Activation of young people without a job in Legion County (IV) (Q2695283): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations) |
(Changed label, description and/or aliases in da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et, nl, fr, de, it, pl, es, and other parts: Adding translations: da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et,) |
||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Aktivering af unge uden job i Legion County (IV) | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Ενεργοποίηση νέων χωρίς εργασία στην κομητεία της Λεγεώνας (IV) | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Aktivacija mladih bez posla u okrugu Legion (IV) | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Activarea tinerilor fără loc de muncă în județul Legion (IV) | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Aktivácia mladých ľudí bez zamestnania v Legion County (IV) | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Attivazzjoni ta’ żgħażagħ mingħajr impjieg fil-Kontea ta’ Legion (IV) | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Ativação de jovens sem emprego em Legion County (IV) | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työttömien nuorten aktivointi Legion Countyssa (IV) | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Aktivacija mladih brez zaposlitve v okrožju Legion (IV) | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Aktivace mladých lidí bez zaměstnání v Legion County (IV) | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Darbo neturinčių jaunuolių aktyvavimas legiono apskrityje (IV) | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Jauniešu bez darba aktivizēšana Legion County (IV) | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Активизиране на млади хора без работа в окръг Легион (IV) | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Állás nélküli fiatalok aktiválása Légió megyében (IV) | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Gníomhachtú daoine óga gan phost i gContae an Léigiúin (IV) | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Aktivering av ungdomar utan arbete i Legion County (IV) | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Tööta noorte aktiveerimine Leegioni maakonnas (IV) | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q2695283 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q2695283 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q2695283 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q2695283 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q2695283 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q2695283 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q2695283 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q2695283 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q2695283 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q2695283 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 w Polsce | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q2695283 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q2695283 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q2695283 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q2695283 i Polen | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i legionærdistriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være at beskæftige mindst 44 % af de mest sårbare (herunder: personer med f.eks. langtidsledige, lavtuddannede (op til ISCED3) og 59,5 % af ikke-medlemmer af ovennævnte grupper (i henhold til målemetoden i retningslinjerne for gennemførelse af projekter, der involverer ESF-midler på arbejdsmarkedet 2014-2020) og registreret i PLO. Projektet vil støtte personer under 30 år uden arbejde, herunder navnlig dem, der ikke deltager i uddannelse (såkaldte NEET-ungdom). Inden for rammerne af projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, kvalifikationer og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO gennemføre passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i legionærdistriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være at beskæftige mindst 44 % af de mest sårbare (herunder: personer med f.eks. langtidsledige, lavtuddannede (op til ISCED3) og 59,5 % af ikke-medlemmer af ovennævnte grupper (i henhold til målemetoden i retningslinjerne for gennemførelse af projekter, der involverer ESF-midler på arbejdsmarkedet 2014-2020) og registreret i PLO. Projektet vil støtte personer under 30 år uden arbejde, herunder navnlig dem, der ikke deltager i uddannelse (såkaldte NEET-ungdom). Inden for rammerne af projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, kvalifikationer og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO gennemføre passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i legionærdistriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være at beskæftige mindst 44 % af de mest sårbare (herunder: personer med f.eks. langtidsledige, lavtuddannede (op til ISCED3) og 59,5 % af ikke-medlemmer af ovennævnte grupper (i henhold til målemetoden i retningslinjerne for gennemførelse af projekter, der involverer ESF-midler på arbejdsmarkedet 2014-2020) og registreret i PLO. Projektet vil støtte personer under 30 år uden arbejde, herunder navnlig dem, der ikke deltager i uddannelse (såkaldte NEET-ungdom). Inden for rammerne af projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, kvalifikationer og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO gennemføre passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια λεγεωνάριων. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον 44 % των πλέον ευάλωτων ατόμων (συμπεριλαμβανομένων: άτομα με π.χ. μακροχρόνια ανέργους, χαμηλής ειδίκευσης (έως ISCED3) και 59,5 % των μη μελών των ανωτέρω ομάδων (σύμφωνα με τη μεθοδολογία μέτρησης που περιέχεται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν κονδύλια του ΕΚΤ στην αγορά εργασίας 2014-2020) και είναι εγγεγραμμένα στην ΟΑΠ. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών χωρίς εργασία, συμπεριλαμβανομένων ιδίως εκείνων που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (οι λεγόμενοι νέοι ΕΕΑΚ). Στο πλαίσιο του έργου, πριν από την παρουσίαση ειδικής προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα, θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των ικανοτήτων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα εκτελεί κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα για την αγορά εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια λεγεωνάριων. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον 44 % των πλέον ευάλωτων ατόμων (συμπεριλαμβανομένων: άτομα με π.χ. μακροχρόνια ανέργους, χαμηλής ειδίκευσης (έως ISCED3) και 59,5 % των μη μελών των ανωτέρω ομάδων (σύμφωνα με τη μεθοδολογία μέτρησης που περιέχεται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν κονδύλια του ΕΚΤ στην αγορά εργασίας 2014-2020) και είναι εγγεγραμμένα στην ΟΑΠ. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών χωρίς εργασία, συμπεριλαμβανομένων ιδίως εκείνων που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (οι λεγόμενοι νέοι ΕΕΑΚ). Στο πλαίσιο του έργου, πριν από την παρουσίαση ειδικής προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα, θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των ικανοτήτων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα εκτελεί κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα για την αγορά εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια λεγεωνάριων. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον 44 % των πλέον ευάλωτων ατόμων (συμπεριλαμβανομένων: άτομα με π.χ. μακροχρόνια ανέργους, χαμηλής ειδίκευσης (έως ISCED3) και 59,5 % των μη μελών των ανωτέρω ομάδων (σύμφωνα με τη μεθοδολογία μέτρησης που περιέχεται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν κονδύλια του ΕΚΤ στην αγορά εργασίας 2014-2020) και είναι εγγεγραμμένα στην ΟΑΠ. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών χωρίς εργασία, συμπεριλαμβανομένων ιδίως εκείνων που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (οι λεγόμενοι νέοι ΕΕΑΚ). Στο πλαίσιο του έργου, πριν από την παρουσίαση ειδικής προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα, θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των ικανοτήτων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα εκτελεί κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα για την αγορά εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade osobe mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u legionarskoj četvrti. Glavni ishod projekta bit će zapošljavanje najmanje 44 % najranjivijih skupina (uključujući: osobe s, primjerice, dugotrajno nezaposlenim osobama, niskokvalificiranim osobama (do ISCED3) i 59,5 % osoba koje nisu članovi prethodno navedenih skupina (u skladu s metodologijom mjerenja iz Smjernica za provedbu projekata koji uključuju sredstva ESF-a na tržištu rada za razdoblje 2014. – 2020.) i koje su registrirane u PLO-u. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina bez posla, posebno one koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (tzv. mladi koji nisu zaposleni, ne obrazuju se i ne osposobljavaju). U okviru projekta, za svakog sudionika, prezentaciji posebne ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, sposobnosti i profesionalnih problema dotičnog sudionika. Na temelju toga PLO će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade osobe mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u legionarskoj četvrti. Glavni ishod projekta bit će zapošljavanje najmanje 44 % najranjivijih skupina (uključujući: osobe s, primjerice, dugotrajno nezaposlenim osobama, niskokvalificiranim osobama (do ISCED3) i 59,5 % osoba koje nisu članovi prethodno navedenih skupina (u skladu s metodologijom mjerenja iz Smjernica za provedbu projekata koji uključuju sredstva ESF-a na tržištu rada za razdoblje 2014. – 2020.) i koje su registrirane u PLO-u. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina bez posla, posebno one koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (tzv. mladi koji nisu zaposleni, ne obrazuju se i ne osposobljavaju). U okviru projekta, za svakog sudionika, prezentaciji posebne ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, sposobnosti i profesionalnih problema dotičnog sudionika. Na temelju toga PLO će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade osobe mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u legionarskoj četvrti. Glavni ishod projekta bit će zapošljavanje najmanje 44 % najranjivijih skupina (uključujući: osobe s, primjerice, dugotrajno nezaposlenim osobama, niskokvalificiranim osobama (do ISCED3) i 59,5 % osoba koje nisu članovi prethodno navedenih skupina (u skladu s metodologijom mjerenja iz Smjernica za provedbu projekata koji uključuju sredstva ESF-a na tržištu rada za razdoblje 2014. – 2020.) i koje su registrirane u PLO-u. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina bez posla, posebno one koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (tzv. mladi koji nisu zaposleni, ne obrazuju se i ne osposobljavaju). U okviru projekta, za svakog sudionika, prezentaciji posebne ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, sposobnosti i profesionalnih problema dotičnog sudionika. Na temelju toga PLO će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul legionar. Principalul rezultat al proiectului va fi angajarea a cel puțin 44 % din persoanele cele mai vulnerabile (inclusiv: persoanele cu, de exemplu, șomeri de lungă durată, slab calificați (până la ISCED3) și 59,5 % dintre nemembrii grupurilor menționate mai sus (conform metodologiei de măsurare prevăzute în Orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică fonduri FSE pe piața forței de muncă 2014-2020) și înregistrate în OEP. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani fără un loc de muncă, inclusiv, în special, pe cele care nu participă la educație și formare (așa-numiții tineri NEET). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, aptitudinilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză. Pe această bază, OEP va pune în aplicare serviciile și instrumentele pieței forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul legionar. Principalul rezultat al proiectului va fi angajarea a cel puțin 44 % din persoanele cele mai vulnerabile (inclusiv: persoanele cu, de exemplu, șomeri de lungă durată, slab calificați (până la ISCED3) și 59,5 % dintre nemembrii grupurilor menționate mai sus (conform metodologiei de măsurare prevăzute în Orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică fonduri FSE pe piața forței de muncă 2014-2020) și înregistrate în OEP. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani fără un loc de muncă, inclusiv, în special, pe cele care nu participă la educație și formare (așa-numiții tineri NEET). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, aptitudinilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză. Pe această bază, OEP va pune în aplicare serviciile și instrumentele pieței forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul legionar. Principalul rezultat al proiectului va fi angajarea a cel puțin 44 % din persoanele cele mai vulnerabile (inclusiv: persoanele cu, de exemplu, șomeri de lungă durată, slab calificați (până la ISCED3) și 59,5 % dintre nemembrii grupurilor menționate mai sus (conform metodologiei de măsurare prevăzute în Orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică fonduri FSE pe piața forței de muncă 2014-2020) și înregistrate în OEP. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani fără un loc de muncă, inclusiv, în special, pe cele care nu participă la educație și formare (așa-numiții tineri NEET). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, aptitudinilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză. Pe această bază, OEP va pune în aplicare serviciile și instrumentele pieței forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v legionárskom okrese. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnávať najmenej 44 % najzraniteľnejších osôb (vrátane: osoby, napr. dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED3) a 59,5 % nečlenov uvedených skupín (podľa metodiky merania uvedenej v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich fondy ESF na trhu práce 2014 – 2020) a zaregistrované v OOP. Projekt bude podporovať ľudí mladších ako 30 rokov bez práce, najmä tých, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. mládež NEET). V rámci projektu bude pred predložením konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie pre každého účastníka nasledovať analýza zručností, schopností a odborných problémov príslušného účastníka. Na tomto základe bude OOP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v legionárskom okrese. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnávať najmenej 44 % najzraniteľnejších osôb (vrátane: osoby, napr. dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED3) a 59,5 % nečlenov uvedených skupín (podľa metodiky merania uvedenej v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich fondy ESF na trhu práce 2014 – 2020) a zaregistrované v OOP. Projekt bude podporovať ľudí mladších ako 30 rokov bez práce, najmä tých, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. mládež NEET). V rámci projektu bude pred predložením konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie pre každého účastníka nasledovať analýza zručností, schopností a odborných problémov príslušného účastníka. Na tomto základe bude OOP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v legionárskom okrese. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnávať najmenej 44 % najzraniteľnejších osôb (vrátane: osoby, napr. dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED3) a 59,5 % nečlenov uvedených skupín (podľa metodiky merania uvedenej v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich fondy ESF na trhu práce 2014 – 2020) a zaregistrované v OOP. Projekt bude podporovať ľudí mladších ako 30 rokov bez práce, najmä tých, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. mládež NEET). V rámci projektu bude pred predložením konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie pre každého účastníka nasledovať analýza zručností, schopností a odborných problémov príslušného účastníka. Na tomto základe bude OOP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt it-30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ legionnaire. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jiġu impjegati mill-inqas 44 % ta’ dawk l-aktar vulnerabbli (inklużi: persuni b’pereżempju persuni qiegħda fit-tul, b’livell baxx ta’ ħiliet (sa ISCED3) u 59.5 % ta’ dawk li mhumiex membri tal-gruppi msemmija hawn fuq (skont il-metodoloġija tal-kejl li tinsab fil-Linji Gwida għall-implimentazzjoni ta’ proġetti li jinvolvu l-fondi tal-FSE fis-suq tax-xogħol 2014–2020) u rreġistrati fil-PLO. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt it-30 sena mingħajr xogħol, inkluż b’mod partikolari dawk li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejħa żgħażagħ NEET). Fil-qafas tal-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, l-aptitudnijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat. Fuq din il-bażi, il-PLO se jwettaq servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol u tal-Impjiegi. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt it-30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ legionnaire. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jiġu impjegati mill-inqas 44 % ta’ dawk l-aktar vulnerabbli (inklużi: persuni b’pereżempju persuni qiegħda fit-tul, b’livell baxx ta’ ħiliet (sa ISCED3) u 59.5 % ta’ dawk li mhumiex membri tal-gruppi msemmija hawn fuq (skont il-metodoloġija tal-kejl li tinsab fil-Linji Gwida għall-implimentazzjoni ta’ proġetti li jinvolvu l-fondi tal-FSE fis-suq tax-xogħol 2014–2020) u rreġistrati fil-PLO. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt it-30 sena mingħajr xogħol, inkluż b’mod partikolari dawk li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejħa żgħażagħ NEET). Fil-qafas tal-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, l-aptitudnijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat. Fuq din il-bażi, il-PLO se jwettaq servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol u tal-Impjiegi. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt it-30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ legionnaire. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jiġu impjegati mill-inqas 44 % ta’ dawk l-aktar vulnerabbli (inklużi: persuni b’pereżempju persuni qiegħda fit-tul, b’livell baxx ta’ ħiliet (sa ISCED3) u 59.5 % ta’ dawk li mhumiex membri tal-gruppi msemmija hawn fuq (skont il-metodoloġija tal-kejl li tinsab fil-Linji Gwida għall-implimentazzjoni ta’ proġetti li jinvolvu l-fondi tal-FSE fis-suq tax-xogħol 2014–2020) u rreġistrati fil-PLO. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt it-30 sena mingħajr xogħol, inkluż b’mod partikolari dawk li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejħa żgħażagħ NEET). Fil-qafas tal-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, l-aptitudnijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat. Fuq din il-bażi, il-PLO se jwettaq servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol u tal-Impjiegi. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para os jovens com menos de 30 anos desempregados no distrito do legionário. O principal resultado do projeto será empregar pelo menos 44 % dos mais vulneráveis (incluindo: pessoas com, por exemplo, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas (até CITE3) e 59,5 % de não membros dos grupos acima referidos (de acordo com a metodologia de medição constante das Orientações para a execução de projetos que envolvam fundos do FSE no mercado de trabalho 2014-2020) e registadas na OLP. O projeto apoiará as pessoas com menos de 30 anos sem trabalho, incluindo, em especial, as que não participam na educação e na formação (os chamados jovens NEET). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das competências, aptidões e problemas profissionais do participante em causa. Nesta base, a OLP executará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para os jovens com menos de 30 anos desempregados no distrito do legionário. O principal resultado do projeto será empregar pelo menos 44 % dos mais vulneráveis (incluindo: pessoas com, por exemplo, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas (até CITE3) e 59,5 % de não membros dos grupos acima referidos (de acordo com a metodologia de medição constante das Orientações para a execução de projetos que envolvam fundos do FSE no mercado de trabalho 2014-2020) e registadas na OLP. O projeto apoiará as pessoas com menos de 30 anos sem trabalho, incluindo, em especial, as que não participam na educação e na formação (os chamados jovens NEET). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das competências, aptidões e problemas profissionais do participante em causa. Nesta base, a OLP executará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para os jovens com menos de 30 anos desempregados no distrito do legionário. O principal resultado do projeto será empregar pelo menos 44 % dos mais vulneráveis (incluindo: pessoas com, por exemplo, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas (até CITE3) e 59,5 % de não membros dos grupos acima referidos (de acordo com a metodologia de medição constante das Orientações para a execução de projetos que envolvam fundos do FSE no mercado de trabalho 2014-2020) e registadas na OLP. O projeto apoiará as pessoas com menos de 30 anos sem trabalho, incluindo, em especial, as que não participam na educação e na formação (os chamados jovens NEET). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das competências, aptidões e problemas profissionais do participante em causa. Nesta base, a OLP executará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia legioonalaisalueella. Hankkeen tärkein tulos on työllistää vähintään 44 prosenttia heikoimmassa asemassa olevista (mukaan lukien henkilöt, joilla on esim. pitkäaikaistyöttömiä, vähän koulutettuja (enintään ISCED3) ja 59,5 prosenttia edellä mainittuihin ryhmiin kuulumattomista henkilöistä (Euroopan sosiaalirahaston varoja työmarkkinoilla vuosina 2014–2020 koskevien hankkeiden täytäntöönpanoa koskevissa suuntaviivoissa esitetyn mittausmenetelmän mukaisesti) ja jotka on rekisteröity PLO:hon. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita ilman työtä, erityisesti niitä, jotka eivät osallistu koulutukseen (ns. NEET-nuoret). Hankkeen yhteydessä kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittämistä edeltää asianomaisen osallistujan taitojen, kykyjen ja ammatillisten ongelmien analysointi. Tämän perusteella PLO toteuttaa asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia legioonalaisalueella. Hankkeen tärkein tulos on työllistää vähintään 44 prosenttia heikoimmassa asemassa olevista (mukaan lukien henkilöt, joilla on esim. pitkäaikaistyöttömiä, vähän koulutettuja (enintään ISCED3) ja 59,5 prosenttia edellä mainittuihin ryhmiin kuulumattomista henkilöistä (Euroopan sosiaalirahaston varoja työmarkkinoilla vuosina 2014–2020 koskevien hankkeiden täytäntöönpanoa koskevissa suuntaviivoissa esitetyn mittausmenetelmän mukaisesti) ja jotka on rekisteröity PLO:hon. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita ilman työtä, erityisesti niitä, jotka eivät osallistu koulutukseen (ns. NEET-nuoret). Hankkeen yhteydessä kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittämistä edeltää asianomaisen osallistujan taitojen, kykyjen ja ammatillisten ongelmien analysointi. Tämän perusteella PLO toteuttaa asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia legioonalaisalueella. Hankkeen tärkein tulos on työllistää vähintään 44 prosenttia heikoimmassa asemassa olevista (mukaan lukien henkilöt, joilla on esim. pitkäaikaistyöttömiä, vähän koulutettuja (enintään ISCED3) ja 59,5 prosenttia edellä mainittuihin ryhmiin kuulumattomista henkilöistä (Euroopan sosiaalirahaston varoja työmarkkinoilla vuosina 2014–2020 koskevien hankkeiden täytäntöönpanoa koskevissa suuntaviivoissa esitetyn mittausmenetelmän mukaisesti) ja jotka on rekisteröity PLO:hon. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita ilman työtä, erityisesti niitä, jotka eivät osallistu koulutukseen (ns. NEET-nuoret). Hankkeen yhteydessä kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittämistä edeltää asianomaisen osallistujan taitojen, kykyjen ja ammatillisten ongelmien analysointi. Tämän perusteella PLO toteuttaa asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju legionar. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj 44 % najranljivejših (vključno z: osebe z npr. dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi (do ISCED3) in 59,5 % nečlanov navedenih skupin (v skladu z metodologijo merjenja iz Smernic za izvajanje projektov, ki vključujejo sredstva ESS na trgu dela za obdobje 2014–2020) in registrirane v PLO. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, brez dela, zlasti tiste, ki se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (t. i. mladi, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, sposobnosti in poklicnih težav zadevnega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO izvajala ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju legionar. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj 44 % najranljivejših (vključno z: osebe z npr. dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi (do ISCED3) in 59,5 % nečlanov navedenih skupin (v skladu z metodologijo merjenja iz Smernic za izvajanje projektov, ki vključujejo sredstva ESS na trgu dela za obdobje 2014–2020) in registrirane v PLO. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, brez dela, zlasti tiste, ki se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (t. i. mladi, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, sposobnosti in poklicnih težav zadevnega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO izvajala ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju legionar. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj 44 % najranljivejših (vključno z: osebe z npr. dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi (do ISCED3) in 59,5 % nečlanov navedenih skupin (v skladu z metodologijo merjenja iz Smernic za izvajanje projektov, ki vključujejo sredstva ESS na trgu dela za obdobje 2014–2020) in registrirane v PLO. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, brez dela, zlasti tiste, ki se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (t. i. mladi, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, sposobnosti in poklicnih težav zadevnega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO izvajala ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v legionářském obvodu. Hlavním výsledkem projektu bude zaměstnávat nejméně 44 % nejzranitelnějších osob (včetně: osoby s dlouhodobě nezaměstnanými, osobami s nízkou kvalifikací (do ISCED3) a 59,5 % nečlenů výše uvedených skupin (podle metodiky měření obsažené v pokynech pro provádění projektů zahrnujících fondy ESF na trhu práce na období 2014–2020) a registrované v OOP. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let bez práce, a to zejména ty, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. mladí lidé NEET). V rámci projektu bude pro každého účastníka předložení konkrétní nabídky profesní aktivace předcházet analýza dovedností, schopností a profesních problémů dotyčného účastníka. Na tomto základě bude OOP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v legionářském obvodu. Hlavním výsledkem projektu bude zaměstnávat nejméně 44 % nejzranitelnějších osob (včetně: osoby s dlouhodobě nezaměstnanými, osobami s nízkou kvalifikací (do ISCED3) a 59,5 % nečlenů výše uvedených skupin (podle metodiky měření obsažené v pokynech pro provádění projektů zahrnujících fondy ESF na trhu práce na období 2014–2020) a registrované v OOP. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let bez práce, a to zejména ty, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. mladí lidé NEET). V rámci projektu bude pro každého účastníka předložení konkrétní nabídky profesní aktivace předcházet analýza dovedností, schopností a profesních problémů dotyčného účastníka. Na tomto základě bude OOP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v legionářském obvodu. Hlavním výsledkem projektu bude zaměstnávat nejméně 44 % nejzranitelnějších osob (včetně: osoby s dlouhodobě nezaměstnanými, osobami s nízkou kvalifikací (do ISCED3) a 59,5 % nečlenů výše uvedených skupin (podle metodiky měření obsažené v pokynech pro provádění projektů zahrnujících fondy ESF na trhu práce na období 2014–2020) a registrované v OOP. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let bez práce, a to zejména ty, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. mladí lidé NEET). V rámci projektu bude pro každého účastníka předložení konkrétní nabídky profesní aktivace předcházet analýza dovedností, schopností a profesních problémů dotyčného účastníka. Na tomto základě bude OOP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai legionierių rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent 44 proc. pažeidžiamiausių asmenų (įskaitant: asmenys, turintys, pvz., ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis (iki ISCED3) ir 59,5 proc. pirmiau nurodytų grupių nepriklausančių asmenų (pagal 2014–2020 m. ESF fondų projektų įgyvendinimo gairėse nustatytą vertinimo metodiką) ir registruoti PLO. Projektu bus remiami darbo neturintys asmenys iki 30 metų amžiaus, įskaitant visų pirma tuos, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (vadinamasis NEET jaunimas). Pagal projektą prieš pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo kiekvienam dalyviui bus atlikta atitinkamo dalyvio įgūdžių, gebėjimų ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PLO vykdys tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai legionierių rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent 44 proc. pažeidžiamiausių asmenų (įskaitant: asmenys, turintys, pvz., ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis (iki ISCED3) ir 59,5 proc. pirmiau nurodytų grupių nepriklausančių asmenų (pagal 2014–2020 m. ESF fondų projektų įgyvendinimo gairėse nustatytą vertinimo metodiką) ir registruoti PLO. Projektu bus remiami darbo neturintys asmenys iki 30 metų amžiaus, įskaitant visų pirma tuos, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (vadinamasis NEET jaunimas). Pagal projektą prieš pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo kiekvienam dalyviui bus atlikta atitinkamo dalyvio įgūdžių, gebėjimų ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PLO vykdys tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai legionierių rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent 44 proc. pažeidžiamiausių asmenų (įskaitant: asmenys, turintys, pvz., ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis (iki ISCED3) ir 59,5 proc. pirmiau nurodytų grupių nepriklausančių asmenų (pagal 2014–2020 m. ESF fondų projektų įgyvendinimo gairėse nustatytą vertinimo metodiką) ir registruoti PLO. Projektu bus remiami darbo neturintys asmenys iki 30 metų amžiaus, įskaitant visų pirma tuos, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (vadinamasis NEET jaunimas). Pagal projektą prieš pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo kiekvienam dalyviui bus atlikta atitinkamo dalyvio įgūdžių, gebėjimų ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PLO vykdys tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 30 gadu vecumam, kuri ir bez darba leģionāru rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs nodarbināt vismaz 44 % visneaizsargātāko iedzīvotāju (tostarp: personas ar, piemēram, ilgstošiem bezdarbniekiem, mazkvalificētām personām (līdz ISCED3) un 59,5 % no personām, kas nav iepriekš minēto grupu biedri (saskaņā ar mērīšanas metodiku, kas ietverta Pamatnostādnēs par to projektu īstenošanu, kuros iesaistīti ESF līdzekļi darba tirgū 2014.–2020. gadam) un kuri ir reģistrēti PLO. Projekts atbalstīs cilvēkus, kas jaunāki par 30 gadiem bez darba, tostarp jo īpaši tos, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (tā sauktie NEET jaunieši). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma iesniegšanas tiks veikta attiecīgā dalībnieka prasmju, zināšanu un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PLO veiks pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 30 gadu vecumam, kuri ir bez darba leģionāru rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs nodarbināt vismaz 44 % visneaizsargātāko iedzīvotāju (tostarp: personas ar, piemēram, ilgstošiem bezdarbniekiem, mazkvalificētām personām (līdz ISCED3) un 59,5 % no personām, kas nav iepriekš minēto grupu biedri (saskaņā ar mērīšanas metodiku, kas ietverta Pamatnostādnēs par to projektu īstenošanu, kuros iesaistīti ESF līdzekļi darba tirgū 2014.–2020. gadam) un kuri ir reģistrēti PLO. Projekts atbalstīs cilvēkus, kas jaunāki par 30 gadiem bez darba, tostarp jo īpaši tos, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (tā sauktie NEET jaunieši). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma iesniegšanas tiks veikta attiecīgā dalībnieka prasmju, zināšanu un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PLO veiks pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 30 gadu vecumam, kuri ir bez darba leģionāru rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs nodarbināt vismaz 44 % visneaizsargātāko iedzīvotāju (tostarp: personas ar, piemēram, ilgstošiem bezdarbniekiem, mazkvalificētām personām (līdz ISCED3) un 59,5 % no personām, kas nav iepriekš minēto grupu biedri (saskaņā ar mērīšanas metodiku, kas ietverta Pamatnostādnēs par to projektu īstenošanu, kuros iesaistīti ESF līdzekļi darba tirgū 2014.–2020. gadam) un kuri ir reģistrēti PLO. Projekts atbalstīs cilvēkus, kas jaunāki par 30 gadiem bez darba, tostarp jo īpaši tos, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (tā sauktie NEET jaunieši). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma iesniegšanas tiks veikta attiecīgā dalībnieka prasmju, zināšanu un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PLO veiks pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в областта на легионерите. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на най-малко 44 % от най-уязвимите лица (включително: лица с например дългосрочно безработни, нискоквалифицирани лица (до ISCED3) и 59,5 % от лицата, които не са членове на горепосочените групи (съгласно методиката за измерване, съдържаща се в Насоките за изпълнение на проекти, включващи средства от ЕСФ на пазара на труда за периода 2014—2020 г.) и регистрирани в ООП. Проектът ще подкрепя хора на възраст под 30 години без работа, включително тези, които не участват в образование и обучение (т.нар. младежи, които не участват в никаква форма на заетост, учене или обучение). В рамките на проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще бъде предшествано от анализ на уменията, способностите и професионалните проблеми на съответния участник. На тази основа ООП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в областта на легионерите. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на най-малко 44 % от най-уязвимите лица (включително: лица с например дългосрочно безработни, нискоквалифицирани лица (до ISCED3) и 59,5 % от лицата, които не са членове на горепосочените групи (съгласно методиката за измерване, съдържаща се в Насоките за изпълнение на проекти, включващи средства от ЕСФ на пазара на труда за периода 2014—2020 г.) и регистрирани в ООП. Проектът ще подкрепя хора на възраст под 30 години без работа, включително тези, които не участват в образование и обучение (т.