Activation of young people who are unemployed in the Mysenic County (IV) (Q88636): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et,) |
(Removed claim: co-financing rate (P837): 84.28 percentage) |
||||||
| Property / co-financing rate | |||||||
| |||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||
Revision as of 21:49, 20 October 2022
Project Q88636 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people who are unemployed in the Mysenic County (IV) |
Project Q88636 in Poland |
Statements
1,816,422.55 zloty
0 references
2,155,223.72 zloty
0 references
1 January 2019
0 references
30 June 2020
0 references
POWIAT MYŚLENICKI - POWIATOWY URZĄD PRACY W MYŚLENICACH
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie myślenickim. Głównym jego rezultatem będzie osiągniecie wskaźników efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej:42 % dla osób w najtrudniejszej sytuacji (osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami (do poziomu ISCED 3), imigranci, reemigranci);57% dla pozostałych osób nienależących do ww. grup.W ramach projektu finansowane będą usługi i instrumenty rynku pracy określone w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. 2018 poz. 1265 z późn. zm.) m.in. szkolenia, staże, prace interwencyjne, jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej. Udzielenie wsparcia w ramach usług i instrumentów wskazanych w w/w ustawie poprzedzone będzie analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika projektu, m.in. poprzez opracowanie/aktualizację Indywidualnego Planu Działania, pośrednictwo pracy i/lub poradnictwo zawodowe. Analiza ta pozwoli na dopasowanie oferty pomocy w taki sposób, aby odpowiadała na rzeczywiste potrzeby danego uczestnika projektu. Każdy uczestnik otrzyma ofertę wsparcia obejmującą formy wsparcia z uwzględnieniem profilu pomocy, które zostaną zidentyfikowane u niego jako niezbędne w celu poprawy jego sytuacji na rynku pracy lub uzyskania zatrudnienia. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the Mysenice district. The main result will be the achievement of employment efficiency indicators of at least:42 % for the most vulnerable (persons with disabilities, long-term unemployed, low-skilled people (up to ISCED level 3), immigrants, immigrants);57 % for other non-members.The project will finance labour market services and instruments as defined in the Act of 20 April 2004 on the promotion of employment and labour market institutions. 1265 as amended) e.g. training, internships, intervention work, one-off funds for starting a business. The provision of support within the services and instruments indicated in the abovementioned Act will be preceded by an analysis of the skills, predispositions and professional problems of a given project participant, including through the elaboration/updating of the Individual Action Plan, job mediation and/or career guidance. This analysis will make it possible to match the aid offer in such a way that it meets the actual needs of the project participant concerned. Each participant will receive a support offer including forms of support taking into account the aid profile, which will be identified with it as necessary in order to improve its labour market situation or to obtain employment. (English)
14 October 2020
0 references
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le quartier de la pensée. Le principal résultat sera la réalisation d’indicateurs de performance en matière d’emploi d’au moins 42 % pour les plus vulnérables (personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées (jusqu’à la CITE 3), immigrés, migrants);57 % pour les autres personnes n’appartenant pas aux groupes susmentionnés. Le projet financera les services et les instruments du marché du travail définis dans la loi du 20 avril 2004 relative à la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail (Journal officiel 2018, point. 