MANAGER OF THE S.M. SECRETARIAT (Q4274305): Difference between revisions
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46°10'7.03"N, 13°1'18.77"E
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Revision as of 00:22, 7 February 2022
Project Q4274305 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | MANAGER OF THE S.M. SECRETARIAT |
Project Q4274305 in Italy |
Statements
1,800.0 Euro
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3,600.0 Euro
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50.0 percent
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COMUNITA' PIERGIORGIO ONLUS
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46°10'7.03"N, 13°1'18.77"E
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LA PRESENTE INIZIATIVA FORMATIVA Ê RIVOLTA A PERSONE SVANTAGGIATE IN CARICO AI SERVIZI. LA FINALITà Ê LA REALIZZAZIONE DI UN TIROCINIO INCLUSIVO MEDIANTE L INSERIMENTO IN AMBIENTE LAVORATIVO DI PERSONE GIOVANI IN CONDIZIONE DI FRAGILITà SOCIALE E SANITARIA AL FINE DI RAFFORZARNE CONSAPEVOLEZZA ED AUTONOMIA, SVILUPPARE ABILITà E COMPETENZE DI CARATTERE TRASVERSALE E PROFESSIONALE IN AMBITO DEI GENERICI LAVORI D UFFICIO, SPENDIBILI ANCHE PER UN SUCCESSIVO INSERIMENTO O REINSERIMENTO LAVORATIVO. (Italian)
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THIS TRAINING INITIATIVE IS AIMED AT DISADVANTAGED PEOPLE IN CHARGE OF SERVICES. THE PURPOSE IS THE REALISATION OF AN INCLUSIVE INTERNSHIP THROUGH THE INTEGRATION INTO THE WORKING ENVIRONMENT OF YOUNG PEOPLE IN A SITUATION OF SOCIAL AND HEALTH FRAGILITY IN ORDER TO STRENGTHEN THEIR AWARENESS AND AUTONOMY, DEVELOP SKILLS AND SKILLS OF A TRANSVERSAL AND PROFESSIONAL CHARACTER IN THE FIELD OF GENERAL OFFICE WORK, WHICH CAN ALSO BE USED FOR SUBSEQUENT INTEGRATION OR REINTEGRATION INTO WORK. (English)
2 February 2022
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CETTE INITIATIVE DE FORMATION S’ADRESSE AUX PERSONNES DÉFAVORISÉES EN CHARGE DES SERVICES. L’OBJECTIF EST LA RÉALISATION D’UN STAGE INCLUSIF PAR L’INTÉGRATION DANS L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DES JEUNES EN SITUATION DE FRAGILITÉ SOCIALE ET SANITAIRE AFIN DE RENFORCER LEUR CONSCIENCE ET LEUR AUTONOMIE, DE DÉVELOPPER DES COMPÉTENCES ET DES COMPÉTENCES DE CARACTÈRE TRANSVERSAL ET PROFESSIONNEL DANS LE DOMAINE DU TRAVAIL GÉNÉRAL DE BUREAU, QUI PEUVENT ÉGALEMENT ÊTRE UTILISÉES POUR L’INSERTION OU LA RÉINSERTION PROFESSIONNELLE ULTÉRIEURE. (French)
3 February 2022
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DIESE AUSBILDUNGSINITIATIVE RICHTET SICH AN BENACHTEILIGTE PERSONEN, DIE FÜR DIENSTLEISTUNGEN ZUSTÄNDIG SIND. ZIEL IST DIE REALISIERUNG EINES INKLUSIVEN PRAKTIKUMS DURCH DIE INTEGRATION JUNGER MENSCHEN IN DIE ARBEITSWELT IN EINE SITUATION DER SOZIALEN UND GESUNDHEITLICHEN FRAGILITÄT, UM IHR BEWUSSTSEIN UND IHRE AUTONOMIE ZU STÄRKEN, FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN TRANSVERSALER UND BERUFLICHER ART IM BEREICH DER ALLGEMEINEN BÜROARBEIT ZU ENTWICKELN, DIE AUCH FÜR DIE ANSCHLIESSENDE INTEGRATION ODER WIEDEREINGLIEDERUNG IN DIE ARBEIT GENUTZT WERDEN KÖNNEN. (German)
3 February 2022
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DIT OPLEIDINGSINITIATIEF IS GERICHT OP KANSARMEN DIE VERANTWOORDELIJK ZIJN VOOR DIENSTEN. HET DOEL IS HET REALISEREN VAN EEN INCLUSIEVE STAGE DOOR INTEGRATIE IN DE WERKOMGEVING VAN JONGEREN IN EEN SITUATIE VAN SOCIALE EN GEZONDHEIDSKWETSBAARHEID, TENEINDE HUN BEWUSTZIJN EN AUTONOMIE TE VERSTERKEN, VAARDIGHEDEN EN VAARDIGHEDEN VAN TRANSVERSALE EN PROFESSIONELE AARD TE ONTWIKKELEN OP HET GEBIED VAN ALGEMEEN KANTOORWERK, DIE OOK KUNNEN WORDEN GEBRUIKT VOOR LATERE INTEGRATIE OF RE-INTEGRATIE OP HET WERK. (Dutch)
4 February 2022
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ESTA INICIATIVA DE FORMACIÓN ESTÁ DIRIGIDA A LAS PERSONAS DESFAVORECIDAS ENCARGADAS DE LOS SERVICIOS. EL OBJETIVO ES LA REALIZACIÓN DE UNA PASANTÍA INCLUSIVA A TRAVÉS DE LA INTEGRACIÓN EN EL ENTORNO LABORAL DE LOS JÓVENES EN UNA SITUACIÓN DE FRAGILIDAD SOCIAL Y SANITARIA CON EL FIN DE FORTALECER SU CONCIENCIA Y AUTONOMÍA, DESARROLLAR HABILIDADES Y HABILIDADES DE CARÁCTER TRANSVERSAL Y PROFESIONAL EN EL ÁMBITO DEL TRABAJO GENERAL DE OFICINA, QUE TAMBIÉN PUEDEN UTILIZARSE PARA SU POSTERIOR INTEGRACIÓN O REINTEGRACIÓN EN EL TRABAJO. (Spanish)
4 February 2022
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SAN DANIELE DEL FRIUL
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