnoujście. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby pozostające bez pracy w wieku powyżej 29 roku życia znajdujące się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy (tj. osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne oraz nisko wykwalifikowane), dla których zgodnie z ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy określono pierwszy lub drugi profil pomocy. W ramach projektu dla każdego z uczestników planuje się przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej, którą poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie Powiatowy Urząd Pracy realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez jego uczestników w wysokości co najmniej: 33% osób w wieku 50 lat i więcej, 33% osób z niepełnosprawnościami, 39% kobiet, 38% osób o niskich kwalifikacjach. Projekt będzie realizowany od stycznia do grudnia 2016r. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 41 osób którym zostaną udzielone bezkosztowe i kosztowe formy wsparcia - w tym staże (4 szt.), prace interwencyjne (28 szt. ) i doposażenie/wyposażenie stanowiska pracy(9 szt.). Głównym rezultatem będzie podjęcie zatrudnienia przez 19 osób. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people over the age of 29 who are in a particularly difficult situation on the labour market in the district of Świnoujście. The project will support people who are unemployed over the age of 29 who are in a particularly difficult situation on the labour market (i.e. people aged 50 and over, women, persons with disabilities, long-term unemployed and low-skilled), for whom the first or second profile of aid has been defined in accordance with the Employment Promotion Act and Labour Market Institutions. As part of the project, a specific offer of professional activation is planned for each participant, preceded by an analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the Regional Labour Office will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The main result of the project will be that participants take up employment of at least: 33 % of people aged 50 and over, 33 % with disabilities, 39 % women, 38 % low-skilled. The project will be implemented from January to December 2016. The project will support 41 people who will receive cost-free and cost-free forms of support – including traineeships (4 pieces), intervention work (28 pieces. ) and retrofitting/equipment of the workstation (9 pieces). The main result will be the employment of 19 people. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de plus de 29 ans qui se trouvent dans une situation particulièrement difficile sur le marché du travail dans le comté de Świnoujście. Le projet soutiendra les chômeurs de plus de 29 ans qui se trouvent dans une situation particulièrement vulnérable sur le marché du travail (c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées), pour lesquelles un premier ou un deuxième profil d’aide a été défini conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et aux institutions du marché du travail. Dans le cadre du projet, une offre spécifique d’activation professionnelle est prévue pour chaque participant, qui sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. Sur cette base, le Bureau du travail de Poviat mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. Le principal résultat du projet sera le recrutement par ses participants d’au moins: 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus, 33 % des personnes handicapées, 39 % des femmes, 38 % des personnes peu qualifiées. Le projet sera mis en œuvre de janvier à décembre 2016. Le projet soutiendra 41 personnes qui bénéficieront de formes de soutien gratuites et gratuites, y compris des stages (4 unités), des travaux d’intervention (28 pièces). ) et la remise en état/équipement du poste de travail (9 pièces). Le principal résultat sera l’insertion professionnelle de 19 personnes. (French)