1265 modifié) y compris la formation, les stages, le travail d’intervention, les fonds ponctuels pour la création d’une entreprise. La fourniture d’un soutien dans le cadre des services et instruments indiqués dans la loi susmentionnée sera précédée d’une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels d’un participant au projet donné, par exemple par l’élaboration/la mise à jour d’un plan d’action individuel, la médiation professionnelle et/ou l’orientation professionnelle. Cette analyse permettra de faire correspondre l’offre d’aide de manière à répondre aux besoins réels du participant au projet concerné. Chaque participant recevra une offre de soutien comprenant des formes de soutien, en tenant compte du profil d’aide, qui sera identifié par le participant comme nécessaire pour améliorer sa situation sur le marché du travail ou obtenir un emploi. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Denkkreis arbeitslos sind. Das wichtigste Ergebnis wird die Erreichung von Indikatoren für die Beschäftigungsleistung von mindestens 42 % für die am stärksten gefährdeten Personen (Personen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit geringer Qualifikation (bis ISCED 3), Einwanderer, Remigranten),57 % für andere Personen, die nicht zu den oben genannten Gruppen gehören. 1265 in der geänderten Fassung) einschließlich Ausbildung, Praktika, Interventionsarbeit, einmaliger Mittel für die Gründung eines Unternehmens. Der Bereitstellung von Unterstützung im Rahmen der im oben genannten Gesetz genannten Dienste und Instrumente geht eine Analyse der Fähigkeiten, Prädisposition und beruflichen Probleme eines bestimmten Projektteilnehmers voraus, z. B. durch Ausarbeitung/Aktualisierung eines individuellen Aktionsplans, Vermittlung von Arbeitsplätzen und/oder Berufsberatung. Durch diese Analyse wird es möglich sein, das Beihilfeangebot so abzustimmen, dass dem tatsächlichen Bedarf des betreffenden Projektteilnehmers Rechnung getragen wird. Jeder Teilnehmer erhält ein Unterstützungsangebot einschließlich Formen der Unterstützung unter Berücksichtigung des Beihilfeprofils, das der Teilnehmer als notwendig bezeichnet, um seine Arbeitsmarktsituation zu verbessern oder eine Beschäftigung zu erhalten. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het denkdistrict. Het belangrijkste resultaat is het behalen van werkgelegenheidsprestatie-indicatoren van ten minste:42 % voor de meest kwetsbaren (personen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met een lage kwalificaties (tot ISCED 3), immigranten, remigranten); 57 % voor andere mensen die niet tot de bovengenoemde groepen behoren. Het project zal de financiering financieren van de diensten en arbeidsmarktinstrumenten die zijn gedefinieerd in de wet van 20 april 2004 ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt (Puntieblad van 2018). 1265 als gewijzigd), met inbegrip van opleiding, stages, interventiewerkzaamheden, eenmalige fondsen voor de oprichting van een bedrijf. De verlening van steun in het kader van de in bovengenoemde wet vermelde diensten en instrumenten zal worden voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, aanleg en professionele problemen van een bepaalde projectdeelnemer, bijvoorbeeld door het opstellen/bijwerken van een individueel actieplan, werkbemiddeling en/of loopbaanbegeleiding. Deze analyse zal het mogelijk maken het steunaanbod op zodanige wijze aan te passen dat wordt ingespeeld op de werkelijke behoeften van de betrokken projectdeelnemer. Elke deelnemer ontvangt een steunaanbod met inbegrip van vormen van steun, rekening houdend met het steunprofiel, dat door de deelnemer zal worden geïdentificeerd als noodzakelijk om zijn/haar arbeidsmarktsituatie te verbeteren of werk te vinden. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di pensiero. Il risultato principale sarà il raggiungimento di indicatori di rendimento occupazionale di almeno:42 % per i più vulnerabili (persone con disabilità, disoccupati di lunga durata, persone con qualifiche basse (fino a ISCED 3), immigrati, emigranti); 57 % per altre persone non appartenenti ai gruppi summenzionati. Il progetto finanzierà i servizi e gli strumenti del mercato del lavoro definiti nella legge del 20 aprile 2004 sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro (Journal of Laws 2018, voce. 1265 e successive modifiche), compresi la formazione, i tirocini, i lavori di intervento, i fondi una tantum per la creazione di un'impresa. La fornitura di sostegno nell'ambito dei servizi e degli strumenti