ACTIVE ==&gt; EMPLOYED ==&gt; ON THE LABOUR MARKET IN WIELKOPOLSKA (Q135546) : Difference between revisions

13 January 2020

0 references

budget

841,936.63 zloty

0 references

187,162.51 Euro

exchange rate to Euro

0.24 Euro

beneficiary name (string)

13 January 2020

0 references

co-financing rate

85.0 percent

0 references

start time

1 August 2018

0 references

end time

29 February 2020

0 references

IT CONSULTING SP. Z O.O.

0 references

beneficiary

Q2516930

0 references

intervention field

Access to employment for job-seekers and inactive people, including the long-term unemployed and people far from the labour market, also through local employment initiatives and support for labour mobility

0 references

programme

Wielkopolskie Voivodeship - ERDF/ESF

0 references

fund

European Social Fund

0 references

coordinate location

52°57'9.36"N, 16°58'8.65"E

0 references

52°55'43.57"N, 16°22'22.69"E

0 references

53°9'27.83"N, 16°53'34.84"E

0 references

52°49'31.55"N, 17°17'29.69"E

0 references

53°24'45.22"N, 16°52'41.09"E

0 references

summary

Przedmiotem proj. jest realizacja w okr.01.08.2018-29.02.2020 kompleksowych i zindywidualiz.działań aktywizujących zawodowo skierowanych do będących bez pracy mieszkańców woj.wielkopolskiego(WW)zamieszk.na terenie gmin WW wchodzących do tzw.wiejskich obszarów funkcjonalnych wymagających wsparcia procesów rozw.(zg.z Zał.8.21do Regul.konkursu). Będą to gminy:Chodzież,Chodzież-gm.wiejska,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.wiejska,Gołańcz,Mieścisko-gm.wiejska,Wapnogm. wiejska,Wągrowiecgm. wiejska,Wągrowiec,Czarnków,Czarnków-gm.wiejska,Drawsko-gm.wiejska,Krzyż Wielkopolski,Lubasz-gm.wiejska,Połajewo-gm.wiejska, Wieleń,Złotów,Jastrowie,Lipka-gm.wiejska,Okonek,Tarnówka-gm.wiejska,Zakrzewo-gm.wiejska,Złotówgm. wiejska,Łobżenica,Wyrzysk,Białośliwie,Miasteczko Krajeńskie. Uczestnikami proj.(UP)będzie 100osób powyżej 29r.ż.(tj.os.które w dniu rozpoczęcia udziału w proj.ukończyły30 r.ż.),bez pracy, min.90% o niskich kwalifikacjach,zamieszkałych w ww.gminach. W tej grupie: -85% to os.bezrobotne(w tym47%-40os.-długotrwale) -łącznie os.zarej.w PUP jak i os.bezrob.pozaPUP(zg.z defincją BAEL) -15% to os.bierne zawod. -20% to os.powyżej 50r.ż. -10% to os.z niepełnosprawnościami(OzN) -60% to Kobiety Każdy UPskorzysta z: 1.Indywid.poradnictwa zawod.(w tym oprac.i aktualizacja IPD),psych. i pośrednictwa pracy 2.Szkoleń zawodowych wynikających z IPD danegoUP i jednocześnie zbieżnych z aktualnymi potrzebami pracodawców z gminy/powiatu gdzie mieszka danychUP na określ. kwalifik./kompet. 70%UPweźmie udział w szkoleniach z kwalifik.zawod.a 30%w szkol.z kompet.zawod. 100%UPpodejdzie do egzaminu weryfikującego stopień nabycia kwalifik./kompet. Certyfikaty uzyska łącznie 90%UP(90os.)w tym: 90% os.spośród 70 uczestników szkoleń z kwalifik.zawod.(63 os.) 90% os.spośród 30 uczest.szkoleń z kompet.zawod.(27os.) 60%UPweźmie udz.w 3-mies.stażach zawod.u pracodawców z WWdziałających w branżach,w których UPpodnieśli swoje kwalifik./kompet. W wyniku realiz.proj.zatrudn.podejmie 38 (Polish)

0 references

The subject of the project is the implementation in round 01.08.2018-29.02.2020 of comprehensive and individual activities aimed at residents of the Wielkopolska Voivodeship (WW) living in the communes of WW entering the so-called rural functional areas requiring support of development processes. They will be:Chodzież,Chodzież-gm. Village,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.Rural,Gołańcz,Mieścisko-gm. Village,Wągrowiec,Wągrowiec,Wągrowiec,Czarnków-gm. Participants of the project (UP) will be 100 persons above 29 (i.e. those who on the date of commencement of participation in the project completed 30 years), without work, min.90 % with low qualifications, residing in the above mentioned communities. In this group: —85 % is unemployed (including 47 %-40 people-long-term) – together in PUP as well as unemployed persons outside the PUP (referred to as defined BAEL) -15 % is a person’s profession. —20 % is more than 50 %. —10 % is a person with disabilities (OZN) -60 % women Every UP will use: 1.Individuals.professional advice (including IPD updates),psych. and employment agency 2.Professional training resulting from the IPD of a givenUP and at the same time coincide with the current needs of employers from the commune/powiat where the dataUP lives on a specific qualifier/competition. 70 %Participation in trainings from qualifiers.vocation and 30 %in the school.fromcompetition. 100 % of the PUP will take the examination verifying the degree of qualification acquisition./competitiveness. Certificates will obtain a total of 90 % ofUP(90persons) including: 90 % of the 70 participants of the trainings in qualifiers.(63 people) 90 % of the 30 participants of the trainings with competence.(27persons) 60 %Up. in 3 months of occupational internships of the Employers from the InIndustrials in which UP increased their qualification/competitiveness. As a result of realisation.proj.proj.jobn.take 38 (English)

21 October 2020

0 references

L’objet du projet est la mise en œuvre d’activités globales et individuelles dans le domaine du 01.01.08.2018-29.02.2020. Activités d’activation destinées aux résidents sans emploi de la voïvodie de Grande-Pologne (WW) dans les communes de WW entrant dans les zones dites fonctionnelles rurales nécessitant un soutien pour les processus de développement (en ce qui concerne Zał.8.21 aux règlements de la concurrence). Il s’agira de gminy:Chodzież,Chodzież-gm.wiejska,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.wiejska,Gołańcz,Mieścisko-gm.wiejska,Wapnogm. Village,Wągrowiecm. rural,Wągrowiec,Czarnków-gm.r.r.,Drawsko-gm.r.r.,Krzyż Wielkopolski,Lubasz-gm.wiejska,Połajewo-gm.wiejska,Wieleń, Złotów,Jastrowie,Lipka-gm.r.r., Okonek,Tarnówka-gm.r.r.,Zakrzewo-gm.rural,Złotówgm. rural,Łobwca, Orvnav,Białośliwie, ville de Kiev. Les participants au projet seront de 100personnes de plus de 29 ans (c’est-à-dire qui, à la date du début de la participation au projet terminé 30 ans), sans travail, min. 90 % avec de faibles qualifications, résidant dans les communes susmentionnées. Dans ce groupe: —85 % de chômeurs (dont 47 à 40 personnes — de longue durée) — 15 % de l’ensemble des PUP et des non-PUP (avec la définition de l’EFT) -15 % de tous les emplois. —20 % est plus de 50 ans. —10 % des personnes handicapées (OZN) -60 % sont des femmes Chaque UP bénéficiera de: 1.Conseil individuel.professionnel (y compris oprac.et mise à jour de la DPI),psych. et placement professionnel 2.Les formations professionnelles résultant de la DPI de l’octroi et en même temps coïncident avec les besoins actuels des employeurs de la municipalité/du comté où les données résident sur les qualifications./compet. 70 % participeront à des cours de formation avec qualifications et 30 % à l’école. 100 %UPadopte un examen pour vérifier le degré d’acquisition de qualifications./concurrence. Les certificats recevront un total de 90 %UP(90 personnes) dont: 90 % des 70 participants à une formation qualifiée (63 personnes) 90 % des 30 participants au concours de concours (27 personnes) 60 % des 3 mois de la profession d’employeurs de WWacting dans les industries dans lesquelles ils ont acquis leurs qualifications./compétition. Suite à la mise en œuvre du.proj.zatrudn.take 38 (French)