3 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen über 29 Jahre zu erhöhen, die sich in einer besonders schwierigen Lage auf dem Arbeitsmarkt im Landkreis Świnoujście befinden. Mit dem Projekt werden Personen unterstützt, die über 29 Jahre alt sind und sich in einer besonders prekären Lage auf dem Arbeitsmarkt befinden (d. h. Personen ab 50 Jahren, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose und Geringqualifizierte), für die gemäß dem Beschäftigungsförderungsgesetz und den Arbeitsmarktinstitutionen ein erstes oder zweites Unterstützungsprofil festgelegt wurde. Im Rahmen des Projekts ist für jeden Teilnehmer ein spezifisches Angebot zur beruflichen Aktivierung geplant, dem eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des Teilnehmers vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird das Arbeitsamt Poviat entsprechend ausgewählte arbeitsmarktbezogene Dienstleistungen und Instrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarktinstitutionen durchführen. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Rekrutierung von mindestens folgenden Personen durch die Teilnehmer: 33 % der Menschen ab 50 Jahren, 33 % der Menschen mit Behinderungen, 39 % der Frauen und 38 % der Geringqualifizierten. Das Projekt wird von Januar bis Dezember 2016 durchgeführt. Mit dem Projekt werden 41 Personen unterstützt, die kostenlos und kostenlos unterstützt werden sollen – einschließlich Praktika (4 Einheiten), Interventionsarbeit (28 Stk.). ) und Nachrüstung/Ausrüstung des Arbeitsplatzes (9 Stück). Das Hauptergebnis werden 19 Personen sein, die eine Beschäftigung aufnehmen. (German)
13 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor mensen ouder dan 29 jaar die zich in een bijzonder moeilijke situatie bevinden op de arbeidsmarkt in het graafschap Świnoujście. Het project zal steun verlenen aan werklozen boven de 29 jaar die zich in een bijzonder kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt bevinden (d.w.z. mensen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen en laaggeschoolden), voor wie een eerste of tweede bijstandsprofiel is vastgesteld overeenkomstig de Wet ter bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen. In het kader van het project is voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering gepland, dat zal worden voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheden en professionele problemen van de deelnemer. Op basis hiervan zal het Arbeidsbureau van Poviat naar behoren geselecteerde arbeidsmarktdiensten en -instrumenten uitvoeren, zoals bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. Het belangrijkste resultaat van het project is de aanwerving door de deelnemers van ten minste: 33 % van de mensen van 50 jaar en ouder, 33 % van de mensen met een handicap, 39 % van de vrouwen en 38 % van de laaggeschoolden. Het project zal van januari tot december 2016 worden uitgevoerd. Het project zal 41 mensen ondersteunen die kosteloos en kosteloos ondersteuning krijgen — waaronder stages (4 eenheden), interventiewerkzaamheden (28 stuks). ) en retrofitting/apparatuur van de werkplek (9 stuks). Het belangrijkste resultaat zal zijn dat 19 mensen aan het werk gaan. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 29 anni che si trovano in una situazione particolarmente difficile sul mercato del lavoro nella contea di Świnoujście. Il progetto sosterrà le persone disoccupate di età superiore ai 29 anni che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile sul mercato del lavoro (vale a dire persone di età pari o superiore a 50 anni, donne, disabili, disoccupati di lunga durata e scarsamente qualificati), per le quali è stato definito un primo o secondo profilo di assistenza conformemente alla legge sulla promozione dell'occupazione e alle istituzioni del mercato del lavoro. Nell'ambito del progetto è prevista una specifica offerta di attivazione professionale per ciascun partecipante, che sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante. Su tale base, l'Ufficio del lavoro di Poviat effettuerà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati, come indicato nella legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. Il principale risultato del progetto sarà l'assunzione da parte dei suoi partecipanti di almeno: Il 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, il 33 % delle persone con disabilità, il 39 % delle donne e il 38 % delle persone scarsamente qualificate. Il progetto sarà attuato da gennaio a dicembre 2016. Il progetto sosterrà 41 persone da fornire con forme di sostegno a costo zero e gratuite — tra cui stage (4 unità), lavoro di intervento (28 pezzi). ) e retrofitting/attrezzature della postazione di lavoro (9 pz). Il risultato principale sarà 19 occupati. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 29 años que se encuentran en una situación particularmente difícil en el mercado laboral en el condado de Świnoujście. El proyecto apoyará a las personas desempleadas mayores de 29 años que se encuentran en una situación especialmente vulnerable en el mercado laboral (es decir, personas de 50 años o más, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración y personas poco cualificadas), para las que se ha definido un primer o segundo perfil de asistencia de conformidad con la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. Como parte del proyecto, se prevé una oferta específica de activación profesional para cada participante, que irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la Oficina del Trabajo de Poviat llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados, como se menciona en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. El principal resultado del proyecto será la contratación por sus participantes de al menos: El 33 % de las personas de 50 años o más, el 33 % de las personas con discapacidad, el 39 % de las mujeres y el 38 % de las personas poco cualificadas. El proyecto se ejecutará de enero a diciembre de 2016. El proyecto apoyará a 41 personas que recibirán formas de apoyo gratuitas y gratuitas, incluidas pasantías (4 unidades), trabajos de intervención (28 unidades). ) y retroadaptación/equipo de la estación de trabajo (9 piezas). El resultado principal será la incorporación de 19 personas al empleo. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer over 29 år, som befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet i ÅwinoujÅcie-distriktet. Projektet vil støtte personer, der er arbejdsløse over 29 år, og som befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet (dvs. personer på 50 år og derover, kvinder, personer med handicap, langtidsledige og lavtuddannede), for hvem den første eller anden støtteprofil er defineret i overensstemmelse med loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutionerne. Som en del af projektet planlægges der et specifikt tilbud om professionel aktivering for hver deltager efter en analyse af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil det regionale arbejdsformidlingskontor gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelses- og arbejdsmarkedsinstitutioner. Det vigtigste resultat af projektet vil være, at deltagerne i det mindste påbegynder beskæftigelse af: 33 % af personer på 50 år og derover, 33 % med handicap, 39 % kvinder, 38 % lavtuddannede. Projektet vil blive gennemført fra januar til december 2016. Projektet vil støtte 41 personer, der vil modtage omkostningsfri og omkostningsfri former for støtte â EUR, herunder praktikophold (4 stk.), interventionsarbejde (28 stykker). ) og eftermontering/udstyr af arbejdsstationen (9 stykker). Det vigtigste resultat vil være beskæftigelsen af 19 personer. (Danish)
3 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας άνω των 29 ετών που βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας στην περιφέρεια ÅwinoujÅcie. Το σχέδιο θα στηρίξει τα άτομα που είναι άνεργα άνω των 29 ετών και τα οποία βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας (δηλαδή άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργους και άτομα χαμηλής ειδίκευσης), για τα οποία έχει καθοριστεί το πρώτο ή το δεύτερο προφίλ βοήθειας σύμφωνα με τον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τα θεσμικά όργανα της αγοράς εργασίας. Στο πλαίσιο του έργου, προγραμματίζεται ειδική προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα, της οποίας προηγείται ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, το Περιφερειακό Γραφείο Εργασίας θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι ότι οι συμμετέχοντες θα αναλάβουν απασχόληση τουλάχιστον: 33 % των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, 33 % με αναπηρία, 39 % γυναίκες, 38 % χαμηλής ειδίκευσης. Το έργο θα υλοποιηθεί από τον Ιανουάριο έως τον Δεκέμβριο του 2016. Το έργο θα υποστηρίξει 41 άτομα που θα λάβουν δωρεάν και δωρεάν μορφές υποστήριξης â EUR â EUR "συμπεριλαμβανομένων πρακτικής άσκησης (4 κομμάτια), έργο παρέμβασης (28 κομμάτια. ) και μετασκευή/εξοπλισμός του σταθμού εργασίας (9 τεμάχια). Το κύριο αποτέλεσμα θα είναι η απασχόληση 19 ατόμων. (Greek)