нар. младежи, които не участват в никаква форма на заетост, учене или обучение). В рамките на проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще бъде предшествано от анализ на уменията, способностите и професионалните проблеми на съответния участник. На тази основа ООП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в областта на легионерите. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на най-малко 44 % от най-уязвимите лица (включително: лица с например дългосрочно безработни, нискоквалифицирани лица (до ISCED3) и 59,5 % от лицата, които не са членове на горепосочените групи (съгласно методиката за измерване, съдържаща се в Насоките за изпълнение на проекти, включващи средства от ЕСФ на пазара на труда за периода 2014—2020 г.) и регистрирани в ООП. Проектът ще подкрепя хора на възраст под 30 години без работа, включително тези, които не участват в образование и обучение (т.нар. младежи, които не участват в никаква форма на заетост, учене или обучение). В рамките на проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще бъде предшествано от анализ на уменията, способностите и професионалните проблеми на съответния участник. На тази основа ООП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja a 30 év alatti, legionárius körzetben munkanélküli fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy a legkiszolgáltatottabbak legalább 44%-át foglalkoztatják (beleértve a következőket: olyan személyek, akik tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek (az ISCED3-ig) és 59,5%-a nem tagjai a fenti csoportoknak (az ESZA-alapokat a 2014–2020 közötti időszakban érintő projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban foglalt mérési módszertan szerint) és a PFSZ-ben regisztráltak. A projekt a munka nélkül 30 év alatti személyeket támogatja, különösen azokat, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (úgynevezett NEET-fiatalok). A projekt keretében minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását az érintett résztvevő készségeinek, képességeinek és szakmai problémáinak elemzése előzi meg. Ennek alapján a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények támogatásáról szóló törvényben említett, megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket a PFSZ végzi. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a 30 év alatti, legionárius körzetben munkanélküli fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy a legkiszolgáltatottabbak legalább 44%-át foglalkoztatják (beleértve a következőket: olyan személyek, akik tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek (az ISCED3-ig) és 59,5%-a nem tagjai a fenti csoportoknak (az ESZA-alapokat a 2014–2020 közötti időszakban érintő projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban foglalt mérési módszertan szerint) és a PFSZ-ben regisztráltak. A projekt a munka nélkül 30 év alatti személyeket támogatja, különösen azokat, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (úgynevezett NEET-fiatalok). A projekt keretében minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását az érintett résztvevő készségeinek, képességeinek és szakmai problémáinak elemzése előzi meg. Ennek alapján a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények támogatásáról szóló törvényben említett, megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket a PFSZ végzi. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a 30 év alatti, legionárius körzetben munkanélküli fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy a legkiszolgáltatottabbak legalább 44%-át foglalkoztatják (beleértve a következőket: olyan személyek, akik tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek (az ISCED3-ig) és 59,5%-a nem tagjai a fenti csoportoknak (az ESZA-alapokat a 2014–2020 közötti időszakban érintő projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban foglalt mérési módszertan szerint) és a PFSZ-ben regisztráltak. A projekt a munka nélkül 30 év alatti személyeket támogatja, különösen azokat, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (úgynevezett NEET-fiatalok). A projekt keretében minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását az érintett résztvevő készségeinek, képességeinek és szakmai problémáinak elemzése előzi meg. Ennek alapján a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények támogatásáról szóló törvényben említett, megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket a PFSZ végzi. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Tá sé mar aidhm ag an tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar lgionnaire. Is é príomhthoradh an tionscadail 44 % ar a laghad de na daoine is leochailí a fhostú (lena n-áirítear: daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, ar bheagán oiliúna (suas le ISCED3) agus 59.5 % de na grúpaí thuasluaite (de réir na modheolaíochta tomhais atá sna Treoirlínte maidir le cur chun feidhme tionscadal a bhaineann le cistí CSE i margadh an tsaothair 2014-2020) agus atá cláraithe in PLO. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois gan obair, lena n-áirítear go háirithe iad siúd nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (ar a dtugtar daoine óga NEET). Faoi chuimsiú an tionscadail, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, inniúlachtaí agus fadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann sula gcuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair i gcrích. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá sé mar aidhm ag an tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar lgionnaire. Is é príomhthoradh an tionscadail 44 % ar a laghad de na daoine is leochailí a fhostú (lena n-áirítear: daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, ar bheagán oiliúna (suas le ISCED3) agus 59.5 % de na grúpaí thuasluaite (de réir na modheolaíochta tomhais atá sna Treoirlínte maidir le cur chun feidhme tionscadal a bhaineann le cistí CSE i margadh an tsaothair 2014-2020) agus atá cláraithe in PLO. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois gan obair, lena n-áirítear go háirithe iad siúd nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (ar a dtugtar daoine óga NEET). Faoi chuimsiú an tionscadail, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, inniúlachtaí agus fadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann sula gcuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair i gcrích. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá sé mar aidhm ag an tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar lgionnaire. Is é príomhthoradh an tionscadail 44 % ar a laghad de na daoine is leochailí a fhostú (lena n-áirítear: daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, ar bheagán oiliúna (suas le ISCED3) agus 59.5 % de na grúpaí thuasluaite (de réir na modheolaíochta tomhais atá sna Treoirlínte maidir le cur chun feidhme tionscadal a bhaineann le cistí CSE i margadh an tsaothair 2014-2020) agus atá cláraithe in PLO. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois gan obair, lena n-áirítear go háirithe iad siúd nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (ar a dtugtar daoine óga NEET). Faoi chuimsiú an tionscadail, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, inniúlachtaí agus fadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann sula gcuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair i gcrích. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i legionnairedistriktet. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att sysselsätta minst 44 % av de mest utsatta (inklusive personer med t.ex. långtidsarbetslösa, lågutbildade (upp till Isced3) och 59,5 % av icke-medlemmar i ovannämnda grupper (enligt mätmetoden i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar ESF-medel på arbetsmarknaden 2014–2020) och registrerade i PLO. Projektet kommer att stödja personer under 30 år utan arbete, särskilt de som inte deltar i utbildning (s.k. NEET-ungdomar). Inom ramen för projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering för varje deltagare att föregås av en analys av den berörda deltagarens färdigheter, färdigheter och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PLO att genomföra lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i legionnairedistriktet. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att sysselsätta minst 44 % av de mest utsatta (inklusive personer med t.ex. långtidsarbetslösa, lågutbildade (upp till Isced3) och 59,5 % av icke-medlemmar i ovannämnda grupper (enligt mätmetoden i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar ESF-medel på arbetsmarknaden 2014–2020) och registrerade i PLO. Projektet kommer att stödja personer under 30 år utan arbete, särskilt de som inte deltar i utbildning (s.k. NEET-ungdomar). Inom ramen för projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering för varje deltagare att föregås av en analys av den berörda deltagarens färdigheter, färdigheter och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PLO att genomföra lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i legionnairedistriktet. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att sysselsätta minst 44 % av de mest utsatta (inklusive personer med t.ex. långtidsarbetslösa, lågutbildade (upp till Isced3) och 59,5 % av icke-medlemmar i ovannämnda grupper (enligt mätmetoden i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar ESF-medel på arbetsmarknaden 2014–2020) och registrerade i PLO. Projektet kommer att stödja personer under 30 år utan arbete, särskilt de som inte deltar i utbildning (s.k. NEET-ungdomar). Inom ramen för projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering för varje deltagare att föregås av en analys av den berörda deltagarens färdigheter, färdigheter och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PLO att genomföra lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi alla 30-aastastele leegionäride piirkonna töötutele. Projekti peamine tulemus on anda tööd vähemalt 44 %-le kõige haavatavamatest (sealhulgas: inimesed, kellel on näiteks pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga isikud (kuni ISCED 3) ja 59,5 % eespool nimetatud rühmadesse mittekuuluvatest isikutest (vastavalt mõõtmismetoodikale, mis on esitatud Euroopa Sotsiaalfondi vahendeid tööturul hõlmavate projektide rakendamise suunistes aastateks 2014–2020) ja kes on registreeritud PLOs. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid tööta inimesi, sealhulgas eelkõige neid, kes ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored). Projekti raames eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamisele asjaomase osaleja oskuste, oskuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel viib PVO läbi nõuetekohaselt valitud teenuseid ja tööturumeetmeid, millele on osutatud tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi alla 30-aastastele leegionäride piirkonna töötutele. Projekti peamine tulemus on anda tööd vähemalt 44 %-le kõige haavatavamatest (sealhulgas: inimesed, kellel on näiteks pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga isikud (kuni ISCED 3) ja 59,5 % eespool nimetatud rühmadesse mittekuuluvatest isikutest (vastavalt mõõtmismetoodikale, mis on esitatud Euroopa Sotsiaalfondi vahendeid tööturul hõlmavate projektide rakendamise suunistes aastateks 2014–2020) ja kes on registreeritud PLOs. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid tööta inimesi, sealhulgas eelkõige neid, kes ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored). Projekti raames eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamisele asjaomase osaleja oskuste, oskuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel viib PVO läbi nõuetekohaselt valitud teenuseid ja tööturumeetmeid, millele on osutatud tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi alla 30-aastastele leegionäride piirkonna töötutele. Projekti peamine tulemus on anda tööd vähemalt 44 %-le kõige haavatavamatest (sealhulgas: inimesed, kellel on näiteks pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga isikud (kuni ISCED 3) ja 59,5 % eespool nimetatud rühmadesse mittekuuluvatest isikutest (vastavalt mõõtmismetoodikale, mis on esitatud Euroopa Sotsiaalfondi vahendeid tööturul hõlmavate projektide rakendamise suunistes aastateks 2014–2020) ja kes on registreeritud PLOs. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid tööta inimesi, sealhulgas eelkõige neid, kes ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored). Projekti raames eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamisele asjaomase osaleja oskuste, oskuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel viib PVO läbi nõuetekohaselt valitud teenuseid ja tööturumeetmeid, millele on osutatud tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 July 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 13:11, 10 July 2022
Project Q2695283 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people without a job in Legion County (IV) |
Project Q2695283 in Poland |
Statements
6,065,701.98 zloty
0 references
7,197,083.5 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2020
0 references
31 December 2022
0 references
POWIAT LEGIONOWSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W LEGIONOWIE
0 references
52°24'18.4"N, 20°54'20.9"E
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia os. młodych poniżej 30 r.ż pozostających bez pracy w powiecie legionowskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez co najmniej 44% os. w najtrudniejszej sytuacji (w tym: osoby z np, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami (do poziomu ISCED3)) oraz 59,5% osób nienależących do ww. grup (zgodnie z metodologią pomiaru zawartą w Wytycznych w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020) i zarejestrowanych w PUP.W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby poniżej 30 roku życia bez pracy, w tym w szczególności, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET). W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase employment opportunities for young people under 30 who are unemployed in legionnaire district. The main outcome of the project will be to employ at least 44 % of the most vulnerable (including: people with e.g. long-term unemployed, low-skilled (up to ISCED3) and 59.5 % of non-members of the above groups (according to the measurement methodology contained in the Guidelines for the implementation of projects involving ESF funds in the labour market 2014-2020) and registered in the PLO. The project will support people under 30 years of age without work, including in particular those who do not participate in education and training (so-called NEET youth). Within the framework of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of the skills, aptitudes and professional problems of the participant concerned. On this basis, the PLO will carry out appropriately selected services and labour market instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English)
7 July 2021
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district légionnaire. Le principal résultat du projet sera d’employer au moins 44 % des personnes les plus vulnérables (y compris: les personnes avec par exemple des chômeurs de longue durée, peu qualifiés (jusqu’à la CITE3) et 59,5 % des non-membres des groupes susmentionnés (selon la méthode de mesure figurant dans les lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des fonds du FSE sur le marché du travail 2014-2020) et enregistrées à l’OLP. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans sans travail, notamment celles qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (jeunes NEET). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. (French)
3 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Jugendliche unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Legionärbezirk arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird darin bestehen, mindestens 44 % der am stärksten gefährdeten Personen zu beschäftigen (einschließlich: Personen mit z. B. Langzeitarbeitslosen, Geringqualifizierten (bis ISCED3) und 59,5 % der Nichtmitglieder der oben genannten Gruppen (gemäß der in den Leitlinien für die Durchführung von ESF-Mitteln auf dem Arbeitsmarkt 2014-2020 enthaltenen Messmethodik) und im PLO registriert. Das Projekt wird Menschen unter 30 Jahren ohne Arbeit unterstützen, insbesondere diejenigen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen (so genannte NEET-Jugend). Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer der Präsentation eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des betreffenden Teilnehmers vorausgehen. Auf dieser Grundlage wird die PLO entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen durchführen. (German)
