Social dialogue during the epidemic (Q2696074): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations) |
(Changed label, description and/or aliases in da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et, nl, fr, de, it, pl, es, and other parts: Adding translations: da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et,) |
||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Social dialog under epidemien | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Κοινωνικός διάλογος κατά τη διάρκεια της επιδημίας | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Socijalni dijalog tijekom epidemije | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Dialogul social în timpul epidemiei | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Sociálny dialóg počas epidémie | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Djalogu soċjali matul l-epidemija | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Diálogo social durante a epidemia | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työmarkkinaosapuolten vuoropuhelu epidemian aikana | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Socialni dialog med epidemijo | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Sociální dialog během epidemie | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Socialinis dialogas epidemijos metu | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Sociālais dialogs epidēmijas laikā | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Социален диалог по време на епидемията | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Társadalmi párbeszéd a járvány idején | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Idirphlé sóisialta le linn na heipidéime | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Social dialog under epidemin | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Sotsiaaldialoog epideemia ajal | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q2696074 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q2696074 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q2696074 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q2696074 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q2696074 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q2696074 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q2696074 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q2696074 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q2696074 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q2696074 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 w Polsce | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q2696074 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q2696074 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q2696074 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q2696074 i Polen | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hovedformålet med projektet er at styrke arbejdsgiverorganisationerne, en repræsentativ arbejdsmarkedspart, i den sociale dialog på området for covid-19-pandemiens indvirkning og indvirkning på økonomien og virksomhederne (opbygning af en stærk repræsentation af arbejdsgivere i dialog med regeringen og fagforeningerne). Projektet vil bidrage til at definere de mest effektive former for støtte til arbejdsgivere, der er nødvendige for at mindske de økonomiske og sociale konsekvenser af pandemicprojektowe:przygotowanie for at deltage i den sociale dialog om covid-19's indvirkning på økonomien, arbejdsmarkedet og arbejdsgiverne. Opgaven omfatter: analyse af oplysninger fra virksomheder, erhvervelse af mikro-/makroøkonomiske data, verifikation af løsninger fra andre lande, undersøgelse af virksomhedens behov Deltag i den sociale dialog (svar på forslag til administration og udarbejdelse af egne forslag) inden for COVID-19:wypracowywanie holdninger, udtalelser og anbefalinger rettet til administrationen, herunder høring af virksomheder og administration (arbejdsgrupper)information/feedback-kommunikation om virkningerne af den gennemførte sociale dialog og vedtagne løsninger. Opgaven er at informere iværksættere om de løsninger, der er vedtaget i forbindelse med covid-19, og at støtte dem i anvendelsen af de gældende forordninger, der forklarer reglerne, ved hjælp af vejledninger, oplysninger på webstedet, meddelelser sendt pr. e-mail, i nyhedsbrevet og præsentationer under arbejdsgruppernes møder.Main, målbare resultater projektu:Liczba udarbejdede analyser/eksperter: 6Antal gennemførte virksomhedsundersøgelser: 4Antal rapporter med anbefalinger til foranstaltninger til mindskelse af virkningerne af covid-19-krisen: 1Antal udtalelser/forslag til lovgivningsmæssige løsninger: 16Antal oplysninger, der gives til virksomheder: 40Antal erhvervsvejledninger: 3Projektet er bæredygtigt, påvirker ikke på nogen måde miljøet og vil respektere og spare ressourcer. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hovedformålet med projektet er at styrke arbejdsgiverorganisationerne, en repræsentativ arbejdsmarkedspart, i den sociale dialog på området for covid-19-pandemiens indvirkning og indvirkning på økonomien og virksomhederne (opbygning af en stærk repræsentation af arbejdsgivere i dialog med regeringen og fagforeningerne). Projektet vil bidrage til at definere de mest effektive former for støtte til arbejdsgivere, der er nødvendige for at mindske de økonomiske og sociale konsekvenser af pandemicprojektowe:przygotowanie for at deltage i den sociale dialog om covid-19's indvirkning på økonomien, arbejdsmarkedet og arbejdsgiverne. Opgaven omfatter: analyse af oplysninger fra virksomheder, erhvervelse af mikro-/makroøkonomiske data, verifikation af løsninger fra andre lande, undersøgelse af virksomhedens behov Deltag i den sociale dialog (svar på forslag til administration og udarbejdelse af egne forslag) inden for COVID-19:wypracowywanie holdninger, udtalelser og anbefalinger rettet til administrationen, herunder høring af virksomheder og administration (arbejdsgrupper)information/feedback-kommunikation om virkningerne af den gennemførte sociale dialog og vedtagne løsninger. Opgaven er at informere iværksættere om de løsninger, der er vedtaget i forbindelse med covid-19, og at støtte dem i anvendelsen af de gældende forordninger, der forklarer reglerne, ved hjælp af vejledninger, oplysninger på webstedet, meddelelser sendt pr. e-mail, i nyhedsbrevet og præsentationer under arbejdsgruppernes møder.Main, målbare resultater projektu:Liczba udarbejdede analyser/eksperter: 6Antal gennemførte virksomhedsundersøgelser: 4Antal rapporter med anbefalinger til foranstaltninger til mindskelse af virkningerne af covid-19-krisen: 1Antal udtalelser/forslag til lovgivningsmæssige løsninger: 16Antal oplysninger, der gives til virksomheder: 40Antal erhvervsvejledninger: 3Projektet er bæredygtigt, påvirker ikke på nogen måde miljøet og vil respektere og spare ressourcer. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hovedformålet med projektet er at styrke arbejdsgiverorganisationerne, en repræsentativ arbejdsmarkedspart, i den sociale dialog på området for covid-19-pandemiens indvirkning og indvirkning på økonomien og virksomhederne (opbygning af en stærk repræsentation af arbejdsgivere i dialog med regeringen og fagforeningerne). Projektet vil bidrage til at definere de mest effektive former for støtte til arbejdsgivere, der er nødvendige for at mindske de økonomiske og sociale konsekvenser af pandemicprojektowe:przygotowanie for at deltage i den sociale dialog om covid-19's indvirkning på økonomien, arbejdsmarkedet og arbejdsgiverne. Opgaven omfatter: analyse af oplysninger fra virksomheder, erhvervelse af mikro-/makroøkonomiske data, verifikation af løsninger fra andre lande, undersøgelse af virksomhedens behov Deltag i den sociale dialog (svar på forslag til administration og udarbejdelse af egne forslag) inden for COVID-19:wypracowywanie holdninger, udtalelser og anbefalinger rettet til administrationen, herunder høring af virksomheder og administration (arbejdsgrupper)information/feedback-kommunikation om virkningerne af den gennemførte sociale dialog og vedtagne løsninger. Opgaven er at informere iværksættere om de løsninger, der er vedtaget i forbindelse med covid-19, og at støtte dem i anvendelsen af de gældende forordninger, der forklarer reglerne, ved hjælp af vejledninger, oplysninger på webstedet, meddelelser sendt pr. e-mail, i nyhedsbrevet og præsentationer under arbejdsgruppernes møder.Main, målbare resultater projektu:Liczba udarbejdede analyser/eksperter: 6Antal gennemførte virksomhedsundersøgelser: 4Antal rapporter med anbefalinger til foranstaltninger til mindskelse af virkningerne af covid-19-krisen: 1Antal udtalelser/forslag til lovgivningsmæssige løsninger: 16Antal oplysninger, der gives til virksomheder: 40Antal erhvervsvejledninger: 3Projektet er bæredygtigt, påvirker ikke på nogen måde miljøet og vil respektere og spare ressourcer. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ο κύριος στόχος του έργου είναι η ενίσχυση των οργανώσεων των εργοδοτών, ενός αντιπροσωπευτικού κοινωνικού εταίρου, στον κοινωνικό διάλογο στον τομέα που σχετίζεται με τον αντίκτυπο και τον αντίκτυπο της πανδημίας COVID-19 στην οικονομία και τις επιχειρήσεις (δημιουργία ισχυρής εκπροσώπησης των εργοδοτών σε διάλογο με την κυβέρνηση και τις συνδικαλιστικές οργανώσεις). Το έργο θα συμβάλει στον καθορισμό των πλέον αποτελεσματικών μορφών στήριξης των εργοδοτών που είναι απαραίτητες για τη μείωση του οικονομικού και κοινωνικού αντικτύπου του pandemicprojektowe:przygotowanie για τη συμμετοχή στον κοινωνικό διάλογο σχετικά με τον αντίκτυπο της νόσου COVID-19 στην οικονομία, την αγορά εργασίας και τους εργοδότες. Η εργασία περιλαμβάνει: ανάλυση των πληροφοριών από τις εταιρείες, απόκτηση μικρο-μακροοικονομικών δεδομένων, επαλήθευση λύσεων από άλλες χώρες, εξέταση των αναγκών των εταιρειώνσυμμετέχουν στον κοινωνικό διάλογο (απόκριση σε προτάσεις διαχείρισης και εκπόνησης προτάσεων) στον τομέα COVID-19:wypracowywanie θέσεις, γνώμες και συστάσεις που απευθύνονται στη διοίκηση, συμπεριλαμβανομένης της διαβούλευσης με τις εταιρείες και τη διοίκηση (ομάδες εργασίας)ενημέρωση/ανακοίνωση ανάδρασης σχετικά με τα αποτελέσματα του διεξαγόμενου κοινωνικού διαλόγου και τις λύσεις που υιοθετήθηκαν. Στόχος είναι η ενημέρωση των επιχειρηματιών σχετικά με τις λύσεις που υιοθετήθηκαν σε σχέση με τη νόσο COVID-19 και η υποστήριξή τους στην εφαρμογή των εφαρμοστέων κανονισμών-εξηγητικών κανονισμών μέσω οδηγών, πληροφοριών στον ιστότοπο, προειδοποιήσεων που αποστέλλονται μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου,στο ενημερωτικό δελτίο και στις παρουσιάσεις κατά τις συνεδριάσεις των ομάδων εργασίας.Κύρια, μετρήσιμα αποτελέσματα projektu:Liczba προετοίμασαν αναλύσεις/εμπειρογνώμονες: 6Αριθμός μελετών επιχειρήσεων που πραγματοποιήθηκαν: 4Αριθμός εκθέσεων με συστάσεις για δράσεις για τη μείωση των επιπτώσεων της κρίσης COVID-19: 1Αριθμός γνωμοδοτήσεων/προτάσεων για νομοθετικές λύσεις: 16Αριθμός πληροφοριών που παρέχονται για τις επιχειρήσεις: 40Αριθμός επιχειρηματικών οδηγών: 3Το έργο είναι βιώσιμο, δεν παρεμβαίνει με κανέναν τρόπο στο περιβάλλον και σέβεται και εξοικονομεί πόρους. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ο κύριος στόχος του έργου είναι η ενίσχυση των οργανώσεων των εργοδοτών, ενός αντιπροσωπευτικού κοινωνικού εταίρου, στον κοινωνικό διάλογο στον τομέα που σχετίζεται με τον αντίκτυπο και τον αντίκτυπο της πανδημίας COVID-19 στην οικονομία και τις επιχειρήσεις (δημιουργία ισχυρής εκπροσώπησης των εργοδοτών σε διάλογο με την κυβέρνηση και τις συνδικαλιστικές οργανώσεις). Το έργο θα συμβάλει στον καθορισμό των πλέον αποτελεσματικών μορφών στήριξης των εργοδοτών που είναι απαραίτητες για τη μείωση του οικονομικού και κοινωνικού αντικτύπου του pandemicprojektowe:przygotowanie για τη συμμετοχή στον κοινωνικό διάλογο σχετικά με τον αντίκτυπο της νόσου COVID-19 στην οικονομία, την αγορά εργασίας και τους εργοδότες. Η εργασία περιλαμβάνει: ανάλυση των πληροφοριών από τις εταιρείες, απόκτηση μικρο-μακροοικονομικών δεδομένων, επαλήθευση λύσεων από άλλες χώρες, εξέταση των αναγκών των εταιρειώνσυμμετέχουν στον κοινωνικό διάλογο (απόκριση σε προτάσεις διαχείρισης και εκπόνησης προτάσεων) στον τομέα COVID-19:wypracowywanie θέσεις, γνώμες και συστάσεις που απευθύνονται στη διοίκηση, συμπεριλαμβανομένης της διαβούλευσης με τις εταιρείες και τη διοίκηση (ομάδες εργασίας)ενημέρωση/ανακοίνωση ανάδρασης σχετικά με τα αποτελέσματα του διεξαγόμενου κοινωνικού διαλόγου και τις λύσεις που υιοθετήθηκαν. Στόχος είναι η ενημέρωση των επιχειρηματιών σχετικά με τις λύσεις που υιοθετήθηκαν σε σχέση με τη νόσο COVID-19 και η υποστήριξή τους στην εφαρμογή των εφαρμοστέων κανονισμών-εξηγητικών κανονισμών μέσω οδηγών, πληροφοριών στον ιστότοπο, προειδοποιήσεων που αποστέλλονται μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου,στο ενημερωτικό δελτίο και στις παρουσιάσεις κατά τις συνεδριάσεις των ομάδων εργασίας.Κύρια, μετρήσιμα αποτελέσματα projektu:Liczba προετοίμασαν αναλύσεις/εμπειρογνώμονες: 6Αριθμός μελετών επιχειρήσεων που πραγματοποιήθηκαν: 4Αριθμός εκθέσεων με συστάσεις για δράσεις για τη μείωση των επιπτώσεων της κρίσης COVID-19: 1Αριθμός γνωμοδοτήσεων/προτάσεων για νομοθετικές λύσεις: 16Αριθμός πληροφοριών που παρέχονται για τις επιχειρήσεις: 40Αριθμός επιχειρηματικών οδηγών: 3Το έργο είναι βιώσιμο, δεν παρεμβαίνει με κανέναν τρόπο στο περιβάλλον και σέβεται και εξοικονομεί πόρους. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ο κύριος στόχος του έργου είναι η ενίσχυση των οργανώσεων των εργοδοτών, ενός αντιπροσωπευτικού κοινωνικού εταίρου, στον κοινωνικό διάλογο στον τομέα που σχετίζεται με τον αντίκτυπο και τον αντίκτυπο της πανδημίας COVID-19 στην οικονομία και τις επιχειρήσεις (δημιουργία ισχυρής εκπροσώπησης των εργοδοτών σε διάλογο με την κυβέρνηση και τις συνδικαλιστικές οργανώσεις). Το έργο θα συμβάλει στον καθορισμό των πλέον αποτελεσματικών μορφών στήριξης των εργοδοτών που είναι απαραίτητες για τη μείωση του οικονομικού και κοινωνικού αντικτύπου του pandemicprojektowe:przygotowanie για τη συμμετοχή στον κοινωνικό διάλογο σχετικά με τον αντίκτυπο της νόσου COVID-19 στην οικονομία, την αγορά εργασίας και τους εργοδότες. Η εργασία περιλαμβάνει: ανάλυση των πληροφοριών από τις εταιρείες, απόκτηση μικρο-μακροοικονομικών δεδομένων, επαλήθευση λύσεων από άλλες χώρες, εξέταση των αναγκών των εταιρειώνσυμμετέχουν στον κοινωνικό διάλογο (απόκριση σε προτάσεις διαχείρισης και εκπόνησης προτάσεων) στον τομέα COVID-19:wypracowywanie θέσεις, γνώμες και συστάσεις που απευθύνονται στη διοίκηση, συμπεριλαμβανομένης της διαβούλευσης με τις εταιρείες και τη διοίκηση (ομάδες εργασίας)ενημέρωση/ανακοίνωση ανάδρασης σχετικά με τα αποτελέσματα του διεξαγόμενου κοινωνικού διαλόγου και τις λύσεις που υιοθετήθηκαν. Στόχος είναι η ενημέρωση των επιχειρηματιών σχετικά με τις λύσεις που υιοθετήθηκαν σε σχέση με τη νόσο COVID-19 και η υποστήριξή τους στην εφαρμογή των εφαρμοστέων κανονισμών-εξηγητικών κανονισμών μέσω οδηγών, πληροφοριών στον ιστότοπο, προειδοποιήσεων που αποστέλλονται μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου,στο ενημερωτικό δελτίο και στις παρουσιάσεις κατά τις συνεδριάσεις των ομάδων εργασίας.Κύρια, μετρήσιμα αποτελέσματα projektu:Liczba προετοίμασαν αναλύσεις/εμπειρογνώμονες: 6Αριθμός μελετών επιχειρήσεων που πραγματοποιήθηκαν: 4Αριθμός εκθέσεων με συστάσεις για δράσεις για τη μείωση των επιπτώσεων της κρίσης COVID-19: 1Αριθμός γνωμοδοτήσεων/προτάσεων για νομοθετικές λύσεις: 16Αριθμός πληροφοριών που παρέχονται για τις επιχειρήσεις: 40Αριθμός επιχειρηματικών οδηγών: 3Το έργο είναι βιώσιμο, δεν παρεμβαίνει με κανέναν τρόπο στο περιβάλλον και σέβεται και εξοικονομεί πόρους. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Glavni je cilj projekta jačanje organizacije poslodavaca, reprezentativnog socijalnog partnera, u socijalnom dijalogu u području povezanom s posljedicama i posljedicama pandemije bolesti COVID-19 na gospodarstvo i poduzeća (izgradnja snažne zastupljenosti poslodavaca u dijalogu s vladom i sindikatima). Projektom će se pomoći u definiranju najučinkovitijih oblika potpore poslodavcima koji su potrebni za smanjenje gospodarskog i socijalnog učinka pandemicprojektowe:przygotowanie kako bi sudjelovali u socijalnom dijalogu o utjecaju bolesti COVID-19 na gospodarstvo, tržište rada i poslodavce. Zadaća uključuje: analiza informacija od poduzeća, prikupljanje mikro/makroekonomskih podataka, provjera rješenja iz drugih zemalja, ispitivanje potreba poduzećasudjelovanje u socijalnom dijalogu (odgovor na prijedloge administracije i priprema vlastitih prijedloga) u području COVID-19:wypracowywanie stajališta, mišljenja i preporuka upućenih upravi, uključujući savjetovanje s poduzećima i administracijom (radnim skupinama)informacije/povratne informacije o učincima provedenog socijalnog dijaloga i usvojenih rješenja. Zadatak je informirati poduzetnike o rješenjima usvojenima u vezi s bolešću COVID-19 i podržati ih u primjeni važećih propisa – objašnjavanja propisa putem vodiča, informacija na internetskim stranicama,upozorenja poslana e-poštom, u biltenu i prezentacijama tijekom sastanaka radnih skupina.Glavni, mjerljivi rezultati projektu:Liczba pripremili su analize/stručnjake: 6Broj provedenih studija poduzeća: Broj izvješća s preporukama za mjere za smanjenje posljedica krize uzrokovane bolešću COVID-19: 1Broj mišljenja/prijedloga za zakonodavna rješenja: 16Broj informacija za poduzeća: 40Broj poslovnih vodiča: 3Projekt je održiv, ni na koji način ne utječe na okoliš te će poštovati i uštedjeti resurse. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Glavni je cilj projekta jačanje organizacije poslodavaca, reprezentativnog socijalnog partnera, u socijalnom dijalogu u području povezanom s posljedicama i posljedicama pandemije bolesti COVID-19 na gospodarstvo i poduzeća (izgradnja snažne zastupljenosti poslodavaca u dijalogu s vladom i sindikatima). Projektom će se pomoći u definiranju najučinkovitijih oblika potpore poslodavcima koji su potrebni za smanjenje gospodarskog i socijalnog učinka pandemicprojektowe:przygotowanie kako bi sudjelovali u socijalnom dijalogu o utjecaju bolesti COVID-19 na gospodarstvo, tržište rada i poslodavce. Zadaća uključuje: analiza informacija od poduzeća, prikupljanje mikro/makroekonomskih podataka, provjera rješenja iz drugih zemalja, ispitivanje potreba poduzećasudjelovanje u socijalnom dijalogu (odgovor na prijedloge administracije i priprema vlastitih prijedloga) u području COVID-19:wypracowywanie stajališta, mišljenja i preporuka upućenih upravi, uključujući savjetovanje s poduzećima i administracijom (radnim skupinama)informacije/povratne informacije o učincima provedenog socijalnog dijaloga i usvojenih rješenja. Zadatak je informirati poduzetnike o rješenjima usvojenima u vezi s bolešću COVID-19 i podržati ih u primjeni važećih propisa – objašnjavanja propisa putem vodiča, informacija na internetskim stranicama,upozorenja poslana e-poštom, u biltenu i prezentacijama tijekom sastanaka radnih skupina.Glavni, mjerljivi rezultati projektu:Liczba pripremili su analize/stručnjake: 6Broj provedenih studija poduzeća: Broj izvješća s preporukama za mjere za smanjenje posljedica krize uzrokovane bolešću COVID-19: 1Broj mišljenja/prijedloga za zakonodavna rješenja: 16Broj informacija za poduzeća: 40Broj poslovnih vodiča: 3Projekt je održiv, ni na koji način ne utječe na okoliš te će poštovati i uštedjeti resurse. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Glavni je cilj projekta jačanje organizacije poslodavaca, reprezentativnog socijalnog partnera, u socijalnom dijalogu u području povezanom s posljedicama i posljedicama pandemije bolesti COVID-19 na gospodarstvo i poduzeća (izgradnja snažne zastupljenosti poslodavaca u dijalogu s vladom i sindikatima). Projektom će se pomoći u definiranju najučinkovitijih oblika potpore poslodavcima koji su potrebni za smanjenje gospodarskog i socijalnog učinka pandemicprojektowe:przygotowanie kako bi sudjelovali u socijalnom dijalogu o utjecaju bolesti COVID-19 na gospodarstvo, tržište rada i poslodavce. Zadaća uključuje: analiza informacija od poduzeća, prikupljanje mikro/makroekonomskih podataka, provjera rješenja iz drugih zemalja, ispitivanje potreba poduzećasudjelovanje u socijalnom dijalogu (odgovor na prijedloge administracije i priprema vlastitih prijedloga) u području COVID-19:wypracowywanie stajališta, mišljenja i preporuka upućenih upravi, uključujući savjetovanje s poduzećima i administracijom (radnim skupinama)informacije/povratne informacije o učincima provedenog socijalnog dijaloga i usvojenih rješenja. Zadatak je informirati poduzetnike o rješenjima usvojenima u vezi s bolešću COVID-19 i podržati ih u primjeni važećih propisa – objašnjavanja propisa putem vodiča, informacija na internetskim stranicama,upozorenja poslana e-poštom, u biltenu i prezentacijama tijekom sastanaka radnih skupina.Glavni, mjerljivi rezultati projektu:Liczba pripremili su analize/stručnjake: 6Broj provedenih studija poduzeća: Broj izvješća s preporukama za mjere za smanjenje posljedica krize uzrokovane bolešću COVID-19: 1Broj mišljenja/prijedloga za zakonodavna rješenja: 16Broj informacija za poduzeća: 40Broj poslovnih vodiča: 3Projekt je održiv, ni na koji način ne utječe na okoliš te će poštovati i uštedjeti resurse. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Obiectivul principal al proiectului este de a consolida organizațiile patronale, un partener social reprezentativ, în dialogul social în domeniul legat de impactul și impactul pandemiei de COVID-19 asupra economiei și întreprinderilor (construirea unei reprezentări puternice a angajatorilor în dialogul cu guvernul și sindicatele). Proiectul va contribui la definirea celor mai eficiente forme de sprijin pentru angajatori care sunt necesare pentru a reduce impactul economic și social al pandemicprojektowe:przygotowanie pentru a participa la dialogul social privind impactul COVID-19 asupra economiei, pieței forței de muncă și angajatorilor. Această sarcină include: analiza informatiilor de la companii, achizitionarea de date micro/macroeconomice, verificarea solutiilor din alte tari, examinarea nevoilor societatiiparticipa la dialogul social (răspuns la propuneri de administrare si intocmirea de propuneri proprii) in domeniul pozitiilor, avizelor si recomandarilor adresate administratiei COVID-19:wypracowywanie, inclusiv consultarea cu companii si administratie (grupuri de lucru)informare/feedback cu privire la efectele dialogului social desfasurat si solutiile adoptate. Sarcina este de a informa antreprenorii cu privire la soluțiile adoptate în legătură cu COVID-19 și de a-i sprijini în aplicarea reglementărilor aplicabile – care explică reglementările, prin ghiduri, informații pe site-ul web, alerte trimise prin e-mail, în buletinul informativ și prezentări în timpul reuniunilor grupurilor de lucru. Principala, rezultate măsurabile projektu:Liczba a pregătit analize/experți: 6Numărul de studii de întreprindere efectuate: 4Numărul de rapoarte conținând recomandări pentru acțiuni de reducere a impactului crizei provocate de pandemia de COVID-19: 1Număr de avize/propuneri de soluții legislative: 16Număr de informații furnizate întreprinderilor: 40Număr de ghiduri de afaceri: 3Proiectul este durabil, nu interferează în niciun fel cu mediul și va respecta și va economisi resurse. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Obiectivul principal al proiectului este de a consolida organizațiile patronale, un partener social reprezentativ, în dialogul social în domeniul legat de impactul și impactul pandemiei de COVID-19 asupra economiei și întreprinderilor (construirea unei reprezentări puternice a angajatorilor în dialogul cu guvernul și sindicatele). Proiectul va contribui la definirea celor mai eficiente forme de sprijin pentru angajatori care sunt necesare pentru a reduce impactul economic și social al pandemicprojektowe:przygotowanie pentru a participa la dialogul social privind impactul COVID-19 asupra economiei, pieței forței de muncă și angajatorilor. Această sarcină include: analiza informatiilor de la companii, achizitionarea de date micro/macroeconomice, verificarea solutiilor din alte tari, examinarea nevoilor societatiiparticipa la dialogul social (răspuns la propuneri de administrare si intocmirea de propuneri proprii) in domeniul pozitiilor, avizelor si recomandarilor adresate administratiei COVID-19:wypracowywanie, inclusiv consultarea cu companii si administratie (grupuri de lucru)informare/feedback cu privire la efectele dialogului social desfasurat si solutiile adoptate. Sarcina este de a informa antreprenorii cu privire la soluțiile adoptate în legătură cu COVID-19 și de a-i sprijini în aplicarea reglementărilor aplicabile – care explică reglementările, prin ghiduri, informații pe site-ul web, alerte trimise prin e-mail, în buletinul informativ și prezentări în timpul reuniunilor grupurilor de lucru. Principala, rezultate măsurabile projektu:Liczba a pregătit analize/experți: 6Numărul de studii de întreprindere efectuate: 4Numărul de rapoarte conținând recomandări pentru acțiuni de reducere a impactului crizei provocate de pandemia de COVID-19: 1Număr de avize/propuneri de soluții legislative: 16Număr de informații furnizate întreprinderilor: 40Număr de ghiduri de afaceri: 3Proiectul este durabil, nu interferează în niciun fel cu mediul și va respecta și va economisi resurse. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Obiectivul principal al proiectului este de a consolida organizațiile patronale, un partener social reprezentativ, în dialogul social în domeniul legat de impactul și impactul pandemiei de COVID-19 asupra economiei și întreprinderilor (construirea unei reprezentări puternice a angajatorilor în dialogul cu guvernul și sindicatele). Proiectul va contribui la definirea celor mai eficiente forme de sprijin pentru angajatori care sunt necesare pentru a reduce impactul economic și social al pandemicprojektowe:przygotowanie pentru a participa la dialogul social privind impactul COVID-19 asupra economiei, pieței forței de muncă și angajatorilor. Această sarcină include: analiza informatiilor de la companii, achizitionarea de date micro/macroeconomice, verificarea solutiilor din alte tari, examinarea nevoilor societatiiparticipa la dialogul social (răspuns la propuneri de administrare si intocmirea de propuneri proprii) in domeniul pozitiilor, avizelor si recomandarilor adresate administratiei COVID-19:wypracowywanie, inclusiv consultarea cu companii si administratie (grupuri de lucru)informare/feedback cu privire la efectele dialogului social desfasurat si solutiile adoptate. Sarcina este de a informa antreprenorii cu privire la soluțiile adoptate în legătură cu COVID-19 și de a-i sprijini în aplicarea reglementărilor aplicabile – care explică reglementările, prin ghiduri, informații pe site-ul web, alerte trimise prin e-mail, în buletinul informativ și prezentări în timpul reuniunilor grupurilor de lucru. Principala, rezultate măsurabile projektu:Liczba a pregătit analize/experți: 6Numărul de studii de întreprindere efectuate: 4Numărul de rapoarte conținând recomandări pentru acțiuni de reducere a impactului crizei provocate de pandemia de COVID-19: 1Număr de avize/propuneri de soluții legislative: 16Număr de informații furnizate întreprinderilor: 40Număr de ghiduri de afaceri: 3Proiectul este durabil, nu interferează în niciun fel cu mediul și va respecta și va economisi resurse. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hlavným cieľom projektu je posilniť organizácie zamestnávateľov, reprezentatívneho sociálneho partnera, v rámci sociálneho dialógu v oblasti vplyvu a vplyvu pandémie COVID-19 na hospodárstvo a podniky (budovanie silného zastúpenia zamestnávateľov v dialógu s vládou a odborovými zväzmi). Projekt pomôže vymedziť najúčinnejšie formy podpory pre zamestnávateľov, ktoré sú potrebné na zníženie hospodárskeho a sociálneho vplyvu pandemicprojektowe:przygotowanie na účasť na sociálnom dialógu o vplyve ochorenia COVID-19 na hospodárstvo, trh práce a zamestnávateľov. Táto úloha zahŕňa: analýza informácií od firiem, získavanie mikro-makroekonomických údajov, overovanie riešení z iných krajín, skúmanie potrieb spoločnostiúčasťou sociálneho dialógu (odpoveď na návrhy správy a prípravu vlastných návrhov) v oblasti COVID-19:wypracowywanie pozícií, stanovísk a odporúčaní určených administratíve, vrátane konzultácií so spoločnosťami a administratívnymi (pracovnými skupinami)informácií/spätná komunikácia o účinkoch vedeného sociálneho dialógu a prijatých riešení. Úlohou je informovať podnikateľov o riešeniach prijatých v súvislosti s ochorením COVID-19 a podporiť ich pri uplatňovaní platných nariadení vysvetľujúcich predpisy prostredníctvom príručiek, informácií na webovej stránke, upozornení zaslaných e-mailom, v bulletine a prezentáciách počas zasadnutí pracovných skupín.Hlavné, merateľné výsledky projektu:Liczba pripravili analýzy/odborníci: 6Počet vykonaných podnikových štúdií: 4Počet správ s odporúčaniami na opatrenia na zníženie vplyvu krízy spôsobenej ochorením COVID-19: 1Počet stanovísk/návrhov legislatívnych riešení: 16Počet informácií poskytnutých podnikom: 40Počet obchodných sprievodcov: 3Projekt je udržateľný, nijako nezasahuje do životného prostredia a bude rešpektovať a šetriť zdroje. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hlavným cieľom projektu je posilniť organizácie zamestnávateľov, reprezentatívneho sociálneho partnera, v rámci sociálneho dialógu v oblasti vplyvu a vplyvu pandémie COVID-19 na hospodárstvo a podniky (budovanie silného zastúpenia zamestnávateľov v dialógu s vládou a odborovými zväzmi). Projekt pomôže vymedziť najúčinnejšie formy podpory pre zamestnávateľov, ktoré sú potrebné na zníženie hospodárskeho a sociálneho vplyvu pandemicprojektowe:przygotowanie na účasť na sociálnom dialógu o vplyve ochorenia COVID-19 na hospodárstvo, trh práce a zamestnávateľov. Táto úloha zahŕňa: analýza informácií od firiem, získavanie mikro-makroekonomických údajov, overovanie riešení z iných krajín, skúmanie potrieb spoločnostiúčasťou sociálneho dialógu (odpoveď na návrhy správy a prípravu vlastných návrhov) v oblasti COVID-19:wypracowywanie pozícií, stanovísk a odporúčaní určených administratíve, vrátane konzultácií so spoločnosťami a administratívnymi (pracovnými skupinami)informácií/spätná komunikácia o účinkoch vedeného sociálneho dialógu a prijatých riešení. Úlohou je informovať podnikateľov o riešeniach prijatých v súvislosti s ochorením COVID-19 a podporiť ich pri uplatňovaní platných nariadení vysvetľujúcich predpisy prostredníctvom príručiek, informácií na webovej stránke, upozornení zaslaných e-mailom, v bulletine a prezentáciách počas zasadnutí pracovných skupín.Hlavné, merateľné výsledky projektu:Liczba pripravili analýzy/odborníci: 6Počet vykonaných podnikových štúdií: 4Počet správ s odporúčaniami na opatrenia na zníženie vplyvu krízy spôsobenej ochorením COVID-19: 1Počet stanovísk/návrhov legislatívnych riešení: 16Počet informácií poskytnutých podnikom: 40Počet obchodných sprievodcov: 3Projekt je udržateľný, nijako nezasahuje do životného prostredia a bude rešpektovať a šetriť zdroje. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hlavným cieľom projektu je posilniť organizácie zamestnávateľov, reprezentatívneho sociálneho partnera, v rámci sociálneho dialógu v oblasti vplyvu a vplyvu pandémie COVID-19 na hospodárstvo a podniky (budovanie silného zastúpenia zamestnávateľov v dialógu s vládou a odborovými zväzmi). Projekt pomôže vymedziť najúčinnejšie formy podpory pre zamestnávateľov, ktoré sú potrebné na zníženie hospodárskeho a sociálneho vplyvu pandemicprojektowe:przygotowanie na účasť na sociálnom dialógu o vplyve ochorenia COVID-19 na hospodárstvo, trh práce a zamestnávateľov. Táto úloha zahŕňa: analýza informácií od firiem, získavanie mikro-makroekonomických údajov, overovanie riešení z iných krajín, skúmanie potrieb spoločnostiúčasťou sociálneho dialógu (odpoveď na návrhy správy a prípravu vlastných návrhov) v oblasti COVID-19:wypracowywanie pozícií, stanovísk a odporúčaní určených administratíve, vrátane konzultácií so spoločnosťami a administratívnymi (pracovnými skupinami)informácií/spätná komunikácia o účinkoch vedeného sociálneho dialógu a prijatých riešení. Úlohou je informovať podnikateľov o riešeniach prijatých v súvislosti s ochorením COVID-19 a podporiť ich pri uplatňovaní platných nariadení vysvetľujúcich predpisy prostredníctvom príručiek, informácií na webovej stránke, upozornení zaslaných e-mailom, v bulletine a prezentáciách počas zasadnutí pracovných skupín.Hlavné, merateľné výsledky projektu:Liczba pripravili analýzy/odborníci: 6Počet vykonaných podnikových štúdií: 4Počet správ s odporúčaniami na opatrenia na zníženie vplyvu krízy spôsobenej ochorením COVID-19: 1Počet stanovísk/návrhov legislatívnych riešení: 16Počet informácií poskytnutých podnikom: 40Počet obchodných sprievodcov: 3Projekt je udržateľný, nijako nezasahuje do životného prostredia a bude rešpektovať a šetriť zdroje. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jsaħħaħ l-organizzazzjonijiet tal-EUR ta’ min iħaddem, sieħeb soċjali rappreżentattiv, fid-djalogu soċjali fil-qasam relatat mal-impatt u l-impatt tal-pandemija tal-COVID-19 fuq l-ekonomija u n-negozji (bini ta’ rappreżentanza b’saħħitha tan-naħa tal-impjegaturi fuq in-naħa tal-EUR fid-djalogu mal-gvern u t-trade unions). Il-proġett se jgħin biex jiġu definiti l-aktar forom effettivi ta’ appoġġ għall-impjegaturi li huma meħtieġa biex jitnaqqas l-impatt ekonomiku u soċjali tal- pandemicprojektowe:przygotowanie biex jipparteċipaw fid-djalogu soċjali dwar l-impatt tal-COVID-19 fuq l-ekonomija, is-suq tax-xogħol u l-impjegaturi. Il-kompitu għandu jinkludi: l-analiżi ta’ informazzjoni mill-kumpaniji, l-akkwist ta’ data mikro/makroekonomika, il-verifika ta’ soluzzjonijiet minn pajjiżi oħra, l-eżami tal-ħtiġijiet tal-kumpanija jipparteċipaw fid-djalogu soċjali (rispons għal proposti ta’ amministrazzjoni u tħejjija ta’ proposti proprji) fil-qasam ta’ COVID-19:wypracowywanie pożizzjonijiet, opinjonijiet u rakkomandazzjonijiet indirizzati lill-amministrazzjoni, inkluż konsultazzjoni mal-kumpaniji u l-amministrazzjoni (gruppi ta’ ħidma) informazzjoni/komunikazzjoni ta’ feedback dwar l-effetti tad-djalogu soċjali mmexxi u s-soluzzjonijiet adottati. Il-kompitu huwa li l-intraprendituri jiġu infurmati dwar is-soluzzjonijiet adottati fir-rigward tal-COVID-19 u li jiġu appoġġati fl-applikazzjoni tar-regolamenti applikabbli li jispjegaw ir-regolamenti permezz ta’ gwidi, informazzjoni fuq is-sit web, twissijiet mibgħuta permezz tal-posta elettronika, fil-bulettin u l-preżentazzjonijiet matul il-laqgħat tal-gruppi ta’ ħidma.Main, riżultati li jistgħu jitkejlu projektu:Liczba ħejjew analiżi/esperti: 6Għadd ta’ studji ta’ intrapriżi mwettqa: 4Għadd ta’ rapporti b’rakkomandazzjonijiet għal azzjonijiet biex jitnaqqas l-impatt tal-kriżi tal-COVID-19: 1Għadd ta’ opinjonijiet/proposti għal soluzzjonijiet leġislattivi: 16Numru ta’ informazzjoni pprovduta għan-negozji: 40Numru ta’ gwidi tan-negozju: 3Il-proġett huwa sostenibbli, ma jinterferixxi bl-ebda mod mal-ambjent u jirrispetta u jiffranka r-riżorsi. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jsaħħaħ l-organizzazzjonijiet tal-EUR ta’ min iħaddem, sieħeb soċjali rappreżentattiv, fid-djalogu soċjali fil-qasam relatat mal-impatt u l-impatt tal-pandemija tal-COVID-19 fuq l-ekonomija u n-negozji (bini ta’ rappreżentanza b’saħħitha tan-naħa tal-impjegaturi fuq in-naħa tal-EUR fid-djalogu mal-gvern u t-trade unions). Il-proġett se jgħin biex jiġu definiti l-aktar forom effettivi ta’ appoġġ għall-impjegaturi li huma meħtieġa biex jitnaqqas l-impatt ekonomiku u soċjali tal- pandemicprojektowe:przygotowanie biex jipparteċipaw fid-djalogu soċjali dwar l-impatt tal-COVID-19 fuq l-ekonomija, is-suq tax-xogħol u l-impjegaturi. Il-kompitu għandu jinkludi: l-analiżi ta’ informazzjoni mill-kumpaniji, l-akkwist ta’ data mikro/makroekonomika, il-verifika ta’ soluzzjonijiet minn pajjiżi oħra, l-eżami tal-ħtiġijiet tal-kumpanija jipparteċipaw fid-djalogu soċjali (rispons għal proposti ta’ amministrazzjoni u tħejjija ta’ proposti proprji) fil-qasam ta’ COVID-19:wypracowywanie pożizzjonijiet, opinjonijiet u rakkomandazzjonijiet indirizzati lill-amministrazzjoni, inkluż konsultazzjoni mal-kumpaniji u l-amministrazzjoni (gruppi ta’ ħidma) informazzjoni/komunikazzjoni ta’ feedback dwar l-effetti tad-djalogu soċjali mmexxi u s-soluzzjonijiet adottati. Il-kompitu huwa li l-intraprendituri jiġu infurmati dwar is-soluzzjonijiet adottati fir-rigward tal-COVID-19 u li jiġu appoġġati fl-applikazzjoni tar-regolamenti applikabbli li jispjegaw ir-regolamenti permezz ta’ gwidi, informazzjoni fuq is-sit web, twissijiet mibgħuta permezz tal-posta elettronika, fil-bulettin u l-preżentazzjonijiet matul il-laqgħat tal-gruppi ta’ ħidma.Main, riżultati li jistgħu jitkejlu projektu:Liczba ħejjew analiżi/esperti: 6Għadd ta’ studji ta’ intrapriżi mwettqa: 4Għadd ta’ rapporti b’rakkomandazzjonijiet għal azzjonijiet biex jitnaqqas l-impatt tal-kriżi tal-COVID-19: 1Għadd ta’ opinjonijiet/proposti għal soluzzjonijiet leġislattivi: 16Numru ta’ informazzjoni pprovduta għan-negozji: 40Numru ta’ gwidi tan-negozju: 3Il-proġett huwa sostenibbli, ma jinterferixxi bl-ebda mod mal-ambjent u jirrispetta u jiffranka r-riżorsi. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jsaħħaħ l-organizzazzjonijiet tal-EUR ta’ min iħaddem, sieħeb soċjali rappreżentattiv, fid-djalogu soċjali fil-qasam relatat mal-impatt u l-impatt tal-pandemija tal-COVID-19 fuq l-ekonomija u n-negozji (bini ta’ rappreżentanza b’saħħitha tan-naħa tal-impjegaturi fuq in-naħa tal-EUR fid-djalogu mal-gvern u t-trade unions). Il-proġett se jgħin biex jiġu definiti l-aktar forom effettivi ta’ appoġġ għall-impjegaturi li huma meħtieġa biex jitnaqqas l-impatt ekonomiku u soċjali tal- pandemicprojektowe:przygotowanie biex jipparteċipaw fid-djalogu soċjali dwar l-impatt tal-COVID-19 fuq l-ekonomija, is-suq tax-xogħol u l-impjegaturi. Il-kompitu għandu jinkludi: l-analiżi ta’ informazzjoni mill-kumpaniji, l-akkwist ta’ data mikro/makroekonomika, il-verifika ta’ soluzzjonijiet minn pajjiżi oħra, l-eżami tal-ħtiġijiet tal-kumpanija jipparteċipaw fid-djalogu soċjali (rispons għal proposti ta’ amministrazzjoni u tħejjija ta’ proposti proprji) fil-qasam ta’ COVID-19:wypracowywanie pożizzjonijiet, opinjonijiet u rakkomandazzjonijiet indirizzati lill-amministrazzjoni, inkluż konsultazzjoni mal-kumpaniji u l-amministrazzjoni (gruppi ta’ ħidma) informazzjoni/komunikazzjoni ta’ feedback dwar l-effetti tad-djalogu soċjali mmexxi u s-soluzzjonijiet adottati. Il-kompitu huwa li l-intraprendituri jiġu infurmati dwar is-soluzzjonijiet adottati fir-rigward tal-COVID-19 u li jiġu appoġġati fl-applikazzjoni tar-regolamenti applikabbli li jispjegaw ir-regolamenti permezz ta’ gwidi, informazzjoni fuq is-sit web, twissijiet mibgħuta permezz tal-posta elettronika, fil-bulettin u l-preżentazzjonijiet matul il-laqgħat tal-gruppi ta’ ħidma.Main, riżultati li jistgħu jitkejlu projektu:Liczba ħejjew analiżi/esperti: 6Għadd ta’ studji ta’ intrapriżi mwettqa: 4Għadd ta’ rapporti b’rakkomandazzjonijiet għal azzjonijiet biex jitnaqqas l-impatt tal-kriżi tal-COVID-19: 1Għadd ta’ opinjonijiet/proposti għal soluzzjonijiet leġislattivi: 16Numru ta’ informazzjoni pprovduta għan-negozji: 40Numru ta’ gwidi tan-negozju: 3Il-proġett huwa sostenibbli, ma jinterferixxi bl-ebda mod mal-ambjent u jirrispetta u jiffranka r-riżorsi. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O principal objetivo do projeto é reforçar as organizações patronais, um parceiro social representativo, no diálogo social no domínio relacionado com o impacto e o impacto da pandemia de COVID-19 na economia e nas empresas (construindo uma forte representação dos empregadores no diálogo com o governo e os sindicatos). O projeto ajudará a definir as formas mais eficazes de apoio aos empregadores necessárias para reduzir o impacto económico e social do pandemicprojektowe:przygotowanie para participar no diálogo social sobre o impacto da COVID-19 na economia, no mercado de trabalho e nos empregadores. A tarefa deve incluir: análise das informações das empresas, aquisição de dados micro/macroeconómicos, verificação de soluções de outros países, exame das necessidades das empresasparticipam no diálogo social (resposta a propostas de administração e preparação de propostas próprias) na área de COVID-19:wypracowywanie posições, pareceres e recomendações dirigidas à administração, incluindo a consulta com as empresas e a administração (grupos de trabalho) comunicação de informação/feedback sobre os efeitos do diálogo social conduzido e das soluções adotadas. A tarefa consiste em informar os empresários sobre as soluções adotadas em relação à COVID-19 e em apoiá-los na aplicação dos regulamentos aplicáveis — explicando os regulamentos através de guias, informações no sítio Web,alertas enviadas por correio eletrónico,no boletim informativo e apresentações durante as reuniões dos grupos de trabalho.Principais, resultados mensuráveis projektu:Liczba preparou análises/peritos: 6Número de estudos empresariais realizados: 4Número de relatórios com recomendações de medidas para reduzir o impacto da crise da COVID-19: 1Número de pareceres/propostas de soluções legislativas: 16Número de informações fornecidas às empresas: 40Número de guias de negócios: 3O projeto é sustentável, não interfere de forma alguma com o meio ambiente e respeitará e economizará recursos. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O principal objetivo do projeto é reforçar as organizações patronais, um parceiro social representativo, no diálogo social no domínio relacionado com o impacto e o impacto da pandemia de COVID-19 na economia e nas empresas (construindo uma forte representação dos empregadores no diálogo com o governo e os sindicatos). O projeto ajudará a definir as formas mais eficazes de apoio aos empregadores necessárias para reduzir o impacto económico e social do pandemicprojektowe:przygotowanie para participar no diálogo social sobre o impacto da COVID-19 na economia, no mercado de trabalho e nos empregadores. A tarefa deve incluir: análise das informações das empresas, aquisição de dados micro/macroeconómicos, verificação de soluções de outros países, exame das necessidades das empresasparticipam no diálogo social (resposta a propostas de administração e preparação de propostas próprias) na área de COVID-19:wypracowywanie posições, pareceres e recomendações dirigidas à administração, incluindo a consulta com as empresas e a administração (grupos de trabalho) comunicação de informação/feedback sobre os efeitos do diálogo social conduzido e das soluções adotadas. A tarefa consiste em informar os empresários sobre as soluções adotadas em relação à COVID-19 e em apoiá-los na aplicação dos regulamentos aplicáveis — explicando os regulamentos através de guias, informações no sítio Web,alertas enviadas por correio eletrónico,no boletim informativo e apresentações durante as reuniões dos grupos de trabalho.Principais, resultados mensuráveis projektu:Liczba preparou análises/peritos: 6Número de estudos empresariais realizados: 4Número de relatórios com recomendações de medidas para reduzir o impacto da crise da COVID-19: 1Número de pareceres/propostas de soluções legislativas: 16Número de informações fornecidas às empresas: 40Número de guias de negócios: 3O projeto é sustentável, não interfere de forma alguma com o meio ambiente e respeitará e economizará recursos. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O principal objetivo do projeto é reforçar as organizações patronais, um parceiro social representativo, no diálogo social no domínio relacionado com o impacto e o impacto da pandemia de COVID-19 na economia e nas empresas (construindo uma forte representação dos empregadores no diálogo com o governo e os sindicatos). O projeto ajudará a definir as formas mais eficazes de apoio aos empregadores necessárias para reduzir o impacto económico e social do pandemicprojektowe:przygotowanie para participar no diálogo social sobre o impacto da COVID-19 na economia, no mercado de trabalho e nos empregadores. A tarefa deve incluir: análise das informações das empresas, aquisição de dados micro/macroeconómicos, verificação de soluções de outros países, exame das necessidades das empresasparticipam no diálogo social (resposta a propostas de administração e preparação de propostas próprias) na área de COVID-19:wypracowywanie posições, pareceres e recomendações dirigidas à administração, incluindo a consulta com as empresas e a administração (grupos de trabalho) comunicação de informação/feedback sobre os efeitos do diálogo social conduzido e das soluções adotadas. A tarefa consiste em informar os empresários sobre as soluções adotadas em relação à COVID-19 e em apoiá-los na aplicação dos regulamentos aplicáveis — explicando os regulamentos através de guias, informações no sítio Web,alertas enviadas por correio eletrónico,no boletim informativo e apresentações durante as reuniões dos grupos de trabalho.Principais, resultados mensuráveis projektu:Liczba preparou análises/peritos: 6Número de estudos empresariais realizados: 4Número de relatórios com recomendações de medidas para reduzir o impacto da crise da COVID-19: 1Número de pareceres/propostas de soluções legislativas: 16Número de informações fornecidas às empresas: 40Número de guias de negócios: 3O projeto é sustentável, não interfere de forma alguma com o meio ambiente e respeitará e economizará recursos. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen päätavoitteena on vahvistaa työnantajien organisaatioita, edustavaa työmarkkinaosapuolia, työmarkkinaosapuolten vuoropuhelussa, joka liittyy covid-19-pandemian vaikutuksiin ja vaikutuksiin talouteen ja yrityksiin (työnantajien vahva edustus hallituksen ja ammattiliittojen kanssa käytävässä vuoropuhelussa). Hankkeella pyritään määrittelemään tehokkaimmat työnantajille annettavat tukimuodot, jotka ovat tarpeen, jotta voidaan vähentää pandemicprojektowe:przygotowanie taloudellisia ja sosiaalisia vaikutuksia, jotta voidaan osallistua työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun covid-19:n vaikutuksista talouteen, työmarkkinoihin ja työnantajiin. Tehtävään on kuuluttava: yrityksiltä saatujen tietojen analysointi, mikro-/makrotaloudellisten tietojen hankkiminen, ratkaisujen todentaminen muista maista, yritysten tarpeiden tutkiminen Osallistu työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun (vastaus hallintoehdotuksiin ja omien ehdotusten laatiminen) COVID-19:wypracowywanie kannanottojen, lausuntojen ja suositusten alalla, mukaan lukien yritysten ja hallinnon (työryhmien) kuuleminen, tiedotus/palauteviestintä käynnissä olevan työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun vaikutuksista ja hyväksytyistä ratkaisuista. Tehtävänä on tiedottaa yrittäjille covid-19:ään liittyvistä ratkaisuista ja tukea heitä sovellettavien asetusten soveltamisessa – selittävien määräysten soveltamisessa – oppaiden, verkkosivuston tietojen, sähköpostitse lähetettyjen varoitusten, uutiskirjeen ja työryhmien kokousten esittelyjen avulla. Tärkeimmät mitattavissa olevat tulokset projektu:Liczba laativat analyyseja/asiantuntijoita: 6Tulottujen yritystutkimusten lukumäärä: 4Raporttien lukumäärä, joka sisältää suosituksia toimiksi covid-19-kriisin vaikutusten vähentämiseksi: 1Lainsäädäntöratkaisuja koskevien lausuntojen/ehdotusten lukumäärä: 16Yrityksille annettujen tietojen määrä: 40 Liiketoimintaoppaiden lukumäärä: 3 Hanke on kestävä, sillä ei puututa ympäristöön millään tavalla, ja siinä kunnioitetaan ja säästetään resursseja. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen päätavoitteena on vahvistaa työnantajien organisaatioita, edustavaa työmarkkinaosapuolia, työmarkkinaosapuolten vuoropuhelussa, joka liittyy covid-19-pandemian vaikutuksiin ja vaikutuksiin talouteen ja yrityksiin (työnantajien vahva edustus hallituksen ja ammattiliittojen kanssa käytävässä vuoropuhelussa). Hankkeella pyritään määrittelemään tehokkaimmat työnantajille annettavat tukimuodot, jotka ovat tarpeen, jotta voidaan vähentää pandemicprojektowe:przygotowanie taloudellisia ja sosiaalisia vaikutuksia, jotta voidaan osallistua työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun covid-19:n vaikutuksista talouteen, työmarkkinoihin ja työnantajiin. Tehtävään on kuuluttava: yrityksiltä saatujen tietojen analysointi, mikro-/makrotaloudellisten tietojen hankkiminen, ratkaisujen todentaminen muista maista, yritysten tarpeiden tutkiminen Osallistu työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun (vastaus hallintoehdotuksiin ja omien ehdotusten laatiminen) COVID-19:wypracowywanie kannanottojen, lausuntojen ja suositusten alalla, mukaan lukien yritysten ja hallinnon (työryhmien) kuuleminen, tiedotus/palauteviestintä käynnissä olevan työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun vaikutuksista ja hyväksytyistä ratkaisuista. Tehtävänä on tiedottaa yrittäjille covid-19:ään liittyvistä ratkaisuista ja tukea heitä sovellettavien asetusten soveltamisessa – selittävien määräysten soveltamisessa – oppaiden, verkkosivuston tietojen, sähköpostitse lähetettyjen varoitusten, uutiskirjeen ja työryhmien kokousten esittelyjen avulla. Tärkeimmät mitattavissa olevat tulokset projektu:Liczba laativat analyyseja/asiantuntijoita: 6Tulottujen yritystutkimusten lukumäärä: 4Raporttien lukumäärä, joka sisältää suosituksia toimiksi covid-19-kriisin vaikutusten vähentämiseksi: 1Lainsäädäntöratkaisuja koskevien lausuntojen/ehdotusten lukumäärä: 16Yrityksille annettujen tietojen määrä: 40 Liiketoimintaoppaiden lukumäärä: 3 Hanke on kestävä, sillä ei puututa ympäristöön millään tavalla, ja siinä kunnioitetaan ja säästetään resursseja. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen päätavoitteena on vahvistaa työnantajien organisaatioita, edustavaa työmarkkinaosapuolia, työmarkkinaosapuolten vuoropuhelussa, joka liittyy covid-19-pandemian vaikutuksiin ja vaikutuksiin talouteen ja yrityksiin (työnantajien vahva edustus hallituksen ja ammattiliittojen kanssa käytävässä vuoropuhelussa). Hankkeella pyritään määrittelemään tehokkaimmat työnantajille annettavat tukimuodot, jotka ovat tarpeen, jotta voidaan vähentää pandemicprojektowe:przygotowanie taloudellisia ja sosiaalisia vaikutuksia, jotta voidaan osallistua työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun covid-19:n vaikutuksista talouteen, työmarkkinoihin ja työnantajiin. Tehtävään on kuuluttava: yrityksiltä saatujen tietojen analysointi, mikro-/makrotaloudellisten tietojen hankkiminen, ratkaisujen todentaminen muista maista, yritysten tarpeiden tutkiminen Osallistu työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun (vastaus hallintoehdotuksiin ja omien ehdotusten laatiminen) COVID-19:wypracowywanie kannanottojen, lausuntojen ja suositusten alalla, mukaan lukien yritysten ja hallinnon (työryhmien) kuuleminen, tiedotus/palauteviestintä käynnissä olevan työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun vaikutuksista ja hyväksytyistä ratkaisuista. Tehtävänä on tiedottaa yrittäjille covid-19:ään liittyvistä ratkaisuista ja tukea heitä sovellettavien asetusten soveltamisessa – selittävien määräysten soveltamisessa – oppaiden, verkkosivuston tietojen, sähköpostitse lähetettyjen varoitusten, uutiskirjeen ja työryhmien kokousten esittelyjen avulla. Tärkeimmät mitattavissa olevat tulokset projektu:Liczba laativat analyyseja/asiantuntijoita: 6Tulottujen yritystutkimusten lukumäärä: 4Raporttien lukumäärä, joka sisältää suosituksia toimiksi covid-19-kriisin vaikutusten vähentämiseksi: 1Lainsäädäntöratkaisuja koskevien lausuntojen/ehdotusten lukumäärä: 16Yrityksille annettujen tietojen määrä: 40 Liiketoimintaoppaiden lukumäärä: 3 Hanke on kestävä, sillä ei puututa ympäristöön millään tavalla, ja siinä kunnioitetaan ja säästetään resursseja. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Glavni cilj projekta je okrepiti organizacije delodajalcev, reprezentativnega socialnega partnerja, v socialnem dialogu na področju, povezanem z vplivom in vplivom pandemije COVID-19 na gospodarstvo in podjetja (vzpostavitev močne zastopanosti delodajalcev v dialogu z vlado in sindikati). Projekt bo pomagal opredeliti najučinkovitejše oblike podpore za delodajalce, ki so potrebne za zmanjšanje gospodarskega in socialnega vpliva portala pandemicprojektowe:przygotowanie za sodelovanje v socialnem dialogu o vplivu COVID-19 na gospodarstvo, trg dela in delodajalce. Naloga vključuje: analiza informacij podjetij, pridobivanje mikro/makroekonomskih podatkov, preverjanje rešitev iz drugih držav, pregled potreb podjetjasodelujejo v socialnem dialogu (odgovor na predloge uprave in priprava lastnih predlogov) na področju COVID-19:wypracowywanie stališč, mnenj in priporočil, naslovljenih na upravo, vključno s posvetovanjem s podjetji in upravnimi (delovnimi skupinami)informacijami/povratnimi informacijami o učinkih izvedenega socialnega dialoga in sprejetih rešitvah. Naloga je, da podjetnike obveščamo o rešitvah, sprejetih v zvezi s COVID-19, in jih podpremo pri uporabi veljavnih predpisov, ki pojasnjujejo predpise, in sicer z vodniki, informacijami na spletni strani, opozorili, poslanimi po elektronski pošti, v glasilu in predstavitvami med sestanki delovnih skupin. Glavni merljivi rezultati projektu:Liczba so pripravili analize/strokovnjake: 6Število izvedenih študij podjetij: 4Število poročil s priporočili za ukrepe za zmanjšanje učinka krize zaradi COVID-19: 1Število mnenj/predlogov zakonodajnih rešitev: 16Število informacij za podjetja: 40Število poslovnih vodnikov: 3Projekt je trajnosten, nikakor ne posega v okolje ter spoštuje in varčuje z viri. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Glavni cilj projekta je okrepiti organizacije delodajalcev, reprezentativnega socialnega partnerja, v socialnem dialogu na področju, povezanem z vplivom in vplivom pandemije COVID-19 na gospodarstvo in podjetja (vzpostavitev močne zastopanosti delodajalcev v dialogu z vlado in sindikati). Projekt bo pomagal opredeliti najučinkovitejše oblike podpore za delodajalce, ki so potrebne za zmanjšanje gospodarskega in socialnega vpliva portala pandemicprojektowe:przygotowanie za sodelovanje v socialnem dialogu o vplivu COVID-19 na gospodarstvo, trg dela in delodajalce. Naloga vključuje: analiza informacij podjetij, pridobivanje mikro/makroekonomskih podatkov, preverjanje rešitev iz drugih držav, pregled potreb podjetjasodelujejo v socialnem dialogu (odgovor na predloge uprave in priprava lastnih predlogov) na področju COVID-19:wypracowywanie stališč, mnenj in priporočil, naslovljenih na upravo, vključno s posvetovanjem s podjetji in upravnimi (delovnimi skupinami)informacijami/povratnimi informacijami o učinkih izvedenega socialnega dialoga in sprejetih rešitvah. Naloga je, da podjetnike obveščamo o rešitvah, sprejetih v zvezi s COVID-19, in jih podpremo pri uporabi veljavnih predpisov, ki pojasnjujejo predpise, in sicer z vodniki, informacijami na spletni strani, opozorili, poslanimi po elektronski pošti, v glasilu in predstavitvami med sestanki delovnih skupin. Glavni merljivi rezultati projektu:Liczba so pripravili analize/strokovnjake: 6Število izvedenih študij podjetij: 4Število poročil s priporočili za ukrepe za zmanjšanje učinka krize zaradi COVID-19: 1Število mnenj/predlogov zakonodajnih rešitev: 16Število informacij za podjetja: 40Število poslovnih vodnikov: 3Projekt je trajnosten, nikakor ne posega v okolje ter spoštuje in varčuje z viri. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Glavni cilj projekta je okrepiti organizacije delodajalcev, reprezentativnega socialnega partnerja, v socialnem dialogu na področju, povezanem z vplivom in vplivom pandemije COVID-19 na gospodarstvo in podjetja (vzpostavitev močne zastopanosti delodajalcev v dialogu z vlado in sindikati). Projekt bo pomagal opredeliti najučinkovitejše oblike podpore za delodajalce, ki so potrebne za zmanjšanje gospodarskega in socialnega vpliva portala pandemicprojektowe:przygotowanie za sodelovanje v socialnem dialogu o vplivu COVID-19 na gospodarstvo, trg dela in delodajalce. Naloga vključuje: analiza informacij podjetij, pridobivanje mikro/makroekonomskih podatkov, preverjanje rešitev iz drugih držav, pregled potreb podjetjasodelujejo v socialnem dialogu (odgovor na predloge uprave in priprava lastnih predlogov) na področju COVID-19:wypracowywanie stališč, mnenj in priporočil, naslovljenih na upravo, vključno s posvetovanjem s podjetji in upravnimi (delovnimi skupinami)informacijami/povratnimi informacijami o učinkih izvedenega socialnega dialoga in sprejetih rešitvah. Naloga je, da podjetnike obveščamo o rešitvah, sprejetih v zvezi s COVID-19, in jih podpremo pri uporabi veljavnih predpisov, ki pojasnjujejo predpise, in sicer z vodniki, informacijami na spletni strani, opozorili, poslanimi po elektronski pošti, v glasilu in predstavitvami med sestanki delovnih skupin. Glavni merljivi rezultati projektu:Liczba so pripravili analize/strokovnjake: 6Število izvedenih študij podjetij: 4Število poročil s priporočili za ukrepe za zmanjšanje učinka krize zaradi COVID-19: 1Število mnenj/predlogov zakonodajnih rešitev: 16Število informacij za podjetja: 40Število poslovnih vodnikov: 3Projekt je trajnosten, nikakor ne posega v okolje ter spoštuje in varčuje z viri. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hlavním cílem projektu je posílit organizace zaměstnavatelů, reprezentativního sociálního partnera, v sociálním dialogu v oblasti související s dopadem a dopadem pandemie COVID-19 na hospodářství a podniky (budování silného zastoupení zaměstnavatelů v dialogu s vládou a odbory). Projekt pomůže definovat nejúčinnější formy podpory zaměstnavatelů, které jsou nezbytné ke snížení hospodářského a sociálního dopadu pandemicprojektowe:przygotowanie k účasti na sociálním dialogu o dopadu onemocnění COVID-19 na hospodářství, trh práce a zaměstnavatele. Tento úkol zahrnuje: analýza informací od společností, získávání mikro/makroekonomických údajů, ověřování řešení z jiných zemí, zkoumání potřeb společnostiúčasti na sociálním dialogu (reakce na návrhy administrativy a příprava vlastních návrhů) v oblasti COVID-19:wypracowywanie postojů, stanovisek a doporučení adresovaných administrativě, včetně konzultací se společnostmi a administrativou (pracovní skupiny)informace/informace o zpětné vazbě týkající se účinků prováděného sociálního dialogu a přijatých řešení. Úkolem je informovat podnikatele o řešeních přijatých v souvislosti s onemocněním COVID-19 a podpořit je při uplatňování platných předpisů – vysvětlení předpisů prostřednictvím průvodců, informací na internetových stránkách, upozornění zaslaných e-mailem, v newsletteru a prezentací během zasedání pracovních skupin. Hlavní, měřitelné výsledky projektu:Liczba připravily analýzy/odborníky: 6Počet provedených podnikových studií: 4Počet zpráv s doporučeními pro opatření ke snížení dopadu krize COVID-19: Počet stanovisek/návrhů legislativních řešení: 16Počet informací poskytnutých podnikům: 40Počet obchodních průvodců: 3Projekt je udržitelný, nijak nezasahuje do životního prostředí a bude respektovat a šetřit zdroje. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hlavním cílem projektu je posílit organizace zaměstnavatelů, reprezentativního sociálního partnera, v sociálním dialogu v oblasti související s dopadem a dopadem pandemie COVID-19 na hospodářství a podniky (budování silného zastoupení zaměstnavatelů v dialogu s vládou a odbory). Projekt pomůže definovat nejúčinnější formy podpory zaměstnavatelů, které jsou nezbytné ke snížení hospodářského a sociálního dopadu pandemicprojektowe:przygotowanie k účasti na sociálním dialogu o dopadu onemocnění COVID-19 na hospodářství, trh práce a zaměstnavatele. Tento úkol zahrnuje: analýza informací od společností, získávání mikro/makroekonomických údajů, ověřování řešení z jiných zemí, zkoumání potřeb společnostiúčasti na sociálním dialogu (reakce na návrhy administrativy a příprava vlastních návrhů) v oblasti COVID-19:wypracowywanie postojů, stanovisek a doporučení adresovaných administrativě, včetně konzultací se společnostmi a administrativou (pracovní skupiny)informace/informace o zpětné vazbě týkající se účinků prováděného sociálního dialogu a přijatých řešení. Úkolem je informovat podnikatele o řešeních přijatých v souvislosti s onemocněním COVID-19 a podpořit je při uplatňování platných předpisů – vysvětlení předpisů prostřednictvím průvodců, informací na internetových stránkách, upozornění zaslaných e-mailem, v newsletteru a prezentací během zasedání pracovních skupin. Hlavní, měřitelné výsledky projektu:Liczba připravily analýzy/odborníky: 6Počet provedených podnikových studií: 4Počet zpráv s doporučeními pro opatření ke snížení dopadu krize COVID-19: Počet stanovisek/návrhů legislativních řešení: 16Počet informací poskytnutých podnikům: 40Počet obchodních průvodců: 3Projekt je udržitelný, nijak nezasahuje do životního prostředí a bude respektovat a šetřit zdroje. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hlavním cílem projektu je posílit organizace zaměstnavatelů, reprezentativního sociálního partnera, v sociálním dialogu v oblasti související s dopadem a dopadem pandemie COVID-19 na hospodářství a podniky (budování silného zastoupení zaměstnavatelů v dialogu s vládou a odbory). Projekt pomůže definovat nejúčinnější formy podpory zaměstnavatelů, které jsou nezbytné ke snížení hospodářského a sociálního dopadu pandemicprojektowe:przygotowanie k účasti na sociálním dialogu o dopadu onemocnění COVID-19 na hospodářství, trh práce a zaměstnavatele. Tento úkol zahrnuje: analýza informací od společností, získávání mikro/makroekonomických údajů, ověřování řešení z jiných zemí, zkoumání potřeb společnostiúčasti na sociálním dialogu (reakce na návrhy administrativy a příprava vlastních návrhů) v oblasti COVID-19:wypracowywanie postojů, stanovisek a doporučení adresovaných administrativě, včetně konzultací se společnostmi a administrativou (pracovní skupiny)informace/informace o zpětné vazbě týkající se účinků prováděného sociálního dialogu a přijatých řešení. Úkolem je informovat podnikatele o řešeních přijatých v souvislosti s onemocněním COVID-19 a podpořit je při uplatňování platných předpisů – vysvětlení předpisů prostřednictvím průvodců, informací na internetových stránkách, upozornění zaslaných e-mailem, v newsletteru a prezentací během zasedání pracovních skupin. Hlavní, měřitelné výsledky projektu:Liczba připravily analýzy/odborníky: 6Počet provedených podnikových studií: 4Počet zpráv s doporučeními pro opatření ke snížení dopadu krize COVID-19: Počet stanovisek/návrhů legislativních řešení: 16Počet informací poskytnutých podnikům: 40Počet obchodních průvodců: 3Projekt je udržitelný, nijak nezasahuje do životního prostředí a bude respektovat a šetřit zdroje. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Pagrindinis projekto tikslas – stiprinti darbdavių organizacijas, atstovaujančias socialiniams partneriams, socialiniame dialoge, susijusiame su COVID-19 pandemijos poveikiu ir poveikiu ekonomikai ir įmonėms (užtikrinant tvirtą darbdavių atstovavimą dialoge su vyriausybe ir profesinėmis sąjungomis). Projektas padės nustatyti veiksmingiausias paramos darbdaviams formas, kurios yra būtinos siekiant sumažinti ekonominį ir socialinį pandemicprojektowe:przygotowanie poveikį, kad jie galėtų dalyvauti socialiniame dialoge dėl COVID-19 poveikio ekonomikai, darbo rinkai ir darbdaviams. Ši užduotis apima: įmonių teikiamos informacijos analizė, mikroekonominių ir (arba) makroekonominių duomenų įsigijimas, sprendimų iš kitų šalių tikrinimas, įmonės poreikių nagrinėjimasdalyvaujant socialiniame dialoge (atsakymas į administravimo pasiūlymus ir savo pasiūlymų rengimas) COVID-19:wypracowywanie administracijoms skirtos pozicijos, nuomonės ir rekomendacijos, įskaitant konsultacijas su įmonėmis ir administracija (darbo grupėmis)informacija ir (arba) grįžtamoji informacija apie vykdomo socialinio dialogo poveikį ir priimtus sprendimus. Užduotis – informuoti verslininkus apie priimtus sprendimus, susijusius su COVID-19, ir padėti jiems taikyti taikomas taisykles, paaiškinančias taisykles, pasitelkiant vadovus, informaciją interneto svetainėje, el. paštu siunčiamus įspėjimus, naujienlaiškį ir pristatymus darbo grupių posėdžiuose.Pagrindiniai išmatuojami rezultatai projektu:Liczba parengė analizes ir (arba) ekspertus: 6Įmonių tyrimų skaičius: 4Ataskaitų su rekomendacijomis dėl COVID-19 krizės poveikio mažinimo veiksmų skaičius: 1Nuomonių/pasiūlymų dėl teisėkūros sprendimų skaičius: 16Įmonėms teikiamos informacijos skaičius: 40Verslo vadovų skaičius: 3 Projektas yra tvarus, jokiu būdu nesikiša į aplinką ir juo bus gerbiami bei taupomi ištekliai. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Pagrindinis projekto tikslas – stiprinti darbdavių organizacijas, atstovaujančias socialiniams partneriams, socialiniame dialoge, susijusiame su COVID-19 pandemijos poveikiu ir poveikiu ekonomikai ir įmonėms (užtikrinant tvirtą darbdavių atstovavimą dialoge su vyriausybe ir profesinėmis sąjungomis). Projektas padės nustatyti veiksmingiausias paramos darbdaviams formas, kurios yra būtinos siekiant sumažinti ekonominį ir socialinį pandemicprojektowe:przygotowanie poveikį, kad jie galėtų dalyvauti socialiniame dialoge dėl COVID-19 poveikio ekonomikai, darbo rinkai ir darbdaviams. Ši užduotis apima: įmonių teikiamos informacijos analizė, mikroekonominių ir (arba) makroekonominių duomenų įsigijimas, sprendimų iš kitų šalių tikrinimas, įmonės poreikių nagrinėjimasdalyvaujant socialiniame dialoge (atsakymas į administravimo pasiūlymus ir savo pasiūlymų rengimas) COVID-19:wypracowywanie administracijoms skirtos pozicijos, nuomonės ir rekomendacijos, įskaitant konsultacijas su įmonėmis ir administracija (darbo grupėmis)informacija ir (arba) grįžtamoji informacija apie vykdomo socialinio dialogo poveikį ir priimtus sprendimus. Užduotis – informuoti verslininkus apie priimtus sprendimus, susijusius su COVID-19, ir padėti jiems taikyti taikomas taisykles, paaiškinančias taisykles, pasitelkiant vadovus, informaciją interneto svetainėje, el. paštu siunčiamus įspėjimus, naujienlaiškį ir pristatymus darbo grupių posėdžiuose.Pagrindiniai išmatuojami rezultatai projektu:Liczba parengė analizes ir (arba) ekspertus: 6Įmonių tyrimų skaičius: 4Ataskaitų su rekomendacijomis dėl COVID-19 krizės poveikio mažinimo veiksmų skaičius: 1Nuomonių/pasiūlymų dėl teisėkūros sprendimų skaičius: 16Įmonėms teikiamos informacijos skaičius: 40Verslo vadovų skaičius: 3 Projektas yra tvarus, jokiu būdu nesikiša į aplinką ir juo bus gerbiami bei taupomi ištekliai. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Pagrindinis projekto tikslas – stiprinti darbdavių organizacijas, atstovaujančias socialiniams partneriams, socialiniame dialoge, susijusiame su COVID-19 pandemijos poveikiu ir poveikiu ekonomikai ir įmonėms (užtikrinant tvirtą darbdavių atstovavimą dialoge su vyriausybe ir profesinėmis sąjungomis). Projektas padės nustatyti veiksmingiausias paramos darbdaviams formas, kurios yra būtinos siekiant sumažinti ekonominį ir socialinį pandemicprojektowe:przygotowanie poveikį, kad jie galėtų dalyvauti socialiniame dialoge dėl COVID-19 poveikio ekonomikai, darbo rinkai ir darbdaviams. Ši užduotis apima: įmonių teikiamos informacijos analizė, mikroekonominių ir (arba) makroekonominių duomenų įsigijimas, sprendimų iš kitų šalių tikrinimas, įmonės poreikių nagrinėjimasdalyvaujant socialiniame dialoge (atsakymas į administravimo pasiūlymus ir savo pasiūlymų rengimas) COVID-19:wypracowywanie administracijoms skirtos pozicijos, nuomonės ir rekomendacijos, įskaitant konsultacijas su įmonėmis ir administracija (darbo grupėmis)informacija ir (arba) grįžtamoji informacija apie vykdomo socialinio dialogo poveikį ir priimtus sprendimus. Užduotis – informuoti verslininkus apie priimtus sprendimus, susijusius su COVID-19, ir padėti jiems taikyti taikomas taisykles, paaiškinančias taisykles, pasitelkiant vadovus, informaciją interneto svetainėje, el. paštu siunčiamus įspėjimus, naujienlaiškį ir pristatymus darbo grupių posėdžiuose.Pagrindiniai išmatuojami rezultatai projektu:Liczba parengė analizes ir (arba) ekspertus: 6Įmonių tyrimų skaičius: 4Ataskaitų su rekomendacijomis dėl COVID-19 krizės poveikio mažinimo veiksmų skaičius: 1Nuomonių/pasiūlymų dėl teisėkūros sprendimų skaičius: 16Įmonėms teikiamos informacijos skaičius: 40Verslo vadovų skaičius: 3 Projektas yra tvarus, jokiu būdu nesikiša į aplinką ir juo bus gerbiami bei taupomi ištekliai. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta galvenais mērķis ir stiprināt darba devējus pārstāvošo sociālo partneri sociālajā dialogā jomā, kas saistīta ar Covid-19 pandēmijas ietekmi un ietekmi uz ekonomiku un uzņēmumiem (veidojot spēcīgu darba devēju pārstāvību dialogā ar valdību un arodbiedrībām). Projekts palīdzēs noteikt visefektīvākos atbalsta veidus darba devējiem, kas ir nepieciešami, lai samazinātu pandemicprojektowe:przygotowanie ekonomisko un sociālo ietekmi, lai piedalītos sociālajā dialogā par Covid-19 ietekmi uz ekonomiku, darba tirgu un darba devējiem. Uzdevums ietver: informācijas analīze no uzņēmumiem, mikro/makroekonomisko datu iegūšana, risinājumu pārbaude no citām valstīm, uzņēmuma vajadzību pārbaude, piedaloties sociālajā dialogā (atbilde uz administrācijas priekšlikumiem un savu priekšlikumu sagatavošana) COVID-19:wypracowywanie amatu, administrācijai adresēto atzinumu un ieteikumu jomā, tostarp konsultācijas ar uzņēmumiem un administrācijas (darba grupām)informācija/atgriezeniska komunikācija par veiktā sociālā dialoga ietekmi un pieņemtajiem risinājumiem. Uzdevums ir informēt uzņēmējus par risinājumiem, kas pieņemti saistībā ar Covid-19, un atbalstīt tos piemērojamo noteikumu piemērošanā, izmantojot rokasgrāmatas, informāciju tīmekļa vietnē, brīdinājumus, kas nosūtīti pa e-pastu, biļetenu un prezentācijās darba grupu sanāksmju laikā.Galvenais, izmērāmi rezultāti projektu:Liczba sagatavoja analīzes/ekspertus: 6 Veikto uzņēmumu pētījumu skaits: Ziņojumu skaits ar ieteikumiem darbībām Covid-19 krīzes ietekmes mazināšanai: 1Atzinumu/priekšlikumu skaits likumdošanas risinājumiem: Uzņēmumiem sniegtās informācijas skaits: 40 Biznesa gidu skaits: 3Projekts ir ilgtspējīgs, nekādā veidā netraucē videi un respektēs un ietaupīs resursus. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta galvenais mērķis ir stiprināt darba devējus pārstāvošo sociālo partneri sociālajā dialogā jomā, kas saistīta ar Covid-19 pandēmijas ietekmi un ietekmi uz ekonomiku un uzņēmumiem (veidojot spēcīgu darba devēju pārstāvību dialogā ar valdību un arodbiedrībām). Projekts palīdzēs noteikt visefektīvākos atbalsta veidus darba devējiem, kas ir nepieciešami, lai samazinātu pandemicprojektowe:przygotowanie ekonomisko un sociālo ietekmi, lai piedalītos sociālajā dialogā par Covid-19 ietekmi uz ekonomiku, darba tirgu un darba devējiem. Uzdevums ietver: informācijas analīze no uzņēmumiem, mikro/makroekonomisko datu iegūšana, risinājumu pārbaude no citām valstīm, uzņēmuma vajadzību pārbaude, piedaloties sociālajā dialogā (atbilde uz administrācijas priekšlikumiem un savu priekšlikumu sagatavošana) COVID-19:wypracowywanie amatu, administrācijai adresēto atzinumu un ieteikumu jomā, tostarp konsultācijas ar uzņēmumiem un administrācijas (darba grupām)informācija/atgriezeniska komunikācija par veiktā sociālā dialoga ietekmi un pieņemtajiem risinājumiem. Uzdevums ir informēt uzņēmējus par risinājumiem, kas pieņemti saistībā ar Covid-19, un atbalstīt tos piemērojamo noteikumu piemērošanā, izmantojot rokasgrāmatas, informāciju tīmekļa vietnē, brīdinājumus, kas nosūtīti pa e-pastu, biļetenu un prezentācijās darba grupu sanāksmju laikā.Galvenais, izmērāmi rezultāti projektu:Liczba sagatavoja analīzes/ekspertus: 6 Veikto uzņēmumu pētījumu skaits: Ziņojumu skaits ar ieteikumiem darbībām Covid-19 krīzes ietekmes mazināšanai: 1Atzinumu/priekšlikumu skaits likumdošanas risinājumiem: Uzņēmumiem sniegtās informācijas skaits: 40 Biznesa gidu skaits: 3Projekts ir ilgtspējīgs, nekādā veidā netraucē videi un respektēs un ietaupīs resursus. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta galvenais mērķis ir stiprināt darba devējus pārstāvošo sociālo partneri sociālajā dialogā jomā, kas saistīta ar Covid-19 pandēmijas ietekmi un ietekmi uz ekonomiku un uzņēmumiem (veidojot spēcīgu darba devēju pārstāvību dialogā ar valdību un arodbiedrībām). Projekts palīdzēs noteikt visefektīvākos atbalsta veidus darba devējiem, kas ir nepieciešami, lai samazinātu pandemicprojektowe:przygotowanie ekonomisko un sociālo ietekmi, lai piedalītos sociālajā dialogā par Covid-19 ietekmi uz ekonomiku, darba tirgu un darba devējiem. Uzdevums ietver: informācijas analīze no uzņēmumiem, mikro/makroekonomisko datu iegūšana, risinājumu pārbaude no citām valstīm, uzņēmuma vajadzību pārbaude, piedaloties sociālajā dialogā (atbilde uz administrācijas priekšlikumiem un savu priekšlikumu sagatavošana) COVID-19:wypracowywanie amatu, administrācijai adresēto atzinumu un ieteikumu jomā, tostarp konsultācijas ar uzņēmumiem un administrācijas (darba grupām)informācija/atgriezeniska komunikācija par veiktā sociālā dialoga ietekmi un pieņemtajiem risinājumiem. Uzdevums ir informēt uzņēmējus par risinājumiem, kas pieņemti saistībā ar Covid-19, un atbalstīt tos piemērojamo noteikumu piemērošanā, izmantojot rokasgrāmatas, informāciju tīmekļa vietnē, brīdinājumus, kas nosūtīti pa e-pastu, biļetenu un prezentācijās darba grupu sanāksmju laikā.Galvenais, izmērāmi rezultāti projektu:Liczba sagatavoja analīzes/ekspertus: 6 Veikto uzņēmumu pētījumu skaits: Ziņojumu skaits ar ieteikumiem darbībām Covid-19 krīzes ietekmes mazināšanai: 1Atzinumu/priekšlikumu skaits likumdošanas risinājumiem: Uzņēmumiem sniegtās informācijas skaits: 40 Biznesa gidu skaits: 3Projekts ir ilgtspējīgs, nekādā veidā netraucē videi un respektēs un ietaupīs resursus. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Основната цел на проекта е да се укрепят организациите на работодателите, представителен социален партньор, в социалния диалог в областта, свързана с въздействието и въздействието на пандемията от COVID-19 върху икономиката и предприятията (изграждане на силно представителство на работодателите в диалога с правителството и профсъюзите). Проектът ще спомогне за определянето на най-ефективните форми на подкрепа за работодателите, които са необходими за намаляване на икономическото и социалното въздействие на pandemicprojektowe:przygotowanie, за да участват в социалния диалог относно въздействието на COVID-19 върху икономиката, пазара на труда и работодателите. Задачата включва: анализ на информация от фирми, придобиване на микро/макроикономически данни, проверка на решения от други държави, разглеждане на нуждите на дружествотоучастие в социалния диалог (отговор на предложения за администриране и изготвяне на собствени предложения) в областта на COVID-19:wypracowywanie позиции, становища и препоръки, адресирани към администрацията, включително консултации с дружества и административни (работни групи)информация/обратна връзка относно ефектите от проведения социален диалог и приетите решения. Задачата е да информират предприемачите за решенията, приети във връзка с COVID-19, и да ги подкрепят при прилагането на приложимите регламенти — разясняващи регламентите чрез ръководства, информация на уебсайта, сигнали, изпратени по електронна поща, в бюлетина и презентациите по време на заседанията на работните групи.Основни, измерими резултати projektu:Liczba подготвени анализи/експерти: 6Брой извършени проучвания на предприятията: 4Брой доклади с препоръки за действия за намаляване на въздействието на кризата с COVID-19: 1Брой становища/предложения за законодателни решения: 16Брой информация, предоставена на предприятията: 40Брой бизнес ръководства: 3Проектът е устойчив, не се намесва по никакъв начин в околната среда и ще зачита и спестява ресурси. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Основната цел на проекта е да се укрепят организациите на работодателите, представителен социален партньор, в социалния диалог в областта, свързана с въздействието и въздействието на пандемията от COVID-19 върху икономиката и предприятията (изграждане на силно представителство на работодателите в диалога с правителството и профсъюзите). Проектът ще спомогне за определянето на най-ефективните форми на подкрепа за работодателите, които са необходими за намаляване на икономическото и социалното въздействие на pandemicprojektowe:przygotowanie, за да участват в социалния диалог относно въздействието на COVID-19 върху икономиката, пазара на труда и работодателите. Задачата включва: анализ на информация от фирми, придобиване на микро/макроикономически данни, проверка на решения от други държави, разглеждане на нуждите на дружествотоучастие в социалния диалог (отговор на предложения за администриране и изготвяне на собствени предложения) в областта на COVID-19:wypracowywanie позиции, становища и препоръки, адресирани към администрацията, включително консултации с дружества и административни (работни групи)информация/обратна връзка относно ефектите от проведения социален диалог и приетите решения. Задачата е да информират предприемачите за решенията, приети във връзка с COVID-19, и да ги подкрепят при прилагането на приложимите регламенти — разясняващи регламентите чрез ръководства, информация на уебсайта, сигнали, изпратени по електронна поща, в бюлетина и презентациите по време на заседанията на работните групи.Основни, измерими резултати projektu:Liczba подготвени анализи/експерти: 6Брой извършени проучвания на предприятията: 4Брой доклади с препоръки за действия за намаляване на въздействието на кризата с COVID-19: 1Брой становища/предложения за законодателни решения: 16Брой информация, предоставена на предприятията: 40Брой бизнес ръководства: 3Проектът е устойчив, не се намесва по никакъв начин в околната среда и ще зачита и спестява ресурси. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Основната цел на проекта е да се укрепят организациите на работодателите, представителен социален партньор, в социалния диалог в областта, свързана с въздействието и въздействието на пандемията от COVID-19 върху икономиката и предприятията (изграждане на силно представителство на работодателите в диалога с правителството и профсъюзите). Проектът ще спомогне за определянето на най-ефективните форми на подкрепа за работодателите, които са необходими за намаляване на икономическото и социалното въздействие на pandemicprojektowe:przygotowanie, за да участват в социалния диалог относно въздействието на COVID-19 върху икономиката, пазара на труда и работодателите. Задачата включва: анализ на информация от фирми, придобиване на микро/макроикономически данни, проверка на решения от други държави, разглеждане на нуждите на дружествотоучастие в социалния диалог (отговор на предложения за администриране и изготвяне на собствени предложения) в областта на COVID-19:wypracowywanie позиции, становища и препоръки, адресирани към администрацията, включително консултации с дружества и административни (работни групи)информация/обратна връзка относно ефектите от проведения социален диалог и приетите решения. Задачата е да информират предприемачите за решенията, приети във връзка с COVID-19, и да ги подкрепят при прилагането на приложимите регламенти — разясняващи регламентите чрез ръководства, информация на уебсайта, сигнали, изпратени по електронна поща, в бюлетина и презентациите по време на заседанията на работните групи.Основни, измерими резултати projektu:Liczba подготвени анализи/експерти: 6Брой извършени проучвания на предприятията: 4Брой доклади с препоръки за действия за намаляване на въздействието на кризата с COVID-19: 1Брой становища/предложения за законодателни решения: 16Брой информация, предоставена на предприятията: 40Брой бизнес ръководства: 3Проектът е устойчив, не се намесва по никакъв начин в околната среда и ще зачита и спестява ресурси. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt fő célja, hogy a Covid19-világjárvány gazdaságra és vállalkozásokra gyakorolt hatásával és hatásával kapcsolatos szociális párbeszédben megerősítse a munkaadói szervezeteket, amelyek reprezentatív szociális partnerek (a kormánnyal és a szakszervezetekkel folytatott párbeszédben a munkaadók erőteljes képviseletének kiépítése). A projekt segít meghatározni a munkáltatóknak nyújtott azon leghatékonyabb támogatási formákat, amelyek a pandemicprojektowe:przygotowanie program gazdasági és társadalmi hatásának csökkentéséhez szükségesek ahhoz, hogy részt vegyenek a Covid19 által a gazdaságra, a munkaerőpiacra és a munkáltatókra gyakorolt hatásról szóló szociális párbeszédben. A feladat a következőket foglalja magában: a vállalatoktól származó információk elemzése, mikro-/makrogazdasági adatok beszerzése, megoldások más országokból történő ellenőrzése, vállalati igények vizsgálataTársadalmi párbeszédben való részvétel (válasz az adminisztrációs javaslatokra és saját javaslatok előkészítése) a következő területeken: COVID-19:wypracowywanie állásfoglalások, vélemények és ajánlások az adminisztrációnak címezve, beleértve a vállalatokkal és az adminisztrációval (munkacsoportokkal) folytatott konzultációt,információt/visszajelzést a lefolytatott szociális párbeszéd hatásairól és az elfogadott megoldásokról. A feladat az, hogy tájékoztassa a vállalkozókat a Covid19-cel kapcsolatban elfogadott megoldásokról, és támogassa őket az alkalmazandó rendeletek alkalmazásában – útmutatók, a honlapon található információk, az e-mailben küldött riasztások, a hírlevél és a munkacsoportülések során tartott előadások révén. Főként mérhető eredmények projektu:Liczba készített elemzéseket/szakértőket: 6Az elvégzett vállalati tanulmányok száma: A Covid19-válság hatásainak csökkentésére irányuló intézkedésekre vonatkozó ajánlásokat tartalmazó jelentések száma: Vélemények/javaslatok száma jogalkotási megoldásokra: A vállalkozásoknak nyújtott információk száma: 40 Üzleti útmutatók száma: 3A projekt fenntartható, semmilyen módon nem zavarja a környezetet, és tiszteletben tartja és megtakarítja az erőforrásokat. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt fő célja, hogy a Covid19-világjárvány gazdaságra és vállalkozásokra gyakorolt hatásával és hatásával kapcsolatos szociális párbeszédben megerősítse a munkaadói szervezeteket, amelyek reprezentatív szociális partnerek (a kormánnyal és a szakszervezetekkel folytatott párbeszédben a munkaadók erőteljes képviseletének kiépítése). A projekt segít meghatározni a munkáltatóknak nyújtott azon leghatékonyabb támogatási formákat, amelyek a pandemicprojektowe:przygotowanie program gazdasági és társadalmi hatásának csökkentéséhez szükségesek ahhoz, hogy részt vegyenek a Covid19 által a gazdaságra, a munkaerőpiacra és a munkáltatókra gyakorolt hatásról szóló szociális párbeszédben. A feladat a következőket foglalja magában: a vállalatoktól származó információk elemzése, mikro-/makrogazdasági adatok beszerzése, megoldások más országokból történő ellenőrzése, vállalati igények vizsgálataTársadalmi párbeszédben való részvétel (válasz az adminisztrációs javaslatokra és saját javaslatok előkészítése) a következő területeken: COVID-19:wypracowywanie állásfoglalások, vélemények és ajánlások az adminisztrációnak címezve, beleértve a vállalatokkal és az adminisztrációval (munkacsoportokkal) folytatott konzultációt,információt/visszajelzést a lefolytatott szociális párbeszéd hatásairól és az elfogadott megoldásokról. A feladat az, hogy tájékoztassa a vállalkozókat a Covid19-cel kapcsolatban elfogadott megoldásokról, és támogassa őket az alkalmazandó rendeletek alkalmazásában – útmutatók, a honlapon található információk, az e-mailben küldött riasztások, a hírlevél és a munkacsoportülések során tartott előadások révén. Főként mérhető eredmények projektu:Liczba készített elemzéseket/szakértőket: 6Az elvégzett vállalati tanulmányok száma: A Covid19-válság hatásainak csökkentésére irányuló intézkedésekre vonatkozó ajánlásokat tartalmazó jelentések száma: Vélemények/javaslatok száma jogalkotási megoldásokra: A vállalkozásoknak nyújtott információk száma: 40 Üzleti útmutatók száma: 3A projekt fenntartható, semmilyen módon nem zavarja a környezetet, és tiszteletben tartja és megtakarítja az erőforrásokat. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt fő célja, hogy a Covid19-világjárvány gazdaságra és vállalkozásokra gyakorolt hatásával és hatásával kapcsolatos szociális párbeszédben megerősítse a munkaadói szervezeteket, amelyek reprezentatív szociális partnerek (a kormánnyal és a szakszervezetekkel folytatott párbeszédben a munkaadók erőteljes képviseletének kiépítése). A projekt segít meghatározni a munkáltatóknak nyújtott azon leghatékonyabb támogatási formákat, amelyek a pandemicprojektowe:przygotowanie program gazdasági és társadalmi hatásának csökkentéséhez szükségesek ahhoz, hogy részt vegyenek a Covid19 által a gazdaságra, a munkaerőpiacra és a munkáltatókra gyakorolt hatásról szóló szociális párbeszédben. A feladat a következőket foglalja magában: a vállalatoktól származó információk elemzése, mikro-/makrogazdasági adatok beszerzése, megoldások más országokból történő ellenőrzése, vállalati igények vizsgálataTársadalmi párbeszédben való részvétel (válasz az adminisztrációs javaslatokra és saját javaslatok előkészítése) a következő területeken: COVID-19:wypracowywanie állásfoglalások, vélemények és ajánlások az adminisztrációnak címezve, beleértve a vállalatokkal és az adminisztrációval (munkacsoportokkal) folytatott konzultációt,információt/visszajelzést a lefolytatott szociális párbeszéd hatásairól és az elfogadott megoldásokról. A feladat az, hogy tájékoztassa a vállalkozókat a Covid19-cel kapcsolatban elfogadott megoldásokról, és támogassa őket az alkalmazandó rendeletek alkalmazásában – útmutatók, a honlapon található információk, az e-mailben küldött riasztások, a hírlevél és a munkacsoportülések során tartott előadások révén. Főként mérhető eredmények projektu:Liczba készített elemzéseket/szakértőket: 6Az elvégzett vállalati tanulmányok száma: A Covid19-válság hatásainak csökkentésére irányuló intézkedésekre vonatkozó ajánlásokat tartalmazó jelentések száma: Vélemények/javaslatok száma jogalkotási megoldásokra: A vállalkozásoknak nyújtott információk száma: 40 Üzleti útmutatók száma: 3A projekt fenntartható, semmilyen módon nem zavarja a környezetet, és tiszteletben tartja és megtakarítja az erőforrásokat. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é príomhchuspóir an tionscadail a neartú employerâ EURorganisations, comhpháirtí sóisialta ionadaíoch, in idirphlé sóisialta sa réimse a bhaineann leis an tionchar agus tionchar phaindéim COVID-19 ar an ngeilleagar agus gnólachtaí (a thógáil ionadaíocht láidir ar fhostóiríâ EUR taobh in idirphlé leis an rialtas agus ceardchumainn). Cuideoidh an tionscadal le sainiú a dhéanamh ar na cineálacha tacaíochta is éifeachtaí d’fhostóirí a bhfuil gá leo chun tionchar eacnamaíoch agus sóisialta pandemicprojektowe:przygotowanie a laghdú chun páirt a ghlacadh san idirphlé sóisialta maidir le tionchar COVID-19 ar an ngeilleagar, ar mhargadh an tsaothair agus ar fhostóirí. Áireofar an méid seo a leanas ar an gcúram: anailís ar fhaisnéis ó chuideachtaí, sonraí micreacnamaíocha/maicreacnamaíocha a fháil, réitigh ó thíortha eile a fhíorú, riachtanais na gcuideachtaí a scrúdú rannpháirteach in idirphlé sóisialta (freagairt ar thograí riaracháin agus tograí dílse a ullmhú) i réimse COVID-19:wypracowywanie seasaimh, tuairimí agus moltaí atá dírithe ar an riarachán, lena n-áirítear dul i gcomhairle le cuideachtaí agus riarachán (grúpaí oibre)faisnéis/aiseolas maidir le héifeachtaí an idirphlé shóisialta agus na réiteach a glacadh. Is é an cúram atá air fiontraithe a chur ar an eolas faoi na réitigh a glacadh i ndáil le COVID-19 agus tacú leo i gcur i bhfeidhm na rialachán is infheidhme lena mínítear rialacháin trí threoracha, faisnéis ar an suíomh gréasáin,foláirimh a sheoltar trí ríomhphost,sa nuachtlitir agus i gcur i láthair le linn cruinnithe na ngrúpaí oibre.Príomhthorthaí intomhaiste: Anailís/saineolaithe ullmhaithe: 6Líon na staidéar fiontair a rinneadh: 4Líon na dtuarascálacha ina bhfuil moltaí maidir le gníomhaíochtaí chun tionchar ghéarchéim COVID-19 a laghdú: 1Líon na dtuairimí/na dtograí le haghaidh réitigh reachtacha: 16Líon na faisnéise a chuirtear ar fáil do ghnólachtaí: 40Uimhir treoracha gnó: 3Tá an tionscadal inbhuanaithe, ní chuireann sé isteach ar bhealach ar bith ar an gcomhshaol agus déanfaidh sé acmhainní a urramú agus a shábháil. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é príomhchuspóir an tionscadail a neartú employerâ EURorganisations, comhpháirtí sóisialta ionadaíoch, in idirphlé sóisialta sa réimse a bhaineann leis an tionchar agus tionchar phaindéim COVID-19 ar an ngeilleagar agus gnólachtaí (a thógáil ionadaíocht láidir ar fhostóiríâ EUR taobh in idirphlé leis an rialtas agus ceardchumainn). Cuideoidh an tionscadal le sainiú a dhéanamh ar na cineálacha tacaíochta is éifeachtaí d’fhostóirí a bhfuil gá leo chun tionchar eacnamaíoch agus sóisialta pandemicprojektowe:przygotowanie a laghdú chun páirt a ghlacadh san idirphlé sóisialta maidir le tionchar COVID-19 ar an ngeilleagar, ar mhargadh an tsaothair agus ar fhostóirí. Áireofar an méid seo a leanas ar an gcúram: anailís ar fhaisnéis ó chuideachtaí, sonraí micreacnamaíocha/maicreacnamaíocha a fháil, réitigh ó thíortha eile a fhíorú, riachtanais na gcuideachtaí a scrúdú rannpháirteach in idirphlé sóisialta (freagairt ar thograí riaracháin agus tograí dílse a ullmhú) i réimse COVID-19:wypracowywanie seasaimh, tuairimí agus moltaí atá dírithe ar an riarachán, lena n-áirítear dul i gcomhairle le cuideachtaí agus riarachán (grúpaí oibre)faisnéis/aiseolas maidir le héifeachtaí an idirphlé shóisialta agus na réiteach a glacadh. Is é an cúram atá air fiontraithe a chur ar an eolas faoi na réitigh a glacadh i ndáil le COVID-19 agus tacú leo i gcur i bhfeidhm na rialachán is infheidhme lena mínítear rialacháin trí threoracha, faisnéis ar an suíomh gréasáin,foláirimh a sheoltar trí ríomhphost,sa nuachtlitir agus i gcur i láthair le linn cruinnithe na ngrúpaí oibre.Príomhthorthaí intomhaiste: Anailís/saineolaithe ullmhaithe: 6Líon na staidéar fiontair a rinneadh: 4Líon na dtuarascálacha ina bhfuil moltaí maidir le gníomhaíochtaí chun tionchar ghéarchéim COVID-19 a laghdú: 1Líon na dtuairimí/na dtograí le haghaidh réitigh reachtacha: 16Líon na faisnéise a chuirtear ar fáil do ghnólachtaí: 40Uimhir treoracha gnó: 3Tá an tionscadal inbhuanaithe, ní chuireann sé isteach ar bhealach ar bith ar an gcomhshaol agus déanfaidh sé acmhainní a urramú agus a shábháil. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é príomhchuspóir an tionscadail a neartú employerâ EURorganisations, comhpháirtí sóisialta ionadaíoch, in idirphlé sóisialta sa réimse a bhaineann leis an tionchar agus tionchar phaindéim COVID-19 ar an ngeilleagar agus gnólachtaí (a thógáil ionadaíocht láidir ar fhostóiríâ EUR taobh in idirphlé leis an rialtas agus ceardchumainn). Cuideoidh an tionscadal le sainiú a dhéanamh ar na cineálacha tacaíochta is éifeachtaí d’fhostóirí a bhfuil gá leo chun tionchar eacnamaíoch agus sóisialta pandemicprojektowe:przygotowanie a laghdú chun páirt a ghlacadh san idirphlé sóisialta maidir le tionchar COVID-19 ar an ngeilleagar, ar mhargadh an tsaothair agus ar fhostóirí. Áireofar an méid seo a leanas ar an gcúram: anailís ar fhaisnéis ó chuideachtaí, sonraí micreacnamaíocha/maicreacnamaíocha a fháil, réitigh ó thíortha eile a fhíorú, riachtanais na gcuideachtaí a scrúdú rannpháirteach in idirphlé sóisialta (freagairt ar thograí riaracháin agus tograí dílse a ullmhú) i réimse COVID-19:wypracowywanie seasaimh, tuairimí agus moltaí atá dírithe ar an riarachán, lena n-áirítear dul i gcomhairle le cuideachtaí agus riarachán (grúpaí oibre)faisnéis/aiseolas maidir le héifeachtaí an idirphlé shóisialta agus na réiteach a glacadh. Is é an cúram atá air fiontraithe a chur ar an eolas faoi na réitigh a glacadh i ndáil le COVID-19 agus tacú leo i gcur i bhfeidhm na rialachán is infheidhme lena mínítear rialacháin trí threoracha, faisnéis ar an suíomh gréasáin,foláirimh a sheoltar trí ríomhphost,sa nuachtlitir agus i gcur i láthair le linn cruinnithe na ngrúpaí oibre.Príomhthorthaí intomhaiste: Anailís/saineolaithe ullmhaithe: 6Líon na staidéar fiontair a rinneadh: 4Líon na dtuarascálacha ina bhfuil moltaí maidir le gníomhaíochtaí chun tionchar ghéarchéim COVID-19 a laghdú: 1Líon na dtuairimí/na dtograí le haghaidh réitigh reachtacha: 16Líon na faisnéise a chuirtear ar fáil do ghnólachtaí: 40Uimhir treoracha gnó: 3Tá an tionscadal inbhuanaithe, ní chuireann sé isteach ar bhealach ar bith ar an gcomhshaol agus déanfaidh sé acmhainní a urramú agus a shábháil. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Huvudsyftet med projektet är att stärka arbetsgivarorganisationerna, en representativ arbetsmarknadspart, i den sociala dialogen om covid-19-pandemins effekter och effekter på ekonomin och företagen (att bygga upp en stark representation av arbetsgivare i dialog med regeringen och fackföreningarna). Projektet kommer att bidra till att fastställa de mest effektiva formerna av stöd till arbetsgivare som är nödvändiga för att minska de ekonomiska och sociala konsekvenserna av pandemicprojektowe:przygotowanie för att delta i den sociala dialogen om covid-19-pandemins inverkan på ekonomin, arbetsmarknaden och arbetsgivarna. Uppgiften ska omfatta följande: analys av information från företag, förvärv av mikro-/makroekonomiska data, verifiering av lösningar från andra länder, granskning av företagens behovdeltagande i den sociala dialogen (svar på förslag till administration och utarbetande av egna förslag) på området COVID-19:wypracowywanie ställningstaganden, yttranden och rekommendationer riktade till administrationen, inklusive samråd med företag och administration (arbetsgrupper)information/återkopplingskommunikation om effekterna av den genomförda sociala dialogen och antagna lösningar. Uppgiften är att informera företagare om de lösningar som antagits i samband med covid-19 och att stödja dem i tillämpningen av de tillämpliga förordningarna – förklarande förordningar genom guider, information på webbplatsen, varningar som skickas via e-post, i nyhetsbrevet och presentationer under arbetsgruppsmöten.Main, mätbara resultat projektu:Liczba utarbetade analyser/experter: 6Antal genomförda företagsstudier: Antal rapporter med rekommendationer om åtgärder för att minska effekterna av covid-19-krisen: 1Antal yttranden/förslag till lagstiftningslösningar: 16Antal uppgifter som lämnats till företag: 40Antal affärsguider: 3Projektet är hållbart, stör inte på något sätt miljön och kommer att respektera och spara resurser. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Huvudsyftet med projektet är att stärka arbetsgivarorganisationerna, en representativ arbetsmarknadspart, i den sociala dialogen om covid-19-pandemins effekter och effekter på ekonomin och företagen (att bygga upp en stark representation av arbetsgivare i dialog med regeringen och fackföreningarna). Projektet kommer att bidra till att fastställa de mest effektiva formerna av stöd till arbetsgivare som är nödvändiga för att minska de ekonomiska och sociala konsekvenserna av pandemicprojektowe:przygotowanie för att delta i den sociala dialogen om covid-19-pandemins inverkan på ekonomin, arbetsmarknaden och arbetsgivarna. Uppgiften ska omfatta följande: analys av information från företag, förvärv av mikro-/makroekonomiska data, verifiering av lösningar från andra länder, granskning av företagens behovdeltagande i den sociala dialogen (svar på förslag till administration och utarbetande av egna förslag) på området COVID-19:wypracowywanie ställningstaganden, yttranden och rekommendationer riktade till administrationen, inklusive samråd med företag och administration (arbetsgrupper)information/återkopplingskommunikation om effekterna av den genomförda sociala dialogen och antagna lösningar. Uppgiften är att informera företagare om de lösningar som antagits i samband med covid-19 och att stödja dem i tillämpningen av de tillämpliga förordningarna – förklarande förordningar genom guider, information på webbplatsen, varningar som skickas via e-post, i nyhetsbrevet och presentationer under arbetsgruppsmöten.Main, mätbara resultat projektu:Liczba utarbetade analyser/experter: 6Antal genomförda företagsstudier: Antal rapporter med rekommendationer om åtgärder för att minska effekterna av covid-19-krisen: 1Antal yttranden/förslag till lagstiftningslösningar: 16Antal uppgifter som lämnats till företag: 40Antal affärsguider: 3Projektet är hållbart, stör inte på något sätt miljön och kommer att respektera och spara resurser. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Huvudsyftet med projektet är att stärka arbetsgivarorganisationerna, en representativ arbetsmarknadspart, i den sociala dialogen om covid-19-pandemins effekter och effekter på ekonomin och företagen (att bygga upp en stark representation av arbetsgivare i dialog med regeringen och fackföreningarna). Projektet kommer att bidra till att fastställa de mest effektiva formerna av stöd till arbetsgivare som är nödvändiga för att minska de ekonomiska och sociala konsekvenserna av pandemicprojektowe:przygotowanie för att delta i den sociala dialogen om covid-19-pandemins inverkan på ekonomin, arbetsmarknaden och arbetsgivarna. Uppgiften ska omfatta följande: analys av information från företag, förvärv av mikro-/makroekonomiska data, verifiering av lösningar från andra länder, granskning av företagens behovdeltagande i den sociala dialogen (svar på förslag till administration och utarbetande av egna förslag) på området COVID-19:wypracowywanie ställningstaganden, yttranden och rekommendationer riktade till administrationen, inklusive samråd med företag och administration (arbetsgrupper)information/återkopplingskommunikation om effekterna av den genomförda sociala dialogen och antagna lösningar. Uppgiften är att informera företagare om de lösningar som antagits i samband med covid-19 och att stödja dem i tillämpningen av de tillämpliga förordningarna – förklarande förordningar genom guider, information på webbplatsen, varningar som skickas via e-post, i nyhetsbrevet och presentationer under arbetsgruppsmöten.Main, mätbara resultat projektu:Liczba utarbetade analyser/experter: 6Antal genomförda företagsstudier: Antal rapporter med rekommendationer om åtgärder för att minska effekterna av covid-19-krisen: 1Antal yttranden/förslag till lagstiftningslösningar: 16Antal uppgifter som lämnats till företag: 40Antal affärsguider: 3Projektet är hållbart, stör inte på något sätt miljön och kommer att respektera och spara resurser. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti peamine eesmärk on tugevdada tööandjaid esindavat sotsiaalpartnerit sotsiaaldialoogis COVID-19 pandeemia mõju ja mõjuga majandusele ja ettevõtetele seotud valdkonnas (tööandjate tugeva esindatuse tagamine dialoogis valitsuse ja ametiühingutega). Projekt aitab kindlaks määrata tööandjatele pakutava toetuse kõige tõhusamad vormid, mis on vajalikud selleks, et vähendada veebisaidi pandemicprojektowe:przygotowanie majanduslikku ja sotsiaalset mõju, et osaleda sotsiaaldialoogis COVID-19 mõju kohta majandusele, tööturule ja tööandjatele. Ülesanne hõlmab järgmist: ettevõtetelt saadud teabe analüüs, mikro-/makromajanduslike andmete hankimine, teistest riikidest pärit lahenduste kontrollimine, ettevõtete vajaduste uurimine osaleb sotsiaaldialoogis (vastus haldusalastele ettepanekutele ja enda ettepanekute koostamine) COVID-19:wypracowywanie valdkonna seisukohtade, arvamuste ja soovituste valdkonnas, sealhulgas konsultatsioonid ettevõtete ja haldusasutustega (töörühmadega), teave/tagasisidete edastamine läbiviidud sotsiaaldialoogi mõju ja vastuvõetud lahenduste kohta. Ülesanne on teavitada ettevõtjaid COVID-19ga seoses vastu võetud lahendustest ja toetada neid kohaldatavate eeskirjade kohaldamisel juhendite, veebisaidi teabe, e-posti teel saadetud hoiatuste, uudiskirjas ja töörühmade koosolekutel ettekannete kaudu. Peamised mõõdetavad tulemused projektu:Liczba valmistasid ette analüüsid/eksperdid: 6Ettevõtlusuuringute arv: 4Aruannete arv koos soovitustega COVID-19 kriisi mõju vähendamiseks võetavate meetmete kohta: 1Arvamuste/ettepanekute arv seadusandlike lahenduste leidmiseks: 16Ettevõtetele antava teabe arv: 40Ettevõtete arv: 3Projekt on jätkusuutlik, ei sekku mingil viisil keskkonda ning austab ja säästab ressursse. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti peamine eesmärk on tugevdada tööandjaid esindavat sotsiaalpartnerit sotsiaaldialoogis COVID-19 pandeemia mõju ja mõjuga majandusele ja ettevõtetele seotud valdkonnas (tööandjate tugeva esindatuse tagamine dialoogis valitsuse ja ametiühingutega). Projekt aitab kindlaks määrata tööandjatele pakutava toetuse kõige tõhusamad vormid, mis on vajalikud selleks, et vähendada veebisaidi pandemicprojektowe:przygotowanie majanduslikku ja sotsiaalset mõju, et osaleda sotsiaaldialoogis COVID-19 mõju kohta majandusele, tööturule ja tööandjatele. Ülesanne hõlmab järgmist: ettevõtetelt saadud teabe analüüs, mikro-/makromajanduslike andmete hankimine, teistest riikidest pärit lahenduste kontrollimine, ettevõtete vajaduste uurimine osaleb sotsiaaldialoogis (vastus haldusalastele ettepanekutele ja enda ettepanekute koostamine) COVID-19:wypracowywanie valdkonna seisukohtade, arvamuste ja soovituste valdkonnas, sealhulgas konsultatsioonid ettevõtete ja haldusasutustega (töörühmadega), teave/tagasisidete edastamine läbiviidud sotsiaaldialoogi mõju ja vastuvõetud lahenduste kohta. Ülesanne on teavitada ettevõtjaid COVID-19ga seoses vastu võetud lahendustest ja toetada neid kohaldatavate eeskirjade kohaldamisel juhendite, veebisaidi teabe, e-posti teel saadetud hoiatuste, uudiskirjas ja töörühmade koosolekutel ettekannete kaudu. Peamised mõõdetavad tulemused projektu:Liczba valmistasid ette analüüsid/eksperdid: 6Ettevõtlusuuringute arv: 4Aruannete arv koos soovitustega COVID-19 kriisi mõju vähendamiseks võetavate meetmete kohta: 1Arvamuste/ettepanekute arv seadusandlike lahenduste leidmiseks: 16Ettevõtetele antava teabe arv: 40Ettevõtete arv: 3Projekt on jätkusuutlik, ei sekku mingil viisil keskkonda ning austab ja säästab ressursse. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti peamine eesmärk on tugevdada tööandjaid esindavat sotsiaalpartnerit sotsiaaldialoogis COVID-19 pandeemia mõju ja mõjuga majandusele ja ettevõtetele seotud valdkonnas (tööandjate tugeva esindatuse tagamine dialoogis valitsuse ja ametiühingutega). Projekt aitab kindlaks määrata tööandjatele pakutava toetuse kõige tõhusamad vormid, mis on vajalikud selleks, et vähendada veebisaidi pandemicprojektowe:przygotowanie majanduslikku ja sotsiaalset mõju, et osaleda sotsiaaldialoogis COVID-19 mõju kohta majandusele, tööturule ja tööandjatele. Ülesanne hõlmab järgmist: ettevõtetelt saadud teabe analüüs, mikro-/makromajanduslike andmete hankimine, teistest riikidest pärit lahenduste kontrollimine, ettevõtete vajaduste uurimine osaleb sotsiaaldialoogis (vastus haldusalastele ettepanekutele ja enda ettepanekute koostamine) COVID-19:wypracowywanie valdkonna seisukohtade, arvamuste ja soovituste valdkonnas, sealhulgas konsultatsioonid ettevõtete ja haldusasutustega (töörühmadega), teave/tagasisidete edastamine läbiviidud sotsiaaldialoogi mõju ja vastuvõetud lahenduste kohta. Ülesanne on teavitada ettevõtjaid COVID-19ga seoses vastu võetud lahendustest ja toetada neid kohaldatavate eeskirjade kohaldamisel juhendite, veebisaidi teabe, e-posti teel saadetud hoiatuste, uudiskirjas ja töörühmade koosolekutel ettekannete kaudu. Peamised mõõdetavad tulemused projektu:Liczba valmistasid ette analüüsid/eksperdid: 6Ettevõtlusuuringute arv: 4Aruannete arv koos soovitustega COVID-19 kriisi mõju vähendamiseks võetavate meetmete kohta: 1Arvamuste/ettepanekute arv seadusandlike lahenduste leidmiseks: 16Ettevõtetele antava teabe arv: 40Ettevõtete arv: 3Projekt on jätkusuutlik, ei sekku mingil viisil keskkonda ning austab ja säästab ressursse. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 13:28, 10 July 2022
Project Q2696074 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Social dialogue during the epidemic |
Project Q2696074 in Poland |
Statements
368,725.0 zloty
0 references
437,500.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 August 2020
0 references
30 March 2021
0 references
KONFEDERACJA LEWIATAN
0 references
Celem głównym projektu jest wzmocnienie organizacji pracodawców, reprezentatywnego partnera społecznego, w dialogu społecznym w obszarze związanym z wpływem i skutkami pandemii COVID-19 na gospodarkę i przedsiębiorstwa (budowanie silnej reprezentacji strony pracodawców w dialogu z rządem i związkami zawodowymi).Wsparciem zostanie objęta Konfederacja Lewiatan. Projektpomożezdefiniować najbardziej efektywne formy wsparcia pracodawców, które są niezbędne dozmniejszaniagospodarczych i społecznych skutkówpandemiiZadania projektowe:przygotowanie do udziału w dialogu społecznym dotyczącym wpływu COVID-19 na gospodarkę, rynek pracy i pracodawców. Zadanie obejmuje: analizę informacji od firm,pozyskanie danych mikro/makroekonomicznych, weryfikację rozwiązańz innych krajów, badania potrzeb firmudział w dialogu społecznym (reagowanie na propozycje administracji i wypracowanie własnych propozycji) w obszarze COVID-19:wypracowywanie stanowisk, opinii i rekomendacji skierowanych do administracji, z uwzględnieniemkonsultacjiz firmami i administracją (grupy robocze)informowanie/komunikacja zwrotna dotycząca efektów prowadzonego dialogu społecznegoi przyjętych rozwiązań. Zadanie polega na informowaniu przedsiębiorców o rozwiązaniach przyjętych w związku z COVID-19oraz ichwspieraniuw stosowaniu obowiązujących przepisów-wyjaśnianie przepisów poprzez przewodniki, informacje na stronie www,alerty przesyłane mailem,w newsletterzei prezentacjepodczas spotkańgrup roboczych.Główne, mierzalne rezultaty projektu:Liczba opracowanych analiz/ ekspertyz: 6Liczba zrealizowanych badań przedsiębiorstw: 4Liczba raportów z rekomendacjami działań zmniejszających skutki kryzysu wywołanego COVID-19: 1Liczba opinii/propozycji rozwiązań legislacyjnych: 16Liczba opracowanychtreści informacyjnych dla przedsiębiorstw: 40Liczba przewodników dla firm: 3Projekt jest zgodny z zasadą zrównoważonego rozwoju, nie ingeruje w żaden sposób w środowisko naturalnei będzie prowadzonyz poszanowaniem i oszczędnością zasobów. (Polish)
0 references
The main objective of the project is to strengthen employers‘organisations, a representative social partner, in social dialogue in the area related to the impact and impact of the COVID-19 pandemic on the economy and businesses (building a strong representation of employers’ side in dialogue with the government and trade unions). The project will help to define the most effective forms of support for employers that are necessary to reduce the economic and social impact of the pandemicprojektowe:przygotowanie to participate in the social dialogue on the impact of COVID-19 on the economy, the labour market and employers. The task shall include: analysis of information from companies, acquisition of micro/macroeconomic data, verification of solutions from other countries, examination of company needsparticipate in social dialogue (response to proposals of administration and preparation of own proposals) in the area of COVID-19:wypracowywanie positions, opinions and recommendations addressed to the administration, including consulting with companies and administration (working groups)information/feedback communication concerning the effects of the conducted social dialogue and solutions adopted. The task is to inform entrepreneurs about the solutions adopted in relation to COVID-19 and to support them in the application of the applicable regulations-explaining regulations through guides, information on the website,alerts sent by e-mail,in the newsletter and presentations during working groups meetings.Main, measurable results projektu:Liczba prepared analyses/experts: 6Number of enterprise studies carried out: 4Number of reports with recommendations for actions to reduce the impact of the COVID-19 crisis: 1Number of opinions/proposals for legislative solutions: 16Number of information provided for businesses: 40Number of business guides: 3The project is sustainable, does not interfere in any way with the environment and will respect and save resources. (English)
7 July 2021
0 references
Le principal objectif du projet est de renforcer les organisations patronales, un partenaire social représentatif, dans le cadre du dialogue social dans le domaine lié à l’impact et à l’impact de la pandémie de COVID-19 sur l’économie et les entreprises (construire une forte représentation des employeurs dans le dialogue avec le gouvernement et les syndicats). Le projet contribuera à définir les formes de soutien les plus efficaces aux employeurs qui sont nécessaires pour réduire l’impact économique et social de l’adresse pandemicprojektowe:przygotowanie afin de participer au dialogue social sur l’impact de la COVID-19 sur l’économie, le marché du travail et les employeurs. La tâche comprend: analyse des informations fournies par les entreprises, acquisition de données micro/macro-économiques, vérification des solutions en provenance d’autres pays, examen des besoins des entreprises participant au dialogue social (réponse aux propositions d’administration et préparation de leurs propres propositions) dans le domaine des positions, avis et recommandations adressés à l’administration COVID-19:wypracowywanie, y compris la consultation des entreprises et de l’administration (groupes de travail)information/communication de retour d’informations sur les effets du dialogue social mené et les solutions adoptées. La tâche est d’informer les entrepreneurs sur les solutions adoptées dans le cadre de la COVID-19 et de les soutenir dans l’application de la réglementation applicable — en expliquant la réglementation au moyen de guides, d’informations sur le site internet, d’avis envoyés par courrier électronique, dans la lettre d’information et dans les présentations lors des réunions des groupes de travail. 6Nombre d’études d’entreprises réalisées: 4Nombre de rapports contenant des recommandations d’actions visant à réduire l’impact de la crise de la COVID-19: 1Nombre d’avis/propositions de solutions législatives: 16Nombre d’informations fournies aux entreprises: 40Nombre de guides d’affaires: 3Le projet est durable, n’interfère en aucune façon avec l’environnement et respectera et économisera les ressources. (French)
3 December 2021
0 references
Hauptziel des Projekts ist die Stärkung der Arbeitgeberorganisationen, eines repräsentativen Sozialpartners, im sozialen Dialog in dem Bereich im Zusammenhang mit den Auswirkungen und Auswirkungen der COVID-19-Pandemie auf Wirtschaft und Unternehmen (Aufbau einer starken Vertretung der Arbeitgeber im Dialog mit der Regierung und den Gewerkschaften). Das Projekt wird dazu beitragen, die wirksamsten Formen der Unterstützung für Arbeitgeber festzulegen, die erforderlich sind, um die wirtschaftlichen und sozialen Auswirkungen der pandemicprojektowe:przygotowanie zu verringern, um am sozialen Dialog über die Auswirkungen von COVID-19 auf die Wirtschaft, den Arbeitsmarkt und die Arbeitgeber teilzunehmen. Die Aufgabe umfasst: Analyse von Informationen aus Unternehmen, Erwerb von mikroökonomischen Daten, Überprüfung von Lösungen aus anderen Ländern, Prüfung der betrieblichen Bedürfnisse, die am sozialen Dialog beteiligt sind (Antwort auf Vorschläge der Verwaltung und Ausarbeitung eigener Vorschläge) im Bereich COVID-19:wypracowywanie Positionen, Stellungnahmen und Empfehlungen an die Verwaltung gerichtet, einschließlich Beratung mit Unternehmen und Verwaltung (Arbeitsgruppen)Information/Fedback-Kommunikation über die Auswirkungen des durchgeführten sozialen Dialogs und angenommene Lösungen. Die Aufgabe besteht darin, Unternehmer über die im Zusammenhang mit COVID-19 angenommenen Lösungen zu informieren und sie bei der Anwendung der geltenden Vorschriften zu unterstützen – erklärende Vorschriften durch Leitfäden, Informationen auf der Website, durch E-Mail versandte Warnungen im Newsletter und Präsentationen während der Arbeitsgruppensitzungen.Main, messbare Ergebnisse projektu:Liczba erstellte Analysen/Experten: 6Anzahl der durchgeführten Unternehmensstudien: 4Anzahl der Berichte mit Empfehlungen für Maßnahmen zur Verringerung der Auswirkungen der COVID-19-Krise: 1Anzahl der Stellungnahmen/Vorschläge für legislative Lösungen: 16Anzahl der für Unternehmen bereitgestellten Informationen: 40Anzahl der Business Guides: 3Das Projekt ist nachhaltig, stört in keiner Weise in die Umwelt und wird Ressourcen respektieren und sparen. (German)
14 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project is het versterken van werkgeversorganisaties, een representatieve sociale partner, in de sociale dialoog op het gebied van de impact en de impact van de COVID-19-pandemie op de economie en het bedrijfsleven (bouwen van een sterke vertegenwoordiging van werkgeverszijde in dialoog met de regering en de vakbonden). Het project zal helpen om de meest doeltreffende vormen van steun voor werkgevers vast te stellen die nodig zijn om de economische en sociale gevolgen van pandemicprojektowe:przygotowanie te verminderen om deel te nemen aan de sociale dialoog over de gevolgen van COVID-19 voor de economie, de arbeidsmarkt en werkgevers. Deze taak omvat: analyse van informatie van bedrijven, verwerving van micro-/macro-economische gegevens, verificatie van oplossingen uit andere landen, onderzoek van de behoeften van het bedrijfdeelnemen aan de sociale dialoog (antwoord op voorstellen van administratie en voorbereiding van eigen voorstellen) op het gebied van COVID-19:wypracowywanie standpunten, adviezen en aanbevelingen aan de administratie, met inbegrip van overleg met bedrijven en administratie (werkgroepen) informatie/feedback communicatie over de effecten van de gevoerde sociale dialoog en aangenomen oplossingen. Het is de taak om ondernemers te informeren over de oplossingen die met betrekking tot COVID-19 zijn gekozen en hen te ondersteunen bij de toepassing van de toepasselijke regelgeving-uitlegregels door middel van gidsen, informatie op de website, waarschuwingen per e-mail,in de nieuwsbrief en presentaties tijdens vergaderingen van werkgroepen.Belangrijkste, meetbare resultaten projektu:Liczba bereidde analyses/deskundigen voor: 6Aantal uitgevoerde bedrijfsstudies: 4Aantal verslagen met aanbevelingen voor maatregelen om de gevolgen van de COVID-19-crisis te beperken: 1Aantal adviezen/voorstellen voor wetgevingsoplossingen: 16Aantal aan ondernemingen verstrekte informatie: 40Aantal bedrijfsgidsen: 3Het project is duurzaam, interfereert op geen enkele manier met het milieu en zal hulpbronnen respecteren en besparen. (Dutch)