3 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost osoba starijih od 29 godina koje se nalaze u posebno teškoj situaciji na tržištu rada u okrugu ÅwinoujÅcie. Projektom će se podupirati nezaposlene osobe starije od 29 godina koje se nalaze u posebno teškoj situaciji na tržištu rada (tj. osobe u dobi od 50 i više godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene i niskokvalificirane osobe), za koje je prvi ili drugi profil pomoći utvrđen u skladu sa Zakonom o promicanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. U sklopu projekta planirana je specifična ponuda profesionalne aktivacije za svakog sudionika, a prethodi analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga Regionalni ured rada provodit će odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. Glavni rezultat projekta bit će činjenica da sudionici zapošljavaju barem: 33 % osoba u dobi od 50 i više godina, 33 % s invaliditetom, 39 % žena, 38 % niskokvalificiranih osoba. Projekt će se provoditi od siječnja do prosinca 2016. Projektom će se poduprijeti 41 osoba koje će dobiti besplatne i besplatne oblike potpore, uključujući pripravništva (4 komada), intervencijski rad (28 komada). ) i naknadno opremanje/oprema radne stanice (9 komada). Glavni rezultat bit će zapošljavanje 19 osoba. (Croatian)
3 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a persoanelor cu vârsta de peste 29 de ani care se află într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă din districtul ÅwinoujÅcie. Proiectul va sprijini persoanele aflate în șomaj cu vârsta de peste 29 de ani care se află într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă (adică persoanele cu vârsta de 50 de ani sau mai mult, femeile, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată și slab calificați), pentru care primul sau al doilea profil de ajutor a fost definit în conformitate cu Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și cu instituțiile pieței muncii. Ca parte a proiectului, este planificată o ofertă specifică de activare profesională pentru fiecare participant, precedată de o analiză a competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, Biroul regional pentru ocuparea forței de muncă va pune în aplicare în mod corespunzător anumite servicii și instrumente de pe piața forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. Principalul rezultat al proiectului va fi ca participanții să ocupe un loc de muncă de cel puțin: 33 % dintre persoanele cu vârsta de 50 de ani și peste, 33 % cu handicap, 39 % femei, 38 % slab calificate. Proiectul va fi implementat în perioada ianuarie – decembrie 2016. Proiectul va sprijini 41 de persoane care vor primi forme de sprijin gratuite și gratuite, inclusiv stagii (4 bucăți), lucrări de intervenție (28 de bucăți. ) și postechiparea/echiparea stației de lucru (9 bucăți). Principalul rezultat va fi angajarea a 19 persoane. (Romanian)
3 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí starších ako 29 rokov, ktorí sa nachádzajú v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce v okrese ŠwinoujÅcie. V rámci projektu sa podporia nezamestnané osoby staršie ako 29 rokov, ktoré sa nachádzajú v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce (t. j. osoby vo veku 50 rokov a viac, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané a nízkokvalifikované osoby), pre ktorých bol prvý alebo druhý profil pomoci vymedzený v súlade so zákonom o podpore zamestnanosti a inštitúciami trhu práce. V rámci projektu je pre každého účastníka naplánovaná osobitná ponuka profesionálnej aktivácie, ktorej predchádza analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. Na tomto základe bude regionálny úrad práce vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. Hlavným výsledkom projektu bude, že účastníci zamestnajú aspoň: 33 % ľudí vo veku 50 rokov a viac, 33 % osôb so zdravotným postihnutím, 39 % žien, 38 % nízkokvalifikovaných osôb. Projekt sa bude realizovať od januára do decembra 2016. V rámci projektu sa podporí 41 ľudí, ktorí dostanú bezplatné a bezplatné formy podpory vrátane stáží (4 kusy), intervenčných prác (28 kusov. ) a dodatočné vybavenie/vybavenie pracovnej stanice (9 kusov). Hlavným výsledkom bude zamestnanosť 19 osôb. (Slovak)
