An active future. Vocational and educational activation of people with disabilities in the age of 18-29 from Mazowieckie voivodship (Q90106): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et,) |
(Removed claim: co-financing rate (P837): 84.28 percentage) |
||||||
| Property / co-financing rate | |||||||
| |||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||
Revision as of 01:25, 21 October 2022
Project Q90106 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | An active future. Vocational and educational activation of people with disabilities in the age of 18-29 from Mazowieckie voivodship |
Project Q90106 in Poland |
Statements
1,160,906.56 zloty
0 references
1,377,440.16 zloty
0 references
1 March 2019
0 references
31 August 2020
0 references
POLSKI HR - A-TRYBUT SPÓŁKA AKCYJNA
0 references
Celem głównym projektu /P jest wzrost zatrudnienia 80 osób niepełnosprawnych /ON, 36 kobiet /K i 44 mężczyzn /M, w wieku 18-29 rż., bez pracy (osoby bierne zawodowo lub osoby bezrobotne niezarejestrowane w urzędzie pracy), nie uczestniczących w szkoleniu i kształceniu (zg. z def. NEET), oraz tzw. ubogich pracujących, osób zatrudnionych na umowach krótkoterminowych lub cywilnoprawnych, zatrudnionych lub zamieszkałych na terenie woj. mazowieckiego (Warszawa, subregion warszawski wschodni i zachodni) w okresie 03.2019-08.2020. Cel realizowany będzie przez objęcie uczestników projektu (UP) indywidualnym i kompleksowym programem aktywizacji zawodowo-edukacyjnej:1) Opracowanie Indywidualnego Planu Działania - diagnoza i opracowanie IPD2)Zindywidualizowane wsparcie specjalistyczne:-doradztwo zawodowe-pośrednictwo pracy- wsparcie indywidualne i grupowe trenera pracy3) szkolenia zawodowe 4) staże zawodowe5) instrumenty rynku pracy skierowane do osób niepełnosprawnych i wsparcie towarzyszące - tłumacz języka migowego- asystent osobisty osoby niepełnosprawnej- refundacja kosztów opieki nad osobami zależnymi.Uczestnicy szkoleń i staży będą mieli zagwarantowane stypendia oraz zwrot kosztów dojazdu.Rezultaty projektu zakładają m.in.:- wzrost umiejętności psychospołecznych u minimum 65% UP- wzrost umiejętności związanych z aktywnym poszukiwaniem pracy u minimum 70% UP- wzrost kwalifikacji potwierdzonych certyfikatem u minimum 50%UP- wzrost doświadczenia zawodowego u minimum 60% UP biorących udział w stażach- osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnieniowej dla ON na poziomie min. 39%- osiągnięcie wskaźnika efektywności zawodowej na poziomie min. 27%. (Polish)
0 references
The main objective of the project/P is to increase the employment of 80 disabled persons/ON, 36 women/K and 44 men/M, aged 18-29, without a job (inactive persons or unemployed persons not registered in the employment office), not participating in training and education (measurement of NEET def.), and so-called poor workers, persons employed under short-term or civil contracts, employed or residing in the western part of the region, in the region of 08 to 08. The percentage of professional skills will be achieved by the participation of the participants of the project (UP) in the individual and comprehensive programme of professional activation:1) Development of the Individual Action Plan – Diagnosis and elaboration IPD2)Individualised professional support:-advising professional assistance- employment intermediation- employment support- individual and group support of the trainer of work 3) vocational training courses5) labour market instruments addressed to disabled people and accompanying support – sign language interpreter- refund- personal assistant. (English)