18 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è rafforzare le organizzazioni dei datori di lavoro, una parte sociale rappresentativa, nel dialogo sociale nel settore relativo all'impatto e all'impatto della pandemia di COVID-19 sull'economia e sulle imprese (costruendo una forte rappresentanza dei datori di lavoro nel dialogo con il governo e i sindacati). Il progetto contribuirà a definire le forme di sostegno più efficaci per i datori di lavoro necessarie per ridurre l'impatto economico e sociale di pandemicprojektowe:przygotowanie per partecipare al dialogo sociale sull'impatto della COVID-19 sull'economia, sul mercato del lavoro e sui datori di lavoro. Il compito comprende: analisi delle informazioni provenienti dalle imprese, acquisizione di dati micro/macroeconomici, verifica di soluzioni provenienti da altri paesi, esame delle esigenze aziendalipartecipano al dialogo sociale (risposta alle proposte di amministrazione e preparazione delle proprie proposte) nell'ambito di COVID-19:wypracowywanie posizioni, pareri e raccomandazioni rivolte all'amministrazione, compresa la consultazione con le imprese e l'amministrazione (gruppi di lavoro)comunicazione informativa/feedback sugli effetti del dialogo sociale condotto e soluzioni adottate. Il compito è quello di informare gli imprenditori sulle soluzioni adottate in relazione alla COVID-19 e di sostenerli nell'applicazione dei regolamenti applicabili-spiegando i regolamenti attraverso guide, informazioni sul sito web, avvisi inviati via e-mail, nella newsletter e presentazioni durante le riunioni dei gruppi di lavoro. Principali risultati misurabili projektu:Liczba predisposti analisi/esperti: 6Numero di studi sulle imprese realizzati: 4Numero di relazioni con raccomandazioni per azioni volte a ridurre l'impatto della crisi COVID-19: 1Numero di pareri/proposte di soluzioni legislative: 16Numero di informazioni fornite alle imprese: 40Numero di guide aziendali: 3Il progetto è sostenibile, non interferisce in alcun modo con l'ambiente e rispetterà e salverà le risorse. (Italian)
15 January 2022
0 references
El principal objetivo del proyecto es reforzar las organizaciones de empresarios, un interlocutor social representativo, en el diálogo social en el ámbito relacionado con el impacto y el impacto de la pandemia de COVID-19 en la economía y las empresas (crear una sólida representación de la parte empresarial en el diálogo con el Gobierno y los sindicatos). El proyecto ayudará a definir las formas más eficaces de apoyo a los empleadores que son necesarias para reducir el impacto económico y social de la pandemicprojektowe:przygotowanie para participar en el diálogo social sobre el impacto de la COVID-19 en la economía, el mercado laboral y los empleadores. La tarea incluirá: análisis de la información de las empresas, adquisición de datos micro/macroeconómicos, verificación de soluciones de otros países, examen de las necesidades de las empresasparticipan en el diálogo social (respuesta a las propuestas de administración y preparación de propuestas propias) en el ámbito de COVID-19:wypracowywanie posiciones, opiniones y recomendaciones dirigidas a la administración, incluida la consulta con empresas y administración (grupos de trabajo)comunicación de información/retroalimentación sobre los efectos del diálogo social llevado a cabo y las soluciones adoptadas. La tarea consiste en informar a los empresarios sobre las soluciones adoptadas en relación con la COVID-19 y apoyarlos en la aplicación de los reglamentos aplicables, explicando los reglamentos a través de guías, información en el sitio web, alertas enviadas por correo electrónico, en el boletín informativo y en las presentaciones durante las reuniones de los grupos de trabajo. Principales resultados medibles projektu:Liczba análisis/expertos preparados: 6Número de estudios empresariales realizados: 4Número de informes con recomendaciones de medidas para reducir el impacto de la crisis de la COVID-19: Número de dictámenes/propuestas de soluciones legislativas: 16Número de información proporcionada a las empresas: 40Número de guías de negocios: 3El proyecto es sostenible, no interfiere de ninguna manera con el medio ambiente y respetará y ahorrará recursos. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at styrke arbejdsgiverorganisationerne, en repræsentativ arbejdsmarkedspart, i den sociale dialog på området for covid-19-pandemiens indvirkning og indvirkning på økonomien og virksomhederne (opbygning af en stærk repræsentation af arbejdsgivere i dialog med regeringen og fagforeningerne). Projektet vil bidrage til at definere de mest effektive former for støtte til arbejdsgivere, der er nødvendige for at mindske de økonomiske og sociale konsekvenser af pandemicprojektowe:przygotowanie for at deltage i den sociale dialog om covid-19's indvirkning på økonomien, arbejdsmarkedet og arbejdsgiverne. Opgaven omfatter: analyse af oplysninger fra virksomheder, erhvervelse af mikro-/makroøkonomiske data, verifikation af løsninger fra andre lande, undersøgelse af virksomhedens behov Deltag i den sociale dialog (svar på forslag til administration og udarbejdelse af egne forslag) inden for COVID-19:wypracowywanie holdninger, udtalelser og anbefalinger rettet til administrationen, herunder høring af virksomheder og administration (arbejdsgrupper)information/feedback-kommunikation om virkningerne af den gennemførte sociale dialog og vedtagne løsninger. Opgaven er at informere iværksættere om de løsninger, der er vedtaget i forbindelse med covid-19, og at støtte dem i anvendelsen af de gældende forordninger, der forklarer reglerne, ved hjælp af vejledninger, oplysninger på webstedet, meddelelser sendt pr. e-mail, i nyhedsbrevet og præsentationer under arbejdsgruppernes møder.Main, målbare resultater projektu:Liczba udarbejdede analyser/eksperter: 6Antal gennemførte virksomhedsundersøgelser: 4Antal rapporter med anbefalinger til foranstaltninger til mindskelse af virkningerne af covid-19-krisen: 1Antal udtalelser/forslag til lovgivningsmæssige løsninger: 16Antal oplysninger, der gives til virksomheder: 40Antal erhvervsvejledninger: 3Projektet er bæredygtigt, påvirker ikke på nogen måde miljøet og vil respektere og spare ressourcer. (Danish)
10 July 2022
0 references
Ο κύριος στόχος του έργου είναι η ενίσχυση των οργανώσεων των εργοδοτών, ενός αντιπροσωπευτικού κοινωνικού εταίρου, στον κοινωνικό διάλογο στον τομέα που σχετίζεται με τον αντίκτυπο και τον αντίκτυπο της πανδημίας COVID-19 στην οικονομία και τις επιχειρήσεις (δημιουργία ισχυρής εκπροσώπησης των εργοδοτών σε διάλογο με την κυβέρνηση και τις συνδικαλιστικές οργανώσεις). Το έργο θα συμβάλει στον καθορισμό των πλέον αποτελεσματικών μορφών στήριξης των εργοδοτών που είναι απαραίτητες για τη μείωση του οικονομικού και κοινωνικού αντικτύπου του pandemicprojektowe:przygotowanie για τη συμμετοχή στον κοινωνικό διάλογο σχετικά με τον αντίκτυπο της νόσου COVID-19 στην οικονομία, την αγορά εργασίας και τους εργοδότες. Η εργασία περιλαμβάνει: ανάλυση των πληροφοριών από τις εταιρείες, απόκτηση μικρο-μακροοικονομικών δεδομένων, επαλήθευση λύσεων από άλλες χώρες, εξέταση των αναγκών των εταιρειώνσυμμετέχουν στον κοινωνικό διάλογο (απόκριση σε προτάσεις διαχείρισης και εκπόνησης προτάσεων) στον τομέα COVID-19:wypracowywanie θέσεις, γνώμες και συστάσεις που απευθύνονται στη διοίκηση, συμπεριλαμβανομένης της διαβούλευσης με τις εταιρείες και τη διοίκηση (ομάδες εργασίας)ενημέρωση/ανακοίνωση ανάδρασης σχετικά με τα αποτελέσματα του διεξαγόμενου κοινωνικού διαλόγου και τις λύσεις που υιοθετήθηκαν. Στόχος είναι η ενημέρωση των επιχειρηματιών σχετικά με τις λύσεις που υιοθετήθηκαν σε σχέση με τη νόσο COVID-19 και η υποστήριξή τους στην εφαρμογή των εφαρμοστέων κανονισμών-εξηγητικών κανονισμών μέσω οδηγών, πληροφοριών στον ιστότοπο, προειδοποιήσεων που αποστέλλονται μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου,στο ενημερωτικό δελτίο και στις παρουσιάσεις κατά τις συνεδριάσεις των ομάδων εργασίας.Κύρια, μετρήσιμα αποτελέσματα projektu:Liczba προετοίμασαν αναλύσεις/εμπειρογνώμονες: 6Αριθμός μελετών επιχειρήσεων που πραγματοποιήθηκαν: 4Αριθμός εκθέσεων με συστάσεις για δράσεις για τη μείωση των επιπτώσεων της κρίσης COVID-19: 1Αριθμός γνωμοδοτήσεων/προτάσεων για νομοθετικές λύσεις: 16Αριθμός πληροφοριών που παρέχονται για τις επιχειρήσεις: 40Αριθμός επιχειρηματικών οδηγών: 3Το έργο είναι βιώσιμο, δεν παρεμβαίνει με κανέναν τρόπο στο περιβάλλον και σέβεται και εξοικονομεί πόρους. (Greek)
10 July 2022
0 references
Glavni je cilj projekta jačanje organizacije poslodavaca, reprezentativnog socijalnog partnera, u socijalnom dijalogu u području povezanom s posljedicama i posljedicama pandemije bolesti COVID-19 na gospodarstvo i poduzeća (izgradnja snažne zastupljenosti poslodavaca u dijalogu s vladom i sindikatima). Projektom će se pomoći u definiranju najučinkovitijih oblika potpore poslodavcima koji su potrebni za smanjenje gospodarskog i socijalnog učinka pandemicprojektowe:przygotowanie kako bi sudjelovali u socijalnom dijalogu o utjecaju bolesti COVID-19 na gospodarstvo, tržište rada i poslodavce. Zadaća uključuje: analiza informacija od poduzeća, prikupljanje mikro/makroekonomskih podataka, provjera rješenja iz drugih zemalja, ispitivanje potreba poduzećasudjelovanje u socijalnom dijalogu (odgovor na prijedloge administracije i priprema vlastitih prijedloga) u području COVID-19:wypracowywanie stajališta, mišljenja i preporuka upućenih upravi, uključujući savjetovanje s poduzećima i administracijom (radnim skupinama)informacije/povratne informacije o učincima provedenog socijalnog dijaloga i usvojenih rješenja. Zadatak je informirati poduzetnike o rješenjima usvojenima u vezi s bolešću COVID-19 i podržati ih u primjeni važećih propisa – objašnjavanja propisa putem vodiča, informacija na internetskim stranicama,upozorenja poslana e-poštom, u biltenu i prezentacijama tijekom sastanaka radnih skupina.Glavni, mjerljivi rezultati projektu:Liczba pripremili su analize/stručnjake: 6Broj provedenih studija poduzeća: Broj izvješća s preporukama za mjere za smanjenje posljedica krize uzrokovane bolešću COVID-19: 1Broj mišljenja/prijedloga za zakonodavna rješenja: 16Broj informacija za poduzeća: 40Broj poslovnih vodiča: 3Projekt je održiv, ni na koji način ne utječe na okoliš te će poštovati i uštedjeti resurse. (Croatian)
10 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a consolida organizațiile patronale, un partener social reprezentativ, în dialogul social în domeniul legat de impactul și impactul pandemiei de COVID-19 asupra economiei și întreprinderilor (construirea unei reprezentări puternice a angajatorilor în dialogul cu guvernul și sindicatele). Proiectul va contribui la definirea celor mai eficiente forme de sprijin pentru angajatori care sunt necesare pentru a reduce impactul economic și social al pandemicprojektowe:przygotowanie pentru a participa la dialogul social privind impactul COVID-19 asupra economiei, pieței forței de muncă și angajatorilor. Această sarcină include: analiza informatiilor de la companii, achizitionarea de date micro/macroeconomice, verificarea solutiilor din alte tari, examinarea nevoilor societatiiparticipa la dialogul social (răspuns la propuneri de administrare si intocmirea de propuneri proprii) in domeniul pozitiilor, avizelor si recomandarilor adresate administratiei COVID-19:wypracowywanie, inclusiv consultarea cu companii si administratie (grupuri de lucru)informare/feedback cu privire la efectele dialogului social desfasurat si solutiile adoptate. Sarcina este de a informa antreprenorii cu privire la soluțiile adoptate în legătură cu COVID-19 și de a-i sprijini în aplicarea reglementărilor aplicabile – care explică reglementările, prin ghiduri, informații pe site-ul web, alerte trimise prin e-mail, în buletinul informativ și prezentări în timpul reuniunilor grupurilor de lucru. Principala, rezultate măsurabile projektu:Liczba a pregătit analize/experți: 6Numărul de studii de întreprindere efectuate: 4Numărul de rapoarte conținând recomandări pentru acțiuni de reducere a impactului crizei provocate de pandemia de COVID-19: 1Număr de avize/propuneri de soluții legislative: 16Număr de informații furnizate întreprinderilor: 40Număr de ghiduri de afaceri: 3Proiectul este durabil, nu interferează în niciun fel cu mediul și va respecta și va economisi resurse. (Romanian)
10 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je posilniť organizácie zamestnávateľov, reprezentatívneho sociálneho partnera, v rámci sociálneho dialógu v oblasti vplyvu a vplyvu pandémie COVID-19 na hospodárstvo a podniky (budovanie silného zastúpenia zamestnávateľov v dialógu s vládou a odborovými zväzmi). Projekt pomôže vymedziť najúčinnejšie formy podpory pre zamestnávateľov, ktoré sú potrebné na zníženie hospodárskeho a sociálneho vplyvu pandemicprojektowe:przygotowanie na účasť na sociálnom dialógu o vplyve ochorenia COVID-19 na hospodárstvo, trh práce a zamestnávateľov. Táto úloha zahŕňa: analýza informácií od firiem, získavanie mikro-makroekonomických údajov, overovanie riešení z iných krajín, skúmanie potrieb spoločnostiúčasťou sociálneho dialógu (odpoveď na návrhy správy a prípravu vlastných návrhov) v oblasti COVID-19:wypracowywanie pozícií, stanovísk a odporúčaní určených administratíve, vrátane konzultácií so spoločnosťami a administratívnymi (pracovnými skupinami)informácií/spätná komunikácia o účinkoch vedeného sociálneho dialógu a prijatých riešení. Úlohou je informovať podnikateľov o riešeniach prijatých v súvislosti s ochorením COVID-19 a podporiť ich pri uplatňovaní platných nariadení vysvetľujúcich predpisy prostredníctvom príručiek, informácií na webovej stránke, upozornení zaslaných e-mailom, v bulletine a prezentáciách počas zasadnutí pracovných skupín.Hlavné, merateľné výsledky projektu:Liczba pripravili analýzy/odborníci: 6Počet vykonaných podnikových štúdií: 4Počet správ s odporúčaniami na opatrenia na zníženie vplyvu krízy spôsobenej ochorením COVID-19: 1Počet stanovísk/návrhov legislatívnych riešení: 16Počet informácií poskytnutých podnikom: 40Počet obchodných sprievodcov: 3Projekt je udržateľný, nijako nezasahuje do životného prostredia a bude rešpektovať a šetriť zdroje. (Slovak)
10 July 2022
0 references
L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jsaħħaħ l-organizzazzjonijiet tal-EUR ta’ min iħaddem, sieħeb soċjali rappreżentattiv, fid-djalogu soċjali fil-qasam relatat mal-impatt u l-impatt tal-pandemija tal-COVID-19 fuq l-ekonomija u n-negozji (bini ta’ rappreżentanza b’saħħitha tan-naħa tal-impjegaturi fuq in-naħa tal-EUR fid-djalogu mal-gvern u t-trade unions). Il-proġett se jgħin biex jiġu definiti l-aktar forom effettivi ta’ appoġġ għall-impjegaturi li huma meħtieġa biex jitnaqqas l-impatt ekonomiku u soċjali tal- pandemicprojektowe:przygotowanie biex jipparteċipaw fid-djalogu soċjali dwar l-impatt tal-COVID-19 fuq l-ekonomija, is-suq tax-xogħol u l-impjegaturi. Il-kompitu għandu jinkludi: l-analiżi ta’ informazzjoni mill-kumpaniji, l-akkwist ta’ data mikro/makroekonomika, il-verifika ta’ soluzzjonijiet minn pajjiżi oħra, l-eżami tal-ħtiġijiet tal-kumpanija jipparteċipaw fid-djalogu soċjali (rispons għal proposti ta’ amministrazzjoni u tħejjija ta’ proposti proprji) fil-qasam ta’ COVID-19:wypracowywanie pożizzjonijiet, opinjonijiet u rakkomandazzjonijiet indirizzati lill-amministrazzjoni, inkluż konsultazzjoni mal-kumpaniji u l-amministrazzjoni (gruppi ta’ ħidma) informazzjoni/komunikazzjoni ta’ feedback dwar l-effetti tad-djalogu soċjali mmexxi u s-soluzzjonijiet adottati. Il-kompitu huwa li l-intraprendituri jiġu infurmati dwar is-soluzzjonijiet adottati fir-rigward tal-COVID-19 u li jiġu appoġġati fl-applikazzjoni tar-regolamenti applikabbli li jispjegaw ir-regolamenti permezz ta’ gwidi, informazzjoni fuq is-sit web, twissijiet mibgħuta permezz tal-posta elettronika, fil-bulettin u l-preżentazzjonijiet matul il-laqgħat tal-gruppi ta’ ħidma.Main, riżultati li jistgħu jitkejlu projektu:Liczba ħejjew analiżi/esperti: 6Għadd ta’ studji ta’ intrapriżi mwettqa: 4Għadd ta’ rapporti b’rakkomandazzjonijiet għal azzjonijiet biex jitnaqqas l-impatt tal-kriżi tal-COVID-19: 1Għadd ta’ opinjonijiet/proposti għal soluzzjonijiet leġislattivi: 16Numru ta’ informazzjoni pprovduta għan-negozji: 40Numru ta’ gwidi tan-negozju: 3Il-proġett huwa sostenibbli, ma jinterferixxi bl-ebda mod mal-ambjent u jirrispetta u jiffranka r-riżorsi. (Maltese)
10 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é reforçar as organizações patronais, um parceiro social representativo, no diálogo social no domínio relacionado com o impacto e o impacto da pandemia de COVID-19 na economia e nas empresas (construindo uma forte representação dos empregadores no diálogo com o governo e os sindicatos). O projeto ajudará a definir as formas mais eficazes de apoio aos empregadores necessárias para reduzir o impacto económico e social do pandemicprojektowe:przygotowanie para participar no diálogo social sobre o impacto da COVID-19 na economia, no mercado de trabalho e nos empregadores. A tarefa deve incluir: análise das informações das empresas, aquisição de dados micro/macroeconómicos, verificação de soluções de outros países, exame das necessidades das empresasparticipam no diálogo social (resposta a propostas de administração e preparação de propostas próprias) na área de COVID-19:wypracowywanie posições, pareceres e recomendações dirigidas à administração, incluindo a consulta com as empresas e a administração (grupos de trabalho) comunicação de informação/feedback sobre os efeitos do diálogo social conduzido e das soluções adotadas. A tarefa consiste em informar os empresários sobre as soluções adotadas em relação à COVID-19 e em apoiá-los na aplicação dos regulamentos aplicáveis — explicando os regulamentos através de guias, informações no sítio Web,alertas enviadas por correio eletrónico,no boletim informativo e apresentações durante as reuniões dos grupos de trabalho.Principais, resultados mensuráveis projektu:Liczba preparou análises/peritos: 6Número de estudos empresariais realizados: 4Número de relatórios com recomendações de medidas para reduzir o impacto da crise da COVID-19: 1Número de pareceres/propostas de soluções legislativas: 16Número de informações fornecidas às empresas: 40Número de guias de negócios: 3O projeto é sustentável, não interfere de forma alguma com o meio ambiente e respeitará e economizará recursos. (Portuguese)