3 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni ‘l fuq minn 29 sena li jinsabu f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol fid-distrett ta’ ÅwinoujÅcie. Il-proġett se jappoġġa persuni li huma qiegħda ‘l fuq minn 29 sena li jinsabu f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol (jiġifieri persuni li għandhom 50 sena jew aktar, nisa, persuni b’diżabbiltà, qiegħda fit-tul u b’livell baxx ta’ ħiliet), li għalihom l-ewwel jew it-tieni profil ta’ għajnuna ġie definit skont l-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Bħala parti mill-proġett, offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali hija ppjanata għal kull parteċipant, preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, l-Uffiċċju Reġjonali tax-Xogħol se jimplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol u tal-Impjiegi. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li l-parteċipanti jibdew jaħdmu ta’ mill-inqas: 33 % tal-persuni li għandhom 50 sena jew aktar, 33 % b’diżabilità, 39 % nisa, 38 % tal-persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. Il-proġett se jiġi implimentat minn Jannar sa Diċembru 2016. Il-proġett se tappoġġja 41 nies li se jirċievu mingħajr spejjeż u mingħajr ħlas forom ta ‘appoġġ EUR â EUR inklużi traineeships (4 biċċiet), xogħol ta ‘intervent (28 biċċiet. ) u r-retrofitting/tagħmir ta’ l-istazzjon tax-xogħol (9 biċċiet). Ir-riżultat ewlieni se jkun l-impjieg ta’ 19-il persuna. (Maltese)
3 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com mais de 29 anos que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho no distrito de ÅwinoujÅcie. O projeto apoiará as pessoas desempregadas com mais de 29 anos que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho (ou seja, pessoas com 50 anos ou mais, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração e pouco qualificados), para as quais o primeiro ou o segundo perfil de ajuda foi definido em conformidade com a Lei relativa à promoção do emprego e as instituições do mercado de trabalho. Como parte do projeto, uma oferta específica de ativação profissional é planejada para cada participante, precedida de uma análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o Serviço Regional do Trabalho implementará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho. O principal resultado do projeto será o emprego de, pelo menos, os participantes: 33 % das pessoas com 50 anos ou mais, 33 % com deficiência, 39 % mulheres, 38 % pouco qualificadas. O projeto será executado de janeiro a dezembro de 2016. O projeto apoiará 41 pessoas que receberão formas de apoio sem custos e sem custos, incluindo estágios (4 peças), trabalhos de intervenção (28 peças. ) e adaptação/equipamento do posto de trabalho (9 peças). O principal resultado será o emprego de 19 pessoas. (Portuguese)
3 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa ÅwinoujÅcien alueen työmarkkinoilla erityisen vaikeassa tilanteessa olevien yli 29-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeella tuetaan yli 29-vuotiaita työttömiä, jotka ovat erityisen vaikeassa tilanteessa työmarkkinoilla (vähintään 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät ja matalan osaamistason työntekijät), joille on määritelty tuen ensimmäinen tai toinen profiili työllisyyden edistämistä koskevan lain ja työmarkkinainstituutioiden mukaisesti. Osana hanketta suunnitellaan kullekin osallistujalle erityistä ammatillista aktivointia, jota edeltää osallistujan taitojen, taipumusten ja ammatillisten ongelmien analysointi. Tältä pohjalta alueellinen työvoimatoimisto panee täytäntöön asianmukaisesti valittuja työmarkkinapalveluja ja -välineitä, joihin viitataan työ- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. Hankkeen tärkein tulos on se, että osallistujat ottavat vastaan vähintään seuraavat työpaikat: 33 prosenttia vähintään 50-vuotiaista, 33 prosenttia vammaisista, 39 prosenttia naisista ja 38 prosenttia vähän koulutettuja. Hanke toteutetaan tammi-joulukuussa 2016. Hankkeessa tuetaan 41 henkilöä, jotka saavat maksuttomia ja maksuttomia tukimuotoja, mukaan lukien harjoittelut (4 kpl), interventiotyöt (28 kpl). ) ja työpisteen jälkiasennus/laitteet (9 kpl). Tärkein tulos on 19 henkilön työllistäminen. (Finnish)