2 December 2021

0 references

Gegenstand des Projekts ist die Durchführung umfassender und individueller Aktivitäten im Bereich 01.01.08.2018-29.02.2020. Aktivierung von Aktivitäten für arbeitslose Bewohner der Woiwodschaft Großpolen (WW) in den Gemeinden des WW, die in die sogenannten ländlichen funktionalen Gebiete eintreten, die Unterstützung von Entwicklungsprozessen erfordern (von Zał.8.21 bis zur Wettbewerbsordnung). Es wird gminy:Chodzież,Chodzież-gm.wiejska,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.wiejska,Gołańcz,Mieścisko-gm.wiejska,Wapnogm sein: Dorf,Wągrowiecgm. rural,Wągrowiec,Czarnków-gm.r.r.r.,Drawsko-gm.r.r.r.,Krzyż Wielkopolski,Lubasz-gm.wiejska,Połajewo-gm.wiejska,Wieleń,Złotów, Jastrowie,Lipka-gm.r.r., Okonek,Tarnówka-gm.r.r.r.,Zakrzewo-gm.r.r.,Złotówgm. rural,Łobwca,Orvnav,Białośliwie,Kiedensk Stadt. Die Teilnehmer des Projekts werden 100 Personen über 29 Jahre (d. h. die zum Zeitpunkt des Beginns der Teilnahme an dem Projekt 30 Jahre abgeschlossen) ohne Arbeit, mindestens 90 % mit geringen Qualifikationen, in den oben genannten Gemeinden wohnen. In dieser Gruppe: —85 % Arbeitslose (einschließlich 47 %-40 Personen – Langzeitarbeitslose) – 15 % aller PUP und Nicht-PUP (mit der Definition der AKE) -15 % aller Arbeitsplätze. 20 % sind über 50 Jahre. —10 % der Menschen mit Behinderungen (OZN) -60 % sind Frauen Jede UP profitiert von: 1.Individual.professionelle Beratung.(inkl. oprac.and update of IPD),Psych. und Stellenvermittlung 2.Berufsausbildungen, die sich aus der IPD des gegebenen Programms ergeben und gleichzeitig mit den aktuellen Bedürfnissen der Arbeitgeber aus der Gemeinde/Land, in dem das Dataup ansässig ist, entsprechen. 70 % werden an Ausbildungskursen mit Qualifikationen und 30 % in der Schule teilnehmen. 100 %UP nimmt eine Prüfung an, um den Grad des Qualifikationserwerbs zu überprüfen./Wettbewerb. Die Bescheinigungen erhalten insgesamt 90 % UF(90 Personen), davon: 90 % der 70 Teilnehmer an der Ausbildung mit Qualifikation (63 Personen) 90 % der 30 Teilnehmer am Wettbewerb (27 Personen) 60 % der 3 Monate des Berufs der Arbeitgeber aus dem WWacting in den Branchen, in denen sie ihre Qualifikationen angehoben./Wettbewerb. Infolge der Umsetzung von.proj.zatrudn.take 38 (German)

13 December 2021

0 references

Het onderwerp van het project is de uitvoering van uitgebreide en individuele activiteiten op het gebied van 01.01.08.2018-29.02.2020. Het activeren van activiteiten gericht op de werkloze bewoners van het woiwodschap Groot-Polen (WW) in de gemeenten van WW die de zogenaamde landelijke functionele gebieden betreden die steun nodig hebben voor ontwikkelingsprocessen (met betrekking tot Zał.8.21 tot de Regeling van de Mededinging). Het is gminy:Chodzież,Chodzież-gm.wiejska,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.wiejska,Gołańcz,Mieścisko-gm.wiejska,Wapnogm. Village,Wągrowiecgm. rural,Wągrowiec,Czarnków-gm.r.r.,Drawsko-gm.r.r.r.,Krzyż Wielkopolski,Lubasz-gm.wiejska,Połajewo-gm.wiejska,Wieleń,Złotów, Jastrowie,Lipka-gm.r.r., Okonek,Tarnówka-gm.r.r.,Zakrzewo-gm.rural,Złotówgm. rural,Łobwca, Orvnav,Białośliwie,Kiedensk-stad. De deelnemers aan het project zijn 100 personen ouder dan 29 jaar (d.w.z. die op de datum van aanvang van de deelname aan het project 30 jaar hebben voltooid), zonder werk, min. 90 % met lage kwalificaties, woonachtig in bovengenoemde gemeenten. In deze groep: —85 % werklozen (inclusief 47 %-40 personen — langdurig) — 15 % van alle PUP’s en niet-PUP’s (met de definitie van arbeidskrachtenenquête) -15 % van alle banen. 20 % is meer dan 50 jaar. —10 % van de mensen met een handicap (OZN) -60 % zijn vrouwen Elke UP zal profiteren van: 1.Individuele.professionele counseling. (incl. oprac.en update van IPD),psych. en arbeidsbemiddeling 2.Professionele opleidingen die voortvloeien uit de IPD van de opgegeven en tegelijkertijd samenvallen met de huidige behoeften van werkgevers uit de gemeente/graaf waar de dataup verblijft op specificeren de kwalificaties./compet. 70 % zal deelnemen aan opleidingen met kwalificaties en 30 % op school. 100 % STEUNT een examen om de graad van kwalificatieverwerving te verifiëren./concurrentie. Certificaten ontvangen in totaal 90 %UP(90 personen) waarvan: 90 % van de 70 deelnemers aan een opleiding met een kwalificatie (63 personen) 90 % van de 30 deelnemers aan de wedstrijd (27 personen) 60 % van de drie maanden van het beroep van werkgevers van WWacting in de sectoren waarin zij hun kwalificaties/concurrentie. Als gevolg van de uitvoering van.proj.zatrudn.take 38 (Dutch)