indicati nella suddetta legge sarà preceduta da un'analisi delle competenze, della predisposizione e dei problemi professionali di un determinato partecipante al progetto, ad esempio elaborando/aggiornando un piano d'azione individuale, la mediazione professionale e/o l'orientamento professionale. L'analisi consentirà di eguagliare l'offerta di aiuti in modo da rispondere alle reali esigenze del partecipante al progetto interessato. Ciascun partecipante riceverà un'offerta di sostegno comprendente forme di sostegno, tenendo conto del profilo di aiuto, che sarà identificato dal partecipante come necessario per migliorare la sua situazione del mercato del lavoro o per ottenere un impiego. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de pensamiento. El principal resultado será la consecución de indicadores de resultados en materia de empleo de al menos un 42 % para las personas más vulnerables (personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación (hasta CINE 3), inmigrantes y remigrantes); 57 % para otras personas que no pertenezcan a los grupos mencionados anteriormente. El proyecto financiará los instrumentos de servicios e instrumentos del mercado laboral definidos en la Ley de 20 de abril de 2004 sobre la promoción del empleo y las instituciones del mercado de trabajo (Journal of Laws 2018, punto. 1265 en su versión modificada), incluyendo formación, prácticas, trabajo de intervención, fondos únicos para la creación de una empresa. La prestación de apoyo en el marco de los servicios e instrumentos indicados en la mencionada ley irá precedida de un análisis de las aptitudes, la predisposición y los problemas profesionales de un determinado participante en el proyecto, por ejemplo, mediante la elaboración o actualización de un plan de acción individual, la mediación laboral o la orientación profesional. Este análisis permitirá equiparar la oferta de ayuda de manera que responda a las necesidades reales del participante en el proyecto. Cada participante recibirá una oferta de apoyo que incluya formas de apoyo, teniendo en cuenta el perfil de la ayuda, que será identificada por el participante como necesaria para mejorar su situación en el mercado laboral u obtener empleo. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Mysenice-distriktet. Det vigtigste resultat vil være opnåelsen af beskæftigelseseffektivitetsindikatorer på mindst:42 % for de mest sårbare (personer med handicap, langtidsledige, lavtuddannede (op til ISCED-niveau 3), indvandrere og indvandrere);57 % for andre ikke-medlemmer. Projektet vil finansiere arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter som defineret i lov af 20. april 2004 om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. 1265 som ændret) f.eks. uddannelse, praktikophold, interventionsarbejde, engangsstøtte til virksomhedsetablering. Forud for ydelse af støtte inden for de tjenester og instrumenter, der er angivet i ovennævnte lov, vil der blive foretaget en analyse af en given projektdeltagers færdigheder, forudsætninger og faglige problemer, herunder ved udarbejdelse/ajourføring af den individuelle handlingsplan, jobformidling og/eller karrierevejledning. Denne analyse vil gøre det muligt at matche støttetilbuddet på en sådan måde, at det opfylder den pågældende projektdeltagers faktiske behov. Hver deltager modtager et tilbud om støtte, herunder støtteformer, der tager hensyn til den støtteprofil, der vil blive identificeret sammen med deltageren, hvis det er nødvendigt for at forbedre deres arbejdsmarkedssituation eller for at opnå beskæftigelse. (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των νέων κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Mysenice. Το κύριο αποτέλεσμα θα είναι η επίτευξη δεικτών αποδοτικότητας της απασχόλησης τουλάχιστον:42 % για τα πλέον ευάλωτα άτομα (άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης (μέχρι το επίπεδο ISCED 3), μετανάστες, μετανάστες)·57 % για άλλα μη μέλη.Το σχέδιο θα χρηματοδοτήσει υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας, όπως ορίζονται στο νόμο της 20ής Απριλίου 2004 για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. 1265 όπως τροποποιήθηκε) π.