Ensuring employment and decent work in “Vlayana” Ltd. (Q3832231): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claims) |
(Changed an Item: Import item from Bulgaria) |
||||||||||||||
| Property / instance of | |||||||||||||||
| Property / instance of: Kohesio project / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: European Union / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / country | |||||||||||||||
| Property / country: Bulgaria / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Access to employment for job-seekers and inactive people, including the long-term unemployed and people far from the labour market, also through local employment initiatives and support for labour mobility / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Sustainable integration into the labour market of young people, in particular those not in employment, education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of the Youth Guarantee / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / programme | |||||||||||||||
| Property / programme: Human Resources Development - BG - ESF/YEI / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string) | |||||||||||||||
"Влаяна" ЕООД | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string): "Влаяна" ЕООД / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary | |||||||||||||||
| Property / beneficiary: Q3832230 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Technical assistance / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / start time | |||||||||||||||
15 August 2016
| |||||||||||||||
| Property / start time: 15 August 2016 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / end time | |||||||||||||||
15 November 2017
| |||||||||||||||
| Property / end time: 15 November 2017 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
гр.Пловдив | |||||||||||||||
| Property / location (string): гр.Пловдив / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
113,663.36 Bulgarian lev
| |||||||||||||||
| Property / budget: 113,663.36 Bulgarian lev / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
57,968.31 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 57,968.31 Euro / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
96,613.85 Bulgarian lev
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 96,613.85 Bulgarian lev / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
49,273.06 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 49,273.06 Euro / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
85.0 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Revision as of 17:28, 19 May 2022
Project Q3832231 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Ensuring employment and decent work in “Vlayana” Ltd. |
Project Q3832231 in Bulgaria |
Statements
96,613.85 Bulgarian lev
0 references
49,273.06 Euro
0 references
113,663.36 Bulgarian lev
0 references
57,968.31 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
15 August 2016
0 references
15 November 2017
0 references
"Влаяна" ЕООД
0 references
По проекта ще бъдат назначени на трудови договори шест лица, които отговарят на целевата група. От тях 2 лица ще бъдет безработни младежи до 29 г., 3 безработни лица на възраст над 54 г. и 1 неактивно или безработно лице, което ще бъде на възраст от 30 до 54 г. Съгласно категорията по НКПД 2011 и обхвата на единичните групи професии от 2 до 9 клас: 3 лица - клас 3 Техници и приложни специалисти, 3434 Майстор - готвач и 3 лица - клас 5 Персонал, зает с услуги за населението, търговия и охрана, от които 1 лице 5132 Барман и 2 лица 5223 Продавач - консултант. След сключването на трудовите договори с лицата от целевата група, те ще бъдат включени в обучение за част от професия по втора квалификационна степен с продължителност от 300 учебни часа, както следва: 3 лица ще бъдат обучени по професия "Готвач", 2 лица "Продавач - консултант" и 1 лице по професия "Сервитьор - Барман". В съответствие с действащото българско законодателство, след завършването на дейностите по професионална квалификация на участниците ще бъдат издадени съответни документи.Предвижда се да бъде закупено оборудване за новите работни места, които ще бъдат разкрити по проекта. Оборудването за шесте работни места включва: тестомесачка, конвектомат за закуски, фурна за пици, колбасорезачка, фризер вертикален, кафе машина (еспресо), кафемелачка, хладилник с вратички и хоризонтална хладилна витрина.Ще бъде изработена и поставена на видно място табела, ще се изработят и раздадат 700 бр. брошури и ще се изработят и поставят на закупеното по проекта оборудване 12 броя информационни стикера. Предприетите за тази цел мерки ще са в съответствие с "Единия наръчник на бенефициента за прилагане на правилата за информация и комуникация 2014 -2020 г." Цялостната дейност по организация и управление на проекта ще се ръководи от екип, които ще отговаря за изпълнението на проектните дейности и тяхното отчитане съобразно Ръководството на бенефициента и изискванията на Договарящия орган. (Bulgarian)