17 December 2021

0 references

Oggetto del progetto è la realizzazione di attività globali e individuali nell'area del 01.01.08.2018-29.02.2020. attivando attività rivolte ai disoccupati residenti del Voivodato della Grande Polonia (WW) nei comuni di WW che entrano nelle cosiddette aree funzionali rurali che necessitano di sostegno per i processi di sviluppo (per quanto riguarda lo Zał.8.21 al Regolamento del Concorso). Sarà gminy:Chodzież,Chodzież-gm.wiejska,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.wiejska,Gołańcz,Mieścisko-gm.wiejska,Wapnogm. Villaggio,Wągrowiecgm. rural,Wągrowiec,Czarnków-gm.r.r.r.,Drawsko-gm.r.r.,Krzyż Wielkopolski,Lubasz-gm.wiejska,Połajewo-gm.wiejska,Wieleń,Złotów, Jastrowie, Lipka-gm.r.r., Okonek,Tarnówka-gm.r.r.,Zakrzewo-gm.r.r.,Złotówgm. rurale,Łobwca,Orvnav, Białośliwie, Città di Kiedensk. I partecipanti al progetto saranno 100 persone di età superiore a 29 anni (cioè che alla data di inizio della partecipazione al progetto hanno completato 30 anni), senza lavoro, almeno il 90 % con qualifiche basse, residenti nei comuni summenzionati. In questo gruppo: —85 % disoccupati (tra cui 47 %-40 persone — a lungo termine) — 15 % di tutti i PUP e non PUP (con la definizione dell'IFL) -15 % di tutti i posti di lavoro. —20 % è oltre 50 anni. —10 % delle persone con disabilità (OZN) -60 % sono donne Ogni UP beneficerà di: 1.Individual.professional counselling.(incl. oprac. e aggiornamento della DPI), Psich. e collocamento 2.Formazioni professionali derivanti dalla DPI del dato e allo stesso tempo coincidono con le attuali esigenze dei datori di lavoro del comune/contea in cui il dataup risiede su specificare le qualifiche./compet. Il 70 % parteciperà a corsi di formazione con qualifiche e il 30 % a scuola. 100 %UPAdotta un esame per verificare il grado di acquisizione delle qualifiche./compete. I certificati riceveranno un totale di 90 %UP(90 persone) di cui: Il 90 % dei 70 partecipanti alla formazione con qualifica (63 persone) il 90 % dei 30 partecipanti al concorso (27 persone) il 60 % dei 3 mesi di professione di datori di lavoro di WWacting nei settori in cui hanno aumentato le loro qualifiche./concorrenza. Come risultato dell'attuazione di.proj.zatrudn.take 38 (Italian)

15 January 2022

0 references

El objeto del proyecto es la realización de actividades globales e individuales en el ámbito del 01.01.2018-29.2.2020. actividades de activación dirigidas a los residentes desempleados del Voivodato del Gran Polonia (WW) en las comunas de WW que entran en las denominadas zonas funcionales rurales que requieren apoyo para los procesos de desarrollo (en relación con el Zał.8.21 al Reglamento de la Competencia). Será gminy:Chodzież,Chodzież-gm.wiejska,Szamocin,Margonin,Damasławek-gm.wiejska,Gołańcz,Mieścisko-gm.wiejska,Wapnogm. Village,Wągrowiecgm. rural,Wągrowiecec,Czarnków-gm.r.r.r.,Drawsko-gm.r.r.,Krzyż Wielkopolski,Lubasz-gm.wiejska,Połajewo-gm.wiejska,Wieleń,Złotów, Jastrowie,Lipka-gm.r.r., Okonek,Tarnówka-gm.r.r.,Zakrzewo-gm.rural,Złotówgm. rural,Łobwca,Orvnav,Białośliwie,Kiedensk Town. Los participantes en el proyecto serán 100 personas de más de 29 años (es decir, que en la fecha de inicio de la participación en el proyecto terminaron 30 años), sin trabajo, mínimo del 90 % con escasa cualificación, residentes en las comunas mencionadas. En este grupo: —85 % de las personas desempleadas (incluidos 47 %-40 personas — larga duración) — 15 % de todos los PUP y no PPU (con la definición de EPA) -15 % de todos los puestos de trabajo. —20 % es más de 50 años. —10 % de las personas con discapacidad (OZN) -60 % son mujeres Cada UP se beneficiará de: 1.Consejería individual.profesional.(incl. oprac.y actualización de IPD), psiquiatría y colocación en el empleo 2.Formaciones profesionales resultantes de la DIP de la entrega y, al mismo tiempo, coinciden con las necesidades actuales de los empleadores del municipio/condado en el que el dataup reside en especificar las cualificaciones/competencia. El 70 % participará en cursos de formación con titulación. y el 30 % en la escuela. con profesión compet.. 100 %UPadopt un examen para verificar el grado de adquisición de calificación./Compete. Los certificados recibirán un total de 90 %UP(90 personas) de los cuales: 90 % de los 70 participantes en formación con cualificación (63 personas) 90 % de los 30 participantes en el concurso (27 personas) 60 % de los 3 meses de la profesión de empleadores de WWacting en las industrias en las que aumentaron sus cualificaciones./competencia. Como resultado de la aplicación de.proj.zatrudn.take 38 (Spanish)

18 January 2022

0 references

Projekti teema on raundis 01.08.2018–29.02.2020 ulatuslik ja individuaalne tegevus, mis on suunatud WW valdades elavatele Wielkopolska vojevoodkonna elanikele, kes sisenevad nn funktsionaalsetesse maapiirkondadesse, mis vajavad arenguprotsessi toetamist. Nad on be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village, WÄgrowiec, WÄgrowiec, WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Projekti (UP) osalejad on 100 üle 29 inimese (st need, kes projektis osalemise alguskuupäeval lõppesid 30 aastat), ilma tööta, min.90 % madala kvalifikatsiooniga ja elavad eespool nimetatud kogukondades. Selles rühmas: âEUR85 % on töötu (sh 47 %-40 inimest-pikaajaline) âEUR koos PUP samuti töötute väljaspool PUP (edaspidi määratletud BAEL) -15 % on inimese elukutse. âEUR20 % on üle 50 %. âEUR10 % on puuetega inimene (OZN) -60 % naised Iga UP kasutab: 1.Individuaalsed.professionaalsed nõuanded (sealhulgas IPD uuendused), psühhiaatrid ja tööhõiveagentuur 2. Professionaalne koolitus, mis tuleneb konkreetsest IPDst ja mis samal ajal langeb kokku kohaliku omavalitsuse/powiat’i tööandjate praeguste vajadustega, kus andmed elavad konkreetsel kvalifitseerijal/konkursil. 70 % Osalemine koolitustel alates qualifiers.vocation ja 30 % koolis.konkurentsist. 100 % PUP-ist sooritab eksami, mis tõendab kvalifikatsiooni omandamise/konkurentsivõime taset. Sertifikaadid saavad kokku 90 % töötajatest (90 inimest), sealhulgas: 90 % 70-st kvalifikatsioonikoolitusel osalejast(63 inimest) 90 % 30-st pädeval koolitusel osalejast(27 inimest) 60 % Up. kolme kuu jooksul Tööandjate tööandjad, kus UP suurendas oma kvalifikatsiooni/konkurentsivõimet. Tulemusena realiseerimise.proj.proj.jobn.take 38 (Estonian)