10 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on vahvistaa työnantajien organisaatioita, edustavaa työmarkkinaosapuolia, työmarkkinaosapuolten vuoropuhelussa, joka liittyy covid-19-pandemian vaikutuksiin ja vaikutuksiin talouteen ja yrityksiin (työnantajien vahva edustus hallituksen ja ammattiliittojen kanssa käytävässä vuoropuhelussa). Hankkeella pyritään määrittelemään tehokkaimmat työnantajille annettavat tukimuodot, jotka ovat tarpeen, jotta voidaan vähentää pandemicprojektowe:przygotowanie taloudellisia ja sosiaalisia vaikutuksia, jotta voidaan osallistua työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun covid-19:n vaikutuksista talouteen, työmarkkinoihin ja työnantajiin. Tehtävään on kuuluttava: yrityksiltä saatujen tietojen analysointi, mikro-/makrotaloudellisten tietojen hankkiminen, ratkaisujen todentaminen muista maista, yritysten tarpeiden tutkiminen Osallistu työmarkkinaosapuolten vuoropuheluun (vastaus hallintoehdotuksiin ja omien ehdotusten laatiminen) COVID-19:wypracowywanie kannanottojen, lausuntojen ja suositusten alalla, mukaan lukien yritysten ja hallinnon (työryhmien) kuuleminen, tiedotus/palauteviestintä käynnissä olevan työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun vaikutuksista ja hyväksytyistä ratkaisuista. Tehtävänä on tiedottaa yrittäjille covid-19:ään liittyvistä ratkaisuista ja tukea heitä sovellettavien asetusten soveltamisessa – selittävien määräysten soveltamisessa – oppaiden, verkkosivuston tietojen, sähköpostitse lähetettyjen varoitusten, uutiskirjeen ja työryhmien kokousten esittelyjen avulla. Tärkeimmät mitattavissa olevat tulokset projektu:Liczba laativat analyyseja/asiantuntijoita: 6Tulottujen yritystutkimusten lukumäärä: 4Raporttien lukumäärä, joka sisältää suosituksia toimiksi covid-19-kriisin vaikutusten vähentämiseksi: 1Lainsäädäntöratkaisuja koskevien lausuntojen/ehdotusten lukumäärä: 16Yrityksille annettujen tietojen määrä: 40 Liiketoimintaoppaiden lukumäärä: 3 Hanke on kestävä, sillä ei puututa ympäristöön millään tavalla, ja siinä kunnioitetaan ja säästetään resursseja. (Finnish)
10 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je okrepiti organizacije delodajalcev, reprezentativnega socialnega partnerja, v socialnem dialogu na področju, povezanem z vplivom in vplivom pandemije COVID-19 na gospodarstvo in podjetja (vzpostavitev močne zastopanosti delodajalcev v dialogu z vlado in sindikati). Projekt bo pomagal opredeliti najučinkovitejše oblike podpore za delodajalce, ki so potrebne za zmanjšanje gospodarskega in socialnega vpliva portala pandemicprojektowe:przygotowanie za sodelovanje v socialnem dialogu o vplivu COVID-19 na gospodarstvo, trg dela in delodajalce. Naloga vključuje: analiza informacij podjetij, pridobivanje mikro/makroekonomskih podatkov, preverjanje rešitev iz drugih držav, pregled potreb podjetjasodelujejo v socialnem dialogu (odgovor na predloge uprave in priprava lastnih predlogov) na področju COVID-19:wypracowywanie stališč, mnenj in priporočil, naslovljenih na upravo, vključno s posvetovanjem s podjetji in upravnimi (delovnimi skupinami)informacijami/povratnimi informacijami o učinkih izvedenega socialnega dialoga in sprejetih rešitvah. Naloga je, da podjetnike obveščamo o rešitvah, sprejetih v zvezi s COVID-19, in jih podpremo pri uporabi veljavnih predpisov, ki pojasnjujejo predpise, in sicer z vodniki, informacijami na spletni strani, opozorili, poslanimi po elektronski pošti, v glasilu in predstavitvami med sestanki delovnih skupin. Glavni merljivi rezultati projektu:Liczba so pripravili analize/strokovnjake: 6Število izvedenih študij podjetij: 4Število poročil s priporočili za ukrepe za zmanjšanje učinka krize zaradi COVID-19: 1Število mnenj/predlogov zakonodajnih rešitev: 16Število informacij za podjetja: 40Število poslovnih vodnikov: 3Projekt je trajnosten, nikakor ne posega v okolje ter spoštuje in varčuje z viri. (Slovenian)
10 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je posílit organizace zaměstnavatelů, reprezentativního sociálního partnera, v sociálním dialogu v oblasti související s dopadem a dopadem pandemie COVID-19 na hospodářství a podniky (budování silného zastoupení zaměstnavatelů v dialogu s vládou a odbory). Projekt pomůže definovat nejúčinnější formy podpory zaměstnavatelů, které jsou nezbytné ke snížení hospodářského a sociálního dopadu pandemicprojektowe:przygotowanie k účasti na sociálním dialogu o dopadu onemocnění COVID-19 na hospodářství, trh práce a zaměstnavatele. Tento úkol zahrnuje: analýza informací od společností, získávání mikro/makroekonomických údajů, ověřování řešení z jiných zemí, zkoumání potřeb společnostiúčasti na sociálním dialogu (reakce na návrhy administrativy a příprava vlastních návrhů) v oblasti COVID-19:wypracowywanie postojů, stanovisek a doporučení adresovaných administrativě, včetně konzultací se společnostmi a administrativou (pracovní skupiny)informace/informace o zpětné vazbě týkající se účinků prováděného sociálního dialogu a přijatých řešení. Úkolem je informovat podnikatele o řešeních přijatých v souvislosti s onemocněním COVID-19 a podpořit je při uplatňování platných předpisů – vysvětlení předpisů prostřednictvím průvodců, informací na internetových stránkách, upozornění zaslaných e-mailem, v newsletteru a prezentací během zasedání pracovních skupin. Hlavní, měřitelné výsledky projektu:Liczba připravily analýzy/odborníky: 6Počet provedených podnikových studií: 4Počet zpráv s doporučeními pro opatření ke snížení dopadu krize COVID-19: Počet stanovisek/návrhů legislativních řešení: 16Počet informací poskytnutých podnikům: 40Počet obchodních průvodců: 3Projekt je udržitelný, nijak nezasahuje do životního prostředí a bude respektovat a šetřit zdroje. (Czech)
10 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – stiprinti darbdavių organizacijas, atstovaujančias socialiniams partneriams, socialiniame dialoge, susijusiame su COVID-19 pandemijos poveikiu ir poveikiu ekonomikai ir įmonėms (užtikrinant tvirtą darbdavių atstovavimą dialoge su vyriausybe ir profesinėmis sąjungomis). Projektas padės nustatyti veiksmingiausias paramos darbdaviams formas, kurios yra būtinos siekiant sumažinti ekonominį ir socialinį pandemicprojektowe:przygotowanie poveikį, kad jie galėtų dalyvauti socialiniame dialoge dėl COVID-19 poveikio ekonomikai, darbo rinkai ir darbdaviams. Ši užduotis apima: įmonių teikiamos informacijos analizė, mikroekonominių ir (arba) makroekonominių duomenų įsigijimas, sprendimų iš kitų šalių tikrinimas, įmonės poreikių nagrinėjimasdalyvaujant socialiniame dialoge (atsakymas į administravimo pasiūlymus ir savo pasiūlymų rengimas) COVID-19:wypracowywanie administracijoms skirtos pozicijos, nuomonės ir rekomendacijos, įskaitant konsultacijas su įmonėmis ir administracija (darbo grupėmis)informacija ir (arba) grįžtamoji informacija apie vykdomo socialinio dialogo poveikį ir priimtus sprendimus. Užduotis – informuoti verslininkus apie priimtus sprendimus, susijusius su COVID-19, ir padėti jiems taikyti taikomas taisykles, paaiškinančias taisykles, pasitelkiant vadovus, informaciją interneto svetainėje, el. paštu siunčiamus įspėjimus, naujienlaiškį ir pristatymus darbo grupių posėdžiuose.Pagrindiniai išmatuojami rezultatai projektu:Liczba parengė analizes ir (arba) ekspertus: 6Įmonių tyrimų skaičius: 4Ataskaitų su rekomendacijomis dėl COVID-19 krizės poveikio mažinimo veiksmų skaičius: 1Nuomonių/pasiūlymų dėl teisėkūros sprendimų skaičius: 16Įmonėms teikiamos informacijos skaičius: 40Verslo vadovų skaičius: 3 Projektas yra tvarus, jokiu būdu nesikiša į aplinką ir juo bus gerbiami bei taupomi ištekliai. (Lithuanian)
10 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir stiprināt darba devējus pārstāvošo sociālo partneri sociālajā dialogā jomā, kas saistīta ar Covid-19 pandēmijas ietekmi un ietekmi uz ekonomiku un uzņēmumiem (veidojot spēcīgu darba devēju pārstāvību dialogā ar valdību un arodbiedrībām). Projekts palīdzēs noteikt visefektīvākos atbalsta veidus darba devējiem, kas ir nepieciešami, lai samazinātu pandemicprojektowe:przygotowanie ekonomisko un sociālo ietekmi, lai piedalītos sociālajā dialogā par Covid-19 ietekmi uz ekonomiku, darba tirgu un darba devējiem. Uzdevums ietver: informācijas analīze no uzņēmumiem, mikro/makroekonomisko datu iegūšana, risinājumu pārbaude no citām valstīm, uzņēmuma vajadzību pārbaude, piedaloties sociālajā dialogā (atbilde uz administrācijas priekšlikumiem un savu priekšlikumu sagatavošana) COVID-19:wypracowywanie amatu, administrācijai adresēto atzinumu un ieteikumu jomā, tostarp konsultācijas ar uzņēmumiem un administrācijas (darba grupām)informācija/atgriezeniska komunikācija par veiktā sociālā dialoga ietekmi un pieņemtajiem risinājumiem. Uzdevums ir informēt uzņēmējus par risinājumiem, kas pieņemti saistībā ar Covid-19, un atbalstīt tos piemērojamo noteikumu piemērošanā, izmantojot rokasgrāmatas, informāciju tīmekļa vietnē, brīdinājumus, kas nosūtīti pa e-pastu, biļetenu un prezentācijās darba grupu sanāksmju laikā.Galvenais, izmērāmi rezultāti projektu:Liczba sagatavoja analīzes/ekspertus: 6 Veikto uzņēmumu pētījumu skaits: Ziņojumu skaits ar ieteikumiem darbībām Covid-19 krīzes ietekmes mazināšanai: 1Atzinumu/priekšlikumu skaits likumdošanas risinājumiem: Uzņēmumiem sniegtās informācijas skaits: 40 Biznesa gidu skaits: 3Projekts ir ilgtspējīgs, nekādā veidā netraucē videi un respektēs un ietaupīs resursus. (Latvian)
10 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е да се укрепят организациите на работодателите, представителен социален партньор, в социалния диалог в областта, свързана с въздействието и въздействието на пандемията от COVID-19 върху икономиката и предприятията (изграждане на силно представителство на работодателите в диалога с правителството и профсъюзите). Проектът ще спомогне за определянето на най-ефективните форми на подкрепа за работодателите, които са необходими за намаляване на икономическото и социалното въздействие на pandemicprojektowe:przygotowanie, за да участват в социалния диалог относно въздействието на COVID-19 върху икономиката, пазара на труда и работодателите. Задачата включва: анализ на информация от фирми, придобиване на микро/макроикономически данни, проверка на решения от други държави, разглеждане на нуждите на дружествотоучастие в социалния диалог (отговор на предложения за администриране и изготвяне на собствени предложения) в областта на COVID-19:wypracowywanie позиции, становища и препоръки, адресирани към администрацията, включително консултации с дружества и административни (работни групи)информация/обратна връзка относно ефектите от проведения социален диалог и приетите решения. Задачата е да информират предприемачите за решенията, приети във връзка с COVID-19, и да ги подкрепят при прилагането на приложимите регламенти — разясняващи регламентите чрез ръководства, информация на уебсайта, сигнали, изпратени по електронна поща, в бюлетина и презентациите по време на заседанията на работните групи.Основни, измерими резултати projektu:Liczba подготвени анализи/експерти: 6Брой извършени проучвания на предприятията: 4Брой доклади с препоръки за действия за намаляване на въздействието на кризата с COVID-19: 1Брой становища/предложения за законодателни решения: 16Брой информация, предоставена на предприятията: 40Брой бизнес ръководства: 3Проектът е устойчив, не се намесва по никакъв начин в околната среда и ще зачита и спестява ресурси. (Bulgarian)
10 July 2022
0 references
A projekt fő célja, hogy a Covid19-világjárvány gazdaságra és vállalkozásokra gyakorolt hatásával és hatásával kapcsolatos szociális párbeszédben megerősítse a munkaadói szervezeteket, amelyek reprezentatív szociális partnerek (a kormánnyal és a szakszervezetekkel folytatott párbeszédben a munkaadók erőteljes képviseletének kiépítése). A projekt segít meghatározni a munkáltatóknak nyújtott azon leghatékonyabb támogatási formákat, amelyek a pandemicprojektowe:przygotowanie program gazdasági és társadalmi hatásának csökkentéséhez szükségesek ahhoz, hogy részt vegyenek a Covid19 által a gazdaságra, a munkaerőpiacra és a munkáltatókra gyakorolt hatásról szóló szociális párbeszédben. A feladat a következőket foglalja magában: a vállalatoktól származó információk elemzése, mikro-/makrogazdasági adatok beszerzése, megoldások más országokból történő ellenőrzése, vállalati igények vizsgálataTársadalmi párbeszédben való részvétel (válasz az adminisztrációs javaslatokra és saját javaslatok előkészítése) a következő területeken: COVID-19:wypracowywanie állásfoglalások, vélemények és ajánlások az adminisztrációnak címezve, beleértve a vállalatokkal és az adminisztrációval (munkacsoportokkal) folytatott konzultációt,információt/visszajelzést a lefolytatott szociális párbeszéd hatásairól és az elfogadott megoldásokról. A feladat az, hogy tájékoztassa a vállalkozókat a Covid19-cel kapcsolatban elfogadott megoldásokról, és támogassa őket az alkalmazandó rendeletek alkalmazásában – útmutatók, a honlapon található információk, az e-mailben küldött riasztások, a hírlevél és a munkacsoportülések során tartott előadások révén. Főként mérhető eredmények projektu:Liczba készített elemzéseket/szakértőket: 6Az elvégzett vállalati tanulmányok száma: A Covid19-válság hatásainak csökkentésére irányuló intézkedésekre vonatkozó ajánlásokat tartalmazó jelentések száma: Vélemények/javaslatok száma jogalkotási megoldásokra: A vállalkozásoknak nyújtott információk száma: 40 Üzleti útmutatók száma: 3A projekt fenntartható, semmilyen módon nem zavarja a környezetet, és tiszteletben tartja és megtakarítja az erőforrásokat. (Hungarian)
10 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail a neartú employerâ EURorganisations, comhpháirtí sóisialta ionadaíoch, in idirphlé sóisialta sa réimse a bhaineann leis an tionchar agus tionchar phaindéim COVID-19 ar an ngeilleagar agus gnólachtaí (a thógáil ionadaíocht láidir ar fhostóiríâ EUR taobh in idirphlé leis an rialtas agus ceardchumainn). Cuideoidh an tionscadal le sainiú a dhéanamh ar na cineálacha tacaíochta is éifeachtaí d’fhostóirí a bhfuil gá leo chun tionchar eacnamaíoch agus sóisialta pandemicprojektowe:przygotowanie a laghdú chun páirt a ghlacadh san idirphlé sóisialta maidir le tionchar COVID-19 ar an ngeilleagar, ar mhargadh an tsaothair agus ar fhostóirí. Áireofar an méid seo a leanas ar an gcúram: anailís ar fhaisnéis ó chuideachtaí, sonraí micreacnamaíocha/maicreacnamaíocha a fháil, réitigh ó thíortha eile a fhíorú, riachtanais na gcuideachtaí a scrúdú rannpháirteach in idirphlé sóisialta (freagairt ar thograí riaracháin agus tograí dílse a ullmhú) i réimse COVID-19:wypracowywanie seasaimh, tuairimí agus moltaí atá dírithe ar an riarachán, lena n-áirítear dul i gcomhairle le cuideachtaí agus riarachán (grúpaí oibre)faisnéis/aiseolas maidir le héifeachtaí an idirphlé shóisialta agus na réiteach a glacadh. Is é an cúram atá air fiontraithe a chur ar an eolas faoi na réitigh a glacadh i ndáil le COVID-19 agus tacú leo i gcur i bhfeidhm na rialachán is infheidhme lena mínítear rialacháin trí threoracha, faisnéis ar an suíomh gréasáin,foláirimh a sheoltar trí ríomhphost,sa nuachtlitir agus i gcur i láthair le linn cruinnithe na ngrúpaí oibre.Príomhthorthaí intomhaiste: Anailís/saineolaithe ullmhaithe: 6Líon na staidéar fiontair a rinneadh: 4Líon na dtuarascálacha ina bhfuil moltaí maidir le gníomhaíochtaí chun tionchar ghéarchéim COVID-19 a laghdú: 1Líon na dtuairimí/na dtograí le haghaidh réitigh reachtacha: 16Líon na faisnéise a chuirtear ar fáil do ghnólachtaí: 40Uimhir treoracha gnó: 3Tá an tionscadal inbhuanaithe, ní chuireann sé isteach ar bhealach ar bith ar an gcomhshaol agus déanfaidh sé acmhainní a urramú agus a shábháil. (Irish)
10 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att stärka arbetsgivarorganisationerna, en representativ arbetsmarknadspart, i den sociala dialogen om covid-19-pandemins effekter och effekter på ekonomin och företagen (att bygga upp en stark representation av arbetsgivare i dialog med regeringen och fackföreningarna). Projektet kommer att bidra till att fastställa de mest effektiva formerna av stöd till arbetsgivare som är nödvändiga för att minska de ekonomiska och sociala konsekvenserna av pandemicprojektowe:przygotowanie för att delta i den sociala dialogen om covid-19-pandemins inverkan på ekonomin, arbetsmarknaden och arbetsgivarna. Uppgiften ska omfatta följande: analys av information från företag, förvärv av mikro-/makroekonomiska data, verifiering av lösningar från andra länder, granskning av företagens behovdeltagande i den sociala dialogen (svar på förslag till administration och utarbetande av egna förslag) på området COVID-19:wypracowywanie ställningstaganden, yttranden och rekommendationer riktade till administrationen, inklusive samråd med företag och administration (arbetsgrupper)information/återkopplingskommunikation om effekterna av den genomförda sociala dialogen och antagna lösningar. Uppgiften är att informera företagare om de lösningar som antagits i samband med covid-19 och att stödja dem i tillämpningen av de tillämpliga förordningarna – förklarande förordningar genom guider, information på webbplatsen, varningar som skickas via e-post, i nyhetsbrevet och presentationer under arbetsgruppsmöten.Main, mätbara resultat projektu:Liczba utarbetade analyser/experter: 6Antal genomförda företagsstudier: Antal rapporter med rekommendationer om åtgärder för att minska effekterna av covid-19-krisen: 1Antal yttranden/förslag till lagstiftningslösningar: 16Antal uppgifter som lämnats till företag: 40Antal affärsguider: 3Projektet är hållbart, stör inte på något sätt miljön och kommer att respektera och spara resurser. (Swedish)
10 July 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk on tugevdada tööandjaid esindavat sotsiaalpartnerit sotsiaaldialoogis COVID-19 pandeemia mõju ja mõjuga majandusele ja ettevõtetele seotud valdkonnas (tööandjate tugeva esindatuse tagamine dialoogis valitsuse ja ametiühingutega). Projekt aitab kindlaks määrata tööandjatele pakutava toetuse kõige tõhusamad vormid, mis on vajalikud selleks, et vähendada veebisaidi pandemicprojektowe:przygotowanie majanduslikku ja sotsiaalset mõju, et osaleda sotsiaaldialoogis COVID-19 mõju kohta majandusele, tööturule ja tööandjatele. Ülesanne hõlmab järgmist: ettevõtetelt saadud teabe analüüs, mikro-/makromajanduslike andmete hankimine, teistest riikidest pärit lahenduste kontrollimine, ettevõtete vajaduste uurimine osaleb sotsiaaldialoogis (vastus haldusalastele ettepanekutele ja enda ettepanekute koostamine) COVID-19:wypracowywanie valdkonna seisukohtade, arvamuste ja soovituste valdkonnas, sealhulgas konsultatsioonid ettevõtete ja haldusasutustega (töörühmadega), teave/tagasisidete edastamine läbiviidud sotsiaaldialoogi mõju ja vastuvõetud lahenduste kohta. Ülesanne on teavitada ettevõtjaid COVID-19ga seoses vastu võetud lahendustest ja toetada neid kohaldatavate eeskirjade kohaldamisel juhendite, veebisaidi teabe, e-posti teel saadetud hoiatuste, uudiskirjas ja töörühmade koosolekutel ettekannete kaudu. Peamised mõõdetavad tulemused projektu:Liczba valmistasid ette analüüsid/eksperdid: 6Ettevõtlusuuringute arv: 4Aruannete arv koos soovitustega COVID-19 kriisi mõju vähendamiseks võetavate meetmete kohta: 1Arvamuste/ettepanekute arv seadusandlike lahenduste leidmiseks: 16Ettevõtetele antava teabe arv: 40Ettevõtete arv: 3Projekt on jätkusuutlik, ei sekku mingil viisil keskkonda ning austab ja säästab ressursse. (Estonian)
10 July 2022
0 references
Identifiers
POWR.02.20.00-00-0028/20
0 references