14 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in legionaire districten. Het belangrijkste resultaat van het project is dat ten minste 44 % van de meest kwetsbaren in dienst wordt genomen (waaronder: mensen met bijvoorbeeld langdurig werklozen, laaggeschoolden (tot ISCED3) en 59,5 % van de niet-leden van de bovengenoemde groepen (volgens de meetmethode die is opgenomen in de richtsnoeren voor de uitvoering van projecten met ESF-middelen op de arbeidsmarkt 2014-2020) en geregistreerd zijn in het PLO. Het project ondersteunt mensen jonger dan 30 jaar zonder werk, met name degenen die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (zogenaamde NEET-jongeren). In het kader van het project wordt voor elke deelnemer de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheden en professionele problemen van de betrokken deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten uitvoeren als bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto legionario. Il principale risultato del progetto sarà quello di impiegare almeno il 44 % dei più vulnerabili (tra cui: le persone con, ad esempio, disoccupati di lungo periodo, scarsamente qualificate (fino a ISCED3) e il 59,5 % dei non membri dei gruppi summenzionati (secondo la metodologia di misurazione contenuta negli orientamenti per l'attuazione di progetti che coinvolgono fondi del FSE nel mercato del lavoro 2014-2020) e registrate nell'OLP. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni senza lavoro, in particolare quelle che non partecipano all'istruzione e alla formazione (i cosiddetti giovani NEET). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante interessato. Su tale base, l'OLP effettuerà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito legionario. El principal resultado del proyecto será emplear al menos al 44 % de los más vulnerables (incluidos: las personas con, por ejemplo, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas (hasta CINE3) y el 59,5 % de los no miembros de los grupos mencionados (según la metodología de medición contenida en las Directrices para la ejecución de proyectos con fondos del FSE en el mercado de trabajo 2014-2020) y registradas en la OLP. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años sin trabajo, en particular a aquellas que no participan en la educación y la formación (los llamados jóvenes ninis). En el marco del proyecto, para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las competencias, aptitudes y problemas profesionales del participante en cuestión. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge under 30 år, der er arbejdsløse i legionærdistriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være at beskæftige mindst 44 % af de mest sårbare (herunder: personer med f.eks. langtidsledige, lavtuddannede (op til ISCED3) og 59,5 % af ikke-medlemmer af ovennævnte grupper (i henhold til målemetoden i retningslinjerne for gennemførelse af projekter, der involverer ESF-midler på arbejdsmarkedet 2014-2020) og registreret i PLO. Projektet vil støtte personer under 30 år uden arbejde, herunder navnlig dem, der ikke deltager i uddannelse (såkaldte NEET-ungdom). Inden for rammerne af projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, kvalifikationer og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO gennemføre passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
10 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για νέους κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην περιφέρεια λεγεωνάριων. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση τουλάχιστον 44 % των πλέον ευάλωτων ατόμων (συμπεριλαμβανομένων: άτομα με π.χ. μακροχρόνια ανέργους, χαμηλής ειδίκευσης (έως ISCED3) και 59,5 % των μη μελών των ανωτέρω ομάδων (σύμφωνα με τη μεθοδολογία μέτρησης που περιέχεται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν κονδύλια του ΕΚΤ στην αγορά εργασίας 2014-2020) και είναι εγγεγραμμένα στην ΟΑΠ. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας κάτω των 30 ετών χωρίς εργασία, συμπεριλαμβανομένων ιδίως εκείνων που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (οι λεγόμενοι νέοι ΕΕΑΚ). Στο πλαίσιο του έργου, πριν από την παρουσίαση ειδικής προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα, θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των ικανοτήτων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα εκτελεί κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα για την αγορά εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. (Greek)
10 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade osobe mlađe od 30 godina koji su nezaposleni u legionarskoj četvrti. Glavni ishod projekta bit će zapošljavanje najmanje 44 % najranjivijih skupina (uključujući: osobe s, primjerice, dugotrajno nezaposlenim osobama, niskokvalificiranim osobama (do ISCED3) i 59,5 % osoba koje nisu članovi prethodno navedenih skupina (u skladu s metodologijom mjerenja iz Smjernica za provedbu projekata koji uključuju sredstva ESF-a na tržištu rada za razdoblje 2014. – 2020.) i koje su registrirane u PLO-u. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina bez posla, posebno one koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (tzv. mladi koji nisu zaposleni, ne obrazuju se i ne osposobljavaju). U okviru projekta, za svakog sudionika, prezentaciji posebne ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, sposobnosti i profesionalnih problema dotičnog sudionika. Na temelju toga PLO će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. (Croatian)
10 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru tinerii sub 30 de ani care sunt șomeri în districtul legionar. Principalul rezultat al proiectului va fi angajarea a cel puțin 44 % din persoanele cele mai vulnerabile (inclusiv: persoanele cu, de exemplu, șomeri de lungă durată, slab calificați (până la ISCED3) și 59,5 % dintre nemembrii grupurilor menționate mai sus (conform metodologiei de măsurare prevăzute în Orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică fonduri FSE pe piața forței de muncă 2014-2020) și înregistrate în OEP. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani fără un loc de muncă, inclusiv, în special, pe cele care nu participă la educație și formare (așa-numiții tineri NEET). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, aptitudinilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză. Pe această bază, OEP va pune în aplicare serviciile și instrumentele pieței forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. (Romanian)
10 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v legionárskom okrese. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnávať najmenej 44 % najzraniteľnejších osôb (vrátane: osoby, napr. dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED3) a 59,5 % nečlenov uvedených skupín (podľa metodiky merania uvedenej v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich fondy ESF na trhu práce 2014 – 2020) a zaregistrované v OOP. Projekt bude podporovať ľudí mladších ako 30 rokov bez práce, najmä tých, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. mládež NEET). V rámci projektu bude pred predložením konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie pre každého účastníka nasledovať analýza zručností, schopností a odborných problémov príslušného účastníka. Na tomto základe bude OOP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. (Slovak)
10 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ taħt it-30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ legionnaire. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jiġu impjegati mill-inqas 44 % ta’ dawk l-aktar vulnerabbli (inklużi: persuni b’pereżempju persuni qiegħda fit-tul, b’livell baxx ta’ ħiliet (sa ISCED3) u 59.5 % ta’ dawk li mhumiex membri tal-gruppi msemmija hawn fuq (skont il-metodoloġija tal-kejl li tinsab fil-Linji Gwida għall-implimentazzjoni ta’ proġetti li jinvolvu l-fondi tal-FSE fis-suq tax-xogħol 2014–2020) u rreġistrati fil-PLO. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt it-30 sena mingħajr xogħol, inkluż b’mod partikolari dawk li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejħa żgħażagħ NEET). Fil-qafas tal-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, l-aptitudnijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat. Fuq din il-bażi, il-PLO se jwettaq servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol u tal-Impjiegi. (Maltese)
10 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para os jovens com menos de 30 anos desempregados no distrito do legionário. O principal resultado do projeto será empregar pelo menos 44 % dos mais vulneráveis (incluindo: pessoas com, por exemplo, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas (até CITE3) e 59,5 % de não membros dos grupos acima referidos (de acordo com a metodologia de medição constante das Orientações para a execução de projetos que envolvam fundos do FSE no mercado de trabalho 2014-2020) e registadas na OLP. O projeto apoiará as pessoas com menos de 30 anos sem trabalho, incluindo, em especial, as que não participam na educação e na formação (os chamados jovens NEET). No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das competências, aptidões e problemas profissionais do participante em causa. Nesta base, a OLP executará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho. (Portuguese)
10 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä alle 30-vuotiaiden nuorten työllistymismahdollisuuksia legioonalaisalueella. Hankkeen tärkein tulos on työllistää vähintään 44 prosenttia heikoimmassa asemassa olevista (mukaan lukien henkilöt, joilla on esim. pitkäaikaistyöttömiä, vähän koulutettuja (enintään ISCED3) ja 59,5 prosenttia edellä mainittuihin ryhmiin kuulumattomista henkilöistä (Euroopan sosiaalirahaston varoja työmarkkinoilla vuosina 2014–2020 koskevien hankkeiden täytäntöönpanoa koskevissa suuntaviivoissa esitetyn mittausmenetelmän mukaisesti) ja jotka on rekisteröity PLO:hon. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita ilman työtä, erityisesti niitä, jotka eivät osallistu koulutukseen (ns. NEET-nuoret). Hankkeen yhteydessä kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittämistä edeltää asianomaisen osallistujan taitojen, kykyjen ja ammatillisten ongelmien analysointi. Tämän perusteella PLO toteuttaa asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. (Finnish)