27 July 2022

0 references

Projekto objektas – visapusiškos ir individualios veiklos, skirtos Didžiosios Lenkijos vaivadijos gyventojams, gyvenantiems WW bendruomenėse, patenkančiose į vadinamąsias kaimo funkcines vietoves, kurioms reikia paramos plėtros procesams, įgyvendinimas 2018 08 01–29.02.2020 raunde. Jie bus be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,Czarnków-gm. Projekto dalyviai (UP) bus 100 vyresnių nei 29 asmenų (t. y. tie, kurie dalyvavimo projekte pradžios dieną baigė 30 metų), be darbo, ne mažiau kaip 90 % žemos kvalifikacijos asmenų, gyvenančių minėtose bendruomenėse. Šioje grupėje: â EUR 85 % yra bedarbiai (įskaitant 47 %-40 žmonių-ilgalaikis) â EUR kartu PUP, taip pat bedarbiai ne PUP (nurodyti kaip apibrėžta BAEL) -15 % yra personâ EURs profesija. â EUR 20 % yra daugiau nei 50 %. â EUR 10 % yra asmuo su negalia (OZN) -60 % moterys Kiekvienas UP naudos: 1.Individuals.profesinės konsultacijos (įskaitant IPD atnaujinimus),psich. ir įdarbinimo agentūra 2.Profesionalus mokymas, parengtas pagal IPD, ir tuo pačiu metu sutampa su dabartiniais darbdavių iš komunos/powiat, kur Dataup gyvena konkrečiame konkurse/konkurse. 70 %dalyvavimas mokymuose iš qualifiers.vocation ir 30 % į school.fromkonkurencija. 100 % PUP laikys egzaminą, patvirtinantį kvalifikacijos įgijimo laipsnį./konkurencingumas. Sertifikatai iš viso gaus 90 %(90 asmenų), įskaitant: 90 % iš 70 kvalifikacinių mokymų dalyvių(63 žmonės) 90 % iš 30 mokymo dalyvių, turinčių kompetenciją.(27 asmenys) 60 %iki 3 mėnesių profesinių stažuočių InIndustrials darbdaviams, kuriose UP padidino savo kvalifikaciją ir (arba) konkurencingumą. Kaip realizavimo rezultatas.proj.proj.jobn.take 38 (Lithuanian)

27 July 2022

0 references

Predmet projekta je provedba u krugu 01.08.2018 – 29.02.2020 sveobuhvatne i individualne aktivnosti usmjerene na stanovnike Wielkopolska vojvodstva (WW) koji žive u općinama WW ulazeći u takozvana ruralna funkcionalna područja koja zahtijevaju potporu razvojnim procesima. Oni će be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village, WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Sudionici projekta (UP) bit će 100 osoba iznad 29 godina (tj. one koje su na datum početka sudjelovanja u projektu završile 30 godina), bez posla, min.90 % s niskim kvalifikacijama, koje borave u gore navedenim zajednicama. U ovoj skupini: 85 % je nezaposleno (uključujući 47 % – 40 osoba-dugoročno) â EUR zajedno u PUP-u, kao i nezaposlene osobe izvan PUP (u daljnjem tekstu: BAEL) -15 % je osoba’s profesija. â EUR 20 % je više od 50 %. â EUR 10 % je osoba s invaliditetom (OZN) -60 % žene Svaki UP će koristiti: 1.Pojedinci.profesionalni savjeti (uključujući ažuriranja IPD-a), psihijatrija i agencija za zapošljavanje 2.Stručno osposobljavanje koje proizlazi iz IPD-a danog i istodobno se podudara s trenutačnim potrebama poslodavaca iz komune/powiata gdje podaci žive na određenom kvalifikatoru/natjecanju. 70 %Sudjelovanje u treninzima iz qualifiers.vocation i 30 %u školi.od natjecanja. 100 % PUP-a provest će provjeru stupnja stjecanja kvalifikacija/konkurentnosti. Potvrde će dobiti ukupno 90 % up(90 osoba), uključujući: 90 % od 70 sudionika treninga u kvalifikacijama.(63 osobe) 90 % od 30 sudionika treninga s kompetencijama.(27 osoba) 60 %Up. u 3 mjeseca profesionalne prakse poslodavaca iz industrije u kojima je UP povećao svoju kvalifikaciju/konkurentnost. Kao rezultat realizacije.proj.proj.jobn.take 38 (Croatian)

27 July 2022

0 references

Αντικείμενο του έργου είναι η υλοποίηση, κατά τον γύρο 01.08.2018-29.02.2020 συνολικών και μεμονωμένων δραστηριοτήτων που απευθύνονται σε κατοίκους του βοεβοδάτου Wielkopolska (WW) που ζουν στις κοινότητες του WW και εισέρχονται στις λεγόμενες αγροτικές λειτουργικές περιοχές που απαιτούν στήριξη αναπτυξιακών διαδικασιών. Θα be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,Czarnków-gm. Συμμετέχοντες στο έργο (UP) θα είναι 100 άτομα άνω των 29 (δηλαδή εκείνοι που κατά την ημερομηνία έναρξης της συμμετοχής στο έργο συμπλήρωσαν 30 χρόνια), χωρίς εργασία, τουλάχιστον 90 % με χαμηλά προσόντα, που διαμένουν στις προαναφερθείσες κοινότητες. Σε αυτή την ομάδα: âEUR85 % είναι άνεργος (συμπεριλαμβανομένων 47 %-40 άτομα-μακροπρόθεσμα) â EUR μαζί σε PUP, καθώς και ανέργους εκτός του PUP (αναφέρεται ως ορίζεται BAEL) -15 % είναι ένα επάγγελμα του ατόμου. â EUR 20 % είναι περισσότερο από 50 %. â EUR 10 % είναι ένα άτομο με αναπηρίες (OZN) -60 % γυναίκες Κάθε UP θα χρησιμοποιήσει: 1.Individuals.professional advice (συμπεριλαμβανομένων των ενημερώσεων IPD),psych. και γραφείο απασχόλησης 2.Επαγγελματική κατάρτιση που προκύπτει από το IPD μιας εγκατάλειψης και ταυτόχρονα συμπίπτει με τις τρέχουσες ανάγκες των εργοδοτών από την κοινότητα/powiat όπου τα δεδομένα ζουν σε ένα συγκεκριμένο προκριματικό/ανταγωνισμό. 70 % Συμμετοχή σε προγράμματα κατάρτισης από qualifiers.vocation και 30 % στο σχολείο. Το 100 % της PUP θα υποβληθεί στην εξέταση για την επαλήθευση του βαθμού απόκτησης προσόντων/ανταγωνιστικότητας. Τα πιστοποιητικά θα λάβουν συνολικά το 90 % των up(90persons) συμπεριλαμβανομένων: Το 90 % των 70 συμμετεχόντων των προγραμμάτων κατάρτισης στους προκριματικούς (63 άτομα) 90 % των 30 συμμετεχόντων στα προγράμματα κατάρτισης με ικανότητες (27 άτομα) 60 % των εργαζομένων σε 3 μήνες πρακτικής άσκησης των εργοδοτών από τους βιομηχανικούς κλάδους, όπου η UP αύξησε τα προσόντα/ανταγωνιστικότητα τους. Ως αποτέλεσμα της υλοποίησης.proj.proj.jobn.take 38 (Greek)