3 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 29 let, ki so v posebej težkem položaju na trgu dela v okrožju ÅwinoujÅcie. Projekt bo podprl brezposelne, starejše od 29 let, ki so v posebno težkem položaju na trgu dela (tj. osebe, stare 50 let in več, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni in nizkokvalificirani delavci), za katere je bil prvi ali drugi profil pomoči opredeljen v skladu z Zakonom o spodbujanju zaposlovanja in institucijami trga dela. V okviru projekta je za vsakega udeleženca načrtovana posebna ponudba strokovne aktivacije, pred katero se opravi analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav udeleženca. Na tej podlagi bo regionalni urad za delo izvajal ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. Glavni rezultat projekta bo, da se udeleženci zaposlijo vsaj za: 33 % ljudi, starih 50 let in več, 33 % invalidov, 39 % žensk in 38 % nizkokvalificiranih oseb. Projekt se bo izvajal od januarja do decembra 2016. Projekt bo podprl 41 ljudi, ki bodo prejeli brezplačne in brezplačne oblike podpore, vključno s pripravništvom (4 kosi), intervencijskim delom (28 kosov. ) in naknadno opremljanje/opremljanje delovne postaje (9 kosov). Glavni rezultat bo zaposlovanje 19 ljudi. (Slovenian)
3 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob starších 29 let, které se nacházejí v obzvláště obtížné situaci na trhu práce v okrese ÅwinoujÅcie. Projekt bude podporovat nezaměstnané osoby starší 29 let, které se nacházejí v obzvláště obtížné situaci na trhu práce (tj. osoby ve věku 50 let a více, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané a osoby s nízkou kvalifikací), pro něž byl první nebo druhý profil pomoci vymezen v souladu se zákonem o podpoře zaměstnanosti a institucemi trhu práce. V rámci projektu je pro každého účastníka plánována konkrétní nabídka profesionální aktivace, které předchází analýza dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude regionální úřad práce provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. Hlavním výsledkem projektu bude to, že účastníci zaměstnávají alespoň: 33 % osob ve věku 50 let a více, 33 % osob se zdravotním postižením, 39 % žen a 38 % osob s nízkou kvalifikací. Projekt bude realizován od ledna do prosince 2016. Projekt podpoří 41 lidí, kteří obdrží bezplatné a bezplatné formy podpory, včetně stáží (4 kusy), intervenčních prací (28 kusů). ) a dovybavení/zařízení pracovní stanice (9 kusů). Hlavním výsledkem bude zaměstnávání 19 osob. (Czech)
3 July 2022
0 references
Projekto tikslas – didinti vyresnių nei 29 metų žmonių, atsidūrusių ypač sudėtingoje padėtyje ÅwinoujÅcis rajono darbo rinkoje, įsidarbinimo galimybes. Projektu bus remiami vyresni nei 29 metų bedarbiai, kurių padėtis darbo rinkoje yra itin sunki (t. y. 50 metų ir vyresni asmenys, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai ir žemos kvalifikacijos asmenys), kuriems pagal Užimtumo skatinimo įstatymą ir darbo rinkos institucijas nustatytas pirmasis arba antrasis pagalbos profilis. Įgyvendinant projektą kiekvienam dalyviui planuojamas specialus profesionalaus aktyvumo pasiūlymas, prieš tai analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas. Tuo remdamasis Regioninis darbo biuras įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. Pagrindinis projekto rezultatas bus tai, kad dalyviai įsidarbins bent: 33 proc. 50 metų ir vyresnių žmonių, 33 proc. neįgaliųjų, 39 proc. moterų, 38 proc. žemos kvalifikacijos asmenų. Projektas bus įgyvendinamas nuo 2016 m. sausio iki gruodžio mėn. Projektas rems 41 asmenį, kuris gaus nemokamas ir nemokamas paramos formas â EUR įskaitant stažuotes (4 vnt.), intervencinį darbą (28 vnt. ) ir darbo vietos modifikavimas ir (arba) įranga (9 vnt.). Pagrindinis rezultatas bus 19 žmonių užimtumas. (Lithuanian)