χ. κατάρτιση, πρακτική άσκηση, επεμβατικές εργασίες, εφάπαξ κεφάλαια για την ίδρυση επιχείρησης. Πριν από την παροχή υποστήριξης στο πλαίσιο των υπηρεσιών και των μέσων που αναφέρονται στον προαναφερόμενο Νόμο θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιάθεσης και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντα στο έργο, μεταξύ άλλων μέσω της εκπόνησης/επικαιροποίησης του Ατομικού Σχεδίου Δράσης, της εργασιακής διαμεσολάβησης και/ή του επαγγελματικού προσανατολισμού. Η ανάλυση αυτή θα καταστήσει δυνατή την αντιστοίχιση της προσφοράς ενίσχυσης κατά τρόπο ώστε να ανταποκρίνεται στις πραγματικές ανάγκες του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος στο έργο. Κάθε συμμετέχων θα λάβει προσφορά στήριξης, συμπεριλαμβανομένων μορφών στήριξης, λαμβάνοντας υπόψη το προφίλ της βοήθειας, το οποίο θα προσδιοριστεί μαζί με αυτό ως αναγκαίο για τη βελτίωση της κατάστασης στην αγορά εργασίας του ή για την εξεύρεση απασχόλησης. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost mladih mlađih od 30 godina koji su nezaposleni u okrugu Mysenice. Glavni rezultat bit će postizanje pokazatelja učinkovitosti zapošljavanja od najmanje:42 % za najugroženije osobe (osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, niskokvalificirane osobe (do razine 3 ISCED-a), imigrante, imigrante);57 % za ostale nečlanove. Projektom će se financirati usluge i instrumenti na tržištu rada definirani u Zakonu od 20. travnja 2004. o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. 1265 kako je izmijenjen) npr. osposobljavanje, stažiranje, intervencijski rad, jednokratni fondovi za pokretanje poslovanja. Pružanju potpore u okviru usluga i instrumenata navedenih u navedenom Zakonu prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika projekta, uključujući izradu/ažuriranje pojedinačnog akcijskog plana, posredovanje pri zapošljavanju i/ili profesionalno usmjeravanje. Ta će analiza omogućiti da se ponuda potpore uskladi na način da odgovara stvarnim potrebama dotičnog sudionika projekta. Svaki će sudionik primiti ponudu za potporu, uključujući oblike potpore, uzimajući u obzir profil pomoći, koji će se s njim utvrditi prema potrebi kako bi se poboljšalo njegovo stanje na tržištu rada ili kako bi se zaposlilo. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a tinerilor cu vârsta sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul Mysenice. Principalul rezultat va fi atingerea indicatorilor de eficiență a ocupării forței de muncă de cel puțin:42 % pentru persoanele cele mai vulnerabile (persoane cu handicap, șomeri de lungă durată, persoane slab calificate (până la nivelul ISCED 3), imigranți, imigranți); 57 % pentru alte persoane care nu sunt membre. Proiectul va finanța servicii și instrumente de pe piața forței de muncă, astfel cum sunt definite în Legea din 20 aprilie 2004 privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața muncii. 1265 astfel cum a fost modificat) de exemplu, formare, stagii, activități de intervenție, fonduri unice pentru începerea unei afaceri. Furnizarea de sprijin în cadrul serviciilor și instrumentelor indicate în actul menționat anterior va fi precedată de o analiză a competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant la proiect, inclusiv prin elaborarea/actualizarea planului individual de acțiune, medierea la locul de muncă și/sau orientarea profesională. Această analiză va permite corelarea ofertei de ajutor astfel încât să răspundă nevoilor reale ale participantului la proiect în cauză. Fiecare participant va primi o ofertă de sprijin, inclusiv forme de sprijin, luând în considerare profilul ajutorului, care va fi identificat împreună cu acesta ca fiind necesar pentru a-și îmbunătăți situația de pe piața forței de muncă sau pentru a obține un loc de muncă. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť mladých ľudí vo veku do 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Mysenice. Hlavným výsledkom bude dosiahnutie ukazovateľov efektívnosti zamestnanosti najmenej:42 % pre najzraniteľnejšie osoby (osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou (do úrovne ISCED 3), prisťahovalcov, prisťahovalcov);57 % pre ostatných nečlenov. Projekt bude financovať služby a nástroje trhu práce vymedzené v zákone z 20. apríla 2004 o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. 