27 July 2022

0 references

Predmetom projektu je realizácia komplexných a individuálnych aktivít zameraných na obyvateľov Veľkopoľského vojvodstva (WW) žijúcich v obciach WW, ktoré vstupujú do tzv. vidieckych funkčných oblastí vyžadujúcich podporu rozvojových procesov, v kole 01.08.2018 – 29.02.2020. Budú be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Obec,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅacz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Účastníci projektu (UP) budú 100 osôb nad 29 (t. j. tí, ktorí v deň začatia účasti na projekte dokončených 30 rokov), bez práce, min.90 % s nízkou kvalifikáciou, s bydliskom v uvedených obciach. V tejto skupine: 85 % je nezamestnaných (vrátane 47 % – 40 ľudí-dlhodobý) â EUR spolu v PUP, rovnako ako nezamestnané osoby mimo PUP (ďalej len ako definované BAEL) -15 % je osoba profesia. â EUR 20 % je viac ako 50 %. â EUR 10 % je osoba so zdravotným postihnutím (OZN) -60 % ženy Každý UP bude používať: 1.Individuálni.profesionálne poradenstvo (vrátane aktualizácií IPD),psych. a zamestnanecká agentúra 2. Odborná odborná príprava vyplývajúca z IPD danej osoby a zároveň sa zhoduje so súčasnými potrebami zamestnávateľov z obce/powiatu, kde dataup žije na konkrétnom kvalifikátore/súťaži. 70 % Účasť na školeniach z qualifiers.vocation a 30 %v škole.z súťaže. 100 % PUP absolvuje skúšku overujúcu stupeň získania kvalifikácie./Konkurencieschopnosť. Certifikáty získajú celkovo 90 % (90 osôb) vrátane: 90 % zo 70 účastníkov odbornej prípravy v oblasti kvalifikácie.(63 osôb) 90 % z 30 účastníkov odbornej prípravy s kompetenciami.(27 osôb) 60 %Up. v 3 mesiacoch pracovných stáží zamestnávateľov z priemyslu, v ktorých UP zvýšila svoju kvalifikáciu/konkurencieschopnosť. As a result of implementation.proj.proj.jobn.take 38 (Slovak)

27 July 2022

0 references

Hankkeen aiheena on WW:n kunnissa asuvien Wielkopolskan voivodikunnan asukkaiden kokonaisvaltaisen ja yksilöllisen toiminnan toteuttaminen kierroksella 01.08.2018–29.02.2020 niin kutsutuille maaseudun toiminnallisille alueille, jotka tarvitsevat tukea kehittämisprosesseille. He tulevat be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec, WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Hankkeen osallistujat (UP) ovat yli 29-vuotiaita (ts. ne, jotka hankkeen aloittamispäivänä ovat päättyneet 30 vuotta), ilman työtä, vähintään 90 % heikosti koulutettuina ja asuvat edellä mainituissa yhteisöissä. Tässä ryhmässä: 85 % on työttömiä (mukaan lukien 47–40 henkilöä pitkäaikaisesti) â EUR yhdessä PUP: ssä ja työttömät PUP: n ulkopuolella (joita kutsutaan BAELiksi) -15 % on henkilön ammatti. â EUR 20 % on yli 50 %. âEUR10 % on vammainen henkilö (OZN) -60 % naisia Jokainen käyttää: 1.Henkilöt.ammatillinen neuvonta (mukaan lukien IPD-päivitykset), psyykkinen. ja työvoimatoimisto 2.Ammatillinen koulutus, joka johtuu IPD:stä, ja samalla vastaa työnantajien nykyisiä tarpeita kunnasta/powiatista, jossa dataup elää tietyllä karsinnalla/kilpailulla. 70 %Osallistuminen pätevöittäjiltä.ammattikorkeakoulusta ja 30 % koulusta.kilpailusta. 100 % PUP:stä suorittaa tutkinnon, jolla tarkistetaan pätevöitymisen aste./kilpailukyky. Todistukset saavat yhteensä 90 % up(90 henkilöä) mukaan lukien: 90 % karsintojen 70 osallistujasta.(63 henkilöä) 90 % 30:stä osaavan koulutuksen osallistujasta.(27henkilöä) 60 % Ylös kolmen kuukauden työharjoittelujaksoista työnantajat industrialeista, joissa UP lisäsi pätevyyttään/kilpailukykyään. Seurauksena realisointi.proj.proj.jobn.take 38 (Finnish)

27 July 2022

0 references

A projekt tárgya a Wielkopolska vajdaság (WW) településein élő, a fejlesztési folyamatok támogatását igénylő, úgynevezett vidéki funkcionális területekre belépő, átfogó és egyedi tevékenységek végrehajtása a 2018.08.01.2018–29.02.2020. fordulóban. Ők lesznek be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,Czarnków-gm. A projekt résztvevői a fent említett közösségekben élők 100 fő felett 29 fő (azaz azok, akik a projektben való részvétel kezdetén 30 évet teljesítettek), munka nélkül, min. 90% alacsony képesítéssel. Ebben a csoportban: â EUR 85% munkanélküli (beleértve 47–40 fő hosszú távú) â EUR együtt a PUP, valamint a munkanélküliek a PUP (a továbbiakban: BAEL) -15% egy személy szakmája. â EUR 20% több mint 50%. â EUR 10% egy fogyatékossággal élő személy (OZN) -60% Nők Minden UP fogja használni: 1.Individuals.professional tanácsadás (beleértve az IPD frissítéseit),psych. és foglalkoztatási ügynökség 2. Szakmai képzés, amely az akvizíció IPD-jából származik, és ugyanakkor egybeesik a települési/powiat munkaadók jelenlegi igényeivel, ahol az adatfelvétel egy adott minősítő/verseny alapján él. 70% Részvétel a qualifiers.vocation képzésein és 30% az iskolában.a versenytől. A PUP 100%-a elvégzi a képesítés megszerzését/versenyképességét igazoló vizsgát. Az igazolások összesen 90%-ot kapnak (90 fő), beleértve a következőket: A selejtezői képzések 70 résztvevőjének 90%-a.(63 fő) A 30 kompetens képzésen részt vevő 30 résztvevő 90%-a.(27 fő) 60%Up. 3 hónap alatt az InIndustrials munkaadóinak szakmai gyakorlatán, ahol az UP növelte képesítését/versenyképességét. Ennek eredményeként a realizáció.proj.proj.jobn.take 38 (Hungarian)