3 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību, kuri vecāki par 29 gadiem un kuri atrodas īpaši sarežģītā situācijā darba tirgū ŠvinoujÅcie rajonā. Projekts atbalstīs cilvēkus, kuri ir bezdarbnieki un kuri ir vecāki par 29 gadiem un kuri ir īpaši sarežģītā situācijā darba tirgū (t. i., personas, kas vecākas par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki un mazkvalificētas personas), kurām pirmais vai otrais palīdzības profils ir noteikts saskaņā ar Nodarbinātības veicināšanas likumu un darba tirgus iestādēm. Projekta ietvaros katram dalībniekam tiek plānots īpašs profesionālās aktivizācijas piedāvājums, pirms kura tiek analizētas dalībnieka prasmes, nosliece un profesionālās problēmas. Pamatojoties uz to, Reģionālais nodarbinātības birojs īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. Projekta galvenais rezultāts būs tas, ka dalībnieki sāks strādāt vismaz: 33 % cilvēku vecumā no 50 gadiem, 33 % ar invaliditāti, 39 % sieviešu, 38 % mazkvalificētu personu. Projekts tiks īstenots no 2016. gada janvāra līdz decembrim. Projekts atbalstīs 41 cilvēku, kuri saņems bezmaksas un bezmaksas atbalsta formas EUR, ieskaitot stažēšanos (4 gab.), intervences darbu (28 gab. ) un darba stacijas modernizēšana/aprīkojums (9 gab.). Galvenais rezultāts būs 19 cilvēku nodarbinātība. (Latvian)
3 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на хората над 29-годишна възраст, които се намират в особено трудно положение на пазара на труда в област ÅwinoujÅcie. Проектът ще подкрепи безработни лица на възраст над 29 години, които са в особено трудно положение на пазара на труда (т.е. лица на възраст 50 и повече години, жени, лица с увреждания, трайно безработни и нискоквалифицирани), за които първият или вторият профил на помощта е определен в съответствие със Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Като част от проекта се планира конкретна оферта за професионално активиране за всеки участник, предшествана от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. Въз основа на това Регионалното бюро по труда ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Основният резултат от проекта ще бъде, че участниците ще започнат работа най-малко: 33 % от хората на възраст 50 и повече години, 33 % с увреждания, 39 % жени, 38 % нискоквалифицирани лица. Проектът ще бъде реализиран от януари до декември 2016 г. Проектът ще подкрепи 41 души, които ще получат безплатни и безплатни форми на подкрепа, включително стажове (4 броя), интервенционна работа (28 броя). ) и преоборудване/оборудване на работното място (9 броя). Основният резултат ще бъде наемането на 19 души. (Bulgarian)
3 July 2022
0 references
A projekt célja a 29 év felettiek foglalkoztathatóságának növelése, akik különösen nehéz helyzetben vannak az ÅwinoujÅcie járás munkaerőpiacán. A projekt olyan 29 év feletti munkanélkülieket támogat, akik különösen nehéz helyzetben vannak a munkaerőpiacon (azaz az 50 év felettiek, a nők, a fogyatékossággal élő személyek, a tartósan munkanélküliek és az alacsony képzettségűek), akik esetében a támogatás első vagy második profilját a foglalkoztatásösztönző törvénnyel és a munkaerőpiaci intézményekkel összhangban határozták meg. A projekt részeként minden résztvevő számára konkrét szakmai aktiválási ajánlatot terveznek, amelyet a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előz meg. Ennek alapján a Regionális Munkaügyi Hivatal megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és eszközöket hajt végre a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben foglaltak szerint. A projekt fő eredménye az lesz, hogy a résztvevők legalább az alábbi területeken vállalnak munkát: Az 50 éves és annál idősebbek 33%-a, 33%-a fogyatékossággal élő, 39%-a nő, 38%-a alacsony képzettségű. A projektet 2016 januárjától decemberéig hajtják végre. A projekt 41 olyan személyt támogat, akik költségmentes és költségmentes támogatási formákban részesülnek, beleértve a szakmai gyakorlatokat (4 darab), az intervenciós munkát (28 darab). ) és a munkaállomás utólagos felszerelése/berendezése (9 darab). A fő eredmény 19 fő foglalkoztatása lesz. (Hungarian)