0 references
The project will recruit six persons corresponding to the target group on employment contracts. Of these, 2 people will be unemployed young people up to 29 years of age, 3 unemployed persons over 54 years old and 1 inactive or unemployed person who will be aged 30 to 54. According to the UCTD 2011 category and the scope of the single groups of professions from 2 to 9 grades: 3 persons — Class 3 Technicians and Applied Specialists, 3434 Master — Chef and 3 persons — Class 5 Staff engaged in services for the population, trade and security, of which 1 person 5132 Barman and 2 persons 5223 Salesperson — consultant. After the conclusion of the employment contracts with the targeted persons, they will be involved in training for part of a second qualification occupation of 300 hours of study as follows: 3 persons will be trained by profession “Cooker”, 2 persons “Seller — Consultant” and 1 person by profession “Servator — Barman”. In accordance with the Bulgarian legislation in force, after completion of the professional qualification activities, relevant documents will be issued to the participants. It is planned to purchase equipment for the new jobs that will be opened under the project. Equipment for six workplaces includes: dough mixer, convector for snacks, pizza oven, sausage cutter, freezer vertical, coffee machine (espresso), coffee grinder, refrigerator with doors and horizontal refrigeration showcase. It will be made and placed in a prominent place, will be produced and distributed 700 brochures and will be produced and placed on the equipment purchased under the project 12 pieces of information stickers. The measures taken to this end will be in accordance with the “Beneficiary’s Single Manual for the application of the rules on information and communication 2014-2020”. The overall activity of the organisation and management of the project will be managed by a team, which will be responsible for the implementation of the project activities and their reporting in accordance with the Beneficiary’s Guide and the requirements of the Contracting Authority. (English)
2 December 2021
0 references
Le projet recrutera six personnes correspondant au groupe cible sur les contrats de travail. Parmi ceux-ci, 2 personnes seront des jeunes sans emploi âgés de moins de 29 ans, 3 chômeurs de plus de 54 ans et 1 inactifs ou chômeurs âgés de 30 à 54 ans. Selon la catégorie UCTD 2011 et le champ d’application des différents groupes de professions de 2 à 9 grades: 3 personnes — Technicien de classe 3 et Spécialiste Appliqué, 3434 Maître — Chef et 3 personnes — Classe 5 Personnel assurant des services pour la population, le commerce et la sécurité, dont 1 personne 5132 Barman et 2 personnes 5223 Vendeur — consultant. Après la conclusion des contrats de travail avec les personnes ciblées, ils seront impliqués dans une formation pour une partie d’une deuxième profession de qualification de 300 heures d’études comme suit: 3 personnes seront formées par profession «Cooker», 2 personnes «Seller — Consultant» et 1 personne par profession «Servator — Barman». Conformément à la législation bulgare en vigueur, après l’achèvement des activités de qualification professionnelle, les documents pertinents seront délivrés aux participants et il est prévu d’acheter du matériel pour les nouveaux emplois qui seront ouverts dans le cadre du projet. L’équipement pour six lieux de travail comprend: mélangeur de pâte, convecteur pour collations, four à pizza, coupeuse à saucisses, congélateur vertical, machine à café (espresso), machine à café (espresso), réfrigérateur avec portes et vitrine de réfrigération horizontale. Il sera fabriqué et placé dans un endroit bien en vue, sera produit et distribué 700 brochures et sera produit et placé sur l’équipement acheté dans le cadre du projet 12 autocollants d’information. Les mesures prises à cet effet seront conformes au «Manuel unique du bénéficiaire pour l’application des règles d’information et de communication 2014-2020». L’activité globale de l’organisation et de la gestion du projet sera gérée par une équipe qui sera chargée de la mise en œuvre des activités du projet et de leurs rapports conformément au guide du bénéficiaire et aux exigences du pouvoir adjudicateur. (French)