27 July 2022

0 references

Předmětem projektu je realizace komplexních a individuálních aktivit zaměřených na obyvatele Wielkopolského vojvodství (WW) žijící v obcích WW, kteří vstupují do tzv. venkovských funkčních oblastí vyžadujících podporu rozvojových procesů, v kole 01.08.2018–29.02.2020. Budou be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Vesnice,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural, GoaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Účastníci projektu (UP) budou 100 osob nad 29 (tj. ti, kteří k datu zahájení účasti na projektu dokončili 30 let), bez práce, min. 90 % s nízkou kvalifikací, s bydlištěm ve výše uvedených komunitách. V této skupině: â EUR 85 % je nezaměstnaný (včetně 47 %-40 osob-dlouhodobé) â EUR společně v PUP, stejně jako nezaměstnané osoby mimo PUP (označované jako BAEL) -15 % je osoba â EURs profese. â EUR 20 % je více než 50 %. â EUR 10 % je osoba se zdravotním postižením (OZN) -60 % ženy Každý UP bude používat: 1.Individuals.professional advice (včetně aktualizací IPD),psych. a pracovní agentura 2.Profesní vzdělávání vyplývající z IPD udaných a zároveň se shoduje se současnými potřebami zaměstnavatelů z obce/powiat, kde dataup žije na konkrétní kvalifikaci/soutěži. 70 % Účast na školeních od qualifiers.vocation a 30 % ve škole. 100 % PUP se podrobí zkoušce, která ověří stupeň získání kvalifikace/konkurenceschopnost. Osvědčení obdrží celkem 90 % (90 osob) včetně: 90 % ze 70 účastníků školení v kvalifikacích.(63 osob) 90 % z 30 účastníků odborné přípravy s odbornou způsobilostí.(27 osob) 60 % V průběhu 3 měsíců pracovních stáží Zaměstnavatelé z InIndustrials, v nichž UP zvýšil jejich kvalifikaci/konkurenceschopnost. V důsledku realizace.proj.proj.jobn.take 38 (Czech)

27 July 2022

0 references

Projekta priekšmets ir WW komūnās dzīvojošo Wielkopolska vojevodistes (WW) iedzīvotāju visaptverošu un individuālu aktivitāšu īstenošana kārtā 01.08.2018–29.02.2020., kas ienāk tā dēvētajās lauku funkcionālajās teritorijās un kam nepieciešams attīstības procesu atbalsts. Tie būs be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin, DamasÅawek-gm.Rural, GuaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Projekta (UP) dalībnieki būs 100 personas virs 29 (t. i., tie, kuri dienā, kad sākās dalība projektā pabeigts 30 gadi), bez darba, min. 90 % ar zemu kvalifikāciju, dzīvo iepriekš minētajās kopienās. Šajā grupā: â EUR 85 % ir bezdarbnieks (ieskaitot 47 %-40 cilvēki-ilgtermiņa) â EUR kopā PUP, kā arī bezdarbnieki ārpus PUP (saukta kā definēts BAEL) -15 % ir personâEURs profesija. â EUR 20 % ir vairāk nekā 50 %. â EUR 10 % ir persona ar invaliditāti (OZN) -60 % sievietes Katrs UP izmantos: 1.Individuals.profesionālās konsultācijas (ieskaitot IPD atjauninājumus),psych. un nodarbinātības aģentūra 2.Profesionālā apmācība, kas izriet no IPD apgādībā un tajā pašā laikā atbilst pašreizējām darba devēju vajadzībām no komūnas/powiat, kur dataup dzīvo konkrētā kvalifikācijas ieguvē/konkursā. 70 % Dalība apmācībās no qualifiers.vocation un 30 %skolā.nokonkursa. 100 % PUP veiks kvalifikācijas iegūšanas/konkurētspējas pārbaudi. Apliecības saņems kopumā 90 %(90 personas), tostarp: 90 % no 70 dalībniekiem kvalifikācijas ieguvēju apmācībās.(63 cilvēki) 90 % no 30 mācību dalībniekiem ar kompetenci.(27 personas) 60 % 3 mēnešu laikā darba devēju stažēšanos InIndustrials, kurā UP paaugstināja savu kvalifikāciju/konkurētspēju. Kā rezultātā realizācijas.proj.proj.jobn.take 38 (Latvian)

27 July 2022

0 references

Is é ábhar an tionscadail cur chun feidhme i mbabhta 01.08.2018-29.02.2020 maidir le gníomhaíochtaí cuimsitheacha agus aonair atá dírithe ar chónaitheoirí Wielkopolska Voivodeship (WW) a bhfuil cónaí orthu i gcomhphobail WW agus iad ag dul isteach sna limistéir fheidhmiúla tuaithe, mar a thugtar orthu, a dteastaíonn tacaíocht ó phróisis forbartha ina leith. Beidh siad ag be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Sráidbhaile,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-g.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Sráidbhaile,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,Wägrowiec,CzarnkÃ³w-gm. 100 duine os cionn 29 (i.e. iad siúd a bheidh ar dháta tosaithe na rannpháirtíochta sa tionscadal 30 bliain), gan obair, lúide 90 % le cáilíochtaí ísle, a bhfuil cónaí orthu sna pobail thuasluaite. Sa ghrúpa seo: EUR 85 % dífhostaithe (lena n-áirítear 47 %-40 daoine-fadtéarma) â EUR â EUR â le chéile i PUP chomh maith le daoine dífhostaithe lasmuigh den PUP (dá dtagraítear mar Bael sainithe) -15 % Is personâ EURâEURs profession. â EUR 20 % níos mó ná 50 %. â EUR 10 % Tá duine faoi mhíchumas (OZN) -60 % mná Beidh gach UP úsáid: 1.Comhairle aonair.ghairmiúil (lena n-áirítear nuashonruithe IPD), síceas. agus gníomhaireacht fostaíochta 2.Oiliúint ghairmiúil mar thoradh ar IPD ar leithUP agus ag an am céanna ag teacht le riachtanais reatha na bhfostóirí ón bpobal/powiat áit a bhfuil an DataUp ina chónaí ar cháilíochtóir/iomaitheoirí ar leith. 70 %Rannpháirtíocht in oiliúint ó cáilitheoirí.gairm agus 30 % sa scoil.fromcompetition. Déanfaidh 100 % den PUP an scrúdú ag fíorú an méid éadála cáilíochta/iomaíochas. Gheobhaidh na deimhnithe 90 % ar an iomlán (90 duine) lena n-áirítear: 90 % de na 70 rannpháirtithe den oiliúint i gcáilitheoirí. (63 duine) 90 % den 30 rannpháirtí den oiliúint a bhfuil inniúlacht acu. (27persons) 60 % Suas i 3 mhí d’intéirneachtaí ceirde na bhFostóirí ó Industrials inar mhéadaigh UP a gcáilíocht/iomaíochas. Mar thoradh ar real.proj.proj.jobn.take 38 (Irish)