3 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine os cionn 29 mbliana d’aois atá i staid an-deacair sa mhargadh saothair i gceantar ÅwinoujÅcie. Tacóidh an tionscadal le daoine atá dífhostaithe os cionn 29 mbliana d’aois agus atá i staid an-deacair i margadh an tsaothair (i.e. daoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus daoine ar bheagán oiliúna), a bhfuil an chéad phróifíl nó an dara próifíl cúnaimh sainithe dóibh i gcomhréir leis an Acht um Fhostaíocht a Chur Chun Cinn agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. Mar chuid den tionscadal, tá tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil beartaithe do gach rannpháirtí, agus anailís ar scileanna, réamhshocruithe agus fadhbanna gairmiúla an rannpháirtí roimhe sin. Ar an mbonn sin, cuirfidh an Oifig Réigiúnach Saothair seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí chun feidhme dá dtagraítear san Acht um Institiúidí Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn. Is é príomhthoradh an tionscadail go nglacfaidh rannpháirtithe le fostaíocht ar a laghad: 33 % de dhaoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine, 33 % faoi mhíchumas, 39 % de mhná, 38 % de dhaoine ar bheagán oiliúna. Cuirfear an tionscadal i bhfeidhm ó Eanáir go Nollaig 2016. Tacóidh an tionscadal le 41 duine a gheobhaidh foirmeacha tacaíochta saor in aisce agus saor ó chostas â EUR â EUR lena n-áirítear tréimhsí oiliúna (4 phíosa), obair idirghabhála (28 píosa. ) agus iarfheistiú/trealamh an stáisiúin oibre (9 bpíosa). Is é an príomhthoradh a bheidh ann ná 19 nduine a fhostú. (Irish)
3 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för personer över 29 år som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden i ÅwinoujÅcie. Projektet kommer att stödja personer som är arbetslösa över 29 år och som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden (dvs. personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa och lågutbildade), för vilka den första eller andra stödprofilen har fastställts i enlighet med lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. Som en del av projektet planeras ett särskilt erbjudande om professionell aktivering för varje deltagare, föregånget av en analys av deltagarens kompetens, förutsättningar och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer den regionala arbetsförmedlingen att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. Det viktigaste resultatet av projektet är att deltagarna börjar anställa minst följande: 33 % av dem som är 50 år eller äldre, 33 % med funktionsnedsättning, 39 % kvinnor och 38 % lågutbildade. Projektet kommer att genomföras från januari till december 2016. Projektet kommer att stödja 41 personer som kommer att få kostnadsfria och kostnadsfria former av stöd â EUR, inklusive praktikprogram (4 stycken), interventionsarbete (28 stycken. ) och eftermontering/utrustning av arbetsstationen (9 stycken). Det viktigaste resultatet blir att 19 personer anställs. (Swedish)
3 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada ÅwinoujÅcie piirkonna tööturul eriti raskes olukorras olevate üle 29aastaste inimeste tööalast konkurentsivõimet. Projektiga toetatakse üle 29-aastaseid töötuid, kes on tööturul eriti raskes olukorras (st 50-aastased ja vanemad inimesed, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud ja madala kvalifikatsiooniga isikud), kelle jaoks on abi esimene või teine profiil määratletud vastavalt tööhõive edendamise seadusele ja tööturuasutustele. Projekti osana kavandatakse igale osalejale eripakkumist kutseliseks aktiveerimiseks, millele eelneb osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle põhjal rakendab piirkondlik tööhõiveamet asjakohaselt valitud tööturuteenuseid ja tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud vahendeid. Projekti peamine tulemus on see, et osalejad võtavad tööle vähemalt: 33 % 50-aastastest ja vanematest inimestest, 33 % puuetega inimestest, 39 % naised ja 38 % madala kvalifikatsiooniga inimesed. Projekt viiakse ellu 2016. aasta jaanuarist detsembrini. Projekti raames toetatakse 41 inimest, kes saavad tasuta ja tasuta toetust, sealhulgas praktika (4 tükki), sekkumistööd (28 tükki. ) ja tööjaama moderniseerimine/seadmed (9 tükki). Peamine tulemus on 19 inimese tööhõive. (Estonian)
3 July 2022
0 references
WOJ.: ZACHODNIOPOMORSKIE, POW.: Świnoujście
0 references
Identifiers
RPZP.06.05.00-32-P015/16
0 references