15 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet/P est d’augmenter l’emploi de 80 personnes handicapées/ON, 36 femmes/K et 44 hommes/M, âgés de 18 à 29 ans, sans emploi (personnes inactives ou sans emploi non inscrites au bureau de l’emploi), ne participant pas à la formation et à l’éducation (par rapport au NEET déf.), et les personnes dites pauvres au travail, employées sur des contrats de courte durée ou de droit civil, employées ou résidant dans la voïvodie de Mazowieckie (région de Varsovie orientale et occidentale) au cours de la période 03.2019-08.2020. L’objectif sera atteint en couvrant les participants au projet (UP) avec un programme individuel et complet d’activation professionnelle et éducative: 1) Élaboration d’un plan d’action individuel — diagnostic et développement de la DPI2)Soutien spécialisé individualisé:-conseil professionnel-médiation du travail — soutien individuel et collectif d’un formateur d’emploi 3) formation professionnelle 4) stages 5) instruments du marché du travail destinés aux personnes handicapées et soutien d’accompagnement — interprète en langue des signes — assistant personnel des handicapés — remboursement des frais de prise en charge des personnes dépendantes. dépenses.Les résultats du projet comprennent:- l’augmentation des compétences psychosociales à un minimum de 65 % de l’UP- l’augmentation des compétences associées à la recherche active d’un emploi au moins 70 % UP- l’augmentation des qualifications confirmées par un certificat au moins 50 % — l’augmentation de l’expérience professionnelle au moins 60 % des UP participant à des stages — atteindre le taux d’efficacité de l’emploi pour l’AS au moins 39 %- atteindre le taux d’efficacité professionnelle d’au moins 27 %. (French)
30 November 2021
0 references
Hauptziel des Projekts/P ist die Erhöhung der Beschäftigung von 80 Menschen mit Behinderungen/ON, 36 Frauen/K und 44 Männern/M im Alter von 18 bis 29 Jahren ohne Arbeit (nicht erwerbstätige oder nicht bei der Arbeitsverwaltung registrierte Personen), die nicht an der Ausbildung und Ausbildung teilnehmen (im Vergleich zur NEET-Def.) und der sogenannten Armen im Erwerbsleben, Personen mit kurzfristigen oder zivilrechtlichen Verträgen, beschäftigt oder wohnen in der Woiwodschaft Mazowieckie (Unterregion Warschau, Ost- und West Warschau) im Zeitraum 03.2019-08.2020. Das Ziel wird erreicht, indem die Teilnehmer des Projekts (UP) mit einem individuellen und umfassenden Programm der beruflichen und bildungsbezogenen Aktivierung abgedeckt werden: 1) Ausarbeitung eines individuellen Aktionsplans – Diagnose und Entwicklung von IPD2)Individualisierte spezialisierte Unterstützung:-professionelle Beratung/Arbeitsvermittlung – Einzel- und Gruppenunterstützung eines Berufsausbilders3) Berufsausbildung 4) Praktika5) Arbeitsmarktinstrumente für Menschen mit Behinderungen und begleitende Unterstützung – Gebärdensprachler – persönlicher Assistent von Behinderten – Erstattung der Kosten für Pflegebedürftige und Praktika werden Stipendien und Praktika garantiert. Erstattung von Reisekosten.Die Ergebnisse des Projekts umfassen:- Erhöhung der psychosozialen Fähigkeiten um mindestens 65 % der UP- Erhöhung der Fähigkeiten im Zusammenhang mit der aktiven Arbeitssuche um mindestens 70 % UP- Erhöhung der Qualifikationen, die durch Zertifikat bestätigt werden, mindestens 50 % – Erhöhung der Berufserfahrung um mindestens 60 % der an Praktika teilnehmenden UP – Erreichen der Beschäftigungseffizienzquote für die SA mindestens 39 %- die berufliche Effizienzsquote von mindestens 27 % erreicht. (German)