27 July 2022

0 references

Predmet projekta je izvedba celovitih in individualnih aktivnosti, namenjenih prebivalcem Velikopoljskega vojvodstva (WW), ki živijo v občinah WW in vstopajo na t. i. podeželska funkcionalna območja, ki potrebujejo podporo razvojnih procesov, v krogu 01.08.2018–29.02.2020. Ti bodo be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GožaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Udeleženci projekta (UP) bodo 100 oseb nad 29 (tj. tisti, ki so na datum začetka sodelovanja v projektu zaključenih 30 let), brez dela, min.90 % z nizkimi kvalifikacijami, ki prebivajo v zgoraj navedenih skupnostih. V tej skupini: 85 % je brezposeln (vključno s 47 %-40 ljudi-dolgotrajno) â EUR skupaj v PUP kot tudi brezposelnih oseb zunaj PUP (v nadaljnjem besedilu, kot je opredeljeno BAEL) -15 % je oseba poklic. â EUR EUR 20 % je več kot 50 %. â EUR 10 % je oseba s posebnimi potrebami (OZN) -60 % ženske Vsak UP bo uporabil: 1.posamezniki.strokovno svetovanje (vključno s posodobitvami IPD),psih. in agencija za zaposlovanje 2.Poklicno usposabljanje, ki izhaja iz IPD dama in hkrati sovpada s trenutnimi potrebami delodajalcev iz občine/powiata, kjer podatkovna zbirka živi na določenem kvalifikatorju/konkurenci. 70 % Udeležba na usposabljanjih iz kvalifikatorjev.poklic in 30 %v šoli.iz natečaja. 100 % PUP opravi izpit, s katerim preveri stopnjo pridobitve kvalifikacije./konkurenčnost. Certifikati bodo pridobili skupno 90 % povečanja (90 oseb), vključno z: 90 % od 70 udeležencev usposabljanja v kvalifikacijah.(63 oseb) 90 % od 30 udeležencev usposabljanja s kompetencami.(27 oseb) 60 %Up. v treh mesecih poklicnega pripravništva delodajalcev iz InIndustrije, v katerih je UP povečala njihovo usposobljenost/konkurenčnost. Kot rezultat realizacije.proj.proj.jobn.take 38 (Slovenian)

27 July 2022

0 references

Предмет на проекта е изпълнението в кръг 01.08.2018—29.02.2020 г. на цялостни и индивидуални дейности, насочени към жителите на Великополското воеводство (WW), живеещи в общините WW, които влизат в т.нар. селски функционални райони, изискващи подпомагане на процесите на развитие. Те ще be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Село,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Участниците в проекта (UP) ще бъдат 100 лица над 29 години (т.е. тези, които към датата на започване на участието в проекта са завършили 30 години), без работа, минимум 90 % с ниска квалификация, пребиваващи в горепосочените общности. В тази група: â EUR 85 % е безработен (включително 47 %—40 души-дългосрочен) â EUR заедно в PUP, както и безработни лица извън PUP (посочени по определение BAEL) -15 % е професия на човек. â EUR 20 % е повече от 50 %. â EUR 10 % е човек с увреждания (OZN) -60 % жени Всеки UP ще използва: 1.Individuals. professional advice (включително актуализации на IPD),psych. and employment agency 2.Professional training резултат от IPD на дадено лице и в същото време съвпада с текущите нужди на работодателите от общината/powiat, където данните живеят на конкретен квалификатор/конкуренция. 70 %Участие в обучения от квалификации.занятие и 30 % в училището.отконкуренция. 100 % от PUP ще се явят на изпит за проверка на степента на придобиване на квалификация./конкурентоспособност. Сертификатите ще получат общо 90 % от (90 души), включително: 90 % от 70-те участници в обученията по квалификации.(63 души) 90 % от 30-те участници в обученията с компетентност. (27 души) 60 % за 3 месеца от професионалните стажове на работодателите от Индустриалистите, в които НАГОРЕ повиши тяхната квалификация/конкурентоспособност. В резултат на реализацията.proj.proj.jobn.take 38 (Bulgarian)

27 July 2022

0 references

Is-suġġett tal-proġett huwa l-implimentazzjoni fir-rawnd 01.08.2018–29.02.2020 ta’ attivitajiet komprensivi u individwali mmirati lejn ir-residenti tal-Voivodeship ta’ Wielkopolska (WW) li jgħixu fil-muniċipalitajiet ta’ WW li jidħlu fl-hekk imsejħa żoni funzjonali rurali li jeħtieġu appoġġ ta’ proċessi ta’ żvilupp. Huma se be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village, WÄgrowiec, WÄgrowiec, WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Parteċipanti tal-proġett (UP) se jkunu 100 persuna ‘l fuq minn 29 (jiġifieri dawk li fid-data tal-bidu tal-parteċipazzjoni fil-proġett tlesta 30 sena), mingħajr xogħol, min.90 % bi kwalifiki baxxi, residenti fil-komunitajiet imsemmija hawn fuq. F’dan il-grupp: â EUR 85 % huwa qiegħda (Inklużi 47 %-40 persuni fit-tul) â EUR â EUR â EUR â EUR TM PUP kif ukoll persuni qiegħda barra l-PUP (imsemmija BAEL definit) -15 % hija professjoni personâ EUR. â EUR 20 % huwa aktar minn 50 %. â EUR 10 % hija persuna b’diżabilità (OZN) -60 % nisa Kull UP se jużaw: 1.Individuals.Pariri professjonali (inklużi aġġornamenti tal-IPD), psik. u aġenzija tal-impjiegi 2.Taħriġ professjonali li jirriżulta mill-IPD ta’ giveup u fl-istess ħin jikkoinċidi mal-ħtiġijiet attwali tal-impjegaturi mill-komun/powiat fejn id-dataup tgħix fuq kwalifika/kompetizzjoni speċifika. 70 %Parteċipazzjoni f’taħriġ minn dawk li jikkwalifikaw. vokazzjoni u 30 % fl-iskola. mill-kompetizzjoni. 100 % tal-PUP se jagħmlu l-eżami li jivverifika l-grad ta’ akkwist/kompetittività tal-kwalifiki. Iċ-ċertifikati se jiksbu total ta’ 90 %(90 persuna) inklużi: 90 % tas-70 parteċipant tat-taħriġ f’dawk li jikkwalifikaw.(63 persuna) 90 % tat-30 parteċipant tat-taħriġ b’kompetenza.(27 persuna) 60 %Up. fi 3 xhur ta’ internships okkupazzjonali ta’ Min Iħaddem mill-Industrials fejn UP żiedet il-kwalifiki/kompetittività tagħhom. Bħala riżultat tar-realizzazzjoni.proj.proj.jobn.take 38 (Maltese)

27 July 2022

0 references

O objeto do projeto é a implementação, na ronda 01.08.2018 — 29.02.2020, de atividades abrangentes e individuais destinadas aos residentes da voivodia de Wielkopolska (WW) que vivem nas comunas da WW que entram nas chamadas zonas funcionais rurais que requerem o apoio de processos de desenvolvimento. Be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Aldeia,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅacz,MieÅcisko-gm. Aldeia,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,Czarnkà³w-gm. Os participantes do projeto (UP) serão 100 pessoas com mais de 29 anos (ou seja, aquelas que, na data de início da participação no projeto completaram 30 anos), sem trabalho, min.90 % com poucas qualificações, residentes nas comunidades acima mencionadas. Neste grupo: EUR 85 % está desempregado (incluindo 47 %-40 pessoas de longa duração) âEUR juntos em PUP, bem como pessoas desempregadas fora do PUP (referido como BAEL definido) -15 % é uma profissão de pessoa. âEUR20 % é mais de 50 %. âEUR10 % é uma pessoa com deficiência (OZN) -60 % raparigas Cada UP vai usar: 1.Individuals.Aconselhamento profissional (incluindo atualizações de DPI), psiquiatria e agência de emprego 2. Formação profissional resultante da DPI de uma dada oferta e, ao mesmo tempo, coincidir com as necessidades atuais dos empregadores da comuna/powiat onde o dadoup vive em um qualificador/concorrência específico. 70 %Participação em treinamentos de qualificadores.vocação e 30 % na escola.da concorrência. 100 % do PUP realizará o exame verificando o grau de aquisição de qualificação/competitividade. Os certificados obterão um total de 90 %(90 pessoas), incluindo: 90 % dos 70 participantes dos treinamentos em qualificadores.(63 pessoas) 90 % dos 30 participantes das formações com competência.(27 pessoas) 60 %Up. Em 3 meses de estágios profissionais dos Empregadores das Indústrias em que a UP aumentou sua qualificação/competitividade. Como resultado da realização.proj.proj.jobn.take 38 (Portuguese)