3 December 2021
0 references
Im Rahmen des Projekts werden sechs Personen eingestellt, die der Zielgruppe für Arbeitsverträge entsprechen. Davon werden 2 junge Menschen bis 29 Jahre alt sein, 3 Arbeitslose über 54 Jahre und 1 Nichterwerbstätige oder Arbeitslose im Alter von 30 bis 54 Jahren. Gemäß der Kategorie UCTD 2011 und dem Umfang der einzelnen Berufsgruppen von 2 bis 9 Besoldungsgruppen: 3 Personen – Techniker und Fachärzte der Klasse 3, 3434 Meister – Chefkoch und 3 Personen – Mitarbeiter der Klasse 5, die für die Bevölkerung, den Handel und die Sicherheit tätig sind, davon 1 Person 5132 Barman und 2 Personen 5223 Verkäufer – Berater. Nach Abschluss der Arbeitsverträge mit den Zielpersonen werden sie in die Ausbildung für einen Teil eines zweiten Qualifikationsberufs mit 300 Stunden Studium wie folgt einbezogen: 3 Personen werden durch Beruf „Cooker“, 2 Personen „Verkäufer – Berater“ und 1 Person nach Beruf „Servator – Barman“ ausgebildet. In Übereinstimmung mit den geltenden bulgarischen Rechtsvorschriften werden nach Abschluss der beruflichen Qualifikation den Teilnehmern entsprechende Unterlagen ausgestellt. Es ist geplant, Ausrüstung für die neuen Arbeitsplätze zu erwerben, die im Rahmen des Projekts eröffnet werden. Die Ausrüstung für sechs Arbeitsplätze umfasst: Teigmischer, Konvektor für Snacks, Pizzaofen, Wurstschneider, Tiefkühler vertikal, Kaffeemaschine (espresso), Kaffeemühle, Kühlschrank mit Türen und horizontale Kühlkabine. Es wird hergestellt und an einem prominenten Ort platziert, wird produziert und verteilt 700 Broschüren und wird hergestellt und auf die im Rahmen des Projekts gekaufte Ausrüstung 12 Stück Informationsaufkleber platziert. Die zu diesem Zweck getroffenen Maßnahmen werden im Einklang mit dem „Einheitlichen Handbuch des Empfängers für die Anwendung der Vorschriften für die Information und Kommunikation 2014-2020“ stehen. Die Gesamttätigkeit der Organisation und Verwaltung des Projekts wird von einem Team verwaltet, das für die Durchführung der Projekttätigkeiten und deren Berichterstattung gemäß dem Leitfaden des Empfängers und den Anforderungen des Auftraggebers zuständig ist. (German)
4 December 2021
0 references
In het kader van het project zullen zes personen worden aangeworven die overeenkomen met de doelgroep van arbeidsovereenkomsten. Daarvan zijn 2 werklozen jongeren tot 29 jaar, 3 werklozen ouder dan 54 jaar en 1 inactieve of werkloze die tussen 30 en 54 jaar zal zijn. Volgens de categorie UCTD 2011 en de reikwijdte van de afzonderlijke groepen beroepen van 2 tot 9 rangen: 3 personen — Klasse 3 Technici en Toegepaste Specialisten, 3434 Master — Chef en 3 personen — Klasse 5 Personeel in diensten voor de bevolking, handel en veiligheid, waarvan 1 persoon 5132 Barman en 2 personen 5223 Verkoper — consultant. Na het sluiten van de arbeidsovereenkomsten met de beoogde personen worden zij als volgt betrokken bij een opleiding voor een deel van een tweede kwalificatieberoep van 300 studieuren: 3 personen worden opgeleid door beroep „Cooker”, 2 personen „Verkoper — Consultant” en 1 persoon per beroep „Servator — Barman”. Overeenkomstig de geldende Bulgaarse wetgeving zullen na voltooiing van de beroepskwalificatiewerkzaamheden relevante documenten aan de deelnemers worden verstrekt. Het is de bedoeling om apparatuur te kopen voor de nieuwe banen die in het kader van het project zullen worden geopend. Uitrusting voor zes werkplekken omvat: deegmixer, convector voor snacks, pizzaoven, worstsnijder, vriezer verticaal, koffiezetapparaat (espresso), koffiemolen, koelkast met deuren en horizontale koeling vitrine. Het zal worden gemaakt en geplaatst op een prominente plaats, zal worden geproduceerd en verspreid 700 brochures en zal worden geproduceerd en geplaatst op de apparatuur gekocht in het kader van het project 12 stuks informatie stickers. De daartoe genomen maatregelen zullen in overeenstemming zijn met het „Gemeenschappelijk handboek van de begunstigde voor de toepassing van de regels inzake informatie en communicatie 2014-2020”. De algemene activiteit van de organisatie en het beheer van het project wordt beheerd door een team dat verantwoordelijk is voor de uitvoering van de projectactiviteiten en de verslaglegging ervan overeenkomstig de gids van de begunstigde en de eisen van de aanbestedende dienst. (Dutch)