7 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project/P is het verhogen van de werkgelegenheid van 80 personen met een handicap/ON, 36 vrouwen/K en 44 mannen/M, 18-29 jaar, zonder baan (inactieve of werkloze personen die niet bij het arbeidsbureau zijn ingeschreven), die niet deelnemen aan opleiding en onderwijs (in vergelijking met de NEET-def.), en de zogenaamde werkende armen, werknemers met een kortlopende of civielrechtelijke arbeidsovereenkomst, die in de periode 03.2019-08.2020 in het Voivodeschap Mazowieckie (Warschau, Oost- en West-Warschau) werkzaam zijn. Het doel zal worden bereikt door de deelnemers aan het project (UP) te bestrijken met een individueel en alomvattend programma voor beroeps- en onderwijsactivering: 1) Uitwerking van een individueel actieplan — diagnose en ontwikkeling van IPD2)Gedividualiseerde gespecialiseerde ondersteuning:-professionele begeleiding-werkbemiddeling — individuele en groepsondersteuning van een opleider3) beroepsopleiding 4) stages5) arbeidsmarktinstrumenten gericht op mensen met een handicap en begeleidende ondersteuning — gebarentaaltolk — persoonlijke assistent van gehandicapten — vergoeding van de kosten van zorg voor afhankelijke personen. en stages zullen worden gegarandeerd beurzen en vergoeding van reiskosten.De de resultaten van het project omvatten:- toename van psychosociale vaardigheden met ten minste 65 % van de UP-toename van vaardigheden in verband met actief zoeken naar werk met ten minste 70 % UP- toename van kwalificaties bevestigd met een certificaat van ten minste 50 % — toename van de werkervaring met ten minste 60 % van de UP die aan stages deelneemt — het arbeidsrendement van de SA ten minste 39 % bereiken — het beroepsrendement van ten minste 27 % bereiken. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto/P è quello di aumentare l'occupazione di 80 persone con disabilità/ON, 36 donne/K e 44 uomini/M, di età compresa tra 18 e 29 anni, senza lavoro (inattivi o disoccupati non iscritti all'ufficio di collocamento), che non partecipano alla formazione e all'istruzione (rispetto al NEET def.), e le cosiddette povere di lavoro, le persone occupate con contratti di diritto civile o a breve termine, impiegate o residenti nel Voivodato della Mazowieckie (Varsavia, sottoregione di Varsavia orientale e occidentale) nel periodo 03.2019-08.2020. L'obiettivo sarà raggiunto coprendo i partecipanti al progetto (UP) con un programma individuale e completo di attivazione professionale ed educativa: 1) Elaborazione di un piano d'azione individuale — diagnosi e sviluppo dell'IPD2)Sostegno specializzato individuale:-consulenza professionale-mediazione del lavoro — sostegno individuale e di gruppo di un formatore di lavoro3) formazione professionale 4) stage5) strumenti del mercato del lavoro rivolti alle persone con disabilità e sostegno di accompagnamento — interprete di lingua dei segni — assistente personale dei disabili — rimborso delle spese di assistenza alle persone non autosufficienti. tra i risultati del progetto figurano:- l'aumento delle competenze psicosociali di almeno il 65 % di UP- l'aumento delle competenze associate alla ricerca attiva di almeno il 70 % UP- l'aumento delle qualifiche confermate con il certificato di almeno il 50 % — l'aumento dell'esperienza lavorativa di almeno il 60 % dei lavoratori che partecipano a stage — il raggiungimento del tasso di efficienza occupazionale per l'SA almeno il 39 % — il raggiungimento del tasso di efficienza professionale di almeno il 27 %. (Italian)
16 January 2022
0 references
El principal objetivo del proyecto/P es aumentar el empleo de 80 personas con discapacidad/ON, 36 mujeres/K y 44 hombres/M, de edades comprendidas entre los 18 y los 29 años, sin empleo (personas inactivas o desempleadas no inscritas en la oficina de empleo), que no participan en la formación y la educación (en comparación con los ninis def.), y los denominados pobres en el trabajo, personas empleadas con contratos de corta duración o de derecho civil, empleadas o residentes en el Voivodato de Mazowieckie (Varsovia, subregión de Varsovia oriental y occidental) durante el período 03.2019-08.2020. El objetivo se logrará cubriendo a los participantes en el proyecto (UP) con un programa individual e integral de activación profesional y educativa: 1) Elaboración de un plan de acción individual — diagnóstico y desarrollo de la DIP2)Apoyo especializado individualizado:-asesoramiento