27 July 2022

0 references

Emnet for projektet er gennemførelsen i runde 01.08.2018-29.02.2020 af omfattende og individuelle aktiviteter rettet mod beboere i Wielkopolska Voivodeship (WW), der bor i kommunerne i WW, ind i de såkaldte landdistrikter funktionelle områder, der kræver støtte til udviklingsprocesser. De vil be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,CzarnkÃ³w-gm. Deltagerne i projektet (UP) vil være 100 personer over 29 (dvs. dem, der på datoen for påbegyndelsen af deltagelse i projektet afsluttet 30 år), uden arbejde, min.90 % med lave kvalifikationer, bosiddende i ovennævnte samfund. I denne gruppe: âEUR85 % er arbejdsløse (herunder 47 %-40 personer-langsigtet) âEUR sammen i PUP samt arbejdsløse uden for PUP (benævnt som defineret BAEL) -15 % er en person's profession. âEUR20 % er mere end 50 %. âEUR10 % er en person med handicap (OZN) -60 % kvinder Hver UP vil bruge: 1.Individuelle.professionelle rådgivning (herunder IPD-opdateringer),psyk. og arbejdsformidling 2.Professional uddannelse som følge af IPD for en givenup og samtidig falder sammen med de nuværende behov hos arbejdsgivere fra kommunen/powiat, hvor dataup lever på en bestemt kvalifikation/konkurrence. 70 %deltagelse i uddannelser fra kvalifikationskampe.Valg og 30 % i skolen.fra udvælgelsesprøver. 100 % af PUP vil tage den eksamen, der verificerer graden af kvalifikationserhvervelse./konkurrenceevne. Certifikaterne vil få i alt 90 % af det samlede antal (90 personer), herunder: 90 % af de 70 deltagere i uddannelsen i kvalifikationskampe.(63 personer) 90 % af de 30 deltagere i uddannelserne med kompetence (27 personer) 60 % Up. 3 måneders erhvervspraktikophold for arbejdsgivere fra industrien, hvor UP øgede deres kvalifikationer/konkurrenceevne. Som følge af realisation.proj.proj.jobn.tag 38 (Danish)

27 July 2022

0 references

Obiectul proiectului este implementarea în runda 01.08.2018-29.02.2020 a unor activități cuprinzătoare și individuale destinate locuitorilor voievodatului Wielkopolska (WW) care locuiesc în comunele WW care intră în așa-numitele zone funcționale rurale care necesită susținerea proceselor de dezvoltare. Ei vor be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village, Szamocin, Margonin,DamasÅawek-gm.Rural,GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village, WÄgrowiec, WÄgrowiec, WÄgrowiec, Czarnków-gm. Participanții la proiect (UP) vor fi 100 de persoane peste 29 de persoane (adică cele care, la data începerii participării la proiect, au finalizat 30 de ani), fără muncă, min.90 % cu calificări scăzute, care locuiesc în comunitățile menționate mai sus. În acest grup: â EUR 85 % este șomer (inclusiv 47 %-40 de persoane pe termen lung) â EUR împreună în PUP, precum și șomerii din afara PUP (denumite ca definite BAEL)-15 % este o profesie persoană. â EUR 20 % este mai mult de 50 %. â EUR 10 % este o persoană cu handicap (OZN)-60 % femei Fiecare UP va folosi: 1.Individuals.consiliere profesională (inclusiv actualizări IPD),psih. și agenție de ocupare a forței de muncă 2. Formare profesională care rezultă din DPI a unui cedat și, în același timp, coincid cu nevoile actuale ale angajatorilor din comuna/powiat în cazul în care dataup trăiește pe un anumit calificare/concurență. 70 % Participare la training-uri de calificare.vocație și 30 % în școală.din competiție. 100 % din PUP va lua examenul de verificare a gradului de dobândire a calificării./competitivitate. Certificatele vor obține un total de 90 %up(90 de persoane), inclusiv: 90 % din cei 70 de participanți la cursurile de calificare.(63 de persoane) 90 % din cei 30 de participanți la trainingurile cu competență.(27 de persoane) 60 %În 3 luni de stagii profesionale ale Angajatorilor din Industrials în care UP și-a sporit calificarea/competitivitatea. Ca urmare a realizării.proj.proj.jobn.take 38 (Romanian)

27 July 2022

0 references

Ämnet för projektet är genomförandet i runda 01.08.2018–29.02.2020 av omfattande och individuella aktiviteter som riktar sig till invånare i Wielkopolska vojvodskapet (WW) som bor i kommunerna i WW som går in i de så kallade landsbygdens funktionella områden som kräver stöd av utvecklingsprocesser. De kommer att be:ChodzieÅ¼,ChodzieÅ¼-gm. Village,Szamocin,Margonin,DamasÅawek-gm.Rural, GoÅaÅcz,MieÅcisko-gm. Village,WÄgrowiec,WÄgrowiec,WÄgrowiec,Czarnkó³w-gm. Deltagare i projektet (UP) kommer att vara 100 personer över 29 (dvs. de som vid tidpunkten för inledandet av deltagandet i projektet slutförde 30 år), utan arbete, min.90 % med låga kvalifikationer, bosatta i ovannämnda samhällen. I denna grupp: â85 % är arbetslösa (inklusive 47 %-40 personer-långtid) â EUR tillsammans i PUP samt arbetslösa personer utanför PUP (benämns som definierad BAEL) -15 % är en persons yrke. â20 % är mer än 50 %. â EUR 10 % är en person med funktionsnedsättning (OZN) -60 % kvinnor Varje UP kommer att använda: 1.Individer, professionell rådgivning (inklusive IPD-uppdateringar),psych. och arbetsförmedling 2. Yrkesutbildning till följd av IPD för en given och sammanfaller samtidigt med de nuvarande behoven hos arbetsgivare från den kommun/powiat där uppgifterna lever på en viss kval/konkurrens. 70 %Deltagande i utbildningar från kval.yrkesutbildning och 30 % i skolan.från tävling. 100 % av det privata företaget kommer att ta examen för att kontrollera graden av kvalifikationsförvärv/konkurrenskraft. Intygen kommer att få totalt 90 % up(90 personer), inklusive: 90 % av de 70 deltagarna i utbildningen i kval.(63 personer) 90 % av de 30 deltagarna i utbildningen med kompetens.(27 personer) 60 %Up. under tre månaders yrkespraktik hos Arbetsgivargruppen från Industrials där UP ökade sin kompetens/konkurrenskraft. Som ett resultat av realisation.proj.proj.jobn.take 38 (Swedish)