10 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade, mlajše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju legionar. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje vsaj 44 % najranljivejših (vključno z: osebe z npr. dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi (do ISCED3) in 59,5 % nečlanov navedenih skupin (v skladu z metodologijo merjenja iz Smernic za izvajanje projektov, ki vključujejo sredstva ESS na trgu dela za obdobje 2014–2020) in registrirane v PLO. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, brez dela, zlasti tiste, ki se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (t. i. mladi, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, sposobnosti in poklicnih težav zadevnega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO izvajala ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. (Slovenian)
10 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi mladší 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v legionářském obvodu. Hlavním výsledkem projektu bude zaměstnávat nejméně 44 % nejzranitelnějších osob (včetně: osoby s dlouhodobě nezaměstnanými, osobami s nízkou kvalifikací (do ISCED3) a 59,5 % nečlenů výše uvedených skupin (podle metodiky měření obsažené v pokynech pro provádění projektů zahrnujících fondy ESF na trhu práce na období 2014–2020) a registrované v OOP. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let bez práce, a to zejména ty, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. mladí lidé NEET). V rámci projektu bude pro každého účastníka předložení konkrétní nabídky profesní aktivace předcházet analýza dovedností, schopností a profesních problémů dotyčného účastníka. Na tomto základě bude OOP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. (Czech)
10 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 30 metų, kurie yra bedarbiai legionierių rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – įdarbinti bent 44 proc. pažeidžiamiausių asmenų (įskaitant: asmenys, turintys, pvz., ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis (iki ISCED3) ir 59,5 proc. pirmiau nurodytų grupių nepriklausančių asmenų (pagal 2014–2020 m. ESF fondų projektų įgyvendinimo gairėse nustatytą vertinimo metodiką) ir registruoti PLO. Projektu bus remiami darbo neturintys asmenys iki 30 metų amžiaus, įskaitant visų pirma tuos, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (vadinamasis NEET jaunimas). Pagal projektą prieš pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo kiekvienam dalyviui bus atlikta atitinkamo dalyvio įgūdžių, gebėjimų ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PLO vykdys tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. (Lithuanian)
10 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 30 gadu vecumam, kuri ir bez darba leģionāru rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs nodarbināt vismaz 44 % visneaizsargātāko iedzīvotāju (tostarp: personas ar, piemēram, ilgstošiem bezdarbniekiem, mazkvalificētām personām (līdz ISCED3) un 59,5 % no personām, kas nav iepriekš minēto grupu biedri (saskaņā ar mērīšanas metodiku, kas ietverta Pamatnostādnēs par to projektu īstenošanu, kuros iesaistīti ESF līdzekļi darba tirgū 2014.–2020. gadam) un kuri ir reģistrēti PLO. Projekts atbalstīs cilvēkus, kas jaunāki par 30 gadiem bez darba, tostarp jo īpaši tos, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (tā sauktie NEET jaunieši). Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma iesniegšanas tiks veikta attiecīgā dalībnieka prasmju, zināšanu un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PLO veiks pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. (Latvian)
10 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в областта на легионерите. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на най-малко 44 % от най-уязвимите лица (включително: лица с например дългосрочно безработни, нискоквалифицирани лица (до ISCED3) и 59,5 % от лицата, които не са членове на горепосочените групи (съгласно методиката за измерване, съдържаща се в Насоките за изпълнение на проекти, включващи средства от ЕСФ на пазара на труда за периода 2014—2020 г.) и регистрирани в ООП. Проектът ще подкрепя хора на възраст под 30 години без работа, включително тези, които не участват в образование и обучение (т.нар. младежи, които не участват в никаква форма на заетост, учене или обучение). В рамките на проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще бъде предшествано от анализ на уменията, способностите и професионалните проблеми на съответния участник. На тази основа ООП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
10 July 2022
0 references
A projekt célja a 30 év alatti, legionárius körzetben munkanélküli fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt fő eredménye az lesz, hogy a legkiszolgáltatottabbak legalább 44%-át foglalkoztatják (beleértve a következőket: olyan személyek, akik tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek (az ISCED3-ig) és 59,5%-a nem tagjai a fenti csoportoknak (az ESZA-alapokat a 2014–2020 közötti időszakban érintő projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban foglalt mérési módszertan szerint) és a PFSZ-ben regisztráltak. A projekt a munka nélkül 30 év alatti személyeket támogatja, különösen azokat, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (úgynevezett NEET-fiatalok). A projekt keretében minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását az érintett résztvevő készségeinek, képességeinek és szakmai problémáinak elemzése előzi meg. Ennek alapján a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények támogatásáról szóló törvényben említett, megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket a PFSZ végzi. (Hungarian)
10 July 2022
0 references
Tá sé mar aidhm ag an tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar lgionnaire. Is é príomhthoradh an tionscadail 44 % ar a laghad de na daoine is leochailí a fhostú (lena n-áirítear: daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, ar bheagán oiliúna (suas le ISCED3) agus 59.5 % de na grúpaí thuasluaite (de réir na modheolaíochta tomhais atá sna Treoirlínte maidir le cur chun feidhme tionscadal a bhaineann le cistí CSE i margadh an tsaothair 2014-2020) agus atá cláraithe in PLO. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 bliain d’aois gan obair, lena n-áirítear go háirithe iad siúd nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (ar a dtugtar daoine óga NEET). Faoi chuimsiú an tionscadail, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, inniúlachtaí agus fadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann sula gcuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair i gcrích. (Irish)
10 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i legionnairedistriktet. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att sysselsätta minst 44 % av de mest utsatta (inklusive personer med t.ex. långtidsarbetslösa, lågutbildade (upp till Isced3) och 59,5 % av icke-medlemmar i ovannämnda grupper (enligt mätmetoden i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar ESF-medel på arbetsmarknaden 2014–2020) och registrerade i PLO. Projektet kommer att stödja personer under 30 år utan arbete, särskilt de som inte deltar i utbildning (s.k. NEET-ungdomar). Inom ramen för projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering för varje deltagare att föregås av en analys av den berörda deltagarens färdigheter, färdigheter och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PLO att genomföra lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)
10 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi alla 30-aastastele leegionäride piirkonna töötutele. Projekti peamine tulemus on anda tööd vähemalt 44 %-le kõige haavatavamatest (sealhulgas: inimesed, kellel on näiteks pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga isikud (kuni ISCED 3) ja 59,5 % eespool nimetatud rühmadesse mittekuuluvatest isikutest (vastavalt mõõtmismetoodikale, mis on esitatud Euroopa Sotsiaalfondi vahendeid tööturul hõlmavate projektide rakendamise suunistes aastateks 2014–2020) ja kes on registreeritud PLOs. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid tööta inimesi, sealhulgas eelkõige neid, kes ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored). Projekti raames eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamisele asjaomase osaleja oskuste, oskuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel viib PVO läbi nõuetekohaselt valitud teenuseid ja tööturumeetmeid, millele on osutatud tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses. (Estonian)
10 July 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-14-0038/20
0 references