profesional-mediación del trabajo — apoyo individual y colectivo de un formador de empleo3) formación profesional 4) pasantías5) instrumentos del mercado laboral destinados a las personas con discapacidad y apoyo acompañante — intérprete de lengua de signos — asistente personal de los discapacitados — reembolso de los costes de atención a las personas dependientes. y las prácticas se garantizarán becas y reembolsos. de los gastos de viaje.Los resultados del proyecto incluyen:- aumento de las competencias psicosociales de un mínimo del 65 % de la UP- aumento de las capacidades asociadas a la búsqueda activa de empleo al menos 70 % UP- aumento de las cualificaciones confirmadas por certificado al menos 50 % — aumento de la experiencia laboral al menos el 60 % de la UP que participa en prácticas — alcanzando la tasa de eficiencia en el empleo de al menos 39 % — alcanzando la tasa de eficiencia profesional de al menos 27 %. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet/P er at øge beskæftigelsen for 80 handicappede/ON, 36 kvinder/K og 44 mænd/M i alderen 18-29 år uden arbejde (inaktive eller arbejdsløse, der ikke er registreret på arbejdsformidlingen), som ikke deltager i uddannelse (måling af NEET-def.), og såkaldte fattige arbejdstagere, personer, der er ansat på korttids- eller civilretlige kontrakter, og som er ansat eller bosiddende i den vestlige del af regionen, i området 08-08. Procentdelen af faglige færdigheder vil blive opnået ved deltagelse af projektdeltagerne (UP) i det individuelle og omfattende program for faglig aktivering:1) Udvikling af den individuelle handlingsplan â EUR Diagnose og udarbejdelse IPD2)Individualiseret professionel støtte:-rådgivning professionel bistand- beskæftigelse formidling- beskæftigelse støtte- individuel og gruppe støtte af underviseren i arbejde 3) erhvervsuddannelseskurser5) arbejdsmarkedsinstrumenter rettet mod handicappede og ledsagende støtte â EUR tegn sprogtolk- refund- personlig assistent. (Danish)
26 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου/Π είναι η αύξηση της απασχόλησης 80 ατόμων με ειδικές ανάγκες/ΟΝ, 36 γυναικών/Κ και 44 ανδρών/Μ, ηλικίας 18-29 ετών, χωρίς θέση εργασίας (ανενεργοί ή άνεργοι που δεν είναι εγγεγραμμένοι στο γραφείο απασχόλησης), που δεν συμμετέχουν στην κατάρτιση και την εκπαίδευση (μέτρηση των ΕΕΑΚ), και των λεγόμενων φτωχών εργαζομένων, ατόμων που απασχολούνται με βραχυπρόθεσμες ή αστικές συμβάσεις, που απασχολούνται ή διαμένουν στο δυτικό τμήμα της περιφέρειας, στην περιοχή από 08 έως 08. Το ποσοστό των επαγγελματικών δεξιοτήτων θα επιτευχθεί με τη συμμετοχή των συμμετεχόντων στο έργο (UP) στο ατομικό και ολοκληρωμένο πρόγραμμα επαγγελματικής ενεργοποίησης: 1) Ανάπτυξη του Ατομικού Σχεδίου Δράσης â EUR â EUR Διάγνωση και εκπόνηση IPD2)Ατομική επαγγελματική υποστήριξη:-συμβουλευτική επαγγελματική βοήθεια-διαμεσολάβηση απασχόλησης- υποστήριξη της απασχόλησης- ατομική και ομαδική υποστήριξη του εκπαιδευτή της εργασίας 3) μαθήματα επαγγελματικής κατάρτισης5) μέσα της αγοράς εργασίας που απευθύνονται σε άτομα με αναπηρία και συνοδευτική υποστήριξη διερμηνέα νοηματικής γλώσσας- επιστροφή χρημάτων- προσωπικός βοηθός. (Greek)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta/P je povećanje zaposlenosti za 80 osoba s invaliditetom/ON, 36 žena/K i 44 muškarca/M, u dobi od 18 do 29 godina, bez posla (neaktivne osobe ili nezaposlene osobe koje nisu registrirane u uredu za zapošljavanje), ne sudjeluju u osposobljavanju i obrazovanju (mjerenje skupine NEET def.) i takozvani siromašni radnici, osobe zaposlene na temelju kratkoročnih ili građanskih ugovora, zaposlene ili borave u zapadnom dijelu regije, u regiji od 08 do 08. Postotak profesionalnih vještina ostvarit će se sudjelovanjem sudionika projekta (UP) u individualnom i sveobuhvatnom programu profesionalne aktivacije:1) Razvoj individualnog akcijskog plana â EUR Dijagnoza i razrada IPD2)Pojedinačna stručna potpora:-savjetovanje stručne pomoći- posredovanje pri zapošljavanju- podrška za zapošljavanje- individualna i grupna potpora trenera rada 3) tečajevi strukovnog osposobljavanja5) instrumenti tržišta rada namijenjeni osobama s invaliditetom i prateća podrška â EUR EUR znakovni prevoditelj-povrat- osobni asistent. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului/P este de a crește gradul de ocupare a 80 de persoane cu handicap/ON, 36 de femei/K și 44 de bărbați/M, cu vârste cuprinse între 18 și 29 de ani, fără loc de muncă (persoane inactive sau șomeri care nu sunt înregistrați la biroul de ocupare a forței de muncă), care nu participă la formare și educație (măsurarea NEET def.) și așa-numiți lucrători săraci, persoane angajate cu contracte pe termen scurt sau civile, angajate sau cu reședința în partea de vest a regiunii, în regiunea 08-08. Procentul de competențe profesionale va fi atins prin participarea participanților la proiect (UP) la programul individual și cuprinzător de activare profesională: 1) Dezvoltarea planului individual de acțiune â EUR Diagnostic și elaborare IPD2)Sprijin profesional individual:-consilierea asistenței profesionale-intermedierea ocupării forței de muncă- sprijin pentru ocuparea forței de muncă- sprijin individual și de grup al formatorului muncii 3) cursuri de formare profesională5) instrumente de piață a forței de muncă destinate persoanelor cu handicap și sprijin însoțitor interpret în limbajul semnelor- rambursare- asistent personal. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu/P je zvýšiť zamestnanosť 80 zdravotne postihnutých osôb/ON, 36 žien/K a 44 mužov/mladých vo veku 18 – 29 rokov bez zamestnania (neaktívne osoby alebo nezamestnané osoby, ktoré nie sú registrované na úrade práce), nezúčastňujú sa odbornej prípravy a vzdelávania (meranie NEET def.) a takzvaných chudobných pracovníkov, osôb zamestnaných na základe krátkodobých alebo občianskych zmlúv, zamestnaných alebo s bydliskom v západnej časti regiónu v regióne 08 až 08. Percento odborných zručností sa dosiahne účasťou účastníkov projektu (UP) v individuálnom a komplexnom programe profesionálnej aktivácie:1) Rozvoj individuálneho akčného plánu â EUR Diagnóza a vypracovanie IPD2)Individualizovaná odborná podpora:-poradenstvo profesionálnej pomoci- sprostredkovanie zamestnanosti- podpora zamestnanosti- individuálna a skupinová podpora školiteľa práce 3) kurzy odbornej prípravy5) nástroje trhu práce určené pre zdravotne postihnutých ľudí a sprievodná podpora â EUR › posunkový jazyk tlmočník- refundácie- osobný asistent. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-objettiv ewlieni tal-proġett/P huwa li jiżdied l-impjieg ta’ 80 persuna b’diżabbiltà/ON, 36 mara/K u 44 raġel/M, ta’ età bejn it-18 u d-29 sena, mingħajr impjieg (persuni inattivi jew persuni qiegħda mhux irreġistrati fl-uffiċċju tal-impjieg), li ma jipparteċipawx fit-taħriġ u l-edukazzjoni (kejl ta’ NEET def.), u l-hekk imsejħa ħaddiema fqar, persuni impjegati b’kuntratti għal żmien qasir jew ċivili, impjegati jew residenti fil-parti tal-Punent tar-reġjun, fir-reġjun ta’ 08 sa 08. Il-perċentwali ta ‘ħiliet professjonali se jinkiseb bil-parteċipazzjoni tal-parteċipanti tal-proġett (UP) fil-programm individwali u komprensiv ta ‘attivazzjoni professjonali: 1) Żvilupp tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali â EUR Diagnosis u l-elaborazzjoni IPD2) Appoġġ professjonali individwalizzat:-jagħti parir assistenza professjonali- intermedjazzjoni impjieg- appoġġ individwali u grupp ta ‘l-ħarrieġ tax-xogħol 3) korsijiet ta’ taħriġ vokazzjonali5) strumenti tas-suq tax-xogħol indirizzati lill-persuni b’diżabilità u l-appoġġ li jakkumpanjaw â EUR â EUR sinjal interpretu lingwa- rifużjoni personali assistent. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto/P é aumentar o emprego de 80 pessoas com deficiência/ON, 36 mulheres/K e 44 homens/M, com idades compreendidas entre os 18 e os 29 anos, sem emprego (pessoas inativas ou desempregadas não inscritas no serviço de emprego), que não participam em formação e educação (medição de NEET def.), e os chamados trabalhadores pobres, trabalhadores com contratos de curta duração ou civis, empregados ou residentes na parte ocidental da região, na região de 08 a 08. A percentagem de competências profissionais será alcançada através da participação dos participantes no projeto (UP) no programa individual e abrangente de ativação profissional:1) Desenvolvimento do Plano de Ação Individual âEUR Diagnóstico e elaboração IPD2)Apoio profissional individualizado:-aconselhamento da assistência profissional- intermediação no emprego- apoio ao emprego- apoio individual e coletivo do formador do trabalho 3) cursos de formação profissional5) instrumentos do mercado de trabalho dirigidos às pessoas com deficiência e apoio de acompanhamento › intérprete de língua gestual- reembolso- assistente pessoal. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on lisätä 80 vammaisen/ON:n, 36 naisten/K:n ja 44 miehen/M:n, 18–29-vuotiaiden, työttömien (työttömät tai työvoimatoimistoon kuulumattomat työttömät henkilöt), jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET-nuorten mittaaminen) ja niin kutsuttujen köyhien työntekijöiden, lyhytaikaisissa tai siviilisuhteisissa työsuhteissa työskentelevien, alueen länsiosassa työskentelevien tai asuvien henkilöiden työllisyyttä alueella 08–08. Ammatillisen osaamisen prosenttiosuus saavutetaan osallistumalla hankkeen osallistujien henkilökohtaiseen ja kattavaan ammatilliseen aktivointiohjelmaan:1) Yksittäisen toimintasuunnitelman kehittäminen â EUR Diagnosis ja IPD2) Yksittäinen ammatillinen tuki:-neuvonta ammatillinen apu- työnvälitys- työnvälityksen tuki-työllisyystuki- yksilöllinen ja ryhmätuki työn kouluttajalle 3) ammatillisen koulutuksen kurssit5) vammaisille suunnatut työmarkkinavälineet ja niihin liittyvä tuki â EUR viittomakielen tulkki-palautus- henkilökohtainen avustaja. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta/P je povečati zaposlenost 80 invalidnih oseb/ON, 36 žensk/K in 44 moških/M, starih od 18 do 29 let, brez zaposlitve (neaktivne osebe ali brezposelne osebe, ki niso registrirane v zavodu za zaposlovanje), ki se ne udeležujejo usposabljanja in izobraževanja (merjenje NEET def.), ter tako imenovanih revnih delavcev, zaposlenih po kratkoročnih ali civilnih pogodbah, zaposlenih ali prebivajočih v zahodnem delu regije, v regiji od 08 do 08. Odstotek strokovnih znanj bo dosežen s sodelovanjem udeležencev projekta (UP) v individualnem in celovitem programu poklicne aktivacije:1) Razvoj individualnega akcijskega načrta â EUR Diagnoza in izdelava IPD2)Posamična strokovna podpora:-svetovanje strokovne pomoči-posredovanje zaposlitve- podpora za zaposlovanje- individualna in skupinska podpora trenerju dela 3) tečaji poklicnega usposabljanja5) instrumenti trga dela, namenjeni invalidom in spremljajoči podpori tolmača znakovnega jezika- vračilo- osebni asistent. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu/P je zvýšit zaměstnanost 80 osob se zdravotním postižením/ON, 36 žen/K a 44 mužů/M, ve věku 18–29 let, bez zaměstnání (neaktivní osoby nebo nezaměstnané osoby nezaregistrované na úřadu práce), které se neúčastní odborné přípravy a vzdělávání (měření def. NEET), a tzv. chudých pracovníků, osob zaměstnaných na základě krátkodobých nebo občanských smluv, zaměstnaných nebo pobývajících v západní části regionu, v regionu 08 až 08. Procento odborných dovedností bude dosaženo účastí účastníků projektu (UP) v individuálním a komplexním programu profesní aktivace:1) Rozvoj individuálního akčního plánu › Diagnóza a zpracování IPD2) Individuální odborná podpora:-poradenství profesionální pomoc- zprostředkování