Introduction of CASC-AID “opart” Operating and HR management system and acquisition of IT equipment at MIELL Quality Kft. (Q3923755): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in es: Adding Spanish translations) |
(Changed an Item: add summary) |
||
Property / summary | |||
A Miell Quality Kft. köszönhetően a folyamatos fejlődéséből adódó piaci növekedésnek munkavégzési rendszere és folyamatai megújítása, fejlesztése mellett kötelezte el magát. Ezért egy, az operációs és HR folyamatait egyaránt kezelő és irányító informatikai rendszer bevezetését határozta el. A tervezett informatikai rendszernek támogatnia kell a vállalat: - Értékesítési folyamatait - Tervezett és futó projektjeinek irányítását - Operációs tevékenységét - Emberi és tárgyi erőforrásainak menedzsmentjét Beleértve a tevékenységek során keletkező adatok teljes körű rögzítését, tárolását és kezelését, oktatások, munkafolyamatok és munkautasítások menedzsmentjét valamint statisztikák és kimutatások készítését. Többszöri konzultációink eredményeként egy Operációs és HR Ügyviteli Rendszer fejlesztésére és bevezetésére vállalkozunk, mely rendszer Az Operáció területén: - az elsődleges tárgyalástól kezdve, a munka follow-up jelentéséig bezárólag tervezhetővé, adminisztrálhatóvá, ellenőrizhetővé, érhetővé teszi a különböző folyamatokat, elsősorban Miell Quality Kft. számára, másodsorban az ügyfelek számára, - modellezhetővé és korrelálhatóvá tegye az ember / eszköz / tudás / információ entitásokat. A HR területen: - Rugalmas adatrögzítési felületet és mindenkor friss (akár más modulokból, környezetből származó) aggregált adatokat biztosítson a HR folyamatokhoz. Összefoglalva, egy olyan informatikai rendszer megalkotása (OPART) a cél, mely a jogosultak számára rugalmasan, bármikor és bárhonnan elérhető felületen, mindenkor a legfrissebb adatokat, transzparens, kontrollálható, mérhető folyamatokat jeleníti meg. A szolgáltatás modern környezetben érhető el, melynek jelentős előnye, hogy bármilyen eszközről (asztali számítógép, notebook, tablet), egy böngésző program rendelkezésre állása esetén, külön telepítés nélkül elérhető. A bevezetendő informatikai rendszert kiszolgáló hardver eszközök specifikációját követően az egyeztetett eszközökre külön árajánlatot adunk. A következő feladatok kerülnek megvalósításra: - Szerver telepítése, kihelyezése - A szerveren virtualizáció kialakítása - Switch, tűzfal telepítése - A levelező rendszer cseréje, O365-ös környezet kialakítása - Jelenlegi Wifi eszközök cseréje, üzleti kategóriás Wifi eszközökre - Mentési struktúra kialakítása - Jelenlegi router cseréje, üzleti kategóriájú routerre Jelen fejlesztés további fejlesztésekre ad lehetőséget, mint például: - Jelszó házirend bevezetése, az adatbiztonság növelése érdekében - Felhasználói jogosultságok felülvizsgálata és újjászervezése - IT szabályzat kidolgozása és életbe léptetése (Hungarian) | |||
Property / summary: A Miell Quality Kft. köszönhetően a folyamatos fejlődéséből adódó piaci növekedésnek munkavégzési rendszere és folyamatai megújítása, fejlesztése mellett kötelezte el magát. Ezért egy, az operációs és HR folyamatait egyaránt kezelő és irányító informatikai rendszer bevezetését határozta el. A tervezett informatikai rendszernek támogatnia kell a vállalat: - Értékesítési folyamatait - Tervezett és futó projektjeinek irányítását - Operációs tevékenységét - Emberi és tárgyi erőforrásainak menedzsmentjét Beleértve a tevékenységek során keletkező adatok teljes körű rögzítését, tárolását és kezelését, oktatások, munkafolyamatok és munkautasítások menedzsmentjét valamint statisztikák és kimutatások készítését. Többszöri konzultációink eredményeként egy Operációs és HR Ügyviteli Rendszer fejlesztésére és bevezetésére vállalkozunk, mely rendszer Az Operáció területén: - az elsődleges tárgyalástól kezdve, a munka follow-up jelentéséig bezárólag tervezhetővé, adminisztrálhatóvá, ellenőrizhetővé, érhetővé teszi a különböző folyamatokat, elsősorban Miell Quality Kft. számára, másodsorban az ügyfelek számára, - modellezhetővé és korrelálhatóvá tegye az ember / eszköz / tudás / információ entitásokat. A HR területen: - Rugalmas adatrögzítési felületet és mindenkor friss (akár más modulokból, környezetből származó) aggregált adatokat biztosítson a HR folyamatokhoz. Összefoglalva, egy olyan informatikai rendszer megalkotása (OPART) a cél, mely a jogosultak számára rugalmasan, bármikor