10 December 2021
0 references
Il progetto assumerà sei persone corrispondenti al gruppo destinatario dei contratti di lavoro. Di questi, 2 persone saranno giovani disoccupati fino a 29 anni, 3 disoccupati di età superiore ai 54 anni e 1 inattivo o disoccupato che avrà una età compresa tra 30 e 54 anni. Secondo la categoria UCTD 2011 e l'ambito di applicazione dei singoli gruppi di professioni da 2 a 9 gradi: 3 persone — Classe 3 Tecnici e Specialisti Applicati, 3434 Master — Chef e 3 persone — Classe 5 Personale incaricato di servizi per la popolazione, il commercio e la sicurezza, di cui 1 persona 5132 Barman e 2 persone 5223 Venditore — consulente. Dopo la conclusione dei contratti di lavoro con le persone interessate, essi saranno coinvolti nella formazione per parte di una seconda professione di qualificazione di 300 ore di studio come segue: 3 persone saranno formate dalla professione "Cooker", 2 persone "Venditore — Consulente" e 1 persona per professione "Servator — Barman". In conformità con la legislazione bulgara in vigore, dopo il completamento delle attività di qualificazione professionale, saranno rilasciati ai partecipanti documenti pertinenti. Si prevede di acquistare attrezzature per i nuovi posti di lavoro che saranno aperti nell'ambito del progetto. L'attrezzatura per sei posti di lavoro comprende: impastatrice, convettore per snack, forno per pizza, taglierina per salsicce, congelatore verticale, macchina da caffè (espresso), macinacaffè, frigorifero con porte e vetrina frigorifera orizzontale. Sarà realizzato e collocato in un luogo prominente, sarà prodotto e distribuito 700 brochure e sarà prodotto e collocato sulle attrezzature acquistate nell'ambito del progetto 12 pezzi di adesivi informativi. Le misure adottate a tal fine saranno conformi al "Manuale unico del beneficiario per l'applicazione delle norme in materia di informazione e comunicazione 2014-2020". L'attività complessiva dell'organizzazione e della gestione del progetto sarà gestita da un gruppo incaricato dell'attuazione delle attività del progetto e della loro rendicontazione conformemente alla guida del beneficiario e ai requisiti dell'amministrazione aggiudicatrice. (Italian)
13 January 2022
0 references
El proyecto contratará a seis personas correspondientes al grupo destinatario con contratos de trabajo. De ellos, 2 personas serán jóvenes desempleados de hasta 29 años, 3 desempleados mayores de 54 años y 1 inactivo o desempleado que tendrá entre 30 y 54 años. Según la categoría UCTD 2011 y el alcance de los grupos de profesiones individuales de 2 a 9 grados: 3 personas — Técnicos y Especialistas Aplicados Clase 3, 3434 Master — Chef y 3 Personas — Clase 5 Personal dedicado a servicios para la población, comercio y seguridad, de los cuales 1 persona 5132 Barman y 2 personas 5223 Vendedor — consultor. Tras la celebración de los contratos de trabajo con las personas destinatarias, participarán en la formación de una parte de una segunda profesión de formación de 300 horas de estudio, según se indica a continuación: 3 personas serán formadas por la profesión «Cooker», 2 personas «Vendedor — Consultor» y 1 persona por profesión «Servator — Barman». De conformidad con la legislación búlgara en vigor, tras la finalización de las actividades de cualificación profesional, se expedirán los documentos pertinentes a los participantes y se prevé la adquisición de equipos para los nuevos puestos de trabajo que se abrirán en el marco del proyecto. El equipo para seis lugares de trabajo incluye: mezclador de masa, convector para aperitivos, horno de pizza, cortador de salchichas, congelador vertical, cafetera (espresso), molinillo de café, nevera con puertas y escaparate de refrigeración horizontal. Se hará y se colocará en un lugar destacado, se producirán y distribuirán 700 folletos y se producirán y colocarán en el equipo adquirido en el marco del proyecto 12 piezas de pegatinas de información. Las medidas adoptadas a tal efecto se ajustarán al «Manual Único del Beneficiario para la aplicación de las normas de información y comunicación 2014-2020». La actividad global de la organización y gestión del proyecto será gestionada por un equipo, que será responsable de la ejecución de las actividades del proyecto y de su presentación de informes de conformidad con la Guía del Beneficiario y los requisitos del Órgano de Contratación. (Spanish)
14 January 2022
0 references
гр.Пловдив
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.003-0611
0 references