zaměstnání- podpora zaměstnanosti- individuální a skupinová podpora školitele práce 3) kurzy odborného vzdělávání5) nástroje trhu práce určené zdravotně postiženým osobám a doprovodná podpora â EUR znakového jazyka tlumočník- refundace- osobní asistent. (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto/P tikslas – padidinti 80 neįgalių asmenų/ON, 36 moterų/K ir 44 vyrų/M, 18–29 metų, neturinčių darbo (neaktyvių asmenų arba bedarbių, neužregistruotų užimtumo tarnyboje), nedalyvaujančių mokymuose ir mokymuose (NEET def. matavimas), ir vadinamųjų neturtingų darbuotojų, asmenų, dirbančių pagal trumpalaikes arba civilines sutartis, dirbančių arba gyvenančių vakarinėje regiono dalyje, užimtumą 08–08 m. Profesinių įgūdžių procentinė dalis bus pasiekta projekto dalyviams (UP) dalyvaujant individualioje ir išsamioje profesinio aktyvumo programoje:1) Individualaus veiksmų plano plėtra ā EUR Diagnostika ir tobulinimas IPD2)Individualizuota profesinė parama:-konsultuojant profesinę pagalbą- užimtumo tarpininkavimą- užimtumo paramą- individualią ir grupinę paramą darbo instruktoriui 3) profesinio mokymo kursai5) darbo rinkos priemonės, skirtos neįgaliesiems ir lydinčios paramos â EUR gestų kalbos vertėjas- atlyginimas- asmeninis padėjėjas. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta/P galvenais mērķis ir palielināt nodarbinātību 80 personām ar invaliditāti/ON, 36 sievietēm/K un 44 vīriešiem/M vecumā no 18 līdz 29 gadiem bez darba (neaktīvas personas vai bezdarbnieki, kas nav reģistrēti nodarbinātības birojā), kuri nepiedalās apmācībā un izglītībā (NEET def. mērīšana), un tā sauktajiem nabadzīgajiem darba ņēmējiem, personām, kas nodarbinātas saskaņā ar īstermiņa vai civiltiesiskiem līgumiem un ir nodarbinātas vai dzīvo reģiona rietumu daļā, reģionā no 08. līdz 08. Profesionālo prasmju procentuālā daļa tiks sasniegta, projekta (UP) dalībniekiem piedaloties individuālajā un visaptverošajā profesionālās aktivizācijas programmā: 1) Individuālā rīcības plāna izstrāde â EUR Diagnosis and Development IPD2)Individualizēts profesionālais atbalsts:-konsultējot profesionālo palīdzību — nodarbinātības starpniecība- nodarbinātības atbalsts — individuālais un grupas atbalsts darba instruktoram 3) profesionālās apmācības kursi5) Darba tirgus instrumenti, kas paredzēti invalīdiem un papildu atbalsts â EUR zīmju valodas tulks- kompensācija- personīgais palīgs. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Основната цел на проекта/П е увеличаване на заетостта на 80 лица с увреждания, 36 жени/K и 44 мъже/М/М на възраст 18—29 години, без работа (неактивни лица или безработни лица, които не са регистрирани в службата по заетостта), не участват в обучение и образование (измерване на NEET def.) и т.нар. бедни работници, лица, наети на краткосрочни или граждански договори, наети или пребиваващи в западната част на региона, в района от 08 до 08. Процентът на професионалните умения ще бъде постигнат чрез участието на участниците в проекта (UP) в индивидуалната и цялостна програма за професионално активиране: 1) Разработване на индивидуален план за действие â EUR Диагностика и разработване на IPD2)Индивидуализирана професионална подкрепа:-консултиране на професионална помощ- посредничество в областта на заетостта- подкрепа на заетостта- индивидуална и групова подкрепа на обучителя на работното място 3) курсове за професионално обучение5) инструменти на пазара на труда, предназначени за хора с увреждания и придружаваща подкрепа â EUR жестомимичен преводач- личен асистент. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt/P fő célja 80 fogyatékossággal élő személy/ON, 36 nő/K és 44, 18–29 éves férfi/M foglalkoztatásának növelése, munkahely nélkül (inaktív személyek vagy a munkaügyi hivatalban nem regisztrált munkanélküliek), képzésben és oktatásban való részvétel nélkül (NEET def. mérése), valamint az úgynevezett szegény munkavállalók, rövid távú vagy polgári szerződéssel foglalkoztatott személyek foglalkoztatásának növelése a régió nyugati részén, a 08 és 08 közötti régióban. A szakmai készségek százalékos aránya a projekt résztvevőinek a szakmai aktiválás egyéni és átfogó programjában való részvételével érhető el:1) Az Egyéni Cselekvési Terv kidolgozása â EUR Diagnosis and elaboration IPD2)Egyedi szakmai támogatás:-tanácsadás szakmai segítségnyújtás – foglalkoztatásközvetítés- foglalkoztatási támogatás- egyéni és csoportos támogatás a munka edzőjének 3) szakképzési tanfolyamok5) munkaerő-piaci eszközök fogyatékkal élőknek és kísérő támogatás â EUR jelnyelvi tolmács-visszatérítés- személyi asszisztens. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail/P méadú a dhéanamh ar fhostaíocht 80 duine faoi mhíchumas/ON, 36 bean/K agus 44 fhear/M, 18-29 mbliana d’aois, gan post (daoine neamhghníomhacha nó daoine dífhostaithe nach bhfuil cláraithe san oifig fostaíochta), gan páirt a ghlacadh in oiliúint agus in oideachas (tomhais NEET def.), agus oibrithe bochta, mar a thugtar orthu, atá fostaithe faoi chonarthaí gearrthéarmacha nó sibhialta, atá fostaithe nó a bhfuil cónaí orthu sa chuid thiar den réigiún, idir 08 agus 08. Beidh an céatadán de scileanna gairmiúla a bhaint amach trí rannpháirtíocht na rannpháirtithe an tionscadail (UP) sa chlár aonair agus cuimsitheach gníomhachtaithe gairmiúla:1) Forbairt an Phlean Gníomhaíochta Aonair â EUR â EUR Diagnóis agus a fhorbairt IPD2) Tacaíocht ghairmiúil Aonair:-cúnamh fostaíochta idirghabháil- tacaíocht fostaíochta aonair- tacaíocht aonair agus grúpa an oiliúnóir na hoibre 3) Cúrsaí gairmoiliúna5) ionstraimí margaidh saothair dírithe ar dhaoine faoi mhíchumas agus tacaíocht a ghabhann leis â EUR â EUR ateangaire comharthaíochta- aisíocaíocht- cúntóir pearsanta. (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet/P är att öka sysselsättningen för 80 personer med funktionsnedsättning/ON, 36 kvinnor/K och 44 män/M i åldern 18–29 år, utan arbete (inaktiva personer eller arbetslösa som inte är registrerade på arbetsförmedlingen), som inte deltar i utbildning (mätning av NEET def.), och så kallade fattiga arbetstagare, personer med kort eller civil anställning, anställda eller bosatta i den västra delen av regionen, i regionen 08–08. Andelen yrkesfärdigheter kommer att uppnås genom att deltagarna i projektet (UP) deltar i det individuella och omfattande programmet för yrkesmässig aktivering: 1) Utveckling av den individuella handlingsplanen â EUR Diagnos och utarbetande av IPD2)Individerat professionellt stöd:-rådgivning professionellt stöd- arbetsförmedling- sysselsättningsstöd- individuellt och gruppstöd till tränaren i arbetet 3) yrkesutbildningskurser5) arbetsmarknadsinstrument riktade till funktionshindrade och åtföljande stöd âEUR EUR teckenspråkstolk- återbetalning- personlig assistent. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti/P peamine eesmärk on suurendada 80 puudega inimese, 36 naise/K ja 44 mehe/M (vanuses 18–29 aastat) tööhõivet ilma töökohata (töötud või töötud, kes ei ole registreeritud tööhõiveametis), kes ei osale koolituses ega hariduses (mittetöötavate ja mitteõppivate noorte mõõtmine) ning nn vaeste töötajate, lühi- või tsiviillepingu alusel töötavate või elavate isikute tööhõivet piirkonnas 08–08. Kutseoskuste protsent saavutatakse projektis osalejate (UP) osalemisega individuaalses ja terviklikus kutsealase aktiveerimise programmis:1) Individuaalse tegevuskava väljatöötamine ja arendamine IPD2)Individuaalne ametialane tugi:-nõustamine professionaalse abi-töövahendus-töövahendus-töökoolituse koolitaja individuaalne ja rühmatoetus 3) kutsekoolitus5) puuetega inimestele suunatud tööturuvahendid ja nendega kaasnevad toetused viipekeele tõlkidele- isiklik assistent. (Estonian)
26 July 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-14-0031/18
0 references