és bárhonnan elérhető felületen, mindenkor a legfrissebb adatokat, transzparens, kontrollálható, mérhető folyamatokat jeleníti meg. A szolgáltatás modern környezetben érhető el, melynek jelentős előnye, hogy bármilyen eszközről (asztali számítógép, notebook, tablet), egy böngésző program rendelkezésre állása esetén, külön telepítés nélkül elérhető. A bevezetendő informatikai rendszert kiszolgáló hardver eszközök specifikációját követően az egyeztetett eszközökre külön árajánlatot adunk. A következő feladatok kerülnek megvalósításra: - Szerver telepítése, kihelyezése - A szerveren virtualizáció kialakítása - Switch, tűzfal telepítése - A levelező rendszer cseréje, O365-ös környezet kialakítása - Jelenlegi Wifi eszközök cseréje, üzleti kategóriás Wifi eszközökre - Mentési struktúra kialakítása - Jelenlegi router cseréje, üzleti kategóriájú routerre Jelen fejlesztés további fejlesztésekre ad lehetőséget, mint például: - Jelszó házirend bevezetése, az adatbiztonság növelése érdekében - Felhasználói jogosultságok felülvizsgálata és újjászervezése - IT szabályzat kidolgozása és életbe léptetése (Hungarian) / rank | |||
Normal rank |
Revision as of 20:13, 7 February 2022
Project Q3923755 in Hungary
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Introduction of CASC-AID “opart” Operating and HR management system and acquisition of IT equipment at MIELL Quality Kft. |
Project Q3923755 in Hungary |
Statements
49,700,469 forint
0 references
388,178.498 Euro
0.0027336256 Euro
15 December 2021
0 references
142,001,340.0 forint
0 references
35.0 percent
0 references
1 January 2018
0 references
30 August 2019
0 references
MIELL Quality Korlátolt Felelősségű Társaság
0 references
A Miell Quality Kft. köszönhetően a folyamatos fejlődéséből adódó piaci növekedésnek munkavégzési rendszere és folyamatai megújítása, fejlesztése mellett kötelezte el magát. Ezért egy, az operációs és HR folyamatait egyaránt kezelő és irányító informatikai rendszer bevezetését határozta el. A tervezett informatikai rendszernek támogatnia kell a vállalat: - Értékesítési folyamatait - Tervezett és futó projektjeinek irányítását - Operációs tevékenységét - Emberi és tárgyi erőforrásainak menedzsmentjét Beleértve a tevékenységek során keletkező adatok teljes körű rögzítését, tárolását és kezelését, oktatások, munkafolyamatok és munkautasítások menedzsmentjét valamint statisztikák és kimutatások készítését. Többszöri konzultációink eredményeként egy Operációs és HR Ügyviteli Rendszer fejlesztésére és bevezetésére vállalkozunk, mely rendszer Az Operáció területén: - az elsődleges tárgyalástól kezdve, a munka follow-up jelentéséig bezárólag tervezhetővé, adminisztrálhatóvá, ellenőrizhetővé, érhetővé teszi a különböző folyamatokat, elsősorban Miell Quality Kft. számára, másodsorban az ügyfelek számára, - modellezhetővé és korrelálhatóvá tegye az ember / eszköz / tudás / információ entitásokat. A HR területen: - Rugalmas adatrögzítési felületet és mindenkor friss (akár más modulokból, környezetből származó) aggregált adatokat biztosítson a HR folyamatokhoz. Összefoglalva, egy olyan informatikai rendszer megalkotása (OPART) a cél, mely a jogosultak számára rugalmasan, bármikor és bárhonnan elérhető felületen, mindenkor a legfrissebb adatokat, transzparens, kontrollálható, mérhető folyamatokat jeleníti meg. A szolgáltatás modern környezetben érhető el, melynek jelentős előnye, hogy bármilyen eszközről (asztali számítógép, notebook, tablet), egy böngésző program rendelkezésre állása esetén, külön telepítés nélkül elérhető. A bevezetendő informatikai rendszert kiszolgáló hardver eszközök specifikációját követően az egyeztetett eszközökre külön árajánlatot adunk. A következő feladatok kerülnek megvalósításra: - Szerver telepítése, kihelyezése - A szerveren virtualizáció kialakítása - Switch, tűzfal telepítése - A levelező rendszer cseréje, O365-ös környezet kialakítása - Jelenlegi Wifi eszközök cseréje, üzleti kategóriás Wifi eszközökre - Mentési struktúra kialakítása - Jelenlegi router cseréje, üzleti kategóriájú routerre Jelen fejlesztés további fejlesztésekre ad lehetőséget, mint például: - Jelszó házirend bevezetése, az adatbiztonság növelése érdekében - Felhasználói jogosultságok felülvizsgálata és újjászervezése - IT szabályzat kidolgozása és életbe léptetése (Hungarian)
0 references
Vasvár, Vas
0 references
Identifiers
GINOP-3.2.2-8-2-4-16-2017-01045
0 references