1265 v znení neskorších predpisov) napr. školenia, stáže, intervenčné práce, jednorazové fondy na začatie podnikania. Poskytovaniu podpory v rámci služieb a nástrojov uvedených vo vyššie uvedenom zákone bude predchádzať analýza zručností, predispozícií a odborných problémov daného účastníka projektu, a to aj prostredníctvom vypracovania/aktualizovania individuálneho akčného plánu, sprostredkovania práce a/alebo profesijného poradenstva. Táto analýza umožní zosúladiť ponuku pomoci tak, aby zodpovedala skutočným potrebám dotknutého účastníka projektu. Každý účastník dostane podpornú ponuku vrátane foriem podpory, pričom sa zohľadní profil pomoci, ktorý sa s ním určí podľa potreby s cieľom zlepšiť jeho situáciu na trhu práce alebo získať zamestnanie. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Mysenice. Ir-riżultat ewlieni se jkun il-kisba ta’ indikaturi ta’ l-effiċjenza ta’ l-impjiegi ta’ mill-inqas:42 % għal dawk l-aktar vulnerabbli (persuni b’diżabilità, qiegħda fit-tul, persuni b’ħiliet baxxi (sa ISCED livell 3), immigranti);57 % għal dawk li mhumiex membri oħra. Il-proġett se jiffinanzja servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol kif definiti fl-Att ta’ l-20 ta’ April 2004 dwar il-promozzjoni ta’ l-impjiegi u l-istituzzjonijiet tas-suq tax-xogħol. 1265 kif emendat) eż. taħriġ, internships, xogħol ta’ intervent, fondi ta’ darba għall-bidu ta’ negozju. L-għoti ta’ appoġġ fi ħdan is-servizzi u l-istrumenti indikati fl-Att imsemmi hawn fuq se jkun preċedut minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari tal-proġett, inkluż permezz tal-elaborazzjoni/aġġornament tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali, il-medjazzjoni fix-xogħol u/jew il-gwida għall-karriera. Din l-analiżi se tagħmilha possibbli li l-offerta ta’ għajnuna titqabbel b’tali mod li tissodisfa l-ħtiġijiet attwali tal-parteċipant fil-proġett ikkonċernat. Kull parteċipant ser jirċievi offerta ta’ appoġġ li tinkludi forom ta’ appoġġ li jqisu l-profil tal-għajnuna, li ser jiġi identifikat magħha bħala meħtieġ sabiex tittejjeb is-sitwazzjoni tas-suq tax-xogħol tiegħu jew sabiex jinkiseb impjieg. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no distrito de Mysenice. O principal resultado será a obtenção de indicadores de eficiência no emprego de, pelo menos, 42 % para os mais vulneráveis (pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas (até ao nível CITE 3), imigrantes, imigrantes);57 % para outros não membros.O projeto financiará serviços e instrumentos do mercado de trabalho, tal como definidos na Lei de 20 de abril de 2004 relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. 1265 conforme alterado) por exemplo, formação, estágios, trabalho de intervenção, fundos pontuais para a criação de uma empresa. A prestação de apoio no âmbito dos serviços e instrumentos indicados na referida lei será precedida de uma análise das competências, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante no projeto, nomeadamente através da elaboração/atualização do Plano de Ação Individual, da mediação profissional e/ou orientação profissional. Esta análise permitirá igualar a oferta de auxílio de modo a satisfazer as necessidades reais do participante no projeto em causa. Cada participante receberá uma oferta de apoio, incluindo formas de apoio, tendo em conta o perfil de ajuda, que será identificado com o mesmo como necessário para melhorar a sua situação no mercado de trabalho ou para obter emprego. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa Mysenicen alueella työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistettävyyttä. Tärkein tulos on se, että työllisyystehokkuutta mittaavat indikaattorit ovat vähintään 42 prosenttia kaikkein heikoimmassa asemassa olevien osalta (vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, heikosti koulutetut (ISCED-taso 3), maahanmuuttajat ja maahanmuuttajat), 57 prosenttia muiden kuin jäsenten osalta. Hankkeella rahoitetaan työmarkkinapalveluja ja -välineitä, sellaisina kuin ne on määritelty työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä 20. huhtikuuta 2004 annetussa laissa. 1265, sellaisena kuin se on muutettuna), esim. koulutus, harjoittelu, interventiotyö, kertaluonteiset varat yrityksen perustamiseen. Edellä mainitussa laissa mainittujen palvelujen ja välineiden puitteissa annettavaa tukea edeltää analyysi tietyn hankkeen osallistujan taidoista, alttiuksista ja ammatillisista ongelmista, muun muassa laatimalla/päivittämällä yksilöllistä toimintasuunnitelmaa, työnvälitystä ja/tai ammatinvalinnanohjausta. Tämän analyysin avulla tukitarjous voidaan sovittaa yhteen siten, että se vastaa asianomaisen hankkeen osallistujan todellisia tarpeita. Kukin osallistuja saa tukitarjouksen, joka sisältää tukimuodot ottaen huomioon tukiprofiilin, joka määritellään sen kanssa tarpeelliseksi sen työmarkkinatilanteen parantamiseksi tai työn saamiseksi. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost mladih, mlajših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Mysenice. Glavni rezultat bo doseganje kazalnikov učinkovitosti zaposlovanja v višini vsaj:42 % za najranljivejše (invalidne osebe, dolgotrajno brezposelne, nizkokvalificirane osebe (do stopnje ISCED 3), priseljence, priseljence);57 % za druge nečlane. Projekt bo financiral storitve in instrumente trga dela, kot so opredeljeni v Zakonu z dne 20. aprila 2004 o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. 1265 s spremembami), npr. usposabljanje, pripravništvo, intervencijsko delo, enkratna sredstva za ustanovitev podjetja. Pred zagotavljanjem podpore v okviru storitev in instrumentov, navedenih v zgoraj navedenem zakonu, bo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca projekta, vključno s pripravo/posodabljanjem individualnega akcijskega načrta, posredovanjem na delovnem mestu in/ali poklicnim usmerjanjem. Ta analiza bo omogočila uskladitev ponudbe pomoči tako, da bo ustrezala dejanskim potrebam zadevnega udeleženca projekta. Vsak udeleženec bo prejel ponudbo podpore, vključno z oblikami podpore, ob upoštevanju profila pomoči, ki bo skupaj z njim opredeljen kot potreben za izboljšanje razmer na trgu dela ali za pridobitev zaposlitve. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost mladých lidí mladších 30 let, kteří jsou v okrese Mysenice nezaměstnaní. Hlavním výsledkem bude dosažení ukazatelů účinnosti zaměstnanosti ve výši nejméně:42 % pro nejzranitelnější osoby (osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané, osoby s nízkou kvalifikací (do úrovně ISCED 3), přistěhovalce, přistěhovalce); 57 % pro ostatní nečleny. Projekt bude financovat služby a nástroje trhu práce definované v zákoně ze dne 20. dubna 2004 o podpoře zaměstnanosti a institucí trhu práce. 1265 v platném znění), např. odborná příprava, stáže, intervenční práce, jednorázové finanční prostředky na zahájení podnikání. Poskytnutí podpory v rámci služeb a nástrojů uvedených ve výše uvedeném zákoně bude předcházet analýza dovedností, predispozic a profesních problémů daného účastníka projektu, mimo jiné vypracováním/aktualizací individuálního akčního plánu, zprostředkováním zaměstnání a/nebo profesním poradenstvím. Tato analýza umožní sladit nabídku podpory tak, aby odpovídala skutečným potřebám dotčeného účastníka projektu. Každý účastník obdrží nabídku podpory včetně forem podpory s přihlédnutím k profilu podpory, který s ním bude identifikován podle potřeby za účelem zlepšení jeho situace na trhu práce nebo získání zaměstnání. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti jaunesnių nei 30 metų jaunuolių, neturinčių darbo Mysenice rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis rezultatas bus pasiekti užimtumo efektyvumo rodiklius mažiausiai:42 % labiausiai pažeidžiamiems asmenims (neįgaliesiems, ilgalaikiams bedarbiams, žemos kvalifikacijos asmenims (iki ISCED 3 lygio), imigrantams, imigrantams), 57 % – kitiems ne nariams.Projektu bus finansuojamos darbo rinkos paslaugos ir priemonės, kaip apibrėžta 2004 m. balandžio 20 d. Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. 1265 su pakeitimais), pvz., mokymas, stažuotės, intervencinis darbas, vienkartinės lėšos verslui pradėti. Prieš teikiant paramą pagal pirmiau minėtame įstatyme nurodytas paslaugas ir priemones, bus analizuojami konkretaus projekto dalyvio įgūdžiai, polinkiai ir profesinės problemos, be kita ko, parengiant ir (arba) atnaujinant individualų veiksmų planą, tarpininkavimą darbe ir (arba) profesinį orientavimą. Ši analizė leis suderinti pagalbos pasiūlymą taip, kad jis atitiktų faktinius atitinkamo projekto dalyvio poreikius. Kiekvienas dalyvis gaus paramos pasiūlymą, įskaitant paramos formas, atsižvelgiant į pagalbos profilį, kuris prireikus bus nurodytas siekiant pagerinti savo padėtį darbo rinkoje arba įsidarbinti. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to jauniešu nodarbināmību, kuri ir jaunāki par 30 gadiem un kuri ir bezdarbnieki Mysenice rajonā. Galvenais rezultāts būs nodarbinātības efektivitātes rādītāju sasniegšana vismaz:42 % attiecībā uz visneaizsargātākajām personām (personām ar invaliditāti, ilgstošiem bezdarbniekiem, mazkvalificētiem cilvēkiem (līdz ISCED 3. līmenim), imigrantiem, imigrantiem); 57 % citiem neaizsargātākajiem iedzīvotājiem.Projekts finansēs darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kā noteikts 2004. gada 20. aprīļa Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. 1265 ar grozījumiem), piemēram, apmācība, prakse, intervences darbs, vienreizējs finansējums uzņēmējdarbības uzsākšanai. Pirms atbalsta sniegšanas iepriekš minētajā aktā norādīto pakalpojumu un instrumentu ietvaros tiks analizētas konkrēta projekta dalībnieka prasmes, nosliece un profesionālās problēmas, tostarp izstrādājot/atjauninot individuālo rīcības plānu, darba starpniecību un/vai profesionālo orientāciju. Šī analīze ļaus saskaņot atbalsta piedāvājumu tā, lai tas atbilstu attiecīgā projekta dalībnieka faktiskajām vajadzībām. Katrs dalībnieks saņems atbalsta piedāvājumu, tostarp atbalsta veidus, ņemot vērā atbalsta profilu, kas tiks identificēts kā nepieciešams, lai uzlabotu tā darba tirgus situāciju vai iegūtu darbu. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в област Мисенице. Основният резултат ще бъде постигането на показатели за ефективност на заетостта от най-малко:42 % за най-уязвимите (лица с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани лица (до ниво 3 по ISCED), имигранти, имигранти); 57 % за други нечленуващи лица. Проектът ще финансира услуги и инструменти на пазара на труда, определени в Закона от 20 април 2004 г. за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. 1265, както е изменено) напр. обучение, стажове, интервенционна дейност, еднократни средства за започване на стопанска дейност. Предоставянето на подкрепа в рамките на услугите и инструментите, посочени в гореспоменатия закон, ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник в проекта, включително чрез разработване/актуализиране на индивидуалния план за действие, посредничество при работа и/или професионално ориентиране. Този анализ ще даде възможност офертата за помощ да бъде съчетана по такъв начин, че да отговаря на действителните нужди на съответния участник в проекта. Всеки участник ще получи предложение за подкрепа, включително форми на подкрепа, като се вземе предвид профилът на помощта, който ще бъде идентифициран заедно с него като необходим за подобряване на положението на пазара на труда или за получаване на работа. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja, hogy növelje a Mysenice körzetben munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztathatóságát. A fő eredmény a legkiszolgáltatottabb személyek (fogyatékossággal élő személyek, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek (az ISCED 3. szintjéig), bevándorlók és bevándorlók esetében legalább 42%-os foglalkoztatási hatékonysági mutatók elérése; 57% a tagsággal nem rendelkezők esetében.A projekt a foglalkoztatás és a munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló, 2004. április 20-i törvényben meghatározott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és eszközöket finanszíroz. 1265 módosított) pl. képzés, szakmai gyakorlat, beavatkozási munka, egyszeri alap a vállalkozás indításához. A fent említett törvényben megjelölt szolgáltatásokon és eszközökön belüli támogatás nyújtását egy adott projekt résztvevőjének készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg, beleértve az egyéni cselekvési terv kidolgozását/frissítését, a munkaközvetítést és/vagy pályaorientációt. Ez az elemzés lehetővé teszi a támogatási ajánlat oly módon történő összehangolását, hogy az megfeleljen az érintett projekt résztvevőjének tényleges igényeinek. Minden résztvevő támogatási ajánlatot kap, beleértve a támogatási formákat is, figyelembe véve a támogatási profilt, amelyet azzal együtt a munkaerő-piaci helyzetének javítása vagy a munkavállalás érdekében szükségesnek ítélnek meg. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Mysenice. Is é an príomhthoradh a bheidh ar tháscairí éifeachtúlachta fostaíochta:42 % ar a laghad a bhaint amach do na daoine is leochailí (daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna (suas go dtí leibhéal ISCED 3), inimircigh, inimircigh);57 % do dhaoine eile nach baill iad. 1265 arna leasú) e.g. oiliúint, intéirneachtaí, obair idirghabhála, cistí aonuaire chun gnó a thosú. Sula soláthrófar tacaíocht laistigh de na seirbhísí agus na hionstraimí a luaitear san Acht thuasluaite, déanfar anailís ar scileanna, ar thograchtaí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí tionscadail ar leith, lena n-áirítear tríd an bPlean Gníomhaíochta Aonair, idirghabháil poist agus/nó gairmthreoir a fhorbairt/a thabhairt cothrom le dáta. Leis an anailís sin, beifear in ann an tairiscint cabhrach a mheaitseáil sa chaoi go gcomhlíonfaidh sí riachtanais iarbhír rannpháirtí an tionscadail lena mbaineann. Gheobhaidh gach rannpháirtí tairiscint tacaíochta lena n-áirítear cineálacha tacaíochta agus próifíl na cabhrach á cur san áireamh, rud a aithneofar a bheith riachtanach chun feabhas a chur ar a staid i margadh an tsaothair nó chun fostaíocht a fháil. (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i Mysenicedistriktet. Det viktigaste resultatet blir att sysselsättningseffektivitetsindikatorer uppnås på minst:42 % för de mest utsatta (personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade (upp till Isced-nivå 3), invandrare och invandrare), 57 % för andra icke-medlemmar. Projektet kommer att finansiera arbetsmarknadstjänster och arbetsmarknadsinstrument enligt definitionen i lagen av den 20 april 2004 om främjande av arbetsmarknadsinstitutioner. 1265 i dess ändrade lydelse) t.ex. utbildning, praktiktjänstgöring, insatsarbete, engångsfonder för att starta ett företag. Tillhandahållandet av stöd inom de tjänster och instrument som anges i ovannämnda akt kommer att föregås av en analys av en viss projektdeltagares kompetens, förutsättningar och yrkesmässiga problem, bland annat genom utarbetande/uppdatering av den individuella handlingsplanen, arbetsmedling och/eller yrkesvägledning. Denna analys kommer att göra det möjligt att matcha stöderbjudandet på ett sådant sätt att det tillgodoser den berörda projektdeltagarens faktiska behov. Varje deltagare kommer att få ett stöderbjudande som omfattar stödformer med hänsyn till stödprofilen, som kommer att identifieras tillsammans med den som krävs för att förbättra arbetsmarknadssituationen eller för att få sysselsättning. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Mysenice’i piirkonnas töötute alla 30-aastaste noorte tööalast konkurentsivõimet. Peamine tulemus on saavutada tööhõive tõhususe näitajad, mis on vähemalt 42 % kõige haavatavamatele (puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed (kuni ISCED tase 3), sisserändajad, sisserändajad); 57 % teistele mitteliikmetele.Projektist rahastatakse tööturuteenuseid ja -vahendeid, nagu on määratletud 20. aprilli 2004. aasta seaduses tööhõive ja tööturuasutuste edendamise kohta. 1265 muudetud kujul) nt koolitus, praktika, sekkumistöö, ühekordsed vahendid ettevõtte asutamiseks. Eespool nimetatud seaduses osutatud teenuste ja vahendite raames toetuse pakkumisele eelneb konkreetse projektis osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs, sealhulgas individuaalse tegevuskava väljatöötamise/ajakohastamise, töövahenduse ja/või karjäärinõustamise kaudu. See analüüs võimaldab viia abipakkumise vastavusse nii, et see vastaks asjaomase projektis osaleja tegelikele vajadustele. Iga osaleja saab toetuspakkumise, mis sisaldab toetuse vorme, võttes arvesse abiprofiili, mis määratakse koos temaga kindlaks, et parandada oma olukorda tööturul või saada tööd. (Estonian)
26 July 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-12-0016/18
0 references